平安班级奖惩办法

第一篇：平安班级奖惩办法

宿州市第十二小学

“平安级部”、“平安班级”奖惩方案

为了增强学生的安全意识，养成良好的行为习惯，创建平安校园，实现安全零事故的管理目标，特制定“平安级部”、“平安班级”奖惩方案。

一、组织领导： 组长：马 云

副组长：吴东义 张永新 朱 云 赵 玲

成 员： 陈德峰 邵理峰 郭 强 陈 雷 欧朝玲

葛 莉 征雪华 陈红霞 任 静 闫 莉 胡东风 戚正林 魏 兰 孙启华 张 军 吕景亮

办公室主任： 郭 强（兼）

二、奖励范围：在评选“平安班级”活动中，班级得分在90分以上的班级。

三、奖金发放：学校设“宿州市第十二小学平安班级”奖励基金，每学期由政教处对各级部、各班级进行考核，经校长办公会研究决定后，将在评选“平安班级”活动中获得“平安班级”的奖金发到各年级部。由各年级部统一支配。

四、处罚措施：

1、在一个学期中，一个级部出现一次一般事故，没造成一定影响的，按奖金90％发放；造成一定影响的，按奖金80％发放。出现两次一般事故，均未造成一定影响的，按奖金60％发放。如出现两次，又造成一定影响的，本学期不发放安全奖。

2、在一个学期中，一个级部出现一次中等事故，没造成一定影响的，按奖金60％发放；造成一定影响的，本学期不发放安全奖。出现两次中等事故，除不发放本学期安全奖外，学校将找年级部主任谈话，年级部主任提出整改措施。

3、在一个学期中，一个班级出现一次严重事故，学校除不发放其所在级部本学期安全奖外，责成相关责任人写出书面报告；有责任事故的，追究相关责任人责任。

五、校园事故的界定：

1.一般事故：学生在校期间，因责任人疏于管理，造成学生轻微伤害（学生摔伤或碰破皮、起疱、关节扭伤、轻度烫伤等），但没有伤到五官，没伤筋骨能行走，没住院，发生医疗费用在100元以下的。

2、中等事故：学生在校期间，因责任人疏于管理，造成学生骨折、伤五官，但没有造成明显残疾、住院以及其他较为严重的伤害，发生医疗费用在100-1000元的。

3、严重事故：学生在校期间，因责任人疏于管理，致使学生身体出现功能性损伤、造成残疾及其它较为严重的伤害，需要住院治疗，发生医疗费用在1000元以上的。

六、本方案解释权属校长室。

宿州市第十二小学 2012年3月20日

第二篇：2012年班级奖惩办法

高2012级1班班级管理考核制度

为切实加强高2012级1班日常行为规范管理，全面提高学生综合素质，培养学生自我管理，达到“以学习促管理，以管理出成绩”的目的，遵照《德阳外国语学校德育量化考核方案》，制订本班制度，请同学们严格遵守、严格执行、严格监督。

一、惩罚办法

出勤：

每位同学不得迟到，迟到者罚参加当天卫生值日，且每次扣德育分1分；迟到15分钟后属旷课，旷课一次扣德育分2-4分，且必须上交1500字以上的认识材料。思想品德：

1、在校内外，违反校规校纪和法律法规，使班级和学校荣誉受辱者，一次扣德育分5~10分。学生当德育分扣到10分时，将受到警告处分；扣到15分时，将受到严重警告处分；扣到20分时，将交学校由政教处处分。

