第一篇:彰显示范特色 营造和谐的校园语言文字环境
彰显示范特色营造和谐校园语言文字环境
——阜阳市2013年度语言文字规范化示范校圆满结束
2013年12月2日至12月28日,阜阳市语委办组织评估组在市语委办姜子峰主任和市局教育督导室范沧波主任带领下,依据《中华人民共和国国家通用语言文字法》、《安徽省阜阳市语言文字规范化示范校评估细则》,通过听取语言文字工作汇报,观看示范校创建专题片和学校师生才艺表演,以及查阅资料,实地察看校园用语用字规范化情况,抽查部分师生语言文字常识与普通话水平等方式对阜阳市三区五县共计(18)27所学校进行了认真细致的评估检查。评估会上,专家组认真听取了各受评学校领导关于语言文字规范化示范校创建工作情况的汇报,分成资料查看、实地考察和师生座谈三个活动小组对各校语言文字规范化工作进行认真细致地评估,统一认识,同一标准,一把尺子量到底,保证了评估工作的信度和效度。
此次参与示范校创建活动的学校共分两类,除市文峰幼儿园、颍上县管仲小学为市级示范校复审之外,其它学校均为首次参评,从评估过程中的表现来看,所有参评学校对此次创建评估工作均给予了足够的重视,针对评估细则要求进行了大量积极认真的准备工作,客观上对学校的语言文字工作起到了很好的积极推动作用。
整个评估工作历时近十五天,专家组认真查看校园,实地检查学校的用语用字情况,查阅学校语言文字工作的档案资料,分别对教师和学生进行了座谈与测试。检查结束后,专家组对我市参评学校的语言文字规范化建设工作进行了认真的总结和反馈,高度肯定了我市语言文字建设所取得的成绩。对在评估工作特做出以下几点总结:
一、积极创建有共识,全民动员搞创建 各校领导与教师大都能够认真学习《中华人民共和国国家通用语言文字法》、《安徽省阜阳市语言文字规范化示范校评估细则》等文件精神,并认识到语言文字规范化是保证学校高效运转和提升学校综合实力的必要条件。开展语言文字示范校创建活动,能进一步提升学校语言文字工作的整体水平,对于全面推进素质教育、提高青少年人文素养具有重要意义,对于学校在全社会更好地发挥辐射与影响作用,也具有积极的意义。积极调动全体教职工自觉参与到语言文字规范化示范校的创建活动中来。
二、建章立制是保障,率先垂范来引领
各参评校都能够成立语言文字工作领导小组,一把手亲自抓。部分学校一把手率先垂范,自作表率,如太和五中校领导在开会等公共场合带头说普通话,促进了使用普通话良好氛围的形成。语言文字工作做到有领导分管,有具体人员负责,所有学校都制定了《语言文字学习制度》、《语言文字工作管理制度》并认真贯彻实施。每学期都召开校级语言文字工作的专题会议,研究部署本学期语言文字工作,做到了有计划,有总结,校园用语用字也有专人负责监督,定期检查,发现问题及时督促整改。同时,学校把语言文字规范化要求纳入精神文明建设和校园文化建设的范畴,把说好普通话和写好规范字以及不断提高应用能力纳入教师基本功训练与业务考核内容,坚持检查监督,部分学校还经常邀请专家莅临指导,对教师进行强化培训,提高全体教师的普通话水平。
三、融入常规见成效。
1.语言文字规范化建设落实到常规教育教学中。
各受评学校基本上都能够将语言文字规范化建设融入常规教育教学中,并取得了显著成效。一是对在课堂教学和日常教育中使用普通话、书写规范字予以明确要求,并通过教研组所开展的公开课、汇报课、示范课落实,同时还在每学期的教学常规检查时督促落实,并及时将检查情况进行公布。太和县桑营镇中心校将语言文字规范化纳入每学期对教师的量化评估要素之一,凡发现上课不使用普通话的将被扣五分。二是对教师使用的教参、教辅资料,学生使用的教辅用书、试卷、作业本等均严格把关,不符合语言文字规范要求的一律不予使用。三是组织学校教职工参加普通话培训测试。目前,各参评学校教师大部分都已按规定完成了普通话培训测试并达到国家普通话规定标准,部分学校教师普通话水平整体成绩较为突出。四是把普通话和规范字使用情况纳入教师职务晋级、业务考核、评优和学生的评优制度中。在工作中能够长期坚持运用普通话,师生的语言规范意识较强,语言文字应用能力及其自觉运用意识都有较大提升。
2.充分发挥语文课主渠道的作用,提高学生用语用字水平。部分学校能根据学生的实际情况和课标要求,分年段制定语言文字能力培养目标,扎实开展写字教学工作。注重汉语拼音的教学与检测,重视书写,通过用字帖、作业和测试等方式提高学生写字水平;通过开展手抄报比赛、硬笔书法比赛等活动来调动学生的学习积极性。太和桑营镇中心校在学生使用硬笔熟练地书写正楷字的基础上,指导学生临摹名家书法,体会书法的审美价值。学校重视培养学生规范书写汉字的能力,部分班主任和教师根据年级要求学生每周或每天进行书写练习。另外,还有些学校通过学生诵读、讨论、辩论和演讲,培养学生的口头表达能力;通过组织学生参加各级各类作文竞赛,激发兴趣,提高学生的文字应用能力。
3.开辟多种渠道,加强语言文字运用能力的培养。语言文字应用能力是素质教育的培养目标之一,各受评学校不仅在语文教学中培养学生语言文字应用能力,同时还通过其它学科的教学和开展丰富多彩的语言文字活动等,潜移默化地渗透语言文字的应用能力,引导学生规范用语用字。太和桑营镇中心校要求课堂上教师尽量使用普通话进行教学,学校对教师开展了多种形式的普通话培训活动。利用周四下午教研活动时间,组织该校一级乙等教师张秀云、张辉辉对全体老师进行了三次集体培训;进行了一对一结对学习普通话活动,让普通话较好的青年教师与年长教师结对,帮助年长教师提高普通话水平,学校教师学习和使用普通话热情较高。评估中发现,师院附中各学科教师能以课堂教学为主阵地,将语言文字规范化渗透到课堂教学当中去。如数学教师水莉莉在数学课堂上及时纠正学生使用的不规范字,地理教师朱勇紧密结合所教学科,提高学生规范表达能力等。一些学校利用校园广播站、演出推广使用普通话;在各类集会、大型活动的主持、发言中使用规范的普通话;师生间、生生间的沟通交流都坚持使用普通话。老师板书、教案的撰写、试卷、板报、各类宣传栏、告示栏、学生作业等用字都力争符合规范。师范学院附中、太和六中等在师生中开展了丰富多彩的活动,有效提高了全体师生语言文字规范化水平。如六中每年举行的教师基本功比赛,软笔、硬笔书法比赛,在学生中举行了朗诵比赛、汉字英雄、软笔、硬笔书写比赛、古诗词背诵比赛等。附中举办的校园文化节、板报、书画比赛、诵读、演讲比赛、辩论赛等活动。
