2014政府绩效管理概论试题及答案[5篇材料]

第一篇：2014政府绩效管理概论试题及答案

政府绩效管理概论期末考试试题

一、简答题（30分）

1、简要说明公共部门流程再造的原则？

2、我国推行绩效预算面临的主要问题有哪些？

3、目前我国政府规制中存在的影响规制绩效的主要问题是什么？

4、简单阐述我国绩效管理存在的问题？

5、简述绩效预算的流程？

6、简述绩效计划中绩效标准与绩效目标的区别

二、材料分析题（40分）

1、为适应全球化、信息化和知识经济给政府管理带来的挑战，韩国政府于20 世纪90 年代启动了新一轮的行政改革，目标是创建一个廉价、高效和服务型的政府。为了推动行政改革，达到行政改革的最终目标，韩国完善和强化了政府绩效评估和管理机制，主要措施包括：

（1）成立了由总统直接过问的经营诊断委员会，统一负责对各个政府部门绩效测评指标的开发，并对各部门及其工作进行评估，就政府机构的职能、机制、制度创新和机构设置提出相关建议；

（2）加强政府绩效审计，以增进公共部门的效率和竞争力；

（3）推行制度评估，监督、分析、评估主要政策的实施及其效果、政府机构和代理机构执行政策的能力

以及公民对政府提供的公共服务的满意度；

（4）引入以目标管理为基础的公务员绩效评估制度，在政府各部门的公务员中实施目标管理，引入绩效 工资制；

（5）结合政府绩效评估的实践，制定政府绩效评估框架法案，对政府绩效评估的目的、原则、程序以及

评估结果的运用作出明确规定，促进政府绩效评估的制度化和规范化。思考：（1）根据以上资料对韩国行政改革进行评析；

（2）韩国政府绩效评估对我国有什么借鉴意义？

2、温州龙湾区自开展机关效能建设以来，严格按照省委省政府的部署和要求，精心组织，周密安排，认真抓好机关效能建设，工作进展顺利，社会反映较好。问卷调查中，对龙湾区机关效能建设总体评价好和较好的占62.7%，总体而言还是是良好的、健康的，这也说明了干部群众对机关效能建设还是比较满意的。已经取得初步成效，主要表现在五个方面：一是统一了思想认识，形成了推进机关效能建设的良好氛围。各级机关普遍建立了机关效能建设领导小组和办公室，广泛动员，认真部署，措施有力，初步形成了推进机关效能建设的良好氛围。二是提高了便民服务质量，方便了群众办事。以制度建设为抓手，进一步加强便民服务窗口建设，积极构建便民、为民、利民服务工作体系，提高了为民服务的质量和水平。三是深化了政务公开，增加了机关工作透明度。规范政务公开的对象、内容和形式，通过建立招投标中心、推广财务公开报审制度等，接受群众的监督，进一步深化了政务公开。四是加强了联系群众工作，推动了干部作风的转变。结合派驻农村工作指导员，进一步加强与农村群众的联系，改进联系方式，提高联系效果，进一步密切了党群干群关系。五是办了一批实事好事，解决了一些实际问题。围绕群众反映强烈的热点难点问题，建立服务平台，采取具体措施，为群众排忧解难，解决了一些群众生产生活中的急难问题。思考：根据上述资料分析机关效能存在的问题及其原因。

三、论述题（30分）

1、近年来，公众对政府绩效评价的活动频频见诸于报刊，请您谈谈对公众评议政府绩效的认识。

2、论述政府绩效审计与传统财务审计的关系。

参考答案

一、简答题

1、（1）从战略调整的角度进行公共部门流程再造。

（2）取得高层管理者的参与和支持。

（3）选择关键流程进行改造。

（4）加强沟通与交流，培养组织成员的再造能力。

2、（1）缺乏明细的预算资料，提交给人大的报告过于简单。

（2）预算编制时间晚而短，每年11月份开始。

（3）人为因素比较多，随意增加支出现象比较多。

（4）地方政府赤字和债务禁而不止，县乡两级尤为严重。

3、（1规制权利分散，导致规过多过滥，许多规制成为无绩效或低绩效的规制。

（2）经济性规制的程度较高，在一定程度上限制了竞争，压制了被规制者的积极性，导致市场竞争活力不足。

（3）行政垄断问题突出。

4、（1）政府绩效计划忽视与公众、社会组织的沟通。时效性，可操作性差。

（2）政府部门的内部权责模糊，政府工作人员缺乏绩效意识。

（3）政府绩效评估体系不健全，评估方法不科学。

5、（1）进行广泛的调研，形成预算基本指导框架，建立绩效预算的总体控制体系。（2）确定预算的具体项目计划，拟定预算的预期绩效目标。

（3）制定预算的绩效指标及相应的衡量标准，建立绩效预算评价体系。引进权责制会计制度，成本收益分析方法。

（4）经法定程序报立法机关进行审批，形成预算法律文件，签署预算绩效协议，建立责任机制

（5）本财政年度结束时，由指定机构通过评价指标体系来衡量预算的实际效果。

（6）对评估结果的反馈运用，根据绩效协议规定对预算单位进行相应的奖励或惩罚。把效益评估结果作为下一个财政年度预算计划调整及审批的依据

6、(1)标准是针对特定的岗位工作制定的，是要求员工在工作中应达到的各种基本要求，而目标则是考虑到组织的发展战略和发展计划针对部门和个人设定的。(2)绩效目标是在绩效标准的基础上，考虑各部门和员工现有的绩效水平，体现了管理者对部门和员工的具体要求，目标的典型特征是必须具有挑战性。对同一类工作，应该只制定一套工作标准，但对每个员工则可能制定出不同的目标，该项目目标依据每位员工的个人经验.技术和过去的表现而有所不同。

二、材料分析题

1、答：

(1)案例评析：政府绩效评估是政府行政管理的一个重要组成部分，科学化、制度化的绩效评估是行政管理现代化的重要体现。因此, 必须加强理论研究，以理论作为我国开展政府绩效评估的立足点。但不足的是，我国目前在这方面还没有引起足够重视。对政府绩效评估从概念、作用机理到评估指标、方法和程序都没有形成共识。这些都严重地阻碍了我国政府绩效评估的进程，影响了政府效率和行政改革。因此，学习和借鉴国外绩效评估的成功经验，探讨建立适合我国国情的政府绩效评估体系很有必要。韩国政府的绩效评估实践对推动韩国政府的行政改革，提高政府的公共管理水平以及增强公众对政府的信心都起到了重要作

（2）韩国政府绩效评估对我国有以下借鉴意义：

①要把政府绩效管理纳入到行政改革的过程当中。韩国的政府绩效评估是贯穿于行政改革的过程中的，并且成立了专门的政府绩效评估机构。提高了政府绩效评估的规范性和强制性，有利于政府绩效评估的开展；也促进了行政改革的顺利实施。因此，应该把政府绩效评估作为深化我国行政改革的一个重要内容, 使之贯穿于行政改革的过程当中。

②提高公民对绩效评估的参与度。公民参与是韩国政府绩效评估的一个重要特征，公民对政府公共服务的满意度是政府绩效评估的一个重要方面。公民参与能为政府绩效评估设计出更适合顾客需要和提高满意度的绩效指标，同时又能提高参与绩效评估的积极性。而我国长期以来绩效评估具有封闭性和神秘性特点，影响了政府绩效评估实际的作用。因此，要以公众为导向，根据公众的需要提供公共服务和公共产品，又根据公众对公共服务和公共产品的满足程度来评估政府管理绩效，通过互动实现政府绩效评估应有的意义

③绩效评估要与管理模式相适应。政府绩效评估很容易陷入的技术性困境之一是评估指标和标准的设臵混乱, 常常是大而全, 重点不突出, 其原因除了评估目的不明确, 另一个重要的因素就是评估没有一个可依附的管理模式平台。韩国将政府绩效评估与目标管理模式有机地结合在一起, 针对目标管理的任务、过程和结果实施全面跟踪评估, 很好地解决了绩效评估的管理模式平台问题。因此,要提高绩效评估本身的效用, 行政管理就应该确立清晰的管理模式, 这样, 行政绩效评估就可以根据不同管理模式的要求和特征设臵针对性的目标体系和具体的评估标准, 提高评估的有效性。

④ 要重视对公务员个人的绩效评估。政府的绩效最终取决于每位工作人员的绩效。韩国政府很注重对政府公务员的绩效评估, 在政府各部门的公务员中实施目标管理, 引入绩效工资制, 公务员的绩效评估结果直接与公务员的经济待遇、仕途命运紧密挂钩, 提高了评估的使用价值。

⑤ 要注重绩效评估的制度化和规范化。韩国根据本国绩效评估的实践制定了专门的政府绩效评估法案, 对政府绩效评估的目标、主体、程序以及评估结果的运用等作出了明确的规定, 为政府绩效评估提供了法律依据, 有利于促进绩效评估的规范化, 从而提高绩效评估的成效。而我国目前的绩效评估制度化和规范化水平都很低, 随意性大, 评估结果很难做到客观和公正。因此, 要制定专门的评估法规, 加强绩效评估的制度化和法制化建设。

2、答：

（1）存在的问题：

①衙门作风，造成行政效能“低”。当前机关效能一些职能部门和工作人员，在社会主义市场经济条件下，混淆了市场标准与政治标准，在思想上墨守成规，工作上死搬教条，方法上死套框框，机关内部缺乏应有的竞争意识、创新意识和工作活动，“立常为公、执政为民“的思想没有真正树立起来，以致“门难进、脸难看、事难办”的老大难问题，在一些部门还存在。②行政职能滞后，造成行政行为“乱”。改革开放20多年，我们动用市场机制比较充分，而行政职能却严重滞后。一些职能部门整天忙于文山会海和审批、检查等繁琐事务，该简化的程序没有简化，该下放的权力没有下放。同时由于机构重叠多、职能交叉多、审批程序多，势必造成职责不清，多头管理，效率低下，服务意识差的问题。如目前的一些会议，小事大事都要一把手参加，以致部门单位的领导没有足够的时间去谋发展，搞建设。③ 执法混乱，造成行政对象“烦”。当前一些职能部门内部随意检查，部门之间多头检查，上下级之间重复检查，检查中重收费轻管理。对行政对象而言，比如企业，真正能帮助解决问题的检查他们还是欢迎的，但事实上，这种情况比较少见，以罚款了事的检查居多，这样的检查影响了企业的正常生产经营，使企业苦不堪言。个别部门或工作人员还把政府的优惠政策，当作部门和个人向企业换取私利的砝码，企业给予好处多一些，通过检查就快一些，反之，就不予理睬。执法混乱还表现在一些收费项目不规范、收费超标、重复收费等现象。④诚信意识淡薄，造成政府形象“差”。现在少数职能部门言而无信，办事透明度不高，执行制度不力。一些职能部门的许多政策透明度不高，公开、公示宣传不够，群众和企业并不知晓，成为一些干部口袋摸摸、抽屉放放的“专利”；还有的因政策回旋余地太大，难以落实。另外，效能建设中部分单位出台的效能建设制度和一些规范行为的约束性条规，在实际操作中成了“墙上挂挂，纸上画画”的东西，部分工作人员依然我行我素，办事效率低下，让群众白白消耗时间和精力。

⑤为政不廉造成职业道德“败坏”。当前存在行业作风不正，靠山吃山，靠海吃海，诸如教育乱收费、医生收“红包”，电力、供水、税务、工商等部门借权勒索等等现象。它有两种行为方式。一种是以利益交换为前提，并以此决定行政、管理行为的后果。典型的是不给好处不办事，给了好处乱办事。特别是一些执法部门中握有实权的人物，利用职位优势，从中作梗谋利，甚至出现政府权力部门化、部门权力个人化、个人权力商品化的怪圈。另一种是在行使职权过程中，接受企业的馈赠、吃请或其他非物质利益等“被动式”地接受不正当利益。

(2)原因 ：上述问题的存在，原因是多方面的，主要表现在四方面。

①，官本位思想在一些人头脑中仍根深蒂固，他们把本应是政府的服务当作是对企业，公众的恩赐，把自己由人民公仆变成人民的“主人”，以致忘乎所以、为所欲为，不尊重、不关心、不爱护市场主体和纳税人。

②，当前的行政管理体制中还存在政企不分、政事不分、管办不分的现象。这种既当“运动员”，又当“裁判员”的管理体制，很难避免扰乱市场经济秩序行为的出现。一些差额拨款，自收自支的事业单位附属于职能部门，把收费、摊派与部门职能联系在一起，对“三乱”起到了推波助澜的作用。

③，区级政府的权力与调控能力越来越小。一些职能部门实行垂直管理后，区政府对这些部门的调控能力相应减弱，一些条块矛盾很难协调解决，一些出台的政策梗阻在这些部门，得不到落实，导致政令不畅通。而这些如土地、规划部门，又恰恰是与群众联系比较密切的实权部门。

④，由于对行政行为的作为与不作为、职能岗位的职权缺乏明确的规范，也缺少有效的监督检查和责任追究。对违法乱纪人员查处不严，致使内部监督往往流于形式。此外，由于激励、约束和监督机制不健全，对破坏经济发展环境的种种行为及其性质缺乏严格的界定，或者虽然有的行政行为已明令禁止，却没有具体的惩戒规范．舆论监督和群众监督无从做起，从而使外部监督很难发挥作用。

三、论诉题

1、答：

（1）在我国，社会公众评议政府绩效，对于各级政府具有普遍指导意义：公民评议政府绩效，意味着为人民服务的原则得到了操作化、具体化；公民评议政府绩效，是政府进一步了解公民需求诉重要机制：公民评议政府绩效，在一定意义上也有利于进一步完善政务公开制度的建设。

（2）公民评议政府绩效应该注意的问题：公民评议政府绩效．需要以广乏的政务分开为基础，否则就可能出现一定程度的偏差，公民评议政府绩效，需要注意方法：公民评议政府绩效，是政府绩效评价的重要机制，但不是唯一机制：公民评价政府绩效，在我国依然是新生事物，需要在实践中进行检验并进一步完善。（以上观点需要展开，否则酌情给分）

