第一篇：主要成绩(内5创优)
老年病科护理示范病房主要成绩
为深化以“病人为中心”的服务理念，强化基础护理，提高护理质量，卫生部提出了“优质护理服务示范工程”活动,主题为“夯实基础护理，提供满意服务”，我们老年病科作为全院第一批示范病房，得到厅、局、院及病人、家属的好评，现将主要成绩作如下总结：
一、院领导高度重视，组织召开动员大会3次，积极学习卫生部关于开展“优质护理服务示范工程”活动方案。病区护士长接受派遣去天津中心三院参观学习.，接受新理念，新模式的转变。
二、增加人力资源，我科原床护比1：0.26，为开展优质示范病房，现床护比1：0.5，同时增加4名助理护士。
三、我院去年已实行APN排班模式，今年4月在此基础上推行小组包干、责任到人的护理排班模式，并在病区公式护理小组人员名单
四、住院患者满意率提高，社会反应好。原有满意率为95.2%，现满意率100%。
五、陪人明显减少，原陪护率100%，开展示范病房后降到47%；病区环境安静整洁，我科为老年病科，大多为慢性病，住院时间长，病房物品多，开展示范病房后，科内专门设置了一间病人物品储存室，患者不常用的物品放到储存室，另增加了两名保洁员，随时保持病房整洁，护士随时能保持床单位的整洁。
六、病人住院率提高，科室收入增加，医护人员绩效增加。我科为老年综合性内科，没有专科特色，原住院率不达80%，开展示范病房后，现住院率达150%，收入较原来增加了80%，医护绩效在全院排列前三名，比原来进步了10名。
七、安全防范意识提高，医护人员责任心增强。没开展示范病房前，我们没有推行责任包干小组的排班模式，没有小组长，责任不明确，现设立了两名小组长，除了完成分管病房的治疗与护理，还要负责监督本组其它病房的护理质量，对存在的问题，及时修订整改措施。
八、活动的开展拉近了护士与病人之间的距离，让关系更加的密切，更加的亲近，让护士的角色更加的深入到每个病人的心里，我们的工作不是单一的打针发药、洗头、洗脚，还有更多的看不到的工作需要用爱心，用关心，用耐心去完成„„
九、护士变被动为主动，在病人表达需要前，提前主动把服务送到。现在通过开展优质护理服务，护士长通过对人员工作的合理安排调整以及大家积极的参与，我们加强了对输液病人的巡视，主动输液、换液和加药。工作开展以来，红灯呼叫现象已明显减少，这样既加强了我们的责任心，也使我们在巡视病房的过程中，能够及时了解病人的需求和发生的病情变化，及时处理，增加了病人的安全感，同时还可以减少陪护，减轻病人的负担，保持病房安静。
十、培养了护士的“爱心、耐心、细心、责任心、诚心和热心”在实际工作中，我们把这“六颗心”服务于每一位患者，让他们感受到在我院就像在自己家里一样温馨温暖，我们就是他们的家人和朋友，我们会真诚的与他们交流沟通，一个美丽的微笑，一句简单的问候都会让他们心里暖暖的，无论是对患者还是家属，还是工作人员之间，都微笑以待，真诚以待，构建一个和谐的科室氛围就是我们提供优质服务的基础。
十一、落实基础护理，提供满意服务。如重病人的床上洗头、擦浴、倾倒引流液、修剪指甲、喂药、洗脸、洗脚等等。从每一件小事做起，从每一个细节着手。如我科11床有位老大爷，长期卧床，生活不能自理，但神志清醒，当我们的护士为其洗头时，他激动的说：“你们真好，我生病这么多年，我的家人都没这样照护过我，你们都超 2 过了我的儿女”。我们的服务也得到病人的支持和肯定，病人对我们的满意度也得到很大提高。
十二、方便了病人，减轻了家属的负担。我们的完全无陪护病房为那些没有家人照护或子女无时间照看的病人提供了方便，一天24小时，我们的护士、助理护士为其提供家人般的照护，如洗脸、订餐，喂饭、洗衣、协助大小便等，照看的无微不至；前几天有位从外地出差的病人突然消化道出血，病人面色苍白，血压低，不能行走，又没家人，我们把他安排在无陪护病房，得到医护人员的精心照护，很快康复，病人想吃蒸蛋，稀饭，生活护士小黄利用休息时间从家里送过来，病人非常感动，出院时还给我们写了表扬信，对我们的工作非常肯定，对开展无陪护病房大力提倡。截至今年11月底，我病区共计收到表扬信13封，锦旗2面。其中，直接表扬护士的表扬信多达9封。
十三、健康宣教普及率提高，实行责任包干到组的排班模式，护理部也给予大力支持，后勤支持系统也得到了完善，如药房送药到病房，供应室的送物到病房，有专门的标本送检，病人陪检人员，把时间还给了护士，把护士还给了病人，护士有更多的时间为患者提供全程、无缝隙的服务，保证了患者的医疗安全。
第二篇：输变电创优工程必备内业资料和要求
输变电工程创优基本要求1、2、建设单位编制工程建设创优规划，其中工程创优目标要明确； 施工和监理单位编制创优实施细则，必须根据国家电网公司颁发的工艺标准库编制，并应及时进行交底；
3、建设单位应编制安全文明施工总体策划，指导各施工单位据此编制安全文明施工实施细则
4、建设单位根据国家电网公司《输变电工程建设强制性条文实施规程 》（Q/GDW248-2008）编制对投标单位的工程建设标准强制性条文执行要求；设计单位和施工单位根据工程实际情况，分别编制输变电工程设计强制性条文执行计划和输变电工程施工强制性条文执行计划
5、监理单位根据《电力建设工程监理规范 》（DL/T 5434-2009）编制监理规划和监理实施细则。
6、建设单位在工程开工前，应按照国家电网公司件《国家电网公司输变电工程质量通病防治工作要求及技术措施 》（基建质量〔2010〕19号）通病防治由建设单位负责组织实施，由参建各方会签的《XXX工程质量通病防治任务书》；施工单位认真编写《XXX工程质量通病防治措施》，工程完工后，填写 《XXX工程质量通病防治工作总结》；监理单位审查施工单位提交的《XXX工程质量通病防治措施》，提出要求并编写《XXX工程质量通病防治控制措施》，工程完工后，认真填写 《XXX工程质量通病防治工作评估报告》。
7、工程施工阶段，强制性条文执行的主体责任单位为施工单位。工程施工过程中，施工单位相关责任人应及时将强制条文实施计划的落实情况，根据工程进展按分项工程据实记录、填写《输变电工程施工强制性条文执行记录表》，并由监理工程师审核。
8、根据国家电网公司文件《国家电网公司输变电工程典型施工方法管理规定 》（国家电网基建〔2010〕165号）要求，关于应用《国家电网公司输变电工程典型施工方法》的通知.施工单位应结合工程实际积极应用典型施工方法，组织进行施工方案编制，开展施工技术交底、培训等工作
9、按照《国家电网公司工程建设质量管理规定（试行）》(国家电网基建[2006]699号)规定，监理单位完成中间初验收和竣工初验收报告，并及时报送建设单位，由建设单位完成中间验收和竣工验收，并按照文件规定的内容，完成相应报告。
10、建设单位在工程竣工验收阶段，是对强制性条文执行情况核查的主体责任单位。工程竣工验收时，勘察、设计单位应向建设单位提交《输变电工程设计强制性条文执行检查表》，施工、监理单位应向建设单位提交《输变电工程施工强制性条文执行记录表》、《输变电工程施工强制性条文执行检查表》。在工程竣工验收时，监理单位应及时对《输变电工程设计强制性条文执行检查表》和《输变电工程施工强制性条文执行检查表》进行复查汇总，对照经审批的强制性条文执行计划，填写《输变电工程强制性条文执行汇总表》，报建设单位审核、确认。
输变电工程创优管理存在的共性问题：
1、关于项目建设管理单位、监理单位、施工单位等编写的管理纲要、监理规划、监理实施细则以及创优等文件引用标准过期或错误的问题
2、关于贯彻执行国家电网公司质量管理规定中关于中间验收和竣工验收问题：
（1）、工单位在报验工程已施工完毕，三级自检合格，且应提供的所有资料齐全后，填写《工程竣工验收申请》报监理单位，向监理单位申请中间验收或竣工验收。
（2）、监理单位在收到《工程竣工验收申请》后，应于7日内组织监理初检。初检的重点为：
※资料检查：工程资料应齐全、真实、规范，符合工程竣工后的实际状态，且满足国家标准、有关规程规范、合同、设计等方面的要求。※现场检查：施工质量、工艺满足国家标准、有关规程规范、合同、设计等方面的要求。
输变电工程的监理初检比例，按照《国家电网公司工程建设质量管理规定（试行）》的相关合工程竣工后的实际状态，且满足国家标准、有关规程规范、合同、设计等方面的要求。监理初检发现存在问题时应提出整改通知单，督促施工单位针对问题类型及性质制定整改措施并实施，根据发现问题的性质，必要时进行全站（线）复查并整改。整改完毕后监理须进行复查并签证，确认合格后提出监理初检报告，上报项目法人，进行工程中间验收或竣工验收。
工程中间验收由项目法人组织，监理主持，验收组长由项目法人代表担任，副组长由运行单位和监理单位代表担任，验收组成员应包括运行、设计、监理、施工、物质供应等单位的代表。
工程中间验收划分的原则为：变电站工程分主要建（构）筑物基础基本完成、土建交付安装前、投运前（包括电气安装调试工程）三个阶段；线路部分分杆塔组立前、导地线架设前、投运前三个阶段，且基础完成≥70％，方可申请杆塔组立前的中间验收，铁塔组立完成≥70％，方可申请导地线架设前的中间验收。输变电工程的中间验收比例，按照《国家电网公司工程建设质量管理规定（试行）》的相关规定比例进行抽查。
输变电工程的竣工验收由启动验收委员会下设的竣工验收组负责，验收组成员应包括建设、运行、设计、监理、施工、物质供应等单位的代表。
验收组根据实际情况需要分设现场、档案等专业小组。
输变电工程的竣工验收随机抽查比例，按照《国家电网公司工程建设质量管理规定（试行）》的相关规定比例进行抽查。
※各专业小组完成验收后应提交检查意见，由竣工验收组汇总形成竣工验收报告，向启动验收委员会报告。竣工验收报告应包括结论意见和遗留问题清单等内容；遗留问题应明确负责单位和完成期限。
※监理单位对施工质量按已审定的见证点和停工待检点进行检查；并按施工质量检验评定项目划分范围以及实体质量进行验收签证。施工单位应事先提供检查验收的资料，以备审核。
※未按规定检查验收的项目，不算完工，不得转接下道工序；隐蔽工程不得隐蔽。
※ 技术资料：
1、原材料材质证明，水泥应以3天和28天强度报告归档，特别注意要有28天强度试验报告；钢筋出厂证明应注明采购数量和炉批号（只要在出厂证明上标识即可）。
2、原材料复试报告，凡是进入电力建设工程的水泥、钢筋必须先检验后使用！水泥和钢筋应注明出厂证明编号，代表数量（散装水泥200吨为一个检验批，袋装水泥100吨为一个检验批；钢筋60吨为一个检验批；不足上述数量或水泥出厂批号、钢筋出厂炉批号不同，也应作为一个检验批）。
3、钢筋焊接试验报告，应注明焊工证书号、原材料复试报告编号、代表数量（指焊接试件，在一个星期内不超过300个接头为一批）。
4、混凝土配合比设计报告核查重点，应有配制强度（应为设计强度加1.645倍的标准差，标准差一般取3～5兆帕），同时还应有28天实测强度（28天实测强度应大于配制强度）。
5、隐蔽工程验收记录及签证，对于地基验槽要有勘察单位人员签证；钢筋隐蔽工程验收记录应有出厂证明编号、复试报告编号，如果有焊接，应有焊接试验报告编号；注意：“接头型式”一栏，绑扎也是接头；防水防腐隐蔽工程验收记录按要求分层填写；地下结构隐蔽工程验收记录应注明隐蔽时混凝土强度。注意：隐蔽工程验收记录中“验收结论”只能填写“同意隐蔽”，不能填写“合格”或“同意进入下道工序施工”等等。
6、质量验评记录，填写应规范，有数据一定要如实填写；质量保证项目，要填写试验报告编号或原材料编号，如果钢筋可填写为“见XX号隐蔽工程验收记录”，如果填写不下，可填写附表。
7、加强原材料控制和材料跟踪管理工作，监理单位应严格审查原材料及复检报告，特别是对混凝土配合比报告是否合格？水泥出厂证明和复检报告是否都有28天强度报告？其复检批量是否符材料进场的真实数量？
8、归档资料存在较多问题:工程质量验评记录填写不规范，过程控制记录不齐全，工程质量保证记录不规范；监理单位签证不规范，特别应该加强对隐蔽工程验收记录的签证。
9、各参建单位应熟悉规程规范，并应配备齐全施工及验收的规程规范、标准等。
10、工程建设各参建单位应加强从工程建设设计过程到达标投产的全过程创优意识和施工过程的质量控制，制订创优措施，严格按照设计要求、施工图纸和规程规范以及设备厂家安装文件组织施工，认真开展质量检查和验收工作，使创优工作真正从工程建设基础做起，达到全过程受控。
※输变电创优工程资料文件检查要点
1、变电站土建、变电站电气、输电线路项目验评划分表是否符合规范要求？是否与工程实际一致？检查检验批、分项工程、分部工程、单位工程数量是否与项目验评划分表一致并一一对应；特别是变电站电气工程项目验评划分表，是否严格按照规范规定进行划分？
2、监理单位是否进行了等级评定？其分项工程、分部工程、单位工程数量是否与项目验评划分表一致？
