第一篇:社区街道村党支部建设工作规范
街道社区党支部建设工作规范
根据《中国共产党章程》《关于进一步加强和改进街道社区党的建设工作的意见》及中央、省委、市委相关文件精神,制定本规范。
1.支部设置。有正式党员3名以上的社区,应当成立党支部。探索建立地缘、趣缘、业缘等特色党支部,及时在村改社区、新建小区、流动人口聚集地等设置区域性党支部,依托社区管理网格建立网格党支部。每年对支部设置情况进行1次集中摸底,做到调整及时、设置规范。
2.班子职数。党员人数不足7名的党支部,可不设立支部委员会,设书记1人;党员在7名以上不足50名的党支部委员会,一般设委员3至5人,设书记1人。提倡社区“两委”成员交叉任职。每个社区党组织配备1名专抓党建工作的副书记。
3.组织生活。坚持和落实“三会一课”制度,支部党员大会每季度至少召开1次,支部委员会和党小组会一般每月召开1次,党课每季度至少开展1次。党支部每年按照规定从严从实开好组织生活会,做好民主评议党员工作。
4.党员教育管理。推行党员“全链条”管理机制。从进、管、出三个环节入手,从严教育管理党员。“进”的环节上,严格按照5个阶段、25道程序发展党员,实行全程纪实。社区党支部至少每半年专题研究一次发展党员工作,每年培养一定数量入党积极分子,每两年至少确定1名发展对象。“管”的环节上,实行分类量化考核,将党员划分为不同群体,分别设置考核指标,按照“个人自评—党员互评—群众参评—组织评定—亮分公示—评档定级”六个步骤进行考核,根据考核结果,奖励先进、处置后进。“出”的环节上,充分运用分类量化考核结果,采取限期整改、劝退、除名等方式审慎稳妥处置不合格党员,畅通党员“出口”,保持党员队伍的先进性和纯洁性。
5.日常管理。①民主管理机制。完善社区民主协商议事和监督制度。借鉴“四议两公开”做法,规范社区议事规则和决策程序,通畅党员、居民参与社区重大事项决策渠道。②考核评价机制。深入开展社区党建工作示范点创建工作,采取“一社一策”整顿相对后进社区党组织。每年开展1次党组织书记述职评议考核。③志愿服务机制。全面落实在职党员到社区服务群众制度,推行设岗定责、服务承诺制度,组建党员志愿服务队伍,有帮扶能力的党员要结对帮扶困难群众。④便民服务机制。在街道、社区建立党员服务站,在集贸市场、居民楼和商务楼宇建设布局合理的党员服务点。⑤党员经常性教育培育机制。依托社区党校、“道德大讲堂”和网络平台,对党员进行全方位、立体式教育培训,每年轮训1次以上。突出抓好社区党支部书记培训,市级每年至少举办1期示范培训班,市县区要对社区党支部书记普遍轮训。⑥组织关系排查机制。每季度开展1次流入、流出党员情况排查,每年对党员组织关系进行1次集中排查,落实好流动党员专人联系、双重管理等制度。
6.活动载体。推行城镇社区“1+N”区域化党建模式。①组织设置。社区建立“1+N”区域化联合党委。“1”即社区党组织,“N”即辖区内机关、企事业单位及个体工商户等党组织,市县区四大班子机关和纪检、组织、宣传、统战等常委部门为牵头单位。②工作职责。联合党委设第一书记、轮值书记和常务书记。第一书记由共建牵头单位党组织负责人担任,主要负责联合党委对外协调和内部运行;轮值书记由共建单位按月分组轮值担任,主要负责轮值月内共建活动的策划、组织、开展;常务书记由社区党组织书记担任,主要负责为共建活动搭建平台、提供场所、组织群众等。③运行机制。建立共助共建责任、群众监督评议、联述联考等工作机制,落实签订共建项目责任书、双向述职等措施。
