2010年广东省职业技能大赛

第一篇：2010年广东省职业技能大赛

2010年广东省职业技能大赛 广州选拔赛导游员（职工组）

竞赛技术文件

一、竞赛项目及内容

（一）竞赛项目

竞赛项目以职工组进行导游工种的竞赛。

（二）竞赛内容及方式

本次竞赛以个人赛的方式进行，个人赛包括技能操作、理论知识两部分。竞赛总成绩由技能操作、理论知识两部分成绩组成，其中技能操作占90%，理论知识占10%.1、理论知识竞赛

理论知识竞赛按国家导游人员职业资格考试的相关知识命题，采取纸笔答卷方式进行，竞赛内容包括广东导游基础知识、导游业务、政策法规、时事政治等知识。理论知识竞赛题为客观题，题型分为三种：单选、多选、判断，共120题。满分100分，占总成绩的10%,考试时间是1.5小时。

2、技能操作竞赛 分四个环节进行：

（1）导游词创作：参赛选手以《广东省导游词》中4A级以上的广东省景点为题材，进行导游词的再创作，要做到符合导游讲解特点，主题鲜明，重点突出，结构合理，内容准确，富有特色，字数不少于1500字，在模拟导游考试前三天由参赛单位统一交正式打印稿（A4纸打印，标题为黑体2号字，内文和选手姓名均仿宋GB2312标准3号字，选手姓名在标题左上角，由选手亲笔签名），并上交一份电子版文档，由评委统一打分，分值5分。

（2）形象展示和命题演讲：总用时2分钟，其中形象展示时间1分钟，分值10分。参赛选手按抽签顺序，每5人为一组。形象展示形式：每组选手按抽签顺序出场，在规定的表演舞台范围内进行个人仪容仪表、礼仪礼节展示，并作简单的自我介绍，参赛选手的服装不得出现单位标志。形象展示后进行命题演讲，每位选手的演讲时间1分钟，分值5分。内容为自我介绍、生活感悟、职业评价、参赛感言等，要求语言精练、主题突出、感染力强，语音语调标准、清晰、简洁。

（3）模拟导游和知识问答：模拟导游为讲解自创的导游词，时间5分钟，分值50分。模拟导游要做到讲解层次分明、结构严谨；情景交融、重点突出；表达清晰、语言流畅；讲解精彩、过渡自然；语言风趣生动、善于调动现场气氛；技巧娴熟，应变能力强。知识问答每人答2题，主要考核导游的业务知识及应变能力，时间1分钟，分值5分。

