卫生高级职称的评审申报材料的注意事项

第一篇：卫生高级职称的评审申报材料的注意事项

卫生高级职称的评审申报材料的注意事项

专业技术职称的评审是专业技术队伍建设的必要途径，因此评审医学高级职称需要注意一些问题。

高级职称的评审材料由专业技术职务评审表、专业技术人员考核登记表、专业技术资格评审量化考核表、评审论文及相关证件等组成。评审材料的质量直接关系着评审结果，因此必须认真准备申报材料。在上述申报材料中，除了部分由人事（职改)、评审部门填写外，多数是由申报者填写和提供的。

那么申报者需要注意一些什么呢？

申报者在填写各种表格、提供评审论文及相关证件时，应注意以下几点：

1、申报材料中业务述职中应做到条理清楚、层次分明、重点突出、措辞得当，切忌杂乱无章，词不达意，注意才能更好的通过评审。

2、申报者填写的内容和提供材料一定要客观、真实、可靠地反映任现职以来的业务技术工作，不可弄虚作假，更不要随意拔高自己，夸大自己，这样给评审官的印象就会是不诚实不可靠。但是同时也不要太过于谦虚，该写的还是要真实的写上。

3、申报材料中尽可能叙述自己的学术水平和技术能力，充分展现自己任现职以来在业务技术方面所做的工作和取得的成绩，尽量是跟自己申报专业一致的，不要过多的陈述一些无关的事项，不要让评审官觉得叙述太冗余。

第二篇：申报高级职称评审注意事项

申报高级职称评审注意事项

职称评审工作是一项认真细致的工作，涉及单位与个人两个方面。为了帮助单位及广大专业技术人员准备好高级职称评审材料，使申报材料更加规范、整齐，我们根据评审工作的需要及以往评审时遇到的常见问题，把有关注意事项归纳整理，介绍给大家，供参考。

一、职称评审的程序

按照个人自愿提出申请、单位组织初审评议推荐、评委会评审、行业部门认定的程序，开展职称评审的工作。

二、对申评人员与单位人事部门的要求

（一）对申评人员要求

评审材料要充分反映申报人员业绩、能力、专业技术和学术水平、专业技术工作经历等方面的情况，主要包括几个部分，一是反映本人基本情况、二是反映本人历史情况、三是反映个人突出业绩、四是反映个人专业技术水平及培训情况。申报人员在准备评审材料时要把个人情况全面客观的反映出来，通过职称评审对自己过去所做过的专业技术工作做一次总结。

由于评委不能面对面去了解每位申报人员的具体情况，所以应该要站在评委的角度考虑，评审材料反映个人情况一定要详尽，个人经历及提供的有关论文、证书、业绩材料及相关证明、背景介绍等尽可能全面，避免产生异议。

对于个人业绩介绍要实事求是，参加过的工作一定要把握好独立、主持、为主、参与的分寸，对后两种情况要特别注意说明自己在其中发挥的作用，做出的贡献，并辅助证明材料，需要业绩认定，可由有关单位出具证明材料，如获奖证书、单位证明等，切忌笼统概括，让评委一目了然。夸大的业绩会产生异议，过分谦虚会反映不出真实情况。

（二）对单位人事部门要求

各单位人事部门要本着对单位负责、对申报人员负责的态度积极做好单位组织、审核、评议、推荐工作，对申报人员提供的材料要进行认真的审查，对于学历证书、资格证书、获奖证书等证明材料的复印件要认真审核是否与原件相符或提供相关的证明，其他材料中不客观的内容一定要修改，要组织专家进行评议和推荐，单位对申报人员综合材料要由推荐组织撰写，对申报人员工作、业绩、水平做客观评价，对属于破格申报的申报人员还要明确符合破格条件中的条款，因此单位人事部门责任重大。

四、申报材料具体注意事项

申报材料应按照中国有色金属工业协会有关文件中对申报材料的要求准备，各类材料具体注意事项如下：

（一）《专业技术职务任职资格评审表》（一份）

1、封面

单位栏处填写申报单位，不要写二级单位；

2、基本情况

注意贴本人近期小二寸正面免冠照片；

现专业技术任职资格、取得时间及审批机关按本人职称证书内容填写；（原为非工程系列高级专业技术职务任职资格，转评高级工程师后申报教授级高级工程师的，应将非工程系列高级专业技术职务任职资格、取得时间及审批机关一并填写）

