第一篇：四帮四促”活动
大方县2011年下半年作风建设年暨
“四帮四促”活动工作要点
为进一步深化作风建设年暨“四帮四促”活动，加大创新力度和落实力度，把各项工作推向深入，力争取得更多的实践成果，根据6月23日全省创先争优、作风建设年暨“四帮四促”活动工作座谈会议精神，结合我县实际，今年下半年要抓好以下四个方面18项重点措施的落实。
一、深入整改机关作风突出问题
1、深入查找机关作风突出问题及其表现。重点就“转变职能”、“提高效率”、“干事创业”、“简政放权”四方面存在的主要问题，对照查找本单位（乡镇）存在问题的表现形式，通过召开会议、发放相关表册征求，发动机关部门、乡镇、企事业单位的干部职工及村干部、“两代表一委员”进行讨论，指出存在的作风问题，由党委（党组）专题研究确定，在本单位（乡镇）形成作风突出问题共识。本单位（乡镇）的作风突出问题必须让所有干部职工知晓。各单位（乡镇）要把本单位最突出的问题选出3-5个报县作风办汇总，县作风办将在一定范围内予以公布。
2、制定和完善整改措施，核对公开承诺事项。对查找出来的作风突出问题，认真制定整改措施，明确领导、部门和人员的责任，规定整改内容和时限，制定督查措施及防止反弹措施等。各单位（乡镇）要对公开承诺的整改措施进行一次全面的检查和梳理，承诺内容空洞、没有具体措施的，要重新承诺；措施不具备可行性、可操作性的，要尽快完善。各单位（乡镇）要将最突出问题的整改措施上报县作风办，县作风办统一汇编后并在一定范围内公布。
3、建立整改台帐，认真开展整改。实行整改销号制，对突出问题和整改措施采取党委（党组）成员挂名督办，完成一件，销号一件，逐一整改落实。实行作风整改实事报告制，要把本单
位（乡镇）处理作风违纪、优化工作流程、简化办事程序、下放审批权限、帮助基层和群众解决实际问题等，列为作风整改实事予以上报。从8月份起，每月22日前要将各单位（乡镇）整改实事上报作风办，各乡镇至少要上报5件以上，县直各单位和园区（管委会、管理处）至少要上报2件以上。县作风办将根据各乡镇、县直各单位上报情况，实行月通报制度。
4、积极探索整治作风顽症的长效机制。各单位（乡镇）要采取积极措施，把整改工作中的好做法固定下来，形成长效机制。要及时把解决作风顽症的好经验好做法认真提炼，并推荐上报县作风办，通过有关媒介宣传推广。
二、落实“首问责任”窗口和“服务接待”窗口工作
5、规范设立“首问责任”窗口或“服务接待”窗口。要明确窗口类型，具有行政审批以及面向基层和群众的部门和单位要设立“首问责任”窗口，其职责是接受咨询、提供指导、办理审批、协调督促和收集意见；其它部门和单位设立“服务接待”窗口，其职责是接受咨询、协调督促和收集意见。同一个单位只设一种类型的窗口。要合理设置窗口，统筹落实场地，明确工作人员。凡作为窗口的股室，要规定AB岗人员，确保上班时间有人值岗。
6、公布服务事项，开展窗口服务。各单位（乡镇）要在8月5日前，按照规定在大厅、楼前、过道等显著位置公布窗口的服务内容、服务电话、服务地址。多个单位合署办公的综合大楼，要有统一集中的窗口指示牌或电子显示牌，标明各单位窗口的服务电话、所在楼层和门号。要在设立的窗口建立服务台帐，如实记明服务的时间、事由、办理结果、服务对象姓名及通信方式。各单位（乡镇）须于8月20日前将本单位窗口建设情况上报县作风办。
7、健全管理机制，提高服务水平。各单位（乡镇）要建立各项规章制度，健全完善首问责任、服务承诺、限时办结、申报登记、预约服务、一次性告知、超时默认、否决报备等制度，确
保提供业务熟练、举止文明、主动热情、耐心周到的服务。同时，要建立投诉、举报、考评、自查、问责等监督机制。
8、重在取得实效，严防形式主义。各单位（乡镇）要把窗口建设的重点放在落实工作保障、完善工作机制、提高工作效率、提高服务水平上。现阶段还未制定标识牌的，采取张贴窗口标志（用A4纸打印“首问责任”窗口或“服务接待”窗口张贴于办公室门上等）的方式开展窗口运行。根据运行的效果及时调整窗口设置、规范服务内容和程序、健全工作机制。运行合格后，向县作风办申请挂牌备案。待省作风办根据各地窗口建设情况进行总体评估后，发布统一标志予以挂牌，严防只挂牌子不办事的形式主义。
9、加强工作指导，形成上下联动。凡对下级单位有领导关系和业务指导关系的机关单位，上级机关要负责指导下级机关的窗口建设工作，帮助规范下级机关单位的窗口设置、业务流程、工作机制，确保窗口的运行取得实效。凡在乡镇设立便民利民服务窗口的单位，要注重与乡、村、组便民利民服务中心（站、点）的工作对接，制定全系统窗口服务办法规范，形成五级服务体系，做到窗口下移、服务延伸。
三、进一步扎实开展“四帮四促”活动
10、全面落实领导班子成员联系点要求。各单位（乡镇）领导班子成员要按照要求建立重点贫困乡村的党建扶贫联系点。同时，县级领导班子成员和县直部门领导班子成员要选择1个重点企业、重点园区或重点项目建立工作联系点。各单位（乡镇）要认真核查领导干部联系点的建设情况，防止遗漏和重复。领导干部“四帮四促”联系点上要以适当方式公布帮促领导干部的职务、姓名，接受群众监督。