2、答：传统的财务审计和合规性审计只检查政府机构财务收支和预算执行情况，评价和确定是否符合法律、规定。审计人员因为审计范围和审计手段的限制无法弄清政府机构提供的服务所耗费的财务和经济方面的资源以及提供的服务产生的效果。绩效审计的原理与传统审计的原理是相同的，都是搜集某一经济活动及其相关陈述事项的数据，与既定标准相比较，将结论传递给有关各方的一个系统的过程。但不同的是： 第一，性质不同。绩效审计是一种服务政府（决策）、服务公众的行为。而传统的财务审计往往是为了监督和规范政府部门财务支出行为,是一种行政体系内部的监督和制约行为。第二，重心不同。绩效审计要求审计人员更多地关注政策实施或者专项财政支出的效果，而传统的财务收支审计则更多地关注是否存在问题，特别是财务收支的规范性、真实性问题。第三，作用不同。绩效审计能够为政府评判公共政策的制定实施和公共财政支出的科学性、合理性、公平性、有效性等提供有效的依据，而传统的财务收支审计主要目的在于促进财务收支的真实性和合规性。

第四，方式不同。传统的财务收支审计是通过查阅账目的形式进行审计。而绩效审计需要投入到对“果”的调查取证以及分析环节，从而得出审计结论。

第五，能力支撑（要求）不同。传统财务收支审计往往只需要审计人员具备财务审计以及相关财税法规政策就可以开展工作。绩效审计需要审计人员必须相应具备多元化的知识结构。

除了以上几方面，绩效审计与传统财务收支审计还存在着较多不同点，比如与时政的结合性方面，前者比较紧密，后者要求相对不高；在报告的受众面上，前者较广，后者较窄。因此，只有在不断实践和比较分析的基础上，方能在审计选项、审前调查、审计方案、审计实施、审计评价、审计报告、成果转化等各个重点环节逐渐形成具有明显绩效审计特征的审计模式和规范体系。

第二篇：政府管理与改革试题及答案

试题一

1．第1题

下列不是有效政府的基本价值的是（）A.制度效率B.技术效率C.组织效率D.配置效率 答案:C

2．第2题中华人民共和国国务院即中央人民政府，它是（）A.最高权力机关 B.最高权力机关的执行机关、最高行政机构

C.最高司法机关D.最高军事统辖机关

答案:B

3．第3题 下列说法关于地方政府在政治透明方面不正确的是()。A.政务公开B.警务公开 C.司法公开D.干部竞争上岗E.任前公示 答案:D

4．第4题 重塑政府的改革趋向体现在“控制行政理念”向（）转变。A.即使行政理念B.信息行政理念C.服务行政理念 D.人本理念 答案:C

5．第5题 社会主义市场经济体制下的政府机构改革途径是实现（）。A.职能转变B.政企分开C.党政分开D.政社分开 答案:B

6．第6题 衡量一个政府是否有效最直观的标准是看其（）如何。A.职能B.效益C.政绩D.效率 答案:C

7．第7题 网络时代：网络时代政府结构更加扁平，由一个中心向多个中心转移，政府的权力配置呈现（）趋势。A.集群化B.统一化 C.集中化D.分散化 答案:D

8．第9题 有效政府以（）为政府行为的目标和评价标准。A.行政效率B.公共效益C.政府绩效D.公众满意度 答案:D

9．第10题 网络经济对政府管理体制首要的冲击是对政府（）决策自主权的要求。A.领导层B.高层C.中层D.低层 答案:D

10．第11题 政府放权和退却的程度以（）的高低为限度A.市场质量B.社会质量C.体制质量D.组织质量

答案:B

11．第21题 下列不是干部交流回避“四避”原则的是：（）。A.避籍B.避亲C.避岗D.避熟E.避嫌 答案:C

12．第22题 政府公共危机中不是政府机构改革的方向是坚持：（）。为因素引起的危机有（）。A.龙卷风

B.恐怖事件C.疾病流行D.飞机失事E.民族冲突 答案:A

13．第23题 政府机构改革的方向是坚持：（）行政机构改革方向。A.大政府、小社会B.小政府、大社会

C.垄断政府D.全能政府 答案:B

14．第24题 政府放权和退却的程度以（）的高低为限度A.市场质量B.社会质量C.体制质量D.组织质量 答案:B

16．第27题 政府职能重构的内涵包括纠补（）失灵和弥补（）失灵。A.市场、政府B.组织、经济C.系统、体制D.政府、市场 答案:D

17．第28题 中华人民共和国国务院即中央人民政府，它是（）。A.最高权力机关B.最高权力机关的执行机关、最高行政机构 C.最高司法机关D.最高军事统辖机关 答案:B

18．第29题 政府公共危机中不是政府机构改革的方向是坚持：（）。为因素引起的危机有（）。A.龙卷风B.恐怖事件

C.疾病流行D.飞机失事E.民族冲突 答案:A

19．第30题 社会主义市场经济体制下的政府机构改革宗旨是适应（）。A.社会主义市场经济B.社会主义产品经济C.社会主义商品经济 D.社会主义计划经济 答案:A

20．第31题 下列不是干部交流回避“四避”原则的是：（）。A.避籍B.避亲C.避岗D.避熟E.避嫌

答案:C

21．第13题 责任政府的责任体系包括（）。A.政治责任B.经济责任C.法律责任D.道德责任

答案:A,C,D

22．第14题 政府危机管理的基本特征是（）A.政府危机管理的不确定性B.政府危机管理的应急性C.政府危机管理的预防性

D.政府危机管理的综合性E.政府危机管理的国际性 答案:A,B,C,D,E

23．第15题 干部人事制度改革的基本方向是实现干部人事工作的（）。A.科学化B.民主化C.法制化D.制度化 答案:A,B,D

24．第16题 国外审计机构类型包括（）。A.社会审计（民间审计）B.政府审计C.国家审计D.内部审计 答案:A,C,D

25．第17题 法治政府的评价标准是（）。A.价值标准B.权力行使标准C.行政体制构造标准D.职权范围标准 答案:A,B,C,D

26．第18题 危机管理的决策机制包括()。A.建立危机决策信息系统B.建立长期稳定的专家联系制度

C.建立危机管理的沟通系统D.建立危机管理的组织机构 答案:A,B

27．第19题 衡量政府宏观调控能力的标准是（）。A.央行宏观调控能力的百分数B.行政组织调控能力的百分数

C.财政宏观调控能力的百分数D.金融宏观调控能力的百分数 答案:B,C,D

28．第20题 干部人事制度改革的基本方向是实现干部人事工作的（）。A.科学化B.民主化C.法制化D.制度化 答案:A,B,D

29．第35题 行政审批制度改革应遵循的原则是（）。A.合法原则B.合理原则C.效能原则D.责任原则E.监督原则 答案:A,B,C,D,E

30．第36题 在弥补市场固有缺陷方面中国政府必须承担的经济职能是（）。A.遏制市场竞争走向垄断B.对市场的培育

C.补偿和纠正经济外在效应D.进行信息引导 答案:A,C,D

31．第37题 提高公务员队伍素质的机制主要有：（）。A.考录机制B.考核机制C.竞争机制D.监督机制E.培训机制 答案:A,B,C,D,E

32．第38题 网络时代的政府人力资源管理的特点是（）。A.从被动服从型向主动应对型转变B.从体力操作型向知识智能型转变

C.从例行程序到适应复杂多变的形势和不断创新D.从不信任到对话式合作 答案:A,B,C,D

33．第39题 干部人事制度改革的具体目标是（）。A.干部选拔民主化B.实绩考核科学化C.干部资源网络化D.干部交流规范化 答案:A,B,C,D

34．第40题 政府要实现其职能向市场化的转换必须做到：（）。A.健全政府培育市场、规制市场的职能B.加速政府采购的市场化进程

C.加快国有银行的改革步伐D.完善国有资产管理体制 答案:A,B,C,D

35．第41题 行政审批制度改革应遵循的原则是（）。A.合法原则B.合理原则C.效能原则D.责任原则E.监督原则 答案:A,B,C,D,E

36．第42题 国外行政监督反腐败法的类型包括（）。A.综合型反腐败法B.实体型反腐败法C.程序型反腐败法D.制度型反腐败法 答案:A,B,C

37．第61题 江泽民的反腐败理论主要是（）。A.以权力制约权力B.以法律制约权力C.以民主制约权力D.以民主党派的监督制约权力 E.以党内监督制约权力 答案:A,B,C,D,E

38．第62题 地方政府机构改革的目标取向是（）。A.优化地方政府体制B.实现地方政府廉价C.提高地方政府效能D.促进地方政府法治 E.推动地方政府廉洁 答案:A,B,C,D,E

39．第63题

实行分税制改革后中央固定收入税种的类别是（）。A.关税B.消费税C.土地使用税D.中央企业所得税 答案:A,B,D

40．第64题 网络经济时代的政府职能开发的内容是（）。A.数字化管理职能B.培育环境职能C.扩充教育职能D.宏观经济预警职能 E.信息安全职能F.电子政府的延伸职能 答案:A,B,C,D,E,F

41．第82题 下列属于人为因素引起的政府公共危机的是（）。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤矿爆炸D.飞机失事 E.战争

答案:A,B,C,D,E

42．第92题 危机管理的决策机制包括()。A.建立危机决策信息系统B.建立长期稳定的专家联系制度C.建立危机管理的沟通系统D.建立危机管理的组织机构 答案:A,B

43．第93题 地方政府职能转变根本在于职能内容的调整规划发展、内外协调、（）。A.市场监管B.社会管理C.公共服务D.自身管理 答案:A,B,C,D

44．第94题 社会性公共组织包括：（）。A.经济组织B.社会组织C.服务组织D.文化组织 答案:A,B,C,D

45．第95题 我国地方政府制度创新的实践中政治透明包括（）。A.政务公开B.警务公开C.司法公开D.检务公开E.任前公示F.政府上网 答案:A,B,C,D,E,F

46．第96题 政府失灵的原因是（）。A.政府决策失误B.制度缺失C.政府角色错位、越位、缺位D.寻租及腐败 答案:A,B,C,D

47．第97题 行政审批制度改革应遵循的原则是（）。A.合法原则B.合理原则C.效能原则D.责任原则E.监督原则 答案:A,B,C,D,E

48．第98题 透明政府的内涵是（）。A.政府组织透明B.政府法制透明C.政府决策透明D.政府行政行为透明 答案:A,B,D

49．第99题 我国地方政府制度创新的实践行政服务创新包括（）。A.市长热线B.领导下访C.扶贫济弱D.治安联防全民教育 答案:A,B,C,D

50．第100题 政府危机管理的基本特征是（）。A.政府危机管理的不确定性B.政府危机管理的应急性C.政府危机管理的预防性

D.政府危机管理的综合性E.政府危机管理的国际性 答案:A,B,C,D,E

51．第101题 地方治理包括其他横向政府部门和纵向层级的：（）A.政府B.私人部门C.市民D.志愿（第三）部门 答案:A,C,D,E

52．第102题 我国地方政府制度创新的实践中干部选拔和权力制约包括（）A.干部竞争上岗B.乡镇长直接选举C.公推公投 和两票制 D.行政诉讼E.离任审计F.舆论监督 答案:A,B,C,D,E,F

53．第103题 网络经济时代的政府职能开发的内容是（）。A.数字化管理职能B.培育环境职能C.扩充教育职能D.宏观经济预警职能 E.信息安全职能F.电子政府的延伸职能 答案:A,B,C,D,E,F

54．第104题 建立健全有利于领导干部能上能下的各项制度主要包括（）。A.党政领导干部任期制B.任期试用制C.辞职降免制度 D.部分领导干部聘任制 答案:A,B,C,D

55．第105题 政府失灵的原因是（）。A.政府决策失误B.制度缺失C.政府角色错位、越位、缺位D.寻租及腐败

答案:A,B,C,D

56．第106题 我国地方政府制度创新的实践中干部选拔和权力制约包括（）A.干部竞争上岗B.乡镇长直接选举C.公推公投 和两票制 D.行政诉讼E.离任审计F.舆论监督 答案:A,B,C,D,E,F

57．第107题 江泽民的反腐败理论主要是（）。A.以权力制约权力B.以法律制约权力C.以民主制约权力D.以民主党派的监督制约权力 E.以党内监督制约权力答案:A,B,C,D,E

58．第108题 干部人事制度改革的基本原则是（）。A.4B.要着眼于调动一切积极因素C.必须按干部人事工作规律办事 D.必须遵循民主政治的原则 答案:B,C,D

59．第109题 危机管理的决策机制包括()。A.建立危机决策信息系统B.建立长期稳定的专家联系制度C.建立危机管理的沟通系统 D.建立危机管理的组织机构 答案:A,B

60．第110题 下列属于人为因素引起的政府公共危机的是（）。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤矿爆炸D.飞机失事 E.战争

答案:A,B,C,D,E

61．第8题 简述透明政府的内涵。答案:

1、政府组织透明

2、政府决策透明

3、政府行政行为透明

62．第12题 简述知识经济时代的政府改革内容。

答案:

（一）用知识经济更新我国政府管理理念

（二）使政府组织向扁平型学习型组织转化

（三）政府职能以科技教育为核心进行配置

（四）把建设高素质的专业化行政管理干部队伍作为我国政府的一项战略任务

（五）创造新的政府管理模式

63．第26题 简述地方政府机构改革的目标取向。

答案:

（一）优化地方政府体制

（二）实现地方政府廉价

（三）提高地方政府效能

（四）促进地方政府法治

（五）推动地方政府廉洁

64．第32题 简述知识经济的特征。

答案:

（一）以知识为重要资本和资源

（二）以信息技术为基础

（三）创新速度和创新方向决定成败

（四）产业结构从有形向无形倾斜

和转移

（五）产品更新越来越快、产品质量概念被改写

（六）张扬个性、强调可持续发展

65．第33题 简述网络经济时代行政结构调整。

答案:前网络时代：金字塔式的组织结构形式是基本的政府组织形式 网络时代：政府结构更加扁平，由一个中心向多个中心转移，政 府的权力配置呈现分散化趋势，地方政府和基层政府拥有更多的权力和责任，成为社会管理和社会服务的最重要机构，政府的权力也 将大量的向非政府组织转移。

