人民医院压疮小组成员职责2012

第一篇：人民医院压疮小组成员职责2012

人民医院压疮小组成员职责 分科分组对压疮高危患者、院外发生的压疮患者进行床边评估，现场指导压疮患者的护理，参与压疮治疗方案的制定，参与压疮会诊，跟踪护理效果。每季度压疮管理小组组长组织成员对压疮管理情况进行分析、总结，提出改进方法。压疮管理小组还制订了全院统一的量表。如《压疮风险评估流程图》，《压疮风险评估记录表》，《压疮风险上报指导流程》，《压疮危险因素评估登记表》，《压疮上报指导流程》，《患者皮肤压疮风险报告单》，《皮肤压疮报告单》，《压疮情况记录表》，《皮肤压疮观察记录表》，《皮肤压疮筛查表》等等。压疮管理小组定期组织培训：压疮管理小组组长制定全年培训计划，重点培训各科压疮质控护士和护士长，通过培训提高了全员压疮的防范意识，提高了预防和治疗压疮的技能，培训的内容：

（1）压疮管理小组制定的各种量表具体使用方法；（2）压疮预防知识；

（3）压疮治疗外用药物和敷料的新进展；（4）压疮如何护理会诊；（5）难免性压疮确认。4 对病区护士的培训：各病区挑护理骨干与病区护士长作为病区压疮联络员参加院内举办的压疮护理新理论与技能的培训班，由各病区压疮联络员承担有关Waterlow量表应用、压疮的预防和治疗、一期和二期压疮的处理等内容的培训，以点带片将压疮防治的新理论＼新方法应用到压疮护理实践。

５ 对病人及家属的健康教育：对病人实施一对一的床边教育与指导，并根据病人个体差异制订有效的预防及护理措施，通过教育使病人和家属重视压疮的预防并主动配合参与压疮的治疗与护理。

６ 对压疮患者的介入管理

（１）压疮的上报：科室对院内发生和院外带入的压疮必须填写《皮肤压疮报告单》上报护理部，护理部责成分管该科室的小组成员到床边进行查看指导，协助制定治疗方案。判定院内发生压疮的性质，如为非难免压疮要及时上报护理部，护理部在全院护理质量分析会上进行讨论，总结经验，作为其他科室的借鉴。

（２）压疮护理效果跟踪：上报压疮科室护士长每周报告患者压疮的进展情况，主管的小组成员跟踪检查，及时调整护理方案。直到压疮愈合或者出院。

（３）复杂压疮的护理：对于治疗难度大的压疮，有科室护士长提出申请，组织科护士长＼压疮小组长＼相关医生进行大会诊，制定护理措施。主管的小组成员跟踪检查措施的落实情况和护理效果，并记录。

第二篇：压疮小组工作职责

压疮专科护理小组工作职责

1、在护理部的指导下，协助做好对全院压疮护理的评估、指导、督导工作。

2、制定和完善压疮护理评估表及工作流程。

3、负责为压疮提供专科护理，提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专科护理知识及专科护理技巧，给予患者全面护理。

4、组织对难免性压疮的确认；科室经申报压疮高危预警、并采取相应的预防护理措施而仍然发生的少数难免性压疮，压疮管理小组本着实事求是的原则，在24小时内查看病人，确认是否为难免性压疮，提出进一步的防治措施。

5、及时对护理工作中的压疮问题给予评估和指导。组织小组成员讨论分析，制定护理措施，跟踪评价效果。

6、及时搜集、关注、传达、培训国内外有关压疮护理的新知识、新技术、新业务信息。

7、每季度召开小组工作会议，统计分析相关数据，总结经验，持续改进。

第三篇：压疮职责

压疮护理小组职责

1.认真执行压疮管理制度，规范各项工作。

2.具有创新意识，组织学习、培训，接受新知识、新技术、新设备，提高小组成员及全院护理人员压疮护理的业务技术水平。

3.按科别分工，参与压疮会诊（病人的评估、相关措施制定）及会诊后访视（措施落实检查及指导等）。

4.做好难免压疮的定性及相关护理措施制定的指导及措施落实的检查。

5.对院内发生的压疮及疑难复杂的伤口，组织压疮护理小组共同讨论，分析发生原因，必要时请外科医生及有关部门共同会诊，提出治疗及护理方案。

6.对病人及家属进行压疮护理健康指导，并在病人出院前为其选择合理的护理用品。7.做好资料整理，讨论积累相关经验，开展护理科研。附：伤口护理小组分工情况

护理部负责：杨百芬

组长：杨百芬

第一组

杨旭女、许敏迪、陈映辉、陈琳（内科）

第二组

徐英娣、柴晓红、陆群央、郁少波、史斌群（外科）第三组

方剑俊、范锦娣、戎燕燕（急诊、留观室）

备注：童松林、楼文棋医师协助护理小组工作，杨百芬负责全面压疮管理工作及资料汇总。

护理部 2011年1月

第四篇：压疮护理职责

压疮专科护理小组工作职责

1、在护理部的指导下，协助做好对全院压疮护理的评估、指导、督导工作。

2、制定和完善压疮护理评估表及工作流程。

3、负责为压疮提供专科护理，提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专 科护理知识及专科护理技巧，给予患者全面护理。

