学院维护稳定工作会议记录[模版]

第一篇：学院维护稳定工作会议记录[模版]

学院维护稳定工作会议记录

会议时间：2009年9月23日下午

会议地点：会议室

参加人员：学院党委书记刘永平、院长张树峰、党委副书记张东旭、副院长薛景凤、党委常委、组织部长朱伟民出席了会议。各部门负责人参加了会议。

会议内容：学院召开国庆期间甲流防控、校园安全稳定工作会议

2009 年 9 月 23 日下午，学校召开了国庆期间甲流防控和校园安全稳定工作会议。

学校党委书记刘永平、院长张树峰、党委副书记张东旭、副院长薛景凤、党委常委、组织部长朱伟民出席了会议。各部门负责人参加了会议。

会议由张树 峰院长主持。

对国庆期间甲流防控工作，张树峰院长提出了两点要求，一是要求大家思想 上高度重视，二是要求大家行动上有措施。宋鸿儒副院长特别强调，在上午进行 的学校防控甲流领导工作小组检查中发现，学校防控甲流工作中存在着一些问 题，特别是纸质记录的保存。因此，在今后的工作，加强对纸质记录内容的保存 是今后应该格外重视的工作。各班卫生员把缺勤人数、缺勤原因报给年级办，年 级办报给学工部，学工部报给学院给办公室，每个环节的上报内容必须有记录。

2、做好值班工作，保障信息畅通。周六、日安排辅导员值班，夜间值班人员必须住 在值班室。关于国庆期间安全稳定工作，张树峰院长要求全校学生以及教职工不要生 事，不要出事，度过一个平安祥和的国庆节。张东旭副书记强调基层单位做好以 下几点工作：

1、把好两关，即保卫处把好学校大门、各单位楼门，即日起出入 凭证。

2、搞好两查，即重点部位检查，矛盾因素排查。

3、两个加强，一是加强 领导，二是要加强宣传。

4、一个畅通，即保障信息畅通，要求安全稳定情况每 天及时上报，发现危险苗头及时加强沟通，排查出不稳定因素及时予以化解。刘永平书记传达了《教育部关于加强维护国庆期间工作会议的通知》，通知 指出：

1、各学校要进入安全稳定临战状态。

2、加强对重大暴力、恐怖事件的重 视。

3、加强对大规模群体性事件的防范。

4、加强对危害国家安全、社会稳定事 件防控。

5、掀起爱国主义教育和民族团结教育新高潮。

6、加强对校园网络信息 安全的管理。刘书记还传达了承德市召开的省政府甲流防控电视电话会议的会议精神。省 政府会议上，河北省副省长孙士彬、河北省卫生厅厅长杨新建分别作了重要讲话，要求各部门（单位）充分认识国庆期间甲流防控工作的重要性。承德市电视电话 会上，承德市副市长张建国、卫生局局长张亚平、教育局局长胡德利分别强调了 甲流防控工作一些重要的应对措施。刘书记最后强调，我校一定要重视国庆期间甲流防控和安全稳定工作。各级领导 干部要把工作做到实处。对我校目前的形势要有清醒的认识，我校以往的工作没 出现过问题，但是更不能麻痹大意，放松警惕。一方面要正常工作，一方面要抓 好国庆期间甲流防控和安全稳定工作，确保各项工作有条不紊地进行。

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(2)1 月 19 日下午，我校在文科楼九层会议室举行安全工作会议。校党委副书记李忠人、副校长杨军在会上作了讲话，代表学校向奋战在安全稳定工作一线的广大干部职工表示慰问 并致以节日的问候。各学院党委副书记、行政副院长，机关各部门、一级研究单位分管安全 工作负责人，后勤管理处各服务中心、附属小学、幼儿园主要负责人参加会议。会议由杨军 副校长主持。李忠人副书记在讲话中首先对我校 2010 年安全稳定工作作了回顾总结。他说，在校党 委、校行政的坚强领导下，各部门精诚团结、密切配合，广大干部职工辛勤工作、锐意进取，保证了我校 2010 年全年无重特大事故发生，确保了校园的安全稳定与平安和谐，赢得了上 级主管部门和广大师生的充分肯定。他指出，这些成绩的取得得益于我校安全稳定工作中的 四条经验：一是坚持新的大安全观，师生员工的认识有了新高度，思想有了新转变，安全稳 定工作的主动性全面增强。二是安全稳定工作与学生的思想政治教育及管理工作紧密结合，将学生工作上升到事关学校安全稳定的高度去抓，同时将安全稳定工作融入到了学生的日常 学习生活中。三是狠抓安全稳定工作的软实力建设，重点加强了制度机制建设，健全了安全 工作会议记录和安全隐患排查台账制度；大力开展安全教育，形成了全校上下讲安全、抓安 全的良好氛围。四是有一支过硬的安全稳定工作干部队伍，各部门各单位领导特别是一把手 高度重视并给予大力支持，确保各项安全稳定工作落到了实处。就假期安全稳定工作，他要 求做好五个方面的工作：

一是放假前的安全隐患排查工作。排查重点是治安、消防方面的防 盗、防火，要发现并理清问题，及时整改上报。

二是放假留校、回家学生以及学生返校情况 的排查工作。各学院要对离校学生心中有数，公寓中心要对返校学生登记管理，对假期留校 学生要弄清情况、区别对待并办理书面手续，同时做好留校过节学生的送温暖活动和思想政 治教育工作。

三是各单位离退休职工、困难职工及学生的慰问工作。要帮助职工处理好家庭、个人的重大、意外、突发事情，相关部门在春节期间要周到服务、科学管理并出台惠民便民 措施及活动。四是假期值班工作。要有值班人员和带班领导，值班职责要清晰，值班期间要 有工作记录，随时保持通讯畅通。五是假期信息安全和保密工作。要做好相关文件的归档整 理工作，网络中心要注意网络安全管理，各单位要提醒职工防范网络陷阱。李忠人副书记还 就下学期的“挑战杯”全国大学生竞赛作了强调，要求进一步加大选拔培养力度，完善奖励 政策，加强研究调研，做好组织工作。

杨军副校长在讲话中就做好本年度及假期安全稳定工作提出三点意见： 一是明确寒假期 间重点安全场所和主要安全行为。要注意学校基建工地、留校学生食堂、人走楼空场所（学 生公寓、办公楼及研究所、学校门卫）、校园公共部位的值班巡逻，同时注意节日饮酒、烟 花爆竹燃放、假期出行安全。二是明确今年安全稳定工作的重点和着力点。两个重点：深入 推进研究性安全稳定工作，进而形成学校安全稳定工作文化氛围；一把手负总责，分管领导 按分管区域、分管业务、分管范围负直接责任的规定要按制度规定坚决落实。一个着力点： 控制防火防盗防群体性事件等可防性案件，尤其是要杜绝火灾和重大盗窃案件的发生。三是 进一步增强责任意识。关键是要强化责任落实机制，健全责任分解机制和督促检查机制，特 别是一把手要到一线排查机制、兑现奖惩。杨军副校长要求，各单位各部门要向一把手认真 传达会议精神，贯彻落实会议部署，进一步转变观念，明确责任，强化管理，保证广大师生 度过一个平安祥和的春节，为我校 2010 年安全稳定工作开好局。会上，保卫武装部、学生工作部、研究生学院主要负责人先后就 2010 年度安全稳定工 作、本科生和研究生安全工作情况作了通报，对 2011 年安全稳定工作重点及假期有关安排 作了说明。

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(3)大足县宝兴镇人民政府 政法、安全、信访稳定工作会议纪要

时 间：2010 年 1 月 21 日

地 点：综治办办公室

主持人：殷光明 参加人：殷光明 刘 阳 吴 健 曾绍禄 杨觉福

记 录：杨觉福 根据 2010 年 1 月 20 日党委会会议精神，结合当前工作，会议一致通过以下三个方面的 工作，同时决定每月开一次工作会议：

一、人员分工 杨觉福负责综治办全面工作，具体负责：社会综合治理工作、法建工作、反邪教、预防 职务犯罪。吴健负责安全生产监督和管理全面工作，具体负责：非煤矿山安全、道路交通安全、水 上交通安 全、中小学校安全、危险化学品、企业安全、特种设备、农产品质量与安全、水 库管理、地质滑坡和安全、防汛、森林防火、消防工作、建筑安全、民爆器材。曾绍禄负责信访全面工作，具体负责信访稳定和食品药品安全工作 刘阳具体负责：烟花爆竹安全和应急管理工作。各办公室人员要认真学习和相互学习文件、法律、法规、条例、政策等知识，加强团结，民主决策，科学管理，严格按照工作分工，提高办事效率，深入基层，解决问题，为群众服 好务，给党委政府分忧。

二、当前工作安排

1、向县政府、安监局、交通局、交警大队、龙水交警中队、棠香办事处行文——联合解 决残疾人三轮车非法营运的问题。

2、请安监局、质监局，药监局来镇指导安全检查工作。

3、开展安全隐患、矛盾纠纷拉网式大排查工作。

4、炸药审批程序：当事人书面申请——村（居）委会签署意见——驻村组长或联系领导 签署意见——安检办和派出所实地查看后签署意见——分管签署意见——主要领导签署意 见。所有签署意见的单位和人员必须态度鲜明，意见明确，不得含糊不清。

5、统计全镇 2007 年以来上访户的基本情况，上访理由，解决办法，及时掌握全镇不稳 定因素，采取有效措施化解矛盾，建立上访户电子档案。

三、工作要求

（一）安监办每月组织人员检查辖区的安全，并将检查汇总情况，提交主要领导批示。每季度末召开安全工作联系会议（与党委政府安排工作时间上有冲突，检查时间提前或顺 延）。

