第一篇:关于在乡镇机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案
花发„2010‟ 号
中共花湖镇委员会
关于在镇机关党组织和党员中深入开展创先争优
活动的实施方案
镇机关单位党组织:
为贯彻落实市委、区委关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的文件精神,根据镇党委的统一部署,结合我镇机关单位实际,现就在全镇机关单位党组织和党员中开展创先争优活动,制定如下实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神,全面落实市委、区委关于创先争优活动的部署要求,紧密联系我镇机关单位实际,以“提高服务质量、改进工作作风、推动科学发展”为主题,以创建“五个好”党组织、“五个模范”党员为目标,以创建“六型机关”(学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型)活动为载体,完善机关党组织“五个基本”、“七个体系”建设和党员先锋示范岗建设,激发机关单位党组织和党员活力,充分发挥党组织和党员作用,努力把党的思想政治优势、组织优势和群众优势转化为机关的创新优势、竞争优势和发展优势,为促进我镇经济又好又快发展提供坚强的组织保证。
二、目标要求
在机关党组织和党员中开展创先争优活动,要围绕创建“五个好”党组织、“五个模范”党员这个目标要求来进行。
㈠创建“五个好”党组织的目标要求
1、基本组织建立好。按照规模适度、召集方便、有利于开展党建和业务工作的要求,科学调整和规范党组织设置,充分发挥机关党组织在完成本部门本单位各项任务中的协助和监督作用。建立健全机关工会、共青团、妇联等群团组织。
2、基本队伍建设好。加强机关党员干部执行力建设,加强教育培训,深入推进作风整顿,增强机关党员干部党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识,建设一支高素质的党务干部队伍。
3、基本活动开展好。坚持围绕中心,服务大局,深入推进“五个好”党组织、“六型机关”、党员先锋岗创建活动,激励机关干部争做事业的主人、机关的主人。
4、基本制度坚持好。机关党组织的组织制度、领导制度和工作制度健全,机关管理规范,工作运行有序。
5、基本保障落实好。落实好机关党建工作的结构、人员、经费保障,机关党组织活动场所设置规范、综合利用。
㈡争当“五个模范”党员的目标要求
1、带头学习提高,争当终身学习的模范。自觉接受党组织的教育,积极投身学习型党组织建设活动,带头树立重视学习、善于学习、终身学习的观念;认真学习中国特色社会主义理论,自觉践行科学发展观;带头学习新知识、新技能,成为本职工作的行家里手。
2、带头争创佳绩,争当改革创新的模范。事业心和责任感强,热爱本职工作,作风扎实,埋头苦干,无私奉献,改革创新,带头争创佳绩,成为岗位模范。
3、带头服务群众,争当爱岗敬业的模范。主动联系群众,带头做好群众工作,积极帮助群众解决实际困难、化解各种矛盾,自觉维护群众正当权益,热心社会公益事业,做群众贴心人。
4、带头遵纪守法,争当廉洁奉公的模范。自觉遵守党的政治纪律、组织人事纪律、财经纪律、群众纪律,模范遵守国家法律法规。自觉践行社会主义核心价值体系,发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
5、带头弘扬正气,争当忠于职守的模范。自觉加强党性修养,带头讲党性、重品行、作表率。遵守社会公德、家庭美德、职业道德,发扬社会主义新风尚,践行社会主义荣辱观,在社会主义精神文明建设中示范表率作用明显。
三、工作措施
㈠全面推进“五个基本”、“七个体系”建设 全面推进“五个基本”、“七个体系”建设,认真落实“一个党组织网络、一个群团组织网络、一套组织管理台帐、一个好书记、一个好班子、一支好队伍、一系列组织建设活动、一系列主题实践活动、一套工作和管理制度、一套档案、一个党务机构、一支党务干部队伍、一个党员活动阵地、一笔党建工作经费、一套党建工作体系”等工作要求,围绕建设人民满意机关和落实机关党建“走在前头”的要求,把强化服务意识、转变机关作风、提高工作效率、优化发展环境贯穿活动始终,使机关党组织工作思路更加明晰,目标更加明确,机制更加健全,措施更加有力,不断增强机关党组织的创建力、凝聚力、战斗力,达到“五个好”党组织建设目标。一是健全组织网络。科学调整和规范机关党组织设置,任届期满及时召开党员代表大会或党员大会按照换届选举。支持和保障行政组织、群众自治组织、群众团体和各类经济组织、社会组织依法照章开展工作。二是加强队伍建设。切实把机关党务工作作为培养领导人才的重要岗位,增强党务干部队伍活力。开辟党员干部活动室、学习园地、电化教育网络,加强机关党员干部经常性教育。尊重人才成长和发挥作用的规律,坚持项目、课题和岗位带动,努力搭建人才干事创业平台,激发各类人才队伍动力。实施结对培养加强对入党积极分子的思想教育,造就一支“素质优良、结构合理、数量充足”的党员后备队伍。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,注重以青年、一线骨干为重点,做好发展党员工作,提高发展党员质量,优化党员队伍结构。三是开展主题活动。大力推进创建“党建工作先进单位”活动,把创建活动转化为推动科学发展的自觉行动,提升机关党建工作的整体水平。大力推进创建“六型”机关和“五个好”机关党组织活动,充分发挥党的基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。以作用建设、能力建设、反腐倡廉建设和“城乡互联,结对共建”活动为重点,结合部门行业特点,广泛开展岗位练兵、技能大赛、反腐倡廉宣教月等主题实践活动。积极开展机关党建与农村、企业、学校、社区党建交流活动,认真组织献爱心和各类文体活动,实现“机关党员受教育、基层群众得实惠、党建工作上台阶、科学发展见成效”的目标。四是完善党建制度。建立机关党组织负责人列席重要行政业务会议制度,坚持民主集中制、党务政务公开制度,落实党风廉政建设责任制。推行机关党员干部业绩登记制度,形成个人埋头干事、业绩群众公认、进步组织关心的正确导向。健全党员经常性教育、“三会一课”、双重组织生活会、党员联系群众、民主评议党员、党费收缴管理、党员服务承诺等制度。建立健全党内关怀、帮扶机制,设立帮扶专项资金,建立困难党员、困难党务干部信息台帐,疏通渠道、规范管理、定点帮扶,对困难党员、困难党务干部真情关怀、真心爱护。五是强化保障措施。认真落实部门党组织认真抓党建、书记带头抓党建的领导责任,每年集中一至两次听取机关党建工作情况汇报,研究解决突出问题,党建工作与业务工作同部署、同安排、同检查、同奖惩。合理设置机关党组织办事机构,选配党务干部。按照“有钱办事”的原则,完善必要可靠的党建经费保障措施,党建工作经费单列,纳入部门预算,确保机关党组织有办公经费和党员学习培训活动经费。活动阵地有落实,做到有党旗,有入党誓词,有组织机构设置图,有基本制度,有电教设备,有学习资料、有学习宣传栏。
