第一篇：泰康司庆主持
司庆特别早会主持词
尊敬的蒋总、道县优秀的伙伴们：大家早上好！
盛夏时节，是一个火热的季节，也是一个欢庆的季节。今天，泰康的全体伙伴迎来了公司十七周年的司庆日，这是我们32万泰康伙伴共同的生日。谨此，我提议大家用掌声，呐喊声来共同祝贺公司的生日！
热烈的掌声，嘹亮的呐喊声表达了我们祝福公司兴旺发达，祝福伙伴们事业有成的共同心愿！
十七年前的今天，一个平凡的日子，一个不平凡的人，把“泰康”这个词写进了中华民族寿险的历史篇章，把泰康的火种播撒在在中国的大江南北。泰康人寿保险股份有限公司从此诞生了。
因为董事长的感召，我们来自五湖四海，我们来自各行各业，我们曾经都是陌路人；因为有了泰康，我们便有了共同的信念，共同的事业，于是我们走到了一起，走进了泰康这个大家庭，这里是我们共同的家！
正是在这个大家庭里，作为家庭成员的我们：用自已一滴一滴的汗水、一个一个的脚印、一次一次的拜访、一件一件的保单铸成了泰康昨日的伟业，托起了泰康明天的太阳。今年上半年，克服种种困难，1至6月份，公司累计实现规模保费收入343.7亿元，市场排名保持第三，取得了双超“决胜年”的阶段性成果。在今天这样一个特殊的日子，我们激情澎湃，我们倍感自豪！泰康建司之初，就提出了要把泰康办成国家的一部分，办成人民幸福生活不可分割的一部分，回馈社会，关爱农村一直是泰康最重要的经营方针。
优秀伙伴们，回顾泰康辉煌的十七周年，从陈东升董事长1990年日本东京梦想的产生，到1992年的南山人寿，直到1996年8月22经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险
灯片…..泰康走过了一条艰难的创立之路。我们用短短的十七年时间迅速崛起，奠定了泰康的百年基业。形成了具有泰康特色的企业文化，具备了国际水准的企业硬件软件条件。过去的十七年，是泰康人非同寻常的十七年，我们用勤劳，智慧取得了卓越的成就：泰康成为寿险行业中增长最快的公司，胜利跨入国内行业前四强！
伙伴们，再回顾下永州泰康，泰康人寿至2002年4月8日在永州这块热土上洒下希望的种子，永州泰康人兢兢业业，奋勇拼搏在这块热土上挥洒着泰康精神。
历史总会让人产生深情的回忆：永州泰康公司十一年的发展离不开每一位员工的努力，泰康的发展更是离不开辛苦耕耘的你们，泰康的创业史，发展史是广大员工忠于民族寿险，忠于泰康伟业，忠于职业使命的历史。
优秀伙伴们，道县泰康成立9周年，创造出辉煌历史，我们就是要以史为荣，化作我们持续发展的动力，与时俱进，开拓创新，铸造品牌，全面打造核心竞争力，完成泰康战略性布局，实现我们熊总提出的“坚定双超战略，挺进A类机构”的宏伟目标
那么今天我们迎来泰康人寿17岁生日，有请我们伙伴们全体起来，让我们用一首《生日快乐》来祝福我们不平凡的泰康。
泰康成立至今造就了无数的寿险精英，成就了自己。就因为泰康提供了广阔的舞台，实现了我们的人生目标，实现了我们的梦想，也实现了我们的收入。因为我们有了泰康我们也要学习感恩，因为感恩才会有这个多彩的社会，因为感恩才会有真挚的友情。因为感恩才让我们懂得了寿险的真谛。那么接下来用我们最熟悉的舞蹈来感谢默默支持我们的家人，感谢伙伴们互相的鼓励，感谢泰康为我们提供的广阔的平台。
身边更是有这样的一些人，他们为公司默默无闻的奉献了9年，为泰康的快速发展做出自己无懈无怠的贡献，为了让更多的人享受到公司快速发展的辉煌成果及他们的从业经历，让我们用最热烈的掌声有请许青松伙伴做泰康经历分享。
在我们身边更有一群人，他们辛勤耕耘，奋力开拓，才有今天辉煌的成就。让我们最热烈的掌声有请周荣花经理分享泰康从业艰辛历程。
今天我们大家一起迎来了泰康17周岁生日，在这美好的日子，永州中支对道县支公司特别的重视，永州中支营销总也亲自莅临我们的道县，让我们用雷鸣般的掌声有请我们尊敬的蒋总未我们点燃司庆生日的蜡烛，用我们嘹亮生日的赞歌，让泰康在歌声中许下来年的愿望!并送上我们最美好的祝福!
