经济管理学院志愿服务的工作总结

第一篇：经济管理学院志愿服务的工作总结

在北京化工大学校团委的领导与号召，北京化工大学志愿服务总队的组织下，北京化工大学经济管理学院本着“自愿、服务、奉献”精神，积极参加各种志愿服务活动，努力做到关怀他人，温暖社会，为社会增光添彩，贡献力量，为我院青年志愿活动指明了方向。

我学院有众多固定志愿者，定期前往国家大剧院、坦克博物馆等志愿服务基地进行志愿服务工作。并积极响应了诸如前往敬老院、预防艾滋病、防火知识宣传、缉毒知识宣讲等不定期的各种校外志愿活动。

在20xx年北京奥运会期间，经济管理学院积极响应上级号召，组织并开展了支援动员、志愿报名以及层层志愿者选拔的各项工作，为北京奥运会以及“好运北京”提供了多名赛会志愿者、青岛啤酒志愿者、媒体村志愿以及火炬传递“花车宝贝”等。大家不怕苦累，充分发扬“自愿、服务、奉献”的精神，向世界人民展示出北京的微笑。

在国庆xx周年之际，经济管理学院积极响应团委号召，动员并选拔了90名志愿者，参加了“我与祖国共奋进”——国庆xx周年庆祝活动群众游行板块，第四方阵“开天辟地”的表演活动，并圆满完成了任务。其参加人数以及比例，在与其他学院的比较中，遥遥领先。多人获“首度国庆xx周年庆祝活动先进个人”荣誉称号。同时，由经济管理学院志愿者组成的xx、xx两个中队以高昂的热情，积极的态度圆满完成了国庆庆祝活动中的任务，并曾先后获得获“开天辟地”方阵的“红旗方阵”。炎热的暑假，大家把在家避暑的时间用于在军训基地的艰苦训练中，没有一句怨言，用汗水与微笑表达了对祖国浓浓的深情以及对志愿服务活动的热爱。

此外，经济管理学院还组织和开展了其他各项志愿活动的动员、选拔工作，并圆满完成了任务，获得了相关单位的好评。如多为同学曾参加成为国家大剧院志愿者、20xx年第四届中国北京国际文化创意产业博览会首都大学生创意文化成果展展区工作志愿者、500强北化校园专场招聘会志愿者、校运动会志愿者、20xx年春季“校园开放日”志愿者等多项志愿服务活动。

在肯定这些志愿服务活动的同时，也为我们今后的志愿者队伍建设和活动创办提出了更高的要求，我们将一如既往地贯彻校团委相关文件精神，在深入贯彻落实科学发展观的基础上，深化志愿服务内涵、拓展志愿服务领域、扩大志愿服务队伍、打造志愿服务品牌、健全完善志愿服务机制等方面不断加强。大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，彰显人与人、人与社会、人与自然之间相互关爱、和谐共存的理念，秉承自觉自愿、力所能及的原则，有效地动员和整合学校各类资源，共同推动学校的发展和进步更好的弘扬志愿者精神，广泛动员校园力量参与志愿服务，为建设和谐校园作出应有的贡献。

第二篇：经济管理学院志愿服务工作总结

经济管理学院志愿服务工作总结

在北京化工大学校团委的领导与号召，北京化工大学志愿服务总队的组织下，北京化工大学经济管理学院本着“自愿、服务、奉献”精神，积极参加各种志愿服务活动，努力做到关怀他人，温暖社会，为社会增光添彩，贡献力量，为我院青年志愿活动指明了方向。经济管理学院的志愿服务工作取得了很大的进展。