7.阵地建设。①建设布局。社区办公及活动场所面积不少于300平方米。新建或改造社区,居民1000户以下的,办公活动用房面积不能低于500平方米;居民1000户以上的,按每百户不低于50平方米标准同步建设,同步投入使用。②标识和制度。以市县区为单位统一社区活动场所标识和制度。场所对外统一悬挂党组织委员会、居民委员会标牌以及“中国社区”标识,无其他标牌。室内上墙制度一般为议事规则、行为规范、便民服务、党内生活等基本制度。具体标准要按照市委组织部《关于推进社区办公活动场所标准化建设的意见(试行)》执行。③基本设施。党务、居务、财务公开栏及信息发布、政策宣传栏等设置规范,公开内容符合规定,更新及时。便民服务大厅窗口设置合理,服务事项、办事流程、作息时间、联系电话等具体明确。有条件的社区,在醒目位置设置旗杆并升挂国旗。
8.经费保障。①工作经费。社区党组织工作经费纳入市县区财政预算,每年每个社区不少于6万元,并根据实际需要适时增长。②服务群众专项经费。使用好自治区下拔的每年每个社区10万元专项经费,确保经费使用管理规范。有条件的市县区,财政预算中要安排服务群众专项经费。③社区干部报酬。社区“两委”成员和专职工作人员报酬标准不低于上年度当地城镇居民平均收入水平,按照国家有关规定参加基本养老、失业、基本医疗、生育、工伤保险。
第二篇:街道社会治安综合治理工作进村社区实施方案
2006年社区社会治安综合治理工作实施方案 为了推动新形势下社区治安防范工作的广泛深入开展,进一步加强社区社会治安防范工作,构筑社区社会治安综合治理群防群治体系,建立长效工作机制。全面落实社区关于创建“平安社区”的总体部署,确保我社区经济建设和人民群众安居乐业良好的社会治安环境,经社区委员会研究决定,成立社区社会治安综合治理领导小组,制定社区社会治安综合治理工作实施方案:
一、指导思想
以党的十六大和十六届四、五中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻中央关于加强社会治安综合治理的有关要求,坚持“预防为主,社区负责,突出重点,保障安全”的工作方针,规范和落实社区治安防范各项工作措施,努力营造更加安定、和谐的社区治安环境.二、成立社区社会治安综合治理领导小组
社区成立社会治安综合治理领导小组,由社区党总支书记任组长,领导小组副组长由社区副书记和社区工会主席担任,小组成员从我们社区的干部和工人中选配。制定了社区综合治理领导小组的主要职责:
1、认真贯彻落实中央、农场综合治理工作会议精神。研究制定本社区社会治安综合治理工作任务、计划,并组织实施工作方案和创建平安社区工作。
2、领导和组织本社区居民学习国家的法律、法规和党的路线、方针、政策。认真做好普法、治保、调解、帮教、消防、巡逻等日常工作,确保本社区稳定和安全。
3、宣传、贯彻国家法律、法规、组织制定、完善区规民约,增强居民的法制观念和安全防范意识。
4、做好对流动人口、暂住人口、重点人口、问题青少年的教育和“法轮功”人员的帮教、监督、管理工作,协助政法机关打击违法犯罪分子活动。
5、对辖区内重点部位、地段、重要设施、要害场所定期或不定期进行安全检查,发现隐患问题及时向上级有关部门报告。
6、定期向农场综治领导小组报告本社区治安工作情况,重大情况随时报告。
7、定期召开社会治安工作会议,分析情况,制定措施,保证各项工作任务的完成。
8、积极认真地完成上级交办的社会治安综合治理方面的工作任务和其他事宜。
三、工作目标
以创建平安社区为载体,大力开展创建平安社区活动。在社区社会治安综合治理工作领导小组的统一领导下,全面加强社区社会治安群防群治体系建设,组织发动居民开展群防群治、全面落实社区社会治安各项防范措施,建立以“技防为主导,物防为基础,人防为保障”的安全防范网络,做好以防火、防盗、防抢、防破坏、防毒、防爆、防治安灾害事故为主要内容的安全防范工作,预防、控制和减少违法
犯罪,创建平安社区,创造发案少、秩序好、社会稳定、人民满意的社会治安秩序。主要目标是:
1、各委社会治安防范保卫工作分类管理。依照国家法律、法规和国务院《企业事业单位内部治安保卫条例》的要求,各居民委要制定治安工作计划、措施和实施方案,分一般和重点保卫,实行分类管理。
