2016北海市公证处招聘工作人员2人公告范文合集

第一篇：2016北海市公证处招聘工作人员2人公告

2016北海市公证处招聘工作人员2人公告

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根据工作需要，北海市司法局下属事业单位—北海市公证处面向社会招聘工作人员。

一、招聘人数 公证辅助人员2名

二、招聘条件

1、身体健康，遵纪守法，工作认真，服从安排;

2、品行良好，具有良好的职业道德;3、30周岁以下;

4、法律专业，大专以上学历;三、报名方式：

请应聘人员将个人简历、免冠正面照片等个人资料电子版，发至北海市公证处邮箱(beihain@sina.com)。

材料包括身份证、学历学位证书、简历以及个人其他材料(审核后退还本人)和复印件各1份，交近期小两寸同底免冠正面彩照1张，未录用者，材料恕不退还。

报名地址：北海市西南大道340号(巴伐利亚酒店旁)市公证处(305号)

四、报名时间：2016年10月10日—10月19日。

经审核符合工作需要后，将通知应聘者持有效身份证件等参加面试。

五、待遇：试用期为两个月，月薪1500，试用期满聘用月薪2000元，另加五险一金。

联系电话：3156623 联系人：小莫

原标题：北海市公证处工作人员招聘公告 北海市公证处 2016年10月10日

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广西事业单位面试建议：面试中不要做这“五类考生”

事业单位面试过程中，很多考生往往会因为各种不好的表现而与痛失心仪的岗位，所以本文主要总结了考生在面试中常见的五大问题，并针对这些问题给出了改进建议，希望大家在面试中能够远离这五种不好的表现，去争取做考官青睐的考生。

第一，心理脆弱者。心理问题是很多考生面临的一大难题，一是因为太过看中结果而显得不够自信，将结果预想的很糟糕而提前否定自己;二是因为本身知识储备不够，或者对结构化面试流程、题型不够了解;三是原本想好好表现自我，结果却弄巧成拙，常因情绪失控而让考官觉得自负，比如过于激动、紧张、思路不清晰。

因此考生要想在面试中发挥出自己的真实水平，必须调整好心态。具体建议如下：首先，保持谨慎而乐观的态度，要相信客观条件无法改变，唯一能改变的就是努力提升自己，做好当下。其次，正确认识自己的优点与不足，面试中扬长避短。再次，学会自我调节，努力克服焦虑紧张情绪，进考场前可深呼吸或者给自己心理激励;最后，对考官既要尊重又要平视，尊重是基本的礼仪要求，平视则可以减少考官对给自己带来的心理压力。

第二，缺乏个性者。这种考生在答题中往往表现得千篇一律，从表情仪态、语言风格到答题内容，都给考官一种套路化的感觉，没有新意和个性化的内容，自然就难以获得考官的青睐。例如，面试进场时，考官已经示意考生坐下了，却非要僵硬地站在台上问好，然后敬礼。面试答题时，每一题都要问“各位考官，我可以先思考一下吗?”、“考生开始回答第XX题”，看似礼貌的表现，实则让考官看到了培训的痕迹。面试内容上，对所有综合分析类的题，都辩证的看待，而且仅停留在表面分析，而没有分析出本质。对计划组织协调类的题目，仅停留在事前、事中、事后的流程上，而没有具体的活动方式和内容;对人际类的题，仅仅停留在各个矛盾解决的基本原则和方向上，而缺乏解决不同矛盾的具体做法。

对于这类考生建议如下：第一，面试形式上要随机应变，跟着考官的要求走;第二，面试时可以在基本知识框架的指导下，充分发挥自己个性。比如可以结合自己的专业背景、行为经历、知识结构、性格特点等多方面来理解面试题目。第二，答题时，每个要点除了回答出主旨句以外，更重要的是针对该要点进行细化

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分析，如具体解决问题的办法。

第三，气势柔弱者。面试中很多考生对考官有种莫名的畏惧，在气势上表现得拘谨、胆怯、不自然。并且答题过程中手足无措、小动作频繁、口头语多、低声细语、语言不流畅。主要原因有两方面：一是对面试的本质缺乏了解，不能正确认识考官与考生间的关系;二是缺乏必要的言语训练，底气不足。

所以建议此类考生可以做到如下几点：第一，正确理解面试的本质。不要把面试当成是考官在审问我们，考官是为了更好的了解我们自身的特点与岗位的匹配性，所以面试中尽量将考官当成朋友，面对面真诚的与之交流，让考官感觉我们不是在机械答题，而是在跟他们分享;第二，学会忘我、学会控制。要给考官一种“雷霆起于侧而不惊，泰山崩于前而不动”的镇定感，将我们饱满的感情恰如其分地展现给考官;第三，可利用空闲时间大声朗读一些富有激情的文章，来培养自己的语感和气势。

第四，知识欠缺者。知识储备反映的是一个人基本的知识水平和素养，而有些考生平时“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”，直接导致知识储备不足。面试中常见的表现有：一是答非所问，偏题跑题;二是答题内容不深刻、不全面、逻辑性不强、缺乏具体可行的措施;三是不了解社会热点，导致热点题目不知从何说起。