我学院有众多固定志愿者，定期前往国家大剧院、坦克博物馆等志愿服务基地进行志愿服务工作。并积极响应了诸如前往敬老院、预防艾滋病、防火知识宣传、缉毒知识宣讲等不定期的各种校外志愿活动。在2011年北京奥运会期间，经济管理学院积极响应上级号召，组织并开展了支援动员、志愿报名以及层层志愿者选拔的各项工作，为北京奥运会以及“好运北京”提供了多名赛会志愿者、青岛啤酒志愿者、媒体村志愿以及火炬传递“花车宝贝”等。大家不怕苦累，充分发扬“自愿、服务、奉献”的精神，向世界人民展示出北京的微笑。在国庆60周年之际，经济管理学院积极响应团委号召，动员并选拔了90名志愿者，参加了“我与祖国共奋进”——国庆60周年庆祝活动群众游行板块，第四方阵“开天辟地”的表演活动，并圆满完成了任务。其参加人数以及比例，在与其他学院的比较中，遥遥领先。多人获“首度国庆60周年庆祝活动先进个人”荣誉称号。同时，由经济管理学院志愿者组成的28、29两个中队以高昂的热情，积极的态度圆满完成了国庆庆祝活动中的任务，并曾先后获得获“开天辟地”方阵的“红旗方阵”。炎热的暑假，大家把在家避暑的时间用于在军训基地的艰苦训练中，没有一句怨言，用汗水与微笑表达了对祖国浓浓的深情以及对志愿服务活动的热爱。

此外，经济管理学院还组织和开展了其他各项志愿活动的动员、选拔工作，并圆满完成了任务，获得了相关单位的好评。如多为同学曾参加成为国家大剧院志愿者、2011年第四届中国北京国际文化创意产业博览会首都大学生创意文化成果展展区工作志愿者、500强北化校园专场招聘会志愿者、校运动会志愿者、2011年春季“校园开放日”志愿者等多项志愿服务活动。

在肯定这些志愿服务活动的同时，也为我们今后的志愿者队伍建设和活动创办提出了更高的要求，我们将一如既往地贯彻校团委相关文件精神，在深入贯彻落实科学发展观的基础上，深化志愿服务内涵、拓展志愿服务领域、扩大志愿服务队伍、打造志愿服务品牌、健全完善志愿服务机制等方面不断加强。大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，彰显人与人、人与社会、人与自然之间相互关爱、和谐共存的理念，秉承自觉自愿、力所能及的原则，有效地动员和整合学校各类资源，共同推动学校的发展和进步更好的弘扬志愿者精神，广泛动员校园力量参与志愿服务，为建设和谐校园作出应有的贡献。

第三篇：管理学院志愿服务考核办法

管理学院志愿服务考核办法

一、考核目标

大学阶段,是人生的重要里程碑，不仅应该努习书本知识,更应投身社会实践，组织青年志愿者,积极参加社会服务，是提高自我，锻炼自我的有效途径。社会需要我们的奉献，需要友爱，这是当代大学生肩负的历史使命，也是应具备的基本素质。学院已开展了形式多样的志愿服务，取得了辉煌的成绩。为了能更充分调动我院大学生参加志愿者活动的积极性，争取让学院的每一个大学生都行动起来，更有效的开展志愿服务，现在我们将对志愿服务进行量化考核。

二、考核标准

（一）团队考核标准

1、各团队每月底需向管院志愿者部上交本月团队志愿服务参与情况统计表（模板见附件），其中需包含团队成员以个人形式本月参与过的活动（校内、校外志愿服务以及社会志愿服务），参与次数和服务时长，附上照片和志愿者日志，并确保上交资料真实可信。

2、各团队需自行建立固定的志愿服务基地，不包括学院与学校已经开展的志愿服务。基地建立之后，以团队形式进行志愿服务至少每月一次，并记录在团队志愿服务参与情况表，附上照片和志愿者日志，并确保上交资料真实可信。

3、各团队在结束活动的两天之内，需在新浪微博上发布活动信息，并@上商青协管院分会。

4、本月团队成员以个人形式参与其他志愿服务超过团队人数的一半。

（二）团队考核形式

1、每月底由管院志愿者部对接干事向团队负责人收集材料。每个团队设定考核基准分为100分，每月考核一次，符合上述标准第1、2、4条加10分，不设上限，不符合标准的不加分不减分；符合上述标准第3条加15分，不设上限，不符合标准的不加分不减分。总分较高者优先参评优秀志愿者团队。

