第一篇:安全应知应会50题
安全生产(应知应会50题)
1.安全生产方针 安全第一,预防为主,综合治理。(新安全生产法)
2.两个主体、两个负责制 政府是安全生产的监管主体,企业是安全生产的责任主体。政府行政首长和企业法定代表人两个负责制,是我国安全生产工作的基本责任制度。
3.安全生产“三个必须” 即安全生产管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全;
4.“三个百分之百” 人员的百分之百,全员保安全;时间的百分之百,每时每刻保安全;力量的百分之百,集中精神、力量保安全。
5.安全生产“三个组织体系” 安全保证体系、安全监督体系、安全责任体系。
6.安全生产“三化”建设(政府监管网格化、企业管理精细化、行业直管专业化)“三项建设”(安全生产法制体制机制建设,安全生产保障能力建设,安全监管监察队伍建设)。
7.安全生产“三于”理念 “安全于责、预防于微、治理于严”的理念。
8.安全生产“三个从严” 从严管理、从严要求、从严考核。
9.安全生产“三同时”制度 要求一切企业、事业单位在进行新建、改建和扩建工程时,对其中防治污染和其他公害的环境保护设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
10.“三铁” 铁的制度、铁的面孔、铁的处理。11.“三基”
抓基层、抓基础、抓基本功。12.“三控”
可控、能控、在控。
13.“三评” 领导干部、安全生产管理人员安全风险评估;员工安全等级评定;生产运行人员职级评聘。14.“三源”重大危险源、伤害源、隐患源; 15.“三非”即非法建设、非法生产、非法经营; 16.“三违”即违章指挥、违章作业和违反劳动纪律; 17.“三超” 即工矿企业超能力、超强度、超定员生产,交通运输单位超载、超限、超负荷运行。三定:定整改措施、定完成时间、定整改负责人。
18.“三不生产”不安全不生产,隐患不消除不生产,安全措施不落实不生产。
19.安全管理“三点”控制:危险点、危害点、事故多发点。
20.安全文化管理模式 “三为+六预”。以人为本、安全为天、预防为主;预知、预测、预想、预报、预警、预防。
21.安全管理 “三负责制” 向上级负责、向从业人员负责、向自己负责。22.火灾“三要素”可燃物、助燃物、点火源。23.安全管理“三字方针”——“严、细、实”:“严”就是严 格管理,严格要求,敢抓敢管,要一丝不苟。“细”就是要深入实际,从细微处做起,从点滴做起。“实”就是踏踏实实,从实际出发,不是停留在口头上,不是只写在文章里,说给别人看,一切 工作必须讲实效,狠抓落实。
24.安全活动“三查、三想、三改”内容 查一查自己的行为是否伤害自己,想一想发生事故对自己和家庭造成的痛苦,改一改自己不安全的行为; 查一查自己的行为是否伤害他人,想一想发生事故对他人和家庭造成的痛苦,改一改自己不规范的行为; 查一查他人的行为是否伤害自己,想一想发生事故给自己和家庭带来的痛苦,督促他人改一改自己不安全的行为。
25.“三同时” 凡是新建、改建、扩建的建设项目(工程)。技术改造项目(工程)及引进的建设项目,其劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和管理。
26.四大行动 大宣教、大排查、大整治、大执法。27.四项行动 宣传教育行动;安全创建行动;专项治理行动;综合执法行动。
28.四种意识 服务意识、依法行政意识、协调意识、创新意识。29.“四不放过”原则 对事故原因没有查清不放过;事故责任者没有严肃处理不放过;广大职工没有受到教育不放过;防范措施没有落实不放过。
30.“四全”管理 全员、全面、全过程、全方位。31.消防安全四个能力 检查消除火灾隐患能力;扑救初起火灾能力;组织疏散逃生能力;消防宣传教育能力。
32.四个一切 安全高于一切、安全重于一切、安全先于一切、安全影响一切。
33.“四不伤害”不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。进、保护他人不受伤害。
34.“四个坚持” 是指坚持安全教育,坚持反习惯性违章,坚持四不放过,坚持把安全措施落到实处。
35.四个环节 源头管理、过程控制、应急救援、事故查处。
36.“四不两直” 国家安监总局2014年9月建立安全生产暗查暗访制度,即:不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场
37.安全生产五要素:安全文化、安全法规、安全责任、安全科技、安全投入。
38.“五项落实”落实整改的项目、措施、部门和负责人、时间、督察验收负责人。
39.“五同时” 企业的生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
40.隐患整改的“四定” 定人员、定时间、定措施、定责任单位/人。隐患治理“五落实”责任、措施、资金、期限和应急预案“五落实”。
41.六大体系 企业安全保障、政府监管和社会监督、安全科技支撑、法律法规和政策标准、应急救援、宣教培训。
42.六个能力 企业本质安全水平和事故防范、监察执法和群防群治、技术装备安全保障、依法依规安全生产、事故救援和应急处置、从业人员安全素质和社会公众自救互救。
43.安全工作“三要六查”要吸取事故教训,查思想认识,查责任落实;要学习规程规定,查规章执行,查遵章守纪;要强化安全管理,查隐患治理,查预案落实。
44.安全检查六类型 针对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行查证,以确定隐患或有害与危险因素缺陷的存在状态,以及它们转化为事故的条件,以便制定整改措施,消除隐患和危险因素,确保生产的安全。分为(1)定期安全生产检查;(2)经常性安全生产检查;(3)季节性及假日前后安全生产检查;(4)专业(项)安全生产检查;(5)综合性安全生查检查;(6)职工代表不定期对安全生产的巡查等六种类型。45.习近平对加强安全生产工作提5点要求 必须坚定不移保障安全发展,狠抓安全生产责任制落实。要强化“党政同责、一岗双责、失职追责”,坚持以人为本、以民为本。
必须深化改革创新,加强和改进安全监管工作,强化开发区、工业园区、港区等功能区安全监管,举一反三,在标准制定、体制机制上认真考虑如何改革和完善。
必须强化依法治理,用法治思维和法治手段解决安全生产问题,加快安全生产相关法律法规制定修订,加强安全生产监管执法,强化基层监管力量,着力提高安全生产法治化水平。
必须坚决遏制重特大事故频发势头,对易发重特大事故的行业领域采取风险分级管控、隐患排查治理双重预防性工作机制,推动安全生产关口前移,加强应急救援工作,最大限度减少人员伤亡和财产损失。