通过推进“五个基本”建设,健全机关单位党组织的组织领导体系、服务群众体系、宣传教育体系、民主管理体系、和谐稳定体系、激励保障体系、考核评价体系。
㈡大力创建党员先锋岗
以创建党员先锋主要载体,引导广大党员立足本职岗位发挥先锋模范作用,争当“五个模范”。一是分类设岗。根据机关业务性质和内部管理实际,分类设置党员先锋岗,明确岗位要求,按照符合党员意愿、符合组织要求,有利于党员发挥作用的原则,采取党员申报、民主讨论、组织认定的程序,为每一名党员确定一个先锋岗位。二是公示明岗。采取党员挂牌上岗、党员形象公示等形式,向群众公开党员先锋岗的具体标准和要求,接受群众监督。三是实践履岗。加强对党员先锋岗的管理,在履行本职工作中,特别是在完成急难险重任务时,向党员提出明确要求,引导党员充分发挥先锋模范作用。党组织要按照责权利相统一的原则,为党员创建先锋岗提供必要条件。四是考核评岗。党组织制定党员先锋岗考核评价标准,组织党员定期述职,将党员述职与民主评议党员相结合,与群众评议相结合,表彰先进,帮助后进,形成“比、学、赶、超”氛围,激励广大党员树立良好形象,争创一流业绩。
㈢结合实际创新载体,将创先争优活动不断引向深入 机关单位在坚持抓好“五个基本”、“七个体系”建设和党员先锋岗创建的基础上,搞好“三个结合”,即把机关党组织和党员创先争优活动与部门(单位)创建“党建工作先进单位”结合起来,与创建“精神文明先进单位”活动结合起来,统一安排、统一部署、统一检查、统一考评。尊重基层首创精神,鼓励各部门(单位)围绕“五个好”党组织、“五个模范”党员目标要求,紧密联系实际,设计形式多样的工作载体,丰富活动内容,增强活动实效,把创先争优活动不断引向深入。
四、推进方式
主要采取以下5种方式:
㈠公开承诺。根据创先争优活动的总体要求,机关单位党组织联系各自实际,明确创建“五个好”党组织的具体内容,明确推进“五个基本”、“七个体系”建设的具体措施,认真制定开展活动的实施方案、年度计划和阶段性工作安排。组织机关党员结合实际制定创建党员先锋岗、争当“五个模范”党员的具体计划。党组织的活动实施方案和党员的具体计划以适当方式向群众公布,作出公开承诺,接受群众监督。
㈡定期讲评。机关党组织和党员创先争优活动实行“一季一讲评、半年一点评”。每个季度以党支部为单位,以专题组织生活会的形式进行一次讲评,由党支部书记通报创建“五个好”党组织的情况,每名党员汇报争当“五个模范”的情况。专题组织生活会邀请干部群众代表旁听和参与评价。上级党组织负责人每半年对机关党组织开展活动的情况进行一次点评,实事求是肯定成绩,指出存在的问题和努力方向。讲评工作要作好记录,建立规范的档案,作为检查活动开展情况的依据。
㈢年度总结。每年年底,结合总结创先争优工作,机关党组织分别向上级党(工)委和党员会述职,党员向所在党支部述职,汇报开展创先争优活动的做法和成效,分析存在的问题和不足,提出改进的办法和措施。
㈣群众评议。坚持扩大群众参与面,结合年度总结,组织党员、服务对象及职工群众代表进行评议。评议结果在一定范围内通报,作为评选表彰先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据。
㈤评选表彰。各级党(工)委对所属机关党组织、机关党组织对所属党员开展创先争优活动的情况进行考核。对创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员,适时给予表彰。
五、组织领导
㈠落实领导责任。各各单位党组织要按照党建责任制要求,加强对机关党组织和党员创先争优活动的领导和指导。要把创先争优活动与巩固扩大机关学习实践科学发展观活动成果、抓好后续整改工作相结合,确保活动取得成效。
㈡加强宣传引导。充分发挥各种媒体、党内教育资源平台的作用,采取生动活泼的方式,大力宣传开展创先争优活动的好经验好做法,以及机关先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。注意树立身边的典型,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围,激励机关党组织和党员奋发向上,不断创造新业绩。
㈢强化督促检查。要采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式,及时了解活动进展,通报活动情况,总结交流经验,研究解决问题。
二○一○年八月二十日
第二篇:关于在社区党组织和党员中开展创先争优活动的实施方案
关于在社区党组织和党员中开展创先争优活动的实施方案
按照中组部的统一部署和省、市文件要求,为扎实有效地抓好在社区党组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动(简称:创先争优活动),结合我县城市社区的实际,制订如下实施方案:
一、社区创先争优活动的目标要求
按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求,紧紧围绕县委、县政府的总体工作部署,以沈浩为榜样,准确把握“实行分类指导、突出实践特色、激发内生动力,注重继承创新”的原则,重点在以下四个方面取得实效。
1、服务大局,推动科学发展。社区党组织和党员要紧紧围绕我县改革发展稳定的大局,牢固树立科学发展的理念,不断提高科学发展的能力,在城市管理服务、凝聚居民群众、构建和谐社区、推动我县经济社会又好又快发展中发挥好服务保障作用。
