xx公司党员公开承诺活动实施方案[精选多篇]

第一篇：xx公司党员公开承诺活动实施方案

Xx公司党员公开承诺活动实施方案

为进一步深化“两学一做”学习教育，有效的提高党员的综合素质，加强党风建设，根据《中国共产党章程》及集团公司党委的相关要求，xx公司党总支决定开展“党员身份亮出来”，公开公示党员承诺主题活动。为了保证此次活动的有效实施，使党员承诺真正取得明显成效，促进各项工作的健康发展，现制定本实施方案。

一、组织领导

为更好的对公开党员承诺的推行进行统筹指导，由各单位党支部书记负责党员承诺责任书的落实、督查、考评奖惩兑现等事项，对党员的承诺落实情况实行动态管理与定时定量考核。各单位支部委员会负责活动的检查、评审、考核等日常工作，加强管理和协调，做到活动有组织保障、有创建计划、有考核标准，有过程检查，有推广总结，有复审验收，使党员承诺落到实处，见到实效。

二、指导原则

（一）指导思想。《中国共产党章程》是推行党员公开承诺的指导思想，党员必须严格履行其所规定的所有义务。

（二）意义。公开公示党员承诺为群众行使监督权利开辟了新的渠道，是强化党员管理、塑造党员良好形象的切入点。

（三）目的。党员承诺通过党员必须履行的责任和义务来实施对党员的管理，把被动监督变为主动接受监督的良好载体，在党政统一领导下精心组织，认真实施。通过对承诺的实践，提高党员的素质，端正风气，密切党和群众的联系，把为群众服务的宗旨落到实处。

（四）要求。推行党员公开承诺应按照“稳步推进、重在实效、贵在坚持”的要求，健康、有序、规范地逐步推行。防止一哄而起和一阵风，不搞形式主义。

三、承诺范围

xx公司全体党员均在承诺范围之内。

四、承诺内容

牢固树立以人为本的思想，提高队伍素质，根据群众的意见，逐步扩大承诺内容，提高承诺标准，使其更好地满足群众的需求，推动承诺向更高的层次发展。

（一）岗位承诺。党员根据各自的岗位职责，结合自己的实际情况，对自己的学习、工作提出具体目标和实现手段，对加强自身建设、优质高效地完成工作任务做出承诺。

（二）实事承诺。党员积极发扬先进性与责任意识，在年度内至少做一至二件实事，率先垂范，充分发挥党员的先锋模范作用。所承诺的实事必须经过努力可以达到，必须具有明确的内容、标准、程序、时限、责任以求考核公平、公正。

五、严格督查

每位党员结合岗位职责做出承诺后，结合自己的实际情况对承诺内容提出细化方案和实现手段，并按照所做承诺执行。党支部书记每月一次对党员承诺的落实情况进行一次督查，通过听取汇报、查看工作实绩，检查党员承诺的具体落实情况，对发现的问题予以反馈，并督促党员本人对照整改。

推行党员承诺，以一年为一个期限，年终要对党员承诺制的执行情况进行总结评比，建立相应的激励机制，严格考核、奖惩结合，结合年底党内创先评优工作，对成绩突出的个人给予奖励，同时也找出不足，积累经验。

六、总结考评

年底前，每位党员对承诺践行情况写出个人书面总结，向党支部和全体党员、群众代表逐项说明公开承诺的落实情况，并接受群众质询。党支部委员会根据党员践诺情况，结合党员民主评议，分党小组进行党员自评、群众帮评、领导点评、组织总评等四方面的评议考核。

七、监督与保障

推行公开党员承诺要自觉地置于群众及社会的监督之下，加大宣传力度，对承诺内容、正反典型，及时宣传。接受群众的各项建议和意见，做到有诺必践，违诺必究，保持和维护承诺的严肃性。各支部要按照确定的承诺方案要求，完善配套规章制度，健全管理机制；明确责任，严格内部管理，建立有效的保障体系；加强对党员的政治思想教育、职业道德教育及岗位技能和相关的知识教育，增强党员服务意识和责任感，以确保兑现承诺。推行公开党员承诺要和其它各项行之有效的竞赛、民主评议创建文明单位等活动有机地结合起来，相辅相成，相互促进，共同提高。

