五一文体活动方案

第一篇：五一文体活动方案

“营销，我们一起向前冲”主题沟通交流活动

一、活动主题

营销，我们一起向前冲

二、活动时间

2012年5月2日下午14：30—17：00

三、活动地点

诸城体育馆

四、参加人员

营销公司领导、分公司领导、各分公司分会主席、所有参会的市场一线员工

五、报名要求

每人至少报名两项比赛，最终参赛名单由分会主席根据个人特长确定。

六、活动流程

1、开幕式：

时间：14:45—15:00 主持人：营销公司党委副书记、工会主席 宋军 1）介绍参加活动的领导

2）介绍参赛队伍，参赛队伍齐呼口号

3）福田汽车集团副总经理、营销公司党委书记、总经理杨国涛致辞并宣布开幕

2、比赛阶段 15:00——17:00 比赛项目流程：

1、拔河比赛

2、接力比赛

3、投篮比赛

4、慢骑比赛

3、闭幕式：

时间：17:00—17:30 主持人：营销公司党委副书记、工会主席 宋军 颁发团队奖项

七、组织机构

1、领导小组 组

长：杨国涛 副组长：宋

军 成员：黄丽梅、田建国

职能职责：负责活动方案的制定、审批。

2、工作小组： 组

长：宋

军

副组长：黄丽梅、田建国、李术波、王先宾、丁哲 组

员：吕爱玲、钱一鸣、杨婧、程宇、吴慧锟、王琳

职

责：负责主题活动组织方案及相关费用预算的制定，负责主题活动执行监控，组织到位，分工如下：

◆活动策划组： 组长：吕爱玲

组员：钱一鸣、杨婧、程宇 职能职责：

1、负责制定沟通交流活动方案，并对活动全过程监控；

2、负责比赛场地联系；

3、负责主题活动议程准备；

4、负责活动启动期间的主持人员确定；

5、负责各比赛环节规则制定。

◆活动执行组： 组长：田建国

组员：吕爱玲、任丽丽、钱一鸣、吴慧锟、杨婧、程宇、王琳 职能职责：

1、负责沟通交流活动组织实施；

2、负责具体比赛地点确定；

3、负责比赛及交流环节议程准备；

4、负责整个活动期间安全问题预防及处理。◆裁判组： 组长：钱一鸣 副组长：郭新利 组员：各分公司裁判人员 职能职责：

1、比赛现场控制、成绩汇总公告、调节、仲裁比赛过程中的争议；

2、负责确定比赛环节裁判及工作人员名单。

◆后勤保障组： 组长：任丽丽 组员：杨婧 职能职责：

1、负责医疗用品、安全用品购买

2、负责活动奖品、纪念品的购买及发放

◆场地器材组： 组长：吴慧锟 组员：党群部工作人员 职能职责：

1、按照活动要求进行场地购买、布置与器材准备

2、按照活动要求将比赛器材摆放到位

3、负责比赛用具检验（如：自行车、篮球）

◆活动传播组： 组长：郭黎明

组员：高媛媛、耿培、各分公司通讯员 职能职责：

1、负责活动期间摄影、摄像；

2、负责整个活动所有发言稿件调度、汇总、打印，并交付发言人；

3、负责活动结束后在《营销人》进行传播。

◆交通项目组： 组长：郭新利 组员：各分会主席

职能职责：负责活动的往返交通

八、活动规则

（一）拔河比赛

比赛人员：以分公司为单位进行比赛，每分会出20人，男女不限。比赛规则：

1、三支队伍采用循环的方式进行比赛。

2、每场3局2胜，因只有三支队伍所以采用算小分的方式，每场比赛必须进行3局。

3、若出现三队之间相有胜负，且比分相同时，则进行时间对比，用时少的为胜者；比分不同时，按净胜局数决定最终获胜者。

（二）接力比赛

比赛人员：以分公司为单位进行比赛，每队30人。比赛时间：不限

比赛胜负：全部完成30人的接力用时最短的为冠军。依此类推。比赛规则：接力共分为2个阶段，问答阶段与跑步阶段。

1、问答阶段：

（1）问答题的内容见附件4。

（2）在起跑前所有人在绿色区（如图）域站好，当宣布比赛开始之后由比赛选手抽取问题进行回答，回答正确后方可出发。

（3）当前一人出发后红色待跑区可上来一人到达绿色出发区准备进行答题。（4）当前一人返回绿色出发区并交棒后可开始进行问答。回答正确后可出发。（5）任何周围观众与待跑区的人员禁止对回答问题者进行提醒。