2、化解矛盾,促进城市和谐。社区党组织和党员积极化解社会矛盾,切实维护社会稳定;及时把握群众思想动态,主动排查矛盾纠纷,有针对性地做好矛盾化解工作;建立健全社区稳定工作网络和突发事件应急处置机制;加强法律宣传和安全教育,引导居民理性表达诉求,自觉依法办事;积极践行社会主义核心价值体系,大力弘扬“理性、包容、诚信、向上”的社会新风尚,营造良好的精神文化环境,促进城市和谐稳定。
3、拓展领域,服务居民群众。社区党组织要牢固树立“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念,听民声、察民意,排民忧、解民困。以“连心工程”、“双关爱”、“进千家门、知千家情、解千家难”的服务千户活动为载体,丰富服务内容,拓展服务领域,提升服务水平。广泛开展面向社区居民的便民利民服务,面向驻区单位的社会化服务,面向困难群众的社会救助和福利服务,面向就业困难人员、失业人员的就业援助和社会保障服务,努力把城市社区建设成为管理有序、服务完善、文明详和的社会生活共同体。
4、夯实基础,加强基层组织。深入开展社区党组织建设“三级联创”活动,进一步落实党建工作责任制,着力创建“五个好”社区党组织。社区党组织要按照“三有一化”的要求,以党建工作规范化建设为抓手,坚持抓班子带队伍、抓基层打基础、抓规范促提高,扎实推进社区组织体系、领导班子、干部和党员队伍、基本制度、活动载体、工作保障建设,不断增强社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,切实发挥社区党组织在建设文明和谐社区、服务社区居民群众中的领导核心作用。
二、社区创先争优活动的主要任务
社区创先争优活动以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为主要内容,以落实“五个好”、“五带头”为主要任务,确定活动内容,搭建活动载体,使活动更加贴近城市基层、更加贴近居民群众、更加贴近工作实际。
根据我县社区实际,县创先争优活动领导小组决定,在社区党组织和党员中开展以“加强基层组织,构建和谐社区”为主题的创先争优活动。努力做到争创活动结束后,社区党组织达到“五个好”标准的占社区总数的80%以上,党员达到“五带头”标准的占社区党员总数的50%以上,社区的和谐稳定进一步得到加强。
三、实施步骤
社区创先争优活动分“动员部署、全面推进、深化提高、总结完善”四个阶段。
1、动员部署(2010年5月至6月)。社区党组织要组织广大党员认真学习上级有关争创活动的部署和要求,统一思想认识,坚持抓好学习实践活动整改落实的后续工作,切实兑现向居民群众作出的承诺,建立健全深入学习实践科学发展观的长效机制。在深入调研和广泛听取党员意见的基础上,制定创先争优活动方案,明确创先目标,重点任务、时间进度和具体措施。党员要提出参加活动的具体打算,明确努力的方向。
2、全面推进(2010年7月至2011年6月)。要对照“五好五带头”标准,通过班子成员自己查、班子内部互相查、基层群众帮助查、上级领导指导查的方式,全面查摆问题。主要看党组织领导核心作用是否得到有效发挥,规章制度是否落实,居民群众的民主权利有无保障,干部工作是否称职、党员的先锋模范作用是否充分发挥。对查摆出来的问题,要及时认真地加以梳理分类,分别对照标准,进行自我认定,并深入剖析没有达到的原因,找准问题的症结,明确到每名党员个人,真正起到触动作用。
3、深化提高(2011年7月至2012年6月)。针对本社区和干部、党员中存在的差距和不足,要分别制定整改方案,本着存在什么问题就解决什么问题、什么问题突出就首先解决什么问题的原则,逐一加以整改。重点在转变领导方式、改进工作作风上下功夫,在推进物质文明、政治文明和精神文明健康协调发展上有突破;重点在发挥党员作用上下功夫,在构建和谐社区上有突破。着力解决一批居民群众反映强烈的问题,为群众办一批实事、好事,以实际行动取信于民。
4、总结完善(2012年7月至2012年9月)。对创先争优活动开展情况采取回头看的方式,认真总结。对党员的创先争优活动要采取问卷调查、设置意见箱、召开座谈会、聘请监督员等形式,广泛听取群众意见建议,结合每的党员评议工作对创先争优工作进行评议,把创先争优活动评议作为党员评议的重要依据。城关镇党委要组织人员对社区创先争优活动进行专项考核,并作社区党组织评选表彰的重要内容。
四、推进措施
1、加强领导。为确保活动开展,城关镇党委要把社区创先争优活动摆上重要日程,高度重视,统筹安排,精心组织,抓好落实。镇和各社区都要成立相应的领导组织,镇党委书记和社区党组织书记原则上担任镇、社区创先争优活动领导小组组长,切实负起职责。
2、落实责任。为确保争创活动取得实效,实行领导干部联系社区制,城关镇党委委员、政府党员副镇长每人至少联系帮扶一个社区,每月不少于1次到所联系的社区进行一次专题调研,及时掌握活动开展情况,提出具体指导意见,帮助社区党组织解决争创中遇到的具体问题和困难。
3、抓好载体。为确保活动扎实深入开展,各社区党组织要继续抓好“为民服务全程代理”、“无职党员设岗定责”、“党组织和党员公开承诺”、“共驻共建”、“党员志愿服务”、“流动党员教育管理”等“三级联创”载体活动,在抓好“连心工程”、“双关爱”等创先争优活动载体活动的同时,积极拓展活动内容,努力提高服务水平。
4、定期讲评。社区党组织要定期开展争创活动讲评活动,讲评活动以“领导点评、党员自评、群众评议”为原则,每季度开展一次,讲评活动由社区党组织负责人组织,镇联系社区领导干部参加,应邀请不是党员的社区居委会委员和一定数量的党外群众参加旁听和点评,在讲评中每名党员都要对自己在争创活动中取得的成绩和感受、存在的问题与不足进行讲述,讲述结束后由与会人员对其进行点评,认真指出其存在的问题与不足,提出改进措施和努力方向,督促整改提高。每名党员在争创活动中取得的成绩和感受,存在的问题与不足,要同期在党务公开栏公示,接受居民群众的监督。
5、征求意见。社区党组织领导班子成员要进小区、进楼栋、进家门,通过召开党员代表、居民代表、驻区单位有关负责人、困难群众代表、两新组织代表等不同类型的座谈会,广泛听取各方面对开展创先争优活动的意见和建议,为确保活动的实践主题和创争目标、增强工作针对性和实效性打好基础。
6、公开承诺。社区党组织要认真制定开展创先争优活动的工作计划和活动实施方案,并经过党员大会或党员代表会议讨论通过。党组织要向党员群众承诺创建目标,党员要向党组织承诺争当目标。党组织的活动计划和实施方案、创建目标及党员个人的争当目标要在党务公开栏内公示,接受群众监督。