四、宣传工作各有特色,有力促进规范化工作向社会的延伸 部分受评学校能够坚持认真组织师生开展一年一度的“全国推广普通话宣传周”活动,把语言文字工作渗透到德育和社会实践活动中,通过形式多样、丰富多彩的活动,提高全体师生使用普通话和规范字的自觉性,如太和县马集中心校校园文化氛围浓郁,最有特色的是教师文化展示墙,不仅彰显了校园文化底蕴,而且提高了教师规范书写的能力,还对学生起到了很好的引领作用。马集学校与教师签订了自觉说普通话责任状,进一步促进教师养成说普通话的习惯。文峰幼儿园开展的家长诗歌朗诵比赛较有特色,把语言文字工作向社会进行了延伸。一些学校制作了永久性语言文字宣传牌和悬挂横幅标语,利用宣传栏、广播站、校报、墙壁文化等渗透语言文字的重要性;颍上县江口镇中心校、颍上城关二小等学校利用校园网站、电子屏幕、校刊校报、宣传橱窗等,大力宣传用语用字规范化,充分发挥环境育人的作用,提高了广大师生的语言文字规范意识和参与意识,形成了公共场合自觉规范用语用字的良好风气,对形成整个社会的语言文字规范意识发挥了很好的影响作用。
总体来说通过开展阜阳市语言文字规范化示范校的创建和评估工作,使得各参评校语言文字规范化工作得到进一步深化,而他们的成功做法也将带动更多的学校参与到共同推进和提高语言文字规范化工作的队伍中来,为我市学校语言文字规范化示范校创建工作的全面开展奠定坚实的基础。
但是,从另一方面我们也看到,通过此次评估,也发现了一些问题,虽然不是主流,但仍然能够从中汲取一些教训。
一、部分学校师生普通话水平之高令人惊喜,同时也有个别学校教师普通话水平尚不能或者勉强够达到评估要求。部分学校教师不重视普通话水平的再提升,甚至部分教师的普通话水平,和原有等级相比有所下降。
二、个别学校不重视语言文字规范化工作资料的存留,评估资料略显单薄。个别领导对此项工作认识不够明确,规范化工作制度和要求仅仅停留在纸面上,如教师的聘任、一些活动的具体落实方面。
三、汉字的规范化书写亟待加强,尤其学生的坐姿,书写姿势等,可以说绝大部分、甚至是所有学校都不同程度存在类似问题。最为典型的是(太和马集中心校)参加座谈的20名学生中,有10人存在握笔姿势不正确或坐姿不端正现象,应加强对书写姿势的指导。
四、大部分学校都缺少必要的、有效的激励机制来激发广大师生规范化工作的参与积极性。同时,建立对应的惩戒措施也可以促进相关教师及时达标。
五、真正摆正语言文字规范化工作的位置,强化少数教师语言规范化意识,找准语言文字工作在学校总体工作的恰当位置,把语言文字工作融入到学校素质教育当中去。
规范语言文字是一项长期、细致的工作。创建语言文字规范化示范校,是构建我省我市学校语言文字工作长效机制的重要举措。希望各受评学校继续把语言文字规范化工作融入各自的教育教学常规管理之中,形成日常化、制度化、规范化的工作格局。要认真开展经典诵读、规范汉字书写、推普宣传等活动,带动周边学校提高语言文字规范化水平,推动所在区域开展语言文字规范化活动,真正切实有效地发挥示范带头作用。
建议市局及语委办对我市范围内的省、市级语言文字规范化示范校进行不定期复查,发现水平明显下降并整改不力的单位,取消其语言文字规范化示范校称号,并予以通报。
第二篇:创建校园文明 营造和谐环境
创建校园文明 营造和谐环境
--------中卫一小创建安全文明校园自查报告
创建安全文明校园活动是一项确保学校和社会稳定的重要基础工作, 这对维护学校的安全与稳定,推动我校改革与发展,促进学校的校容校貌、校风校纪、治安秩序、校园文化、基础设施等方面的进一步提高和改善必将产生深远影响,因此我校一直坚持“打防结合,预防为主”的方针,高度重视此项工作,把它列入学校的重要工作抓紧抓实抓好,确保了我校安全稳定工作再上新台阶。
一、加强领导,健全机构
学校高度重视安全文明校园创建工作,为此专门成立了综合治理工作领导小组,健全了学校综治机构,领导小组多次召开会议,对我校创建安全文明校园工作做了总体部署和分工,对各有关处室提出了任务要求,并由专人负责分管,配备了专职工作人员;同时还安排了护校值班人员,要求他们学习各项规章制度,要求他们深刻领会,付诸行动,尤其是把上级安全保卫部门制订下发的文件条条落到实处,不断地提高了他们的自身素质和业务水平,另外学校还配备了必要的技术管理设施和防范设备;综合治理经费按工作需要列入当年财务计划并落实到位,做到经费到位,人员到位,责任到位;学校还注意了防范措施的落实,健全了治安工作各项制度,坚持“ 属地管理”原则,服从主管部门的统一领导,积极参与支持当地社会治安综合治理工作。学校每学期专题研究和专门部署安全文明校园创建工作,每学期集中组织开展全校性创建活动,师生员工参与面广、认同度高,有效地推动了活动的全面开展。
二、完善制度,强化管理
学校制定和完善了校园安全文明建设管理的规章制度,定期开展检查、督导、评估活动;严格执行门卫登记、规范日常管理;严格落实24小时巡查制度,护校值班人员详细记录当天巡查情况;加强防火、防盗、防中毒、防安全事故的安全教育与检查力度,对教室、多媒体教室、微机室、实验室和其它活动场所进行了多次全面排查。按照“谁主管、谁负责”的原则,与各年级组和班主任层层签订目标责任书,严格实行一票否决权制和责任追究制,对发生事故的,及时查究,协调解决,执行到位,使我校的责任追究机制横向到边,纵向到底,彻底杜绝我校安全事故的发生。通过各种规章制度的落实、系统的严格管理,加之上级主管部门的关心和大力支持,形成了内外合力,确保了我校和周边环境的安全,彻底杜绝了我校安全事故的发生。
三、加强教育,培养能力
我校十分重视对师生进行宣传教育。师生的道德品质教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、养成教育、礼仪教育等已经逐步纳入我校德育工作计划中持续进行。除了经常组织师生学习外,我校利用一切宣传工具,如国旗下的演讲、宣传窗、黑板报、图片展览、多媒体展示、校园名人语录、竞赛等进行安全和文明教育;同时学校还聘请了法制副校长在每学期专题讲座、专题报告,加强青少年道德法制教育;开展了“生命高于一些,安全重于泰山”的主题班会活动,教育学生远离网吧、电子游戏室、录像厅等不利于学生身心健康的娱乐场所;开展防火安全宣传活动,宣传防火、自我救助、自我保护等知识;深化了“安全教育”的主题活动,加强了学生的法制教育,提高了学生的安全防范能力。
四、落实措施,协调发展
综治特色工作,针对学校状况,学校狠抓了校园安全保卫工作和综合治理:
1、彻底排查、排除各处室、楼道等处的安全隐患,保证了学校教育教学的正常进行。
2、开设了校园广播,建立了校园广播站。
3、学校对入校车辆的管理进一步加强,严禁外单位车辆随意进出校园,严禁校园内骑自行车,严禁学生骑自行车上学,有效地控制了校园人员伤害事故的发生;校园教师车辆集中停放到车棚,停放有序,专人负责管理,杜绝了校园内自行车偷盗事故,减少了校内安全事故的发生。
4、积极开展尊老爱幼、互帮互助活动,有力地推动和促进了校内安定团结,保证了教育教学质量的 提高;