4、组织对难免性压疮的确认；科室经申报压疮高危预警、并采取相应的预 防护理措施而仍然发生的少数难免性压疮，压疮管理小组本着实事求是的原则，在24小时内查看病人，确认是否为难免性压疮，提出进一步的防治措施。

5、及时对护理工作中的压疮问题给予评估和指导。组织小组成员讨论分析，制定护理措施，跟踪评价效果。

6、及时搜集、关注、传达、培训国内外有关压疮护理的新知识、新技术、新业务信息。

7、每季度召开小组工作会议，统计分析相关数据，总结经验，持续改进。

压疮小组工作计划

1、制定工作职责,组织学习，按工作职责完成各项工作。

2、每季度组织小组成员理论学习，有学习记录。

3、所有压疮评分＜10-12分，压疮专科小组全程参与质量管理，并给予专 业指导，降低院内压疮发生率。

4、对每季度压疮发生率进行分析，找出原因，提出整改措施，及时指导临 床科室。

5、加强指导培训，促进护士对压疮早期预防知识学习，重视基础护理的落 实，使医院护士熟练掌握高危皮肤的风险评估及早期护理措施。

6、在护理部的指导和安排下，由小组成员在全院护理业务上授课，让全院 护理人员了解压疮护理方面的知识和信息，转变护理观念，使护士熟练掌握高危皮肤的风险评估及早期护理措施。

7、每季度召开小组护理工作会议，分析和总结压疮护理存在的问题，拟定 改进措施，有小组会议记录。

8、每年完成相关学术论文一篇。

第五篇：压疮护理小组工作计划

压疮护理小组2016年工作计划

按照护理部的安排部署，经压疮护理小组成员共同讨论，分析目前医院压疮预防和护理现状，结合工作实际制定2016年压疮护理小组工作计划，具体如下：

一、制定工作职责，明确分工

1、根据我院具体工作实际明确工作职责，根据小组人员结构特点分工管理，小组成员负责科内压疮管理工作。

2、负责各科压疮的指导和护理会诊，疑难压疮由小组联系专科护士进行会诊与指导。

二、规范压疮评估及上报工作

1、加强学习压疮评估、上报及护理表格的正确填写与应用，重视手术病人皮肤情况交接。

2、鼓励压疮上报，指导难免压疮的界定、评估及上报。

3、规范压疮上报流程，定期统计全院压疮评估率、发生率并报护理部。

4、根据上报数据、案例，整理分析，通过干预降低压疮发生率，促进带入压疮的控制与愈合。

三、强化全院护士对压疮的认识，提高压疮的预防和护理水平

1、加强组员自身学习，通过参加省、市压疮管理学习，引进压疮护理新理念并及时分享和更新。

2、压疮小组成员经常就压疮新理念进行沟通，纠正如用消毒剂擦拭伤口、使用烤灯和气圈等误区，传达湿性疗法、自溶性清创等新理念，通过护理查房、院内护理讲课等方式进行压疮新知识普及。

3、条件允许时邀请伤口治疗师到我院对疑难伤口进行现场指导或授课。

4、申请增加预防用具、敷料等，规范压疮预防方法，减少压疮的发生。

5、将压疮各期表现、预防方法制成固定的卡片或宣传画，使护理人员易于辨识，方面临床工作。

6、提高护士收集案例意识，对疑难伤口护理的成功案例进行全员分享。

四、组织压疮护理小组开展压疮预防和护理科研和护理论文的撰写。

五、具体安排 第一季度

1、讨论各科室压疮护理工作存在难点、疑点

2、组织压疮护理专题学术讲座 主题：压疮危险评估表的分析及临床应用

第二季度

1、专科典型、疑难、特殊护理病例的查房或病例讨论

2、进行半年工作小结

3、组织压疮护理专题学术讲座 主题：压疮的分期与压疮的危险困素

第三季度

1、专科典型、疑难、特殊护理病例的查房或病例讨论

2、组织压疮护理专题学术讲座 主题：本院压疮用具的选择与使用

第四季度

1、专科典型、疑难、特殊护理病例的查房或病例讨论

2、小组成员进行全年小组工作总结并制定新一年小组工作计划

3、组织压疮护理专题学术讲座 主题：压疮护理新进展

附：压疮护理小组工作职责

1、在护理部的指导下，协助做好对全院压疮护理的评估、指导、督导工作。

2、制定和完善压疮护理评估表及工作流程。

3、负责为压疮提供专科护理，提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专科护理知识及专科护理技巧。

4、组织对难免性压疮的确认：科室经申报压疮高危预警、并采取相应的预防护理措施而仍然发生的少数难免性压疮，压疮管理小组本着实事求是的原则，在24小时内查看病人，确认是否为难免性压疮，提出进一步的防治措施。

5、及时对护理工作中的压疮问题给予评估和指导，组织小组成员讨论分析，制定护理措施，跟踪评价效果。

6、及时搜集、关注、传达、培训国内外有关压疮护理的新知识、新技术、新业务信息。

7、每季度召开小组工作会议，统计分析相关数据，总结经验，持续改进。