第一篇:南京:毕业生见习培训“门槛”放宽
南京市毕业生就业见习培训传来好消息,目前已有65名见习学员因表现良好,提前被见习单位录用,正式签订劳动合同。昨天,南京市启动新一轮毕业生就业见习招生,招生会将于11月17日在市人才市场举办。届时,222家企业将为毕业生提供3189个就业见习岗位。
经前阶段见习招生,已有800名学员上岗。但有些毕业生认为见习只是临时去用人单位,见习结束后不能保证被单位录用;每月310元的生活补贴又较少,从而错失见习上岗机会。有关人士说,毕业生见习培训,是政府出资运作的促进毕业生就业的计划,有此背景,备受用人单位的重视。目前临近年末,许多用人单位正在考虑新一年的用工,此时提供的见习岗位,很多是用人单位急需人才的岗位,学员表现好,把握住,就可能签约就业。学员的见习期为3 6个月,这给用人单位留下了充分考察学员的机会,比人才市场供需双方的三五分钟接触,要深入得多,用人单位必然珍视每位见习生。
据了解,南京市毕业生就业见习培训已形成一套行之有效的管理服务模式,如用人单位和报名者双向选择;企业安排“带教”老师制订适合学员的个性化培训方案;社会中介机构提供全过程跟踪指导服务,以保证见习青年工作顺利、确有收获。
针对前段时间有毕业生和家长反映,不少毕业生因见习培训的资格受限,入不了门。市见习办近日召开了专题研究会,决定适当放宽“入门”条件:2003年及以前年度的毕业生,凡年龄在26周岁以下、学历在大专以上、未稳定就业者,均可参加就业见习培训;2004年毕业、目前尚未就业且属家庭生活困难对象的,经相关部门认定也可以参加见习培训。有过一次就业经历及尚未毕业的应届生仍不在此次见习培训范围之内。(王卫庭)
来源:扬子晚报
第二篇:中山积分申请门槛放宽 计划外子女可入学
中山积分申请门槛放宽 计划外子女可入学
2011-10-28 09:33 南方都市报 网友评论 0 条,点击查看 我有话说
南都讯中山市2012积分制受理工作今日正式启动。与以往相比,今年的政策作出两项调整:政策外生育的子女也可申请积分入学;公司总部不在中山,但有异地社保证明的外来工,也可申请积分入户中山。
学位指标有空余 政策外子女可申请
今天开始,2012的积分制受理工作正式拉开序幕。与以往相比,今年的政策又做出两项调整,其中在积分入学方面,今年取消了申请积分入学的流动人员子女必须为政策内生育子女的限制“一方面是部分镇区的学位指标有剩余,另一方面确实有些外来务工人员的子女面临着没地方读书的窘境。”昨天,市流管办一位负责人介绍,他们多次到各镇区召开座谈会,听到不少这类意见反映。
经过商讨,今年的积分入学取消了必须为政策内子女的限制。对于学位紧张的镇区而言,这样是否会加剧入学竞争?该负责人表示,目前的政策仍然会优先安排政策内生育子女入学,在入学指标有空余的情况下,再按积分高低,安排政策外生育子女入学。
细则:只要在中山工作1年以上的流动人员,就可以为其子女申请积分入读公办学校。同时,为考虑计生政策的导向性,对积分入学操作上作出了三点修改:一是未能提供计生审核资料的流动人员不享受计生加分,按政策外生育子女受理;二是在入学积分项中增加政策内生育奖励分30分。流动人员为其政策内生育的子女申请积分入学可享受此奖励加分,以镇区计生办开具的计划生育情况审核表为依据;三是在积分入学排名过程中,先按积分高低安排政策内生育子女入学,在积分入学指标数有空余的情况下,再按积分高低安排政策外生育子女。