5、积极开展公民思想道德教育,有的放矢地进行师德师风教育,卫生健康教育和法制教育,教职工思想道德水平进一步提高,忠于职守爱岗敬业蔚然成风,为人师表教书育人质量稳步提高,校园内没有发生特大恶性安全事件以及带黑社会性质的团伙犯罪。
6、生机勃勃的文化娱乐和体育活动,既健身又健心,更陶冶了情操,提升了素质,凝聚了人心,带来了办学的高效益;
7、加强消防保卫工作,落实上级部门关于加强消防保卫工作的指示、方针、政策,教育学生远离火患,普及防火安全知识,学校经常与消防部门保持联系,确保消防工作万无一失。
8、积极与公安、工商、城管、卫生等职能部门能力合作,大力加强校园周边安全秩序整治,建立切实可行的学校安全防患体系,校园周边环境得到明显好转。
通过开展安全文明校园创建活动,全校师生文明意识、法制观念得到了加强。近几年来,我校“重大案件”的发案率、“治安案件”的发案率、“一般案件”的发案率始终为零,未发生过任何治安灾害性事故,全校师生也未发生过犯罪违法等现象。学校在校园生活、学习环境、校风校纪、治安秩序、校园文化建设和学校的基础设施建设上都取得了显著成效,为全校师生营造了一个安全、文明、稳定、健康的工作、生活和学习环境。
第三篇:彰显书香校园特色
彰显书香校园特色,实现学校跨越发展
——马坡岭小学迎接索兰常委调研汇报材料
尊敬的各位领导,大家上午好!春暖花开,百花飘香,在这万物复苏的季节,在这风和日丽的日子里,马坡岭小学迎来了她最尊敬的领导索兰常委一行„„。在此,我谨代表马小674名学生、37名教职员工向在百忙之中莅临我校检查指导工作的索兰常委一行表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢。下面我将学校近两年工作作一个汇报:
一、学校基本情况
我校创办于1936年,办学历史悠久,享有一定的社会声誉,是湖南省红领巾示范性学校、湖南省“四星级”红领巾示范性学校、长沙市示范性学校、长沙市现代教育技术实验学校、长沙市文明单位、长沙市德育工作先进单位、芙蓉区双十佳合格家长学校。校园绿树成荫,书香气息浓郁,占地面积8296平米,人均13平方米,校舍面积4826平米,人均7.6平方米。有12个教学班,674名学生,37名教职工,在职在岗教师31人,其中小学高级教师22 人,占 70%,有大学本科和专科文凭的37人,占100 %。
二、硬件设施完备
学校设施设备齐全,拥有标准的计算机室、多媒体教室、图书室、阅览室、卫生室、广播室、心理咨询室等十二个功能室,2007年暑假,芙蓉区教育局又投资近20万元,打造了市一流的科学实验室;还更换了三到六年级课桌椅、装修了高规格的队室、校长办公室和教师 办公室;2008年暑假学校重新粉刷了教学楼,装修了音乐室、美术室等4个功能室及一个教师办公室,打造了市区一流的科技创新制作室;学校拥有集摄、录、编、放于一体的校园电视台和闭路电视系统,680平米的塑胶体育运动场、160米塑胶环形跑道和2×60米塑胶直跑道、钢化玻璃为材料的篮球架、有固定的素质教育实践基地。
三、办学理念完善
2006年下学期以来,学校领导班子以其敏锐的视角、超前的思维在经过深刻的思考之后将“让师生拥有幸福人生”作为办学宗旨,以“快乐、自信、文明、好学与快乐运动、快乐歌唱、快乐阅读、快乐学习、快乐创造”作为办学理念,围绕“阅读引领成长”的办学思想,深入开展了“让文明习惯与孩子如影随形”、“让好书与孩子结伴而行”两大特色活动。
四、素质教育全面
以校为本,全面提升学生各个方面的素质是学校的根本任务,我校在培养学生全面素质方面注重了以下几点:
(一)、注重课堂教学的实效,提高学生的知识素养
毕业班语文、数学统一检测中,优秀率、提高率在新城区处于领先地位。
(二)、立足科研,做好课题研究和校本课程教材编辑工作。
1、认真做好课题研究。“课外阅读指导策略”课题研究为我们的书香校园建设提供了理论支撑,为书香校园的持续发展提供有力保障。语文教研组全体成员积极参与课题研究活动,做好课题研究札记和总结,撰写论文和成果应用推广,认真上好“不动笔墨不读书”的汇报课,并开展“推荐优秀诗文”、“美文诵读”、“班级读 书交流会”等系列读书活动,认真检查反馈学生的读书情况,在实践、反思中,提升了教师研究能力。
2、积极做好校本课程教材再次出版工作。
学校利用业余时间,召集文学素养高,熟悉教学情况的一线老师一道开发《优秀诗文鉴赏》的校本课程,并对不同年龄段的学生确定不同的阅读内容,提出不同的阅读要求,让孩子们多背诵、积累名篇名句和优秀诗文,进一步丰富了孩子们的内心,净化了心灵,提升了文化品味。
(三)、以“走进军营,走进大学校园„”为主题,开展系列化活动。
我校成立了以校长为首的德育工作领导小组,学校处处渗透德育教育,让孩子们从小养成良好的行为习惯和品质。以“让文明行为与孩子如影随形”活动为载体,加强未成年人思想道德建设是学校德育工作的主题。
开展“走进军营,走进大学校园”系列活动,请解放军在开学典礼上演示庄严的升旗,并带领全校的孩子们到教导大队进行军训活动,让孩子们感受到了军营的神圣和军人的魅力;教师节,大队部组织队员们“向教师祝福、献礼”的活动,让老师们感受到为师的快乐;3月5日,生物机电学院学子们主动与我校联谊,带领孩子们开展内涵丰富的学习雷锋活动,在活动中,让孩子们得到更好地成长。
(四)、课外兴趣班活动特色化。
认真组织了每周三下午课外兴趣班活动,全校600多名学生,真 正做到全员参与,并且能够根据学生的兴趣爱好和老师的特长设班,根据特色每个班起了个性化的班名,如潺潺流水、篮球部落、云之音、创新制作、电子社区当家人、七色林等不同学科的综合素质活动班,极大地提高了全校学生的素质和学习积极性。
五、学校特色彰显
(一)、校园文化——让墙壁说话,让花草传情
学校的每一堵墙,都张贴了经典的读书名言、警句,时时鞭策着孩子们上进;树上悬挂着制作精美的“学生十大良好习惯”,让孩子们时时记在心里,落实在行动上;红色灯笼上的“三字经”,五颜六色的书签,更是孩子们心灵的杰作;美丽的体育文化墙、科技墙,散发着浓郁的文化气息。学校的文化建设,让我们感觉书香校园的浓浓书卷味。
(二)、活动文化——彰显书香特色
1、开展系列读书活动,提升师生整体素质。