2、各委治安责任区应把社会治安综合治理工作纳入议事日程,各委党支部书记为第一治安责任人,负总责,实行目标管理责任制,统筹安排部署,定期检查考核,每月专题研究一次。重大问题,第一治安责任人要亲自过问、亲自抓。
3、力争管辖区内不发生大规模群体性上访,集众闹事,对管辖区内影响政治稳定和社会安定的各种不安定因素做到底数清、情况明、信息渠道畅通,防控措施得力。把各种紧急事件和突发事件解决在基层,消灭在萌芽状态,一旦突发事件发生,能依法及时果断处置,重大事件必须及时报告,不发生影响农场、社区稳定的重大事件。
4、坚持依法从重从快的方针,坚持不懈地开展“严打”整治斗争,针对突出治安问题,重点部位地段,利用各种形式有计划、分阶段、有重点地开展打击黄、赌、毒等社会丑恶现象的专项斗争。及时解决群众居民反映强烈的突出治安问题,增强人民群众的安全感。
6、坚持“严防”、“严控”、“严管”与“严打”相结合。加强社区人防、物防、技防措施,提高社会防控能力.7、暂住人口、流动人口、重点人口、寄住人口管理工作制度化、规范化、经常化。“两劳”释解人员的安置、帮教工作落实,安置帮教
率不低于96%。三年内刑释解教人员重新违法犯罪率不超过4%.8、积极贯彻“打防结合、预防为主”的方针,加强法制宣传教育。完成“四五”普法计划,普法工作做到有计划、有骨干,有阵地,讲求针对性、实效性,组织干部群众学法、懂法、遵纪守法,自觉维护社会治安秩序,及时表彰奖励见义勇为维护社会有功人员,民事纠纷调处及时,调处率达到100%,调解成功率达98%以上。
9、落实各项防火措施,加强道路交通管理。
10、教育本单位干部职工遵纪守法。不发生违法犯罪行为。
11、切实认真做好防范和处理“法轮功”邪教问题工作,确保辖区内无“法轮功”违法犯罪活动,无进京告状和违反规定去上级机关滋事、闹事,无“法轮功”反动宣传节目插播,无“法轮功”反动宣传标语、条幅。其清除、覆盖率为100%,监控率达100%,信息反馈率达100%。
四、工作措施
1、强化矛盾纠纷排查调处体系建设。实行运用“四前四早”的方法。即超前掌握信息,做到问题苗头早发现;提前进行调解,做到矛盾纠纷早处理;事前开展教育,做到重点对象早转化;靠前处置问题,做到平息事态早动手的方法。确保纠纷调解成功率达到98%以上。
2、强化社区防控体系建设。积极推行以“平安社区”为载体的群防群治工作机制,优质服务,不计报酬。社区要加大物防、技防、人防措施.3、强化内部单位防控体系建设。
4、加强领导,明确责任。按照“属地管理”的原则,把治安防范责任落实到具体单位和个人。广泛宣传,发动群众。运用广播、电视、宣传车、宣传标语、横幅、专栏等多种形式,形成人人参与社会治安防控工作的新格局。
第三篇:街道社会治安综合治理工作进村社区实施方案
街道社会治安综合治理工作进村社区实施方案
为了推动新形势下农村基层治安防范工作的广泛深入开展,进一步加强农村基层社会治安防范工作,构筑农村社区社会治安综合治理群防群治体系,建立长效工作机制。全面落实区委、区政府关于创建“平安新洲”的总体部署,确保我街经济建设和人民群众安居乐业良好的社会治安环境,经街党工委、办事处研究决定,成立村、社区社会治安综合治理领导小组,设立治安中心户长和工作进村社区实施方案。
一、指导思想
以党的十六大和十六届三、四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻中央、省、市、区关于加强社会治安综合治理的有关要求,坚持“预防为主,村(居)委会负责,突出重点,保障安全”的工作方针,规范和落实村(居)委会治安防范各项工作措施,努力营造更加安定、和谐的村(居)委会治安环境,把邾城街建设成为“经济强街当龙头,商贸大街创特色,文明兴街争一流”,提供有力保障。
二、成立村(居)委会社会治安综合治理领导小组