总部不在中山 异地社保证明也被承认
另外一个方面的调整是,今年政策明确规定,用人单位派驻中山分支机构的人员,如果在总部所在地购买社保,也可以申请积分入户。按照2011年办理积分入户的要求,在进行申请时个人必须提供在中山参加社保的证明。这就使得一些由单位总部派驻中山分支机构工作的人员,因为无法提供中山社保证明,最终没办法申请积分入户。
“调研中,我们发现一些企事业单位分支机构的员工有入户中山的需求,他们长期在中山工作、生活,有些人已经在中山安家,但是因为没有本地社保证明,入户时被卡住了”。上述负责人表示,为了解决这个问题,市流管办采取了一个变通的方式:承认这类人员的异地社保证明“这样也体现出公平原则。”
2012积分制受理开始后,有需要的人员可以到各镇区流动人口和出租屋管理服务中心进行申请。与往年相仿,市流管办将在明年3月份公布入学、入户指标,积分制受理时间截至明年4月底,入选人员名单有望在明年5月份进行公示。
细则:为解决用人单位派驻中山分支机构人员申请积分入户问题,妥善处理用人单位统一在总公司所在地为员工购买社保、导致申请人无法提供在中山参加社保证明的情况,2012积分入户适当进行了调整,明确流动人员属于用人单位派驻中山分支机构人员,已在总公司所在地购买社保,凭用人单位在异地缴纳社保证明(购买的单位是总公司的名称,近三个月有缴纳记录)、中山分支机构的工商营业执照或登记证书的原件及复印件和其他相关证明材料,可申请积分入户。
市民声音
学历分太高,住房分太低
中山市的积分入户的计分方式出炉两年后,依然有不少市民持有不同的意见。在工厂上班的李先生说,“高中(中技、中职)学历的计20分,而本科学历可以计80分,我们多年前就来到中山打工的,哪有几个是本科的,大多是技校出身,但是在中山打拼那么多年,已经在中山买了房子,希望能够在中山一直待下去,可是学历分才20分,加上买了房子的30分也才50分。”李先生说,而这两年很多大学生来到中山,也没买房子,可能做两年翅膀硬了就要跑去大城市,但他们单本科学历这一项就可以计80分,优势太大了。
李先生希望各个学历之间的分差缩小一下,或对他们这种在中山工作年头很多的给予额外的加分,否则太不公平。
回乡开证明成本过高
对于前两年的积分入户历程,不少外来人员也大吐苦水,表示不少资料都需要回到原籍开取,除了山长水远不说,政府部门的上班时间也和他们的上班时间是重叠的,这导致他们每开一项证明都需要请假一段时间。“有时候真怕积分入户办下来之后,自己在中山的工作却丢了。”在大涌一家制衣厂上班的魏女士表示。
据了解,目前积分制管理有30多个分项,每个分项都要求流动人口提供相应的资料证明。此前中山市副市长谭培安指出,审核资料比较复杂,审查成本较高。
“中山的社保证明,还需要申请人拿着身份证亲自到中山市内去打印。”刘先生表示,“国家部门的证书都是相同的,证书编号各政府部门都可以上网查,政府机构对这些证明的真伪性应该是有一定的判断能力吧。”
刘先生建议,用假材料骗积分的一经查出就永远取消入户资格,“有了严厉惩罚标准,没几个家长会拿孩子的前途来开玩笑吧?”
