第一篇:1各项消防管理制度
一、各项消防管理制度
1、防火消防安全制度
一、保持施工现场安全出口的疏散通道畅通无阻。
二、实行防火安全责任制度,项目经理为防火责任人。
三、坚持三个月和不定期检修用电设备及线路、开关,切实杜绝和避免电气设备和线路故障引起火灾。
四、加强教育和培训,逐步建立起定期对各班组进行消防防火教育。
五、对及时举报火灾隐患的班组和个人给予奖励200元/班,对违反消防条例,玩忽职守造成火灾的或发现火灾隐患不及时消除和通知的有关单位、班组和个人给予处罚。
六、消防工作实行“预防为主,消防结合”的方针和“谁主管,谁负责”的消防管理原则。
七、成立消防安全监督小组,监督班组消除火灾隐患,设立具有消防专业知识消防监督安全员。
八、任何班组和个人不得堵塞消防通道或者损坏和擅自挪用拆除,停用消防设施器材。
九、任何班组和个人不得违反消防安全规定,冒险作业。
十、进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的特种作业人员必须持证上岗,严格执行动火审批和“十不烧”的规定。
十一、在宿舍区内,严禁燃烧容易引起火灾的东西。
十二、不准带易燃、易爆物品进入施工现场。
十三、在施工现场生产作业区域内禁止吸烟,违反一次除写检讨外,并罚款500元。
2、安全检查制度
一、坚持“预防为主,防消结合”的消防工作方针。经常开展防火安全检查,及时发现隐患,整改不安全因素,堵塞漏洞,严密措施,确保安全。
二、坚持公司季查,分公司月查,项目部周查,班组日查及工人每日上班前下班后查的防火检查制度。
三、发现隐患,边查边改,一时不能整改的,实行《重大火险隐患限期整改》和《重大火险隐患整改情况反馈报告》制度,定时间、定人整改。
四、采取经常检查和季节性检查相结合,班组自查与安全部门抽查相结合的方法,反复地进行防火安全检查,结合实际情况,宣传和贯彻执行有关规章制度,因地制宜地落实防火安全措施。
3、安全教育制度
一、经常地、反复地开展具体的、分层次的、有重点的、有针对性的消防宣传和教育,做到家喻户晓,人人明白,提高广大职工的消防意识,合力做好消防工作。
二、每周安全学习时要有消防的内容,并针对不同的工种,进行与其工作性质、特点相关的消防知识教育,使广大职工充分认识消防工作的重要意义,掌握消防知识和技能。
三、对新工人、合同工、临时工和调换工种的工人,上岗前要先进行消防知识教育。对电工、焊工、仓库保管员和危险品操作工等特殊工种人员,要进行与其工种性质、特点相关的防火知识教育,熟悉本工种的火灾危险性。
4、电源管理规定
一、安装电线、电气设备必须由持证上岗的正式电工实施。
二、严禁在工棚宿舍、厂房、办公室和集体宿舍内烧电炉,不准乱拉乱接电线和电器设备,不准用可燃材料做灯罩。
三、用于仓库照明的电器线路要符合要求,灯泡要距离堆垛七十公分以上,灯泡不得大于六十瓦,开关要装在库外,下班后要切断电源。
四、喷漆,涂漆场所和油库(油料堆放点)应采取防爆的电气设备,各类库房的电线应架设在库房外,引进库房的电线必须按规定安装漏电开关。
五、电器设备应经常检查,发现可能引起短路、发热和绝缘不良等情况应立即修理。
5、消防奖惩制度
一、现场施工人员必须遵守消防有关法令法规,加强放火安全意识,保护现场消防设施,杜绝火灾隐患。做到安全防火,人人有责,特制定以下制度。
二、发现火灾隐患主动报告及扑灭火种者奖励一百元。
三、发现重大火灾及时报告并打119电话者奖励二百元。
四、发生火灾积极救火者奖励二百元,因公造成人身伤害的按有关规定予以补偿。
五、各防火责任区负责人未按安全防火做好防火措施者罚款一百元,造成严重后果者依有关法规追究责任。
六、不在规定的吸烟区吸烟的,罚款五十元。
七、宿舍及施工现场随意乱丢烟头者罚款五十元。
八、故意玩弄火种者罚款一百元,造成火灾事故者视其情节相应予以处罚。
九、随意移动现场消防设施者罚款五十元,故意破坏现场消防设施者罚款二百元,情节严重者移交有关部门处罚。
6、门卫制度
一、门卫人员值班时间必须坚守工作岗位,不得随意擅离职守。
二、严格执行佩带胸卡出入制度,外来人员须出示证件并登记后方可进入本工地,严禁小孩、无关人员进入工地。
三、严格监督进入现场人员正确配戴安全帽。严禁穿拖鞋、硬底鞋、高跟鞋、光脚和打赤膊人员进入工地。
四、严禁赌博、酗酒、打架、斗殴、卖淫嫖娼等丑陋现象发生。
五、做好材料保卫工作,严防偷盗行为。凡出入车辆须经检查后,方可放行。
六、做好成品、半成品保护工作,防止各类破坏行为。
七、加强现场巡视,严防火灾发生。发现火灾隐患及时督促整改,并及时报告项目经理部。
八、加强对外来民工的教育及管理工作,协助督促做好工地文明施工及卫生工作,搞好工地环境卫生,严禁乱丢、乱倒垃圾。及时向项目经理部反映有关情况。
九、协助公安派出所做好外来民工管理工作,如发生严重的打架斗殴、偷盗等恶性事件,应及时向附近派出所报警,或打110报警。
7、动火制度 凡经批准动火的重要部位,动火前要做到“八不”,动火中要做到“四要”,动火后要做到“一清”,动火前“八不”
1)防火、灾火措施不落实不动火。
2)周围的易燃杂物未清除不动火。
3)附近难已移动的易燃结构未采取安全防范措施不动火。
4)凡盛装过油类等易燃液体的容器、管道未经洗刷干净、排除残存油质的不动火。
5)凡盛装过气体受热膨胀、有爆炸危险的容器和管道不动火。
6)凡储存过有易燃、易爆物品的车间、仓库和场所,未经排除易燃、易爆危险的不动火。
7)在高空进行焊接或切割作业时,下面的可燃物品未清理或未采取安全防护措施的不动火。
8)未有配备相应的灭火器材的不动火。
动火中“四要”
1)动火前要指定现场安全负责人。
2)现场安全负责人和动火人员必须经常注意动火情况,发现有不安全苗头时,要立即停止动火。
3)发生火灾、爆炸事故时,要及时扑救。
4)动火人员要严格执行安全操作规程。
动火后“一清”
动火人员和现场安全负责人在动火后,应彻底清理现场火种,才能离开现场。
8、职工集体宿舍的管理规定
一、凡住我单位职工宿舍的职工、临时工、必须遵守法律、法规和各项管理制度,服从领导,听从指挥,积极配合搞好内部治安管理,不得在工棚和宿舍内进行违法犯罪活动。
二、外来探亲、访友人员未经许可不准留宿。经批准留宿,需留宿十日以上者,必须按规定到所在地派出所登记申报临时户口。
三、注意安全防火,临时工棚和集体宿舍内,严禁存放汽油、柴油和其它易燃易爆危险物品,严禁在宿舍内烧香点蜡,求神拜佛。
四、临时工棚和集体宿舍内所有电灯、线路安装统一由电工负责,不准私自乱拉乱接电线和灯头,禁止使用电炉和大功率电热设备,不准使用煤气煮食。
五、宿舍内禁止使用40W以上的灯泡,不准在电线上挂杂物和在灯头上套纸罩,不准乱拉灯泡入蚊帐。宿舍内要做到人走灯熄、不点长明灯。
六、注意烟头火种,在宿舍内吸烟,烟头不能乱丢,要放到烟灰合内。不准躺在床上吸烟。
七、保持宿舍内整洁,消防通道畅通,不准在宿舍内另设厢格,不准男女混住。