（4）才艺展示：时间5分钟，分值15分。才艺展示要求由选手独立完成，内容健康、主题鲜明，有创造性，充分展示才华和气质，具有艺术感染力，能营造活跃的氛围。

（三）竞赛标准 1.基本要求 1.1职业道德

⑴热情友好，游客至上。⑵真诚公道，信誉第一。⑶文明礼貌，优质服务。⑷不卑不亢，一视同仁。⑸相互协助，顾全大局。⑹遵纪守法，廉洁奉公。1.2知识要求

⑴全面掌握我国的大政方针和旅游及其有关的政策法规。

⑵全面、深入地掌握广东省游览内容；熟悉我国有关的旅游线路和景点知识。

⑶有比较宽广的知识面。

⑷掌握有关客源市场的重要知识及其接待服务规律。

⑸熟练掌握导游工作规范。

2、技能要求

⑴有娴熟的导游技能，并有所创新。

⑵能预见并妥善处理旅行中发生的特殊疑难问题。

⑶有一定的业务研究能力。

⑷能创作内容健康、语言优美的导游词。

二、成绩评定方法

（一）参赛选手的成绩评定由大赛技术工作委员会的裁判组负责。

（二）理论知识竞赛由评分裁判员根据评分标准统一阅卷、评分与计分。

（三）操作技能的成绩按照上述竞赛的标准进行评判打分。

三、竞赛场地与设备配置

（一）理论知识竞赛 在标准教室进行。

（二）操作技能竞赛

在指定场地进行，参赛者所带的演出器材除了才艺表演用的钢琴外，其它表演器材一律由选手自备携带入场参赛。

四、竞赛细则(一)竞赛规则 1．理论知识竞赛

(1)答题用的稿纸由现场工作人员统一发给，选手不得自带任何资料进入赛场。

(2)选手在竞赛试卷上规定位置填写准考证号。试卷其它位置不得有任何暗示选手身份的记号或符号，否则取消成绩。

2.操作技能竞赛

(1)操作技能竞赛以现场实际操作的方式。

(2)选手参加操作技能竞赛前，须按组委会指定时间熟悉竞赛场地及设备情况。

(3)竞赛过程中，赛场饮水由赛场统一准备。

(4)如果选手提前结束竞赛，应举手向裁判员示意提前结束。竞赛终止时间由裁判员记录在案。

（二）比赛现场操作违例扣分办法

参赛者必须自觉遵守大赛规则，凡有下列行为者，均作扣分处理：

1、讲解超时（15秒以内）扣2分，超时15秒以上终止比赛。

2、才艺展示超时（15秒以内）扣2分，超时15秒以上终止比赛。

3、自我介绍只报选手姓名，不得报参赛单位名称，违反规定者扣1分。

4、知识问答超时（15秒以内）扣1分，超时15秒以上终止比赛。

5、比赛时参赛选手服装违反规定出现单位标志扣1分。上述现场违例行为，由现场监考人员负责记录，现场裁判按有关规定予以扣分。

（三）赛场规则

1、赛场内除必要的赛务人员外，其他人员未经允许不得进入赛场。

2、新闻媒体等进入赛场必须经大赛组委会允许，并听从现场工作人员安排和管理，不能影响竞赛进行。

3、各参赛队的领队和随从人员一律不得进入赛场，否则视为作弊处理。

本大赛实施细则由大赛组委会负责解释。

五、参考书目

（一）《全国导游基础知识》2009版

（二）《广东导游基础知识》2009版

（三）《导游业务》2009版

（四）《政策法规》2009版

（五）《时事政治》2009版

（六）《广东省导游词》2009版

第二篇：授予2012广东省职工职业技能大赛

授予2012广东省职工职业技能大赛

各工种决赛第一名选手广东省五一劳动奖章名单

（61名）

王 兵 暨南大学经济学院经济系主任（广东省高校青年教

师教学技能大赛文科类第一名）

吴 芃 南方医科大学南方医院泌尿外科主治医生（广东省

高校青年教师教学技能大赛理科类第一名）熊 巍 华南理工大学设计学院讲师（广东省高校青年教师

教学技能大赛工科类第一名）

李中明 广东省地质局七一九地质大队地质钻探队钻探工

（广东省地质钻探工人技能竞赛第一名）

曾光槐 佛山市交通技工学校培训部教练员（广东省交通行

业机动车驾驶教练员技能竞赛第一名）郭碧燕（女）广东省路桥建设发展有限公司广韶分公司鱼湾收费

站收费员（广东省高速公路车辆通行费收费员技能

竞赛第一名）

李海晖 中顺大围工程管理处东河水利枢纽工程管理所工

程股股长（广东省水利行业灌排工程工工种竞赛第一名）

李祖荣 广州南沙海港集装箱码头有限公司操作部作业三

— 1 — 大队龙门吊班吊机司机（广东省海员“金锚杯”集

装箱场桥司机竞赛第一名）

罗桂森 广东省佛冈县气象局预报股股长（广东省气象行业

公共气象服务技能竞赛第一名）

谭永殿 中国南方电网超高压输电公司百色局生产技术部

输电管理专责（“安康杯”电力高压输电线路带电

检修技能竞赛第一名）

王 斌 南方电网调峰调频发电公司惠州蓄能发电有限公

司运行中心专责（广东省调峰调频发电公司水电厂

运行专业技能竞赛第一名）

杜健翔 深圳市大晟环境艺术有限公司总经理（广东省“岭

南杯”装饰工程项目设计技能竞赛第一名）杨 松 东莞供电局变电管理一所检修分部检修二班技术

员（广东省电力行业变电检修工竞赛第一名）何国良 广东石湾酒厂有限公司品质控制部部长（广东省酒

类行业品酒师技能竞赛第一名）

蔡伟岳 汕头市天辉毛织制品有限公司车间组长（广东省纺

织行业电脑横机挡车工竞赛第一名）孔庆福 广东嘉俊陶瓷有限公司检验室主任（广东省建材行

业材料物理性能检验工技能竞赛第一名）刘 桔（女）广东烟草韶关市有限公司烟叶生产购销科副科长（广 东省烟草商业系统烟叶分级技能竞赛第一名）王郁鑫（女）深圳市道禾服装设计公司设计部设计师（广东省女

服装设计师技能竞赛第一名）

马 良 广东粤电靖海发电有限公司财务部会计（广东省企

业工资集体协商指导员业务能力竞赛第一名）王民欢 中国人寿保险股份有限公司佛山分公司客户服务

中心合同室员工（中国人寿广东省分公司客户服务

中心人员技能竞赛第一名）

邝 威 广州市广百股份有限公司风尚广百北京路店副店

长（广东省零售业职业经理人技能竞赛第一名）陈满龙 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司两核