3、培训学习情况

填写除学历教育以外的全部学习、培训内容，并附相应的证明材料；

4、工作经历

从参加专业技术工作时间填起，包括脱产参加各类教育、培训的时间；

5、取得现资格前主要专业技术工作业绩登记

填写取得现资格前的主要专业技术工作内容，对独立、主持、为主参与的项目要明确在其中发挥的作用、排序、具体负责内容等，且最好附有相应的证明材料。

6、取得现资格后主要专业技术工作业绩登记

填写任现职以后的主要专业技术工作内容，对独立、主持、为主参与的项目要明确在其中发挥的作用、排序、具体负责内容等，且最好附有相应的证明材料。

7、著作、论文及重要技术报告登记

填写取得现资格以后发表交流的与所从事的专业技术相关的文章，应注明发表刊物或学术会议的主办单位，合著、合译时注明排名，并附相关证明材料。

同时填写《任职期间发表文章登记表》，由人事部门进行审核并加盖人事部门公章。

8、考试成绩及答辩情况

填写职称外语考试、职称计算机考试等有关内容；如果单位对申报人员进行了答辩，可填写专家答辩评语及答辩结论，如果没有答辩可不填。

9、及任职期满考核结果

填写取得现资格以来各考核情况及综合考核结果。

10、单位推荐意见

呈报单位应简述对申报人员的评价和推荐意见。

评审表可以打印，也可以用黑色钢笔、签字笔填写，必须规范、字迹要端正，要让评委看清楚。

（二）申报职称人员情况简表

简表是按照评审条件内容设计的，由本人参照评审条件，逐一对照填写，比如基本要求栏，要对照评审条件中“基本要求”的有关条款，如实填写认为符合所列条款的工作经历；申报资格、申报专业以文件为准。最后简表由所在单位人事部门审核盖章。黑体字以上部分由个人填写、单位审核盖章，以下部分由评委会委员填写，申报人和单位不要填写。

（三）综合材料（A4型纸）

重点介绍申报人员基本情况、取得现资格后取得的成果、考核情况及在所在单位专业技术工作中的作用等，明确单位的对申报人员的评价和推荐意见。对于破格申报人员还须明确申报人员符合破格条件的条款。单位推荐意见一般不超过3000字，不低于1000字，A4型纸2-3页。

（四）外语、计算机考试成绩登记卡

附单位审核盖章的合格证复印件。外语、计算机考试按照属地化原则，成绩按单位所在地政策执行，合格证上无有效期限或符合免试条件的，应注明原因，并在登记卡后附当地有关外语、计算机考试政策文件；各单位在报送材料时应将单位所在地近几年的外语、计算机考试政策一同提交。（外语、计算机要求按照属地化的原则，申报人员应符合所在地省级职改部门颁布的职称外语、计算机要求，具体要求一般可到各省、自治区、直辖市的人事部门或人事考试中心查询；符合《关于完善有色金属行业职称外语考试有关事项的通知》中所列出的免试条件的，应提供相关证明材料）

（五）学历证明（提供经单位审核盖章的复印件）；

（六）破格申请报告及同行专家推荐意见

破格申请报告应有申报人员情况、经历、业绩、论文的简单介绍，符合破格条件中的条款，单位意见。同行专家推荐意见应由同专业专家撰写，应注明专家对申报人员专业技术水平、工作能力等的评价，并同时提供同行专家的职称证书复印件。

（七）现专业技术资格证明（提供单位审核盖章的复印件）

注意，对于没有资格证书的可将档案中的相关证明材料复印并加盖公章作为证明。（原为非工程系列高级专业技术职务任职资格，转评高级工程师后申报教授级高级工程师的，也应将非工程系列高级专业技术职务任职资格证书一并提交）

（八）取得现资格后反映和代表申报人员最高学术技术水平的论文、著作、译著或科研、设计、技术报告及其他反映本人工作成果的材料不少于规定篇目，未公开发表或交流的应附同行专家的意见。

规定篇目是最低要求，可多附，且最好是公开发表、鉴定、实际工作中被采用过的材料，个人撰写未公开的经验、体会、总结等一般不作为必备材料内容，可作为附加材料，对于集体成果作品一定要有个人在其中作用体现的内容，发表的文章应将封面、版权页、主要章节页、目录页、前言页等复印，注明主办单位并加盖单位人事验证印章。即将发表的以清样为准，并附拟发表单位的证明，注明即将发表日期，其发表日期不得超过本年十二月份，严禁出现伪造的现象。

