第一篇:把学习和实践科学发展观落到实处(讲党性、重品行、作表率学习体会)(范文模版)
把学习和实践科学发展观落到实处
——“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动学习体会
孙 海 军(二〇一〇年九月九日)
在师市机关以深入开展“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动,推动“创先争优”和“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育取得实效,是师市机关围绕中心、服务大局,努力提高师市机关人员整体素质,为师市实现跨越式发展和长治久安提供强有力保证的重要举措。
在师市经济社会和各项事业的发展实践中,科学发展观起到了巨大的推动作用,越来越显示出强大的真理力量,越来越得到群众的衷心拥护。但在实际工作中,一些党员、干部贯彻落实科学发展观的自觉性还不高,对科学发展观理解还不够深入;一些领导干部的思想、作风、能力素质与推动科学发展的要求还不适应;一些影响和制约科学发展的问题还比较突出,保障科学发展的体制机制还不够健全。胡锦涛总书记强调,学习实践科学发展观要着重从以下几方面作出不懈努力:第一,进一步深刻理解贯彻落实科学发展观的重大意义。第二,进一步抓好发展这个党执政兴国的第一要务。第三,进一步实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。第四,进一步坚持解放思想、改革创新。第五,进一步提高党员干部
队伍素质。第六,进一步动员广大人民群众投身科学发展的伟大实践。总书记要求我们广大党员、干部深刻理解和全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。着力增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和坚定性,使全党同志更加自觉、更加坚定地牢牢扭住经济建设这个中心,团结带领人民继续聚精会神搞建设、一心一意谋发展,不断为发展中国特色社会主义打下更为坚实的基础。着力把最广大人民的根本利益作为贯彻落实科学发展观的根本出发点和落脚点,使贯彻落实科学发展观的过程成为不断为民造福的过程,让发展成果惠及广大人民群众。着力坚持解放思想、实事求是、与时俱进,继续坚定不移地把改革创新精神贯彻到治国理政各个环节,构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于科学发展的体制机制。着力提高各级党组织、领导班子和领导干部贯彻落实科学发展观的本领,为推动科学发展提供坚强组织保证。着力把科学发展观普及到人民群众中去,从而最大限度地凝聚人民群众的智慧和力量,形成推动科学发展的强大合力。作为师市党委、师市副秘书长,我认为,要把学习和实践科学发展观落到实处,领导干部就要“讲党性、重品行、作表率”。
胡锦涛总书记在十七大报告中提出:“全党同志特别是领导干部都要讲党性,重品行,作表率。”这一要求言简意赅,内涵丰富,具有很强的现实针对性和指导性。讲党性是保证,重品行是基础,作表率是关键,三者辩证统一,相辅相成,体现了党的先进性建设对党员干部的新标准、新要求,对坚持什么样的党性,保持什么样的
品行,作出什么样的表率进行了全面系统深刻的论述,作为一名党员应将“讲党性,重品行,作表率”的标准和要求内化于心,外化于形,真正做到“习以为常”,使党员干部的先进性,得以充分体现,成为广大人民群众的学习模范,尊重和追随的榜样。所谓讲党性就是要坚持政治立场的坚定性、服务大局的自觉性、执着严谨的原则性、改革创新的敏锐性、反腐倡廉的主动性,做党的忠诚卫士、当群众的贴心人,始终做到忠于党、忠于人民,自觉同党中央保持高度一致。所谓重品行,既要重政治品行,又要重生活品行,始终做到高度负责、公道正派、求真务实、廉洁守纪,始终做到守法遵规、不贪钱色、情绪健康、谨慎交友。所谓作表率就是要时时处处以身作则、率先垂范。讲党性、重品行、作表率,三者相辅相成,但落脚点是要“作表率”。这是切实提高党的执政能力和领导水平的重要保证,也是把科学发展观落到实处的内在动力。
一、要做政治坚定的表率。崇高的理想、坚定的信念,始终是共产党员的立德之基、立身之本。讲政治、顾大局、重责任,是领导干部的必备条件和基本要求。因此,领导干部必须强化政治意识,始终保持政治上的清醒和坚定,增强政治敏锐性和政治鉴别力,保持正确坚定的政治立场,经得起各种考验。必须强化大局意识,善于用全局的眼光、战略的思维,判断形势、把握现在、谋划未来,善于从全局的高度统一思想、制定决策、推动工作。必须强化责任意识,在其位、谋好政、负起责,不管前进中有什么困难和风险,都要以强烈的事业心和责任感,勇于承担自己的领导责任,千方百计谋求发展,全心全意增进群众福祉。同时,加强党性锻炼,把握
