如何打造酒店特殊服务大全

第一篇：如何打造酒店特殊服务大全

如何打造酒店特殊服务

1.情感——亲情服务文化

从感情上说，服务文化是贴近顾客的亲情文化。要求员工走出刻板的服务方式，主动转换角色，把客人当成自己的家人、亲人，用心、用情关照客人，提供最优质服务让客人感到比在自己家里更舒适、更方便、更富有人情儿味。

2.态度——不说不字的文化

从态度上说，服务文化应该是对客人不说“不”字。优质服务从不说“不”开始，如果我们说不，就等于我们拒绝提供产品。我们要“最大限度的”满足客人的需求，想顾客所想，急顾客所急，帮顾客所需，就能取得客人的信赖。不对顾客说“不”能使我们抓住更多服务机会，创造和留住越来越多的顾客。

3.利益——不让客人吃亏的文化

首先保障顾客利益最大化。作为酒店代表，你就是卖方，讲的是诚信，卖的是信誉；作为顾客代表，你就由卖方变成了买方，是和顾客一起挑东西、买满意，这意味着你要反映顾客的愿望和要求，帮助顾客做出合适的消费选择，让顾客买到物有所值甚至是超值的产品。

其次客人永远是对的。顾客的感受都是真实的，顾客的要求都是合理的。如果顾客不满意或者抱怨了，那一定是我们先犯了错。总之，顾客永远没有错，有错都是我们的错。

4.方向——追寻顾客需求的文化

服务就是为他人做事，做他人需要的事情。顾客的感受就是我们服务的方向，倾听顾客意见，采纳顾客建议，我们才会找到正确的工作方向。现今社会，顾客意见已经成为一种稀有财产，顾客的意见和建议是对我们最大的帮助，如果顾客不再对我们有意见和建议了，就意味着不再关心和选择我们了。

5.服务的三个境界：让顾客惊喜

设法满足顾客的个性需求，你就抓住了让顾客惊喜的机会。顾客认为你可以不做，但你做到了，比如为顾客过生日、了解客人的忌讳、满足客人的喜好，就能带给顾客惊喜。（制作生日卡，看到身份证上有当天生日的客户，就道一声生日快乐，送一张生日贺卡）

6.服务的境界：让顾客感动

帮助客人解决困难，你就抓住了让客人感动的机会。顾客想都没想，或认为酒店不可能做的事情，比如在顾客有困难，同时他认为这与酒店毫无关系时，我们帮助了他，就能感动顾客。检查服务是否成功，要看是否给顾客留下了好印象和值得传颂的故事。

7.比自己的昨天好一点点

由于自身硬件和管理思想方面的原因，酒店在产品和服务上会存在这样或那样的问题。如果我们能够主动发现问题，并把问题当成机会，采取有效的措施不断改进和弥补不足，才能在竞争中占据有利位置。

8.比竞争对手好一点点

酒店做大做强，必须对自己高标准，严要求。顾客的需求不断提高，竞争对手也在不断提高，因此酒店的服务水平和产品质量必须不断的提高，才能跟上顾客需求的脚步，否则只能在竞争中被淘汰。

9.比顾客期望的好一点点

要想感动顾客、塑造顾客的忠诚度，酒店提供的服务和产品必须要比顾客期望的要高，要求做到：顾客没有想到的，我们想到并做到了；顾客认为我们做不到的，我们做到了；顾客认为我们做的很好，我们做的更好，只有这样才能体现我们酒店的优质服务。

10.四个见到

见到客人或同事要主动问好； 见到地面有垃圾要主动捡起；

见到不安全因素要立即报告；

见到客人有困难要主动帮助。

11.优质服务的“七个突破口”

顾客提出难以满足的需求，要尽最大努力去做，就算没有办成，也能赢得顾客的心；

对顾客的需求给予满足的难度越大，带给客人的惊喜和感动就越大；

非营业时间（营业前或打烊后）满足了顾客需求，（比如早早过来办理入住的，稍微延迟退房的）最容易给顾客留下美好回忆；

检验服务是否成功，就看是否给顾客留下了美好印象和值得传颂的故事；

没有给顾客留下美好印象和值得传颂的故事的服务是零服务；

细微服务最能打动客人，细微之处见真情；

我们麻烦了就会给顾客带来方便（舒服），我们舒服了就会给顾客带来麻烦（不舒服）。

12.执行两快

自上而下——会议精神和要求传达要快，布置任务要快，下级接受任务爽快，按时或提前完成；

自下而上——工作任务完成结果、存在的困难和问题，这类反馈要快，上级对困难和问题的解决要快。

任何岗位、任何环节行动迟缓都会延误机会，降低效率，协助别人共同完成的工作，更要快速承诺，立即行动。总之，“两快”不仅仅是个人效率，它还决定团队的整体效率。整体效率取决于反应和行动最慢的那些岗位、那些环节、那些人。正如木桶理论，一个木桶盛多少水取决于最短的那块木板。限时答复和满足客人的要求，限时做好服务项目，是优质服务的重要元素。