66．第34题 简述政府机构改革的阻力。

答案:

（一）政治体制改革滞后成为制约政府机构改革的瓶颈

（二）中央和地方权责不清、条块分割，阻碍政府机构改革的顺利进行

（三）配套改革的不完善也影响政府机构改革的进一步发展

（四）改革涉及的不同利益主体的斗争阻碍政府机构改革的顺利进行

（五）政府机构改革受习惯和传统观念的影响较大

67．第43题 简述全球化背景下西方国家政府管理变革。

答案:

（一）政府理念企业化

（二）政府职能市场化

（三）行政权力多中心化

（四）公共服务社会化

（五）政府决策民主化

（六）政府 行为法治化

（七）政府治理电子化

68．第44题 简述地方政府机构改革的制约条件。

答案:

（一）政府内在动力不足

（二）当前经济环境压力

（三）社会自治力发展的制约

69．第45题 简述知识经济时代的政府改革的特点。

答案:

（一）用知识经济更新我国政府管理理念

（二）使政府组织向扁平型学习型组织转化

（三）政府职能以科技教育为核心进行配置

（四）把建设高素质的专业化行政管理干部队伍

（五）创造新的政府管理模式

70．第46题 简述网络经济时代行政结构调整。

答案:前网络时代：金字塔式的组织结构形式是基本的政府组织形式 网络时代：政府结构更加扁平，由一个中心向多个中心转移，政 府的权力配置呈现分散化趋势，地方政府和基层政府拥有更多的权力和责任，成为社会管理和社会服务的最重要机构，政府的权力也 将大量的向非政府组织转移。

71．第47题

简述政府起源理论的主要内容。

答案:

（一）中国先秦诸子“ 止争论”

（二）古希腊亚里士多德为代表的“自然论”

（三）霍布斯、洛克、卢梭为代表的“ 社会契约

论”

（四）摩尔根：“ 社会分工论”

（五）马克思主义政府起源论

72．第48题 简述全球化背景下西方国家政府管理变革。

答案:

（一）政府理念企业化

（二）政府职能市场化

（三）行政权力多中心化

（四）公共服务社会化

（五）政府决策民主化

（六）政 府行为法治化

（七）政府治理电子化

73．第49题 简述全球化背景下西方国家政府管理变革。

答案:

（一）政府理念企业化

（二）政府职能市场化

（三）行政权力多中心化

（四）公共服务社会化

（五）政府决策民主化

（六）政 府行为法治化

（七）政府治理电子化

74．第50题 简述政府公共危机的类型。

答案:

1、按原因分：不可抗拒自然因素引起的危机和人为因素引起的危机，如恐怖事件、疾病流行、煤矿爆炸、飞机失事、战争、民

族冲突

2、按领域分：政治、经济、民族、生态、疾病危机

3、按影响范围分：全球性危机：9.11、伊拉克战争、亚洲金融危机；

国家危机：地震、非典疾病流行；地方性危机：煤矿爆炸、飞机失事

75．第51题 简述干部人事制度改革的主要成就。

答案:１、废除领导职务终身制，实行任期制２、建立党政领导班子和党政领导干部定期考核制度３、公开选拔领导干部和党政机关

竞争上岗工作逐步推开４、中国特色的干部教育体系初步形成 ５、干部交流稳步推进６、研究制定用人失察失误责任追究制７、国 有企业和事业单位人事制度改革新的突破

76．第52题 提高政府宏观调控能力主要包括哪些方面的能力？

答案:

1、行政组织调控能力

2、财政宏观调控能力

3、金融宏观调控能力

77．第53题 政府职能的含义。

答案:１、政府职能是国家职能在一个特殊方面的体现２、政府职能是一种公共性的职能３、政府职能是一个完整的体系

78．第54题简述政府结构形式。答案:

1、单一制：设中央-地方，中央代表国家，其自治权由中央政府的立法机关依法授予。如：中、英、法、意、日本，自上而下的 分权关系

2、联邦制：设联邦政府

3、邦联制：复合制国家结构，两个以上主权国家为经济、军事利益等某种共同利益组成的国家联盟

79．第55题 简述全球化背景下的西方国家政府管理变革的内容。

答案:

（一）政府理念企业化

（二）政府职能市场化

（三）行政权力多中心化

（四）公共服务社会化

（五）政府决策民主化

（六）政府 行为法治化

（七）政府治理电子化

80．第56题 简述地方政府机构改革的制约条件。

答案:

（一）政府内在动力不足

（二）当前经济环境压力

（三）社会自治力发展的制约

81．第57题 深化政府机构改革的具体途径中行政观念创新主要包括哪些方面？

答案:

1、依法行政观念

2、勤政廉政观念

3、行政社会化观念

4、小政府大服务、小政府大市场观念

5、有限政府观念

6、廉价高效 政府观念

7、政府竞争观念

8、政府开放观念

82．第58题 简述实行分税制改革后中央和地方固定收入税种的类别。

答案:

1、中央固定收入：关税、消费税、中央企业所得税

2、地方固定收入：营业税、土地使用税、个人所得税、城市维护建设税、房产税、地方企业所得税

83．第59题 在政府职能重构过程中要限制和约束政府的权力及其职能必须做到哪些方面？ 答案:

1、政企分开，加快现代企业制度的建设

2、理顺政府利益关系，保证政府干预的公正、超脱

3、加快对政府调控行为的监督

4、规范政府的干预职能

5、培养和发展社会中介组织

84．第60题

简述地方政府机构改革的制约条件。答案:

（一）政府内在动力不足

（二）当前经济环境压力

（三）社会自治力发展的制约

85．第65题

简述有效政府的内涵。

答案:

（一）有效政府以公众满意度为政府行为的目标和评价标准

（二）有效政府的基本特征是现有社会资源的充分利用

（三）有效

政府是有限政府

（四）有效政府是分权的政府

86．第66题 简述地方政府机构改革的目标取向。

答案:

（一）优化地方政府体制

（二）实现地方政府廉价

（三）提高地方政府效能

（四）促进地方政府法治

（五）推动地方政府廉洁

87．第67题 简述社会中介组织的基本特征。

答案:

1、非政府性

2、非营利性

3、公意性

4、公正性

5、服务性

6、规范性

88．第68题 政府职能的含义。

答案:１、政府职能是国家职能在一个特殊方面的体现２、政府职能是一种公共性的职能３、政府职能是一个完整的体系

89．第69题 政府危机管理的基本原则是什么？

答案:

（一）时间性原则

（二）效率性原则

（三）协同性原则

（四）安全性原则

（五）合法性原则

（六）科学性原则

（七）程序性原 则

（八）适度性原则

90．第70题 政府危机管理的基本原则是什么？

答案:

（一）时间性原则

（二）效率性原则

（三）协同性原则

（四）安全性原则

（五）合法性原则

（六）科学性原则

（七）程序性原 则

（八）适度性原则

91．第71题 简述透明政府的内涵。

答案:

1、政府组织透明

2、政府决策透明

3、政府行政行为透明

92．第72题 简述法治政府的评价标准。

答案:

1、价值标准

2、权力行使标准

3、行政体制构造标准

4、职权范围标准

93．第73题 简述社会中介组织的基本特征。

答案:

1、非政府性

2、非营利性

3、公意性

4、公正性

5、服务性

6、规范性

94．第74题 简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政

府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推 进地方政府机构改革

95．第75题 简述转型期腐败现象的主要特点。

答案:

（一）腐败呈高发蔓延之势

（二）腐败现象的群体性特征明显

（三）腐败现象集中在体制转换的交汇点

（四）腐败现象集中在

监控系统的乏力部位

（五）腐败现象集中在人、财、物供求的关键环节

（六）多种经济成分共存，使政府官员和国有经济领域人员成

为被拉拢腐败的对象

（七）行业不正之风猖獗

（八）腐败分子的“年龄现象”

96．第76题 简述政府机构改革动力。

答案:

（一）经济体制改革

（二）政治体制改革

（三）社会文化体制的变迁

（四）科学技术的迅速发展

（五）国际环境的变化

97．第77题 简述干部人事制度改革的基本方向。

答案:基本方向是实现干部人事工作的科学化、民主化、制度化。

1、科学化：以科学的态度去认识 和掌握干部工作规律，按照人才 成长规律建立科学的干部管理体制和制度，用科学的管理办法和手段实施干部工作行为，确保干部工作的活力

2、民主化：在党的领

导、组织和支持下，人民群众按照党的干部标准和干部政策，参与选拔、管理、监督干部，落实人民当家作主的民主权利，使群众对

干部的选拔任用有充分的知情权、参与权、选择权、监督权

3、制度化：按照依法办事、按章行事的原则，建立相互配套、约束有力 的干部制度体系，坚持用制度规范指导干部工作，避免人治现象

98．第78题 简述知识经济时代的政府改革内容。

答案:

（一）用知识经济更新我国政府管理理念

（二）使政府组织向扁平型学习型组织转化

（三）政府职能以科技教育为核心进行配

置

（四）把建设高素质的专业化行政管理干部队伍作为我国政府的一项战略任务

（五）创造新的政府管理模式

99．第79题 简述知识经济的特征。

答案:

（一）以知识为重要资本和资源

（二）以信息技术为基础

（三）创新速度和创新方向决定成败

（四）产业结构从有形向无形倾

斜和转移

（五）产品更新越来越快、产品质量概念被改写

（六）张扬个性、强调可持续发展

100．第80题 简述行政审批制度改革应遵循的原则。

答案:

（一）合法原则

（二）合理原则

（三）效能原则

（四）责任原则

（五）监督原则

101．第81题 简述政府机构改革的基本经验。

答案:

一、机构改革具有长期性、复杂性、艰巨性

二、机构改革要紧紧抓住职能转变这个关键

三、机构改革必须积极稳妥地推进

四、机构改革是一个系统工程，须与其他改革配套进行

五、机构改革要立足中国国情，坚持因地制宜区别对待的原则

六、坚持依法改革，建立健全一整套法律法规

七、政府机构改革既要吸收自己的经验又要借鉴外国的经验

102．第83题 简述网络经济时代政府应培养和开发的职能。

答案:

（一）数字化管理职能

（二）培育环境职能

（三）扩充教育职能

（四）宏观经济预警职能

（五）信息安全职能

（六）电子政府 的延伸职能

103．第84题 简述危机发生前的管理模式。

答案:

（一）建立一个专门的危机应急管理机构

（二）建立危机管理的法制保障体系

（三）建立完善的预警机制

（四）做好应对危机 的预案及配套准备工作

104．第85题 简述有效政府的基本价值。

答案:

（一）制度效率

（二）技术效率

（三）配置效率

105．第86题 简述高效的服务型政府应该具备的构成要素。答案:

（一）要有明确的服务理念

（二）要完善约束机制，建立完整正确的评议监督机制政府工作绩效评价体系

（三）建立高素质的 公务员队伍和现代化服务手段

106．第87题 政府职能的含义。

答案:１、政府职能是国家职能在一个特殊方面的体现２、政府职能是一种公共性的职能３、政府职能是一个完整的体系

107．第88题 简述危机结束后的管理模式。

答案:

（一）恢复和重建社会秩序

1、民众灾难心理创伤的安抚和慰藉

2、灾后生产、生活基础设施重建

（二）总结经验教训，完善 危机管理体制

（三）处置责任人

108．第89题 实现干部人事制度改革实绩考核科学化要做到哪些方面？ 答案:

1、完善考核体系

2、划清实绩界限

3、改进考察手段

109．第90题 简述行政审批制度的内涵。

答案:

1、行政审批制度处理和协调的重点，在于行政机关外部并与行政机关具有行政法律关系的相对方——公民、法人及其他社会

组织

2、行政审批是依法照章作出条件选择的行为

3、社会资源分配方式多样，行政审批制度即是其中的一种

110．第91题 简述构建法治政府的途径。

答案:

1、提高制度质量

2、加快行政程序建设

3、完善对政府行为的监督机制

试题三

1．第24题 有效政府以（）为政府行为的目标和评价标准。A.行政效率B.公共效益C.政府绩效D.公众满意度 答案:D

2．第25题 知识经济时代政府组织向（）转化。A.科层制组织B.职能型组织C.扁平型学习型组织D.服务型组织 答案:C

3．第26题 政府机构改革的方向是坚持：（）行政机构改革方向。A.大政府、小社会B.小政府、大社会C.垄断政府D.全能政府 答案:B

4．第27题 干部人事制度创新以改革（）为重点，探索干部管理新机制。A.公务员制度B.政绩考核C.干部人事制度D.党政领导干部选拔任用方式 答案:D

5．第33题 从世界各国的经验看，制定（）是规范审批程序、审批方式最有效的手段。A.行政审批法B.行政程序法C.行政法D.行政裁决制度 答案:B

6．第34题 重塑政府的改革趋向体现在“控制行政理念”向（）转变。A.即使行政理念B.信息行政理念C.服务行政理念D.人本理念 答案:C

7．第42题 世界上惟一长期实行委员会制的国家是（）。A.法国B.美国C.瑞士D.英国 答案:C

8．第43题 关于干部人事制度改革的基本方向不正确的是（）。A.年轻化B.科学化C.民主化D.制度化 答案:A

9．第44题 社会主义市场经济体制下的政府机构改革宗旨是适应（）。A.社会主义市场经济B.社会主义产品经济C.社会主义商品经济 D.社会主义计划经济 答案:A

10．第59题 法制的核心是（）。A.依法办事B.依法行政C.依章办事D.依章行政 答案:A

11．第60题（）是社会质量的一个重要指标。A.组织质量B.机制质量C.市场质量D.体制质量 答案:C

12．第61题 行政审批制度处理和协调的重点是：（）。A.行政机关外部并且是公民、法人和其他社会组织B.行政机关内部C.上级行政机关 D.下级行政机关 答案:A

13．第62题（）是世界上第一个设立议会监察专员公署的国家。A.德国B.瑞典C.美国D.英国 答案:B

14．第87题（）是世界上第一个设立议会监察专员公署的国家。A.德国B.瑞典C.美国D.英国 答案:B

15．第88题 行政审批制度处理和协调的重点是：（）。A.行政机关外部并且是公民、法人和其他社会组织B.行政机关内部C.上级行政机关 D.下级行政机关 答案:A

16．第89题 下列关于地方的专有权力不正确说法的是()。A.地方教育事业B.维护社会治安C.地方财产管理D.本地区财政、税收、工商、贸易管理 答案:B

17．第90题 责任政府建构的关键在于正确的归责原则基础上的（）制。A.首长负责B.政府问责C.行政监督D.引咎辞职 答案:B

18．第92题 下列不是有效政府的基本价值的是（）。A.制度效率B.技术效率C.组织效率D.配置效率 答案:C

19．第93题 下列不是政府的本质特性是是（）。A.阶级性B.政治性C.社会性D.自律性 答案:B

20．第94题 “社会分工论”是有（）提出。A.摩尔根B.卢梭C.霍布斯D.马克思 答案:A

21．第9题 危机管理的决策机制包括()。A.建立危机决策信息系统B.建立长期稳定的专家联系制度C.建立危机管理的沟通系统 D.建立危机管理的组织机构 答案:A,B

