干部思想作风整顿剖析材料（精选五篇）

第一篇：干部思想作风整顿剖析材料

干部思想作风整顿剖析材料

剖析自己 找准问题

用更高的标准来约束每一名干部

中共XX乡委员会 XX乡人民政府 二XXX年六月八日

自四月份全县开展干部思想作风整顿活动以来，通过二个多月来对“三个代表”重要思想和有关干部思想作风的《条例》、文件及各种规章的学习，并认真对照我们党委、政府集体班子和个人一段来的思想和工作情况，进行了深刻的自我剖析，我们感觉到还存在有以下一些不容忽视的问题，需要整改、需要提高。种种表现

一、思想观念陈旧，跟不上社会发展的要求

我们乡党委、政府班子一班人当中，年龄大的接近五十岁，小的有二十五岁，大多在三十五岁至四十岁之间。文化程度实际多以高中毕业为主，没有一个正规的科班毕业大专生。参加工作多在九十年代初期，所感观和学会的也是计划经济条件下的思维模式和工作模式。在由传统型计划经济向社会主义市场经济转换的过程中，我们对社会主义初级阶段的理性认识不足，主观能动性不足，思想观念更新不及时，没有用辩证唯物主义的世界观来看待发展。思想上固步自封，总是停留在计划性指令经济和行政手段为主的思维方式上，缺乏社会主义市场经济条件下服务型政府、服务型干部的意识。对新形势认识不足、理解不足，对社会上的各种外界因素看得过重，而忽略了时代的

为到了XX，就是船到码头车到站了，既没有了政治前途，也没有任何经济效益，前途渺茫，在心底里下意识地将个人利益看得比党和人民的利益还重，丧失了坚强的革命意志，从而精神不振，工作缺乏力度，没有了发展。

三、学风不浓

作为一个基层党政领导集体，我们抓学习的力度不大，单位和个人学习风气不浓。在我们班子成员自身，大专文凭的只有四人，其余的都是高中或相当于高中文凭，现在的自学、函授在读生只有一人，这说明我们领导成员在学习方面不求上进。本身存在着问题，带动着其它方方面面的不长进。我们对干部职工的学习抓得不紧。每个月固定的集中学习这一制度都形同虚设，干部职工自学的不多，也很少积极报名参加上级机关组织的各类培训，就是去了也好多是为了应付交差。特别是在现阶段改革开放进入攻坚、形势日益变化的背景下，我们对新的思想观念、党的路线、方针、政策以及科技文化方面的学习抓得不多，工作思维方式还不能完全适应 变化的要求，好多干部、群众掌握不了农村致富奔小康的一技之长，农村缺少一批能带领群众勤劳致富奔小康的能人；我们对农村群众的学习教育也抓得不够，把党在农村的各项路线、方针、政策向群众宣传贯彻的少，抑或只是照本宣科地图形式上的传达，满足于一般性号召，以致使群众对党的政策了解不足或是了解得不透彻，缺乏正确的努力目标，农村思想涣散，无政府主义思潮日趋严重。我们特别是放松了对农村村级后备干部的培养，以致使一些村的村级干部班子青黄不接，后继无人，影响着我乡的全面和持续发展；我们对干

着单纯的行政手段和组织措施，而很少去因势利导，不善于化不利因素为有利因素、化批评为动力，缺乏一种灵活有效的管理方式。三是只重政府院内干部职工的管理，而放松了对其它所属各单位干部职工的管理，认为这些单位的人权、财权、业务关系都是县局直管，不属于自己的管辖单位，除去工作上的必须协调以外，很少去管理他们、关心他们，对他们在工作上作风不实、是睁一只眼闭一只眼，没有去认真履行监管职责。四是放任了对村干部队伍的管理。在农村工作日趋轻松的环境下，村级集体资金来源也相对减少了许多，村干部待遇降低，使我们在对他们的管理心理上产生了一种麻痹思想，总想着工作与待遇对等，不能过于严格，因而在他们的工作作风、政策水平、能力等方面的管理过于宽松，甚至在一少部分村干部中，产生了一些只拿钱不做事、组织观念淡漠、纵容亲属带头违背计划生育、自由主义表现严重等现象。

五、工作务实不足

成也作风、败也作风。在乡镇这个最基层工作，干部务不务实，直接代表的是党和政府的工作形象。几年来尽管我们办了一些事，但也还存在着明显的工作飘浮现象。一种表现是深入群众少。在税费改革之前，我们还能经常下村入户，税费改革后，我们就较少下村了。心里总认为农业怎么生产、农民怎么致富，群众自有主张，不需要我们再去指手划脚，况且我们也难以指导好。其它一些事务性工作到村后，还要麻烦一批人，耽误一批人，在生产信息、生产技术方面又不能给群众带来一些实用有效的引导，所有班子成员全年下村入户都还不到80天，远远低于应有的标准。第二种表现是思