八、注意保持宿舍内、外卫生,不准乱倒垃圾,垃圾应倒在指定的地方,便于清理。
九、讲文明、讲礼貌保持宿舍安静,不得在宿舍内大声喧哗,高声喊叫。收音机、电视机的音量要控制适当,以免影响他人。
十、每天晚上十点半钟后(节假日可适当延长至十二点钟),应自觉停止一切娱乐活动,以免影响他人休息。
十一、以上各项规定,希望全体职工互相监督,自觉遵守,共同执行。如有违反,视情节轻重,给予批评教育或处罚。
第二篇:消防各项管理制度
消防安全教育制度
1、经常地、反复地开展具体的、分层次的、有重点的、有针对性的消防宣传和教育,做到家喻户晓,人人明白,提高广大职工的消防意识,合力做好消防工作。
2、每周安全学习时要有消防的内容,并针对不同的工种,进行与其工作性质、特点相关的消防知识教育,使广大职工充分认识消防工作的重大意义,掌握消防知识和技能。
3、对新工人、合同工、临时工和调换工种的工人,上岗前要进行消防知识教育,对电工、焊工、木工、油漆工、汽车修理工、仓库管理员和危险操作工等特殊工种人员,要进行与其工作性质、特点相关的防火灭火知识教育、熟悉本工种的火灾危险性。
消防安全检查制度
1、坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针,经常开展防火安全检查,及时发现隐患,整改不安全因素,堵塞漏洞,严密措施,确保安全。
2、坚持公司季查、分公司月查、地盘(车间)周查、班组日查及工人每日班前班后检查的防火检查制度。
3采取经常性检查和月度性检查结合、基层单位自查与主管部门抽查相结合的方法,反复地进行防火安全检查,结合实际情况,宣传贯彻有关规章制度因地制宜地落实防火安全措施。
消防隐患整改制度
1、整改火险隐患,要本着既要保证安全,又要便利生产的原则,消除火险隐患,落实消防措施,预防火灾事故。
2、凡是上级有关部门检查或自查,发现隐患应边查边改,对一些重大的火险隐患,实行《重大火险隐患限期整改》和《重大火险隐患整改情况反馈报告制度》,建立档案、销案制度,改一件销一件。
3对一时不能整改的火险隐患,要定人、定时间、定措施整改。没有整改以前,要采取一些必要的、可靠的、临时的防范措施,以保证安全。
消防器材管理制度
1、各单位、各车间、地盘应根据灭火的需要,配置相应中类、适当数量的消防器材、设备和设施。
2、消防器材应悬挂在显眼和便于取用的地方,任何单位和个人都有责任维护消防设施。不准损坏和擅自挪用消防设备、器材;不准埋压和圈占消防水潭、沙地;不准占用消防间距,堵塞消防通道。
3、消防器材要定点、定位、定人管理,定时换药,以防万一。
4、厂区、施工现场应有安全防火标语和安全色标,易燃易爆物品库(或堆放点)应悬挂适用的安全警示标志。
电源管理制度
1、安装电线、电器设备必须由正式电工实施。
2、严禁在工棚宿舍、厂房、办公室和集体宿舍内烧电炉,不准乱拉乱接电线和电器设备,不准用可燃材料做灯罩。
3、用于仓库照明的电气线路要符合要求,灯泡要距离堆垛七十公分以上,灯泡不得60瓦,开关要装在库外,下班后要切断电源。
4、喷漆、涂漆场所和油库(或油料堆放点)应采取防爆的电气设备,各类库房的电线应架设在库外,引进库房的电线应装置在金属或硬制塑料套管内,电气线路必须按规定安装漏电开关。
5、电器设备应经常检查,发现可能引起短路、发热和绝缘不良等情况应立即修理。
火源管理制度
1、动用明火作业必须经过审批,领取用火许可证,方可在指定地点进行作业,违者予以罚款。
2、在烟火警戒区域严禁吸烟和带火种进入,严禁在库房内用火,在办公室、宿舍、工棚里吸烟要将烟头火种放在烟灰缸里。
3、不准用火炉烘烤衣物和可燃物。
4、炉灶附近不准堆放油料、气体和木片、刨花、废纸等可燃物。
5、有火有人,人走火灭,火星热灰必须用水浇灭后倒到指定的安全地点。
焊、割动火管理制度
1、焊、割作业人员必须持证上岗。
2、严格执行临时动火作业三级审批制度(即动火中可能发生一般火灾事故的,由本单位质安和保卫人员提出意见,经本单位防火责任人审核报公司工程技术部门和保卫部门领导审批;动火中可能发生特大火灾的由本单位防火责任人提出意见,经公司工程技术部门会同保卫干部共同审核,报公司领导审批,并报公安部门备案。有疑难问题,还要邀请劳动、公安、建筑等有关部门的专业人员“会诊”),领取动火作业许可证,方能动火。
3、防火作业要坚持做到“八不”(即防火、灭火措施不落实不动火;周围的易燃杂物未清除不动火;凡盛装过气体受热膨胀有爆炸危险的容器和管道不动火;凡储存有易燃易爆物品的车间、仓库和场所,未经排除易燃易爆危险的不动火;在高空进行焊接或切割作业时,下面的可燃物品未清理或未采取安全防护措施的不动火;未有配备相应的灭火器材不动火)、“四要”(即动火中要有现场安全责任人;现场安全负责人和动火人员必须经常注意动火情况,发现不安全苗头时,要立即停止动火;发生火灾、爆炸事故时,要及时扑救;动火人员要严格执行安全操作规程)、“一清”(即动火作业后应彻底清理现场火种后方能离开现场)。
4、高空作业要专人监焊,防止掉下的焊渣引起火灾。
5、动火作业后,要立即告诉现场值班人员。
第三篇:各项管理制度
各项管理制度
1、监控中心管理作业指导书
2、保安组对讲机使用规定
3、突发事件应急处理作业指导书
4、安全管理工作程序
5、停车场管理作业指导书
6、标准消防用语
7、保安员考核表
8、地面打蜡处理和污渍处理作业指导书
9、晶面处理作业指导书
10、保洁员考核表
11、保洁员奖惩制度
12、保洁工作作业流程及服务标准
13、消杀灭害管理制度
14、绿化养护管理制度
15、园林机械操作养护作业指导书
16、公共设施维护保养作业指导书
17、供配电系统管理
18、维修保养规定
19、应急管理程序
20、电梯管理作业指导书
21、电梯应急处理方案
22、给排水系统作业管理指导书
23、用水、供水管理制度
24、社区文化工作程序
25、客户沟通程序
26、客户投诉处理程序
27、员工培训管理
28、绩效考评作业指导书
29、各岗位工作职责
30、员工手册
31、员工考勤作业指导书
32、财务管理制度
第四篇:各项管理制度
清镇市王庄小学学校常规管理制度
为强化学校内部管理,完善学校管理制度,提高工作效益,提高教育教学质量,建立正常的教学秩序,落实新课程标准,全面推进素质教育,形成良好的校风、教风、班风、学风,努力实践科学发展观,构建和谐校园,以人为本,实施教育公平,服务于教学,使全体师生以主动、积极的进取精神和饱满的热情投身于教育教学各项工作中,办家长放心的学校,办人民满意的教育。根据上级教育主管部门的相关文件精神,结合我校的实际情况,特制定学校常规管理制度,希全体师生遵照执行。
第一章 教学常规管理制度
一、备课制度
1、各位教师所任教学科都应该认真备课,自编教案。备课要求做到及时、规范,使用规范字书写,字迹工整、符合有关教案拟写要求。
