第一篇：发电企业各部门职责发电部部门职责
发电部部门职责 部门基本任务
1.1 为职权部门。负责发电设备及其辅助生产设备的运行管理、安全生产、经济运行、合理调度，运行综合管理。负责对服务于水源、化学、输煤、除灰、脱硫等生产关联公司或项目部进行一体化管理。
1.2 负责组织、指挥、协调运行值及生产关联公司或项目部共同做好运行生产工作。及时掌握、记录、分析设备及系统安全、经济运行状况，为设备检修、技术改造提供依据。
1.3 负责发电量及各项运行生产技术指标。1.4 负责节能、环保管理工作。
1.5 负责所属运行人员的人身安全；负责所属运行人员操作的正确性；负责发电设备运行的安全。
1.6 监督、检查“两票三制”的落实，开展安全教育及技术培训，定期组织《安规》考试、反事故演习、安全技术问答、异常分析。组织或参加设备事故、障碍技术分析，提出技术分析报告。
1.7 监督现场重大操作，指导运行人员进行事故、障碍、异常的处理，制定运行技术措施、反事故技术措施、安全技术措施，防止误操作技术措施，并监督执行。1.8 组织对部门管理、生产岗位人员进行管理知识、专业技术的培训，监督、检查、指导各运行值及生产关联公司或项目部开展岗位培训，组织对员工的安全教育、技术问答、技术比武等活动，不断提高运行生产人员的业务素质，提高运行管理水平。
1.9 负责根据运行生产人员技术素质，按照优化组合原则，合理配置运行人力资源，统筹协调安排各岗位人员的具体工作。
1.10 负责编制部门各岗位工作标准。2 部门职责
2.1 负责机、电、炉、化学、除灰、输煤运行的安全、经济生产管理工作；负责领导、协调运行值及生产关联公司或项目部全面完成运行生产目标；负责对所属各管理、生产岗位的行政管理、技术管理、计划培训、思想教育工作。
2.2 执行国家及上级机关颁发的与发电运行有关的政策、法律、法规、规章制度、工作标准和管理标准；负责编制修订各项运行管理制度并执行，保证各运行岗位及生产关联公司或项目部协调一致共同完成安全、经济运行生产工作任务。
2.3 执行上级颁发的与发电运行有关的技术法规、技术标准、安规、运规、技措、反措等；负责编制修订发电设备运行操作规程、运行系统图册、运行技术措施和反事故技术措施、安全技术措施、防止误操作技术措施，并落实执行。对运行操作规程、系统图、各种技术措施、热力系统保护定值的正确性、准确性负责。2.4 负责对各项生产指标进行分解，编制部门年度、月度工作计划，并按照工作计划全面完成发电量、厂用电率、供电煤耗、供电水耗等运行生产技术指标定额，确保生产任务的完成。
2.5 负责发电设备的合理运行方式，执行调度命令，根据负荷曲线合理进行负荷分配；及时掌握、分析、记录发电设备安全、经济运行状况，发挥职权作用，通过值长下达各项生产运行指令。对发电生产设备运行方式的合理性、正确性负责。
2.6 组织、指导各运行岗位及生产关联公司或项目部完成锅炉、汽轮机、发电机、变压器及变电站（或升压站、开关站）的主辅设备运行的监控、巡检操作，表计记录、事故处理等生产任务；完成厂用电系统、化学制水、制氢、石灰水处理、循环水处理等设备运行的监控、巡检操作，表记记录、事故处理等生产任务；完成水源地、除灰、除尘、脱硫、输煤等公用系统设备运行的监控及管理等生产任务。
2.7 负责制定电气系统、热力系统、公用系统及附属设备的非正常运行方式、特殊工况下的运行技术措施和组织措施；及时了解、掌握发电设备安全、经济运行状况，进行运行安全、经济技术分析和专题技术研究工作，指导运行岗位开展岗位分析。
2.8 负责对重大设备试验、重要设备操作及复杂的电气系统倒闸操作的安全监护工作，负责进行重大发电设备事故处理工作，参加设备运行事故、异常技术分析，审核技术分析报告，组织或指挥进行事故分析的各种试验。
2.9 参与机组大、小修后的验收工作，组织编制机组大、小修后的启动计划，并监督检查执行情况，组织进行机组大、小修后的启动试验和整体启动工作，组织重大设备改进后的试验和投入运行。
2.10 组织进行发电设备运行性能试验，根据试验结果，提出经济运行方案，组织进行运行技术攻关，采用新技术、新工艺提高机组运行水平，并为设备检修、更新改造提供理论依据。
2.11 审核汽、水、煤、油、氢等化学监督项目的化验报告并进行分析。做好机组检修、设备事故、障碍、异常分析的化学监督工作，保证机组安全、稳定运行。负责环保监督工作。其中煤化验只负责入炉煤的采样、制样和化验工作。2.12 负责牵头与燃料部共同进行入厂和入炉煤采制设备的热值对比试验，负责入厂煤化验的监督。
2.13 负责火车煤到达卸煤沟、汽车煤到达煤场的后续管理工作。
2.14 负责定期组织进行运行操作规程考试、安全工作规程考试，配合有关部门进行安全检查和安全性评价工作，配合有关部门进行职业技能鉴定、员工再教育工作。
2.15 负责文明生产及精神文明建设，加强运行职业文化的建设，教育员工具备与现代化企业相适应的文明素质，负责运行班组建设及创一流工作，组织制定管理考核办法并监督、检查、考核，负责部门员工思想教育工作，加强思想政治工作，组织进行政治学习，不断提高员工的思想政治素质。
2.16 负责指导服务于水源、化学、输煤、除灰、脱硫等生产关联公司或项目部编制和修改相关运行规程，编制和修改操作系统图，制定专业运行管理制度；负责指导各系统的合理运行方式，监督、检查并考核服务于水源、化学、输煤、除灰、脱硫等生产关联公司或项目部对劳务合同的履行情况；负责参与有关设备改造的审核工作。
2.17 负责制定各种运行记录格式，并完成定期印制、发放、回收、保管各种机、电、炉、化学专业的运行日志、表单、技术台帐、操作票、停（送）电票等技术记录的工作。
2.18 负责部门管理的外聘员工工作职责范围内的管理，并承担有关管理责任（含安全）。2.19 负责公司安排的其它工作。3 部门权限
3.1 有权对集控、化学、除灰、输煤、脱硫等运行工作进行管理，对运行生产进行指挥。
3.2 有权编制和修改发电设备运行操作规程、运行系统图册、运行技术措施和反事故技术措施、安全技术措施、防止误操作技术措施，并有权对实施执行情况进行检查和考核。
3.3 有权编制和修改各项运行管理制度（或管理标准），并有权对实施执行情况进行检查和考核。
3.4 有权对运行设备的检修申请进行审核、批准，有权对发电设备、系统异动进行审定。
3.5 有权召开专业技术会，分析生产中存在的问题，提出解决方案；有权召开运行分析会议并参加经济活动分析会议和安全活动分析会议。
3.6 有权监督服务于水源、化学、输煤、除灰、脱硫等生产关联公司或项目部对劳务合同的履行情况，并有权对违反合同条款的行为进行考核。4 工作要求
4.1 严格执行各项规章制度，高标准完成各项生产运行工作，确保不发生人身伤害事故和人为误操作事故。4.2 不发生运行管理责任的机组非计划停运及以上事故。4.3 完成发电量、厂用电率、供电煤耗、供电水耗等运行生产技术指标年度计划。4.4 执行国家《电力法》、《电网调度管理条例》、《电网调度规程》,使得频率合格率和电压合格率等指标达到规定标准。
4.5 精确调整，保证机组运行综合指标达到规定标准。4.6 按照工作标准完成工作，检查、督促各运行岗位人员履行职责情况及工作情况，并进行考核。4.7 定期对运行操作规程进行修改、审查和完善，并监督、指导化学、输煤、除灰、脱硫运行规程同时进行修订，以保证运行规程（操作标准）满足运行生产的要求。4.8 每年根据设备系统异动情况对运行系统图册、运行技术措施和反事故技术措施、安全技术措施、防止误操作技术措施进行一次修订和完善的工作，以满足运行生产的要求。
4.9 组织对运行人员进行运行操作规程、运行管理制度和安全工作规程考试工作，保证运行人员对规程及管理制度的熟练掌握，使工作票及操作票的合格率达到100%。
4.10 定期对运行生产安全、经济技术指标进行全面的分析，总结规律指导生产。
4.11 定期对部门所负职责进行一次全面的总结，客观、公正、实事求是评价本部门工作完成的质量和产生的效果，总结、分析存在的问题，提出整改措施并实施。4.12 每月召开运行工作会议，分析、研究、解决生产技术、安全、经济、培训、生产管理工作中存在的问题，制定运行人员培训计划并落实执行，研究解决各运行值及关联生产单位在管理工作中存在的问题。
4.13 每月检查运行值工作记录和班组台帐，对运行生产管理工作进行综合分析和总结，提出经济责任制考核意见。
4.14 每日分专业对设备系统进行巡视，掌握设备系统运行情况，检查规章制度的落实情况，提出运行技术管理指导意见的工作。
4.15 每日分专业掌握设备缺陷情况，对存在缺陷的设备运行布置安全、技术措施；查阅机组运行台帐及记录，了解机组运行工况，查看生产日报及时掌握机组运行情况，对所发现问题的及时解决。
4.16 对机组重大试验项目的安全措施进行布置和落实；对于现场重大操作或特殊操作，分专业制定运行安全措施，进行现场指挥和监护。4.17 对负责化学、燃料运行、除灰、脱硫运行等生产关联公司或项目部的工作情况进行监督和管理，每月检查燃料、除灰、脱硫运行等生产关联公司或项目部对服务合同履行情况，并根据其履行情况进行考核。4.18 定期组织运行岗位参加有针对性的事故演习。4.19 每月对化学各项技术监督指标进行审核，对设备运行的化学技术监督工作提出指导意见。
4.20 制定各种运行记录格式，并完成定期印制、发放、回收、保管各种机、电、炉、化学专业的运行日志、表单、技术台帐、操作票、停（送）电票等技术记录的工作。
4.21 加强文明生产及思想教育，使运行班组达标率达到规定水平。
第二篇：发电部职责（模版）
发电生产部各岗位职责
一、发电生产部职责
发电生产部在管理处领导下，负责全厂水轮发电机组，变配电及其附属设备的运行管理，确保安全经济发供电，搞好安全生产、文明生产工作。具体职责如下：
1、负责本部人员的政治思想教育，加强劳动纪律，搞好人员的调配安排和劳动考勤工作。
2、认真贯彻执行上级各项生产技术政策、指示、法令和规章制度。
3、负责管理全厂水轮发电机组，变配电和附属设备的运行维护，正常操作，事故处理和设备场地的清洁卫生工作。确保安全、满发、少损、多供。
4、加强巡视检查，掌握设备健康状态，发现设备缺陷或异常运行时，及时采取措施，防止蔓延造成事故，并详细记录，及时上报和通知有关部门。
5、制定本部月、季生产(工作)计划，反事故措施计划和安全技术措施。严格执行双票制度，交接班制度，巡回检查制度，设备缺陷管理制度等各项制度。
6、编制本部门的维修材料计划。搞好材料的领用管理，努力降低消耗。
7、建立设备运行台帐，定期进行运行分析并提出分析报告，积累运行资料，掌握运行规律。
8、参加设备检修后的验收和模拟试验，搞好试运工作。
9、负责本部事故、障碍异常情况的调查分析，按规定统计上报。
10、修编运行规程制定本部各项规章制度。
11、负责本部的培训、考试和考核、达到“三能”“三熟”，不断提高业务技术水平。
二、发电部正、副部长职责
1、负责本部的全面工作。根据上部下达的计划，制定本部的生产（工作）和维修材料计划及实施这些计划的有关措施。
2、抓好现场各种规程制度及上级指示、命令的贯彻落实。
3、抓好水轮发电机组、变配电及其所属辅助设备的日常检查维护，正确操作等运行管理工作。经常开展安全活动分析，掌握设备健康状态，督促各值严格执行双票制度，消除事故隐患，确保安全发供电。
4、抓好本部事故、障碍及异常运行情况的调查分析，并按规定统计上报。
5、提供设备检修的设备缺陷资料，参加设备检修后的验收工作。
6、带头学好业务技术，提出本部的培训计划，组织好本部的业务技术培训工作。
7、负责审查本部的劳动考勤，按月上报，负责本部人员的安排和调配，按规定审批各种请假，加强劳动纪律。
8、抓好文明生产，搞好厂区设备和环境卫生。
三、安全员职责
1、负责部门的安全生产管理，完成上级部门布置的安全生产工作
2、组织部门运行人员的安全知识培训，负责安全宣传工作及安全知识讲解。
3、定期组织对设备进行安全检查工作，监督值班人员的安全制度执行情况
4、组织调查、分析和处理事故并向上级报告
5、负责编制安全报表
四、技术员职责
1、负责建立、完善和管理部门技术档案、技术台账。
2、负责异常运行情况及事故的调查分析，制定反事故技术措施。
3、制定部门培训计划并负责组织实施。
4、跟踪掌握设备的运行状况及运行参数的变化。
5、主持编制各种运行规程。
五、值长职责
1、负责全值的安全生产、生活、学习等管理工作，提高班员的业务技能。
2、带领全值严格遵守各项安全规章制度，严格执行安全运行规程规范。
3、正确执行上级部门及调度的操作指令，正确下达操作任务，正确处理各种事故，实施反事故技术措施。
4、及时汇报设备运行的异常情况，清楚正确做好值长记录，遵守交接班制度。
5、指导监督值班人员安全操作，加强设备巡视，监视。
六、副值长职责
1、服从值长的领导，配合值长完成日常管理工作。
2、正确执行值长的操作指令，积极配合值长进行事故处理。
3、负责对班员进行业务培训。
4、落实上级部门劳动纪律，制定班组的劳动纪律并负责实施。
七、运行工职责
1、了解安全规程规范，熟悉设备的运行状况、性能及参数。
2、听从值长或副值长的指挥，正确填写操作票，正确执行各种操作任务，布置好检修安全技术措施。
3、协助值长或副值长的进行事故处理。
八、保洁员职责
1、负责所辖区域的卫生清扫及保管。
2、整理保管好卫生工具。
3、遵守安全生产规章制度，服从部门的管理。
九、炊事员职责
1、负责运行当班人员的就餐，包括采购烹饪等。
2、负责运行食堂的清洁卫生，及时打扫。
3、负责当班人员的饮食卫生及安全。
4、负责餐器具的清洗整理及保管。
十、办事员职责
1、制定本部门生产工具，材料及办公用品的采购及保管。
2、保管、收发运行值班记录、技术台账及上级文件通知。
3、负责出勤考核的统计，津贴的发放。
第三篇：发电部岗位责任制
发电部岗位责任制
第一章 发电部非专业人员岗位责任制
一、发电部主任岗位责任制：
发电部主任是发电部全面工作的第一负责人，负责发电部各项工作的组织、指导和管理。在具体工作中对下述事项负责：
1、行政上服从分管厂领导或总经理的直接领导。生产上服从总工程师的直接领导。
2、是发电部安全生产的第一责任人，对发电部的各项安全工作负监督责任：（1）负责发电部安全责任状的签定。
（2）监督执行与安全有关的各项规程制度，贯彻执行上级与安全有关的指令、条例、通报、快报等。
（3）审批和监督发电部各项安、反措的制定与执行情况。（4）监督各专工、值长安全工作的完成情况。（5）对生产现场的各种不安全因素进行监督。
3、负责发电部的传达贯彻、督促检查和总结汇报工作。
4、主持修编各种规程、岗位责任制、管理制度和考核办法等，并监督执行。
5、指导发电部助理、专工、值长、主值的日常工作。负责对助理、值长、专工、主值进行考核。
6、组织安排发电部日常的运行维护工作。保质保量地完成公司下达的各项安全与经济技术指标。
7、按公司要求，加强发电部计划管理，组织专业人员按要求编写方针目标，职工培训计划，安措、反措、现代化管理等，要求计划编制合理及时，完成率达到公司要求。
8、对运行中的异常情况组织进行分析；及时组织事故处理，主持调查分析；督促防范措施的制定，监督防范措施的执行。
9、经常深入现场了解职工思想动态，做好思想政治工作，抓好经常性的文明生产。及时化解矛盾，在职工与领导之间，当好桥梁和纽带作用。积极主持和采纳群众的合理化建议。
10、经常深入现场了解职工业务技术水平，督促各级培训人员抓好技术培训工作。
11、对发电部值长、专工提出任免调整并报厂部申批。
12、对发电部值长、专工以下人员的岗位直接进行调整。
13、对发电部人员的工资晋升提出建议并报厂部申批。
14、对发电部工资外的各种资金的分配、财料费的使用等进行决策。
15、监督各值、各专业、各班组各种资金的分配情况。
16、做好与各部门之间的配合协调工作，组织完成职能部门下达的各种节能降耗、安全、技术经济指标分析和全面质量管理等工作。
17、经常向分管领导请示，汇报工作，重大问题要及时汇报。
18、领导和主持发电部党政日常工作。
19、组织完成好公司下达给发电部的各项临时任务。
二、发电部主任助理岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、必须经常深入现场对发电部的各项工作进行深入细致的了解，及时准确地向主任反馈发电部的各项工作开展情况，为主任领导发电部的工作提供第一手资料。
3、在发电部主任的授权下，对发电部的各项工作进行组织、指导和管理。
4、每月10日、20日、30日对发电部所有卫生区进行定期检查，对检查结果必须及时进行评比公布。
5、对专工与值长的文件整理存档负责。
6、负责发电部各专工、材料员、指标员、事务员的考勤，月底连同请假条一块交与事务员汇总存档。
7、负责发电部各种计划、总结的编写。
8、承担发电部行政会议记录与存档。
9、负责汇总各专业所需的各种规程、系统图、各种技术资料和书籍及其数量，经发电部主任申批后报相关部门。并对发电部人员的规程、系统图、各种技术资料和书籍的领取和下发负责。
10、必须完成好发电部主任安排或授权的其他工作。
三、发电部值长岗位责任制：
1、值长在行政上、生产上服从发电部主任的直接领导。服从总工程师或其他厂领导直接安排的工作并汇报发电部主任。