必须加强基础建设,提升安全保障能力,针对城市建设、危旧房屋、玻璃幕墙、渣土堆场、尾矿库、燃气管线、地下管廊等重点隐患和煤矿、非煤矿山、危化品、烟花爆竹、交通运输等重点行业以及游乐、“跨年夜”等大型群众性活动,坚决做好安全防范,特别是要严防踩踏事故发生
46.安全管理“0123管理法” 0—重大事故为零的管理目标;1— 第一把手为第一责任;2—岗位、班组标准化的双标建设;3—全员教育、全面管理、全线预防的“三全”对策。
47.事故分级
特别重大事故:造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故。
重大事故:造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。
较大事故:造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。
一般事故:造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。
48.“党政同责、一岗双责” “挂牌督办”
“党政同责”,是指各级党委、政府对安全生产工作都负有领导责任,其班子成员按照职责分工分别承担相应的安全生产工作职责。
“一岗双责”,是指各级党政领导干部在履行岗位业务工作职责的同时,按照“谁主管、谁负责”、“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则,履行安全生产工作职责。
“挂牌督办”指的是上级政府和行政主管部门通过社会公示等办法,督促限期完成对重点案件的查处和整改任务。挂牌督办的案件如果到时间不能够办理好督办案件是要问责的。挂牌督办的目的是想方设法提高对案件的重视程度,其根本目的还是要解决问题、办成事情。挂牌督办的案件一般都是在一定的区域内有重大影响的案件。49.五落实五到位
必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
第二篇:安全应知应会题
安全标准化达标评审应知应会
1、本公司推行安全标准化主要执行什么标准? 《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》
2、公司本次安全标准化评审依据是:
《江苏省危险化学品企业安全生产标准化评审标准(试行)》(苏安监„2011‟202号)
3、安全标准化的含义:
为安全生产活动获得最佳秩序,保证安全管理及生产条件达到法律、行政法规、部门规章和标准等要求制定的规则。
4、安全标准化的建立过程,包括初始评审、策划、培训、实施、自评、改进与提高等6个阶段。
5、安全标准化的实施,应体现全员、全过程、全方位、全天候的安全监督管理原则,通过有效方式实现信息的交流和沟通,不断提高安全意识和安全管理水平。
6、安全标准化采用计划(P)、实施(D)、检查(C)、改进(A)动态循环、持续改进的管理模式。
7、安全生产“双基”工作
安全生产基础工作:安全生产基础工作主要是指企业机构建设、法制建设、安全投入、教育培训、安全生产责任制等企业安全生产的基本保障要素。
安全生产基层工作:安全生产的基层工作是指企业中安全生产的基层,即车间以下的班组。
8、公司的安全方针: 遵章守法、科学管理 安全第一、预防为主 关爱生命、落实责任 全员参与、持续改进
9、公司的安全生产目标: “九无一控一减”总体目标
10、操作人员掌握工艺安全信息:
(1)化学品危险性信息:①物理特性;②化学特性,包括反应活性、腐蚀性、热和化学稳定性等;③毒性;④职业接触限值。
(2)工艺信息:①流程图;②化学反应过程;③最大储存量;④工艺参数(如:压力、温度、流量)安全上下限值。
(3)设备信息:①设备材料;②设备和管道图纸;③电气类别;④调节阀系统;⑤安全设施(如报警器、联锁等)。
11、从业人员知道主要负责人的安全承诺。
主要负责人安全生产承诺书
我是江苏新海石化有限公司安全生产及职业健康工作第一责任人,对全公司的安全生产、环境保护及职业健康工作负总责。我的承诺如下:
一、遵守国家及地方政府有关安全生产和职业健康方面的法律、法规、行业标准和规章制度。
二、不断完善安全责任制体系,落实岗位安全责任制,为保证公司安全生产目标的实现,提供一切必要的资源支持。
三、建立并保持职业健康安全管理体系有效运行,全面、持续改进职工的工作条件,切实保证员工的身心健康。
四、以预防为主,开展风险管理,持续排查治理隐患,消减事故风险。
五、定期公布职业健康安全绩效,促进企业可持续健康安全发展。
六、履行企业社会责任,践行“用心关爱每个人,安全生产每一天”主旨承诺,协力共创平安石化。
了解公司的安全生产管理网络构成。(公司安全管理网络图见公司内网新海文件 苏新海字„2015‟16号)
从业人员掌握选用的风险评价方法(作业条件危险性分析法:LEC评价法)
12、从业人员知道本岗位的危险、有害因素及应采取的控制措施。
13、各级管理人员、从业人员知道各自安全职责。(见各单位安全职责)
14、作业人员熟悉防护救护器材使用。
15、公司应急救援队伍组成。
侦毒洗消分队、消防分队、抢修分队、治安警戒疏散分队、医疗救护分队、后勤保障分队、宣传分队、生产调度分队
16、应急救援指挥人员和救援人员了解各自的职责。(见应急演练方案)
17、作业人员清楚内部、外部报警电话。内部:6119、6160、6190外部:119
二、安全警示牌
生产区内十四个不准是什么?
(1)加强明火管理,厂区内不准吸烟。(2)生产区内,不准未成年人进入。
(3)上班时间,不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。(4)在班前、班上不准喝酒。
(5)不准使用汽油等易燃液体擦洗设备,用具和衣物。(6)不按规定穿戴劳动保护用品,不准进入生产岗位。(7)安全装置不齐全的设备不准使用。(8)不是自己分管的设备、工具不准动用。(9)检修设备时安全措施不落实,不准开始检修。(10)停机检修后的设备,未经彻底检查,不准启用。
(11)未办高处作业证、不带安全带、脚手架、跳板不牢,不准登高作业。(12)石棉瓦上不固定好跳板,不准作业。
(13)未安装触电保护器的移动式电动工具,不准使用。
(14)未取得安全作业证的职工,不准独立作业,特殊工种职工,未经取证,不准作业。
操作工作六严格指什么?(1)严格进行交接班。(2)严格进行巡回检查。(3)严格控制工艺指标。(4)严格执行操作票。(5)严格遵守劳动纪律。(6)严格执行有关安全规定。动火作业六大禁令的内容是什么?