（二）全体人员对群众的来人来信来电，要及时处理，不能解决的，及时通知相关办公 室人员；发生安全事故或突发事件，相关工作人员必须第一时间赶赴现场按预案规定处置，同时报告相关分管领导、分管安全的领导和主要领导（在本县范围内，赶赴现场的人员根据 具体情况自行决定使用何种交通工具）。

（三）各种文件、报表、总结、资料上报或下发，必须提前一天报相关领导签发。大足县宝兴镇人民政府

二 0 一 0 年一月二十一日

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(4)合肥学院安全稳定工作台帐管理规定

一、指导思想 为了加强安全稳定工作，切实维护正常的教育教学和生活秩序，防 止和减少安全事故，有效化解安全隐患问题，强化整治力度，切实解决 实际问题，本着安全第一、预防为主、分工负责、责任追究、奖惩并重、长效管理的原则，为便于经常性地对照和检查安全稳定工作的开展情 况，使安全稳定工作责任更加明晰，职能得到强化，切实推动安全稳定 工作的规范化、制度化、科学化，建立安全稳定工作台帐。

二、安全稳定工作台帐的分类及内容 根据我院实际，安全稳定工作台帐分为以下几大类：

1、安全稳定工作组织机构台帐。记录安全稳定领导小组、工作人 安全稳定工作组织机构台帐。员和管理网络及具体人员，以及相关变动情况。

2、安全稳定工作责任制台帐。包括：与上级及下级签订的安全稳 安全稳定工作责任制台帐。定责任书及与安全稳定责任制有关的其他材料。

3、安全稳定工作制度台帐。包括：安全稳定机构设置、岗位责任、安全稳定工作制度台帐。操作规程、包保责任制、突发事件应急预案等制度，以及安全稳定工作 的文件、工作分析、工作计划和工作总结等。安全稳定工作会议及活动台帐。记录召开的安全稳定工作会议、4、安全稳定工作会议及活动台帐。安全稳定工作的相关活动以及上级安全稳定会议、文件的传达、学习和 贯彻情况。

5、安全稳定工作宣传教育台帐。记录安全稳定工作宣传教育、培 安全稳定工作宣传教育台帐。训、知识竞赛等与安全稳定工作有关的各类教育培训记录；

6、安全稳定工作检查及整改台帐。记录日常及重大节假日的各种 安全稳定工作检查及整改台帐。安全稳定检查排查记录、隐患整治以及整治效果等。

7、安全稳定事故分析台帐。记录各类安全稳定事故的发生经过、安全稳定事故分析台帐。事故原因及责任分析、应吸取的教训、采取的防范措施和处理意见等。

8、特种、重点设备运行和管理台帐。记录特种设备、重点设备、特种、重点设备运行和管理台帐。消防器材等的检查、维护和管理情况。

三、安全稳定工作台帐的实施

1、安全稳定工作台帐分学院台帐和各系（部）、院直各部门台帐，学院及各系（部）、院直各部门要建立安全稳定工作台帐。学院的安全 稳定工作台帐由保卫处负责，接受上级检查，各系（部）、院直各部门 的安全稳定工作台帐接受学院领导及保卫处的检查，纳入年度安全稳定 工作考核内容。

2、各系（部）、院直各部门要指定专人负责安全稳定工作台帐的 记录、收集和整理，如人员工作调整，要认真做好台帐的交接清点工作，台帐资料应按年度妥善归档保管。

3、各系（部）、院直各部门负责人要定期对本单位的安全稳定工 作台帐的填写和记录情况进行检查，通过抓台帐基础管理，不断推进学 院安全稳定工作和平安校园建设。

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(5)党委委员张文江在全市学校安全稳定 工作会议上的讲话同志们： 今天这次会议是经局党委研究决定召开的。主要任务是： 全面贯彻落实上级安全稳定工 作会议精神，分析当前学校安全形势，总结 2008 年，安排部署 2009 年全市学校安全稳定工 作。进一步统一思想，坚定信心，明确任务，推动落实，为办好人民满意的教育打下坚实基 础。按照会议安排，我就学校安全稳定工作先讲几点意见。一会儿，蔺局长还要作重要讲话，请大家一并抓好贯彻落实。

一、2008 年安全工作回顾 2008 年，在市委、市政府的正确领导下，突出“以人为本，安全发展”的理念，认真 分析和把握学校安全稳定工作形势、规律和特点，全面贯彻落实上级安排部署，学校安全稳 定形势持续好转。组织领导进一步强化，干部职工的安全意识进一步增强，安全工作的管理 网络和机制逐步确立；安全管理制度建设进一步规范，“三个一”制度有效推行，“一岗双 责”得到了很好落实；安全投入逐年增加，安全工作基础建设进一步加强；安全教育培训机 制进一步完善，整体管理水平明显提高；安全督导检查得到了进一步加强，奥运安保工作圆 满完成。全市各乡校圆满完成了 2008 年安全稳定工作任务，教育局被保定市教育局评为 “保 定市学校安全稳定工作先进单位”和“保定市教育系统奥运安保工作先进集体”，这些成绩 凝聚着同志们的心血和汗水。在此，我代表局党委向辛勤奋斗在学校安全稳定一线的干部教 师表示衷心的感谢。

（一）安全工作管理机制进一步健全。各乡校成立了学校安全工作领导小组，总校与所辖 学校校长、学校校长与教师层层签订了安全责任书。各单位明确了一把手为学校安全第一责任人，主管领导为主要责任人，部门负责人为直接责任人，班级明确了一名学生代表为班级安全委员，协 助班主任及时发现本班存在的安全隐患。教育局制定出台了《高碑店市中小学（幼儿园）安全 管理办法》、《关于落实学校安全工作“三个一”制度的实施意见》、《关于预防校园暴力 伤害事件的意见》、《学校安全稳定工作管理考核办法》等规范性文件，这些文件得到了较 好落实，全市学校安全管理工作逐步走上了制度化和规范化的轨道。

（二）专项检查工作有效开展。全面围绕“安全隐患治理年”活动，集中开展了四方面 的专项检查。一是开展了消防检查。协同市消防大队专业人员对相关学校的消防设施设备、消防通道进行了全方位检查；二是对乡镇学校危漏校舍进行了拉网式排查。对 B、C 级危房 进行了重点检查，并督促有关乡校及时进行维修，对 D 级危房进行了封停；三是开展了交通 安全进校园活动。协调交警部门组织了十余场交通安全讲座，对处于交通要道学校的在校生 进行安全教育，向全市所有中小学生及家长发放了交通安全明白纸，对校车司机进行了全员 培训，并签定《安全责任状》；四是对学校食堂、小卖部进行了全面抽查。全年共填写《高 碑店市学校（幼儿园）安全检查台帐》120 份，并严格执行安全隐患挂牌督办制，责令有关 乡校限期整改，及时消除了安全隐患。

（三）安全培训扎实开展，安全意识进一步强化。为强化学校安全管理人员的责任意识，提高安全管理水平，2008 年组织开展了 3 次安全培训。一是安全管理干部培训。组织全市 中小学（幼儿园）主抓安全工作的领导和安全专干 100 余人参加了学校安全管理培训；二是 食品安全培训。同市卫生监督所联合举办了两期学校（幼儿园）食品从业人员安全培训，参 训人员达到 300 余人，强化了从业人员的食品安全意识；三是冬季取暖培训。为确保安全供 暖，组织开展了农村中小学锅炉操作人员全员培训，提高了他们的安全操作技能。在肯定成绩的同时，我们还要清醒地看到，学校安全稳定工作与上级的要求，与全市人 民的期望相比还有很大差距，学校安全稳定工作还存在一些突出矛盾和问题，亟待解决。

1、乡校主要领导安全意识有待进一步强化。部分乡校主要领导对安全工作重视程度不 够，存在麻痹侥幸心理，表现在：被动应付的多，主动谋划的少；安全规章制定的多，实际 落实到位的少；安排布置的多，督查问责的少。

2、食品卫生仍存在安全隐患。一是个别学校的食堂条件简陋，设施设备与标准差距较 大；二是经营不规范，存在索证不全、违规操作等现象；三是学校对食堂、小卖部的监管不 到位，食品卫生安全周检查和校长签字制度没有得到很好落实。

3、学生安全管理和安全教育仍存在薄弱环节。一是对“重点学生”教育和管理滞后；二是 对管制刀具排查不细、不严、不及时，致使个别学校发生学生暴力伤害事件；三是对上、下学和 下晚自习后等特殊时段的学生安全监控、保护措施不到位；四是多数学校没有按照《高碑店市教 育局关于开设公共安全教育课的通知》（高教字[2008]69 号）上好公共安全教育课；五是多数 学校没有组织开展逃生应急演练。

二、2009 年安全稳定工作 2009 年安全工作的指导思想是：以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、加强监管、综合整治”的工作方针，深化“三个一”活动，细化安全管理，强化安全教育，严格责任追究，为学校创造良好的教育教学环境。