7、评比表彰。每年“七一”前,城关镇党委要对社区先进党组织和优秀共产党员进行评比表彰,并推荐优秀党组织和党员参加上一级党组织的评比表彰活动。评比表彰要注重工作实绩和社会公认度,广泛听取党员和群众意见。
8、宣传引导。采取群众喜闻乐见的各种方式,大力宣传创先争优活动的重要意义、目标任务和基本要求,大力宣传各社区在创先争优活动中的好做法、好经验。注意选树身边典型,宣传他们的先进事迹,引导党员群众以先进典型为榜样,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
五、活动要求
为使创先争优扎实开展,整体推进,各社区党组织要切实做到“五个结合”,确保争创活动取到实效。
一是与前期开展的深入学习实践科学发展观活动结合起来,拓展和深化科学发展观的学习成果,全面完成整改落实后续任务,切实提高社区党员领导干部的执政能力。
二是与建立学习型党组织结合起来,提升党组织和党员干部的理论素养、学习能力和解决实际问题的能力,使党员的先锋模范作用充分发挥,使党组织的创造力、战斗力不断增强。
三是与在社区党组织中开展的“三级联创”活动结合起来,以创建“五个好”社区党组织为目标,切实发挥社区党组织在建设文明和谐社区、服务社区居民群众中的领导核心作用。
四是与“七一”党的生日和春节送温暖活动结合起来,做好困难党员和居民的安抚工作,认真帮助解决具体困难,切实提高社区党组织的凝聚力和号召力。
五是与半年一次的党内民主生活会结合起来,要切实做到党组织领导班子成员和党员同志,在民主生活会上能够认真剖析自己在工作、生活中存在的问题,总结出经验教训,明确改进措施和努力方向,着力提高党员的政治觉悟和思想境界
第三篇:质监局关于在机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案
岳西县质监局关于在机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案
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为扎实有效地抓好在机关党组织和党员中深入开展创先争优活动(以下简称“机关创先争优活动”),根据《中共岳西县委关于在全县基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》(岳„2010‟28号)精神,结合我局实际,制定如下实施方案。
一、总体目标
按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求,以“战贫求富创佳绩,科学发展当先锋”为主题,以沈浩同志为榜样,以“我参与、我承诺、我奉献、我光荣”为主线,准确把握“一诺一述两评三监督”的基本方法,重点在以下四个方面取得实效。
(一)推动科学发展,促进机关建设。深入学习实践科学发展观,进一步增强科学发展意识、树立科学发展理念,理清科学发展思路、提高科学发展能力,围绕实现科学发展,确定创先争优活动的主题、内容和载体,推动机关党的建设更好地服务党和国家工作大局,服务机关中心工作。要以开展创先争优活动为契机,大力推进思想解放,大力推进工作创新,大力破解难点问题,用科学发展的成果检验创先争优活动的成效。
(二)丰富活动内容,加强队伍建设。要以创先争优活动统领机关正在开展的其他各项活动。把创先争优活动与拓展“讲党性、重品行、作表率”活动有机结合起来,切实解决机关党员干部队伍党性党风党纪方面的突出问题,进一步树立公道正派、清正廉洁、忠诚正直、能力出众的机关干部新形象;把创先争优活动与效能建设有机结合起来,转作风、强素质、优服务、解难题、尽职责、促发展,努力实现办事效率最高、服务质量最好、政治生态最优的目标;把创先争优活动与创建学习型机关活动有机结合起来,建设一支思想解放、素质全面、有创新能力的机关党员干部队伍。
(三)增强宗旨意识,服务基层群众。深入开展向沈浩同志学习活动,大力弘扬沈浩精神,教育和引导机关党组织和党员进一步增强宗旨意识,切实转变作风,认真履行为发展服务、为基层服务、为群众服务的各项职责,千方百计地为基层、为群众办实事办好事,千方百计地帮助企业解决生产中的实际问题。
(四)加强基层组织,激发创争活力。按照“机关党建要走在党的基层组织建设的前头”的要求,认真贯彻机关党建工作责任制,全面落实中央和省、市、县委对加强机关党建工作的一系列部署要求,不断提高机关党建工作整体水平。抓好机关党务工作者队伍建设。加大培训力度,全面提高机关党员的能力素质。深化发挥党组织和党员作用的载体建设,激励党组织和党员比、学、赶、帮、超。
二、主要内容
根据机关党组织、党员的特点,机关创先争优活动以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容,以落实“五个好、五带头”为主要任务,确定活动内容,搭建活动载体,使活动更加贴近基层、更加贴近群众、更加贴近机关工作实际。
我们紧扣县“五大战略”和“六大举措”,服务承接产业转移,结合本部门实际和自身中心工作任务,在党组织内充分酝酿,广泛听取群众意见的基础上,确定具体的实践主题:“服务中心,服务企业,服务群众”。
把大力弘扬沈浩精神贯穿机关创先争优活动全过程,组织广大机关党员学英模、见行动,在增强服务意识、提高能力素质、提高工作效能上下功夫。重点围绕维护国家法律法规权威,公平公正执法来开展创先争优活动。要引导每名党员根据自身实际,按照既量力而行又尽力而为的原则,选择创争项目,作出明确承诺,落实创争任务。
三、重点工作
机关创先争优活动要按照动员部署(2010年4月至5月)、全面推进(2010年6月至2011年6月)、深化提升(2011年7月至2012年6月)和总结完善(2012年7月至党的十八大召开前)四个阶段的总体工作安排,通过“调查研究、公开承诺、领导点评、群众评议、接受监督、评选表彰”等方式进行。在实际工作中,要着力抓好以下几项工作。
(一)争创学习型党组织、争当学习型党员。以党员干部喜闻乐见、生动活泼、易于接受的多种形式,推动团队学习、全员学习、终身学习。大力开展“月荐一本书”、“日读一小时、月读一本书、半年一交流”,以及读书成果评比等活动,打造学习型机关,引导机关党员干部爱读书、读好书、善读书。通过组织理论宣讲、举办知识讲座、抓好网络在线学习和个人自学等形式,加强党员干部培训,不断完善知识结构,全面提升能力素质。