村、社区成立社会治安综合治理领导小组,由村(居)委会党支部书记任组长,并兼任治保民调主任。领导小组副组长由村副书记或副主任担任,小组成员可从该村退休干部、退休老师、劳动模范、党员、人大代表、政协委员、治安积极分子、致富带头人、复退军人等人员中选配。小组人员原则上1000人以下的村按4-6人配置,1000人以上的村按6-10人配置。村、社区综合治理领导小组的主要职责:
1、认真贯彻落实中央、省、市、区、街综合治理工作会议精神。研究制定本村、社区社会治安综合治理工作任务、计划、实施方案和创建平安工作,并组织实施。
2、领导和组织本村群众、社区居民学习国家的法律、法规和党在农村的路线、方针、政策。认真做好普法、治保、调解、帮教、消防、巡逻等日常工作,确保本村社区稳定和安全。
3、宣传、贯彻国家法律、法规、组织制定、完善村规民约,增强村民、居民的法制观念和安全防范意识。
4、协助公安、派出所、司法等机关做好对流动人口、暂住人口、重点人口、问题青少年的教育和“法轮功”人员的帮教、监督、管理工作,协助政法机关打击违法犯罪分子。
5、对辖区内重点部位、地段、重要设施、要害场所定期或不定期进行安全检查,发现隐患问题及时向上级有关部门报告。
6、每月定期向邾城街综治领导小组报告该村、社区社会治安工作情况,重大情况随时报告。
7、定期召开村(居)委会社会治安工作会议,分析情况,制定措施,保证各项工作任务的完成。
8、积极认真地完成上级交办的社会治安综合治理方面的工作任务和其他事宜。
三、村(居)委会建立“治安中心户”。
各村、社区按10-20户中选出一名治安中心户长,治安中心户长可以从退休干部、劳动模范、党员、人大代表、政协委员、复退军人、治安积极分子和致富带头人中推荐。村、社区治安中心户长的职责:
1、警民联系:对群众的需要及时与派出所、村(社区)综治领导小组或治保民调会联系;
2、信息报告:一旦获取不安定因素、事故隐患、违法犯罪线索、辖区人员和大型财物等变动情况,迅速向管段民警、村(社区)综治领导小组或治保民调会报告;
3、纠纷调解:对一些小的矛盾纠纷就地、及时调解,实现小事不出户、大事不出村,减少民转刑案件发生;
4、法制宣传:利用红白喜事聚会、召开群众大会、调处民事纠纷等机会,向群众宣讲政策法规;
5、治安防范:组织农民、居民轮流开展巡逻打更、邻里关照、邻里守望等,预防和减少耕牛、农机具及农民、居民的其它财产被盗,防范各类治安灾害事故的发生;
6、交通协管:登记掌握辖区机动车辆和机动车驾驶员底数,告诫本地机动车驾驶员自觉遵守交通法规,督促办齐各种证照;
7、帮教转化:掌握辖区“两劳”释解人员和问题青少年底数,关注其思想动态,认真做好帮教转化工作;
8、权益维护:依法维护片区农民的合法权益。
四、工作目标
以创建平安新洲工程为载体,大力开展创建平安街,平安村(居)委会和平安小组,星级安全小区、星级楼栋等安全活动。在街社会治安综合治理工作领导小组的统一领导下,在公安派出所的具体指导下,全面加强村(居)委会社会治安群防群治体系建设,组织发动村、居民开展群防群治、全面落实村(居)委会基层社会治安各项防范措施,建立以“技防为主导,物防为基础,人防为保障”的安全防范网络,做好以防火、防盗、防抢、防破坏、防毒、防爆、防治安灾害事故为主要内容的安全防范工作,预防、控制和减少违法犯罪,创建平安街、村(居)委会、居民小组、村民小组,安全小区,创造发案少、秩序好、社会稳定、人民满意的社会治安秩序。主要目标是:
1、全街各村(居)委会社会治安防范保卫工作分类管理。依照国家法律、法规和国务院《企业事
业单位内部治安保卫条例》的要求,全街各村(居)委会要制定治安工作计划、措施和实施方案,分一般和重点保卫单位,实行分类管理。
2、各村(居)委会治安责任区(单位)应把社会治安综合治理工作纳入议事日程,各村(居)委会党支部书记为第一治安责任人,负总责,实行目标管理责任制,统筹安排部署,定期检查考核,每月专题研究一次。重大问题,第一治安责任人要亲自过问、亲自抓。
