保安员宿舍管理规定

第一篇：保安员宿舍管理规定

员工宿舍管理规定

一、员工入住宿舍时，由宿舍管理人员统一安排住宿，未经批准不得以任何理由自行调换房间。员工离职时，须在提出离职当天向宿舍管理人员办理宿舍门卡、钥匙移交、公共物品清退手续后，方可办理其它离职手续。

二、员工集体宿舍内不要存放现金、贵重物品。如有遗失公司一概不负责。

三、员工宿舍内必须使用正规燃气，严禁使用小商贩配送的不规范燃气罐。同时在使用燃气冲凉时，适当开窗，防止煤气中毒。

四、保持室内物品摆放整齐，不乱摆乱放。保持床单整洁，被子叠置有序，平展。

五、工作服必须挂好或叠好放在衣柜里，不得随意挂在床头或床架上；鞋统一摆放在床下鞋柜内，不得随地乱放，乱堆。

六、节约用水用电，做到人离灯熄、空调关闭；不乱拉、乱接电线、插座；禁止使用大功率的电器，如电饭煲、电炉进行煮饭、烧水等。

七、爱护宿舍区域的公物，损坏者按价赔偿；妥善保管个人财物，出入宿舍随手关门，注意锁门；做好自我防范工作。

八、保持宿舍安静环境，不得大声喧哗、唱歌以免影响其他员工的休息；同事之间和睦相处，相互帮助；不得有吵架、打架等不团结的违纪行为发生。

九、讲究公共卫生，厕所注意冲洗干净，房内无异味；房内及公共走廊不随地吐痰，不乱扔果皮、纸屑，烟头等垃圾；垃圾统一放在楼下的垃圾桶。

十、所有员工凡违反上述规定的，视其情节轻重给予50—200元的罚款，并予以通报。

十一、本规定自二〇一八年一月一日修改后正式实施。

深圳市花样年物业管理服务有限公司

嬉空间物业服务中心 二〇一八年一月一日

第二篇：保安员宿舍管理规定

保安公司宿舍管理规定

为了加强公司保安员宿舍的统一管理，做到内务整洁干净有序，特制定如下规定：

一、保安员除执勤或经上级领导批准以为，必须晚21：00前（或按规定时间）归队，晚22：00熄灯就寝；

二、保安员必须在公司管理处提供的集体宿舍内居住，不准任何人在外留宿；同时严禁留宿任何外来人员；

三、保安员严禁在宿舍内存放易燃、易爆、剧毒等危险物品，不准私自乱接电线、插座，不准擅自使用电炉、电饭锅等高压电器设备；

四、严禁为他人保管来历不明的大小物品；

五、严禁在宿舍内赌博；

六、开源节流，宿舍内不得有长明灯、长流水等浪费资源现象。

七、床单被褥整齐划一，干净整洁，床下无杂物堆放

八、地面无烟头、痰迹、纸屑；

九、门窗洁净，生活用品摆放整齐，统一规范，墙壁上不准悬挂图片等。

保安公司2012年1月

第三篇：保安员宿舍管理规定

保安员宿舍管理规定

1、凡入住本公司宿舍员工,须服从人事部和宿舍保安员的安排,不得擅自调换房间和床位,如有特殊情况需调换床位,请以书面形式向人事部提出申请;经人事部批准后方为有效。

2、各房间务必有《卫生值日表》,长期保持室内清洁,物品摆放整齐,保持干净。

3、严禁在窗口及走廊乱扔垃圾、倒水、刷牙,垃圾可用胶袋装好放在指定的垃圾桶内,不得随地吐痰,保持良好的居住环境,以免传染病的发生。

4、未经许可,任何人不得在宿舍内私自接驳电线,不得使用电炉、电饭锅及大功率电器,如有发现,公司有权没收其私装电器,并追究其责任。

5、严禁在宿舍内打麻将、赌博、诈骗、酗酒、打架争吵或搞色情活动等行为。

6、室内不许随意张贴书报,乱挂物品及乱拉绳子,不得在宿舍走廊楼道挂任何有影响外观的物件。

7、禁止乱扔烟头及躺在床上吸烟,禁止使用纸皮等易燃物品封床,以免发生火灾。

8、严禁将易燃易爆剧毒等危险物品带入宿舍,及一切高空抛物行为。

9、禁止一切盗窃违法行为;损坏公司财产必须照价赔偿,并视具体情况做出相应处理。

10、不得擅自带外人留宿,如有需要，必须以书面形式向人事部申请,经人事部批准后,并在保安处登记留宿者详细资料,方可留宿,时间不超过一天,申请人必须担保其在宿舍的行为责任。