（一）继续全面、深入、细致、扎实落实“三个一”制度 “三个一”活动，作为我市开展学校安全的有效抓手和载体，是教育局领导、相关科室 人员、各乡校自 2004 年以来进行研究、实践和再研究的智慧结晶，几年来，已经形成了我 市抓学校安全的一大亮点和典型经验。在去年 11 月份保定市安全联合检查中，这一做法受 到了上级领导和兄弟县市的一致好评。“三个一”制度的落实，对提升全市各级各类学校安 全稳定工作水平起到了积极的促进作用。但从实际工作看，还存在领导深入得少、精力投入 得少，方法简单、走形式、走过场等不尽人意的地方。今年，我们要切实解决好这些问题，严格落实《高碑店市教育局关于落实“三个一”制 度的实施意见》（高教发[2008]8 号），切实抓实、抓好、抓出成效。一是安全例会方面。首先要重分析。每月一次的安全工作例会，要在校长的主持下，广 泛听取与会人员安全工作情况汇报，全面梳理存在的显性和隐性问题，认真分析存在问题的 原因。要理清是思想意识的问题,还是制度体系上有疏漏；是责任人没干工作，还是工作干 得不细致、不扎实。找准问题原因，有针对性的抓好整改。其次要敢问责，针对总结梳理出 来的问题，分别对相关责任人进行问责处理。作为校长要学会问责和敢于问责。问责不只是 等有了结果再问责，过程有疏漏的也要问责。再次要会谋划。谋划是学校安全工作的核心。针对安全隐患和制度建设中存在的问题，要认真分析原因，逐项研究整改意见，谋划出本学 校下个月安全教育的活动主题、活动方式和保障措施，明确相关责任。同时，结合上级最新 要求和学校工作实际，就下一步的工作进行具体安排和部署。二是安全检查方面。要按照《高碑店市学校（幼儿园）安全稳定工作督查手册》和“九 明确”（检查时间、检查负责人和参与人员、检查内容和部位、检查出的隐患和问题、整改 意见、整改责任人、整改完成时限、验收责任人、责任追究）的要求，全面、认真、细致地 进行学校安全排查。三是安全教育方面。教育主题要具体化，宜小不宜大，便于真正使学生弄懂、领会和掌 握。主题教育方案也要具体，学校要有活动方案，班级也要有活动计划、有活动教案。安全教育形式要系列化，要围绕教育主题开展一系列的形式多样、内容丰富的教育活动。档 案管理规范化，档案内容要做到“七有”，即：有方案、有计划、有明白纸、有讲稿、有图 片、有试卷、有主题教育记录。

学院维护稳定工作会议记录

会议时间：2010.5.12 会议地点：会议室

参加人员：二部全体教师

会议内容： 为进一步加强学校安全工作，保持校园的安定稳定，创造良好的育人环境和治安秩序。召开安全工作专题会议。班主任安全工作

一、预期目标： 按照“谁主管，谁负责”的原则，班主任对班级安全工作负全责，及时发现 并与主管领导共同协商，妥善解决班级安全工作中的重大问题。有效控制火灾、交通事故及其它重大事故的指标，为学生创设稳定而舒畅的学习氛围。

二、具体措施：

1、班主任是班级安全工作的具体责任人，要自觉执行学校安全工作规章制 度，切实做好本班学生的安全工作，杜绝重特大事故的发生。

2、教师应当对在校学生进行必要的安全教育和自我保护教育，应当按照 《中 华人民共和国教育法》 《中华人民共和国未成年人保护法》、和教育部颁发的 《学 生伤害事故处理办法》及学校有关规定，建立健全班级安全管理制度，预防和消 除教育教学环境中存在的安全隐患。

3、班主任要备有班级安全工作记录本，做到天天强调安全，时时防范安全 事故的发生。

4、利用班、队课深入开展安全宣传教育工作，组织学习《中小学生自我防 范安全常识》等安全读本，不断提高学生的安全防范意识和自我保护的能力。

5、禁止学生携带管制刀具、水果刀、皮带等凶器入校，如经学校发现，实 行班级管理“一票否决”。

6、做好学生消防安全工作。严禁学生吸烟、携带烟花、爆竹、砸炮、火种 等易燃易爆物品进校。实验用的易燃易爆物品，要严格执行有关使用制度，加强 指导，加强管理。

7、耐心说服，严加防范学生进入游戏厅、网吧等不利于少年儿童身心发展 的营业性场所。

8、强调学生注意课间活动安全，教育学生课间不要做危险性的游戏、活动。教育学生不高空抛物，不在楼前、水泥甬道踢球，风大不开窗。

9、注意饮食安全。防范食物中毒及小食品引发的过敏性病变。教育学生严 禁购买“三无”食品、无合格证的文具和有危险性的玩具。

10、教师要教育学生时刻注意交通安全，上学、放学回家不得在路上玩耍，不要与不认识的人交往或跟随参与活动，以防被坏人拐骗。

11、严格遵守学校作息时间，告诫学生不过早到校，课间不准离校，确需中 途离校的必须由其监护人接走并履行手续。

12、不准翻越大门、围墙，放学后不在校园内逗留，强调学生不勾结班外及 校外人员到校滋事。

13、要经常对学校里的饮水器、课桌、凳子及其它教学用具进行安全检查。教室门窗，在放学和节假日，要及时关好。时刻注意教室电源，发现损坏的插座、开关，要及时报告学校总务处。

14、加强值周，自觉履行值周职责。当事故发生时，应当及时采取措施救助 受伤学生并及时报告学校和家长。

15、严禁体罚和变相体罚学生，不歧视差生，杜绝学生逃学现象，发现学生 无故旷课，班主任必须及时与其家长取得联系，问明原因，若属逃学，班主任要 及时报告教导处。如是教师原因造成学生逃学的，要严肃追究当事人的责任，造 成的经济损失由当事人负责。科任教师安全工作

1、教师为学校安全工作第二责任人，具体负责所教学科安全工作方面的实施。

2、履行教师岗位职责，努力提高自己的安全意识。每节课按时到岗到位，了解、查 询所在班级学生的相关情况，若有异常，及时上报。

3、课堂不得缺老师，若因教师不到岗到位发生的安全事故，由科任教师负责。

4、任教师不得私自调课。若因私自调课不到位而引发的事故，由学校认定课程的科 任教师负责。

5、课时应注意清点本班学生的出勤情况，若有缺课的学生应及时与班干部和班主任 进行核对，以便掌握无故缺课学生情况。及时采取相应的措施。

6、教师每节课在进教室前要及时查看校舍及周边安全情况，规范课堂教学行为，及 时检查教学设备设施。若有异常，及时上报。

7、处理处理好课堂教学中出现的偶发事件。并注意加强对后进生和心理异常学生的 个别教育，促使其健康成长。严禁擅自脱离课堂及不按课程标准要求进行教学。

8、教学中能结合教材积极对学生进行交通、消防、卫生等安全教育，了解基本的安 全知识，严防事故发生

9、严守师德，不体罚和变相体罚学生。因体罚和变相体罚学生造成后果的，一律由 本人承担。体育教师安全工作

1、集体活动实行“谁主管谁负责、谁主办谁负责”的原则。

2、活动组织者为活动第一责任人。

3、活动指导教师在开展活动前必须拿出切实可行的活动方案，经学校审批 后方可实施。

4、指导教师要完成活动成员登记表。（项目、班级、姓名、家长联系电话）

5、安排好活动时间，并将活动时间告知班主任和学生家长。认真组织学生 按时参加活动，完成活动登记表。若有未按时参加活动的学生，指导教师要与班 主任及家长取得联系，问清原因。以防安全事故发生。6 活动前，指导教师要认真检查活动器材和活动场地的安全状况，保证活动 的正常开展。7 活动中凡是涉及活动的安全问题一定要向学生讲清楚讲明白，并做好活动 中的安全保护工作。活动课指导教师安全工作

1、集体活动实行“谁主管谁负责、谁主办谁负责”的原则。

2、活动组织者为活动第一责任人。

3、活动指导教师在开展活动前必须拿出切实可行的活动方案，经学校审批 后方可实施。

4、指导教师要完成活动成员登记表。（项目、班级、姓名、家长联系电话）

5、安排好活动时间，并将活动时间告知班主任和学生家长。认真组织学生 按时参加活动，完成活动登记表。若有未按时参加活动的学生，指导教师要与班 主任及家长取得联系，问清原因。以防安全事故发生。6 活动前，指导教师要认真检查活动器材和活动场地的安全状况，保证活动 的正常开展。7 活动中凡是涉及活动的安全问题一定要向学生讲清楚讲明白，并做好活动 中的安全保护工作。

第二篇：安全稳定工作会议记录

安全稳定工作会议记录(1)

学校召开国庆期间甲流防控、校园安全稳定工作会议

2009年9月23日下午，学校召开了国庆期间甲流防控和校园安全稳定工作会议。学校校长童新武校委会领导出席了会议。各班班主任参加了会议。会议由德育校长杨新庭主持。

对国庆期间甲流防控工作，校长童新武提出了两点要求，一是要求大家思想上高度重视，二是要求大家行动上有措施。杨新庭校长特别强调，在上午进行的学校防控甲流领导工作小组检查中发现，学校防控甲流工作中存在着一些问题，特别是纸质记录的保存。因此，在今后的工作，加强对纸质记录内容的保存是今后应该格外重视的工作。各班卫生员把缺勤人数、缺勤原因报给年级办，年级办报给学校，每个环节的上报内容必须有记录。

2、做好值班工作，保障信息畅通。周六、日安排辅导员值班，夜间值班人员必须住在值班室。

关于国庆期间安全稳定工作，童校长要求全校学生以及教职工不要生事，不要出事，度过一个平安祥和的国庆节。唐良言主席强调基层单位做好以下几点工作：

1、把好两关，即保卫处把好学校大门、各单元楼门，即日起出入凭证。

2、搞好两查，即重点部位检查，矛盾因素排查。

3、两个加强，一是加强领导，二是要加强宣传。

4、一个畅通，即保障信息畅通，要求安全稳定情况每天及时上报，发现危险苗头及时加强沟通，排查出不稳定因素及时予以化解。

李柏启校长传达了《教育部关于加强维护国庆期间工作会议的通知》，通知指出：

1、各学校要进入安全稳定临战状态。

2、加强对重大暴力、恐怖事件的重视。

3、加强对大规模群体性事件的防范。

4、加强对危害国家安全、社会稳定事件防控。

5、掀起爱国主义教育和民族团结教育新高潮。

6、加强对校园网络信息安全的管理。

杨校长最后强调，我校一定要重视国庆期间甲流防控和安全稳定工作。各级领导干部要把工作做到实处。对我校目前的形势要有清醒的认识，我校以往的工作没出现过问题，但是更不能麻痹大意，放松警惕。一方面要正常工作，一方面要抓好国庆期间甲流防控和安全稳定工作，确保各项工作有条不紊地进行。