2、吸烟、喝酒、赌博；谈恋爱扣德育分5-10分。

3、不服从管理、无理取闹、顶撞任课教师或学生干部扣德育分2-5分。

4、请霸王假（先假后请，口头信，病假无药发票或处方），扣德育分2分。学习：

1、作业要独立并按时完成，由科代表记载，一次未交作业者扣德育分1分；抄袭作业；缺交作业，扣德育分1分。

2、上课时，不得做一切与课堂无关的事情或扰乱课堂纪律，不得戴耳机（助听器除外），打瞌睡，不得随意调换座位，违反者一次扣德育分1分。

3、考试作弊，扣德育分5分，且必须上交1500字以上的检讨。

生活、寝室：

1、服装整洁、大方，不准穿奇装异服，不准穿背心（体育课除外）、拖鞋；男生不留长发，女生不化妆；不戴饰品、不染发。不符合规范者，一次扣德育分1分,并勒令限期纠正。

2、食堂排队就餐，保持安静，养成节约的好习惯，完备后收拾餐具和餐桌整洁，违规者一次扣除德育1分。

3、在学校只要违规使用手机扣德育分2分并没收交班主任处理。

4、就寝需按作息时间起居，清洁内务整理不合格扣德育分1-2分，就寝违纪被上报年级组或政教处扣德育分2-5分。

5、课间注意教室保洁工作，不得乱丢垃圾，凡发现桌下及周围有垃圾者，一次扣德育分1分。

6、每天按时打扫教室及寝室卫生，凡检查不合格者，重做一天，且个人扣除德育分1-2分；凡未参加值日或大扫除和早退者，扣德育分1分，并罚做2天值日。

7、寝室需每天达到9.8分以上，凡低于9.8分者落实到人头扣除德育分1-2分，凡低于或等于9.5分全寝室需主动到班主任处检讨，并制定整改承诺书（寝室卫生及纪律原则上按寝室管理办法执行）

升旗、两操及大型活动：

1、升旗仪式或一切集会期间保持安静，凡扰乱纪律者扣德育分2分。

2、眼操期间，随意出入教室，随意走动、睡觉，不认真做操，扣德育分1分。

3、两操不得迟到，跑操不得扰乱队列，旷操者扣2分，做操不认真者扣德育1分。

4、大型活动中，不遵守纪律，不听从指挥，无故不参加，扣德育分2分。

二、奖励办法

行为举止：

1、一次大扫除获得学校表扬的，值日生每人加德育分1分。

2、当月内（四周为单位）无迟到早退旷课及其他违纪行为者，加德育分2分。

3、一学期无扣分记录者，奖励德育分10分。

4、就寝分数获10分者当日室员每人加德育分1分，获得“文明寝室” 每人再加1分。

5、每周由班委检查就餐情况，每周评一个“文明餐桌”，每人加德育分2分。

6、我班受到学校点名表扬，每生加德育分2分，获“文明班级”每生加德育分1分；我班受到年级点名表扬，每生加德育分1分。

竞赛先进：

1、参加各类竞赛获奖者，根据获奖层次和名次，给予德育分2~15分的奖励。

2、学习成绩名列全年级前10名，校内大型考试获得进步前5名者，给以德育分5~10分的奖励。

3、被评为省、市、校级“三好学生”、“优秀团干部”、“优秀团员”等种类先进：省级加10、7、5分；市级加7、5、3分；校级加5、3、2分。

其他

1、在各类报刊发表作品者，给以德育分2~10分的奖励。

2、在校内校外受到表彰者，给以德育分2~10分的奖励。

3、在班级管理工作中，做出突出贡献者，给以德育分2~10分的奖励。

4、为班级做出贡献者（如黑板报获奖、好人好事等），酌情加2~4分。

注：（1）每位同学以60分为基础分，每学期末，将根据每个学生的德育分总和，加上职务奖励分和集体奖励分的总和，由高到低评定德育优秀、良好、及格、不及格等档次，并据此评定三好生、优秀学生干部、优秀团员、优秀团干部等。

