十二家族获奖。

第一篇：十二家族获奖。

双喜临门之——12家族葡萄酒再获殊荣！2014布鲁塞尔世界葡萄酒评比大赛5月2日在比利时首都布鲁塞尔开幕，来自世界各地的310名专业品酒师将用3天时间对来自58个国家和地区的8000余种葡萄酒进行评比。

本次大赛采用百分制，为追求世界范围的认同感，每个参赛酒款由不少于6位来自不同国家的评委进行评判。由于文化，生活方式等不同，评委之间存在差异，意见尖锐对立。如果评委意见趋同，这就是大赛寻找的，可能就是奖牌酒。大赛评分采用百分制，92-100分，大金牌；87-92分，金牌；83-86.5分银牌。为了避免操纵比赛，或打分偏差，组委会会在评委不知情的情况下，把相同的酒品鉴两次。评分结果将在一周之内公布。欧盟的监督员在现场监督，最终结果通过比利时相关部委申报，经由欧盟批准生效。

日前，12家族系列葡萄酒获邀参加“2014布鲁塞尔国际葡萄酒大赛”（Concours Mondial de Bruxelles 2014）。

该大赛是国际上最权威的四大葡萄酒大赛之一。作为世界葡萄酒界的一大盛会，布鲁塞尔国际葡萄酒大赛已走过20载，并已成为消费者选酒的风向标。本届大赛聚集了来自全球逾40个国家的8060款葡萄酒参赛，来自50个国家的超过300位评委受邀组成了强大、权威的评委会。经过严格的品评，12家族系列的多款酒最终获奖。

12家族精选老藤葡萄酒2012。金奖。

12家族青葡萄酒2013。金奖。

12家族陈酿干红葡萄酒。银奖。

PS：这三款酒仅为目前三博源代理的获奖酒品。

第二篇：家族发言稿

家族发言稿

家族发言稿1

尊敬的各位来宾：

大雪已过，冬至将临。今天，冬月十一，我们这些杨氏后代和至爱亲朋，不畏路途遥远，抛开手中工作，携带妻儿老小，从四面八方齐聚联盟吴家，焚香祈祷，祭拜列祖列宗，再次隆重举办家族聚会活动。在此，我代表第十一届祭祖活动筹备组向前来参加这次盛会的各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！感谢你们对家族活动的关心与支持！

杨氏家族祭祖活动自20xx年举办以来，今年已是第十一届。参与此项活动的人数从最初的几十人上升到几百人，募集到的资金从最初的几百元到如今的上万元，活动规模一年比一年大，活动的内容一年比一年丰富。每年的家族聚会活动在家族和社会中产生了强烈的反响，收到了很好的效果。活动既弘扬了家族美德，又传承了家族的优良传统；既凝聚了师家人的力量，又构建了家族的和谐；既营造了师家人相互关心、相互爱护、相互帮助的良好氛围，又激发了我们师家人的自豪感和荣誉感。光宗耀祖、振兴家族，奋发图强、永不言败已成为x氏家族的真实写照。

正因如此，师家人已受到别人的羡慕与尊重，杨氏家族已在本地享有崇高的威望与认可！我们应当珍惜今天聚会与相处，因为我们是一家人，相亲相爱的一家人！

最后，愿祖上英灵永远保佑杨x氏家族蓬勃发展，永远辉煌！保佑大家身体健康！家庭幸福！万事如意！

谢谢大家！

家族发言稿2

尊敬的各位来宾：

大雪已过，冬至将临。今天，冬月十一，我们这些×氏后代和至爱亲朋，不畏路途遥远，抛开手中工作，携带妻儿老小，从四面八方齐聚联盟吴家，焚香祈祷，祭拜列祖列宗，再次隆重举办家族聚会活动。在此，我代表第十一届祭祖活动筹备组向前来参加这次盛会的各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！感谢你们对家族活动的关心与支持！×氏家族祭祖活动自20××年举办以来，今年已是第十一届。

参与此项活动的人数从最初的几十人上升到几百人，募集到的资金从最初的几百元到如今的上万元，活动规模一年比一年大，活动的内容一年比一年丰富。每年的家族聚会活动在家族和社会中产生了强烈的反响，收到了很好的效果。活动既弘扬了家族美德，又传承了家族的优良传统；既凝聚了师家人的力量，又构建了家族的和谐；既营造了师家人相互关心、相互爱护、相互帮助的良好氛围，又激发了我们师家人的自豪感和荣誉感。光宗耀祖、振兴家族，奋发图强、永不言败已成为×氏家族的真实写照。正因如此，师家人已受到别人的羡慕与尊重，×氏家族已在本地享有崇高的威望与认可！我们应当珍惜今天聚会与相处，因为我们是一家人，相亲相爱的一家人！

最后，愿祖上英灵永远保佑×氏家族蓬勃发展，永远辉煌！保佑大家身体健康！家庭幸福！万事如意！

谢谢大家！

家族发言稿3

尊敬的各位来宾，各位宗亲、各位朋友：

上午好！

我是来自鸭子港乡的黄氏宗亲，名叫黄连舫，书字辈，现在在常德工作。在这里我讲六个字：心情、感谢、祝福。

一、心情

参天之木，必有其根；怀山之水，必有其源。国史、方志、族谱是中国传统文化的重要组成部分，是中华民族五千年文明史上的一朵奇葩。族谱是每个家族自己的“圣经”，是对子孙后代的一种精神寄托。在族谱的世系图上，无论是高官、富豪，或者是平民百姓，都能公平地占有自己应有的一席之地。可以说族谱是为普罗大众立卷传世的唯一途径。族谱的核心功能是传承祖先艰苦创业、忠孝廉节的高尚品德。为教育后人爱国守法和促进宗族和睦团结以及对后代子孙的为人处世起到一定的约束和规范作用。在现实生活中，族谱文化为维系基层安定团结，促进社会和谐发展起到了一定的促进作用。 在这粽叶飘香、满山翠绿、百花盛开、艳阳高照的大好日子里，我们迎来了黄氏族谱八修卷完成既颁谱庆典大会，这是我们黄氏宗亲的一件大事，可庆、可喜、可贺！我们的心情充满着盼望已久的像过节日一样的激动、高兴、开心。

二、感谢。

刚才，主修作了致词讲话，对黄氏这次修谱的意义、认识、体会和感悟作了总结性的概括，他的致词情真意切。我代表鸭子港乡的黄氏宗亲向为黄氏八修族谱出钱出力、付出心血、积极参与的各位领导、老板、宗亲、朋友表示衷心的感谢！正因为我们有××××××等几位满怀对黄氏祖先和黄氏血缘的深情厚意，对修谱工作的重视、支持、热心组织并积极参与，我们这部黄氏族谱，虽历经几年，几经周折，终于圆满出谱，今天颁谱庆典，真是大功告成！您们是为黄氏做了一件功德无量、流芳百世的大好事！我们再次感谢您们！

三、祝福。

我们黄氏是中华民族中伟大的姓氏，百家姓排名由开始第96位上升到现在的第7位，说明我们黄氏家族人丁兴旺，蓬勃发展。我们今天有了崭新的黄氏族谱，方便了我们黄氏宗亲更好地追根溯源，更好地缅怀先祖，更好地弘扬黄氏文化，更好地承前启后、继往开来！因此，我衷心地祝福我们黄氏家族团结和谐，沟通融合，互助互爱，奋发向上，开创更加美好的黄氏家园，为中华民族的伟大复兴多出人才、多尽力量，为我们国家社会主义建设多做贡献，为我们黄氏家族增光添彩，光宗耀祖。

最后恭祝各位来宾、各位宗亲、各位朋友身体健康、合家幸福、万事如意！ 我的讲话完毕，谢谢大家！

家族发言稿4

尊敬的各位孙氏家族的长辈们，以及在座的各位成员们，大家下午好!首先让我们当晚辈的给我们的长辈拜个晚年 春临大地腾瑞气，福满人间喜事多 。今天是20xx年2月11日，农历正月初九，在这个美好的日子里，孙家至亲欢聚一堂，共叙亲情。首先让我们共同祝福孙氏家族枝繁叶茂，福旺运旺，业兴财盛，幸福安康!