安全稳定工作会议记录(2)

会议时间：2010.10.12

会议地点：会议室

参加人员：全体教师

会议内容：

为进一步加强学校安全工作，保持校园的安定稳定，创造良好的育人环境

和治安秩序。召开安全工作专题会议。

班主任安全工作

一、预期目标：

按照“谁主管，谁负责”的原则，班主任对班级安全工作负全责，及时发现并与主管领导共同协商，妥善解决班级安全工作中的重大问题。有效控制火灾、交通事故及其它重大事故的指标，为学生创设稳定而舒畅的学习氛围。

二、具体措施：

1、班主任是班级安全工作的具体责任人，要自觉执行学校安全工作规章制度，切实做好本班学生的安全工作，杜绝重特大事故的发生。

2、教师应当对在校学生进行必要的安全教育和自我保护教育，应当按照《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》和教育部颁发的《学生伤害事故处理办法》及学校有关规定，建立健全班级安全管理制度，预防和消除教育教学环境中存在的安全隐患。

3、班主任要备有班级安全工作记录本，做到天天强调安全，时时防范安全事故的发生。

4、利用班、队课深入开展安全宣传教育工作，组织学习《中小学生自我防范安全常识》等安全读本，不断提高学生的安全防范意识和自我保护的能力。

5、禁止学生携带管制刀具、水果刀、皮带等凶器入校，如经学校发现，实行班级管理“一票否决”。

6、做好学生消防安全工作。严禁学生吸烟、携带烟花、爆竹、砸炮、火种等易燃易爆物品进校。实验用的易燃易爆物品，要严格执行有关使用制度，加强指导，加强管理。

7、耐心说服，严加防范学生进入游戏厅、网吧等不利于少年儿童身心发展的营业性场所。

8、强调学生注意课间活动安全，教育学生课间不要做危险性的游戏、活动。教育学生不高空抛物，不在楼前、水泥甬道踢球，风大不开窗。

9、注意饮食安全。防范食物中毒及小食品引发的过敏性病变。教育学生严禁购买“三无”食品、无合格证的文具和有危险性的玩具。

10、教师要教育学生时刻注意交通安全，上学、放学回家不得在路上玩耍，不要与不认识的人交往或跟随参与活动，以防被坏人拐骗。

11、严格遵守学校作息时间，告诫学生不过早到校，课间不准离校，确需中途离校的必须由其监护人接走并履行手续。

12、不准翻越大门、围墙，放学后不在校园内逗留，强调学生不勾结班外及校外人员到校滋事。

13、要经常对学校里的饮水器、课桌、凳子及其它教学用具进行安全检查。教室门窗，在放学和节假日，要及时关好。时刻注意教室电源，发现损坏的插座、开关，要及时报告学校总务处。

14、加强值周，自觉履行值周职责。当事故发生时，应当及时采取措施救助受伤学生并及时报告学校和家长。

15、严禁体罚和变相体罚学生，不歧视差生，杜绝学生逃学现象，发现学生无故旷课，班主任必须及时与其家长取得联系，问明原因，若属逃学，班主任要及时报告教导处。如是教师原因造成学生逃学的，要严肃追究当事人的责任，造成的经济损失由当事人负责。

科任教师安全工作

1、教师为学校安全工作第二责任人，具体负责所教学科安全工作方面的实施。

2、履行教师岗位职责，努力提高自己的安全意识。每节课按时到岗到位，了解、查询所在班级学生的相关情况，若有异常，及时上报。

3、课堂不得缺老师，若因教师不到岗到位发生的安全事故，由科任教师负责。

4、任教师不得私自调课。若因私自调课不到位而引发的事故，由学校认定课程的科任教师负责。

5、课时应注意清点本班学生的出勤情况，若有缺课的学生应及时与班干部和班主任进行核对，以便掌握无故缺课学生情况。及时采取相应的措施。

6、教师每节课在进教室前要及时查看校舍及周边安全情况，规范课堂教学行为，及时检查教学设备设施。若有异常，及时上报。

7、处理处理好课堂教学中出现的偶发事件。并注意加强对后进生和心理异常学生的个别教育，促使其健康成长。严禁擅自脱离课堂及不按课程标准要求进行教学。

8、教学中能结合教材积极对学生进行交通、消防、卫生等安全教育，了解基本的安全知识，严防事故发生

9、严守师德，不体罚和变相体罚学生。因体罚和变相体罚学生造成后果的，一律由本人承担。

体育教师安全工作

1、集体活动实行“谁主管谁负责、谁主办谁负责”的原则。

2、活动组织者为活动第一责任人。

3、活动指导教师在开展活动前必须拿出切实可行的活动方案，经学校审批后方可实施。

4、指导教师要完成活动成员登记表。（项目、班级、姓名、家长联系电话）

5、安排好活动时间，并将活动时间告知班主任和学生家长。认真组织学生按时参加活动，完成活动登记表。若有未按时参加活动的学生，指导教师要与班主任及家长取得联系，问清原因。以防安全事故发生。

6活动前，指导教师要认真检查活动器材和活动场地的安全状况，保证活动的正常开展。

7活动中凡是涉及活动的安全问题一定要向学生讲清楚讲明白，并做好活动中的安全保护工作。

活动课指导教师安全工作

1、集体活动实行“谁主管谁负责、谁主办谁负责”的原则。

2、活动组织者为活动第一责任人。

3、活动指导教师在开展活动前必须拿出切实可行的活动方案，经学校审批后方可实施。

4、指导教师要完成活动成员登记表。（项目、班级、姓名、家长联系电话）

5、安排好活动时间，并将活动时间告知班主任和学生家长。认真组织学生按时参加活动，完成活动登记表。若有未按时参加活动的学生，指导教师要与班主任及家长取得联系，问清原因。以防安全事故发生。

6活动前，指导教师要认真检查活动器材和活动场地的安全状况，保证活动的正常开展。

7活动中凡是涉及活动的安全问题一定要向学生讲清楚讲明白，并做好活动中的安全保护工作。

第三篇：安全稳定工作会议记录

安全稳定工作会议记录(1)学校召开国庆期间甲流防控、校园安全稳定工作会议

2009年9月23日下午，学校召开了国庆期间甲流防控和校园安全稳定工作会议。学校党委书记刘永平、院长张树峰、党委副书记张东旭、副院长薛景凤、党委常委、组织部长朱伟民出席了会议。各部门负责人参加了会议。会议由张树峰院长主持。

对国庆期间甲流防控工作，张树峰院长提出了两点要求，一是要求大家思想上高度重视，二是要求大家行动上有措施。宋鸿儒副院长特别强调，在上午进行的学校防控甲流领导工作小组检查中发现，学校防控甲流工作中存在着一些问题，特别是纸质记录的保存。因此，在今后的工作，加强对纸质记录内容的保存是今后应该格外重视的工作。各班卫生员把缺勤人数、缺勤原因报给年级办，年级办报给学工部，学工部报给学院办公室，每个环节的上报内容必须有记录。

2、做好值班工作，保障信息畅通。周六、日安排辅导员值班，夜间值班人员必须住在值班室。

关于国庆期间安全稳定工作，张树峰院长要求全校学生以及教职工不要生事，不要出事，度过一个平安祥和的国庆节。张东旭副书记强调基层单位做好以下几点工作：

1、把好两关，即保卫处把好学校大门、各单位楼门，即日起出入凭证。

2、搞好两查，即重点部位检查，矛盾因素排查。

3、两个加强，一是加强领导，二是要加强宣传。

4、一个畅通，即保障信息畅通，要求安全稳定情况每天及时上报，发现危险苗头及时加强沟通，排查出不稳定因素及时予以化解。

刘永平书记传达了《教育部关于加强维护国庆期间工作会议的通知》，通知指出：

1、各学校要进入安全稳定临战状态。

2、加强对重大暴力、恐怖事件的重视。

3、加强对大规模群体性事件的防范。

4、加强对危害国家安全、社会稳定事件防控。

5、掀起爱国主义教育和民族团结教育新高潮。

6、加强对校园网络信息安全的管理。

刘书记还传达了承德市召开的省政府甲流防控电视电话会议的会议精神。省政府会议上，河北省副省长孙士彬、河北省卫生厅厅长杨新建分别作了重要讲话，要求各部门（单位）充分认识国庆期间甲流防控工作的重要性。承德市电视电话

会上，承德市副市长张建国、卫生局局长张亚平、教育局局长胡德利分别强调了甲流防控工作一些重要的应对措施。

刘书记最后强调，我校一定要重视国庆期间甲流防控和安全稳定工作。各级领导干部要把工作做到实处。对我校目前的形势要有清醒的认识，我校以往的工作没出现过问题，但是更不能麻痹大意，放松警惕。一方面要正常工作，一方面要抓好国庆期间甲流防控和安全稳定工作，确保各项工作有条不紊地进行。

安全稳定工作会议记录(2)

1月19日下午，我校在文科楼九层会议室举行安全工作会议。校党委副书记李忠人、副校长杨军在会上作了讲话，代表学校向奋战在安全稳定工作一线的广大干部职工表示慰问并致以节日的问候。各学院党委副书记、行政副院长，机关各部门、一级研究单位分管安全工作负责人，后勤管理处各服务中心、附属小学、幼儿园主要负责人参加会议。会议由杨军副校长主持。