13、四个快速反馈

凡是客人有需求（合法），或员工为顾客的事情向其他部门提出的协作要求，任何人不得说“不”，要尽很大努力配合，不能给予满足的必须立即向上级反馈，直至总经理。

凡是向顾客承诺而没有兑现（包括没有按照酒店的规定程序去做）的，必须立即向上级反馈，直至总经理。

凡是客人有抱怨或投诉，任何人不得置之不理，必须立即向上级反馈，直至总经理。有关部门或领导必须在客人离店前给予满意的答复。

在对客服务中，凡是遇到自己无权或无能力解决的事情须立即向上级反馈，直至总经理。

14、顾客的满意是我们追求的结果

服务看重的是顾客的需求是否得到了满足，顾客的抱怨平息了没有，平息的结果是否给客人以满意和惊喜，顾客交办的事情，你办成了没有……顾客满意是我们时刻关注的方向，各个部门的所有环节都要从顾客满意的大结果出发，树立全局观念，搞好团队协作。

要在顾客到来之前，预测到顾客的需求。在顾客到来之前，我们要事先预测客人的需求，才能提供周到、细致的安排。预测的方法是询问顾客有什么特殊的要求，查看客人历史档案，提前了解客人的消费记录，掌握客人的嗜好和习惯。

要在顾客开口之前，满足顾客需求。顾客没有开口，我们就知道顾客需要什么，并开始准备，这需要通过换位思考，站在顾客的角度上想顾客所想，急顾客所急，察言观色，揣摩客人心理，询问并确认客人的真实需求。

在顾客不悦之前，化解顾客抱怨。顾客抱怨总是在语言和情绪上表现出来，我们在工作中要通过认真、仔细地倾听观察和主动地询问，了解客人抱怨的事实真相，才能有针对性地解决，在客人不悦之前给予客人满意的答复。

在顾客离店之前，给顾客一个微笑。在客人离店前满足他提出的有难度的需求，以及化解他的抱怨，否则我们就错过了时机。我们要通过倾听、观察、询问、查客史档案等方法寻找给客人满意、惊喜、感动的切入点。

每个好酒店背后，都有自己的一套特殊服务，下面有三个案例

壹

那一天，下大雨。客人慌乱的进入酒店，对服务员小宋说之前预定了一间房间。得知他的名字，小宋查询了他的预订信息，但并没有查到。客人焦急的询问好了没有，小宋猜到可能是预定信息出现问题了。于是，先给客人倒了茶，让他休息。查询了房间，发现有一间没有入住。询问了客户的电话，确实是这间房间。于是为客人进行了check-in。休息中的顾客也因为问题的快速解决，而放松心情。

尽管是之前预定出现的问题，但是小宋没有因为之前的问题，影响客人。而是通过方法，快速解决问题，免于客人的等待。在进行办法之前，通过茶安抚客人，让客人不至于烦躁。一个优秀的酒店服务员必须不断提高自身素质，多换位思考，在服务实践中对突发事件有灵活性的解决方案。

贰

在泰国曼谷，清晨酒店一开门，一名漂亮的泰国小姐微笑着和我打招呼：“早，余先生。”

“你怎么知道我姓余？”

“余先生，我们每一层的当班小姐要记住每一个房间客人的名字。”

我心中很高兴，乘电梯到了一楼，门一开，又一名泰国小姐站在那儿，“早，余先生。”

“啊，你也知道我姓余，你也背了上面的名字，怎么可能呢？”

“余先生，上面打电话说你下来了。”原来她们腰上挂着对讲机。

于是她带我去吃早餐，餐厅的服务人员替我上菜，都尽量称呼我余先生，这时来了一盘点心，点心的样子很奇怪，我就问她“中间这个红红的是什么？”

这时我注意到一个细节，那个小姐看了一下，就后退一步说那个红红的是什么，……。

“那么旁边这一圈黑黑的呢？”我问。

她上前又看了一眼，又后退一步说那黑黑的是什么……。

这个“后退一步”就是为了防止她的口水会溅到菜里。

酒店通过一系列人性的服务，让顾客对酒店产生好感。优秀的服务，必然是一个良性的循环。一个好的酒店，细节是重中之重。叁

和往常一样，早班在忙碌与充实中度过。因为退房时8002客人说房卡放这儿，一会儿会有个女士来退房。

过了一会儿，便有一个女士急匆匆的来到前台。搓着手不住的打喷嚏说：“酒店的侧门怎么一直没开？我在那边等了20多分钟。”

我便一边跟客人解释说：“因为过年，值班人员较平日少一些，酒店为了安全起见所以把侧门锁闭了没有正常开放”；一边赶忙给客人倒了杯热茶水暖暖，看到客人有点感冒的样子，又询问是否需要帮她拿感冒药。

客人喝着茶水说没事，并把会员卡递给了我，说要结8002房账。读卡后询问客人是否是会员卡本人，女士说是帮朋友过来结账的，由于会员卡显示持卡即可消费，于是让这位女士确认账单金额后，便迅速结账，女士也收起卡准备要离开了。

这时忽然想到，之前也有很多帮别人来结账的客人，都会拿走一份清单，方便查看消费明细。于是我便主动跟女士说：“需要我帮您打印一份账单吗？您可以带走账单，上面的消费数额比较清晰。”

