教师晋级规定

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第一篇:教师晋级规定

XX学校教师晋级(暂行)规定

一、总则

1、为规范学校教师工资制度,稳定师资队伍,创造公开、公平、公正的竞争环境,调动教师参加教研、科研的积极性,制定本规定;

2、本规定对师资队伍建设的指导意义在于:保证数量、提高质量、建设一支结构合理,层次分明,骨干特色鲜明的师资队伍。

二、教师等级规定

教师等级分为助教、五级讲师,四级讲师、三级讲师、二级讲师、一级讲师六个档次;

三、教师任职资格及晋级规格

1、助教

热爱学院、教育事业、师德高尚;具备教师的基本素质,具有本科以上学历,专业对口,胜任本职工作,思想品质优良,身体健康,试讲合格,经系部推荐,督导组和人事处审查合格,校领导面试批准,可聘为助教;试用期为半年;

具体要求:试讲内容正确,语言流利,层次分明,结构完整,讲授清楚明了,重点突出,讲演写画互相配合,有足够的文化底蕴,专业知识扎实;

2、五级讲师

1)在本校授课满两年;

2)在三级测评中成绩良好(80分)以上,爱岗敬业,品质优良,经系部推荐,督导组和人事处审查合格,校领导批准,即可评为五级讲师;

3)在本校课时量达600节以上;

4)研究生毕业经2个月试用合格后,可直接晋五级讲师; 具体条件,能系统掌握本学科的知识要点及内容,能编写本学科的教学大纲,合理选择教材。讲课内容正确,语言济,难点讲解清楚明了,条理分明、结构完整,思路清楚,板书工事,廛堂自然轻松,能较好开展教学互动,学生学习积极性较高,做到理论联系实际;

3、四级讲师

1)五级讲师任职满一年;

2)三级测评中成绩良好(80分)以上,爱岗敬业,品质优良;

3)熟练讲两败俱伤门专业课或专业基础课;

4)在本校课时达500节以上;

经系部推荐、督导组和人事处审查合格,校领导批准,即可评为四级讲师;

具体条件:能采用现代化的教学方式,选用合适的教具、课件进行教学。采用启发式的教学方法,开展教学互动,注重学生能力培养和素质提高。课堂教学中举例恰当,信息量大,教态自然大方,讲课具有趣味性,学生思想活跃,积极性高,并能掌握和运用所学知识。

4、三级讲师

1)四级讲师任职满一年以上;

2)在三级测评中成绩良好(85分)以上爱岗敬业,品质优良。

3)精讲三门专业课,或专业基础课,每科课时量达500节以上;

4)在省、市级国家期刊上发表过论文,或在校内出过书;

5)特殊专业课程,在四级基础上,工作三年自动晋级

经系部推荐,督导组和人事处审查合格,校领导批准,即可评定为三级讲师;

具体条件:能经常采用现代化的教学手段,选用多种教具、课件进行教学,善于采用启发式的教学方法,开展教学互动。在探讨启发式教学中有所发现或创新,课堂教学中举例恰当、经典,教态亲切自然,语言精炼,生动形象,表达透彻,深入浅出,实践教学经验丰富,培养的学生动手能力强。

5、二级讲师

1)三级讲师任职二年以上

2)在三级测评中成绩优秀(90分),爱岗敬业,品质优良

3)讲四门专业课,每课课时量在500节以上

4)专业基础课教师精讲三门基础课和能讲1-2门专业课,每门课量量都在500节以上

5)在国家或省市期刊发表过论文或出书

具体条件:能熟练地讲解三门以上的课程,具有丰富的实践教学能力,独立制定本学科的实习计划和实习大纲,独立编写本业的实习指导书和综合实训大纲,并在校内学报上发表文章四篇以上,或在省级刊物上发表文章或学术论文一篇以上;