（2）此班规由今天开始实施。

第三篇：班级奖惩办法

班级管理办法实施细则

为了形成一个优秀的班集体，让大家有一个良好的学习环境，现制定如下班级公约。公约既定，在监督检查系统的保证下，必坚定不移地贯彻执行。

我们的目标：学会生活，学会学习，学会做人！我们的信念：努力，努力，再努力，我们就成功了！

一、奖励学分

1、每学期末被被评为三好学生、优秀学生干部、优秀团员，学习积极分子等荣誉称号的学生，奖励学分2分；

2、在月考，期中和期末考试中进步10名以上，奖励学分5分，进步5—10名，奖励3分；

3、在值日和值周工作中，能吃苦耐劳表现突出的学生，奖励2—5分；

4、在校运动会中获奖和后勤，报道工作突出的学生，奖励3—5分；

5、在各级各类比赛中获奖的学生奖励3—5分，对积极参与的学生奖励2—3分；

6、获得文明宿舍称号的，宿舍成员奖励3分，宿舍长5分；

7、对班级组织的主题班会、学习笔记评比、作业评比等活动中表现突出或获奖的学生，奖励2-5分；

8、获得星级班级称号，每位学生奖励2分。

二、扣减学分及惩处办法

（一）出勤

1、课堂（含晚自修）旷课每次扣3分，迟到每次扣1分。

2、早自修迟到或缺席（迟到≥15分钟为缺席）每次分别扣1、2分。

3、课间操、眼保健操每缺一次扣2分。

4、集会或集体活动（本班团组织活动）无故不参加每次扣3分。

5、所有请假必须有请假条才能生效，病假要有医院开具的证明。否则一律视旷课处理。

（二）纪律

1、预备铃响，必须迅速回到教室准备好上课用具，安静地等待老师来上课。上课期间专心听讲，勤做笔记，不随便讲话，不准趴在桌上，不准传纸条，如有违反每次扣3分。在课堂上吃零食、睡觉、看课外书，不尊重或顶撞老师者扣5分.，并写800字检讨书。

2、自习课（包括早中晚正式上课前一段自习时间）和晚自习按时进教室，保持教室安静，不随意走动，不调座位，不大声讨论，不闲聊，违反者经提醒一次仍未改正扣5分。如有特殊情况需向纪律委员请假，方可离开。

3、发现吃游食，无论教室内还是外，一律扔进垃圾桶，扣3分，并且罚倒垃圾一个星期。

4、眼保健操或课间操不认真，做操期间态度不认真，给班级造成不良影响的。每次酌情扣1～2分。

5、骂人、打架，起侮辱性绰号，欺侮同学，取笑、侮辱他人，将其他班级学生带入本班，每次扣3分。不听从班委管理，并顶撞、辱骂班委者每次扣2分。

6、破坏或毁坏班级与学校公物，按原价赔偿外，每次视情节轻重扣2～10分。

7、有吸烟、喝酒，赌博、上网吧等严重违反学校纪律的，每次扣5、10分。被学校纪律处分的，按下列标准扣分：（1）口头警告：5分（2）书面警告：10分（3）严重书面警告：15分（4）记过：20分（5）记大过：25分（6）留校察看：50分

（三）卫 生

1、认真做好值日工作，逃跑者重新值日，再罚值三日，并扣2分；值日工作不认真，敷衍了事，每人每次扣0.5～1分；无故不参加，每次扣3分。

2、周一下午大扫除和值周工作，全体学生必须积极认真，无故不得缺席，完成任务回教室自习，纪律和自习课要求一样，不得擅自走动和说话。一经发现扣学分1—3分；

3、值日生在7：00未完成值日工作的扣学分2分，值日组长扣3分；检查被扣分者，值日生扣2分，值日组长扣3分，劳动委员扣1分；垃圾满过废纸篓未倒者扣2分，并罚倒1天。