(1)动火证未经批准,禁止动火。(2)不与生产系统可靠隔绝,禁止动火。(3)不清洗,置换不合格,禁止动火。(4)不消除周围易燃物,禁止动火。(5)不按时作动火分析,禁止动火。(6)没有消防措施,禁止动火。人身安全“十大”禁令的内容是什么?
(1)未经过三级安全教育和考试不合格者严禁独立顶岗。(2)不按规定着装或班前饮酒者,严禁进入生产岗位和施工现场。(3)不戴安全帽者严禁进入检修施工现场和交叉作业场所。(4)不系安全带严禁高空作业。
(5)未办理作业票,严禁进入塔、容器、油罐反应器、下水井等有毒缺氧场所作业。
(6)未办理维修工作票,严禁拆卸机泵。
(7)未办理电气作业“三票”,严禁进行电气施工。(8)未办理施工破土工作票,严禁破土。
(9)机动设备或受压器的安全附件,防护装置不齐全好用,严禁启动。(10)机动设备的转动附件必须加防护措施,在运转中严禁擦洗拆卸。进入容器、设备的八个必须 必须申请、办证,并得到批准。必须进行安全隔绝。
必须切断动力电,并使用安全灯具。必须进行置换通风。
必须按时间要求进行安全分析。必须佩带规定的防护用具。必须有人在器外监护,并坚守岗位。必须有抢救后备措施。防止硫化氢中毒的十条规定
推进技术进步,加快技术改造,实现密闭生产。含硫污水应集中处理,禁止排入其他污水系统。
涉及硫化氢的生产操作、检修及有关作业人员上岗前应接受培训,持证上岗。
摸清硫化氢分布情况,作出分布图,并在危险作业点设置警示牌。配备合格的硫化氢防护用品,切实加强管理。
进行硫化氢浓度检测,采取有效措施,及时发布公告,防止中毒事故发生。在硫化氢易积聚的区域,应安装硫化氢检测报警器。在硫化氢易积聚的区域内作业,应佩戴适用的防护用品。在硫化氢易积聚的区域内作业,应设专人监护。对接触硫化氢的作业人员,应按规定进行体检。车辆安全十大禁令
(1)严禁超速行驶、酒后驾驶。
(2)严禁无证开车、非岗位司机驾驶车辆,严禁学习、实习司机单独驾驶。(3)严禁空档放坡或采用直流供油。(4)严禁人货混装、超限装载或驾驶室超员。(5)严禁违反规定装运危险物品。(6)严禁迫使、纵容驾驶员违章开车。(7)严禁车辆带病行驶或司机疲劳驾驶。(8)严禁装卸化学危险品的机动车辆违规装卸。
(9)严禁吊车、叉车、铲车、翻斗车等工程车辆违章载人行驶或作业。(10)严禁运送化学危险品车辆随意行驶及停放。防止储罐跑油(料)十条规定 1、按时检尺,定点检查,认真记录。2、油品脱水,不得离人,避免跑油。3、油品收付,核定流程,防止冒罐。4、切换油罐,先开后关,防止憋压。5、清罐以后,认真检查,才能投用。6、现场交接,严格认真,避免差错。7、呼吸阀门,定期检查,防止抽憋。8、重油加温,不得超标,防止突沸。9、罐线用完,及时处理,防止冻凝。、新罐投用,验收签证,方可进油。防火防爆十大禁令
(1)严禁在厂内吸烟及携带火种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品入厂。(2)严禁未按规定办理用火手续,在厂内进行施工用火或生活用火。(3)严禁穿易产生静电的服装进入油气区工作。(4)严禁穿带铁钉的鞋进入油气区及易燃、易爆装置。(5)严禁用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物、工具及地面等。(6)严禁未经批准的各种机动车辆进入生产装置、罐区及易燃易爆区。(7)严禁就地排放易燃、易爆物料及化学危险品。
(8)严禁在油气区用黑色金属或易产生火花的工具敲打、撞击和作业。(9)严禁堵塞消防通道及随意挪用或损坏消防设施。(10)严禁损坏厂内各类防爆设施。油气罐区防火防爆十条规定
(1)严禁油气储罐超温、超压、超液位操作和随意变更储存介质。(2)严禁在油气罐区手动切水、切罐、装卸车时作业人员离开现场。(3)严禁关闭在用油气储罐安全阀切断阀和在泄压排放系统加盲板。(4)严禁停用油气罐区温度、压力、液位、可燃及有毒气体报警和联锁系统。(5)严禁未进行气体检测和办理作业许可证,在油气罐区动火或进入受限空间作业。
(6)严禁内浮顶储罐运行中浮盘落底。
(7)严禁向油气储罐或与储罐连接管道中直接添加性质不明或能发生剧烈反应的物质。
(8)严禁在油气罐区使用非防爆照明、电气设施、工器具和电子器材。(9)严禁培训不合格人员和无相关资质承包商进入油气罐区作业,未经许可机动车辆及外来人员不得进入罐区。
(10)严禁油气罐区设备设施不完好或带病运行。
第三篇:安全应知应会
公用工程车间安全生产应知应会
中石化十大禁令
一、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒,违者予以开除并解除劳动合同。
二、严禁高处作业不系安全带,违者予以开除并解除劳动合同。
三、严禁水上作业不按规定穿戴救生衣,违者予以开除并解除劳动合同。
四、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业,违者予以开除并解除劳动合同。
五、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者予以开除并解除劳动合同
六、严禁未经审批擅自决定钻开高含硫化氢油气层或进行试气作业,违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。
七、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
八、严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
九、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
十、严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操作规程,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
七想七不干”提示卡
一、想安全禁令,不遵守不干;
二、想安全风险,不清楚不干;
三、想安全措施,不完善不干;
四、想安全环境,不合格不干;
五、想安全技能,不具备不干;
六、想安全用品,不配齐不干;
七、想安全确认,不落实不干
汛期“八防” :防雷击、防淹溺、防触电、防工伤、防中暑、防中毒、防火灾爆炸、防交通事故