（九）其他科技成果鉴定材料或获奖证明等（复印件需单位严格把关，一定要核对原件后再盖章，严禁出现伪造、虚假证书的现象，没有此类材料可不附）。

其他科技成果指项目鉴定书、专利、获奖证明等，获奖证明属集体奖项的要出据有关证明并说明申报人在其中的作用或排名。

科技成果或获奖证明需注明评审单位。获奖级别请参照“科技部准予登记的社会力量设奖名单”。

（十）专业技术人员情况一览表

填报Excel表格，出生年月按6位填写，年4位，月2位； 申报资格按资格全称填写； 申报专业按文件中规定填写；

外语成绩填写合格、免试、不要求或空； 计算机成绩填写合格、免试、不要求或空； 现资格取得时间按资格证书日期填写；

学历填写本人最高有效学历，按博士研究生、硕士研究生、大学本科、大学普通班、大专、中专及以下填写；

毕业时间、参加工作时间按年4位、月2位填写；

发表文章栏主要填写任现职以来公开发表的文章的题目、杂志期刊名称及日期； 获得奖项栏主要填写任现职以来取得的奖项名称、发奖单位及日期；

业绩栏主要填写个人经历、业绩、获奖、文章等情况，字数（含标点符号）不得超过144个汉字（否则系统直接截取前144字入库）。

Excel表格内容填写完成后，可以使用word文件，利用邮件合并功能，打印成A3幅面，在左上角处加盖单位公章或人事部门章。

各单位在申报材料时应将“中国有色金属工业协会职称评审材料袋封面”内容填写清楚，对照封面内容认真检查并贴在材料袋上，注意材料袋封面、评审表、简表、Excel表格及电子文件中各项内容要一致，如姓名、性别、出生年月、申报专业等；

特别注意在材料袋上要有申报单位名称。

五、需要明确的有关事宜

（一）上一年底前办理离退休手续的人员且没有继续签订聘用合同的不得申报评审专业技术资格，内退人员可以申报。

（二）申报专业、所学专业、所从事专业三者尽可能一致，难以一致的，申报专业应与所从事专业一致。

（三）申报人员所在单位应认真审核申报材料的真实性、完整性，材料一旦申报，不得另行修改、补充。

（四）申报人员材料中获奖证明复印件应注明评奖单位。发表、交流论文应注明发表杂志或交流会主办单位级别。

（五）申报单位撰写并加盖单位人事部门印章的《委托评审函》，《委托评审函》须注明本次申报情况、专业组评议情况及推荐过程（《委托评审函》撰写内容请参照《委托评审函》试样）。

上述内容是依据现行文件编写的，重点解释了职称评审工作中的有关难点、疑点、问题集中点，仅供参考，具体要求应以文件为准。

二○○九年三月

第三篇：2011年申报中学高级职称评审网上录入注意事项

 网址：http://121.34.248.236:7006， 仅限申报中学高级专业技术资格

 各学校（单位）管理员用户名及密码由区教育局分配，如遗忘用户名或密码，请与人事科联系，重新生成新的密码。

 网上申报时间为：申报系统于9月5日启用，10月10日下班时关闭，不再接受网上申报。

 网上申报及提交材料操作指引

今年市教育局管理的6个专业技术资格评审委员会，继续实行开放式的网上专业技术资格申报，统一使用市局开发的《深圳市教师专业技术资格申报系统》（以下简称《申报系统》,申报网址：http://121.34.248.236:7006/，其他文件和即时信息、通知请见深圳教育网“教师专业技术资格申报评审专栏”，网址：http://，市局有关教师职称评审的重要信息都将在该专栏内公布），同时提供有关证明文件及材料。

（一）网上填报提示。申报人及所在单位，须认真研究《申报系统》的操作办法，并严格按《申报系统》要求申报及填写有关信息，确保今年网上专业技术资格申报工作顺利开展。以下有关提示供网上申报人员参考：

1.事先准备好纸质材料。网络化的申报，与原有纯纸质化申报相比，没有附加其他的条件。申报人要做好网上申报，必须首先在整理纸质材料上下工夫。只有在备齐材料，整理

清楚申报人的政治思想、学历资历、业绩成果、论文论著等几部分材料（整理好了可以先行装订）后上网申报，方能事半功倍，较少盲目性和随意性；才不会将注意力过分集中在网上操作，而忽视实质内容。