3、工程建设标准强制性条文，检查设计、施工单位的计划表、检查表是否符合《输变电工程建设标准强制性条文实施规程》（Q/GDW248－2008）规程要求？施工单位分项工程检查表是否齐全、规范，监理是否及时进行了签证？分项工程检查表数量是否与计划表一致？监理单位分部工程检查记录表是否齐全、规范并符合要求？监理单位线路、变电站强制性条文执行汇总表是否完成？
4、施工单位土建工程混凝土合格评定是否完成？是否合格？是否按照单位工程不同强度等级分别进行了评定？
5、主控楼结构同条件养护试件是否有？是否有经过监理和施工单位共同制定的取样部位、数量的文件或计划？是否满足达到600°/d时进行试验？试验报告养护条件是否为“同条件养护”？混凝土同条件养护试块温度累计记录是否齐全、完整？
6、结构实体钢筋保护层厚度检验是否有第三方的检验报告？钢筋保护层厚度测试报告是否齐全、规范？
7、隐蔽工程验收记录是否有：地基验槽、钢筋、防水防腐、地下结构、吊顶工程、抹灰工程、门窗工程、饰面（板）砖工程等的检查验收记录及监理签证？
8、对于《110kV～1000kV变电（换流）站土建工程施工质量验收及评定规程》（Q/GDW183－2008）规定的“单位（子单位）工程安全和功能检验资料核查及主要功能抽查记录”是否按照工程实际的、检验项目是否齐全？
9、质量验评记录保证项目是否对钢筋、水泥等原材料是否标注了复试报告编号？允许偏差项目是否以数据说话？施工、监理单位的填写是否符合Q/GDW183－2008填表说明的要求？
10、监理单位的中间初验收报告、竣工初验收报告是否齐全、规范？建设单位的中间验收报告、竣工验收报告是否齐全、规范？上述验收报
11、监理单位的中间初验收报告、竣工初验收报告是否齐全、规范？建设单位的中间验收报告、竣工验收报告是否齐全、规范？上述验收报告不得以质量监督报告表式作为中间(初)验收报告、竣工(初)验收报告表式。
12、设计单位的工程项目设计计划报审表、施工图交付进度计划报审表、工程项目设计图纸报检表、设计变更通知单报检表、设计修改通知报审表、设计变更通知单汇总报检表等报审表，13、监理单位的检验批汇总报审表是否完成？
14、主控楼等建筑工程是否对模板和支架进行了计算？并经过监理审批后执行？
15、钢筋焊接试验报告，应注明焊工证书号、原材料复试报告编号、代表数量（指焊接试件，在一个星期内不超过300个接头为一批，应该以工程实际情况、数量填写）。跟踪管理记录是否齐全、规范？是否有焊工焊前试验报告？
16、水泥出厂质量证明是否有3天和28天试验报告？水泥复检代表批量是否符合Q/GDW183－2008规定？复检代表数量是否与进场数量一致？跟踪管理记录是否齐全、规范？
17、创优规划、创优实施细则是否按照国家电网公司的7个编制纲要范本编写？工程质量目标各参建单位是否与建设一致？
18、需要创国优的工程或设计有沉降观测要求的工程，沉降观测点设置是否符合标准要求？是否对沉降观测点进行了保护？沉降观测记录是否齐全、规范？沉降观测是否在结构稳定后才停止观测（从沉降观测记录看，没有稳定便停止了观测。）？
19、混凝土配合比报告是否有配制强度和28天实测强度？28天实测强度是否大于配制强度？
20、施工单位是否按照Q/GDW183－2008规定，编写了“施工现场质量管理检查记录表”，并经过监理审批？
21、验收记录数据填写不规范：无法辨认部位，该量化的不量化，多出现“满足规范要求”、“符合设计规定”、“同意验收”等笼统字眼。
22、原材料跟踪台帐是否规范，是否可追溯？
23、混凝土试块抗压强度汇总及评定记录是否完成？
24、有关安全功能试验是否完成？
25、大体积混凝土是否有温控措施及记录？
26、钢筋、水泥、砂石试验报告中代表批量是否与实际到货数量相符？
27、混凝土配合比通知单中是否有试配强度值？钢筋焊接前是否进行了工艺焊接试验？
28、见证取样制度是否完善？见证员签字是否规范？
29、质量问题台帐是否做到闭环管理？
30、设计变更通知单编号、签署是否规范？是否附预算费用计算表？
31、应为设计变更的内容是否以“技术核定单”的形式出现？
32、输变电建筑工程部分的质量评价是否执行标准为《建筑工程施工质量评价标准》GB/T 50375，质量评价总得分在85分及以上。
33、关于绿色施工（行业和国家优质工程需要编写），中华人民共和国建设部二○○七年九月十日“关于印发《绿色施工导则》的通知”（建质[2007]223号）指出“绿色施工是指工程建设中，在保证质量、安全等基本要求的前提下，通过科学管理和技术进步，最大限度地节约资源与减少对环境负面影响的施工活动，实现四节一环保(节能、节地、节水、节材和环境保护)。”
绿色施工是建筑全寿命周期中的一个重要阶段。实施绿色施工，应进行总体方案优化。
在规划、设计阶段，应充分考虑绿色施工的总体要求，为绿色施工提供基础条件。
实施绿色施工,应对施工策划、材料采购、现场施工、工程验收等各阶段进行控制，加强对整个施工过程的管理和监督。
绿色施工总体框架由施工管理、环境保护、节材与材料资源利用、节水与水资源利用、节能与能源利用、节地与施工用地保护六个方面组成。
这六个方面涵盖了绿色施工的基本指标，同时包含了施工策划、材料采购、现场施工、工程验收等各阶段的指标的子集。
绿色施工管理主要包括组织管理、规划管理、实施管理、评价管理和人员安全与健康管理五个方面。
绿色施工方案应包括以下内容：
（1）环境保护措施，制定环境管理计划及应急救援预案,采取有效措施，降低环境负荷，保护地下设施和文物等资源。
（2）节材措施，在保证工程安全与质量的前提下，制定节材措施。如进行施工方案的节材优化，建筑垃圾减量化，尽量利用可循环材料等。
（3）节水措施，根据工程所在地的水资源状况，制定节水措施。
（4）节能措施，进行施工节能策划，确定目标，制定节能措施。
（5）节地与施工用地保护措施，制定临时用地指标、施工总平面布置规划及临时用地节地措施等。
第三篇：埋头苦干出成绩争先创优树榜样
埋头巧干出成绩 争先创优树榜样
——风度中学2011-2012学第二学期工作计划
始兴县风度中学 陈吟松
一、指导思想
深入贯彻落实党的十八大精神，坚持以教育改革和创教育强县为动力，紧紧围绕建设优质学校、和谐校园的目标，根据学校实际，进一步规范管理，提高教育教学质量，提升办学品位，为办人民满意的学校而努力奋斗。
二、工作目标
1.树立“为学生终生发展”的办学理念，全面实施素质教育，为学生的健康成长搭建平台，展示学生的风采。
2.优化德育管理工作，加强师德教育和教师教育习惯培养，关注教育细节，不断优化队伍结构，成立中层干部培养团队，切实提高教师的业务素质和水平。
3.提升教学质量，强化教学常规管理，强化高三备考工作，力争高考取得优异成绩，特长教育取得突破。
4.做好防流控辍工作，继续深化养成教育，心理健康、安全教育贯穿始终，行为规范力求实效，特色教育打造精品。
5.加强校园文化建设，规范办学行为，美化校园环境，保障学校各项工作顺利进行。
三、主要工作与措施
（一）切实加强师德师风建设。
1.结合学校实际，进一步明确学校的发展方向和目标。继续发挥党员的先锋模范作用，以党风建设推动校风、教风建设。
2.进一步完善教代会制度，加强校务（党务）公开，推行依法治校，民主治校，完善廉政监督制度。关心教师的生活，开展丰富多彩 的文体活动，为教职工解决工作、学习、生活中的实际问题，最大限度地调动教职工的工作积极性。
3.关注教师的专业化成长，注重教师教育习惯和教育风格的培养，采取多种形式，为教师提供学习的机会和可能，为教师的个人成长创造条件。突出青年教师的培养，有计划地培养有潜力的后备干部，培养一批优秀青年骨干教师。
（二）增强德育工作的实效性。
1.继续加强德育队伍建设。根据《风度中学量化考评规定》，继续完善对班主任的考评、管理、评价及奖惩制度，完善优秀班主任评选制，提高班主任待遇，增强班主任的责任心。培养优秀的班、团干部，积极发挥团委、学生会在学校管理中的作用，增强学生自我管理的能力。建立德育岗位责任制，努力建设一支以党总支、德育处、团委以及年级组长为主的德育骨干队伍，把德育工作贯穿于教育教学的各个环节，使全校教职工牢固树立“人人都是德育工作者”的意识，全员、全方位抓好德育工作。
2.强化年级组德育管理功能。各年级德育工作应把养成教育作为重点，坚持面向全体学生，促进各类层次、各具特长的学生健康发展。本学期高一年级继续以“适应教育”为支点，以“规范行为”为目标，以“强化管理，潜心研究，夯实基础”为重点，致力培养合格的高中生；高二年级以“发展教育”为支点，以“陶冶情操”为目标，以“扎实管理、突出重点、全面合格”为重点，致力培养成熟的高中生；高三年级以“理想教育”为支点，以“健全人格”为重点，以“埋头苦干、稳步提升、争先创优”为目标，致力培养优秀的高中生。
3.落实常规，规范管理，增强综合绩效。认真贯彻落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《中学生文明礼仪常规》、《风度中学量化考评规定》和《风度中学学前教育资料》等各项制度，对班级卫生、自行车排放、学生的胸卡佩戴、仪容仪表进行全面的检查，督促 2
学生养成良好的文明行为和生活习惯。进一步加强纪律教育、文明礼貌教育和社会公德教育，开展“文明礼貌之星”和“感恩孝道之星”的评选活动。进一步加强心理健康教育、青春期教育和礼仪教育，培养学生良好的心态和健全的人格，通过新颖活泼的德育教育系列主题活动，营造积极向上的校园氛围，培养学生会良好道德品质和文明行为。进一步加强宿舍管理，加强对寝室的督查力度，重点检查学生就寝、晨起、宿舍内务管理和宿舍区安全等重点难点问题，明确班主任在宿舍管理中的职责，积极创造清新、舒适、文明的生活环境。
4.以法制教育为重点、以安全教育为保障，培养学生遵纪守法意识和自我保护意识。学校要充分利用好利用校会、班会等认真组织学生学习《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《治安管理处罚条例》以及学校的各种规章制度，培养学生的法律意识，切实加强预防和控制学生违法犯罪。进一步贯彻落实县综治有关精神，按照县委、县政府创建“平安始兴”的要求，积极开展各类安全教育主题活动。本学期主要开展以“关注安全，关注生命”为主题的交通安全教育、以“预防为主，消除隐患”为主题的消防安全教育、以“珍惜生命，远离毒品”为主题的毒品预防教育、特别是要加强以“遵守网络文明”为主题的网络道德文化教育。强化学校安全管理和预警机制，以多种形式开展安全教育活动和整治工作，充分利用学校现有资源，积极组织师生开展安全演练，教给师生必要的防范、逃生和救护技能，提高师生自我保护的意识。
5.积极探索心理健康教育。认真贯彻教育部《关于加强中小学生心理健康教育的若干意见》，逐步提高班主任队伍的心理教育水平，举办心理健康知识讲座，完善心理咨询室，对学生特别是高三学生进行心理疏导，帮助他们预防和克服因压力和挫折而造成的自卑心理和浮躁心态，培养学生良好的心理品质，使同学们以积极的、乐观向上的精神状态投入学习。
6.加强家校联系，搞好与社区的共建活动。办好家长学校，完善学校、家庭、社会三位一体的德育工作格局。利用家长会、给家长的一封信等形式普及家庭教育知识，使学校各项举措得到家长认同和支持。继续挖掘社区资源，拓展育人空间，回归社区，共谋发展。
7.加强德育科研。加强德育科研课题的研究，重点做好“班集体建设的创新研究”、“德育模式研究”、“中学心理健康教育研究”、“预防学生违法犯罪”等课题的立项工作，并围绕相关课题，结合学校实际，实验教师认真撰写德育经验和德育论文，努力探索出一条适合我校德育教育的新思路，并抓好科研成果的转化应用推广，提高德育水平和德育效益。
（三）努力提升教学质量。
1.根据学校生源实际，指导学生自主学习，继续实行分层教学，突出因材施教。从最后一名学生抓起，让每一位学生都得到最好的发展。要加大优秀学生群体的培养力度；要重视学有困难学生的教育、转化工作，力争面向全体，全面提高。
2.继续抓好教学常规管理，突出有效教学，精细管理。本学期将继续组织教师学习韶关市教研室修订的《中小学各科教学常规》，修订我校教学常规要求，使全体教师明确要求，自我对照，切实落实常规，有效地改进教学，全面提高教学水平与质量。教导处将提倡“推门听课，翻本检查”工作制度。
3.进一步加强教研组建设。各教研组根据学校教学工作计划，结合本教研组的实际情况，拟定切实可行的教研组工作计划。教研活动做到定时间、定内容（学习课改理论、写读书笔记、钻研课标教材、集体备课、听评课，进行教法和学法的探讨等）、定主题和中心发言人。教研活动要在“实”与“新”上做文章，激发教师参与教研的主体意识和创造热情，鼓励教师合作、交流、共享教研成果。抓好集体备课，着力提高集体备课质量，倡导课后撰写教学后记和教学案例。
提倡各个教研组要创自己的特色，及时总结得失，认真进行交流，期末开展先进教研组的评选。