11、私人贵重物品请自行放好,公司概不负责保管。

12、晚上十一点钟后,严禁在宿舍内大声喧哗或播放音响、广播等,以免影响他人休息。

13、节约用电,人走灯熄,禁止用热水洗衣服。

14、不可在宿舍内煮食。

15、老员工不得排挤新员工,寝室门上的编号不得撕毁、更改。

16、严禁站、坐于宿舍的阳台水泥栏杆上或翻窗穿门。如有违反,所造成的后果由当事人负责。

17、不得有光背,穿着内裤在公共区域行走的不文明行为。

18、公司员工物品或离职人员行李带出宿舍时,需出具有行政主管签发的放行条,经宿舍保安值班员检查后方可带离。

19以上规定由行政部和保安共同监督执行;如有违反视情节轻重,给予相应处罚

第四篇：保安员宿舍管理规定

保安员宿舍管理规定

宿舍是保安员集体休息的公共场所，为了使宿舍管理规范化，统一化，要求住宿保安员共同遵守以下规定：

1、按时起床，将个人被褥按部队要求叠放整齐，被子叠成方形，见棱见角，枕头放在被子内侧。不能以任何理由不叠被子。床单，被套、枕巾要经常清洗，保持干净。

2、不得私自在宿舍墙上钉挂衣物等杂物，衣物应放置衣柜内，杜绝衣物和其他物品乱扔乱挂。保管好个人物品，不得放在公共设施上。

3、室内公共物品不能外借或带出宿舍，个人与宿舍无关物品（包括私自临时存放物品）禁止带入宿舍。

4、严禁在宿舍内以打扑克、下棋、玩麻将等娱乐方式进行赌博。为照顾倒班保安员的休息，平时禁止在宿舍内搞娱乐活动（公司组织允许的活动除外）。

5、宿舍内任何时候都不能大声喧哗、唱歌、放大电视音量影响其他人员休息。

6、宿舍人员要互敬互爱，友好相处，互相帮助，搞好团结。不利团结的话不讲，不利团结的事不做，坚决禁止在宿舍内搞帮派、拉帮结伙，寻衅滋事，打架闹事。

7、宿舍内任何人不能私自留宿外人（包括亲戚、朋友、不论男女）。

8、爱护宿舍公共财物（包括门窗电视等）任何人不能私拆私卸室内设施，更不得损坏或占为己有。

9、宿舍要严格执行作息制度，熄灯后关电视休息，不能大声说话，保持宿舍安静。

10、未经允许不能在宿舍内使用电器（包括电炉子等）私拉电线或乱安开关。

11、建立宿舍卫生值日制度，落实责任。值日保安员要负责清扫宿舍，督促检查宿舍内的物品摆放，被褥是否叠放整齐。要确保宿舍通风良好，空气新鲜，卫生合格。

12、每周要进行一次卫生大清扫，开展自检自查。

13、住宿舍的保安员，若每晚上不在宿舍住，应向中队带班领导报告说明原因，得到允许方可，否则视为违犯纪律。

14、休息或请假期间，遇有紧急情况一经接到中队通知立即归队待命。

15、私人现金、有价证券用其他贵重物品要自己保管好，如有丢失或损坏后果自负。

以上各条款希望全体住宿人员认真学习领会，并遵照执行。如有违犯以上规定任何一款，中队将根据具体情况或情节，对造成损失、影响及后果的，中队研究后予以处罚。

第五篇：保安员管理规定

保安员管理规定3篇

一、保安员条件

1、政治可靠，身体健康，责任心强，敢于坚持原则，热爱保安工作。

2、具备基本的法律知识，遵纪守法，服从命令。

二、职责

1、文明执勤，礼貌待客，树立“信誉第一，顾客至上”的思想，提供优质服务。

2、保安员上岗必须按规定着装，佩戴全部标志和装备器械，精神饱满，衣着整洁，形象庄重，姿态良好。

3、值勤期间，保安员要随时准备处理各类突发情况。

4、保安员自身要认真执行各项规章制度，而且对违反规定的人不徇私情，照章办事，及时上报。

5、保安员有责任在出现紧急情况时采取果断措施，并及时上报。

6、保安员在巡逻时，必须随时检查所有的门窗、出入口、院墙、停车场、建筑物等地方的安全设施。

三、工作秩序

1、保安员值勤期间发现问题，应立即报告公司及相关业务单位主管领导。

2、如遇各类事故现场，应立即采取保护措施并及时报告上级，无特殊情况不得擅自处理或离开。

3、对各类事件要按照“七何要素”(即何时、何地、何因、何事、何人、何后果、何处理)，做出完整、详细的记录。

4、每班交接班应确认使用设备器械及其它完好后，认真做好交接班记录，如有损坏应立即上报。

四、违纪处分

1、警告：凡有下列行为之一给予警告处分。

(1)迟到、早退不超过一小时(含一小时)。

(2)工作时间未经队长批准，私用电话、聊天、开玩笑、办私事。

(3)不文明值勤，服务不周到，索要礼物，骂人。

(4)擅自调换班次或串岗。

(5)值勤中擅自脱岗不超过二十分钟(含二十分钟)。

(6)在岗时仪表不整洁，姿态不端正，或不按规定佩戴标志。

(7)在岗时服装破旧，经指出后仍不更换。

(8)立岗时吸烟、聊天，在岗时嬉闹喧哗、吃零食或做与工作无关的事。