正确的政治方向。坚定正确的政治方向是讲党性的核心。具有了坚强的党性,才能正确对待和使用权力,自觉地为民尽责、为党分忧。只有不断地加强了党性锻炼,增强了党性修养,发扬民主、团结共事,才能始终不渝地忠于党、忠于党的领导、忠于党的事业,矢志不移地坚定共产主义理想、信念,做到政治方向无偏差、理想信念不动摇。
二、要做善于学习的表率。处在当今这个大发展、大变化、大创新的时代,领导干部必须时刻警惕“知识恐慌”和“本领恐慌”,不断增强学习的自觉性和紧迫性,把学习当成一种习惯、一种工作需要、一种生活方式,勤于学习、善于学习,学以立德、学以增智、学以致用。要注意潜心学习理论,理论上的成熟是一个干部政治上成熟的标志,理论上搞不清楚,难免要办糊涂事、吃糊涂亏。要注意学习各方面的知识,提高用马列主义的立场、观点和方法去分析、认识、解决问题的能力;读书学习不仅可以开拓视野、提升境界,也是祛除浮躁的最好办法。注意在实践中学习,养成思考问题、琢磨问题的习惯,带着问题学习研究上级政策、学习先进经验,把政策用足用好,让经验变成实际效果。尤其要注重向同行学习,做到勤于学习、勤于思考、勤于实践,通过多学、广学,学深、学透,努力成为适应时代发展需要,适应工作需要的“复合型”人才。
三、要做求真务实的表率。做勤官不做懒官,做实干家不做空谈家,以“夙夜在公”的实干精神和“废寝忘食”的敬业精神,干一件事成一件事、件件落实。工作面前身先士卒、靠前指挥,遇到困难不畏缩、碰到矛盾不回避,敢于任事,用务实的作风,扎实的
工作,创造性地解决实际问题。勇于创新、勇于创造,破除只求保险、不担风险的保守思想,克服不求有功、但求无过的惰性心理,树立先干不争论、先做不评论、先试不议论的开拓精神,由实践去做结论。克服走路慢腾腾、说话慢吞吞、做事慢悠悠、服务慢慢来的“慢性病”,以“一万年太久,只争朝夕”的精神,用新观念研究新情况,用新思路落实新任务,用新办法解决新问题,用新举措打开新局面。对定下来的事,不管压力多大,都坚定不移去干;不管困难多大,都千方百计去办。不干则已,干则干成。
四、要做服务群众的表率。切实做到政治上代表群众、感情上贴近群众、行动上惠及群众,始终保持百姓情怀、公仆本色。带着感情和群众相处,带头落实群众工作的各项制度,把联系群众、帮扶困难群众作为本职工作的一部分。眼睛向下看、脚步向下走、重心向下移,知道群众盼什么、想什么、忧什么、怨什么,多做暖人心得人心稳人心的实事,多做百姓得实惠的好事。充分发挥群众智慧力量,保护和调动群众的积极性,总结推广群众创造的新鲜经验,汇聚起建设和谐社会的强大合力。要勇于站在维护群众切身利益的第一线,时刻把人民群众的利益放在首位,做到真心实意为人民群众谋利益,始终把全心全意为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点,认真解决损害群众利益的突出问题,深入基层,到群众最困难的地方去,到群众意见多的地方去,竭尽所能,努力把实事办好,好事办实,在群众“最盼”上赢民心,在群众“最急”上见真情。
五、要做清正廉洁的表率。始终做到自重、自省、自警、自励,为民用权,阳光用权,防止手中的权力商品化、庸俗化,通过秉公
用权赢得清廉。带头规范从政行为,不闯红灯,不踩黄线,不打擦边球,不碰纪律警戒线,不触法律高压线。坚持用制度管权、用制度管人、用制度管事、用制度规范行为,通过依法按制度办事保证清廉。要严格落实中央关于领导干部廉洁自律的各项规定,严格执行工作纪律、信访工作纪律、保密工作纪律和财经工作纪律等各项纪律。自觉加强思想道德修养,保持高尚的精神追求,通过健康的生活情趣体现清廉。
六、要做接受监督的表率。法国启蒙思想家孟德斯鸠有一个经典论断:“一切有权力的人都容易滥用权力,这是万古不易的一条经验。有权力的人们使用权力,一直到有界限的地方才休止。”因此,党员领导干部要勇于自我批评,自觉接受组织和群众的监督。要着力克服党内民主生活庸俗化和形式主义的倾向。既要严格要求自己,认真开展自我批评,又要坚持党性原则,勇于批评错误的思想和行为;既要闻过则喜、从善如流,诚恳接受组织和同志的批评,不文过饰非、养痈遗患,又要坚持真理、树立正气,敢于同那些压制批评、打击报复的行为作斗争。党内监督和党内民主是相辅相成的。脱离监督的党员容易出毛病、犯错误,不受监督的权力则必然导致腐败。党员领导干部要摆正个人和组织、权力和监督、自律和他律的关系,做自觉接受监督的表率。要在有效的监督之下,提高加强道德修养的自觉性和主动性,牢牢把住道德品质和道德行为的底线,始终坚守共产党人崇高的品德、操守和气节,决不辜负党的信任和人民群众的厚望。
第二篇:讲党性重品行作表率学习体会
讲党性、重品行、作表率学习体会