4.抓实课堂教学研究，提高课堂教学效率，向课堂要质量。每位教师必须树立“有效教学”观念，增强质量意识，争先意识，努力提升所任学科的质量。本学期教导处将加大学科的阶段性调研力度，分析存在问题，落实解决措施。完善考试分析制度，每次重大考试，各备课组必须写出试卷分析，做好试卷内容及考试成绩的分析对比工作，寻找问题原因，拿出解决的办法，提高教学成绩。
5.抓好学风建设，用好学科竞赛。以学生学习习惯为突破口，重点抓好上课习惯、作业习惯的培养。举行学生优秀作业展、考试答卷展。以考风促学风，发挥考试的能动作用，统一教师的认识：考试严格了，才可以促进学生在课堂上认真学习。严格备考、命题、监考、阅卷要求，严肃考试秩序，端正考试风气。积极参加上级各级部门组织的学科竞赛，调动学生学习的积极性，激发学生学习的兴趣，发挥学生的特长。
6.高度重视毕业年级备考，争取圆满完成高考任务。（1）加强学生的管理，形成良好的备考氛围，注重学生考前的心理健康教育和身体健康教育，指导学生树立正确的人生观，正确面对人生的重要选择。
（2）安排好备考的复习工作，及时召开“两会”——试卷分析会和学生分析会。通过分析会，找出备考存在问题，提高备考质量和效率，对学生既要看到进步和成绩，也要看到差距和发展，重要的是要明确工作的中心和策略。增强学生的信心，明确努力的方向和备考的紧迫感。
（3）发挥团队和对外交流作用，同级同科加强沟通和合作，发挥集体的力量，尤其是备课组长、教研组长要深入听课，参加备课组 5
会议，同时积极创造校外教研交流机会，及时了解信息，争取备考的高效与实效。
（4）加大培优、辅导的力度，发挥教学资源的最大作用，挖掘学生的最大潜力，促进学生的最大进步。
7.全面实施素质教育。加强体艺工作，打造学校特色。学校在认真上好文化课的同时，本学期将举办大型、全面的校园文化艺术节，通过校园文化节、艺术展板比赛等丰富多彩的校园文化活动培养学生的兴趣爱好，发展学生的艺术特长，促进学生的全面发展。
（四）合力抓好教科研工作。
1.加强组织管理，全面提升教科研成果质量。坚持从我校的教育教学实际出发，从提高教育教学系统效能角度寻求振兴学校科研工作的切入点，不断加大教科研工作的力度，形成教科研氛围，完善教科研激励机制，让教育科研走近教师，走进课堂，充分调动教师开展教科研的积极性。
2.把教改实验作为教研的核心，加强课改实验的师资培训。学校鼓励教师就教育教学中遇到的问题开展教学研究工作，形成自己的研究课题。教导处和教研组要做好课题的立项、跟踪和指导工作。
3.召开论文年会。要求每位教师认真撰写教学论文、反思与案例，参与学校论文年会的评选。论文评奖民主化、公开化、专业化，实施论文评奖结果公示制度，评奖结果接受监督，文责自负，坚决反对抄袭行为。
4.加大课程研究的力度。加强教研和科研的结合，以教研为载体，以科研为先导，促进全体教师实施新课程，改革课堂教学的水平。
5.继续加强课程管理开发的研究，根据教育部“综合实践活动课程指南”的有关要求，加强管理，使之不至流于形式，通过开展综合实践活动，拓展学生学习领域、促进学生个性发展、培育学校教育特色。
（五）构建和谐平安校园。
1.提高服务意识，进一步树立后勤为教学服务的思想，进一步改进工作作风。健全总务人员的岗位责任制，要从学校工作需要出发定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有落实。
2.加强校内安全管理，落实多项安全措施。后勤人员要开展经常性的检查,在房屋、用电、消防通道、消防器材等方面排查安全隐患,发现问题及时整改。要做好学生安全用电的教育,有损坏开关、插座及时修理或更换。要严格进出校门的登记、检查制度,加强门卫管理，严格执行学生中途离校有批条，继续坚持更夫夜间巡查制度。
3.加强财务管理,做到“收支两条线”的财务原则，合理使用资金。财务人员要严格执行财务纪律、财务制度和会计法，要严格执行物价、财政、教育等主管部门确定的收费项目、收费标准，收费应公示，坚决杜绝乱收费现象。要保证学校财务不出差错，不出问题，经得起物价、审计、财政等专业部门的审查，同时要求财会人员作好财务分析，做好学校的财务参谋工作，执行好经费使用计划，准确提供有关数据、情况，给领导多提合理化建议，努力做到精打细算，少花钱、多办事；低投入、高产出。
4.加强固定资产管理。做好固定资产的管理，做到账账相符、账物相符，同时做到手续规范、票据齐全。进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度,做到制度健全,职责分明，同时要抓好库存物品的管理,库房内要物放有序，并做到防火防盗。对办公用品的发放实行登记制。加大对校产的检查力度，对学校桌椅、门窗等要及时检查，并作好修理,对学生进行爱护公物的教育，强化班级财产管理制度力争把人为损耗降到最低程度，尽量做到把有限的财力用到刀刃上。
5.加强水电管理。进一步提高水电维修人员业务水平和责任意识，要加大检查力度，有故障时工作人员要随叫随到，发现问题要及时处理，确保水电安全运转。水电工作人员要每日巡查，及时处理供电隐患及供水管道的跑冒滴漏现象，提高师生节水节电的意识。严禁私拉乱接，杜绝长明灯、长流水，使每一度电每一滴水都物尽其用。
6.加强对学校食堂。食堂管理是总务处工作的一项重要内容，关系到每一位师生的利益，在管理上，我们一方面加强贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定，严格要求把好食品原材料进货渠道，以保证师生饮食的卫生安全，加强平时的卫生检查，确保健康、干净、整洁的卫生环境，杜绝食物中毒事故。加强对食堂的监督力度，合理搭配菜肴，提高师生用餐的营养，把食堂办成师生满意的食堂。
7.做好教学设备购置工作。根据教育教学需要，学校计划购置高
一、高二级教师办公电脑。
8.做好校园美化工作。根据高考需要，本学期学校将在风雨场建立两个排球场。继续抓好绿化美化建设，努力营造优美的校园环境，进一步加强对树木、花草的栽培与管理，加强楼内的环境卫生管理，着力创造良好的育人环境。
新的学期，我们将继续以“坚持以人为本，以德树人，质量为上，管理为要，实现学生、教师和学校可持续发展”为工作目标，不骄不躁，以新的思路、新的举措、新的风貌，再创我校教育工作新辉煌。
始兴县风度中学 二○一二年二月五日
第四篇：安全创优工地内业资料(河南六建)
安全创优内业资料
安全创优工地内业资料全套范本
河南六建建筑集团
安全创优内业资料
目录
第一部分、文字类
1、安全生产管理制度---7
2、各级人员安全生产责任制------------------------19
3、各部门安全生产责任制---------------------------26
4、各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法---29
5、现场急救措施--------30
6、卫生防病宣传教育材料---------------------------36
7、宿舍管理制度--------43
8、卫生责任制-----------45
9、施工防尘、防噪音及不扰民措施---------------47
10、单位工程《安全生产领导小组》成员名单-49
11、各工种安全技术操作规程----------------------50
12、安全防护设施使用规定-------------------------75
13、手动工具安全使用规定-------------------------85
14、高空作业安全技术规程-------------------------92
15、高处作业安全操作规程-------------------------97
16、个人安全防护用品使用制度------------------100
17、施工现场火源安全管理规定------------------108
18、现场文明施工管理制度------------------------109
19、班组安全活动制度------------------------------115 20、班前安全活动制度------------------------------117
21、工伤事故报告和统计制度---------------------118
安全创优内业资料
22、施工现场防火规定------------------------------120
23、施工现场防火要求------------------------------121
24、施工现场防火管理制度------------------------123
25、安全值班制度
（一）---------------------------127
26、安全值班制度
（二）---------------------------129
27、安全生产检查制度
（一）---------------------130
28、安全生产检查制度
（二）---------------------131
29、门卫保安制度-----133 30、工伤事故统计管理制度------------------------135
31、安全教育制度-----136
32、安全教育与培训制度---------------------------137
33、企业安全管理目标------------------------------139
34、安全责任目标分解------------------------------140
35、安全生产奖惩与考核制度---------------------155
36、安全生产奖惩规定------------------------------157
37、安全奖罚制度-----160
38、个人安全施工注意事项------------------------164
39、职工劳保用品发放管理办法------------------166 40、工程安全措施费提取和计划------------------168
41、安全防护、临时设施费与准用证管理制度169
42、安全教育内容-----170
43、企业安全生产、文明施工目标管理责任书-------------------------186
44、经济承包合同-----189
安全创优内业资料
45、专业性较强、危险性较大工程项目专项施工组织设计----------------238 ⑪、基坑支护施工方案--------------238 ⑫、模板设计--------------------------240 ①、模板设计实例1------------------240 ②、模板设计实例2------------------246 ③、模板设计实例3------------------250 ④、模板设计实例4------------------254 ⑬、施工现场临时用电组织设计--263 ⑭、井架的设计-----------------------266 ⑮、钢管卸料平台架设计-----------274 ⑯、外墙双排竹脚手架设计--------278 ⑰、基坑支护设计之降排水设计--287 ⑱、外墙双排钢管脚手架设计-----293
第二部分、表格类
46、职工意外伤害保险（投保单）---------------311
47、安全值班记录表--312
48、外来人员登记簿--313
49、分项安全技术交底大全（近40个分项）--314 50、安全检查记录表--350
51、事故隐患整改反馈报告单---------------------351
52、建筑施工安全检查评分表（JGJ59—99）-352
53、伤员治愈复工安全教育登记表---------------371
54、违章者参加学习班登记表---------------------372
55、责令停止违法（违章）行为通知书---------373
56、施工组织设计（方案）审批表---------------374
57、分部（分项）工程安全措施交底单---------375
安全创优内业资料
58、安全教育登记表--376
59、三级安全教育登记卡---------------------------377 60、职工入场三级安全教育登记表---------------378 61、新工人入场“三级安全教育”考核登记表379 62、班组班前安全活动记录表---------------------380 63、特种作业人员持证上岗花名册---------------381 64、工伤事故快报表--382 65、工伤事故月报表--383 66、安全处罚通知书--------------------------------384 67、安全隐患及安全资料检查整改通知单------385 68、管理人员花名册--386 69、建设工程开工前安全监督管理审查表------387 70、安全责任目标考核记录表---------------------389 71、安全日记-----------390 72、变换工种工人安全教育登记表---------------391 73、打桩机械验收表--392 74、电焊机验收表-----393 75、吊篮脚手架验收表------------------------------394 76、洞口与临边防护设施验收表------------------395 77、附着式升降脚手架（整体提升架、爬架）验收表----------------------396 78、钢筋机械安装验收表---------------------------398 79、钢筋机械安装验收表---------------------------399 80、基坑支护验收表--400
