履职尽责 强化服务 力促妇女儿童事业健康发展(优秀范文五篇)

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第一篇:履职尽责 强化服务 力促妇女儿童事业健康发展

履职尽责 强化服务

力促妇女儿童事业健康发展

我是一名普通的基层干部,现任街道办事处党政办副主任、妇联副主任。在过去的几年里,我们按照区妇联的统一安排部署,坚持一手抓发展,一手抓维权,积极开展了“巾帼建功”活动,使广大女干部的作用和潜能得到了充分发挥。我自己也在工作实践中经受了锻炼,思想认识和工作能力得到了提高。

一、加强学习,更新观念,不断提高自身素质 多年来,我一直加强政治理论学习,认真学习党的方针、路线、政策,学习党的十七大和十七届三中全会精神,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观,用科学理论武装头脑,提高自身政治理论水平和思想修养。同时,我还围绕提高妇联工作的能力和水平加强学习。突出学习重点,勤奋钻研履行职责所必需的业务知识,熟悉和掌握党和国家关于妇联工作的方针政策,使自己成为从事妇联工作的行家里手。学习经济、法律、科技、文化、社会管理等方面的知识,做到与时俱进,博采众长、厚积薄发,不断丰富和完善自己的知识结构,提高自身的综合素质。另外,还要善于思 考,学以致用,善于结合。妇联工作弹性很大,要做好工作关键是一个结合的问题。我始终把为民解困作为第一要务,把群众满意作为第一标准,在工作中严格要求自己。堂堂正正做人,明明白白做事,做到为人正直,处事公道,以情感人,以理服人。积极履行岗位目标责任制,圆满完成了各项工作任务。

二、突出特色,贴心服务,推进妇联工作全面开展 办事处地处老城区,居民较多,又是最繁华的商业一条街,流动人口频繁,流动量大。要做好妇联工作,就必须始终如一的保持开拓创新、踏实肯干的工作态度。办事处全面开展了“巾帼建功”和特色家庭创建活动。通过开展“好婆媳”、“好妯娌”、“十佳好儿童”等评选活动,吸引了众多家庭踊跃参与,促进了家庭和睦,收到了良好的效果。同时,我们结合各社区实际情况开展了形式各样的宣传活动,创建了首家未成年人俱乐部,利用板报、橱窗、标语等大力宣传《和谐家庭创建指导手册》、《妇女儿童权益保障法》、《中华人民共和国婚姻法》等各种法律知识。在社区开展了“婚育新风进万家”活动,引导社区居民爱国守法,明礼诚信,团结 友善,敬业奉献。

为了推进全民创业深入开展,近年来,我们把想干事而无事干的下岗妇女、城镇女工组织起来、充分发挥她们心灵手巧的特长,积极采取措施帮助下岗失业妇女共谋出路,自主创业,实现再就业。我们利用社区市民学校这一平台,举办了多场手工制作、插花,家政、护理、计算机等培训,满足她们的学习需求,使她们掌握劳动技能,开辟新的就业和创业渠道。同时,联系辖区一些用工单位召开专场招聘会,为下岗妇女就业、创业搭建平台,共为61名妇女提供了再就业机会。

关爱妇女健康是妇联为妇女办好事、办实事的重要体现。我们积极与襄樊市第五人民医院联系,免费为辖区妇女提供了妇检、生殖及健康咨询服务。同时,我们协调计生办、县中医院在街头开展了预防“艾滋病”及“优生优育”等方面的义务宣传活动,发放宣传单1000余份,受到了居民群众的好评。

救助贫困儿童工作是一项长期的持续性工作,也是一项复杂的工作。为了做好此项工作,首先,我带领各社区妇联主任把全街19个贫困儿童的底数摸清,建立 了贫困儿童档案,把他们的贫困程度、贫困原因等记录在册。接下来,我一方面把贫困儿童档案上报区妇联寻求救助,另一方面帮助那些面临失、辍学的孩子们度过难关,千方百计为她们寻求救助。我们为三名社区孤儿联系了“爱心妈妈”,并与牛首镇10名留守儿童结成帮扶对子,时常与他们交心、谈心,为他们送去衣服、书包等学习生活用品。这些孩子中有孤儿,有单亲子女,在他们最需要关怀的时候,我们作为“爱心妈妈”送去了温暖。