他城纵览
广州
2010年10月,广州试行积分入户政策。农民工积满85分便可提出入户申请。今年7月31日,在广州公布的1000名积分在130分以上农民工将率先成为“新广州人”,也就是说申请者只有三成机会入户。
东莞
2011年广东省给东莞下的积分入户指标共有1.8万人,而直至日前,东莞今年仅有3333人申请并合乎入户资格,加上随迁人员也只有6000余人,指标量仅完成1/3。据介绍,出现这一状况,主要因为新莞人普遍对东莞认同度不高,植根性不强,有意愿入户东莞的新莞人多数只为了子女读书,而东莞的“积分入读公校”的政策已能满足这一需求。
深圳
凡已在深办理深圳市居住证、纳入深圳市就业登记并缴纳社会保险,且在深圳市外未就业、无工作关系的外来务工人员,都可按照《深圳市外来务工人员积分入户指标及分值表》(2011年版)规定获得积分,分值达到60分以上的,即可以积分形式申请办理招工入户。今年则新增要求申请者未违反人口和计划生育政策、未参加国家禁止的组织及其活动,无劳动教养及犯罪记录。
珠海
根据《珠海外来务工人员积分入户实施办法》规定,根据条件积分满80分的外来务工人员可在2011年后的每年的3-5月申请入户珠海。取不过,由于农民工在文化程度指标上不占优势,《办法》也对农民工进行了适当的政策倾斜,奖励加分指标中就对广东省农业户籍务工人员给予了25分的加分。
个案
入户后拿到选民证
原籍湖南永州的潘先生,上周刚刚收到石岐迎阳社区居委会送来的选民证,通知他11月15日凭证去指定地点参加选举活动。
潘先生是通过积分入户成为中山市民的。他今年3月拿到新身份证。潘先生介绍,入户中山,首先让他感到高兴的是办事方便了,比如办理港澳通行证,入户之前要回湖南办理,现在在中山办理要不了一个小时。
在福利方面,潘先生也感觉不错。去年妻子怀孕,居委会通知他们去参加孕前筛查,工作人员称是石岐区去年新推的福利,政府补贴2000元。小孩出生后,也可以在中山办理医保。最重要的还是孩子以后上学,有了中山市户口按照相关规定就可以上公办学校,享受义务教育。
V言微议
@鹅城中人:好事!对外来人员显出诚意;门槛放低,有利人才进来,中山应该比其他城市更包容,才显出气魄。
@湘南之南:应加大力度让外来工享受与本地居民同等的市民待遇,减少一些不方便外来人员的制度壁垒,尽可能简化审批手续,缩短轮候时间,降低外来工入户的经济成本和精力支出。
@傻喵zszoo:支持!但教育上的配套设施要跟得上。
石岐张先生:积分入户取消了政策内生育子女的限制,这是政策上一个很大的进步,也体现了政策进一步向人文关怀靠近。
东区陈女士:首先,这个政策的出发点是好的;不过,能否落到实处也是我所担心的。其一计划外生育的子女不享受加分在分数上就已经落后于计划内生育的子女了;其二会不会出现指标数有空余的情况还是个未知数。因此我感觉计划外生育的孩子能成功积分入户入学,还得拭目以待。
东区成先生(从事广告行业):中山想要吸引人才,就该在这些人性化的政策细节上多下功夫,这一政策微调将惠及身边很多“驻站”中山的同行。
统筹:南都记者 王文杰
采写:南都记者 汗杰
南都漫画:邝野
林广 侯玉晓 曾常敏 邵聪 见习记者宁吕婧
第三篇:南京工业见习报告
一、实习目的为了更好的实践和了解专业知识,拓展实际的知识面,2011年4月上旬我们在老师的带领下先后参观了南京桑力电子设备厂、南京师范大学电气与自动化工程学院、河海大学电气工程学院等知名企业及著名高校,我们参观了时下比较先进的实验室,受益颇多,我们见识了精密的焊接技术……
生产实习是大学学习中最为重要的环节之一,它让我们将所学的内容很好的何现实生活联系到一起。同时,参观著名高校的实验室,能够让我们很好的了解目前该领域的动向与前沿的知识技术。
二、参观行程