11、重点抓好非公企业、园区和重点项目全覆盖。各乡镇要把本辖区内的规模以上非公企业、园区和重点项目列出目录进行自查，确保每个企业、园区和项目都有县四大班子领导干部联系。
县将在此基础上选择本区域重点的企业、园区和重点项目，排查县级四大班子和县直领导班子成员联系情况，防止重复。
12、建立领导干部“四帮四促”工作台帐，认真开展帮促工作。各单位（乡镇）要建立台帐，如实记录领导干部下基层开展帮促的时间、地点、帮促内容和工作成效，重点记录帮助学习领会精神、促进思想统一，帮助理清发展思路、促进科学发展，帮助解决实际问题、促进增比进位，帮助化解矛盾纠纷、促进和谐稳定的具体做法，防止以简单的节日慰问、访贫问苦代替帮促工作。各单位（乡镇）要以简报、信息等方式，及时向县作风办上报在四个帮、四个促方面的好做法和好成效。
四、推动局长（副科级以上）下基层，掀起更大声势
13、完善本单位局长下基层工作方案。方案内容要包括每月下基层局长名单、地点、时间、工作内容、目标要求、督促、考核、评价措施等，每名局长每个季度下基层工作时间不低于10 天。县作风办和实绩考核办将把局长下基层情况纳入领导干部考评，如下基层时间达不到要求的，年度考评不得评定为优秀等次；未下基层的，年度考评不合格。
14、规范本单位局长下基层工作台帐。工作台帐内容作为检查、督促、考核、评价局长的重要内容。鼓励在此基础上创新做法，要探索建立“干部基层工作档案”，采取个人申报、单位干部人事部门确认的方式，累计计入干部基层工作时间；探索建立“基层工作基层评”制度，让基层群众直接对每名局长下基层成效予以评价。
15、建立健全党委（党组）强力推进局长下基层工作制度。落实党委（党组）定期不定期听取本单位局长下基层情况汇报、解决基层反映问题、研究局长所提出的意见建议，明确党委（党组）成员按照分工督促局长下基层，研究出台适合本单位职能职责特点的“一线工作法”等。
16、督促、审阅、汇总、推荐局长撰写的下基层工作报告和民情日记。县直各单位每名局长要在下基层结束后5日内将民情
日记和电子文档报县作风办，县作风办将对局长下基层优秀个人（调研）报告、优秀民情日记适时进行汇编。
17、抓好局长“领题”下基层，集中解决重点问题。县直各单位要将集中解决重点问题作为局长下基层活动的重中之重来抓。从8月份起，各单位要于每月22日前将集中解决重点问题的情况报县作风办，认真填报集中解决“局长下基层、作风大转变”重点问题情况月报表。县作风办、县考核办将定期不定期组织督查组对县直各单位集中解决重点问题情况进行动态跟踪督查，督查结果纳入各单位“双考双评双挂钩”动态跟踪考核，并在全县范围内通报。
18、营造局长下基层良好氛围。通过在本单位召开经验交流会、汇报会等形式交流展示局长下基层情况；适时将局长下基层民情日记、工作报告等印发学习交流；运用机关刊物、网站等载体宣传局长下基层的好做法好经验；积极推荐宣传稿件在公共媒体播发。要重点引导局长创新下基层的方式，更好地体察基层情况，深化作风整顿，研究解决问题，改进面上工作。
在“作风建设年”、“四帮四促”活动工作
推进会上的讲话
（2011年4月1日）县委常委、组织部长 王 红
同志们：
今天，我们召开这个会议，主要任务就是学习贯彻省委、市委、县委的一系列重要指示精神，贯彻落实好督导组对我县检查的情况，切实把全县“作风建设年”、“四帮四促”活动进一步引向深入。刚才，茂平同志通报了3月14日市委作风建设年活动督导三组到开阳检查情况；宪洪同志对“作风建设年”和“四帮四促”活动有关工作进行了具体安排部署，我完全同意。
下面，为进一步抓好我县“作风建设年”和“四帮四促”工作，我讲三点意见：
一、我县“作风建设年”和“四帮四促”工作取得阶段性成效
从大家的汇报和我们掌握的情况来看，各乡（镇）、各部门（单位）对“作风建设年”和“四帮四促”活动是精心组织、认真开展的。总的来看，各级各部门高度重视，认真落实县委的要求和部署，取得了阶段性成效。我认为主要有以下几个特点：
一是党员领导干部的责任意识不断增强，“作风建设年”和“四帮四促”活动得到全面推进。各级各部门和广大党员干部认真贯彻落实省、市、县有关文件精神，注重促进领导班子和领导干部带头转变作风，不断增强机遇意识、忧患意识和责任意识，调动广大党员干部立足本职争比进位的积极性。以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，周密安排部署、精心组织实施，全面推进“作风建设年”、“四帮四促”活动。25名县级领导班子成员建立了“三个建设年”和“四帮四促”活动联系点，涉及16个乡（镇），25个村，50户联系户，37个重大项目，截止目前，县级领导班子成员共深入重点企业200余人次，深入重点园区150余人次，到重点项目190余人次，到贫困村360余人次，提供指导意见95条，提供项目支持54个。