家族昌盛喜满堂， 福禄寿喜祯吉祥;

永乐堂上人高寿， 鲜花献瑞酒飘香;

松柏迎鹤绕紫气， 福星高照人安康;

仁德福地家业兴， 满园硕果万世昌.

我先说各位长辈，跟天下所有的父母一样，把艰辛踩在脚下，把沉甸甸的季节扛在肩上。清晨，迎着一缕霞光，傍晚，送走一抹夕阳。辛苦劳累是四季不卸的衣裳。勤勤恳恳，耕耘岁月;忙忙碌碌，酿造幸福。他们总是把繁琐的事务理得顺顺当当，总是把平常的日子磨得亮亮光光。春张一片绿叶，冬织一身行囊。用心血将众多儿女养育成人，朴实的家风，永远是子子孙孙做人的榜样。

让我们共同祝福各位长辈：精神爽朗享清福福如东海，笑口常开登高寿寿比南山。

一个家族的繁荣，一个家庭的跟-谐，一个事业的成功，都离不开女人的辛勤劳动。尊老携幼，操持家务，里里外外，事无巨细，都在她们的默默奉献之中。工作家庭两不误，里里外外忙不停，尊老爱幼，给老人送去欢笑，给儿女带来依靠。男人事业的成功，你们功不可没，军功章有我们的一半，更有你们的一半。

让我们把掌声送给各位女士们，愿她们一如既往的成为家庭，事业中的贤内助。愿你们永远美丽，永远快乐，永远青春!

再说各位家里的顶梁柱，有了你们撑起家里的一片蓝天，甘当奉献，勇于承担，给妻子跟孩子一个温馨的港湾，更创造了自己的幸福家园,孙家因你们而自豪，因你们而骄傲。 在此祝愿各个家庭夫妻恩爱，幸福美满，尊老爱幼，笑口常开!

在此，更要祝福我们的下一代。已经成家立业跟步入社会的，愿你们的生活美满幸福，事业蒸蒸日上，工作顺利，万事如意;已经步入大学校园的，祝福你们学业有成，将来找到如意，称心的工作;还在读书跟即将高考的，祝你们心想事成，成绩天天向上，考上理想的大学。那么今天的聚会，最主要的一件事是让我们的下一代也来感受我们这个大家族的这份亲情，我们要让他们把这份亲情传接下去，增强了解，加强沟通，加强联系，团结奋斗，让孙氏这棵大树郁郁葱葱，永远长青!在这里也要祝愿我们的下下一代活泼可爱 ，茁壮成长。

每个家庭，都是这孙氏树上结出的果实，我们都是这个大家族的成员，心脉相通，血脉相连，刀砍斧剁也斩不断这份亲情。常沟通，常联系，才会把我们的这份亲情维系的更好，更深。远亲不如近邻的含义就说明了这个道理，亲属走动的少或不常沟通自然就疏远了。这次发起的倡议非常好，愿每年都有这样的聚会，不但可以增进亲情，更增进感情，升华情谊，更祝愿我们的亲情永固，这是我们共同的心愿，这也是此次聚会的目的所在。在此让我代表孙氏家族的每个成员，祝福每个家庭：日子甜蜜，事业蓬勃，生活的美酒越酿越醇香，越甘甜!

有诗为证：

正月初九聚亲朋，

孙氏家族诉亲情，

风跟日丽增春色，

桃李芬芳万代兴。

大年初九，是个吉祥的日子，九九至尊，九九为大。让我们端起这幸福的酒杯，祝福孙氏家族家业兴旺，喜气满堂，富贵临门，松鹤瑞府，如意吉祥。再一次共同祝愿我们的长辈晚年生活幸福，健康 !

最后，请大家开怀畅饮，一醉方休。

家族发言稿5

各位长辈、平辈、晚辈、来宾、女士们、先生们：

大家好！

春光明媚、春意盎然、春花灿烂、春色满园。又是一年清明节，清明节不仅是踏青的日子，又是一个传统祭祀的节日。一个需要我们感恩先辈，感恩当今的节日，每年清明时节，是炎黄子孙寻根求源、扫墓祭祖的日子。今天，我们这些杨氏后裔不畏路途遥远，抛开手中的工作，在百忙之中，携带妻儿老小，从四面八方赶来相聚这里，焚香祈祷，躬身叩祭我们的列祖列宗，并在这里隆重举办20xx年清明节祭祖活动。

饮水思源，铭记祖功，是彰显我们杨氏宗族一脉同源，血浓于水的一大举措。怀山之水，必有其源，参天之木，必有其根。我们的祖先一贯为官清正，忠义炳著，使杨氏拥有忠义传家的优良传统，激励后人弘扬祖德，传承家风，开拓创新，续写华章。愿我先祖，九天有灵，庇佑族人，壮我族雄风。今逢盛世，国泰民安，昌隆繁盛，家兴族旺。杨氏后裔效祖遗风，与时俱进，人才辈出，百业腾飞！

我们举办杨氏家族清明会的目的，不是讲人多，讲势力，而是弘扬家族美德，传承家族的优良传统；凝聚族人力量，构建家族和谐；营造族人相互关心、相互爱护、相互帮助的良好氛围，激发族人的自豪感和荣誉感。光宗耀祖、振兴家族、奋发图强、永不言败要成为杨氏家族族人的真实写照。不管你是在家创业，还是外出打工、或者经商，都应该有一份热情和义务；积极参与办好杨氏家族清明会，作自己最大的努力。

在此，殷切希望我们的族人以家族为重、以家族为荣，让我们之间只有团结，没有分裂；只有和谐，没有仇恨；只有宽宏大量，没有小肚鸡肠；只有风雨同舟，没有同室操戈。因为我们是一家人，因为我们是同根生！我们这一代，起着承先启后的作用，不仅要干好自己的份内事情，也要为构建社会和谐、家族的振兴出力，造福子孙后代，不给子孙留遗憾，把杨氏家族做强、做大。也希望我们在缅怀祖先，弘扬祖德的同时，告诫我们的后人要尊老爱幼，自强不息，艰苦奋斗，再创辉煌！

今天的聚会，也是为了我们宗亲相互认识，相互了解，传递信息，从而使我们杨氏家族今后更加紧密地团结在一起，求同存异、互相帮助、互相支持、共谋发展。为家族的团结、社会的和谐，国家的强盛而尽心尽力。

我们的杨氏家族，人丁兴旺，人才辈出，特别是旅居他乡、学有建树、事业有为的宗亲，要加强联系，交流合作，共谋发展，闲暇之余，别忘了常回家看看。

最后吟诗一首结束我今天的发言：

阳春三月又清明，荒冢孤坟野草生。

化纸焚香斟素酒，缅怀先祖寄深情。

谢谢大家！

家族发言稿6

各位长辈、各位宗亲 大家好！

盛夏时节，我们X氏家族成员再次欢聚，这是我们X氏家族团结、发展的盛会。在此，我衷心感谢为举办这次聚会作出奉献的所有家族代表，感谢您们对家族事业的发展与关心！感谢您们为X氏宗祠建设所付出的诸多努力！ 今天，很高兴能在这里见到这么多的亲友。X氏血脉亲情让我们会聚在一起。多年来，由于各种原因，大家各自为事业、为生计而奔忙，族亲之间很多人都很少交流，有的见了面也只是打个招呼，没有深交，这是件很不完美的事。

今天大家的聚会，无外乎要达到如下几个目的：一是共同商讨我们X氏家族的宗祠建设，让我们X氏家族在祭祖、怀念、感谢先辈给我们的生养之恩有一个固定的场所。祖先给了我们的血肉之躯，我们应该永怀感恩之心，再忙也不能忘宗、忘祖。为此，建设X氏宗祠已势在必行;二是畅谈手足情怀，进一步巩固族亲关系、血缘关系，世代友好团结；三是沟通情感、互通信息，交流经验，共享资源，共商大计，共同为X氏家族的发展创造条件，提供发展平台，使我们这个族群永远健康、强大地繁衍发展下去；四是互相学习、鼓励追赶榜样，共同进步;五是扶贫、帮弱，有钱的出钱，有力的出力，有计谋的出计谋，有资源的提供资源，让我们这个大家族共同繁荣、昌盛。希望大家敞开胸怀，多多发表自己的意见。