6、一级讲师

1)二级讲师任职两年以上,2)在三级测评中成绩优秀(90分),爱岗敬业,品质优良。

3)精讲四门以上主干专业课,为时过早时量达500节以上

4)在国家或省市期刊发表过论文或出书。

5)师德师资得到全院师生认可

具体条件:能熟练地讲解三门以上的主干课程,具有丰富的实践教学经验,独立制订本学科的实习计划和实习大纲,独立编写本专业的实习指导书和综合实训大纲,在校内学报上发表文章八篇以上,在省级刊物上发表文章或学术论文二篇以上,并主编或参编一部著作;

7、一级讲师升特级

1)一级秆任三年以上;

2)在三级测评中(95分)以上

3)能讲本系所有专业课,精讲5门以上专业课和全系1-2门专业课

4)发表学术论文二篇以上,主编或参编二部著作

四、补充说明

1、对以下三类教师可酌情定级:

1)硕士以上高学历教师

2)特殊专业稀缺教师;

3)具有超强技能的双师型教师;

2、学校发表文章一项暂不执行。

本规定最终解释权归校方;

第二篇:教师晋级

五里牌镇中心小学教师晋职、评聘

考 评 方 案

为了使我校教师技术职务评聘工作规范化、制度化、科学化,充分调动广大教职工的工作积极性、主动性、创造性,全面提高教育教学质量,更好地落实党的教育政策法规,评聘真正德才兼备的优秀人才担任高一级教师技术职务,特制定本方案。

一、考评对象:凡在本校工作并符合晋级条件的教师均属考评对象。

二、考评方法:

1、成立学校考评小组,考评小组成员由学校行政人员和教师代表组成。

2、考核程序:

考评小组根据县教育局人事股摸底的考评对象和晋级指标,根据考评内容和县制定的量化标准及学校的实际情况和制度,逐人量化计分,根据各人得分,按照从高分到低分的原则,确定晋级对象,最后将考评结果张榜公示。

3、考核材料:以在本校近三年来的考核分为基本材料,结合考评对象的工作实绩和表现进行考评,三、具体计分办法:

考评分=考核分+学历分+任现职年限分+班主任+教龄分+附加分+综合评价分

1、考核分:近三年的考核总分(学中第一学期占40℅,第二学期占60℅.)

2、学历分:本科10分、专科8分、中师6分、高中5分。

3、教龄及任现职年限分:教龄每年0.5分;任现职年限每年0.5分。

4、班主任:每年加2分。(近三年)

5、综合评价分10分。由考核小组人员综合评分。

6、附加分:

近三年受国家、省、市、表彰的分别加5分、4分、3分;获得县立功的加2.5分;优秀、先进加2分;镇、校优秀、先进加1分。(同一项目获奖取最高分。);其它未尽荣誉事宜参照相同档次执行。(受省级或省级以上表彰的教师优先推荐评聘、1

晋职。)

四、说明:

1、有下列行为之一者,不能晋级。

(1)、近五年内违反计划生育政策的,受党纪、政纪处分的;被公安机关拘留,收审或违反上级规定,擅自离职从事第二职业的。(2)、严重影响教师团结,越级上访的。

(3)、凡前一评审未通过者,本不得参评。(4)、不服从学校工作安排的。

(5)、借调到外单位和外校工作的(自带指标除外)

2、本考评方案若有未考虑到的情况均以教育局文件为准。

3、本方案解释权归校委会。

五里牌镇中心小学

2012.9 2

第三篇:教师晋级申请书

教师晋级申请书

本人姓名李佳佳,自2010以来在东方爱婴早教中心工作已快2年,现符合高级教师申报条件,特此提出申请。以下是我在中级教师期间述职报告:

一、思想政治觉悟方面:

本人热爱祖国,热爱共产党,拥护中国共产党的领导,积极学习党的路线,方针和政策,忠诚党的幼儿教育事业,工作态度认真,与同事关系融洽。关心爱护每一个幼儿,教书育人,为人师表。认真学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想和党的十七大报告,认真学习落实科学发展观。

二、教学能力水平方面:

经过2年的教育教学锻炼,在教学理论和教学能力上我有了很大进步,教学水平逐渐进步,积极参加各种教学教研活动。教学经验是在实际教学中实践获得的。

一分耕耘一分收获,现在的我已担任很多的课,对东方爱婴早教中心有了更深的了解。

网络信息走进我们的生活和工作,这也为我们开拓了一个更大的学习和自我提高的资源。

三、刻苦学习,不断追求,努力提高自己的专业知识水平。我在取得大专学历以后,并没有满足现状,而是发现自己的能力还需要继续提高。为了使自己的理论知识更加丰富、扎实,充分利用课余时间课余时间积极学习先进、科学的教学理论,并结合自

身实践写下了大量的教育教学心得,同时给自己积累了大量宝贵的经验。

四、展望未来,不断探索,勇攀教育高峰。

教育工作是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,在讲究素质教育的今天,孩子的特点和问题也在发生着变化,作为有责任感的教师,我决心以高度的敏锐性和自觉性,及时发现、研究和解决幼儿教育和管理工作中的新情况、新问题,尽职尽责的做好工作,完成自己肩负的神圣使命。

我很荣幸能够加入东方爱婴早教中心这个团结向上的集体,也一直很感激领导提供给我这么好的一个能发挥自我,施展自我的环境。

总之,在工作以来,我尽职尽责,勤奋工作,各方面都取得一定的成绩,现申请晋升为高级教师恳请领导给予监督和支持。谢谢!

申请人:李佳佳

教育工作是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,在讲究素质教育的今天,孩子的特点和问题也在发生着变化,作为有责任感的教师,我决心以高度的敏锐性和自觉性,及时发现、研究和解决幼儿教育和管理工作中的新情况、新问题,尽职尽责的做好工作,完成自己肩负的神圣使命。

幼儿园教师晋级述职报告优秀范文

我叫--,2000年7月毕业于四川绵阳中等专业学校幼师专业,现大专学历,本科学

领导和同事们的帮助下,我积极探索、大胆尝试,参加了我园《小、中、大班幼儿参与环境创设》的课题研究,作为教研组成员我与大家共同探讨、研究。通过两年多的摸索,我取得了一些成绩,相关论文《如何与小、托班幼儿进行情感交流》一文获全国教师教育教学论文大赛一等奖,《环境创设与幼儿的生活》一文获全国教师教育教学论文大赛二等奖,《小班幼儿的生活 与幼儿园环境创设》一文获《中华教育教学论坛》一等奖,《浅谈小班幼儿的环境创设与生活》一文获《华夏教育论文大系》一等奖,《如何与托班幼儿进行情感交流》一文获河南省教育厅第四次素质教育理论与实践征文三等奖,《幼儿生活环境创设》一文获洛阳市教育局三等奖,参与的课题研究《小、中、大班幼儿参与环境创设》也获得河南省一等奖、总装二等奖。

在辅导幼儿绘画方面:2004年获得全国第二届幼儿创意大赛“优秀指导教师”的光荣称号,2名幼儿的作品均获全国优秀奖;2005年获第9届全国幼儿书画大赛组织辅导铜奖,5名幼儿的作品分别获全国金、银、铜及优秀奖;2005年底辅导1名1岁多幼儿绘画获世界华人艺术

大会“首届国际少儿书画大赛”国际铜奖;2006年9月在第二届中国(南京)国际书画艺术博览会――《全国少儿书画大赛》中获艺术指导优秀奖,8名幼儿的作品分别获全国铜奖和优秀奖。

另外,在涧西区赞颂十六大儿歌、诗歌比赛中辅导幼儿儿歌获三等奖。

玩教具比赛分别获涧西区一等奖1次、优秀奖2次。

参加工作以来,在幼儿园多次被评为文明标兵、优秀党团员,所在班级多次被评为文明班级。今年9月我又被基地政治部光荣的评为优秀教师。

三、刻苦学习,不断追求,努力提高自己的专业知识水平。

我在取得大专学历以后,并没有满足现状,而是发现自己的能力还需要继续提高。为了使自己的理论知识更加丰富、扎实,我现在又在攻读学前教育专业本科的课程。工作以来,我还分别取得了普通话合格证书、教师资格证书、蒙氏数学教学法合格证书等,还能充分利用课余时间积极学习先进、科学的教学理论,并结合自身实践写下了大量的教育教学心得,同时给自己积累了大量宝贵的经验。