冬季“八防”: 防冻凝、防滑跌、防火灾、防爆炸、防中毒窒息、防触电、防人身伤害、防交通事故
四不伤害:“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”
安全事故“四不放过”原则:1事故原因未查清不放过
第四篇:安全应知应会
安全应知应会
1、五落实五到位:
一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
2、“三违”:指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
3、四不放过:事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有采取切实有效的防范措施不放过;事故责任者没有被处理不放过。
4、三同时:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
5、重大危险源:指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或者超过临界的单元(包括场所和设施)。
6、安全生产标准化十要素
负责人与职责;风险管理;法律法规与管理制度(四)培训教育;生产设施及工艺安全;作业安全;产品安全与危害告知;职 业危害;事故与应急;检查与自评
7、两重点一重大: 重点监管的危险化工工艺、重点监管的危险化学品和重大危险源
8、金属镁厂重大危险源:电解镁装置,主要危险介质为氯气。
9、金属镁厂主要危险化学品:氯气、氯化氢、盐酸、氢氧化钠、氯化钡、天然气、六氟化硫
10、危险废物:列入国家危险废物名录或者根据国家规定的危险废物鉴别标准和鉴别方法认定的具有危险特性的废物。
11、职业病:企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
12、消防“四个能力”:提高社会单位检查消除火灾隐患的能力;提高社会单位组织扑救初级火灾的能力;提高社会单位组织人员疏散逃生的能力;提高社会单位消防宣传教育培训的能力。
13、消防安全“一懂三会”:一懂:懂得本场所用火、用电、用油、用气火灾危险性;三会:会报警,发现火灾后会迅速拨打119电话报警;会灭火,发生火灾后会使用灭火器、消防栓等扑救初期火灾;会逃生,懂得逃生技巧,发生火灾后迅速逃离现场。
14、消防安全“三提示”: 提示一:你已进入公共聚集场所,这里聚集人员较多,请你注意消防安全。不要吸烟,不要使用明火。提示二:请留意逃生路线,安全出口的具体位置,如遇火灾,请你按疏散提示标志和消防应急广播,以及现场人员的引导、快速、有序的疏散。提示三:请你留意消防设施器材,逃生设备放置和使用方法,如遇火灾请正确使用,确保安全。
15、危险化学品:指具有易燃、易爆、有毒、有害、腐蚀及放射特性,会对人员、设施、环境造成伤害或损害的化学品,均属危险化学品。
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青海盐湖镁业有限公司关于落实安全生产及职业健康大检查工作
(一)全面部署与隐患自查(即日起至8月18日):全面、深入、细致的开展自查自纠工作,对每个区域、车间、班组间进行隐患排查,建立隐患排查治理清单,及时发现并积极整改各类隐患问题。对自查自纠中发现的隐患和问题,要积极组织整改,制定详细的整改措施,能立即整改的要立即组织整改。
(二)深入检查与集中整治(8月19日—8月31日):严格按照《《镁业公司安全生产大检查主要检查内容及检查方法表》的内容,严格按照法定要求落实主要负责人安全管理职责,领导带队检查,重点部位着重排查,对检查发现的隐患问题,举一反三,再次组织全面开展隐患排查工作。
(三)综合考评与总结提升(9月1日—9月20日):通过此次检查工作,全面落实主体责任,建立、健全各类管理规章制度和应急预案,强化安全风险管控和隐患排查治理,加强培训和应急管理,全面提升本单位安全管理水平。
重点检查内容:
安全大检查检查内容及要求
(一)安全生产主体责任落实
各分厂要根据《安全生产法》、《职业病防治法》等要求,全面排查本单位全员各岗位安全生产责任制建立及落实情况,严格按照法定要求落实主要负责人安全管理职责,做好各级领导带队检查记录,明确本单位安全生产管理机构设置及专职管理人员配备,积极开展安全和职业卫生管理相关工作。
(二)安全生产管理制度建立及执行
1、各分厂要严格按照镁业公司HSE管理规章制度要求,全面梳理本单位安全生产管理规章制度、岗位“四规一制”及应知应会手册制定及落实情况,确保全员接受培训教育,全员培训有效。
2、各分厂要全面梳理本单位“三项人员”培训及持证上岗情况,及时上报培训需求计划,对于发生岗位调整的要及时进行变更及记录。同时,要进一步加强本单位日常及专项培训的组织,严格按照培训计划及公司管理要求,切实开展各项培训与考核工作,确保全员有效,并按照公司管理规章制度要求建立健全培训档案,对于未按时组织开展的培训要及时做好变更说明。
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(三)安全风险管控及隐患排查治理
1、按照镁业公司安全风险管控及隐患排查治理工作安排部署,各分厂要结合本单位实际情况,明确组织领导,合理划分评价辨识单元,积极调动全员参与安全风险辨识、评估及分级工作,建立、健全本单位安全风险四色分布图,并对各岗位隐患及风险予以公示。
2、要求各分厂全面梳理本单位隐患排查治理工作开展情况,积极落实各级管理职责,广泛动员全员对危险化学品生产、储存、运输、使用、废弃等各环节开展隐患排查治理,确保关键装置、重点部位及“两重一大”区域安全设施、联锁系统、紧急切断系统、可燃有毒气体的检测设施、安全附件、仪器仪表等运行稳定、完好有效,日常监控与维护管理到位,各类管理台账建立、健全。对于检查发现的各类隐患,要按照公司隐患排查治理分级管控原则,进行合理分析、评价,及时登记建档,并做好隐患问题持续追踪和整改闭环工作。
(四)事故预防及应急管理
1、按照镁业公司关于“6.28”事故开展的警示教育及安全检查工作的部署安排,各分厂要积极开展类比事故隐患排查,切实落实隐患整改,避免发生同类事故。