俗话说得好，亲戚三代了，族木万年长。今天在坐的家族亲戚都是来自各行各业，老、中、青以及姐妹济济一堂，由于平时大家工作繁忙，能聚在一起探讨和共商发展、共谋富裕的时间和机会比较少。故此，我们要珍惜这次机会，大家人多主意多，争取把我们家族事业的每一件事都落实好。开成一次成功的盛会。下面，我就我对家族的兴旺及发展及宗祠的建设谈一下自的个人想法，不足之处，希望全体老幼长辈批评指正。

我们今天能相聚一起，相互融入，增进了解，加强了团结，共商X氏宗祠建设，对X氏族人发展史上，具有里程碑的意义。近年来，我们大多数族人都感受到X氏家族代表所带来的春天般温暖，宗族代表们处处都给与亲情关怀。我们都能从内心深处深深感觉到我们同根共祖，血脉相连；情深意重，血浓于水的许许多多。族委会按照家族发展章程规定，进入了一个议事程序有章可循的规范化、制度化的道路。壮大了我们的族威，增强了敬宗爱祖，认祖归宗的思想意识，宣传了我们具有优秀品质的光辉家族形象，为X氏家族增添光彩，为后代树立了榜样。无论家族的大务小事、红喜白喜和调解家族纠纷，到处都有族宗代表活动的影子。有效激活了族人积极向上，争强立足的优势，增强了族人对自然灾害和突发事件的抵御能力。

族人在漫漫的历史长河中，不忘根源，凝聚家族内部的亲缘之情，加强了解、相互帮助，增添民族文化繁荣。颂扬祖先、传承族风，这与当今社会所倡导的凝聚人心、构建和谐社会是一脉相承、完全吻合的。但就我们家族修建X氏宗祠而言，任然存在不少的问题和困难。通过两年的集资，情况并不理想，看的多，做的少，议论的多，办实事的少，严重影响了宗祠的修建进度，据统计，我们X氏族人是仍然居XX，为什么别人能做的事，我们就不能做？我想，每一个X氏族人都要认真查找一下原因。如果我们不及时纠正，我们将会被别人笑话，前期工程将会有始无终。无论从先进家族和先进民族看，还是从团结、发展方面看，凝聚力都离不开我们家族成员每一个分子。这就要求我们要认真查找差距，每个人都应当做行动的巨人而不做行动的矮子。

鉴于目前宗祠修建情况，我个人的看法：由于所需资金比较庞大，提议已经X年多了，进度始终不如人意，资金缺口太大，光靠自愿集资的形式虽然能完成，但时间太长，我们不能等得太久。纵观全族人情况，为XXXX者有之。为XX者有之，为XX人物者有之，为经商贸易者亦有之，有实力出资XX元者比比皆是，可实际出资千元以上者却为数不多。宗祠的建设是我们X氏全族人在当代所做的一件光宗耀祖的大事，是为子孙积德的大事，需要大家积极贡献与支持，愿大家别把这XX元看得太重，纷纷慷慨解囊，XX名会员，就算每人出资XXX元，一次就能集资XX万，不出X年，预计宗祠主体工程就能基本完工。

我希望通过这次聚会能进一步提高全族人对宗祠修建的高度认识，多多出谋划策、多做奉献。号召每一位族人少抽一包好烟，少喝一杯好酒，少购一件好衣服，众人拾柴火焰高，为宗祠的建设多作奉献、发扬愚公移山的精神，做到有钱的出钱，有力的出力，有计谋的出计谋，有资源的提供资源，做到人人参与，各尽所能，让我们宗祠修建工程早日俊工。以我们的实际行动告诫后人，以我们的实际行动报答祖先的在天之灵。相信我们X氏家族有决心、有决心、有能力完成我们家族历史赋予的光荣使命。 最后，我衷心祝愿全体族人幸福安康，繁荣富强，并预祝这次会议圆满成功！

谢谢大家！

XX年X月XX日

家族发言稿7

阳春三月，万物滋荣。今天，我彦鹤、彦鹊祖公部分后代子孙济济一堂，欢聚于风光秀丽的红枫湖畔，共同缅怀先辈变迁的苍海桑田，统筹、了解后裔发展脉络。这是一次深入融合，增进亲情，携手共襄，共谱左氏的盛会。在此，我代表理事会衷心感谢为举办这次会议辛勤奉献的家族成员们——————特别是清镇的家族成员，感谢你们的精心组织和准备，感谢你们对家族发展的关心！同时，也对本次会议的顺利召开表示热烈祝贺！

今天请大家来，是继20xx年5月在纳雍召开的左氏家庭联谊会和今年年初理事会及其编委会成员办公会议精神，主要目的就是：统一思想，齐心协力，共续以彦鹤、彦鹊祖公为主线，纵向归宗，横向联宗的左氏族谱。

国有史、县有志、家有谱，在中华民族文明史册中，蕴藏了每一个华夏儿女的根和源，编写家谱就是梳理我们家族发展壮大的历史脉络，也是探寻祖先繁衍生息的历史脚印。修撰家谱既彰显了我们饮水思源，不忘祖宗的信念，也为编修方志提供资料，是一件惠泽子孙和地方的好事。

彦鹤、彦鹊祖公已入黔几百年，传承的子孙散居黔中大地和邻近省市，部分有识之士虽然撰写有家谱，但由于历史、交通、通讯等诸多因素的影响，所录入的资料有张冠李戴、脉络不清、漏录支系等局限不胜枚举。今天，适逢改革开放，经济繁荣的历史时节，祖宗护佑，左氏族人衣食丰足，礼仪时兴。修撰家谱、追根溯源已成为时代发展的一个主流，同时也是我们左氏族人的共同愿望。

这次修谱，有部分已经修有支谱的支脉没有参加，也有对自身溯源不太清楚的左氏族人持观望态度。但不管怎样，一个家族就是一条血脉，族谱是一个家族繁衍的历史见证，是民族文化瑰宝，是记录家族演变历史、凝聚宗情的纽带。修好以彦鹤、彦鹊二祖公为主线的族谱是我们在座各位和广大族人的历史责任，是左氏发展历史传承的重要组成部分。修好族谱，有利于族人对本族历史和现状进行了解，有利于后代追本溯源、认祖归宗，有利于衔接世系、辈序传承，有利于尊老爱幼、敬宗睦族。希望在座族人积极宣传、各尽所能，劲往

一处使，心往一处想，团结协作，共同为修撰族谱而努力。

就如何修好《左氏族谱》，我讲几点意见供大家共勉执引：

一是统一思想，团结协作。修谱是一项复杂、庞大的工程，需要得到全体族人的一致认可，真正从思想上支持。各支参与谱书修缮的工作人员要做到统一思想，团结协作，尽职尽责。在开展工作的过程中，要坚持统一平等、公开协商的原则，男丁女丁一并入谱，体现男女平等，符合鲜明的时代特征。

二是创新务实，自觉奉献。各参与谱书修缮的工作员在开展工作的过程中，要积极动脑，创新方法，多找捷径，少走弯路；要做到史料真实、内容全面、编撰有序。本着“捐资自愿，不着强求”的原则，提倡赞助，多渠道筹集资金，鼓励族人有力出力、有钱出钱，能人带头、自觉奉献，绝不强迫。

三是做好财务公开。严格按照20xx年5月纳雍左氏家族联谊会形成的有关章程制度，依规开展工作，资金使用要合理，所用必须有价值，并要及时进行财务公开。

四是加强对修谱工作的领导。理事会必须做好编委会的强大后盾，编委会要做好各县市支系资料收集、整理和编撰工作，要统一部署，定期检查督促，使之收集完整、编撰成书，要印制精美，适合阅读和理解，充分体现全体族人的共同智慧。