女士听后非常高兴说：“对对，这样最好了，你想的真周到！幸好你想到了，不然我还要再来一趟，大过年的来回跑……过年人少，你们的服务质量一点没有少啊。谢谢啦，回去会跟朋友们也推荐你们酒店。”

服务，不是顾客来了才有的。离去，更考验酒店。一个好的细节的服务，会带来更多回头客。

前台个性化服务

一、升级对特殊天气的关注

特殊天气比如大风、大雾、冰雹、暴雪等，会对宾客的行程造成影响，同时也会影响酒店前厅服务环境。为回避经营风险，协助宾客合理安排行程，前厅可以启动如下特殊天气服务预案：

1、了解机场、高速公路的开放及关闭情况，以及市内交通管制措施等。

2、客人在退房时，要及时提醒宾客天气状况可能对宾客出行的影响。

3、根据不同天气状况做好应对措施，如防滑、租借物品等服务。

4、做好宾客因天气变化而产生的交办事宜。

二、设置百宝箱

酒店应在总结宾客需求的基础上，在前厅设置一个百宝箱，为个性化服务提供物质方面的支持。百宝箱内存放的要有常见的药品、办公用品等。

比如药品，要常备速效救心丸、风油精、创可贴等，一旦遇到宾客心脏病突发、蚊虫叮咬、手指划破等情况，可及时提供相应帮助。不同酒店客源不同、气候条件不同，对常用药品的需求也不尽相同，前厅部可根据情况确定药品种类。

其他物品也要在总结对客服务需求的基础上，不断增加种类，方便对客服务。

百宝箱要设立专门的台账，及时补充使用物品，并时时 关注宾客新的需求，不断添加物品，为宾客提供更多的个性化服务。

三、离店的投诉宾客、常客和贵宾客人

酒店前厅服务是为投诉宾客创造满意、为常客和贵宾提供特别关注的最后机会

前厅不仅要认真倾听投诉宾客的意见和处理投诉，还要在处理好投诉的基础上，真诚地表示出对宾客的歉意。为投诉宾客提供水果和矿泉水就是开展弥补服务的一种方式。

对于常客和贵宾，酒店前厅是道别和加深印象的时机。对于他们在路途上的需求不要漠不关心，应主动提供，让他们在回程的路上记住酒店温馨到位的服务，为下一次的抵临创造条件。

四、特殊宾客的安排

针对宾客的差别，前台服务人员在房间安排上要给予不同的关注。➀投诉的宾客

酒店在接受宾客投诉时一般会表现出高度重视，保证立即整改，下一次宾客入住时不再出现类似的情况。但很多酒店的口头承诺“保证”只是应付宾客的手段。宾客离店了，酒店并没有研究如何整改，或者认为一些意见仅仅是此宾客的特殊需求，并没有记入客户档案。等投诉客人再次入住酒店时，酒店早把上次的保证忘到脑后，并没有采取有效措施落实上次的保证，会引发客人再次投诉，或会让客人对酒店十分失望而不再次入住。

因此，为了确保投诉宾客的满意，要对预订宾客认真核对，发现投诉宾客入住时，要对其上次投诉事项进行认真落实。比如宾客投诉房间不安静，在排房时千万不要安排在电梯边，对安排的房间一定要注意落实，避免上次投诉的问题再次出现。

➁晚到的宾客

每天凌晨，酒店都会迎来一些宾客。这些宾客抵达后，在走廊内边走边聊天，洗漱、看电视、打电话等都会产生一些人为的噪音，可能会对周边的宾客产生影响。因此，酒店在为此类型的宾客排房时，应尽量安排隔壁无人的房间。如果房间出租率比较高，应在靠近电梯边的角落安排房间，将其影响降至最低。

➂有客史的回头客

回头客是酒店的宝贵资源。为把回头客塑造成忠诚顾客，酒店一般会收集回头客的消费习惯，形成客史档案。一旦有回头客预订，预订中心要及时查看客史档案，根据其喜好的房间号码、朝向、楼层、房型等安排房间。如果因房间较满等无法满足其个性化需求，应在客人未抵达前电话通知宾客，并采取一些弥补措施，取得宾客的谅解。一旦其他宾客退房，能满足其要求，应及时征询其意见是否调换房间。

➃团队、会议宾客

团队、会议宾客具有行动统一、内部拜访联络频繁、对酒店服务环境影响大的特点。在为会议、团队宾客安排房间时，应尽量安排在较低楼层，同时最好集中在一个或几个楼层。会务组的房间应尽量安排在靠近电梯，在团体宾客房间同一楼层或者较低楼层。一是方便团队、会议宾客寻找，二是减少团队、会议成员乘坐电梯的频次。

整洁的仪容仪表。

专业的服务从员工的仪表开始。整洁的服饰、仪表，这正表示我们重视宾客、提供专业化的服务。

给宾客直接的关注。

给宾客直接的关注。在某种情况下，你可能不能立即接待宾客，但绝对不要对客人不理不睬，因为这会令个人感觉其不受重视。在这种情况下，可以用通过打招呼、眼神或者其他方式让客人知道你暂时不能接待他。这样可以消除客人因为等待而产生的不愉快。