全县各乡（镇）、各部门（单位）也拟定了工作措施和帮扶计划，深入一线，积极向帮扶村送政策、送项目、送技术、送信息。县委办到帮扶联系点南江社区慰问贫困党员和贫困户，为他们送去了慰问金和大米、食用油等生活物资，并为该社区送去了5台电脑，8张办公桌椅，10余件取暖设备，帮助社区解决了办公经费紧张和办公条件落后的困难。永温乡在全乡范围内开展“党员干部下村组，排忧解难促和谐”活动，采取“一对一”、“一帮多”的帮扶形式，送政策、送信息、送技术、送资金、送物资等措施为帮扶对象解决实际困难。通过“定点接访”、“主动家访”、“重点约访”、“定期回访”的“四访”活动方式，在“四帮四促”活动中求实效。
二是以强化监督检查为突破口，着力整治作风建设方面存在的突出问题。为确保活动成效，我县组织了专门力量加强督促检查。目前，督导组共深入各乡（镇）、各部门（单位）指导工作3次并提出指导意见。下一步，作风建设年活动督导组将进一步对各乡（镇）、各部门（单位）“作风建设年”和“四帮四促”活动工作开展情况进行明察暗访，各乡（镇）、各部门（单位）要立足于进一步增强服务群众、服务基层、服务发展的意识，不断提高工作水平和办事效率，切实解决影响加快发展的突出问题，着力争创保障跨越发展的优良作风。
三是以设立“首问责任”窗口和“服务接待”窗口及便民利民服务站（点）为载体，积极构建服务基层和群众工作机制。各乡（镇）、各部门（单位）要树立群众观点、站稳群众立场、改进群众工作方法，切实转变工作作风，扎实开展
“首问责任”窗口和“服务接待”窗口及便民利民服务站（点）工作，进一步整合服务资源、简化办事程序、提高行政效能，切实方便基层和群众办事，做到群众办事“找得到门、见得到人、办得了事”。截止今年3月底，全县“首问责任”窗口和“服务接待”窗口累计接受咨询7956人次，为办事群众提供指导3245人次，协调督促办理事项154件，收集意见建议1181条，受理业务35944件，办结35750件，期内办结率为 99.54%。
在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，目前活动中还存在一些值得注意的问题：一是工作发展不平衡。有的单位认识还不够到位，组织开展活动的积极性、主动性、扎实性不够，使活动停留在一般的学习教育、简单的扶贫帮困和随意的下基层走走看看上；二是有的单位开展活动与自身职能职责、推动经济社会发展的中心任务结合得不紧密，查找和整顿作风上存在的突出问题不够深入，机关办事难、刁难设卡、工作效率低等情况仍然存在；三是有的单位领导干部还没有真正深入到基层和一线，特别是没有深入到业务所涉及的农村、企业、园区、项目等基层，帮助基层单位解决实际问题；四是有的单位开展活动的工作力量不够，对活动开展的谋划不够，工作措施缺乏针对性、实效性，指导督促的力度不够。上述四个问题要引起重视，在下一步工作中着力加以解决，确保工作取得实效。
二、进一步抓好落实，扎实推进活动深入开展
根据省、市、县的部署和有关要求，按照活动的总体安排，下一步要着重抓好以下三个方面的工作。
第一，紧紧围绕加快经济发展、促进社会和谐把活动推向深入。具体要在三个方面下功夫：一要在促进经济社会加快发展上下功夫。以“作风建设年”“四帮四促”活动为抓手，充分调动各个层面、各个领域、各条战线的积极性、主动性和创造性，做到不畏难、不动摇、不懈怠、不折腾，在发展思路上超越传统、在发展举措上超越常规、在发展劲头上超越他人，切实以作风建设保障发展，为“十二五”发展开好局、起好步夯实基础。二要在促进服务基层和群众上下功夫。要真正想群众之所想、急群众之所急，从基层和群众的实际需要出发想问题、作决策、做工作。要坚持眼睛向下，立足实际、突出重点，多办一些让基层和群众得实惠的事，切实解决好基层发展中面临的实际问题、群众生产生活中遇到的具体困难，把服务基层、服务群众的各项工作抓到位、抓出成效，把党和政府的关怀和温暖送到群众心坎上，把发展的成果普惠到广大人民群众身上，用干部的辛苦指数换取老百姓的幸福指数。三要在健全和完善制度上下功夫。要从根本上改变作风、强化服务，对一些带有普遍性、长期性和复杂性的问题进行研究，从制度上加以规范，形成作风建设的长效机制。