敢于挑战，收获辉煌，寿险的舞台是留给勇敢者的战场，在全体将士共同努力下我们以受理39万，完胜金泰杯一、二阶段的目标，道县泰康人用行动捍卫了我们的荣誉，事实证明了我们是一支能征善战的铁军，赢得了尊重，下面用狂风暴雨般的掌声再次有请蒋总给我们带来八月份工作安排。
各位伙伴：时不我待，我不待人。在新的征途上，只要我们抢抓机遇，扎实工作，开拓进取，泰康必定能够实现新的腾飞！请大家记住今天!记住今天，就记住了你我他的一段永不磨灭的历史！
今天司庆暨启动大会到此结束！谢谢大家！
第二篇：司庆演讲稿
平凡岗位，铸就辉煌明天
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家下午好！
我是来自**中心的**，今天，我演讲的题目是“平凡岗位，铸就辉煌明天”。
先和大家一起分享个小故事： 一小伙儿想练盖世武功，师傅让他天天拍水缸，拍了一周特无聊，师傅说继续；他又拍了一个月要崩溃，师傅说继续；他又拍了半年心想这个老王八蛋骗我，老子我不练了，拂袖而去。回家，拍门，一掌，门碎。弟子哭回山中长跪。什么叫相信，它是未看见任何未来时，你仍旧坚持，而平凡中的坚持又蕴藏着多么巨大的力量。
正如我们**中心的工作，没有什么惊天动地，也没有什么夺目耀眼，就是如此普通，如此平凡，重复性技术操作，甚至还有些枯燥，日复一日，全年无休，一如故事中拍水缸的小伙儿，但正是这份持之以恒的坚持，为一线业务顺利开展，提供强劲助力，完善风险管控体系建设，夯实承保环节风险管控基础，确保了公司有效益发展。
雨果说过：“花的事业是尊贵的，果实的事业是甜美的，让我们做叶的事业吧，因为叶的事业是平凡而谦逊的。”我们**这个岗位，正如这绿叶一般，他映衬了鲜花的美丽，孕育了果实的成熟，却甘愿在鲜花与果实之间享受平凡。2011年我来到省**中心，在这一年多的时间里，身边的同事让我切身感受到了这份平凡中的坚持。为三代系统顺利上线加班到深夜的时候；孩子生病无法照看给爱人打电话充 1
满歉意的时候；节假日加班无法陪伴年迈的父母的时候；我能深深地体会到**工作中的那份苦，可当看到赔付率下降的时候，当听到公司效益提高的时候，核保人更会珍惜这份来之不易的甜，对职业的热爱，对岗位的责任，让我们这些平台普通员工打心眼里觉得这份平淡中的坚守与付出是值得的。
如何在平凡的岗位上，保持坚持的动力？（微笑与台下眼神交流，沉默3-5秒钟）谢谢大家重新把目光集中到我这里，刚才的停顿并不是我忘了词或是演讲结束了，刚才的不足300秒演讲中，一部分同事已经慢慢地低下头，注意力也不再集中了，但是，就刚才那几秒的停顿，让所有人的注意力又回到了我这里。我想说的是，在忙碌的工作中，也是如此，时间久了，我们会慢慢因工资的高低，职位的升迁，房子，票子，车子……好多现实的问题所纠缠，我们会彷徨，也会迷茫，我们会迷失方向，失去坚持的动力，正需要像刚才那样几秒的停顿，重新找回我们工作的目标。让我们在脚踏实地的辛勤工作中，休息下，停顿下，抬头“仰望星空”。