“快乐阅读十分钟”、“静心书吧”成为马小一道亮丽的风景;以 “沐浴书香,幸福成长”为主题的读书节活动,成为马小传统活动。读书节里开展了丰富多彩的活动,如:“用耳朵阅读”,童话、寓言精彩片段朗诵赛,“创作童诗、童谣,给童诗、童谣配画比赛”、“我的读书心语”评选,“欢乐家庭秀”诗朗诵比赛,“读书书签”、“书虫格言”制作比赛、青年教师诗歌朗诵比赛、高品位的闭幕式,活动中团省委、市文化局、市图书馆、东岸乡政府、区教育局相关领导亲临现场指导,并给予了高度评价,也得到了家长们 的一致好评,引起了社会各界的关注。通过活动,孩子们亲近了文学经典,展示了各自的演艺才华。“腹有书香气自华”,在快乐阅读中,孩子们变得儒雅好学,充满了书卷气息。全校师生和家长都沉浸在浓浓的书香氛围中。我校的读书活动还得到了市教育局陶局长和区教育局刘书记的赞誉;为了促进教师专业成长,学校购买了新教育文库倡导阅读的80多本教育专著,学期初,学校赠送给教师《你在为谁工作》、《守望教育》等书,要求教师认真阅读,写出心得体会,定期进行“读书沙龙”交流,这样彻底改变了每位教师的工作态度及对自身价值的认识。
2、举办了“让歌声在校园飞扬”校园歌唱节系列活动。歌唱节以“让歌声在校园飞扬”为主题,包括以下主题活动:“歌唱童年”校园歌曲PK赛、“难忘童年”教师歌唱赛、“快乐童年”班级合唱赛和歌词朗诵赛。通过举办这样的歌唱比赛,为师生提供了展示风采的舞台,又丰富了他们的业余生活。
3、本期将举行规模空前的“科技节”活动。
(三)、特色项目——来势喜人,着力打造
1、着力打造田径特色,增强学生身体素质
秉承“快乐运动”的办学理念,我校每年举行两次运动会,分别为“阳光体育”田径运动会和冬季跳绳比赛。上半年的“阳光体育”运动会既是对学生体育水平的一次全面检阅,也是对体育优秀人才的一次选拔。运动场上,运动健将们个个生龙活虎,人人精神抖擞,欲与刘翔比高低;你在场上拼搏,我在场下为你呐喊,孩子们都积极参 加到体育运动中去。运动会上精彩的一幕幕,正是全民健身宗旨在我校的最佳体现。每年举行的冬季跳绳比赛,这项活动参与面大、趣味性强,既能提高学生协调弹跳等方面能力,又能培养学生的集体荣誉感,深受学生欢迎,上学期参加区跳绳比赛获得了一等奖的好成绩。通过这样的活动,既陶冶了学生的情操,又增强了班级凝聚力,在师生中形成了一种我锻炼、我快乐、我健康的健身氛围。
2、“葫芦丝”与“科技创新制作”特色含苞欲放
为进一步丰富学生课外生活,提高学生的综合素质,在充分了解学情、广泛征求家长意见的基础上,我校今年又成立了 “葫芦丝”特色队。同时新建成的“科技创新制作室”的开放,让孩子们创新能了得到了空前的发挥。开设了全新的综合实践延伸课程——科技创新制作,让孩子们有了更多发挥创新才能的机会。
六、学校成绩辉煌
在教育局、东岸乡政府等上级的正确领导和大力扶持下,学校领导民主科学决策,加上全体教师共同努力,近年来学校取得了令人鼓舞的成绩:成功创建成为长沙市示范性学校;成功举办首届读书节,举行高品位的读书节闭幕式;党支部连续两年荣获“阅读引领成长”特色活动奖;学校荣获第四届“龙人杯”全国少年书法美术摄影大赛优秀组织奖、芙蓉区宣传先进单位、集体绳比赛荣获区一等奖、在区校园文化美展、班级器乐、校本培训、校本教研录象等比赛中均获得好成绩;教师教学竞赛、教师、学生演讲比赛,均获得区一等奖;07年,我校运动健将参加区运会,顽强拼搏、取得了团体总分第二名的 优异成绩;六年级毕业统一抽测考试中,我校学生成绩优异,在新城区遥遥领先,得到领导多次充分肯定;我们虚心好学,潜心研究“课外阅读指导策略”的课题,开展“师慧杯”教学竞赛和丰富多彩的校本培训,提高了教师专业素养。教师浸润在经典里,沐浴在书香中,我校教师近两年,共有80多人次获国家、省、市、区各项教育教学奖励;孩子们勤学好问、文明守纪,有356人次获国家、省、市区各项奖励,学校的品位得到了提升,得到了社会各界的高度关注与充分肯定。
成绩已经过去,它将激励我们去开创更加美好的未来。马小正以丰厚的底蕴,书香四溢的校园,蓬勃的生机、人文的管理,绽放青春勃发的笑颜。我们全体教职员工决心团结一心,抓住湖南省建设教育强省的盛世良机,牢记“营造书香校园,为师生的幸福人生奠基”的办学目标,抓管理、树形象、创特色,去实现心中的教育理想!我们深信在教育局的继续关怀和支持下,马小的明天将更加辉煌灿烂,我校必将成为芙蓉区东部教育的一颗耀眼的明星。
谢谢!
马坡岭小学 2009年3月17日
第四篇:加强校园文化建设 营造和谐育人环境
加强校园文化建设 营造和谐育人环境——南通市陆洪闸小学校园文化建设汇报材料
我校创建于1906年,是一所拥有百年历史和优良传统的模范学校,形成了丰富的校园文化积淀,而这种积淀不断丰富,逐渐成为我校独特的主题文化——无痕教育,并向外延伸,对学生的知情意行起着潜移默化的影响,对我们完成育人的任务发挥着积极作用。无痕教育,就是在育人的方法与过程中强调无声、无息,潜移默化,润物无声,即环境熏陶无痕、语言感染无痕、行为示范无痕、心灵碰撞无痕。在这种主题文化的指引下,我校推行无缝隙、细节化管理,加强对学生良好习惯的培养,使之贯彻到学校教学工作的方方面面。
一、加强科学管理,构建和谐校园。
校园文化建设是一项涉及学校人文管理及学科文化内涵的一项系统工程,它渗透于教育教学工作的方方面面,需要全员重视和参与。我校组织全体教师认真学习、贯彻上级有关部门召开的有关会议和文件精神,建立和完善了校园文化建设领导机构,由校长负总责,形成了由教务处、总务处、工会、团委、少先队协同开展校园文化环境建设的管理格局,全面落实目标责任制和领导责任制,做到目标明确,措施具体,责任到人。我们以加强科学管理为抓手,构建和谐校园,全力办好人民满意学校。让全体教师明晰“科学管理”就是严格管理,规范管理,精细管理,人文化管理。通过加强科学管理,实现三个层面上的和谐:①成就教师的自我价值,促进学生和教师的和谐;②实现学生成长的愿望,促进学生与学校的和谐;③满足人民群众的需求,促进学校与社会的和谐。要求每个教师扎实地做到以下12个字,3句话:即精细管理、精心教学、善待学生。
二、加大投入力度,落实保障措施。
1、硬件保障。学校不断完善文化设施,努力营造高雅的校园氛围。优美、高雅的环境能美化学生的心灵、陶冶学生的情操,对学生起到潜移默化的作用。学校将校园环境的建设作为校园文化建设的重要内容,在资金匮乏的情况下,我们向上级有关部门申请拨款,并自筹了部分资金,近几年来,学校不断加快教育现代化工程实施的步伐,先后投入数十万元,相继改造了计算机教室、校园网、实验室和食堂,并对校园环境进行了改造、更新,使学校的面貌一年一个样,三年大变样,焕然一新。
2、制度保障。建章立制,强化管理,是推进我校校园文化建设和创建和谐校园创建工作的切入点。我校制订和完善了一系列的管理条例和严格的规章制度,如《南通市陆洪闸小学校园文化建设实施方案》、《陆洪闸小学创建和谐校园具体要求》、《学生一日常规》、《陆洪闸小学校园管理条例》等,这些规章制度的建立和不断完善,为我校和谐校园创建科学化、制度化、规范化奠定了基石。