各位族人，我们同根同种，血脉相连，完成好本次会议安排的工作，有赖于大家共同努力、有赖于广大族人的理解支持。

最后，我衷心祝愿我们这个源远流长，根深叶茂的大家族奋进团结、发达兴旺、万古长青，并预祝大会取得圆满成功！

家族发言稿8

各位宗亲：

大家好！

树发千枝根共本，千年家族永同祖。今天，春光明媚、万象更新，在这个花红柳绿、风清雨润的时节，我们怀着万分兴奋和虔诚的心情，话族事、说家亲、叙宗情、颂祖德，共聚一堂，举行隆重的宗亲联谊活动。

我甄氏系虞舜三子甄藩的后裔。族谱以舜帝为始祖，为中国最古老的姓氏之一。公元14安徽始迁祖第114世祖甄譓公荣登大明永乐戊戌科金榜，赐进士出身，先任翰林院庶吉士，有起草诏书，为皇帝讲解经籍等职责，次任翰林检讨，掌修国史，出任汝州、泰州、宿州三地判官，后任兵部武选司主事，因屡建功勋荣升寿州、宿州知州。

甄譓公，自明永乐戊戌年（1418年）中进士举以来，至20xx年，约十个甲子，六百余春秋。

甄譓公奉旨于明正统年间出任寿州、宿州知州，出仕以来，勤政爱民，福泽治地，功勋卓著，军民拥戴，子孙满堂，后传裔孙已逾二十一世，散居合肥市、长丰县、颖上县、霍邱县、砀山县、凤阳县、定远县、泗县、临泉县、灵璧县、萧县、太和县、寿县、淮北市、蚌埠市、阜阳市、马鞍山市、明光市、宿州市、亳州市等地，总人口4万余人。得其庇佑，我氏后裔枝繁叶茂，瓜瓞绵绵，人丁兴旺，各业有成，代有贤良。

以安徽长丰的甄氏后裔为主，秉承先祖孝德贤行，成立了安徽甄氏文化研究会，在研究会的安排下，近几十年来，除了每年的清明祭祀始迁祖外，并约定“三年一小祭，五年一大祭”，我们还于20xx年重修了家谱，20xx年，赴宿州、寿州寻找先祖遗风，新修了祭祖的道路，对祖坟周边进行了绿化、硬化，举办了隆重的庆祝甄譿公进士举六百年庆典。为弘扬我甄氏文化，传承先祖美德，做出了应有贡献。

巍巍甄姓，悠悠千古。我们深信宗亲们一定会在尊宗敬祖、寻根追本的过程中，更好地继承和发扬先祖的光辉历史传统，更好地发扬先祖的艰苦创业精神，添家族光彩，让千秋万代把老祖宗的优良传统和美德发扬光大，先祖的在天之灵，必然会佑护各支房、各家各户，生枝衍派、长发其祥、生贤出贵、世代隆昌。为加快家乡的建设大显身手，为甄氏家族的兴旺和发达做出应有的努力。同时在开展宗亲联谊的过程中，加强宗亲的来往，在增乡情、亲情、友情的基础上，进一步增加甄氏宗亲的凝聚力，为构建和谐家族、和谐社会做出应有的贡献。

最后，愿我甄氏族支同脉、同心、同发奋，承先启后，继往开来，英才辈出，与时代同进步，与国运共昌隆。上以告慰先祖，下以垂范子孙！

并祝大家事事如意！岁岁平安！家家幸福！谢谢！

家族发言稿9

各位宗长，各位宗亲，尊敬的来宾，大家好：

今天又是一年“冬至”佳节，在这个庄严的祠堂里，我们**氏家族的后人们再次欢聚一堂，庄严而隆重的举行祭祖仪式，“物有报本之心，人有思祖之情”，我们每年借此机会向历代先人们表达我们最虔诚的敬意跟最真切的思念之情。在这里请允许我代表**氏家族向在做的各位**氏宗亲表示最热烈的欢迎跟衷心的感谢，感谢你们对家族活动的关心跟支持，感谢你们为家族的兴旺发达做出积极的贡献。

今天我们在这里举行每年一度的祭祖仪式，表达我们缅怀先人，祈求先人英灵庇佑的精神寄托，更要把这个活动当做一个载体，激励我们族人学习先人的精神，继承祖德，发扬传统，求生存，谋发展，自强不息，艰苦奋斗，为国家富强，家族兴旺，再展宏图。

今天祭祖活动举行的如此热闹，如此成功，表明我们**氏家族是重亲情，讲团结的家族，很多宗亲不顾路途遥远，不怕天气严寒，放下手中重要的工作，从祖国的四面八方赶回家来参加祭祖仪式，是对我们家族活动极大的支持跟鼓舞，也证明我们**氏后人永远感念先人的教诲跟恩德。

我们**氏家族祭祖活动自举办以来，每年都如期举行，从不间断，**氏家族每年的祭祖活动在家族中跟社会上都产生了较大的反响，收到了很好的效果，活动既弘扬了家族的美德，又传承了家族的优良传统；既凝聚了**家人的力量，又构建了社会跟谐；既营造了**家人相互关心，相互爱护，相互帮助的良好氛围，又激发了我们**家人的自豪感跟荣誉感。光宗耀祖，振兴家族，奋发图强，永不言败已成为我们**氏家族的真实写照，正因为这样，我们**家人才受到别人的羡慕与尊重，**氏家族才在社会上享有崇高的威望。

我们应当珍惜今天的聚会与相处，因为我们是一家人，血脉相连，手足同心，相亲相爱的一家人。我们应当做族内团结，乡邻跟睦，孝敬长辈，遵纪守法的模范。

最后，祝愿**氏家族所有宗亲人丁兴旺，事业发达，心想事成！

愿祖上英灵永远保佑我们**氏家族蓬勃发展，再创辉煌，保佑大家身体健康，家庭幸福，万事如意！

谢谢大家！请大家开怀畅饮，吃好喝好！

家族发言稿10

各位长辈、各位亲友、各位表兄弟、表姐妹：

大家好!

今天是个很有纪念意义的日子：奥运会的闭幕日，也是我们高氏家族聚会的开幕日。

今天，我们高氏家族的表兄弟、表姐妹能够济济欢聚一堂，在此见面、聚会，是很难得的。这是我们亲情关系、血缘关系，由于这些关系，首先我们大家要怀着感恩的心情，感谢我们的前辈高敏贤大家姊。是她老人家，用她坚强的.身躯、顽强的意志和不懈的努力，在那个艰苦的年代，把高氏姐妹从水深火热、生命危难关头中拯救出来，并照顾她们，使她们健康成长为社会的主人，今天，我们的亲情关系、血缘关系的表兄弟，表姐妹能一代一代的健康延续发展，成长，极其高兴地欢聚一堂。首先要感谢我们的祖辈——祖父、祖母，伟大的高氏前辈，由于他们的恩赐，使他们的后代能幸福地生活着，他们在天之灵是知道的，也一定为我们今天的聚会感到高兴。

从先人高波伦、聂齐爱发展到今，高氏已有五代共75人了。在今天现代化的社会，高氏后人都是有文化的新一代，大家都是血浓于水的感情，更寄望后辈在激烈的社会竞争中，大家携手共进，团结、努力、互相帮助。为此，建议成立一个“高氏q群”，选出一位热心人士为群主管理，方便大家沟通和联系。

更希望大家今后能以高氏人为荣，互帮互爱，再创辉煌!

谢谢大家!

家族发言稿11

尊敬的各位长辈、各位亲朋好友、女士们、先生们：

大家中午好!