3、大力开展创建安全社区,星级安全小区,安全村(居)委会创建活动。“创安”面达到100,确保辖区创安达标率不低于80,深入推进烟草专卖社区化管理,60以上社区达到“三无”社区。
4、力争责任区(单位)内不发生大规模群体性上访,集众闹事,对责任区内(单位)影响政治稳定和社会安定的各种不安定因素做到底数清,情况明,信息渠道畅通,防控措施得力。把各种紧急事件和突发事件解决在基层,消灭在萌芽状态,一旦突发事件发生,能依法及时果断处置,重大事件必须及时报告,不发生影响全街、全区、全市稳定的重大事件。
5、坚持依法从重从快的方针,坚持不懈地开展“严打”整治斗争,针对突出治安问题,重点部位地段,利用各种形式有计划、分阶段、有重点地开展打击流氓恶势力,车匪路霸、村霸、湾霸和黄、赌、毒等社会丑恶现象的专项斗争,切实抓好学校企业财力治安环境以及交通要道和重点地区的整治工作。及时解决群众居民反映强烈的突出治安问题,人民群众的安全感增强。
6、坚持“严防”、“严控”、“严管”与“严打”相结合。加强内部单位和城镇的人防、物防、技防措施,提高社会防控能力,机关、团体、企事业单位刑事案件发案数要比上年下降20。力争刑事重特大案件,人口犯罪率稳中有降,破案率有所提高。
7、暂住人口、流动人口、重点人口、寄住人口管理工作制度化、规范化、经常化。“两劳”释解人员的安置、帮教工作落实,安置帮教率不低于96。三年内刑释解教人员重新违法犯罪率不超过4,人口犯罪率控制在万分之三点五以内。
8、积极贯彻“打防结合、预防为主”的方针,加强法制宣传教育。完成“四五”普法计划,普法工作做到有计划、有骨干,有阵地,讲求针对性、实效性,组织干部群众学法、懂法、遵纪守法,自觉维护社会治安秩序,及时表彰奖励见义勇为维护社会有功人员,民事纠纷调处及时,调处率达到100,调解成功率达98以上。非正常死亡和民转刑案件有所下降。
9、落实各项防火措施,加强道路交通管理。火灾发生和交通事故控制在区下达的目标管理规定之内。
10、教育本单位干部职工遵纪守法。不发生违法犯罪行为。干部职工违法犯罪率不超过本单位总人数的2。
11、坚决制止公路打场晒粮。凡未达到禁止公路打场晒粮目标的单位,严格按责任书的条款进行处罚。
12、切实认真做好防范和处理“法轮功”邪教问题工作,确保辖区内无“法轮功”违法犯罪活动,无进京赴省、市、区等上级机关滋事、闹事,无“法轮功”反动宣传节目插播,无“法轮功”反动宣传标语、条幅。其清除、覆盖率为100,监控率达100,信息反馈率达100。
五、工作措施及步骤
村(居)委会社会治安工作分二步实施时间从今年8月上旬开始,至9月25日结束。
(一)工作步骤
1、各村、社区于8月20日至9月10日建立“治安中心户”,报街综治办;
2、各村换届选举结束后(9月11日至20日),迅速成立村社会治安综合治理领导小组,名单报街综治办;
3、各村综合治理领导小组和“治安中心户”名单由街综治办发文确认;
4、制定本村(居)委会社会治安工作计划和实施方案,以及重点,一般防范分类及管理办法。
(二)主要工作措施(9月1日至30日全面实施)
1、强化矛盾纠纷排查调处体系建设。实行运用“四前四早”的方法。即超前掌握信息,做到问题苗头早发现;提前进行调解,做到矛盾纠纷早处理;事前开展教育,做到重点对象早转化;靠前处置问题,做到平息事态早动手的方法。确保纠纷调解成功率达到98以上。
2、强化村(居)委会防控体系建设。积极推行以“治安中心户”为载体的群防群治工作机制,建立51个行政村(居)委会治安领导小组,建立“治安中心户长”约3000户。挂牌服务,不计报酬。社区要加大物防、技防、人防措施,大力推广使用电子报警器,电子对讲防盗门。形成“七位一体”[即特派员、协管员、管段民警、安保队员、治安志愿者、居民小组组长(治安中心户长)、低保对象]各负其责,形成合力分日排班,按时巡逻。