2、值长在运行操作上属于晋中地调调度员的领导，对电网系统调度负责：
（1）在当值期间，必须严肃调度纪律，迅速而准确完成调度发布的各项正确命令。（2）如认为上级调度命令不正确时，可向调度员申述，若调度员重申命令时必须执行，但应做好记录。
（3）如调度命令有明显的直接危害设备及人身安全时，应拒绝执行同时要尽快向主任汇报，然后遵照主任或总工程师的指示执行，并做好全过程的记录。
（4）发生事故时，值长应及时向上级调度汇报，按上级调度的命令和事故处理规程进行处理；系统发生事故时，积极组织协助系统调度员，摆脱事故状态。
（5）厂级领导、总工程师、主任对当值值长下达任务或指示时，涉及上级调度员时必须得到上级调度员的许可方可执行。
3、对当值期间的运行生产调度和运行管理工作负责。值长的一切命令直接下达给各专业主值（热机为班长）。在必要的情况下，可直接向运行值班员下达命令，重要的工作指示，事后必须通知主值。对自己发出的命令负全部责任。
4、有权对当值值班员进行考核，批评教育；对其性质严重并已危及人身设备安全时，有权立即解除其工作，并汇报主任处理；对当值值班员的岗位调整提供工作表现与工作能力的依据和建议，向主任提出当值值班员的奖励和处分建议，并对所提供依据和建议负责。
5、只有从事主值岗位工作一年以上，工作表现与工作能力都突出且熟悉下列内容者才具备值长岗位资格：
（1）熟悉《电业安全工作规程》，《电力系统事故统计调查规程》，《电力系统调度运行规程》、《消防规程》；本厂锅炉、汽机、电气、输煤、化学、外围《运行规程》，运行各岗位的《岗位责任制》；电气运行的《典型操作票》、其他专业运行主要操作的操作程序。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部各专业管理制度》及上述制度的考核条例。（3）熟悉全厂主要系统、公用系统及其运行方式。全厂主要设备的额定参数、极限参数、构造、特性和工作原理。
（4）应知全厂直流系统、自动装置、继电保护的配置、配合及改变一次方式时其运行方式的变化规定。
（5）熟知电力系统事故处理及全厂事故处理原则。（6）熟知本系统调度管辖范围。
（7）监护电气重要的操作，审批全部电气、热机操作票和工作票。（8）需要办理申请票的情况及办理申请票的程序。
6、值长通过各专业主值实现安全经济运行，负责各专业主值如下工作的检查指导：（1）安全技术检查指导。
（2）运行日志与各种台帐、表单记录检查指导。（3）操作与异常事故处理的组织、指挥能力指导。（4）运行管理工作检查指导。
7、根据实际情况进行负荷的合理调配，保持锅炉、汽机、发电机的稳定经济运行，保持电压与周波合格。
8、及时并正确地组织机组的启动、停止。领导电气及热力系统的并列、解列、系统切换、倒闸操作、化学监督等。
9、在保证安全的前提下，指导各岗位的运行调整和操作工作，搞好经济调度和运行值际竞赛，带领全值安全、优质、高效运行。并解释指标员对本值指标的疑问。
10、经常性地召集本值运行人员，研究安全经济运行，研究运行方式，研究正确处理事故与进行事故分析，改进运行工作。
11、值长对当值各专业之间的联系协调工作的执行情况负责。
12、必须针对薄弱系统方式和设备缺陷，能在安全和技术上正确地预见，并采取合理措施，带领全值人员做好事故预想。
13、根据不同情况，正确而迅速地安排各种系统和设备的运行方式。在运行方式改变时必须预先考虑方式变更后对运行设备的影响，特别是电气运行方式变更时继电保护能否满足要求。要保证运行方式的安全、灵活、可靠，有功、无功出力不受限制。
14、树立“运行为检修创造条件”的思想，及时正确地向调度申请主要设备的停运、恢复，审批工作票、申请票，安排试验、试运等工作。
15、异常和事故情况下，有权直接召集检修或试验人员进行必要的异常或事故处理。协调各专业迅速正确地隔离故障设备，保证正常设备系统的安全运行，尽快恢复停运设备。并应向主任汇报情况和处理过程。
16、发生人身事故时，可直接向车队调车并汇报主任。
17、发生事故后，必须配合发电部安全专工并组织本值人员进行分析，弄清事故过程及原因。
18、对本值全体人员执行各种规章制度、规程、措施负责。落实运行各岗位责任制，不发生人为的误碰、误动、误操作事故。
19、值长必须每轮班对每专业班组进行一次检查抽查。每轮班不少于一次对全厂（不包括水源井）的设备进行全面检查。
20、值长去各岗位检查巡视时应委托电气主值代其接听电话并能及时联系到本人。
21、要严格贯彻执行“两票三制”严肃认真地审查并监督执行。对本值的所有两票执行情况进行检查指导。
22、在值班期间有权批准下列各项检修工作：（1）当值内可以完成的辅助设备上的工作。
（2）在列入系统月度检修计划，并经有关单位提出申请，电力系统调度员批准的主要设备上进行的工作。
（3）厂辖设备已列入总工程师批准的月度检修计划的工作。
（4）发生事故时，为了恢复设备运行，对管辖的事故设备恢复性的检修。
（5）在主要设备上临修，由总工程师或厂领导批准，并申请系统调度员的批准。（6）运行设备有关联但影响不大的新装，新投新试的设备已列入月度基建计划，并有有关单位签发的工作票及必要的图纸，措施等的工作项目，否则应由总工程师批准，值长才有权执行。
23、对检修后的设备不符合投运条件时，必须通知所属专业主值，不得将设备投入运行。
24、实事求是地做好值长日志，做到记录内容齐全，清楚，无遗漏，字迹工整。
25、完成好本值文明生产，监督各专业公用卫生区的卫生工作。
26、对本值的考勤负责，月底连同请假、顶班条一块交与事务员汇总存档。
27、下第一个白班组织全值人员按照《发电部综合管理制度》的有关规定进行学习。
28、完成本值的工作总结与计划。及时向主任汇报本值工作及人员技术和思想状况。
29、解释运行规程条文的意义并能正确执行。30、有权禁止无证人员进入控制室。
31、当上级领导及厂领导到现场时，应汇报当时本厂和系统运行情况。
32、及时传达上级领导的有关指示。
33、必须完成好主任安排或授权的其它工作。
四、发电部安全专工岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、在业务上接受安环办的指导监督。
3、发电部安全员对发电部的具体安全工作负责。
4、制定发电部的安全责任状。
5、必须制定发电部的月度安、反措计划。落实月度安、反措计划的执行情况。
6、每季必须举行一次跨专业的反事故演习。
7、每月必须对发电部60%以上的两票进行抽查，完成一篇两票写实报告。
8、必须经常深入现场，对运行设备系统的安全设施、防护装置、安全标志、劳保器具进行检查和监督，制止违章作业。向主任提供安全生产情况和改进意见。
9、对发电部事故、障碍、重伤、轻伤、异常、差错的调查分析及统计管理工作负责。提出相应的防范措施和建议。把调查分析结果经主任审核后根据安环办的要求及时、准确地做好报告工作。
10、每月底必须进行月度安全生产情况的分析总结，在3 日专工、值长例会上通报本月安全生产情况，整理成文后下发学习。并经主任审核后按要求报安环办。
11、必须检查、督促生产现场防寒、防冻、防署降温和防火防爆设施的完善落实。协助主任搞好安全大检查和专业性安全检查。负责向有关部门提出完善劳动保护和设施。
12、对发电部各级人员在安全方面的考核工作负责。
13、每月必须对班组的安全台帐进行审阅。
14、对班组安全培训与安全管理工作进行指导。
15、对新人员和外来实习人员的安全技术培训负责。
16、每半年必须组织一次发电部全员安规考试。
17、对运行安全技术组织措施的编制负责。
18、必须熟悉生产设备的健康状况，对薄弱环节提出攻关措施。
19、必须对发电部的安全文件进行整理存档。
20、必须按时参加厂部和职能部门要求的各种生产碰头会，各种技术分析、安全、学习会议。
21、必须完成好发电部主任下达的其他任务。
五、发电部培训专工岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、在业务上接受安环办的指导监督。
3、对发电部培训方面的管理工作负责。
4、负责组织开展各项培训活动，完成厂部和主任下达的各种培训任务。
5、负责每月对发电部各班组的学习日、培训台帐各进行一次检查，根据学习日与培训台帐内容对班组人员进行考问，并对学习情况和台帐记录情况做出评价、指导与考核。
6、对新人员和外来实习人员师徒合同的订立和完成情况进行检查负责。
7、监督和督促各专业每季一次的全员考试。
8、负责检查各专业编订人员培训计划，并督促各专业按时完成。
9、对发电部培训工作完成情况的统计负责，按月列出清单并存档。在3日的专工、值长例会上通报，并经主任审核后按要求报安环办。
10、负责向发电部主任提出培训方面的建议。
11、必要时对召开发电部培训会议负责。
12、必须按时参加厂部和职能部门要求的各种生产碰头会，各种技术分析、安全、学习会议。
13、必须做好发电部主任下达的其他临时工作。
六、发电部指标员岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、对发电部各项指标管理工作负责。
3、在业务上接受各专业专工的指导。
4、根据厂部对指标的计划，每月按时向各值下达当月的经济指标和完成措施。
5、通过各专业专工对各项指标的进行分解，并对核定指标数值负责。
6、根据主任指示负责对各值各项指标的完成情况进行考核。
7、负责根据《值际竞赛管理制度》中的有关规定正确地对各值的指标完成情况，安全与劳动纪律情况进行打分评判，在每月3日的专工、值长例会上通报。
8、向各值长提出指标方面的疑问，必要时向主任汇报。
9、对各项指标的汇总负责，并及时上报主任，以供主任提出决策依据。
10、对发电部各项指标台帐的建立建全与记录负责。
11、每月对指标完成情况进行分析并做出报告，用于指导发电部的指标管理工作。并经主任审核后存档和按要求上报厂部。
12、代表发电部对上级提出的指标问题做出解释。
13、每天查阅小指标统计表报填写情况和真实情况，发现问题及时纠正。
14、必须完成好发电部主任下达的各项临时任务。
七、发电部材料员岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、对发电部各类生产费用的核算和主要生产物资的管理工作负责。
3、在业务上接受物供部、财务部的指导。
4、负责运行维护材料费用和对各专业的定额分配，并建立帐目，按月分类登记。
5、汇总、审核各专业运行维护工具的计划与予算，每月编制发电部材料计划与予算。经发电部主任审核后存档和报物供部与财务部。
6、及时、准确地登记发电部固定资产，办理固定资产领退、转移、报废手续。参加清查盘点，做到帐目与实际相符。
7、及时领取和发放常用工器具、维护材料、新来人员工器具，联系解决特殊或急需物品的领用。并做好登记工作。
8、积累各项物资消耗资料，配合发电部主任和专工搞好消耗定额的编订工作，并掌握规律，合理调整，降低消耗。
9、制止浪费、不合理使用资金等现象，并提出改进意见报发电部主任。
10、向发电部主任提出对各专业材料工作质量、奖罚建议。
11、必须完成好发电部主任下达的各项临时任务。
八、发电部事务员岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、对发电部后勤和事务管理工作负责。
3、在业务上接受总经办的指导。
4、负责厂部及职能部门下达行文文件的收发、登记和保管，要求文件转送及时，存放有序，无丢失损坏现象。
5、负责月末收集、汇总、审理发电部管理人员和各值考勤报表，请假、顶班单等，交发电部主任审签后存档和按要求报总经办。
6、编制发电部劳保、办公用品及卫生清扫工具计划，按规定时间上报总经办，并负责领取、保管、发放和登记工作。要求无浪费和外流现象。
7、负责发电部各类报刊的收发管理，要求按时送至各专业。
8、按厂部规定和发电部考核结果，及时编报、领发各类奖励、奖金、补贴和票证、实物等。要求帐目、凭证、记录齐全、清楚、签字手续完善、无差错发生。
9、对发电部人员的工资领发负责。
10、向主任反映职工对工资、奖金、防护用品等发放方面的意见。
11、必须完成好发电部主任下达的各项临时任务。
第二章 发电部电气专业岗位责任制
一、发电部电气专工岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、发电部电气专工是发电部电气专业技术与基础工作的第一负责人。
3、在技术上直接领导电气专业运行主值的工作。
4、对电气专业《运行岗位责任制》、《运行规程》、《典型操作票》的编写、修改、执行负责。
5、对电气专业与技术和基础工作有关的制度和考核条例的编写、修改、执行负责。
6、对电气专业技术图纸的绘制、修订负责。
7、必须制定《发电部综合管理制度》中要求的相关制度与考核办法。
8、负责对电气专业的卫生区划分至班组并监督清理。
9、对电气专业培训计划和目标的制定负责。
10、负责对全厂的电气设备进行双重编号，对电气设备系统各危险点装设警示牌，要求编号、警示牌齐全无误。
11、具体组织专业技术考核，负责专业技术档案的填写，对本专业运行人员的转正、定级、晋升等提供技术依据和建议。并对依据和建议负责。
12、设备和系统变更后必须及时修改规程和系统图并下发至班组。补充因变更引起的双重编号与警示牌不全。
13、对电气专业范围内的安反措（特殊运行方式下、设备出现带病运行或备用时、节日期间的安措，正在检修的设备及其环境有不安全因素时，大修及机组启动试验措施，新设备及系统投产、新技术初次采用的试验技术措施等）的制定、编写与执行负责。
14、向发电部材料员提出电气运行必须的各种工器具、安全用具、各种仪表测试用具的计划和绝缘性能试验。
15、每周不少于两次对本专业的设备系统进行全面检查。
16、必须每天对班前、班后会各不少于一次进行抽查。
17、每轮班对每班的巡回检查各不少于一次进行抽查。
18、每月至少对每班的定期工作进行一次抽查。
19、每月必须对本专业100%的两票进行检查，完成一篇两票写实报告。20、每月必须将15-19中发现的的问题进行汇总考核与学习。
21、每月必须对本专业的工作票、操作票、停送电联系单进行汇总存档。
22、每月必须对本专业的各种文件、技术资料、措施进行汇总存档。
23、每月必须根据现场实际情况召开一次本专业付值及以上人员的运行分析会。
24、每月必须对因技术原因造成的不安全因素进行一次总结。
25、每月至少参加一次每班的安全日活动。
26、每月必须组织进行一次班组竞赛。
27、每两月必须举行一次本专业范围内的反事故演习。
28、每季必须举行一次本专业的全员技术考试。
29、对每项重大操作、试验项目、事故处理都必须到现场监护。30、对电气运行的各种表单、记录、台帐进行管理与考核负责。
31、对电气控制室的公用设施、班组台帐、柜子以及保险与接在线存放处的定置定位管理与考核负责。
32、必须对电气运行设备事故、障碍、异常及正常运行的资料进行积累，做好分析工作。
33、必须对电气常规性的工作票措施进行规范。
34、必须参加电气事故调查分析，从运行技术、操作方面提出意见。
35、必须做好本专业的安全经济指标的技术分析工作。按时完成公司要求的各种技术报表和技术总结。
36、必须按时参加厂部和职能部门要求的各种生产碰头会，各种技术分析、安全、学习会议。
37、必须完成好主任下达或授权的其他任务。
二、电气运行主值岗位责任制：
1、电气运行主值在行政上受发电部主任的直接领导，技术上受发电部电气专工的直接领导，在生产调度上受当值值长直接指挥。
2、电气运行主值是本班组全面工作的第一责任人。组织与领导本班组所有工作的开展。
3、在当班期间对全厂所有电气设备的运行与维护负责。
4、电气运行主值在技术上直接指导本班组下属人员。
5、电气运行主值必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）电气运行专业除专工以外的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《典型操作票》、《安全规程》发电厂和变电所电气部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部电气专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有电气一次系统、二次系统、直流系统、励磁系统、电气自动调节系统、同期系统。
（4）全部电气设备的位置、编号、实际联法，运行参数、规范、基本结构、工作原理和操作方法。
（5）所有电气设备的保护定值、范围、死区、动作原理和保护间的配合。（6）电气运行所有操作和方式切换，异常和事故处理。（7）电气运行所有安反措。
（8）电气防误闭锁装置、各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。
（9）所有电气工作票的执行程序，工作票、操作票的审核。（10）所有电气设备检修后的验收标准与方法。（11）办公自动化中邮件的收看与发送。（12）电气与其他专业有关联的部分。