4、早读课垃圾倾倒后不准在乱扔，保持垃圾桶无一张废纸直至早读课结束，发现不遵守规定者，发现一次扣1分，并罚倒垃圾一天。

四、学习

1、组长必须按时收发作业，同时把迟交、缺交名单交给科代表。各科科代表每天将迟、欠交作业的名单交给科任教师。

2、作业不按时完成或者不认真，有抄袭现象的，发现一次将当天作业抄10遍，并扣5—8分。

3、在考试中发现作弊者，一律作零分处理，并在班级公开检讨，扣2分。

五、宿舍管理

1、宿舍值日生和宿舍长要严格按照墙上张贴的检查项目一一对照打扫，合格后方可离开宿舍；

2、宿舍里严禁使用手机、电风扇等用电设备，严禁充电，熄灯后上床睡觉，严禁用手电照明，严禁说话。一经发现或者扣分，扣5—8分。

3、宿舍如有扣分情况，宿舍值日生扣2分，宿舍长扣3分。如果一周内累计2次扣分，在扣分的基础上罚扫办公室两个星期。附注：

1、每个学期班委成员加5分，科代表加3分，小组长加3分，宿舍长加3分。

2、获得当月的星级班级，每位同学加5分。当月不能获得星级班级，每人扣5分。

3、每位同学的基本分为100分。本评分标准和得分与每位同学每学期的操行评定挂钩，并作为各种奖励和评选优秀学生的重要依据，并相应在学分中加减，作为能否毕业的参照。学期平均分在90分以上评优；80~89为良；70—79为中；60—69为合格；60以下为不合格，每学年累计扣分超过10分的取消该学起评“三好学生”各种评优的资格。

班干部职责

（一）班长：总体负责班级各方面工作（包括学习、纪律、卫生、生活等各个方面）。参加学校工作布置会议同时认真传达会议精神；在班主任未到位的场合，担当起“临时班主任”的职责；积极处理班级的突发事件。

（二）副班长

1、负责纪律监察方面事务，对于班级违反课堂、寝室、集会等纪律条例的行为进行提醒、登记、劝解，同时进行情况汇总。

2、负责班级教室、寝室、公共区以及在公共场所集会的卫生事务，对于乱丢乱扔、不讲卫生、毁坏学校班级公共财物、违反公共卫生秩序的行为进行提醒、登记、劝解，同时进行情况汇总。管理班级经费开支。

3、负责班级学风建设，组织开展班级学习文体活动（联欢会，运动会等），对于班级作业上交情况进行提醒、登记、劝解，同时进行情况汇总，同时负责班级考勤。

4、及时准确完成班级日志的填写；

（三）学习委员

1、在学习上要起到模范带头作用，并耐心帮助他人。

2、组建班级学习小组，同时进行指导、管理、监督，对于各小组的情况进行定期总结，统计，作为学习小组期末评优的重要指标；

3、组织班级学风建设，开展学习活动，完成学校布置下来的各种学习活动。

（四）纪律委员

1、早自习纪律。预备铃后提醒同学开始准备早自习，不再分发、上交作业，对于不认真对待早自习的行为（如聊天、吃早餐、离座打闹、未拿出当天晨读资料等）进行提醒、规劝、登记。同时认真协助语文或英语课代表组织班级晨读。

2、课堂纪律。预备铃后提醒同学回到座位，保持安静，准备上课，维持课堂纪律，尤其是自习课或者任课老师布置自行完成作业或未能及时进教室时，对于上课睡觉、吃零食（包括喝水）、玩MP4、看课外书、聊天、上甲课做乙事等行为进行每日登记汇总。

3、午休纪律。11:35提醒同学迅速安静下来，同时进行出勤点到。对于在午休过程中高声笑闹、随意离开座位等违反班级规定行为提醒、规劝乃至登记。1:00全体准时午休，1:35叫醒大家。(期间不允许上厕所)

4、晚自习纪律。晚自习预备铃后提醒同学迅速安静下来，同时进行出勤点到。在坐班老师未到的情况下，坐到讲台上维持班级纪律，必须做到晚自习绝对安静，不做与学习无关的事，对于违反晚自习纪律的行为进行登记。