3、强化内部单位防控体系建设。按新城办[2005]48号文件执行。
4、加强领导,明确责任。按照“属地管理”的原则,把治安防范责任落实到具体单位和个人。广泛宣传,发动群众。运用广播、电视、宣传车、宣传标语、横幅、专栏等多种形式,形成人人参与社会治安防控工作的新格局。
5、加强督查,实行奖惩。街综治办将定期、不定期地对各村(居)委会治安防范工作进行检查考核,并建立健全奖惩激励机制。对治安防范措施落实到位,治安秩序良好,群众满意的村(居)委会,特派员、协管员、安保队员、治安中心户长,单位的主要领导,分管负责人,街要表彰奖励,大力推广经验,凡因工作不力而导致各项防范措施不力,引发突出治安问题的地方和单位,街纪检、监察和组织部门要追究主要领导和分管负责人的责任,坚决实行“一票否决”,以确保全街社会治安防控体系得到有效落实。
第四篇:街道社会治安综合治理工作进村社区实施方案
为了推动新形势下农村基层治安防范工作的广泛深入开展,进一步加强农村基层社会治安防范工作,构筑农村社区社会治安综合治理群防群治体系,建立长效工作机制。全面落实区委、区政府关于创建“平安新洲”的总体部署,确保我街经济建设和人民群众安居乐业良好的社会治安环境,经街党工委、办事处研究决定,成立村、社区社会治安综合治理领导小组,设立治安中心户长和工作进村社区实施方案。
一、指导思想
以党的十六大和十六届三、四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻中央、盛市、区关于加强社会治安综合治理的有关要求,坚持”预防为主,村(居)委会负责,突出重点,保障安全”的工作方针,规范和落实村(居)委会治安防范各项工作措施,努力营造更加安定、和谐的村(居)委会治安环境,把邾城街建设成为”经济强街当龙头,商贸大街创特色,文明兴街争一流”,提供有力保障。
二、成立村(居)委会社会治安综合治理领导小组
村、社区成立社会治安综合治理领导小组,由村(居)委会党支部书记任组长,并兼任治保民调主任。领导小组副组长由村副书记或副主任担任,小组成员可从该村退休干部、退休老师、劳动模范、党员、人大代表、政协委员、治安积极分子、致富带头人、复退军人等人员中选配。小组人员原则上1000人以下的村按4-6人配置,1000人以上的村按6-10人配置。村、社区综合治理领导小组的主要职责:
1、认真贯彻落实中央、盛市、区、街综合治理工作会议精神。研究制定本村、社区社会治安综合治理工作任务、计划、实施方案和创建平安工作,并组织实施。
2、领导和组织本村群众、社区居民学习国家的法律、法规和党在农村的路线、方针、政策。认真做好普法、治保、调解、帮教、消防、巡逻等日常工作,确保本村社区稳定和安全。
3、宣传、贯彻国家法律、法规、组织制定、完善村规民约,增强村民、居民的法制观念和安全防范意识。
4、协助公安、派出所、司法等机关做好对流动人口、暂住人口、重点人口、问题青少年的教育和“QQQ”人员的帮教、监督、管理工作,协助政法机关打击违法犯罪分子。
5、对辖区内重点部位、地段、重要设施、要害场所定期或不定期进行安全检查,发现隐患问题及时向上级有关部门报告。
6、每月定期向邾城街综治领导小组报告该村、社区社会治安工作情况,重大情况随时报告。
7、定期召开村(居)委会社会治安工作会议,分析情况,制定措施,保证各项工作任务的完成。
8、积极认真地完成上级交办的社会治安综合治理方面的工作任务和其他事宜。
三、村(居)委会建立“治安中心户”。
各村、社区按10-20户中选出一名治安中心户长,治安中心户长可以从退休干部、劳动模范、党员、人大代表、政协委员、复退军人、治安积极分子和致富带头人中推荐。村、社区治安中心户长的职责:
1、警~系:对群众的需要及时与派出所、村(社区)综治领导小组或治保民调会联系;