2、备课要既备教材,又要备学生;既要备教法,又要备学法;既要备教学过程,又要备联系设计。总体设计立足于学生全面发展,突出教师的主导作用,尊重学生的主体地位,从根本上落实三维目标。
3、教学环节齐全,内容具体,教学目标明确,重难点把握准确。
4、精心设计板书,做到简明扼要,布局合理。
5、作业布置,语文科要写明具体内容,数学科要写清“练习几”“第几题”。
6、备课必须在教材上作简要批注,课后必须拟写教学反思,及时总结教学中成绩和不足。
7、严格按课时要求备课,不准少备、漏备,严禁抄袭教案。
8、提倡超周备课,严禁无教案上课。
9、学校每月检查一次教师备课情况,对优秀教案在学校教师会上给予表扬或组织展览,并将检查结果纳入年终考核。
二、上课制度
1、教师必须在预备铃响后一分钟前到达教室,严格按课表上课,做到不拖堂、不占课,不私自走出教室,不在教室内使用电话,不能坐着上课。
2、教学中,教师必须做到三维目标明确,坚持课堂中的一切活动必须围绕教学目标开展,不得做与课堂教学目标无关的事情,要有一定的教学机智,恰当处理课堂突发事件;
3、上课必须做到内容正确,无知识性错误,符合学生的认知规律;
4、充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用,坚持以人为本,注重学生的个体差异,讲究教育公平。严格要求学生认真听讲,积极引导学生参与讨论、探究;
5、课堂结构紧凑,既有适当的密度、速度,又有适宜的难度和强度,步骤清楚,层次分明;
6、课堂上应做到为人师表,精神饱满,教态亲切。课堂用语清晰、准确,有板有眼,音量适中,力争运用学科语言,讲究艺术,讲话生动,板书规范;
7、严禁体罚和变相体罚学生。应树立“以人为本”的教育理念,尊重学生人格,尊重学生意见,鼓励学生创新,引导学生关注生活、关注社会。
8、体育课教师应精心准备教学活动,注意体育活动安全。严禁穿皮鞋,穿裙子上体育课,不准上“放羊式”体育课。
三、作业批改制度
1、作业布置要严格规范,尽量减轻学生过重的课业负担。各学科、各学段结合实际做到作业内容要精选,份量要适当,难度要有层次,题目要准确无误。
2、作业批改要及时。小学低年级每天一次,小学中高年级各科每周不少于3次,布置作业后要按时收交作业并及时批改发放作业本。作业批改做到符号规范,并有启发性和鼓励性评语。
3、要重视作业的讲评、信息反馈。要引导学生订正作业中的错误,对典型错误要集中讲评,个别性问题要面批面改。
4、学校每一月组织一次作业批改检查,对教师作业批改存在的问题在学校例会上反馈,并将教师作业批改情况与年终考核挂钩。
四、辅导制度
1、科任教师不仅要抓好课堂教学,还要积极进行课外辅导。
2、要做到集体辅导和个别辅导相结合。既注重对后进生的辅导又注重对优生的培养。
3、学校定期对教师的辅导成效进行检查,作出客观的评价。
4、学校提倡课外无偿辅导,辅导内容结合教学实际,辅导方法切实有效。
五、考核制度
1、学生评价注重过程评价与终结性相结合。
2、教师必须认真组织测试,考后进行阅卷,做好学生成绩登分工作。对测试中存在的问题结合实际进行质量分析,并写出分析材料。
六、听课制度
1、学校定期或不定期组织教师听课,可同年段、同学科听课,也可跨年段、跨学科听课,提倡自主听课,教师每期听课不少于10节。
2、听课要有详细记录。听课记录要反映教学过程,分析评价,提出可行性的意见和建议。
3、教师必须认真参与学校组织的评课活动。认真填写课堂教学评析表,本着互相学习的目的,认真参加评议,评价中不讲不着边际的客套话,尽量评到点子上。
4、听课或评课后,要善于总结教师的特点、风格、经验和不足。每学年至少写出一份书面的体会和总结。
七、教师调代课制度
1、教师调课由学校统一安排,任何教师不能私自调课,一经发现,私自调课的教师双方按旷教处理,因私自调课发生的一切事故由私自调课双方教师负责。如因教师私事调课,必须由调课双方教师一同向学校提出申请,校长批准认可,否则视为私自调课处理。
2、教师代课分为公务代课和非公务代课。
3、公务代课范围为上级和学校安排的会议、培训学习、教研活动、学校迎接上级检查,以及教师短期婚嫁、丧假、产假。教师正常产假由教育办公
室统一安排。
4、非公务代课范围为公务课代课范围之外的其他范畴,如教师生病,教师私事,偶发事件等。非公务代课由代课教师自行联系代课教师,双方协商签字后经学校批准许可。
5、公务代课和非公务代课原则上均应在一天前办理手续。
6、公务代课和非公务代以及学校同意的调课相关教师必须高度重视,认真落实,不能出现无人上课现象。一经发现,将对任课教师通报批评,并按矿工处理,出现安全事故者,由该教师负责。
7、代课手续必须提前一天办理才有效。如遇到特殊情况自己无法办理手续时,必须事先自行电话联系代课教师落实后,经学校批准补办代课手续。
8、外出教研:外出培训学习,教研活动等教师必须以学校委派为准,并将培训学习、教研活动应证材料复印交回学校,否则视为旷工处理,外出产生的一切费用不予报销。
9、不经学校同意私自调课按违犯学校纪律处理,每调课一课时扣10元,从个人年终绩效工资总额中扣除。
9、公务课代课和非公务代课教师必须认真履行职责,如代课教师不履行职责,出现空堂现象,影响学校正常的教育教学秩序,每节课扣20元,从个人年终绩效工资总额中扣除。
10、公务课代课实行有偿代课制度,代课1节补助10元,各位教师代课补助总额年终累计计算总额,年终统计从学校绩效工资总额中列支。
八、教研活动制度
1、学校设语文教研组、数学教研组和综合教研组,具体活动由教导主任作出安排,教研组长负责组织实施。
2、各教研组长每学期认真制定切实可行的教研活动计划,每学期末做好教研工作总结。
3、认真执行教研活动计划,按计划内容组织教研活动。在活动中,教师应积极发表自己的见解,形成良好的研讨气氛。
4、教研组长要有计划的开展互相听课、评课的观摩活动,并组织研讨。
5、提倡和支持教师及时总结自己在教学实践中的点滴经验。
6、教研组长认真记录教研活动内容及活动效果。
7、教师应积极参加各级教研活动,做到不迟到、早退。
8、认真参加教研活动,态度认真,做好必要的教研活动记录。
9、学期结束后写一篇质量较高的教学经验总结。
八、奖励机制
对在教育教学工作中,工作积极,思想作风正派,廉洁奉公,主动为学校的发展出谋划策,各项任务完成很好,教育教学成绩在同区域同年级同科目中成绩优秀,无缺勤记录者。在评先选优时优先。
第二章 学校行政管理制度
一、教职工管理制度
1、教职工必须拥护党的路线、方针、政策,遵守教育的法律、法规,忠诚党的教育事业,有责任心,敬业爱岗,不断加强政治学习,实践社会主义科学发展观,努力提高自身的思想政治素质。
2、教职工必须遵守师德、为人师表、教书育人,乐于奉献。
3、教职工必须遵守国家法律、法规。
4、严禁教职工参与其他一切违法乱纪行为。
5、教职工必须热爱学生,要视学生为自己的亲人,关心学生生活、疾苦和学习,发现学生生病要及时联系家长送医院医治。