三、不断探索,协调联动,切实做好妇女维权工作 妇女维权工作一直是妇联工作的重点,而开展好此项工作需要妇联、司法所、派出所三个部门的团结协作。我们办事处8个社区都成立了妇女维权站,从关心妇女的生产、生活,关注儿童的成长入手,在社区实施维权工程、实施就业工程、实施爱心工程。社区维权站自成立以来,共接待来信来访29人次,都帮助她们圆满解决了问题。水星台社区杨奶奶与兄弟三人合住在婆婆家的一幢楼里,因妯娌关系不和,经常因为一些小事而导致叔侄大打出手,有时甚至打得头破血流。为此,我和 社区及办事处司法调解员、片警多次上门调解做工作,最终缓和了他们之间的矛盾,几家人终于能和和睦睦的生活在一起了。永安桥社区下岗妇女唐某某,因夫妻关系不和,屡遭家庭暴力,但又无力反抗,只得回娘家居住,最后求助社区,社区妇女维权站接待来访后,多次上门做双方思想工作,终因双方感情确已破裂无法和解,最后,根据实际,从保护妇女合法权益的角度,为她争取了法律援助。社区妇女维权站已真正成为社区妇女的娘家。省妇联维权部、市妇联领导来办事处检查维权工作时受到了好评。

在开展工作的同时,我们还经常开展形式多样的文体活动,丰富了妇女儿童的业余文化生活。我们在社区开展包粽子、包饺子比赛,促进了邻里关系的和谐。重阳节,我们组织辖区58名老积极参加了“看新樊城”活动,我还担任了他们的导游,为他们讲解襄樊日新月异的变化。同时,在各种节日到来之时,我和社区干部一起看望辖区特困家庭、留守儿童及孤残老人,并为孩子们送去了书包、文具等学习用品,受到了辖区居民的一致好评。时光飞逝,转眼间,我从事妇女工作已有10年的时间了。这10年间,我一直视广大群众为亲人,始终把群众的利益放在第一位,时刻把群众的安危冷暖放在心上。心里装着群众,凡事想着群众,一切为了群众,一切为了妇女,坚持不懈的为群众办实事、办好事,甘做人民的“孺子牛”。我深深的爱着自己的工作,今后我会不断改进自己的不足之处,继续以昂扬的斗志、饱满的热情,为妇女工作做出更大贡献!

第二篇:强化使命担当坚持履职尽责心得体会

强化使命担当

坚持履职尽责

——“学习系列讲话强化使命担当”心得体会

习总书记讲话中强调党员领导干部要敢于担当,并将敢于担当作为好干部的五条标准之一,这些重要论述充分体现了中华民族担当文化传统,弘扬了马克思主义担当精神,把担当精神上升到了新的境界,赋予了丰富的时代内涵,具有极强的现实针对性和长远指导性。党性由责任来承载,由担当来体现。担当体现的是一个人的魄力与责任。没有敢于担当的精神,先锋模范作用就无从谈起;没有敢于担当的高尚品格,就难以直面矛盾、解决问题。担当是我们党员干部的必备素质,是推动工作、实现目标的重要保障。作为办公室工作人员,应该自觉把担当意识深入到日常工作锤炼自己,放大到事业发展大局中谋划考量,坚持履职尽责,做到敢担当有作为。

一是加强理论学习,提升理论素养。树立学习就是工作的理念,自觉摒弃把学习当作负担的片面认识,坚持每周自学半天,认真记录学习笔记和心得。同时认真参加支部政治学习,保证各种学习活动不少时、不缺课。树立学习就是素质的理念,坚持不懈地学习政治理论和税收业务等知识,积极主动地参与业务工作,提升工作能力。树立学习就是提高的理念,向局党组学习,认真领会局领导管理理念,把握工作重点,在工作中积极向办公室主任及有工作经验的同志请教,向他们学习工作方法,学习管理经验,学习写作技巧,及时化解难题,妥善处理复杂问题,努力改进自己的工作方式,提升工作质效。

二是改进工作作风,增强责任意识。牢固树立全心全意为全局服务的思想,对局领导交办的事,做到今日事今日结,不拖拉散漫。积极组织参加支部民主生活会,通过思想交流,认真收集同事们的不同意见和建议,通过开展批评和自己批评,诚恳接受大家的监督和指正,在工作中加强与同事的沟通和互动,认真听从领导同事们的指导和建议。

三是学习先进典型,努力争先创优。把个人的追求融入日常工作之中,把工作当事业,增强为工作无私奉献的精神。克服消极懈怠,破除急躁情绪,迎难而上,积极面对工作困难;从服务全局的高度认识自己的工作,增强事业心,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