行程的第一站是南京桑力电子设备厂,它下设物理化学、物理光学和精细化工三个分厂,专业从事计量仪器、物理、化学、光学实验仪器及成套实验装置和精细化工产品的研制、开发和生产。该企业主要生产的物理仪器:热学力学基础物理仪器、电磁学物理仪器、光学物理仪器,物化仪器:压力测量仪表、电压测量仪表、温度控制仪表、水浴系列、试验电源、成套实验装置等。产品畅销全国各地并出口到日本等国,曾为近千个大专院校、科研检测机构和企业提供技术精良的电子和化工产品,其主导产品(如:物理化学实验仪器系列、四氯苯醌中间体等)均在国内同行中占主导地位。企业具有《制造计量器具许可证》,并在国内同行中率先通过了“ ISO9001 : 2000 质量管理体系”认证。该企业奉行“质量第一、客户第一、服务第一”的经营理念,最大限度地满足用户是桑力人永恒不变的主题。
在企业的实习方式主要是请企业技术管理人员和企业管理人员介绍有关知识,然后下车间参观,向企业的现场管理、技术生产工作人员学习请教相关知识。通过本次实习,我们学习到了很多课本上学不到的东西,并对生产管理有了更深的认识。
行程的第二站是南京师范大学电气与自动化工程学院,南京师范大学电气与自动化工程学院重点建设“电气工程”、“控制科学与工程”、“机械工程”和“仪器科学与技术”四个一级学科和电气工程及自动化、自动化、机械工程及自动化和测控技术与仪器四个本科专业,现有“电工理论与新技术”和“控制理论与控制工程”两个二级学科硕士点,电力系统及自动化和控制理论与控制工程是学校重点建设的2个二级学科。
学院拥有可用于研究生培养和教师的科研工作的电气工程重点实验室、信息与控制工程技术重点实验室、楼宇自动化仿真中心、DCS实习基地、自动控制系统实验室、电力电子实验室、传感器及检测技术实验室、微机原理实验室、电机实验室、综合控制实验室、继电保护实验室等多个校内实验室和实习基地。此外,在校外与大型厂矿企业共建了多个校外实习基地。众多的实验、实习基地为研究生教育提供了良好的实验实践条件,并成为一大办学特色。
“楼宇自动化专业仿真实验系统的研制与实践”于2004年被评为江苏省优秀教学成果“二等奖”,“电子实验装置”和“继电保护实验装置”于2002年分别被评为江苏省高校自研实验教学设备“二等奖”和“三等奖”。
行程的第三站是河海大学电气工程学院,学院科学研究的特色是强弱电相结合,科学研究涉及电气工程、控制科学与工程、信息科学与通讯、计算机与网络等领域。目前在电力系统非线性辨识、电力系统负荷建模和分析、电力系统运行及控制、电力系统故障诊断、电厂综合自动化、工业生产自动化、计算机测控技术、计算机通讯网络、工业企业管理监控系统、智能仪器仪表、水电厂优化运行管理、水电厂辅机控制、雷达设计、研制及性能测试和优化等领域有较强的科研优势。
学院学术气氛活跃,每年举办各种学术报告和讲座20余场,与国内外十多所著名大学建立了友好合作关系,相互交流,互派访问学者,联合培养研究生等。学院实验条件良好,除拥有设备较为完善的“电工电子实验中心”和“电气自动化实验中心”外,还建设有“电力系统动态模拟实验室”和“电力设备健康诊断实验室”,为教师和研究生提供了良好的研究条件和工作环境。
三、对楼宇自动化系统的认识
在这其中给我留下最深印象的就是楼宇自动化系统,楼宇自动化系统(BAS,Building Automation System)是智能建筑的主要组成部分之一。智能建筑通过楼宇自动化系统实现建筑物(群)内设备与建筑环境的全面监控与管理,为建筑的使用者营造一个舒适、安全、经济、高效、便捷的工作生活环境,并通过优化设备运行与管理,降低运营费用。楼宇自动化系统涉及建筑的电力、照明、空调、通风、给排水、防灾、安全防范、车库管理等设备与系统,是智能建筑中涉及面最广、设计任务和工程施工量最大的子系统,它的设计水平和工程建设质量对智能建筑功能的实现有直接的影响。楼宇自动化 系统(BAS)对整个建筑的所有公用机电设备,包括建筑的中央空调系统、给排水系统、供配电系统、照明系统、监控系统、电梯系统,进行集中监测和遥控来提高建筑的管理水平,降低设备故障率,减少维护及营运成本。