第二，抓好“首问责任”窗口和“服务接待”窗口的建设、管理和使用。一是提高认识，切实增强做好“首问责任”窗口和“服务接待”窗口及便民利民服务站（点）工作的责任感和紧迫感。省委作风办、市委作风办相继下文要求各级各部门要切实做好“首问责任”窗口和“服务接待”窗口及便民利民服务站（点）的建设、管理和使用工作，明确在今年3月、6月、9月将采取明察暗访的方式对该项工作进行检查，检查结果列入增比进位的指标。我们县作风办也通过发文件、网上通知、电话通知等，应该说是多种方式、多次安排部署了我县“首问责任”窗口和“服务接待”窗口及便民利民服务站（点）的建设、管理和使用工作。各乡（镇）、各部门（单位）结合实际做了大量工作，取得了一定的成效。但是要真正做好这项工作，经受得住省、市的明察暗访，我们还有很多工作要做。接下来省、市检查是不准通知各区（市、县）、乡（镇）、部门（单位）的。大家必须高度重视，把出发点和落脚点放在为基层群众服务上，认真倾听群众呼声，真心实意地为群众解决问题，切实增强做好“首问责任”窗口和“服务接待”窗口工作的责任感和紧迫感。二是整合资源，抓紧抓实抓好“首问责任”窗口和“服务接待”窗口及便民利民服务站（点）建设、运行和管理工作。各乡（镇）要按照省委、市委和县委的要求，整合资源，进一步规范建好便民利民服务站（点）。这项工作在开展第三批学习实践科学发展观活动的时候就已经要求各乡（镇）建立并正常运行，但据我了解，个别乡（镇）后来借口没有房子等原因拆了，有的站（点）挂的还是“为民服务全程代理”的牌子，希望你们抓紧规范起来，运行好。这是一项民心工程，从上到下都很重视，如果老百姓到乡（镇）、村（社区）来办事，乡（镇）、村（社区）里面没有一个集中办事的地方，让老百姓这点去找、那点去问，非常不方便，那就违背了我们党为人民服务的宗旨了。关于 “首问责任”窗口和“服务接待”窗口及便民利民服务站（点）的设置工作，各机关部门（单位）具有行政审批以及面向基层服务的要设立“首问责任”窗口，其他部门和单位设立“服务接待”窗口，乡（镇）村（社区）设立便民利民服务站（点），大家要切实把这项关系人民群众切身利益的“民心工程”抓实办好。
第三，深入整治作风建设方面的突出问题。要以群众满意为标准，以治庸治懒、提速增效、狠抓落实为重点，切实解决好作风上存在的突出问题。一要认真对照检查。各乡（镇）、各部门（单位）要采取召开党委（党组）会、总支部会、支部会、座谈会以及进行谈心谈话等方式，认真分析本部门本单位及机关干部的作风状况，深入查找存在的突出问题。二要广泛征求意见。各乡（镇）、各部门（单位）要结合自身职能职责，向企业、园区、项目及基层对口单位、群众代表等工作对象、服务对象发放征求意见表，就本部门本单位作风建设情况和基层单位所需解决事项广泛征求各方面意见建议。三要制定整改措施。各乡（镇）、各
部门（单位）要针对对照检查和征求意见所查找出来的突出问题，逐个进行分析研究，提出整改落实的办法措施和时限要求，所提措施要能够真正触动每个机关干部，让每个人都紧张起来；要使本部门本单位的每个服务事项、每个工作环节都得到改进，工作效率和服务质量明显提高。四要进行公开承诺。各乡（镇）、各部门（单位）要通过新闻媒体、网站、党务政务公开栏等载体，以及召开会议、印发文件等方式，就本部门本单位的职责任务、优化办事程序、缩短办事时间、重点解决的突出问题等内容，面向社会作出公开承诺。前一阶段已经作出承诺，但承诺内容与征求意见不符的，要作出补充承诺；承诺内容没有实质整改措施的，要重新承诺。五要实行责任追究。要进一步加大明查暗访和督促检查工作力度，充分发挥新闻监督、群众监督作用，对窗口服务部门存在“吃拿卡要”、“推拖扯转”、服务态度冰冷、生硬、粗暴等现象的，坚决予以曝光；对决策服务部门情况不明、数据不真、政策不准等现象，坚持拿出来亮相，在一定范围公开。要建立完善工作责任追究制度，根据情节轻重，采取批评教育、限期改正、诫勉谈话、调整工作岗位、免职等方式，进行严肃处理。
三、进一步强化工作措施，确保各项任务落到实处
各乡（镇）、各部门（单位）要进一步加强领导，精心组织实施，全面推进“作风建设年”、“四帮四促”活动，确保真正取得实效。
第一，要增强责任意识。各乡（镇）、各部门（单位）要充分把握这次活动契机，始终强化责任意识，着力在解决领导班子、领导干部和机关作风问题、工作状态问题上下功夫，为“加速发展、加快转型、推动跨越”提供坚强保证。第二，要坚持真抓实干。无论做什么工作,只有真抓实干，才能真正取得实效。开展活动也一样，目标不在高，任务不在多，关键要解决问题、抓出成效。我们要认真研究抓好活动的办法和措施，推动工作任务落实。第三，要加强督促指导。一方面，要依托督导组，抓住重点工作和关键环节，扩大督促检查指导工作覆盖面，推动活动扎实有效开展。另一方面，要发挥作风建设信息员的作用，实行定点联系制，通过随机查询工作记实、实绩档案、公开承诺等，切实加强督促检查指导，推动各项任务落实。第四，要搞好舆论宣传。始终注重加强舆论宣传引导工作，采取悬挂标语、发放宣传资料、与服务对象座谈等多种形式进行宣传，积极营造良好氛围，发动广大党员干部群众广泛参与。
同志们，目前“创先争优”、“作风建设”、“四帮四促”几项活动已有了一个不错的开端，但接下来的任务更为繁重。希望大家以饱满的政治热情、良好的精神状态和扎实的工作作风，继续下大气力抓好下一阶段的各项工作，切实保障和促进“十二五”规划开好局、起好步，努力推动全县经济社会又好又快、更好更快发展。
谢谢大家!