3、激励保障。学校通过各项评比活动来保障各种活动的开展,促进良好校风、学风的形成。干净整洁的校园、舒适优美的环境是通过师生齐抓共管、学校卫生检查小组检查督促而形成的。卫生检查小组成员由部分学校领导、各班劳动委员组成,每周轮流检查教室、包干区,并按照评比细则打出相应的分数,月末累总进行评比、公布。良好的校风、严谨的学风形成于班级星级达标评比活动。少先队大队部组织值日老师、学生干部天天检查班级纪律、学习、学生仪表、好人好事等情况,登记在册,月末评比,每个月分数位列前三名的班级颁发流动红旗以示鼓励。
三、开展创建活动,促进持续发展。
近年来,我校积极开展和谐校园创建活动,促进学校和全体师生的持续发展。我校校园文化建设一个突出的主题就是,让先进文化时时充满校园,让多彩校园处处体现教育内涵。
(一)建设富有人文底蕴的校园,实现自然环境和人文环境的和谐。
我们充分利用我校优越的自然条件,继续构建集绿化、美化、净化、园林化为一体,融校园、公园、乐园、家园于一身的育人环境。通过对学校文化精心设计和雕琢,营造具有时代气息的人文环境,使学校的硬件建设充满丰富的文化底蕴,让制定的规章制度体现人文色彩,形成了健康向上、积极进取的校园文化、班级文化。
1、打造精品校园,促进师生身心的和谐发展。我校着力打造精品校园,让校园的一草一木,一墙一角都体现浓厚的人文色彩。在校园的橱窗里宣传北京奥运,在教育长廊里展示大队部评选出的每月“校园之星”的风采;在教室前面的长廊里悬挂格言警句;在教室的墙壁上张贴班训班规;„„我们让学校里的每一面墙壁说话,让每一个空间成为教育资源,甚至连学校前面的河边也不放过,2006年,我们对学校前面的绿化进行了调整,栽树、砌花坛、浇水泥地,把校门口杂草丛生的沟滩变为整洁美观的景点,我们还在花坛的旁边精心布置了橱窗,使橱窗成为家长学校的宣传阵地。学校与时俱进,今年,我们又对学校的绿化进行了大面积地调整,实现了自然环境和人文环境的和谐,使学校成为师生生活的家园、求知的精神乐园。
2、营造奋发向上的班级文化氛围,实现学生与班级的和谐。班级文化建设是校园文化的重要组成部分,也是形成班集体凝聚力和良好班风的必备条件。一年来,各班在学校的统一安排下,开展了以“让墙壁说话,展班级风采”为主题的班级文化建设活动。同学们在班主任老师的指导下,群策群力,主动参与班级建设,各班在班级卫生、布置和内务等多方面都取得了明显的成效,特别是班级布置,都能按照“简洁、实用”的原则,既保证了统一和谐,又各有特色,各有亮点。我校的班级物质文化建设可谓别出心裁。学校每学期都要进行环境布置检查评比活动。我校每个班级都有明确的奋斗目标,鲜明的班风标语,大方美观的书画作品,整洁、温馨的教室环境,陶冶了学生的情操,给人以启迪教育。我校班级的精神文化更是丰富多彩。以班、队会为主阵地,班级精神文化建设中特别注重培养班级的凝聚力和集体荣誉感,引导学生如何做人,让学生学会以诚待人。
(二)举办四大特色周,让学生和谐发展。
孩子们什么时候最快乐?过节是最快乐。我校每年精心组织的 “学科竞赛周”、“科技周”、“艺术周”、“体育周”,就是一个个盛大的节日。这四个周让学校成了欢迎的海洋。孩子们经常享受着“过节”的快乐,吸吮着“节日文化”的营养。
1、“学科竞赛周”以“学会学习”为主题。学习方法谈,声情并茂的诗朗诵比赛,“我思、我想”读书报告,红领巾书市等活动,极大地激发了同学们的学习兴趣。
2、“科技周”以 “爱科学、学科学、用科学”为主题。环境研究型主题实践报告,金点子小论文,“变废为宝”小制作,科技知识长廊,„„丰富的活动内容从精巧细微处普及着科学知识,让队员通过学科学,更加爱科学。
3、“艺术周” 以 “我是小小艺术家”为主题。现场书画比赛,器乐比赛,合唱比赛,校园小歌星、小演奏家评选,给孩子们提供了广阔的展示才艺的舞台。
4、“体育周” 以 “争当运动健将”为主题。广播操比赛,跳绳比赛,拔河比赛,不仅提高了学生的身体素质,激发了他们参加体育活动的乐趣,更培养了学生公正公平、与同伴合作的良好品质。
(三)开展读书活动,打造书香校园。
我校根据市局开展的“潜心读书,丰富内涵,促进发展”的教师读书活动的要求,精心组织发动,落实具体措施,激发读书热情,努力构建学习型团队,创建和谐的书香校园,扎实有序地推进此项活动。定期开展读书讲座活动、交流活动、知识竞赛、征文活动。丰富多彩的读书活动的开展,提升了教师的文化知识素养,有效地促进了教师专业的发展,启迪了同学们的智慧,为今后的成长积累了精神的底蕴。由于我校开展的读书活动卓有成效,我校曾被崇川区教体局授予师生读书活动“优秀组织奖”。
(四)庆祝学校百年华诞,争当学校小主人。
2006年喜逢学校百年华诞,学校广泛开展了“庆祝学校百年华诞,争当学校小主人”系列活动。学校先后组织开展了“我为学校献一片绿”、“祝福母校”书画展、“我有一双灵巧的手”才艺大展示、快乐的校园生活征文赛以及少儿体育游戏节等活动,可谓丰富多彩。百年校庆不仅成为每个学生展示才华的舞台,同时也激发了他们作为一个陆小人的自豪感。
四、坚持德育为首,促进和谐发展。
我校认真落实“育人为本,德育为首” 方针,树立以人为本,服务育人的思想。(一)开展多种形式的主题教育
1、爱国主义教育
(1)组织好每周一的升旗仪式和国旗下讲话,激发学生爱国热情。
(2)深入开展“祖国明天会更好”读书活动,进一步强化学生的民族自豪感。
2、理想信念教育
(1)我校“以永远跟党走”为主题,每年通过开展丰富多彩的活动,培养学生对党、国家和社会主义的情感,树立正确的理想信念。
(2)继续深入开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育活动,引导学生树立远大的理想和正确的世界观、人生观、荣辱观。
3、民族精神教育
学校积极开展民族精神教育系列主题教育,以弘扬和培育民族精神为重点,进一步加强学生的政治思想工作。抓住红军长征胜利70周年、建党85周年的契机,通过专题报告、参观考察、社会实践、主题队会等各种途径,对学生进行爱国主义和民族精神教育。形成了学校民族精神教育特色,丰富了学生民族精神教育实践活动。
(二)努力拓宽学校德育新领域。
我们注重与家庭、社区、南通大学的共建,形成社会、家庭、学校三位一体的教育网络。多年来,我们积极探索家长学校工作的新途径、新方法,服务家长,服务社会。每年暑假,我们都要和文峰街道团委、关工委联合举办“小公民道德实践”夏令营,融教育与娱乐于一体,极大地丰富了学生的假期生活。我们还与文峰敬老院、市武警中队、市戒毒所建立了长久的合作关系,把它们作为我校的校外德育基地,定期组织开展活动,拓展了学校德育工作的空间和资源。前年,我们又与通大的部分院、系建立了良好的合作关系。南通大学的多个社会实践活动基地在我校落户,一些德才兼备的大学生成为我校的副班主任,大学生定期来校活动,为我校注入了新的活力,为我校学生的全面发展提供了广阔的空间。