安全创优内业资料
81、搅拌机安装验收表------------------------------401 82、接地电阻测试记录表---------------------------402 83、绝缘电阻测试记录表---------------------------403 84、扣件式钢管脚手架验收表---------------------404 85、漏电保护器测试记录表------------------------407 86、门式钢管脚手架验收表------------------------408 87、密目式安全网挂设验收表---------------------410 88、模板工程验收表--411 89、木脚手架验收表--------------------------------412 90、施工现场安全标志牌一览表------------------414 91、施工现场临时用电验收表---------------------415 92、施工现场动火申请审批表---------------------417 93、施工现场文明施工检查验收表---------------418 94、塔式起重机安装验收表------------------------419 95、特种作业人员持证上岗花名册---------------421 96、物料提升机（龙门架、井字架）安装验收表----------------------------422 97、悬挑式脚手架验收表---------------------------424 98、园盘锯验收表-----426 99、竹脚手架搭设验收表---------------------------427 100、机械设施定期维护表-------------------------429 101、机械设施检修单434 102、机械设施管理卡437 103、工地食堂卫生许可证和食堂人员（炊事员）健康证-----------------440
安全创优内业资料
安全生产管理制度
第一章 总则
第一条、为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，保障职工在生产过程中的安全与健康、促进生产发展，根据国家和行业主管部门的安全法律、法 规及集团有关要求，结合国内建筑施工企业（以下简称企业）生产实际，制定本制度。
第二条、公司从事工业与民用建筑的新建、扩建、改建以及交通工程等施工，均适合本规定。
第二章 安全组织机构
第三条、公司在安全生产上实行三级管理、各负其责的原则，其安全组织机构由总公司、分公司、项目部安全管理部门组成。
（一）总公司设立安全生产委员会，负责落实国家、行业和公司安全生产方面的指示与要求，指导、协调总公司安全生产工作。总公司设专门安全管理部门（安全处），履行安委会办公室职能，并负责日常安全生产管理和监督检查。
（二）分公司也设安全生产委员会，落实上级机关对安全生产的要求，协调分公司安全管理工作。并设专门安全管理机构（安全科），履行安委会办公室职能，负责本单位的安全管理与监督检查。
（三）项目经理部成立安全领导小组并设安全办公室，负责本项目经理部的安全工作，安全办公室人员（安全员）协助主管安全工作的领导抓好项目安全措施的落实、进行现场巡回检查、落实事故隐患的整改。第四条、安全队伍建设
每个工地最少必须设置1名专职安全员，工程规模在10000m2以上的工地应
安全创优内业资料
设置2～3名专职安全员；工程规模在20110m2以上的工地，要按施工、机械、消防等专业设置专职安全员，组成安全管理组，负责安全工作。
第五条、现场安全员要选择责任心强，并有相应业务能力的人员担任，并经培训考核后持证上岗。安全员要按规范要求做好各项安全工作，及时消除事故隐患，做好检查记录。
第六条、安全机构只能加强不能削弱，并落到实处，安全管理机构不得随意撤并，基层安全管理人员要保持相对稳定。企业内部应实行安全管理人员委派制，基层安全员的调动要得到上一级安全管理机关的同意。
第三章 安全生产责任制
第七条、企业在安全生产上实行党政工团齐抓共管体制。企业法定代表人为安全生产第一责任人，对安全生产全面负责。各级党组织负责人要充分支持、协助行政部门做好工作。各级工会组织应对本单位、部门的安全生产情况进行监督。
第八条、公司经理、分公司经理的安全职责
（一）认真贯彻执行国家，地方政府和集团有关安全生产的各项法律、法规和要求、对本企业、部门安全生产负全面领导责任；
（二）经常对各级领导进行安全法律、法规教育，注重提高全员安全意识，认真落实各级领导和职能部门安全生产责任制；
（三）定期召开安全生产会议，听取安全生产情况汇报，研究解决本企业、部门存在的重大安全问题；
（四）组织并主持特大、重大事故调查处理工作，并落实防范措施；
（五）按照安全生产责任制的要求，对下属单位安全生产工作进行奖惩。
安全创优内业资料
第九条、公司副经理、分公司副经理的安全职责
（一）对本企业、部门安全生产工作负主管领导责任，协助经理认真贯彻执行有关安全法律、法规、制度；
（二）领导编制和审核施工组织设计和总体施工方案、工程生产建设项目中的安全技术措施，确定安全生产考核指标；
（三）领导组织本企业的安全生产宣传教育工作，主持安全生产先进经验交流会、现场会；
（四）领导组织进行企业定期和不定期的安全生产检查，对发现的隐患及时进行整改；
（五）负责并主持事故的调查与处理工作。
第十条、总工程师的安全职责
（一）对本企业的安全生产技术负责；
（二）组织编制和审批施工组织设计和特殊复杂工程的施工方案时，明确提出指导性安全技术措施，组织编制安全技术操作规程；
（三）负责组织安全技术攻关活动，严格审查施工中各环节的安全技术措施和安全操作工艺，做好安全技术交底工作；
（四）采用新技术、新设备、新材料、新工艺时，必须组织有关施工人员进行性能、特点、安全技术等作业交底，指导主管职能或安全管理部门制订相关操作方法或规程；
（五）参与职工伤亡事故的技术性调查，并要求有关部门制订技术防范措施。
第十一条、安全科（安全员）的安全职责
（一）贯彻执行国家有关安全生产法律、法规和企业安全生产规章制度，安全创优内业资料
并监督检查执行情况；
（二）组织有关部门制订、修改安全规章制度和安全操作规程，并对制度、规程贯彻执行情况进行督促检查；
（三）指导、督促基层企业进行三级安全教育和职工的安全技术培训，积极开展安全生产宣传活动，对本企业特种作业人员持证上岗情况进行监督、检查；
（四）组织安全检查，指导并监督有关部门和单位对隐患进行整改。发现重大事故险情时有权停止作业，令职工撤离现场，并及时上报；
（五）按照有关规定，根据安全生产指标完成情况对基层单位和个人进行安全奖励和处罚；
（六）督促有关部门和单位搞好劳逸结合，搞好女职工的特殊劳动保护工作；
（七）做好职工伤亡事故报告、调查和处理工作。
第十二条、公司办公室、工程部、技术部、科教室、物资供销部、设备动力部和财务部等职能部门应制定相应的安全生产责任制度，并认真执行，对各自管辖工作范围内的安全生产工作负责。
第十三条、项目经理安全职责
（一）对本项目工程的安全生产负责，将安全生产纳入经营承包的重要指标；
（二）组织制定施工现场安全管理制度，健全项目、班组安全保证体系；
（三）负责组织实施安全技术措施、努力创造安全的施工作业环境，做到安全文明生产；
（四）组织安全生产检查、定期研究分析施工中存在的安全问题，并予以
安全创优内业资料
解决；
（五）按照“三不放过”的原则，认真查处事故，对重伤以上事故及重大未遂事故要到现场组织调查、并提交事故调查报告和处理意见；
（六）接到隐患整改通知书后，要按通知书有关要求对隐患进行整改，并将整改完成情况报上级安全管理部门；
（七）支持安全员工作、积极发挥其作用，认真总结和推广安全生产方面的先进经验和好人好事。
第十五条、项目技术负责人的安全职责
（一）贯彻执行有关安全生产和安全技术管理规定，对本单位安全生产技术负责；
（二）编制的工程施工组织设计、施工方案中要有相应的安全技术措施。组织编制书面安全技术交底资料，交工段长和安全员，并对执行情况进行现场指导和监督；
（三）参加安全生产检查，对施工中存在的安全隐患，从技术上提出解决方案。
第十六条、施工员和班组长的安全职责
（一）认真执行安全生产规章制度及安全操作要求，对本工段、班组人员在生产中的安全和健康负责；
（二）负责组织本工段、班组人员学习安全操作规程，督促操作人员正确使用劳保防护用品；
（三）坚持开展班组安全活动，认真进行安全交底，不违章指挥和冒险蛮干；
（四）经常进行作业现场安全生产检查，发现问题及时解决并上报有关领
安全创优内业资料
导。
第十七条、职工安全生产守则
（一）认真执行本单位有关安全生产管理规定和安全操作规程；
（二）积极参加各种安全活动，认真执行安全交底，不违章指挥、不违章作业，不违反劳动纪律，自觉服从领导和安全检查人员的指挥；
（三）不断提高安全生产意识，做到“三不伤害”；
（四）工作前对所用的设备和机具要进行认真检查，遇有故障、排除后方可操作；
（五）按照作业要求正确穿戴个人防护用品：进入施工现场必须戴安全帽；高处作业和在没有防护设施的高空、悬崖和陡坡施工必须系安全带；水上作业必须穿救生衣；
（六）正确使用安全防护装置和设施，对各种防护装置、设施、安全标志等不得擅自拆除或挪动。
第四章 安全生产教育
第十八条、总公司应经常开展安全宣传教育、提高全员安全意识，开展安全科学知识普及和技术培训，提高职工安全操作技能。
第十九条、总公司根据工程需要不定期组织分公司主管生产领导、有关技术负责人进行安全教育或培训；每年组织最少一次安全教育或培训。
第二十条、总公司要监督检查各分公司对新参加工作职工及转岗、复工人员进行“三级安全教育”的情况，其培训资料要齐全、完整，签认记录要由有关部门归档。
安全创优内业资料
第二十一条、总公司、分公司和项目部应利用各种形式对职工（包括临时工、农民工等）进行有针对性的安全教育，并留有记录备查。
第五章 施工现场安全技术管理
第二十二条、现场综合安全管理
（一）确定工程后，项目经理部要根据工程现场环境，首先考虑安全问题，对作业区、办公区和生活区进行合理布局；
（二）施工现场要根据所承担的工程合理布置，并按要求设置“五牌一图”，即工程概况牌；管理人员名单及监督电话牌；消防保卫牌；安全生产牌；文明施工牌和施工现场总体平面图；
（三）按照国家有关劳动安全、消防、交通、环境保护等法规和相应技术规范，制定项目的有关规定并采取具体措施予以落实；
（四）在市区主要路段、人车通行量大和居住人口稠密的村庄施工时，现场应设围挡，并对施工现场实施封闭式管理。
（五）现场物料要按规定码放和保管，并保持一定的安全间距，严禁靠近围护墙及建筑墙壁堆放。大型模板应按施工平面图指定位置分类存放；
（六）脚手架、井字架、龙门架和卸料平台架等设施搭设完成后，必须经验收合格后方可使用。在使用中要进行经常检查维修，保证安全。并必须有专项安全施工组织设计（方案）并经安全管理部门审批后方可搭设；
（七）高处作业的施工设备和防护设施要符合安全技术规范和要求，作业人员要配戴安全帽、安全带和防滑鞋等防护用品；
（八）做好楼梯口、电梯井口、预留洞口（坑、井）、通道口等特殊部位的安全防护措施；
安全创优内业资料
（九）特种作业人员必须持证上岗，持学习证上岗作业时必须有专人监护。
第二十三条 现场施工安全管理
（一）开挖土方前，必须掌握地质和地下设施等情况，并由技术人员进行施工技术交底和安全技术交底，在安全员监督下方可开挖施工，地下各种管线应采取相应保护措施，以防挖坏；
（二）爆破、吊装、水下、深坑、支模、拆除等大型特殊工程，都要编制单项安全技术交底资料，否则不得开工。安全技术交底资料要有针对性，要根据工程特点、施工方法、劳动组织和作业环境等情况提出；
（三）在进行拆除工程时，必须要制定操作规程和采取安全措施，拆除范围大、危险程度高的要指派专人指挥和安全监护，并划定危险区域，设立警告标志；
（四）深槽和较深沟坑施工须进行专项设计和支护，坑槽周边不得堆放物料和施工机械，如施工机械确须在坑槽边作业时，应对机械作业范围内的地面采取加固措施。