良好的精神面貌，不要展示缺乏信心的精神面貌。

这会直接影响到其他员工的精神面貌，同样的，这也会令宾客感觉你并不尊敬他，而导致宾客认为酒店的服务水准并不专业。所以，良好的精神面貌在工作中对酒店员工和宾客都起着很大的作用。

给客人真挚和微笑的问候，取决于你的面部表情和眼睛。

向宾客问候时，有动作但却一言不发，会令宾客感到不自在或者认为你根本不重视他；若无面部表情，则更可能会令宾客感到自己不受欢迎。相反的，若能做到给宾客一个真挚和微笑的问候，可以让宾客感觉到温馨和周到。仔细聆听。

在和宾客交谈的过程中，仔细的聆听。这不但可以使你准确地明白客人的意思，更能够了解客人的心情，从而提供更加优质的服务。

保持眼神接触。

在和宾客交谈的过程中，保持和宾客的眼神接触，这不但有助于沟通，更能够使客人感觉到你诚心的想帮助他，这样即使最后无法满足宾客要求，他也不会太在意。

使用宾客姓氏。

通过各种方式知道客人的姓名后，不要再称呼先生或女士，可加上客人的姓氏。因为宾客总是乐意接受你使用其姓氏称呼，这样可以使宾客感觉自己受到关注。

保护宾客隐私。

总是谨慎的谈及宾客各种信息，在未得到客人允许的情况下，是绝对不允许透露的。因为这可能给客人带来各种各样的麻烦，甚至可能会间接或直接导致客人的损失。

提供额外帮助。

在满足宾客的需求后，总是询问是否还需要其他帮助。这更够使客人感觉你很乐意为其服务。

设法满足宾客要求。

当宾客提出酒店无法满足的要求(不触犯法律或涉及各种道德问题并存在可能性满足的要求)时，不要直接拒绝宾客，应先尽可能的帮助客人。即使最终(因为任何原因)无法满足客人，也可让宾客感受到酒店已在尽力的帮助他了。

优秀酒店人必备的100条甜言蜜语！感同身受的用句

1、我能理解；

2、我非常理解您的心情；

3、我理解您怎么会生气，换成是我我也会跟您一样的感受；

4、请您不要着急，我非常理解您的心情，我们一定会竭尽全力为您解决的；

5、如果我碰到您的这么多麻烦，也会是您现在这样的心情；

6、发生这样的事，给您带来不便了，不过我们应该积极面对才是对吗；

7、没错，如果我碰到您这么多的麻烦，我也会感到很委屈的；

8、我非常理解您的心情，请放心，我们一定会查证清楚，给您一个满意的答复；

9、我真的很能理解，请放心，我们一定查证清楚，然后给您回复；

10、“听得出来您很着急”

11、“感觉到您有些担心”

12、“我能体会您到很生气，让我来给您提供其它的建议，您看好吗？”

13、“我能感受到您的失望，我可以帮助您的是……”