2、按照镁业公司《关于全面做好2017年防汛工作的通知》,各分厂要积极开展汛期安全防范自查,确保防雷防静电实施完好,关键装置、罐区、危险化学品库房、成品库房防汛和防渗漏的监管到位,应急储备物资日常管理到位,汛期应急值守到位,发现异常要及时上报并采取相应处置措施。
3、要求各分厂进一步梳理本单位应急组织机构、应急管理体系及专兼职应急救援队伍建立,应急预案编制及日常专项培训,应急演练组织与评估开展情况,全方位查漏补缺,严禁应急演练工作流于形式,走过场,全面提升本单位应急管理水平。
(五)职业卫生专项检查
参照《用人单位职业卫生基础建设主要内容及检查方法》,要求各分厂全面开展本单位职业健康管理大检查工作,从责任体系、规章制度、管理机构、前期预防、工作场所管理、防护设施、个人防护、教育培训、健康监护、应急管理等10个方面进行全面隐患排查。
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国务院安全生产委员会关于 开展全国安全生产大检查的通知
安委明电〔2017〕3号
各省、自治区、直辖市人民政府,新疆生产建设兵团,国务院安委会各成员单位,各中央企业:
今年以来,全国安全生产形势总体稳定,但重大事故时有发生,暴露出一些地方和企业安全意识不强、安全责任不落实、风险预控体系不完善、隐患排查治理不彻底、安全监管执法不严格等问题。为进一步加强安全生产工作,严格落实各项安全防范责任和措施,有效防范和坚决遏制重特大事故,为党的十九大胜利召开营造稳定的安全生产环境,经国务院领导同志同意,定于2017年7月至10月在全国范围内开展安全生产大检查。现就有关事项通知如下:
一、总体要求
认真贯彻落实党中央、国务院关于安全生产工作的决策部署和总书记、李克强总理重要指示批示精神,进一步强化安全生产责任,以坚决遏制重特大事故为重点,坚持全面检查与严格执法相结合、企业自查与政府督查相结合、属地负责与部门督导相结合,集中开展安全生产大检查,依法严惩一批违法违规行为,彻底治理一批重大事故隐患,关闭取缔一批违法违规和不符合安全生产条件的企业,联合惩戒一批严重失信企业,问责曝光一批责任不落实、措施不力的单位和个人,严格落实各项安全防范责任和措施,坚决遏制重特大事故。
二、检查范围和重点内容
此次安全生产大检查的范围是全国各地区、各行业领域,各类企业和人员密集场所。
(一)企业层面。
1.安全生产管理责任落实情况。重点检查主要负责人履职情况,建立和落实安全生产责任制,依法设置安全生产管理机构或配备安全生产管理人员和保障安全投入等情况。
2.安全生产管理制度建立和执行情况。重点检查开展安全生产标准化建设,实施安全生产管理、操作技能、设备设施和作业现场制度化、标准化、规范化情况;矿山、危险化学品、金属冶炼、建筑施工、道路交通运输企业主要负责人和安全管理人员安全生产知识与管理能力考核合格情况;从业人员安全培训和持证上岗制度落实情况;新建、改建、扩建项目依法履行安全设施与职业病防护设施“三同时”制度情况。
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3.安全风险管控情况。重点检查安全生产重要设施、装备完好状况和日常管理维护情况;开展安全风险辨识、评估、分级和公告,对存在较大危险因素的生产经营场所和重大危险源登记建档、制定和落实管控措施情况。
4.隐患排查治理情况。重点检查建立事故隐患排查治理制度,开展隐患自查自改自报,实行整改闭环管理情况;近年来地方各级政府及有关部门日常监管执法和安全巡查、检查、督查、明查暗访等发现的问题与隐患整改落实情况;汛期安全防范和隐患整改责任措施落实情况。
5.应急管理情况。重点检查应急组织体系建设情况;建立专(兼)职应急救援队伍或与相关应急救援队伍签订协议情况;编制应急预案和现场处置方案,组织应急演练,配备必要应急装备,储备应急物资情况;开展事故应急处置的总结评估工作情况;加强岗位应急培训情况。
(二)政府层面。
1.安全生产责任制落实情况。重点检查建立安全生产责任体系,落实属地管理和部门监管责任,强化安全生产责任措施情况;各级安全监管执法部门特别是各类功能区安全监管机构和基层监管执法力量建设情况。
2.严格监管执法情况。重点检查严格监管执法,严厉打击各种安全生产和职业健康违法违规行为,关闭退出不符合安全生产条件的落后小矿山、小化工、小钢铁企业等情况;安全生产应急管理执法情况;依法依规严肃查处事故,特别是严肃查处大检查期间发生的事故,严格落实责任追究和整改措施情况。3.安全防范制度措施落实情况。重点检查安全生产巡查及明查暗访发现问题和隐患整改落实情况;针对容易造成群死群伤的重点行业领域和汛期安全生产工作特点,组织开展安全风险辨识、分级管控和隐患排查治理情况;严格安全准入、强化源头管控情况;防范遏制重特大事故各项责任措施落实情况。4.深入开展专项治理情况。重点检查煤矿全面安全“体检”、危险化学品安全综合治理开展情况;道路交通、尾矿库、建筑施工、烟花爆竹、消防、铁路、民航、城市地铁、城镇燃气、涉爆粉尘、冶金、旅游船舶、电力等重点行业领域及人员密集场所安全专项治理情况。各重点行业领域具体检查内容由各有关部门结合实际制定。
三、工作安排
从2017年7月至10月,集中4个月时间开展安全生产大检查。
(一)全面部署,广泛动员,自查自改。(7月)
1.各地区、各有关部门要结合实际制定具体实施方案,明确大检查的主要任务、重点内容和工作要求,落实责任、细化措施,层层动员部署,广泛宣传发动。
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2.各地区、各有关部门要按照大检查部署要求,组织力量对照政府层面检查内容深入开展自查自改。
3.各类企业要组织对生产经营建设全过程及每个部位、每个环节、每个岗位全面排查安全风险点和隐患,制定风险防控措施,建立安全隐患清单和整改清单,落实安全隐患整改责任、措施、资金、时限、预案,彻底整改隐患。隐患清单和整改落实情况在企业内部公布,并报送当地安全监管部门和行业管理部门。
各地区、各有关部门要于7月15日前将大检查实施方案,7月底前将动员部署情况报送国务院安委会办公室。
(二)深入检查,严格执法,集中整治。(8月至9月)
1.各地区、各有关部门要结合实际制定检查表,详细列明检查事项、具体内容和检查标准,在企业自查自改的基础上,组织检查组深入企业开展对表检查,对高危行业领域企业要做到检查全覆盖。
