党性体检

第一篇：党性体检

党性体检对照9条目标如下：组织观念淡薄、有令不行、有禁不止、不讲规矩、不守纪律。是否办事拖拉、推诿扯皮，懒懒散散，出工不出力，浑浑噩噩混日子。是否作风漂浮、落实不力，工作底数不清，基层情况不明，唱功好、做功差。4 是否服务不主动，不作为、慢作为，只求过得去、不求过得硬。是否工作“中梗阻”，对上级交办的任务找客观原因顶着不办，对群众要办的事情找各种理由拖着不办。是否“门难进、脸难看、事难办”，口号响当当、服务冷冰冰、办事慢腾腾。7 是否吃拿卡要、雁过拔毛，乱收费、乱罚款、乱摊派，甚至收回扣、拿红包。8 是否滥用职权，搞权力寻租、利益输送、借权营生。是否执法不公，搞选择性执法、随意性执法，办“关系案”、“人情案”、“金钱案”。

一般党员逐条对照写300字左右材料。在组织生活会上自评。然后开展互评。

第二篇：党性体检自查

党性体检自查

本人按照第二批党的群众路线教育实践活动的要求，对照党性体检自评表上所列的10项重点，认真地进行了逐项查找，发现自己存在第2项、第3项以及第10项上所列的现象，主要表现在以下几个方面：

一、对待本职工作积极性、主动性不够。对待工作以消极应付为主，只满足于在规定时间内完成上级交办的工作任务，对自己应当负责的工作只追求四平八稳，应付了事。对待应当监察的对象，没有深入了解，不告不理，不能及时发现全局干部职工队伍中可能存在的违纪行为。

二、对业务钻研不够。对于纪检监察工作开展所必须掌握的法律法规、党内法规、党纪政纪规定、纪检监察查办案件的程序规定等业务了解不深不透，对于问题的把握不准确，对于基层所兼职纪检监察员的工作指导不到位。

三、原则性不强。乐于做好好先生，不愿得罪人。

第三篇：党性大体检

党性大体检

“人不率，则不从;身不先，则不信”。保持先进性，就要发挥模范作用，争当率先垂范的带头人。做讲政治的表率。政治坚定可靠，是我们党执政的优良传统和根本要求，作为党员干部，要带头绷紧政治这根弦，把握政治方向，坚定政治立场，坚持政治观点，严明政治纪律，始终保持政治上的坚定和清醒。自十八大以来，通过对十八大报告及十八大党章修正案的认真学习，使我受到了很大的思想教育，内心感慨很深，进一步增强了发挥党员作用、干好本职工作的信心和决心。对照自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的目标和要求，结合当前重点工作和自身思想工作作风实际，现进行如下党性分析：

存在的突出问题：

1、理想信念方面的问题

我对建设有中国特色社会主义，对党的路线、方针、政策是坚定拥护的，但是在正确处理国家、集体、个人之间的利益关系方面还存在一定的问题。作为一名合格的共产党员，应该始终坚持以为人民服务为宗旨，把集体利益放在优先位置，能够为他人和集体牺牲个人利益，而我自工作以来，却时时不忘个人利益，总是在不损害个人利益的情况下兼顾集体利益，导致自进入到福山宾馆这个集体以来，担心个人利益，面对工作任务不能做到冲锋在前、敢为人先。

2、宗旨意识方面的问题

服务意识观念还不够强，没有自觉把企业、集体对我们的满意度作为检验工作成效的最高标准。在工作标准上由于个人的事业心过强，导致和同志的沟通不够，和同志密切联系不足，不能经常性的开展谈心活动。在平常工作中，只关心个人的工作和学习，针对同事提出的问题或学术探讨仅仅流于形式，没有进行深入的探讨和学习。

3、思想作风方面的问题

思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，学习的自觉性、主动性不强。闲时学一阵子，忙时学的少，与本职业务有关的就多学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。由于认为自己只是一个小小的基层研发人员，只关心自身领域的技术问题，缺乏大局观，所以看问题和做事情过于片面，也没有站在全局的角度思考问题解决问题，不利于自身工作的提高。

4、工作作风上有差距。

有自我满足情绪，只安于表面，工作作风还不够扎实。工作作风和工作热情还不能很好的适应形势发展的要求，安于现状，不求有功，但求无过，工作争创一流业绩的意识不强，不能够很好的创造性地开展工作。对新知识、新技术的学习上热情不够。没有高标准、高目标要求的要求自己。

