近期社会责任事件汇总

第一篇：近期社会责任事件汇总

企业社会责任（Corporate Social Responsibility，简称CSR）的正式定义虽经国内、外论坛多次讨论，却仍莫衷一是。目前国际上普遍认同CSR理念：企业在创造利润、对股东利益负责的同时，还要承担对员工、对社会和环境的社会责任，包括遵守商业道德、生产安全、职业健康、保护劳动者的合法权益、节约资源等。

哈药“污染门”

一家年销售额上百亿的制药业巨头，为何宁愿一年花5亿巨资做广告，也迟迟不根除困扰周边居民多年的环保问题？6月5日“世界环境日”，哈药集团制药总厂废水、废气和废渣违规排放再次被曝光，相关报道中甚至指出，哈药总厂产生的“废渣直排河流，硫化氢废气超标千倍”。在业内，以黄金时段广告投放为显著特色的“哈药模式”至今仍是医药营销的典型范例。一时间，哈药六厂的广告轰炸模式使其他产品竞相模仿，医疗保健品领域迅速刮起“哈药模式”。哈药烧钱营销却称无力治污，其广告投入是环保27倍。

三鹿奶粉事件

2008年6月28日，位于兰州市的解放军第一医院收治了首例患“肾结石”病症的婴幼儿，据家长们反映，孩子从出生起就一直食用河北石家庄三鹿集团所产的三鹿婴幼儿奶粉。7月中旬，甘肃省卫生厅接到医院婴儿泌尿结石病例报告后，随即展开了调查，并报告卫生部。随后短短两个多月，该医院收治的患婴人数就迅速扩大到14名。

9月11日晚卫生部指出，近期甘肃等地报告多例婴幼儿泌尿系统结石病例，调查发现患儿多有食用三鹿牌婴幼儿配方奶粉的历史。经相关部门调查，高度怀疑石家庄三鹿集团股份有限公司生产的三鹿牌婴幼儿配方奶粉受到三聚氰胺污染。卫生部专家指出，三聚氰胺是一种化工原料，可导致人体泌尿系统产生结石。

2009年1月22日，三鹿系列刑事案件，分别在河北省石家庄市中级人民法院和无极县人民法院等4个基层法院一审宣判。田文华被判生产、销售伪劣产品罪，判处无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处罚金人民币2468.7411万元。

另悉，这批宣判的三鹿系列刑事案件中，生产、销售含有三聚氰胺的“蛋白粉”的被告人高俊杰犯以危险方法危害公共安全罪被判处死缓，被告人张彦章、薛建忠以同样罪名被判处无期徒刑。其他15名被告人各获二年至十五年不等的有期徒刑。

河北矿难矿主瞒报矿难、收买记者

2008年7月14日，河北省张家口市蔚县李家洼煤矿新井发生特别重大炸药燃烧事故。事故发生后，矿主隐瞒不报，转移尸体、破坏现场、销毁证据、收买记者、高额赔偿遇难者家属；河北省蔚县和南留庄镇党政主要负责人和部分工作人员组织或参与瞒报。事故造成34人死亡、1人失踪，直接经济损失1924万元。

事故发生后，有多家媒体单位的记者采访，要求了解报道事故情况。为瞒报事故，矿主共支付260多万元用于收买记者。

国务院的批复认定，这是一起非法盗采国家资源、造成重大人员伤亡、恶意瞒报的责任事故。66名事故责任人受到责任追究。其中，蔚县县委书记李宏兴、县长祁建华、蔚县煤炭工业安全管理局局长平川、蔚县国土资源局局长张建国、蔚县公安局治安大队大队长刘亮、张家口市安全监管局局长高继存、蔚县李家洼煤矿开采有限公司法定代表人李成奎等48名事故责任人被移送司法机关依法追究刑事责任；给予张家口市委常委、副市长唐树森，原张家口市政府副秘书长石满山等18名事故责任人党纪、政纪处分。依法没收李家洼煤矿新井非法所得并处罚款共计人民币12209万元，吊销有关证照，实施关闭。