优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量,而领导干部作风是党风的重要体现,关系党的凝聚力和号召力,反映党的执政能力和执政水平,影响党和国家事业的发展。胡锦涛同志在十七大报告中提出:“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、做表率。”这个要求,可谓是情真意切,语重心长。这是在新的历史条件下对各级领导干部从政治、操守和作风上提出的新要求,为广大党员干部尤其是领导干部加强作风建设进一步指明了方向。讲党性、重品行、做表率,不仅有利于发展我们党的事业,有利于密切党和人民群众的关系,而且有利于党员干部特别是领导干部个人的成长和进步。
“讲党性”就是要牢记党的根本宗旨。就是要牢固树立中国特色社会主义理想信念,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持社会主义核心价值体系、坚持党的“一个中心、两个基本点”的基本路线,在思想上政治上同以胡锦涛为总书记的党中央保持高度一致。就是要始终牢记党全心全意为人民服务的根本宗旨,心系群众、服务人民,将实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点。我们党自诞生之日起,就勇敢地担当起带领中国人民创造幸福生活、实现中华民族伟大复兴的历史使命。中国共产党党性的精髓,就是立党为公、执政为民。作为一个共产党员,在任何情况下,都要真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。例如,我们是从事师资培训工作的,在实际工作中,一是要以党的教育方针政策为指导;二是要尽心尽力为中小学教师服务,为她们进修学习提供方便;三是要以人为本,帮助她们解决进修学习过程中的工学矛盾,等等。
“重品行”就是重视培养高尚的道德和操守。就是要做到廉洁奉公,艰苦朴素,谦虚谨慎,严于律己。牢固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,大力
弘扬和践行爱国主义、集体主义、社会主义思想,以增强诚信意识为重点,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。“品”是“品德”,“行”是“行为”。品行主要依靠个人道德的修养和锤炼,没有相应的法纪约束。重品行的人之所以让人佩服和尊敬,也正是因为他们自觉地把自己放在了一个令人钦佩和折服的高度。重品行的人,会“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”。重品行的人,会一日三省吾身,把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行,都严格控制在时代的道德范围之中。一个人的品行,就是一个人的影子。无论你走到哪里,它就会跟到哪里。只是你自己往往看不到,而你身后的人却都看得很清楚。
“作表率”就是以身作则。就是要为了党的事业和人民的利益,率先垂范,鞠躬尽瘁,死而后已。要充分发挥共产党员的先锋模范作用,始终保持共产党的先进性,牢固树立中国特色社会主义理想信念,恪守社会主义道德情操,坚持党性原则,努力敬业奉献,开拓创新、求真务实,在各个方面都自觉地做群众学习的榜样、行动的楷模。欲胜人者,必先自胜;欲论人者,必先自论;欲知人者,必先自知。党员要做群众的表率,干部要做党员的表率,领导干部要做一般干部的表率。要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做。要求别人求真务实,自己首先要求真务实;要求别人锐意进取,自己首先要锐意进取;要求别人艰苦奋斗,自己首先要艰苦奋斗;要求别人清正廉洁,自己首先要清正廉洁。如果连自己都做不到,又有什么资格要求别人去做呢!领导干部好党员必须敢于对下属和群众说“向我看齐”,“我不要求你干得更好,我只要求你,我怎么干,你就怎么干。” 表率作用,本身就是一个巨大的磁场。能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起,产生一种巨大的生命力和创造力。
在我们现在的干部队伍中,确有很多人既能讲党性,又能重品行,还能做表率。但也有一些人,虽然在大是大非问题上不糊涂,但在道德品行问题上却不检点;虽然在改革创新上政绩突出,但在生活作风上却脱离群众;虽然在大会上讲艰苦奋斗、清
正廉洁讲得头头是道,但在实际行动上却不能发挥表率作用。比如急功近利,弄虚作假,奢侈浪费,以权谋私等。近些年因为经济问题和生活作风问题被查处的领导干部,当初也多是“很优秀”、“很有前途”的干部。他们的失败,就在于忽略了品行的修养。以为只要工作干上去了,就可以“一俊遮百丑”。从不重品行开始,最后以丧失党性告终。这是我们必须吸取的教训!