2、信息报告:一旦获取不安定因素、事故隐患、违法犯罪线索、辖区人员和大型财物等变动情况,迅速向管段民警、村(社区)综治领导小组或治保民调会报告;
3、纠纷调解:对一些小的矛盾纠纷就地、及时调解,实现小事不出户、大事不出村,减少民转刑案件发生;
4、法制宣传:利用红白喜事聚会、召开群众大会、调处民事纠纷等机会,向群众宣讲政策法规;
5、治安防范:组织农民、居民轮流开展巡逻打更、邻里关照、邻里守望等,预防和减少耕牛、农机具及农民、居民的其它财产被盗,防范各类治安灾害事故的发生;
6、交通协管:登记掌握辖区机动车辆和机动车驾驶员底数,告诫本地机动车驾驶员自觉遵守交通法规,督促办齐各种证照;
7、帮教转化:掌握辖区“两劳”释解人员和问题青少年底数,关注其思想动态,认真做好帮教转化工作;
8、权益维护:依法维护片区农民的合法权益。
四、工作目标
以创建平安新洲工程为载体,大力开展创建平安街,平安村(居)委会和平安小组,星级安全小区、星级楼栋等安全活动。在街社会治安综合治理工作领导小组的统一领导下,在公安派出所的具体指导下,全面加强村(居)委会社会治安群防群治体系建设,组织发动村、居民开展群防群治、全面落实村(居)委会基层社会治安各项防范措施,建立以”技防为主导,物防为基础,人防为保障”的安全防范网络,做好以防火、防盗、防抢、防破坏、防毒、防爆、防治安灾害事故为主要内容的安全防范工作,预防、控制和减少违法犯罪,创建平安街、村(居)委会、居民小组、村民小组,安全小区,创造发案少、秩序好、社会稳定、人民满意的社会治安秩序。主要目标是:
1、全街各村(居)委会社会治安防范保卫工作分类管理。依照国家法律、法规和xx《企业事业单位内部治安保卫条例》的要求,全街各村(居)委会要制定治安工作计划、措施和实施方案,分一般和重点保卫单位,实行分类管理。
2、各村(居)委会治安责任区(单位)应把社会治安综合治理工作纳入议事日程,各村(居)委会党支部书记为第一治安责任人,负总责,实行目标管理责任制,统筹安排部署,定期检查考核,每月专题研究一次。重大问题,第一治安责任人要亲自过问、亲自抓。
3、大力开展创建安全社区,星级安全小区,安全村(居)委会创建活动。“创安”面达到100%,确保辖区创安达标率不低于80%,深入推进烟草专卖社区化管理,60%以上社区达到
“三无”社区。
4、力争责任区(单位)内不发生大规模群体性上访,集众~,对责任区内(单位)影响政治稳定和社会安定的各种不安定因素做到底数清,情况明,信息渠道畅通,防控措施得力。把各种紧急事件和突发事件解决在基层,消灭在萌芽状态,一旦突发事件发生,能依法及时果断处置,重大事件必须及时报告,不发生影响全街、全区、全市稳定的重大事件。
5、坚持依法从重从快的方针,坚持不懈地开展“严打”整治斗争,针对突出治安问题,重点部位地段,利用各种形式有计划、分阶段、有重点地开展打击流氓恶势力,车匪路霸、村霸、湾霸和黄、赌、毒等社会丑恶现象的专项斗争,切实抓好学校企业财力治安环境以及交通要道和重点地区的整治工作。及时解决群众居民反映强烈的突出治安问题,人民群众的安全感增强。
6、坚持“严防”、“严控”、“严管”与“严打”相结合。加强内部单位和城镇的人防、物防、技防措施,提高社会防控能力,机关、团体、企事业单位刑事案件发案数要比上年下降20%。力争刑事重特大案件,人口犯罪率稳中有降,破案率有所提高。
7、暂住人口、流动人口、重点人口、寄住人口管理工作制度化、规范化、经常化。“两劳”释解人员的安置、帮教工作落实,安置帮教率不低于96%。三年内刑释解教人员重新违法犯罪率不超过4%,人口犯罪率控制在万分之三点五以内。
8、积极贯彻“打防结合、预防为主”的方针,加强法制宣传教育。完成“四五”普法计划,普法工作做到有计划、有骨干,有阵地,讲求针对性、实效性,组织干部群众学法、懂法、遵纪守法,自觉维护社会治安秩序,及时表彰奖励见义勇为维护社会有功人员,民事纠纷调处及时,调处率达到100%,调解成功率达98%以上。非正常死亡和民转刑案件有所下降。