第二篇：党员公开承诺活动实施方案

为进一步深化共产党员先进性教育活动，有效的提高党员的综合素质，加强党风建设、队伍建设和“两个文明”建设，根据《中国共产党章程》及上级党委的相关要求，我村党支部决定全面推行党员承诺制度。为了保证党员承诺制的有效实施，使党员承诺制真正取得明显成效，促进各项工作的健康发展，现制定本实施意见。

一、组织领导

为更好的对本项制度的推行进行统筹指导，联合支部成立党员承诺制推行领导小组。党支部书记周康健同志任组长，负责党员承诺制的落实、督查、考评奖惩兑现等事项，对党员的承诺落实情况实行动态管理与定时定量考核。工作小组，负责活动的检查、评审、考核等日常工作，加强管理和协调，做到活动有组织保障、有创建计划、有考核标准，有过程检查，有推广总结，有复审验收，使党员承诺落到实处，见到实效。

二、指导原则

（一）定义。党员承诺制是按要求把承诺内容、标准、程序、时限、责任公开做出承诺，在党员、群众的共同监督下组织实施，违背承诺要承担一定责任的机制。

（二）指导思想。《中国共产党章程》是推行党员承诺制的指导思想，党员必须严格履行其所规定的所有义务。

（三）意义。推行党员承诺制为群众行使监督权利开辟了新的渠道，是强化党员管理、塑造党员良好形象的切入点。

（四）目的。党员承诺制通过党员必须履行的责任和义务来实施对党员的管理，把被动监督变为主动接受监督的良好载体，在党政统一领导下精心组织，认真实施。通过对承诺的实践，提高党员的素质，端正风气，密切党和群众的联系，把为人民服务的宗旨落到实处。

（五）要求。推行党员承诺制应按照“稳步推进、重在实效、贵在坚持”的要求，健康、有序、规范地逐步推行。防止一哄而起和一阵风，不搞形式主义。

三、承诺范围

全体党员均在承诺范围之内。

四、承诺内容

牢固树立以人为本的思想，提高队伍素质，根据群众的意见，逐步扩大承诺内容，提高承诺标准，使其更好地满足群众的需求，推动承诺制向更高的层次发展。

（一）岗位承诺。党员根据各自的岗位职责，结合自己的实际情况，对自己的学习、工作提出具体目标和实现手段，对加强自身建设、优质高效地完成工作任务做出承诺。

（二）实事承诺。党员积极发扬先进性与责任意识，在内至少做一至二件实事，率先垂范，充分发挥党员的先锋模范作用。所承诺的实事必须对全村和社区的“两个文明”建设有益，必须经过努力可以达到，必须具有明确的内容、标准、程序、时限、责任以求考核公平、公正。

五、严格督查

每位党员结合岗位职责做出承诺后，结合自己的实际情况对承诺内容提出细化方案和实现手段，并按照所做承诺执行。领导小组每月一次对党员承诺的落实情况进行一次督查，通过听取汇报、查看工作实绩，检查党员承诺的具体落实情况，对发现的问题予以反馈，并督促党员本人对照整改。

推行党员承诺制，以一年为一个期限，年终要对党员承诺制的执行情况进行总结评比，建立相应的激励机制，严格考核、奖惩结合，对成绩突出的个人给予奖励，同时也找出不足，积累经验。

六、总结考评

每个党员对承诺践行情况写出个人书面总结，向党支部和全体党员、群众代表逐项说明公开承诺的落实情况，并接受群众质询。考核领导小组根据党员践诺情况分党小组进行党员自评；群众帮评；领导点评；组织总评等四方面的评议考核。对党员领导干部实行由所在支部；基层单位；群众代表；班子成员分别做出的评议。由党员承诺制领导小组根据以上内容，对每位党员落实承诺的情况做出最终评价，并根据党员的实际表现进行恰当的奖励或处罚。