5、在自习课和其他老师不在的情况，要及时维持好正常秩序，保证班级的安静。

（五）劳动委员

1、对班级教室、包干区卫生工作，包括日常打扫以及大扫除进行人员安排布置。

2、常规清洁检查。劳动委员应每日在课间（早中晚）进行教室卫生检查，对每人课桌范围内的卫生情况进行检查、登记，课桌下经常不清洁者，按其次数进行罚扫。

3、认真落实学校关于布置考室的要求，严格要求班级集体活动时的公共卫生（如运动会等各类集会）。对于违反卫生要求的行为，进行提醒、规劝、登记。

（六）生活委员（主管寝室事务）

1、登记前一天班级各个寝室卫生纪律情况。

2、检查寝室卫生，严抓寝室就寝纪律。对于违反住宿生管理条例的行为进行提醒、规劝、登记。

3、积极关注寝室同学身体心理健康。对于寝室突发事件进行处理（第一时间告知班主任或第一时间送往医务室）。

（七）体育委员

1、严格抓好课间操。要求全体同学以整齐的队形带入操场，认真如质如量地完成课间操。对于违反课间操纪律的同学要进行警告、规劝、登记。

2、保障体育课上同学们的安全，严格抓好体育课的出勤以及自由活动。对于利用体育课进行违纪活动的行为进行登记。

3、认真组织好学校年级的各类体育活动（运动会，篮球赛等），积极关注班级的各类体育健将，鼓励同学们都参与到集体体育活动中来。

（八）文娱委员

1、音乐课上对于课堂纪律、同学们上课情况的登记，保障音乐课的正常有序。

2、积极组织开展班级文娱活动。

3、认真完成好学校年级各类文娱活动（元旦晚会等）布置下来的任务。

（九）电教委员

1、管理班级电器设备，在上课之前应调试好多媒体设备，方便老师使用；电气设备出现故障，应及时反馈给班主任老师；对于其他同学随便使用班级电气设备的现象进行提醒、规劝、登记。

2、认真组织同学们每天做眼保健操，及时开关广播，对于不认真对待的现象进行提醒、规劝、登记。(十)寝室长

1、负责管理寝室内务，严抓寝室卫生（星期一的大扫除），落实日常打扫，当天如有卫生扣分，则安排当天同学重新打扫，直至不扣分为止。

2、负责管理寝室纪律，对于寝室违反纪律的行为进行警告、登记。

3、处理寝室突发事件，建立良好的寝室生活环境。(十一)课代表

1、收发作业，要求在早自习或个别老师另行要求的时间收好作业。一定要督促各个组长登记好缺交作业名单。

2、语文英语课代表要做好早上的晨读和早自习的朗读组织工作。

3、注意自己负责科目的课堂纪律，随时和班干部交流，如还是不能处理好，交由班主任老师。及时向各科课代表登记当日班级作业上交情况，放学进行总结。

4、如上课铃响后无老师上课，课代表要及时到办公室叫老师。

附：

1、劳动委员、班长、生活委员要每天到楼上查看黑板上的班级检查情况，并作好记录和汇报。

2、班干部每周一次例会，要有会议记录。

3、每两周班干部要准备小结，并作汇报。

4、班干部要本着公平、认真、无私的原则，为本班整体利益着想，发现问题，及时汇报，为建设一个优秀班集体而努力。

5、班干部管理班级日常事务：迟到早退、胸卡佩戴（早中晚三次）、吃零食、传纸条、睡觉、打手机、听音乐、班级外学生找我班学生、谈恋爱、抄袭作业、课外书传阅、打架吵架、关门关窗、班级突发事故等，做好记录，当天汇报。

