防止一氧化碳中毒的制度)

第一篇：防止一氧化碳中毒的制度)

防止一氧化碳中毒安全管理规定

第一条 根据我公司的生产特点，为切实保障员工的安全与健康，特制定本规定。

第二条 防止一氧化碳中毒，消除对员工的危害应从设计抓起，凡新建、改建、扩建工程项目中防止一氧化碳中毒的设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用，使作业环境中一氧化碳符合国家职业安全卫生标准。

第三条 对生产、储运一氧化碳的生产装臵、柜区等单位必须按规定安装固定式一氧化碳监测报警仪、并配备便携式一氧化碳监测仪，其报警点应设臵在30mg/m3。一氧化碳监测报警仪的安装率、使用率、完好率应达到100%。

第四条 对生产、使用一氧化碳的装臵，单位必须按规定配备完善适用的预防一氧化碳中毒的防护器材，当一氧化碳浓度低于30 mg/m3时，可以使用过滤式防毒面具，在一氧化碳浓度大于30 mg/m3或发生介质泄漏、浓度不明的区域内应使用正压式呼吸器。

第五条 在生产、使用等过程中，接触或产生一氧化碳单位，要掌握本单位一氧化碳的分布情况，建立一氧化碳分布图，使单位员工人人掌握一氧化碳的分布情况，并在危险点设臵警示牌。

第六条 公司应在含一氧化碳的装臵设臵检测点，并定期进行检测，检测结果要及时反馈受检单位，对于一氧化碳浓度超标点应立即查清原因并及时整改。

第七条 搞好设备、管线的密封，禁止将含一氧化碳的气体排放大气。第八条 对生产过程中的介质和作业环境中的一氧化碳含量，需定期组织检测与评价，对因原料、加工流程改变、装臵改造或操作条件发生变化导致一氧化碳浓度超过常规含量时，主管部门要及时采取有效措施，并及时通知有关生产车间、班组或岗位，防止发生中毒事故。

第九条 生产操作、检修及有关作业人员应定期进行预防一氧化碳中毒救护知识和技能的教育培训和应急演练；新员工及转岗人员必须经系统培训并考试合格后，方准上岗作业。教育培训和应急演练内容为：

1.掌握作业现场一氧化碳分布情况； 2.掌握安全操作规程

3.掌握一氧化碳的理化性质，车间空气最高允许浓度、毒性、中毒后的表现，自救和互救技能及预防中毒的防护措施。

4.掌握预防一氧化碳中毒的过滤式防毒面具、隔离式呼吸器等防护器材的使用方法、使用条件等知识。

5.掌握事故状态下的应急处理程序和方法。

第十条 在含一氧化碳的设备上作业时，必须随身佩戴好适用的防护器材。作业时应两人同时到现场，并站在上风向，必须1人作业，1人监护。

第十一条 凡进入含有一氧化碳的设备内作业，必须按有关安全规定，切断一切物料，彻底冲洗、吹扫、臵换，加好盲板，经采样分析合格，落实安全措施，并办理安全作业证后，方可进入作业。

第十二条 佩戴防护用品在一氧化碳污染区域作业时，未脱离危险区域前，严禁脱（摘）下防护用品，以防中毒。第十三条 发生一氧化碳中毒事故后，事故单位除组织人员抢救外，应立即向气防站、消防队报警，并同时向公司生产调度室、安全监察部报告。

第十四条 在发生一氧化碳泄漏且一氧化碳浓度不明的情况下，必须使用正压式呼吸器。

第十五条 从事一氧化碳作业人员，要按国家规定定期进行体检。第十六条 凡进入生产场所的人员，应看清当时的风向。巡检、采样等作业时，沿设备、管线、仪表的上风侧进行。遇有紧急情况，人员应立即向上风向撤离。当发生大量一氧化碳泄漏时，应立即疏散下风侧的人员。在易产生窝风和风流折返的区域及重点危险部位，应设臵能指示地面实际风向流动的标志。