(二)拓展“讲党性、重品行、作表率”活动。推广在组织人事部门开展的“讲党性、重品行、作表率”活动做法与经验,努力建设一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质机关党员队伍。
(三)深化效能建设。以争创效能建设先进单位、先进科(股、室)和开展政风行风及百名科(股)长评议活动为载体,进一步推动效能建设向基层和工作一线延伸,引导党员比学习、创一流素质,比服务、创一流作风,比效能、创一流业绩,切实改进“两风”,增进“两情”,进一步提高机关工作效能。通过明查暗访、效能考核等多种手段,抓好效能建设各项任务的落实,彻底解决慵、懒、散等作风问题,坚决杜绝门难进、脸难看、事难办等现象。完善效能建设各项制度,不断健全效能建设长效机制。
(四)推进城乡结对共建。主簿镇南田村党支部是我局结对共建单位。要充分发挥机关优势,创新共建载体,丰富共建内容,把 “五个一”活动落到实处。采取请进来与走出去相结合的方式,逐步建立与共建单位组织活动联谊、党员队伍联动、干部教育联培、资源利用联享、人才队伍联管、改革发展联手、社会和谐联建的工作机制。
(五)设立“党员先锋岗、党员示范窗口”。有计划地在机关确立一批党员示范岗和党员服务窗口,通过佩戴党徽、挂牌上岗等形式,把党员身份亮出来,促进党员先锋模范作用的发挥,并带动机关其他工作人员不断提高服务水平和工作质量。
四、具体要求
(一)明确责任,加强领导。局党组要加强对本部门创先争优活动的组织指导,局党支部成立领导小组,书记任组长,副书记任副组长,支委委员为成员。
(二)强化指导,确保效果。县局党员领导干部结合分管工作,每人联系一个股、室或下属单位。联系人要经常深入联系点进行督查,及时掌握活动开展情况,提出具体指导意见。
(三)注重宣传,搞好表彰。充分运用各种群众喜闻乐见的形式,大力宣传开展创先争优活动的重要意义、目标任务和基本要求,把机关党组织和广大党员的思想认识统一到中央和省、市、县委的决策部署上来,以饱满的热情投入到创先争优活动中来。
(四)统筹兼顾,促进工作。开展创先争优活动要与推动机关各项工作紧密结合,实现两不误、两促进。要与学习实践科学发展观活动整改落实工作相结合,全面完成整改落实后续任务,全面兑现向群众作出的承诺,健全完善科学发展长效机制。要与当前正在开展的各项工作相结合,以活动的开展推动各项工作的落实,以工作的成效检验活动开展的效果。
岳西县质监局创先争优活动领导小组 2010年6月10日
第四篇:关于在全县农村基层党组织和党员中开展创先争优活动的实施方案
关于在全县农村基层党组织和党员中开展创先争优活动的实施方案
为扎实有效地开展全县农村基层党组织和党员创先争优活动,增强创先争优活动的针对性和实效性,根据省、市和县委部署要求,结合实际,特制定如下实施方案:
一、总体要求
全县农村基层党组织和党员创先争优活动,要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,以‚两区一村‛的发展理念为引领,紧紧围绕实现省、市、县‚三农‛工作决策部署和推进鄱阳湖生态经济区建设,坚持从农村基层党组织和党员的实际出发,广泛深入开展‚争当赶超先锋‛活动,充分发挥农村基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,努力实现‚组织创造进,党员争优秀,农村有发展,农民得实惠‛,达到‚推动科学发展,促进社会和谐,服务人民群众,加强基层组织‛的目标要求。
二、主要内容
农村创先争优活动,以创建先进党组织、争当优秀共产党员为主要内容。农村先进党组织的基本要求是‚五个好‛:一是领导班子好。加强学习型党组织建设,党组织班子健全、结构合理、团结协调,能发挥领导核心作用;积极创新农村基层 1 党组织设臵,村级组织建设整体水平提高。二是党员队伍好。党员队伍整体素质高,党性观念、组织纪律观念和群众观念强,结构合理,党员能够发挥先锋模范作用。三是工作机制好。坚持民主集中制原则,工作制度健全、运行规范、协调机制完善,构建城乡统筹基层党建新格局。四是新农村建设业绩好。有一条发展经济、富民强村的好路子,农民人均纯收入、村级集体经济发展比上年有较大幅度增长;大力推进农业和农村经济结构调整,基础设施建设明显改善;精神文明创建活动扎实有效,民风好,群众安居乐业。五是农民群众反映好。尊重群众、关心群众,诚心诚意为群众办实事,群众关心的热点、难点问题得到及时解决;工作措施符合群众意愿,工作作风和工作实绩得到群众认可,干群关系和谐。
农村优秀共产党员的基本要求是‚五带头‛:一是带头学习提高。认真学习党的理论特别是科学发展观,自觉坚定理想信念。正确履行党员权利义务,自觉服从党组织的决定,积极贯彻落实党组织的决议,认真完成党组织交办的各项任务。二是带头争创佳绩。积极掌握知识技能,提高自身能力。努力寻找农民致富项目、致富路径,在农民增收致富奔小康中走在群众前面,发挥好领头雁作用。三是带头服务群众。主动为农业农村经济发展建言献策,发挥自身优势,带领农民群众增收致富,有效推进农户增收。积极帮助农民群众解决生产生活中的实际困难,自觉维护农民群众正当权益。四是带头遵纪守法。2 自觉遵守党纪国法,维护农村社会稳定,无违法违纪事件。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚,家庭邻里关系和睦,崇尚文明。积极开展批评与自我批评,敢于同违法违纪行为和不良风气作斗争。
三、活动载体
全县农村基层党组织和农村党员要紧紧围绕县委‚强力推进‘两区一村’ 建设‛的战略目标,以‚促进统筹发展当先锋、立足基层岗位比作为‛为主题,开展创建‚五个好‛先进农村基层党组织、争做‚五带头‛农村优秀共产党员活动,充分发挥农村基层党组织和广大党员的战斗堡垒和先锋模范作用,推动农村经济社会和谐发展。结合我县农村实际,重点要设计好以下‚五大活动载体‛,以推动农村基层党组织和党员创先争优活动向纵深发展。
一是以服务农民增收为载体,在推动农业农村经济发展中创先争优。围绕鄱阳湖生态经济区建设,加快农业产业化发展和‚十百千‛工程建设,突出发展无公害农产品、绿色食品、有机食品;大力推进农业项目建设,提高农业的规模化、集约化水平,延伸产业链条,提高农产品附加值;加强新农民培训,促进农村富余劳动力转移,拓宽农民增收渠道。