当然一个人的知识储备不是一朝一夕就可以丰富起来的，更多的是靠平时的积累。所以建议大家：一是平时多关注热点，关注本市区和本地新闻，关注所报岗位相关的专业知识，可通过看新闻、关注主流媒体微信公众号、网上阅读等多种渠道来积累;二是注重思维训练，可以通过多练面试题目，通过分析、总结、归纳等来提高思维能力。

第五，生搬名言警句者。虽然运用名言警句可以提升我们答题的亮点，但是过多的引经据典或者生搬硬套会适得其反。比如：常用的那几句名言会被很多考生引用，于是就显得千篇一律，缺乏新意;还有些考生答题时仅仅是堆砌大量名言警句，却没有联系题干对其进行分析;另外也有很多考生对名言警句的含义和的适用场合缺乏深入的了解，导致引用不恰当。

所以建议大家在选择名言警句时，一是要有个性，平时多积累一些没有烂大街、并且高大上的句子，避免和其他考生重复;二是尽量选择自己熟悉其含义的名言，避免生搬硬套;三是引用要适度，一般而言一两句就够了，能够运用得恰

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到好处才是王道。

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第二篇：2014年长春市事业单位国立公证处招聘公告

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2014年长春市事业单位国立公证处招聘公告

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吉林省长春市国立公证处是经省司法厅、省编办批准成立的隶属于司法厅的事业单位。目前，因业务拓展情况急需增加执业公证员及助理，以适应公证市场的发展需求。经研究决定，拟在吉林大学现有法学专业全日制本科生、研究生且已考取法律职业资格证书的学生中招聘执业公证员及助理若干名。吉林省事业单位招聘考试网

一、聘用执业公证员，要求通过国家统一司法考试，有良好的职业素养和服务意识；

二、公证员助理，要求全日制法学本科生，有敬业精神，品行端正。请予以支持和配合。

联系电话：*** 王主任

吉林省长春市国立公证处

二Ｏ一四年三月

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第三篇：安图县事业单位招聘工作人员公告

安图县事业单位招聘工作人员公告

信息来源：局办公室发布人：局办公室发布时间：2011-07-06 16:10

根据《延边州州直事业单位公开招聘工作人员实施细则》（延州办发〔2011〕7号）、《安图县县直事业单位公开招聘工作人员实施细则》（安办发[2011]16号）文件精神，经研究决定，拟公开招聘事业单位工作人员54名，现将有关事宜通知如下：

一、招聘计划

本次招聘共有9个事业单位，54个岗位（具体单位、岗位及报考条件详见附件1，以安图县人力资源和社会保障网（）和安图政务信息网信息为准）。

二、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2、遵守宪法和法律，没有受过任何处分，无重大政治问题和刑事犯罪行为，没有参与过邪教活动。

3、遵守职业操守，具有良好的品行。

4、适应岗位要求的身体条件。

5、没有违反计划生育政策。

三、报名时间、地点及方法

（一）报名时间

2011年7月20日至7月24日，上午8：30～11：00，下午1：30～4：30。

（二）报名地点

安图县人力资源和社会保障局（原劳动局）机关事业单位人事管理科（4楼）。

（三）报名方法

1、报考人员按照报名条件要求，应携带报考人员本人身份证、毕业证、与报考岗位相关的资格证书原件、2张近期1寸同一底片（红底）免冠证明照和填写准确完整的《安图县事业单位公开招聘报考人员登记表》（附件2），登记表可在安图县政务信息网或安图县人力资源和社会保障局网站下载，用A4纸打印。

2、报考人员按报考条件只允许报考一个岗位，每个岗位报名人数应达到1：3及以上比例（特殊岗位除外），否则取消该岗位的招聘计划。

3、有两年以上工作经历者，需出具证明。

4、考生一经报名缴费，除被取消报考招聘计划岗位的考生外，不得改报其他岗位。资格审查合格人员，现场缴费，报名费每人25元，参加笔试人员笔试考务费每科61元；除取消报考招聘计划岗位外，报考费不予退还。