第十七条 对含一氧化碳介质的管线，必须做出明显的安全警示标识。

第十八条 要在易发生一氧化碳泄漏的采样口、放空口及其他易泄漏部位设立“当心一氧化碳中毒”的警告标志；在易发生一氧化碳泄漏的危险区域划出醒目的黄色警戒线。

第十九条 对有可能遭到车辆碰撞发生泄漏的含有一氧化碳介质的管线，要采取防撞保护措施，并设臵明显安全警示标志。

第二十条 在对含有一氧化碳介质的设备、管线、仪表进行拆卸，解体、更换作业前，必须按要求做好氮气吹扫处理，必须履行检查确认手续，落实防毒保护措施。

第二十一条 在检查处理含一氧化碳介质的设备、管线、仪表的设备故障时，必须佩戴正压式呼吸器。

第二十二条 在进行较危险的含一氧化碳设备、管线、仪表施工作业时，必须制定专门的安全作业及监护方案，经生产处、设备处、安监处审查批准后执行。本岗位人员进行现场安全监护。

第二十三条 一氧化碳泄漏、报警及中毒的应急处理。

煤气系统操作人员在外出巡检前，应首先查看操作室内一氧化碳报警器的监测数据，确定现场一氧化碳的浓度情况，然后采取适当的安全防护措施。

1.当装臵操作室一氧化碳报警器发生报警信号时，操作人员应按下列步骤进行工作：

（1）确定发出报警信号的设备区域及位臵；（2）查清可能达到的最高浓度；

（3）根据浓度情况，佩戴正压式呼吸器；

（4）结伴进入生产现场，查清泄漏设备、管线的具体部位和泄漏情况，关闭泄漏设备的阀门；

（5）情况较为严重时，汇报车间和生产科及安监处，按应急预案进行停工处理，通知疏散、警戒隔离等工作。

2.如在巡检过程中感觉到一氧化碳气味时，应立即沿上风方向进入操作室，佩戴好呼吸防护器材，再进入现场，查明一氧化碳泄漏原因；

3.当生产现场发生一般性一氧化碳吸入反应时，岗位人员应立即将患者安臵在空气流通处休息，并视情况送往医院观察和治疗；

4.当生产现场发生人员中毒时，抢救人员应首先做好自身安全防护，然后进入现场将中毒者抬至泄漏源的上风处，并按抢救步骤进行现场心肺复苏。同时，立即通知医院；

5.当装臵外围区域发生一氧化碳泄漏时，其所在单位或发现者应立即通知生产处、安监处等部门，同时通知相关人员采取自救防护措施。

第二十四条 对可能发生一氧化碳中毒的作业场所，在没有适当防护措施的情况下，任何单位和个人不得强制作业人员进行作业，作业人员有权拒绝作业，并可直接向上级安全主管部门报告。

第二十五条 本规定由公司安全监察部负责解释。第二十六条 本规定自公布之日起施行。

第二篇：“防止一氧化碳中毒实施计划”政府工作计划

一、加强领导，高度重视。

切实关心和改善人民群众生产生活条件。要高度重视，加强领导，明确职责，全面落实各项预防责任和措施，切实抓好非职业性一氧化碳中毒事件的预防控制工作，确保人民群众的生命财产安全。各镇政府、街道办事处和有关部门要从树立和落实科学发展观，构建社会主义和谐社会以及全面履行行政职能的高度，树立“群众无小事”意识。

二、大力宣传，严格防范

宣传、卫生、气象等有关部门要结合实际，充分利用新闻媒体和其他载体向群众广泛宣传预防一氧化碳中毒的安全常识，提前发布预警信息，提醒广大城乡居民在气候变化频繁的冬春季注意保持室内通风。各镇政府、街道办事处要实行居民组联防制，确定责任人、联系人、包保领导，做好孤寡老人、残疾人、病患者、贫困人口等特殊群体的关爱救助工作，通过宣传，使广大群众掌握自救常识，增强自我防范意识，避免无知死亡现象的发生。