四、展望未来,不断探索,勇攀教育高峰。

教育工作是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,在讲究素质教育的今天,孩子的特点和问题也在发生着变化,作为有责任感的教师,我决心以高度的敏锐性和自觉性,及时发现、研究和解决幼儿教育和管理工作中的新情况、新问题,尽职尽责的做好工作,完成自己肩负的神圣使命。

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2010年09月26日

第四篇:教师晋级申请书

教师晋级申请书

尊敬的领导:

本人姓名龚亚军,男,现年38岁,2000年8月师范毕业,2005年6月取得陕西理工学院汉语言文学大专毕业证,2009年1月取得陕西理工学院汉语言文学本科毕业证。自2000年8月参加工作以来现已有18年的教龄。2004年9月被聘为二级教师,现已符合一级教师申报条件,特此提出申请。

本人在二级任职期间,热爱祖国,热爱共产党,拥护中国共产党的领导,积极学习党的路线、方针和政策,忠诚党的教育事业,服从学校领导安排,工作态度认真,敬岗爱业,与同事关系融洽,关心学生,教书育人,为人师表。认真学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想和党的十七大报告,认真学习落实科学发展观,能按质按时按量完成教育教学工作各项任务。

经过十八年来的教育教学锤炼,本人的教学理论和教学能力有了很大进步,教学水平有所提升。在各种教学教研活动中,撰写教学论文等评比活动,获得了不同级别不同层次的奖项。

总之,在工作以来,本人任劳任怨,尽职尽责,勤奋工作,各方面都取得一定的成绩,特申请晋升为一级教师,恳请领导给予监督和支持,谢谢!

申请人:龚亚军 2018年11月13日

第五篇:教师晋级申请书

教师晋级申请书

尊敬的江阴中学领导:

本人姓名张娟,女,现年28岁,2008年6月毕业于漳州师范学院。自2008年8月参加工作至今。2009年9月被聘为中学二级教师,现履职十二级岗位,已符合十一级岗位的申报条件,特申请晋级十一级岗位。

本人在中学任职期间,热爱祖国,热爱共产党,拥护中国共产党的领导,积极学习党的路线、方针和政策,忠诚党的教育事业,服从学校领导安排,工作态度认真,敬岗爱业,与同事关系融洽,关心学生,教书育人,为人师表。认真学习落实科学发展观,能按质按时按量完成教育教学工作的各项任务。

经过近6年来的教育教学锤炼,本人的教学理论和教学能力有了很大进步,教学水平有所提升。在各种教学教研活动中,本人积极参加课题研究、各种培训活动、撰写教学论文等活动,论文《浅谈信息技术在高中数学课堂教学中的利与弊》曾在在中国期刊网《新华教育导刊》和校《教学论文汇编》上发表。本人在校积极参加学校组织的各种活动,并组织、指导班级学生参加各项活动取得良好成绩。

2009年至今本人一直担任班主任之职,曾带过的初中部学生在中考取得优异成绩。2012年担任高中部班主任和高中数学教学工作至今。指导班级学生参加校演讲比赛、校歌手赛、校合唱比赛等活动中取得良好成绩,一分耕耘一分收获,由于本人的意在改革、大胆探索、勇于创新,在教育教学实践活动中,都取得了可喜的成绩,本人曾被评为校级先进教师、镇先进教师等荣誉称号。

总之,在工作以来,本人任劳任怨,尽职尽责,勤奋工作,各方面都取得一定的成绩,特申请晋升为中学教师十一级岗位,恳请领导给予审查和支持,谢谢!

申请人:张娟 2014年4月10日

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