“自古不谋万世者,不足谋一时;不谋全局者,不足谋一域”，作为企业员工要心系企业发展，要把本职工作与企业发展战略有意识地结合起来，多学习，多研究，多实践，在工作一线培养自身的大局观，尽自己所能为企业发展献计献策。“仰望星空”，会让一个人的视野不再局限在自身一时利益的得失，而是企业“万世”“全局”的发展；“仰望星空”，会让平凡的我们精神变得不再平凡；仰望星空，会让我们把工作岗位当做事业来追求；仰望星空，忠诚信念、坚韧不拔，让小事成就大事，让普通造就非凡。在普通的岗位上，我们虽然只是沧海一粟，但平凡中也会充盈着我们的才华和智慧。或许平凡的岗位容易被人们所遗忘，但我们同样会在成功中收获喜悦，在付出中厚积薄发。
“一滴露珠也能折射出太阳的光辉”。平凡的岗位，对于每个平台人来说都是一个不平凡的大舞台，让我们立足本职岗位，心系企业发展，面对肩负的职责，我们兢兢业业；面对工作的平凡，我们从容不迫；面对企业发展的召唤，我们不断自我完善，全力以赴。
坚持于脚踏实地，飞跃自仰望星空，让我们在平凡的岗位上，挥洒激情，铸就辉煌。
第三篇：司庆主持词
裕川集团成立十三周年司庆文艺晚会主持词
开场：
男：尊敬的各位领导
女：各位同事
合：大家好！
男：我是今天的主持人，来自公司的女：我是来自，首先请允许我们两个代表裕川集团向今天在场所有的嘉宾和各位亲爱的同仁们，表示最热烈的欢迎！
男：又是一年冬酿时
女：又是一日迎新宴
男：12月，貌似寒冬已近，我们却怀揣着最温暖的记忆，女：12月，我们迎来了裕川集团第十三个生日
男：回首十三载峥嵘岁月路，在以刘成林总经理为核心的领导班子带领下，裕川集团的事业蓬勃发展，职工福利大幅提高，集团上下呈现出一片繁荣昌盛、欣欣向荣的景象 女：循环经济，企业如虎添翼，窗含无边秀色
男：资源综合利用，企业效益似锦添花，胸有大块文章
女：风雨漫漫创业路，岁月悠悠裕川情
男：十三载真诚凭心鉴，同享丰盛共此时
女：今天，让我们用乐器奏响裕川集团的旋律
男：今天，让我们用歌声咏唱裕川集团的豪迈
女：今天，让我们用舞步展现裕川集团的风采
男：今天，让我们用笑颜展望裕川集团的未来
女：在这美好的日子里，让我们喜迎高朋四方来
男：在这欢聚的时刻里，让我们唱起来，舞起来，乐起来！
女：下面我宣布
合：2010年裕川集团成立十三周年司庆文艺汇演，现在开始！
结尾：
男：13年的风雨兼程，岁月见证了腾飞的历史
女：13年的只争朝夕，裕川人托起繁荣的梦想
男：让我们记住这些美丽的瞬间，有这些瞬间，我们的日子不再平庸；
女：让我们记住这些感动的时刻，有这些时刻，我们的生活不再单调。
男：祝福裕川，我们万众一心，大踏步走上新的征程
女：祝福裕川，我们团结一致，满怀豪情再创新的辉煌！
男：亲爱的朋友们，让我们共同举杯，同心祝福！
女：祝愿裕川集团的明天
合：更加辉煌
男：2010裕川集团成立十三周年文艺汇演到此结束，衷心地感谢各位领导、来宾和同仁的光临；
女：感谢各位同仁的精彩演出以及工作人员的辛勤劳动。祝大家工作顺利，家庭和睦！合：再见。
第四篇：司庆主持词
13:00入场
女1：各位领导、各位嘉宾。
男1：各位女士、各位先生。大家上午好！女2：在我们翘首以待的期盼中。男2：在我们再创辉煌的喜悦中。
女1：太平人寿威海中支“新太平，新起点”十一周年司庆即将开幕，男1：现在我们看到首先入场的是，女2：迎面走来的这支英姿飒爽、满面春风的队伍是 男2：神采奕奕，队容整齐，现在入场的是 女1：精神抖擞，昂首阔步，现在入场的是