三、建立机制，联防联动

建设部门要定期提出重点防范区域，指定隐患部位，确定防范重点，继续做好采暖设施及排烟设施的改造工作，从根本上清除隐患；气象部门要及时将预警信息及预警建议通报市应急管理办公室；市应急管理办公室接到预警信息后，要及时协调各相关部门采取应对措施；各镇、街道、社区、村（屯）等基层要组织入户排查和提示，重点提醒出租房、外来人口及城乡结合部等用煤取暖的居民，入户率要达到100%公安部门要做好协助工作；卫生部门要组织医疗单位做好应急准备，设置绿色通道，配备紧急救援设备及医护力量，确保在第一时间内实施救助；环保部门要实时做好大气监测及数据报告分析工作；广电部门要及时发布相关信息，让城乡居民在最短时间内收到预警预报信息。

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第三篇：防止差错事故制度

防止差错事故制度

一、防止接错患者

1、到病房接患者时，凭手术患者接送单查对科室、床号、患者姓名、住院号、手术名称、手术部位及手术时间。

2、患者接到手术室后送到指定手术间，由该室巡回护士第二次核对

以上各项。

3、麻醉、手术开始前，由麻醉医生、第一助手第三次核对以上各项。

二、防止摔伤、碰伤患者

1、接送患者出入门边时，注意保护患者头部及手足，防止碰伤，移

动患者至手术床或运送车时，需有人扶住车身，防止滚动、摔伤，运送途中，拉上床档，患者头在后利于观察和保护患者，搬动患

者时动作要轻、稳，防止意外摔伤。

2、卧床患者（尤其是小儿、躁动者）等待手术或护送时，应有护士

在床旁守护，必要时使用约束带，防止坠床，清醒患者进行安全

知识教育。

3、全麻诱导期的患者应有人在床旁照顾，注意肢体位置，防止挤压

撞伤，必要时用约束带固定。

4、经常检查转运车性能良好，防止接送途中摔伤患者。

三、防止手术部位错误

1、脑、颈、胸、肾，肢体等部位及疝等对称性器官手术应在手术单

上注明哪一侧。

2、在手术开始前，手术者必须核对患者，并按病历记载、X线片等

核对手术部位。

3、手术室护士在摆放体位时应再次核对手术部位。

四、防止烧伤、烫伤患者

1、使用热水袋时，要有外套讲瓶盖拧紧，保证不漏水，清醒、能活

动的成人水温为40~50℃，小儿、昏迷、麻醉及瘫痪患者为30~40

℃，接触部位隔一层毛毯或薄被，经常检查皮肤色泽及温度。

2、使用电灼器时，正确连接电源，电极板紧贴患者皮肤，固定于远

离心脏的肌肉丰厚处，防止电极板灼伤患者，患者身体其他部位

避免与手术床的金属部分接触。

3、使用化学药品时，注意掌握浓度、剂量及方法，避免烧伤皮肤。

4、保持手术床单、布垫平整干燥，若被消毒液浸湿应及时更换，尤

其是小儿以避免灼伤。

五、防止体位不当造成损伤

1、巡回护士、手术医生在摆体位时，应遵循安全、舒适、术野充分

暴露，不影响呼吸、循环的原则，根据手术部位正确摆放体位。

2、患者侧卧位时，胸垫与腋下应间隔10cm左右，俯卧位时，腹部、会阴部勿受压，上肢外展小于90°，双腿保持功能位，骨隆突处

垫软枕，防止受压。

3、约束带不可固定过紧，防止神经损伤。

4、加强术中观察，每15分钟一次，并观察肢体末端皮肤颜色及血运

情况。

六、防止病理标本遗失

1、器械护士应将取下的标本放于盐水纱布内，妥善放在器械台上。

较大的标本可用盐水纱垫覆盖，防止干燥。

2、做快速冰冻切片的标本，巡回护士应立即放入容器内，贴上标签，写明科室、患者姓名、住院号、标本名称及取材部位，立即送病

理科。

3、器械护士将标本交给医生，由医生填写病理申请单，放在指定位

置。手术室指定专人负责标本送检，送检前再次核对标本、姓名、床号、住院号、部位等并签名。

4、病理科接到标本后，再次检查各标本的登记情况，无误后在标本

送检登记本上签名。

制定日期：2010年11月

修改日期：2012年6月 执行日期：2012年7月

第四篇：防止商业贿赂制度

防止商业贿赂制度

1目的为规范环境监测市场秩序，防治监测领域商业贿赂行为，推进环境监测领域反腐倡廉工作，促进我公司健康发展，根据国家有关法律法规的规定，结合我公司实际，制定本办法。2适用范围

