非公企业纪委工作职责[优秀范文5篇]

第一篇：非公企业纪委工作职责

非公企业纪委工作职责

1、协助企业党委抓好党风廉政建设，对企业党员进行理想、宗旨、党风、党纪和廉政教育。

2、认真履行监督职能，负责监督同级党委和所属党组织及其成员执行党的路线、方针、政策，监督企业党员经营管理者遵守国家法律、法规。

3、认真受理来信来访并开展案件查处工作。

4、负责对提升党内职务的本企业党员按党员干部管理权限作出廉政鉴定。

5、维护企业的正当经营行为，支持企业和企业主依法经营、廉洁经营，推进企业党风廉政建设。

第二篇：非公企业党组织纪委委员工作职责

非公企业党组织纪委委员工作职责

非公企业党组织纪委委员受企业有关党组织和上级党组织双重领导。其主要职责是按照《党章》要求，认真履行教育、监督、保护和惩处等职能，为维护企业和职工合法权益，促进企业健康发展发挥服务和保障作用。

一、负责本企业职工的廉洁从业教育。协助企业党组织抓好党风党纪和本企业规章制度、要求的宣传教育，培育和弘扬廉洁从业的企业文化氛围，对重点岗位和关键人员进行廉洁从业知识培训，通过多种突进和措施帮助职工树立和筑牢廉洁从业的思想观念。

二、负责落实企业党员同志遵守《中国共产党党章》和党的纪律、集团规章制度纪律的执行监督。通过多种灵活方式，监督同级党组织及其成员、企业经营管理者执行党的路线、方针、政策和法规情况，监督企业各岗位工作，保证企业依法廉洁经营，职工廉洁从业。

三、负责建立健全本企业预防腐败工作体系。不断修订完善企业内控防腐制度、实施企务公开、制定措施堵塞管理漏洞、提前预警纠错等举措，建立完善的企业预防腐败体系，确保职工廉洁从业，企业健康发展。

四、负责本企业违反党纪、国家法律法规和企业规章制 度人员的查处。对违反党纪、国家法律法规、企业规章纪律等的人员进行调查处理，引导全体员工遵纪守法、廉洁从业，确保本企业的健康发展。

五、负责本企业与所在乡镇、县级纪检监察机关在党风廉政建设方面业务的沟通联系和精神文件的贯彻落实。

六、坚持在党组织统一领导下，与企业工会等群团组织 积极配合，充分发挥组织协调作用，参与不替代，配合不撒 手，主动与各部门联系、沟通，努力形成监督的整体合力。

七、承办本企业党组织交办和乡镇、县纪委要求的其他事项的落实。

第三篇：非公企业党支部工作职责

党支部工作职责

1、宣传贯彻党的路线方针政策和国家法律法规，维护党和国家的利益，引导企业依法经营，照章纳税，履行应承担的社会义务。

2、关心企业生产经营的重大问题，提出意见和建议，支持和促进企业发展。

3、加强党员和职工群众政治理论学习，全面提高党员和职工的思想素质和文化、业务知识水平。

4、加强党员的教育和管理，认真做好发展党员工作，培养壮大入党积极分子队伍，充分发挥党员在生产经营等方面的先锋模范作用。

5、做好党员、职工的思想政治工作，培养 “四有”职工队伍，推进企业精神文明建设。

6、根据国家政策和《劳动法》等有关法律规定，保障职工在安全生产，劳动保护、工资收入和福利待遇等方面的正当权益，维护企业合法权益，协调企业各方面的关系。

7、对工会、共青团、妇联等群团组织实行领导，支持他们独立负责地开展工作，充分发挥其应有作用。

8、为企业排忧解难，协助他们在法律、法规范围内大胆开展工作，促进企业健康发展。

9、完成上级党组织交办的其他工作任务。

党支部书记工作职责

1、负责召集支部委员会和支部党员大会，传达贯彻执行 党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究安排部署支部工作。