逢盛世瑞气祥和，迎新时喜气满堂。

今天是天降吉祥的美好日子。X大酒店现在是高朋满座，金碧辉煌，欢声笑语，里里外外喜气洋洋。大家欢聚在这里，共同祝贺这对珠联璧合、佳偶天成新人的结婚庆典。大家的到来，为今天的婚庆带来了人气，带来了福气，也带来了运气。我们四位今天授主家X和X的重托，并与X酒店的全体员工和X礼仪公司的全体员工全程为大家服务。在此，我代表主家对大家的光临捧场表示衷心的感谢和最热烈的欢迎，为了盛情款待大家，主家准备了丰盛的午宴。在今天的宴会上，我用咱们农村最实在、最真诚的话说：希望大家抹开来吃、抹开来喝、抹开来红火。在这喜庆的气氛中，咱们还有优美的音乐和精彩的节目，将伴随我们度过这段美好的时光。

另外，我们几位在今天的服务过程中，难免会出现一些失误或者是考虑不周到的地方，请大家多多的谅解!

现在我提议：让我们共同举起酒杯，为两位新人的新婚之喜，为在座各位的身体健康、家庭幸福美满，也为我们共同美好的明天和更加幸福的未来而干杯!

谢谢大家!

家族发言稿12

尊敬的各位来宾：

大雪已过，春天将临。今天，，我们这些x氏后代和至爱亲朋，不畏路途遥远，抛开手中工作，携带妻儿老小，从四面八方齐聚联盟吴家，焚香祈祷，祭拜列祖列宗，再次隆重举办家族聚会活动。在此，我代表第十一届祭祖活动筹备组向前来参加这次盛会的各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！感谢你们对家族活动的关心与支持！

x氏家族祭祖活动自20xx年举办以来，今年已是第十一届。参与此项活动的人数从最初的几十人上升到几百人，募集到的资金从最初的几百元到如今的上万元，活动规模一年比一年大，活动的内容一年比一年丰富。每年的家族聚会活动在家族和社会中产生了强烈的反响，收到了很好的效果。活动既弘扬了家族美德，又传承了家族的优良传统；既凝聚了师家人的力量，又构建了家族的和谐；既营造了师家人相互关心、相互爱护、相互帮助的良好氛围，又激发了我们师家人的自豪感和荣誉感。光宗耀祖、振兴家族，奋发图强、永不言败已成为x氏家族的真实写照。

正因如此，师家人已受到别人的羡慕与尊重，x氏家族已在本地享有崇高的威望与认可！我们应当珍惜今天聚会与相处，因为我们是一家人，相亲相爱的一家人！

最后，愿祖上英灵永远保佑x氏家族蓬勃发展，永远辉煌！保佑大家身体健康！家庭幸福！万事如意！ 谢谢大家！

家族发言稿13

安徽、湖北两地的宗亲们：

大家好！

今天的日子，专属于我们许家！它是我们许家的日子！它是我们许氏后裔寻根问祖的日子；也是我们许氏宗亲团聚联谊的日子。

今天的蕲春，也专属于我们许家！它是我们许家的蕲春！古老的蕲春，良田沃土，阡陌交通，它是我们许氏文明的发祥地；神圣的蕲春，安葬了我们许氏81世以来的列祖列宗，它是成祖后裔寻根祭祖的圣地；美丽的蕲春，许家山上、许家河下，繁衍生息着我们许氏族亲，它是我们许氏血脉亲情的载体。

安徽、湖北的宗亲们！我们同出一地，我们共有一祖；我们血脉相连，我们情浓于水。几百年了！我们梦寐以求的家族团聚，在今天，终于实现！我们云集于此，济济一堂！

首先，我要代表金寨支系，对湖北宗亲参加联谊活动表示最为热诚地欢迎，欢迎你们的到来！

其次，我要代表金寨支系，对湖北宗亲在我们寻根问祖的过程中给予的鼎力帮助支持，无微不至地接待，表示最为诚挚地感谢！

最后，我要代表金寨支系，提出期望：这样美好而重大的日子里，我希望湖北安徽两地宗亲融合，不分支系，不分彼此，不分地域，精诚团结，共议大计，共谋发展。

尊敬的宗亲们，我们只有同舟共济，才能光大宗族；我们只有与时俱进，才能紧跟时代；我们只有勤劳勇敢，才能成就大业；我们只有艰苦奋斗，才能兴家旺族。让我们携起手来，为我们许氏族人，活得更加幸福，活得更有尊严而不懈奋斗！

感谢大家聆听！

祝愿各位幸福！

家族发言稿14

尊敬的各位宗亲：

今天，江津韩氏宗亲会在这里举行第一届清明会，7个支系的代表参加了聚会，可喜的是，世界韩氏宗亲会、重庆韩氏宗亲会的领导（韩星、韩伟），重庆部分区县的宗亲嘉宾（铜梁韩家良、南川韩波），在江津工作的外籍宗亲嘉宾（韩晓英），光临了今天的清明会！让我们以热烈的掌声对他们表示欢迎和感谢！

宗亲会工作重点，有人说是联谱联谊。有人说是在遵守党纪国法的前提下，修编韩氏族谱、传承韩氏文化、发展韩氏商会。我看都有道理。江津韩氏宗亲会重点做了三件事：一是修编族谱。二是成立了韩氏优秀学生奖学金、贫困学生助学金、困难老人慰问金，简称韩氏三金。三是筹办了江津韩氏第一届清明会。下面，我简要给大家汇报一下这三件事。

一、修编江津韩氏族谱

修编族谱利国利民利家族，国家文化部、教育部、档案局专门发文，搜集家谱。世界韩氏宗亲会落实人员、筹措经费，建立世界韩氏谱馆，修编世界韩氏总谱。西南地区成立韩氏宗亲会，开始搜集资料，修编族谱。重庆韩氏宗亲会准备修编各区县韩氏族谱，汇总成重庆韩氏族谱。江津韩氏7个支系的宗亲，零星分散地搜集资料，修编局部地区的支系族谱。

我们认为，修编族谱，国家有号召，各地有行动，族人有愿望。应该也必须认真干了。于是，我们在20xx年5月西南韩氏宗亲会成立后，紧锣密鼓地商量修编江津韩氏族谱。我们搭建班子，成立江津韩氏宗亲会筹备组（去年3月成立了江津韩氏宗亲会），成立族谱办公室，成立各支系联络组。我们落实场地，在洛维集团董事长刁新友（我四伯韩国良的儿子韩业友，抱给幺孃跟姑爷姓刁叫刁新友。跟宋庆龄的父亲韩教准，抱给他婶婶的兄弟改姓宋一个道理）的支持下，借用洛维集团的一个会议室，作为我们修编族谱的办公场地。我们筹集经费，依靠族人自愿捐款，有几百的，几千的，几万的，还有捐几次的。共计收到捐款20几万元。我们正规管理经费，会计、出纳、审批分离。每月公布一次收支情况。族谱办公室人员韩锦义、韩勇、韩向东、韩冰，每周一召开例会，回顾总结上周工作，安排布置本周任务。宗亲会筹备组每月召开一次各支系联络组成员会议，总结上月工作，布置下月任务，公布财务收支情况。我和秘书长韩锦义专门到世界韩氏谱馆联谱，我们向世界韩氏谱馆捐赠了现金20xx元，赠送了江津韩氏瓦岗酱油两箱（产品上有“江津韩氏”标志，第一期世界韩氏总谱上有“韩氏瓦岗”记载），世界韩氏谱馆赠送世界韩氏总谱第一期一套共13卷，我们进出5天，在谱馆期间，吃住由谱馆全包。体现了浓浓的宗亲情！经过双方共同努力，把我们韩氏始祖万公到各支系老谱上一世祖之间的资料搜集到了，这样一来，我们这次修订的族谱，就完整了。经过各支系一年多的共同努力，完成了江津韩氏各支系族谱的修编任务。尽管有些文字、日期有错漏，总体上讲，我们修编的族谱，质量还算不错。我们把族谱纸质版和电子版，送到江津图书馆和档案馆，两馆分别给宗亲会发了收藏证。再过50年，我们的后人修编族谱时，就不用那么费力了，只需要把我们修编的族谱后面的人丁信息、名人信息、企业信息搜集起来，接上去就行了。