服务部理赔服务室内勤员工（广东人身保险业理赔

岗位技能竞赛第一名）

陈浩峰 广东联合电子服务股份有限公司资金结算中心技

术研发组工程师（广东省高速公路联网收费拆分结

算技能竞赛第一名）

关德生 广州市广百股份有限公司北京路分公司折扣商场

收款员（广东省“银联杯”商业服务业收银员职业

技能竞赛第一名）

龙 飞 中国联合网路通信有限公司广东省分公司客户服

务部3G客服中心人事主管（广东省客户服务管理

师职业技能竞赛第一名）

李虹浒（女）中国民生银行广州分行珠江支行运营流程岗（广

东省银行系统员工点钞竞赛第一名）梁 雁 广东省乐昌监狱十一监区正科级警察（广东省监狱

— 3 — 系统狱内侦查业务技能竞赛第一名）赖之中 广东省惠州市惠裕实业有限公司生产科科员（广东

省广裕集团系统生产经营能手竞赛第一名）尉迟琳澜（女）广东省未成年劳动教育人员管理所管教室科员（广

东省劳教（戒毒）系统教育矫治能手竞赛第一名）曾 凤（女）广州白云国际机场股份有限公司安检护卫部二中队

班长（广东省机场管理集团公司安检技能竞赛第一

名）

李 琳（女）中国南方航空股份有限公司货运部市场销售处舱位

总控室职员（南航股份公司货运技能竞赛第一名）卢天龙 广东电网公司佛山三水供电局乐平供电所计量班

高级作业员（广东电网公司装表接电工竞赛第一

名）

张 毅 广东电网公司佛山供电局计量中心电能量数据管

理分部计量自动化班班长（广东电网公司电能表校

验工竞赛第一名）

郑大鹏 广东省粤电集团有限公司沙角C电厂运行部C值值

长助理（广东省“粤电杯”火力发电机组运行值长

技能竞赛第一名）

崔宇杰 广东省粤电集团公司沙角A电厂运行部B值值长助

理（广东省“粤电杯”300MW火电机组电气值班员

技能竞赛第一名）

张兰松 广东拓奇电力技术发展有限公司潮电维护项目部

— 4 — 综合班班长（广东火电起重工技能竞赛第一名）林树文 广东省工业设备安装公司第五分公司利通广场项

目管道班组焊工（广东建工集团焊工技能竞赛第一

名）

李冬梅（女）中国移动通信集团广东有限公司清远分公司网络服

务中心服务支撑室全业务支撑管理（中国移动通信

集团广东有限公司全业务网络支撑技能竞赛第一

名）

赵孟君（女）中国移动通信集团广东有限公司珠海分公司财务部

会计核算室会计核算管理（中国移动通信集团公司

广东分公司财务管理技能竞赛第一名）陈 丽（女）广东邮电人才服务有限公司东莞分公司销售经理（中

国电信广东公司政企客户销售经理技能竞赛第一

名）

陈杰生 中国电信股份有限公司广东分公司省网络监控维

护中心监控室服务支撑（中国电信广东公司网络监

控技能竞赛第一名）

林冬霞（女）中国联合网络通信有限公司惠州市分公司客户服务

部呼叫中心质检员（广东联通服务技能竞赛第一

名）

秦晓川（女）中国联通中山分公司集团客户事业部室主任（广东

联通基站开通及维护技能竞赛第一名）王 川 中国铁通广州分公司西区装维中心业务主管（中国

— 5 — 铁通广东分公司光缆接续技术竞赛第一名）肖守勇 中国广东核电集团大亚湾核电运营管理有限责任

公司生产部运行二处主控室操纵员（中国广东核电

集团核电厂运行操纵员工种竞赛第一名）潘俊宇 广东省输变电工程公司变电第一分公司安装四队

安装二次专责（广东省输变电行业变电二次安装工

竞赛第一名）

邓玉烨 广州市地下铁道总公司运营事业总部车务中心车

务一部烈士陵园站值班员（广州地铁车站值班员工

种竞赛第一名）

陈耀明 广汽本田汽车有限公司总装部总装二科外装复合系外装1A班班长（广东省汽车行业汽车装配工职

业技能竞赛第一名）

张 帆 广汽集团汽车工程研究院专业总师、主任（广东省

第六届省长杯工业设计大赛第一名）

王利平（女）广东省医学科学院广东省人民医院护士长（广东省

女职工医疗护理岗位创新技能大赛临床护理项目

竞赛第一名）

杨文华（女）东莞东华医院护理组长（广东省女职工医疗护理岗

位创新技能大赛儿科护理项目竞赛第一名）杨仲毅（女）中山大学附属第一医院区护长（广东省女职工医疗

护理岗位创新技能大赛重症监护护理项目竞赛第一

名）

— 6 — 李超云（女）广州市番禺区中医院护士（广东省养老护理职业技

能大赛第一名）

周孝平广州市流溪河灌区总管理处副科长（广东省渠道维

护工技能大赛第一名）

张裕红（女）深圳市邮政局固戍支局理财经理（广东省职业技能

大赛储汇业务员工种个人全能第一名）

张国华 广东省机械高级技工学校教师（广东省职业技能大

赛暨第五届全国数控大赛广东选拔赛数控车职工

组第一名）

潘小春 广东省机械技师学院教师（第五届全国数控技能大

赛广东省选拔赛数控铣教师组第一名）

黄小锋 广东省机械高级技工学校教师（第五届全国数控技

能大赛广东决赛加工中心教师组、职工组第一名）饶生辉 中山市气象局中山国家气象观测站副站长（广东省

气象行业地面测报技能竞赛个人全能第一名）邓文剑（女）广东省气象台技术人员（广东省气象行业天气预报

技能竞赛个人全能第一名）

彭庆翔 广州市高级技工学校教师（广东省机电一体化技能

竞赛暨全国可编程序控制系统设计师职业技能大

赛广东选拔赛教师组第一名）

广东省总工会办公室 2013年9月24日印发

第三篇：广东省职业技能鉴定所

广东省职业技能鉴定所

转发广东省职业技能鉴定指导中心关于开展 美容师等三个职业技师、高级技师职业资格鉴定的通知

各有关单位、个人：

现将广东省职业技能鉴定导中心《关于开展美容师等三个职业技师、高级技师职业资格鉴定》的通知，粤劳职鉴[2006]25号转发给你们，并有关事项具体考前辅导，鉴定时间安排通知如下：

一、技师、高级技师考前辅导、鉴定时间安排

美容师、美发师、按摩师技师，美容师、美发师高级技师：考前辅导为：第一期2006年4月18－21日，第二期2006年9月19－22日。辅导内容：考核标准、方法步骤和实操考核范围、要求、实操示范等。美容师、美发师、按摩师技师、美容师、美发师高级技师鉴定时间为：第一期：2006年6月28－29日，第二期：2006年12月18－19日。