五、认真贯彻《规范》,建立长效机制。
《江苏省中小学管理规范》是全国首个中小学管理规范,《规范》的颁布施行,对加强校园文化建设,促进和谐校园创建工作等具有十分重要的现实意义。我校把贯彻执行《管理规范》作为创建和谐校园的重要内容和标准,细化目标要求,落实各项措施,建立了长效管理机制。
2007年10月,我们在全校教师中广泛开展了《规范》专题学习活动,并有效地把《规范》内化为教师的自觉行为。我校先代表崇川区接受市里检查,然后又代表南通市接受省里的检查,是崇川区唯一一所接受区、市、省三级督查的学校。各级领导对我校的校园文化建设和教育教学工作均给予了充分肯定和高度赞赏。省教育厅一位领导这样评价我校的校园文化建设和管理工作:“陆洪闸小学的校园文化建设卓有成效,实现了自然环境和人文环境的和谐,颇具时代气息,亮点颇多。”
我校紧密围绕“创建平安、文明、和谐校园,促进学生、教师、学校可持续发展”这一总体目标,以人民群众满意为标准,在无痕教育和习惯教育上做足文章,大力加强校园文化建设,全面实施素质教育,办学效益日益显著,教学质量日益攀升,赢得了社会的高度赞誉。学校先后被授予“南通市模范村小”、“南通市现代教育技术先进学校”“省红旗大队”、“崇川区文明单位”、“崇川区社会治安综合治理和平安建设先进集体”、“崇川区绿色环保先进学校等荣誉称号”。
今后,我们将进一步强化科学管理,加强校园文化建设,迎难而上,齐心协力,开拓创新,把创建“和谐校园”内化为全体师生的自觉行为,不断追求学校管理工作的最优化,全力办好人民满意的教育!
赞皇县野草湾中学创建星级学校汇报材料
尊敬的各位领导、各位同仁: 大家好!首先我代表全体师生欢迎各位领导和专家到我校指导工作。为了适应教育事业发展的需要,为了进一步提高学校教育整体水平,在县教育局开展星级学校管理之际,我校积极争创县十星级学校。现将学校基本情况、创建的主要工作和成效、存在问题等向专家组作如下汇报,敬请各位专家、领导批评指正。
野草湾中学是一所国办初级中学,始建于1958年春,学校位于西部山区野草湾村,赞昔公路自校门口经过,交通便利,地理位置优越。
校园占地15.3亩,建筑面积3298平方米。教学设施配套齐全,校园环境优美。现有六个教学班,实行双轨三年制教学,在校生230余人。教职工22人,均为大专以上学历,学历达标率100%,其中高级教师3人,中级教师9人,全体教师爱岗敬业,业务素质精湛,曾在全县教师业务测试中获得集体第二名。
2008年3月创建星级学校活动正式开始实施。为了全面贯彻落实此项工作,进一步加强我校教育教学管理水平,全面实施素质教育,促进我校常规管理工作规范化、制度化、科学化水平再上新台阶,进一步提高办学水平和教学质量,结合我校实际,根据县教育局《关于义务教育阶段学校星级管理方案》,我校在3月27日召开中层会,学习文件精神并制定我校星级管理实施方案,28日召开全体教职工大会,使全体教职工充分认识方案对加强学校管理和教育教学质量的重要性。29日,我校召开全体师生参与的星级管理动员大会,至此我校星管工作大幕正式拉开。半年多的时间,我校以创建星级学校活动为契机,坚持全面推进素质教育,以提高学校的办学层次和管理水平为根本,全面贯彻党的教育方针,全面提高教育质量,唱响“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”的主旋律,用全新的教育教学理念和科学的实践精神去推动学校建设。使我校各项工作水平明显提高,校园环境明显改变,管理水平和办学质量提高了一个台阶,努力使野草湾中学成为“校长有思想,学校有特色,教师有风格,学生有特长”的一所十星级学校。为此,我们主要做了以下几方面的工作。
一、提高校长素质、加强领导协作。
学校管理是为了实现教学目标,是校长管理学校的重要职能。首先校长认真学习教育局对星创工作的各项文件,认真体会星创工作的内涵,提高认识,更新教育观念。为此,我校多次召开领导班子会议,强化思想,认真研究,制定出了适合我校重实效、提高式的工作管理方案;其次,校长坚持听课制度,认真做好听课记录,坚持校长代课,3位副校长都是12节课以上,两位校长还担任班主任,工作量非常大。“火车跑的快,全凭车头带”,我校有一个团结和谐的领导班子,分工合作,真正把星创学校建设落实到实处。同时,为进一步提高校长素质,创新办学思路,搞好星创工作,我于9月17日—27日在27中进行为期十天的挂职培训,通过学习、培训进一步明确了思路,充满了希望,坚定了创办十星级学校的信心。
二、加强制度建设、规范化办学。
我们学校以国家教育法规和《野草湾中学章程》为指导,制定出了适合我校管理的《野草湾中学制度汇编》。包括《教师量化考评制度》、《教学管理细则》、《十星级班级评比细则》、《学校安全管理制度》、《卫生管理制度》、《教师考勤制度》等一系列规章制度,加强学校规范化管理。重要制度在值班室、办公室和法制办上墙。明确了学校领导和教师的职责,把任务分解到人,人人有责任,避免了领导让干什么就干什么的被动局面,使全体教师承担了除教学任务以外的具体星建工作,提高团队精神,保障各项制度有落实。
三、提高教师素质、加强教师管理。
首先建立科学的评价机制。根据教师的岗位要求,制定科学、可行、有效的考核指标体系,坚持公开、客观、全面的原则,严格日常考核和年终全面考核,以考核结果作为教师奖惩和职务评聘的重要依据,实行教学工作督导、告诫制度。切实加强教学检查与督导,通过听课、抽查作业、听取学生意见、学评教、家长问卷调查等形式实时监控,及时反馈教学信息。创建星级学校的最终目的是提高学校管理和教育教学质量,所以在创建过程中不断规范教师管理和提高教师素质是一个非常重要的环节。做到队伍建设有规划,每位教师认真学习《中小学教师职业道德规范》,加强教师形象建设,增强教师理论水平和业务素质。首先,根据上级安排,组织教师参加各种培训,就去年一个暑假,我校共派出教师15名,18次参加市级的培训,通过培训,改变观念,提高认识和业务水平。其次,我校采取请进来、走出去的方式,选派语文、数学、英语、政治等教师到37中学听课,并利用和37中、13中、85中、91中的友好学校关系和省选派的优秀教师在我校支教的机会,学习先进的教学理念和教学方法,通过交流学习新课程、新标准,使我校教师在业务上有了一个很大的提高。我校以“诚信、明礼、勤奋、进取”为校训,逐步形成了“团结、至诚、务实、创新”的校风,并取得了优异的成绩,受到县委政府的表彰,获得:“普九复查”先进学校,县“十佳”学校,“先进集体”等称号,被石家庄教育局评为“规范化学校”。在全县教师素质大赛中,我校刘素花、王晓杰老师获得二等奖,鲁彦蕊获优胜奖。