讲党性、重品行、做表率,既是个人思想修养问题,又是党的建设问题。作为党员、干部,我们要深刻领会开展“讲党性、重品行、做表率”活动的重要意义及其深刻内涵,并结合工作实际加以落实,使活动真正落到实处,取得实效,自身得到提升。
2008年6月20日
第三篇:讲党性 重品行 作表率
讲党性 重品行 作表率
切实加强领导干部作风建设(干部说干事)
中国井冈山干部学院副院长 周金堂
领导干部的作风是党的作风的重要体现。胡锦涛同志强调,在坚持党要管党、从严治党,贯彻为民、务实、清廉要求的实践中,全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。切实改进党的作风,抓好领导干部作风建设是关键。
坚持解放思想、实事求是、与时俱进,加强思想作风建设。在干部作风中,思想作风居于首位。加强领导干部作风建设,首先要加强思想作风建设。解放思想、实事求是、与时俱进是我们党思想路线的精髓,也是加强领导干部思想作风建设必须坚持的重要原则。应该看到,当前领导干部思想作风的主流是好的,但仍不同程度地存在着教条主义、形而上学、不尊重群众意愿等问题。加强领导干部思想作风建设,从根本上讲,就是要深刻理解和自觉坚持党的思想路线,在马克思主义指导下,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,不断增强居安思危的忧患意识、执政为民的公仆意识、执政兴国的发展意识、艰苦奋斗的节俭意识、与时俱进的创新意识;就是要坚持在实践中探索创新,努力做到主观与客观、理论与实践的统一,不断研究新情况、学习新知识,使自己的思想认识随着实践的发展而发展,随着时代的前进而前进。
坚持勤于学习、善于学习、学以致用,加强学风建设。学风问题是马克思主义的一个基本问题。学风问题的核心是理论联系实际。在革命、建设、改革的历程中,我们党的三代中央领导集体和以胡锦涛同志为总书记的党中央都十分注意深入实际调查研究,坚持在向实践学习、向群众学习的过程中改进学风。当前,一些领导干部学风不端正,有的缺乏学习理论的兴趣和热情,以干代学,凭经验办事;有的理论与实践脱节,不去或者不会用科学理论解决实际问题;等等。加强领导干部学风建设,就是要大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风,坚持勤于学习、善于学习、学以致用,通过学习不断提高马克思主义理论水平和工作本领,以更好地担负起推动科学发展、促进社会和谐的使命。
坚持求真务实、开拓进取、奋发有为,加强工作作风建设。工作作风是世界观、人生观、价值观的外在表现。解决当前领导干部工作作风中存在的问题,必须坚持以党的十七大精神为指导,教育领导干部树立科学发展观和正确政绩观,大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,紧紧围绕改革发展稳定中的重大问题、群众生产生活中的紧迫问题、党的建设中的突出问题,察实情、说实话、办实事、求实效,不搞形式主义,不做表面文章。
坚持心系群众、依靠群众、执政为民,加强领导作风建设。胡锦涛同志强调:是心系群众、服务人民,还是高高在上、脱离群众,是衡量领导干部作风是否端正的试金石。近些年来,少数党员领导干部以权谋私、腐化堕落,由人民公仆变成“老爷”,其中的一个重要原因就是严重脱离群众。党的奋斗历史昭示我们,优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量。加强领导干部领导作风建设,必须强化宗旨意识、群众观念,使领导干部始终坚持与人民群众同呼吸、共命运,并通过心系群众、服务人民的实际行动,不断增强同人民群众的血肉联系。