二是以推进新农村建设为载体,在建设美好新家园中创先争优。坚持新农村建设20字方针,充分发挥‚农民主体、干部服务‛的作用,全面贯彻落实省、市、县关于新农村建设 3 的一系列部署,凝聚力量,整合资源,积极参与,乐于奉献,以实际行动影响和带领广大农民群众积极投身于新农村建设实践,建设美好家园。
三是以深入开展“三级联创”和“三培两带两服务”活动为载体,在加强和改进自身建设中创先争优。巩固和完善党领导的村级民主自治机制,积极推广‚两重两轮‛和‚四议两公开‛等基层民主政治建设的经验做法,保障农民的知情权、参与权、表达权和监督权。深化‚三级联创‛和‚三培两带两服务‛活动,落实‚一定三有‛,深入开展城乡基层党组织结对联建活动,积极推进学习型党组织建设,优化组织设臵,创新活动方式,增强党员队伍的生机活力,通过农村党组织建设带动农村其他各类基层组织建设。
四是以巩固拓展学习实践科学发展同成果为载体,在服务农民、服务基层中创先争优。在创先争优活动中,一手抓争创、一手托民生,主动回应人民群众的关切和期盼,有针对性地制定实施服务农民、服务基层的举措,帮助农民解决生产生活上的实际困难,把创先争优标准制度化、经常化、具体化。
五是以实施“维稳基石工程”为载体,在推进农村和谐发展中创先争优。加强和改进农村信访工作,畅通农村信访渠道,做好矛盾纠纷排查化解,切实把矛盾解决在基层,把问题化解在萌芽状态。加强农村民主法制建设和精神文明建设,深入法制宣传教育活动,广泛开展多种形式的群众性精神文明创 4 建活动,培育新型农民,培育文明乡风,弘扬新风正气。
四、推进方式
农村创先争优活动要按照动员部署、全面推进、深化提升和总结完善四个阶段的总体安排,通过‚调研走访、公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰‛等方式进行。实际工作中,着力抓好以下几项工作:
(一)进村入户,听取意见。党组织领导班子成员进村入户,通过召开党员代表、村民代表、‚三培两带‛示范户、流动党员、困难群众、离任村干部等不同类型的座谈会,广泛听取群众对开展创先争优活动的意见和建议,为确定活动的实践主题和创争目标、增强工作针对性和实效性打好基础。
(二)双向承诺,认真践诺。党组织认真制定开展创先争优活动的实施计划,村党组织的创先争优计划要经过党员议事会充分讨论。党组织要对每个党员的情况进行具体分析,引导他们认领争当优秀党员的项目,制定创先争优计划。召开党员大会,党组织向群众承诺创建目标,党员向党组织承诺争创目标,确定承诺事项。党员大会可吸收村民代表参加,党组织和党员承诺事项要面向群众公开,接受群众监督。
(三)扩大参与,全面覆盖。重视在外出务工的党员中开展创先争优活动,加强与流入地的党组织的联系和协调,把流动党员动员、组织起来,提高参与率,扩大覆盖面。乡镇党委和村党组织要在外出务工党员春节返乡期间,通过上门走 5 访、召开座谈会等形式,及时了解他们参加创先争优活动情况,提出明确要求。
(四)领导点评。分别于今年10月、12月组织开展两次点评。点评按上报情况、领导点评、整改表态三个步骤进行,由上一级党组织负责人或联系点领导点评活动开展情况,指出存在问题,提出努力方向。
(五)群众评议。原则上每半年一次群众评议。9月下旬,要开展今年第一次群众评议。评议分通报情况、组织评议、公布结果、整改提升四个步骤进行。并建立专项台帐,作为评先评优的重要依据。
(六)评选表彰。上一级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况,分别进行考核,对活动中涌现出来的先进农村党组织和优秀共产党员,要适时进行表彰。
五、具体步骤
围绕庆祝建党90周年,迎接党的十八大召开两个重大节点,分四个步骤进行,集中抓好农村党组织和党员创先争优活动。
(一)广泛发动。2010年6月下旬至9月,着重围绕明确创建任务、全面安排部署开展活动。各地要开好动员会,搞好宣传发动,进行安排部署。各乡镇要结合实际制定农村党组织和党员创先争优活动实施方案,精心设计创先争优活动载 6 体,具体细化创先争优的标准和要求。
(二)全面争创。2010年9月至2011年6月,着重围绕推进创建工作、提升创建水平开展活动。各地要充分利用这一时间,深化拓展各种形式的创先争优活动,开展‚三服务、三争创‛(服务群众、服务发展、服务项目,争创新农村建设示范村,争创平安和谐示范村,争创特色产业示范村)和‚五争当‛(在致富能力强的党员中开展‚两带‛活动,争当‚两带‛先锋;在无职党员中开展设岗定责活动,争当履责模范;在流动党员中开展‚双向带动‛活动,争当带动标兵;在干部党员中开展为民服务办实事活动,争当为民服务表率;在大学生‚村官‛中开展创业在乡村活动,争当创业能手)活动,引导农村党组织和党员以一流业绩迎接建党90周年。2011年6月份,推荐一批先进基层党组织和优秀党员参加市、县专项表彰。
(三)整改提高。2011年7月至2012年6月,着重围绕整顿转化后进、表彰争创典型开展活动。各地各单位要培养树立一批先进典型,组织各党组织和党员对照先进典型,查找问题和差距,抓好整改落实。对相对后进的党组织,要进行整顿转化提高。
(四)巩固提升。2012年5月至2012年7月底前,着重围绕总结完善经验、展示争创成果开展活动。2012年5月起,总结农村党组织和党员创先争优活动经验作法,并将活动中形成的经验和做法用制度形式固定下来,形成农村党组织和党员 7 创先争优的长效机制。
六、保证措施
(一)切实加强领导。
(二)实行系统联动。为进一步明确职责、加强指导,指导小组下设4个督导组,对全县农村创先争优活动进行分片督导。督导组组长由县农村党组织创先争优活动指导小组成员兼任。全县19个乡(镇、场、企业集团)分为4个片区,县直农口单位除负责本机关活动开展,同时要抓好本系统活动,并及时向县农村党组织创先争优活动指导小组办公室报送情况。
(三)加强督促指导。采取经常性督查、随机抽查等方式及时了解和掌握农村基层党组织和党员创先争优活动方案的落实及工作进展情况,发现典型,总结经验,查找问题和不足,提出建议意见。采取编发简报,不定期召开座谈会、现场会等形式,对农村创先争优活动进行经常性的调度。