适用于本公司在本市行政区域内从事环境监测活动中，防治商业贿赂行为工作，适用本制度。3程序

3.1从事环境监测活动，应当遵循公平、公正、平等、诚信的原则，遵守商业和职业道德，禁止商业贿赂行为。

3.2禁止修改非法修改监测数据，出具假报告。

3.3个人在环境监测活动中有商业贿赂行为的，依照有关法律、法规的规定处理。

3.4在工程监测中有工作人员索贿、受贿、行贿的，应视情节轻重分别处以罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3.5本办法自颁布之日起施行。

环保9:32:39

重庆市江北区环境监测站

关于保证监测工作质量和公正性的声明

为保证本站环境监测工作的法律效力、检测结果的客观、公正性，维护公正、科学地从事监测工作的对外形象，本监测站郑重声明：

1．严格执行技术标准和有关质量法规，以现行有效的技术标准、技术法规为监测依据，始终不渝地维护其诚实的工作态度，坚持客观、科学、公正和保密、杜绝一切损害委托人利益的事件发生，热情为用户服务，对社会负责，对用户负责。

2．对所有监测保证同样的工作质量，向委托人承诺所应承担的法律责任和应履行的法律义务。

3．对受检单位提供的技术资料和监测数据保密。本站除开展为委托人的监测任务之外，不得利用委托方的技术资料、信息进行有违公正性的一切技术、开发、咨询、服务、贸易等活动。

4．保证第三方的公正地位，不受任何行政干预，不受任何关系和部门领导的影响，不受任何经济利益的驱动，自觉抵制商业贿赂，独立开展监测工作按标准判定，监测工作不受外界的干扰，对监测数据及结果负责。

5．本站要求全体员工严格遵守与委托人签订的一切协议或契约，并强调员工职业道德修养和技术业务素质的不断提高，鼓励员工积极进取的工作，遵守监测站的纪律，维护正常的监测秩序。

6．本站诚恳地接受社会各方面的监督和投诉。投诉电话为：023-67856774

重庆市江北区环境监测站

站长：

2010年2月20日

第五篇：威海市防止利益冲突制度

第一章 总 则

第一条 为进一步规范党政领导干部从政行为，防止利益冲突，有效预防腐败，根据《中华人民共和国公务员法》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规和党内法规，结合我市实际，制定本规定。

第二条 本规定所称“利益冲突”，是指党政领导干部的个人利益与公职身份所代表或者维护的公共利益之间发生矛盾，可能导致公共利益受到损害的行为。

第三条 本规定适用于全市党和国家机关副县（处）级以上领导干部以及人民团体、事业单位中相当于副县（处）级以上领导干部。

第四条 防止利益冲突工作，坚持健全机制、科学规范、预防为先、依法处理的原则。

第二章 利益冲突的基本表现

第五条 党政领导干部接受管理和服务对象及其他与行使职权有关系的单位或者个人的礼品等馈赠以及宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排。

第六条 党政领导干部与管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人发生大额资产交易、借贷、委托理财等行为。

第七条 党政领导干部在履行职责中知悉内幕信息后，参与或者委托他人参与相关利益活动，或者将内幕信息透露给他人用于谋取利益活动。

第八条 党政领导干部私自从事营利性活动，出现下列行为：

（一）个人独资或者与他人合资、合股（包括以他人名义入股）经商办企业及其他营利性组织，或者以承包、租赁、受聘等方式从事商业和其他经营活动；

（二）拥有非上市公司或者其他企业的股份、证券；

（三）兼职取酬，或者从事有偿中介活动。

第九条 党政领导干部离职或者退休后三年内，到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，或者接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。