二、高级工考前辅导、鉴定时间安排

美容师、美发师、按摩师高级工：考前辅导为：1月、3月、5月、7月、9、11月。辅导内容：考核标准、方法步骤和实操考核范围、要求、实操示范等。

美容师、美发师、按摩师：鉴定时间为：逢单月10日。1

三、高级工、技师、高级技师考核内容

1、专业理论考核。

2、技能实际操作考核。

3、撰写论文及工作业绩总结及答辩。

4、高级工免撰写论文及工作业绩总结。

四、报名及辅导地点

地址：广东省广州市海珠区建基路98号地下（即海印桥南，万佳百货对面加油站、红树湾家具博览中心旁直入300米，广医一院微创外科中心前５０米）。

电话：020－34282558、34280860、34289259（传真）、88289672（小灵通）联系人：范润卿，邮编：510230

网址： 中文网址：www.技能鉴定、职业培训中心

广东省职业技能鉴定所

二○○六年三月十五日

附件一：美容师、美发师、按摩师技师、高级技师论文写作、答辩要求

附件二：美容师、美发师、按摩师技师、高级技师实操考评项目

附件三：技师专业论文格式要求及封面格式示例（推荐）

附件一：

美容师、美发师、按摩师技师、高级技师论文写作、答辩的要求

1）技师撰写论文及工作业绩总结的要求

1、文章内容真实，举例充分有效，是某一项技术创新成果。

2、文章选题具有科学性、先进性和推广应用价值。

3、文章的结构合理，叙述清楚，文字表述准确、通顺。

4、字数要求：所撰写的“论文及工作业绩总结”字数在：3000左右。

2）高级技师撰写论文及工作业绩总结的要求

1、论文选题应具有科学性、先进性和推广应用价值。

2、论文的论点鲜明、正确，论据充分、有效。

3、文章的结构合理，论述清楚，文字表述准确、通顺。

4、字数要求：“论文”的字数在：5000左右。

注：①技师、高级技师论文须在考前辅导前完成初稿，鉴定日前15天交审，如不能按规定时间交审论文，不能参加技师、高级技师考评。

②技师、高级技师论文交审后，经专家委员会评审合格后，才能参加论文答辩。答辩时间在理论、实操鉴定考试一个月后进行。

③报考技师、高级技师的个人须参加考前辅导，达到技师、高级技师规定的学时，才能参加技师、高级技师考评。没有参加技师、高级技师考前辅导不能参加技师、高级技师的考评。

附件二：

美容师、美发师、按摩师技师、高级技师实操考评项目

1)美容师高级工、技师、高级技师实操考试项目：皮肤护理、减肥化妆、化妆、美甲、绘画、培训指导、美容策划。

2)美发师高级工、技师、高级技师实操考试项目：男式剪吹、女式剪吹、恤发、晚装（四项）

3)按摩师高级工、技师实操考试项目：全身保健按摩、局部保健按摩、其它保健按摩、康复保健按摩（自选病症）、辅助疗法、操作示范。

注：①以上实操考试项目，要求用真人模特进行，考试模特由考生自备，如考生确实找不到模特，可委托鉴定所到模特公司代找，但请模特所需费用由考生负责。

②美容师、美发师考生，模特服装由考生自己解决。

③考试所需要用品：美容师：自备模特2-3人。铅笔，彩笔，圆珠笔，钢笔，橡皮胶，尺，美容化妆、皮肤护理及减肥用品，毛巾，工作服等用品用具。

美发师：自备模特3人，男性1人，女性2人（晚装、恤发1-2 人，剪吹1人）。铅笔，圆珠笔，钢笔，美发用品用具（剪刀、风筒、梳子、围布）等。

按摩师：自备模特1 人，铅笔，圆珠笔，钢笔，聂子钳、工作服等。

附件三：

技师专业论文格式要求及封面格式示例（推荐）

技师、高级技师专业论文格式要求

技师、高级技师专业论文一律用计算机文字编辑系统按照统一格式要求编辑排版，以打印稿和软盘的形式上交。

一、计算机操作系统

1、Windows 9X中文版。

2、Windows NT中文版。

3、Windows 2000中文版。

4、Windows XP中文版。

二、文字编辑软件

1、WPS Office。

2、Microsoft Word 95中文版。

3、Microsoft Word 97中文版。

4、Microsoft Word 2000中文版。

5、Microsoft Word XP中文版。

三、技师专业论文内容提要和关键词

1、单独页面。

2、正文字体：仿宋体，字号：小四。

3、标题：黑体，字号：加粗。

四、技师专业论文目录内容

1、单独页面，可写到小节。

2、正文字体：仿宋体，字号：小四。

五、技师专业论文主体内容

1、正文字体：宋体，字号：小四。

2、主标题：黑体，字号：三号，加粗。

3、标题：黑体，字号：四号，加粗。

六、参考文献（书目）内容

1、接在论文主体后面，中间一行。

2、内容：序号、主要编著者、书名或原文名称（包括副标题）、出版社、出版时间、版次。

3、正文字体：楷体，字号：小五。

4、标题：黑体，字号：四号，加粗。

5、作者签名：技师申请者亲笔签名（钢笔或签字笔。黑色或蓝黑色）。

七、附件与点评

1、当作附件时，字体、字号同论文主体一样，单独页面放在其后。

2、点评人姓名、职务和点评内容及亲笔签名放在最后。

八、成品与装订要求

1、齐、清、定的论文打印稿（A4 70~80g复印纸）一式伍份，载有技师专业论文磁 盘文件的软盘一张，其中有.TXT格式的文件。

2、所有页面的设置均为：左边界4cm，右边界3cm，其他按默认值。

3、装订顺序

（1）封面（格式见示例）。

（2）内容提要和关键词（3－5个）。

（3）论文目录。

（4）论文主体。

（5）参考文献（书目）。

（6）技师专业论文作者的亲笔签名。

（7）附件与点评。

（8）点评人的亲笔签名。

4、左侧用三个订书钉均匀装订。

第四篇：职业技能大赛开幕词

职业技能大赛开幕词

篇一：职业技能大赛开幕词

各位领导、同志们：

在这春暖花开、莺飞草长的美好季节里，集团公司首届职工技能大赛，经过大会组委会及全体工作人员的精心筹备和辛勤努力，今天就要在这里开幕了！在此，我代表公司党委、董事会、工会对这次大赛的胜利召开表示热烈的祝贺！向亲临技术比武现场指导的各位领导和裁判员致以诚挚的敬意！向前来参加技能大赛的全体选手表示热烈的欢迎！