6、电气运行主值值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地组织执行值长发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地组织执行专工下达的技术培训任务和基础管理任务。执行专工下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）向值长提出下属各岗位的考核建议与岗位调整建议。（6）对管理制度中要求的汇报工作进行汇报。（7）向值长提出节能降耗的建议。
（8）向专工提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（9）严格认真地组织执行交接班、巡回检查制度。
（10）负责将当班发现的设备缺陷及时录入缺陷管理系统和通知检修。（11）严格认真地组织执行监盘、抄算表制度。
（12）严格认真地组织好班前、班后会，学习日和安全日活动。（13）必须制定班内培训计划、目标。
（14）必须根据实际情况向值长提出设备系统的运行方式调整建议。
（15）必须根据气候、运行方式、设备异常等特殊情况，做好事故预想。向专工提出技术上、组织上的建议和措施。
（16）严格认真地组织执行操作票、工作票制度。（17）严格认真地组织执行定期切换与试验制度。（18）严格认真地组织执行运行规程及其紧停规定。（19）带领本班全体人员严格认真地按防误闭锁装置的程序和使用规定进行各种倒闸操作。对本班的所有操作发布命令并进行监督监护。
（20）对于设备的检修和方式的切换必须考虑保护与自动装置的变动，并向专工提出相应的措施。
（21）必须将下述内容如实详细地记入运行日志中：
运行方式及其变更，操作内容，曾发生的设备异常或事故情况、原因、处理过程、结果、应注意事项，新的计划，上级通知、命令，已接收的工作票，已进行的、未完成的工作、遗留问题、本班值班人员姓名等。
（22）每月月底必须进行班组安全分析。（23）每月底必须完成本班总结和下月计划。
（24）监督本班人员实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（25）带领本班全体人员搞好本班及公用卫生区的卫生。
（26）监督本班全体人员严格认真地执行各项规章制度、措施。（27）必须积极配合专业开展班组竞赛。
（28）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（29）必须正确组织处理当班发生的异常或事故。做好事后的分析汇报工作。（30）必须对职责范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。
（31）必须对进入生产现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向值长汇报。（32）必须做好与其他专业的联系配合工作。
（33）必须将本班人员提出的合理化建议报至相关上级领导。（34）将各种措施、上级精神及时传达至每一位本班值班员。（35）完成上级领导安排的其他工作。
三、电气运行付值岗位责任制：
1、电气运行付值在行政上、技术上、生产上受当班主值的直接领导。
2、在当班期间负责全厂所有电气设备的运行与维护。
3、电气运行付值在操作上对本班巡检员有监护权。
4、电气运行付值在技术上直接指导本班巡检员。
5、电气运行付值必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）电气运行专业付值与巡检员的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《典型操作票》、《安全规程》发电厂和变电所电气部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部电气专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有电气一次系统、二次系统、直流系统、励磁系统、电气自动调节系统、同期系统。
（4）全部电气一次设备的位置、编号、实际联法，运行参数、规范、基本结构、工作原理和操作方法。
（5）所有电气设备的保护定值、范围和保护间的配合。（6）电气运行所有操作和方式切换，异常和事故处理。（7）所有电气设备检修后的验收标准与方法。（8）电气运行所有安反措。
（9）电气防误闭锁装置、各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。
（10）电气二种工作票的执行程序，电气二种工作票、所有操作票的审核。
6、电气运行付值值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地组织执行主值下达的正确的操作命令。（2）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（3）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（4）向主值提出节能降耗的建议。
（5）向主值提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（6）必须认真执行交接班、巡回检查制度。（7）必须将发现的设备缺陷及时汇报主值。（8）必须认真执行监盘、抄表制度。
（9）必须认真参加班前、班后会，学习日和安全日活动。
（10）必须根据实际情况向主值提出设备系统的运行方式调整建议。（11）必须根据气候、运行方式、设备异常等特殊情况，做好事故预想。（12）必须认真执行操作票、工作票制度。（13）必须认真执行定期切换与试验制度。（14）必须认真执行运行规程及其紧停规定。
（15）必须按防误闭锁装置的程序和使用规定进行各种倒闸操作。（16）在主值安排下对巡检员的操作进行监护。（17）在主值外出巡检设备时，代理主值的工作。
（18）必须实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（19）必须认真搞好本班及公用卫生区的卫生。（20）必须认真执行各项规章制度、措施。（21）必须积极配合主值开展班组竞赛。
（22）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（23）必须迅速及时地将自己发现的异常情况汇报给主值。（24）必须正确处理当班发生的异常或事故。
（25）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向主值汇报。
（26）必须对进入生产现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向主值汇报。（27）向主值提出自己的合理化建议。（28）必须完成主值安排的其他工作。
四、电气运行巡检员岗位责任制：
1、电气运行巡检员在行政上、技术上、生产上受当班主值直接领导。
2、在操作上受当班主、付值的监护。
3、在技术上受当班主、付值指导。
4、电气运行巡检员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）电气运行专业巡检员的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《典型操作票》、《安全规程》发电厂和变电所电气部分、《消防规程》。（2）《发电部综合管理制度》、《发电部电气专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有电气一次系统、直流系统、励磁系统。二次系统中的可操作部分。（4）全部电气一次设备的位置、编号、实际联法，运行参数、规范和操作方法。（5）所有电气设备的保护定值、范围。
（6）电气运行所有操作和方式切换，异常和事故处理。（7）电气运行所有安反措。
（8）电气防误闭锁装置、各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用。（9）所有电气操作票的正确填写。
5、电气运行巡检员值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地执行主值下达的正确的操作命令。（2）在主值的安排下对电气设备进行运行维护。（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（5）必须认真执行交接班、巡回检查制度。（6）必须将发现的设备缺陷及时汇报主值。（7）必须认真执行监盘、抄算表制度。
（8）必须认真参加班前、班后会，学习日和安全日活动。（9）必须根据主值的安排做好事故预想。（10）必须认真执行操作票制度。
（11）必须认真执行定期切换与试验制度。（12）必须认真执行运行规程及其紧停规定。
（13）在主、付值的监护下按防误闭锁装置的程序和使用规定进行各种倒闸操作。（14）必须实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（15）必须认真搞好本班及公用卫生区的卫生。（16）必须认真执行各项规章制度、措施。（17）必须积极配合主值开展班组竞赛。
（18）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（19）必须迅速及时地将自己发现的异常情况汇报给主值。（20）在主、付值监护下正确处理当班发生的异常或事故。
（21）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向主值汇报。
（22）必须对进入生产现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向值长汇报。（23）向主值提出自己的合理化建议。（24）必须完成主值安排的其他工作。
第三章 发电部热机专业岗位责任制
一、发电部热机专工岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、发电部电气专工是发电部热机专业技术与基础工作的第一负责人。
3、在技术上直接领导热机专业运行主值的工作。
4、对拉渣人员的管理负责。
5、对热机专业《运行岗位责任制》、《运行规程》的编写、修改、执行负责。
6、对热机专业与技术和基础工作有关的制度和考核条例的编写、修改、执行负责。
7、对热机专业技术图纸的绘制、修订负责。
8、必须制定《发电部综合管理制度》中要求的相关制度与考核办法。
9、负责对热机专业的卫生区划分至班组并监督清理。
10、对热机专业培训计划和目标的制定负责。
11、负责对全厂除外围外的所有热力系统设备进行双重编号，要求设备名称、编号、介质流向、开关方向等工作标示牌和各危险点的危险警示牌齐全无误。
12、具体组织专业技术考核，负责专业技术档案的填写，对本专业运行人员的转正、定级、晋升等提供技术依据和建议。并对依据和建议负责。
13、设备和系统变更后必须及时修改规程和系统图并下发至班组。补充因变更引起的双重编号、介质流向、开关方向等工作标示牌和危险警示牌不全。
14、对热机专业范围内的安反措（特殊运行方式下、设备出现带病运行或备用时、节日期间的安措，正在检修的设备及其环境有不安全因素时，大修及机组启动试验措施，新设备及系统投产、新技术初次采用的试验技术措施等）的制定、编写与执行负责。
15、向发电部材料员提出热机运行必须的各种工器具、安全用具、各种仪表测试用具的计划。
16、每周不少于两次对本专业的设备系统进行全面检查。
17、必须每天对班前、班后会各不少于一次进行抽查。
18、每轮班对每班的巡回检查各不少于进行一次抽查。
19、每月至少对每班的定期工作各进行一次抽查。
20、每月必须对本专业100%的两票进行检查，完成一篇两票写实报告。
21、每月必须将16-20中发现的的问题进行汇总考核与学习。
22、每月必须对本专业的工作票、操作票进行汇总存档。
23、每月必须对本专业的各种文件、技术资料、措施进行汇总存档。
24、每月必须根据现场实际情况召开一次本专业付值以上人员的运行分析会。
25、每月必须对因技术原因造成的不安全因素进行一次总结。
26、每月至少参加一次每班的安全日活动。
27、每月必须组织进行一次班组竞赛。
28、每两月必须举行一次本专业范围内的反事故演习。
29、每季必须举行一次本专业的全员技术考试。
30、对每项重大操作、试验项目、事故处理都必须到现场监护。
31、对热机运行的各种表单、记录、台帐进行管理与考核负责。
32、对热机控制室和电除尘值班室的公用设施、班组台帐、柜子、公用公具的定置定位管理与考核负责。
33、必须对热机运行设备事故、障碍、异常及正常运行的资料进行积累，做好分析工作。
34、必须对热机常规性的工作票措施进行规范。
35、必须参加热机事故调查分析，从运行技术、操作方面提出意见。
36、必须做好本专业的安全经济指标的技术分析工作。按时完成公司要求的各种技术报表和技术总结。
37、必须按时参加厂部和职能部门要求的各种生产碰头会，各种技术分析、安全、学习会议。
38、必须完成好主任下达或授权的其他任务。
二、热机运行班长岗位责任制：
1、热机运行班长在行政上受发电部主任的直接领导，技术上受发电部热机专工的直接领导，在生产调度上受当值值长直接指挥。
2、热机运行班长是本班组全面工作的第一责任人。组织与领导本班组所有工作的开展。
3、在当班期间对全厂所有除外围（外围指的是水源井及其集中泵房、污水处理系统、油库、石灰石系统、灰库）外的热力设备的运行与维护负责。
4、热机运行班长在技术上直接指导本班组下属人员。
5、热机运行班长在操作上对本班下属人员有监护权。
6、热机运行班长在生产上对拉渣人员有指挥权。
7、热机运行班长必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）热机运行专业除专工以外的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部热机专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有热力系统。
（4）本厂全部热力设备的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范、基本结构、工作原理和操作方法。
（5）全厂所有热工保护与自动装置的定值、测量位置、动作原理和保护间的配合。（6）汽轮机调速系统的构造、动作原理、试验方法及动态和静态特性曲线的意义。（7）锅炉燃烧理论、燃烧特性、燃烧调整原理。（8）DCS系统中所有画面的切换、操作、注意事项。
（9）热机所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（10）所有热力设备检修后的验收标准与方法。（11）热机运行所有安反措。
（12）热机各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。（13）热力机械工作票、动火工作票的执行程序，热力机械工作票、操作票的审核。（14）办公自动化中邮件的收看与发送。（15）热机与其他专业有关联的部分。
8、热机运行班长值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地组织执行值长发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地组织执行专工下达的技术培训任务和基础管理任务。执行专工下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）向值长提出下属各岗位的考核建议与岗位调整建议。（6）对管理制度中要求的汇报工作进行汇报。（7）向值长提出节能降耗的建议。
（8）向专工提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（9）严格认真地组织执行交接班、巡回检查制度。
（10）负责将当班发现的设备缺陷及时录入缺陷管理系统和通知检修。（11）严格认真地组织执行监盘、抄表制度。
（12）严格认真地组织好班前、班后会，学习日和安全日活动。（13）必须制定班内培训计划、目标。
（14）必须根据实际情况向值长提出设备系统的运行方式调整建议。
（15）必须根据气候、运行方式、设备异常等特殊情况，做好事故预想。向专工提出技术上、组织上的建议和措施。
（16）严格认真地组织执行操作票、工作票制度。（17）严格认真地组织执行定期切换与试验制度。（18）严格认真地组织执行运行规程及其紧停规定。
（19）带领本班全体人员严格认真地按规程规定进行各种启停操作、系统切换。对本班#1炉的所有操作发布命令并进行监督监护。
（20）在事故和异常情况下，协助主值处理#2机炉的问题，必要时代替主值进行指挥处理。
（21）必须将下述内容如实详细地记入运行日志中：
#1机炉及其各主要设备运行方式，运行方式的变更，操作内容，曾发生的设备异常或事故情况、原因、处理过程、结果、应注意事项，新的计划，上级通知、命令，已接收的工作票，已进行的、未完成的工作、遗留问题、本班级所有值班人员姓名及拉渣人员数量等。