场和效益问题，农村面临的增加就业和社会全面发展的问题，农民面临的维护经济利益和保障民主权利问题等等都摆在了我们的面前，而我们对此没有任何思想准备。当从收粮收钱的重负中解脱出来后，按照“多予、少取、搞活”的大政方针，我们深知要带领群众勤劳致富奔小康，但就是不知怎样从方法、手段上怎么去工作，一时难以适应。原来只忙于事务性工作，放松了学习，忘记了自我提高，手上没有一技之长，心中没有致富的门路，缺乏着带领群众致富奔小康 的工作能力。在现阶段以民为本的指导思想下，国家“七不准”、“八严禁”等政策的出台，总感觉是从各方面捆住了我们干部的手脚，压得我们无法喘气，难于工作。对在一些事件当中的横、蛮、穷的违法或违背政策的对象显得束手无策，许多处理无法到位，群众反过来又认为我们处事不公平，过于软弱，许多歪风邪气抬头。我们缺乏着新形势下农业和农村工作手段。

七、全乡经济发展缓慢

我乡现有总人口XXXX人，人均占有林地8亩，而身为林区乡的林业收入却很少。人平耕地0.23亩，粮食有一多半的缺口。这里交通不便，是全怀化市唯一未通车的乡镇，整个基础条件相当差，这里的经济和社会发展也相当落后。我们没有一套切实可行的全乡经济和社会发展规划。尽管我们在本届党委、政府组成初期有一个全乡经济和社会发展规划。但那是在换届前匆忙制定的，在代表会上也没有充分讨论和组织认真修改，有一些偏离了我乡的实际，而作为我们领导班子集体，也没有充分重视这个问题。在几年来的工作中，除去自主大力发展基础建设之外，几乎其它所有的工作都是在被动地完成上级

九、社会治安还存在着不少隐患

XX地处三市交界，地域偏僻，但人员混杂，民风强悍，县里的管理鞭长莫及，社会治安方面有着不少的隐患，给我们压力也最大。一是周边吸毒人员在逐渐增多，随之出现了强抢强要等犯罪行为，予以打击时又因警力和经费不足、地域管辖权等问题难以有效到位，给群众生活安全带来了不稳定因素。二是地下六合彩难以根治，在我们这个“金三角”地区形成了一股顽固势力，给社会稳定留下了不少隐患。三是边界纠纷多，且难以调处。只要一出现边界纠纷，就会牵扯到两个地市之间的协调，所耗费的人力、物力群众难以承受，好多问题悬而未决，越积越多，而且是越积越难调处，形成了一种恶性循环。四是群众的法律意识不强，几轮过来的普法教育，群众实际上学到的并不多，一旦出现事态不是去寻求法律途径解决，而是靠拳头和势力去解决问题，农村打架相骂的事时有发生，甚至伤人的事件也有。五是社会邪恶势力有所抬头，我们没有做到对社会上的邪恶势力露头就打，社会生活中正气不足。

原因分析

上述问题的存在，原因是多方面的。但从根源上来分析，主要有以下几点：

一、改革开放和市场经济的快速发展所带来的一些负面效应，使得部分党员干部的世界观、价值观、人生观发生了扭曲

随着我国改革开放和社会主义市场经济体制改革的进一步深化，人民的物质财富得到了极大的充实，人民的生活水平有了巨大的改善，但随之而来的资本主义思想、观点、信仰及价值取向，带

策理解不够深，执行不够严。在一些新问题、新情况面前既看不清、又想不透，思想观念模糊，从而慢慢放松了对自己的党性要求。有些同志认为权力是自己干出来的，应有所回报，将党和人民赋予的权力看作自己谋求利益的资本，干工作、办事情不讲原则讲私情，不讲党性讲关系，不讲奉献讲报酬。还有的同志认为，现有当干部就是要吃吃喝喝、请请送送，这是一种“时宜”，不合“时宜”就办不成事，解决不了实际困难，尽管违心，也只能去干，各种不正之风悄然而起。

四、干部组织人事制度和监督管理方面还有不少问题亟待解决

近些年来，我们在干部人事制度和监督管理方面做出了一些有益的尝试，但也还有许多不尽如人意的地方，使有些同志思想上有点情绪，对工作有消极、怠慢的现象，产生了一些负面影响。

第二篇：干部思想作风整顿”个人剖析材料

个人剖析材料

在这次干部纪律作风整顿学习活动中，我认真学习了县教育局有关干部作风整顿工作的文件精神，在学习中一边做笔记，一边接受领导和同事们的教育，深刻地从人生观、价值观、世界观等方面谈出了自己对学习的认识，通过这次整风学习，对我市开展干部作风整顿工作有了进一步的认识，变被动教育为主动受教育，在学习活动中，通过深刻反思和认真听取别人的批语意见，认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行自我剖析如下：