2.对检查发现的每一项违法违规行为,要依法严格落实查封、扣押、停电、停供民用爆炸物品、吊销证照和停产整顿、关闭取缔、上限处罚、追究法律责任“四个一律”等执法措施。对涉及多部门或跨地区的重大问题,加强联合执法。
3.对大检查发现的每一项事故隐患,要严格落实整改责任,制定整改措施,立即整改。对重大事故隐患实行挂牌督办,确保整改到位。
4.各地区、各有关部门要加强警示教育和联合惩戒,集中曝光一批重大事故隐患和严重违法违规行为,公布一批实施联合惩戒和“黑名单”管理企业,公告一批依法关闭取缔的违法违规和不符合安全生产条件的企业。各省(区、市)和新疆生产建设兵团在大检查期间至少集中曝光两批(次)。5.国务院安委会办公室组织督导组从8月初开始持续对各地区开展督促检查。
各地区、各有关部门要将开展大检查情况和执法处罚、集中整治等阶段性情况于9月5日前报送国务院安委会办公室。
(三)实地督查,统筹推动,巩固提高。(9月至10月)
1.各地区、各有关部门要采取突击检查、明查暗访、随机抽查、回头检查、交叉检查等多种方式,深入开展督查检查。突出安全生产任务重、事故多发的地区、重点行业领域和高风险企业进行重点检查,对停产整顿、关闭取缔企业进行跟踪复查。
2.国务院安委会9月份组织对各省(区、市)和新疆生产建设兵团开展综合督查,同时对各地区开展大检查各项任务措施落实情况进行综合考评,考评结果作为2017省级政府安全生产工作考核的重要内容(占考核总分10%)。
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各地区、各有关部门要及时分析大检查工作中存在的突出问题,制定并落实整改措施,于10月10日前报送国务院安委会办公室和国务院安委会督查组,11月5日前将大检查总结报告报送国务院安委会办公室。
四、工作要求
(一)加强组织领导。地方各级政府要成立由安委会主要负责同志为组长的大检查领导小组,精心组织,周密部署,明确责任,细化措施,狠抓落实。各有关部门主要负责同志要亲自抓,集中力量,落实责任,组织开展本行业领域安全生产大检查工作。企业主要负责人切实履行安全生产第一责任人的责任,认真组织,全面开展自查自改。
(二)强化协调联动。国务院安委会办公室成立大检查办公室,负责大检查组织协调、督促检查、服务保障、情况交流等工作。国务院安委会各成员单位要结合自身职责制定工作措施,协调联动、通力协作,确保大检查各项工作扎实有效开展。
(三)加强舆论宣传。各地区、各有关部门要充分发挥各类媒体作用,采取多种形式,对安全生产大检查进行广泛宣传发动,形成强大宣传声势,营造浓厚的舆论氛围。要建立举报奖励机制,动员企业职工和社会群众举报各类事故隐患和违法违规行为。
(四)严肃追责问责。对自查自改不认真、隐患整治不彻底,大检查责任不落实、组织不得力、执法不严格的,严肃追究企业和有关地方政府及相关部门负责人的责任。因责任和措施落实不到位导致事故发生的,依法严惩。
国务院安全生产委员会 2017年6月30日
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国务院安全生产委员会关于开展全国安全生产大检查综合督查的
通知
安委明电【2017】5号
各省、自治区、直辖市人民政府,新疆生产建设兵团,国务院安委会各成员单位:
为深入贯彻落实全国安全生产电视电话会议精神和《国务院安全生产委员会关于开展全国安全生产大检查的通知》(安委明电〔2017〕3号)的各项工作部署,推动全国安全生产大检查扎实深入开展,有效防范和坚决遏制重特大事故发生,经国务院领导同志同意,定于9月份在全国范围内开展安全生产大检查综合督查。现就有关事项通知如下:
一、检查督查范围和对象 此次综合督查的范围是:
全国31个省(区、市)和新疆生产建设兵团。督查对象是:
地方各级人民政府及其有关部门和部分重点企业,重点抽查煤矿、非煤矿山、交通运输、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、粉尘作业、消防、城镇燃气等行业领域的企业和人员密集场所。
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二、时间安排
综合督查自9月上旬至9月底,具体出发时间由各督查组确定。
三、督查重点内容
(一)落实大检查工作责任情况。重点检查各地区建立安全生产大检查工作责任制,层层落实责任措施,广泛宣传发动,组织全面开展自查自改等。
(二)严格安全监管执法情况。重点检查各地区依法严厉打击惩处一批违法违规行为,彻底治理一批重大事故隐患,关闭取缔一批违法违规和不符合安全生产条件的企业,联合惩戒一批安全生产失信企业,曝光一批严重违法违规和重大隐患典型案例等。
(三)强化问题隐患整改情况。重点检查国务院安委会安全生产巡查及今年以来明查暗访发现问题隐患的整改落实情况;大检查期间自查自改发现问题隐患的整改落实等。
(四)深入开展专项整治情况。重点检查各地区开展煤矿全面安全“体检”、危化品、道路交通、非煤矿山、建筑施工、烟花爆竹、粉尘作业、消防、城镇燃气等重点行业领域及人员密集场所安全专项治理等。
(五)严肃追责问责情况。重点检查各地区对大检查工作责任不落实、措施不得力以及重大隐患不整改的单位和个人进行严肃问责的情况;对大检查期间发生事故的单位和有关责任人严肃查处追责等。
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四、督查组组成及分工
国务院安委会组织31个综合督查组,组长由国务院安委会成员单位负责同志担任,每组负责督查1个省份(新疆维吾尔自治区和新疆生产建设兵团由1个组负责),根据工作需要邀请相关专家参加(略)。
五、有关要求
(一)各地区要高度重视,在认真组织做好本地区督查检查的同时,积极配合国务院安委会综合督查组做好相关工作。各督查组要结合实际制定工作方案,细化工作安排,增强督查针对性、实效性。
(二)各督查组要对各地区落实大检查各项工作任务措施情况进行全面检查,并通过抽查企业检验政府工作成效。每组至少抽查所督查地区三分之一的市级单位、10个县级单位和20家重点行业领域企业。
(三)各督查组要对企业检查发现的问题隐患当场提出处理意见,交由地方政府依法依规严肃查处。对大检查组织不力、工作不落实的地区和单位,及时向省级人民政府提出追责问责意见。
(四)各督查组要把安全生产大检查工作考评纳入综合督查统筹安排,按照《安全生产大检查工作考核方案》(附件2见下图或下载附件),从被督查地区中选择部分基层政府和企业开展抽查检查进行考评。