2.遵照系统设计的格式和程序。系统将信息技术与实际操作相结合，基本做到了申报格式和程序的信息化、电子化。填报信息前注意阅读系统提供的操作说明和填报提示，遵照系统关于格式、内容乃至字数的规范，可以保证输出表格、表单的规范性，也可以减少往复操作和返工，提高效率。

3.合理利用系统提供的便利。系统关于历年申报过但未能通过评审的申报人，所有的用户名和对应的申报材料均予以保留。再次申报的申报人，只需修改已有内容，添加新的内容，就可以完成网上申报，大大节约了工作量。但建议该类申报人对个人情况容易发生变化的项目予以重点关注，不可简单处理了事。

（二）《教师专业技术资格申报表》。《关于做好2011年教师专业技术资格申报工作的通知》文件所附《送评材料目录表》（附件1）、《教师专业技术资格申报表》（附件

2）、《送专家鉴定代表作申请表》（附件

3、附件4）等一系列申报用表格仅供申报工作参考。申报人进行网上填报后，将《申报系统》自动生成的有关申报表格打印提交。申报人纸质材料信息应与网上填报信息一致，有关内容经网上提交至教育行政部门后，不得更改。《教师专业技术资格申报表》（附件2）用A4纸双面打印装订，原件上报，不得复

印或以word形式直接填写提交。凡属申报者填写部分不能涂改。

（三）纸质材料应真实、齐全、包装牢固有序。审核材料人员要认真对照《送评材料目录表》（附件1），核实申报人网上填报和以纸质形式提交的申报材料是否真实和齐全，并在此表和《教师专业技术资格申报表》的相关栏目内填写对申报材料的审核意见，审核材料责任人要签名。单位填写部分如有涂改的，须由经手人署名核实并加盖校正章。凡提交的材料（质量、数量）不符合相应专业技术资格申报条件要求，填写表格不规范，必填栏目空白或弄虚作假的，一律不得上送。申报材料袋和送审论文材料袋由申报人自备坚固、完好的牛皮纸档案袋装放。系统将自动生成包含申报人学校、姓名、申报学科、申报号（条码号）信息的标签，请务必在档案袋底部和侧面牢固粘贴该标签（送审论文袋不得粘贴）。同时，申报材料多于1袋的，以“3-

1、3-

2、3-3”的格式在标签条上标注。

（四）课时工作量应附证明材料。除填写申报表“任现职或获现资格以来主要教育教学教研工作情况”栏外，单位仍需出具申报人近5年课时工作量情况，同时附有关证明材料（如教学计划表、课程表、工作安排表等）。申报人在填报教学工作量时，必须严格按照学校教务部门安排的教学计划课时进行填写；人事部门要会同教务部门做好课时的核对工作，防止填写不实的情况出现。申报者本人必须如实填报任现职或获现资格的专业技术工作中的工作负面情况并在申报表相关栏目填写申报材料承诺，保证所申报的全部材料真实有效。

（五）送审论文的准备。申报副高级专业技术资格者，必须在提交的论文论著中，由申报者选定1-2篇（部）与申报学科一致的专业学科论文作为代表作提交专家鉴定（不得提交发表在非法期刊、报刊上的论文）。送审论文要求1式4份，其中1份须是原件，将系统自动生成的《送专家鉴定代表作申请表1》（附件3）打印作为封面与其它申报材料装在同一档案袋内；另3份为复印件（复印件应包括：刊物封面、版权页、目录页、论文内容，复印件中不能出现作者单位、姓名），分别装入另外3个送审论文材料袋，封面上贴上系统自动生成的《送专家鉴定代表作申请表2》（附件

4）。为防论文（论著）丢失，请自行备份。

每年都会有申报人没有在网络上上传论文论著电子版，造成工作反复。我们再次提醒：请申报高级职称的申报人将“送专家鉴定代表作”按要求扫描，并上传至《申报系统》内的“送审论文”栏目；其他参评的论文论著，请按要求扫描，并上传至《申报系统》内“论文论著”栏目。所有上传论文论著电子版本，均不的出现申报人姓名。请各单位在审核材料时认真核对本项内容。

（六）考核证明。申报者须提交由申报者人事档案管理部门出具的近５年的考核结果证明（未进行考核的，由所在单位出具证明，写明未进行考核的原因，并写出任现职或获现资格以来的考核意见），考核结果不能涂改。