2、跑步阶段

（1）跑步阶段必须到达最左侧标志物，并且绕过标志物后返回。

（2）若接力棒掉落后，必须将接力棒捡起后继续进行比赛，否则比赛成绩无效。（3）完成接力的人员必须迅速离开场地否则按照犯规进行处罚。

3、相关惩罚：

（1）任何违反以上接力规则的队伍将进行增加整体时间60秒/次的惩罚。（2）任何队伍因人员不足导致1人参与2次及以上比赛时，立即取消比赛资格。（3）若答题者未得到裁判示意后擅自出发则算犯规一次，增加整体时间60秒/次。

4、图示

绿色为起跑点，沿箭头向左进行接力跑，环绕最左侧标志物一周后返回。注释1：出发区、问答区、交接区 注释2：待跑区 注释3：跑步路线

图

（三）投篮比赛

比赛人员：以分公司为单位进行比赛，20人一队，男女不限。比赛时间：不限

比赛胜负：积分高者为胜。比赛规则： 1、20人一队，站在罚球线进行投篮。

2、参加投篮比赛的人员按照报名表提报的顺序进行站位、投篮。

3、每人限投两次，进1球为1分。

4、每次投篮时间为10秒，从参赛队员接到篮球开始计时，超出10秒再出手的进球不计成绩。

5、比赛队伍自行安排人员捡球。

（四）慢车比赛

比赛人员：以分公司为单位进行比赛，每分公司10人进行接力比赛。比赛时间：不限

比赛胜负：以所有参赛人员骑完全程的时间快慢决定，时间越慢，成绩越好 比赛规则：

1、赛道全长15米，宽1米。

2、脚落地2秒以上，算犯规一次。

3、比赛中不能离开自行车座位，若长时间离开则算犯规一次。

4、自行车压线算犯规一次。

5、摔倒一次算犯规一次。

6、当自行车前轮进入比赛区开始进行计时，当前轮出比赛区后停止计时。

7、当前一人离开比赛区域后停止计时，当下一人进入比赛区域后继续计时。相关惩罚：每次犯规在总时间上减少10秒。

九、奖励

本次比赛将对各项目比赛第一名进行奖励。拔河比赛：2000元 接力比赛：3000元 投篮比赛：2000元

附件：

接力比赛问答题及答案

1、福田汽车2012年经营方针是什么？ 战略与转型 质量与人才——效率·绩效·竞争

2、福田汽车2012经济年会主题是什么？

战略与转型 质量与人才——效率·绩效·竞争

3、福田汽车党委2012年工作会议的主题是什么？ “职业精神和福田文化”

4、福田汽车品牌口号是什么？ 世界品牌 北京创造

5、下列哪一项不是“世界品牌”内涵定义（直接进行选择）A世界级销量、世界级市场、世界级投资 B世界级团队、世界级战略联盟 C世界级仓储配件、世界级物流配送

6、福田汽车品牌使命是什么？ 致力人文科技，驱动现代生活

7、福田汽车的核心价值观是是什么？

热情、创新、永不止步8、2011年福田汽车完成销售整车多少辆？ 65万辆

9、福田汽车2012年经济年会发布了“福田汽车2020”战略的哪个版本？

2.0版本

10、“福田汽车2020”战略2.0版本，确定了到2020年年产销实现多少辆？销售收入多少元？

400万辆，5000亿元

11、“福田汽车2020”战略2.0版本规划的五大产业内容是什么？ 汽车与新能源汽车、重型机械、金融服务业、新能源、汽车物联网

12、“职业经理人精神”是在哪次会议中提出来的？ 福田汽车2012经济年会

13、职业经理人精神内涵是什么？

使命感和责任感

14、今年是第几届福田奥铃中国勒芒轻卡耐力赛？

第四届

15、奥铃品牌口号是什么？

劲心劲力，劲在奥铃16、2012年福田汽车与哪一个外资企业成立合资公司？ 戴姆勒

17、营销公司亚文化主题是什么？ 激情 创新 和谐 超越

18、《营销人》报纸每月出版几期？

一期

19、《营销人》是哪个部门出版发行的？ 营销公司党群工作部

20、营销公司旺季劳动竞赛是哪个单位牵头开展的？

营销公司工会

第二篇：五一文体活动总结报告

五一文体活动总结报告

为了庆祝“五一”国际劳动节丰富广大员工的业余文体生活加强企业的文化建设工会于4月28日组织举办了“五一”文体活动庆祝国际劳动节。

工会于4月20日组织开会并下发通知举行五一娱乐活动公司领导对此次活动给予了高度的重视并要求各部门积极动员员工参加同时制定详细的比赛方案。在工会和组织人的宣传与动员下广大员工以极高的热情纷纷踊跃报名在各分厂组织人的认真排练和筛选之下共有200人次报名参加了袋鼠跳、慢骑自行车、背夹气球、愚公移山、拔河五个项目的比赛。