第二十四条、现场运输道路管理
（一）机动车辆在施工现场内行驶、移动时要注意观察周围环境和人员，减速慢行，确保安全；
（二）严禁人货混装、装运各种材料、物件要绑牢，自卸车斗内不准载人；
（三）机动翻斗车在施工现场内行驶，时速不得超过5公里。转向、制动机构及灯光、信号等装置应齐全、灵敏、可靠。行车时严禁载人。往沟槽（坑）中卸料要保持足够安全距离；
（四）使用手推车、要保持安全距离、装物要牢靠、适度。二十五条、机械设备安全管理
安全创优内业资料
（一）大型施工起重、提升设备，如卷扬机、塔吊、外用电梯等必须定期进行安全技术检验，其安全装置要齐全有效；
（二）清洗、维修机具和设备时，要停车打掩，切断电源，采取安全保护措施，并要设专人看管电闸；
（三）使用蛤蟆夯、震捣器及其它电动工具设备，必须有防触电措施或装置。操作人员配戴防护用品；
（四）使用卷场机、提升机操作前要检查钢丝绳是否符合安全要求，地锚是否牢固；
（五）挖掘机、吊车等机械作业时，应设专人指挥，臂杆回转半径内和吊钩下严禁站人；
（六）圆盘锯、木工平刨等设备必须设有安全防护装置，否则一律不准使用；
第二十六条、安全技术交底
（一）安全技术交底工作应按下列程序执行：由企业技术负责人组织项目技术负责人编制施工安全技术交底卡（一式三份），征求安全部门意见后，经项目技术负责人签发后实施；
（二）安全交底具体步骤：安全技术交底卡一式3份，公司安全科、项目部和班组各执1份。班组长组织全体参与该项施工的职工接受项目技术负责人进行的现场安全技术交底讲解，并履行交底的签认手续。专职安全员应现场监督交底工作，并在施工过程中，经常检查安全技术交底内容的落实情况，同时对检查情况做书面记录备查。第二十七条、施工现场安全用电
（一）现场临时用电设备在5台以上或设备总容量在50kW以上者，应编制
安全创优内业资料
临时用电施工组织设计。临时用电设备在5台以下或设备总容量在50kW以下者，应制定安全用电技术和电气防火措施；
（二）施工现场临时用电必须按规定建立安全技术档案；
（三）现场临时用电必须采用TN-S（三相五线）接零保护系统。临时线路的架设要符合有关要求。配电箱要按集团规定要求设置，用电设备要采用一机一闸，电气开关、插头、插座应完好，加箱上锁，且有防雨、防漏电装置。熔断器按额定负荷装设；
（四）高压输电线与建筑物之间的安全距离应符合安全用电规范要求。；
（五）施工现场动力、照明线路的架设及使用的电器设备均应符合安全用电要求。线路跨越道路时，应架空或埋入地下并做穿管保护;
（六）移动式电动机具，应用橡胶电缆供电，并配置防漏电装置，手持电动工具要选用Ⅱ类手持电动工具并装漏电保护器，初次使用手持电动工具者要在有经验人员监督下操作。手持照明灯具必须使用安全电压。
第六章 安全检查
第二十八条、企业坚持定期进行安全检查，及时发现生产过程中的安全隐患，并及时采取整改措施，保证安全生产。
第二十九条、企业每年组织2次由总公司主要领导带队的安全检查，检查结果及时通报各分公司在建项目部。
第三十条、分公司应每季度由分管生产副经理组织安全科人员对分公司所属项目部的安全生产情况进行检查。
第三十一条、项目部应每月由项目技术负责人组织安全小组成员对工地安全情况进行检查，检查覆盖面要达到100%，并要有检查记录。
安全创优内业资料
第三十二条、作业班组应每旬自行组织一次安全检查，安全值日员应坚持每日的巡回检查，发现问题及时予以纠正。
第三十三条、检查内容包括：安全责任制执行情况、基础管理工作、施工现场安全设施、安全防护装置的使用情况；个人防护用品穿戴情况；操作规程执行情况以及各种事故隐患等。
第三十四条、对检查中发现的安全问题由检查负责人提出整改意见，有关责任人员在限期内完成整改。
第七章 职工伤亡事故处理
第三十五条、职工在从事用人单位指派的劳动生产过程中发生的重伤、死亡和重大死亡事故，项目部、分公司、总公司应在24小时内逐级上报至事故所在地建筑工程安全监督站和其他相关部门，按规定填报“企业职工因工伤亡事故报表”，并做好事故善后处理。
第三十六条、企业发生职工伤亡事故后，应按“四不放过”原则认真进行调查。查清事故原因后，对事故责任人要进行处理，对隐患进行整改，防止类似事故再次发生。
第三十七条、职工伤亡事故调查处理程序按国务院《企业职工伤亡事故报告和处理规定》执行。死亡3人及3人以上的重大死亡事故，由总公司会同企业所在地的安全、公安、工会、检察等部门组成事故调查组进行调查。
第三十八条、总公司对分公司的职工伤亡事故的报告、调查、处理和结案情况进行监督检查。
第八章 附 则
安全创优内业资料
第三十九条、本规定与国家或行业有关安全管理规定相抵触的，以国家或行业规定为准。
第四十条、各分公司（项目部）可根据各自具体情况，制定贯彻实施细则或补充规定，并报总公司备案。
第四十一条、本规定由总公司安全生产委员会负责解释。
第四十二条、本规定自³³³³年³³月³³日起执行。
安全创优内业资料
2、各级人员安全生产责任制
按照经理负责制的原则，各级主管领导对本单位的劳动保护和安全生产负责，分管生产（安全）的领导对本单位劳动保护和安全生产负直接领导责任。项目经理对工程（项目）的劳动保护和安全生产负直接责任。具体组织施工的施工员对其所施工项目的劳动保护与安全生产负直接责任。总工程师（主任工程师）对本单位的劳动保护和安全生产的技术工作负责。
一、公司经理的安全生产责任制：
1、认真贯彻执行国家和政府部门制定的劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度，把企业安全工作列重要议事日程。
2、在计划、布置、检查、总结、评比生产时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
3、按照上级有关规定，明确专人分管安全工作，切实做到组织措施的落实。
4、积极开展安全无事故和反违章竞赛活动，以防为主，消除隐患，合理布局，违章罚款（惩罚），严重者追究法律责任。
5、按规定提取改善劳动条件的经费。
6、对于违章作业造成重大伤亡事故，要及时召开现场会议，坚持“三不放过”原则，吸取教训，对主要责任者给予严肃处理。
7、每半年定期召开公司安委会会议，研究分析本单位的安全生产动态，提出和解存在的问题。
8、对本企业职工在生产中的安全与健康负全面的责任。
二、公司分管安全生产的副经理的安全生产责任制：
1、贯彻、实施上级颁发的安全生产，劳动保护法规、政策。
安全创优内业资料
2、制定公司安全生产目标、规划，各级人员的安全生产责任和奖惩办法，建立和不断完善公司各项安全生产管理规章制度。
3、定期召开公司安全生产委员会，分析安全生产情况，及时研究解决安全生产中的问题。
4、组织审批和实施劳动保护，安全生产技术措施计划和保证改善劳动条件的措施、经费。
5、定期组织安全检查，及时消除事故隐患，确保安全生产，开展安全竞赛，认真学习与推广安全先进经验。
6、进行经常性的安全生产、文明施工的宣传教育，做好新工人三级安全教育和安全生产定期再教育，组织新工人特殊工种工人的安全技术培训。
7、督促公司各级领导干部，各职能部门及广大职工做好本职范围内的安全工作。
8、按照“三不放过”的原则，主持对重大伤亡事故和重大未遂事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。
9、定期向企业职工代表大会报告，公司安全生产的情况与措施。
三、公司技术负责人的安全生产责任制：
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全技术标准，结合本企业具体情况，负责组织有关部门制定措施细则，及各项规章制度，经审定后贯彻执行。
2、组织审批（重大）工程施工组织设计或施工方案时，解决施工中的重大特殊安全技术问题（模板工程、脚手架搭设、临时施工用电、大型机械检测等技术方案），主持制订新技术、新工艺、新设备的相应安全技术措施。
3、贯彻“安全第一，预防为主”的方针，领导组织干部、工人进行规程的安全创优内业资料
学习、培训和考试工作，不断提高广大职工安全技术水平和预防事故的能力。
4、组织安全生产的科学研究工作，对企业存在的重大事故隐患和严重职业危害危害等问题，应列为科研项目，有计划、有步骤地下达科研任务，组织力量功克技术难关，改善劳动条件。
5、参与企业定期性的安全检查，参加重大伤亡事故技术鉴定意见及改进措施。
6、主动布置、检查、支持安技部门工作，组织制定消除不安全隐患的技术措施，并监督有关部门按期落实整改。
四、公司安全科科长的安全生产责任制：
1、认真执行国家、政府部门、公司有关劳动保护和安全生产的规章制度，以身作则，不违章指挥。
2、针对施工任务的特点，制定和实施安全技术措施。
3、坚持每季度对职工，尤其是特殊工种的职工进行一次安全技术和安全纪律教育。
4、每月组织一次安全生产检查，及时消除事故隐患，制止违章作业，做好检查记录。
5、做好重大伤亡事故的上报、调查工作，认真分析原因，提出和实施整改措施。
6、定期召开安全领导小组会，听取安技人员安全生产工作汇报，研究分析安全生产的动态和安全生产达标情况，并解决存在问题。
7、认真改善劳动条件，注意劳逸结合，保护职工，特别是女工的保护工作，保障职工身体健康。
五、公司安全员的安全生产责任制：
安全创优内业资料
1、认真贯彻执行国家关于安全生产劳动保护方面的方针、政策、法规和公司安全生产管理的各项规章制度，做好安全教育宣传工作。
2、深入工地全面掌握各施工现场的安全动态，做到勤抓、细抓、严抓，发现不安全的隐患及时制止，并向有关人员发出隐患通知书，提出整改意见，经常检查安全防护设施，督促工人正确使用安全设施和防护用品。
3、检查督促工人安全操作规程和各项安全生产规章制度对任何违章指挥者，有权提出批评并加以制止，如有险情可提出暂停施工，并报有关领导处理。
4、协助领导组织好本公司定期安全生产检查，并按JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》要求逐项评分做好记录表，积极参加上级组织的安全生产检查。
5、参与重大伤亡事故和重大未遂事故调查处理，提出预防事故发生的措施，并认真做好工伤事故统计分析和报告。
6、经常向领导反映安全生产情况，提出加强安全措施，改善劳动条件的建议。配合分公司（项目部）做好新工人、特殊工种工人、有关业务人员进行专业技术指导或培训。
7、做好各类资料的记录、保管、归档工作。
六、项目经理和项目技术负责人的安全生产责任制：
1、认真贯彻执行国家有关安全生产，劳动保护的方针、政策法令和本公司的各项安全生产规章制度。]
2、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全生产落到讲效益必须讲安全，抓生产必须抓安全。
3、严格安全管理，认真组织落实施工组织设计和各分项施工方案中的施工安全技术措施，建立统一规格的五牌一图，施工现场有安全标志，色标、警示牌、宣传栏等，做到文明施工。
安全创优内业资料
4、认真开展每周一次安全检查活动，经常检查施工现场的安全情况，认真查处事故隐患，制定相应的安全措施，确保施工全过程的安全生产。
5、组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况，对新工人必须进行安全教育，督促工人遵章守纪和正确使用安全防护设施和防护用品，督促班组严格按工艺规程和安全技术操作，制止违章指挥和冒险作业。
6、对施工现场搭设的塔吊、脚手架、电器设备等安全防护装置，必须有技术交底和验收手续方能使用。
7、对施工现场（工地）的安全隐患以及上级有关部门、公司或分公司所发出的隐患通知，应按通知期限整改。
8、发生重大伤亡事故和重大未遂事故，要保护现场并立即报告参加事故调查处理，落实整改措施，对伤亡事故不得隐瞒不报虚报或有忌拖延报告，更不能擅自处理。
9、建立安全岗位责任制，督促有关人员做好施工安全各项技术内业资料。
七、施工员（专业工长）的安全生产责任制：
1、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令和本公司的安全生产规章制度。
2、实施安全生产技术措施，加强施工现场管理，搞好文明施工。
3、组织班组开展安全活动，正确处理安全与生产的关系，不违章指挥。
4、每周进行一次安全检查，认真消除事故隐患，并及时填写检查记录。
5、对施工现场的脚手架、井架及电气、机械设备等安全防护装置组织验收。
6、工伤事故职工的抢救，事故的上报及现场保护，以及参与调查处理。
八、工地专职安全员的安全生产责任制：
1、协助项目经理、施工员和班组长对工人进行经常性的安全宣传教育，做
安全创优内业资料
好每天的安全日记。
2、检查督促班组工人遵守安全操作规程和各项安全生产规章制度，对任何违章作业和违章指挥者，有权提出批评制止。
3、经常检查安全防护措施，督促施工现场安全技术措施的实施，督促工人正确使用安全设施和防护用品。