麦当劳橡胶PK肯德基苏丹红

肯德基苏丹红事件：

05年2月18日英国在食品中发现苏丹红，下架食品达500多种。2月23日中国国家质检总局发出紧急通知，重点检控进口产品中的苏丹红一号，以防进入国内流通渠道。3月4日北京市有关部门从亨氏辣椒酱中检出“苏丹红一号”，并确认苏丹红来自广州田洋。3月15日在肯德基新奥尔良烤翅和新奥尔良烤鸡腿堡调料中发现了微量苏丹红(1号)成份。

2011年3月19日北京市食品安全办又宣布，在肯德基“香辣鸡腿堡”、“辣鸡翅”和“劲爆鸡米花”的原料中检出含有“苏丹红”，已在全市范围内被责令停售。

麦当劳橡胶门：

根据媒体近日报道，美国有线电视新闻网(CNN)进行的研究发现，美国麦当劳出售的麦乐鸡含有玩具泥胶的消泡剂聚二甲基硅氧烷，同时还有化学成分特丁基对苯二酚(tBHQ)，每个鸡块tBHQ含量为0.02%，而这一物质是从石油中提炼，用作植物油与动物脂肪的防腐剂。人体摄取1克会出现反胃、耳鸣、作呕等副作用，甚至会感到窒息和虚脱。

美国麦当劳解释称，在麦乐鸡中加入聚二甲基硅氧烷，是基于安全理由，用以防止炸鸡块的食油起泡。据世界卫生组织的动物测验显示，该微量物质对人体无害。据了解，麦当劳加入这些化学物质，是想保持麦乐鸡的质感和方块形状。

荧光剂爆米花桶

近日，在位于沪青平公路方南路的上海麦尔乐纸制品有限公司内，上海质量技术监督部门查封了8万多个荧光剂超标的爆米花桶。这些不合格爆米花桶上印有 “新世纪电影城”、“UME”字样，具体市场流向还有待工商部门进一步核查。

青浦区质量技术监督局食品生产监督科刘磊介绍，执法人员共抽查了该企业生产的10种纸制品和2种原料，涉及该厂生产的各个型号的冰淇淋杯、饮料杯和爆米花桶，其中冰淇淋杯、饮料杯合格，但4种爆米花桶的荧光剂含量均超标，属不合格产品。

公司负责人陈先生表示，这批爆米花桶属于来料加工，纸原料从一家名为“金奉源”的纸厂购得。至于加工后的爆米花桶具体流向哪些影院，他表示并不清楚。

富士康跳楼事件

自2010年1月23日富士康员工第一跳起至2010年11月5日，富士康已发生14起跳楼事件，引起社会各界乃至全球的关注。跳楼事件让富士康背上“血汗工厂”“杀人工厂”的标签。

在富士通生产线上有一个最普通的工序就是贴胶纸。在一个主板上，工人要贴上18条这样的小胶带纸，在两分钟之内完成。像一个普通的工人，每天要完成220个主板。他们每天的10个小时的工作时间，就是在这种简单而又重复的劳动中渡过的。

像这样的简单重复劳动，在这个工厂的装配线上，是他们的常态，而且随处可见。每个工人有固定的工位，每个工人每天都在重复着同样的动作，这些重复动作，把这些普通工人，与机器捆绑在了一起。

这些普通工人每个月只有900元的基本工资，大概合每小时5元钱多一点。如果他们每天只工作8小时，那么，只能拿到这900元的底薪。这些工人不得不被动地选择了加班，不得不选择放弃自己休闲娱乐的时间，站在机器的面前，进行简单而又重复的劳动。加班似乎顺理成章地成为了富士康公司这些普通工人生活的一部分。

食品质量缺德沉思录

“瘦肉精”：“瘦肉精”是一类动物用药，将“瘦肉精”添加于饲料中，可以增加动物的瘦肉量。2011年3月，媒体报道河南省孟州市等地养猪场采用违禁动物药品“瘦肉精”饲养生猪，有毒猪肉流入济源双汇食品有限公司，一时舆论哗然。