14、“我能感受得到，××情况、给您带来了不必要的麻烦

表示客人被重视的用句

1、先生，你都是我们**年客户了；

2、您都是长期支持我们的老客户了；

3、您对我们业务这么熟，肯定是我们的老客户了，不好意思，我们出现这样的失误，太抱歉了

4、先生/小姐，很抱歉之前的服务让您有不好的感受，我们店铺对于客户的意见是非常重视的，我们会将您说的情况尽快反映给相关部门去做改进； 用“我”代替“您”的用句

1、您把我搞糊涂了—（换成）我不太明白，能否再重复下你的问题；

2、您搞错了—（换成）我觉得可能是我们的沟通存在误会；

3、我已经说的很清楚了—（换成）可能是我未解释清楚，令您误解了；

4、您听明白了吗？—（换成）请问我的解释你清楚吗？；

5、啊，您说什么？—（换成）对不起，我没有听明白，请您再说一遍好吗？；

6、您需要......—（换成）我建议…… / 您看是不是可以这样……； 站在客户角度说话的用句

1、这样做主要是为了保护您的利益；

2、如果谁都可以帮您办理这么重要的业务，那对您的利益是很没有保障的；

3、我知道您一定会谅解的，这样做就是为了确保向您一样对我们店铺有着重要意义的忠诚顾客的权益；

怎样的嘴巴才最甜？

1、麻烦您了；

2、非常感谢您这么好的建议，我们会向上反映，因为有了您的建议，我们才会不断进步；

3、（客户不满意但不追究时）谢谢您的理解和支持，我们将不断改进服务，让您满意；

4、先生，您都是我们的老客户了，我们当然不能辜负您的信任……；

5、这次给您添麻烦了，其实，我们也挺不好意思，您所说的情况我们将记录下来，并反馈给相关部门，会尽可能避免问题的再次出现……；

6、非常感谢您向我们提供这方面的信息，这会让我们的服务做得更好；

7、您这次问题解决后尽管放心使用！；

8、感谢您对我们工作的支持，希望您以后能一如既往支持我们！；

9、感谢您对我们的服务监督，这将让我们做得更好；

10、感谢您对我店铺的支持，您反馈的建议，将成为我们店铺日后改进工作的重要参考内容；

11、谢谢您对我们反映，我们会加强工作的培训，也欢迎您对我们工作随时进行监督；

12、谢谢您的反映，该问题一向是我店铺非常重视的问题，目前除了XX可以受理外，我们还提供了其他渠道，也希望您如果有更好的建议也可以提供给我们；

13、针对您刚才所反映的情况我们店铺也会不断地去改善，希望改善后能给您带来更好的服务；

14、让您产生这样的疑惑，也让您生气了，实在抱歉；

15、非常感谢您对我们的关心和支持，我们会尽快完善；

16、您的建议很好，我很认同；

17、非常感谢您提供给我们的宝贵建议，有您这样的客户是我们店铺的荣幸！

拒绝的艺术

1、X小姐，我很能理解您的想法，但非常抱歉，您的具体要求我们暂时无法满足我会先把您遇到的情况，反馈给相关部门，查证后再与您联络好吗？；

2、您说的这些，确实是有一定的道理，如果我们能帮您一定会尽力，不能帮您的地方，也请您谅解；

3、尽管我们目前暂时无法立刻去处理或解决这件事情，但我可以做到的是……；

4、感谢您的支持！请您留意以后的优惠活动；

5、先生/小姐，感谢您对我公司的XX活动的关注，目前现在我们还没有收到最新的通知，..或者迟点再咨询我们；

6、非常感谢您的关注，现在暂时没有开展，请您稍后留意；

7、先生/小姐，非常感谢您的反馈我们会尽最大的努力改进这方面的问题，也希望您能一如既往地支持和监督我们的工作，谢谢！；

8、*小姐，您的心情我能够理解，那您希望我们怎样帮您解决呢；

9、*先生，您是我们的客户，尽量让您满意，这是我们的工作要求，不好意思，您说的这些，确实是有一定的道理，如果我们能帮您，一定尽力，不能帮您的地方，也请您谅解！

缩短通话的用句

1、您好，为了方便您了解（记忆），我现在将该内容通过短信（邮件）发给您，请您留意查询；

2、因涉及的内容较多，具体内容我会通过邮件方式发给您详细了解，好吗？ 如何让客户“等”的用句

1、不好意思，担误您的时间了；

2、等待之前先提醒：“先生/小姐，请您稍等片刻，我马上为您查询”；

3、等待结束恢复通话：“先生/小姐，谢谢您的等待，已经帮您查询到……/现在帮您查询到的结果是……”"；

4、请您稍等片刻，马上就好；

5、由于查询数据需要一些时间，不好意思要耽误（您）一点时间；

6、感谢您耐心的等候；

记录内容的用句

1、请问您方便提供具体情况吗（发生的详细地址、时间、现象等）？我们给您记录，方便我们尽快查询处理，感谢您的配合！；

2、谢谢您向我们提供的宝贵意见，我们会将该意见记录向有关部门反映！；

3、我非常希望能够帮助您，针对这件事，我们店铺一定会有专人尽快帮您处理，请您放心……；

4、先生您好！**现在是在普及的阶段，正因为有您的使用，我们才知道新活动推出以后使用的不足，非常感谢您及时把这不足之处及时反馈给我们；

5、这可能是我们工作人员的失误，我们会马上反馈您这个问题，请放心，我们会给您一个满意的处理结果！；

6、先生/小姐，您的提议我很认同，我会记录下来，希望能够尽快实施敬请留意！非常感谢您的宝贵意见；

7、非常抱歉，给您造成不便，请您稍等，我们马上测试一下，好吗？如确是有故障，跟客户解释:”谢谢您跟我们反映此这情况，我们会马上上报故障处理，请您稍后再试，好吗？

8、非常抱歉，给您造成不便，出现此情况肯定是某个环节出现了问题，您可以放心，如果是我们的问题，我们一定会负责到底，给您一个说法；

其它例子用句

1、如果您对我解释不满意，可以提出您的建议，以便我以后改善?(面对与客户陷入僵局时)；

2、您好，您的彩铃很(动听，特别，不错，有个性等等)（需要外呼时）；