6、严禁教职工体罚或变相体罚学生。违者将给予通报批评,造成学生身体伤害,影响较大的,必须承担受害学生诊治的全部医药费;情节严重的,给予记过处分直至追究其法律责任。
7、严禁歧视学习有困难的学生,由于歧视、侮辱学生造成学生流失者,按照主管局的有关要求进行严肃处理。
8、全体教职工必须服从学校安排管理。若对分工有意见,应先服从工作安排,然后提出个人请求,对拒不服从分工者,学校将报王庄乡教育办公室调配工作。
9、凡学校集会、大型活动,一律要求按时参加,不得迟到、早退,违者在教师会议上批评教育,对无故不参加者,按旷工处理。
10、在正常的工作时间内,严禁打扑克、下棋、打球、打麻将和打游戏等活动,严禁教师上班期间上网聊天、打游戏以及做与教学无关的事情。
11、教师必须语言文明、行为规范、衣着朴素大方,严禁穿背心、短裤、拖鞋上课,男教师上课不能抽烟,女老师上课不能化浓妆。
12、严禁教职工酒后上课。
13、严禁教职工造谣惑众,搬弄是非,拉帮结派,闹不团结,如有意见、要求或问题,应按正常程序有组织地向学校反映,否则按相关规定处理。
14、严禁教职工在校吵嘴、骂人、打架,违者一次每人罚款100元,有学生在场,领导或领导家属参与者,则双倍罚款。
15、科任教师必须与班主任紧密配合,努力工作,刻苦钻研教材教法,由于工作不认真,引起学生及社会强烈反响,影响较坏者,认识好的考虑安排其他工作,屡教不改的报王庄乡教育办公室调配工作。
16、所有教师必须严格要求自己,尽职尽责,由于主观原因造成事故,给学校造成经济损失,必须予以赔偿,并在全体教职工会议上给予批评。
17、教职工做任何事必须顾全大局,把集体利益摆在首位,必要时牺牲个人利益保全大局利益,不要向学校提出为个人利益而刁难的问题或向学校提过高的要求。
18、未经学校许可,严禁任何教师巧列名目向学生收取任何费用,严禁教职工利用职务之便,集体购买课辅资料,谋取私利,违者罚款100元,并如数退还,在教师会上提出严肃批评。情节严重造成影响者报经王庄乡教育办公室处理。
19、严禁教职工向家长索要任何财物。
20、未经允许,严禁教师私自拿学校财产、财物作为自用,更不能占用。
二、教职工考勤制度
1、对教职工的考勤工作本着实事求是原则,按照市教育局《管理规程》的有关规定认真执行,考勤的结果认真记录。
2、教职工的事假、产假、病假、婚丧均按上级规定执行。教职工有事必须履行请假手续,请假在1天以上3天以内由校长审批,请假在3天以上先由校长审批,再由中心校校长审批方可。事后必须按时返校,超过一天按旷工处理,不假离校的一律按旷工处理,特殊假期按主管局的有关规定并报王庄乡教育办公室批准执行。
3、教职工请较长时间病假必须持医院病休证明并报上级批准才能按病假给予考勤。
4、教职工请事假须自行联系代课教师,双方签字后经校长批准办理相关手续后方可离校,否则按旷工旷教处理,发生的意外事故概由请假教师本人
负全责。如遇超假,必须办理续假手续,否则即按旷工处理。教职工一年内可请事假的天数按上级规定执行。
5、工作时间内未按规定到校签到的,按旷工处理。在返校途中因非人为因素延误时间的,须有证明人,并自行电话联系代课人,回校后办理相关请假手续,否则按旷工处理。
6、教师考勤纳入教师个人年终考核,每学期统计一次,作为年终考核的重要依据。
三、教职工年终考核制度
1、教师年终考核坚持以加强政治思想工作,使教职工进一步树立一切为了孩子的教育思想,为教育事业作贡献为原则。
2、教师年终考核坚持以实事求是、全面地反映教职工的工作成绩大小,工作任务多少,工作态度好坏,业务水平的高低为原则。
3、具体考核办法参照清镇市教育局和王庄乡教育办公室的有关规定执行。
四、财务管理制度
1、学校财务工作由学校学校报账员负责管理,严格执行国家财经纪律和相关文件规定。
2、财务人员在校长的领导下,合理管好中心学校下拨的办公经费和学校固定资产。
3、财务人员要做到账目清楚、票据齐全、手续完善、数字准确、情况明确,日清月结:
4、财务人员手中不能滞留超过5000元的现金。
5、学校财务所有发票必须有经办人、验收人签字,校长最后审核签字后方可报销或上账。
6、财务人员必须妥善保管好财务档案。学期结束后将本期财务情况在教师会上向教师公布。
7、财务人员每次拨款时需将上次的单据经校长签字审核后方可拨款使用。
五、财产管理规定及赔偿制度
1、学校的财产由使用人员负责管理,要认真负责,勤俭节约。
2、定期检查、维修必须报经学校同意。需大修或报废的另定计划交校长批准。
3、根据不同财产进行分类管理,建立固定资产台账。做好管理工作。
4、本校教职工借用物品需填写借条,并经学校主管领导签字后借用。调离学校时,要将个人使用的公物交还学校后方可离校。学校财物出校,由学校主管领导开证明,门卫才准予放行。
5、学校的一切财产、物品的外借必须凭借用人的借条或单位的介绍信,写明物品名称、规格、数量、归还日期,经学校领导同意后借取(原则上不借),并开出门证。
6、学校的财产每学期核对一次,核对后交分管领导在财产簿上签字。如有损坏,批评教育或根据损坏程度赔偿
7、教师财产管理:经学校分配给教师个人使用的财产,教师必须认真管好。如教师因工作调动,在离校前必须将个人使用学校的财物、门锁钥匙转交给学校财务管理人员,经核对不损坏后开财产清单。
8、教室财产管理:教室经分配或调整后,各班要爱护使用课桌凳(椅),不得随便调换。教室门窗、玻璃要爱护好,确保完好无损。墙壁要保持整洁,学生不得在墙壁上、门窗上乱写、乱贴、乱敲、乱画。教室由班主任负责管理,督促值日生不使用时必须关闭电源、窗户,锁上门,关好窗。特别是课桌凳(椅),责任到人。不得随便乱踩踏,拖动课桌凳(椅),不准在课桌上乱刻、乱写、乱涂、乱画。不在教室内追逐打闹。
9、财产管理纳入教师年终考核,并作为“先进教师”、“先进班主任”和“先进班集体”评比的重要依据。
10、财产损坏赔偿规定:学校教职工必须爱护公物,遵守规定,人为损坏、破坏或遗失学校财产者除必须照价赔偿外,学校视情节轻重进行严肃处理。损坏学校各类教学设施设备的,自行修复安装。无法修复的,重新更换。
赔偿坚持谁损坏由谁承担赔偿责任。如查不到人,教室财产应由班级负责赔偿,学校的财产由管理人员负责赔偿。一经查清,仍由损坏者承担,并视实情,从重处罚。凡有下列情况之一者,除赔偿外,还要纪律处分:(1)屡教、屡犯、知错不改者。
(2)有人证物证而拒不承认,态度恶劣者。(3)策划、煽动者。(4)知情不报,包庇隐瞒者。
六、安全管理制度
(一)、门卫安全管理:
1、严守校门,严禁闲杂人员自由进出校园,若有特殊情况需进出校园的非本校人员应作好出入登记,并监视其在校园内的活动,不得无故脱离岗位。
2、注意观察进出校园人员情况,严禁任何车辆进入校园,严禁学生课间出校门。在学校作息时间内一律锁好校门。
3、负责检查各教室门窗关锁情况,经常巡视校园,确保校内财产安全。
4、如发现安全隐患或发生安全情况及时向学校领导反映和联系。