“地沟油”：在生活中存在的各类劣质油，长期食用可能会引发癌症，对人体的危害极大。2010年4月：成都13家火锅店被曝使用地沟油后，武汉工业学院教授何东平又在媒体表示，全国每年约有200吨-300吨地沟油回流餐桌。一向不为人注意的地沟油随即成为社会各界关心的热点话题。长沙日均10吨地沟油疑流向黑作坊。

“染色馒头”：2011年4月初，央视报道，在上海市浦东区的一些超市，染色馒头的生产日期随便更改，食用过多会对人体造成伤害。而后，温州等地也发现类似染色馒头。

“牛肉膏”：“牛肉膏”有牛肉自然香味，易溶于水，水溶液呈淡黄色。市场上一些熟食店、面馆为牟利而用“牛肉膏”将猪肉“变”成牛肉。2011年4月，南京市场“牛肉膏”疯卖被媒体曝光。

“毒血旺”：牛血比猪血和鸭血量大，成本更低，往里面加入福尔马林后，血旺更嫩更有卖相，重庆一些不法商贩就昧着良心进行牛血旺加工，每天4000斤“毒血旺”就这样到了市民的口中。

“毒生姜”：使用有毒化工原料硫磺对生姜进行熏制，使正常情况下视觉不够美观的生姜变得娇黄嫩脆。2011年4月15日，湖北省宜昌市查获两个使用硫磺熏制“毒生姜”的窝点，现场查获“毒生姜”近1000公斤。

“毒豆芽”：自2011年4月17日起，沈阳警方接到举报，3天查获40吨“毒豆芽”。“毒豆芽”是一种对人体有害的豆芽，它外表看似新鲜，但是至少含4种违法添加剂，尿素超标27倍。专家称，长期食用“加料”豆芽可致癌。

“毒水果”、“毒韭菜”等等，不一而足。

台湾塑化剂污染食品事件

今年四月台湾卫生部门例行抽验食品时，一位检验员发现一款“净元益生菌”的检测色谱中出现了异样波纹，这位非常尽责的检验员通过反复实验和比对明确了超标物质的身份塑化剂。塑化剂是一种有毒的化工业用塑料软化剂，属无色、无味液体，添加后可让微粒分子散布更均匀，因此能增加延展性、弹性及柔软度，常作为沙发、汽车座椅、橡胶管、化妆品 及玩具的原料。

随后，经台湾卫生部门调查发现，塑化剂是被添加在起云剂中的。台湾产起云剂的主要成分应为棕榈油和软化剂，可是，不法商贩为节约成本，用塑化剂替代了棕榈油。

经台湾卫生部门追查发现，“含毒”起云剂居然来自台湾最大的起云剂供货商昱伸香料有限公司，它是台湾177家企业的原料和食品添加剂供应商。

截至6月6日，受事件牵连的厂商已经达到278家，可能受污染产品为938项。该公司是台湾最大起云剂供应商，供应全台至少45家饮料、乳品制造商，还有健康食品的生物科技公司及药厂。

第二篇：针对近期不安全事件的思想汇报

针对近期不安全事件的思想汇报

近期，我公司在青奥会开幕当天接连发生三期不安全事件，其中有两起不安全事件跟我们二分部有关，一起是南京—青岛段落地载荷1.88G，一起是广州机场在联络道上飞机前轮刮到滑行道边灯。

在当前南京青奥会举办这个非常时期，我们分部高度正视这两起不安全事件，紧急召开了分部讲评会，会上我们查找原因，自查思想，认真分析了当前的严峻形势，并为今后的工作做了部署。作为二分部的一名副驾驶，我针对这三起不安全事件做一次思想汇报。

1.南京-青岛段的偏重着陆，我认为作为机长跟一名陌生的副驾驶搭配的时候，一定要充分了解副驾驶当前的技术状况，落地手法和习惯，如果两人互相不了解，机长在落地的时候要特别注意，该上手的时候果断上手。会上分部吴经理讲现在很多副驾驶落地的时候喜欢小姿态，轻接地，这是违背320飞机落地规则的，我们现在作为一副，可能对飞机下沉判断不准确，并且手上的杆量控制不精确，如果飞机在拉开时的时候没有动作而在后面增加拉杆量，这个有很大风险，带不住杆就会造成飞机落地偏重，我们作为一名飞行员，为了落地时候旅客舒服是一方面，但是绝对不能建立在牺牲安全而去追求舒适的基础上，否则就因小失大了，所以现在追求扎实接地，这也是国外飞行员一致赞成的。我总结了一下自己落地的动作，在50英尺拉开始都会有动作，就是有时候容易拉平高，手上杆量容易大，这种习惯也不好，我会尽量改正。