(五)各督查组要采取访谈、明查暗访、突击检查、随机抽查等方式,深入基层一线和企业现场,从严从实开展检查。严格执行中央八项规定精神和党风廉政建设有关规定,轻车简从,廉洁自律。
(六)各督查组要落实专人负责信息报送工作,及时向国务院安委会办公室报送督查情况。督查结束后要及时向被
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督查地区反馈督查情况,9月底前将督查报告报送国务院安委会办公室。国务院安全生产委员会 2017年8月28日
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第五篇:安全应知应会
应知应会安全常识
一、安全生产的含义:劳动生产过程中,要努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止伤亡事故的发生,是劳动生产在保护劳动者的安全健康和国家财产级人民生命财产安全的前提下进行。
二、安全生产的目的:积极开展控制工伤额活动,减少或消灭工伤事故,保障劳动者安全的生产。积极开展控制职业中毒和职业病的活动,保障劳动者的身体健康。
三、我国安全生产方针: “安全第一、预防为主、综合治理”;
四、我国消防方针:“预防为主,防消结合”;
五、“四有一改”:油气聚集的场所要有视频监控,有通风装臵,有静电释放,有气体检测仪,配电柜防爆隔离。
六、“三紧”工作服:袖口紧、领口紧、下摆紧。
七、冬季安全 “八防”:防冻、防滑、防中毒、防触电、防火、防爆、防井喷失控、防交通事故;
八、油气生产工艺过程中,重点要做好“五防”工作:防火、防爆、防静电、防蒸发及泄漏、防中毒与腐蚀。
九、消防“四个能力”:
1、检查和消除火灾隐患能力。
2、扑灭初期火灾能力。
3、组织引导人员疏散逃生能力。
4、消防安全知识教育培训能力。
六、“四不放过”:
1、事故原因没有查明不放过;
2、事故责任人没有得到处理不放过;
3、事故整改措施没有得到落实不放过;
4、相关的人员没有得到教育不放过。
七、“三违”:违章指挥、违章操作、违反劳动纪律;
八、入厂“三级安全教育”:入厂级、车间级、班组级;
九、安全用电的基本防护措施:绝缘防护、屏障防护、安全距离防护、接地接零防护、漏电保护、安全电压;
十、灭火的四种方法:冷却法、隔离法、窒息法、抑制法。
十一、安全生产全国统一举报投诉电话:12350;
十二、安全生产是指:在劳动生产过程中,通过一定的手段努力完善劳动条件,预测危险并消除隐患,克服不安全因素,防止事故的发生,使劳动生产在保证劳动者安全健康和财产安全的前提下顺利进行;
十三、化学品事故的应急处理有那几个方面:报警、紧急疏散、现场急救、溢出或泄漏处理和人员控制。
十四、化学品主要特性:燃烧性、爆炸性、毒害性、腐蚀性和放射性;
十五、“四不伤害”指:不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害、保护他人不被伤害;
十六、夏季“四防”、冬季“四防”各指:夏季“四防”指“防雷电、防洪防汛、防火防爆、防中暑”,冬季“四防”指“防冻、防火、防滑、防中毒”。
十七、安全电压有:规定安全电压为:42V、36V、24V、12V四种。
十八、安全色有:红、蓝、黄、绿四种颜色。红色表示危险、禁止、停止(防火);蓝色表示指示、命令、指令,必须遵守的规定;黄色表示警告、注意;绿色表示提示、安全状态通行。
十九、特种作业是指:容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。
二十、特种作业包括:电工,金属焊接、切割,起重机械(含电梯),企业内机动车辆驾驶,登高架设,司炉、锅炉水处理,压力容器等。
二十一、对特种作业人员有哪些要求?大于18周岁、无疾病、培训合格考试取得特种作业证。
二十二、正确佩戴安全帽必须注意什么?必须系好帽带、帽衬与帽壳之间应有一定间歇不能紧贴。
二十三、初起火灾扑救逃生的方法有哪些?断绝可燃物、冷却、窒息、扑打、断电、阻止火势蔓延。
二十四、安全生产工作机制是:安全生产工作机制是政府统一领导,部门依法监管,单位全面负责,社会参与监督。
二十五、“三同时”指:新建、改建、扩建工程和技术改造工程项目中,其劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。二十六、三违”是指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
二十七、“五同时”是指生产经营单位组织及领导者在计划、布臵、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布臵、检查、总结、评比安全工作。
二十八、安全生产“一岗双责”就是一个岗位承担两方面的职责。“一岗”就是职工所对应的生产岗位;“双责”就是既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责,又要对所在岗位应当承担的安全工作负责。
二十九、使用安全装臵和安全设施的注意事项“四有四必”:有台必有拦、有洞必有盖、有轴必有套、有轮必有罩;
三十、四懂三会的内容:四懂:即懂原理、懂性能、懂结构、懂用途。三会:会操作、会维护保养、会排除一般故障。
三
十一、拱顶罐由罐顶、罐壁、罐底三部分组成;
三
十二、金属拱顶罐主要有哪些附件?检尺孔、透光孔、人孔、排污孔、阻火器、机械呼吸阀、扶梯、栏杆、收付油短管、静电接地线等。
三
十三、泵的主要性能参数有: 流量、扬程、轴功率、效率、转速、气蚀余量等。
三
十四、阀门主要有哪几种类型?闸阀(Z)截止阀(J)安全阀(A)球阀(Q)止回阀(H)
疏水器(S)
调节阀(T)
减压阀(Y)三
十五、储油罐的主要安全附件:阻火器、呼吸阀、液压安全阀、静电接地装臵等;
三
十六、常用灭火器的种类:1.干粉类的灭火器。2.二氧化碳灭火器。3.泡沫型灭火器。4.水型灭火器。
三
十七、压力管道分类、按压力分:
1、低压管道工程压力<1.6MPa;
2、中压管道工程压力1.6-6.4MPa;
3、高压管道工程压力6.4-10MPa;
4、超高压管道工程压力10-20MPa。
职 业 健 康 小 知 识
1.什么是职业病危害?