修编江津韩氏族谱，接下来的工作有三项：

一是完成7个支系的合编本，跟世界韩氏总谱连接。我们将把江津7个支系的族谱合编成一本，把纸质版和电子版存放于江津、重庆的图书馆、档案馆，并查阅、扫描重庆图书馆、档案馆里面的韩氏族谱资料，连同我们的合编本一起，传到世界韩氏谱馆，做出我们江津韩氏宗亲会应有的贡献。力争世界韩氏总谱第二期有我们江津韩氏宗亲的信息。目前，需要各位宗亲配合的是，核对、充实宗亲会印发给各支系的族谱资料，尽量避免错漏现象。尤其要强调的是，充实名人信息。按照世界韩氏谱馆的统一要求，三副（副团、副处、副高以上宗亲）一定要尽最大努力搜集，尽最大可能搜集齐全完整，不留历史遗憾。如果这次没有收齐，可以说永远无法弥补了。我这里预告一下，江津韩氏族谱7个支系的合编本，很快编修印刷完毕。需要请谱的宗亲，至少向宗亲会捐款200元。

二是研究传承韩氏文化。我在柳林支系族谱上看到，我们的祖先考上进士的很多，其中我的三世祖是进士、吏部主事，四世祖是进士、吏（礼）部侍郎，相当于副部级干部。还有那些进士做了些啥子？当哪些官？从目前搜集的资料上根本无法查找，也无法弄清楚。需要我们的宗亲，通过各种途径，搜集论证资料，向有关方面提供我们的成果，便于政府和我们自己运用这些成果。事实上政府也需要这方面的资料，这种资料，既是家族的光荣，也是地方的光荣！再有就是族谱上的祖训，对我们很有教育意义，我们应当花费一定的功夫，把它整理出来，教育激励我们自己和后人。

三是根据需要和可能，介绍江津修编韩氏族谱的经验。各地修编韩氏族谱，愿意贡献我们的经验和教训，帮助各地韩氏宗亲顺利完成族谱修编任务，尽可能少走弯路。

二、建立江津韩氏“三金”

有人问我，族谱修编结束以后，宗亲会做啥子？当时第一反应是筹办清明会。江津很多家族都在搞清明会，我们韩氏家族的碑槽支系、现龙支系都搞十来年了。但是纯粹吃喝我觉得意义不大。总认为对老中青几部分人都应该做点事情。客观讲，要做的事情很多，限于宗亲会的能力，做点力所能及的事情。经过多次讨论，反复征求意见，最后确定建立优秀学生奖学金、贫困学生助学金、困难老人慰问金，制定了三金管理办法。对于三金的发放范围、对象、条件、申报审核流程等等，虽然经过多次讨论修改，临近实施了，还不完善，在3月10号的清明会筹备会上，科委韩蛹、白沙韩福兴等人都在提修改意见。后来我们虽然采取了一些补救措施，比如直接去教委资助中心搜集韩氏困难救助学生名单，去招生办公室搜集去年考上一本的韩氏学生名单，去公安局查找80岁以上韩氏老人名单。最后，我们把各支系搜集的信息和到教委、公安局搜集的信息结合起来，形成了今年江津韩氏三金获得者名单。这里面还是有问题，比如，80岁以上人员名单中，可能有的去世了，没有及时下户口，80岁以上韩氏宗亲的配偶无法列进来，因为是电脑上查找的。再有80岁以上人员，如果每人都发500元，超过了宗亲会承受能力。所以，最后决定，从公安局查到的80岁以上老人只发一个杯子作为慰问品，希望各位宗亲多做解释工作，请大家多理解。另外，从教委查到的信息，只有学校的，没有家庭住址和联系电话，我们发的纪念品和奖学金、助学金，需要学校附近的宗亲代为送达，代为表达心意，到时候注意照相，发到宗亲会邮箱或者微信群，便于宗亲会搜集档案资料。这里需要说明三点，一是明年将修改三金管理办法，争取更切合实际一些，希望大家积极想办法、出主意、提建议。二是三金来源于参加清明会的宗亲捐款，如果有，如果够，我们将继续发放三金。如果没有来源，我们就停止发放。如果不够，我们将缩减人员和标准。三金的收支帐我们每年清明会公布一次。希望有一次性捐款上百万元的宗亲，我们将这笔捐款的收益作为三金的永久来源，一直将三金发放下去。我们将征求捐款者意愿，永久冠名（包括在世和去世后一直冠名）三金。比如__奖学金、__助学金、__慰问金。捐款超过30万元者，可任选一金永久冠名。捐款超过5万元者，可冠名1年。需要说明或者强调的第三点是，一对一帮扶困难学生问题。我对教委的资料，感到吃惊。我们江津韩氏学生一年只有10多个上一本，韩氏贫困学生就有40多个，这里面只包括小学生、中学生。还有幼儿园、大学生、职高生没有包括进来。希望大家伸出热情的手，一对一帮扶，帮助他们顺利完成学业，可能由于您的帮扶，改变他们的一生。

三、筹办江津韩氏清明会

清明会的主要目的是联谊，联络感情。从今年起，每年清明节假期第一天上午，我们在这里聚会。为什么在这里不是其他地方聚会？因为最早到江津的韩氏始祖，是柳林支系的一世祖锦仁公，他到江津后就定居在这里。圣雅迪大酒店是我们韩家人韩准禄开发建设的，这里可以解决吃住问题，可以召开类似会议，而且交通方便，有几路公交车在旁边的江津妇幼保健院设站，大酒店下面有200多个车位。韩准禄为宗亲会提供了办公场所和宗亲会活动所需的若干服务。所以，我们把江津韩氏宗亲会的牌子挂在了酒店后面的办公室处。清明会今年是第一届，明年第二届。每年搞一个讲座，开一次大会，争取发放三金。我们的原则是通知到位，自愿参加，往返费用和安全自己负责，AA制。参会人员每人交100元，按照祖训要求，勤俭节约，几个月前我们就购置了酒缸，泡好了正宗白酒。今年我们的伙食标准是每人45元，纪念品每个53元。纪念品是委托专业礼品公司给我们定制的不锈钢水杯，零售价179元，我们定制了20xx个，结算价每个53元。纪念杯上面，有韩氏始祖万公头像，有文字“韩氏家族、不俗之族”。为什么用这8个字，因为我们韩氏家族是周武王的后人，属于贵族血统。另外，这8个字出自《江津的姓氏与战争》那本书，书上有“韩氏家族、不俗之族”的记载。这8个字既是对韩氏祖先的肯定，又是对韩氏后人的激励，还比较儒雅。

各位宗亲，我把宗亲会筹备组、宗亲会成立以来的工作给大家报告到这里。非常各位宗亲的支持和帮助，祝愿老年宗亲身体健康，生活愉快！祝愿中年宗亲工作顺利，财源广进！祝愿宗亲小朋友好好学习，天天向上！

家族发言稿15

尊敬的本家长辈、姊妹兄弟以及晚辈们大家好

今天，又是一次期待许久的我们杨氏家族的聚会和团圆的吉日。这次的聚会使我有一种很高的成就感和荣耀感，因为今天我们杨氏家族的族谱在编委会成员的共同努力下已纂写完成，为此我们用最热烈的掌声表示祝贺！但在这个过程中，编委会全体成员通过长途跋山涉水、不顾旅途劳累、寻亲问根的走访和大量的搜集资料，经过艰辛的劳动而纂写出来的。在此，我更对纂编族谱的主要发起人杨银银和编委会的全体成员表示衷心的感谢和诚挚的慰问！

回想过去，我们的先祖生活在恶劣的社会里，少吃没穿，饥寒交迫。而他们出于生存的需求，有的投亲靠友，有的打工受苦，过着四处漂泊的日子，饱尝了人间的辛酸，历尽了世间的磨难。在那段苦难的历史中，使得他们的后代相互居住逐渐甚远，由于受历史、地缘、交通、通讯、文化等因素的制约，他们相互沟通、交流甚少，逐渐已至互不认识，但我们确是同根同族，一脉相承。