2.广州-南京段在广州机场刮蹭滑行灯，我分部副驾驶在会上做了原因分析，在联络道转弯过程中因为天上的塑料袋吸引了副驾驶注意力，而机长此时正在低头查找资料，又因为当天执行本航班的飞机是319型号飞机，慢车推力要比320大，此时机长跟副驾驶都丢了飞机当前的状态，也就是说现在飞机处于无人管理阶段，如果副驾驶及时提醒一下机长天上的异物，机长就会发现飞机的状态而制止此次不安全事件的发生。此事反映了驾驶舱资源管理不合理，我们作为飞机的管理和监控者，任何时候都不能丢失飞机的状态，特别是在飞行关键阶段，一定要警惕。在地面上任何飞机异常，我们都可以踩刹车停下来解决，就像我们开车一样，这是常识，不要带着疑问起飞，有时候在陌生机场停远机位混淆机位，这个时候就要果断刹车查看机场停机位图，还有在下雨天转弯也要注意，飞机可能因为地面积水而打滑，转弯速度一定要要慢，在关键阶段还是尽量不要聊天，保证安全第一。

3.第三件不安全事件是昆明-长沙段控制飞机短暂失去联系，时间为4分30秒左右，本来这件事不是很严重，没有超过巡航失联5分钟的限制，但是落地后机组谎报，造成公司处于被动局面，也导致了此事成为这三件事当中最严重的一件，公司领导对这件事非常生气，这不是飞行技术的问题，而是飞行作风严重不正，职业道德严重缺失的表现。我们飞机在巡航阶段飞行员犯困是常事，因为长久坐在驾驶座上不动，血液流速变慢会造成缺氧，这个时候我们可以一个人站起来去趟洗手间，或者叫杯咖啡，通过一些手段来克服瞌睡，而不是两个人都睡觉，更不是通过看电影听歌之类的转移注意力方法。我作为一名副驾驶，以前在飞机上瞌睡的时候拿出手机来看过小说，在此我对自己提出批评，因为看小说视频会严重集中一个人的注意力而导致注意力分配不到监控飞机上，最后我想说一点，我们作为一名飞行员，起码要有最基本的职业素养，谎报隐情是大错特错的，现在飞机上的各种数据记录仪都能把我们的一举一动记录下来，如果在抱着侥幸的心理撒谎，不但让公司领导寒心，也会导致事件严重化，我们应该在根源上减少不安全事件的发生，而不是发生了想着怎么去隐瞒推卸责任。

以上就是我对近期的不安全事件的总结跟思想汇报，作为一名副驾驶，我们要认真履行自己的职责，全力配合机长安全的执行每一个航班，保证公司航班生产，保证公司旺季正常的运行，保证东航江苏在青奥会期间能给乘客留下一个美好的印象。

第三篇：瘦肉精染色馒头等事件谈公民社会责任

瘦肉精染色馒头等事件谈公民社会责任 2011年3月15日上午9时许，央视新闻频道播出《每周质量报告》3·15特别行动——《“健美猪”真相》，节目曝光了“养猪户添加违禁药‘瘦肉精’，监管部门收钱放行，经纪人联络其中，下游厂家有意收购”的乱象。

4月11日，媒体曝光了上海盛禄食品有限公司违规加工生产馒头产品，并在上海华联等多家超市销售的情况。根据公布的调查结果显示，上海盛禄食品有限公司分公司在馒头生产过程中，存在虚假标注生产日期、将过期馒头产品重新用于原料再生产、违法添加色素等行为。