七、监督与保障

推行党员承诺制要自觉地置于群众及社会的监督之下，加大宣传力度，对承诺内容、正反典型，及时宣传。设置党员评议箱，接受群众的各项建议和意见，做到有诺必践，违诺必究，保持和维护承诺制的严肃性。“党员承诺制”工作小组及其相关部门要按照确定的承诺方案要求，完善配套规章制度，健全管理机制；明确责任，严格内部管理，建立有效的保障体系；加强对党员的政治思想教育、职业道德教育及岗位技能和相关的知识教育，增强党员服务意识和责任感，以确保兑现承诺。推行党员承诺制要和其它各项行之有效的竞赛、民主评议村风和创建文明单位等活动有机地结合起来，相辅相成，相互促进，共同提高。

第三篇：党员公开承诺实施方案

额玛勒郭楞蒙古乡推行公开承诺制

实 施 方 案

公开承诺是体现共产党员先进性、切实为民服务的一项重要内容，是进一步密切党群干群关系的重要举措。为了进一步巩固保持共产党员先进性教育的活动成果，落实好中央《关于做好党员联系和服务群众工作的意见》精神，充分发挥广大党员在全村各项工作中的先锋模范作用，全面推进乡域经济发展和新农村建设。根据《中国共产党章程》及相关要求，为在全村党员中推行公开承诺制，特制定本方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以《党章》规定的党员义务、权利为依据，以巩固党的执政地位、提高党的执政能力为根本，以“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”为目标，通过党员承诺，形成目标明确、监督严格、奖惩分明、操作规范的新型管理机制，激发和调动广大党员的工作主动性、积极性和创造性，增强党组织的凝聚力和战斗力，为建设和谐额敏提供坚强的组织保障。

二、公开承诺的内容

党员公开承诺的内容主要是在理论学习、理想信念、履行职责、服务群众、工作作风、组织纪律、廉洁自律、道德修养等方面作出承诺。承诺方式主要有三种：一是共性承诺。按照党章规定的党员义务和保持先进性的具体要求，围绕本单位中心工作，结合开展“三级联创”活动，提出本支部和不同岗位党员承诺的共性要求，由党员作出公开承诺。二是岗位承诺。党员根据各自的岗位职责和技能、年龄等情况，从加强自身建设、实现工作目标、提供优质高效服劣等方面作出承诺。要把党员公开承诺与“党员责任区”、“党员先锋岗”、无职

党员“设岗定责”、为民服务全程代理、党员民主评议等工作相结合，扩大承诺范围，提高承诺效果。三是实事承诺。党员要根据自身能力和特长等情况，每年或每个时期向群众承诺做几件实事。把党组织、党员保持先进性的要求变成为民办实事、办好事、解难事的生动实践，进一步密切党群干群关系。

1、党员领导干部重点承诺的内容：坚决维护祖国统一，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动；树立社会主义荣辱观，倡导“八风”；履行党员义务；坚持民主集中制原则，按照组织议事规则和组织程序办事；带头维护班子团结和集体权威，坚定不移地执行组织通过的决议；坚持正确的政绩观和群众观，转变作风，扶贫帮困、服务基层群众；坚持公道正派，对歪风邪气敢抓敢管，坚持德才兼备的标准，正确识人、用人；严格依法行政，坚决杜绝吃拿卡要和失职、读职行为，树立良好公仆形象；自觉遵守党的政治、组织和工作纪律，坚决抵制腐败等方面。

2、普通党员重点承诺的内容：维护祖国统一，反对民族分裂；树立社会主义荣辱观，倡导“八风”；履行党员义务；认真学习市场经济知识、树立市场经济观念，增强竞争意识和发展意识，积极支持、参与内部管理改革；树立主人翁意识，爱岗敬业，争做业务能手和先进工作者；扶贫帮困、服务基层群众；遵章守纪、诚信守诺，做遵守职业道德的表率；不搞小圈子，维护大局，珍惜集体荣誉等方面。

3、离退休党员重点承诺的内容：维护祖国统一，反对民族分裂；树立社会主义荣辱观，倡导“八风”；履行党员义务；积极参加党组织的各种活动，关心支持在职同志工作，主动向党组织提出发展的合理化建议；热心参加社会公益活动，乐于服务群众和社会，扶贫帮困；做好传统教育，对年轻同志搞好传帮带；不向党组织提出不合理要求，自觉维护社会稳定等方面。