第二篇：四帮四促活动方案
四帮四促活动方案
按照中共财税学院院党委《关于在全院领导干部中开展“四帮四促”活动，进一步做好新形势下群众工作的实施方案》要求，为了在我院深入扎实开展“四帮四促”活动，改进学校工作作风，切实做好工作，更好地服务基层、服务群众、服务发展，特制定本方案。
一、总体要求
为深入贯彻落实党的第十八次全国代表大会的全会精神，以开展“四帮四促”活动为载体，紧紧围绕我学院的全体师生的实际情况，学习领会精神，促进思想统一；老师与学院领导要认真教导学生的学习精神，帮助学院及学生解决实际问题。帮助学生化解矛盾纠纷，促进学生的和谐稳定，在全班上下形成以敢拼的勇气，齐心协力抓好学院的各项工作。努力形成把思想统一到发展上、把心思集中到发展上、把力量凝聚到发展上的强大合力，齐心协力抓好校党委、院党委提出的各项工作任务落实，为推动校园文化又好又快、更好更快发展。
二、对象
贵州财经大学财政与税收学院全体学生与教职员工
二、内容与任务
开展“四帮四促”活动，以学院的领导干部为主，采取学院领导及老师带队学生的办法，带动学生在服务群众、服务发展中创先争优，进一步提高学院的领导力度。
（一）帮助学院全体师生学习领会精神，促进思想统一。学院老师要结合学院的全体学生的实际情况认真教导学生的四帮四促活动。
（二）帮助学生好好学习，促进科学发展。一是利用学院的资源优势，通过帮助组织专题培训、邀请专家讲授先进理念等形式，促进基层解放思想、开拓视野，在更大范围、更高层次、更宽领域来谋划发展；二是全体老师及班干带头通过组织现场观摩、召开工作汇报会等方式，真正把全学院发展重点工作及中心工作落到实处。
（三）帮助学生解决实际问题。了解学生的实情，通过争取和运用好政策、项目、人才、信息等，帮助学生发挥比较优势、解决学生学习发展困难。
（四）帮助化解学生矛盾纠纷，促进学生的和谐稳定。主要学院老师要集中解决学生影响较大的突出问题，要带头认真了解学生的矛盾和问题，对涉及学院的问题，要合理合法的去解决，解决学院遇到的具体问题。
四、工作保障及要求
各党支部要高度重视，加强领导，精心组织实施，全面推进“四帮四促”活动各项任务的落实，确保活动真正取得实效。具体工作要求如下：
（一）学院党建工作领导小组及其办公室负责“四帮四促”活动的组织领导和日常工作。制定具体的工作方案，确定帮助对象、工作任务和办法措施，于即日起开始开展工作。
（二）学院要建立工作台帐，全面记录开展活动所到区域部门单位、工作时间、工作内容和实际效果等。
（三）各责任处（室）要切实履行职责，认真分解细化责任内容，建立责任制，明确责任人，切实抓实抓好，落到实处。
（四）学院领导要制定和落实调研计划，深入基层蹲点宣传政策、调研指导工作和帮助解决问题，记好“民情日记”。学院党干成员每年至少抽出1个月以上时间蹲点调查研究。
（五）学院党干成员要结合工作，对服务基层的事项作出承诺，在校刊、网站公布，接受监督，抓好落实。
（六）坚持做到“四要四不准”。“四要”即：要深入条件最艰苦、工作最困难的地方工作，要虚心向基层师生学习请教，要按标准支付食宿费用。“四不准”即：不准层层陪
同，铺张浪费；不准指手划脚瞎指挥，干扰基层工作；不准擅自缩短深入基层的时间，“蜻蜓点水”、敷衍应付；不准将帮扶任务推给基层，出工不出力。
（七）联合开展民意调查，把基层和群众的满意度作为评价工作的重要指标；对开展活动的成效进行评估，把评估结果作为创先争优、考核奖惩的重要标准；总结和宣传活动中涌现出来的先进典型和先进事迹。
五、组织领导
1、加强学院老师及班干组织领导。成立“四帮四促”活动领导小组。
2、强化宣传报道。领导干部带头深入基层、深入群众、调查研究、体察民情、了解民意，解决民难。活动过程中，要认真做好信息反馈工作，及时反映宣讲活动的进展情况，搞好宣传。
3、强化活动纪律。要树立大局意识、责任意识。为学院的发展尽一份绵薄之力。
第三篇：“四帮四促”活动总结
县民政局开展“四帮四促”活动总结
根据县里“四帮四促”活动工作的安排，我局负责帮扶乐元镇纳新村、板降村和董万村。在县党建办的指导下，我局明确工作目标，制定工作措施，认真落实责任，结合实际深入开展“四帮四促”活动。加强对帮扶村及农户的指导和帮扶，理清了村级发展思路，解决了群众实际问题，发展了农业种植项目，确保活动有序开展。现将今年开展“四帮四促”工作情况总结如下：
一、周密部署，营造浓厚氛围
按照上级主管部门的安排部署和相关文件精神，我局从实际出发，精心安排、周密部署，及时召开动员大会，成立活动领导小组和办公室，抽调精干力量到办公室工作并切实建立干部定点帮扶制度。全体干部职工分成3个帮扶小组由局领导班子带队。自活动开展以来，每月帮扶小组组长带领均带领干部职工深入帮扶村村开展“四帮四促”活动，掀起了我局“四帮四促”活动的热潮。
二、精心组织，解决基层困难
一是对帮扶村基本情况进行详细的调查了解。纳新村位于县城西面15公里，镇政府南面25公里。全村共有294户，687人，面积18.13平方公里，有田452亩，土1779亩，林地面积 24661.2亩，人均粮食352斤左右，年人均纯收入2560元左右。板降村位于县城西面35公里，镇政府南面15公里。全村共有536户，2576 人，面积29.99平方公里，有田288亩，土1610亩，林地面积22777亩，人均粮食340斤左右，年人均纯收入2450元左右。董万村在镇政府以北30公里，从县城到董万村委驻地需 1