第四篇：“党性体检、民主评议”工作方案

专题组织生活会及“党性体检、民主评议”

工作方案

根据东文党[2014]12号《关于印发〈东阳市文化广电新闻出版局机关及局属党组织专题组织生活会及“党性体检、民主评议”工作方案〉的通知》要求，结合本单位工作实际，现制订如下工作方案:

一、时间安排

2014年8月21日下午2点半开始

二、认真做好准备工作

（一）认真组织学习。在前段时间学习的基础上，组织党员进一步学习党章，学xxx省市委及局活动办关于开展教育实践活动有关要求，学习总书记关于教育实践活动一系列重要指示精神，进一步明确党员的条件和标准，明确召开专题组织生活会和“党性体检、民主评议”的目的和方法，切实增强思想自觉和行动自觉。

（二）进一步组织谈心谈话，通过个别谈话，集体座谈，上门走访等多种形式，深入征求党员群众意见，有组织地开展谈心谈话活动。党政主要领导与班子成员，与每名党员开展谈心，班子成员之间，党员彼此之间都要开展谈心，并主动接受群众约谈。谈心谈话要真诚实在，说心里话，特别是对群众反映的问题和意见，要坦诚接受并相互提醒。

（三）撰写对照检查材料。党组织班子要撰写简要对照检查材料，并列出《体检报告单》。党组书记要对照《体检清单》，以列出《体检报告单》的形式撰写简要对照检查材料，并于8月15日前报局分管领导和局长审核把关。其他党员对照《体检清单》，以《党性体检自评表》的形式列出简要的自我批评要点和整改措施，报单位主要领导审核把关，单位其他班子成员的对照检查材料于8月15日前报局活动办审核把关。

三、召开党性分析会及专题组织生活会

根据文保所在职党员数较少（在职五名，其中班子成员三名）的实际，拟将党性分析会与专题民主生活会合并召开，参加对象为全体在职党员，局督导组成员，其议程为：

1、单位主要领导代表单位作对照检查

2、领导班子成员对单位的对照检查提出意见，认领问题

3、领导班子成员依次进行对照检查，自我批评

4、每个人自我批评后，其他班子成员对其开展批评，待大家批评后，作简要表态

5、局督导组长点评，局领导讲话

6、行政正职代表单位作表态发言

7、党员对单位的对照检查提出批评意见，开展个人自评，其他党员对其提出批评意见

8、发放民主表进行民主测评

9、局督导组组长点评，局领导讲话

10、会后，支部对每名党员提出评定意见，报上级党组织审定后反馈给党员本人

会议要求：

1、会上，班子成员要坚持原则，坚持问题导向动真碰硬，敢于交锋，不当老好人，不搞无原则纷争，达到“团结――批评――团结”的目的。

2、会议期间，班子成员全体党员同志不得请假，不接电话，保证会议质量。

3、班子成员发言时间不少于15分钟。相互批评要逐一进行，聚焦“四风”从党性强不强，工作实不实，要求严不严等方面指出对方的问题和不足，帮助分析原因，提出改进建议，每个班子成员都要对其他成员提出具有“辣味”的批评意见。

4、每名党员都要对照党员标准，对照教育实践活动要求，实事求是地作出自我评价，多做自我批评。党员之间互相进行评议，摆问题、提意见，讲真话，说实话，但不搞人身攻击。

5、民主测评采取发放测评表的方式对党员进行投票测评，测评情况一般由组织掌握。

6、党员评议重点围绕党员发挥先锋模范作用，遵守党的纪律履行党员义务，履行岗位职责等情况开展。根据民主评议情况，结合平时掌握的党员现实表现进行综合分析，对每名党员进行星级评定，并向本人反馈，党支部审定的党员星级评定结果，及时汇总上报局活动办。

7、会议结束后，对单位召开专题组织生活会及开展“党性体检、民主评议”工作情况进行总结，并在5天内形成专题报告报局活动办。

中共东阳市卢宅文物保护管理所支部委员会

二O一四年八月十四日

第五篇：党员党性体检自查报告模版

党员党性体检自查报告

部门+姓名

一、对照“四个合格”自查情况

（一）政治合格方面