四是增强担当意识,提高工作实效。办公室工作虽然头绪多,但只要善于总结,都有规律可循,大事小事按照客观规律去办,都能得到主动化解。特别是要坚持自我加压,树立超前服务意识,在超前服务上多动脑筋、多想办法,把工作做细做实做精,被动的问题就会迎刃而解。同时,要勤于观察,注重知识积累,学习兄弟单位的经验做法,提高分析问题、解决问题能力。

五是立足本职岗位,切实用心尽心。作为办公室人员,要立足岗位、担当负责,锐意进取、真抓实干,努力在平凡的岗位上的干出不平凡的实绩。理清工作头绪,摆布好各项工作任务,最大限度的做到用心尽心,不让领导担心操心;注重创新意识培养,不断总结工作中的得失,及时发现存在的问题和不足,在实际工作中不断提高工作方法,不断完善工作思路,努力推进各项工作再上新水平。

第三篇:服务发展创先进____履职尽责争优秀

服务发展创先进履职尽责争优秀

河池市工商行政管理局

自市委部署开展“创先争优”活动以来,我局高度重视,积极响应,将“打造一流党员队伍、争创一流工作业绩、推行一流监管服务,树立一流良好工商形象”作为活动主题,以“五带头、当三员”为载体,立足工商职能,努力实现“基层组织坚强有力、服务发展扎实有效、市场监管规范有序、消费维权水平提高”的目标。

一、搭建服务平台,在促进河池经济发展上创先争优。我们牢固树立服务发展的大局意识,紧紧“围绕中心、改进作风、提高效能、服务发展”这个主题,积极开展“服务企业年”活动,推出促进全民创业“22条”和支持返乡农民工和高校毕业生自主创业“13条”等一系列政策和举措,创新发展思路,找准切入点,通过搭建政策扶持、产业升级、全民创业、招商引资、品牌发展、优质服务等十大发展平台,积极培育新兴市场主体,支持企业做强做大,促进了河池经济结构和产业结构的调整,市场主体呈现健康稳定发展的良好局面。今年1-9月,全市新发展个体工商户2489户、私营企业389户、农民专业合作社59户、外资企业11户,与去年同比分别增长3.8%、12.3%、18.2%、25%。

二、打造工商品牌,在提升服务效能上创先争优。我们不断提高行政服务效能,积极创建工商服务品牌,为地方经济发展营

造良好政务环境。一是打造工商文明服务示范窗口。我们在全市工商系统开展了创建“文明服务示范窗口”活动,通过“减少审批、优化流程、公开政务、完善机制、强化服务”等措施,努力实现“服务零距离”、“办结零延误”、“办事零投诉”,把窗口建设成设备现代化、管理规范化、服务优质化、办事程序化的文明服务窗口,目前,全市共有53个工商窗口获得了“河池市文明服务示范窗口”荣誉称号,我局市政服务中心工商窗口先后三个季度被评为红旗窗口。二是打造“12315”执法服务品牌。近年来,我们积极构建12315网络建设,积极开展12315维权进商场、进超市、进企业、进农村活动,建立12315三级维权服务网络,全市共建立1272个联络点,提高了维权效能,切实维护消费者权益,做到“服务、维权零距离”。今年以来,全市共受理消费者申诉、举报和咨询980多起,依法处理举报率达100%,申诉调解成功率达98%。三是大力实施商标品牌战略。我们充分发挥商标指导职能,支持企业实施商标战略,增强企业发展后劲。今年,我们联系帮扶60家企业,重点培育“盘阳河”、“老谭家”、“百岁老人”等地方特色品牌,帮助企业新申请注册商标15件。我们培育的“丹泉”荣获全国驰名商标,实现了河池市中国驰名商标及广西白酒品牌中国驰名商标零的突破,使“丹泉”酒业成为广西及至全国的知名企业。

三、创新监管模式,在维护市场秩序上创先争优。工商部门

作为国家监管市场的职能部门,我们不断创新监管模式,建立工

商所巡查机制,实行网络化属地监管,对市场进行了有效的管理。开展各项专项整治活动,严厉打击传销,做好校园周边环境的整治、查处取缔“黑网吧”、打黄扫非等专项行动;切实加强对关系民生的重点行业的监管,特别是加强食品安全、农资市场的监管,严厉打击制售假冒伪劣商品违法行为。今年以来,我们共查办各类违法违章案件1085件,案值473万元。其中,查处食品安全监管类案件7起,案值5万多元;查处农资市场案件54件,案值59.22万元,为农民挽回经济损失19万元。捣毁传销窝点144个,查办案件17起,遣散传销人员765人次,解救人员670人。