2、团队自行组织的志愿服务，可上报管院志愿者部，在上海商学院志愿服务网发布活动，为团队成员积累个人积分和服务时长。

（三）个人考核标准

1、依据上海商学院志愿服务网显示的参与活动情况

（四）个人考核形式

1、每月由各团队推选一名在本月志愿服务活动中表现突出的同学，上报给管院志愿者部。志愿者部通过上海商学院志愿服务网显示的参与活动情况，最终评选出1名“志愿之星”，1名“提名奖”，在上海商学院管理学院官网和上商青协管院分会新浪微博进行公示，公示完毕，向获奖同学颁发证书和奖品。

2、该奖项与期末操行评定挂钩，获得“志愿之星”和“提名奖”的同学，优先参评优秀志愿者。

上海商学院管理学院

2014年3月

第四篇：经济管理学院搬迁志愿服务演讲稿

经济与管理学院搬迁志愿服务小分队

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家好！

我叫李晶晶，来自经济与管理学院工商管理09级1班，非常感谢学校给了我这个宝贵的锻炼机会，汇报经管学院的整体搬迁志愿服务小分队所开展的工作。

根据学校搬迁工作的统一安排，经济与管理学院将由东风校区整体搬迁至科学校区。为了促使我院的搬迁工作顺利开展，在院领导和陈老师的带领下，招募了一批搬迁志愿者。我很荣幸的成为了学院搬迁志愿服务小分队中的一员，协助我院教师进行搬迁工作。

为期两个月的暑假社会实践活动不知不觉的就结束了，对于这两个月以来的工作心里有太多的感触，辛苦与汗水、困难与挑战、欢乐与微笑，如此的种种都化为工作的动力和坚持的源泉。在这次实践中，主要有28名志愿者参加了我院的搬迁活动，具体工作包括以下三部分内容：

前期准备工作：包括志愿者的招聘和搬迁之前的打包整理。在志愿者方面，我院学生表现出了踊跃的积极性。在陈老师的组织下，两天内就招募到了30多名同学。在充分分析了工作内容的情况下，为了避免人员冗杂，最终只留下了28名志愿者参与这次光荣、艰巨、又有纪念性的搬迁工作。具体分成了两队，一队是先锋队员，负责老区工作；另一队则留在科学校区。主要工作包括院领导和老师们的文件、档案资料的整理和打包。

最初的工作就是整理打包箱，进入教室的那一霎那，面对半个教室里堆积如山的箱子，我们愣住了。由于仅有两个小时的时间来完成这项任务，为了提高效率，我们两人一组一拆一折有序的进行工作。时间一分一秒的过去，汗水悄悄滑落我们顾不上去擦拭，终于在经过了大约一小时四十分钟的时候我们完成了，经过了汗水和灰尘的洗礼，此时才发现，原来不知从何时起我们一个个竟都变成了小泥人儿。工作也许是脏的、累的，但我们是欣喜的、满足的。

搬迁工作：具体进行搬迁的工作是重中之重。有了前期充分和精心得准备做铺垫，使得我们这一阶段的工作得以顺利开展。

在整理和打包老师们的物品时，由于箱子有限而又必须把所有东西都打包，为了尽可能的节省空间，我们把每个箱子都装得特别满，同时在每个箱子上都贴了标签以避免出错。每个箱子估计有两百斤重，因此搬运箱子成了最为辛苦的工作，搬家公司的工作人员每次都要从原来的办公室搬一个甚至两个箱子到车上然后再搬至新办公室，为了减轻他们的负担，我们安排了专人在车旁负责看他们搬的是哪个办公室的资料，然后跑到大厅里告诉楼上的人，再由楼上的学生负责把他们带到指定的办公室。清楚地记得7月4日那天，天降中到大雨，而我们的搬迁工作则在雨中进行。看着搬家人员们一个个不知到底是汗水还是雨水湿透了的衣服，一股敬佩之情蓦然涌起。