一、存在的问题 ：

1、政治理想信念不够坚定。由于本人对人类社会历史发展规律存在一些模糊认识，加上西方一些国家的形势的市场经济的消极影响，自己对党的最高理想和最终目标产生过动摇和消极思想，没有认识到只有在社会主义充分发展的高度发达的基础上才能实现，社会主义制度的发展和完善是一个长期的历史过程的基本原理。对眼前出现的一些消极的、不公正的现象或事情，产生了更加消极的想法，致使自己在思想上，行动上出现了不应该出现的问题。

2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对教育工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。

3、自身建设要求不严。没有严格按照一个品德高尚的人民教师的标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化，有个人名利思想。

4、对工作责任心不强。在工作中，不严格要求自己，组织观念落后，集体思想不强，对原则性的东西，思想不敏感，听不得人说好话。

二、存在问题的原因 ：

1、理论学习不够。对马克思、列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡锦涛同志关于“八荣八耻”等重要论述学习不够深入，对其科学的观点理解得不深透，对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识，平时学习只是流于形式，掌握的也只是只言片语，学习缺乏深刻的思考，没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物，研究新情况、处理新问题。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远。

2、集体主义思想不强。没有真正理解和掌握群众观点是马克思辩证唯物主义的一个基本观点。在牢固树立群众观点，把群众利益放在第一位，坚持群众利益无小事原则方面没有做到想群众所想，对待集体利益考虑得不周全，很多时候未完全把集体利益当作是自己应该很好保护的，总是认为个人在集体中的重要作用，为了个人利益，损害一点集体利益没关系，因此对认识上存在很大的差距，行动上表现出来了一定的有损集体利益的事。

3、原则意识不强。总是错误的认识，只要是自己做了好事，就应该对得起别人，对得对学校，往往在做好事的同时，也是做着着有损原则的坏事。在对待什么是好事，什么是坏事上，自己没有一个原则性的思考，想当然，好人主义思想严重，导致事出了一些有损单位形象，有损集体利益的事。

4、主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑，没有站在更的立场想问题。总是认识自己的工作能完成，不拖学校的后腿就行，不会积极主动的去为学校着想，不会主动地为别人着想，干点工作就会想到报酬，或者就是得过且过，不思进取，不精益求精。

三、今后的改进措施：

1、进一步坚持定政治信念。要通过干部作风整顿学习活动，系统地学习马列主义、毛泽东思想、“胡锦涛同志重要讲话精神”及关于“在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气”、构建和谐社会和“八荣八耻”的重要文献和思想精髓，系统掌握其基本观点、基本方法。牢固树立科学的世界观、方法论；牢固树立全心全意为人民服务的思想，进一步增强共产党员的先锋模范意识，明确思想要求，践行“三个代表”重要思想，树立先进形象。

2、加强学习，提高素质。牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论，又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作相结合，不断提高自身综合素质，提高政策理论水平和业务能力。

3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风整顿为契机，牢固树立五种态度：一是共产党人先进意识；二是解放思想，开拓创新意识；三是真抓实干，勇挑重担；四是严以待已，廉洁自律；五是服务群众，奉献社会。通过树立和发扬五种意识，努力把自己培养成为为人师表的人民教师。

4、加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，始终保持言行与自己身份相符；进一步加强自身形象建设，努力提高自己的业务素质，做一名师德高尚、业务精良的模范教师。

第三篇：思想作风整顿个人剖析

文章标题：思想作风整顿个人剖析

--声明：xiexiebang.com(http://www.xiexiebang.com/)原创文章!对于其他网站的抄袭行为我们将联合作者追究其法律责任！--县委、县政府决定部署开展“作风建设年、狠抓落实

年”活动。其目的就是希望广大干部群众以昂扬的精神状态、务实的工作作风，抓好各项工作落实，努力开创工作新局面。我局对这一工作做了具体部署，召开动员会，围绕加强作风建设、提升执行力和改善投资发展环境、促进“两提高、两降低”、打造“四最”品牌等内容，组织开展“作风建设改什么”、“我为龙游发展做什么”、“爱岗敬业”大讨论，要求全体机关工作人员要进行自我剖析，找准作风建设、工作落实和服务发展方面的问题，制定并撰写个人整改方案。

对于本人来说政治坚定，工作务实，不畏艰难、不惧困苦，以昂扬的工作状态、饱满的工作激情勇于奉献，勤奋进取、求实创新。

取得了一些成绩，但对照诸葛书记列举的几大问题自己还是感到存在的问题不少：

（一）安于现状，事业心责任感不强。一是工作缺乏激情。有的干部在工作中不思进取，安于现状，不求有功，但求无过，自我满足，缺乏思进、求进、奋进的激情。

（二）学习不够，能力素质有待提高。学习主动性积极性不高，学习针对性不强。服务企业办法不多，学以致用的能力欠缺，工作中不善于总结反思，不善于借助学习思考提升自己的工作能力。