4、发现不安全因素及时发出事故隐患整改通知书，并报告有关领导，配合施工员及时消除事故隐患并检查验收。
5、经常向有关领导反映安全生产情况，提出加强安全生产改善劳动条件的建议，每月一次书面报告所管辖范围的安全生产工作情况。
6、认真执行伤亡事故报告规程，参与伤亡事故调查，做好安全事故的统计报告。
7、认真总结、推广班组安全生产，劳动保护工作的先进经验，积极建议领导表彰和奖励安全生产先进集体和个人。
九、班组长的安全生产责任制：
1、认真组织本班组开展各项安全活动，遵守各项安全生产规章制度。
2、严格执行安全技术交底及工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。
3、经常向本班组工人进行安全教育，督促其严格执行各项安全生产规章制度，负责对新工人进行安全操作规程的安全教育，并指定专人带领施工。
4、结合安排任务认真进行安全生产技术交底，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状态合理分配任务。
5、做好班前后安全检查工作，发现问题立即采取整改措施或报告施工及时整改。
6、支持安全员开展日常工作，并接受其监督。
安全创优内业资料
7、发生工伤事故，立即组织抢救，保护现场，并向施工员、安全员报告。
十、操作工人的安全生产责任制：
1、认真学习自觉遵守劳动纪律和安全生产规章制度，严格搪行安全操作规程，不违章作业，拒绝违章指挥。
2、牢记“安全生产，人人有责”的原则，树立“安全第一”的思想，积极参加活动接受安全教育，努力提高安全生产知识和技术水平，使自我保护能力有一定的保障。
3、爱护和正确使用安全防护设施和劳动保护用品。
4、坚守岗位，履行岗位职责，随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电气、机械设备等，做到文明施工。
5、发生工伤事故，及时抢救并及时如实向上级汇报。
十一、现场电工和机械管理员的安全生产责任制：
1、认真贯彻实施上级颁发的关于机、电安全和劳动保护的方针、政策和法令，严格执行各项安全生产规章制度和安全技术操作规程。
2、深入工地掌握每台工地机械电源的动态，做好机电设备日维修记录，保证做好不漏电，及时排除隐患保证安全生产。
3、对违章作业和违章指挥者，有权提出批评并加以制止，教育工人或开机人员正确使用安全设施和防护用品。
4、参加机电引起的重大伤亡事故的调查处理和报告。
安全创优内业资料
3、各部门安全生产责任制
一、总工室的安全生产责任制：
1、严格按国家安全技术规定、规程和标准编制安全技术规程。
2、编制施工组织设计（施工方案）时必须同时编制具体的安全技术措施，防止各类不安全因素的发生。
3、合理组织施工生产，加强施工现场平面管理，做到文明施工、安全施工。
4、负责对安全设施进行技术鉴定，以及安全技术措施科研工作的审核和技术鉴定。
5、对技术革新、技术改造和技术引进项目的安全技术、劳动保护措施进行技术鉴定审核。
6、参加调查与安全技术有关的伤亡事故，并作出技术鉴定和提出整改措施。
二、安全科的安全生产责任制：
1、认真贯彻国家、政府和上级有关安全生产、劳动保护的法规和规章制度，认真做好安全管理和监督检查工作。
2、参与编制、审定公司（分公司）安全生产目标、规划和安全生产责任制，并认真贯彻实施。
3、配合有关部门共同做好职工安全施工、文明施工和安全操作技术教育，抓好新工人的安全生产教育工作和特殊工种工人的安全技术、培训、考核、发证、政审工作。
4、参与组织公司安全生产检查，及时抽领导和上级有关部门汇报情况。
5、参加审定施工组织设计编制（施工方案）和编制安全技术措施计划，并对其贯彻实施进行督促检查。
安全创优内业资料
6、经常深入施工现场，了解掌握安全生产情况，指导基层安全技术水平，对不安全因素和事故隐患及时发出通知书期限整改。
7、坚决制止违章指挥和违章作业，遇到严重险情，有权暂停施工作业，并报告领导处理。
8、对违反安全技术，劳动保护法规的行为，应说服教育和坚决制止，并根据有关规章制度给予处罚，必要时可越级上告。
9、负责工伤事故的统计、分析的报告，参与组织工伤事故调查处理。
10、参与组织有关人员参加安全生产教育，努力学习先进的科学管理，不断提高自身知识和技术水平。
11、负责审查公司各单位编制年、季、月的安全技术，劳动保护措施计划，并督促检查按期实现。组织制订或修订安全生产规章制度和操作规程，并对执行情况进行督促检查。
12、做好安全生产的宣传教育工作，参与组织基层安全竞赛，及时总结推广先进经验和表彰奖励先进。
13、逐步完善安全生产住处反馈网络，使安全生产信息网络及时、准确地反馈到领导及有关部门。（办好月度安全生产简报）。
三、公司办公室的安全生产责任制：
1、保证和监督关于劳动保护和安全生产方针、政策和法令的贯彻实施。
2、支持经理和有关部门抓好劳动保护和安全生产工作，并积极提出意见和建议。
3、认真做好安全生产过程的思想政治工作。
4、经常深入施工现场，调查研究，协同经理、工会和有关部门总结推广先进经验。
安全创优内业资料
四、公司工会的安全生产责任制：
1、监督和保证各级、各部门健全安全生产体系，认真贯彻上级各项安全政策、法令与规章制度。
2、支持有关部门组织发企业全员安全教育工作，切实做好劳动保护。
3、经常深入施工现场调查研究，及时发现存在问题，并督促有关部位和部门限期解决。
4、参与组织安全生产劳动竞赛，表彰先进。
5、参与组织安全生产检查，协同有关部门总结推广先进经验。
6、参加职工伤亡事故的调查处理，总结经验教训，采取防范措施。
五、财务科安全生产责任制：
1、按照有关规定撮劳动保护安全技术经费，并督促其专款专用与合理使用。
2、对公司审批的劳动保护安全技术措施计划所需经费列入计划并需支付。
安全创优内业资料
4、各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法
一、公司应对所属各科、室、部的安全生产责任制执行情况和安全目标完成情况进行考核。考核内容是：各部门的安全生产责任制落实情况，分解到各部门的安全管理目标的完成情况等。把分解的责任目标及责任部门执行情况与经济挂勾，每月组织考核一次。
考核结果分为三个等级，即：①优秀——圆满完成各项指标和任务；②合格——基本上能完成各项指标和任务；③不合格——各项指标和任务完成的太差。考核结果达优秀的部门，公司给予奖励300元；考核结果达合格的部门，公司不奖也不罚；考核结果不合格的部门，公司给予罚款300元；
二、项目部应对各工种班组和现场管理人员的安全生产责任制执行情况和安全目标完成情况进行考核。考核内容是：⑪伤亡事故控制目标：杜绝死亡、避免重伤，一般轻伤事故控制在1.5‟以下。⑫文明施工实现情况。把分解的责任目标及责任部门执行情况与经济挂勾，每月组织考核一次。
考核结果分为三个等级，即：①优秀——圆满完成各项指标和任务；②合格——基本上能完成各项指标和任务；③不合格——各项指标和任务完成的太差。考核结果达优秀的班组或个人，公司给予奖励300元；考核结果达合格的班组或个人，公司不奖也不罚；考核结果不合格的班组或个人，公司给予罚款300元；
考核结果尚应按《安全生产目标责任考核记录表》进行填写和归入施工现场安全管理资料中存档。
安全创优内业资料
现场急救措施
（一）止血
1、出血的种类
出血可分为外出血和内出血二种：外出血——体表可见到。血管破裂后，血液经皮肤损伤处流出体外。
内出血——体表见不到。血液由破裂的血管流入组织、脏器或体腔内。根据出血的血管种类，还可分为动脉出血、静脉出血及毛细血管出血三种： ⑪动脉出血——血色鲜红，出血呈喷射状，与脉搏节律相同。危险性大。⑫静脉出血——血色暗红,血流较缓慢,呈持续状,不断流出.危险性较动脉出血小。
⑬毛细血管出血——血色鲜红，血液从整个伤口创面渗出，一般不易找到出血点，常可自动凝固而止血。危险性小。
2、失血的表现
一般情况下，一个成年人失血量在500毫升时，可以没有明显的症状。当失血量在800毫升以上时，伤者会出现面色、口唇苍白，皮肤出冷汗，手脚冰冷、无力，呼吸急促，脉搏快而微弱等。当出血量达1500毫升以上时，会引起大脑供血不足，伤者出现视物模糊、口渴、头晕、神志不清或焦躁不安，甚至出现昏迷症状。
3、外出血的止血方法
⑪指压止血法。指压止血法是一种简单有效的临时性止血方法。它根据动脉的走向，在出血伤口的近心端，通过用手指压迫血管，使血管闭合而达到临时止血的目的，然后再选择其他的止血方法。指压止血法适用于头、颈部和四肢的动脉出血。
⑫加压包扎止血法。是急救中最常用的止血方法之一。适用于小动脉、静脉及毛细血管出血。方法：用消毒纱布或干净的手帕、毛巾、衣物等敷于伤口上，然后用三角巾或绷带加压包扎。压力以能止住血而又不影响伤肢的血液循
安全创优内业资料
环为合适。若伤处有骨折时，须另加夹板固定。关节脱位及伤口内有碎骨存在时不用此法。
⑬加垫屈肢止血法。适用于上肢和小腿出血。在没有骨折和关节伤时可采用。
⑭止血带止血法。当遇到四肢大动脉出血，使用上述方法止血无效时采用。常用的止血带有橡皮带、布条止血带等。不到万不得已时不要采用止血带止血。
4、注意事项：
⑪上止血带时，皮肤与止血带之间不能直接接触，应加垫敷料、布垫或将止血带上在衣裤外面，以免损伤皮肤。
⑫上止血带要松紧适宜，以能止住血为度。扎松了不能止血，扎得过紧容易损伤皮肤、神经、组织，引起肢体坏死。
⑬上止血带时间过长，容易引起肢体坏死。因此，止血带上好后，要记录上止血带的时间，并每隔40-50分钟放松一次，每次放松1-3分钟。为防止止血带放松后大量出血，放松期间应在伤口处加压止血。
⑭运送伤者时，上止血带处要有明显标志，不要用衣物等遮盖伤口，以妨碍观察，并用标签注明上止血带的时间和放松止血带的时间。
（二）包扎
常用的包扎材料有绷带、三角巾、四头带及其它临时代用品（如干净的毛帕、毛巾、衣物、腰带、领带等）。绷带包扎一般用于支持受伤的肢体和关节，固定敷料或夹板和加压止血等。三角巾包扎主要用于包扎、悬吊受伤肢体，固定敷料，固定骨折等。
常用的包扎法如下：
1、环形绷带包扎法。此法是绷带包扎法中最基本的方法，多用于手腕、肢体、胸、腹等部位的包扎。方法：将绷带作环形重叠缠绕，最后用扣针将带尾固定，或将带尾剪成两头打结固定。
注意事项：
⑪缠绕绷带的方向应是从内向外，由下至上，从远端至近端。开始和结束时均要重复缠绕一圈以固定。打结、扣针固定应在伤口的上部，肢体的外侧。
安全创优内业资料
⑫包扎时应注意松紧度。不可过紧或过松，以不妨碍血液循环为宜。⑬包扎肢体时不得遮盖手指或脚趾尖，以便观察血液循环情况。⑭检查远端脉搏跳动，触摸手脚有否发凉等。
2、三角巾包扎法。
⑪三角巾全巾：三角巾全幅打开，可用于包扎或悬吊上肢；
⑫三角巾宽带：将三角巾顶角折向底边，然后再对折一次。可用于下肢骨折固定或加固上肢悬吊等；
⑬三角巾窄带：将三角巾宽带再对折一次。可用于足、踝部的“8”字固定等。
（三）骨折固定
1、骨折的种类：
⑪闭合性骨折：骨折处皮肤完整，骨折断端与外界不相通。
⑫开放性骨折：外伤伤口深及骨折处或骨折断端刺破皮肤露出体表外。⑬复合性骨折：骨折断端损伤血管、神经或其它脏器，或伴有关节脱节等。⑭不完全性骨折：骨的完整性和连续性未完全中断。⑮完全性骨折：骨的完整性和连续性完全中断。
2、骨折的症状：疼痛、肿胀、畸形、骨擦音、功能障碍、大出血。
3、骨折的固定材料：夹板
4、急救原则和注意事项：
⑪要注意伤口和全身状况，如伤口出血，应先止血，包扎固定。如有休克或呼吸、心跳骤停者应立即进行抢救。
⑫在处理开放性骨折时，局部要作清洁消毒处理，用纱布将伤口包好，严禁把暴露在伤口外的骨折端断送回伤口内，以免造成伤口污染和再度刺伤血管和神经。
安全创优内业资料
⑬对于大腿、小腿、脊椎骨折的伤者，一般应就地固定，不要随便移动伤者，不要盲目复位，以免加重损伤程度。
⑭固定骨折所用的夹板的长度与宽度要与骨折肢体相称，其长度一般应超过骨折上下两个关节为宜。
⑮固定用的夹板不应直接接触皮肤。在固定时可用纱布、三角巾垫、毛巾、衣物等软材料垫在夹板和肢体之间，特别是夹板两端、关节骨头突起部位和间隙部位，可适当加厚垫，以免引起皮肤磨损或局部组织压迫坏死。
⑯固定、捆绑的松紧度要适宜，过松达不到固定的目的，过紧影响血液循环，导致肢体坏死。固定四肢时，要将指（趾）端露出，以便随时观察肢体血液循环情况。如发现指（趾）苍白、发冷、麻木、疼痛、肿胀、甲床青紫时，说明固定、捆绑过紧，血液循环不畅，应立即松开，重新包扎固定。
⑰对四肢骨折固定时，应先捆绑骨折断处的上端，后捆绑骨折端处的下端。如捆绑次序颠倒，则会导致再度错位。上肢固定时，肢体要屈着绑（屈肘状）；下肢固定时，肢体要伸直绑。
（四）搬运