老师们的办公桌搬迁时必须拆卸才能保证不会有损伤，搬家公司的人员只负责拆，重新组装需另外收费。为了尽可能的节约成本，我们决定自己组装，由于当时没能来得及在每个桌子的各个部分贴上标

签，为组装带来了不少阻力，我们把各个挡板来来回回的挪动着进行重新搭配，当我们成功地把第一张桌子组装成功时，我们欢呼了，这是属于我们的成果。有了这一经验，我们一鼓作气，把剩下的五张桌子一一进行了组装，最后用抹布一点点的擦干净，看着焕然一新的桌子，所有的汗水和辛苦都化为了成功的喜悦，一切都是值得的。

假期值班的安排：到了这一阶段，主要的搬迁工作已经完成，剩下的就是假期值班的工作了。

值班的目的主要是为了保障我院的办公用品和老师们部分私人物品的安全，保证不让它们有任何丢失和污损，每天要都巡视检查。晚上十点左右，白班与夜班交接工作。夜班是很辛苦的，办公室里没有空调，甚至连电扇都没有，夏天那闷热的天气和蚊子的叮咬使得他们难以入睡。他们每天晚上还要到各个楼层进行五六次的巡查。即使在这样的环境下，白天同我们一起进行工作的陈老师仍然坚持陪着夜班的同学度过了最初也是最艰苦的几个晚上，一连几个昼夜，看着他那站在我们每个人跟前都显得那么瘦小的身体，敬佩之情油然而生。

我从未参加过的搬迁工作，因此从一开始我就怀着一颗学习和锻炼的心态积极参加，同时也感到了一种巨大的责任和压力，在这次活动中我收获了很多，包括如下几点：

一、要增强团队合作意识，学会团结。在团队中，无论你的经验有多丰富，水平有多高，单打独斗是不可能取得太大的成就的。只有融入一个优秀的团队，才能实现优势互补，达到完美的境界。比尔盖

茨说：“大成功依靠团队，而个人只能取得小成功。”充分展示了团队力量的伟大。

二、要懂得奉献、学会奉献、勇于奉献。在实践中奉献青春智慧，不断提升自我价值。奉献者是快乐的，是光荣的，他们勤勤恳恳的工作，踏踏实实的做事，全身心地投入到工作中去，从不计较个人得失。在有限的时间里为我院的建设做出一点贡献是我们每个人都渴望的事。

三、要养成和发扬吃苦耐劳的精神。事在人为，人贵在精神，吃苦耐劳精神是一个人成功的基本条件之一。作为新一代青年，我们必须要有干事的热情和行动，要有担当意识，为此，我们要做到：困难再多不畏惧，压力再重不低头，挑战再大不服输，顽强拼搏，全力以赴。

四、要懂得珍惜。有人说：每个人都是失去后才懂得珍惜，然而得到后却又不懂得珍惜。所以，要学会珍惜每一次来之不易的机会，时刻做好准备迎接每一次机遇和挑战，机会是留给有准备的人的，只有自己做了充分的准备才能够把事情办得更好。

五、要树立高度的责任感，认真地对待每件事。一个人责任感的强弱决定了他对待工作是尽心尽责还是浑浑噩噩，这又决定了他做事的好坏。当我们对工作充满责任感时，就能从中学到更多的知识，积累更多的经验，就能从全身心投入工作的过程中找到快乐。

我的发言到此结束，谢谢大家！

第五篇：经济管理学院2007年工作总结

经济管理学院2007年工作总结

2007年，在学校党政班子的正确领导和各职能处室的大力支持下，我院秉承“教师是办院之本，学生是兴院之源，教学是立院之基，科研是强院之路”的理念。坚持“一二三四五”（即坚持一个中心、二个提高、三个加强、四个加大、五个转变）的发展思路，主要工作集中在以下九个方面：