5、考生不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

6、考生应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

（四）取准考证时间：2011年8月3日至5日，上午8：30～11：00，下午1：30～4：30。

（五）取准考证地点：安图县人力资源和社会保障局机关事业单位人事管理科（4楼）。

四、考试

考试包括笔试和面试。

（一）笔试

1、笔试时间：以准考证确定日期为准，8：20—9：20 《公共基础知识》；10：00—12：00《申论》、10：00—11：30《专业理论知识》。

2、笔试成绩按比例折算后总分为100分，低于60分的人员取消进入面试资格；面试按1：3的比例，从高分到低分确定人员。

管理岗位：《公共基础知识》和《申论》科目成绩，按50%比例折算后分别为50分；

专业技术岗位：《公共基础知识》和《专业理论知识》科目成绩，按40%和60%比例折算后分别为40分和60分。

3、专业对口的全日制硕士研究生，不进行笔试，直接采取面试，报名不受1:3比例的限制。

4、安图籍考生笔试成绩按比例折算后加5分，进入总成绩。

5、考试时间、地点及考生须知详见《准考证》，考生考试时需携带《准考证》和报名时使用的有效身份证，考生需准备钢笔或黑色碳素笔。

6、笔试成绩在安图县人力资源和社会保障局网和安图县政务信息网适时公布，考生可自行登陆查询。

（二）面试

1、参加面试（含专业技能操作）人员，按照招聘计划，根据考生笔试成绩在60分以上的人员中，按招聘岗位1：3的比例，从高分到低分确定参加人员。

2、考生面试（含专业技能操作）顺序通过抽签决定，面试成绩当场公布。

3、面试成绩为100分，低于60分的人员不得体检和聘用。

4、面试时间和地点另行通知。

五、考试成绩计算方法

考试成绩总分为100分，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。

六、体检

根据考试总成绩，按照招聘计划1：1比例在60分以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。根据《延边州州直

事业单位公开招聘工作人员体检办法（暂行）》（延州人社联发〔2010〕17号）统一组织考试人员进行体检。

七、考核

对体检合格人员，由招考部门按照《延边州州直事业单位公开招聘工作人员考核办法（暂行）》（延州人社联发〔2010〕18号）规定的考核内容、考核程序、考核方法组织考核，择优聘用。对体检或考核不合格的，取消其拟聘用人选资格，并从报考同一岗位考试成绩在60分以上的人员中从高分到低分依次递补。

八、聘用

考核合格者办理聘用手续。考核不合格者取消聘用资格，并报组织、人社部门备案。

根据《延边州州直事业单位公开招聘工作人员实施细则》规定，县直事业单位新聘用人员试用期为半年。

九、信息发布

安图县人力资源和社会保障局网站为本次招聘考试的工作网站，有关考试的信息及相关事项，均通过此网站进行发布，请注意查询。

本次招聘主办方不提供考试资料，不举办任何培训班。咨询电话：县人社局0433-5896304

十、纪律与监督

本次招考工作，招聘计划、条件、程序、结果全部公开，广泛接受社会监督，纪检、监察部门全程参与此次招考工作。

纪检监督电话：0433-589981

2附件：

1、2011年安图县事业单位公开招聘工作人员计划表.xls2、招聘报考人员登记表.doc

安图县人力资源和社会保障局

二0一一年七月六日

第四篇：上海市历史博物馆工作人员招聘公告

上海市历史博物馆工作人员招聘公告

上海市历史博物馆是综合反映上海地方历史的地志性博物馆，是市文广局直属的文化类事业单位，主要从事上海地方史的研究、征集和收集上海史文物、文献、资料、举办陈列展览、宣传教育乡土知识等，是上海市重要的文化窗口单位。为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开 招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘。

一、招聘岗位及职数：

考古与文物陈列研究 1人

地面文物保护展示研究 1人

历史文献整理研究 1人

对外交流 1人

二、招聘职位说明与招聘对象条件

1、考古与文物陈列研究：组织开展上海史迹遗址等的考察或发掘;策划上海历史遗迹等的展览;参与上海及相关历史、文物研究;撰写发掘报告和科研论著。要求：年龄22-45周岁。考古等相关专业，研究生及以上。考古领队证书、古文物鉴定资格证书等相关专业证书获得者优先。

2、地面文物保护展示研究：策划上海历史建筑等的展览;参与上海历史建筑考察保护;参与上海历史、文物、博物馆等课题研究;撰写科研论著。要求：年龄 22-40周岁。建筑史、古建筑保护、建筑设计等相关专业，研究生及以上。有相关工作经验或研究成果、参与相关科研活动者优先

3、历史文献整理研究：整理研究鉴定上海地方文献;编订地方文献目录，撰写科研论著。要求：年龄22-40周岁。历史文献、文博等相关专业，研究生及以上。有相关工作经验或研究成果、参与相关科研活动者优先。

4、对外交流：协助处理本单位外事工作，负责外宾接待、外文资料翻译、海外展览申办接洽等。要求：年龄22-35周岁。英语或相关专业，本科及以上。具有英语口译和笔译的专业知识。有较强的双向口译、笔译能力。高级口译证书及以上，熟悉第二外语。具备基本的网络知识。能承受较大的工作压力，工作认真负 责，责任心强，具有团队精神。有较强的文字表述能力和沟通协调能力。

三、招聘办法

1、报名时间

自本公告发布日起，截止至2013年1月6日。

2、报名方法

应聘人员将个人简历(下载并填写《上海市历史博物馆2012应聘人员登记表》)、身份证、学历(学位)证明、专业技术职称(资格)、职业资格等相关材料(复印件)电子版发送至：，文件名为：应聘岗位名称+应聘者姓名。

第五篇：招聘食堂工作人员的公告

招聘工作人员的公告

因学校食堂工作需要，现需招聘食堂工作人员若干名，具体事项如下：

一、要求：

1.年龄：55周岁以下

2.性别：女

3.工作时间：周一到周五，周六、日放假。

二、待遇

1.月工资1200元。

2.工作时间学校提供三餐伙食。

3.需住宿者由学校安排。

三、招聘地点：。

四、联系人：老师、老师；

联系电话：

招满为止，未尽事宜面谈。