（22）每月月底必须进行班组安全分析。（23）每月底必须完成本班总结和下月计划。
（24）监督本班人员实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（25）带领本班全体人员搞好本班及公用卫生区的卫生。
（26）监督本班全体人员严格认真地执行各项规章制度、措施。（27）必须积极配合专业开展班组竞赛。
（28）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（29）必须正确组织处理当班发生的异常或事故。做好事后的分析汇报工作。（30）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。
（31）必须对进入生产现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向值长汇报。（32）必须做好与其他专业的联系配合工作。
（33）必须将本班人员提出的合理化建议报至相关上级领导。（34）将各种措施、上级精神及时传达至每一位本班值班员。（35）完成上级领导安排的其他工作。
三、热机运行主值岗位责任制：
1、热机运行主值在行政上、技术上、生产上受当班班长的直接领导。
2、热机运行主值是本班#2机炉全面生产工作的第一责任人。组织与领导#2机炉运行维护与异常事故处理工作的开展。
3、在当班期间对全厂所有除外围（外围指的是水源井及其集中泵房、污水处理系统、油库、石灰石系统、灰库）外的热力设备的运行与维护负责。
4、热机运行主值在技术上直接指导本班组下属人员。
5、热机运行主值在操作上对本班下属人员有监护权。
6、热机运行主值必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）热机运行专业除专工以外的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部热机专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有热力系统。
（4）本厂全部热力设备的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范、基本结构、工作原理和操作方法。
（5）全厂所有热工保护与自动装置的定值、测量位置、动作原理和保护间的配合。（6）汽轮机调速系统的构造、动作原理、试验方法及动态和静态特性曲线的意义。（7）锅炉燃烧理论、燃烧特性、燃烧调整原理。（8）DCS系统中所有画面的切换、操作、注意事项。
（9）热机所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（10）所有热力设备检修后的验收标准与方法。（11）热机运行所有安反措。
（12）热机各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。（13）热力机械工作票、动火工作票的执行程序，热力机械工作票、操作票的审核。（14）热机与其他专业有关联的部分。
7、热机运行主值值班期间必须完成下述日常工作：
（1）严格认真地组织执行班长或值长发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地组织执行专工或班长下达的技术培训任务和基础管理任务。执行专工或班长下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）向班长提出下属各岗位的考核建议与岗位调整建议。（6）对管理制度中要求的汇报工作进行汇报。（7）向班长提出节能降耗的建议。
（8）向班长提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（9）严格认真地组织执行交接班、巡回检查制度。
（10）负责将当班发现的#2机炉所有设备缺陷及时录入缺陷管理系统和通知检修。（11）严格认真地组织执行监盘、抄表制度。
（12）严格认真地参加班前、班后会，学习日和安全日活动。
（13）必须根据实际情况向班长提出设备系统的运行方式调整建议。
（14）必须根据气候、运行方式、设备异常等特殊情况，做好事故预想。向班长提出技术上、组织上的建议和措施。
（15）严格认真地组织执行#2机炉操作票、工作票制度。（16）严格认真地组织执行#2机炉定期切换与试验制度。（17）严格认真地组织执行运行规程及其紧停规定。
（18）带领本班本岗位以下人员严格认真地按规程规定进行#2机炉各种启停操作、系统切换。对#2机炉的所有操作发布命令并进行监督监护。
（19）必须将下述内容如实详细地记入运行日志中：
#2机炉及其主要设备的运行方式，运行方式的变更，操作内容，曾发生的设备异常或事故情况、原因、处理过程、结果、应注意事项，新的计划，上级通知、命令，已接收的工作票，已进行的、未完成的工作、遗留问题等。
（20）监督本班本岗位以下人员实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（21）带领本班本岗位以下人员搞好本班及公用卫生区的卫生。
（22）监督本班本岗位以下人员严格认真地执行各项规章制度、措施。（23）在班长离开集控出去巡检时，代理班长的工作。（24）在班长委托下对拉渣人员进行指挥。（25）必须积极配合专业开展班组竞赛。
（26）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（27）必须正确组织处理当班#2机炉及其所有设备发生的异常或事故。做好事后的分析汇报工作。
（28）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向班长汇报。
（29）必须对进入生产现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向班长汇报。（30）必须做好#2机炉与其他专业的联系配合工作。（31）必须将本人提出的合理化建议报至班长。（32）完成班长安排的其他工作。
四、热机付值岗位责任制：
1、热机运行付值在行政上、技术上、生产上受当班班长的直接领导。
2、在当班期间对全厂所有除外围（外围指的是水源井及其集中泵房、污水处理系统、油库、石灰石系统、灰库）外的热力设备的运行与维护负责。
3、热机运行付值在技术上直接指导本班组下属人员。
4、热机运行付值必须熟悉下述内容，并对其执行负责：
（1）热机运行专业本岗位及下属各岗位的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部热机专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有热力系统。
（4）本厂除外围外热所有力设备的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范、基本结构、工作原理和操作方法。
（5）全厂除外围外所有热工保护与自动装置的定值、测量位置、动作原理和保护间的配合。
（6）汽轮机调速系统的构造、动作原理、试验方法。（7）锅炉燃烧调整原理。
（8）DCS系统中所有画面的切换、操作、注意事项。
（9）热机所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（10）除外围外所有热力设备检修后的验收标准与方法。（11）热机运行所有安反措。
（12）热机各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。（13）热力机械工作票、动火工作票的执行程序，热力机械工作票、操作票的审核。
5、热机运行付值值班期间必须完成下述日常工作：
（1）严格认真地执行班长或主值发布的正确的操作命令。
（2）严格认真执行班长或主值下达的技术培训任务和基础管理任务。执行班长与主值下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）在班长或主值的授权下对巡检员与电除尘值班员的操作进行监护。（6）向班长提出节能降耗的建议。
（7）向班长提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（8）严格认真地执行交接班、巡回检查制度。
（9）负责将本人发现的缺陷及时汇报班长或主值（#2机炉）。（10）严格认真地执行监盘、抄表制度。（11）严格认真地参加班前、班后会，学习日和安全日活动。
（12）必须根据实际情况向班长提出设备系统的运行方式调整建议。（13）必须根据气候、运行方式、设备异常等特殊情况，做好事故预想。（14）严格认真地执行操作票、工作票制度。（15）严格认真地执行定期切换与试验制度。（16）严格认真地执行运行规程及其紧停规定。
（17）严格认真地按规程规定进行各种启停操作、系统切换。（18）必须实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（19）必须认真搞好本班及公用卫生区的卫生。（20）严格认真地执行各项规章制度、措施。（21）在主值离开岗位巡检时，代理主值的工作。（22）在班长委托下对拉渣人员进行指挥。（23）必须积极配合班长开展班组竞赛。
（24）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（25）必须迅速及时地将自己发现的异常情况汇报给班长或主值（#2机炉）。（26）必须正确处理所有热力设备发生的异常或事故。
（27）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向班长汇报。
（28）必须对进入生产现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向班长汇报。（29）必须将本人提出的合理化建议报至班长。（30）完成班长或主值安排的其他工作。
五、热机巡检员岗位责任制：
1、热机运行巡检员在行政上、技术上、生产上受当班班长的直接领导。
2、在操作上受当班班长，主、付值的监护。
3、在技术上受当班班长，主、付值指导。
4、在当班期间对全厂所有除外围（外围指的是水源井及其集中泵房、污水处理系统、油库、石灰石系统、灰库）外的热力设备的运行与维护负责。
5、热机运行巡检员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：
（1）热机运行专业巡检员与电除尘值班员的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部热机专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂除外围外所有热力系统。
（4）本厂除外围外全部热力设备的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范、操作方法。
（5）全厂除外围外所有热工保护与自动装置的定值、测量位置。（6）锅炉燃烧调整原理。
（7）DCS系统中所有画面的切换、操作、注意事项。
（8）热机所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（9）热机运行所有安反措。
（10）热机各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用。（11）热力机械操作票的正确填写。
5、热机运行巡检员值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地执行班长或主值发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地执行班长或主值下达的技术培训任务和基础管理任务。执行班长与主值下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（5）向班长提出节能降耗的建议。
（6）向班长提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（7）严格认真地执行交接班、巡回检查制度。
（8）负责将本人发现的缺陷及时汇报给班长或主值（#2机炉）。（9）严格认真地执行监盘、抄表制度。
（10）严格认真地参加班前、班后会，学习日和安全日活动。（11）必须根据班长或主值的安排做好事故预想。（12）严格认真地执行操作票制度。
（13）严格认真地执行定期切换与试验制度。（14）严格认真地执行运行规程及其紧停规定。
（15）在班长和主值、付值的监护下严格认真地按规程规定进行各种启停操作、系统切换。
（16）在班长或主值的安排下，进行一些简单的集控外操作与调整工作。（17）在班长委托下对拉渣人员进行指挥。
（18）实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（19）认真搞好本班及公用卫生区的卫生。（20）严格认真地执行各项规章制度、措施。（21）必须积极配合班长开展班组竞赛。
（22）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（23）必须迅速及时地将自己发现的异常情况汇报给班长或主值（#2机炉）。（24）在班长与主值的指挥下处理设备发生的异常或事故。
（25）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向班长汇报。
（26）必须对进入生产现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向班长汇报。（27）必须将本人提出的合理化建议报至班长。（28）完成班长或主值安排的其他工作。
六、电除尘值班员岗位责任制：
1、热机电除尘值班员在行政上、技术上、生产上受当班班长的直接领导。
2、在操作上受当班班长，主、付值的监护。
3、在技术上受当班班长，主、付值指导。
4、在当班期间对电除尘本体所有设备（硅变除外）、高压控制柜、低压控制柜、电除尘空压机吹灰及其控制系统、石灰石空压机及其至电除尘吹灰系统、双炉的渣罐、四台引风机的运行与维护负责。
5、热机电除尘值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）热机运行专业电除尘值班员的《运行岗位责任制》、《运行规程》的当班负责部分、《安全规程》热力现机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部热机专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）全厂除外围外所有热力系统。
（4）全厂电除尘及其吹灰系统所有设备的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范、操作方法。
（5）全厂电除尘及其吹灰系统的所有热工保护与自动装置的定值、测量位置。（6）热机运行与电除尘相关的安反措。
（7）热机各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用。
5、热机电除尘值班员值班期间必须完成下述日常工作：
（1）严格认真地执行班长、主值或值长发布的正确的操作命令。在值长发布命令后必须汇报班长。
（2）严格认真地执行班长或主值下达的技术培训任务和基础管理任务。执行班长与主值下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）向班长提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（6）严格认真地执行交接班、巡回检查制度。（7）负责将本人发现的缺陷及时汇报给班长。（8）严格认真地执行监盘、抄表制度。
（9）严格认真地参加班前、班后会，学习日和安全日活动。（10）必须根据班长或主值的安排做好事故预想。（11）严格认真地执行电除尘定期切换与试验制度。
（12）严格认真地执行运行规程的相关部分及其紧停规定。
（13）严格认真地按规程规定进行管辖范围内的各种启停操作、系统切换。（14）实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（15）认真搞好本人及公用卫生区的卫生。（16）严格认真地执行各项规章制度、措施。（17）必须积极配合班长开展班组竞赛。
（18）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（19）必须处理当班发生的电除尘设备的异常或事故并及时汇报班长。（20）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向班长汇报。
（21）必须对进入电除尘现场或接近设备的非工作人员要进行制止并向班长或值长汇报。
（22）必须将本人提出的合理化建议报至班长。（23）完成班长或主值安排的其他工作。