(四)注重宣传引导。要切实发挥县委党校农民夜校的培训功能,大力宣传开展创先争优活动的重要意义,目标任务和基本要求。充分运用各种群众喜闻乐见的形式,如送戏下乡、文艺演出等,特别是要利用报刊、电视、网络、广播、手机短信等媒介大力宣传开展创先争优活动的重要意义,把农村党组织和广大党员的思想认识统一到县委的决策部署上来,以饱满的热情投入到创先争优活动中来。要发现和推广一批农村创先争优活动的先进典型,用身边人和身边事教育引导广大党员,努力在农村形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。
第五篇:关于在全区各级机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案
关于在全区各级机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案
为贯彻落实《区委办公室转发〈区委组织部、区委宣传部关于在全区党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案〉的通知》(*办发〔XX〕26号)精神,根据区委的统一部署,结合我区各级机关实际,现就在全区机关党组织和党员中开展创先争优活动,制定如下实施方案。
一、指导思想
在各级机关党组织和党员中深入开展创先争优活动,要认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和省委九届七次全会精神,紧密联系机关实际,以“提高服务质量、改进工作作风、推动科学发展”为主题,以创建“五个好”党组织、“五个模范”党员为目标,以“六型”机关创建为载体,完善机关党组织“五个基本”、“七个体系”建设和党员先锋示范岗建设,激发各级机关党组织和党员活力,充分发挥党组织和党员作用,努力把党的思想政治优势、组织优势和群众优势转化为机关的创新优势、竞争优势和发展优势,为促进全区经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。
二、目标要求
在机关党组织和党员中开展创先争优活动,要围绕创建“五个好”党组织、“五个模范”党员这个目标要求来进行。
创建“五个好”党组织的目标要求
1、基本组织建立好。按照规模适度、召集方便、有利于开展党建和业务工作的要求,科学调整和规范党组织设置,充分发挥机关党组织在完成本部门本单位各项任务中的协助和监督作用。建立健全机关工会、共青团、妇联等群团组织。
2、基本队伍建设好。加强机关党员干部执行力建设,加强教育培训,深入推进作风整顿,增强机关党员干部党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识。加大机关党务干部选拔、培养、交流、使用力度,建设一支高素质的党务干部队伍。
3、基本活动开展好。坚持围绕中心,服务大局,深入推进“五个好”党组织、“六型”机关创建、党员先锋岗创建活动、“城乡互联、结对共建”活动,激励机关干部争做事业的主人、机关的主人。
4、基本制度坚持好。机关党组织的组织制度、领导制度和工作制度健全,机关管理规范,工作运行有序。
5、基本保障落实好。落实好机关党建工作的机构、人员、经费保障,机关党组织活动场所设置规范、综合利用。
争当“五个模范”党员的目标要求
1、带头学习提高,争当终身学习的模范。自觉接受党组织的教育,积极投身学习型党组织建设活动,带头树立重 视学习、善于学习、终身学习的观念;认真学习中国特色社会主义理论,自觉践行科学发展观;带头学习新知识、新技能,成为本职工作的行家里手。
2、带头争创佳绩,争当改革创新的模范。事业心和责任感强,热爱本职工作,作风扎实,埋头苦干,无私奉献,改革创新,带头争创佳绩,成为岗位模范。
3、带头服务群众,争当爱岗敬业的模范。主动联系群众,带头做好群众工作,积极帮助群众解决实际困难、化解各种矛盾,自觉维护群众正当权益,热心社会公益事业,做群众贴心人。
4、带头遵纪守法,争当廉洁奉公的模范。自觉遵守党的政治纪律、组织人事纪律、财经纪律、群众纪律,模范遵守国家法律法规。自觉践行社会主义核心价值体系,发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
5、带头弘扬正气,争当忠于职守的模范。自觉加强党性修养,带头讲党性、重品行、作表率。遵守社会公德、家庭美德、职业道德,发扬社会主义新风尚,践行社会主义荣辱观,在社会主义精神文明建设中示范表率作用明显。
三、工作措施
全面推进“五个基本”、“七个体系”建设。认真落实“一个党组织网络、一个群团组织网络、一套组织管理台帐、一个好书记、一个好班子、一支好队伍、一系列组织建设活 动、一系列主题实践活动、一套工作和管理制度、一套档案、一个党务机构、一支党务干部队伍、一个党员活动阵地、一笔党建工作经费、一套党建工作体系”等工作要求,围绕建设人民满意机关和落实机关党建“走在前头”的要求,把强化服务意识、转变机关作风、提高工作效率、优化发展环境贯穿活动始终,使机关党组织工作思路更加清晰,目标更加明确,机制更加健全,措施更加有力,不断增强机关党组织的凝聚力、战斗力,达到“五个好”党组织建设目标。一是健全组织网络。科学调整和规范机关党组织设置,任届期满及时召开党员代表大会或党员大会按期换届选举。支持和保障行政组织、群众自治组织、群众团体和各类经济组织、社会组织依法照章开展工作。二是加强队伍建设。切实把机关党务工作作为培养领导人才的重要岗位,增强党务干部队伍活力。开辟党员干部活动室、学习园地、电化教育网络,加强机关党员干部经常性教育。尊重人才成长和发挥作用的规律,坚持项目、课题和岗位带动,努力搭建人才干事创业平台,激发各类人才队伍动力。实施结对培养加强对入党积极分子的思想教育,举办各种特色培训班加强对入党积极分子的培训,造就一支“素质优良、结构合理、数量充足”的党员后备队伍。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,注重以青年、一线骨干为重点,做好发展党员工作,提高发展党员质量,优化党员队伍结构。三是开展 主题活动。区直机关要按照《关于在区直机关开展创建“六型”机关活动的意见》要求,抓好机关作风建设。大力推进创建“党建工作先进单位”活动,把创建活动转化为推动科学发展的自觉行动,提升机关党建工作的整体水平。以作风建设、能力建设、反腐倡廉建设和“城乡互联,结对共建”活动为重点,结合部门行业特点,广泛开展结对帮扶、岗位练兵、技能大赛、反腐倡廉宣教月等主题实践活动。