2、做好思想政治工作，了解党员职工的思想、工作、学习

和生活状况，对存在的问题，及时协调解决。

3、督促、落实支部各项工作，按时向支委会、党员大会和上级党组织报告工作;按时召开支部委员会和民主生活会。

4、协调好党组织与企业的关系，为党组织开展活动、发挥作用创造必要条件。

5、带领支部成员积极完成上级党组织分配的工作任务。

6、协调企业与群团组织和有关部门的关系，充分调动各方面的积极性，维护各方面的合法权益。

非公企业“三会一课”制度

“三会一课”制度是指定期召开支部委员会、党小组会、支部党员大会、按时上好党课。

1、支部委员会：每月召开一次，由企业党支部书记主持。主要内容是：研究贯彻上级党组织的决议和指示；讨论制定完成工作任务的措施；研究党的建设和党员管理方面的问题；研究培养、发展新党员方面的问题；讨论研究协调工、青、妇等群众工作方面的问题及日常工作。

2、支部党员大会：每半年召开一次，由企业书记主持。主要内容是：传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示、制定本单位贯彻落实的计划、措施；听取、讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督；讨论并决定党支部重大问题。

3、党小组会：每季度召开一次，由党小组组长主持。主要内容是：学习上级组织有关文件精神和党报、党刊及其他相关材

料，学习学习先进党员的模范事迹等；在党支部的领导下，团结、教育管理党员，具体组织和指导每个党员发挥先锋模范带头作用，积极完成支部布置的任务，保证党的指示决议得以得以贯彻落实。

4、党课：每季度进行一次。主要内容是：组织学习马克思列宁主义，毛泽东思想。邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观思想内涵，学习党章及党的基本知识。

非公企业民主评议党员制度

为了充分发挥党员的民主权利，增强党组织的凝聚力，加强党员教育、监督、管理，有效地消除党内腐败分子和妥善处理不合格党员工作，特制定民主评议党员制度。

1、评议内容：共产主义信念；党员义务的履行；坚持四项基本原则；贯彻执行党的基本路线、方针、政策；遵纪守法；模范作用等情况。

2、评议方法：采取自我批评、群众评议、党内民主评议、组织评议相结合的方法，评出合格、基本合格、基本不合格、不合格四种次。

3、对评出的不合格党员，根据其具体性质，定为丧失条件，犯有严重错误，不起作用等三类，对完全丧失条件类的应作开除、劝退、除名处理；对犯有严重错误、不起作用类的，应制定措施、指定帮教人限期整改。

4、评议时间：半年初评，年终总评。

领导班子好。有一个坚决贯彻党的路线、方针、政策，战斗力和凝聚力较强的党组织领导班子，尤其是有一位党性强作风正、懂经营、会管理，能与业主合作共事，受党员、职工拥护的党组织负责人。

党员队伍好。有一支政治素质好、业务能力强，结构较合理，能在企业生产经营和文化建设中充分发挥先锋模范作用的党员队伍。入党积极分子队伍和党员队伍逐步壮大，党员有荣誉感和责任感。

工作机制好。有一套适应非公有制经济组织特点、深受业主理解支持和党员职工欢迎，能够调动群团组织积极性的党建工作制度和运行机制，党的工作形成合力，收到实效。

发展业绩好。有一条切合本单位实际的围绕发展抓党建，抓好党建促发展的成功路子，企业生产经营稳步发展，对国家和社会贡献不断增大，员工待遇逐年提高。

群众反映好。有一种求真务实，敢于为上级党组织和业主负责，团结带领党员、职工群众推动工作的良好形象，党组织作用发挥较好，上级党组织和业主比较满意，在职工群众中有较强的凝聚力和公信力。

非公企业发展党员工作制度

一、发展党员坚决贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针和个人自愿，个别吸收的原则。

二、发展党员必须从积极分子的培养教育着手，要积极宣传党的政治主张，增强党的吸引力，不断扩大积极分子队伍。

三、接受党员必须按照党章规定的程序办理，申请入党者，要及时编入积极分子队伍，并上报上级党组织备案。

四、应把企业业主，专业型人才，懂管理，懂经营，生产一线骨干、高学历职工作为党员发展工作的重点。

五、坚决反对党员发展工作中的不正之风，不准降低标准；禁止以当票做交易，送人情；禁止上级领导个人指名授意发展党员。

六、要加强对发展党员工作的领导。发展党员工作必须有领导，有计划地进行，企业党组织每年都要逐级上报积极分子的培养教育情况和发展党员计划。

第四篇：非公企业党委及成员工作职责

非公企业党委及成员工作职责

党委工作职责

（一）积极宣传贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织决定，根据企业特点，制定公司党委工作计划，保证党的路线、方针、政策以及党委的有关指示和决定在企业中的贯彻执行。