（三）工作不实，创新意识不强。习惯于按部就班、照搬照抄，对上级政策理解不透彻，把握不准确，不能创造性地开展工作。

这些工作作风方面的问题，应该引起高度重视，从战略和全局的高度，深刻认识加强机关作风建设的必要性和紧迫性，认真剖析查摆，找准问题的根源，逐条逐个的来解决，来纠改。

在工作中，一要努力强化工作责任，做到高标准、严要求。任何事情、任何工作，只要认真负责地去对待，只要坚持高标准、严要求，就没有干不好的。应该清醒地认识到，权力意味着责任，在其位就要谋其政、尽其责。领导干部要带头自我加压，提升工作标杆，明确工作责任。只有提高工作标准，严格工作要求，才能干出一流的工作业绩。如果满足于现状，自甘平庸，必然导致工作上被动，应付凑付，落后于人。要始终保持一种奋发有为的精神状态，真正把工作当作事业来干，积极主动地完成好上级交给的各项任务。

二要转变工作作风，一抓到底、狠抓落实。作风决定能力，落实就是水平。要围绕县委、县政府局党委部署的重点工作抓落实，要围绕全县经济社会发展的大局抓落实，要围绕群众关心的热点、难点问题抓落实，要有不达目的决不罢休的韧劲，要有不解决问题不算完的拼劲，认真对照自己的目标任务，做到抓紧、抓实、一抓到底。要认真干好每件事，认真对待每一天，善于总结抓落实中的得与失，及时采取措施，不断改进工作。

三要创新工作方法，开动脑筋、积极有为。面对新的形势和任务，要善于开动脑筋，创造性地开展工作。要创新工作思路，创新工作方法，创新工作程序，敢于承担风险，敢于触及矛盾。遇到问题不能束手无策，怨天尤人，甚至上交矛盾，而是要想方设法找到解决问题的办法；面对困难既不能硬闯红灯，也不能裹足不前，而是要灵活应对，另辟蹊径。总之，要把困难当作机遇，把矛盾当作挑战，变被动为主动。只有这样，思路才会越来越宽，办法才会越来越多，工作才会越干越好。

《思想作风整顿个人剖析》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读思想作风整顿个人剖析。

第四篇：教师思想作风整顿剖析

教师思想作风整顿剖析

大埝完小孙海燕 2017年7月11日

通过认真回顾自已近年来在工作、生活中的表现，切实感觉到与上级要求还有一定差距，有必要进行认真查找自己存在的实际问题和不足，并剖析根源，找准原因，明确今后的整改方向。下面就自身存在的问题、具体表现、产生的根源做一深刻剖析。

一、存在的问题及具体表现

1、政治理论学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。

具体表现为：一是自觉主动抽时间学习不够。除参加学校组织学习外，平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫，学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多，认真坐下来研究原著少，虽然在学习中有时也写一些心得笔记，但是真正联系自己的思想和工作实际写体会心得笔记不多。三是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距。对理论知识的理解与实际应用脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。所以缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不善于从政治的角度来观察、分析问题，缺少一种时不我待的使命感和危机感。认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。有时候认识事物带有盲目性。四是由于政治理论学习不够，表现在理想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，但是只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。

2、专业业务知识掌握得不深不全，工作业务能力有待进一步加强。

具体表现为：一是虽然有时候也学习点业务专业知识，但有些实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是在业务知识方面，对理论学习的深度不够精。三是在工作中缺乏新思维，对发展中存在的问题认识不够准确，把握不住发展的必然规律。对工作中遇到的困难和矛盾，有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住问题的实质和根本。

3、敬业精神尚可，但工作主动性不足。

具体表现为：一是在实际工作中多了些因循守旧，按部就班，墨守成规的习性。也多了一些自己感觉到是事倍功半的东西。二是实际工作只限于听领导的安排，而在具体工作中如何结合实际进行开拓创新，搞出特色上，没有自己的工作创新思路。

二、整改措施和今后努力的方向

通过教育学习，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求来审视自己，规范自己，严格要求自己。

一是要树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。具体到实际工作上，就要把自己的思想和行动统一到学校的总体安排部署上，坚定不移地贯彻执行局、学校党委制定的方针、政策和各项具体的工作决策，立足本职岗位，为教育发展作出应有的贡献。着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一，在改造主观世界的同时，改造客观世界。

二是要积极钻研业务知识，不断增强新形势下做好工作的实际能力，尤其是要加强自己的业务修养，不断学习，不断改进工作方法，不断提高自己的工作能力，增强工作的自觉性和主动性，切实提高为人民服务的本领。真正成为学生满意，家长认可，学校称赞的学习型教师。