第四章 发电部化学专业岗位责任制
一、发电部化学专工岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、发电部化学专工是发电部化学专业技术与基础工作的第一负责人。
3、在技术上直接领导化学专业运行主值的工作。
4、在技术上和行政上直接领导化学专业化验员的工作。
5、对化学专业《运行岗位责任制》、《运行规程》的编写、修改、执行负责。
6、对化学取样的具体时间、方法及其注意事项；化验、加药的具体方法及其注意事项；化学各种验仪表、仪器的标定方法、使用方法及其注意事项；化学化验报告单的编写、修改、执行负责。
7、对化学专业与技术和基础工作有关的制度和考核条例的编写、修改、执行负责。
8、对化学专业技术图纸的绘制、修订负责。
9、必须制定《发电部综合管理制度》中要求的相关制度与考核办法。
10、负责对化学专业的卫生区划分至班组并监督清理。
11、对化学专业培训计划和目标的制定负责。
12、负责化学所有设备进行双重编号，要求设备名称、编号、介质流向、开关方向等工作标示牌和各种危险警示牌齐全无误。
13、具体组织专业技术考核，负责专业技术档案的填写，对本专业全体人员的转正、定级、晋升等提供技术依据和建议。并对依据和建议负责。
14、设备和系统变更后必须及时修改规程和系统图并下发至班组。补充因变更引起的双重编号、介质流向、开关方向等工作标示牌和危险警示牌不全。
15、对化学专业范围内的安反措（特殊运行方式下、设备出现带病运行或备用时、节日期间的安措，防止药品烧伤的措施，正在检修的设备及其环境有不安全因素时，设备检修后投运措施，新设备及系统投产、新技术初次采用的试验技术措施等）的制定、编写与执行负责。
16、对机组检修及机组启动过程中、正常运行过程中所有的化学监督分析工作负责。
17、向发电部材料员提出化学运行必须的各种工器具、安全用具、各种仪表测试用具、化验用具、各种化验用药品的计划。
18、每周不少于两次对本专业的设备系统进行全面检查。
19、每轮班至少对每班的各种取样、化验各进行一次抽查。20、每轮班至少对每班的巡回检查进行一次抽查。
21、每月至少对每班的定期工作进行一次抽查。
22、每月必须对本专业100%的两票进行检查，完成一篇两票写实报告。
23、每月必须将18-22中发现的的问题进行汇总考核与学习。
24、每月必须对本专业的工作票进行汇总存档。
25、每月必须对本专业的各种文件、技术资料、措施进行汇总存档。
26、每月必须根据现场实际情况召开一次本专业主值人员的运行分析会。
27、每月必须对因技术原因造成的不安全因素进行一次总结。
28、每月至少参加一次每班的安全日活动。
29、每月必须组织进行一次班组竞赛。
30、每两月必须举行一次本专业范围内的反事故演习。
31、每季必须举行一次本专业的全员技术考试。
32、对每项重大操作、试验项目、事故处理都必须到现场监护。
33、对化学运行的各种表单、记录、台帐进行管理与考核负责。
34、对化学控制室、各加药间、各试验分析室的公用设施、班组台帐、柜子、公用公具的定置定位管理与考核负责。
35、必须对化学运行设备事故、障碍、异常及正常运行的资料进行积累，做好分析工作。
36、必须对化学常规性的工作票措施进行规范。
37、必须参加化学事故调查分析，从运行技术、操作方面提出意见。
38、必须做好本专业的安全经济指标的技术分析工作。按时完成公司要求的各种技术报表和技术总结。
39、必须按时参加厂部和职能部门要求的各种生产碰头会，各种技术分析、安全、学习会议。
40、必须完成好主任下达或授权的其他任务。
二、化学化验员岗位责任制：
1、化学化验员在行政上与技术上受发电部化学专工的直接领导。
2、化学化验员对化学化验监督分析负责。
3、化学化验员对锅炉燃油、汽机润滑油、变压器与开关的绝缘油的采样、化验、监督分析工作负责。
4、化学化验员对化学各种化验仪表、仪器的标定负责。
5、化学化验员对入厂的各种药品的化验、监督分析负责。
6、化学化验员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）化学化验员的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部化学专业管理制度》及上述制度的考核条例。（3）本厂所有化学设备、系统的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范、基本结构、工作原理。
（4）本厂全部生产用汽、水、油、煤的采样点及其采样环境。
（5）化学取样的具体时间、方法及其注意事项；化验、加药的具体方法及其注意事项；各种化验用具的标定、使用方法及其注意事项，化学化验报告单的填写；化验用各种药品的特性、使用方法、注意事项等。
（6）化学运行所有安反措。
（7）化学各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具、化验用具的使用与维护。
7、化学化验员必须完成下述日常工作：
（1）每周必须对全厂所有水、汽、油、煤进行一次抽样化验。（2）每轮班对每班的各种化验工作进行一次监督指导。（3）必须按照专业的规定对化验仪表、仪器进行定期标定。（4）必须对每次入厂的各种化学药品进行化验。（5）必须完成好发电部化学专工安排的其他工作。
三、化学运行主值岗位责任制：
1、化学运行主值在行政上受发电部主任的直接领导，技术上受发电部化学专工的直接领导，在生产调度上受当值值长直接指挥。
2、化学运行主值是本班组全面工作的第一责任人。组织与领导本班组所有工作的开展。
3、在当班期间对全厂所有化学设备（不包括电机控制箱柜内、电气配电柜的设备）的运行与维护负责，对全厂所有生产用汽、水、煤的品质监督负责。对化学取样、化验、加药、填写化验报告单的执行负责。
4、化学运行主值在技术上直接指导化学运行付值的工作。
5、化学运行主值在操作上对化学运行付值有监护权和指挥权。
6、化学运行主值必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）化学运行专业主、付值的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部化学专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有化学设备、系统的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范、基本结构、工作原理和操作方法。
（4）本厂全部生产用汽、水、油、煤的采样点及其采样环境。
（5）化学取样的具体时间、方法及其注意事项；化验、加药的具体方法及其注意事项；各种化验工具的使用方法及其注意事项；化学化验报告单的填写；化验用各种药品的特性、使用方法、注意事项等。
（6）化学所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（7）所有化学设备检修后的验收标准与方法。（8）化学运行所有安反措。
（9）化学各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具、化验用具的使用与维护。
（10）热力机械工作票、动火工作票的执行程序，热力机械工作票的审核。（11）办公自动化中邮件的收看与发送。（12）化学与其他专业有关联的部分。
7、化学运行主值值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地组织执行值长发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地组织执行专工下达的技术培训任务和基础管理任务。执行专工下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）向值长提出化学运行付值的考核建议与岗位调整建议。（6）对管理制度中要求的汇报工作进行汇报。（7）向值长提出节能降耗的建议。
（8）向专工提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具、化验用具的试验与更换建议。
（9）严格认真地组织执行交接班、巡回检查制度。
（10）负责将当班发现的设备缺陷及时录入缺陷管理系统和通知检修。（11）严格认真地组织执行监盘、抄表制度。（12）严格认真地组织好学习日和安全日活动。（13）必须制定班内培训计划、目标。
（14）必须根据实际情况向值长提出设备系统的运行方式调整建议。
（15）必须根据气候、运行方式、设备异常等特殊情况，做好事故预想。向专工提出技术上、组织上的建议和措施。
（16）严格认真地组织执行工作票制度。
（17）严格认真地组织执行定期切换与试验制度。（18）严格认真地组织执行运行规程及其紧停规定。
（19）带领化学运行付值严格认真地按规程规定进行各种启停操作、系统切换。对本班的所有操作发布命令并进行监督监护。
（20）必须将下述内容如实详细地记入运行日志中： 水处理主要设备运行方式，运行方式的变更，操作内容，曾发生的设备异常或事故情况、原因、处理过程、结果、应注意事项，新的计划，上级通知、命令，已接收的工作票，已进行的、未完成的工作、遗留问题、本班级所有值班人员姓名等。
（21）每月月底必须进行班组安全分析。（22）每月底必须完成本班总结和下月计划。（23）带领本班人员实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（24）带领本班全体人员搞好本班及公用卫生区的卫生。
（25）带领本班全体人员严格认真地执行各项规章制度、措施。（26）必须积极配合专业开展班组竞赛。
（27）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（28）必须正确组织处理当班发生的异常或事故。做好事后的分析汇报工作。（29）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。
（30）必须对进入化学设备间、各化验间的非工作人员要进行制止并向值长汇报。（31）必须做好与其他专业的联系配合工作。
（32）必须将本班人员提出的合理化建议报至相关上级领导。（33）将各种措施、上级精神及时传达至化学运行付值。（34）完成上级领导安排的其他工作。
四、化学付值岗位责任制：
1、化学运行付值在行政上、技术上、生产上受化学运行主值的直接领导。
2、化学运行付值对汽水加药间设备（不包括电机控制箱柜内、电气配电柜的设备）的运行维护负责，对热力设备汽水品质的化验监督工作负责。
3、化学运行付值必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）化学运行专业付值的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力现机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部化学专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）本厂所有化学设备、系统的位置、编号、实际联法及介质流向，运行参数、规范和操作方法。
（4）本厂全部生产用汽、水、油、煤的采样点及其采样环境。
（5）化学汽水取样的具体时间、方法及其注意事项；汽水化验、加药的具体方法、及其注意事项；各种汽水化验工具的使用方法及其注意事项；化学汽水化验报告单的填写；汽水化验用各种药品的特性、使用方法、注意事项等。
（6）化学所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（7）化学运行所有安反措。
（8）所有化学汽水设备检修后的验收标准与方法。
（9）化学各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具、化验用具的使用与维护。
（10）化学汽水取样、加药与其他专业有关联的部分。
4、化学运行付值值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地执行主值发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地执行主值下达的技术培训任务和基础管理任务。执行主值下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）向专工提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具、化验用具的试验与更换建议。
（6）严格认真地执行交接班、巡回检查制度。（7）负责将本人发现的设备缺陷及时汇报给主值。（8）严格认真地执行抄表制度。
（9）严格认真地参加学习日和安全日活动。（10）在主值的安排下做好事故预想。
（11）严格认真地执行定期切换与试验制度。（12）严格认真地执行运行规程及其紧停规定。
（13）严格认真地按规程规定进行汽水加药设备的各种启停操作。（14）在主值的监护下进行水处理系统的各种操作与方式切换。（15）在主值的安排下进行循环水加药设备的各种启停操作。（16）必须将下述内容如实详细地记入运行日志中：
水汽主要设备运行方式，运行方式的变更，操作内容，曾发生的设备异常或事故情况、原因、处理过程、结果、应注意事项，新的计划，已进行的、未完成的工作、遗留问题等。
（17）实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（18）认真搞好本班及公用卫生区的卫生。（19）严格认真地执行各项规章制度、措施。（20）必须积极配合主值开展班组竞赛。
（21）必须积极按时参加各种会议和集体活动。（22）必须正确处理当班发生的异常或事故。
（23）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向主值汇报。
（24）必须对进入化学设备间、各化验间的非工作人员要进行制止并向主值汇报。（25）必须做好汽水采样与加药与其他专业的联系配合工作。（26）必须将本班人员提出的合理化建议报给主值。（27）完成主值安排的其他工作。
第五章 发电部输煤专业岗位责任制
一、发电部输煤专工岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、发电部输煤专工是发电部输煤专业技术与基础工作的第一负责人。
3、在技术上直接领导输煤专业运行主值的工作。
4、对输煤专业《运行岗位责任制》、《运行规程》的编写、修改、执行负责。
5、对输煤专业与技术和基础工作有关的制度和考核条例的编写、修改、执行负责。
6、对输煤专业技术图纸的绘制、修订负责。
7、必须制定《发电部综合管理制度》中要求的相关制度与考核办法。
8、负责对输煤专业的卫生区划分至班组并监督清理。
9、对输煤专业培训计划和目标的制定负责。
10、负责对全厂所有的输煤设备进行双重编号和在各危险点装设各种警示牌，要求编号、警示牌齐全无误。
11、具体组织专业技术考核，负责专业技术档案的填写，对本专业运行人员的转正、定级、晋升等提供技术依据和建议。并对依据和建议负责。
12、设备和系统变更后必须及时修改规程和系统图并下发至班组。补充因变更引起的双重编号、警示牌不全。
13、对输煤专业范围内的安反措（特殊运行方式下、设备出现带病运行或备用时、节日期间的安措，正在检修的设备及其环境有不安全因素时，大修及机组启动试验措施，新设备及系统投产、新技术初次采用的试验技术措施等）的制定编写负责。
14、向发电部材料员提出输煤运行必须的各种工器具、安全用具、各种仪表测试用具的计划。
15、每周不少于两次对本专业的设备系统进行全面检查。
16、必须每天对班前、班后会各不少于一次进行抽查。
17、每月至少对每班的巡回检查进行一次抽查。
18、每月至少对每班的定期工作进行一次抽查。
19、每月必须对本专业100%的两票进行检查，完成一篇两票写实报告。20、每月必须将15-19中发现的的问题进行汇总考核与学习。
21、每月必须对本专业的工作票进行汇总存档。
22、每月必须对本专业的各种文件、技术资料、措施进行汇总存档。
23、每月必须根据现场实际情况召开一次本专业付值以上人员的运行分析会。
24、每月必须对因技术原因造成的不安全因素进行一次总结。
25、每月至少参加一次每班的安全日活动。
26、每月必须组织进行一次班组竞赛。
27、每两月必须举行一次本专业范围内的反事故演习。
28、每季必须举行一次本专业的全员技术考试。
29、对每项重大操作、试验项目、事故处理都必须到现场监护。30、对输煤运行的各种表单、记录、台帐、日志的格式进行编定，并对其管理与考核负责。
31、对输煤控制室的公用设施、班组台帐、柜子的定置定位管理与考核负责。
32、必须对输煤运行设备事故、障碍、异常及正常运行的资料进行积累，做好分析工作。
33、必须对输煤常规性的工作票措施进行规范。
34、必须参加输煤事故调查分析，从运行技术、操作方面提出意见。