从镇政府所在地经过，最低行车3个小时。全村共有464户，2246人，面积22.89平方公里，有田172亩，土1657亩，林地面积27119亩，人均粮食352斤左右，年人均纯收入1987元左右。三个村的农民经济收入都是主要靠外出务工、种植业和养殖业等，三个村虽然地处边远，基础条件差，收入低，生活水平差，但土地资源丰富，民风纯朴，想发展、想致富的愿望非常强烈。二是多渠道帮扶村级发展种植项目和基础设施建设。根据县委县政府要求，我局经过多次深入三个帮扶村进行实地考察，并与村干部座谈，确定了在纳新村种植杉木，在板降村种植红高粮、在董万村种植油茶，项目确定以后，我局通过“工作经费中挤一点、干部职工捐一点、村组群众投一点”的方式发动村民上山坎草、挖地，民政局补助资金给农户购苗，累计为三个村投入种植项目帮扶资金1.5万余元。针对纳新村村委活动室因灾受损，无钱维修的实际，局里为其解决了2000元维修经费，坝甫组群众饮水困难，韦定德局长亲自带领干部职工上山为村民找水源，并解决5000元为群众购买水管。板降村坝若组因旱灾群众饮水困难，龙胜江副局长多方争取，解决了2万元的人饮项目经费，董万村板昌、班家屯等组群众饮水困难，崔勇副局长多次找到分管的曹文艺副县长请求，最终解决了2.8万元的项目经费，并帮助该村解决了2台抽水机和部分水管。目前，各村级帮扶饮水项目都在施工中。三是切实保障帮扶村困难群众的衣、食、住困难。我局在每月进村入户调查摸底之际，通过干部职工与各类困难户面对面的交流、谈心，了解每一户的实际情况，制定了相应帮扶方案，并向各帮扶户发放了现金、粮食、衣服和棉被，累计为三个村300余户困
难群众发放粮食3000公斤、现金6000元、衣服300套、棉被300床。联系董万村的崔勇副局长在走访岩相组时，了解到该组岑英国户，因遭受地质灾害，房屋倒塌，重建的房屋没有钱盖板，当即为该户解决5000元现金用于倒板，如今该户已顺利入住新房。
三、群众得实惠，干部受教育。
为扎实推进“四帮四促”活动，确保活动开展出实绩、出成果，让群众得实惠、使干部受教育，我局在开展“四帮四促”活动时，领导干部走在前作表率，干部职工克服困难，为群众办实事、办好事。我局紧紧围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”主题，狠抓工作落实，突出实践特色，大力开展好“四帮四促”活动。一是在各个帮扶村委显眼位置悬挂公示牌，对群众公开活动主题及帮扶负责人姓名、职务、联系电话等，确保群众办事能找上门、找上人，办成事。二是每个村安排专职干部驻村，挂任村两委领导助理，协助村两委班子开展工作，为群众办事。三是局里为减轻基层负担，为常驻村的干部提供生活费、交通费等补助每天50元，严肃要求驻村的干部要勤俭节约，不准以工作为名，增加群众负担。四是我局以开展 “四帮四促”活动为契机，狠抓干部作风建设，通过活动开展的不断深入，让群众真正得到实惠，干部深受教育，作风转变效果明显。
自“四帮四促”活动开展以来，全局按照县委的总体部署和要求，紧扣科学发展的主题，着力解决基层发展中面临的实际困难，千方百计办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。并把“四帮四促”活动作为切实转变作风、解决突出问题、促进工作落实、推动科
学发展的重要契机，把切实解决实际问题作为推动活动扎实开展的重要举措，加大工作力度、明确工作责任、强化督查指导，有力促进了各项工作的深入开展，确保“四帮四促”活动取得实效。
望谟县民政局
二○ 一一年十一月八日
第四篇：四帮四促活动工作总结
盘江镇“四帮四促”活动总结
盘江镇“四帮四促”活动按照《中共贵定县委关于在全县领导干部中开展“四帮四促”活动进一步做好新形势下群众工作的意见》（贵党发〔2010〕32号）文件精神的要求，从改进干部工作作风着手，切实做好群众工作，开展了一系列帮促活动，使广大干部职工做到了更好地服务基层、服务群众、服务发展。
一、强化领导，确保活动顺利开展
根据县委文件精神，地湖乡结合实际拟定并下发了《中共地湖乡党委关于在全乡领导干部中开展“四帮四促”活动进一步做好新形势下群众工作的实施方案》至辖区内各村和机关各部门。
方案中明确了此次活动的总体要求：在深入贯彻落实十七届五中全会、省委十届十次全会、县委有关会议精神的同时，不断推进我乡经济社会又好又快，更好更快发展。此外，方案还明确要求了乡村领导干部和各部门负责人要深入到联系各挂帮的村中，帮助基层深刻领会我乡以统筹城乡一体化为着力点和突破口的精神实质和重要意义。针对此次活动，乡党委成立了以党委书记任组长，乡党政领导、机关各部门主要负责人为成员的活动工作领导小组，负责此次活动的协调指导工作。并明确了乡级领导和各部门帮促的村工作安排表，以便活动的顺利开展。
根据方案要求，我乡村领导干部和各部门负责人迅速深入到所联系和挂帮的村中，帮助基层全面总结以往工作，分析当前和今后我乡发展的形势，不断增强广大干部群众解放思想、开拓创新、加速发展的紧迫感、责任感和使命感，真正把思想统一到发展上、把心思集中到发展上、把力量凝聚到发展上，在全乡上下形成“一条心、一个调、一个劲”，全力推进我乡经济快速发展的良好局面。
二、深入基层，积极推进活动开展