（七）跨地工作经历证明。申报者曾跨地、市、校担任教师工作，需证明其在原单位的工作经历的，应由原所在单位或其主管部门出具相关证明。若经查档，能清楚证明其工作经历的，也可由档案管理部门出具档案复印件并盖章，并由单位就查档情况出具说明。

（八）证书证明材料提供。证书、证明、业绩、成果材料须按原始材料内容，在《申报系统》内，严格按系统提供的格式填报，并按系统要求对业绩、成果进行描述。有关描述不得弄虚作假或有意夸大，并不得出现申报人姓名、单位等信息。确有需要的，以“申报人（本人）”、“所在单位”等称谓代替。

证书、证明、业绩、成果材料原始证明文件、材料按1：1的比例复印，其中证书、证明材料粘贴在《申报教师专业技术资格证书、证明材料表》（由《申报系统》生成打印）的相关页面上，业绩、成果材料用《申报教师专业技术资格业绩、成果材料封面》（由《申报系统》生成打印）作为封面装订成册。

《申报系统》内，“证书证明材料”栏目，均应由申报人首先填报，各级单位审核。每年都会有申报人没有填报此项，造成工作反复。我们再次提醒，请各单位在审核材料时认真核对本项内容。

（九）证书证明材料复印要求。报送的各类材料及证书复印件必须复印全貌且清晰（印章为钢印复印不清的，须写出钢印内容全称），并经学校（单位）审核人核对原件后签名并加盖学校（单位）公章。凡证书残缺不全或模糊不清的，要有学校（单位）证明并说明原因。对于遗失毕业证书的申报者，必须由原就读学校补发毕业证明或由人事档案管理部门查阅其本人档案，并实事求是地出具证明，将足以证明其学历的材料复印并加盖公章后附上。

（十）各单位在向市局报送材料，应同时提交材料审核记录。为严格落实单位把关，《教师职称申报材料审核记录表》（附件8）由申报人所在各高职成人高校、中专技校审核并填写，中小学由各区教育部门、各直属学校审核材料并填写，市属幼儿园由投控公司幼教中心审核材料并填写，请在对应□内打“√”。审核人须签字（如多人审核，则共同签字），报送单位须盖章。全部条件合格者方可上报。本表由各单位收集后集中上报，在报送材料时交市局工作人员。请按《名册表》顺序放好，勿散放于各申报人材料袋内。

第四篇：2015年山西卫生高级职称评审申报条件---2015山西卫生高级职称评审

015年山西卫生高级职称评审申报条件

2015年山西卫生高级职称评审申报条件---2015山西卫生高级职称评审 2015山西省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审工作，在省人力资源和社会保障厅的统一管理、指导下，由省卫生和计划生育委员会具体组织实施。根据国家和我省专业技术职务任职资格评审的有关规定及省人力资源和社会保障厅《关于做好2014全省专业技术职称评审工作的通知》(晋人社职字〔2014〕31号)要求，结合我省卫生计生专业技术人员队伍建设的实际，现就2015全省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审工作提出如下安排意见：

一、评审范围

全省各类型医疗卫生计生单位中在卫生系列专业技术岗位上,包括已办理了离退休手续，仍继续从事卫生计生专业技术工作，并符合申报评审条件的专业技术人员。实行评聘分离的全民事业单位人员以及申请评审两个及以上系列（专业）任职资格者，申报评审的任职资格档次，不得超过允许设置本单位的相应最高专业技术职务岗位等级。

专业技术人员申报评审专业技术职务资格，应与所在专业技术岗位要求的专业技术职务资格系列（专业）相一致，本单位未设置相应专业技术岗位的，不得推荐评审相应系列（专业）的专业技术职务资格。

下列人员不在申报评审范围：①国家公务员（含参照国家公务员管理的人员）；②国有企业、事业单位中，截止当年《评审工作计划》中确定的相应评审委员会召开时间，已年满法定年龄未办理退休手续，也未经规定部门批准延长退11111 为专业相近学历，须取得学历后满3年，方可按相应任职资格评审的有效学历对待。非医、药卫生类院校取得的与医、药科学研究、临床诊疗、检验、卫生管理非明显相关的学历不得按医疗卫生类相近专业对待。1970年至1976年进入普通高等学校学习的大学普通班毕业生仍按晋人职通字〔2001〕87号文件执行。