5、门卫必须坚持24小时在岗值班,严禁脱岗。
6、门卫必须坚持每节课课间在校园内巡视学校安全情况,并做好校园环境卫生保洁。
(二)、课堂教学安全:
1、每堂课的科任教师是当堂课的安全第一责任人。发现学生不在应及时与家长联系并向班主任汇报。
2、严禁体罚和变相体罚学生。
3、当堂课教师必须规范课堂教学行为,做好教学设备设施安全检查。
4、严禁擅自脱离课堂及不按要求进行教学。
5、班主任如发现学生无故不上课,应在第一时间内通知到学生家长。特殊情况的及时向分管安全的领导联系处理。
(三)、设备设施安全检查:
1、成立学校安全工作领导小组。
2、学校安全工作领导小组要定期检查设备设施情况,并做好记录。
3、全体教职工要关注存在在身边的安全隐患,及时向学校领导汇报。
4、学校根据实际情况配置设备、维修设施。
(四)、课间安全管理:
1、值周教师必须加强课间巡视工作,并做好记录。
2、各班配备安全巡视员,监管同学的课间行为。
3、教育学生课间不攀高、不跳台阶、不追跑、上下梯间、上厕所不拥挤、不做危险性游戏,不在阳台、花台、操场上追逐打闹,不在危险的地方玩耍,不攀爬建筑物、树木。
4、严禁学生课间擅自出校园。
(五)、集会活动安全:
1、学校举行大型校内外活动,要有活动方案,安全措施。
2、班级举行校外教育教学活动必须得到学校领导同意批准后方可进行,同时必须全权负责活动的全部安全工作。
3、开展大扫除、义务劳动等活动时,教师必须在场参与,监管号学生的安全,严防各种安全事故的发生。
(六)、物品放置安全:
1、严禁学生携带锐器、危险器具进校园,一经发现立即没收,并给予批评教育,有集众行为且情节严重者报当地派出所处理。
2、严禁学生携带如剪刀、小刀等锐器上体育课或课外活动课。
(七)、用电安全:
1、对学生进行用电安全常识的教育,不准随意触摸电源和线头等。
2、教学过程中教师不要随意让学生做开启电源等工作。
3、教师在使用电器前必须检查电源、线头等安全。
(八)、节假日值班安全保卫:
1、重要节假日学校作出值班保卫安排,教职工必须认真做好此项工作。
2、安排值班的教师必须准时到岗、坚守岗位、加强巡视、做好记录。
3、严禁擅自脱岗、私自调岗。
(九)、活动场所安全:
学生在下午放学后必须回家,禁止学生上课期间在校园内打篮球,否则所造成的安全事故概由本人负责,与学校无关。
(十)、组织保障制度:
1、建立学校安全工作领导小组,负责学校安全工作。
2、健全安全工作台帐资料,确保安全工作有台帐。
3、每学期对安全工作有明确分工,责任到人。
4、实行安全工作定期检查,并将检查情况定期上报王庄乡教育办公室。
5、各班班主任必须作好安全教育记录,未到校学生跟踪记录。在安全管理工作中,校长是学校安全第一责任人,分管安全的领导是学校安全的直接责任人,班主任是班级安全的第一责任人,任课教师是课堂安全的第一责任人,实行一级向一级负责,层层落实责任。
七、卫生管理制度
(一)、指导原则
1、学校把要卫生工作列入重要议事日程,高度重视。由分管学校卫生的领导任组长,各班主任为成员,定期或不定期对卫生工作进行研究,组织各班卫生委员定期不定期进行检查评比,召开学校卫生工作会议,表彰卫生工作中的先进个人和班级。
2、要求全体教职工重视卫生工作,在卫生方面做学生的表率,不在校园内乱丢乱放垃圾。尤其是党员要起好带头作用。
3、各班要经常利用班会、团会、队会,组织学生认真学习有关卫生常识,把卫生教育作为班级常规教育的一项重要内容切实抓紧抓好。
4、低年级由班主任负责督促检查学生落实卫生常规,并培养卫生小干部;高年级由班、团(队)干部负责督促检查学生卫生,班主任给予一定的指导。各班把每周一定为个人卫生检查日。
5、各班选派一名卫生员,坚持经常开展工作。卫生工作作为班级评估的一项内容。教室、清洁区每天进行检查量化评分。坚持每周发放卫生先进班 12
集体流动红旗,其最后总分纳入班务评估。学校卫生工作的检查作为评选文明班集体的重要条件之一。
6、节约用水用电,爱护公共设施及花草树木。不得随便进入花池踩踏、追逐、玩耍。
(二)、环境卫生检查要求
1、教室卫生:
(1)、教室要坚持每天打扫1至2次,做到地面清洁,无纸片,无痰迹,无果核和果皮等,学校定期或不定期进行检查、量化评比。
(2)、要经常保持讲桌、门窗、黑板、玻璃的清洁做到无污物,墙壁无划痕、无乱图乱画,玻璃无破损给人以窗明几净的感觉。(3)、灯管上,黑板边缘等地方要经常擦拭灰尘。
(4)、要注意开窗通风,保证室内空气新鲜放学前将门窗关好,防止刮风打破玻璃。
(5)、教室设置专栏园地、张贴名人名言、图片等讲究美观、大方、桌凳摆放成一条线,卫生用具和教学用具要整齐地放在适当的地方。
(6)、班级学生有正义感,值日生要加强责任心,不乱丢乱扔果皮纸屑,能及时制止乱丢乱扔的行为,并主动清捡他人丢弃的杂物。认真搞好班内卫生工作,创造一个舒适的学习环境。
2、环境卫生
学校墙壁要保持经常整洁,不随便乱写乱画,校园内花台、梯台、阳台、清洁区域地面坚持每天大扫除,做到不留死角。平时注重保洁,时时保持清洁平整,保证地面无纸屑、无碎石、无杂草、无果皮果核、无积水。
3、学生个人卫生
(1)、学生要有良好的阅读和书写姿势,课间和课后坚持到室外活动。(2)、学生个人卫生要做到早上洗脸、刷牙,要勤换衣服,勤洗澡,要勤剪指甲,要勤理发,手脸要干净,用品要卫生,养成良好的卫生习惯。(3)、不喝生水,不吃不清洁食物,不吸烟,不喝酒。(4)、不乱扔果皮纸屑,不随地吐痰
(5)、个人着装整齐,言行举止端正,谈吐得体。
(三)、奖惩办法
讲究公共卫生,保持环境整洁。每班每天要安排专人监督检查本班教室和清洁区的卫生,确保随时干净、整洁
在操场上乱扔果皮纸屑者,一次要把周围的果皮纸屑捡净,2至3次除捡净外,在班级做检讨,3次以上学校点名批评。在楼道乱扔果皮纸屑者,一次打扫本层楼梯或楼道(捡净也可),2至3次除打扫外,在班级做检讨,3次以上学校点名批评。以上两项一学期累计5人5次违犯者分别从班务总平均分中扣除5分。无故从楼上向下吐唾沫、扔杂物,除向被砸者赔礼外,罚连续做值日三天,在班级做检讨,对在校园内乱倒垃圾的一次扣该班当天量化评分2分,并督促其打扫周围的清洁区域。对在厕所内胡乱大小便的一次扣班当天量化评分2分,并令其在班级做检讨。
对学生中见了违犯卫生纪律隐瞒不报的,学校将给予批评;对积极监督揭发破坏卫生的学生,由班级给予表扬。
以上制度若与上级有关规定不符的,以上级文件精神为准,此制度此公布之日起执行。
2010年12月3日
第五篇:最新最全各项消防制度大
凯旋门音乐会所消防安全责任人职责
单位的法定代表人为消防安全责任人,应当履行下列消防安全职责:
一、贯彻执行消防法律法规,保障单位消防安全符合规定,掌握单位的消防安全情况。
二、将消防工作和单位的经营、管理等活动统筹安排,批准实施消防工作计划。
三、为单位的消防安全提供必要经费和组织保障。