四、抓好班级管理、促进习惯养成
在星级学校创建过程中,学校依托星创模式,开创“十星级”班级评比机制,加强班级管理,促进学校制度化、规范化,进而提高教育教学质量,优化育人环境。通过开展“十星级”班级活动,让每位学生都参与到活动当中,取得了显著成效。
班级活动是搞好班级建设的一个重要的过程,我校充分利用“手牵手”活动、升旗仪式、国旗下讲话、田径运动会、队列体操一支歌比赛、大学生实践活动、篮球比赛等活动,增进集体观念和学习兴趣。
班级管理是每位班主任的重要职责,我们以班主任工作手册为基础,及时完善里面的项目,促使班主任建立健全班级工作计划、工作总结和班会记录,并定时开展班主任工作交流座谈会和家长座谈会,沟通信息,交流学生情况,齐心协力搞好班级建设。
五、实施新课程改革、提高教学质量。
教学质量是学校的生命线。它关乎学校的生存与发展,是每个学校不容忽视的,如何适应新课程,新教材是摆在每位教师面前的事情。因此,在教育教学实践中必须把培养、发展学生的素质和潜能作为重点重要问题。我校对此安排了三个年级的教研组,每周对存在的问题及时进行交流总结,及时归整教师档案。做到教学目标明确、教学思路清晰、教学方法先进。充分利用远教设备,利用多媒体教学手段来提高整体的办学水平和教学质量。今年统考我校七年级取得片考平均第二的好成绩,教学质量稳步上升。
六、课程开设齐全,促进学生全面发展。
初中阶段设置分科与综合相结合的课程,主要包括政治、语文、数学、外语、物理、化学、生物、历史、地理、体育与健康、音乐、美术、信息技术以及综合实践活动。近几年加强了法制课、安全课的开设,聘请派出所所长为法制副校长,定时给学生讲解法律法规,积极预防未成年人犯罪,通过对广泛的、基础的、与学生日常生活联系紧密的内容的学习,进一步提高学生的素养,促进学生全面而富有个性的发展。全面提高学生以应用为基础的实践能力,培养学生的创新精神。
七、充分利用仪器设备和远教设备
学校配置有全县一流的物理、化学、生物仪器室、实验室;微机室、多媒体教室、卫星接收室、DVD播放室、音乐室、美术室、舞蹈室、体育室、语音室、图书室,微机室多媒体室均可宽带上网,共享网络资源。全县中考西部考生理化生试验操作考试均在我校进行。有了优质的资源,那就要利用好,为此我校规定每位教师每学期都要在多媒体上一节公开课,否则,评优评模、晋级晋职自动取消名额。利用中午和下午放学以后,教师要在微机室学习,努力提高驾驭现代化教学工具的能力。图书定时向学生开放,尤其是住宿生。所有仪器设备的使用都做了详细记录,能使坏,不放坏,充分利用现有的仪器和设备,培养学生的动手动脑能力和综合实践能力。
八、提倡环境育人、绿色教育。
首先我校制定一套完整的卫生管理制度,通过制度建设,让学生养成一个良好的卫生习惯。每天预备前打扫完卫生,课间有专人负责维护,使学校始终有一个干净整洁的环境。其次,每周安排一个班值周,负责学校其它的环境维护,学校值班老师每天负责检查教室、卫生区和宿舍卫生登记,并把结果纳入星级班级评比当中。由于今年我校有较大工程建设,绿化面积没有扩大。
九、加强安全教育,做到防患于未然。
安全始终我校例会必强调的一个问题,也是考核班主任工作的一项重要内容。学校成立了以校长为组长的安全领导小组,建立健全了各项安全制度,责任到人,常抓不懈。通过安全课和学校师生大会及时向学生讲解有关安全常识、自救方法,并进行了应急逃生演练,提高学生安全防范意识,让学生有一个良好的学习环境。及时排查安全隐患,做到早预防、早发现、早处理,防患于未然。
十、突出特色建设,特色造就卓越,特色造就人才,惟有不断地推陈出新,营造自己的特色,学校才有机会获得腾飞。我校充分发挥自身的优势,形成了自己的特色,率先开始实施了人人当“一日校长”的全体教师参加的值班制度,代替了以往的学校领导轮流值班制度,使人人参与学校管理,极大的调动了全体教师的工作积极性和主人翁责任感,使学校管理上了一个台阶,面貌焕然一新。
星级班级评比在我校已经实施了一段时间,通过此项活动进一步加强了班级管理,促进了学校的发展,增强了学生的集体观念和荣辱观。让每位学生都参与到活动中,取得了显著的效果。
其次就是开设“家长学校”,开展“学评教”“教评校”等活动,经过近两年的运作,现已比较成熟。
经过半年多的时间,在上级领导的关怀支持下,在全体师生的共同努力下,我校星级管理成效初显,教育教学工作有序的开展,老师的行为更加规范,责任心更强了,胸怀博爱的去教育学生,而学生们打架的没有了,去网吧的少了,学习的、懂事的多了,责任心更强了,教学质量逐年提高。
虽然我们做了很多工作,也取得了一定的成绩,但是还有很多地方有待提高。主要是与新课程的改革目标有一定的差距,教学质量与教育局要求还有很大距离,学校的生源不足,学校的硬件配套设施还不完善。
今后,我们要积极的探索先进的办学理念,继续加强学校规范化管理,今年将进行校舍改造工程,已被列为赞皇县政府08年为群众办的12件实事之一,总投资240余万元,建一座学生宿舍楼,学校建成高标准的操场,新建食堂、餐厅、浴室、饮水及供暖设施等。努力使我们学校建成西部山区学校的一颗闪亮的明珠。
总之,通过这次十星级学校的创建,势必会促进我校的管理和教学质量有一个质的飞跃,我们要以这次星创工作为基础,积极的和其它学校交流,听取专家的意见,更新观念,调整思路,扎实工作为我县的教育添上美丽的一笔,做出更大的贡献。
通过自查评估,我们认为野草湾中学星级创建工作已达到十星级评估标准,敬请领导验收审批。
薛城区全面开展环境育人星级学校创建工作
近日,薛城区全面启动环境育人星级学校创建工作,通过四项措施加强校园环境建设和校园文化建设,发挥校园环境的育人功能。
一是加强校园物质环境的建设。薛城区结合“五美校园创建活动”积极建设品味高,定位准,具有教育特点、民族特点、时代特点的校园物质文化环境。遵循古为今用,洋为中用的原则,吸纳中外文化的精华,科学规划,合理布局,使校园的山、水、石、园、林、路等达到使用功能、审美功能和教育功能的和谐统一,形成自己独特的文化风格。
二是扎实推进校园文化环境建设。搞好墙壁文化、教室文化、走廊文化、楼梯文化、办公室文化,室内物品力求实用性、装饰性,悬挂张贴物品要讲求美观大方,具有良好的教育效果。办好校报、校刊、校园网、广播站、黑板报、宣传栏等,充分发挥宣传舆论阵地在校园文化建设中的重要作用。
三是积极培育校园精神。以校风校训建设为抓手,培育良好的教风和学风,努力营造团结和谐、开拓创新、求真务实的校园精神。校园精神通过校训、校风、教风、学风和校歌、校徽、校旗、校报、校刊、校树、校花等载体表现出来,提倡学生牢记校训、学唱校歌、佩戴校徽让师生受到熏陶和激励。