职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
2.什么是职业病?
企业、事业单位和个体、经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
3.我国职业病种类有哪些?
根据颁布的《职业病目录》的规定,法定的职业病现有10大类,115种。这10类包括:尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤和其他职业病。
4.职业健康防护用品如何分类?
有特种劳动防护用品和一般劳动防护用品两大类;按防护性能分七类:头防护类;呼吸器官防护类;眼、面防护类;听觉器官防护类;防护服装类;手、足防护类;防坠落类。
5.什么是职业病危害因素?
是指职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。
6.哪些企业存在职业危害?
金属、非金属矿山开采、加工、化工、冶金、机械、铸造、等其他行业。
7.怀疑自己得了职业病怎么办?
怀疑自己得了职业病后,可以选择用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地的职业病诊断机构进行职业病诊断。
8.严禁安排下列人员从事职业危害工作?
用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
9.什么是尘肺病?我国法定的尘肺病有哪些?
尘肺病是在职业活动中由于长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留而引起以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。
10.从事粉尘作业的工作职业健康检查包括哪些项目?
粉尘作业工人职业健康检查有上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查和离岗后的医学随访四种。
安全生产基本概念
1、什么是“安全”?
安全是指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害。安全与危险是相对的概念。
2、什么是“危险源”?
危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。
3、什么是“事故”?
事故是指造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件。
4、什么是“事故隐患”?
事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
物的危险状态——是指导致事故发生的物质条件,反映事故发生的物质条件方面的原因。
物的危险状态分下列几类:1、防护、保险、信号等装臵缺乏或有缺陷;2、设备、设施、工具、附件有缺陷;3、个人防护用品用具有缺陷(如防护服、安全带、安全鞋等);4、生产场地(环境)不良。
人的不安全行为——是指造成人身伤亡事故的人为错误,反映了事故发生的人的方面原因。
人的不安全行为分下列几类:1、操作错误,忽视安全,忽视警告;2、造成安全装臵失效;3、使用不安全设备;4、手代替工具操作;5、物体存放不当;6、冒险进入危险场所;7、攀、坐不安全位臵;8、在起吊物下作业、停留;
9、有分散注意力行为;
10、在必须使用个人防护用品的作业或场合中,忽视其使用;
11、对易燃易爆危险品处理错误。
HSE应知应会安全知识
1.“HSE”是:健康、安全、环境管理体系的简称。
2.管理方针:以人为本、科学预防、全员参与、持续发展。3.管理目标:致力于不断提高健康、安全与环境绩效,努力追求无事故、无伤害、无污染的管理目标。
4.三违是指 违章指挥、违章操作、违反劳动纪律; 三标是指:标准化现场、标准化岗位、标准化班组;
5.“隐患排查”活动包括三方面: 排查人的不安全行为、物的不安全状态和管理缺失;
6.“四不动火”指动火作业许可证未经签发不动火;制定的安全措施没有落实不动火;动火部位、时间、内容与动火作业许可证不符不动火;监护人不在场不动火。
7.受限空间的物理条件有:(1)有足够的空间,让员工可以进入并进行指定的工作;(2)进入和撤离受到限制,不能自如进出;(3)并非设计用来给员工长时间在内工作的空间。
8.临时动火分为:临时动火分为特殊动火、一级动火、二级动火、三级动火。9.节假日(包括双休日)期间,动火作业管理特殊要求:节假日(包括双休日)期间,正在运行的装臵、罐区及公用工程原则上不允许动火作业,如生产需要必须动火时,须将动火作业等级相应提高一级 ;
10.6S管理:整理:区分物品的用途,清除不要用的东西 ; 整顿:必需品分区放臵,明确标识,方便取用; 清扫:清除垃圾和脏污,并防止污染的发生; 清洁:维持前3S的成果,制度化,规范化; 素养:养成良好习惯,提高整体素质; 安全:确保安全,关爱生命,以人为本。11.危害因素、危害因素辨识:
危害因素:一个组织的活动、产品或服务中可能导致人员伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏、有害的环境影响或这些情况组合的要素,包括根源和状态。
危害因素辨识:识别健康、安全与环境危害因素的存在并确定其特性的过程。12.两书一表一卡: HSE作业指导书、HSE作业计划书、HSE现场检查表、岗位操作卡
13.三不动火:无合格的火票不动火、安全措施不落实不动火、监火人不在场不动火
14.三级安全教育:厂级安全教育、车间级安全教育班组级安全教育15.工业三
废‛:指废水、废气和固体废弃物;
16.高空作业的三大原则:戴好安全帽、扣好安全带、不高空抛物; 17.安全工作的“四全”的原则是:全员、全面、全过程、全天候。
安全生产标准化基本应会知识
1.危险因素:指能对人造成伤亡或对物造成突发性损害的因素。
2.有害因素:指能影响人的身体健康,导致疾病,或对物造成慢性损害的因素。3.危险和有害因素:可对人造成伤亡,影响人的健康甚至造成疾病的因素:1.人的因素;2.物的因素;3.环境因素;4.管理因素
4.危害辨识、风险评价常用方法:1.工作危害分析法(JHA);2.作业条件危险性分析法(LEC);3.安全检查表法(SCL); 5.工作危害分析法(JHA):然后通过危害发生的可能性(L)与危害后果严重性(S)的乘积判定风险等级(R),制定控制措施即:R= L×S 6.LEC法即:D=L×E×C ;式中: L—发生事故的可能性大小 ;
E—人体暴露在这种危险环境中的频繁程度 C—一旦发生事故会造成的损失后果 ;D—危险性分值