3、学术水平与业务技术能力要求。尽职尽责完成本职岗位所应承担的工作任务，工作成绩突出，圆满完成单位规定的医疗、教学、科研任务；精通本专业基础理论和专业知识，具有丰富的临床工作经验，能解决复杂疑难技术问题，有较强的科研能力，熟悉并掌握本专业国内外发展动态，能提出与本专业一致的研究方向和开拓新的研究领域；具有较强的业务组织指导能力和培养专门人才的能力，能组织指导本专业学科的技术工作和科研工作。

基层医疗卫生机构专业技术人员要求系统掌握本专业的基本理论和专业知识，了解本专业国内新理论、新知识、新技术，并能应用于实际工作,有较丰富的基层卫生工作实践经验，能熟练处理本专业常见病、多发病及危急重症抢救等；具有较强的业务组织指导能力，能够指导本专业下级人员的专业技术工作;尽职尽责完成本职岗位所应承担的工作任务，平均每年参加本专业工作不少于35周，工作成绩突出。

4、任现职年限。自本单位根据国家和我省专业技术职务聘任的有关规定聘任相应职务之年算起。任现职前己具备大学本科以上学历，要求任现职年限满5年；任现职期间，取得大学本科以上学历，要求取得学历的时间满5年或任现职年限满7年。

从2015年起，获博士学位者申报副高，要求取得中级资格满二年（有执业准入资格要求的专业，必须具备相应的执业准入资格满二年）。

11111（7）53岁以上申报副高级、55岁以上申报正高级的；

（8）中医药工作者可免试外语，但须参加我省组织的医古文考试。

6、计算机应用能力要求。根据原省人事厅《关于贯彻〈人事部关于全国专业技术人员计算机应用能力考试的通知〉的实施意见》(晋人职通字〔2002〕98号)的规定，申报高级专业技术职务任职资格评审人员，须有全国专业技术人员计算机应用能力考试四个模块合格证书。

下列人员可免去计算机应用能力考试：①50岁以上的专业技术人员；②具有博士学位的研究生；③近三年内从省外引进的高级专业技术人员和从国外引进的留学人员。

对暂不具备条件的国家级贫困县所属事业单位和乡镇所属单位中的专业技术人员，可否免去计算机应用能力考试，由各市人社局根据实际情况以文件形式确定。

7、考核要求。申报卫生系列高级专业技术职务任职资格评审人员，除参加考核和任职期满考核外，必须参加以工作业绩为核心的工作实绩考核。各单位要按照文件精神，根据申报人员工作岗位实际情况，如实填写《山西省卫生专业技术人员工作实绩考核表》和《山西省专业技术人员考核登记表》，并做好公示工作。正常晋升人员，任现职以来近5年或7年内的考核、任职期满考核结果都须在称职以上;破格晋升人员，任现职以来的考核、任职期满考核结果都须在称职以上，并在近三年内有一次以上考核为优秀。所有参评人员均要求提供一篇近5年或7年内能够完全反映本人任现职以来专业工作数量和质量的工作总结。专业技术工作总结应包括专业技术人员完成的本专业工作的数量和质量。数量指标应从专业技术人员任现职以来的年均基本医疗工作数量和公共卫11111（2）国家专业出版社出版的本专业较高水平的科技著作一部，本人撰写部分不少于10万字，同时在国家级医学学术刊物公开发表本专业研究方向一致的较高水平论文一篇。

（3）获国家自然科学奖、发明奖、科技进步奖一项，或获省、部级科学技术奖二等及以上奖一项，同时要求在国家级医学学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

2、申报副主任医（药、护、技）师人员需具备下列条件之一：

（1）在国家级医学学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇。（2）在省级以上医学学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文二篇以上。基层医疗卫生机构人员一篇。

（3）国家专业出版社出版的本专业科技著作一部，本人撰写部分不少于3万字，同时在省级以上医学学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

（4）获省、部级科学技术奖三等及以上奖一项，同时在省级以上医学学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

关于论文

11111(一)破格评审范围

不达规定学历要求或不满相应的任现职年限，若业绩、贡献特别突出，可根据相应的破格条件破格申报评审。不允许学历和任现职年限双重破格(学历不达本科及以上同时任职不满5年)。破任现职年限晋升者，只准比正常晋升规定的相应年限最多提前两年。破学历晋升者，须满足下列相应专业工龄要求。