（二）参与公司发展规划、经营管理及分配政策、经营性资产管理制度的制定、重大投资方案等重大问题的讨论与决策。

（三）负责并领导下属党组织的党的建设工作。按照党管干部的原则，参与对领导班子绩效考核管理等工作。

（四）抓好公司纪律检查工作，对有关违规违纪的案件进行查处，引导、督促公司负责人遵纪守法、廉洁自律。

（五）加强领导班子思想作风建设和党风廉政建设。开展政治思想工作，组织广大党员和群众学习党的路线、方针和政策，不断提高职工思想素质。

（六）领导公司群众团组织的工作，支持他们根据各自特点独立开展工作，引导建立健康向上的企业文化平台。

（七）坚持每年向县委“两新”组织党工委或上级党委汇报1-2次工作，坚持每年至少1—2次向党员通报党建工作情况，征求党员意见。党委每两月至少一次与业主交流沟通，重要活动必须事先征求业主的意见，使党建工作得到业主的理解和支持。

党委书记工作职责

（一）组织发动党员和群众，结合公司的具体情况，正确贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、批示，认真组织完成上级党组织提出的各项任务。

（二）负责召集党委会，将党委会工作中的重大问题及时提交党委会讨论决定。检查党委工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题和意见，按时向党委会和上级党组织报告工作。

（三）了解掌握党员和群众的思想、工作、学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作，把思想政治工作做到日常生产经营中去。

（四）经常与党委委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，互相配合，支持他们的工作，协调公司内部党、政、工、团的关系，充分调动多方面的积极性。

（五）抓好党委会的学习，按时召开领导班子民主生活会，积极开展批评和自我批评，加强团结，认真搞好党委会的自身建设，充分发挥党委会的集体领导作用。

党委副书记工作职责

1、党委副书记按照党委会、党员大会决议，协助党委书记工作。

2、党委书记不在时，主持党委的日常工作。

3、协助党委书记了解掌握党员和群众的思想、工作、学习情况，负责了解掌握员工的思想、生活和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作，把思想政治工作融入到公司经营管理中去。

4、负责组织协调全公司党委工作，制定工作计划，并及时检查实施情况。

5、领导共青团、工会、妇联等群团工作，负责抓党、团的思想建设和组织建设。

6、完成上级领导以及书记交办的其它工作。

党委组织委员工作职责

1、了解和掌握公司党委的组织状况，根据实际情况的需要，提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。并按照党章规定，积极协助党委书记做好公司党组织换届改选的准备工作。

2、了解和掌握公司党员的思想状况，协助党委副书记、宣传委员、纪检委员，对党员进行思想和纪律教育，收集和整理党员的模范事迹，向公司党委提出表扬和鼓励的建议。

3、负责做好发展党员工作。了解掌握要求入党的积极分子的情况，负责对其进行培养、教育和考察，正确掌握发展党员的标准，按照发展党员工作的方针和原则，有计划地提出发展党员的意见。具体办理接收党员和预备党员转正的手续。

4、做好党员的管理工作。例如党员鉴定，编制党员名册、流动党员名册，定期完成党员统计，转接党员组织关系；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。

党委宣传委员工作职责

1、了解党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，按照上级党委的提示，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作的计划和意见，并组织实施。

2、提出加强党员教育的意见，组织党员学习党的基本路线、党的基本知识和党的优良传统作风，学习时事政策以及完成上级党组织安排的学习任务，组织党课学习，做好思想政治工作。