第五篇：思想作风整顿个人剖析材料

思想作风整顿个人剖析材料

机关全体会后，本人按照要求，认真学习有关文件精神，并细心体会，认真反思自身。经过学习教育和深入思考，我个人对开展整顿思想作风活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

一、存在的主要问题

1、存在自我满足现象。过去在自己的本职工作中做出了一些成绩，就自我感觉不错了，对自身要求降低了。特别是没有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。很多情况下，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上起色不大。

2、业务知识不够钻研。对待工作有时不够及时主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事。

3、对自身要求放松。在日常工作中，特别是没有较急、较重的任务的时候，对自己没有严格要求，有时出现上班迟到、工作时间聊天等的现象，有时没有严格执行请销假制度，不向办公室请假。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，对自身存在的主要问题和不足也进行了认真反思，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、工作中钻研不够，自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目。

2、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

3、思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求。

三、今后的整改措施

1、加强学习，不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我要认真学习、精读有关重点文件，进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。思想作风整顿剖析材料

一、基本情况

中央巡视组向河南省委反馈全省法院系统突出存在的问题有：法院系统审判不公问题比较突出，内部管理比较混乱，对法官监督不力。部分法官特权思想严重、违法犯罪时有发生、存在问题较多、广大人民群众反映强烈；到法院打官司，立案难、审判难、执行难、纠正错案更难。针对中央巡视组反馈的法院系统存在的这些突出问题，省委决定，从４月初开始，用５个月的时间在全省法院系统集中开展一次以社会主义法治理念教育为载体，以公正司法、一心为民为核心的思想作风整顿活动。这次思想作风整顿活动的指导思想是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六届五中全会精神，牢固树立和落实科学发展观，以公正司法、一心为民为指针，以解决全省法院系统存在的突出问题为重点，以集中开展思想作风整顿活动为载体，深入开展“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动，努力建设一支政治坚定、业务精通、司法公正、清正廉洁的高素质法官队伍，全面提高全省法院审判、执行工作的质量和效率，充分发挥职能作用，为构建和谐中原、实现中原崛起提供有力的司法保障。

这次思想作风整顿活动的目标任务是：通过整顿，法官的宗旨意识、大局意识、廉洁意识和公正司法意识得到明显提高；人民群众反映的立案难审判难执行难司法不公等突出问题得到解决；软弱涣散群众反映强烈的领导班子得到及时调整，不合格的法官不适合法院工作的其他人员得到严肃处理；审判管理、队伍管理、司法政务管理得到切实加强；全省法院和法官队伍的整体形象有明显改善。

二、对这次活动的认识

这次思想作风整顿活动是省委做出的重大部署，是贯彻落实中央巡视组和省委要求的实际行动。开展思想作风整顿活动，是构建和谐中原、实现中原崛起的必然要求；是践行公正司法、一心为民，密切党同人民群众联系的现实需要；是加强法院系统自身建设的需要，也是法院系统广大法官、干警的迫切要求。

我认为我们固始县人民法院也不是世外桃源，中央巡视组反馈的问题在我院也不同程度的存在，因此在此时开展此项活动是十分必要的，非常及时的，我作为基层法院的一名普通法官热烈拥护，积极响应并将以实际行动积极投身于此次活动中去。我认为我们院法官队伍的主流是好的，法院工作的成绩是主要的，在审判执行、队伍建设、司法改革、基层建设等方面都取得了大的新的进展，为我县改革发展稳定作出了积极贡献。但不能因为法官队伍的主流是好的，法院的成绩是主要的，就看不到存在的问题。对于法院存在的问题不能回避、存在的矛盾不能掩盖，只有扎实开展思想作风整顿，认真、扎实地查摆出存在的问题，才能寻求措施解决问题和矛盾。对法院系统存在的问题，我们要实事求是地看待，不能因为肯定主流就看不到存在的问题，也不能因为查摆出问题就否认法官队伍的主流。

开展此项活动我认为可以起到三个方面的作用，一是对广大法院干警是一次集中强化教育，可以在较短的时间内提高理论水平和政治修养，是对法院干警人生观价值观和执法能力、职业道德的一次检阅；二是在法院干警的心中再一次敲响了警钟，提醒法院干警在各项工作中应该严格要求自己，按照规定做事，不违法不违纪讲道德有良心；三是可以起到保护挽救干警的作用，可以使存有这样或那样错误的干警及时醒悟，以免在错误的道路上越走越远，甚至走上犯罪的道路，起到了惩前毙后治病救人的作用。我们院党组对开展此次活动非常重视，组织周密，要求严格，宣传力度大、范围广、形式多样，确实把这项工作扎扎实实、轰轰烈烈地开展起来了。