（1）大专学历，破格晋升副高，从事本专业工龄满20年，破格晋升正高，从事本专业工龄满25年。

（2）中专学历，破格晋升副高，从事本专业工龄满25年；破格晋升正高，从事本专业工龄满30年。

2015年山西卫生高级职称评审申报条件---2015山西卫生高级职称评审(二)基本条件

符合正常晋升中除学历或任现职年限以外的其它基本条件。(三)任职以来科研、学术方面的业绩与成果量化条件

1、破格晋升正高职务任职资格须同时具备下列五条中的四条，符合其中（1）、（2）、（4）、（5）条破格者须同时在国家级医学学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

（1）主持完成（排名第一或第二）两项国家级科研项目，解决关键性技术问题，其成果经有关部门组织评审鉴定，达到国内先进水平，或获省科学技术杰出贡献奖。

（2）获国家自然科学奖、发明奖、科技进步奖一项；或获得省、部级科学技术奖二等奖及以上一项。

11111 省级医疗卫生机构专业技术人员要求其中至少有两篇为国家级医学学术刊物,市级医疗卫生机构专业技术人员要求其中至少有一篇为国家级医学学术刊物。关于国家级医学学术刊物，不包括可视同国家级医学学术刊物。

（4）在国家专业出版社出版本专业有学术价值的卫生计生医学专著或译著一部，本人撰写部分不少于10万字。

（5）引进和研发新技术填补本专业我省空白或在本专业领域有重大突破，能有效地提高我省专业技术水平，取得良好的社会效益并得到省内同行的认可。

四、山西省特殊卫生（中医药）人才高级专业技术职务任职资格评审办法 山西省特殊卫生（中医药）人才高级专业技术职务任职资格评审办法详见原省人事厅《关于印发〈山西省特殊人才高级专业技术职务资格评审暂行办法〉的通知》（晋人字〔2006〕47号），符合条件的人员可照此申报评审。

五、专业实践能力考试

我省卫生系列高级专业职务任职资格评价实行考评结合。所有申报参评人员均须参加全省2015统一组织的相应专业实践能力考试，考试成绩须达到正、副高分别确定的合格标准线，其中破格晋升者须达到优秀，才可参加评审。考试成绩只在当年评审有效。

专业实践能力考试淘汰率为15%左右。考试成绩优秀线参考全部考生考试成绩的前30%划定，合格线根据考试成绩及人员分布情况酌情划定。基层医疗卫生机构人员单独划定合格线。

六、其它有关事项

（一）严格程序，严肃纪律。按照省人力资源和社会保障厅《关于严格职称申报评审程序严肃工作纪律有关问题的通知》（晋人社职字〔2011〕75号）要11111

（四）实行申报名额核准制度。对实施岗位设置管理的事业单位（国家明确规定实行专业技术资格水平考试评价的系列（专业）除外），实行申报名额核准制度。各事业单位报送评审材料时须出具人社部门核准的《山西省事业单位高、中级专业技术资格评审申报名额核准表》。按照原省人事厅晋人职字〔2002〕90号文件《山西省人事厅关于在全民事业单位中实行专业技术人员职称评聘分离的通知》规定，实行评聘分离的单位，取得相应任职资格的待聘人员数量已超过本单位相应岗位职数20%的，新推荐参评人数不得突破本单位当年相应的空缺岗位数。

（五）论文要求。评审条件所要求的论文，均须是任现职期间独立完成或合作完成排名第一，在国内（CN）和国际（ISSN）统一刊号公开出版发行的本专业期刊和专业大报的科学技术版面上发表的，与本人实际从事专业学科一致的专业学术论文，字数一般应为2000字左右。凡申报参评正高级专业技术职务任职资格者，均须提交一篇公开发表的国家级或可视同国家级答辩论文。

凡申报时提供的学术刊物和学术著作，都要在互联网的万方数据资源系统、重庆维普中文科技期刊数据库、清华同方、中国知网等国内主流数据库网站上进行检索、验证。申报者在上报评审材料时须将学术刊物、著作与网上检索页一同附上，并加盖单位人事（职称）印章。未经互联网上检索、验证的论文和著作不得在评审条件规定量化业绩内计算，只能作为参考条件。

被世界权威索引系统（SCI、EI）收录的专业学术论文，可按国家级医学学术期刊发表的论文对待（EI收录的论文集除外）。国家级医学学术期刊和可视同国家级医学学术期刊，具体参照附件3所列目录执行。其中发表在可视同国家11111 案中原始记载的，取得中等及以上专业教育学历、或高级中学毕业经相应专业培训以后，实际从事本专业技术工作的时间为准；军队转业的专业技术人员，以本人服役期间提干之后从事专业技术工作的时间为准，实算至2015年底。