现如今我们杨氏家族人丁兴旺，枝繁叶茂。我们这些晚辈后人赶上了太平盛世，过着幸福美满的生活。请不要忘记，倘若不是我们那些老祖宗历尽千辛万苦，以极其坚强的意志挣扎着活下来的话，这世上还会有我们这些人吗？忘记历史就意味着背叛，忘记祖先那就是不孝子孙。

我衷心希望通过杨氏家族的这次短暂的聚会活动，能够给大家带来快乐和机遇。我们要团结、统一、和谐、共进， 更希望大家要再接再励，勇创家族奇迹。我们举全族之力，大家同舟共济，以崭新的面貌，雄伟的姿态生活在世人面前，这是我们全族族人光耀杨氏家族的具体体现。祝愿我们全族家庭美满，繁荣昌盛，兴旺发达，幸福安康，我们杨氏家族的明天会更加美好！

最后，我倡导：通过今天大家族的聚会活动后，我们要常来常往，互相帮助。不分城乡、贫富，不论辈分、职务高低，一家有难，多家支助，实现共同致富。因为我们永远是一家人，虽然我们寿命不能长久，但我们家族的亲情永远会天长地久，永存不朽！

第三篇：家族信托

“土豪”信托

“土豪”一词最近火热兴起流行，暗示着中国几十年的发展，社会财富积累造就了上百万“土豪”。随着时间的推移，“土豪”的财富传承的问题也显得迫在眉睫。目前最为理想、且能让子孙后代延续财富的分配方式，就是家族信托。家族信托不仅可以保全家族的财产，还可以避免子女为分家产而导致家族财富实力被肢解的情况发生，从长远看，家族信托可以为子孙后代提供足够的财力，避免财富不能延续的命运。中国大陆在家族信托业务方面远远落后于一些发达国家和地区，国际上一些“土豪”们大多数采用家族信托方式延续家族财富，实现了家族财富和事业的传承。

在中国，预计到2013年年底，民间可投资资产在一千万元人民币以上的高净值的“土豪”将达84万人，他们手中持有的可投资资产规模将高达27万亿元人民币，中国私人财富市场蕴含着客观的增长潜力和巨大的市场价值。

从今年年初信托公司开始尝试“土豪”的家族信托业务，到年中成就第一单家族信托到现在，家族信托业务的发展较为迅速，短短几个月见，多家大型信托公司已经开始或准备尝试相关业务，目前合作的家族信托产品数量已达到数十单，委托资金增长规模远远超过同类产品，成为信托业务发展中的领头羊。家族信托通过资产的所有权和受益权分离的方式，实现财富的保值增值及传承。

现今中国经济不断的发展壮大，“土豪”们处于财富的快速积累阶段，同时资产管理也在从财富的自我管理向委托管理和专业管理转变。信托是国际上最通用的财富传承制度，以信托制度为依托，向高净值的家庭和个人提供全面的理财规划、资产配置、投资组合管理、财产处置和传承等，将是未来信托业务发展的重点之一。

在现阶段，信托公司要联合各方的力量来共同推进家族信托业务的发展，从而在广阔的家族信托市场中受益。信托公司要深入了解和挖掘发掘受益人的财富管理需求，改变传统的业务方式，应从委托人角度出发经营信托业务，制定财富、资产管理目标以及未来的管理规划，平衡资产和负债，从而得以实现资产的保值、增值和财富传承的目标，为客户提供多层次的风险与收益的投资领域与金融产品。

第四篇：家族口号

2、家族口号:用真情感动别人，用改变影响别人，用状态燃烧别人，用实力征服别人，用行动带动别人，用坚持赢得别人。

家族全名：

成立时间：XX年1月1号

xxx象征着 ： 温馨、气质、家族目标：xxx走红全球，打造一流。

家族口号：用真情感动别人，用改变影响别人，用状态燃烧别人，用实力征服别人，用行动带动别人，用坚持赢得别人。

我们来自网络的各个角落，我们用深厚的友谊、飞扬的激情、智慧的火花、自由的向往、不灭的希望，凝铸成【**】--我们的友谊发源地。

为了我们共同挚爱的名字--鬼域╲゛xxx℡修罗天下，为了捍卫他的荣耀和尊严，我们用网络生命和爱，为它筑起了最坚固的长城。

我们在不断的努力中发展、壮大;我们在不断的壮大中坚韧、成熟;我们在不断的成熟中完善、奋斗，永不止息。

在成长的路途上，有过黑暗和艰辛，有过眼泪和怨恨;

但却有更多的信心和勇气在我们之间不断凝聚、传递。

平凡的生活,我们接触网络。

共同的爱好,我们走进ipart。

志趣的相投,我们成为朋友。

永恒的友情,我们并肩发展。

坚定的信念,铸就不朽名流。

我们相信,没有一辈子的家族,只有一辈子的兄弟姐妹。

xxx欢迎您!

如果你缺少自己的舞台---------那么加入我们

如果你想找到家的感觉---------那么融入我们

如果你想获得更多快乐---------那么参与我们

家族有了你的支持,就多一份信心发展下去.家族有了你的帮助,就多了一份战胜困难的力量.加入我们家族吧,有你我的存在家族会更精彩.家族承担一起,发展一起,家族团结和谐,互惠互助,有困难大家一起解决,有福大家一起享.马上加入我们吧,有你的加入,家族就会更强大,有你的一份支持,家族就会更团结.加入**,这里的阳光,快乐,与热情会让您的寂寞一扫而光!

加入**,这里是自由奔放的世界,忧郁在这里将会烟消云散!

加入**,这里将会让您的快乐双倍的发挥！!

加入**,这里的男孩青春,阳光充满朝气,你的如意郎君也许就在这里！

加入**,这里的姑娘冰清玉洁,甜美的笑容,温软的话语,让您感受到春天般的欣喜!

加入**,这里汇聚着各界的精英,定会满足您的求知欲望！

我们这里自由奔放,率性而为,我们承认自己是修罗,但我们光明,我们磊落!

我们只会呵护,关爱!

来吧,朋友们,为打造我们自己内心快乐的家园,请加入**！！

放飞心中的理想，展开想象的翅膀，加入我们。我们的强大，不是靠几个人，是靠大家的努力。只有大家团结，坚持，我们才会成功。

我们携手共创美好的未来，共同打造属于我们的天空!

让我们共同努力、共同奋斗、共同为我们这个美好的家园奉献自己。

请大家带上你的责任，你的荣誉，你的真情，关注这个属于我们的网络家园。

只有彼此分担，我们才会更强，才会走的更远。

选择了“**”，就选择了一身傲骨，一生傲气。

我们已经忘记了如何退缩，我们永不沉默。

没有什么能够阻挡我们疾劲的脚步。

让我们携手穿越荆棘，飞向属于我们的自由天空!

3、和团队一起学习读英语时间总是过得很快。我们是阳光家族,我们的口号是：没有永远的失败,只有永远的放弃。

4、你的真诚就是对家族的最大支持, 我们的不放弃便是我们的资本!

5、傲天老牌家族，其家族口号：“傲天，傲天，支手遮天”。

6、你要战，我就战，我有兄 疯人院弟千千万。疯人院族人见人爱，花见花开，车见车爆胎。

7、XX一个新时代的到来之际家族再度崛起;曾经那句热血口号见证了家族的兴衰、、现在知道口号的人立刻到我留言板签到、家族分配新年职务!