李忠人副书记在讲话中首先对我校2010年安全稳定工作作了回顾总结。他说，在校党委、校行政的坚强领导下，各部门精诚团结、密切配合，广大干部职工辛勤工作、锐意进取，保证了我校2010年全年无重特大事故发生，确保了校园的安全稳定与平安和谐，赢得了上级主管部门和广大师生的充分肯定。他指出，这些成绩的取得得益于我校安全稳定工作中的四条经验：一是坚持新的大安全观，师生员工的认识有了新高度，思想有了新转变，安全稳定工作的主动性全面增强。二是安全稳定工作与学生的思想政治教育及管理工作紧密结合，将学生工作上升到事关学校安全稳定的高度去抓，同时将安全稳定工作融入到了学生的日常学习生活中。三是狠抓安全稳定工作的软实力建设，重点加强了制度机制建设，健全了安全工作会议记录和安全隐患排查台账制度；大力开展安全教育，形成了全校上下讲安全、抓安全的良好氛围。四是有一支过硬的安全稳定工作干部队伍，各部门各单位领导特别是一把手高度重视并给予大力支持，确保各项安全稳定工作落到了实处。就假期安全稳定工作，他要求做好五个方面的工作：一是放假前的安全隐患排查工作。排查重点是治安、消防方面的防盗、防火，要发现并理清问题，及时整改上报。二是放假留校、回家学生以及学生返校情况的排查工作。各学院要对离校学生心中有数，公寓中心要对返校学生登记管理，对假期留校学生要弄清情况、区别对待并办理书面手续，同时做好留校过节学生的送温暖活动和思想政治教育工作。三是各单位离退休职工、困难职工及学生的慰问工作。要帮助职工处理好家庭、个人的重大、意外、突发事情，相关部门在春节期间要周到服务、科学管理并出台惠民便民措施及活动。四是假期值班工作。要有值班人员和带班领导，值班职责要清晰，值班期间要有工作记录，随时保持通讯畅通。五是假期信息安全和保密工作。要做好相关文件的归档整理工作，网络中心要注意网络安全管理，各单位要提醒职工防范网络陷阱。李忠人副书记还就下学期的“挑战杯”全国大学生竞赛作了强调，要求进一步加大选拔培养力度，完善奖励政策，加强研究调研，做好组织工作。

杨军副校长在讲话中就做好本及假期安全稳定工作提出三点意见：一是明确寒假期间重点安全场所和主要安全行为。要注意学校基建工地、留校学生食堂、人走楼空场所（学生公寓、办公楼及研究所、学校门卫）、校园公共部位的值班巡逻，同时注意节日饮酒、烟花爆竹燃放、假期出行安全。二是明确今年安全稳定工作的重点和着力点。两个重点：深入推进研究性安全稳定工作，进而形成学校安全稳定工作文化氛围；一把手负总责，分管领导按分管区域、分管业务、分管范围负直接责任的规定要按制度规定坚决落实。一个着力点：控制防火防盗防群体性事件等可防性案件，尤其是要杜绝火灾和重大盗窃案件的发生。三是进一步增强责任意识。关键是要强化责任落实机制，健全责任分解机制和督促检查机制，特别是一把手要到一线排查机制、兑现奖惩。杨军副校长要求，各单位各部门要向一把手认真传达会议精神，贯彻落实会议部署，进一步转变观念，明确责任，强化管理，保证广大师生度过一个平安祥和的春节，为我校2010年安全稳定工作开好局。

会上，保卫武装部、学生工作部、研究生学院主要负责人先后就2010安全稳定工作、本科生和研究生安全工作情况作了通报，对2011年安全稳定工作重点及假期有关安排作了说明。

安全稳定工作会议记录(3)大足县宝兴镇人民政府

政法、安全、信访稳定工作会议纪要 时 间：2010年1月21日 地 点：综治办办公室 主持人：殷光明

参加人：殷光明 刘 阳 吴 健 曾绍禄 杨觉福 记 录：杨觉福

根据2010年1月20日党委会会议精神，结合当前工作，会议一致通过以下三个方面的工作，同时决定每月开一次工作会议：

一、人员分工

杨觉福负责综治办全面工作，具体负责：社会综合治理工作、法建工作、反邪教、预防职务犯罪。

吴健负责安全生产监督和管理全面工作，具体负责：非煤矿山安全、道路交通安全、水上交通安 全、中小学校安全、危险化学品、企业安全、特种设备、农产品质量与安全、水库管理、地质滑坡和安全、防汛、森林防火、消防工作、建筑安全、民爆器材。

曾绍禄负责信访全面工作，具体负责信访稳定和食品药品安全工作

刘阳具体负责：烟花爆竹安全和应急管理工作。

各办公室人员要认真学习和相互学习文件、法律、法规、条例、政策等知识，加强团结，民主决策，科学管理，严格按照工作分工，提高办事效率，深入基层，解决问题，为群众服好务，给党委政府分忧。

二、当前工作安排

1、向县政府、安监局、交通局、交警大队、龙水交警中队、棠香办事处行文——联合解决残疾人三轮车非法营运的问题。

2、请安监局、质监局，药监局来镇指导安全检查工作。

3、开展安全隐患、矛盾纠纷拉网式大排查工作。

4、炸药审批程序：当事人书面申请——村（居）委会签署意见——驻村组长或联系领导签署意见——安检办和派出所实地查看后签署意见——分管签署意见——主要领导签署意见。所有签署意见的单位和人员必须态度鲜明，意见明确，不得含糊不清。

5、统计全镇2007年以来上访户的基本情况，上访理由，解决办法，及时掌握全镇不稳定因素，采取有效措施化解矛盾，建立上访户电子档案。

三、工作要求

（一）安监办每月组织人员检查辖区的安全，并将检查汇总情况，提交主要领导批示。每季度末召开安全工作联系会议（与党委政府安排工作时间上有冲突，检查时间提前或顺延）。

（二）全体人员对群众的来人来信来电，要及时处理，不能解决的，及时通知相关办公室人员；发生安全事故或突发事件，相关工作人员必须第一时间赶赴现场按预案规定处置，同时报告相关分管领导、分管安全的领导和主要领导（在本县范围内，赶赴现场的人员根据

具体情况自行决定使用何种交通工具）。

（三）各种文件、报表、总结、资料上报或下发，必须提前一天报相关领导签发。

大足县宝兴镇人民政府 二0一0年一月二十一日

安全稳定工作会议记录(4)合肥学院安全稳定工作台帐管理规定

一、指导思想

为了加强安全稳定工作，切实维护正常的教育教学和生活秩序，防止和减少安全事故，有效化解安全隐患问题，强化整治力度，切实解决实际问题，本着安全第一、预防为主、分工负责、责任追究、奖惩并重、长效管理的原则，为便于经常性地对照和检查安全稳定工作的开展情况，使安全稳定工作责任更加明晰，职能得到强化，切实推动安全稳定工作的规范化、制度化、科学化，建立安全稳定工作台帐。

二、安全稳定工作台帐的分类及内容

根据我院实际，安全稳定工作台帐分为以下几大类：

1、安全稳定工作组织机构台帐。记录安全稳定领导小组、工作人员和管理网络及具体人员，以及相关变动情况。

2、安全稳定工作责任制台帐。包括：与上级及下级签订的安全稳定责任书及与安全稳定责任制有关的其他材料。

3、安全稳定工作制度台帐。包括：安全稳定机构设置、岗位责任、操作规程、包保责任制、突发事件应急预案等制度，以及安全稳定工作的文件、工作分析、工作计划和工作总结等。

4、安全稳定工作会议及活动台帐。记录召开的安全稳定工作会议、安全稳定工作的相关活动以及上级安全稳定会议、文件的传达、学习和贯彻情况。

5、安全稳定工作宣传教育台帐。记录安全稳定工作宣传教育、培训、知识竞赛等与安全稳定工作有关的各类教育培训记录；

6、安全稳定工作检查及整改台帐。记录日常及重大节假日的各种安全稳定检查排查记录、隐患整治以及整治效果等。

7、安全稳定事故分析台帐。记录各类安全稳定事故的发生经过、事故原因及责任分析、应吸取的教训、采取的防范措施和处理意见等。

8、特种、重点设备运行和管理台帐。记录特种设备、重点设备、消防器材等的检查、维护和管理情况。

三、安全稳定工作台帐的实施

1、安全稳定工作台帐分学院台帐和各系（部）、院直各部门台帐，学院及各系（部）、院直各部门要建立安全稳定工作台帐。学院的安全稳定工作台帐由保卫处负责，接受上级检查，各系（部）、院直各部门的安全稳定工作台帐接受学院领导及保卫处的检查，纳入安全稳定工作考核内容。

2、各系（部）、院直各部门要指定专人负责安全稳定工作台帐的记录、收集和整理，如人员工作调整，要认真做好台帐的交接清点工作，台帐资料应按妥善归档保管。

3、各系（部）、院直各部门负责人要定期对本单位的安全稳定工作台帐的填写和记录情况进行检查，通过抓台帐基础管理，不断推进学

院安全稳定工作和平安校园建设。

合肥学院

二00二年十二月三日

安全稳定工作会议记录(5)党委委员张文江在全市学校安全稳定

工作会议上的讲话

同志们：

今天这次会议是经局党委研究决定召开的。主要任务是：全面贯彻落实上级安全稳定工作会议精神，分析当前学校安全形势，总结2008年，安排部署2009年全市学校安全稳定工作。进一步统一思想，坚定信心，明确任务，推动落实，为办好人民满意的教育打下坚实基础。按照会议安排，我就学校安全稳定工作先讲几点意见。一会儿，蔺局长还要作重要讲话，请大家一并抓好贯彻落实。