一、学科建设：国家级重点学科实现零的突破，学科平台进一步夯实

1．政治经济学获国家重点学科。在新一轮国家重点学科申报中，经过前期精心准备，充分论证，我院政治经济学被批准为国家重点学科（目前全国共有10所高校：北京大学、中国人民大学、南开大学、复旦大学、厦门大学、武汉大学、西北大学、南京大学、西南财经大学、四川大学），实现了我院重点学科零的突破，是“十一五211工程”建设的标志性成果，也是我院教师共同努力的结果。重点学科的取得，标志着我院学科建设迈上了一个新的台阶，将极大地提升我院整体实力和学科水平。国家重点学科政治经济学2007-2010年发展规划已通过论证并上报教育部。

2．顺利通过“十一五211”立项。对于“十一五211”立项工作学院给予了高度重视，按照学校提出要把“211工程”视为西北大学生命线的高度来对待立项工作，党政一把手亲自抓，多 次召开专题会议，精心组织材料并讨论，确定了项目名称为《现代经济学与西部经济发展》，包括了四个建设方向：现代经济理论与中国经济改革和发展研究；区域经济理论与西部经济发展研究；西部企业成长与管理研究；教育部人文社科基地建设专项。不仅顺利通过立项，而且专家组成员给我院“十一五211立项”工作予以了肯定和高度评价。

3．继续做好学位点申报和建设工作。2007年，教育部学位办批准，我院在理论经济学一级学科内自主设置能源经济学和农业经济学博士点，使我院学科领域进一步拓宽。同时已启动第十一次学位点申报准备工作。经过论证确定第十一次学位点申报中，重点申报工商管理一级博士学位授权点（安立任教授负责），区域经济学（任保平教授负责）、产业经济学（惠宁教授负责）、会计学（张晓明教授负责）三个二级博士点、应用经济学一级硕士学位授权点。围绕已确定目标，明确分工，责任到人，整合资源，精心准备，各个负责人已完成材料。

4．学科建设目标逐步实现。我院提出“提升理论经济学，发展应用经济学，突破工商管理学”目标已得到逐步实现。理论经济学已获得一级学科博士学位授予权，并突破重点学科；进一步发展应用经济学；工商管理学已取得企业管理、旅游管理2个二级博士学位授权点。

二、师资队伍建设：“引进”与“培养”相结合，提升教师学历层次，优化教师学缘结构 1．我院始终坚持教师是办院之本，在师资队伍建设中走“培养”和“引进”相结合的路子。2007年，选留优秀博士4名，选留留学归国硕士及优秀硕士3人（其中2人正在攻读博士学位），进一步充实教师队伍，提高教师学历层次。目前我院已获的博士学位和博士在读的达到74人，占教师比重的67%。

2．加大选派教师出国和到国内其他高校学习的力度，优化学缘结构。2007年，先后有5名中青年教师到美国、德国、加拿大、奥地利等国家进行访问和进行合作研究，选派5人到北京大学、南京大学、中国人民大学、中央财经大学、西安交通大学作博士后研究工作，另外还有12名青年教师在职攻读博士学位。

3．师资力量进一步增强。2007年我院新评教授2人，副教授4人，同时聘兼职教授6人，使我院的师资力量进一步增强，专职教授达到30人。

4．我院新增应用经济学博士后科研流动站。经过精心准备、积极争取，经人事部批准我院新增应用经济学博士后科研流动站。目前，我院已有2个博士后科研流动站（理论经济学博士后科研流动站、应用经济学博士后科研流动站，目前在站人员6人），这对于学科建设和高层次人才队伍建设将具有重大意义。

三、本科人才培养：教学管理进一步规范，教学质量进一步提高

1．本科人才培养平台进一步夯实。2007年，我院经济学专业被批准为国家级特色专业、经济学基地被批准为全国创新人才培养试验特区。为人才培养搭建了更好的平台。2．教学管理进一步加强。在本科教学评估所取得的成就上，不断完善制度，强化教学管理，促进教学工作的规范化。通过制度化建设，巩固已有的成绩基础上，进一步重视本科的教学质量。