参加此次比赛的共有来自各单位的93名选手，是在此之前各基层进行对

口比赛选拔出的优秀选手，他们将分别在唐安煤矿、煤化工公司、北岩煤矿赛区参加井下电钳工、地面电工、电焊、会计等四个工种的技术角逐。

职工技能大赛是企业职工学技术、练本领的重要方式，是所有参赛选手个人综合素质和技能水平的演绎，更是对各单位重视职工技能素质提高、推进人才选拨和培养的一次检验，对全面提升职工队伍业务素质，促进企业可持续发展起着重要的作用。近年来，公司按照“创建学习型企业、争做知识型员工”的要求，把提高职工业务素质作为提高企业生产力，增强企业核心竞争力的重要手段，深入持久地开展了多种形式的技术比武、岗位练兵活动，在全公司掀起了“学技术、学业务、练本领、强素质”的活动热潮，从而提高了职工的专业技能和综合业务素质，造就了一支高素质的职工队伍，实现了企业的管理创新、制度创新、技术创新，提高了企业的综合管理水平，为公司实现跨越式发展奠

定了坚实的基础。

举办这次职工技能竞赛，是公司实施“科技兴企、人才强企”战略，为做强做大兰花集团提供高技能人才保障的重要举措，是加快企业人才的培养步伐，提升企业整体素质，不断满足人才需求的有效手段。

近年来，随着新世纪职工素质工程的深入推进，集团公司“创争”活动方兴未艾，通过联合办班、在岗培训、带薪脱产进修、开展远程教育、举办各种形式的技术技能大赛等多种形式的活动，使广大职工的文化和技术素质得以不断更新和进一步的提升，确保了公司产业升级、结构调整以及提升自主创新能力之需要，对公司经济保持持续、稳定、快速健康发展起到了巨大的促进和推动作用。

人力资源是促进经济和发展的第一资源，如何发挥和创造人力资源的优势是企业发展的关键所在。党的十六大报告指出，要全面推进素质教育，造就

数以万计的高素质劳动者，数以万计的专门人才和一大批拨尖创新人才。提出把尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造作为党和国家的一项重大方针在全社会认真贯彻。从公司的实际情况看，近几年经过传统产业升级、进军高科技产业、调整产业结构，企业经济逐步步入发展的快车道，同时也在企业发展过程中锻造出一大批拨尖创新人才，对于公司的健康快速发展起到了巨大的推动作用。但是，我们也应清醒地认识到，目前，我公司煤炭、化工及精细化工等高技能人才的总量、结构、业务素质还不能适应企业持续稳定发展的需要，与全国工业企业500强还存在很大差距。尤其存在着高素质、高技能人才匮乏、年龄结构和技能水平参差不齐等问题。兰花集团要想持续稳定健康发展、不断提升市场竞争力，培养造就一支高素质、高水平的职业技能队伍就显得犹为紧迫和重要，这次竞赛也为各企业（单位）锻炼队伍、检验水平、发现问题、找出

差距、提高技能提供了一次极好机会。

我希望各位工作人员都能按照“科学组织、周到服务”的工作方针，精心组织，周密安排，提供一切服务，创造一切条件，确保本次技能大赛取得圆满成功。同时也希望各位裁判能够坚持公平公正，参加技能大赛的各位选手严格遵守比赛规则，认真履行和承担权力与义务，文明比赛，赛出风格，赛出水平，夺取比赛和精神文明的双丰收！

最后，预祝本次大赛取得圆满成功！祝各位参赛选手取得优异成绩！

谢谢！

篇二：职业技能大赛开幕词

xx市教委高教处干部xx同志

让我们以热烈的掌声向各位领导和来宾表示热烈的欢迎！

另外，参加今天开赛仪式的还有16支参赛队伍的带队老师和参赛选手。欢迎你们的到来！

现在，我宣布：第三届xx市高等

职业院校学生职业技能竞赛“动漫设计与制作技术”项目竞赛开赛仪式开始！

仪式进行第一项：请xx技术学院党委书记兼常务副院长xx同志致欢迎辞。

仪式进行第二项：请xx市教委高教处处长xx教授发表讲话。

仪式进行第三项：请参赛选手代表xx宣誓。

仪式进行第四项：请评委代表xx宣誓。

仪式进行第五项：请xx市人力资源和社会保障局职业能力建设处xx副处长宣布第三届xx市高等职业院校学生职业技能大赛“动漫设计与制作技术”项目竞赛开赛。

现在，我宣布：第三届xx市高等职业院校学生职业技能竞赛“动漫设计与制作技术”项目竞赛开赛仪式结束！下面，让我们以热烈的掌声欢送各位领导和来宾离场！请参赛选手进入赛场进行比赛。

篇三：职业技能大赛开幕词

尊敬的各位领导、评委、嘉宾和老师们：

大家好!成都市 2006 年幼儿教师技能风采大赛现在开始。

青春是珍贵的，因为它是那样的短暂;但青春更是是迷人的，因为我们可以尽情地舒展自己的才华。人们都希望自己能在青春年华里谱写灿烂的人生篇章，可是，作为幼儿教师的我们就像泰戈尔在诗中所说：“花的事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，让我做叶的事业吧，因为它总是谦逊地低垂着它的绿荫。”带着对绿叶精神的追求，带着对教育事业的憧憬和热爱，我们选择了幼儿教师这份职业，因为我们热爱幼教事业，热爱孩子，热爱孩子的每一张笑脸，我们将倾尽所有的爱，给孩子一片广阔的空间。