一、2008年安全工作回顾

2008年，在市委、市政府的正确领导下，突出“以人为本，安全发展”的理念，认真分析和把握学校安全稳定工作形势、规律和特点，全面贯彻落实上级安排部署，学校安全稳定形势持续好转。组织领导进一步强化，干部职工的安全意识进一步增强，安全工作的管理网络和机制逐步确立；安全管理制度建设进一步规范，“三个一”制度有效推行，“一岗双责”得到了很好落实；安全投入逐年增加，安全工作基础建设进一步加强；安全教育培训机制进一步完善，整体管理水平明显提高；安全督导检查得到了进一步加强，奥运安保工作圆满完成。全市各乡校圆满完成了2008年安全稳定工作任务，教育局被保定市教育局评为“保定市学校安全稳定工作先进单位”和“保定市教育系统奥运安保工作先进集体”，这些成绩

凝聚着同志们的心血和汗水。在此，我代表局党委向辛勤奋斗在学校安全稳定一线的干部教师表示衷心的感谢。

（一）安全工作管理机制进一步健全。各乡校成立了学校安全工作领导小组，总校与所辖学校校长、学校校长与教师层层签订了安全责任书。各单位明确了一把手为学校安全第一责任人，主管领导为主要责任人，部门负责人为直接责任人，班级明确了一名学生代表为班级安全委员，协助班主任及时发现本班存在的安全隐患。教育局制定出台了《高碑店市中小学（幼儿园）安全管理办法》、《关于落实学校安全工作“三个一”制度的实施意见》、《关于预防校园暴力伤害事件的意见》、《学校安全稳定工作管理考核办法》等规范性文件，这些文件得到了较好落实，全市学校安全管理工作逐步走上了制度化和规范化的轨道。

（二）专项检查工作有效开展。全面围绕“安全隐患治理年”活动，集中开展了四方面的专项检查。一是开展了消防检查。协同市消防大队专业人员对相关学校的消防设施设备、消防通道进行了全方位检查；二是对乡镇学校危漏校舍进行了拉网式排查。对B、C级危房进行了重点检查，并督促有关乡校及时进行维修，对D级危房进行了封停；三是开展了交通安全进校园活动。协调交警部门组织了十余场交通安全讲座，对处于交通要道学校的在校生进行安全教育，向全市所有中小学生及家长发放了交通安全明白纸，对校车司机进行了全员培训，并签定《安全责任状》；四是对学校食堂、小卖部进行了全面抽查。全年共填写《高碑店市学校（幼儿园）安全检查台帐》120份，并严格执行安全隐患挂牌督办制，责令有关乡校限期整改，及时消除了安全隐患。

（三）安全培训扎实开展，安全意识进一步强化。为强化学校安全管理人员的责任意识，提高安全管理水平，2008年组织开展了3次安全培训。一是安全管理干部培训。组织全市中小学（幼儿园）主抓安全工作的领导和安全专干100余人参加了学校安全管理培训；二是食品安全培训。同市卫生监督所联合举办了两期学校（幼儿园）食品从业人员安全培训，参训人员达到300余人，强化了从业人员的食品安全意识；三是冬季取暖培训。为确保安全供暖，组织开展了农村中小学锅炉操作人员全员培训，提高了他们的安全操作技能。

在肯定成绩的同时，我们还要清醒地看到，学校安全稳定工作与上级的要求，与全市人民的期望相比还有很大差距，学校安全稳定工作还存在一些突出矛盾和问题，亟待解决。

1、乡校主要领导安全意识有待进一步强化。部分乡校主要领导对安全工作重视程度不够，存在麻痹侥幸心理，表现在：被动应付的多，主动谋划的少；安全规章制定的多，实际落实到位的少；安排布置的多，督查问责的少。

2、食品卫生仍存在安全隐患。一是个别学校的食堂条件简陋，设施设备与标准差距较大；二是经营不规范，存在索证不全、违规操作等现象；三是学校对食堂、小卖部的监管不到位，食品卫生安全周检查和校长签字制度没有得到很好落实。

3、学生安全管理和安全教育仍存在薄弱环节。一是对“重点学生”教育和管理滞后；二是对管制刀具排查不细、不严、不及时，致使个别学校发生学生暴力伤害事件；三是对上、下学和下晚自习后等特殊时段的学生安全监控、保护措施不到位；四是多数学校没有按照《高碑店市教育局关于开设公共安全教育课的通知》（高教字[2008]69号）上好公共安全教育课；五是多数学校没有组织开展逃生应急演练。

二、2009年安全稳定工作

2009年安全工作的指导思想是：以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、加强监管、综合整治”的工作方针，深化“三个一”活动，细化安全管理，强化安全教育，严格责任追究，为学校创造良好的教育教学环境。

（一）继续全面、深入、细致、扎实落实“三个一”制度

“三个一”活动，作为我市开展学校安全的有效抓手和载体，是教育局领导、相关科室人员、各乡校自2004年以来进行研究、实践和再研究的智慧结晶，几年来，已经形成了我市抓学校安全的一大亮点和典型经验。在去年11月份保定市安全联合检查中，这一做法受到了上级领导和兄弟县市的一致好评。“三个一”制度的落实，对提升全市各级各类学校安全稳定工作水平起到了积极的促进作用。但从实际工作看，还存在领导深入得少、精力投入得少，方法简单、走形式、走过场等不尽人意的地方。

今年，我们要切实解决好这些问题，严格落实《高碑店市教育局关于落实“三个一”制度的实施意见》（高教发[2008]8号），切实抓实、抓好、抓出成效。

一是安全例会方面。首先要重分析。每月一次的安全工作例会，要在校长的主持下，广泛听取与会人员安全工作情况汇报，全面梳理存在的显性和隐性问题，认真分析存在问题的原因。要理清是思想意识的问题,还是制度体系上有疏漏；是责任人没干工作，还是工作干得不细致、不扎实。找准问题原因，有针对性的抓好整改。其次要敢问责，针对总结梳理出来的问题，分别对相关责任人进行问责处理。作为校长要学会问责和敢于问责。问责不只是等有了结果再问责，过程有疏漏的也要问责。再次要会谋划。谋划是学校安全工作的核心。针对安全隐患和制度建设中存在的问题，要认真分析原因，逐项研究整改意见，谋划出本学校下个月安全教育的活动主题、活动方式和保障措施，明确相关责任。同时，结合上级最新要求和学校工作实际，就下一步的工作进行具体安排和部署。

二是安全检查方面。要按照《高碑店市学校（幼儿园）安全稳定工作督查手册》和“九明确”（检查时间、检查负责人和参与人员、检查内容和部位、检查出的隐患和问题、整改意见、整改责任人、整改完成时限、验收责任人、责任追究）的要求，全面、认真、细致地进行学校安全排查。

三是安全教育方面。教育主题要具体化，宜小不宜大，便于真正使学生弄懂、领会和掌握。主题教育方案也要具体，学校要有活动方案，班级也要有活动计划、有活动教案。安全教育形式要系列化，要围绕教育主题开展一系列的形式多样、内容丰富的教育活动。档案管理规范化，档案内容要做到“七有”，即：有方案、有计划、有明白纸、有讲稿、有图片、有试卷、有主题教育记录。

安全稳定工作会议记录(6)

会议时间：2010.5.12 会议地点：会议室 参加人员：二部全体教师

会议内容：

为进一步加强学校安全工作，保持校园的安定稳定，创造良好的育人环境和治安秩序。召开安全工作专题会议。

班主任安全工作

一、预期目标：

按照“谁主管，谁负责”的原则，班主任对班级安全工作负全责，及时发现并与主管领导共同协商，妥善解决班级安全工作中的重大问题。有效控制火灾、交通事故及其它重大事故的指标，为学生创设稳定而舒畅的学习氛围。

二、具体措施：

1、班主任是班级安全工作的具体责任人，要自觉执行学校安全工作规章制度，切实做好本班学生的安全工作，杜绝重特大事故的发生。

2、教师应当对在校学生进行必要的安全教育和自我保护教育，应当按照《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》和教育部颁发的《学生伤害事故处理办法》及学校有关规定，建立健全班级安全管理制度，预防和消除教育教学环境中存在的安全隐患。

3、班主任要备有班级安全工作记录本，做到天天强调安全，时时防范安全事故的发生。

4、利用班、队课深入开展安全宣传教育工作，组织学习《中小学生自我防范安全常识》等安全读本，不断提高学生的安全防范意识和自我保护的能力。

5、禁止学生携带管制刀具、水果刀、皮带等凶器入校，如经学校发现，实行班级管理“一票否决”。

6、做好学生消防安全工作。严禁学生吸烟、携带烟花、爆竹、砸炮、火种等易燃易爆物品进校。实验用的易燃易爆物品，要严格执行有关使用制度，加强指导，加强管理。

7、耐心说服，严加防范学生进入游戏厅、网吧等不利于少年儿童身心发展的营业性场所。

8、强调学生注意课间活动安全，教育学生课间不要做危险性的游戏、活动。教育学生不高空抛物，不在楼前、水泥甬道踢球，风大不开窗。

9、注意饮食安全。防范食物中毒及小食品引发的过敏性病变。教育学生严禁购买“三无”食品、无合格证的文具和有危险性的玩具。

10、教师要教育学生时刻注意交通安全，上学、放学回家不得在路上玩耍，不要与不认识的人交往或跟随参与活动，以防被坏人拐骗。

11、严格遵守学校作息时间，告诫学生不过早到校，课间不准离校，确需中途离校的必须由其监护人接走并履行手续。

12、不准翻越大门、围墙，放学后不在校园内逗留，强调学生不勾结班外及校外人员到校滋事。

13、要经常对学校里的饮水器、课桌、凳子及其它教学用具进行安全检查。教室门窗，在放学和节假日，要及时关好。时刻注意教室电源，发现损坏的插座、开关，要及时报告学校总务处。