坚持艰苦奋斗、勤俭节约、清正廉洁,加强生活作风建设。生活作风是领导干部作风的重要组成部分。艰苦奋斗是我们党的政治本色,是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝。加强领导干部生活作风建设,要求各级领导干部自觉加强党性修养,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观;牢记“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,带头反对铺张浪费和大手大脚,带头抵制腐朽没落的思想观念和生活方式的侵蚀;自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,管好、教育好家属和身边工作人员,防止手中的权力商品化、庸俗化;注重思想道德修养,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,抵制歪风邪气,弘扬新风正气。
第四篇:讲党性重品行作表率
讲党性重品行作表率
党的十六大以后,以胡锦涛总书记为主要领导人的党中央在风雪严寒中来到西柏坡,在西柏坡的学习考察时,胡锦涛总书记在讲话中要求我党领导干部要做到:“情为民所系、权为民所用、利为民所谋。”作为一名共产党员,要立党为公,执政为民。讲党性,即是讲原则,讲纪律,爱国爱党。为做到讲党性,各级干部首先抓好政治理论学习工作,坚持民主集中制原则,不断增强党性意识,自觉将自己置身于党组织的监督管理之中。同时树立创新意识,坚持与时俱进的理论品格,实现理论创新、实践的更新和工作方法的与时俱进。
重品行,就是要培养领导干部高尚的道德和职业操守,干部的品行主要依赖于个人的修养和工作中的锤炼。重品行的干部吾日三省吾身,控制利益、权利等对自身的诱惑,做到洁身自好,努力成为一个内外兼修的优秀干部。在重品行中,要着力解决领导干部在思想、纪律、品行、作风等方面的问题,教育引导领导干部进一步增强纪律观念、组织观念,进一步提高道德修养,改进工作作风,强化领导干部求真务实、开拓创新的精神,力求主动作为的自觉性,以身作则的表率性,以及抵制歪风邪气的战斗性,使各级领导干部更好地集中精力,把全部精力投入到工作中去。
欲胜人者,必先自胜;欲论人者,必先自论;欲知人者,必先自知。父母是儿女的表率,老师是学生的表率,领导干部则是各级公务员的表率。作为领导干部,讲奉献,追求表里如一;关注群众疾苦,关心下级的工作表现;工作中即讲原则,又能灵活处理问题;在工作
之余努力自我充电,补充工作中的不足,做到了解所辖所管,做一个专业性强的领导干部。
皮拉力乡
孙苏新
山不转水也不转
第五篇:讲党性 重品行 作表率
抓落实 求实效 重提升
――双鸭山农场中学党支部分类定级调研报告
双鸭山农场中学党支部
2012年3月26日
抓落实 求实效 重提升
――双鸭山农场中学党支部分类定级调研报告
2012年3月26日
双鸭山农场中学现有教职工66人,党员22人,干部党员10人,教师党员12人,男党员8人,女党员14人,积极分子5人。双鸭山农场中学党支部高度重视党建工作,按照农场要求,在“基层组织建设年”工作中,把开展党的基层组织建设年活动作为促进学校党建及创先争优工作的重要契机,紧紧围绕学校中心工作,扎实开展党的基层组织建设年活动。努力提升基层组织战斗力,提升基层支部书记素质,提升基层党员队伍生机活力,提升基层组织保障水平,提升基层党建制度化水平。按照机关事业单位党组织分类定级参考标准,应得分100,实际得分95分。
一、发挥党组织的带头作用(应得15分 实得15分)。
1.党支部成员能深入学习实践科学发展观,坚决贯彻执行党的基本路线方针政策,政治立场坚定。能围绕中心,服务大局,积极协助行政领导改进工作,完成各项工作任务。
2.党组织按期换届,党支部书记及成员政治素质过硬,团结合作、互相配合,开拓进取、求真务实,在工作中有较高的威信,战斗力和凝聚力强。能认真贯彻民主集中制,做到重大事项集体讨论、民主决策。
3.党支部成员具有一定的政治理论水平、实际工作能力和党建工作创新意识,善于把上级指示精神与学校实际工作相结合,党建工作思路清晰,求真务实,与时俱进,开创工作新局面。