三、存在的问题

按照把学习和提高认识贯穿整个活动的始终，认真查摆是此次活动的关键的要求，本人认真反思了在法治理念、思想、作风、工作、纪律、学习等方面的情况，感到确实存在许多不足，本着边学习、边查摆、边整改、边提高的原则，现就自己存在的一些问题查摆如下：

1、社会主义法治理念尚未牢固树立。

社会主义法治理念实质上就是政法工作的指导思想，是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，在总结中国特色社会主义法治建设实践经验，合理借鉴中外法治文明发展的优秀成果的基础上形成的，是科学的、先进的理念，为当前和今后建设社会主义法治国家提供了正确的思想指南。但是我对依法治国，执法为民，公平正义，服务大局，党的领导这五个方面尚有模糊认识。依法治国是社会主义法治的核心内容，本人在工作和生活中，虽能严格遵守法律并严格按法律规定办事，但由于还未能熟练掌握方方面面的法律知识，以致于在工作中有程序不到位现象。如在资产评估时，双方当事人有选择鉴定机构的权利，但有时一方当事人下落不明或固始只有一家鉴定机构时，未能组织当事人选择。

执法为民是社会主义法治的本质要求，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，是我们工作的根本出发点和落脚点。但我在工作中，有时有态度不好，对待当事人不热情的现象发生，尤其是工作较忙的时候；虽然没有超期案件发生，但有时有不及时办理的情况出现。公平正义是社会主义法治的价值追求，是政法机关的神圣职责。但我在工作中，有“重实体轻程序”的观念，虽然处理结果正确，但程序有不到位的现象。服务大局是社会主义法治的重要使命，政法工作的重大政治责任就是保障和服务中国特色社会主义事业大局，保障社会主义经济、政治、文化与和谐社会建设。但本人在工作中，由于对新形势和新任务了解不够，有时对办案的社会效果和法律效果不能做到有机统一，往往是顾了这边，忽视了那边。

党的领导是社会主义法治的根本保证，在各项政法工作中，自觉贯彻执行党的路线方针政策，坚持正确的政治立场，经受住政治风浪的考验，有效履行党和人民赋予的神圣职责，是政法干警必须遵守的根本政治原则。但本人在工作中的政治影响力和业务带头作用不明显，先锋模范作用发挥不够。

2、宗旨观念不够牢固。作为一名政法工作人员，任何时候都要以群众满意不满意作为衡量自己工作的标准。但由于工作中淡化了全心全意为人民服务宗旨意识，有时对待当事人不能始终如一地保持热情的态度，尤其是当工作繁忙时，不能热情接待当事人，不能耐心解答当事人提出的与自己工作无关的问题，存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至于没有切实做到为群众所想，为群众所急。

3、工作作风不够扎实。工作时间久了，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。对待工作不够主动、积极，只满足于完成日常工作和领导交给的任务。缺乏创新精神，对已经成为一种传统的工作模式很依顺，不太动脑筋去创新，不够大胆，害怕失败。

4、业务知识不够钻研。对业务知识的掌握不够精通，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。自认为是专业院校毕业，又干了这么多年的专业，用起专业知识来会绰绰有余，有一种自傲的情绪，不愿更深入地去钻研。

5、偶有迟到早退现象和上班后出去吃早饭的情况。

二、存在问题的根源

1、理论学习不够深入，政治修养不到家，业务知识不精通。一是没有把理论学习放在重要位置，学习意识不强，没有把学习作为终身应做的事来对待。二是理论与实践隔离，由于司法鉴定体制改革导致目前无工作可做，单纯学习理论感到枯燥无味，以致放松了理论学习。

2、对自己要求，标准不高。只求过得去不求过得硬，导致大错误没有犯，小失误没有断。对自身思想要求不严，导致产生模糊认识，思路不清晰，理想不远大；对自身作风要求不严导致产生态度不好，甚至粗暴；对自身工作要求不严，导致产生工作低标准低效益，不能及时按质按量完成；对自身纪律要求不严，导致产生迟到早退现象和上班后出去吃早饭的情况发生；对自身学习要求不严，导致对各种复杂问题的认识、处理不到位。

3、社会大环境的影响。

三、改进措施：

1、进一步加强政治思想观念，增强公仆意识。加强政治理论学习，不断用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的理论和科学发展观，改造自己的世界观、人生观；认清职责，立足本职，老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情，真正把本职工作当作人民赋予的任务和使命，按照法官的标准和共产党员的先进性要求来完成。一定要看到自己的责任，要时刻关注人民群众对法院对法官充满期待和信赖的眼睛，严格要求自己，用自己的一言一行、一举一动去自觉实践“三个代表”重要理论和科学发展观，真正体现出法律的公平与正义。