设计楼宇自动化系统的主要目的在于将建筑内各种机电设备的信息进行分析、归类、处理、判断,采用最优化的控制手段,对各系统设备进行集中监控和管理,使各子系统设备始终处于有条不紊、协同一致和高效、有序的状态下运行,在创造出一个高效、舒适、安全的工作环境中,降低各系统造价,尽量节省能耗和日常管理的各项费用,保证系统充分运行,从而提高了智能建筑的高水平的现代化管理和服务,使投资能得到一个良好的回报。楼宇机电设备监控系统,作为智能建筑楼宇自动化系统非常重要的一部分,担负着对整座大厦内机电设备的集中检测和控制,保证所有设备的正常运行,并达到最佳状态。
根据我国行业标准,BAS又可分为设备运行管理与监控子系统和消防与安全防范子系统。一般情况下,这两个子系统宜一同纳入BAS考虑,如将消防与安全防范子系统独立设置,也应与BAS监控中心建立通信联系以便灾情发生时,能够按照约定实现操作权转移,进行一体化的协调控制。
建筑设备自动化系统的基本功能可以归纳如下:
(1)自动监视并控制各种机电设备的起、停,显示或打印当前运转状态。
(2)自动检测、显示、打印各种机电设备的运行参数及其变化趋势或历史数据。
(3)根据外界条件、环境因素、负载变化情况自动调节各种设备,使之始终运行于最佳状态。
(4)监测并及时处理各种意外、突发事件。
(5)实现对大楼内各种机电设备的统一管理、协调控制。
(6)能源管理:水、电、气等的计量收费、实现能源管理自动化。
(7)设备管理:包括设备档案、设备运行报表和设备维修管理等。
楼控系统采用的是基于现代控制理论的集散型计算机控制系统,也称分布式控制系统(Distributed control systems简称DCS)。它的特征是“集中管理分散控制”,即用分布在现场被控设备处的微型计算机控制装置(DDC)完成被控设备的实时检测和控制任务,克服了计算机集中控制带来的危险性高度集中的不足和常规仪表控制功能单一的局限性。安装于中央控制室的中央管理计算机具有CRT显示、打印输出、丰富的软件管理和很强的数字通信功能,能完成集中操作、显示、报警、打印与优化控制等任务,避免了常规仪表控制分散后人机联系困难、无法统一管理的缺点,保证设备在最佳状态下运行。
通过对楼宇自动化实验台的参观以及老师的讲解,让我们了解了智能建筑的基本概念、主要特征、主要内容、发展趋势,了解了智能建筑中的计算机控制系统的组成、分类,系统的掌握楼宇设备自动化系统的组成、功能、集成。楼宇自动化控制技术在我国还是一个新兴的技术领域,随着更多智能建筑的出现,将有更加先进的技术补充到这一领域中,使这一技术更加成熟、完善。
老师还给我们讲解了有关移相器和有载调压的相关知识。移相器的作用是将信号的相位移动一个角度。其工作原理根据不同的构成而存在差异。如晶体管电路,可在输入端加入一个控制信号来控制移相大小;在有些电路中则利用阻容电路的延时达到移相;在单片机控制系统还可利用内部定时器达到移相的目的。变压器调压是通过调压开关(分接开关)调接变压器一侧线圈(一般为高压线圈,电流小,)的分接头来改变线圈的匝数,达到改变输出电压的目的。
变压器调压分为无载调压和有载调压两种。无载调压就是先把变压器的电源断开,然后调分接开关,再接上电源让变压器正常工作。有载调压就是不断开电源,让变压器在正常工作状态下,带负载调节分接开关。它的原理就是,在开关的动触头从一档尚未完全离开时,接通过渡电路(由过渡电阻限制两档之间的电流),以保证变压器不失电,当动触头到达另一档后,再断开过渡电路,调节就完成了。有载调压开关除了有过度电路外,还必须有良好的灭弧性能。变压器存在阻抗,在功率传输中,将产生电压降,并随着用户侧负荷的变化而变化。系统电压的波动加上用户侧负荷的变化将引起电压较大的变动。在实现无功功率就地平衡的前提下,当电压变动超过定值时,有载调压变压器在一定的延时后会动作,对电压进行调整,并保持电压的稳定。