第四篇：初中学生班级奖惩办法

初中学生班级奖惩办法

1、迟到一次扣1分，迟到第二次扣2分。在室内（教室、寝室）大声喧哗者扣1分。

2、上课坐姿不端正，老师点名批评或不注意听讲，一次扣1分。

3、顶撞老师一次扣2分。

4、个人卫生较差（教室、寝室）一次扣1分，寝室值日生当天卫生受到点名批评者扣5分，受到表扬者奖2分。

5、学校点名批评一次扣5分。

6、寝室晚上违纪，同室人每人扣1分，违纪者（直接责任人）扣5分

7、每次考试进一名奖0.5分。退一名扣0.5分，前10名保持者加2分，前20名保持者加1分（周练、月练中考、末考单科满分奖4分，110或95分以上者奖3分，90或100分以上者奖2分，96分【120分制】以上者奖1分）。

8、不按时完成作业者一次扣一分。

9、积极回答问题，答对者奖1分，错误不扣分，被动提问答错者扣1分。

10、班干部各司其职，各负其责，并能起带头作用，协助老师完成日常管理工作的，奖一分，特别好的加2分，反之，扣1或2分。

附：为班级做出贡献者，奖1～5分，拾金不昧者奖1～2分。

第五篇：平安创建工作考核奖惩办法

蒋委发（2009）51号

蒋华镇创建社会治安综合治理五星级村（居）

考核奖惩办法

各村（居）党组织、村（居）委会、镇综治创建成员单位：

为强化责任，明确职责，提高质量，推动社会治安综合治理五星级村（居）创建工作深入开展，不断完善维护社会稳定与创建工作目标管理责任制考核办法，进一步加大考核奖惩力度，充分发挥考核与奖惩的推动作用，特制定以下考核奖惩办法：

一、考核的指导思想和原则

按照“强化责任，夯实基础，完善提高，客观公正，求真务实，确保稳定”的基本思路，达到细化量化、便于操作，奖惩分明、总体推进的目的。考核奖惩坚持“实事求是，客观公正，条块结合，以块为主，奖惩公开”的原则。

二、考核办法

1、由镇综治办按蒋委发[2009]14号文件考核标准分别调整确定分值。

2、考核工作由镇综治办组织人员进行，每季度进行一次检查，年终总查。

三、奖惩措施

1、五星级村一经审批，由镇党委、政府进行统一表彰授牌。创建工作取得显著业绩的，报市委、市政府 给予专项表彰，并授予奖牌，同时推荐至上级予以表彰。

2、本着精神奖励与物质奖励相结合的原则，对创建标兵、创建工作先进村及在创建工作中作出贡献的相关人员，镇党委、政府将予以适当物质奖励，奖励村1000元，个人100元。对在考核得分中排在倒数2名以内的村给予通报批评，并在专项考核得分中加倍扣分，考核得分参与镇全年大百分考核后，按蒋委发[2009]27号文件“村干部报酬发放办法”发放村干部工资。

3、已被命名的五星级村出现严重问题的，镇综治委将视情予以批评、限期整改。被要求限期整改的村，一个月报送整改措施与方案，三个月内就整改情况写出书面报告，报请市综治委进行复查认可。在规定期限内整改不力的，给予通报批评，并取消下一的参评资格。

4、对已获五星级荣誉称号的村，凡发现在评比中弄虚作假，或在评选内有下列情形之一的，扣0.5分，并不得参加本的评选：

（一）发生对邪教组织活动和人员教育管控不严，导致引发有影响的邪教事件的；

（二）对矛盾纠纷调处不及时、不公正，导致产生有影响的越级上访、群访乃至民转刑等事件的；

（三）发生重大治安、刑事案件、人员伤亡安全事故，造成社会影响的；

（四）出现与安全、文明、和谐极不相符、造成恶劣社会影响的事件与行为的。

5、根据上级相关文件规定，撤销五星级荣誉称号的权力由市综治委行使，撤销程序：由镇综治办经调查核实后，提出撤销的依据和理由，镇综治委以书面形式报市综治委审批，作出撤销决定。如确属需要，也可由市综治办直接查处。被撤销荣誉称号的村应认真整改，重新创建，待条件成熟后，可继续申报参加评选。

二○○九年六月十二日