2、加强自我改造，提高综合素质。文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习，以及所达到的一定素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识，使自己成为工作中的内行专家。学习有利于提高我们的知识水平，增强做好工作的本领。只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，灵活运用合理的方法和措施，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。

3、虚心接受群众意见，认真剖析自己，加快进步步伐。剖析自己，需要一些勇气和信心，但它是对自己高度负责的一种表现，剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程，是自重、自省、自警、自励的具体行动，也是对自己的实际考验。正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。诚如邓小平所指出的：“认识自己不是一件容易的事，人们常常是夸大自己好的一面，对于自己的弱点总是原谅的，还往往把弱点看成优点。”要做到真正剖析自己，要为自己定好位，不能把自己降低为普通老百姓，不能仅仅按老百姓的标准来要求自己，必须牢记“法官是社会的精英，法官必须谨言慎行”。正确地对待群众提出的各种意见，从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受群众的意见和建议，正视问题，解决问题，只有这样，才能使自己更快地进步。

开展思想作风整顿活动以来,自身能够按照市委、市法院党组思想作风整顿活动实施方案和办公室支部的安排，积极参与到这次活动中，并在认真学习的同时，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、主要问题

到法院上班近两年的时间里，在院党组、办公室领导和同志们的帮助下，虽然做了一些工作，较为认真地完成了领导交办、本职范围内的工作，但是对照思想作风整顿活动查摆问题阶段的实施方案还存在不少问题，如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面：

一是理论学习不主动，自觉性不高。往往以近期信息报送任务比较重或正在赶写材料为理由，不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学习一些现代法律知识和科技知识，不能高质量完成文字材料撰写工作。特别是对政治理论的学习重视程度不够，不能够深刻理解和领会社会主义法治理念的实质内涵，对于利用社会主义法治理念全面指导自己的工作和学习的重要性还缺乏必要的认识。

二是业务功底不扎实，文字水平不高。自己以前在在部队工作，虽然对材料工作有所了解，但也只是只知皮毛，文字水平、写作能力还处在一个低层次界面上。掌握知识不全，尤其是对一些部门专业知识知之甚少，导致所写文章华而不实，有时写作片面依靠网上或现成文稿材料，不愿作深入思考、东拼西凑、文稿质量不高，由于自身综合素质不高，对领导分管部门不了解，很难站在领导角度去思考问题，缺乏对全局性的把握，不能很好地理解领导意图并融入文稿。虽然自己目前写得只是一些比较小的材料，但也还颇感吃力，甚至成型的材料连自己看了都不是很满意，业务素质亟待提高。

三是工作被动落实多，主动超前少。大多是承办领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考、提前预测、及时准备；谋领导之所谋，深入调研，提供资料、当好参谋。尤其是在写材料过程中，遇到稿子多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够，为领导服务只是限于写一些简单的简报，其他工作远远不够，与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

二、存在问题的原因

经过剖析，自己感到存在这些问题的原因是多方面的。

一是思想观念比较陈旧。由于未能做到系统研读原著，在其精神实质的掌握上又不求甚解，思想理论素质未能得到有效提高。因而不善于用理论指导实践，在工作中很难有所创新，在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，在改造主观世界上下功夫，从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念，因此在思想上出现理想信念有所动摇，在工作上出现干劲松懈，工作责任心、进取心下降的情况，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。同时，总认为自己在部队时曾经从事材料工作，有一定的基础，足可以应付目前的工作，对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识。

二是认识上存在偏差。从部队转业到法院工作以来，对法院办公室工作的基本内容已比较熟悉，思想上逐渐产生了厌倦情绪，认为办公室工作无非就是写写简报、搞搞材料，外加做一些服务保障工作。少做了对大局不会产生什么影响，多做了也成就不了什么大事业。工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，有时甚至流露出马马虎虎，得过且过的思想，工作缺乏主动性和积极性。对自己所从事工作的重要性认识不够，体会不深，总感到从事文字工作太辛苦，从而导致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作标准和要求。事实上，在新形势下，法院办公室工作涉及面广，作为其一名工作人员，要学习的知识很多，如何为法院领导当好参谋助手，提供决策的依据，是很值得深入探讨和研究的问题。

三、整改措施和努力方向

针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动；行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对文字工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

一是要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想放在首要位置，始终坚持不懈。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅学理论，同时还要学习现代科技知识、金融知识、管理知识、法律知识和历史知识。

二是在强化服务意识上下功夫。作为市法院办公室一名工作人员，我将进一步树立大局意识、服务意识和助手意识。通过与基层法院的沟通，了解基层法院信息工作的状况，热心为其提供帮助和指导。加强与市法院各部门联系，了解存在的困难和问题，并及时向院领导提出有价值的信息和建议，为领导决策提供可靠的依据。加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

三是搞好廉政建设和改进工作作风。把个人的追求融入到法院建设的需要中，正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立法院良好形象为自己行动、处世的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。