男1：迈着轻盈的步伐，踏着凉爽的秋风，兴高采烈向我们走来的是
两个小孩（男大女小 男孩着急跑到场中间：向后招手：快点呀啊，快开始了，女：你慢点，找什么急呀，男：威海太平十一周年庆马上就要开始了。女：等等我）PPT倒计时+开场视频
男2：金秋送爽 万里河山披锦绣 女1：丹桂飘香 公司上下庆辉煌
男1：此时此刻，像家人欢聚一堂，到处是灿烂星光 女2：此情此景，像走过千山万水，到处是山花怒放 男2：尊敬的各位领导、各位嘉宾！女1：各位亲爱的太平同仁！合：大家－晚－上－好！
男2：和太平在一起，我们走过了十一年创业的旅途。女1：和太平在一起，我们留下了一段美好的回忆。男1：十一年的艰难创业，凝聚了太平人太多的心血与汗水;女2：十一年的多元发展，记载了太平人太多的拼搏和喜悦。男2：今天让我们欢聚一堂，共同庆贺威海太平十一岁的生日。女1：让我们再一次用热烈的掌声感谢各位嘉宾、领导和将士们的到来！
女1：相信威海太平在曾总的带领下一定会取得新十年的辉煌。这俗话说“人逢喜事精神爽”，在今天这举司同庆的日子里，我看大家伙儿都是满面荣光，欢欢，看你也是精神倍儿爽啊 男1：哎，你还别说，我欢欢这个名字还真应了首先出场的这个节目，下面请欣赏由“二区泰威部”带来的舞蹈——《倍儿爽》 女1：看了这个节目，我这心里果然是倍爽啊，不过下面还有更爽的环节，哎，欢欢，你猜是什么 男1：哎，等会儿，不会是抽奖吧
女1：对啊，没错，今天大家伙儿可算是来着了，最近不是流行有钱就是任性吗，今儿个咱节目组也任性一把，让大家乐呵乐呵，大家说好不好！（欢呼声）
第五篇：泰康医疗案等
泰康人寿三险种燃起一把火
泰康人寿上海分公司助理总经理郝正明在新险种推出的记者招待会上与各位记者交换名片时特意写上了自己的ＢＰ机号码，并表示如果各位记者要购买该公司推出的新险种可以直接找他。没想到记者会一结束就有几位记者找到了他，表示自己对该公司推出的险种很感兴趣。一位老记者半开玩笑的说，该公司开了保险公司在记者招待会上向记者卖保险的先河。
泰康三险种上演“完美风暴”
泰康人寿保险公司此次专门在上海、北京等大中城市，推出了“世纪泰康健康保险系列”产品，包括个人住院医疗保险、团体住院医疗保险和团体综合医疗保险，创造了几项医疗险的记录。其中“世纪泰康个人住院医疗保险”是国内第一家保证续保的医疗险主险，一旦进入保证续保，不论被保险人新患何种疾病，保险公司都不能对该被保险人加费、拒保或除外该疾病；最高达３３万元的保额在目前国内个人医疗险短险中是最高的；保费比较低廉，如果一位投保人为１９岁，他每年只需交纳２８８元保险费就可以获得３３万元的年保障。据该公司健康险部负责人李良军博士介绍，该系列险种在北京推出的第一天就卖掉了近千份保单。而此后泰康人寿上海分公司由于市民投保踊跃而设立了热线电话，并在双休日安排了两位值班的销售人员处理市民的投保热线。而此前泰康人寿在双休日是没有值班销售人员的。上海其他的寿险公司明显感觉到了来自市场的“寒冷气流”，面对这一竞争对手，已经有一些保险公司表示要加快推出新健康险的步伐，一场健康险市场的争夺战是乎已经排上了节目单，而这正是广大市民所愿意见到的。
来自市场的“致命诱惑”