积极开展机关党建与农村、企业、学校、社区党建交流活动,认真组织献爱心和各类文体活动,实现“机关党员受教育、基层群众得实惠、党建工作上台阶、科学发展见成效”的目标。四是完善党建制度。建立机关党组织负责人列席重要行政业务会议制度,坚持民主集中制、党务政务公开制度,落实党风廉政建设责任制。推行机关党员干部业绩登记制度,形成个人埋头干事、业绩群众公认、进步组织关心的正确导向。健全党员经常性教育、“三会一课”、双重组织生活会、党员联系群众、民主评议党员、党费收缴管理、党员服务承诺等制度。五是强化保障措施。认真落实部门党组认真抓党建、书记带头抓党建的领导责任,党组每年集中一至两次听取机关党建工作情况汇报,研究解决突出问题,党建工作与业务工作同部署、同安排、同检查、同奖惩。合理设置机关党组织办事机构,选配党务干部。按照“有钱办事”的原则,完善必要可靠的党建经费保障措施,确保机关党组织有办公经 费和党员学习培训活动经费。活动阵地落实,做到有党旗,有入党誓词,有组织机构设置图,有基本制度,有电教设备,有学习资料、有学习宣传栏。
大力创建党员先锋岗。以创建党员先锋岗为主要载体,引导广大党员立足本职岗位发挥先锋模范作用,争当“五个模范”。一是分类设岗。根据机关业务性质和内部管理实际,分类设置党员先锋岗,明确岗位要求,按照符合党员意愿、符合组织要求,有利于党员发挥作用的原则,采取党员申报、民主讨论、组织认定的程序,为每一名党员确定一个先锋岗位。二是公示明岗。采取党员挂牌上岗、党员形象公示等形式,向群众公开党员先锋岗的具体标准和要求,接受群众监督。三是实践履岗。加强对党员先锋岗的管理,在履行本职工作中,特别是在完成急难险重任务时,向党员提出明确要求,引导党员充分发挥先锋模范作用。党组织要按照责权利相统一的原则,为党员创建先锋岗提供必要条件。四是考核评岗。党组织制定党员先锋岗考核评价标准,组织党员定期述职,将党员述职与民主评议党员相结合,与群众评议相结合,表彰先进,帮助后进,形成“比、学、赶、超”氛围,激励广大党员树立良好形象,争创一流业绩。
结合实际创新载体,将创先争优活动不断引向深入。各级机关在坚持抓好“五个基本”、“七个体系”建设和党员先锋岗创建的基础上,把机关党组织和党员创先争优活动与 部门创建“党建工作先进单位”活动结合起来,与创建“文明单位”活动结合起来,统一安排、统一部署、统一检查、统一考评。尊重基层首创精神,鼓励各部门围绕“五个好”党组织、“五个模范”党员目标要求,紧密联系实际,设计形式多样的工作载体,丰富活动内容,增强活动实效,把创先争优活动不断引向深入。
四、推进方式
根据区委统一部署,各级机关创先争优活动分两个阶段进行:从今年上半年开始,围绕迎接建党90周年,掀起创先争优热潮;从XX年7月开始,围绕迎接党的十八大,引导机关党组织和党员以更加出色的业绩,向党献礼。各部门各单位要按照这一总体时间要求,结合实际进行具体安排,有序抓好机关创先争优活动。主要采取以下5种方式:
公开承诺。根据创先争优活动的总体要求,各级机关党组织联系各自实际,明确创建“五个好”党组织的具体内容,明确推进“五个基本”、“七个体系”建设的具体措施,认真制定开展活动的实施方案、计划和阶段性工作安排。组织机关党员结合实际制定创建党员先锋岗、争当“五个模范”党员的具体计划。党组织的活动实施方案和党员的具体计划以适当方式向群众公布,作出公开承诺,接受群众监督。
定期讲评。机关党组织和党员创先争优活动实行“一季 一讲评、半年一点评”。每个季度以党支部为单位,以专题组织生活会的形式进行一次讲评,由党支部书记通报创建“五个好”党组织的情况,每名党员汇报争当“五个模范”的情况。专题组织生活会邀请干部群众代表旁听和参与评价。上级党组织负责人每半年对机关党组织开展活动的情况进行一次点评,实事求是肯定成绩,指出存在的问题和努力方向。讲评工作要作好记录,建立规范的档案,作为检查活动开展情况的依据。
总结。每年年底,结合总结创先争优工作,机关党组织分别向区委组织部、区直机关工委和党员会议述职,党员向所在党支部述职,汇报开展创先争优活动的做法和成效,分析存在的问题和不足,提出改进的办法和措施。
群众评议。坚持扩大群众参与面,结合总结,各级机关党组织对所属机关党支部和党员开展创先争优活动情况,组织党员、服务对象及职工群众代表进行评议。评议结果在一定范围内通报,作为评选表彰先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据。
评选表彰。各级党委对所属机关党组织、机关党组织对所属党员开展创先争优活动的情况进行考核。对创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员,适时给予表彰。区委将从XX年开始,至少每两年分别在基层组织建设的各个领域命名表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和 优秀党务工作者。XX年“七一”前后,中央和省、市、区委将专项组织表彰XX-XX年创先争优活动先进基层党组织、优秀共产党员。各部门各单位可结合实际,相应组织评选表彰工作。
五、组织领导
落实领导责任。在区委创先争优活动领导小组领导下,由区直机关工委牵头成立区直机关创先争优活动指导小组,加强对区直机关创先争优活动的指导。各部门各单位党组也要按照党建责任制要求,加强对机关党组织和党员创先争优活动的领导和指导。要把创先争优活动与巩固扩大机关学习实践科学发展观活动成果、抓好后续整改工作相结合,确保活动取得成效。
加强宣传引导。充分发挥各种媒体、党内教育资源平台的作用,采取生动活泼的方式,大力宣传开展创先争优活动的好经验好做法,以及机关先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。注意树立身边的典型,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围,激励机关党组织和党员奋发向上,不断创造新业绩。
强化督促检查。要采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式,及时了解活动进展,通报活动情况,总结交流经验,研究解决问题。各级党委组织部门要把机关创先争优活动情况纳入基层党建工作考核评价体系,作为衡量机关党 建工作成效的重要内容,严格工作考核,推动工作落实。
中共**区委创先争优活动领导小组
XX年8月9日