四、确定逐级消防安全责任,批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。
五、组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,及时处理涉及消防安全的重大问题。
六、根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队。
七、组织制定符合单位实际的灭火和应急疏散预案,并实施演练。
凯旋门音乐会所消防安全管理人职责
单位总经理为消防安全管理人,对单位的消防安全责任人负责,应履行下列消防安全管理工作职责:
一、拟定消防安全计划,组织实施日常消防安全管理工作。
二、组织制定消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实。
三、拟定消防安全工作的资金投入和组织保障方案。
四、组织实施防火检查和火灾隐患的整工作。
五、组织实施对单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完好有效,确保疏散通道和安全出口畅通。
六、组织管理专职消防队和义务消防队。
七、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训,组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。
八、单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作,定期向消防安全责任人报告消防安全情况,及时报告涉及消防安全的重大问题。
凯旋门音乐会所保安部职责
保安部作为消防安全工作的归口管理职能部门,应当履行以下职责:
一、制定消防安全制度、消防安全操作规程。
二、实行防火安全责任制,确定单位和所属各部门、岗位的消防安全责任人。
三、针对单位的特点对员工进行消防宣传教育。
四、组织防火巡查,落实值班制度,及时消除火灾隐患。
五、按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志,并定期组织检测、维修,确保消防设施和器材完好有效,并作好详细记录。
六、保障疏散通道、安全出口畅通,并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。
七、建立防火档案,确定消防安全重点部位,严格管理。
八、建立专职或义务消防队伍,加强管理、教育、培训、增强单位的自防自救能力。
九、制定灭火和应急疏散预案,定期组织消防演练。
凯旋门音乐会所店电工管理职责
为了加强单位特殊工种人员的管理,完善电工队伍管理措施,不断提高电工队伍的思想素质和业务技术水平,电工须履行以下职责:
一、要加强电工业务知识的学习,熟悉电工操作规程。
二、负责单位内的电气线路的检查、整改、维修和保养。
三、积极参加单位的消防安全检查。
四、对单位存在的电器线路隐患应及时清除,对一时难以排除的隐患,应采取防范措施,并向有关领导汇报。
五、电工必须持有效证件上岗。
六、做好维修、保养记录。
凯旋门音乐会所专、兼职消防管理人员职责
单位的专、兼职消防管理人员是消防工作直接实施人,应当履行以下职责:
一、学习和掌握消防科学知识,严格遵守消防法规,积极主动做好消防安全工作。
二、自觉保护消防设施,不损坏、不擅自挪动拆除、停用消防设施器材,不埋压、圈占消防火栓,不占用防火间距,不堵塞消防通道,发现违法违章行为应当及时制止。
三、坚守岗位,落实值班制度,履行改为职责。
四、每天做好防火巡查,并建立巡查记录。发现火灾隐患,依照有关程序及时报告。
五、发生火灾立即报告,做到组织人员疏散,会扑救初起火灾。
凯旋门音乐会所防火巡查制度
一、单位应当进行每日防火巡查,巡查的人员由保安部人员及相关人员组成。
二、巡查主要是对场所内的出口、疏散通道、配电间、消防控制中心等重要部位的情况进行不间断的检查。
三、单位在营业期间每二小时至少进行一次防火巡查,营业结束时应当对营业现场进行彻底检查,消灭遗留火种。单位还要加强夜间防火巡查。营业结束后,至少应巡查两次。
四、防火巡查人员应当及时纠正违章行为,妥善处置火灾危险,无法当场处置的,应立即报告。发现初起火灾应当立即报警并及时扑救。
五、防火巡查应当填写巡查记录,巡查人员及其主管应在巡查记录上签名。
六、防火巡查的主要内容:
1、用火、用电有无违章情况。
2、安全出口、疏散通道是否通畅,安全疏散指示标志、应急照明是否完好。
3、消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整。
4、常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是堆放物品影响使用。
5、消防安全重点部位的人员在岗情况。
6、其他消防安全隐患部位。
凯旋门音乐会所防火检查制度
一、单位应当每月进行一次防火检查。
二、防火检查由保安部负责,应当填写相应记录,检查人员和被检查部门负责人均应当在检查记录上签名。
三、防火检查的内容包括:
1、火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况。
2、安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况。
3、消防车通道、消防水源情况。
4、灭火器材配置及有效情况。
5、用火、用电有无违章情况。
6、重点工种人员以及其他员工消防知识的掌握情况。
7、消防安全重点部位的管理情况。
8、易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况。
9、消防(控制室)值班情况和设施运行、记录情况。
10、防火巡查情况。
11、消防安全标志的设置情况和完好、有效情况。
12、其他需要检查的内容。
凯旋门音乐会所火灾隐患整改制度
一、单位对存在的火灾隐患,应当及时予以消除。
二、对违反消防安全规定的行为,单位应当责成有关人员当场改正并督促落实,并填写《当场整改通知书》。
三、对不能当场改正的火灾隐患,保安部或专兼职消防管理人员应当根据单位的管理分工,及时向单位的消防安全管理人或消防安全负责人报告,提出整改方案并填写《火灾隐患记录》和《火灾隐患整改审批表》。
四、消防安全管理人或消防安全负责人应当确定整改的措施、期限以及负责整改的部门、人员,并落实整改资金,并由保安部填写《火灾隐患整改通知书》。
五、火灾隐患整改责任部门,应积极想办法,定措施,把火灾隐患尽快消除。
六、火灾隐患整改完毕,负责整改的部门或人员应将整改的情况记录报送消防安全管理人或消防安全负责人签字确认后存档备查。
七、对涉及城市规划布局而不能自身解决的重大火灾隐患,以及单位确无能力解决的重大火灾隐患,单位应当提出解决方案向当地人民政府报告。