22．第10题 危机管理的决策机制包括()。A.建立危机决策信息系统B.建立长期稳定的专家联系制度C.建立危机管理的沟通系统 D.建立危机管理的组织机构 答案:A,B

23．第11题 地方政府职能转变根本在于职能内容的调整规划发展、内外协调、（）。A.市场监管B.社会管理C.公共服务 D.自身管理 答案:A,B,C,D

24．第12题 衡量政府宏观调控能力的标准是（）。A.央行宏观调控能力的百分数B.行政组织调控能力的百分数C.财政宏观调控能力的百分数 D.金融宏观调控能力的百分数 答案:B,C,D

25．第13题 下列属于人为因素引起的政府公共危机的是（）。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤矿爆炸D.飞机失事 E.战争 答案:A,B,C,D,E

26．第14题 面对全球化我国政府改革的路径选择是（）。A.政府管理理念与世界接轨B.建立精简、高效政府C.加强行政管理法治化建设 D.重新界定政府职能 E.变革政府管理方式 答案:A,B,C,D,E 27．第15题 地方政府的工作部门分别是()。A.垂直领导关系B.业务指导关系C.双重领导关系D.直接领导关系 答案:A,B,C

28．第16题 政府的起源理论有()。A.先秦诸子“止争论”B.霍布斯、洛克、卢梭为代表的“ 社会契约论” C.马克思主义政府起源论 D.古希腊亚里士多德为代表的“自然论” E.摩尔根：“ 社会分工论” 答案:A, B,C,D,E

29．第17题 政府职能转变的方向应该是（）。A.自身管理B.内外协调C.市场监管D.社会管理E.公共服务F.规划发展 答案:A,B,C,D,E

30．第18题 政府公共危机的类型按可影响范围分为（）。A.全球性危机B.国家危机C.疾病危机D.地方性危机 答案:A,B,D

31．第19题 下列属于人为因素引起的政府公共危机的是（）。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤矿爆炸D.飞机失事 E.战争

答案:A,B,C,D,E

32．第20题 干部人事制度改革的具体目标是（）。A.干部选拔民主化B.实绩考核科学化C.干部资源网络化D.干部交流规范化 答案:A,B,C,D

33．第21题 构建政府主导—多元参与的地方政府治理模式需要做到（）。A.建设良好的参与环境B.建设良好的参与机制

C.积极引导和扶持公民社会，重视其发展D.有法律的规范 答案:A,B,C,D

35．第23题 危机的特点是（）。A.问题极端严重，对人员心理造成极大伤害，必须马上处理B.突然发生难以预料C.缺少信息或信息不明确 D.对社会系统架构产生严重威胁 答案:A,B,C 36．第49题 2008年国务院机构改革方案中新组建的大部分别是：（）。A.环境保护部B.人力资源和社会保障部C.住房和城乡建设部 D.工业和信息化部 E.交通运输部 答案:B,C,D,E

37．第50题 我国地方政府制度创新的实践中行政效率和廉洁自律包括（）。A.乡镇长直接选举B.强化行政责任，实行多种承诺制度

C.简化行政审批手续D.急事急办制度（公共服务方面的紧急事务）答案:B,C,D

38．第51题

干部人事制度改革的基本方向是实现干部人事工作的（）。A.科学化B.民主化C.法制化D.制度化 答案:A,B,D

39．第52题 国外审计机构审计内容包括（）。A.工程资金审计B.财政审计C.专项审计D.绩效审计 答案:B,C,D

40．第53题 社会中介组织的基本特征是（）。A.非政府性B.非营利性C.公意性D.公正性E.服务性F.规范性 答案:A,B,C,D,E,F

41．第54题

实现干部人事制度改革实绩考核科学化要做到（）。A.推行问责制B.完善考核体系C.改进考察手段D.划清实绩界限 答案:B,C,D

42．第55题 责任政府的责任体系包括（）。A.政治责任B.经济责任C.法律责任D.道德责任

答案:A,C,D

43．第56题 邓小平的权力监督思想中关于如何对权力实施监督的观点主要包括（）。A.党内监督B.人民群众的监督

C.民主党派和无党派人士的监督D.法律监督 答案:A,B,C,D

44．第57题 地方治理包括其他横向政府部门和纵向层级的：（）A.政府B.私人部门C.市民D.志愿（第三）部门 答案:A,C,D,E

45．第58题 透明政府的内涵是（）。A.政府组织透明B.政府法制透明C.政府决策透明D.政府行政行为透明 答案:A,B,D

46．第77题 邓小平关于对权力实施监督的观点主要是（）。A.党内监督B.舆论监督C.民主党派和无党派人士的监督D.法律监督 E.人民群众的监督 答案:A,C,D,E

47．第78题

政府职能是政府作为国家行政机关，依法在国家的（）房门的管理中所应履行的职责及应起的作用。A.文化B.政治C.经济D.其他社会事务 答案:B,C,D

48．第79题 构建法治政府的途径是（）。A.提高制度质量B.完善法制约束机制C.加快行政程序建设D.完善对政府行为的监督机制 答案:A,C,D

49．第80题 干部选拔民主化主要是通过（）。A.扩大公示制B.完善选举制C.推行票决制D.改进委任制 答案:A,B,C,D

50．第81题 2008年国务院机构改革方案中新组建的大部分别是：（）。A.环境保护部B.人力资源和社会保障部C.住房和城乡建设部 D.工业和信息化部E.交通运输部 答案:B,C,D,E

51．第82题 国外行政监督中实行透明制度的内容主要包括（）A.政府向国会报告制度B.政府公开办事制度C.文件公开制度D.服务承诺制度 答案:A,B,C,D

52．第83题 构建法治政府的途径是（）。A.提高制度质量B.完善法制约束机制C.加快行政程序建设D.完善对政府行为的监督机制 答案:A,C,D

53．第84题 国外行政监督反腐败法的类型包括（）。A.综合型反腐败法B.实体型反腐败法C.程序型反腐败法D.制度型反腐败法 答案:A,B,C

54．第85题 危机情境下政府决策的特殊性表现为（）。A.时间压力大B.决策问题复杂C.决策风险高D.危机决策对决策者提出了更高的要求 答案:A,B,C,D

55．第86题 提高公务员队伍素质的机制主要有：（）。A.考录机制B.考核机制C.竞争机制D.监督机制E.培训机制 答案:A,B,C,D,E

56．第106题 下列选项中不是政体类型的是（）。A.共和制B.贵族制C.内阁制D.首长负责制E.委员会制F.邦联制 答案:D,F

57．第107题 江泽民的反腐败理论主要是（）。A.以权力制约权力B.以法律制约权力C.以民主制约权力D.以民主党派的监督制约权力 E.以党内监督制约权力 答案:A,B,C,D,E

58．第108题 在弥补市场固有缺陷方面中国政府必须承担的经济职能是（）。A.遏制市场竞争走向垄断B.对市场的培育C.补偿和纠正经济外在效应D.进行信息引导 答案:A,C,D

59．第109题 行政审批制度改革应遵循的原则是（）。A.合法原则B.合理原则C.效能原则D.责任原则E.监督原则 答案:A,B,C,D,E

60．第110题 政府机构改革动力有（）。A.社会文化体制的变迁B.经济体制改革C.科学技术的迅速发展D.国际环境的变化E.政治体制改革 答案:A,B,C,D,E

61．第1题 简述网络时代的政府人力资源管理的特点。

答案:

1、从被动服从型向主动应对型转变

2、从体力操作型向知识智能型转变

3、从例行程序到适应复杂多变的形势和不断创新

4、从不信任到对话式合作

62．第2题 简述干部人事制度改革的具体目标。

答案:

（一）干部选拔民主化

（二）实绩考核科学化

（三）干部资源网络化

（四）干部交流规范化

63．第3题

简述干部人事制度改革的基本方向。

答案:基本方向是实现干部人事工作的科学化、民主化、制度化。

1、科学化：以科学的态度去认识 和掌握干部工作规律，按照人才成长规律建立科学的干部管理体制和制度，用科学的管理办法和手段实施干部工作行为，确保干部工作的活力

2、民主化：在党的领导、组织和支持下，人民群众按照党的干部标准和干部政策，参与选拔、管理、监督干部，落实人民当家作主的民主权利，使群众对干部的选拔任用有充分的知情权、参与权、选择权、监督权

3、制度化：按照依法办事、按章行事的原则，建立相互配套、约束有力的干部制度体系，坚持用制度规范指导干部工作，避免人治现象

64．第4题

简述政府机构改革动力。

答案:

（一）经济体制改革

（二）政治体制改革

（三）社会文化体制的变迁

（四）科学技术的迅速发展

（五）国际环境的变化

65．第5题

政府要实现其职能向市场化的转换必须做到哪些方面？

答案:

1、健全政府培育市场、规制市场的职能

2、加速政府采购的市场化进程

3、加快国有银行的改革步伐

4、完善国有资产管理体制

66．第6题

简述全球化背景下西方国家政府管理变革。

答案:

（一）政府理念企业化

（二）政府职能市场化

（三）行政权力多中心化

（四）公共服务社会化

（五）政府决策民主化

（六）政府行为法治化

（七）政府治理电子化

67．第7题

简述行政审批制度改革应遵循的原则。

答案:

（一）合法原则

（二）合理原则

（三）效能原则

（四）责任原则

（五）监督原则

68．第8题

简述中央和地方关系法定的必要性。

答案:

1、社会主义市场经济体制的建立要求中央和地方关系法制化

2、行政管理体制改革要求中央和地方关系法制化

3、行政效率的提高要求中央和地方关系法制化

4、经济持续、健康、快速的发展要求中央和地方关系法制化

5、地方之间矛盾的解决要求中央和地方关系法制化

6、国家的统一、社会的安定团结要求中央和地方关系法制化

69．第28题

政府危机管理的基本原则是什么？

答案:

（一）时间性原则

（二）效率性原则

（三）协同性原则

（四）安全性原则

（五）合法性原则

（六）科学性原则

（七）程序性原则

（八）适度性原则

70．第29题

简述地方政府机构改革的制约条件。

答案:

（一）政府内在动力不足

（二）当前经济环境压力

（三）社会自治力发展的制约

71．第30题

简述分税制改革的主要内容。

答案:

1、在进一步划分事权的基础上划分税种。分为中央固定收入和地方固定收入

2、建立规范的转移支付制度

3、税制改革。取消产品税、改进和完善所得税制度、改革和完善其他税种

72．第31题

政府公共服务职能需要强化的是哪些方面？

答案:

（一）加强民主监督，保证人民群众行使民主的权利

（二）实行体制和机制创新，推动产学研结合发展科技

（三）加大教育的投资力度，发展多种办学形式

73．第32题

简述知识经济的特征。答案:

（一）以知识为重要资本和资源

（二）以信息技术为基础

（三）创新速度和创新方向决定成败

（四）产业结构从有形向无形倾斜和转移

（五）产品更新越来越快、产品质量概念被改写

（六）张扬个性、强调可持续发展

74．第35题

政府公共服务职能需要强化的是哪些方面？

答案:

（一）加强民主监督，保证人民群众行使民主的权利

（二）实行体制和机制创新，推动产学研结合发展科技

（三）加大教育的投资力度，发展多种办学形式

75．第36题

简述有效政府的基本价值。

答案:

（一）制度效率

（二）技术效率

（三）配置效率

76．第37题

政府公共服务职能需要强化的是哪些方面？

答案:

（一）加强民主监督，保证人民群众行使民主的权利

（二）实行体制和机制创新，推动产学研结合发展科技

（三）加大教育的投资力度，发展多种办学形式

77．第38题

简述转型期腐败现象产生的原因。

答案:

（一）腐败的共同根源是剥削阶级腐朽思想的影响

（二）市场经济的负面影响

（三）社会转型时期各项制度滞后的影响

（四）腐败态势及防治对策的理论研究不够且缺乏创新和超前意识

（五）缺乏有效的反腐机制，监督管理机制关系不顺，造成监督失灵

（六）腐败成本和风险大大低于腐败收益

78．第39题

简述加强廉政立法和反腐败立法的法律体系。答案:

1、综合型反腐败法英国公共机构防止贿赂法塞浦路斯防止贿赂法巴基斯坦防止腐败法马来西亚防止腐败法新加坡防止贿赂法

2、实体型反腐败法日本 关于整顿经济关系罚则的法律苏俄关于禁止贿赂行为的法令苏丹防止舞弊行为条例

3、程序型反腐败法西巴基斯坦 反腐败局法令泰国 反贪污法新加坡 没收贪污所得利益法南非 严重经济犯罪行为调查法加拿大 舞弊行为调查法

79．第40题

简述干部人事制度改革的主要成就。

答案:１、废除领导职务终身制，实行任期制２、建立党政领导班子和党政领导干部定期考核制度３、公开选拔领导干部和党政机关竞争上岗工作逐步推开４、中国特色的干部教育体系初步形成 ５、干部交流稳步推进６、研究制定用人失察失误责任追究制７、国有企业和事业单位人事制度改革新的突破

80．第41题

简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推进地方政府机构改革

81．第45题

简述有效政府的内涵。

答案:

（一）有效政府以公众满意度为政府行为的目标和评价标准

（二）有效政府的基本特征是现有社会资源的充分利用

（三）有效政府是有限政府

（四）有效政府是分权的政府

82．第46题

简述高效的服务型政府应该具备的构成要素。

答案:

（一）要有明确的服务理念

（二）要完善约束机制，建立完整正确的评议监督机制政府工作绩效评价体系

（三）建立高素质的公务员队伍和现代化服务手段

83．第47题

简述有效政府的基本价值。

答案:

（一）制度效率

（二）技术效率

（三）配置效率

84．第48题

简述知识经济时代的政府改革内容。

答案:

（一）用知识经济更新我国政府管理理念

（二）使政府组织向扁平型学习型组织转化

（三）政府职能以科技教育为核心进行配置

（四）把建设高素质的专业化行政管理干部队伍作为我国政府的一项战略任务

（五）创造新的政府管理模式

85．第63题

简述行政审批制度改革应遵循的原则。

答案:

（一）合法原则

（二）合理原则

（三）效能原则

（四）责任原则

（五）监督原则

86．第64题

简述责任政府的实现途径。

答案:

（一）转变政府观念

（二）理顺体制，将政府及其公务员的责任以政府职能、公务员职责的形式表现出来

（三）加强政府公务员良好的政德修养

（四）建立有效的政法问责机制

87．第65题

简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推进地方政府机构改革

88．第66题

简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推进地方政府机构改革

89．第67题

简述高效的服务型政府应该具备的构成要素。

答案:

（一）要有明确的服务理念

（二）要完善约束机制，建立完整正确的评议监督机制政府工作绩效评价体系

（三）建立高素质的公务员队伍和现代化服务手段

90．第68题

简述网络经济时代的政府职能开发的内容。

答案:

（一）数字化管理职能

（二）培育环境职能

（三）扩充教育职能

（四）宏观经济预警职能

（五）信息安全职能

（六）电子政府的延伸职能

91．第69题

简述行政审批制度改革应遵循的原则。

答案:

（一）合法原则

（二）合理原则

（三）效能原则

（四）责任原则

（五）监督原则

92．第70题

提高政府宏观调控能力主要包括哪些方面的能力？

答案:

1、行政组织调控能力

2、财政宏观调控能力

3、金融宏观调控能力

93．第71题

简述行政审批制度的内涵。

答案:

1、行政审批制度处理和协调的重点，在于行政机关外部并与行政机关具有行政法律关系的相对方——公民、法人及其他社会组织

2、行政审批是依法照章作出条件选择的行为

3、社会资源分配方式多样，行政审批制度即是其中的一种

94．第72题

简述地方政府机构改革的目标取向。

答案:

（一）优化地方政府体制

（二）实现地方政府廉价

（三）提高地方政府效能

（四）促进地方政府法治

（五）推动地方政府廉洁

95．第73题

深化政府机构改革的具体途径中行政体制创新主要指哪些方面？

答案:

1、行政权力体系的创新

2、行政组织体制的创新

3、行政运行机制的创新

4、行政法制的创新

5、行政人事制度创新

96．第74题

简述透明政府的内涵。

答案:

1、政府组织透明

2、政府决策透明

3、政府行政行为透明

97．第75题

简述加强廉政立法和反腐败立法的法律体系。答案:

1、综合型反腐败法英国公共机构防止贿赂法塞浦路斯防止贿赂法巴基斯坦防止腐败法马来西亚防止腐败法新加坡防止贿赂法

2、实体型反腐败法日本 关于整顿经济关系罚则的法律苏俄关于禁止贿赂行为的法令苏丹防止舞弊行为条例

3、程序型反腐败法西巴基斯坦 反腐败局法令泰国 反贪污法新加坡 没收贪污所得利益法南非 严重经济犯罪行为调查法加拿大 舞弊行为调查法

98．第76题

简述政府危机管理的基本原则。

答案:

（一）时间性原则

（二）效率性原则

（三）协同性原则

（四）安全性原则

（五）合法性原则

（六）科学性原则

（七）程序性原则

（八）适度性原则

99．第91题

简述高效的服务型政府应该具备的构成要素。

答案:

（一）要有明确的服务理念

（二）要完善约束机制，建立完整正确的评议监督机制政府工作绩效评价体系

（三）建立高素质的公务员队伍和现代化服务手段

100．第95题

简述政府机构改革动力。

答案:

（一）经济体制改革

（二）政治体制改革

（三）社会文化体制的变迁

（四）科学技术的迅速发展

（五）国际环境的变化

101．第96题

简述透明政府的内涵。

答案:

1、政府组织透明

2、政府决策透明

3、政府行政行为透明

102．第97题

简述地方政府机构改革的目标取向。

答案:

（一）优化地方政府体制

（二）实现地方政府廉价

（三）提高地方政府效能

（四）促进地方政府法治

（五）推动地方政府廉洁

103．第98题

简述我国政府危机管理的问题。

答案:

一、缺乏危机防范意识和有效的预警机制

二、缺乏独立常设的危机管理机构

三、缺乏有效的危机管理继续评估体系

四、不同层级危机决策系统的协调性不够

五、政策制定人员的危机处理能力有待提高

六、危机处理缺乏公开性和透明性

七、社会参与机制有待完善

八、危机管理的法律机制不健全

104．第99题

简述2008年政府机构改革的主要内容。

答案:

1、合理配置宏观调控部门职能

2、加强能源管理机构

3、组建工业和信息化部，不再保留国防科学技术工业委员会、信息产业部、国务院信息化工作办公室

4、组建交通运输部，组建国家民用航空局，由交通运输部管理，国家邮政局改由交通运输部管理，不再保留交通部、中国民用航空总局

5、组建人力资源和社会保障部，组建国家公务员局，由人力资源和社会保障部管理，不再保留人事部、劳动和社会保障部

6、组建环境保护部

7、组建住房和城乡建设部，不再保留建设部

8、国家食品药品监督管理局改由卫生部管理

105．第100题

简述透明政府的内涵。

答案:

1、政府组织透明

2、政府决策透明

3、政府行政行为透明

106．第101题

简述社会中介组织的基本特征。

答案:

1、非政府性

2、非营利性

3、公意性

4、公正性

5、服务性

6、规范性

107．第102题

简述干部人事制度改革的具体目标。

答案:

（一）干部选拔民主化

（二）实绩考核科学化

（三）干部资源网络化

（四）干部交流规范化

108．第103题

简述行政审批制度的特点。

答案:

1、以国家行政权力为基础，是国家行政权力的具体运用

2、直接涉及公民、法人及其他社会组织权益，必须在法律框架内活动，超越法定权限、违反法定程序的性质审批是违法、无效的

3、是一个相对稳定又不断发生变化的行为规范过程，受其自身规律所决定

4、是弥补市场机制缺陷的必不可少的有效手段

109．第104题

简述政府失灵的原因。

答案:

（一）政府决策失误

（二）制度缺失

（三）政府角色错位、越位、缺位

（四）寻租及腐败

110．第105题

简述政府机构改革的阻力。

答案:

（一）政治体制改革滞后成为制约政府机构改革的瓶颈

（二）中央和地方权责不清、条块分割，阻碍政府机构改革的顺利进行

（三）配套改革的不完善也影响政府机构改革的进一步发展

（四）改革涉及的不同利益主体的斗争阻碍政府机构改革的顺利进行

（五）政府机构改革受习惯和传统观念的影响较大

试题二

1．第1题

干部人事制度创新以改革（）为重点，探索干部管理新机制。A.公务员制度B.政绩考核C.干部人事制度D.党政领导干部选拔任用方式 答案:D

2．第7题（）是社会质量的一个重要指标。A.组织质量B.机制质量C.市场质量D.体制质量 答案:C 3．第8题 从世界各国的经验看，制定（）是规范审批程序、审批方式最有效的手段。A.行政审批法B.行政程序法C.行政法D.行政裁决制度 答案:B

4．第34题 法制的核心是（）。A.依法办事B.依法行政C.依章办事D.依章行政 答案:A

5．第35题 网络经济对政府管理体制首要的冲击是对政府（）决策自主权的要求。A.领导层B.高层C.中层D.低层 答案:D 6．第36题 政府公共危机中不是政府机构改革的方向是坚持：（）。为因素引起的危机有（）。A.龙卷风B.恐怖事件C.疾病流行D.飞机失事 E.民族冲突 答案:A

7．第37题 衡量一个政府是否有效最直观的标准是看其（）如何。A.职能B.效益C.政绩D.效率 答案:C

8．第38题（）是社会质量的一个重要指标。A.组织质量B.机制质量C.市场质量D.体制质量 答案:C

9．第39题（）是社会质量的一个重要指标。A.组织质量B.机制质量C.市场质量D.体制质量 答案:C

10．第40题 下列不是有效政府的基本价值的是（）。A.制度效率B.技术效率C.组织效率D.配置效率 答案:C

11．第41题 有效政府以（）为政府行为的目标和评价标准。A.行政效率B.公共效益C.政府绩效D.公众满意度 答案:D

12．第42题 行政审批制度处理和协调的重点是：（）。A.行政机关外部并且是公民、法人和其他社会组织B.行政机关内部C.上级行政机关 D.下级行政机关 答案:A

13．第43题 知识经济时代政府组织向（）转化。A.科层制组织B.职能型组织C.扁平型学习型组织D.服务型组织 答案:C

14．第74题（）是世界上第一个设立议会监察专员公署的国家。A.德国B.瑞典C.美国D.英国 答案:B

15．第75题（）是世界上第一个设立议会监察专员公署的国家。A.德国B.瑞典C.美国D.英国 答案:B

16．第76题 政府职能重构的内涵包括纠补（）失灵和弥补（）失灵。A.市场、政府B.组织、经济C.系统、体制D.政府、市场 答案:D

17．第77题 政府机构改革的方向是坚持：（）行政机构改革方向。A.大政府、小社会B.小政府、大社会C.垄断政府D.全能政府 答案:B

18．第78题 知识经济时代政府组织向（）转化。A.科层制组织B.职能型组织C.扁平型学习型组织D.服务型组织 答案:C

19．第79题 有效政府以（）为政府行为的目标和评价标准。A.行政效率B.公共效益C.政府绩效D.公众满意度 答案:D 20．第80题 政府公共危机中不是政府机构改革的方向是坚持：（）。为因素引起的危机有（）。A.龙卷风B.恐怖事件C.疾病流行D.飞机失事 E.民族冲突 答案:A

21．第21题 构建法治政府的途径是（）。A.提高制度质量B.完善法制约束机制C.加快行政程序建设D.完善对政府行为的监督机制 答案:A,C,D

22．第22题 有效政府的内涵体现在（）。A.有效政府以公众满意度为政府行为的目标和评价标准B.有效政府的基本特征是现有社会资源的充分利用C.有效政府是有限政府D.有效政府是分权的政府 答案:A,B,C,D

23．第23题 我国政府的纵向层次分别是（）。A.省B.乡C.地级市D.市县E.中央政府（国务院）

答案:A,B,C,D,E

24．第24题 责任政府的责任体系包括（）。A.政治责任B.经济责任C.法律责任D.道德责任

答案:A,C,D

25．第25题

中国政府根据自己国家的情况还必须承担的特殊职能是（）。A.政府部分替代市场B.推行市场化改革C.进行信息引导D.对市场的培育 答案:A,B,D

26．第26题 中央和地方的共有权力有：（）。A.保护人权与公民权B.实施社会保障C.维护社会治安D.保护自然资源和环境E.其他依法应由中央与地方共有的权力 答案:A,C,D,E

27．第27题 网络经济时代的政府职能开发的内容是（）。A.数字化管理职能B.培育环境职能C.扩充教育职能D.宏观经济预警职能 E.信息安全职能F.电子政府的延伸职能 答案:A,B,C,D,E,F

28．第28题 中国政府根据自己国家的情况还必须承担的特殊职能是（）。A.政府部分替代市场B.推行市场化改革C.进行信息引导 D.对市场的培育 答案:A,B,D

29．第29题 所谓社会质量，是指社会自身的各种因素进行()的水平和能力。A.自我组织B.自我运作C.自我发展D.自我管理E.自我监督 答案:A,B,C,D

30．第30题 地方政府职能转变根本在于职能内容的调整规划发展、内外协调、（）。A.市场监管B.社会管理C.公共服务D.自身管理 答案:A,B,C,D

31．第31题 实现干部人事制度改革实绩考核科学化要做到（）。A.推行问责制B.完善考核体系C.改进考察手段D.划清实绩界限 答案:B,C,D

32．第32题 社会性公共组织包括：（）。A.经济组织B.社会组织C.服务组织D.文化组织 答案:A,B,C,D

33．第33题 市场失灵的两种类型是（）。A.寻租及腐败B.市场固有的缺陷C.制度缺失D.市场发育不完善出现的功能缺陷 答案:B,D

34．第58题 按危机发生的领域政府公共危机可以分为（）。A.经济危机 B.民族危机 C.政治危机 D.生态危机 E.疾病危机

答案:A,B,C,D,E

35．第59题 深化政府机构改革的具体途径中行政体制创新主要指（）。A.行政权力体系的创新B.行政组织体制的创新C.行政运行机制的创新 D.行政法制的创新E.行政人事制度创新 答案:A,B,C,D,E

36．第60题 所谓社会质量，是指社会自身的各种因素进行()的水平和能力。A.自我组织B.自我运作C.自我发展D.自我管理E.自我监督 答案:A,B,C,D

37．第61题 地方政府机构改革的目标取向是（）。A.优化地方政府体制B.实现地方政府廉价C.提高地方政府效能D.促进地方政府法治 E.推动地方政府廉洁 答案:A,B,C,D,E