3．课程建设取得新的突破。2007年，由我院白永秀教授、任保平教授主编的《中国市场经济理论与实践》由中国高等教育出版社出版。

4．教学质量不断提高。2007年，白永秀教授主持的《地方院校经济学专业创新型人才培养模式》获西北大学教学成果一等奖、获陕西省教学成果一等奖；张小明教授主持的《会计学》获西北大学教学成果二等奖；师萍教授主持的《财务管理》获省级精品课程。白永秀教授获陕西省教学名师称号，我院共有2个陕西省教学名师，何炼成教授和白永秀教授。

四、研究生培养：规模扩张与质量提高并重、科学学位与专业学位协调发展

1.强化了从研究生招生、培养、学位授予等各环节的过程管理。2007年，我院在研究生招生中按一级学科命题，加大面试比重，使面试成绩占总成绩的38%，规范了中期考核制度，在申请学位时实行学位论文的匿名评审制度。

2．积极开展多种形式的研究生学术活动。以学校研究生质量年活动为契机，举行了研究生学术活动月活动，举办博士生讲坛，为研究生的学术活动提供了重要平台。

3．科学学位与专业学位协调发展。不断优化研究生的结构，进一步扩大专业学位研究生规模，同时力争提升专业学位的发展层次。在现有MBA教育中在扩大规模，提高质量的基础上，进一步提高层次，拓展发展空间。为争取EMBA的举办资格和迎接MBA认证积极准备。

4．学历教育和非学历教育齐头并进。我院的学历教育在取得快速发展的同时，非学历教育也取得了很好业绩，现代经理人培训中心举办了多期企业领袖班、EMBA研修班、企业内训班等，举办了多次大型报告会，产生了极大的社会反响；研究生课程进修中心也在校内外组织了政治经济学、国民经济学、企业管理等专业的研究生课程进修班。

5．社会实践与国际交流进一步加强。2007年，在研究生教育中进一步加大了社会实践和国家交流的力度，MBA教育中心先后在陕鼓集团、陕西煤业集团建立MBA实习基地并挂牌，组织学员到实习基地考察学习；现代经理人培训中心组织学员国内其他省份、欧洲等地、深入到蒙牛、奔驰等国内外一流企业考察学习。

五、科学研究：科研成果的数量和层次稳步提升，国际合作项目明显增加

1．发表学术论文数量和层次稳步提升。据不完全统计，2007年，全院教师在核心期刊发表学术论文100余篇，在权威期刊发表论文5篇。

2．出版的著作的层次和影响力不断提高。2007年，我院教师在商务印书馆、中国经济出版社、经济科学出版社等出版学术 专著及编著15余部。《现代经济理论与方法创新》、《区域经济论丛》、《产业经济发展系列丛书（6部）》、《中国市场经济理论与实践》等在学术界引起了一定的反响。

3．科研项目数量和经费稳步增加，国际合作项目明显增多。2007年，我院教师承担科研项目48余项，项目合同经费539万元，到款431万元。其中，纵向项目23项，国家级2项，省部级9项，项目经费22万元；承担横向项目18项，项目经费221万元；国际合作项目7项，项目经费271万元。

4．获得了多项科研奖励。获得多项陕西省科技进步奖、陕西省哲学社会科学优秀成果奖、陕西省教育厅人文社会会科学优秀成果奖、西安市科技进步奖等多项奖励。

六、学术交流：“请进来”和“走出去”相结合，商界精英与专家学者携手讲坛

1．承办和参与了多个高层次的学术会议。2007年，我院承办了“改革30年中国经济改革与发展国际学术研讨会”、“2007区域经济发展与社会政策国际论坛”、“西北社会发展研究中心学术顾问、理事年会暨项目推进讨论会”、“欧盟区域经济发展与社会政策及课程开发国际研讨会”等国际学术研讨会；同时举办“延安论坛”、“榆林论坛”等多次会议；先后有多名教师和学生代表参加了“东亚经济论坛”、“第21届全国高校社会主义经济理论与实践研讨会”、“中国经济教育年会”、“中国经济融学年会”、“中国工业促进会年会”、“第七届中国经济学年会”、“留美经济 学家年会”、“中国资本论研究会年会”、“中国管理学年会”等国际、国内学术会议。