8、团结+努力=名人。

9、╠家族口号 ╣ ↘ 甘做冥尸界刀下魂 不做冥尸界逃跑人

10、平等互助,团结分享,以仁为道,以武为强，家族口号：家族口号：把酒迎风应拜月 剑震山河气干云

第五篇：家族企业管理

家族企业如何管理

无论是内地近年成长起来的私人企业，还是港、澳、台及在东南亚久负盛名的华人企业，无一不是从家族式企业起家，他们的管理理念和经营成功的文化底蕴就是中国传统文化。同时，华人在海外的创业环境使他们必须以自我奋斗、依靠家庭成员协作、依靠同族、同乡帮助才能获得成功，所以家族成员、同乡之间自然产生了一种信赖、亲情，管理中也就形成了宽容、仁爱、平均为准则的伦理型管理模式。

尽管许多家族企业管理平庸、技术低下，但仍有很强的生存能力和竞争能力，这就是家族式管理模式特有的优点，集中表现在：

一是企业的员工多实行终身雇佣制，员工稳定且很少流动，因而人力资源开发投资少，员工培训成本低，且能确保员工的整体素质高。

二是职工对企业的依赖性强，企业有较强的凝聚力。终身雇佣和年功工资制使员工不愿离开企业，一旦跳槽到新的企业，工资福利就重新从零开始。因而将员工的利益和命运与企业联在了一起，能提高企业的耐久力和抗风险能力。三是内部人际关系和谐。家族式管理讲求以情动人、以行感人、以德服人，管理者用职位权力较少，用个人权威较多，因而劳资矛盾冲突少，企业的人事纠纷少，不易产生西方企业那种劳资对抗激烈，罢工、示威、成批解雇工人等恶性事件。

四是对新技术、新工艺有较强的吸收消化能力，能有效地防止企业机密和技术专利的泄露，其内部技术创新也有较强的针对性和实用性。

五是家族式企业中管理者和员工在感情上存在着“知恩图报”的思想。员工有视管理者为衣食父母的报恩心理，非亲缘员工也会有知遇之情、赏识之亲、重用之恩，他们会以加倍的努力去报答。

然而，若管理者凭优越感而滥用权力，亲疏分明，就会造成大多数员工有怨言。因而这类企业当成长到一定规模后，其弱点非常明显，常导致企业不攻自破。家族式管理过分重视人情，忽视制度建设和管理。这种管理模式使企业内部人际关系融洽，为企业带来和谐的利益，但企业不是家庭而是一个社会经济组织，其成员的个人目标和利益与企业目标和利益存在一定的差异和冲突，特别是没有血缘关系的员工之间以及员工与管理者及亲属或亲信之间的利益关系的调整，必须有一个客观公正的标准，用统一的制度和纪律来约束全体成员的行为，才能形成客观公正的管理机制和良好的组织秩序。

家族企业管理者的作用非常突出。他们的道德、行为端正，作风严谨，起到了奉公敬业的表率作用，业务素质上也要求有一技之长，他们许多是复合型人才，不仅是某个技术领域的专家，而且也是精明的商人，还是公关能手。由于他们的才能而限制了许多下属作用的发挥，压制人才的成长，形成个人绝对权威。因此这类企业经常会出现“成也萧何，败也萧何”的现象。同时，当此人不在或退位，组织会出现人才断档、权力真空现象，造成企业一段时期内处于无组织状态。家族式管理任人唯亲现象严重。他们在处理人际关系时按亲疏远近而非因才适用，因此在组织内产生“自己人”和“外人”的差别，造成“打仗亲兄弟，上

阵父子兵”的家族主义氛围。外人为生存也就趋炎附势，拉帮结派，形成“你群”和“我群”的派系。有时为保护“外人”的利益他们会团结起来与管理者或“自己人”抗争，造成企业内讧。因此家族式管理要么凝聚力很强、人际关系融洽，要么内部四分五裂、派系纷争。

家族企业很不好管，因为它难以脱离不了家长式管理。不管企业大小或还是家族企业，只要形成一定的规模，生产和日常工作都需要管理。要想管理就要从两方面做起。

一是要有行之有效的管理制度，二是要有科学的用人机制，只要把这两条抓住就可以了，但是，家族企业管理人员的构成很复杂，如：大部分是老板的亲戚朋友，还有和老板一起创业的，这两种人的习惯性做法和随意性的工作态度，以及特权很难改变。

为了管理老板又请来管理人才，这些人很想发挥他们的专长，但他们的号召力和权力又很有限。权利集中在几个人身上,使管理者难以开口说话。所以，靠管理人员或部门管理人员的能力根本不能改变这种现象，要想管理，必须得到老板的支持和给管理人绝对权利。否则，制度制订的再好，执行不下去。再好的用人机制，说了算的还是那几个人。

当然，要得到老板的支持，也很困难。他不想让企业有太大的动作，怕企业格不住折腾。不想得罪亲戚朋友，不想让和他一起创业的人对他说三道四。但，他又想改变企业现状，提高企业效益。又想增强企业管理水平，提高企业形象。所以他非常矛盾。因此，要向管理好家族企业，最关键的是要看看老板的决心了。

家族式企业管理重点首先是管理好家族成员；其次是要有科学开明的世界观。现就家族式企业成功和失败各举一案例：

成功案例：格兰仕要“做名牌企业，不做名人企业”，格兰仕创业之初是个乡镇企业，到了1993年底改制时，才开始向家族控股企业转变。正是在这种变革中，格兰仕的创始人梁庆德成为格兰仕最大的股东。当初，公司第一次改制、镇政府准备退出格兰仕时，格兰仕的主业还不集中，还看不到赚钱的方向，当时一些副总包括总工程师都认为风险太大，不愿意出钱购买格兰仕的股份，而身为格兰仕老板的梁庆德却毅然承担了最大的风险，贷款买下其他员工不愿意买的股份。

但是，当格兰仕呈现出良好的盈利能力时，梁庆德又将当时自己买的股份拿出一部分来分给大家。有风险自己扛着，有利益大家共享，这就是为什么大家都愿意为老梁“卖命”的原因。现在的格兰仕，全部骨干所拥有的股份达20%多。虽然梁庆德将儿子梁昭贤定为自己的接班人，但是，他强调，只要有更好的人选，他的班也可以由别人来接。在盛行让资本说话的时代，格兰仕却反其道而行之，让经理们放手去做。这便是梁氏父子的高明之处。

失败案例：中国民营企业典型失败案例——苦涩的太子奶

对于太子奶难以阻挡的一路下滑趋势，曾经为之奋头三年的陈燕波同样感觉到心焦。2005年太子奶乳品销售收入约18亿元，根据中国乳业年鉴的公开数据显示，2006年其销售收入只有11.757亿元，下降约34%。“以往都是每年20%-100%的增速。今年最好的表现也就能与去年打平”，上文提到的知情人士表示，“其实

现在的状况，陈燕波早在两年前就预测到了，那时他说太子奶将在两年后遭遇下滑的拐点。”

2005年初秋，太子奶集团总经理陈燕波决定离开他奋斗了三年的太子奶，其间他创造了年销售额由1亿元上升至16亿元，北方市场销售额由200万元做到5个亿的出色业绩。这个痛苦的抉择深深刺痛了陈燕波和李途纯两个人。李途纯极力挽留这名干将，甚至一度泪水在他眼眶里打转，但陈燕波去意已决。在离开之前，陈燕波与李途纯进行了一次长谈，当陈燕波把所有对太子奶和李途纯本人的看法一吐而尽时，李途纯沉默良久，说了一句：“我真该好好反思一下！” “陈燕波最遗憾的是，一直没能在太子奶建立起现代企业制度和体系化的经营模式，直到现在，决策体系、执行体系、监督体系都很粗糙。这主要因为太子奶是一个非常家族化的企业，任人唯亲的情况很严重。”一位在太子奶就任重要管理岗位的人向《中国企业家》透露，太子奶的员工大多是湖南人，关系复杂，李途纯的一些亲友分别被安排在会计、出纳、采购等重要环节。“与外来的职业经理人相比，他更愿意相信那些亲友。”一位熟悉李途纯的人士指出。由于过往曾遭遇诸多伤害，李途纯对外界缺乏信任，性格比较多疑、善变。

随着太子奶的发展，太子奶的企业文化和家族模式的弊端日益显现。首当其冲的是难以引进优秀的人才。“光给钱没用，关键是制度难留人、文化难留人。”一位内部人士透露，陈燕波最终离开即根源于此，“陈燕波是军人出身，从不给那些李家亲友开绿灯，要求还更严格，得罪了不少人。对于陈燕波，李途纯私下曾评论说，”人品挺好，能力也强，但性子太直，脾气比较火爆。”