四、实习心得
这次实习让我受益匪浅,我深刻体会到了将书本内容与现实事物联系到一起的重要性,为我以后的学习、工作和生活起到了指导性的作用。通过老师耐心细致的讲解使我加深了对所学知识的掌握。
面对着实验室里那些高大的配电柜,仿佛置身于实际的供电所中,眼里满是好奇,看到书本中才有的各种电气设备和老师的细心讲解、沉着稳重的操作,使我增加了对技术的感性认识,就是必须在理论和实践的基础上再与工作经验相磨合,才能做到真正的掌握一门专业技能,缺一不可。除此之外,就是要从基础学起,从基础做起。
这次实习让我认识到了许许多多的实践知识,渐渐地了解了供配电系统,同时也考察自己是否适应和喜欢哪种工作、能否胜任,然后结合这种经历去确定未来的职业发展方向。
在当今的这个经济迅猛发展的中国,电力有着不可动摇的地位。而随着知识经济的到来,科学技术日新月异,给各个方面都带来了巨大的变化与发展。
时代在进步,社会在发展,随之而来的竞争也非常严峻的摆在了我们的面前,现代社会所需要的已不再是单纯的知识型人才。时代赋予人才新的意义:不仅能够驾驭新科技,具有创新意识,更要有将科技应用于实践的能力。我们唯有面对社会,才能心平气和地做出一些选择,才能确立自己的学习和生活目标。
所以,我们需要做的不仅仅是努力地学习专业知识,更为重要的是积极主动的将之应用于实际的工作和生活中。最后,借此机会,对给予我们耐心讲解和帮助的领导和老师们致以崇高的敬意,谢谢你们,在你们的引领下我们在这个领域又向前迈进了一步。
本文由您的好友“海底珊瑚(际无云楚)”撰写
第四篇:入户广州人才渠道放宽积分门槛提高 环卫工可直接入户
入户广州人才渠道放宽积分门槛提高 环卫工可直接入户
2014年03月12日05:21 金羊网-羊城晚报 我有话说
所有入户者均需达到条件,外地户口不可直接迁入
羊城晚报讯 记者杨辉、实习生叶佳报道:日前,广州市政府网站公布《关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见》及《广州市户口迁入管理办法》、《广州市积分制入户管理办法》、《广州市引进人才入户管理办法》等配套文件(相关文件可扫描标题区二维码),广州市人口调控和入户政策“1+3”文件正式露面。自此广州形成了引进人才为主线,积分入户、环卫等艰苦工种单列入户、家属投靠为辅线的7 种入户方式。所有入户均需要达到条件,不可直接迁入。
11日,户口网负责人、广州积分入户专家余梁接受本报专访,解读入户政策:此次1+3政策出台,将以前广州所有的入户政策废掉,重新梳理了一番。引进人才入户渠道放宽,积分入户的门槛提高。
引进人才学历年龄放宽
按照规划,广州从2012年到2015年常住人口每年增加约50万。这批人中,走引进人才之路进入广州的外来人口一直是入户的主力军。以应届大学毕业生为例,每年落户广州各大市场的学生都有几万人。还有不少在广州工作几年的外来大学生落户广州也是走这条路。
此次《广州市引进人才入户管理办法》规定,具有普通高等教育本科以上学历并有学士以上学位,或具有经教育部认证的国(境)外学士以上学位,或具有本科以上学历且具有相关专业中级以上专业技术资格或执业资格等人均可落户广州。
“学历门槛进一步放开,此前自考、民办学院的大学生无法走引进人才之路进入广州,现在他们只需要有本科以上学历且有中级以上技术资格,就可以落户广州。”余梁说。
同时入户年龄限制也放宽了,中职、高级工入户年龄放宽到35岁,硕士落户年龄从35岁放宽到40岁,博士则进一步放宽到45岁。大部分科技、金融等高学历的外来人口,在广州工作后,想落户广州,基本都可以走引进人才之路进入广州。