四、加强政风行风建设,在转变作风上创先争优。我们将加

强政风行风建设,作为推进创先争优活动的重要举措,通过统一着装、军事训练、岗位技能大练兵、开展廉政风险点防范管理、向服务对象述职述廉等举措,开展民主评议政风行风活动,不断加强党组织和作风建设,树立了良好的工商队伍形象。自2007年以来,我局连续四年参加河池人民广播电台“政风行风热线”节目,接受社会各界监督,为市民解决了执法监管、消费投诉、食品安全等民生领域各类问题。“政风行风热线”成为加强工商部门与群众联系的桥梁,也成为人民群众了解工商和工商部门向社会展示新形象的又一窗口。

五、夯实组织基础,在增强战斗力上创先争优。在创先争优

活动中,我们狠抓基层党员和党支部这个关键,着力推进体制机制创新、规范化建设和人员队伍建设,努力实现职能到位。在全系统开展争创“五好工商所”活动,从“执法监管市场秩序好、促进经济服务发展好、队伍建设干部素质好、基层党建发挥作用好、所容所貌内务秩序好”五个方面加强基层工商所建设,全面提高工商所监管执法效能、服务发展水平、消费维权能力。今年七月,全市工商系统共有6个党支部、20名共产党员被各级地方党组织评为先进基层党组织和优秀共产党员。

六、加强干部管理,在工作上争创一流业绩。在“创先争优”

活动中,我们在全局党员中开展了“戴党徽、亮身份、作表率、树形象,争创一流工作业绩”主题活动。要求每位工商党员干部公开承诺,在岗位履职中做到“五不让”:“不让布置的工作在我这里延误;不让需要办理的事项在我这里积压;不让各种差错在我这里发生;不让服务对象在我这里受到冷落;不让工商形象在我这里受到损害”。要求每位党员在工作和日常生活期间佩戴党徽,设立党员责任岗、党员责任区,把党员身份亮出来,以身作

则,率先垂范,自觉接受群众监督,树立工商干部的良好形象。今年,全系统将有10个单位,75位工商干部获区工商局表彰。

我们在创先争优工作虽然取得了一定的成绩,但与上级的要

求还有一定差距。今后,我们将继续深入开展创先争优活动,发扬好的作风、好的做法,以更加优质的服务、更加饱满的热情,立足工商职能,尽心尽责,为全面建设精彩河池发挥出工商部门应有职能作用。

二〇一〇年十月二十七日

第四篇:单位履职尽责服务改善民生问题清单

单位履职尽责服务改善民生问题清单

服务改善民生方面

1.常规性工作按时间进度推进,但重难点工作推进相对较慢,缺乏改革创新的胆略和与时俱进的精神,还不能摆脱体制和机制的束缚,对特殊情况、特殊问题,没有创新办法解决。习惯于按部就班、循规蹈矩,对各类工作的科学化、精细化管理不够,创造性开展工作较少。

2.争先创优不足。基于在现实中遇到的种种阻碍,对工作要求标准有所降低,存在“只要过得去”的慵懒思想。

第五篇:《如何强化行政监察推动职能部门履职尽责》

如何强化行政监察推动职能部门履职尽责

为进一步强化行政监察推动职能部门履职尽责,区监察局成立了专题调研组,于5月10日开始,深入各机关单位和社区工作站,就如何强化行政监察推动职能部门履职尽责这一课题进行了深入的调查研究,形成调研报告如下。

一、基本情况

新常态下的党风廉政建设和反腐败工作,对监察部门履行法律法规赋予的监督责任提出了新的更高要求,***区监察局在工作中创新思维,扎实开展工作,取得了较好的监督效果。一是切实履行监督职责。在市纪委、区委的大力支持下,因地制宜破解了制约全区监察组织人员薄弱的瓶颈问题,在全区13个基层党委成立了纪检监督室,选调36名熟悉基层事务、群众威信较高的优秀干部专职从事基层监察工作。通过建立区、镇(社区)、村三级监察组织,实现了基层监察组织体系的全覆盖,为加强和推进新形势下全区党风廉政建设工作夯实了组织基础。二是建章立制抓优化。协助区政府制定下发了《政府系统廉政工作要点》,从全面推进依法行政、坚决保证政令畅通、努力建设廉洁政府等8个方面全面落实政府系统从严治政、廉洁从政主体责任。制定了《关于加强区政府系统纪律监察方案》和《***区政府投资项目专项监察方案》,抽调12名人员,对全区机关、基层单位开展明查暗访4批次。针对检查中发现的3大类问题,警示提醒