4、农村党员重点承诺的内容：维护祖国统一，反对民族分裂；

树立社会主义荣辱观；履行党员义务；带头学习、宣传和贯彻党在农村的路线方针政策；带领群众脱贫致富，真心实意地为群众办实事、解难题；带头移风易俗、调解邻里纠纷、维护家庭和睦、促进邻里和睦、与不良风气作斗争，’维护农村稳定；带头遵纪守法、支持村“两委”会工作，积极参与村上公益活动和改革发展建设；为本地经济社会发展作出积极贡献。

三、实施办法

1、精心组织。党支部要担负起组织实施的责任，认真准备，精心组织，充分发挥党支部在组织党员公开承诺中的组织领导作用，动员和教育广大党员积极主动、自觉自愿进行公开承诺，做到人人参与。

2、科学定“诺”。制定党员承诺的内容要坚持党员自愿、量力而行、尽力而为，讲奉献不嫌小、做好事不嫌少的原则，避免空话、套话，做到符合实际、力所能及、简明具体、易记便行。每个党员要根据部门的工作要求，结合岗位实际，广泛征求党员群众的意见和建议，制定出符合自己工作实际和本人能力的承诺书，承诺书要条目清晰，具体可行，要具有可操作性和可考评性。

3、签名承“诺”。党员自己提出承诺内容后，以书面形式交党支部审核。对随意应付、搞形式，或不负责任、说大话、乱许愿的，要予以纠正。审核通过后，由党员本人填写《党员公开承诺书》，并与所在党支部签订。《党员公开承诺书》一式三份，本人存一份，党支部存一份，另外一份通过党务公开栏向全体党员、群众公布。党委、支部和党员的承诺内容确定后，采取板报、广播、会议、承诺书、承诺专栏等形式，将承诺事项、落实时限、联系电话等向群众公开，自觉接受群众监督。

4、扎实践“诺”。每个党员在工作中都要认真践行自己的各项承诺。为促进党员认真兑现各项承诺，各党支部和广大党员要在年内的工作中，围绕承诺，深入开展工作。年底召开公开承诺兑现会，每个

党员都要向党支部和全体党员、群众代表逐项说明公开承诺的落实情况，并接受群众质询。对因客观原因难以兑现的承诺，必须向群众解释清楚，赢得群众谅解；对无故不履行承诺的党员，视情况作出相应处理。在践诺过程中，每个党员要针对自己的承诺内容制定具体措施，以实际行动履行承诺，确保承诺落实到位。

5、跟踪问“诺”。各党支部要建立承诺工作例会制度，每季度召开一次党员承诺工作例会，及时掌握党员公开承诺的落实情况。会后要把党员践诺情况在一定范围内进行公开，接受群众监督。同时，县委对各级党组织承诺的落实情况实行年中测评，年底总评；党支部对每个党员践诺情况进行不定期的督促检查，对好的典型、经验和做法，要及时加以推广，针对督查中发现的问题形成《党员践诺建议书》，由支部书记对其谈话、打招呼，进行批评教育。

6、民主评“诺”。各党支部要制定配套考核办法，对公开承诺落实情况实行严格考评，考评结果公开，并作为评先树优的主要依据。采取党员互评、群众帮评、领导点评、党支部最终评定的方法对党员进行民主评诺。要通过评诺，让党员自觉自愿为群众办实事，让党员进一步增强荣誉感，不断增强党的宗旨意识。民主评诺时间分半年初评、年终总评。评诺结果分满意、基本满意、不满意三个等次。

7、客观奖惩。两次评议满意率达90％以上的，乡党委按照一定比例确定为优秀党员进行表彰，特别优秀的将推荐到县委予以表彰；一次评议不满意率达30％以上的，提出批评教育；两次评议不满意率仍在30％以上的，取消其“评优选先”资格，并在一定范围内通报批评。