38．第65题按危机发生的领域政府公共危机可以分为（）。A.经济危机 B.民族危机 C.政治危机 D.生态危机 E.疾病危机

答案:A,C,D,E

39．第66题 法治政府的评价标准是（）。A.价值标准B.权力行使标准C.行政体制构造标准D.职权范围标准 答案:A,B,C,D

40．第67题 有效政府的基本价值是（）。A.法制效率B.制度效率C.技术效率D.配置效率 答案:B,C,D

41．第68题 干部人事制度改革的具体目标是（）。A.干部选拔民主化B.实绩考核科学化C.干部资源网络化D.干部交流规范化 答案:A,B,C,D

42．第69题 在弥补市场固有缺陷方面中国政府必须承担的经济职能是（）。A.遏制市场竞争走向垄断B.对市场的培育

C.补偿和纠正经济外在效应D.进行信息引导 答案:A,C,D

43．第70题 邓小平关于对权力实施监督的观点主要是（）。A.党内监督B.舆论监督C.民主党派和无党派人士的监督D.法律监督 E.人民群众的监督 答案:A,C,D,E

44．第71题 实行分税制改革后中央固定收入税种的类别是（）。A.关税B.消费税C.土地使用税D.中央企业所得税 答案:A,B,D 45．第72题 2008年国务院机构改革方案中新组建的大部分别是：（）。A.环境保护部B.人力资源和社会保障部C.住房和城乡建设部 D.工业和信息化部E.交通运输部 答案:B,C,D,E

46．第73题 法治政府的基本特征是()。A.民意政府B.诚信政府C.责任政府D.透明政府 答案:A,B,C

47．第97题 所谓社会质量，是指社会自身的各种因素进行()的水平和能力。A.自我组织B.自我运作C.自我发展D.自我管理E.自我监督 答案:A,B,C,D

48．第98题 政府职能转变的方向应该是（）。A.自身管理B.内外协调C.市场监管D.社会管理E.公共服务F.规划发展 答案:A,B,C,D,E

49．第99题 政府的特点是（）。A.主权性和独立性B.政治性和阶级性C.强迫性和约束性D.执行性和实践性E.综合性和动态性 答案:A,B,C,D,E

50．第100题 国外审计机关审计的内容主要有：（）。A.绩效审计B.专项审计C.财政审计D.预算审计 答案:A,B,C

51．第101题 地方政府机构改革的目标取向是（）。A.优化地方政府体制B.实现地方政府廉价C.提高地方政府效能D.促进地方政府法治 E.推动地方政府廉洁 答案:A,B,C,D,E

52．第102题 危机管理的决策机制包括()。A.建立危机决策信息系统B.建立长期稳定的专家联系制度C.建立危机管理的沟通系统 D.建立危机管理的组织机构 答案:A,B

53．第103题 构建法治政府的途径是（）。A.提高制度质量B.完善法制约束机制C.加快行政程序建设D.完善对政府行为的监督机制 答案:A,C,D

54．第104题 网络时代的政府人力资源管理的特点是（）。A.从被动服从型向主动应对型转变B.从体力操作型向知识智能型转变

C.从例行程序到适应复杂多变的形势和不断创新D.从不信任到对话式合作 答案:A,B,C,D

55．第105题 干部交流规范化要遵循的原则是（）。A.回避原则B.兼顾原则C.需要原则D.稳定原则E.适岗原则 答案:A,B,C,D,E

56．第106题 我国国家机构的构成包括（）。A.国家主席B.国家行政机关C.中国共产党的各级委员会D.国家审判、检察、军事机关 E.中国人民政治协商会议 答案:A,B,D

57．第107题 衡量政府宏观调控能力的标准是（）。A.央行宏观调控能力的百分数B.行政组织调控能力的百分数C.财政宏观调控能力的百分数 D.金融宏观调控能力的百分数 答案:B,C,D

58．第108题 法治政府的基本特征是()。A.民意政府B.诚信政府C.责任政府D.透明政府 答案:A,B,C

59．第109题 网络经济时代的政府职能开发的内容是（）。A.数字化管理职能B.培育环境职能C.扩充教育职能D.宏观经济预警职能 E.信息安全职能F.电子政府的延伸职能 答案:A,B,C,D,E,F

60．第110题 国外审计机构审计内容包括（）。A.工程资金审计B.财政审计C.专项审计D.绩效审计 答案:B,C,D

61．第2题 简述干部人事制度改革的具体目标。

答案:

（一）干部选拔民主化

（二）实绩考核科学化

（三）干部资源网络化

（四）干部交流规范化

62．第3题

简述面对全球化我国政府改革的路径选择。

答案:

（一）政府管理理念与世界接轨

（二）建立精简、高效政府

（三）加强行政管理法治化建设

（四）重新界定政府职能

（五）变革政府管理方式

63．第4题

简述政府危机管理的基本特征。

答案:

（一）政府危机管理的不确定性

（二）政府危机管理的应急性

（三）政府危机管理的预防性

（四）政府危机管理的综合性

（五）政府危机管理的国际性

64．第5题

简述责任政府的实现途径。

答案:

（一）转变政府观念

（二）理顺体制，将政府及其公务员的责任以政府职能、公务员职责的形式表现出来

（三）加强政府公务员良好的政德修养

（四）建立有效的政法问责机制

65．第6题

衡量政府宏观调控能力的标准是什么？

答案:

1、行政组织调控能力的百分数

2、财政宏观调控能力的百分数

3、金融宏观调控能力的百分数

66．第9题

简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推进地方政府机构改革

67．第10题

简述加强廉政立法和反腐败立法的法律体系。答案:

1、综合型反腐败法英国公共机构防止贿赂法塞浦路斯防止贿赂法巴基斯坦防止腐败法马来西亚防止腐败法新加坡防止贿赂法

2、实体型反腐败法日本 关于整顿经济关系罚则的法律苏俄关于禁止贿赂行为的法令苏丹防止舞弊行为条例

3、程序型反腐败法西巴基斯坦 反腐败局法令泰国 反贪污法新加坡 没收贪污所得利益法南非 严重经济犯罪行为调查法加拿大 舞弊行为调查法

68．第11题

简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推进地方政府机构改革

69．第12题

简述转型期腐败现象产生的原因。

答案:

（一）腐败的共同根源是剥削阶级腐朽思想的影响

（二）市场经济的负面影响

（三）社会转型时期各项制度滞后的影响

（四）腐败态势及防治对策的理论研究不够且缺乏创新和超前意识

（五）缺乏有效的反腐机制，监督管理机制关系不顺，造成监督失灵

（六）腐败成本和风险大大低于腐败收益

70．第13题

简述政府机构改革的阻力。

答案:

（一）政治体制改革滞后成为制约政府机构改革的瓶颈

（二）中央和地方权责不清、条块分割，阻碍政府机构改革的顺利进行

（三）配套改革的不完善也影响政府机构改革的进一步发展

（四）改革涉及的不同利益主体的斗争阻碍政府机构改革的顺利进行

（五）政府机构改革受习惯和传统观念的影响较大

71．第14题

政府职能的含义。答案:１、政府职能是国家职能在一个特殊方面的体现２、政府职能是一种公共性的职能３、政府职能是一个完整的体系

72．第15题

简述行政审批制度的内涵。

答案:

1、行政审批制度处理和协调的重点，在于行政机关外部并与行政机关具有行政法律关系的相对方——公民、法人及其他社会组织

2、行政审批是依法照章作出条件选择的行为

3、社会资源分配方式多样，行政审批制度即是其中的一种

73．第16题

简述政府机构改革的阻力。

答案:

（一）政治体制改革滞后成为制约政府机构改革的瓶颈

（二）中央和地方权责不清、条块分割，阻碍政府机构改革的顺利进行

（三）配套改革的不完善也影响政府机构改革的进一步发展

（四）改革涉及的不同利益主体的斗争阻碍政府机构改革的顺利进行

（五）政府机构改革受习惯和传统观念的影响较大

74．第17题

简述知识经济时代的政府改革内容。

答案:

（一）用知识经济更新我国政府管理理念

（二）使政府组织向扁平型学习型组织转化

（三）政府职能以科技教育为核心进行配置

（四）把建设高素质的专业化行政管理干部队伍作为我国政府的一项战略任务

（五）创造新的政府管理模式

75．第18题

简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推进地方政府机构改革

76．第19题

简述构建法治政府的途径。

答案:

1、提高制度质量

2、加快行政程序建设

3、完善对政府行为的监督机制

77．第20题

简述分税制改革的主要内容。

答案:

1、在进一步划分事权的基础上划分税种。分为中央固定收入和地方固定收入

2、建立规范的转移支付制度

3、税制改革。取消产品税、改进和完善所得税制度、改革和完善其他税种

78．第44题

简述有效政府的内涵。

答案:

（一）有效政府以公众满意度为政府行为的目标和评价标准

（二）有效政府的基本特征是现有社会资源的充分利用

（三）有效政府是有限政府

（四）有效政府是分权的政府

79．第45题

简述行政审批制度改革应遵循的原则。

答案:

（一）合法原则

（二）合理原则

（三）效能原则

（四）责任原则

（五）监督原则

80．第46题

政府职能的含义。

答案:１、政府职能是国家职能在一个特殊方面的体现２、政府职能是一种公共性的职能３、政府职能是一个完整的体系

81．第47题

简述网络经济时代政府应培养和开发的职能。

答案:

（一）数字化管理职能

（二）培育环境职能

（三）扩充教育职能

（四）宏观经济预警职能

（五）信息安全职能

（六）电子政府的延伸职能

82．第48题

简述行政审批制度改革应遵循的原则。

答案:

（一）合法原则

（二）合理原则

（三）效能原则

（四）责任原则

（五）监督原则

83．第49题

简述行政审批制度的特点。

答案:

1、以国家行政权力为基础，是国家行政权力的具体运用

2、直接涉及公民、法人及其他社会组织权益，必须在法律框架内活动，超越法定权限、违反法定程序的性质审批是违法、无效的

3、是一个相对稳定又不断发生变化的行为规范过程，受其自身规律所决定

4、是弥补市场机制缺陷的必不可少的有效手段

84．第50题

简述行政审批制度改革应遵循的原则。

答案:

（一）合法原则

（二）合理原则

（三）效能原则

（四）责任原则

（五）监督原则

85．第51题

简述分税制改革的主要内容。

答案:

1、在进一步划分事权的基础上划分税种。分为中央固定收入和地方固定收入

2、建立规范的转移支付制度

3、税制改革。取消产品税、改进和完善所得税制度、改革和完善其他税种

86．第52题

简述转型期腐败现象的主要特点。

答案:

（一）腐败呈高发蔓延之势

（二）腐败现象的群体性特征明显

（三）腐败现象集中在体制转换的交汇点

（四）腐败现象集中在监控系统的乏力部位

（五）腐败现象集中在人、财、物供求的关键环节

（六）多种经济成分共存，使政府官员和国有经济领域人员成为被拉拢腐败的对象

（七）行业不正之风猖獗

（八）腐败分子的“年龄现象”

87．第53题

简述地方政府机构改革的制约条件。

答案:

（一）政府内在动力不足

（二）当前经济环境压力

（三）社会自治力发展的制约

88．第54题

简述网络经济时代政府应培养和开发的职能。

答案:

（一）数字化管理职能

（二）培育环境职能

（三）扩充教育职能

（四）宏观经济预警职能

（五）信息安全职能

（六）电子政府的延伸职能

89．第55题

简述我国政府架构的主要内容。

答案:我国政府的纵向层次：中央政府（国务院）、省、地级市、市县、乡我国政府的横向层次：即政府的工作部门，如国务院的工作部门分为：国务院办公厅、国务院组成部门、国务院直属机构、国务院办事机构等。地方政府的工作部门三种情况：业务指导关系、双重领导关系、垂直领导关系

90．第56题

简述政府机构改革动力。

答案:

（一）经济体制改革

（二）政治体制改革

（三）社会文化体制的变迁

（四）科学技术的迅速发展

（五）国际环境的变化

91．第57题

简述危机结束后的管理模式。

答案:

（一）恢复和重建社会秩序

1、民众灾难心理创伤的安抚和慰藉

2、灾后生产、生活基础设施重建

（二）总结经验教训，完善危机管理体制

（三）处置责任人

92．第62题

简述干部人事制度改革的基本方向。

答案:基本方向是实现干部人事工作的科学化、民主化、制度化。

1、科学化：以科学的态度去认识 和掌握干部工作规律，按照人才成长规律建立科学的干部管理体制和制度，用科学的管理办法和手段实施干部工作行为，确保干部工作的活力

2、民主化：在党的领导、组织和支持下，人民群众按照党的干部标准和干部政策，参与选拔、管理、监督干部，落实人民当家作主的民主权利，使群众对干部的选拔任用有充分的知情权、参与权、选择权、监督权

3、制度化：按照依法办事、按章行事的原则，建立相互配套、约束有力的干部制度体系，坚持用制度规范指导干部工作，避免人治现象

93．第63题

简述危机发生前的管理模式。

答案:

（一）建立一个专门的危机应急管理机构

（二）建立危机管理的法制保障体系

（三）建立完善的预警机制

（四）做好应对危机的预案及配套准备工作

94．第64题

简述政府结构形式。

答案:

1、单一制：设中央-地方，中央代表国家，其自治权由中央政府的立法机关依法授予。如：中、英、法、意、日本，自上而下的分权关系

2、联邦制：设联邦政府

3、邦联制：复合制国家结构，两个以上主权国家为经济、军事利益等某种共同利益组成的国家联盟

95．第81题

简述网络时代的政府人力资源管理。

答案:

1、从被动服从型向主动应对型转变

2、从体力操作型向知识智能型转变

3、从例行程序到适应复杂多变的形势和不断创新

4、从不信任到对话式合作

96．第82题

简述法治政府的评价标准。

答案:

1、价值标准

2、权力行使标准

3、行政体制构造标准

4、职权范围标准

97．第83题

简述法治政府的评价标准。

答案:

1、价值标准

2、权力行使标准

3、行政体制构造标准

4、职权范围标准

98．第84题

简述网络时代的政府人力资源管理的特点。

答案:

1、从被动服从型向主动应对型转变

2、从体力操作型向知识智能型转变

3、从例行程序到适应复杂多变的形势和不断创新

4、从不信任到对话式合作

99．第85题

简述2008年政府机构改革的主要内容。

答案:

1、合理配置宏观调控部门职能

2、加强能源管理机构

3、组建工业和信息化部，不再保留国防科学技术工业委员会、信息产业部、国务院信息化工作办公室

4、组建交通运输部，组建国家民用航空局，由交通运输部管理，国家邮政局改由交通运输部管理，不再保留交通部、中国民用航空总局

5、组建人力资源和社会保障部，组建国家公务员局，由人力资源和社会保障部管理，不再保留人事部、劳动和社会保障部

6、组建环境保护部

7、组建住房和城乡建设部，不再保留建设部

8、国家食品药品监督管理局改由卫生部管理

100．第86题

简述有效政府的基本价值。

答案:

（一）制度效率

（二）技术效率

（三）配置效率

101．第87题

简述政府失灵的原因。

答案:

（一）政府决策失误

（二）制度缺失

（三）政府角色错位、越位、缺位

（四）寻租及腐败

102．第88题

简述网络经济时代行政结构调整。

答案:前网络时代：金字塔式的组织结构形式是基本的政府组织形式 网络时代：政府结构更加扁平，由一个中心向多个中心转移，政府的权力配置呈现分散化趋势，地方政府和基层政府拥有更多的权力和责任，成为社会管理和社会服务的最重要机构，政府的权力也将大量的向非政府组织转移。

103．第89题

简述地方政府机构改革的指导原则。

答案:

（一）坚持政企、政事、政社分开的原则，切实转变地方政府职能

（二）按照权责一致和精简、统一、效能原则，调整地方政府组织机构和职责权限

（三）坚持协调配套、整体推进原则，完善和创新机构改革的制度基础

（四）按照分类制度原则，因地制宜推进地方政府机构改革

104．第90题

政府危机管理的基本原则是什么？

答案:

（一）时间性原则

（二）效率性原则

（三）协同性原则

（四）安全性原则

（五）合法性原则

（六）科学性原则

（七）程序性原则

（八）适度性原则

105．第91题

政府公共服务职能需要强化的是哪些方面？

答案:

（一）加强民主监督，保证人民群众行使民主的权利

（二）实行体制和机制创新，推动产学研结合发展科技

（三）加大教育的投资力度，发展多种办学形式

106．第92题

简述干部人事制度改革的具体目标。

答案:

（一）干部选拔民主化

（二）实绩考核科学化

（三）干部资源网络化

（四）干部交流规范化

107．第93题

简述我国政府危机管理的问题。

答案:

一、缺乏危机防范意识和有效的预警机制

二、缺乏独立常设的危机管理机构

三、缺乏有效的危机管理继续评估体系

四、不同层级危机决策系统的协调性不够

五、政策制定人员的危机处理能力有待提高

六、危机处理缺乏公开性和透明性

七、社会参与机制有待完善

八、危机管理的法律机制不健全

108．第94题

简述实行分税制改革后中央和地方固定收入税种的类别。

答案:

1、中央固定收入：关税、消费税、中央企业所得税

2、地方固定收入：营业税、土地使用税、个人所得税、城市维护建设税、房产税、地方企业所得税

109．第95题

简述2003年政府机构改革的主要内容。

答案:

（一）深化国有资产管理体制改革，设立国务院国有资产监督管理委员会

（二）完善宏观调控体系，将国家发展计划委员会改组为国家发展和改革委员会

（三）健全金融监管体制，设立中国银行也监督管理委员会

（四）继续推进流通管理体制改革，组建商务部

（五）加强食品安全和安全生产监管体制建设，组建国家食品药品监督管理局(六)将国家计划生育委员会更名为国家人口和计划委员会，凸现以人为本的新理念。

（七）不再保留国家经济贸易委员会、对外贸易经济合作部，及中央企业工委、中央金融工委、国家经济体制改革办公室予以撤销。

110．第96题

简述网络时代的政府人力资源管理的特点。

答案:

1、从被动服从型向主动应对型转变

2、从体力操作型向知识智能型转变

3、从例行程序到适应复杂多变的形势和不断创新

4、从不信任到对话式合作

第三篇：电子商务概论试题及答案

四、简答：

1、传统的信息流程有哪些缺陷？

答：（1）业务信息逐级传送，传输所需时间长

（2）信息传输错误率高，不能准确反映顾客需求

（3）信息搜集传输成本高

2、WWW服务器的任务是什么？

答：（1）接收请求；

（2）检查请求的合法性；

（3）针对请求获取并制作数据，包括使用CGI脚本和程序、为文件设置适当的类型来对数据进行前期处理和后期处理；

（4）把信息发送给提出请求的客户机。

3、电子现金支付方式的特点是什么？

答：（1）银行个卖方之间应有协议的授权关系

（2）买方，卖方和电子现金发放银行都需要使用E-Cash软件

（3）因为数字现金可以申请到非常小的面额，所以非常适合小额交易

（4）身份验证是由E-Cash本身完成的，银行在发放E-Cash时使用了数字签名，卖方在每次交易中，将E-Cash传送给发放银行，由E-Cash发放银行验证买方支付的E-Cash是否有效。

（5）电子现金发放银行负责买方和卖方之间资金的转移

（6）支付安全可靠，买卖双方都无法伪造银行的数字签名，双方都可以确信支付是有效是，因为每一方都知道银行的公钥。银行可以避免受到欺诈。客户隐私权交好的保护。

4、BPR的实施步骤如何？

答：（1）计划

（2）调查研究

（3）设计

（4）审批

（5）实施

（6）后续工作

5、数据仓库的主要特点有哪些？

答：（1）数据仓库是面向主题的。

（2）数据仓库是集成的（3）数据仓库具有时间相关性。

（4）数据仓库的数据是相对稳定的。

6、企业开展电子商务的利润来源有哪些？

答：（1）通过提高成本，提高效率来获取利润

（2）广告收入

（3）网上交易

（4）提供交易平台

（5）提供电子商务的基础技术服务

（6）作为传统商务活动的辅助手段

7、电子商务流程涉及到哪些技术？

答：（1）个人用户技术

（2）企业用户技术

（3）电子商场技术

（4）网上银行和电子钱包技术

（5）电子证书技术

（6）电子签名技术

8、网上证券交易对于券商的经营管理模式有什么影响？

网上证券交易使券商的经营管理模式发根本性变革，形成新的券商竞争格局。

（1）传统的证券营业部逐渐失去存在的必要性

（2）券商的组织结构将趋于扁平化

（3）券商的服务内容将转向信息增值服务

（4）证券公司的员工结构将趋于高度专业化和集中化

9、按照物流的功能不同，物流系统可分为哪几个子系统？

答：（1）运输物流子系统

（2）仓储物流子系统

（3）装卸搬运系统

（4）包装加工子系统

（5）配送子系统

（6）物流信息系统

10、ERP在企业管理中的作用表现在哪几方面？

答：（1）提高企业的应变能力

（2）降低企业综合经营成本

（3）加强监督力度，提高市场占有率

（4）相关部门及伙伴之间可共享信息，赢得客户和市场

11、物流有什么特点？

答：（1）系统性

（2）商品性

（3）信息依赖性

（4）层次性

12、EDI的特点有哪些？

(1)EDI的用电子方法传递信息和处理数据的.(2)EDI是采用统一标准编制数据信息的.(3)EDI是计算机应用程序之间的连接.(4)EDI系统采用加密防伪手段.13、网络银行发展中存在哪些需要解决的问题？

（1）安全问题

（2）立法与规范问题

（3）技术标准化问题和行业管理标准化问题

（4）信息技术与银行业务的融合问题

14、在电子商务时代，现代配送中心的特征有哪些？

（1）物流配送功能集成化

（2）物流配送服务系列化

（3）物流配送作业规范化

（4）物流配送服务的系统化

（5）物流配送手段现代化

（6）物流配送经营市场化

15、BPR的作用如何？

答：(1)使企业更贴近市场

（2）使生产成本大幅度减少

（3）使产品质量得到全面提升

（4）服务质量提高

五、论述：

1、决定企业开展电子商务是否成功的因素有哪些？

答：（1）企业领导者对电子商务的认识与定位

（2）企业员工对电子商务的认识与信息化水平

（3）上下游厂家的信息化水平

（4）全社会的信息化水平及其相关政策、法律环境

（5）是否有一个正确的电子商务战略

2、物流的作用有哪些？

答：（1）保证生产的顺利进行

（2）满足居民的生活消费需求

（3）调节产需，平衡供求

（4）促进竞争

（5）价值增值

3、试述企业开展电子商务商务的利益体现在哪几方面？

答：（1）扩展企业市场机会

（2）降低企业采购成本

（3）降低企业库存

（4）缩短企业生产周期

（5）减轻对实物基础设施的依赖

（6）提高企业服务顾客的水平

4、根据所学知识，谈谈物流业的发展趋势

答：（1）物流业务的范围不断扩大

（2）灵活运用自理和代理两种方式

（3）物流一体化、第三方物流发展迅速、潜力巨大。

5、试述开展电子商务应注意哪些问题

答：（1）电子商务本身并不是高技术，它只是高技术的应用

（2）电子商务的本质是商务，而非技术

（3）电子商务不仅是建网站，它是一个事关企业发展全局的战略问题

（4）电子商务是改良而非革命

（5）电子商务不仅是网上销售产品

（6）电子商务不是泡末

6、试述网络银行与传统银行的区别

答：（1）对信息网络技术的依赖程度不同

（2）是否受时空限制

（3）银行“无形化”和“有形化”

（4）决定企业核心竞争力的基础不同

（5）利润来源的差异

（6）经营理念的改变

（7）货币形式的变化

（8）员工素质要求不同

第四篇：法学概论试题及答案

法学概论试题及答案.txt25爱是一盏灯，黑暗中照亮前行的远方；爱是一首诗，冰冷中温暖渴求的心房；爱是夏日的风，是冬日的阳，是春日的雨，是秋日的果。本文由lllyygyfnhc贡献

doc文档可能在WAP端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。

法学概论试题及答案

一、选择题(从下列各题四个备选答案中选出一个或三个正确的答案，并将其代号一填在题 干后的括号内。答案选错或未选择全对着，该题不得分。每小题 1 分，共 20 分)1．法律意识的内容包括()A.对法律的基本看法 B．对行为合法性的评价 C．法律制度 D．审判程序

2．公法和私法是()A．前苏联法律的分类 B．当代中国法律的分类 C．西方法律的分类 D．古代中国法律的分类

3．根据我国宪法的规定，决定特赦的权力属于()A．全国人民代表大会 B．全国人民代表大会常务委员会 C．国务院 D．最高人民法院

4．我国宪法规定的政治权利和自由包括()A．选举权和被选举权 B.罢工自由 C．言论、出版、集会自由 D．宗教信仰自由

5．根据《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定。有条例中所列举的违反交通管理行 为不够刑事处罚的，可处以()A．15 日以下拘留 B.劳劝教养 C．200 元以下罚款 D．警告

6．就行政法与行政法规的关系而言()1 A．行政法就是指的行政法规 B．行政法是行政法规的渊源之一 C．行效法规是行政法的渊源之—

D．行政法与行政法规是效力不同的法律规范

7．在下列各项中，属于一切犯罪构成的必要条件的是()A.人犯罪动机 B.犯罪目的 C．危害行为 D．危害后果 8．按照我因刑法的规定，下列属于从重处罚的情节有()A.累犯 B．犯罪既遂 C.主犯 D．拐卖人口情节特别严重的 9．外国人在我国领域内犯罪()A.一律适用我国刑法

B．除了享有外交特权和豁免权的外国人一律适用我国刑法

C．所犯之罪按我国刑法规定，最低刑为三年以上有期徒刑的一律适用我国刑法 D．如果其本国法律也认为是犯罪的，一律适用我国刑法

10．某甲破门入室行窃，正翻箱倒柜时，闻事主回家的脚步声，慌忙跳窗逃跑。某甲的行为 是()A．犯罪预备 B．犯罪中止 C.犯罪未遂 D．犯罪既遂 11.债的发生根据包括()A．不当得利 B．财产继承 C．侵权行为 D．合同

12．在下列各项中，法律规定必须使用注商册的商品是()A．新闻纸 B．服装 C．电视机 D．药品 2 13．卢某的妻子去世时，家中有 4000 元存款，其中 2000 元是半年前卢的岳父去世时，由卢 妻继承过来的，现在卢以及卢的岳母都要求继承卢妻的遗产，依继承法规定，该存款()A．卢得 4000 元 B．卢得 2000 元、卢的岳母得 20000 元 C．卢得 30000 元，卢的岳母得 100 元 D.卢得 10000 元，卢的岳母得；3000 元

14．根据我国全民所有制工业企业法的规定、全民所有制企业的机构设置及其人员编制()A．由该企业决定

B．由该企业的主管部门决定

C．由该企业提出方案报请政府主管部门批准 D．由国家法律直接规定

15．根据我国婚姻法的规定，婚姻登记机关对于离婚申请，必须查明()A.双方对于离婚是否确实出于自愿 B．双方感情是否确已破裂 C．双方对子女问题是否已有适当处理 D．双方对财产问题是否已有适当处理

16．人民检察院在审查起诉中，遇到下列哪种情况可以作出不起诉决定()A．犯罪嫌疑人、被告人死亡的 B．又聋又哑的人或者盲人犯罪的 C．罪行轻微，危害不大的 D．罪行较轻，有悔改表现的 17．下列各项情况中，法院应裁定民事执行终结的是()3 A．申请人表示延期执行 B．申请人撤销申请

C．据以执行的法律文书被撤销 D．追素扶养费案件中的权利人死亡 18．我国民事诉讼法规定，申请再审应当在判决、裁定发生法律效力后什么时间内提出（）A．1 年 B．半年 C．2 年 D．3 个月

19．专属经济区的管辖范围，其宽度从领海基线量起()A．不应超过 12 海里 B．不应超过 3 海里 C.不应超过 24 海里 D．不应超过 200 海里 20．国际私法的调整对象是()A.民事关系 B．涉外民事关系 C．政府之间的合作关系