曾经主持设计深圳市城镇职工基本医疗保险制度改革方案的泰康人寿健康险部负责人李良军博士认为是全国医疗体制改革直接促成了该险种的诞生。一向走在全国前列的上海这次照样占据了领跑者的位置，其城镇职工基本医疗保险制度改革方案将于１２月１日起实施，业内人士普遍认为这是全国医疗体制改革开始的前奏曲，其“低水平、广覆盖”的原则给商业性医疗保险提供了发展的良机。
商业医疗保险在经济发达国家是最普及的险种之一，美国有８０％以上的人口享有商业医疗保险，德国有８５００万人享有次项保险，而我国目前商业医疗保险费收入仅为４０亿元，覆盖人群约为５０００多万，市场增长空间巨大。在市场传出上海市将进行医疗保险制度改革后，企业和市民对医疗保险的关注程度明显增强，咨询和购买人数不断增加。
来自中国人寿保险公司上海市分公司的消息称，今年第三季度，各类团体成人健康医疗保险的销售额达６４５万元，比今年一季度增长７１％。该公司透露，将配合医保制度改革的具体安排，酝酿出台相配套的商业性医疗保险新品种。平安保险上海分公司在四月份推出“平安个人住院安心”等五个健康新险，只可惜热心肠遇上了冷面孔，做了大量的推广和宣传，但市场反映并不理想，直到１０月份上海市确定了医疗保险制度改革的日程表，其销售才迅速趋于旺盛，上月保费收入高达２００万元，平均每天新增投户约４００人次，市场这只看不见的手又一次证明了它的伟大。（摘自21 世纪经济报道）
世纪泰康系列医疗保险出现首例赔案
据泰康人寿保险公司成都分公司消息，12月14日世纪泰康系列医疗保险首例赔案在成都结案，被保险人周女士十分高兴地从理赔人员手中接到了3000 元医疗保险金。
周女士是某航空票务公司的经理，于今年11月3日购买了泰康人寿的《世纪泰康个人住院医疗保险》，档次为4档，保费为453元。11 月19日晚，周女士回家上楼时，因踩到自己的大衣，不慎摔倒并滚下楼梯，造成眼睛淤肿，后又发现小便便血。次日在医院进行尿液及B 超检查，诊断为“左肾挫伤”入院治疗，泰康人寿保险公司的业务代表李月清获悉后马上赶到医院慰问，马女士在医院治疗15 天以后痊愈出院，住院期间共花费了766元的医疗费。在接到保险金给付申请表后，泰康人寿的理赔人员很快完成了各项程序并赶往客户家中按每天200 元住院保险金的标准向周女士支付了3000 元的医疗保险金。泰康人寿对此事的快速反应令马女士非常感动，并写了表扬信向泰康人寿保险公司表示感谢。
医疗保险在加拿大
加拿大有世界上一流的医疗设施与服务。每个公民都享受免费医疗保险。每520个人当中就有一个医生。政府每年在健康保健上的开支为520亿加元，人均享受1800 加元医疗津贴。
加拿大的每一省都有由纳税人资助的健康保险计划，提供廉价而高素质的保健服务。获得保健计划保障后，你将会获得一张有识别号码的省保健卡。如果你搬到另一个省，必须重新登记。如果你的地址、家庭人数或婚姻有改变，必须通知保健计划当局，因变化可能影响你的保障。保健计划包括各项医疗服务、诊金及住院费，但下列都除外：为就业或买保险目的而进行的身体检查：电话咨询、整容手术、义肢、针炙、例行牙科治理。除了西医外，加拿大还有上千名中医及针炙医师，也有受西方医疗训练的医生和治疗师，以另类疗法和针炙治病。如果需要看医生的话，需要先打电话预约，预约时应说出你的姓名、电话和症状。如果你不能依时赴约，应取消或改时间，否则会收取费用。每次去看医生都要携带你的保健卡。在大规模的诊所，如果你提出要求的话，通常都会有能讲中文的人帮忙。父母可以陪同子女进入诊症室，成年人却须独自进入诊症室，除非他们需要翻译帮助。