四是强化校园文化管理。完善的制度能更好的加强对校园花草树木、文化景观、教学设施的维护、养护和管理。从爱护环境、讲究卫生、规范学生行为习惯等细微处入手,增强师生的环境意识和管理意识,形成民主管理、自主管理的管理模式,营造“爱护环境,人人有责”的浓郁氛围,不断提高学校的管理水平。
为了更好地为更好地贯彻落实党的十七大和《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,切实加强校园文化和校园环境建设,增强校园环境的育人功能,进一步推进素质教育的实施,营造良好的育人环境,丰富师生校园文化生活,提升学校办学水平,枣庄市市中区文化路小学积极参加市教育局组织的创建环境余人星级学校活动,采取得力措施加强环境育人建设,取得了较好的效果。
学校成立了创建活动领导小组,切实加强对校园环境建设的组织领导。在规划、资金、督查、奖惩等方面制定得力措施,以求真务实的态度和扎实的工作,不断将校园文化建设引向深入,增强校园环境的育人功能。通过学校电子屏、宣传栏、广播站等阵地广泛宣传,积极发动,使创建活动深入扎实,富有成效地开展起来。并组织广大师生积极参与校园楼宇、道路、景点的规划、建设、命名以及管理工作,增强师生对校园环境建设的认同感。为了能使创建活动取得实效,该校精心设计,逐步改善校园物质环境,扎实推进校园文化建设;加强教育,积极引导,培育健康向上的校园精神。此外,坚持依法治校,以人为本,建设校园制度文化。在制度建设中,学校始终秉承“以人为本”的理念,管理突出“人格化”,既注重执行制度的“刚”,也体现人文化的“柔”,在管理中明确责任,建管并重,不断提高校园管理水平,并通过开展活动,创新载体,增强校园环境的育人功能,取得了显著效果。
第五篇:营造校园文化氛围 构筑和谐发展环境
营造校园文化氛围 构筑和谐发展环境
摘要:随着社会的不断发展,和谐校园文化的建设,是推进小学科学发展的重要保障,是为培养人才奠定基础的迫切需要。小学是传承文明、传播先进文化的始初,要如何努力构建小学和谐的校园文化氛围,创造和谐的育人环境。值得我们每一位教育者去思考。
关键字:校园 文化氛围 和谐发展
校园文化建设是社会主义文化建设的重要组成部分,是新形势下加强和改进学生的思想、德育、信仰等教育,全面提高学生综合素质的重要途径。小学就是育人的一个关键阶段,育人要坚持以学生为本,一切为了学生的发展为目的,学校文化环境建设的终极目标,就是促进学生的全面发展。因此,学校的文化环境建设主要围绕学生未来发展为目标而进行。学生的发展,应该主要从学生的行为规范、特长发展、心理健康、人格发展等,这几个方面入手,与之相对应的还要加强德育的管理和教育,使学生的行为规范、讲文明、懂礼貌,德、智、体等全面发展,使学生成为有理想、有追求的人。基于这样的价值取向,学校文化环境的营造,必须以宣传、教育、活动、制度等主要途径,营造文化环境的教育目标。
一、营造校园文化氛围的意义
1、从文化的育人方面来看
营造校园文化氛围,有利于提高师生思想修养和道德素质,从而奠定校园文化所需要的普遍的文化基础。文化具有塑造人格的重要作用,用文化的力量来教育师生、感染师生,使每个师生都能尊师守法,弘扬民族正义,诚实互信,积极创新,最终实现校园和谐。
2、从文化的导向方面来看
营造校园文化氛围,有利于形成学校的主流价值观,从而为和谐校园营造提供全体师生认同的价值体系。使师生都能以服务校园和谐、维护校园和谐、实现校园和谐为己任,使校园健康发展。
3、从文化的凝聚方面来看
营造校园文化氛围,有利于凝聚师生情感,形成人人向往的校园及营造的向心力。文化可以产生向心力和凝聚力。当营造的这种和谐校园文化氛围,成为全校师生普遍认同和追求的目标时,我们的校园里将充满这样的凝聚力和向心力。
二、营造校园文化氛围直接影响学生全面发展
1、规范学生行为习惯,营造以集体为导向的文化氛围
行为规范教育是德育的基础性和常规性工作,很多教育部门花费大量的时间和精力,结果所取得的效果并不是很理想,甚至时常会引发师生冲突。营造以集体为导向的学校文化环境,让集体成为巨大的宣染力量,可以很好地解决这一问题。原苏联教育家马卡连柯的平行教育理论是营造以集体为导向的学
校文化环境的理论依据。平行教育理论指出:“正确的教育方式应该尽力设法不和个别人发生关系,而只和集体发生关系,使每个学生都不得不参加共同的活动和遵守共同的规则。”教育的整个过程,应遵循:通过集体、在集体中、为了集体的原则,充分发挥集体在学校教育中的作用,实现由他管到自治的蜕变,学生既是集体的服务者,又是受益者。
2、营造以活动为导向的文化氛围
活动是教育的重要部分,也是德育的重要组成部分。学校为学生搭建各种活动平台,开展多姿多彩的校园文化活动,努力营造文化校园氛围。恩格斯曾说过这样一句话:“人类与动物的本质区别在于劳动。”这里所指的“劳动”其实它就是一种集体的全员参与“游戏”,也就是活动。当然,活动也是人类生活中必不可少的。营造以活动为导向的文化环境,让学生在丰富多彩的活动舞台上,互相学习,潜移默化,使其良性循环。
3、营造以和谐为导向的文化氛围,使学生在和谐的环境中健康成长。
经有关调查研究表明,给青少年带来心理反应的负面影响事件的构成主要包括:人际关系(包括与同学、教师及家长的关系处理)、学习压力(高分、排名、各科作业量)、受惩罚(如体罚或变相体罚等)、丧失(语言攻击、侮辱等)。学生的校园生活占去他们生活中的大部分时间。在这段的生活中是否能够得到正常的引导,将关系着学生将来一生的发展。我们将这
一阶段定义为学生“生活规划蓝图”。这一时期的首要目标是营造以和谐为导向的文化环境,实现学生心里平衡。为此,要帮助学生在健康和谐的文化氛围中平衡自己的人际关系,实现劳逸结合,减少学生的挫败感和丧失感,及时发现,及时引导。让事实来感动学生,让环境来激励学生,让学生在良好的文化氛围中自主寻找适合自己的前进动力,使学生在和谐的环境中健康成长。
4、营造以信仰为导向的文化氛围,提升学生人格境界。随着改革开放的不断深化和市场经济的不断发展,人们的生产生活方式发生了质的变化,人们的价值观也在不断走向多元。多元价值观引发了社会文化的多元,社会文化的多元在丰富民族文化的同时,也冲击着我们民族的主流价值观。这一文化现象在青少年身上的负面影响是:拜金主义、个人主义、享乐主义、追求名利、信仰缺失。面对这种局面,学校教育将走向何方?德育工作将如何开展?学校应营造以信仰为导向的励志类文化氛围,发挥学生主体性,弘扬民族主流价值观,树立目标和理想,努力提升学生人格境界。
实施素质教育,实现学生的全面发展是现今社会必须正视的问题,作为一名教育者,必须认真思考、积极探究,实现教育的伟大复兴。