四、公开承诺制实施的保障措施

1、加强组织领导。党员承诺制是一项长期的重要工作，各党支部要做好具体实施工作，及时公布承诺事项，及时解决党员在兑现承诺过程中遇到的困难，帮助落实，并对承诺履行情况进行监督。

2、强化对承诺制的管理和监督。各党支部要成立党员承诺制监督小组，制定操作性较强的承诺制考核管理办法，报党委备案，以加强对承诺的管理。各党支部要制作党员承诺事项公布监督台，将党员的承诺内容公布，接受群众监督。

3、不断总结完善党员承诺制的长效机制。党支部要及时掌握党员的思想动态，认真帮助党员解决在履行承诺过程中遇到的难点、热点问题；不断总结推广“党员承诺制”的成功经验。要坚持“稳步推进、重在实效、贵在长效”的要求，将推行“党员承诺制”作为一项制度和党员管理机制长期坚持下去。

巴克新布鲁格村委员会

2011年5月3日

第四篇：2012年党员公开承诺活动实施方案

2012年党员公开承诺活动实施方案

为扎实推进“为民服务，创先争优”活动的深入开展，抓好2012年党员公

开承诺工作，根据开发区党委《关于深入开展党员公开承诺活动的通知》精神，经党支部研究决定，在全公司党员中开展党员公开承诺活动。现制定实施方案如下：

一、公开承诺基本要求

深入开展党员公开承诺，要牢牢把握加快公司发展，促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的总体要求，激发党员参与创先争优活动的热情，不断强化广大党员的主人翁意识和责任意识，努力提高党员的凝聚力、创造力和战斗力。党员公开承诺要坚持为推动公司中心工作、完成公司2012年重点任务作贡献；坚持服务群众，多为群众办实事、做好事、解难事；坚持立足本职，紧密结合本部门工作重点和党员岗位实际，注重发挥自身优势；坚持务求实效，做到承诺内容具体实在，承诺方法简便易行。

二、公开承诺主要内容

党员承诺以党员履行党章规定的责任和义务为基本内容，努力体现带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气等方面的要求；要立足本职，注重在改进作风、提高效能、服务群众、完成任务等方面进行承诺。

1、岗位承诺。党员根据各自的岗位职责，结合自己的实际情况，对自己的学习、工作提出具体目标和实现手段，对加强自身建设、优质高效地完成工作任务做出承诺。

2、实事承诺。党员积极发扬先进性与责任意识，在内至少做二至三件实事好事，率先垂范，充分发挥党员的先锋模范作用。所承诺的实事必须围绕本重点工作，有益于公司发展，经过努力可以达到；必须具有明确的内容、标准、时限，以求承诺、履诺、评诺的公平、公正。

三、公开承诺方式方法

(二)公示承诺。公司将在党务、厂务公开栏进行公示，党支部要召开支部大会，通报党员承诺事项，实现党员的相互监督。

(三)履行承诺。各党员要根据承诺内容制定措施，认真履行职责，切实兑现承诺。党支部对一般党员履行承诺情况实行每季度督促检查，对没有按时完成的承诺事项要及时提醒和帮助。支部将对各党员履行承诺情况进行督促检查和指导。

(四)民主评诺。根据党员公开述诺，民主测评的程序组织全体党员和群众代表对党员公开承诺落实情况进行民主评议，评诺意见分满意、基本满意、不满意三个层次。

(五)民主评诺结束后，党支部结合评诺结果进行表彰，对民主评诺满意率较低的党员通过诫勉谈话的方式进行批评教育。

第五篇：党员公开承诺活动总结

行政管理党支部公开承诺活动情况总结

为推进创先争优活动的深入开展，激发广大党员创先争优的内在活力，增强全体党员的责任感和使命感，根据学院《关于做好创先争优“基层党组织”和“党员个人”公开承诺的通知》的要求，我支部以“强化党员队伍建设、推动科学发展”为主题，全面贯彻落实科学发展观，认真开展创先争优活动，以这次公开承诺活动为抓手推动各项工作上水平、上台阶，为此，支部全体党员做出公开承诺，主动接受上级党组织和群众监督，现将我支部党员公开承诺工作汇报如下：