D．国际之间的经济关系

二、填空题(每小题 1 分，共 15 分)l、严格按照规定的程序进行立法活动，是社会主义的要求。

2、党的政策社会主义法律的制定和实施。

3、能够引起法律关系产生、变更和消灭的情况．叫做。

4、现代世界各国的国家结构形式基本上有两种，即和构成。

5、行政法律关系的主体由行政主体和与行政主体相对应的和构成。

6、挪用公款数额较大，超过 3 个月不退还的、论处。

7、行为人出于数个和，实施了数个犯罪行为，符合数个犯罪构成的． 就 是数罪。4

8、依照法律或法人组织章程的规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的。

9、预算法调整的预算关系包括和两个方而。

10、根据我国婚姻法的规定，直系血亲和旁系血亲，禁止结婚。

11、在我国，通辑令由机关发布，其他机关、团体或个人都无权发布。

12、在我国，逮捕犯罪嫌疑人、被告人必须经过人民检察院或者由人民法院。

13、我国民事诉讼法规定，人民法院依特别程序审理民事案件，实行审终审制。

14、一般说来，条约只对缔约国发生效力，不能拘束。

15、我国《民法通则》规定，涉外合同当事人可以处理合同争议所适用的法律。但法律另有规定的除外。

三、判断改错题(下列命题认为正确的在题后括号内找“√”；错误的打“x”，并改正；判断 1 分，改错 1 分。每小题 2 分，共 20 分)

1、就社会主义法制与社会主义民主的关系而言，社会主义法制应当居于首要地位。()

2、根据我国宪法 1988 年修正案的规定，我国土地的所有权和使用权不得转让。()

3、宪法集中反映了统治阶级与被统治阶级之间的统治与被统治的关系。()

4、在我国，行政工作人员的职务关系可因罢免、撤职、开除公职等法律事实而变更。()

5、剥夺政治权利刑既可以附加适用，也可以单独适用。()

6、遗嘱人立遗嘱以后，丧失了民事行为能力，其遗嘱继续有效。()

7、环境保护法中所指的环境，仅指人们赖以生存的空间和其中可以直接、间接影响人类生 活和发展的各种自然因素。()5

8、夫妻的一方在婚姻关系存续期间通过继承所得的财产属于夫妻共同财产。()

9、民事诉讼中的管辖，只是划分各级人民法院之间受理第一审民事案件范围的权限分工。)（10、在国际法上，赔偿是最严厉的一种国家责任形式。()

四、名词解释(每小题 3 分，共 12 分)1．法律的渊源 2．诉讼时效 3．言论自由 4．紧急避险

五、简答题(每小题 5 分，共 15 分)l、人民法院实行公开审判有何意义?

2、什么是法律部门?我国有哪些主要法律部门?

六、论述题 试论犯罪的主观方面。

3、什么是上诉不加刑原则?

七、案例分析(8 分)甲丧偶，有四子均己成家各有子女，并与甲分家单过。一日，甲同长子乙乘车外出，坠入山 涧双亡。甲有一笔财产。问： 1．此案当如何继承? 2．乙妻和乙子应各得多少? 3．若有证据证明乙光于甲死亡，乙妻和乙子又应各得多少： 6 法学概论 1 答案要点

一、1．AB 2．C 3．B 4．AC 5．ACD 6．C 7．C 8．AC 9．11 10．C 11．ACD 12．D 13．C 14.A 15．ACD 16．A 17．BCD 18．C 19．D 20．B

二、1 法制原则 2 指导 3 法律事实 4 单一制联邦制 5 个人组织 6 挪用公款罪 7．故意过失 8．法定代表人 9． 收入预算支出预算 安 12．批准决定 13．— 14．第三国 15．选择 10． 三代以内 11．公

三、1．x„社会主义民主是第一位的，决定性的。2．x„土地使用权可以依法转让，但所有权不得转让。3．√

4．ׄ可因罢免、撤职等法律事实而变更。5．√ 6.√

7．x„不仅指人们赖以生存的空间和其中直接或间接影响人类生活和发展的各种自然因素，而且还包括影响人类生活和发展的社会因素。8．√ 9． x„是指划分各级人民法院之间和不同地区的同级人民法院之间受理第一审民事案件范围 的权限分工。10．x„限制主权是最严厉的一种国家责任何形式，四、1．法律的渊源是指用以表现法律规范的各种形式，故又称法律规范的形式。2． 诉讼时效是指权利人经过法定期限不行使自己的请求权，法律规定消灭其胜诉权的制度。

3．言论自由是指公民以口头或书面的方式，表达自己的意志和愿望的自由。

4．紧急避险是指为了公共利益，本人或者他人的人身或其他权利免受正在发生的危险，不 得已而采取的损害法律所保护的公共利益或者他人利益的行为。

五、1．（1）实行公开审判可以把人民法院的审判活动置于人民群众的直接监督（2）以利 于提高审判工作的质量； 7（3）保护当事人的合法权益；

（4）也便于向广大人民群众进行法制宣传教育。

2.（1）法律部门是调整某一类社会关系的法律规范的总和。（2）我国法律部门主要包括：宪法、行政法、刑法、民法、经济法、劳动法、婚姻法、诉 讼法。3．（1）上诉不加刑原则是指：犯罪嫌疑人及其法定代理人、辩护人、近亲属上诉的案件，第二审人民法院审理后，不得加重被告人的刑罚。

（2）但是，人民检察院抗诉的案件和自诉人上诉的案件，不在上诉不加刑之列。

六、（1）犯罪的主观方而是指犯罪主体对自己实施的危害社会的行为以及行为所引起的危 害结果的心理状态。

（2）明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果的发生，因而构 成犯罪的是故意犯罪。故意犯罪有两种：一种是直接故意，另一种是间接故意。

（3）应当预见自己的行为，可能发生危害社会的结果，因疏忽大意而没有预见，或者已经 预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的是过失犯罪。过失犯罪有两种：一种是疏忽大意 的过失，一种是过于自信的过失。刑法规定，过失犯罪法律有规定的才负刑事责任。

（4）行为人的行为虽然造成了一定的损害结果，但行为人在主观上既无故意也无过失，而 是由于不能抗拒或不能预见的原因所引起的，是意外事件。对意外事件，行为人不负刑事责 任。

（5）有些犯罪还须把犯罪目的作为具体犯罪的必要条件，但不是犯罪构成的共同要件。

七、（1）法定继承中如果有继承权的几个人在同一事件中死亡且不能确定谁死于后的，应 推定没有继承人的人光死。如几个死亡人辈份不同应推定长辈光死。8（2）甲先死，甲的遗产原则上由其四个儿子均等继承。乙继承的一份，乙妻得 3／4，乙于 得 1／4。（3）乙光死，由乙代位继承其父应继承甲遗产的份额。然后由乙妻和乙于均等分配乙的遗 产，各得 1/2。

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第五篇：《比较文学概论》试题及答案

附：标准答案

一、填空(共计30分，每空1分。)

1、存在于不同文化中 不同文学之间

2、文学理论 文学批评 文学史

3、文学运动 文学题材 文体和技巧

4、寻求对某些共同问题的相同或不同的应合

5、文学与艺术、社会科学、自然科学；跨学科研究

6、认同 离异

7、危机和断裂 重组和更新

8、逻辑学范式 现象学范式

9、和而不同 多元并存

10、互为主观 互为语境 互相参照 互相照亮

11、关于各门学科之间的相互关系和比较的研究

12、自然（包括自然人体）人类社会群体和个人主观意志感情 人文现象

13、文学观念

14、文学与思想观念的关系

二、名词解释（共计30分，每题5分。）

1.诠释学：诠释是理解并解释一件事，一句话或一个字，对其意义进探讨。对意义进行探讨是一门学问，在西方是一门很重要的学问，叫“诠释学”或者“阐释学”。2.结构主义：即把一个作品放在很多作品当中，撇开具体现象，找出其本质联系来寻找意义。结构主义的源头可以上溯到现代语言学的创始人索绪尔的语言学理论，1935年，布拉格学派提出“结构主义”一词。50年代在法国兴起，60年代广泛流行于欧美许多国家，在60年代，结构主义远远超过了文学理论的范围，渗透到社会科学各个领域。3.互动认知：认为主体和客体并非截然然两分,客体并无与主体认识完全无关的、自身的确定性。主体和客体都是在相互的认知的过程中，发生变化，重新建构自身，共同进入新的认知阶段。这种认知方式研究的空间是一个不断因主体的理智、激情、欲望、意志的变化的而变化的、开放的、动态的空间。

4、虚静：“虚静”是我国古代文论中的一个重要理论范畴，其源头最早可追溯到老庄道家思想，老子曰：“致虚极，守静笃。万物并作，吾以观复”。庄子曰：“夫虚静、恬淡、寂寞、无为者，万物之本也。” 后来的陆机、朱熹则就明确地从创作论层面上阐说了虚静观。陆机在讲艺术构思时强调“收视反听，耽思旁讯”，虚静观对文学创作方式强调的是由内而外，虚静的目的也正是为了自内而外地不受干扰地纵情想象万象万物，做到“神与物游”，“意静神旺”正如苏轼所说的“静故了群动，空故纳万境”。

5、情境：西方文论强调的则是由外而内地寻求能以表现“内在心灵需要的特殊个体”，黑格尔把这种“特殊个体”称为“情境”。他认为：“情境一方面是总的世界情况经过特殊化的具有定性，另一方面它既具有这种定性，使艺术所要表现的那种内容得到有定性的外现”，并强调说：“艺术的最重要的一方面从来就是寻找引人入胜的情境，就是寻找可以显现心灵方面的深刻而重要的旨趣和真正意蕴的那种情境”。

6、名、类、旨、辞、言：“名”指“托象以明义”中的象，即外在的物象；“类”指事类，即物象所包含的事实；“旨”即抽象遥含义；“辞”指辞章文饰；“言”是能准确表现的语言。

三、简答题（共计40分，每题8分。）

1、欧洲现代文学主潮是什么？它们有哪些基本特征？

浪漫主义、现实主义、现代主义是工业资本主义社会的三大主要文学思潮。它们的基本特征是： ① 浪漫主义：浪漫主义者力图捍卫的是一些正在遭到资本主义摧毁的基本人类价值：自我，个性，精神艺术，爱美，自然。他们要肯定心灵和自我，否定资本主义的功利主义现实，追求和表现遥远的理想。他们采取有机主义的、整体论的认识和思维方式，认为普遍异化和分裂成碎片的资本主义现实终将被克服，和谐的新世界将会被达到。他们重视想象和幻想，使用隐喻的、神话的语言来主观地表达自己的思想、感情和渴慕。可以说，浪漫主义是对于资本主义现实的第一次主观的批判和反抗。

② 现实主义：与浪漫主义不同，现实主义者为自己提出了另一种任务：分析、理解和表现复杂的资本主义社会关系，揭示金钱这个最大的神秘之物在资本主义社会中的活动机制。在他们这里，分析和理解成为首要任务。他们大多接受机械论的整体观，认为资本主义社会制度是不同部分的组合，要表现它们，就必须进行准确的观察，并通过叙述方式将各种因素组织在一起。在这里，写实的、客观的、自我隐退的语言取代了浪漫主义的主观的自我的语言。可以说，现实主义是“科学地”分析和理解资本主义现实的初次尝试。

③ 现代主义：现代主义者放弃了现实主义者的努力，他们具有这样一种基本信念：世界和生活是破碎的，不可理解的，必须弃绝现实，转向内心，在内心中寻求获救的可能。他们像浪漫主义一样关注自我，但却把浪漫主义的自我扩张变成为现代主义的自我龟缩。他们期待个人的获救，却不像浪漫主义那样充满历史乐观主义精神。个人的痛苦、焦虑和渴望成为他们的主题，表达这种心理经验的语言则极为个人化，令人费解。因为似乎只有这样才可以传达独特的个人体验，使之不致被已遭污染，已遭异化和物化的大众语言所吞没。现代主义可以说是浪漫主义在资本主义较晚近的历史发展阶段中的继续。

2、鲁迅的创作方法体系由哪些因素构成？ 鲁迅的创作方法体系是以现实主义为主体，融合了浪漫主义和象征主义的因素在内的一个有机整体。现实主义排斥浪漫主义的脱离现实的空想，为浪漫主义的主观抒情和自我表现提供了写实基础，同时排斥了象征主义的神秘和隐晦；浪漫主义为现实主义提供了强烈的主观感情，使写实的纯客观性受到削弱，大胆的自我表现和严峻的现实描写统一在一起；象征主义使现实主义没有堕入平板与单一的困境，提高了写实的哲理深度与多义性，把一般的写实上升到象征的境界。

3、五四时期，人们对浪漫主义的吸收集中于哪些方面？ 五四时代反传统的个性解放和精神解放的普遍要求，使得浪漫主义的反抗和革命精神成为一致的注意焦点：浪漫主义反抗古典主义的压抑，反抗对个性的束缚，追求自由与解放。

4、五四时期，人们对现实主义的理解是什么？

五四时期，新文学倡导者们在批评了自然主义“尊重客观”，“从事批评而不出主观的见解”的弊病的同时，提出现实主义创作要有“主观的见解”，即作者必须提出自己的明确的世界观和人生观。现实主义及其变种自然主义期待的是一种纯粹的、非价值判断的客观主义，但这显然不合中国新文学作者的口味，因为他们的终极关注是充满了“痛苦”和“问题” 的人生，是“为人生”和“改造人生”。这就决定了五四时代的写实主义必然是一种人道主义色彩很浓的现实主义。文学研究会的“描写社会黑暗” 的倾向和“血和泪的文学” 的提倡，正是这一时代对现实主义的特定理解在思想和创作方面的具体表现。

5、新文学受现代主义影响具有什么特点？

中国新文学创始时期受现代主义思潮影响的作品有一个共同的特点，就是丧失目标、意义和价值标准的苦闷，和返回个人内心甚至潜意识。浪漫主义与现实主义都拥有历史乐观主义信念，相反，现代主义的出发点却是绝望。由于历史条件所限，在五四时期，西方浪漫主义思潮和现实主义思潮都未能充分地实现自己的全部内在可能性：现代主义从一开始就与上述两大思潮共同发生综合的影响。中国新文学创始者们的矛盾处境是历史地注定的：当他们需要乐观主义和坚定的信念时，他们耳边时时响起现代主义的绝望的音乐；但当他们陷于绝望时，他们又忘怀不了浪漫的激情。