(9)固定岗超出规定活动区域的。

(10)不爱惜公司财产，值班室和宿舍卫生脏、乱、差。

(11)无故不参加训练和例会。

(12)擅自外出，未经同意在外面过夜或带朋友到宿舍过夜。

(13)因本人原因造成客户单位不满意，经调动后仍无好转。

(14)其它被公司视为违纪的行为。

2、记过：凡有下列行为之一的给予记过处分。

(1)迟到超过一小时至四小时以内(按旷工半日处理)。

(2)迟到、早退三次以上(含三次)。

(3)私自改动班次、岗位。

(4)值勤中擅自脱岗超过二十分钟至一小时(含一小时)。

(5)值勤时打瞌睡。

(6)不听从队长管理的，不认真完成队长交给的各项任务。

(7)私自动用客户物品。

(8)工作时间未经批准私自会客。

(9)遇有情况不及时请示汇报造成不良影响和后果的。

(10)不按规定使用设备或造成非正常损坏的。

(11)不写工作交接日记和不办理交接班手续。

(12)不按公司的规章制度完成各项本职工作。

(13)被警告处分三次及其以上者。

(14)其它被认为重度违纪的行为。

3、辞退：凡遇下列行为之一，予以辞退。

(1)无故矿工。

(2)值勤中擅自脱岗超过一小时。

(3)酗酒后上岗，在岗时睡觉。

(4)不服从公司领导管理。

(5)因工作失职而造成公共财产损失。

(6)对客户有粗野言行。

(7)盗窃客户和公司财物。

(8)有殴打、恐吓、危害同时行为或相互打斗。

(9)利用职务之便，谋取个人私利。

(10)被记过处分两次及其以上者。

(11)违反国家法律、法规，被司法机关收审者。

五、其它：按公司各项规章制度执行。

保安员管理规定21、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度，做好安全工作。

2、门卫人员要做到衣着整洁，讲究仪表，以礼待人，语言文明。严禁在值班室内大扑克、下棋。严禁门卫以外人员进入值班室内看报、闲谈。

3、严格执行来访客人的登记，非本单位人员、车辆登记要严格手续;无合法身份证件人员要与单位内部要关人员、部门联系，经同意后方能进入单位内部;同时要积极配合政府职能部门的相关工作，对有明显标志的车辆(如;警车、工商、税务、供电)等公务车辆可免于登记，提供进入单位的便利条件。

4、值勤、值班人员要坚守岗位，值班时不得擅离职守，不得睡觉，不得从事与值班值勤无关的活动。

5、做好报刊收发工作，对电汇、挂号信函要及时登记，通知、交送有关部门和人员。

6、值勤、值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查，特别是运货车辆应严格检查手续，核对货单，对手续不全或单货不符的不得放行并及时向单位保卫人员报告;对夜间出入单位车辆、人员应进行不定期的检查，发现可疑情况应及时报告单位保卫干部，特殊情况可直接拨打公安机关电话报警。

7、值班、值勤换班交班时要认真做好交接工作，严密交接手续，交代有关未办事宜，明确事宜要求，落实未办事宜。

8、值班、值勤人员要熟悉了解单位带办领导姓名和联系电话。

9、值班、值勤人员要按时开启设防单位有关技防设施，技防设施发生故障时要及时报告单位保卫人员。

10、值班、值勤人员违反单位门卫管理制度单位将依据有关规定进行处罚。

保安员管理规定3

一、总则

为保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。

二、管理体制

本公司设专职门卫或由前台接待人员承担门卫职责。

对生产工厂、仓库或其他办公、经营重地，建立门卫值班制度。

三、管理内容

凡出入本公司人员均须验明身份，对来宾凭介绍

人或证件填写来客登记单后才允许入内。来宾离开时，填写离开时间。

人员携带物品出门，须凭行政部出具的出门证才予放行。

公司车辆、人员在上班时间外出，门卫须过问并记录出入时间。

人员因病离开，须将有关证明给门卫交验。

门卫记录员工迟到早退时间。门卫负责管理公司办公场所的汽车场、自行车停放秩序。自行车进出办公场所大门均应下车推行。

门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员，将其劝退，或报安保部门协助处理。

四、门卫人员

门卫属公司安保部领导。

门卫岗位职责另行规定。

门卫的雇佣。

1)、门卫岗位可为临时非正式员工，特殊情况为正式员工。

2)、门卫不宜招纳休的人员。为提升公司形象，增加其反应、机动能力，应招聘青壮年担任。

五、附则

本制度由安保部解释、补充，经总经理批准颁行。