以村居换届为契机，扎实开展“四帮四促”活动。今年11月初村居换届工作启动以来，为保证换届工作的顺利进行，我乡包村领导和各部门负责人迅速下到所挂帮的村，和村干部一起提早准备、提早宣传、提早摸底、提早安排、提早解决在摸底中发现的困难矛盾问题，紧抓重点，有的放矢开展工作，在选人和用人上严格把关，积极引导村民把办事公道、廉洁奉公、遵纪守法、热心为村民服务的人提名为候选人，确保把优秀人才选到村“两委”班子中来，着力夯实基层基础，为我乡经济社会跨越发展提供坚强有力的组织保证。
三、提升服务，确保活动取得实效
地湖乡在此次活动中，将服务理念的树立和提升作为推动活动的抓手，将服务基层、服务群众、服务发展融入到工作的方方面面，促进了全乡经济社会又好又快更好更快发展。
（一）加强督导、整体推进，构建服务平台。
加强服务平台的打造，以服务推动活动的开展，充分调动了广大干部职工在活动中参与的主动性和创造性。按照县委组织的要求，我乡完成了乡便民服务中心和5个级村服务点的建设，统一达建了比较规范的便民服务平台，逐步完善服务制度，拓展服务功能，提升服务水平，较好地发挥综合服务中心服务辖区党员群众的功能。
（二）创新机制、优化队伍，提升服务水平。
一是建立了完善的保障机制。建立健全基层党建工作经费保障机制，将基层党建工作经费、村级组织、其他基层组织工作经费和党员教育培训经费列入财政预算或单位专项经费预算，解决活动阵地和经费保障问题；建立健全了党内事务监督机制，对本辖区、本单位党员、群众关心的重大事项、热点问题，最大限度、最广泛地进行了公开，党员、群众按照制度的规定，进行了全面监督。二是建立完善管理机制。建立健全党务干部队伍建设管理机制，积极运用两推一选等方式选好配强基层党组织负责人，注重将素质好、能力强和热爱党务工作的党员选进党务干部队伍；建立健全党员教育管理机制，推行了支部分类设置、党员分类管理模式，认真制定并落实党员轮训规划，实施好党员素质提升工程；建立健全了服务窗口管理机制，根据服务窗口的实际和特点，规范服务窗口的运行，统一服务窗口的服务标准，提高窗口服务人员的服务水平。三是建立了完善激励机制。制定了科学合理的考核机制，切实改进考核手段，坚持将考核结果运用到单位和个人实绩评定、评先选优、选拔任用等方面；建立健全了民主评议制度，组织党员、党代表开展了对党建工作的满意度评价；建立健全了党内帮扶机制，促进党组织和党员之间的互帮互助，帮助贫困党员脱贫致富，实施党内关怀救助。四是建立完善落实机制。建立健全党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门协同配合的党的基层组织建设联系会议制度，定期研究基层党建工作；建立健全了领导挂帮机制，坚持领导干部调研指导基层党建和联系点工作制度，党委班子成员都有直接联系的村，帮助发现问题和解决具体困难。优化干部队伍，我乡按期对窗口服务人员进行业务技能培训和政策法规的学习，提升了服务能力。通过服务窗口人员的优化和服务质量的提升，让更多的干部从繁琐的管理性事务中解脱出来，服务于项目建设，服务于推动经济社会发展的方方面面。
（三）服务党员、服务基层，解决群众所盼所需。
以创建服务型党组织为抓手，把“四帮四促”贯穿于促进经济社会和谐发展的始终。一是切实做好党内咨询等服务，从工作、生产、生活等方面，真正关心关怀党员，充分发扬党内民主，保障党员权利。广泛开展“争先创优”活动，增强党员的自豪感和党组织的凝聚力、感召力。二是服务基层群众。针对群众关心的热点难点问题，努力搞好服务，切实解决当前农村面临的突出问题。认真做好社会保障，合作医疗，家电下乡等工作。从工作、生产、生活等方面，真正关心关怀党员，充分发扬党内民主，保障党员权利。广泛开展“争先创优”活动，增强党员的自豪感和党组织的凝聚力、感召力。
第五篇：“四帮四促”活动情况汇报
平模镇开展 “四帮四促”活动情况汇报
县委“四帮四促’活动办公室：
为认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，进一步做好新形势下群众工作，根据省、市、县有关文件精神，结合我镇“四帮四促”活动工作意见要求，超前谋划，精心组织，紧紧围绕推进“提速赶超、跨越发展”的目标要求，以“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”这一主题进一步加强和改进新形势下群众工作，现将我镇开展 “四帮四促”活动工作进展情况汇报如下：
一、开展活动的基本情况
我镇开展“四帮四促”活动于2010年12月29日召开动员会以来，全镇领导班子和党员领导干部认真按照县委的统一部署，将开展“四帮四促”活动与推进全镇农业农村工作紧密联系，开展服务基层、服务企业、服务项目的“三服务”承诺等，帮助联系企业和重点项目建设协调解决有关问题，进一步转变工作作风，建立健全涉农项目建设管理机制，重点在项目谋划储备、项目开工建设等工作上大力营造项目实施投资环境，实行“一名镇领导，一个企业，一个部门，一抓到底”的管理机制，重点在“帮助学习领会精神、促进思想统一；帮助理清发展思路、促进科学发展；帮助解决实际问题、促进增比进位；帮助化解矛盾纠纷、促进和谐稳定”上下功夫，全镇领导干部通过狠抓落实，切实为基层群众和服务对象办实事，为加快我镇“三农”工作又好又快、更好更快发展提供优质高效服务。截止目前，共组织中心组学习4次，小集中学习9次，调研座谈10次，上党课3次，作形势分析报告3次，开展宣传18次，作专题辅导2次；党委、政府
主要负责人率先带领班子成员深入5个帮扶企业、联系点开展“四帮四促”活动工作30余人次，召开工作调度会3次。