35、必须做好本专业的安全经济指标的技术分析工作。按时完成公司要求的各种技术报表和技术总结。
36、必须按时参加厂部和职能部门要求的各种生产碰头会，各种技术分析、安全、学习会议。
37、必须完成主任下达或授权的其他任务。
二、输煤运行主值岗位责任制：
1、输煤运行主值在行政上直接服从发电部主任的领导，在技术上受发电部输煤专工的指导，在生产调度上直接服从值长的指挥。
2、输煤运行主值是本班组全面工作的第一责任人。组织与领导本班组所有工作的开展。
3、在当班期间对输煤所有设备（不包括电机控制箱柜内、电气配电柜的设备）的运行与维护负责。
4、输煤运行主值在技术上直接指导本班组下属人员。
5、输煤运行主值在操作上对本班下属人员有监护权。
6、输煤运行主值必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）输煤运行专业除专工以外的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部输煤专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）输煤系统各设备的构造，性能，工作原理，主要技术规范及分布情况。
（4）输煤系统工艺流程，程序运行方式，设备联锁，保护动作顺序，以及现场各种仪表，信号指示意义和联系方法。
（5）输煤所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（6）所有输煤设备检修后的验收标准与方法。（7）输煤运行所有安反措。
（8）输煤各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。（9）热力机械工作票、动火工作票的执行程序，热力机械工作票、操作票的审核。（10）办公自动化中邮件的收看与发送。（11）输煤与其他专业有关联的部分。
7、输煤运行主值值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地组织执行值长发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地组织执行专工下达的技术培训任务和基础管理任务。执行专工下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。
（5）向值长提出下属各岗位的考核建议与岗位调整建议。（6）对管理制度中要求的汇报工作进行汇报。（7）向值长提出节能降耗的建议。
（8）向专工提出各种安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的试验与更换建议。（9）严格认真地组织执行交接班、巡回检查制度。
（10）负责将当班发现的设备缺陷及时录入缺陷管理系统和通知检修。（11）严格认真地组织执行监盘、抄表制度。
（12）严格认真地组织好班前、班后会，学习日和安全日活动。（13）必须制定班内培训计划、目标。
（14）必须根据实际情况向值长提出设备系统的运行方式调整建议。
（15）必须根据气候、运行方式、设备异常等特殊情况，做好事故预想。向专工提出技术上、组织上的建议和措施。
（16）严格认真地组织执行工作票制度。
（17）严格认真地组织执行定期切换与试验制度。（18）严格认真地组织执行运行规程及其紧停规定。
（19）带领本班全体人员严格认真地按规程规定进行各种启停操作、系统切换。对本班的所有操作发布命令并进行监督监护。
（20）必须将下述内容如实详细地记入运行日志中：
各主要设备运行方式，运行方式的变更，操作内容，曾发生的设备异常或事故情况、原因、处理过程、结果、应注意事项，新的计划，上级通知、命令，已接收的工作票，已进行的、未完成的工作、遗留问题、本班组所有值班人员姓名等。
（21）每月月底必须进行班组安全分析。（22）每月底必须完成本班总结和下月计划。
（23）监督本班人员实是求事地记录各种表纸表单、台帐、技术资料等。（24）带领本班全体人员搞好本班及公用卫生区的卫生。
（25）监督本班全体人员严格认真地执行各项规章制度、措施。（26）必须积极配合专业开展班组竞赛。
（27）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（28）必须正确组织处理当班发生的异常或事故。做好事后的分析汇报工作。（29）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。
（30）必须对进入输煤生产现场的或接近设备的非工作人员要进行制止并向值长汇报。（31）必须做好与其他专业的联系配合工作。
（32）必须将本班人员提出的合理化建议报至相关上级领导。（33）将各种措施、上级精神及时传达至每一位本班值班员。（34）完成上级领导安排的其他工作。
三、输煤#1皮带值班员岗位责任制：
1、输煤#1皮带值班员在行政上、技术上、生产上受当班主值的直接领导。
2、输煤#1皮带值班员在当班期间对输煤#1皮带及其附属设备、叶轮给煤机及其所有附设备、#1皮带至#2皮带落煤筒及其三通档板、# 2皮带重锤滚筒及以下的设备（不包括电机控制箱柜内、电气配电柜的设备）负责。
3、输煤#1皮带值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）输煤运行专业除专工、主值以外的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部输煤专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）输煤系统各设备的主要技术规范及分布情况。
（4）输煤系统工艺流程，设备联锁，保护动作顺序，以及现场各种仪表，信号指示意义和联系方法。
（5）输煤所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（6）所有输煤设备检修后的验收标准与方法。（7）输煤运行所有安反措。
（8）输煤各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。
4、输煤#1皮带值班员值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地执行主值发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地执行主值下达的技术培训任务和基础管理任务。执行主值下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（5）严格认真地执行交接班、巡回检查制度。
（6）负责将当班责任范围内出现的设备缺陷及时汇报给主值。（7）严格认真地参加好班前、班后会，学习日和安全日活动。（8）必须根据主值安排做好事故预想。（9）严格认真地执行定期切换与试验制度。（10）严格认真地执行运行规程及其紧停规定。
（11）严格认真地按规程规定进行责任范围内的各种启停操作、系统切换。（12）搞好本班及公用卫生区的卫生。
（13）严格认真地执行各项规章制度、措施。（14）必须积极配合主值开展班组竞赛。
（15）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（16）必须正确处理好当班负责范围内发生的异常或事故并及时汇报主值。（17）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向主值汇报。
（18）必须对进入输煤生产现场的或接近设备的非工作人员要进行制止并向主值汇报。（19）完成主值安排的其他工作。
四、输煤碎煤机值班员岗位责任制：
1、输煤碎煤机值班员在行政上、技术上、生产上受当班主值的直接领导。
2、输煤碎煤机值班员在当班期间对输煤#2皮带重锤滚筒以上的设备、碎煤机及其所有附设备、#2皮带至#3皮带落煤筒、# 3皮带重锤滚筒及以下的设备（不包括电机控制箱柜内、电气配电柜的设备）负责。
3、输煤碎煤机值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）输煤运行专业除专工、主值以外的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部输煤专业制度》、《发电部所在值制度》及上述制度的考核条例。
（3）输煤系统各设备的主要技术规范及分布情况。
（4）输煤系统工艺流程，设备联锁，保护动作顺序，以及现场各种仪表，信号指示意义和联系方法。
（5）输煤所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（6）所有输煤设备检修后的验收标准与方法。（7）输煤运行所有安反措。
（8）输煤各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。
4、输煤碎煤机值班员值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地执行主值发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地执行主值下达的技术培训任务和基础管理任务。执行主值下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（5）严格认真地执行交接班、巡回检查制度。
（6）负责将当班责任范围内出现的设备缺陷及时汇报给主值。（7）严格认真地参加好班前、班后会，学习日和安全日活动。（8）必须根据主值安排做好事故预想。（9）严格认真地执行定期切换与试验制度。（10）严格认真地执行运行规程及其紧停规定。
（11）严格认真地按规程规定进行责任范围内的各种启停操作、系统切换。（12）搞好本班及公用卫生区的卫生。
（13）严格认真地执行各项规章制度、措施。（14）必须积极配合主值开展班组竞赛。
（15）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（16）必须正确处理好当班负责范围内发生的异常或事故并及时汇报主值。（17）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向主值汇报。
（18）必须对进入输煤生产现场的或接近设备的非工作人员要进行制止并向主值汇报。（19）完成主值安排的其他工作。
五、输煤#4皮带值班员岗位责任制：
1、输煤#4皮带值班员在行政上、技术上、生产上受当班主值的直接领导。
2、输煤#4皮带值班员在当班期间对输煤#3皮带重锤滚筒以上的设备、#4皮带及其所有附设备、#3皮带至#4皮带落煤筒及其三通档板、# 1-#4煤仓（不包括电机控制箱柜内、电气配电柜的设备）负责。
3、输煤#4皮带值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）输煤运行专业除专工、主值以外的《运行岗位责任制》、《运行规程》、《安全规程》热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部输煤专业管理制度》、《发电部所在值管理制度》及上述制度的考核条例。
（3）输煤系统各设备的主要技术规范及分布情况。
（4）输煤系统工艺流程，设备联锁，保护动作顺序，以及现场各种仪表，信号指示意义和联系方法。
（5）输煤所有设备系统的操作和方式切换，异常和事故处理。（6）所有输煤设备检修后的验收标准与方法。（7）输煤运行所有安反措。
（8）输煤各种工具、安全用具、消防用具和各种仪表测试用具的使用与维护。
4、输煤#4皮带值班员值班期间必须完成下述日常工作：（1）严格认真地执行主值发布的正确的操作命令。
（2）严格认真地执行主值下达的技术培训任务和基础管理任务。执行主值下达的正确的技术管理任务。
（3）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（4）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（5）严格认真地执行交接班、巡回检查制度。
（6）负责将当班责任范围内出现的设备缺陷及时汇报给主值。（7）严格认真地参加好班前、班后会，学习日和安全日活动。（8）必须根据主值安排做好事故预想。（9）严格认真地执行定期切换与试验制度。（10）严格认真地执行运行规程及其紧停规定。
（11）严格认真地按规程规定进行责任范围内的各种启停操作、系统切换。（12）搞好本班及公用卫生区的卫生。
（13）严格认真地执行各项规章制度、措施。（14）必须积极配合主值开展班组竞赛。
（15）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（16）必须正确处理好当班负责范围内发生的异常或事故并及时汇报主值。（17）必须对管辖范围内的违章违纪现象进行制止并向主值汇报。
（18）必须对进入输煤生产现场的或接近设备的非工作人员要进行制止并向主值汇报。（19）完成主值安排的其他工作。
第六章 发电部外围岗位责任制
一、发电部外围专工岗位责任制：
1、行政上服从发电部主任的直接领导。
2、发电部外围专工是发电部外围（集中泵房、燃油泵房、石灰石、灰库）全面工作的第一负责人。
3、在技术上直接领导外围岗位的工作。
4、对外围各岗位的《运行岗位责任制》、《运行规程》的编写、修改、执行负责。
5、对与外围有关的制度和考核条例的编写、修改、执行负责。
6、对外围技术图纸的绘制、修订负责。
7、必须制定《发电部综合管理制度》中要求的相关制度与考核办法。
8、对外围各岗位的请假以及保证正常的人员结构负责。
9、负责对外围的卫生区划分并监督清理。
10、对外围培训计划和目标的制定负责。
11、负责对外围的所有系统设备进行双重编号，要求设备名称、编号、介质流向、开关方向、危险警示牌等齐全无误。
12、具体组织外围技术考核，负责外围技术档案的填写，对外围运行人员的转正、定级、晋升等提供技术依据和建议。并对依据和建议负责。
13、设备和系统变更后必须及时修改规程和系统图并下发至各相关岗位。补充因变更引起的双重编号、介质流向、开关方向、危险警示牌等不全。
14、对外围范围内的安反措（特殊运行方式下、设备出现带病运行或备用时、节日期间的安措，正在检修的设备及其环境有不安全因素时，大修及机组启动试验措施，新设备及系统投产、新技术初次采用的试验技术措施等）的制定、编写与执行负责。
15、向发电部材料员提出外围运行必须的各种工器具、安全用具、各种仪表测试用具的计划。
16、每周不少于两次对外围的设备系统进行全面检查。
17、必须每天对外围交、接班进行一次抽查。
18、每月对外围各岗位的定期工作各不少于一次进行抽查。
19、每周对外围各岗位的巡回检查各不少于一次进行抽查。20、每月必须将16-19中发现的的问题进行汇总考核与学习。
21、每月必须对外围的各种文件、技术资料、措施进行汇总存档。
22、每月必须对因技术原因造成的不安全因素进行一次总结。
23、每月必须组织进行一次最佳值勤班员竞赛。
24、每季必须举行一次外围岗位的全员技术考试。
25、对外围的每项重大操作、试验项目、事故处理都必须到现场监护。
26、对外围的各种表单、记录、台帐进行管理与考核负责。
27、对外围各值班室的公用设施、公用柜子、公用公具的定置定位管理与考核负责。
28、必须对外围设备事故、障碍、异常及正常运行的资料进行积累，做好分析工作。
29、必须对外围常规性的工作票措施进行规范并监督措施的执行。30、必须参加外围事故调查分析，从运行技术、操作方面提出意见。
31、必须做好外围的安全经济指标的技术分析工作。按时完成公司要求的各种技术报表和技术总结。
32、必须按时参加厂部和职能部门要求的各种生产碰头会，各种技术分析、安全、学习会议。
33、必须完成好主任下达或授权的其他任务。
二、集中泵值班员岗位责任制：
1、在行政上与技术上服从发电部外围专工的直接领导。
2、在生产调度上服从值长的直接指挥。
3、在值班期间对集中泵房所有设备、各水源井及其附属设备、绵山来水的运行与维护负责；对水塔、储水池、集中泵前池、回水池正常水位的维持负责；对水塔放水门、水塔滤网的运行负责。
4、集中泵值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）外围各岗位除专工外的《运行岗位责任制》、《集中泵运行规程》、《安全规程》的热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部外围管理制度》及上述制度的考核条例。（3）工业泵、生活泵、消防泵、回水泵、水源泵的启停及其阀门的开关。（4）水塔补水、放水门、绵山来水门、储水池补水门的开关。（5）职责范围内所有设备系统的运行方式。