八、对公安消防机构责令限期整改的火灾隐患,单位应在规定的期限内改正并写出火灾整改复函,报送公安消防机构。
凯旋门音乐会所消防设施、器材维护管理制
度
单位应对现有又室内消防栓、自动报警、自动喷淋灭火系统和灭火器等消防设施和器材认真做好灭火设施的维护管理,是确保单位消防安全的一项重要措施。
一、消防栓箱不能伪装,并应贴有明显标志,箱门应随时都能开启。消防器材不准挪作他用。
二、消防栓箱内的各种设备应保持齐全、清洁、干燥、无锈蚀。如有损坏,应及时修复或更换。并经常对消火栓手轮丝杠外以及消防水吼卷盘的转动部位加注润油,使其转动灵活轻便。
三、消防栓投入使用后,每隔半年要进行一次全面的检查维修。
四、消防水泵应定期进行试运转,保证水泵工作正常。
五、负责消防系统维护管理的专职人员每天必须巡检责任区内所有供水总控制阀、报警控制阀、喷头、管道系统以及附属组建,保证系统处于良好状态。
六、灭火器应放置于清洁干燥的地方,严禁暴晒和靠近采暖或加热设备,以免变质失效。
七、经常对次灭火器上的压力表进行检查,如压力表指针在红色区域内,应立即送专业单位进行补足灭火剂和氮气。
八、消防设施、器材应设有明显的标志。
九、消防设施、器材的维护、检查应填写相应的记录。
凯旋门音乐会所消防(控制室)值班制度
一、消防控制室设备必须有专人24小时监控,值班人员应坚守岗位,严禁脱岗,未经专业培训的无证人员不得上岗。
二、每班不应少于2人,出现报警信号后,一人负责现场确认,一人在消防控制室执机,严密监视,处理其他报警信号及在需要时启动有关消防设备。
三、值班人员要认真学习消防法律、法规,学习消防专业知识,熟练掌握消防设备的性能及操作规程,提各项高消防技能。
四、值班时间严禁睡觉、喝酒,不得聊天、打私人电话、不准在控制室会客、严禁无关人员触动、使用室内设备。
五、未经公安消防机关同意不得擅自关闭火灾自动报警、自动灭火装置。
六、每班连续工作时间不超过12小时。
七、值班人员要做好值班记录,发现情况应立即报警并通知有关人员前往扑救。
凯旋门音乐会所安全疏散设施管理制度
要保证安全疏散出口的畅通,保安部、物业部应加强对安全疏散设施的管理:
一、单位在营业时必须确保安全出口和疏散通道畅通无阻,严禁将安全出口上锁、堵塞。
二、应当不定期对疏散指示标志、应急照明设施进行检查,如有损坏,立即更换。
三、火灾自动报警系统和自动喷水灭火系统要定期检查和维护,确保其完好有效,并填写相应的记录。
四、每月对单位内的声像报警系统进行检查,保证系统在火灾初期播送火灾警报,引导人们安全疏散,并填写相应的记录。
五、对故意损坏疏散标志、应急照明灯等设施的,要依照本单位有关规定从重处罚。
凯旋门音乐会所消防安全教育、培训制度
一、为提高员工的消防安全意识,增强自防自救能力,单位对每名员工每半年至少进行一次消防安全培训。宣传教育和培训内容主要包括:
1、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程。
2、单位各岗位的火灾危险性和防火措施。
3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法。
4、报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能。
5、组织、引导在场群众疏散的知识和技能。
6、单位在营业期间,应当张贴图画、广播、闭路电视等向公众宣传灭火、疏散逃生等常识。
二、安全教育必须贯彻全员、全方位、全过程、全天候的原则。安全教育要讲究针对性、科学性,做到多样化、制度化、经常化。
三、单位应当组织新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防安全培训。
四、员工参加消防安全教育、培训的情况,将作为员工考核内容。
凯旋门音乐会所用火、用电安全管理制度
一、为加强用火、用电管理,防止火灾爆炸事故发生,特制订本制度。
二、安全用火管理的范围包括以下各种作业:
1、明火取暖和明火照明;
2、各种焊接、切割作业;
3、火炉、液化气炉、电炉。
三、应严格执行“三不动火”,即没有批准的火票不动火,防火监护人不在现场不动火,防火措施不落实不动火,对不符合“三不动火”要求的,有权拒绝动火。
四、已损坏的电线、开关、插销等应立即更换或修理,不得将就使用。
五、包厢内电线太乱或发生问题时,不能私自摆弄,应找电气承装部门或电工修理。
六、厨房用火或冬季取暖用火及其烟囱应远离电线。
七、单位内电线和进户线要架设牢固,以防被风吹断,发生事故。
八、外线折断时,禁止靠近,更不能用手拿,应派人看守现场,并尽快通知电工修理。
九、电话线等弱电线路禁止和电力线混在一起,防止因绝缘不良而发生危险。
十、严禁用湿手、湿脚去开关或触摸电器设备。
十一、不准用湿抹布擦拭电线、灯头、灯泡、开关、插销等,用水冲洗地面时须注意地面的电线、插线板等,严防进水受潮、漏电伤人。
十二、保险盒要完好,保险丝熔断时必须及时查找原因,换上符合规格的保险丝,切不可用铜丝或铁丝代替。
十三、非电工不得拆装电气设备和线路。
凯旋门音乐会所消防安全工作考评和奖惩
制度
消防安全工作是单位全年工作内部检查、考核、评比的主要内容。为加强公司的消防安全工作管理,促进消防安全工作的深入开展,结合公司的实际情况,特制定本制度:
一、公司成立由消防安全工作管理办公室负责人任组长、保安部负责消防安全工作的负责人、消防安全工作管理办公室其他成员为成员的消防安全工作考核领导小组。
二、领导小组每季度对各单位消防安全目标管理工作进行考核一次。
三、消防安全考核工作与单位经济利益挂钩,考核结果列入经理目标责任制考评。
四、对在消防工作中成绩突出的部门和个人应给予表彰奖励。凡有下列情形之一的,公司将根据情况给予100元以上500元以下奖励:
1、认真履行消防安全岗位职责,严格落实消防安全管理制度,在消防安全工作中成绩突出的;
2、发现重大火灾隐患及时报告的;
3、发现初起火灾并及时报警和灭火,避免重大火灾损失的;
4、在扑救初起火灾工作中判断正确、处置果断、扑救事迹突出的;
5、积极参加公司组织的消防安全教育、培训,在消防业务理论、技能考核中取得优异成绩的;
6、在消防安全工作中有其他优异成绩和突出表现的。
五、对未依法履行消防安全职责或违反单位消防安全制度的行为,应依照本制度给予行政纪律处分中其他处理。凡有下列情形之一的,公司将根据情况处以200元以上1000元以下罚款处罚:
1、不履行消防安全岗位职责,不落实消防安全管理制度,对消防安全工作造成影响的;
2、擅自使用管辖区域内的消防设施、器材的;
3、堵塞、占用消防安全疏散通道,在消防通道摆放物品的;
4、不会使用灭火器材、不会报火警的;
5、无故不参加消防安全培训的。
六、公司将在年终工作总结按考评情况,填写《消防安全工作奖惩记录表》予以奖惩。