14、加强值周，自觉履行值周职责。当事故发生时，应当及时采取措施救助受伤学生并及时报告学校和家长。

15、严禁体罚和变相体罚学生，不歧视差生，杜绝学生逃学现象，发现学生无故旷课，班主任必须及时与其家长取得联系，问明原因，若属逃学，班主任要及时报告教导处。如是教师原因造成学生逃学的，要严肃追究当事人的责任，造成的经济损失由当事人负责。

科任教师安全工作

1、教师为学校安全工作第二责任人，具体负责所教学科安全工作方面的实施。

2、履行教师岗位职责，努力提高自己的安全意识。每节课按时到岗到位，了解、查询所在班级学生的相关情况，若有异常，及时上报。

3、课堂不得缺老师，若因教师不到岗到位发生的安全事故，由科任教师负责。

4、任教师不得私自调课。若因私自调课不到位而引发的事故，由学校认定课程的科任教师负责。

5、课时应注意清点本班学生的出勤情况，若有缺课的学生应及时与班干部和班主任进行核对，以便掌握无故缺课学生情况。及时采取相应的措施。

6、教师每节课在进教室前要及时查看校舍及周边安全情况，规范课堂教学行为，及时检查教学设备设施。若有异常，及时上报。

7、处理处理好课堂教学中出现的偶发事件。并注意加强对后进生和心理异常学生的个别教育，促使其健康成长。严禁擅自脱离课堂及不按课程标准要求进行教学。

8、教学中能结合教材积极对学生进行交通、消防、卫生等安全教育，了解基本的安全知识，严防事故发生

9、严守师德，不体罚和变相体罚学生。因体罚和变相体罚学生造成后果的，一律由本人承担。

体育教师安全工作

1、集体活动实行“谁主管谁负责、谁主办谁负责”的原则。

2、活动组织者为活动第一责任人。

3、活动指导教师在开展活动前必须拿出切实可行的活动方案，经学校审批后方可实施。

4、指导教师要完成活动成员登记表。（项目、班级、姓名、家长联系电话）

5、安排好活动时间，并将活动时间告知班主任和学生家长。认真组织学生按时参加活动，完成活动登记表。若有未按时参加活动的学生，指导教师要与班主任及家长取得联系，问清原因。以防安全事故发生。

6活动前，指导教师要认真检查活动器材和活动场地的安全状况，保证活动的正常开展。

7活动中凡是涉及活动的安全问题一定要向学生讲清楚讲明白，并做好活动中的安全保护工作。

活动课指导教师安全工作

1、集体活动实行“谁主管谁负责、谁主办谁负责”的原则。

2、活动组织者为活动第一责任人。

3、活动指导教师在开展活动前必须拿出切实可行的活动方案，经学校审批后方可实施。

4、指导教师要完成活动成员登记表。（项目、班级、姓名、家长联系电话）

5、安排好活动时间，并将活动时间告知班主任和学生家长。认真组织学生按时参加活动，完成活动登记表。若有未按时参加活动的学生，指导教师要与班主任及家长取得联系，问清原因。以防安全事故发生。

6活动前，指导教师要认真检查活动器材和活动场地的安全状况，保证活动的正常开展。

7活动中凡是涉及活动的安全问题一定要向学生讲清楚讲明白，并做好活动中的安全保护工作。

第四篇：维护稳定工作工作总结

人力资源和社会保障局维护稳定工作总结

2011年，人社局在区委、区政府以及区政法委的正确领导下，在上级有关部门的关心支持下,以改革创新为出发点，积极探索在新时期、新任务、新要求下整 体推动三项重点工作的能力，坚持重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民，着力解决影响社会稳定的源头性、基础性、根本性问题，通过全局上下共同努力，实现无重大有影响的群体性事件发生；无赴省赴京越级上访情况，信访形势大幅好转。

一、强化领导，落实责任。

今 年以来，我局进一步提高认识，始终将社会矛盾排查化解工作作为日常的一项重要内容来抓，专门成立以局长任组长，局领导任副组长，各股室负责人为成员的人社局三项重点工作建设领导小组，领导小组下设办公室，副局长兼任办公室主任。二是根据《***社会矛盾化解攻坚推进工作方案》，结合人社局实际实行一把手作为第一责任人，亲自抓，直接抓，分管领导重点抓、具体抓，各有关部门协调配合的工作机制。加强了组织领 导，明确了工作目标任务，做到了人员到位、经费到位、制度到位、培训到位、责任到位。确保了我局三项重点建设工作的有效开展。三是充分利用多种宣传形式，大力开展《劳动法》《劳动合同法》《就业 促进法》《工伤保险 条例》《社会保险征缴条例》《劳动保障监察条例》等有关法律法规的宣传，推动社会矛盾排查化解工作的开展，促进了***社会的和谐。

二、充分发挥劳动保障职能，为全区经济发展和社会稳定创造良好环境

（一）全面落实就业政策，积极推进刑释解教人员就业安臵工作。根 据中央综治委等八部委《关于进一步做好刑满释放、解教人员促进就业和社会保障工作的意见》精神，将刑释解教人员就业工作列入工作的整体规划，明确了落实刑释解教人员安臵帮教工作的责任单位，统筹安排，积极推进刑释解教人员安臵就业工作。在 刑释解教人员就业安臵工作中，积极营造公平的就业环境。把刑释解教人员列入就业困难人员范围，积极开展帮扶，为刑释解教人员开展失业登记、求职登记、职业 培训、职业介绍、创业培训、小额担保贷款、税收减免政策扶持等“一条龙”就业服务，做到“三个一样”，即在就业服务上与就业困难人员一样、在就业安臵上与 就业困难人员一样、在优惠政策扶持上与就业困难人员一样。对于农村回归的刑释解教人员，积极发挥涉农办事处劳动保障工作机构的作用，对那些愿意外出就业和无家可 归、无亲可投、无地可种的人员，劳务输出部门加强职业指导，为其选择适合的就业岗位，积极帮助他们实现输转就业，彻底解决他们的生活问题。对符合申领《再就业 优惠证》的刑释解教人员，发放《再就业优惠证》，对从事个体经营的发放小额担保贷款给予扶持，对符合税费减免条件的按政策规定落实税费减免政策。把职业技 能培训与劳动改造相结合，把就业指导和劳动职业培训作为教育改造的重要内容，进一步加强对刑释解教人员和教育服刑在教人员的务工常识和职业技能培训。利用 乡镇劳务培训基地，农民工定点培训机构，优先减免或免费为刑释解教人员和教育服刑在教人员安排培训，对经鉴定考核合格的服刑、在教人员，由劳动保障部门颁 发相应的《职业资格证书》，并适当减免有关费用。

（二）关注弱势群体，强化扩面征缴，加快建立多层次的社会保障体系。

1、早谋划，早介入。以推进全覆盖，提高待遇水平，解决历史遗留问题为目标；继续扩大各类社会保险覆盖范围，重点推进农民工、非公有制经济组织就业人员、个体工商户、灵活就业人员参保；

2、抓欠收基金清理。对部分欠费单位，区养老保险中心统一组织人员上门催收，与欠费单位领导共同制定还款计划；对欠费单位下发了《养保金催缴通知书》，规定了还款时间和金额，使欠费单位心中有数，增大欠款单位的还款压力，加大催收力度。截至目前，为全区名企业离退休人员养老金按时足额发放，应支付养老金元，实际支付养老金万元，社会化发放率。在职参保人数人，完成年目标97.7%。

三、认真处理来信来访，加大矛盾纠纷排查力度

（一）构建调解网络，引导依法维权。

为提高企业自我处理内部劳动纠纷的能力，会同区总工会下发了《关于加强企业劳动争议调解组织建设的意见》，目前，全区大中型企业已基本建 立了调解组织，劳动争议调解网络基本形成。进一步完善劳动争议仲裁制度。规范了立案、审理、裁决、结案等仲裁程序，实现了“五个统一”，即： 统一立案受理、统一办案程序、统一确定案由、统一法律适用、统一卷宗标准。至目前，全区共受理各类劳动争议案件54件，其中，调解50件，裁决4件，结案率达到100%。

（二）督查督办，对信访热点实行跟踪问效。为保证信访工作的连续性，局领导在狠抓例会质量上下功夫，对群众的信访诉求实行跟踪问效。

（三）创新信访调处机制 实行部门联合接访。为及时化解决臵重大劳资纠纷和群体性事件，我局实施信访、仲裁、监察、工资联合接访，将工作重心从事后处理转移到事前排查化解上来，由一般性排查向重点排查转移，由自我排查向协调化解转移。坚持依法仲裁和柔性调处并重，以柔性调处为主的原则，将劳动争议处理关口前移，依托社会矛盾纠纷大调解机制，将仲裁调解机制向社会各方延伸，加强与信访局、总工会、工信局等相关部门的联系，成立了人社局行政调解中心和企业劳资纠纷调处工作站，成功调解多起重大劳资纠纷。

四、开展专项活动 实施源头监控化解 为增强稳控工作的针对性，我局在三至六月开展“劳动关系矛盾纠纷集中排查调处专项活动”，在十至十二月开展“工资发放专项治理”活动，充分发挥“三级执法、四级监督”的劳动监察网格化组织体系和街道、社区劳动保障平台立足基层、贴近群众的作用。以建筑工地、劳动密集型生产单位、生产经营困难单位等可能发生劳动关系矛盾纠纷的用人单位为重点，把矛盾纠纷全部纳入视线，在活动中坚持“纵向两级受理（股室、劳动保障所（站）”、横向一线联动（相关局委、街道办事处），建立层层负责、上下连动的大信访格局和体系，做到小事不出科，大事不出局。