一、党员公开承诺工作开展情况

1、明确创建目标，签订党员公开“承诺书”。在支部全体党员会议上明确要求，每位党员要结合自身岗位特点及职责要求郑重作出承诺，不要抽象空洞，要有具体的承诺，通过与全体党员签订公开“承诺书”，明确党员的工作重点和创建目标，根据其承诺的内容制定严格详细的落实安排表，党组织将每位党员所作承诺进行上墙公示，并建立台帐。

2、严格监查纪律，定期检查承诺事项落实情况。我支部将每位党员的承诺事项落实情况进行梳理并指出问题，提出方向，及时推广好的经验和做法要求全体党员应做到“言必行，诺必践”。

3、公开承诺树形象，切实转变工作作风。结合我支部实际，按照优化服务环境，提高服务态度，务实求效的工作要求，树立各部门优质服务形象，支部通过对全体党员征求意见、党员自身查找问题，1

签订“承诺书”进行承诺等阶段工作的开展，形成全体党员遵纪意识、责任意识、服务意识、勤政廉洁意识明显增强的良好工作氛围。

二、党员公开承诺取得的初步效果

2011结合党支部工作目标任务书，特别是重点工作的各项要求，支部和全体党员同志围绕学院中心工作开展的需求对照自身工作岗位要求认真制定了“公开承诺书”。通过活动的开展，行政管理党支部及支部所辖7个职能部门和每名党员同志在全年实际工作的开展过程中都不同程度的有了能级提升。

1、树立了党员形象，增强了党员意识。推行党员承诺制搭建了服务师生的平台，增强了全体党员的党性意识，激发了党员的责任感、荣誉感和使命感，促进了党员自觉履行承诺，巩固了先进性教育活动成果。全体党员通过参与承诺，使他们力所能及地发挥作用，为了进一步增强党员意识，“想身边事、做实在事、说真心话”，每名党员同志结合本工作岗位的情况，为自身在明年的工作提出要求，着重突破工作难点，从而提升本职岗位的工作能力，为学院骨干高职院校建设做贡献。承诺为师生服务，践诺树形象。广大党员自觉把爱岗敬业作为自己的工作追求，在不同岗位上实践承诺，树立了行政管理党支部共产党员的良好形象，建立了永葆党员先进性长效机制，党员先锋模范作用进一步彰显。

2、增强党员自我约束力，提高了党员整体素质。党员承诺制把自己的承诺写在承诺书上，贴进公示栏里，使“要我做”变成“我要做”。一举一动接受群众的监督，加强了党员的自我约束，强化了监督，增加了压力，完善了党员自我教育，自我管理，自我提高的机制。

3、找准了工作“结合点”，党组织服务发展的优势作用进一步增强。始终做到党员承诺制与推进工作两不误、两促进，把党员岗位承诺与本职工作相统一，努力把承诺事项转化为工作动力和发展优势，从而实现了创先争优与学院创建骨干高职院校发展的有机结合，着力在工作实践中找准创先争优工作服务改革发展大局的结合点，增强了全体党员为学院师生服务的主动性和创造性，探索出一条创先争优工作与实际工作紧密结合，相互促进，同步发展的新路子。

三、下一步工作打算

2012年是学院以加快内涵建设和全面推进国家骨干高职院校建设的第二年，作为学院工作机构中的核心部门，行政管理党支部将继续推进党员承诺活动，进一步拓宽党组织和党员服务师生、服务学院的新渠道、新途径，构建党员联系和服务师生的工作体系，不断巩固和发展先进性教育活动成果，健全和完善“让党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制，使党员真正成为牢记宗旨、心系师生的先进分子。同时，坚持学习促承诺，坚持把加强学习贯穿于推行党员承诺活动始终，严格按照学习内容、时间、人数、效果“四落实”的目标要求，切实加强对全体党员的政治理论学习和教育，通过开展内容丰富，形式多样的学习教育活动，进一步统一广大党员的思想，提高认识，促进广大党员认真确定承诺，积极实践承诺。

行政管理党支部

二○一二年一月八日