二、开展活动的主要做法
（一）规定动作迅速到位，各项工作顺利推进
开展“四帮四促”活动是全镇党员干部职工当前政治生活中的头等大事。为此，镇党委高度重视，根据县委关于“四帮四促”活动文件精神，镇党委及时召开党委会议，研究成立中共平模镇委员会开展“四帮四促”活动领导小组，认真讨论和制定了我镇《关于在全镇开展“四帮四促”活动进一步做好新形势下群众工作的意见》，各村，各部门均按照《工作意见》要求，扎扎实实完成了动员部署阶段各项规定动作，学习活动推进顺利。归纳起来，有以下几个特点：
一是动员部署 根据县有关文件精神，镇党委及时成立了开展“四帮四促”活动领导小组，认真研究，精心组织，着手制定我镇开展“四帮四促”活动《工作意见》等材料。为全镇干部职工传达学习了县“四帮四促”活动动的有关文件精神，为“四帮四促”活动按时开展做好准备工作。镇党委按照早安排、早部署、早落实的工作思路，12月27日立即召开开展“四帮四促”活动安排筹备会，迅速成立了“四帮四促”活动领导小组，动员大会上，要求全镇党员干部职工要把思想认识统一到“四帮四促”活动的要求上来，增强参与活动的积极性、主动性和自觉性。为开展好“四帮四促”活动奠定了基础。
二是建立工作联系点 为扎实推进“帮助学习领会精神，促进思想统一；帮助理清发展思路，促进科学发展；帮助解决实际问题，促进增比进位；帮助化解矛盾纠纷，促进和谐稳定”。镇
党委班子成员分别帮挂我镇重点企业，结合自身分管工作实际，也分别到各自联系的企业和部门开展调研，通过深入走访，调研，“四帮四促”活动取得阶段性成效。
三是制订和落实调研方案 活动开始以来，为了教育和引导全镇广大党员干部进一步增强宗旨意识、开放意识、责任意识、效率意识、务实意识、纪律意识、大局意识、团结意识，切实贯彻落实好省委、省政府增比进位突破的决策部署，把“四帮四促”作为制订和落实调研方案的重要抓手，坚持把学习放在首位，并贯穿整个活动的始终。镇领导带着相关部门分别到各村进行实地调研，为科学制定平模镇“十二五”发展规划提供依据。
四是督促检查 为确保活动成效，我们组织专门力量加强督促检查。首先，按照联系制度要求，每位领导联系一个镇直单位，通过具体抓好一个联系点，以点带面，推动活动的顺利开展。其次，结合计划生育、产业规划、新农村建设、服务型党组织和“一事一议”工作，对各村、各部门单位检查指导，认真查找群众所急、群众所需的问题，注重为基层群众办实事、解难题。
五是舆论宣传 利用各种形式，积极做好宣传工作，营造良好的舆论氛围，结合实际在我镇镇所在地以及各村开辟了“四帮四促”活动专栏，大力宣传“四帮四促”活动内涵、精神实质和根本要求，宣传开展“四帮四促”活动的重大意义，宣传县关于开展“四帮四促”活动的一系列指示精神；二是通过办专栏、简报等形式扩大活动的影响力。
三、开展活动的几点体会
（一）深化认识是基础。通过开展“四帮四促”活动，进一步提高对我镇科学发展的认识，只有进一步以科学发展观审视过
去、规划未来，才能真正把握农村工作发展规律、创新农业发展理念、转变农业发展方式、破解农业发展难题，加强党性修养和作风建设，树立和弘扬优良作风，进一步增强党群、干群之间的血肉联系，充分发挥人民群众的积极性、主动性、创造性，为实现“十二五”发展目标奠定坚实基础。
（二）明确主题是灵魂。通过开展“四帮四促”活动，明确活动主题，围绕主题寻找载体把符合民心，顺民意的事转化为推动“三农”工作科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施，努力在坚持改革开放上实现新突破，在推动又好又快、更好更快发展上取得新进展，在促进社会和谐上见到新成效。
（三）找准问题是关键。通过开展“四帮四促”活动，切实解决群众反映强烈的突出问题，更好地服务群众，不断让广大人民群众得到实实在在的利益，使开展活动的过程成为不断为民造福的过程，成为不断提高人民生活质量和水平的过程，为全镇农民增收、农业增效积极创造条件。
（四）健全机制是保障。开展“四帮四促”活动一开始就在建立工作联系点、制定和落实方案、开展“下基层、公开服务承诺、开展满意度测评上下功夫；以服务发展，务求实效；突出重点，正面引导；标本兼治，重在治本；协调推动，总结完善，坚持用发展实际来检验成效，力戒形式主义，不作表面文章，集中力量解决突出问题，扎扎实实办几件群众普遍期待的实事好事，健全体制机制，是确保活动取得实效的保障。
（五）推动发展是目的。实现我镇加快发展，进一步缩小与兄弟乡镇的差距，加快传统农业向现代农业转变，是开展 “四
帮四促”活动的根本目的。我们始终把开展 “四帮四促”活动作为统一思想、转变观念，应对挑战、解决矛盾，增强能力、提高水平的重大契机，作为促进全镇农业增产、农业增效、农民增收的历史机遇，把思想和行动统一到县委的重大决策和具体要求上来，不断开创全镇农业农村工作新局面。
总的来看，我镇开展 “四帮四促”活动第一阶段取得了一定效果，但离上级的要求和人民群众的期望还有一定的差距。今后，我们将认真按照县委“四帮四促”活动领导小组及办公室的要求，进一步加大对全镇各单位部门督促和指导工作力度，紧紧围绕推进“提速赶超、跨越发展”目标，进一步加强领导，扎实组织开展实施阶段的工作，确保我镇“四帮四促”活动顺利开展和2011年各项目标任务圆满完成。
中共平模镇委员会
二○一一年二月二十五日
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