5、集中泵值班员值班期间必须完成下述工作：（1）严格认真地执行值长下达的正确的操作命令。（2）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（3）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（4）必须认真执行交接班、巡回检查制度。（5）必须及时发现设备缺陷并汇报值长。（6）必须认真执行定期切换与试验制度。（7）必须认真执行运行规程及其紧停规定。（8）必须认真执行各项规章制度、措施。（9）必须迅速及时地将管辖范围内的异常情况汇报给值长并做好记录。
（10）值班期间必须及时根据生活水压力的变化进行调整，保证生活水压力的正常，心要时汇报值长处理。
（11）必须将值班过程中所有的操作以及操作的发令人、操作的原因记录于运行日志中。（12）必须认真、及时、如实的抄写集中泵的有关表单。
（13）必须将按照《发电部综合管理制度》和化学、厂部的要求将水源井提水量、绵山水提水量及其水表走字认真、及时、如实的抄写于运行日志当中并及时汇报给值长。
（14）化学制水时负责给化学送生水。灰库放灰时负责给灰库送水。（15）必须认真搞好本人及公用卫生区的卫生。（16）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（17）必须对职责范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。（18）必须对进入职责范围内的非工作人员进行制止并向值长汇报。（19）必须完成专工、值长或主任交给的其他任务。
三、污水处理值班员岗位责任制：
1、在行政上与技术上服从发电部外围专工的直接领导。
2、在生产调度上服从值长的直接指挥。
3、在值班期间对污水站所有设备运行与维护负责；对污水站生物接触氧化池、沉淀池、生活污水池、工业污水池、清水池的运行与维护负责。
4、污水处理值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）外围各岗位除专工外的《运行岗位责任制》、《污水处理运行规程》、《安全规程》的热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部外围管理制度》及上述制度的考核条例。（3）污水站清水泵、罗茨风机、生活污水提升泵、工业污水提升泵的启停及其阀门的开关。
（4）生物氧化膜的维护与补充营氧的方法。（5）管辖范围内所有设备系统的运行方式。
5、污水处理值班员值班期间必须完成下述工作：（1）严格认真地执行值长下达的正确的操作命令。（2）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（3）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（4）必须认真执行交接班、巡回检查制度。（5）必须及时发现设备缺陷并汇报值长。（6）必须认真执行定期切换与试验制度。（7）必须认真执行运行规程及其紧停规定。（8）必须认真执行各项规章制度、措施。
（9）必须迅速及时地将职责范围内的异常情况汇报给值长并做好记录。
（10）值班期间必须及时根据生活污水池、工业污水池水量的多少对污水进行处理。（11）必须及时正确地给生物氧化膜补充营氧。（12）必须将值班过程中所有的操作以及操作的发令人、操作的原因记录于运行日志中。（13）必须认真、及时、如实的抄写污水处理的有关表单。（14）必须认真搞好本人及公用卫生区的卫生。（15）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（16）必须对职责范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。（17）必须对进入职责范围内的非工作人员进行制止并向值长汇报。（18）必须完成专工、值长或主任交给的其他任务。
四、灰库值班员岗位责任制：
1、在行政上与技术上服从发电部外围专工的直接领导。
2、在生产调度上服从值长的直接指挥。
3、在值班期间对灰库及其所有附属设备运行与维护负责。
4、灰库值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）外围各岗位除专工外的《运行岗位责任制》、《灰库运行规程》、《安全规程》的热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部外围制度》及上述制度的考核条例。（3）灰库放灰和停止放灰的程序。
（4）职责范围内所有设备系统的运行方式。
5、灰库值班员值班期间必须完成下述工作：
（1）严格认真地组织执行值长下达的正确的操作命令。（2）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（3）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（4）必须认真执行交接班、巡回检查制度。（5）必须及时发现设备缺陷并汇报值长。（6）必须认真执行定期切换与试验制度。（7）必须认真执行运行规程及其紧停规定。（8）必须认真执行各项规章制度、措施。
（9）必须迅速及时地将职责范围内异常情况汇报给值长并做好记录。（10）必须将值班过程中所有的操作以及操作的发令人、操作的原因记录于运行日志中。（11）必须认真、及时、如实的抄写灰库的有关表单。（12）每天必须在开始放灰与放灰结束后汇报值长。
（13）必须将#
1、#2灰库的灰在下班以前全部放完。若特殊情况不能放完时必须汇报值长与专工，在未经许可时不得私自下班。
（14）必须认真搞好本人及公用卫生区的卫生。（15）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（16）必须对职责范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。（17）必须对进入职责范围内的非工作人员进行制止并向值长汇报。（18）必须完成专工、值长或主任交给的其他任务。
五、油库值班员岗位责任制：
1、在行政上与技术上服从发电部外围专工的直接领导。
2、在生产调度上服从值长的直接指挥。
3、在值班期间对油库围栏内所有设备的运行与维护负责。
4、油库值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）外围各岗位除专工外的《运行岗位责任制》、《集中泵运行规程》、《安全规程》的热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部外围管理制度》及上述制度的考核条例。（3）燃油泵的启停及其出入口阀门、冷却水阀门的开关。（4）油罐油位的测量与油量的计算。
5、油库值班员值班期间必须完成下述工作：
（1）严格认真地组织执行值长下达的正确的操作命令。（2）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（3）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（4）必须认真执行交接班、巡回检查制度。（5）必须及时发现设备缺陷并汇报值长。（6）必须认真执行定期切换与试验制度。（7）必须认真执行运行规程及其紧停规定。（8）必须认真执行各项规章制度、措施。
（9）必须迅速及时地将管辖范围内异常情况汇报给值长并做好记录。
（10）在锅炉需要助燃用油时必须能迅速地启动燃油泵并开启其冷却水门。（11）在燃油泵运行时必须加强监视，发现异常及时处理并汇报值长。
（12）必须时刻注意燃油泵坑的积水情况，有积水时要及时清理，不能清理时要及时汇报专工。
（13）必须将值班过程中所有的操作以及操作的发令人、操作的原因记录于运行日志中。（14）必须认真、及时、如实的抄写燃油泵的有关表单。
（15）在油罐油位发生变化时，必须及时汇报值长并说明原因。（16）必须认真搞好本人及公用卫生区的卫生。（17）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（18）必须对职责范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。（19）必须对进入职责范围内的非工作人员进行制止并向值长汇报。（20）必须完成专工、值长或主任交给的其他任务。
六、石灰石值班员岗位责任制：
1、在行政上与技术上服从发电部外围专工的直接领导。
2、在生产调度上服从值长的直接指挥。
3、在值班期间对石灰厂制粉、送粉系统、粉仓、石料仓、空压机及其管道系统所有设备的运行与维护负责。
4、石灰石值班员必须熟悉下述内容，并对其执行负责：（1）外围各岗位除专工外的《运行岗位责任制》、《石灰石运行规程》、《安全规程》的热力与机械部分、《消防规程》。
（2）《发电部综合管理制度》、《发电部外围制度》及上述制度的考核条例。（3）石灰石制粉系统的启停与运行维护。
5、石灰石值班员值班期间必须完成下述工作：
（1）严格认真地组织执行值长下达的正确的操作命令。（2）拒绝危及人身和设备安全的命令。
（3）拒绝将检修不合格的设备投入运行或列备。（4）必须认真执行交接班、巡回检查制度。（5）必须及时发现设备缺陷并汇报值长。（6）必须认真执行定期切换与试验制度。（7）必须认真执行运行规程及其紧停规定。（8）必须认真执行各项规章制度、措施。
（9）必须迅速及时地将职责范围内异常情况汇报给值长并做好记录。（10）根据值长指示给锅炉提供足够的石灰石粉。（11）必须将值班过程中所有的操作以及操作的发令人、操作的原因记录于运行日志中。（12）必须认真、及时、如实的抄写石灰石的有关表单。（13）必须认真搞好本人及公用卫生区的卫生。（14）必须积极按时参加各种会议和集体活动。
（15）必须对职责范围内的违章违纪现象进行制止并向值长汇报。（16）必须对进入职责范围内的非工作人员进行制止并向值长汇报。（17）必须完成专工、值长或主任交给的其他任务。
第四篇：浅谈发电企业财务管理
浅谈发电企业财务管理
摘 要 伴随经济的发展发电企业开始快速进步，在发电企业管理中财务管理是最为关键的经济活动，尤其在新时期信息技术发达，互联网普及的条件下企业管理现代化程度愈来愈高，可是财务管理在所有企业管理上发挥的作用远超之前，必须将其重视起来。本文以此为出发点，首先阐述了发电企业的财务管理内容，接着详细分析了发电企业财务管理的现状，最后深入研究和探讨了加强发电企业财务管理的措施，希望能够给同行带来一定的帮助。
关键词 发电企业 财务管理 措施
新时期要符合时代的发展，发电企业必须重视财务管理，在企业内部可以运用现代化的管理技术，引进先进的科学化管理方式，能够在一定时期内确保发电企业可以健康发展。发电企业在财务管理上不断改变观念，提升管理理念，可以在一定程度上降低企业在财务方面的风险，能够及时快速、准确无误地反映出企业的财务信息，为企业的改革和发展提供强有力的依据。下面就当前发电企业的财务管理内容以及管理现状，管理过程中出现的问题进行深入剖析，希望能够给发电企业财务管理提供一些参考。
一、发电企业财务管理主要内容
（1）资金筹集管理。新时期企业发展速度不断加快，所有的企业都必须认真对待资金管理的问题，目前我国对于发电企业基础设施的投资力度越来越大，制定和完善了众多有利于发电企业发展的经营管理机制，并不断对发电企业进行深化改革，为当前发电企业的资金、财务管理提供了良好的基础。资金管理的内容主要分为五部分，第一部分就是筹集资金。资金的筹集通常是依据当前供电生产发展规划的需要，来进行科学研究和分析，最后明确资金的需求量。不能违背国家的政策，依照法律法规合理筹集资金。第二部分就是经济市场。我们国家的发电企业基本上都是国有企业，基于这一背景发电企业会得到国家的大力支持，资金会比较密集。第三部分就是筹集战略。发电企业应用某种方法来筹集资金，满足企业发展过程中需求资金。第四部分就是流动资金。发电企业的流动资金是企业发展的根本，发电企业必须保证一定数量的流动资金。第五部分就是固定资产。在发电企业内部，固定资产相对应其他部分来说显得比较繁杂，不仅在种类上显得较多，更是在规格上庞杂，因为发电企业本身的缘故，固定资产原值的金额都特别巨大，并且没有相对集中的存放地点。
（2）成本管理。当前所说的发电企业成本一般指的是投入资产的折旧费等，通常在发电企业内部还包括产品的选购费用，各种税费，生产过程中的人工费，发放的各种福利，大型机械设备的维护修理费用等。当前发电企业的成本管理依然遵循国家制定的五条原则，分别是经济、责权、全面、条例与就地管理的原则。
（3）收入与利润。发电企业产品本身有其固有的特点，从某一方面来说属于服务性产品，发电企业供给电力来获得收入，一般电力主要供应国家电网、工农业生产，家庭用电等，发电企业正常的收入是进行财务管理的重要内容，科学正确的实施利润分配是发电企业正常运行的保障。
二、发电企业财务管理存在问题
（1）财务管理重视度不够。目前一些发电企业没有足够意识到财务管理在企业管理工作中的作用，没有认识到其在企业发展中所占据的地位。发电企业中的高层管理者甚至是中低层领导都对财务管理意识淡薄，让公司的管理活动只是限制在一个很小的范围，只是认为对经营活动的管理就是财务管理，完全忽视了财务管理对企业发展的作用。
（2）没有科学的财务风险控制意识。随着科学技术的发展和社会的几步，经济环境变化很快，各个企业之间的竞争开始愈发激烈，而要想在激烈的竞争中取得发展，发电企业必须要有财务风险控制意识。当前各种风险开始越来越制约企业的发展，如政策性风险，经营性风险，投资性风险，成本控制风险，都或多或少的对发电企业产生影响，但是从实践来看，发电企业依然沿用传统思想，没有树立起风险意识，也没有形成应有的财务风险意识，造成发电企业应对财务风险不及时和不科学，甚至杂乱无章，没有建立起相应的风险管理机制。
（3）财务管理发展不均衡。发电企业在市场经济的背景下，不能跟上时代发展的脚步，不能应用现代化的管理理念来进行财务管理，而且在多元化经济的长期影响之下，出现了很大的偏差，一般的发电企业的财务管理不能建立科学的管理制度，对财务管理很多都流于形式。发电企业财务管理受地域的影响很大，经济发达地区与经济落后地区的发电企业在财务管理制度的制定和执行力上有着巨大的不同，让发电企业财务管理的发展不能长期化和全面化，不能很好地得到均衡发展。
（4）没有专业人才。随着科学技术的发展发电企业开始融入先进的生产技术，并且不断购入先进的大型机械设备，而操作这些机械设备的技术人员必须要具备专业的知识，具有过硬的技术。但是目前的发电企业中对专业性人才比较欠缺，而生产一线的专业技术人才更是匮乏，在财务管理中的人才更是出现老龄化现象，导致财务管理效率不能提高。
三、提高发电企业财务管理的措施
（1）不断转变财务管理观念、提高财务管理意识。发电企业要想提高财务管理就必须要转变陈旧的管理观念，不断提高财务管理意识，吸收新的比较先进的财务管理理念，而要想提升发电企业财务管理效率就必须做到以下几点：第一，发电企业的高层管理者必须提高认识，能够把财务管理的重要性认识到位，改变过去认为财务管理可有可无的观念，要将财务管理渗透到发电企业日常生产的所有环节之中。第二，为了符合市场经济的发展规律，满足现代企业发展的要求，发电企业的财务工作不能只是兼顾一点，必要要有全局观，在发扬和聚承传统财务管理知识的基础上，要融合世界先进的财务管理知识，进而让发电企业不断提升财务管理水平和效率，能够让发电企业节约成本，提高在电力市场中的竞争力。
（2）建立健全财务风险管理机制。发电企业必须要有财务风险意识，这样才能够对财务风险进行预防和控制，能够制定科学的制度和措施来应对财务风险的到来，能够敢于承担各种风险，并能够通过科学的措施来分散风险，进而可以在激烈的市场竞争中站稳脚跟。另一方面发电企业需要建立科学的财务预警系统，能够在风险发生之前及时发出预警，并能够在第一时间采取科学的措施，最大程度的减少损失。
（3）建设现代化财务管理系统。当前是信息化的社会，在发电企业财务管理中必须跟上时代的发展，构建现代化的财务管理系统，以互联网为载体，构建财务信息的传递渠道，建设财务信息管理网络，将发电企业、用电客户、政府、供货商都连接起来，提高信息传递的效率，提升发电企业财务管理的能力，让发电企业的财务处理能力得到进步。
（4）加强财务人员培训工作。发电企业财务管理中最为关键的因素就是财务人员的素质，只有财务人员的整体素质得到提升，发电企业的财务管理才能提高。因此，发电企业不想重视对财务人员的培训，要定时定期开展财务人员技能培训，并重视对财务人员道德水平的培训，防止财务人员的违法犯罪行为。另外要注重引进新的财务人员，将具有新的财务理念的人才吸收进来。
四、结语
发电企业要重视企业内部的财务管理，这是发电企业提高自身竞争力，加快企业发展的重要工作。发电企业高层要改变思想，注重建立和完善财务管理制度，要有风险意识，能够引进创新性人才，能够对财务人员进行定期培训，不断促进发电企业向前发展。
（作者单位为河北建投任丘热电有限责任公司）
参考文献
[1] 谢文强.提升供电企业财务管理水平的对策研究[J].科技与创新，2015（03）.[2] 刘雅宁.浅析发电企业实施成本领先战略的重要性[J].中国集体经济，2015（10）.[3] 张震娅.电力企业财务管理信息系统构建探索[J].合作经济与科技，2015（05）.