认识观念陈旧、创新工作方法不够等现状。以上这些问题在今后工作问题中需要结合实际加以研究解决。

三、意见和建议

1、依法定位,确保行政监察工作协调有序开展。一要在党风廉政建设和反腐败工作大局中定位行政监察工作。行政监察工作是反腐倡廉建设、推动职能部门尽职尽责的重要组成部分,应从党风廉政建设和反腐败工作全局中予以统筹谋划和推进,确保正确的政治方向。正确处理行政监察与纪律检查的关系,一方面及时向区纪委常委会报告行政监察工作的重大事项,争取常委会班子特别是纪委书记的支持;另一方面坚持对本级政府负责,及时向政府报告有关工作,认真完成政府交办的任务。要坚持行政监督和党内监督优势互补,充分发挥合署办公体制下组织协调力度大的优势,综合运用监察、纪检两种职能手段,同步推进政务监督,提升监督的整体效能。二要在建设廉洁高效政府中体现行政监察工作特色。监察机关须紧扣“建设廉洁高效政府”这一目标,在维护行政纪律、推动政府清廉的同时,着力推动政府管理创新;突出行政监察的特定对象,在加强对行政机关及其公务员和行政机关任命人员监察的同时,加强对其他从事公务活动的组织及其从事公务人员的监察;全面履行行政监察职能,认真开展执法监察、廉政监察、效能监察等工作。要用好“监察建议”这一手段,在依法依纪依规处分、问责监察对象的同时,积极提出完善廉政勤政制度等方面的监察建议,勤俭善政。优良的作风是政府勤政廉政的基本前提,事关政府的执行力和公信力。把贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定作为切入口,加强对改进作风相关规定贯彻执行的监督检查,采取明察暗访、公示公开、查处案件等方式,督促政府机关完善配套制度、严格执行相关规定,狠刹庸、懒、散、奢等不良风气,切实解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等问题,坚决防止走形式、搞变通、做选择。深化行政效能和绩效管理监察,继续推进电子监察系统向窗口单位和基层延伸,大力开展软环境治理等专项效能监察,优化政府绩效管理监察工作,强化绩效管理过错问责和结果运用,推动政府服务提质增效。三是以惩治和预防“两手抓、两手硬”为关键,促进廉洁从政。保持惩治腐败的高压态势,坚持有案必查、有腐必惩,“老虎”、“苍蝇”一起打。坚决查处滥用职权、玩忽职守、贪污贿赂、腐化堕落等重大典型案件,严肃查处危害经济发展环境和社会公平正义的违纪违法问题,特别是群体性事件和重大责任事故背后的腐败行为、“不花钱、不请客、不送礼就不办事”等吃拿卡要行为。深入治理群众反映强烈的突出问题,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着重解决什么问题,将廉政风险防范于未然。

3、开拓创新,不断提高行政监察工作科学化水平。一要把握深化改革发展大势,更加注重体制制度创新。积极推进顶层体制创新,推进重点领域和关键环节的体制性改革,进行权力运行实时监控、预警纠错,以信息化手段减少人情和利益干扰,防范暗箱操作和腐败行为。

4、强化学习,进一步提高监察干部专业素质。加强学习培训,进一步提高依法行政意识和能力。通过各类业务学习培训、典型案例评议解析等形式,促使全体纪检监察干部开拓思路、创新方法、提高能力,为提高执纪监督工作水平、做“四有”纪检监察干部打下坚实基础。一要眼中有活,提高工作谋划的主动性。适应新形势、新常态,围绕中心提高超前谋划工作的主动性,总结好的经验,改进自身不足,做到居安思危,通过培训学习的收获,进一步开阔视野、熟悉业务,提高对党风廉政建设和反腐败斗争的重要性认识。二要手中有法,搞好学习内容的转化。培训学习的内容,每一位同志都要总结好、利用好,转化为学习的成果,尤其是对信访研判、纪律审查、案件审理和管理等有关业务技能要进一步提升。三要胸中有度,提高工作的科学性。要在查找和解决问题的广度、深度的下功夫,主动作为,进一步提高发现问题的能力,加大执纪的力度。四要心中有戒,加强职业自律。把纪律规矩的尺子在自己身上量,以忠诚、干净、担当为标准,切实担负起纪检监察干部的职责使命。

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