1、搬运的方法： 常用的搬运有徒手搬运和担架搬运两种。可根据伤者的伤势轻重和运送的距离远近而选择合适的搬运方法。徒手搬运法适用于伤势较轻且运送距离较近的伤者，担架搬运适用于伤势较重，不宜徒手搬运，且需转运距离较远的伤者。
2、注意事项：
⑪移动伤者时，首先应检查伤者的头、颈、胸、腹和四肢是否有损伤，如果有损伤，应先作急救处理，再根据不同的伤势选择不同的搬运方法。⑫病（伤）情严重、路途遥远的伤病者，要做好途中护理，密切注意伤者的神志、呼吸、脉搏以及病（伤）势的变化。
⑬上止血带的伤者，要记录上止血带和放松止血带的时间。
⑭搬运脊椎骨折的伤者，要保持伤者身体的固定。颈椎骨折的伤者除了身体固定外，还要有专人牵引固定头部，避免移动。
安全创优内业资料
⑮用担架搬运伤者时，一般头略高于脚，休克的伤者则脚略高于头。行进时伤者的脚在前，头在后，以便观察伤者情况。
安全创优内业资料
6、卫生防病宣传教育材料
一、职业噪声的危害与控制
噪声是一种人们所不希望要的声音。它经常影响着人们的情绪和健康，干扰人们的工作、学习和正常生活。
长期工作在高噪声环境下而又没有采取任何有效的防护措施，必将导致永久性的无可挽回的听力损失，甚至导致严重的职业性耳聋。国内外现都已把职业性耳聋列为重要的职业病之一。强噪声除了可导致耳聋外，还可对人体的神经系统、心血管系统、消化系统，以及生殖机能等，产生不良的影响。特别强烈的噪声还可导致神经失常、休克、甚至危及生命。由于噪声易造成心理恐惧以及对报警信号的遮蔽，它常又是造成工伤死亡事故的重要配合因素。
患有职业性耳聋的工人在工作中很难很好地与别人交换意见，以致影响工作效率；在日常生活和社交活动中,无法很好地同自己的亲人或朋友交流思想感情，更无法欣赏美妙的音乐、戏曲。特别是到了晚年，这种情况更为严重，这在心情上将造成非常大的痛苦。
一般来说，采用工程控制措施或个人防护措施，将人们实际接受的噪声控制在85dB(A)以下（按接噪时间每工作日8小时计），噪声对听力所产生的影响就很小了。与此同时，噪声对健康的其他方面的影响也将大大减弱。因此，职业噪声危害的控制往往总是与听力保护工作紧密联系在一起。
有关噪声标准法规，自70年代以来，工业比较发达的国家，已趋于完善并得到严格执行。当前有些国家规定职业噪声暴露标准为8小时等效连续A声级90dB，但多数国家规定为85dB(A)，总的趋势是要过渡到85dB(A)。但不管是规定90dB(A)或85dB(A)对嗓声超过85dB的生产场所都要求对工人定期进行听力
安全创优内业资料
检查，发给工人护耳器，告诉工人所在工作场所的噪声级和工人听力检查结果，对工人定期进行教育培训等，以予防职业噪声造成的危害。由于在噪声方面有法规标准要求，对职业性耳聋的赔偿也有明确的规定。
在控制职业噪声危害方面，护耳器目前在世界范围内仍然发挥着重要的作用，使用面很广。即使在业余活动的场合，只要有强噪声存在。护耳器也可大派用场。使用护耳器是一种既简便又经济的办法。国外有关噪声的法规标准一般都明文规定：在噪声达到或超过90dB(A)的场合，工人必须使用护耳器；任何人（包括工厂的上司、来厂参观的贵宾）只要进入该场所，也都必须佩带上护耳器；对那些对噪声较敏感的工人，即使在85dB（A）至90dB(A)的环境下工作，也必须使用护耳器。
护耳器主要包括耳塞与耳罩。目前在国外较为流行使用的是一种慢回弹泡沫塑料耳塞。这种耳塞具有隔声值高、佩带舒适简便等优点。
护耳器的使用在我国远未受到应有的重视。许许多多的地方早就应当使用护耳器，但至今仍没有采用。因此，应当提高对使用护耳器意义的认识。
二、电焊工的职业危害与防护
在社会经济迅猛发展的今天，电焊作业几乎涉及到所有的工业领域，电焊工的数量急剧上升，电焊中的职业危害也日趋突出。特种作业的电焊，其主要职业危害是粉尘、有毒气体、高温、电弧光、高频电磁场等。
一、电焊作业中的主要危害：
1、金属烟尘的危害,电焊烟尘的成分因使用焊条的不同而有所差异。焊条由焊芯和药皮组成。焊芯除含有大量的铁外，还有碳、锰、硅、铬、镍、硫和磷等；药皮内材料主要由大理石、荧石、金红石、纯咸、水玻璃、锰铁等组成。焊接时，电弧放电产生4000℃一6000℃高温，在熔化焊条和焊件的同时，产生
安全创优内业资料
了大量的烟尘，其成分主要为氧化铁、氧化锰、二氧化硅、硅酸盐等，烟尘粒弥漫于作业环境中，极易被吸入肺内。长期吸入则会造成肺组织纤维性病变，即称为电焊工尘肺，而且常伴随锰中毒、氟中毒和金属烟雾热等并发病。
2、有毒气体的危害,在焊接电弧所产生的高温和强紫外线作用下，弧区周围会产生大量的有毒气体，如一氧化碳、氮氧化物等。
3、电弧光辐射的危害，焊接产生的电弧光主要包括红外线、可见光和紫外线。其中紫外线主要通过光化学作用对人体产生危害，它损伤眼睛及裸露的皮肤，引起角膜结膜炎(电光性眼炎)和皮肤胆红斑症。
二、电焊作业职业危害的防护：为了降低电焊工的职业危害，必须采取一系列有效的防治措施。
1、提高焊接技术，改进焊接工艺和材料。通过提高焊接技术，使焊接操作实现机械化、自动化、人与焊接环境相隔离，从根本上消除电焊作业对人体的危害。由于电焊产生的危害大多与焊条药皮成份有关，所以通过改进焊条材料，选择无毒或低毒的电焊条，也是降低焊接危害的有效措施之一。
2、改善作业场所的通风状况.通风方式可分为自然通风和机械通风，其中机械通风是依靠风机产生的压力来换气，除尘、排毒效果较好，因而在自然通风较差的室内，封闭的容器内进行焊接时，必须有机械通风措施。
3、加强个人防护措施.加强个人防护，可以防止焊接时产生的有毒气体和粉尘的危害。作业人员必须使用相应的防护眼镜、面罩、口罩、手套，穿白色防护服、绝缘鞋，决不能穿短袖衣或卷起袖子，若在通风条件差的封闭容器内工作，还要佩戴使用有送风性能的防护头盔。
4、强化劳动保护宣传教育及现场跟踪监测工作.对电焊作业人员应进行必要的职业安全卫生知识教育，提高其自我防范意识，降低职业病的发病率。同时，37
安全创优内业资料
还应加强电焊作业场所的尘毒危害的监测工作以及电焊工的体检工作，及时发现和解决问题。
三、科学饮食减少职业危害
在一些劳动强度大、接触有毒化学物质或金属的工种中，职业危害性较大。但是，职工在做好劳动保护的同时，如能科学合理地安排饮食，可有效地预防、减轻职业病的危害。
首先需要提醒的是，接触有害物质的人员，应该要保证有足够水的摄入量，用以稀释毒物在机体组织和体液内的浓度，促进毒物及其代谢产物随尿液排出人体外，以减轻毒物对人体的危害。
1、接触铅物质人员的饮食
接触铅物质的一般是采铅、冶炼、印刷铸字、搪瓷、油漆人员等。他们最好每天喝上2～3杯牛奶，并且多吃一些富含蛋白质的食物，例如鱼类、蛋类、豆类及其制品，以及富含维生素的水果、蔬菜。
2、接触苯物质人员的饮食
接触苯物质的有香料制造、药物、橡胶、染料、油漆及鞋类制造等行业的工作人员。这些人适应高蛋白、高糖、低脂肪及富含维生素的食物，如鸡、鱼、乳类、动物肝脏、兔肉、糖类、豆制品、西红柿、橘子等。
3、接触汞物质人员的饮食
从事矿业中的汞矿开采以及油量计、气压表、荧光灯、整流器、温度计、石英灯等产品的生产人员，因为他们经常接触汞物质，应多吃一些富含维生素B、C的食物，如胡萝卜、动物肝脏、瘦肉、蛋类等。
4、接触锰物质人员的饮食
对于从事陶瓷、电焊条、干电池等作业的有关人员，由于他们经常接触锰、38
安全创优内业资料
应该多吃些含铁元素丰富的食品，例如瘦肉、动物肝脏、红薯、芹菜、黄豆及豆类制品等。
5、其他作业的饮食
粉尘作业人员常吃些猪血，接触砷等有毒物质者，可在平时的膳食中多安排些砂糖；接触磷物质的人员应该多吃含有维生素Ｃ的瓜果、蔬菜，足够的蛋白质、碳水化合物及含较多钙质的食品；接触放射线的工作人员应该多吃些蛋类、豆类及其制品、奶类等含蛋白质高的食品。
四、清洁生产是预防职业危害的重要对策
随着“科技兴国”方针的制订，在进入21世纪的今天，多种企业形式、陈旧落后的生产工艺，职业危害的新旧交替等职业危害问题越来越成为关注的热点。清洁生产是在清洁工艺、无废、少废工艺的基础上发展起来的,是指以节能、降耗、减污为目标，以管理、技术为手段，实施工业生产全过程控制污染，使污染物的产生量、排放量最小化的一种综合性措施。目的是提高职业危害污染防治效果，降低污染防治费用，消除或减少工业生产过程对职工和环境的影响。
清洁生产包括的主要内容：（1）选择无污染的替代产品和生产工艺；（2）选择无毒、低毒、少污染的替代原材料和能源；（3）强化工艺、设备、原材料储运和生产组织过程的管理，减少或消除跑、冒、滴、漏事故；（4）在生产过程中，充分将原材料循环套用和回收利用；（5）结合技术改造，更新落后的、原材料浪费大、污染严重的工艺、设备；（6）必须排放的污染物实行“三废”综合利用；（7）对必排的少量污染物进行高效率、低费用的处理。
推行清洁生产，创造良好的劳动条件，是预防职业危害，保护劳动者健康，提高劳动生产率，是建设现代工业文明的重要措施。其意义在于：（1）清洁生产包括生产过程，是涉及企业各部门的系统工程，既有技术问题，又有管理问
安全创优内业资料
题，因而要求企业整体素质提高；（2）节能、降耗、减污，降低了产品成本，提高了经济效益；（3）全过程控制使必须排放的污染物大大减少，改变职工在有毒有害原材料、有污染的生产环境中工作和操作，从而减少对人体健康的威胁；（4）消除末端处理产生“三废”所造成的能源、原料消耗。有关部门应将清洁生产纳入经济和发展计划和中长期规划，将职工健康放在首位，坚定为保护职工健康服务的信心。
五、室内装修材料的卫生问题
近年来，生活水平的提高，室内装修的工艺材料要求越高，而新型的装修材料却极易造成室内污染而危害身体健康，其主要原因是甲醛、苯、氨和放射性物质。
甲醛：装修材料中人造板材、合成地板、胶粘剂、墙壁纸等均含有甲醛。甲醛是世界公认的潜在致癌物；
苯：装修材料中胶粘剂、油漆、涂料及黏合剂是苯的主要来源，人吸收苯后，易引起急性苯中毒，轻者头痛、恶心；重者引起造血功能障碍或出现昏迷以至呼吸循环衰竭而死亡。长期接触苯，易引起职业性肿瘤，是一种慢性致癌物；
氨：主要来源是由于冬季施工，混凝土中含有尿素成分的防冻剂，是一种易引起呼吸道粘膜刺激症状；
氡：是一种放射性物质，主要来源于建筑材料，砖体、花岗岩、大理石、瓷砖等。氡是无色无味气体，对人体危害较大的放射性物质，也是一种致癌物。目前，国家卫生部针对室内装修现状的卫生问题特制定了《室内空气质量卫生规范》、《木质板材中甲醛的卫生规范》、《室内用涂料卫生规范》等相应的卫生规范，以提高装饰材料的卫生质量，提高住宅的卫生安全质量，确保人群的40
安全创优内业资料
身体健康。
六、苯及其化合物职业危害和预防
苯及其化合物包括：苯、甲苯、二甲苯等化合物。常见的作业环境有： 1.在生产中，苯存在于生产苯酚、硝基苯、苯胺、橡胶、塑料、农药等行业中。
2.在销售使用过程中，喷漆、刷漆、涂漆、刷胶、粘胶、印刷、制革、制鞋、玩具、家俱制造等作业都能接触。接触苯、甲苯、二甲苯等化合物能引起以下职业危害：短时间接触高浓度苯及其化合物易引起急性中毒，出现神经衰弱症状，如头痛、头晕、疲劳乏力、睡眠不好、记忆力减退等。长期接触超过一定浓度的苯及其化合物可引起慢性中毒，出现造血系统损害，如白细胞减少、贫血等，严重导致白血病。皮肤长期接触可使皮肤干燥、皲裂，敏感者容易出现皮疹、湿疹、毛囊炎及脱脂性皮炎。
3、预防苯及其化合物中毒必须采取综合措施：1.使用新材料、改进新工艺。2.采用自动化和密闭化作业。3.加强通风排气。4.使用有效的个人防护用品，如防毒面具、口罩等。5.加强作业场所环境浓度监测。6.定期进行职业健康检查。
安全创优内业资料
7、宿舍管理制度
第1条、在建工程不得用来住宿工人，应另建些临时性宿舍让工人住宿。第2条、当条件允许时临时宿舍应当尽可能建在离建筑物二十米以外的地方。临时宿舍的使用期限较长或在使用期间正值雨季的，不得修建在低洼潮湿的地带和其他可能被水淹没的地带。
第3条、厨房、变电室与临时宿舍之间的防火距离，不得小于十到十五米。
第4条、临时宿舍区通向工地要修建简易道路。
第5条、宿舍天棚的高度，不应当低于二点五米。
第6条、每间宿舍的面积不得小于20平方米，居住人数不超过10人，并且要有一个窗户和出入的门，门宽不得小于一米，门扇必须向外开，室内应通风采光良好。
第7条、宿舍的四周和道路两侧，应当修建排水明沟。
第8条、照明电线应当有良好的绝缘采用拉线开关，夏季应在每间宿舍装上防暑降温的风扇或空调，并且有专人负责管理。
第9条、为了确保安全，宿舍应设置一些消防设施和工具，如消火栓、砂袋、水桶、手动水泵、灭火器等，并且建立防火制度，进行定期检查和消防演习。
第10条、修建临时宿舍要有规划和简要设计，并且应经公司安全科的审核批准，才能施工。
第11条、临时宿舍使用期间，应当经常发动职工开展防火和卫生运动。
第12条、每个床铺均应统一配备防止蚊虫叮咬的蚊帐，以及电动驱蚊器或蚊香盘。
安全创优内业资料
第13条、床铺应用统一的材料制成，宿舍内应设置专门放置生活用品的桌子或架子，统一放置整齐有序；床单和被子每日起床后均要折叠整齐并统一方位放置。