从参赛者来看比赛员工表现出了积极向上、敢争敢拼的精神不论对手强弱始终保持着顽强的斗志一分分拼抢一局局争夺赛出了个性赛出了创新、合作精神赛出了实践能力。

从拉拉队来看加油声此起彼伏他们为参赛者加油打气成为了赛场上的又一大亮点是他们比赛场上才有团结与竞争并存的热情和气氛他们的支持和比赛者的拼搏交相辉映共同铸就了本次比赛的亮丽风景。

从娱乐与生产来看在组织者的合理安排与挡车工之间的相互协调下真正做到了娱乐、生产两不误既保证了生产有序的进行同时也让大家在紧张的工作中体会到了娱乐的快乐让娱乐促进大家工作的积极性。

从现场纪律来看组织比赛的首要目的是娱乐但是既然是比赛我们一直强调比赛的组织性和纪律性。在比赛的过程中严格遵照比赛规则进行同时要求观看者遵守现场秩序确保了比赛现场的正常有序。

从余温来看比赛结束后大家在一起津津乐道再述赛场上的精彩画面。

根据员工反映的情况希望今后公司能继续为员工提供更多参与企业文化活动的机会。

通过此次活动员工们在体能上得到了锻练在精神面貌上得到了改观既体现出了本单位的团结合作精神和集体荣誉感同时也增进了单位之间的互助与协作使企业的凝聚力得到了充分的体现。

第三篇：XX年“五一”群众性文体活动方案

XX年“五一”群众性文体活动方案

局机关工会、直属各单位工会：

根据x工发［XX］x号文件精神，为隆重纪念“五一”国际劳动节，激发职工创造热情，展现职工精神风貌，传递社会正能量，充分发挥工人阶级主力军作用，局工会定于“五一”节期间举办征文比赛活动，并要求局机关工会和直属各单位工会根据自身实际，开展群众性文体活动。现将有关事项安排如下：：

一、征文比赛。

（一）题目：新时期形势下，如何做一个合格的职工？

（二）要求：

1、内容健康，1500字以内。

2、参赛人员必须是本单位的工会会员，4月25日前直属各

单位工会及机关工会各选送2篇以书面形式交到局工会。

二、（三）奖励办法：

1、成立评选小组

组

长：潘xx

副组长：冼xx

成 员：赵xx

2、由评选小组评定：一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。获奖者由局工会发给征文奖状，并在全局通报。

3、评分标准：

（1））论文立论正确，理论分析得当，解决问题方案实用，结论正确。（40分）

（2）论文中使用的概念正确，结构严谨，条理清楚，观点鲜明，层次清晰，论证充分。（40分）

（3）语言表达准确规范，打印规范。（20分）

二三

二、要求局机关工会和直属各单位工会根据自身实际，在“五一”国际劳动节期间，开展各种有益职工身心健康的文娱活动。

xx市鉴江流域水利工程管理局

工会工作委员会

XX年4月126日

第四篇：工会庆“五一“教职工文体活动方案

江苏省海安中等专业学校江苏广播电视大学海安学院

庆“五一“教职工文体活动方案

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、科学发展观、十八大和十八届三中全会精神为指导，深入开展党的群众路线教育实践活动，满足教职工“多开展文化体育活动，丰富业余文化生活”的建议和期望，创新活动形式，扩大活动参与面，加强教职工之间的友谊和交流，提高凝聚力和战斗力，努力增强工会在群众中的影响力和号召力，为学校校园文化建设增量助力。