3、您的满意是我们的追求，祝您有个阳光好心情（当客户对我们解决了他的问题表示感谢的时候）；

4、“请输入您的密码验证，请关注页面提示”，把关注页面提示放在后面可起提示作用；

5、没关系，我只是担心您会错过这些优惠，等您下次有更好的建议时／以后我们有其它活动时，我们再联系您？；

6、请您放心，您要求办理的退款已办理（取消）成功！、请您放心，您的话费我已帮您查询过，没有问题！、请您放心，您反映的问题已为您记录！；

7、感谢您的建议；

8、非常感谢您的耐心等待；

9、别着急，请您慢慢讲，我会尽力帮助您的；

10、感谢您的批评指正，我们将及时改正，不断提高服务水平；

11、谢谢，这是我们应该做的；

12、我们会将您反映的问题与相关部门联系，请您留下联系电话，我们将在*小时内给您答复；

13、也许我说的不够清楚，请允许我再解释一遍；

14、请问您具体遇到什么麻烦，您放心，我们一定会尽力帮您；

15、请告诉我们您的想法，我们很乐意聆听您的意见；

16、先生/小姐，非常感谢您把您遇到的麻烦及时告诉我们；

17、您都是我们信用度非常好的客户，我们会第一时间帮助到您！

结束语用句

1、祝您生活愉快！

2、祝您中大奖！

3、当客户说他在开车时，结束语：路上要注意安全；

4、祝您生意兴隆！

5、希望下次有机会再为您服务！

6、请路上小心；

7、祝您一路顺风；

8、天气转凉了，记得加衣保暖；

9、今天下雨，出门请记得带伞；

10、祝您周末愉快！

11、祝您旅途愉快！

第二篇：打造特色服务酒店

打造特色服务酒店

近年来，中国一些高星级酒店推出了各自的服务质量主题活动，让人感到耳目一新并精神一振：开元旅业集团所属的7家连锁饭店将公开推行“服务承诺活动”，就服务态度、服务效率、服务产品、服务设施等服务的主要因素向宾客和全社会作出承诺。第一条承诺是：在酒店的任何一处，您都将看到仪表整洁、面带微笑、期待为您服务的员工。

在世界大都会的香港，伊顿酒店宣布了一系列“优质服务”的标准，如该酒店宣布，如果一个客人在服务台3分钟不能办好登记手续的话，饭店将免费提供住宿一个晚上。酒店还承诺“8分钟内将客人行李交到房间”、“保证清洁”和注重服务细节等。伊顿酒店表示这些标准都将成为客人检验饭店服务的重要依据。

在豪华酒店林立的北京，贵宾楼饭店近期推出了非均一服务。非均一服务是指满足客人的不同需求，小到询问一个单位的电话号码、寻找老朋友，大到当导游陪同游玩、购物，都是非均一服务的内容。酒店推出这一举措的目的，主要是通过打造富有个性化的服务品牌来吸引更多的客人。

尽管这些服务活动内容不同，形式各异，但其实质是一致的，那就是致力于打造特色服务酒店。其主要的运作理念，可概括为以下三点：

一、对特色服务的大胆探索和热情追求

无论开元旅业的服务承诺书，伊顿酒店的服务新标准，还是贵宾楼饭店“非均一服务”的提法，都是中国饭店业的新鲜事物，在饭店业具有很强的启迪意义。这对于饭店业内司空见惯的“微笑服务月”、“礼貌服务周”等服务活动来说，是一次有力的突破。

二、把服务作为一种营销的手段

酒店都把这些服务活动，像产品一样进行了推销，尽可能地展示给客人，为服务活动大做广告，宾客的感知性和参与性都得到了空前提高。如开元旅业集团把服务承诺书在酒店的所有客房和大堂进行公布，接受宾客的监督，并在当地报纸、电视台做了广告宣传。而酒店服务质量主题活动的传统做法，往往是一次“培训+检查+整改”为主要模式的内部整风运动，与宾客交流的主要形式，也往往是评选“微笑使者”或“服务明星”。

三、把服务活动作为营造独特服务品牌的战略性举措

这些服务活动都不是短期的“服务月”或“服务年”，而是酒店的长期服务战略，它将坚持不懈，持续改进，形成操作规范和管理体系，直至成为酒店形象不可分割的一部分。而现在酒店业更多的做法，是“刮风式”，本月推行这个，下月宣扬那个，而最终都是一阵风，刮过之后什么也没留下，除了一些模糊不清、混杂一起的概念。真正起到作用的服务质量活动应该是“造房子式”，做好整体规划，打好地基，夯实泥土，再一块砖一块砖地砌墙，一层一层往上盖。

这些服务主题活动能否取得巨大成功，现在尚言之过早。但是其中所体现出来的精神和理念，对酒店业必然会有启迪和贡献。它们将为酒店业服务质量主题活动的开展提供新的模式和方向。坚持“殷勤好客亚洲情”服务战略的香格里拉集团，以“IBM就是最佳服务”为经营宗旨的IBM公司，和无数成功的酒店与企业，都是从业者的史鉴、路标与榜样

第三篇：都市118用心服务 打造服务致胜的连锁化酒店

都市118用心服务 打造服务致胜的连锁化酒店

在酒店业快速发展的今天，传统的商业经营与营销模式面临着新变革。同时，伴随着居民收入水平及消费能力的提高，顾客对饭店服务的选择和要求也日益人性化，在如此大环境下，只有不断提升酒店品质，加强酒店服务工作，完善酒店职能才能吸引更多消费者的关注，才能获得企业长远的发展。

都市118连锁酒店作为都市酒店集团首推酒店品牌，品牌倡导低消费、高品质，在国内快捷酒店市场获得众多消费者的认可。在取得同行业及消费者认可的同时，都市118连锁酒店近年来，非常重视酒店店面服务水平，先后开展多次大型全国质检活动，2013年质量万里行活动，获得全体门店的支持的同时，也吸引了不少网络、媒体的观众，活动将酒店的良好形象成功传递出去。

2014年，集团董事长提出用心服务、打造服务制胜的全国连锁化酒店集团战略，战略一经提出，在全集团范围内产生强烈共鸣，各分店业主积极表态，支持此项战略长期执行。集团董事长陈奕含表示，都市118连锁酒店能够取得今天的成绩跟店面的优秀服务是分不开的，她希望各门店能够在保