诸如此类的新闻还有很多，“爆炸瓜”，“皮革奶”，“牛肉膏”，我们的底线到底有多低？ 君子有所为，有所不为。说的是做人的底线。引申到社会层面，亦是同理。无论道德、情感，抑或社会规则、法律层面，底线都是最低标准，是最起码要遵循的规则，是逾越之后需付出巨大代价的最后屏障。如果不是到了关键时刻，应该很少有人会去讨论“底线”问题。然而不幸的是，近年来，这两个字却频频出现在公众视野，当瘦肉精和染色馒头大行其道，中国社会俨然已经迎来了必须深刻反思的“底线时分” 这难道是一个“底线失守”的时代？

底线是最低标准，是最起码要遵循的规则，是逾越之后需付出巨大代价的最后屏障。如果不是到了关键时刻，应该很少有人会去讨论“底线”问题。然而不幸的是，近年来，这两个字却频频出现在公众视野，当道德、规则甚至法律通通被无限度地破坏和践踏，中国社会俨然已经迎来了必须深刻反思的“底线时分”。

“食品加工车间里垃圾遍地，污水横流。腐烂了的猪肉，被搓上苏打粉去除酸臭味；毒死的老鼠被一同铲进香肠搅拌机；洗过手的水被配制成调料；工人们在肉上走来走去，随地吐痰，播下成亿的肺结核细菌„„”这是100年前，美国作家厄普顿·辛克莱在著名的《屠场》一书中所描述的场景。据说正是因为这本书，直接促使当时的美国政府下决心解决食品安全问题。

而这又是我们多么熟悉的画面，虽然100年后看起来依然触目惊心，但它却就发生在我们的身边，每个人都心知肚明而又无可奈何：三鹿倒下了，“皮革奶”、染色馒头又横空出

世；拒绝了苏丹红，瘦肉精又开始扬名立万；河南的“健美猪”被曝光了，“化妆猪”又在重庆站了起来。

我们不再期待食品的营养美味天然绿色，只要没毒或毒性不大就可以了；进城务工的农民是否得到公平待遇不再重要，只要不被欠薪就满足了；到政府机构办事遭遇潜规则吃拿卡要都可以忍耐，只要潜规则过后能办成事就谢天谢地了；

人人都是破坏者，一个巴掌拍不响。

有人说，在复杂无比的人性面前谈论底线显得过于浪漫。可是底线不应该只是一种理想，尤其我们俯首当下，看到更多的都是沉重和不安。因为很多我们曾经谴责和愤愤不平的东西，却已然在不知不觉中成为我们共同的选择，而这显然要比某一个行业或职业失去底线更加可怕。

学者孙立平今年2月在人民网发表题为《中国社会正在加速走向溃败》的文章，其中提到，“社会溃败蔓延到社会生活的各个领域：潜规则盛行于社会，甚至成为基本的为官为人之道。”

也就是在这样的大环境下，我们看到，在今天的中国，几乎所有的职业底线都在全面下滑，各行各业，无一幸免——养猪户在饲料里添加瘦肉精，奶农往牛奶里掺杂三聚氰胺；曾经是人间天使的医生，收取红包已成常态并对自己的行为振振有词；商人坑蒙拐骗，大生意大忽悠，小买卖小骗局；知名学府教授公开以金钱“励志”，要求其研究生40岁时没有4000万身家“不要来见我”；记者编造新闻，甚至涉嫌欺诈的事件也偶见报端；科学家为利益忘却良知，左手拿着国家的科研基金右手帮助自己担任董事长的企业捞钱；IT公司为竞争在用户电脑屏幕上争吵不休„„人人都是破坏者，才有了社会的千疮百孔，底线的摇摇欲坠。

底线有高低，境界各不同。如果说随波逐流浑水摸鱼的人们挑战底线多半还只是造成社会风气的不佳，那么无故打死一个路人或因各种原因杀死他人的行为，就已经彻底将社会底线推进了万丈深渊。

君子有所为，有所不为，说的就是底线。而这句话同样也适用于“有关部门”。4月11日央视披露上海染色馒头事件后，有宁波网友就表示，“我们的相关部门到底在管什么？该管的不管，不该管的抢着要管。”

当前我国公民社会责任已经缺失。调查表明，我国“有信仰”者大约在30%左右，“没有信仰”者达到58.33%。看来说今天我们已经陷入“信仰危机”还是有其充分的实证根据的。