七、本制度自颁布之日起实行。
凯旋门音乐会所仓库消防安全管理制度
仓库作为单位消防的重点部位,应做到:
一、库房内严禁明火作业,严禁吸烟。
二、物品按“五距”要求分类堆放,即货垛距灯50cm;货垛距墙面50cm;货垛与柱子距离10-20cm;垛与垛之间距离100cm。
三、易燃、易爆物品要分类加强管理,严格出入库手续。
四、仓库内要保持清洁,走到何出入口要保持畅通。
五、下班前要认真检查,做到人走灯灭。
凯旋门音乐会所电气设备检查、管理制度
一、配电间值班人员应当对所管辖的电气设备进行日常维护保养。
二、值班人员应当对电气设备的运行情况进行巡视,对发现的问题能当场处理的,要立即修复,对不能当场处理的,应及时报告有关部门处理。
三、严格操作规程,防止各类事故的发生。
四、防雷设施应定期由有关专业部门进行检测。
五、所有电器设备应每年进行一次全面检修保养。
凯旋门音乐会所配电间管理制度
一、室内严禁明火作业、吸烟。严禁存放易燃、易爆以及与本室无关的物品,严禁在室内会客,无关人员严禁入内。
二、保持室内清洁,走道畅通,消防器材放在明显易取的部位并定期维护。
三、值班人员班前和班中禁止饮酒,勤听勤看,勤检查设备,确保供电安全。
四、进行倒闸操作时,必须一人操作,一人监护。
五、严禁非电器人员下达停电、送电指令。
六、值班电话要保持畅通,发现危险情况要及时果断处理,对所有线路、设备要经常检查,每逢重大节假日要全面检修。
志愿消防队成员名单
队
长:陈珊
副队长:陆大仁
队
员:熊本栋、聂玉海、张国红
凯旋门音乐会所
2012年2月
凯旋门音乐会所灭火疏散预案
一、组织指挥机构
火场总指挥:陈珊(单位负责人)
灭火救援组:陆大仁、熊本栋(负责现场扑救)疏散逃生组:熊本栋、聂玉海
(指定的组长和各区域主要负责人)协调人员疏散、现场秩序维持、警戒工作。
安全救护组:张国红
携带急救箱急救设施,在生命安全得到保证的前提下,负责火场现场人员与物资的抢救:熊本栋、聂玉海 通讯报警组:陈珊
(消控室或值班室人员)处理公司内部报警,通知主要领导和各小组成员,了解各区域火势和人员疏散情况,传达灭火和疏散指令。
各小组依照上述要求,合理安排轮班同事,确保24小时均有符合规定的相关人员当班。
二、报警和接警处置程序 火警电话:119 单位报警电话:83732020
1、严禁乱发警报或报警信号,避免不必要的恐慌。
2、所有报警信号无论真假,均以真火警处理。
3、确认是误报的信号时,应立即解除警报并报相关部门与人员。
报警:
1、任何人发现火灾都必须立即报警。
2、火灾发现者应根据火势判断采取适当的报警方式,如未发现浓烟应立即拨打单位内部报警电话,如火势已经较大应立即打破报警器或拨打119火警电话同时通知值班室人员。
3、报警时应沉着冷静,向接警人详细提供火灾的准确位置、什么物质着火、有无人员受困、目前火情火势情况等相关信息。如果是向消防部门报警还应报告起火单位的准确地址并按照消防部门的指示通知人员到主要道路上去引导消防车进入。
接警:
1、接警的同事应保持清醒的头脑,详细记录报警人的姓名、联系方式、所属部门、接警时间、火灾准确位置、目前的火情、火势与现场情况等相关信息。
2、当报警器峰鸣或自动报警显示板上出现报警部位,应立即通知保安值班员并报告确切位置。
3、报警被确认证实后,应立即向值班领导报告详细情况并向当地消防部门报警,与此同时联络灭火、疏散、救护等各小组。
三、应急疏散的组织程序和措施
1、火灾发生地附近工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务对受火势威胁并有可能导致火势进一步扩大或爆炸的物品、重要的文件档案、受困人员进行紧急疏散。
2、着火区域疏散小组人员应根据火场情况,迅速作出立即进行应急疏散或等待值班领导的疏散命令的决定。
3、单位负责人在得知火场的情况以后,必须立即作出是否进行应急疏散和进行部分区域或全部区域疏散的命令,并尽快传达给疏散区域疏散小组人员。
4、消控室或值班室通过广播向疏散区域人员发出应急疏散命令,宣布疏散顺序:着火房间、着火层、着火上层、着火逐上层、着火层下层(如火灾有向下蔓延趋势再考虑疏散着火层下层,逐下层,并指导疏散区域人员疏散路线方向、安全出口位置、疏散方法和注意事项等,并让不需疏散或未到疏散顺序的区域人员保持镇定。
5、接到疏散命令后,各区域疏散小组成员应立即携带安全出口备用钥匙、手电筒或应急照明灯,打开每个房间的门,引导、帮组区域人员撤离到疏散集结地集中,而后对每个房间认真检查,确认无人后,锁上房门,并做好记号。
6、各区域疏散小组成员沉着冷静,按照广播指示的疏散次序引导区域人员有序的从安全出口疏散,对受伤和情绪不稳定的人提供帮助,到达安全地点时要注意清点人数。
7、疏散区域外部疏散小组成员应打开安全出口,清理疏散通道上的障碍物,携带应急照明设备指引疏散方向。
四、扑救初起火灾的程序和措施
1、火灾发生地附近工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务就近使用消防设施、器材展开初起火灾的扑救工作,尽力控制火灾的蔓延,保持同消控中心或值班室的联系,等待相关人员的到来。
2、灭火行动组接到值班室的联络电话后应立即携带所配备的灭火设施赶赴火场,了解事故的详细情况,在事故发生区域同事的协助下有计划的展开灭火自救工作,同时迅速关闭该防火分区的防火隔离设施。
3、灭火行动组应有供应水及其它所需灭火剂的专门人员,火灾发生后按照平时训练迅速启动消防水泵、铺好消防水带、准备其它装备,并组织现场群众供水、灭火,确保灭火所需。
4、当接到撤离的命令后,灭火行动小组应协助疏散小组进行人员的疏散,并一起撤离出火灾现场。
5、消防部队赶到火场后,灭火行动组应配合消防队进行供水、灭火。
五、通讯联络、安全救护的程序和措施
1、通讯联络人员要做好接警的处理,同时与报警人保持联系。
2、通讯联络人员在证实发生火灾后应立即报告值班领导,并在他的授权下报火警,同时通知各行动小组进入火场。
3、通讯联络人员应通过广播传达疏散或撤离命令,与各区域保持联系,指引各个区域进行紧急疏散。
4、详细了解火场发展形势,传达作战力量部署命令。
5、安全救护人员应尽力对受伤人员进行一定的治疗。
6、协助领导维持现场秩序。
7、到主要路口去引导消防车进入火场。
注意事项
1、火灾发生时,所有人员必须保持镇定,听从指挥,依照紧急处理程序处理。
2、火灾发生时电话仅供应急使用,无关人员未经授权,不得擅自使用。
3、一切自救必须本着先救人后救物的原则切勿作个人冒险。
4、在生命安全未受到威胁时,应坚守各自的岗位,尽力控制火灾的蔓延直到相关部门人员到达,并详细汇报最新的进展情况。
5、火灾伴随有浓烟时应采取低姿势行走或匍匐穿过浓烟区,或以湿布等捂住口鼻。
6、疏散时身上着火时,切记不可奔跑,应立即脱掉着火衣物或就地翻滚,或由身边的人员以湿衣物包住或扑打或泼水浇灭。