第十条 党政领导干部配偶、子女及其配偶，在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动，在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务。第十一条 与党政领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员，在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，或者在其中一方担任领导职务的机关从事组织（人事）、纪检（监察）、审计、财务等工作。

第十二条 党政领导干部在公共资源配置、公共资产交易、公共产品生产、公共资金使用领域中，参与涉及本人以及配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲和其他有共同利益关系的人相关事项的讨论、研究、决策等工作。

在其他公务活动中，参与涉及前款人员具体事项的规则制定、调查、讨论、审核和决定等工作，主要包括：

（一）考试录用、调任、职务升降任免、考核、考察、奖惩、交流、出国审批；

（二）监察、审计、仲裁、案件审理；

（三）税费稽征、项目资金审批、监管；

（四）行政审批、行政复议、行政处罚、行政强制等决定事项；

（五）行政协调、物资资金调配事项；

（六）其他存在职权影响的事项。

第三章 防止利益冲突的主要措施 第十三条 健全完善和严格执行党政领导干部重大事项报告制度。党政领导干部具有本规定第五条至第十二条情形之一的，应当依照《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和本规定要求，按照干部管理权限，及时向组织（人事）部门如实报告。

新调任职党政领导干部具有本规定第八条情形之一的，应当形成专题书面报告，按照干部管理权限报送组织（人事）部门并同时抄报纪检监察机关。

第十四条 实行内幕信息知情人登记管理制度。各单位应当在接收文件、听取汇报、信息收集等未公开信息流入或产生的第一时间、第一环节，对其是否属于内幕信息进行甄别，对认定的内幕信息按照规定进行登记和保密管理。

实行信息披露申请制度。行政管理相对人或者利益相关人可以就本规定第二章所列利益冲突表现中涉及本人利害关系的事项，向存在利益冲突的党政领导干部所在单位或主管部门提出信息披露申请。有关单位受理后，应当进行调查核实，于10个工作日内向申请人书面作出是否存在利益冲突情形的情况说明。对存在利益冲突情形的，依照有关规定处理，并将处理结果及时反馈申请人。

第十五条 严格执行党政领导干部廉政承诺制度。党政领导干部应当对报告登记个人信息的真实性负责并作出承诺。

党政领导干部所在单位、上级主管部门或者纪检监察机关（机构）、组织（人事）部门发现其存在利益冲突方面的问题，按照干部管理权限，分别经本机关、本部门主要负责人批准进行调查核实。

第十六条 严格执行党政领导干部主动回避制度。党政领导干部在履行职责中，具有本规定第十条、第十一条所列基本表现之一的，应当按照《公务员回避规定（试行）》和《党政领导干部任职回避暂行规定》，主动向组织（人事）部门报告并提出任职回避申请，组织依照规定程序作出决定。

具有本规定第十二条利益冲突基本表现之一的，应当按照《公务员回避规定（试行）》和干部管理权限，主动向上一级主管领导书面提出公务回避申请，组织依照规定程序作出决定。

第十七条 实行利益相关人回避申请制度。行政管理相对人和利益相关人可以就第十二条所列利益冲突基本表现，向涉及利益冲突的党政领导干部所在单位或者主管部门，提出要求其回避的申请。

有关单位受理回避申请后，依照《公务员回避规定（试行）》、《党政领导干部任职回避暂行规定》等规定作出决定，并于3个工作日内反馈申请人。申请人对回避决定不服的，可以向作出该决定单位的上一级机关提出复核申请，上一级机关应当于5个工作日内将复核结果反馈申请人。

第十八条 健全完善并认真落实党务、政务公开制度。各级各部门、单位应当将党政领导干部履行公共职责的权限、分管工作和相关工作程序、时限、标准、依据等涉及公民、法人及其他组织切身利益，可能发生利益冲突的信息，依法对社会公开。

第十九条 建立健全社会监督机制，鼓励、支持人民群众监督党政领导干部违反防止利益冲突规定的行为，保障人民群众的知情权、监督权，发挥人民群众在防止利益冲突中的监督作用。