二、活动时间

2014年4月28日—5月9日

三、活动内容

1．规定项目：掼蛋比赛、跳绳比赛两项。

2．自选项目：从棋类比赛、卡拉OK赛、拔河比赛、慢车比赛、篮球投篮比赛、足球射门比赛等（可另外设置项目）文体活动形式中任选两项。

四、活动组织

（一）活动组织机构

1．牵头部门：工会（统筹活动的安排与组织）

2．承办部门：各专业系部（干部归口到担任课务的各专业系部，在专业系部无课务的辅助、后勤及其他人员由行政办公室牵头组织）

（二）活动组织程序

1．学校工会制定活动方案交办公会讨论并执行；

2．各专业部根据自身实际确定活动项目，制定活动规则、计划报

工会备案；

3．工会根据聘任人员数目按一定比例拨付活动常规经费及奖励经费；

4．各专业部按计划开展各项活动，工会派遣委员蹲点部门协助活动开展；

5．活动结束后按奖项设置奖励参与活动的教职工；

6．专业部做好活动总结，上报相关资料（现场照片、活动记载、总结等）

7．工会做好全校活动的总结和宣传工作。

五、活动要求

1．积极动员，广泛参与。

各专业部要高度重视此次活动的组织和开展，尽早确定活动项目和方案，动员本部门聘任人员积极参与，力争每人至少参加一项活动，让所有教职工都动起来，让活动火起来。

2．认真准备，力求实效。

各专业部均要安排专人负责此项活动的组织，从思想动员，组织报名到场地准备，器具准备等方面一着不让，确保活动按计划进行。另外所有活动均要在规定时间内完成，保证全校活动如期完成。

3．注重安全，确保有序。

在各项比赛活动开展过程中要注重各方面的安全，存在安全隐患的项目尽量不要设置，要及时排查场地、器具等方面存在的安全问题，在保证活动一定的竞争性的基础上，保证活动有序、和谐、安全地进行。

2014年4月20日

第五篇：庆五一、促发展文体活动方案 文档

“庆五

一、促发展”文体活动方案

为活跃职工队伍气氛促进企业发展，决定在“五一”前夕，举

办一次“庆五一，促发展”文体竞赛活动。现就有关问题安排如下：

一、目的意义

通过举办这次竞赛活动，培养全体干部职工顽强拼搏的意志，达到增进团结友谊，密切上下级关系，增强集体主义观念，把企业文化生活开展得更加丰富多彩，为实现“两化”互动、加快发展，营造一个生动活泼的氛围。

二、竞赛项目

1、文艺类：歌咏、舞蹈比赛。

2、运动类：篮球比赛。

3、娱乐类：拔河比赛。

三、活动要求

局机关和企业干部职工本着友谊第一，比赛第二的原则，根据

自己的特长，积极踊跃报名参赛，但每人最多只能参加二个项目的比赛（拔河除外）。每天可以利用工余时间、下午4点以后和双休日时间进行比赛项目训练，但要保证业务工作的正常开展。

四、时间安排

1、报名阶段。3月10日至3月20日各个项目的报名，3月25

日至4月5日确定裁判人员及具体比赛规则，各个项目分组抽签。

2、竞赛阶段。4月20日进行各个项目的预赛，决出每个单项的前四名参加半决赛。4月21日进行四强赛，获胜者进入决赛。4月22日进行各个项目的决赛，决出每个单项的冠、亚军。

3、表彰阶段。4月22日进行总结表彰，县委常委、总工会主席何义中同志讲话并对取得名次的人员给予适当奖励。

五、比赛规则

全部小组比赛采取抽签的方式分组并确定对手，采取淘汰赛的方式进行，获胜者进入下一阶段比赛；半决赛中，每场胜出者进入决赛，争夺冠、亚军，其余两名并列第三。具体比赛评判规则由各项目裁判人员和评委制定并事先公布。

1、歌咏和舞蹈比赛，按得平均分值高低取前三名。

2、篮球比赛，采取淘汰赛的方式进行。

3、拔河比赛，将干部职工分成若干个实力相当的队进行比赛，评出优胜队。

歌咏、舞蹈比赛设评委，篮球和拔河比赛设两名裁判员，整个比赛活动设总裁判一名，负责对全部比赛的公正、公平情况进行监督和疑难问题的评判。

六、组织领导

为确保此次文体竞赛活动的顺利开展，保证各项赛事的如期进行，成立领导小组，具体负责活动的组织督导协调、比赛成绩排名和奖品发放。

组长：

副组长：

成员：

领导小组下设三个工作组

1、器材组：负责比赛器材的购置、比赛场地的安排及活动经费

2落实。

组长：

成员：

2、组织组：负责比赛报名、时间安排、成绩登统。

组长：

成员：

3、裁判组：分成若干裁判小组，由各单项裁判人员负责每场比赛的抽签、评判结果记录等工作。

总裁判：

具体裁判员根据需要另行商定。