持现有成绩的情况下，积极提升店面服务水平，将都市118连锁酒店打造成国内服务一流的连锁企业。

第四篇：酒店特殊工时制总结

XXX酒店

关于实行特殊工时制的前期执行情况

我公司执行特殊工时制多年，一直加强制度管理，提高管理服务意识，具体执行情况总结如下：

1、加强公司考勤管理

特殊工时工作制是建立在完善的考勤管理制度以及管理体系基础上，这对公司的行政管理能力提出了更高要求。为保证特殊工时制的顺利实施，我公司加大考勤管理力度，实行全员脸纹考勤。

2、我公司推出的是特殊工时工作制包括不定时工作制和综合工时制。不定时工作制主要在行政管理工作，适应了该岗位的特殊要求；综合工时制主要适用于一线服务及轮班制员工，采取每月至少休4天，每天8小时。这种工作方式深受广大员工欢迎。

总之，特殊工作制能保证公司工作正常开展。希望XX铜梁区人力资源和社会保障局领导能继续关怀公司。

XX酒店 2017年1月9日

第五篇：酒店服务合同范本

酒店服务合同

甲方: 负责人: 住所地：

乙方： 法定代表人： 住所地：

在本合同中，“甲方”、“乙方”单独称为“一方”，合称“双方”。鉴于：

甲方因【会议培训】需求，需租用乙方场地（以下简称“乙方场地”），并由乙方向甲方提供【用餐服务与酒店住宿等服务】。经双方友好协商，根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规规定，在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，双方就乙方提供相关酒店服务等事宜订立本合同如下：

一、乙方场地信息

1.1 乙方场地情况 甲方租赁的乙方场地位于【酒店位臵、酒店名称、乙方场地详细信息】。乙方场地面积为【】平方米，容纳人数不低于【】人；乙方应当向甲方提供包括但不限于投影、音响、麦克风、纸笔等【会议培训】必需设备及茶水服务，相关费用包含在场地租赁费用中。

1.2 甲方租赁乙方场地用途为【会议培训】。

1.3 甲方租赁乙方场地的时间为【】年【】月【】日【】时至【】年【】月【】日【】时。餐饮及住宿服务内容

2.1 餐饮服务内容

(1)甲方【需要/不需要】乙方按如下约定提供餐饮服务。(2)用餐情况

乙方提供【】次餐饮服务，用餐时间为【】年【】月【】日【】时，用餐人数、用餐形式、餐食标准等信息由甲方在前述用餐开始时间【24】小时前通知乙方。用餐标准不包括酒水、纸巾及其他食品。

(3)甲方取消部分餐饮服务或变更具体用餐信息的，应当在本合同约定的每次用餐时间的【6】小时前按照本合同约定的通知方式通知乙方，乙方应当无条件同意甲方要求，并根据本合同约定调整对应服务费用。甲方未在前述时间内向乙方发出通知的，乙方有权拒绝甲方取消部分餐饮服务或变更具体用餐信息的要求，并按照本合同约定向甲方收取全部餐饮服务费用。

2.2 住宿服务内容

(1)甲方【需要/不需要】乙方按如下约定提供住宿服务。(2)住宿情况

甲方入住人员入住时间为【】年【】月【】日，所需房间数量、房间类型、住宿人数等信息由甲方在入住时间【24】小时前按照本合同约定的通知方式通知乙方。(3)甲方取消部分住宿服务的或变更具体住宿信息的，应当在本合同约定的入住时间的【6】小时前按照本合同约定的通知方式通知乙方，乙方应当无条件同意甲方要求，并根据本合同约定调整对应服务费用。甲方未在前述时间内向乙方发出通知的，乙方有权拒绝甲方取消全部或部分住宿服务或变更具体住宿信息的要求，并按照本合同约定向甲方收取全部住宿服务费用。费用标准

3.1 本合同约定的乙方场地的租赁费用、餐饮服务费用、租赁服务费用收费标准详见本合同附件【一】。3.2 本合同项下3.1条、3.2条、3.3条约定的费用均为含税价。3.3 本合同项下服务费用包括场地租赁费用、餐饮服务费用及住宿服务费用（以下合称“服务费用”）。服务费用总额以双方最终确认的费用清单载明金额为准，若甲方在签订本合同之后解除本合同或取消本合同约定的单项服务内容，应当提前【24】小时通知乙方。如甲方按照本合同约定通知乙方且甲方最终未接受乙方服务的，甲方无需向乙方支付任何费用。增值税发票要求

4.1 乙方应当按照甲方要求向甲方出具增值税专用发票/增值税普通发票，甲方在收到甲方开具的增值税专用发票/增值税普通发票并审核无误后方有义务向乙方支付款项。乙方承诺其开具发票的形式与内容真实、合法、准确、完整、有效，乙方不开具或开具不合格增值税专用发票/增值税普通发票的，甲方有权迟延支付应付款项且不承担违约责任直至乙方开具合格的经甲方审核无误的增值税专用发票/增值税普通发票，在此期间乙方仍应按照本合同的约定履行本合同项下的义务。