第14条、每间宿舍应选出1名室长对本宿舍进行全面的管理，其主要职责是：做好宿舍防火工作、人员卫生防病工作和建立轮流打扫卫生的值日制度。
第15条、每间宿舍的墙壁上均要张贴“三表”，即：卫生值日表、作息时间表和安全防火检查记录表。
安全创优内业资料
8、卫生责任制
为了保证施工现场有一个良好的环境，保持工地区域内卫生的干净整洁，消灭卫生死角，便于落实检查卫生情况的好坏，所以对管理人员所负责的区域实行责任制管理，防止只顾抓质量、安全，而忽略保持环境卫生和室内卫生的错误思想。结合本工地实际情况特制定以下细则：
第1条、门卫值班室人员应定时做好室内的卫生清洁（每日进行二次）。做到玻璃明亮，桌椅表面无灰尘，地面无丢弃的废物，对垃圾桶每日及时清理刷洗干净。
第2条、宿舍值日人员应负责好所管辖区域宿舍内的每日卫生情况。被褥要码放整齐，每日对宿舍内卫生环境至少清理一次。
第3条、办公室内的环境卫生，关系到项目部对外的形象问题，保持良好的室内环境卫生是每个管理人员都应养成的好习惯。做到室内地面干净，桌面纸张与书籍码放整齐，不使用的资料按要求摆放进橱内，各种文具不允许随处乱放。
第4条、对卫生状况差的棚、室，分管卫生的部门领导应负责检查并提醒责任人注意，限期整理干净；对屡次检查都不合格，对保持棚、室卫生环境认识态度始终无动于衷的人员按《工地卫生奖惩条例》予以处罚。
第5条、工地定期进行全员卫生大扫除，全体人员要积极参与，配合项目部卫生分管领导共同搞好本工地的环境卫生。提倡大家随时向领导提出合理化建议，互相督促，互相监督。对环境卫生搞得好的棚、室或个人，按《工地卫生奖惩条例》予以予以奖励。
第6条、对有吸烟习惯的人员，应注意防火安全，要求在指定区域内（吸
安全创优内业资料
烟室）吸烟，不允许随地乱扔烟头。对由于吸烟造成火灾，酿成经济损失的按规章制度予以处罚。
第7条、食堂炊事员应每餐对炊事用具进行消毒。炊事消毒首选物理消毒方法。煮沸消毒15-30分钟；亦可选用化学消毒方法。消毒后清水冲洗、空干保存备用。
第8条、宿舍值日员应每天对宿舍进行一次消毒。对宿舍密闭后用2%过氧乙酸溶液，按每立方米8毫升的量进行溶胶喷雾消毒，1小时后即可开门窗通风。
第9条、厕所管理员应每日对施工现场厕所进行冲刷一次，并进行消毒，消毒应按先上后下原则，依次进行。
第10条、工地食堂要办理卫生许可证，炊事人员办理健康证。食堂应设置通风、排气和污水排放设施；生、熟食品应分开存放，并设有标记。
第11条、严格实行宿舍卫生管理制度，门窗的玻璃、纱门、纱窗齐全，应实行单人单铺，严禁职工睡通铺。
第12条、保持宿舍卫生、通风，个人衣物、被褥等要保持洁净，餐饮、洗刷等用品要设专用厨柜存放，确保职工不共用毛巾。认真做好防鼠、防蚊蝇工作。
第13条、设专人供应开水，加强饮用水保温桶管理，做到加盖加锁，不准喝生水，严禁共用一个器皿饮水。不准人员在食堂里住宿。
第14条、要加强职工的劳动防护管理，重视对施工生产中粉尘和有毒危害的防治工作，按要求配备防尘、防毒用具，确保从业人员的身心健康。遵守国家的有关规定，合理安排职工的作息时间，做到劳逸结合，增强职工的身体抵抗力。
安全创优内业资料
9、施工防尘、防噪音及不扰民措施
第1条、加强对工地扬尘和噪音管理工作的领导，设专人负责工地扬尘和噪音的管理工作。
第2条、采用洒水、遮盖物或喷洒覆盖剂等有效措施压尘、降尘，保证施工现场不扬尘。施工现场周边必须设置围挡，道路地面要硬化，灰堆、煤堆、料堆及临时存土，必须采取相应的防尘措施，保证不扬尘。
第3条、要切实加强对出场车辆的管理，对出场车辆进行清洗，禁止车轮带泥车辆上路行驶。
第4条、工地采取封闭式施工方式，严禁敞开式作业。
第5条、工地要加大洒水压尘力度，渣土要在拆除施工完成后3日内清运完毕。
第6条、对渣土、砂石运输车辆防尘和防遗撒措施每日进行一次检查，对不符合要求的车辆令其限期整改。
第7条、加强派驻或确定工地监督员的管理工作。工地监督员要切实履行工作职责，发现工地扬尘和遗撒情况，要及时制止并向项目经理报告。
第8条、要加大对渣土、砂石运输车辆的检查力度，对遗撒车辆从重处罚。
第9条、夜间工棚宿舍禁止一切人为的喧哗、吵闹、高歌和猜拳等高噪音活动。
第10条、施工现场搅拌等易产生扬尘污染的作业区应进行封闭作业。因堆放、装卸、运输等易产生扬尘污染的物料应当采取遮盖、封闭、洒水等措施。
第11条、风速四级以上天气应停止易产生扬尘的作业，严禁从建筑物内向外抛扬垃圾。
安全创优内业资料
第12条、施工现场大门处应设置车辆冲刷设施，保持出场车辆清洁，避免行驶途中污染道路。
第13条、建筑垃圾应集中、分类堆放，及时清运；生活垃圾采用封闭式容器，日产日清。
第14条、垃圾清运应委托有资格的运输单位，不得乱卸乱倒垃圾。不得在施工现场熔融沥青、焚烧垃圾等有毒有害物质。
第15条、施工现场应设置良好的排水系统，保持排水畅通，无积水；合理设置沉淀池，严禁污水未经处理直接排入城市管网。
第16条、对使用易产生噪音的机具应采取封闭作业，装卸材料应轻卸轻放。
第17条、每天中午12时至下午2时禁止一切带有噪音的机械作业，以免影响附近居民的午休。
第18条、未经批准，每晚10：00至早6：00，不得加班施工。第19条、中、高考期间，暂停施工作业。
第25条、工地配备1名专职保洁员，负责对施工道路和一些尘土易飞扬的部位进行洒水，以及对进出工地的车辆进行冲洗。
安全创优内业资料
10、单位工程《安全生产领导小组》成员名单
³³市皇宫花园88幢楼 工程，为贯彻执行国家“安全生产法”和有关安全生产方针、政策、法令和公司各种安全生产规章制度，今成立以项目经理为组长，其他管理人员和各工种班组长为成员的工地安全生产领导小组，负责本工地日常安全生产、文明施工管理工作。
安全生产领导小组成员名单： 组长：
成员：
³³市皇宫花园88幢楼 工程安全生产领导小组
³³省第一建筑工程公司（公章）
2011年6月10日
安全创优内业资料
11、主要工种安全技术操作规程
⑪、砌筑工安全技术操作规程
第1条：上下脚手架应走斜道。不准站在砖墙上做砌筑、划线（勾缝）、检查大角垂直度和清扫墙面等工作。
第2条：砌砖使用的工具应放在稳妥的地方。斩砖应面向墙面，工作完毕应将脚手板和砖墙上的碎砖、灰浆清扫干净，防止掉落伤人。
第3条：山墙砌完后应立即安装桁条或加临时支撑，防止倒塌。第4条：起吊砖块的夹具要牢固，就位放稳后，方得松开夹具。
第5条：搬运砖块要拿稳放牢，用铁斗车装砖不要装得太满，防止升吊过程中滑落掉下伤人。
第6条：往坑槽内运砖块，应用溜槽，且下方不得有人。
第7条：在操作之前必须检查操作环境是否符合安全要求，道路是否畅通，机具是否完好牢固，安全设施和防护用品是否齐全，经检查符合要求后才可施工。
第8条：砌基础时，应检查和经常注意基坑土质变化情况，有无崩裂现象。堆放砖块材料应离开坑边1m以上，当深基坑装设挡板支撑时，操作人员应设梯子上下，不得攀跳；运料不得碰撞支撑，也不得踩踏砌体和支撑上下。
第9条：墙身砌体高度超过地坪1.2m以上时，应搭设脚手架。在一层以上或高度超过4m时，采用脚手架必须支搭安全网；采用外脚手架应设护身栏杆和挡脚板后方可砌筑。
第10条：脚手架上堆料不得超过规定荷载，堆砖高度不得超过三皮侧砖，同一块脚手板上的操作人员不应超过二人。
第11条：在楼层（特别是预制板面）施工时，堆放机械、砖块等物品不得
安全创优内业资料
超过使用荷载，如超过荷载时，必须经过验算采取有效加固措施后方可进行堆放和施工。
第12条：不准站在墙顶上划线、刮缝和清扫墙面或检查大角垂直等工作。第13条：不准用不稳固的工具或物体在脚手板面垫高操作，更不准在未经加固的情况下，在一层脚手架上随意再叠加一层。脚手板不容许有空头现象，不准用小楞木作立人板。
第14条：使用于垂直运输的吊笼、绳索具等，必须满足负荷要求，牢固无损；吊运时不得超载并须经常检查，发现问题及时修理。
第15条：砖料运输车辆，两车前后距离：平道上不小于2米，坡道上不小于10米。装砖时要先取高处后取低处，防止倒塌伤人。
第16条：冬季施工时，脚手板上有冰霜、积雪，应先清除后才能上架子进行操作。
第17条：如遇雨天及每天下班时，要做好防雨措施，以防雨水冲走砂浆，使砌体倒塌。
第18条：在同一垂直面内上下交叉作业时，必须设置安全隔板，下方操作人员必须戴好安全帽。
⑫、抹灰工程安全技术操作规程
第1条：室内抹灰使用的木凳、金属支架应搭设平稳牢固，脚手板跨度不得大于2m。架上堆放材料不得过于集中，在同一跨度内不应超过2人。
第2条：不准在门窗、管道等器物上靠设脚手板。阳台部位粉刷，外侧必须挂设安全网。严禁踩踏脚手板的护身栏杆和阳台栏板上进行操作。
第3条：机械喷灰喷涂应戴防护用品，压力表、安全阀应灵敏可靠，输浆
第五篇：成绩
教学心得体会
我从教四年，积累了一些经验，同时连续四年取得了乡镇同级同科排名第一的教学成绩。如何提高教学成绩，有以下几点愚见。
一、内强素质。
努力提高自身素质，虚心向各位教师学习。新店小学有一个团结的教学集体，每个班虽然教师不同，但是教学方式统一而灵活。在教研教改中，我是尽量把自己的许多想法与每位参与教研的教师进行交流，接受大家的批评与指正，这样可以提高自身的教学素质。在其他教师讲解时，注意听，认真记，并将先进的教学思想，努力转化为自己的东西，从而丰富自己的教学经验。
二、做好四认真，即认真备课、认真讲课、认真批改作业、认真辅导学生。
认真备课是搞好课堂教学的基础，教学质量的主要前提。坚持教一回、总结一回、提高一回。每讲完一节课都要进行反思，做个课后小结。以备以后再讲时少走弯路。认真讲课是提高课堂教学的重要一环。我们教师要讲好每一节课。
认真的批改作业，学生的作业做得如何是检查课堂教学效果的重要标志。教师对学生的作业全批全改，面批面改，就是一种很好的方法。对每个学生作业上的每个问题，先给学生指出，再给其分析错因，最后让学生把错题改正过来，当天结算，不拖欠，尤其是后进生，一定要当天消化。
认真辅导学生。对不同的学生采取不同的辅导方法，对那些接受能力强、课本作业不够做的学生，给他们补一些难度较大的习题，适当再留一些综合性的作业，让他们“吃得饱”，同时给他们有计划地开辟新的领域。对于中等生，使他们“吃得好”，掌握必要的教材知识。对于接受能力差，底子弱的学生，利用课余时间个别辅导、讲解，给他们吃偏饭，使他们“吃得了”。就是让他们“吃得少点，而次数多点”，以提高他们学习积极性，或给后进生找对子，叫好生一帮一，抓两头带中间，达到全面开花。
三、搞好课堂教学。
教学质量是学校、老师和家长最关注的一个问题，也关系到学生的切身发展，提高学习成绩是一个不可忽视的重要问题。
1、激发学生兴趣。
兴趣是最好的老师，有了浓厚的兴趣，学生才能入迷，才能使学生变被动为主动，引发学习动机，调动其积极性。
2、教给学生学习方法，培养能力。
教师的职责不仅是传授给学生知识，更重要的是教会学生如何学习，如何“学知识”，“会学知识”。我在语文教学中一般采取这种方法：“预习——听讲——质疑——练习——拓展”。也就是：“读——听——说——再读——写”。第一步读，初读，将自己不会的记录下来，做好下一步听课的准备。第二步听，听明白。第三步，课上发言，说自己的见解，体会看法，质疑交流。第三步再读课文，回顾归纳所学。最后写，动手将能力落实到手上。这样，巧设计、善挖掘、循循善诱、循序渐进。学生不断的积累了知识，形成能力，切实提高了成绩。
四、注意教学方法，抓好课堂管理。
课堂教学是教学的基本组织形式，是完成教学任务的中心环节。教学质量的好坏，很大一部分取决于课堂管理。我在讲授新课时，针对小学生年龄小，自控能力差等特点，尽量不让学生边看课本边听课，做什么事情动作统一。例如：在听讲时，不让学生看课本，通过老师的讲解，提高练习等手段来达到教学效果。新授讲完后，再让学生统一打开课本的哪一页，第几信息窗，这就是老师今天讲的新知识。在做练习时也要动作统一，老师巡视全班学生做题情况，通过回收的反馈信息，来证实这节课是否达到了教学目的。如果发现多数学生某一道题错的比较多，这时，叫学生放下手中的笔，（这个时候要留给学生一点时间）再次听老师讲解。一节课哪怕是少讲几道题，少做几个练习，也要让学生精力集中，动作统一。因此，要抓好课堂教学管理，必须采取一些正确的管理方法。譬如：对注意力分散，搞小动作的学生，我是走下讲台，到他的座位旁边停一会儿，以引起注意，或用眼光看着这些学生10秒左右，并且此举对其他学生也是一次警告。上课时，教师的目光应落在每一个学生的身上，不集中精力听讲的学生，要及时提醒，引起学生的注意并予以纠正。
最后，理解教材、制定教学计划、训练理解能力、培养良好的班风、书写习惯、加强习惯的练习等方面也能提高成绩。总之，教师作为课堂教学的组织者、引导者，就要以科学的态度分析学生，研究学生，进一步走进学生，了解学生，其实提高学生的成绩，从而提高教学成绩。取得满意的教学成绩，方法很多，我也在不断的摸索学习。
点击咨询 