五、强化社会管理创新，实行信访评估 我局对涉及群众利益调整的重大决策和重大事项要求强化事前调研，从政策层面上充分考虑是否会引发信访问题，是否会产生影响社会稳定的事件，使决策经办事项更加科学合理，始终把群众赞成不赞成、拥护不拥护、满意不满意作为检验决策正确与否根本标准，做到未雨绸缪，从源头上预防和减少信访事件发生。

为应对金融危机对内陆地区的冲击，上级机关出台了一系列企业减负政策，为切实减轻企业负担，我局召开企业减负信访评估专题会议，要求在制定政策时既要瞻前顾后，注意保持政策的连续性和稳定性，也要照顾左邻右舍，处理好不同群体的利益关系使其得到广大群众的拥护和支持。经充分评估决定在我区对失业保险费企业应缴部分实行减半征收，经广泛征求意见，邀请企业、职工、政协委员共同参 加信访评估会，对企业减负额度、基金安全运行进行全面论证，取得了良好效果。

六、高度重视，全力做好企业军转干部解困维稳工作 在市区政法委和市联席办的正确领导支持下，我局认真贯彻落实有关企业军转干部的政策规定和要求，创新举措，扎实工作，企业军转干部解困维稳工作取得了一定成效，有效地维护了全市社会大局稳定。一是提高了对企业军转干部维稳工作重要性、艰巨性和复杂性的认识。我局充分认识到，做好企业军转干部维稳工作，不仅事关改革发展稳定大局，而且事关全党工作大局，事关党的执政地位的巩固。所以把企业军转干部解困维稳工作作为一项重要任务来常抓不懈。二是形成了良好的工作格局。结合工作实际，建立了企业军转干部联席会议制度”，坚持局长亲自抓，分管领导专门抓，股室、部门共同抓的工作格局。三是严格落实“三包一”责任制，将企业军转全部纳入，由区领导—科级领导—副科级（一般干部）组成的包保责任体系，要求责任人做到五包：包掌握情况；包解决实际困难；包稳定控制；包教育转化；包依法处臵。对工作不落实造成群体性越级上访事件的，严厉追究相关责任人的责任。四是注重发挥“牵头人”的积极作用，做到了使企业军转干部的想法和行为与区委、政府的要求保持基本一致。当企业军转干部受到“外来”影响，有串联上访苗头的关键时刻，及时疏导，做好上报工作。坚持与他们面对面地听取意见，解答问题，让他们感受真诚和被尊重的温暖，自觉“刹车熄火”。五是坚持开展亲情感化工 作。要求每一个职能部门和每一位责任人在企业军转干部上访接待工作中必须做到“有来必接不躲，有问必答不推，有气必忍不火，常来更亲不烦”。春节、八一等节日期间，召开座谈会茶话会，上门走访慰问，八一安排体检，既联络了感情，又有力促进了分包企业军转干部的稳定。

每到政治敏感期或上级传达企业军转干部有串联活动期间，我局严格按照工作程序，启动应急预案，要求各责任单位实行蹲点守候、个别谈访等灵活多样的方法，坚决把人员稳控在当地。在历次政治敏感时期及省内外企业军转干部聚集串联上访活动中，我区企业军转干部无一人参与上访。

今年以来，在区委、区政府以及区政法委的领导和帮助下，我局的三项重点建设工作扎实深入开展，取得了较好的成绩。今后，我们将继续以“三个代表”重要思想为 指导，积极探索新形势下做好三项重点工作的新方法、新措施，切实维护社会安定稳定，努力为我区创造更好的社会治安环境做出积极的贡献。

二0一一年十二月十五日

第五篇：维护稳定工作责任制

维护稳定工作责任制

为认真贯彻落实公司稳定工作精神，针对公司存在的不稳定因素，维护稳定工作具有长期性、艰巨性和复杂性的实际，为建立维护稳定工作的长效机制和做好今后一个时期的稳定工作，特制定稳定工作责任制。

一、成立稳定组织机构。

建立由公司主要领导任组长的维护稳定工作领导小组。组长：王福刚 秦军***

负责公司信访、稳定信息收集、稳定工作方案的制定、组织实施和管理工作。

组员：***+++###

负责公司信访、稳定信息收集、稳定工作方案的实施和落实等工作。

二、加强正确的舆论引导。

结合吉林公司宣传思想工作，要开展“改革、发展、稳定”主题教育和形势任务教育，努力营造出“人人谋求发展、人人维护稳定”的浓厚舆论氛围。要集中开展“我与公司改革、发展和稳定”的大讨论活动，教育和引导广大员工群众，包括退养人员正确认识和正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系，特别要大讲稳定的极端重要性，讲清稳定与个人利益之间的关系。要充分利用广播、电视和报纸等宣传工具，开辟政策法规宣传专栏，举办法律法规讲座，用以案释法，剖析案例等有针对性的法制宣传教育，广泛深入宣传《信访条例》、《中华人民共和国治安管理处罚条例》等法律法规，大张旗鼓地宣传公司的改革发展成果以及分公司的发展目标，用目标凝聚人心，用成果鼓舞人心，引导广大员工群众自觉珍惜企业改革和发展的大好成果，自觉维护来之不易的稳定局面，并自觉同破坏稳定的行为做坚决的斗争。

三、建立稳定信息收集排查和预警机制。要制定信息收集排查工作方案，在全公司范围内组织定期或不定期开展拉网式的稳定信息收集和排查，及时收集掌握员工群众和各类群体关心的热点、难点问题，准确把握员工群众和各类群体的思想脉搏，根据信息排查结果制定化解矛盾的工作方案并负责组织实施。同时，要建立起信息预警机制，组织专门力量挖掘深层次信息，对掌握的重要信息要在第一时间反馈上报，为领导决策提供及时准确的信息资料。对提供有价值信息的单位和个人给予奖励。

四、继续层层落实包保责任。

要进一步完善包保工作方案，真正实现对所有退养人员实施包保，重点将包保工作落实到具体责任人；特别对重点人要做到有效包保，情况明晰;要清楚掌握不同群体的重点人及其事涉稳定的行为。为保证“一包一”和“多人包一人”的包保措施落到实处，要按照制定的“维护稳定工作奖惩实施办法”，强化考核，严格兑现。要将包保工作纳入到稳定工作的长效手段来抓，继续实行“重点人员主要领导包、一般骨干副职领导包、普通人员班长包”的分级分类包保，要

把包保工作列入领导干部业绩的考核的一项重要内容。

五、积极促进再就业工作

在坚持国家政策的前提下，积极协助地方政府和公司努力拓宽再就业渠道。要在摸清稳定对象底数的基础上，根据家庭状况、就业愿望划分解决再就业的层次，进一步挖掘用工潜力，分层次、分阶段地解决有偿解除劳动合同人员就业难问题。继续采取规范的市场化用工、劳务派遣的方式解决再就业问题。同时，要坚持内部就业与社会就业相结合，把帮助油田待业子女解决就业问题作为帮助有偿解除劳动合同人员实现再就业的重要补充，统筹兼顾，抓实抓好。

六、大力实施帮扶济困

要建立完善帮扶档案，配合公司帮扶济困基金会，对患有大病或子女就学难的特困人员以及对未能享受“低保”的体弱多病、丧失劳动能力的人员予以补助。发动广大党员特别是各级领导干部，采取“一帮一”或“几帮一”的办法结成帮扶对子，通过组织“献爱心”、“送温暖”帮困扶贫、扶贫助学等方式，对其他各类群体遇到的特殊困难实施救助，努力化解各种矛盾。

七、加强信访接待和疏导

针对处置群体性事件后个体信访矛盾势必增多的实际，要进一步加强信访工作力量，重点做好信访接待工作。信访接待中要注意加强协调，理顺情绪，耐心解答，同时要敏锐掌握事关共性的、群体性的不稳定苗头。要注重做好信访疏导工作，教育和引导信访人遵守信访秩序，依法信访。要加大信访事项的处理力度，对信访人提出的合理、合规问题要立即落实责任并予以解决；对不具备条件或暂时不能解决的，要做好解释工作；对无理要求要态度鲜明地予以果断回绝。

八、增强处置突发群体性事件的能力

要配合公安机关做好突发群体性事件的规律性认识，深入研究群体性事件的诱因和发展过程，并结合公司和分公司不稳定群体的实际，有针对性地制定出处置突发事件的预案和快速反应机制。在公司稳定工作领导小组的指挥下，适时启动预案，做到将群体性事件苗头控制在事发之前，控制在事发之初，解决在萌芽状态，避免形成群体之势。对各类群体的重点人，做好经常性地走访和回访。对极少数别有用心、蓄意滋事、顽固坚持不合理要求和继续策划、煽动有偿解除劳动合同人员等群体违规聚众上访的组织者，及时向上级有关部门报告。

九、全力控制集体进京上访

要制定出控制集体进京上访的工作方案，对一经出现的违规进京上访，力争第一时间将上访人员劝返带离，将影响减少到最低程度。要与相关的车站建立沟通，对出现的集体进京购票的信息及时反馈，组织人员做好劝阻和拦截。对不听劝阻并进京的上访人员，劝返后由公安机关对其进行必要的谈话和训诫教育。

十、实施稳定工作奖惩制度。

制定出维护稳定工作奖惩实施办法，对稳定工作的考核实行日督办、周小结、月通报、年评比。