公民社会责任缺失的原因：

1社会信仰的缺失

2唯成功论的社会价值评价影响

3制度惩罚的缺失

4公民教育的缺失

5两极分化现象的蔓延

改革开放前，社会主义和共产主义价值观居于绝对的统治地位；改革开放后，随着国内经济成分和生活方式的多样化、国际间文化交流的日益频繁，我国的价值观结构发生转变，由原来单一的社会主义和共产主义价值观，转向以社会主义和共产主义价值观为主导的、其它价值观体系并存的复合结构。无论是学校教育，还是家庭教育、社会教育，都应该承担“底线教育”的责任。警官可以引导鼓励犯人积极表现减刑保释，但必须告诉他们不能翻墙越狱；经理可以要求雇员笑迎顾客，但必须告诉他们可以不笑迎却不能打骂顾客；驾校要教育学员遵守交规，但必须告诉他们肇事绝不能逃逸。

如果一个人从小就接受底线教育，长大后自然就会具备底线意识。而正是由于长期底线教育的缺失，因此遇到困境时行为才会毫无底线约束，比如药家鑫，比如之前福建南平杀童案的凶手等。事实上，“底线教育”是公民教育的一部分，“底线意识”也是公民意识的一部分。“底线意识”的缺失直接导向整体公民素养的缺失。在教育、培养公民素养的过程中，每一位教育工作者都有责任付出努力。绝不能指望学校的一门思想教育课就能包办所有思想教育内容。如果教育工作者不把“育人”——而仅仅是“教书”——放在第一位，那么也就不配被称为合格的教育者。

第四篇：社会责任

社会责任

一）名言：

1、在人生的路上，将血一滴一滴的滴过去，以饲别人。虽自觉渐渐瘦弱，也以为快乐。——鲁迅

2、一个人的价值应看他贡献了什么，而不应该看他取得了什么

——爱因斯坦

3、不要问你的国家能为你做甚麼，要问你能为你的国家做甚麼。－约翰‧甘乃迪，美国第35任总统

4、责任通常分两种：一种如清茶，倒一杯是一杯，永远是被动；一种如啤酒，刚倒半杯，便已泡沫翻腾，永远是主动。

——张瑜

5、责任心的表现——自律；自律的前提——责任心。

——严甄

6、责任如比一把琴，那当微风拂过的瞬间，我们听到的将是永恒

——于易可

7、“用什么料,充什么菜.”假如是一个萝卜,就里求做个水多肉脆的萝卜;假如是棵白菜,就力求做一颗瓷瓷实实的包心好白菜.。——杨绛

二）事例：

1、公民责任：

① 著名力学家、应用数学家、空气动力学家郭永怀

被康奈尔大学聘请任教。刚到学校，校方给他一张表格，其中一栏道：“如果发生战争，你愿意为美国服兵役？”郭永怀在上面写了个大大的不字，因为他认为自己的未来在祖国。就这样，郭永怀失去了接触任何机密资料的资格。

② 年仅11岁的彭飞看到小偷正在扒窃一大爷的钱包，毅然挺身而出制止扒窃行为。因扒窃不成二恼羞成怒的小偷卡住彭飞的脖子一连扇了四个耳光。同车30人无一人出手相助，甚至连喊一声的人都没有。

③ 30多岁妇女站在13楼与跳窗轻生，楼下围观居民面带笑容充当看客，甚至有人起哄道：“快跳啊，不跳不是英雄。”

2、明星责任：

韩红挪用车牌造成不良影响

3、媒体责任：

《南方都市报》发布一整版广告： 前任张太：

你放手吧！输赢已定。好男人只属于懂得搞好自己的女人，祝你早日醒悟。搞好自己，愿天下无三！

张太

4、政府责任： ① 青岛输油管道爆炸

② 政府神回复“正在调查”伟人雕像无故被拆；慈善基金监管漏网；商品房占地修建

③ 王青意，蔡福想为救孕妇被车撞倒不幸生亡，“蹲下身得好干部”