3、组织宣传队伍，培养宣传骨干，充分利用宣传工具，围绕本单位的中心工作，充分利用公司内外传媒，开展多种形式的宣传优秀党员和群众的先进思想和典型事迹。

4、指导、协调公司群众团组织积极开展社会主义精神文明建设活动，提高群众的思想道德和科学文化素质，活跃群众的精神文化生活。

党委纪律检查委员工作职责

1、贯彻落实上级纪委和公司党委关于党风廉政建设的部署和要求，研究制定公司党风廉政建设工作计划和措施，并组织实施。

2、加强党风廉政建设，组织党员、干部学习党风廉政建设理论，学习有关法律法规，经常对党员干部进行党风党纪教育。

3、保障和维护党员的民主权利，经常对党员进行权利及正确行使党员权利的教育，同各种侵犯党员权利和行为作斗争。

3、履行监督职责，经常对党员进行纪律监督，检查党员执行党的纪律的情况，认真调查、及时处理党员违犯党的纪律的案件。

4、认真做好党员、群众来访、信访接待工作，并对提出的问题做出积极妥善的处理。考察了解受处分党员改正错误的情况，对他们进行有针对性的帮助、教育，鼓励他们改正错误，积极工作。

5、配合公司党委抓好领导班子的民主生活会，认真开展批评与自我批评，纠正个人和班子成员的不说法问题，提出处理意见并上报上级组织。

6、纪律检查委员受公司党委和上级纪律检查委员会的双重领导，以公司党委的领导为主，在工作中如与党委有不同意见，可向上级纪律检查委员会反映。

第五篇：纪委工作职责

纪委工作职责

1、监督、检查我校各级党组织、党员贯彻党的路线、方针、政策和决议的情况；

2、协助党委搞好党的建设，维护党的政治纪律，坚持四项基本原则，在政治上同党中央保持一致，纠正党内各种不正之风和违法乱纪行为；

3、经常检查学校党风廉政建设责任制的落实情况，并对学校的党风现状进行调查分析，及时向党委汇报并提出加强党风建设的建议，经常对党员进行党风党纪教育；

4、制定学校党风廉政建设规划和有关条规，并督促、检查落实情况；

5、熟悉学校改革大局、参与改革，为改革服务，努力使纪检工作成为学校改革、发展的促进力量；

6、负责检查和审理党组织和党员违纪案件，处理信访所反映的重大问题；

7、受理本校党组织和党员的申诉和控告，保护党员民主权利；

8、和监督部门一起，对群众举报的违法、违纪案件进行调查和处理；

9、加强与审计部门联系，互通信息，协调工作；

10、密切与组织部、宣传部联系，互相配合，做好党员、干部、教师的思想政治工作；

11、承办上级纪检机关和学校党委交办的重大事项。

监察室工作职责

1、依据《中华人民共和国行政监察条例》和有关规定，负责对我校正处、副处级行政干部及调研员，校部机关正科级、副科级干部实施行政监察；

2、监督、检察监察对象执行国家法律、法规、政策、决定、命令以及执行校规、校纪、决定的情况；

3、接待群众来信来访，受理对监察对象违反国家法律、法规以及违反政纪行为的检举控告；

4、调查、处理监察对象违反国家法律、法规以及政纪的行为，并提出处理建议，协助基层单位处理非监察对象（一般行政工作人员、教师和工人）违反法律、法规和校规、校纪的行为；

5、受理监察对象不服行政处分的申诉以及法律、法规规定的其他由监察机关受理的申诉；

6、宣传和组织干部、群众学习监察条例和党与政府有关反对腐败、加强廉政建设的方针政策；

7、配合纪委，制定学校反对腐败、加强廉政建设的具体政策规定，并监督实施；

8、和纪委、审计室协调工作，对校内重大行政案件进行调查和处理；

9、完成学校领导交办的其他工作。

纪委副书记岗位职责

协助纪委书记履行以下职责：

1、落实纪律检查委员会作出的决议、决定；

2、组织起草纪委工作计划、工作总结、重要文件 ；

3、积极开展党风廉政状况调查，提出意见和建议，协助党委做好学校党风廉政建设和反腐败工作；

4、检查、督促、指导各党总支、附院党委落实党风廉政建设责任制，抓好本单位反腐倡廉工作；

5、协调组织、宣传等部门，抓好对党员干部的反腐倡廉教育；

6、受理群众的信访举报，组织调查处理本校发生的违纪违法案件；

7、受理党员的申诉，听取受处分党员的申辩和说明，保障党员的权利；

8、抓好纪检监察队伍的思想、组织、作风建设，加强对纪检监察干部的理论及业务培训，全面提高纪检监察干部的政治和业务素质；

9、完成学校党委和上级纪委临时交办的其他工作。