9、落实各项防火措施,加强道路交通管理。火灾发生和交通事故控制在区下达的目标管理规定之内。
10、教育本单位干部职工遵纪守法。不发生违法犯罪行为。干部职工违法犯罪率不超过本单位总人数的2%。
11、坚决制止公路打场晒粮。凡未达到禁止公路打场晒粮目标的单位,严格按责任书的条款进行处罚。
12、切实认真做好防范和处理“QQQ”邪教问题工作,确保辖区内无“QQQ”违法犯罪活动,无进京赴盛市、区等上级机关滋事、~,无“QQQ”反动宣传节目插播,无“QQQ”反动宣传标语、条幅。其清除、覆盖率为100%,监控率达100%,信息反馈率达100%。
五、工作措施及步骤
村(居)委会社会治安工作分二步实施时间从今年8月上旬开始,至9月25日结束。
(一)工作步骤
1、各村、社区于8月20日至9月10日建立“治安中心户”,报街综治办;
2、各村换届选举结束后(9月11日至20日),迅速成立村社会治安综合治理领导小组,名单报街综治办;
3、各村综合治理领导小组和“治安中心户”名单由街综治办发文确认;
4、制定本村(居)委会社会治安工作计划和实施方案,以及重点,一般防范分类及管理办法。
(二)主要工作措施(9月1日至30日全面实施)
1、强化矛盾纠纷排查调处体系建设。实行运用“四前四早”的方法。即超前掌握信息,做到问题苗头早发现;提前进行调解,做到矛盾纠
第五篇:党支部工作规范
党支部工作规范
高校学生党支部肩负着把优秀学生发展成党员,培养党的建设者和接-班人的重任,党支部工作规范。《中共中央组织部、中共教育部党组、共青团中央关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》中对加强和改进大学生党支部建设做出了重要的指示,本文结合工作实际,从学生党员的发展、培养、教育及监督几个方面初步提出推进学生党支部工作规范化进程的措施。
一、学生党支部工作中存在的问题
(一)学生党支部的作用有待加强
学生党支部各方面的工作总体上比较好,存在的主要问题是党支部凝聚力和战斗力不强以及党员先锋模范作用发挥得不够,对学生党员偏重发展,弱化了教育管理。在现实工作中,学生党支部的注意力过于集中在党员发展的事务性工作,对支部党员自我管理的引导教育做得不够。
(二)党员发展程序尚需规范
1、选拔入党积极分子,有的学生党支部没有严格地履行组织程序,没有经过支委会或支部大会讨论确定。有的共青团推荐优秀团员入党也不认真履行程序,不经支委会研究,只有支部书记签字,工作总结《党支部工作规范》。
2、对入党积极分子和预备党员的考察不严格、不认真。《入党积极分子考察登记表》和《预备党员考察登记表》不能按期填写或转正之前才突击填写,考察内容填写是千篇一律,根本起不到定期培养考察的作用。
3、支部大会讨论发展党员和预备党员转正时,有的入党介绍人和培养联系人原则性不强,只讲优点不讲缺点,只提希望不提问题和改进提高。
4、举手表决时部分党员碍于情面或随大流,没有自己的主见。
5、发展党员工作没有坚持成熟一个发展一个的原则,以致出现差错和问题。
(三)组织生活缺乏计划性,开展次数过少
据赵栾、莫丽梅对桂林市3所独立学院的学生党支部组织生活情况展开了调查,发出问卷60份。根据问卷调查,在是否有详细计划这一栏,有超过35%的被调查党员反映组织生活计划不具体;有10%的被调查党员认为支部组织生活没有计划,开展比较随意;有55%的党员所在支部每个学期开展党组织生活在3次以下。可见,党支部组织生活缺乏计划性,开展次数少,不系统、不规范,对于这一现象,仍然存在于部分学生党支部。
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