5、人类责任：

① 电视台女主播梅丽莎·巴赫曼猎杀狮子后与其合影

② 海伦总让总统们如坐针毡。直白问尼克松结束越战的秘密；问里根美国有什么权利1983入侵格林纳达；强烈批评小布什发动伊拉克战争

第五篇：社会责任

企业与社会责任

企业社会责任感是指企业对待社会的一种责任态度，是指企业所面临的社会责任，体现的方式包括对社会所做出的有偿与无偿贡献，形式有资助、捐款、由企业出资的建造工程、或是灾难物质的捐助等等。企业社会责任是与下列三个方面联系在一起的：可持续竞争力；吸引优质的投资者；建立可持续和更加公平的增长机制，这种机制将使包括贫困者在内的社会各阶层受益。

联合国秘书长安南提出了“全球协议”。该协议号召公司遵守在人权、劳工标准和环境方面的九项基本原则，其内容是：1，企业应支持并尊重国际公认的各项人权，2，绝不参与任何漠视和践踏人权的行为，3，企业应支持结社自由，承认劳资双方就工资等问题谈判的权力，4，消除各种形式的强制性劳动，5，有效禁止童工，6，杜绝任何在用工和行业方面的歧视行为，7，企业应对环境挑战未雨绸缪，8，主动增加对环保所承担的责任，9，鼓励无害环境科技的发展与推广。

分析这九项原则，从企业内部看，就是要保障员工的尊严和福利待遇，从外部看，就是要发挥企业在社会环境中的良好作用。总起来说，企业的社会责任可分为经济责任、文化责任、教育责任、环境责任等几方面。就经济责任来说，企业主要为社会创造财富，提供物质产品，改善人民的生活水平，就文化责任和教育责任等方面来说，企业要为员工提供符合人权的劳动环境，教育职工在行为上符合社会公德，在生产方式上符合环保要求。用“全球协议”的标准来对照我们中国企业，可以看到很多差距。也就是说目前中国企业的发展目标距离国际标准还差得很远。

一个企业的存在，绝对不能仅仅以赚钱为唯一目标。除了赚钱之外，企业还应该服务社会、创造文化、提供就业机会、把高质量的产品和服务以最低的价格提供给消费者。这些都是企业应该具有的目标，也可以说是企业的使命。一个企业如果从管理层到普通员工都能形成这样的责任感，那么这个企业最终一定会有大的发展。仔细研究那些世界著名企业，我们会发现，任何一家企业都不是以赢利为自己的最高使命，它们大多以服务社会、造福人类、改变生活之类的崇高使命作为自己企业文化的核心。

中国有句古话：“天下兴亡，匹夫有责。”这句话讲的就是每个人都应该对国家和社会有一种责任感。作为社会的一员，所有的行为都要对社会和国家负责，这是做人最起码的准则。同时，一个人还要对自己负责，对家庭负责，对工作负责，对企业负责，对社会负责，最终企业也要对社会负责，从而形成企业的社会责任感。

企业来自于社会，也必将还原于社会，这是一种新形势下的社企关系。企业的生生死死，发展壮大或被淘汰出局，都要有社会来承接它失败的代价。更主要是，社会是企业的生存环境，没有一个好的环境，企业也难以生存。因此，企业与社会有一个共荣的关系，市场经济下的企业与社会甚至有着更密切的关系，而不是关系变得相对疏远。新形势下的企业与社会关系，一个重要表现就是企业要通过纳税和缴费的形式来履行应尽的社会保障的责任，增强社会的保障能力，而不是千方百计逃避这一责任。

事实证明，企业不仅要学会怎样挣钱，还要学习如何花钱，即取之于社会，还源于社会。当企业经济效益好的时候，企业的利润转移仅靠税收一种方式还不够，还有捐款、资助、慈善活动、创办基金会等多种手段。

企业的社会作用不仅表现在捐款等方面，还表现在员工的培养上。企业不仅是个职工劳动的地方，也是一个受教育、长知识和获得生活经验的地方。如何将企业变成一个育人、育知的大学校？也是企业承担社会责任的表现。对职工的教育和影响是企业社会作用的一个重要方面。企业不仅是一个生产产品的地方，还必须是一个生产合格的、有道德的高素质人才的地方。这就是企业给社会提供的无形资产和公共产品。