时代在不断进步，文化在不断更新，儿童是我们的未来，是家庭、社会的希望。染于苍则苍，染于黄则黄，学

前儿童有着极强的可塑性、模仿力和创造力。每一个孩子就是一个个体，他们有自己的性格，自己的见解，教育他们，应该象培养树木花草一样，要使一朵花比一朵花开得更美丽。

作为一名优秀的幼儿教师，不仅对工作的要有无比热情，更重要的是要具备多元化的知识和技能，不断提高自己的教育素养，积极的满足现代幼儿的发展需要。今天来自四面八方的幼儿教师们，她们用自己的青春浇灌了这片教育的热土，此时她们将在这个舞台上共同交流，相互学习，充分的展现自己的特长。她们将用优雅的舞姿、精湛的画技、生动的语言去诠释新一代幼儿教师的风采和魅力无限。让我们把热烈地掌声送给她们吧！

第五篇：职业技能大赛策划书

篇一：大学生职业技能大赛策划书

大学生职业技能大赛策划书

一、活动背景

全球金融风暴来袭，各国经济都受到不同程度的影响，中国也不例外。日趋严峻的就业形式，让高校毕业生面临着巨大的就业压力。而机会总是眷顾有准备的人，我们应当不断扎实提升本领，提高自身综合素质，扬起梦想的风帆。在改革开放的新时期，当代中国大学生以成为最活跃的闪光点，不仅在这样的一个时代中轻松愉快，自由浪漫，更时刻思考到国家的前途，民族的命运。

当代大学生是一个朝气蓬勃，富有创新精神的社会群体，所具有的年龄，知识，创新等优势及这个群体对自身弱点的认识和克服，使这个群体能够成为顺应历史发展的，最具有潜力和活力的，推动社会进步的新生力量，在当代，思想道德素质和科学文化素质以及创新精神和创新能力，越来越成为国家，民族前进发展的灵魂和动力。大学生群体接受最高层次的教育，因而在思想道德，科学文化，创新精神和能力等各个方面都达到相应水平，在这会使各个群体的特殊重要地位显现出来。改革开放的深入发展，信息革命的飞速前进，经济政治的竞争较量，思想文化的交流碰撞，使大学生的视野更加开阔，信息更加丰富，思想更加解放，面对的矛盾和斗争更加复杂，承担的社会责任更加重大。“与祖国同发展以青春创和谐”，提高职业生涯规划的前瞻性和职业技能，投身祖国改革开放的伟大事业中，发挥大学生的青春活力，建设祖国美好未来。

二、活动目的与意义

为落实科学发展观，坚持理论联系实际，通过组织校区首届职业技能大赛，让同学们在认清就业的严峻形势的同时，促使其更好地做好自身职业生涯规划。为同学们提供一个未来职业走向的模拟面试平台，使其感受真正的职业面试氛围，锻炼面试心态，提高面试技巧，从而增强心理素质，加快同学们在未来求职中从学生到职场人士的转变以及提高职场上的竞争力；使其加深对职业与行业的了解，确认喜欢或擅长的职业，增强找工作时的竞争优势；使其能从容面对日趋激烈的就业压力，规划好自己的职业生涯，从而提高大学生的就业竞争力。让当代大学生们拥有了理想，更承当了民族发展命运的责任。这就不仅要求大学生们要从根本上解放思想，积极提高自身素质，大胆的尝试各方面的创新，还应该懂得爱国的方式——理智，实质。

三、活动主题

“与祖国同发展 以青春创和谐，扬就业之风帆，启梦想之航程”

四、活动时间

2009年12月至2010年4月（拟定）

五、活动地点 模拟法庭、活动中心第一会议室（拟定）

六、活动对象

七、主办、承办、协办单位

八、活动简介

（一）活动概况

（一）活动概况

首届职业技能大赛是我校区校企合作，教学办、就业办与学生办共建的新型活动。校区学生会通过整合各方资源，联系校外企事业单位，争取一定数额的实习岗位，由即将进入毕业班的本专科学生经过简历筛选、笔试、面试等阶段竞选所得，以实现学校、校外企事业单位和学生三方的共赢。

（二）活动组织形式

本次比赛由简历筛选、初赛、复赛和决赛组成。简历筛选、初赛、复赛由各工作组学生分会（筹）所组建的赛事组织委员会负责，决赛由校区学生会所组建的赛事组织委员会负责。各系工作组在简历筛选中选拔100名优秀作品进入初赛；初赛以笔试形式展开，各系工作组选拔20名优秀选手晋级复赛；复赛以面试形式展开，各系工作组选拔8名优秀选手晋级决赛，即决赛共有32名选手。决赛以面试形式展开，按面试官评分进行每次排列，最终产生一等奖1名，二等奖2名，三等奖5名，并分配实习机会。

校区学生可根据自身职业生涯规划与未来职业走向，自主选择竞聘岗位，可跨工作组跨专业报名参赛。

九、活动安排（共分五个阶段）

（一）第一阶段：简历筛选阶段

时间：12月8日——12月17日（初定）

负责部门：各系学生分会（筹）自行组建的赛事组织委员会

比赛形式：简历筛选

比赛要求：

1、评选原则：“岗能结合优先，简历美工其次”的原则，以招聘单位角度进行筛选；

2、简历应包括个人信息、求职意向、教育背景、学生工作、社会实践、课外科研等基本内容，简历务必真实、简洁，参选选手可根据所学专业自拟应应聘岗位。具体评分标准请见附件1；