第五篇：企业各部门职责和权限
部门职责和权限
一、行政部部门职责
（一）部门主要职责
1、内外部关系协调、上下级关系协调，处理突发事件。
2、负责各种重要文件、资料、材料的起草、发送、上报和归档保管，公司报刊杂志、邮件的收发与管理。负责公司印鉴、领导印鉴、介绍信管理，及公司的保密与信访工作。
3、负责文书档案的管理和各类会议的组织管理。
4、负责党委、工会的各项工作的开展。
5、负责员工思想动态的了解、收集和汇报。
6、负责公司车辆的安全行驶、维护、保养、维修和派车管理。
7、负责公司和公司领导的通讯工具的管理。
8、负责门卫管理。
9、负责办公用品的发放。
10、负责企业文化建设工作。
11、负责制定公司人事政策和制度，建设和运行人力资源各项管理体系，储备人力、计算人力成本，监督、审核、指导各主管和主办的工作。
12、负责制定公司部门和员工绩效考核政策与制度，监督、审核、指导各部门的绩效考核工作。
13、开发管理：组织实施企业人才招聘工作，安排、调配新员工；控制、协调；实施绩效管理，组织职称评定；管理劳动合同，调配在职员工。包括：聘用管理、绩效管理、异动管理、档案管理、计算开发成本等。负责公司定岗定员的制定审核工作。
14、培训管理：预算培训经费，组织实施员工培训及专业技术人员培训的管理工作；审批员工继续教育、送外培训；接待外单位的培训、实习人员。包括：组织培训、内部培训、培训效果管理、绩效管理、信息管理、培训成本等。
15、编制薪酬计划，提出薪酬控制方案。
16、福利管理：统筹员工保险方案；审批员工假别；监督管理劳动纪律，处理劳动争议，监督管理再就业服务中心和劳务市场。包括：社会统筹、企业福利、劳动保护、福利成本、员工奖惩、日常事务等。
17、企业管理：负责企业战略规划及相关信息整理，对公司领导决策提供信息支撑；对企业各相关部门有监察、审计的职能。
18、负责公司各类文件、记录、合同和资料的归档管理。
19、负责公司的商标注册、管理、维权、转证等一系列工作。
（二）权限
1、工作权限：
◆公司内外部、上下级关系的协调权 ◆公司各类会议的组织管理权 ◆对公司各类违纪处理的建议权 ◆小车管理权
◆各种文件、材料的打印权 ◆进出公司的管理权
◆对公司战略进行总体规划操作
◆监督履行公司劳动合同及管理、实施其它经济合同 ◆建议、处理公司违纪事务 ◆审核、批准公司各类假别 ◆监察、审计公司相关部门工作 ◆考核公司内部工作 ◆对公司管理经营行使管理权 ◆规划和建议公司薪酬方案
◆对公司员工养老、失业、工伤、生育、医疗等保险提出建议和修改
2、费用权限： ◆行政费用的控制权 ◆小车各种费用的管理权 ◆打印费用的控制权 ◆对公司培训经费使用管理权 ◆对公司工资总额的管理控制权
3、人事权限：
◆对公司人力资源调配使用权 ◆对公司中层管理人员监督考核权 ◆对公司内部人员调配权 ◆对公司内部员工奖励、惩罚权 ◆对公司内部人员提出建议权和聘用权 ◆对公司员工内退审核、建议权
◆对公司大、中专学生招用、考核、建议权
二、财务部部门职责
（一）部门主要职责
1、负责公司财务成本管理战略规划和管理体系方案制定及实施，搭建财务成本，资本运营管理平台，组织汇总编制企业的各项财务成本管理制度，调整及实施运行。
2、负责制定公司财务政策和相关的制度，建设和运行相关的管理体系。
3、做好资金管理、成本管理、财务分析、资本运作、资产经营工作，及协助企业发展战略工作。
4、人员管理，组织员工参加专业理论和技能的学习，组织员工参加各项专业培训工作，加强员工的业务指导和业绩考核工作
5、严格执行会计法及其它财务会计制度，加强财务管理，正确反映公司的经营成果和财务状况。
6、负责制定公司中长期财务规划、预算。
7、负责编制公司、月度财务收支、成本、资金调配等计划。
8、负责建立健全公司财务会计核算体系，制定会计核算的工作流程和规章制度，推行会计电算化工作。
9、负责公司的流动资产、固定资产、往来债权债务、财务成果等财务核算管理。
10、负责按月、季、编写生产成本、财务成果、资金状况等财务核算管理。
11、监督制定公司内部主要原材料结算单价，规范内部价格。
12、负责公司与外部的财政、税务和银行金融机构的协调工作。
13、负责本部门所使用或占用资产的安全和保值。
（二）权限
1、工作权限：
◆对公司财务管理进行总体规划 ◆监督经济合同履行
◆监督检查资金计划、财务成本计划的执行情况 ◆审核、批准各项费用的开支 ◆监察公司生产经营工作 ◆参与公司内部考核工作 ◆对公司经营行使管理
2、费用权限
◆下达控制各部门资金使用计划 ◆各部门费用报销管理控制
◆对公司工资、奖金及福利考核性开支进行控制监督
3、人事权限：
◆对部门内财务人员的工作调整 ◆对财务部下属人员进行考核 ◆对本部门员工奖励、惩罚建议权 ◆对本部门员工的聘用提出建议权
三、生产部部门职责
（一）部门主要职责
1、负责建立和完善公司生产运行体系，制定生产规章制度和管理办法；
2、负责公司的生产组织、指挥调度，负责组织完成公司生产作业计划；
3、负责主持召开生产调度会，协调产品的产销供平衡工作；
4、确定消耗定额，建立健全包装物、玄武岩等主要材料的消耗考核体系；
5、对生产成本进行控制，并提出改进措施；
6、协助技术部做好工程项目的立项和工程的竣工验收工作；
7、负责本部门所使用或占用资产的安全和保值。
（二）权限
1、工作权限
◆有权对部门内的组织机构进行规划 ◆有权向其它部门索取工作需要有关的数据 ◆有权对部门内员工提出奖惩意见
◆有权编制生产规划，有权调动设备用于生产组织
2、费用权限
◆有权控制、使用本部门内部资金
3、人事权限
◆有权对部门招聘人员提出建议意见
◆有权对部门不适应工作的人员提出调整的建议
四、质管部部门职责
（一）部门主要职责
1、负责公司质量管理体系的建立、方案制定及运行、实施。
2、负责组织国家、上级部门有关质量管理、计量管理的法律、法规、质量文件、计量文件等的学习、培训及严格推行。
3、负责组织公司有关质量管理、计量管理相关制度、办法的制定及实施。
4、负责公司对供应物资、原材料、半成品、成品质量进行相关的检测管理，出
具供应物资、原材料、半成品、成品等的质量检测报告。
5、负责对内、对外的各部门、机构的联络、沟通、关系协调。
6、负责监督、审核、指导部门内人员的工作。
（二）权限
1、工作权限
◆有权对公司质量管理进行规划
◆有权对质量管理处内人员的各类假别按规定批准 ◆有权对公司质量事故进行调查、处理
◆有权按ISO9000族标准对公司各部门质量管理工作进行指导、监督、考核
2、费用权限
◆有权控制、使用部门内部费用 ◆有权对质量处罚基金使用管理权
3、人事权限
◆有权对质量管理处内部员工的考核、录用建议权
五、技术部部门职责
（一）部门主要职责
1、负责制定本部门的工作计划和目标，编制年、季、月工作计划和规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施、协调、考核等一系列工作。
2、负责制定公司产品研发计划，建立和完善产品开发和新产品的试制等研发体系。
3、负责合理编制标准化技术规程，产品研发文件，并规范产品工艺流程。
4、负责公司专利权的申请和保全事项的办理。
6、负责及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保经营工作的正常运行。
7、负责调查、收集、整理、保管国内外产品发展信息，及时把握产品发展的新趋势。
8、负责抓好技术，管理人才培训，技术队伍的建设和管理，有计划的推荐、引进、培养专业技术人员，配合行不政处抓好引进人员管理工作。
9、负责公司科技图书，资料的购置、查阅、归档工作，负责指定严格技术资料，图书的交接、保管工作制度。
10、负责建立和健全研发、知识产权等职责，并明确各岗位职责权力和义务。
11、负责本部门使用和占用资产的安全和保值。
12、定期进行产品研发的汇报工作
13、协助有关部门做好有关产品技术方面的问题。
14、设备管理，负责设备的选型，验收，管理，维修技术指导。
15、负责公司固定资产的管理工作，负责固定资产的基础管理、实物管理，负责设备等固定资产的对外转让和报废工作；
16、负责制定公司设备维修计划，并负责组织实施；
17、负责公司的综合安全管理工作；负责组织安全生产知识、法规的宣传、教育和培训；负责文明生产管理工作；负责对安全事故进行调查，并按规定程序上报和召开事故分析会，提出处理意见；
18、负责代表公司对各部门签订安全承包责任书；
（二）权限
1、工作权限
◆有权对公司研发体系的建立提出建设性意见 ◆有权对公司产品开发进行规划
◆有权对公司新技术、新工艺引进提出参考意见： ◆有权对公司技术进行监督
◆有权参与公司技术、产品问题的调查、处理工作； ◆有权检查各部门对安全工作的落实情况 ◆有权对公司的固定资产使用情况进行检查
2、费用权限
◆有权控制、使用部门内部费用 ◆有权对研发资金进行合理分配 ◆有权提出大修技改资金使用进度安排
3、人事权限
◆部门内部职工的考核、建议权
六、市场部部门职责
（一）部门主要职责
1、负责编制、季度、月度产品销售计划,包括销售品种、价格、销量、货款回收等计划。
2、负责市场信息的收集和整理工作，制定营销方案和营销战略。
3、编制报表及考核计划。
4、做好后勤服务及计划的协调。
5、做好产品的展示展销管理工作。
6、负责公司产品的市场销售、货款回收及配合技术部搞好售后服务工作。
7、负责一般客户的接洽、接待任务。
8、负责对外签订销售合同。
9、负责发售商品的管理。
10、负责本部门所使用或占用资产的安全和保值。
（二）权限
1、工作权限
◆有权参与对公司产品的议价 ◆有对营销人员报销各项费用的审核权 ◆有权对营销人员违纪违规处理的建议权 ◆有权对营销人员工作进行考核
2、费用权限 ◆有权对销售费用进行管理 ◆有权对部门内部费用进行支配
3、人事权限
◆对部门内部人员的调配权 ◆对部门内部人员的监督考核权 ◆对部门内部人员的奖励、惩罚建议权 ◆对发出商品、应收货款的管理、督办权
七、供应部部门职责
（一）部门主要职责
1、负责制定物资采购相应制度，建立和健全物资采购体系。
2、负责制定公司相应的物资采购计划，实施相应的采购、提货、送检、入库工作。
3、负责供方质量保证能力考察，编制合格供方名录，严格按规定名单和技术标准、文件签订订货合同。
4、负责建立供方的质量档案，对供方进行评定与考核。
5、参与外购物资的质量问题处理，对分供方进行质量考核。
6、负责原材料的保管和发放工作。
（二）权限
1、工作权限
◆对原材料进行采购权
◆对供应商进行选择、考核或评价权 ◆对原材料库进行管理权
2、费用权限
◆有权提出采购资金的使用安排 ◆有权对采购成本进行控制
3、人事权限
◆对部门内部人员的调配、任免建议权 ◆对部门内部人员的监督、考核权 ◆对部门内部人员的奖励、惩罚建议权
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