总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导分配给自己的各项工作做好，取得成效

天然气总公司以开展整肃作风严明纪律统一思想从树形象为助推公司新一轮发展而奋斗为目的的作风整顿活动以来,自身能够按照总公司思想作风整顿活动实施方案和安排，积极参与到这次活动中，并在认真学习的同时，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。现对其自身存在的问题作以下剖析。

一、存在的问题：

不认真执行“四员”职责：在工作中没有认真执行“四员”职责，对“四员”职责认识不深在巡查的过程中没有做好一个宣传员的职责，没有很好的为每一个用户做好宣传工作。不认真执行巡查管理制度：在巡查中没有严格按照巡查管理制度按时巡查，心想“不管白猫黑猫逮到老鼠就是好猫”只要我们能把一周的工作量完成就是好样的，今天心情好就多查点，明天有点私事或者想耍就少查点甚至不去查。遇到困难绕道走，不用心想办法解决：在工作中拈轻怕重遇到困难就不敢去面对，总想绕道而行，不去想办法该怎样去解决它，把问题留给别人，一位逃避。生性懒惰好逸恶劳：在家里我是家里的独子父母对我关爱备至，正是父母的关爱使我养成了懒惰的坏习惯，在家里从来不做家务，但是在公司里面对工作我还算勤恳能够较好的按质按量的完成任务。只管今天享乐，不管明天吃饭：月光族是我们80后一代的通病，我们80后的人很会消费，我也不另外，在消费上不够理性，随意花钱，只要高兴花钱一点都不心痛，一个月的工资到月底就只有一半了。不学业务，不专研技术，不努力提高文化素养和业务技能，自我满足：自认为自己是个大学生，文化素养已经够了，维修的业务也就只有那么多很容易就掌握了，自我满足，不思进取，没有进一步提高自己充实自己。只想向企业索取，不顾企业的存在和发展：来企业不久还没为企业的发展做贡献就想向企业索取，想企业给我们多发点工资，对我们的待遇再好点，而不反思自己为公司创造了多少价值。工作中不用心想事、谋事、干事：在工作中只顾做自己的事，而对别人不闻不问。有“不在其位，不谋其职”的自私思想，而不用自己所学的专业知识为企业出力，没有主人翁意思。上班干私活，公私不分：在执行巡查任务时在公司的时间较少，自认为没在公司里就摆脱了公司的管理和监督，自己有什么事就去做了而不顾是否在工作的八小时之内。工作时间长时间玩弄手机，打电话：在执行维修任务时有时会有很长时间没有事前可做，闲的无聊就想玩会儿手机打发时间，像这样既虚度了时间而且还有损公司的形象。不遵守规章制度，以自我为中心，我行我素：在工作中没有严格遵守公司的规章制度，这是由于自己对规章制度的认识不够深刻造成的。只有小集体利益，没有全局观念：在公司就只知道我们磁卡组十几号人的利益，而没有顾及整个企业。工作主观能动性差，只讲客观因素，不敢承担责任，遇错推责：在工作中遇到困难错误不敢面对，总是找客关原因推脱责任而从不从自身出发找自己存在的问题，不敢主动承担自己的错误，为自己的错误埋单。班组间工作缺乏协调、配合、交流只做自己手头的事：在工作中我就只知道做自己手头的事情与自己无关的事情从不过问“事不关己嘛”怕给自己找麻烦，在班组间工作没能很好的与他们协调配合交流。公众场合大声喧哗，炫耀：在公众场合有时说话声音会比较大，如果一高兴一激动声音就身不由己了，这样有损自己的形象，但从无炫耀之心。服务不到位，用户意见大，遭投诉，影响公司形象：在维修时接听电话，在电话上排除问题时，由于有的用户年龄大了耳朵不是很好，再加上自己一时着急说话语气有点不好，声音有点大使用户有意见。不注重礼节，见面不打招呼：公司里有许多领导和员工，我刚进公司两个月很多领导都不认识，不知道怎么称呼好，所以一埋头就跑开了。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，对自身存在的主要问题和不足也进行了认真反思，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、工作中钻研不够，自己在业务方面存有依赖性。

2、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

3、思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求。

4、对自己要求，标准不高。只求过得去不求过得硬，导致大错误没有犯，小失误没有断。对自身思想要求不严，导致产生模糊认识，思路不清晰，理想不远大；对自身作风要求不严导致产生态度不好，甚至粗暴；对自身工作要求不严，导致产生工作低标准低效益，不能及时按质按量完成；对自身纪律要求不严，导致产生迟到早退现象和上班后出去吃早饭的情况发生；对自身学习要求不严，导致对各种复杂问题的认识、处理不到位。

三、今后的整改措施

1、加强学习，不断提高自身的素质。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。

针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动；行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对文字工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：