《广州市户口迁入管理办法》显示,本科以上学历、高级工、艰苦工种人员夫妇双方只要一方满足入户条件,即可入户。对比此前需要夫妻双方均满足条件才能入户,简化了很多。
积分入户要靠拼社保
走农民工积分入户政策获得广州户口的人并不多,在2011-2013年间,广州每年仅有3000个名额。此次配套文件中《广州市积分制入户管理办法》取消了年龄、房产、捐款、社保等加分项目,规定申请人必须满足年龄在20至45周岁,具有初中以上学历,在广州参保满4年、积分满60分可获申请资格。
市人力资源和社会保障部门根据申请人在本市缴纳社会医疗保险时间排名和积分制入户指标总量,确定拟给予入户人员名单并进行公示。在本市缴纳社会医疗保险时间排名相同的情况下,按照在广州缴纳失业保险的时间排名。也就是主要看申请人医保缴费年限,来确定随后的排名。
“积分满60分没问题,在60分之后就是拼社保,其中主要是拼医保,拼失业保险。”长期从事积分入户一线工作的余梁说,这对在广州工作时间长、购买社保的人更有利。而取消房产等加分实际是收紧了入户政策。
至于入户群众一直要求的入户手续简化方法,目前还不知道。
艰苦工种单列入户有条件
由于环卫、养老等劳动者缺乏学历、技能证书,他们很难走农民工积分入户政策进入广州。此次广州单列了广州亟须的劳动力入户类型:从事环卫、公共交通、教育、基层医疗、养老、残疾人照料等工作的特殊艰苦岗位从业人员,可以将户口迁入广州。但这类人群户口迁入广州的具体实施办法,此次并没有公布。
“不是所有环卫工等艰苦工种都可直接入户,肯定有限制,类似积分入户的指标。不然他们都像公务员一样没限制。”余梁说。如果环卫工入户不设限,产生的另一个问题是很多外来人口钻空子,直接弄个环卫工作就可入户广州买房。
回音壁
试行在街道设立集体户口
“我们不想落户广州,主要是房价太高,环卫2000元的工资根本买不起房子。把户口丢在集体户也没什么意义。广州生活成本高。”来自湖南的环卫工人老陈说,自己只希望单位买够了广州外来工社保,退休后回老家湖南农村。有些年轻的环卫工人坦言,即使落户广州,由于没房子,小孩教育还是解决不了。同时工资不高也不敢让小孩在广州生活。
买不起房的不止环卫工。近年来,广州近10万大学生集体户由于买不起房,遭遇“婚育难”的问题屡屡见诸报端,很多大学生还是选择放弃落户广州。在户籍管理、计划生育政策、高房价三重钳制下,挂靠在人才市场中的“集体户们”无法结婚、无法合法生育小孩。集体户大学生结婚的话,都会被赶出人才市场。大学生要么在广州买房,要么迁回老家。
此次广州市人口调控和入户政策“1+3”文件中首次提出,将试行在街道设立公共集体户口,减少人户分离。街道方面也有难处。“我们街道管理的工作本来就很多,如果上面再把管理集体户口婚育扔给我们,考核街道,街道工作以后要怎么做?”天河区有街道工作人员说。编辑: 健龙
(原标题:入户广州人才渠道放宽积分门槛提高 环卫工可直接入户)
第五篇:广州放宽大学本科毕业生入户限制
广州市近日放宽对大学本科毕业生入户限制,外地本科毕业生只要在广州市找到专业对口工作,或在广州自己创业,即使你的单位性质是私营、外资企业,均可申请正式广州市户口。
据南方人才市场人事代理部负责人介绍,今年毕业的大学本科生,基本上只要符合非师范类、专业对口、岗位对口等3个条件的就可申请入广州市户口。对于那些已经大学毕业人员,其条件则是:本科以上学历或专科学历并具有中级以上职称、专业对口、年龄在40岁以下的国家干部。另外,家庭基础在广州的(如在广州创业、购房安居等),夫妻双方两地分居的,只要具有本科以上学历或专科学历并具有中级以上职称,都可以申请入户。研究生以上学历的人才条件就更宽松,实施“不限生源、不限专业、不限单位、不限时间”等4不政策。
据悉,广州市目前对大学本科以上人才入户限制,是多年来最宽松的,它将对吸引外地人才到广州,促进广州非国有经济发展等起到积极作用。
来源:微博教育信息网