第二十条 各级纪检监察机关和组织（人事）部门要统筹协调，加强监督检查，将执行本规定的情况，纳入党政领导干部述职述廉内容，每年集中报告；建立健全党政领导干部利益冲突信息库，将个人信息资料、利益申报、回避、信息披露等情况系统管理。

第二十一条 组织（人事）部门在干部监督和选拔任用工作中，按照干部管理权限，经本机关、本单位主要负责人批准，可以查阅有关领导干部报告利益冲突的材料；纪检监察机关（机构）在履行职责时，按照干部管理权限，经本机关主要负责人批准，可以查阅有关领导干部报告利益冲突的材料；检察机关在查办职务犯罪案件时，经本机关主要负责人批准，可以查阅案件涉及的有关领导干部报告利益冲突的材料。

第四章 发生利益冲突的处理和责任追究

第二十二条 党政领导干部具有本规定第五条表现的，应当按照有关规定将接受的礼品登记上交；接受的可能影响公正执行公务的宴请、旅游、健身、娱乐等消费支出，由个人支付相关费用。不按照有关规定进行纠正、处理的，依照《行政机关公务员处分条例》第二十三条和《中国共产党纪律处分条例》第七十四条、第八十二条等规定处理。

第二十三条 新调任职的党政领导干部具有第八条表现的，应当按照新调任职务规定要求停止相关经营活动，辞去相关职务，按规定处理持有的股份（有价证券），并及时将有关情况向组织报告。试用期满（无试用期的任职满三个月），仍未依照有关规定纠正、处理的，给予组织处理或者处分。

第二十四条 党政领导干部离职或者退休后具有本规定第九条表现的，由主管机关或者纪检监察机关（机构）责令其限期改正；逾期不改正的，依照《中华人民共和国公务员法》第一百零二条和《中国共产党纪律处分条例》第八十二条等规定处理。

第二十五条 党政领导干部具有本规定第六条、第七条、第十条、第十一条、第十二条表现之一和其他利益冲突表现的，由主管机关或者纪检监察机关（机构）责令其限期改正；逾期不改正的，依照《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》和《中国共产党纪律处分条例》等规定处理；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。

第二十六条 党政领导干部发生与公共利益冲突的行为，隐瞒不报或者不如实报告的，由主管机关或者纪检监察机关（机构）责令其限期改正；情节严重或拒不改正的，给予组织处理；构成违纪的，依照有关规定处理。

第二十七条 党政领导干部拒不执行回避决定的，依照《行政机关公务员处分条例》、《公务员回避规定（试行）》和《党政领导干部任职回避暂行规定》等规定处理。

第二十八条 对于违纪行为所获得的经济利益，应当收缴或者责令退赔；对于违纪行为所获得的其他利益，应当依照有关规定予以纠正。

第二十九条 党政领导干部所在单位，管理监督不到位发生利益冲突问题的，依照党风廉政建设责任制的有关规定，追究相关领导干部的责任。第三十条 组织处理、纪律处分按照干部管理权限和有关规定程序办理。

第五章 附 则

第三十一条 市直各部门和各市区、开发区、工业新区直属机关、镇（街道）科级负责人，基层站所负责人，人民团体、事业单位中相当于科级负责人，国有独资企业、国有控股企业领导班子成员参照执行本规定。

第三十二条 本规定所称“内幕信息”，是指政府或者其他公共机构没有披露或者尚未公开的公共设施建设、商品价格调整、税率调整、银行利率调整、企业重组、签订重大交易合同、投资重点工程项目、招标投标活动等各种信息，证券、期货交易活动中涉及公司的经营、财务或者对该公司证券的市场价格有重大影响的信息以及其他会造成重大影响的信息。

本规定所称“近姻亲”，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶，子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

第三十三条 各部门、单位可结合工作实际，建立健全防止利益冲突的管理办法及配套制度。

第三十四条 本规定由中共威海市纪委、威海市监察局负责解释。

第三十五条 本规定自发布之日起施行。