4.2 乙方应在接到甲方开票要求后开具相应发票，并须在开具发票之日起20个工作日内送达至甲方，甲方签收发票的日期为发票的送达日期。因乙方未及时提供发票而导致甲方增值税进项税无法抵扣，相应损失由乙方承担，并在付款金额中扣除。乙方开具的发票不合格的，应在接到甲方要求后的10个工作日内重新开具合格的发票并送达至甲方，乙方自行承担相关费用。

4.3 乙方违反国家法律、法规、规章、政策等规定开具、提供发票的，乙方应自行承担相应法律责任，甲方有权采取如下一项或者多项措施：

(1)要求乙方重新开具发票；

(2)本合同价款按“本合同不含税价格+乙方实际提供增值税可抵扣凭证的增值税税额”进行结算，同时要求乙方赔偿给甲方造成的损失；

(3)有权要求乙方支付本合同服务费用总额（以经双方确认的服务费用清单载明金额为准）【】%的违约金。

4.4 乙方指定银行账户：

开户名称：【】 账 号：【】 开 户 行：【】 保密条款 5.1 乙方对甲方提供的文件资料、口头陈述等甲方保密信息负有保密义务。

5.2 保密信息不包括以下信息：

(1)通过合法程序被公众所共知的信息，包括由保密信息权利人向不特定的公众公开的信息；

(2)由保密信息权利人书面同意可以公开的信息；(3)从无保密义务的第三方处获取的信息；(4)保密信息权利人声明为非保密的信息。

5.3 除非甲方事先同意，乙方不得直接和/或间接采取披露、泄露、转让、许可或其他任何形式将保密信息提供给第三方。若根据有关法律、司法或行政程序，需要披露保密信息，乙方应在披露有关保密信息之前的合理时间内通知甲方，并积极配合甲方采取适当和有效的措施依法避免或限制对保密信息的披露。

5.4 保密信息部分公开，乙方仍有义务对保密信息的未被公开部分履行保密义务。违约责任

6.1 一方违反本合同约定的，守约方可要求违约方承担因此给守约方造成的损失。6.2 甲方无正当理由不向乙方支付本合同项下的服务费用，或者无故终止本合同，乙方有权要求甲方支付未付的服务费用以及延期支付的利息。

6.3 乙方未按本合同约定完成全部服务事项的，甲方有权拒绝支付服务费用，给甲方造成其他损失的，由乙方负责补足。不可抗力

7.1 本合同任何一方因受不可抗力事件影响而未能履行其在本合同项下的全部或部分义务，该义务的履行在不可抗力事件妨碍其履行期间应予中止。

7.2 本合同所称“不可抗力”是指受影响一方不能合理控制的，无法预见或即使可预见到也不可避免且无法克服，并于本合同签订日之后出现的，使该方对本合同全部或部分的履行在客观上成为不可能或不实际的任何事件。此等事件包括但不限于自然灾害如水灾、火灾、旱灾、台风、地震，以及社会事件如战争（不论曾否宣战）、**、罢工，政府行为或法律变更等。法律适用及争议的解决

8.1 本合同的适用法律为中华人民共和国的法律。8.2 因履行本合同或与本合同有关的任何争议，双方应首先友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权【向甲方所在地有管辖权的法院提起诉讼】。通知

9.1 双方在本合同履行期间的所有通讯联络应以包括信函、传真和电子邮件在内的书面方式进行。

9.2 任何一方按本合同的规定发出的任何通知或书面通讯均应以中文书写，并用传真、电子邮件、速递或面呈方式迅速发往或寄往对方。如果采用传真或电子邮件方式时，凡涉及双方实质性权利和义务的，应随之发出书面信件确认。

9.3 除了本合同另有约定外，该等通知被视为有效送达的日期应按如下方式确定：

(1)经专人递送的，在交付给本合同受通知方时视为送达；(2)以确认的传真方式发送的，若在接收方正常工作时间发送，为收到传真确认单时视为送达；若不是在接收方正常工作时间发送，则在第二个工作日视为送达；

(3)以信函邮寄方式发出的通知，对方有人签收的，则以签收日为送达日；无人签收或拒绝签收的，以到达地邮戳的次日为送达日；(4)以电子邮件方式发送的，则在接受方书面确认当日，应视为有效送达；

(5)上述送达日如逢法定节假日，则顺延至节假日后的第一个工作日。

9.4 通知应送达下述地址或相关方书面指定的其他地址：

致甲方 通讯地址： 收件人： 联系电话： 传真： 致乙方 通讯地址： 收件人： 联系电话： 传真：

9.5 任何一方变更前述通讯地址，应自变更之日起三日内，以书面形式通知另一方，否则，由未通知方承担由此而引起的相关责任。10 合同生效及其他

10.1 本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。10.2 双方经协商同意，可以书面变更和解除本合同。

10.3 本合同未尽事宜，双方可以签署书面补充合同予以约定，补充合同与本合同具有同等效力。

10.4 本合同附件是本合同的组成部分，与本合同具有同等效力。本合同附件包括：

附件一：乙方场地、餐饮服务、住宿服务收费标准

10.5 本合同一式贰份，甲方执壹份，乙方执壹份，具有同等法律效力。

（以下无正文）

甲方：(公章)乙方：（公章）法定代表人或负责人： 法定代表人或授权代表： 电话： 电话： 签约时间： 年 月 日 签约时间： 年 月 日