3、纸质版均按a4纸大小的制作标准上交。

4、法政工作组简历筛选决选评审团由各相关专业的辅导员、学生分会相关干部等组成。

5、简历培训讲座

（1）

时间：12月14日晚上7：30---9：00（2）

地点：待定

（3）

开讲人：王心旭老师

（4）

注意事项：请参赛选手带上自己所制作的简历参加本次讲座

6、最后各工作组筛选简历100份进入初赛。并挑选其中25份获得优秀简历。

（二）第二阶段：笔试

时间：12月18日（初定）

地点：待定

负责部门：各系学生分会（筹）自行组建的赛事组织委员会

比赛形式：淘汰制

1.由法政工作组本次大赛赛事组织委员会出题，主要考察选手综合能力水平。

2.法政工作组笔试改卷人员由法政工作组学生分会相关干部组成。

3.各工作组笔试阶段选拔20名进入复赛。

4、法政工作组07本科与08专科非进入复赛名单的学生也可参加本次笔试。

（三）第三阶段：选手之间预演面试

时间：12月21日（初定）

地点：待定 负责部门：各系学生分会（筹）自行组建的赛事组织委员会

地点：待定

由各个选手进行相互面试，主要目的让选手们更加快地进入面试的状态。预演面试后选手相互交流，使选手们认识到自己面试的不足之处，使第二第三轮的面试质量更高。

（四）第四阶段：第二轮面试复赛

时间：2010年3月（具体时间待定）

负责部门：各系学生分会（筹）自行组建的赛事组织委员会

地点：实验楼模拟法庭（暂定）

工作安排：

1.由相关专业老师、就业办代表、辅导员、学生分会干部组成面试官。

2.面试题目由面试官与赛前协商拟定，并务必咨询对应校外单位的意见。

3.各工作组复赛阶段选拔8名进入决赛。

（五）第五阶段：第三轮面试决赛

时间：待定

负责部门：学生会组建的赛事组织委员会

地点：多动能会议厅（暂定）

工作安排：

1.面试官由企事业单位代表、各系专业老师、就业办代表、学生办代表组成。

2.面试题目由面试官与赛前协商拟定，以校外单位的意见为主。

3.决赛选拔出一、二、三等奖若干，并相应获得实习机会。

十、奖项设置：

（一）简历制作：

每个工作组简历制作25名可以获得奖状一份，合共100名

（二）总决赛：

第一名：4人。奖金150元+荣誉证书一本，及得到实习单位提供的实习机会。

第二名：8人。奖金100元+荣誉证书一本，及得到实习单位提供的实习机会。

第三名：20名。奖金50元+荣誉证书一本，及得到实习单位提供的实习机会。

（一）领导机构

顾

主

办主任）

任）

李卫东（学生工作办主任）

办副主任）

副主任：陈国球老师

篇二：教师职业技能大赛策划书

师范大学

策

划

书

目录

题：...............................错误！未定义书签。位：...............................错误！未定义书签。

十一、大赛组委会：

问：李醒华书记 朱鮀华院长

任：王楚鸿（教科董科伟（就业办主侯小琳（学生工作叶灿林老师 淮北

一、活动主

二、主办单

三、承办单位：...............................错误！未定义书签。

四、活动背景：...............................错误！未定义书签。

五、活动时间地点：.......................错误！未定义书签。

六、前期宣传：...............................错误！未定义书签。

七、前期准备：...............................错误！未定义书签。

八、活动流程：...............................错误！未定义书签。

九、奖项设置：...............................错误！未定义书签。

十、活动后期：...............................错误！未定义书签。

十一、注意事项：...........................错误！未定义书签。

一、活动主题：

展今日风采，成明日之师”

二、主办单位：

淮北师范大学数学科学院学生会

三、承办单位：

数学科学院学生会素质教育部

四、活动背景：

当我们成为大学生的那一刻起，我们的学习生活方式发生了巨大的改变，我们不再成天埋头苦读于沉闷的教室，大学里面的各种校学生会，院学生会成为我们最基本的组成单位。因此，丰富我们的大学生活，营造互相帮助，团结友爱，学习氛围浓厚的学生会氛围对我校学风的完善，文化的深化显得尤为重要！

通过本次活动的开展，希望同学们能在准备中增进彼此的了解，深化彼此之间的友谊，达到进一步融洽学校氛围的目的。同时，由于各学院在其专业方面的特殊优势，可以使同学们在比赛的过程中一方面展示自己的才华，另一方面可以进行学习上的切磋，起到相互激励的作用，达到共同进步的目的。再者，在呼应淮师大博学慎思，励志敦行的校训的同时，可以体现我们淮师大学子思维踊跃的特点。