（八）有下列情况者不予参加考试和评审：

1、按照《事业单位人事管理条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》等国家法律、法规规定，不允许参加考试和评审者；

2、伪造学历、学位、荣誉证书者，谎报成果、弄虚作假、剽窃他人医疗、科研成果者，严重违反专业能力考试纪律者，三年内不准参加考试评审；

3、工作严重失职或有重大事故，其中医疗事故责任者未满3年，医疗差错责任者未满1年；

4、凡收受红包、拿回扣、开单提成，经组织查实者；

5、在评审中采取不正当手段拉关系、走后门、搞不正之风和无理取闹者；

6、其它严重违反人社、卫生计生行政部门规定不允许参加考试和评审者。

（九）申报评审材料要求：

1、市人力资源和社会保障局、省直主管部门（单位）出具的推荐（占岗）函或《山西省事业单位高、中级专业技术资格评审申报名额核准表》。

2、《专业技术职务任职资格评审表》一式五份（委直单位四份），并贴近期一寸免冠照片(要求与专业实践能力考试报名表的上传照片同底)。

3、答辩论文一篇（申报正高者须为卫生系列指定的国家级杂志上发表的文章），及任现职期间或近5年来的专业技术工作总结各一式五份，须按照附件1、2（附后）要求格式打印，经所在单位审查并加盖单位印章。

11111

15、正常晋升人员和破格晋升人员《山西省高级专业技术职务任职资格评审材料汇总一览表》各三份，要求由各推荐主管部门统一使用省人力资源和社会保障厅高级职称专用软件录入并用A3纸打印，审核盖章后报送，同时报电子版。

16、《山西省卫生系列高级专业技术职务任职资格评审申报简表》一式三份。

17、《山西省卫生专业技术人员工作实绩考核表》一式三份。

（十）评审安排。材料收审、专业能力考试、现场答辩集中安排在太原市，时间及地点等具体事宜由省卫生考试中心另行通知，详细情况请及时登录山西卫生考试网查询。

（十一）根据山西省物价局、财政厅《关于卫生系列高级专业技术职务资格评审收费标准的通知》（晋价行〔2005〕291号）文件精神，我省参加卫生系列高级专业技术职务资格评审人员每人交评审费650元，由省卫生和计划生育委员会负责收取。

2015年山西卫生高级职称评审申报条件---2015山西卫生高级职称评审

11111

第五篇：高级职称评审申报评选须知

离退休人员申报高级职称须知

一、明确“三不一有效”原则

在离退休科技工作者中评定高级专业技术职称，是老科技工作者协会的群团行为，评定工作按照国家及省人事(职改)部门颁布的评审标准及相关的政策规定并结合离退休科技工作者实际情况进行。评定工作坚持“三不一有效”原则，即：不另定职称系列，不降低评定标准，评出的专业技术职称不与工资和福利待遇挂钩，再聘有效。

二、明确申报的范围和条件

1、申报范围。申报离退休专业技术职称任职资格只限于离退休（指办理正式离退休手续、领取退休证者）临沂市各级老科学技术工作者协会会员，其他人员一律不受理。

2、申报条件。参照《山东省专业技术职务任职资格评审办法(试行)》。农业、工程、教育、卫生和财经等五个专业系列以及原从事科技管理，未参加正高级或副高级专业技术职称评定的领导干部，离退休后从事专业技术工作，且符合评审条件，可直接申报正高级或副高级专业技术职称。申报条件分别见相关附件。

三、明确上报的相关材料

1、按规定准确填写好《专业技术职称任职资格评审表》、《评审专业技术职称人员一览表》、业务报告并经所在老科协组织审查后盖章上报。（详见填表说明）。

2、证件齐全。《学历证书》、《退休证书》、《专业技术证书》、《老科协会员证书》、成果奖励证书、专著、论文、作品等需要提供原件（指任现职以来的相关材料，以前的不再报）、本人1寸彩色照片三张。（详见上交材料明细表）。

三、明确收费标准及使用

根据省《关于在全省离退休科技工作者中开展高级专业技术职称任职资格评定工作的实施意见》统一执行。申报副高级专业技术职称，每人收评定费400元；申报正高级专业技术职称，每人收评定费500元，材料费：20元。