加拿大职业保险条例细则：“职业安全及保险条例于1998年1月1日起生效，职业安全及保险局（原为工伤赔偿局）根据改条例为因工受伤或患职业病的工人提供投保福利”。该局对索赔个案皆个别处理，而所提供的福利也因应个别情况而定。（《国际金融报》）
商业医疗保险蕴涵巨大商机
日前，一项针对我国城市居民对各类商业保险需求的调查报告显示，我国有28．3％的城市居民把商业医疗保险作为首选，其比例已经超过了养老保险、人身意外保险和人寿保险。
据分析，我国正在进行的社会医疗制度改革催发了人们对商业医疗保险的需要。我国由于开展社会医疗保险时间短，资金积累有限，个人需要支付的费用多，特别是一些大病和特殊疾病的医疗费用远远超过了基本医疗最高支付限额，使个人背上沉重的负担，而商业医疗保险能承担个人大部分的医疗费用。
统计数据表明，自1982年到1996年的14年间，我国医疗费用支出的年均增长速度超过了24％，1997年，全国职工医疗总费用高达773．7亿元，每个家庭的实际平均医疗保健支出718 ．3元，个人平均支出375．57元，而且还不包括公费医疗和劳保医疗的支出，因此随着我国医疗体制的改革，广大居民需要通过商业医疗保险来化解潜在的医疗费用风险。
专家指出，目前我国商业医疗保险蕴涵着巨大的商机，我国保险业如果适时加强医疗保险产品的开发和推广，将对我国保险业的发展与完善起到推动作用，并最终能够和个人帐户、公共基金一起，形成我国新的医疗保障体系。
随着经济体制改革的逐步深入，商业医疗保险的重要性正日益显露。由于在传统社会保障方式下，国家难以承受日益庞大的医疗费开支，新的医疗保险制度采取了逐步提高个人负担比例的做法，以期节约开支。因此随着传统保障方式的被打破，过去人们那种根深蒂固的观念---生病、养老全靠国家，正悄然发生着变化。同时，一种新的观念正逐渐在广大群众中形成，那就是医疗保障一方面靠社会，但更要靠自己。以日本为例，虽然其国民健康保险和企业、团体在国民健康保险基础上建立的补充医疗保险相当普及，但被保险人仍需负担医疗费的20 ％一30％，个人负担依然不轻。除此之外，人们还十分青睐商业医疗保险中的两种商品，一类是保障小病能得到及时医治，大病手术能及时进行，以及患者病故后家族能正常生活的普通医疗保险；另一类是以癌症、急性心肌梗塞、脑溢血三大疾病为保险对象的大病保险。而在保险业十分发达的美国，社会医疗保险也仅针对65 岁以上的老年人，其它人则都是通过商业医疗保险和合作医疗保险组织来获得医疗保障。在各国对社会保障制度的公平与效率的不同追求中，美国选择了后者，经济充满了活力，保持稳定发展；日本、英国等国由于更偏重于前者，经济出现了衰退。有鉴于此，在我国经济尚处于发展阶段的时期，效率更应成为我国医疗保障制度的追求目标。为此，应逐步提高个人在社会医疗保险中的支付比例，鼓励个人通过商业医疗保险来弥补社会医疗保险的不足，最终提高商业医疗保险在整个保障体系中的地位和作用。（《国际金融报》 2000-12-13）
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