五、活动时间地点：

初赛：10月18日（周六）下午2点 东阶102 决赛：10月19日（周日）下午6点 东阶201

六、前期宣传：

1.短信和打电话的方式通知各班班长代为转告各班学生

4.活动场地及邀请主持人和礼仪小姐

5.人若部门内有意者可自行主持，要求一男一女，向院里借礼仪小姐。

6.评委老师，确定评分标准，安排相关工作人员，明确各自职责

间

全校为本活动宣传，邀请同学们参与及观看

教室

系嘉宾，邀请他们出席本活动

时布场、维持秩序、迎接同学有序入场、带领参赛者签到并入场

初赛：模拟课堂（5-8分钟）基本脱稿、自我介绍、自己备课讲课 方式抽取题目来解答讲解(8-15分钟)课堂（8-15分钟）基本要求：

1脱稿

2大方、口齿清楚、形式新颖

3教学重点、难点；展现新的教学理念、教

如何学习

4自然得体、举止从容大方、精神饱满、具

5新颖，与内容结合恰当

6普通话，口齿清晰、准确流畅 评分标准：

七、前期准备：（1）确定好活动时园内张贴和展出，（3）10月14日在（4）10月10日借（5）10月13日联（6）10月18日

1八、活动流程：

决赛：选手以抽签

（一）初赛：模拟、熟练程度：基本、自我介绍：简介、讲课内容：清楚学原理；以及学生、仪表形象：服饰有亲和力和感染力、题材形式：形式、语言表达：使用

（二）决赛：第一

环节：模拟课堂（6-7分钟）基本要求：

1、熟练程度：基本脱稿

2、自我介绍：简介大方、口齿清楚、形式新颖

3、讲课内容：清楚教学重点、难点；展现新的教学理念、教学原理；以及学生如何学习

4、仪表形象：服饰自然得体、举止从容大方、精神饱满、具有亲和力和感染力

5、题材形式：形式新颖，与内容结合恰当

6、语言表达：使用普通话，口齿清晰、准确流畅 评分标准：

7、仪表形象：服饰自然得体、举止从容大方、精神饱满、具 篇三：职业技能大赛活动方案

河北省首届高职院校“挑战杯’’职业技能大赛活动方案

(讨论稿)

一、大赛名称：河北省首届高职院校“挑战杯职业技能大赛

二、大赛宗旨：

深入贯彻教育部“关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见”(教高[2006]1 6号)文件精神，进一步推动高职院校教育教学改革，提高教育教学质量，充分展示高职院校教学成果和学生风采。

三、大赛主题：点燃激情，挑战自我

四、大赛时间：2009年上半年

五、大赛形式：

本活动分为预赛和决赛两个阶段。预赛由各高职院校自行完成，决赛由团省委统一组织进行比赛。决赛承办高职院校待定(具体视承办高校的硬件条件及比赛项目定)

六、组织机构： ’(一)主办单位：共青团河北省委等部门

(二)承办单位：××等学院(待定)(三)评审委员会：聘请省相关行业协会的专家、学者和省 内骨干重点大学相关专业的教授共同组成。

七、大赛内容及组队要求：

(一)计算机应用技术技能大赛

1、比赛项目：企业网络搭建及应用；flash动画片制作

2、组队要求：每个项目每代表队限报2人

(二)外语技能应用大赛

1、比赛项目：环境对话；同声传译

2、组队要求：每个比赛项目每代表队均限报2人。

(三)自动线安装与调试大赛

1、比赛项目：自动化生产线的装配和自动化生产线的调试

2、组队要求：每代表队限报两组，每组限报2人。

(四)机器人大赛

1、比赛项目：组装调试机器人，并在规定场地完成任务

2、组队要求：每代表队限报2人。

(五)数控技术技能大赛

1、比赛项目：产品部件的数控编程、加工与装配。

2、组队要求：每代表队限报2人。

(六)模具设计与制作大赛

1、比赛项目：注塑模具cad与主要零件加工。

2、组队要求：每代表队限报3人。

(七)汽车运用与维修技能大赛

1、比赛项目：汽车维修基本技能，包括拆装、测量、故障 诊断；汽车二级维护。

2、组队要求：汽车维修基本技能项目，每代表队限报2人；汽车二级维护项目以校为单位组队进行比赛，每代表队限

报2队，每队2人，每校限报一队。

(八)服装设计制作与模特表演技能大赛

1、比赛项目：女式职业裙套装电脑样板制作与缝制；学生模特表演。

2、组队要求：每个比赛项目每代表队均限报3人。

(九)烹饪技能大赛

1、比赛项目：中餐热菜；中餐面点；中餐冷拼；果蔬雕。

2、组队要求：每个比赛项目每代表队限报2人

八、比赛规程：

采取现场竞赛的方式，每个项目比赛时间为2～6小时(包 括选手休息等时间)。

每个参赛队按照竞赛题目要求，完成设计、加工、安装、调试等任务，根据任务完成质量、完成时间及文明生产情况(工作态度、安全意识、职业规范、环境保护、成本控制等)评定比赛成绩。

赛前公布设备型号、规格、技术参数、操作指南以及刀具、工具、量具、材料等详细清单。

九、参赛要求：

1、自行申报：大赛针对不同职业高校设立若干比赛项目，高职院校自行选择申报参赛项目，参赛高职院校名单见附件1。

2、参赛对象：必须是符合有关规定要求的高等职业院

校在籍学生，请参加院校一定要严格把好选手资格审查关。如发现参赛选手资格不符，大赛组委会将取消其参赛资格，对赛后发现者将取消其获奖荣誉并收回奖品和证书，同时对相关责任人员及单位进行通报批评。

3、集中报名：参赛报名必须以学校为单位集中报名，每个单位安排代表团长一名。

4、独立完成：参赛作品的设计与制作的整个过程均必须由参赛者独立完成。

十、评比表彰：

本次大赛设单项奖和团体优胜奖。

单项奖：一等奖占10％，二等奖占20％，三等奖占30％。

团体优胜奖：按各高校参赛队员参加各比赛项目的总积分，设团体优胜奖若干名。

附件：

1、河北省首届高职院校“挑战杯”职业技能大赛报名表

2、河北省首届高职院校“挑战杯职业技能大赛比赛说明

团省委学校部 2008年11月 附件1：

河北省首届高职院校“挑战杯职业技能大赛报名表(院校)代表团： 年 月 日

注：请在参赛类别前打“√”

附件2：

篇四：职业技能大赛策划书

职业技能大赛策划书