4.党支部成员认真执行党风廉政建设责任制,严格执行廉洁自律有关规定;班子成员无违纪违法行为。
5、党支部抓好班子及党员队伍建设:一是坚持领导班子每月学习不少于1次。每学期撰写一篇心得体会,每年不少于10000字的学习笔记。二是坚持全体党员每月学习不少于1次,每个季度完成承诺写实,每学期写一篇思想汇报和学习体会文章,每年学习笔记不少于5000字。四是坚持练好教师“内功”,积极组织教师参加业务学习、培训活动,要求教师每月一本钢楷,每学期读一本教育用书,每学期写一篇论文,每学期上一节公开课,参与一项科研课题。
6、做好党员培养与发展工作。发挥党员的先锋模范作用。一是在课堂教学改革中“创先争优”;二是在创建平安和谐校园中“创先争优”;三是在开展课题研究中“创先争优”;四是在师德师风建设中“创先争优”;五是在师德师风建设中创先争优;六是在文明单位创建中创先争优。
二、工作思路明确(应得10分 实得10分)。
学校党建工作思路是贯穿一条主线、围绕一个中心、坚持一个标准、实现一个目标,科学发展、创先争优。
贯穿一条主线:就是围绕农场党委工作会议、职代会、管理局教育局工作会议精神、农场教育工作会议精神,增强学校的凝聚力。
围绕一个中心:就是围绕教育教学抓党建,抓好党建促进学校发展,加强党员队伍和教师队伍建设,提高整体素质。
坚持一个标准:就是围绕农场教育工作要点所提出的具体工作要求,坚持“干是一块碑、管是一面旗”的工作标准理念,各项工作科学发展、创先争优、提档升级。
实现一个目标:就是要争创垦区党建示范点、打造省级标准化学校。
认真贯彻落实上级关于党建工作的会议和文件精神,制定党建目标,做到年初有计划,年中有检查,年终有总。书记切实履行党建工作第一责任人的职责,协调督促班子成员齐抓共管。
三、建立健全工作制度(应得10分 实得10分).(1)党内组织生活严格,坚持“三会一课”制度,领导干部亲自讲党课。党员的经常性教育管理以及党内激励、关怀、帮扶机制健全。
(2)建立并落实党组织书记列席重要会议参与重大决策和干部使用工作制度情况。
(3)建立并落实党组织成员与党员谈心制度。
(4)落实党务公开、实行民主管理制度。
(5)建立党组织成员向党员群众述职并接受评议制度。
四、活动阵地(应得10分 实得10分)
(1)有党员活动场所并定期开展活动。
(2)有多媒体教学设备并经常使用
五、保障机制(应得10分 实得5分)
(1)专兼职党务工作人员配备齐全。
(2)无党组织工作经费。
六、工作业绩(应得20分 实得20分)
一是通过管理局级精神文明单位标兵验收;二是接受管理局、总局综合治理工作检查,电子内业档案管理得到上级领导的充分
肯定;党建、工会、关工委等内业材料高标准;三是被教育局定为学生综合素质评价试点单位;四是打造学习型教师队伍,创建学习型党支部。开展“岗位大练兵”活动,7篇的教学成果在国家级刊物上发表,5篇论文在国家级优秀教学成果评选中获奖;2项课题分别被确定为国家级和省级十二.五重点课题;在2011年中考中有62名学生考入管理局重点高中,升学率为69.7%,综合排名名列管理局第二。五是重视宣传工作,总局上稿113篇。农场上稿173篇;管理局上稿395篇,在全局272个单位中排第9。六是中学党建工作和校园文化建设,分别在管理局情况通报上进行交流。七是开展“在学校做个好学生、在家里做好个孩子,在社会做个好公民”主题教育,利用节日、纪念日深入场区、社区,铲除积雪、清扫垃圾,开展宣传和实践活动。举行摄影展、运动会、艺术节、文艺演出和“阳光杯”篮球赛、英语风采大赛,国学经典诵读比赛等活动营造了浓郁的书香校园氛围。利用校会、班会、升旗、学年会、家长会进行专题教育。创“星级班级、特色班级”。
七、群众反映好(应得20分 实得20分)
一是强化对群团组织的领导,群团组织健全,切实做好党建带团建、带工建、带妇建工作。
二是维护职工群众权益,及时解决各类矛盾。无因处理不当引发的越级、集体上访事件。
三是党员干部切实转变作风,积极为基层、为群众办好事、办实事,职工群众对党组织及党员队伍的整体满意率在95%以上。