2．我院已形成了以学术交流、职业发展为宗旨的六大论坛。经管论坛、现代经济理论与方法创新论坛、现代管理理论与方法创新论坛、工商管理论坛、博士生论坛、MBA职业发展论坛。中国社科院经济所张曙光研究员、清华大学魏杰教授、财政部社保基金理事会副理事长王忠民教授、著名礼仪专家金正昆教授、中国社科院邹东涛教授、陕西省社会保障厅鬲向前厅长、国家开发银行陕西省分行行长峁君才教授、美国波士顿大学经济学系主任laurence J.Kotlikoff教授、美国加利福尼亚州索诺马州立大学Larry Shotwell教授、日本香川大学姚峰教授、日本学者德村志成教授、德国雷根斯堡大学比尔林教授、德国弗莱堡瓦尔特欧根研究所Wohlgemuth教授等莅临经管讲坛并作精彩学术报告。现代经济理论与方法创新论坛2007年共举办16次，为创造研究氛围，促进规范研究起到了重要作用。北京大学黄桂田教授、复旦大学石磊教授、南开大学柳欣教授、武汉大学曾国安教授等知名学者在工商管理论坛演讲。

七、环境和服务：硬环境、软环境持续改善，服务质量在逐步提高

1．应用经济学与管理学教学实验中心获陕西省教学实验示范中心称号。2007年，我院应用经济学与管理学实验教学中心获省级实验教学示范中心称号，是目前我省唯一的经济管理类教 学实验示范中心。这对我院加强实验教学改革、加大实验教学队伍建设、提高实验教学质量，提升学生实践能力、创新能力的培养水平将产生积极的促进作用。

2．教学科研硬环境逐步改善。教授、副教授工作室已全部落实，统一安装空调，更新办公设备，工作环境明显改善。

3．管理制度在逐步规范。行政部门提出了经济管理学院行政人员行为规范的“十六字”准则：准确定位、明确职责、严格纪律、提高水平。制定和出台了《行政人员纪律制度》、《聘用人员人事代理制度》等，并坚持行政人员考勤制度。

八、院友联系和院庆活动：积极开展各地院友会的建立和院友联系工作，成功举办95周年庆典活动

1．系统梳理和整理了我院的发展历程校友资源。2007年，对学院从最初商科的发展到改革开放以来95年的发展历程进行了全面的整理，包括建立了经济管理学院历史展室、西北大学经济管理学院院史及院友回忆录、西北大学经济管理学院院友通信录。这些工作对于我们回顾过去，展望未来都会起到积极的促进作用。

2．在北京、厦门、榆林等地成立了西北大学经济管理学院院友会。在学校校友总会的指导下，2007年，我院在北京、厦门、榆林等地成立院友会。对于发挥原有资源，促进学院发展起到了积极作用。特别是在北京成立的西北大学经济管理学院北京院友会，聚集了西北大学经济管理学院在北京的一批知名院友，在社会上引起了很大的反响。

3．成功举办95周年的庆典活动。2007年，在西北大学105周年校庆之际，在校庆的大氛围下，我院成功举办商科发展95周年暨经济学恢复招生10周年暨MBA教育10周年系列庆典活动。

九、党群活动：深入开展精神文明建设活动，全面提高学生综合素质，精心组织多种有益文化活动

1、加强政治理论学习，务求实效，为学院发展提供坚实的思想保证。党总支中心学习组重点学习了科学发展观和十七大报告。每次学习前紧密结合学院的实际确定出一个主题，安排专人充分准备后在会上做主题发言，然后进行深入讨论。中心组的学习在统一思想、推动学院发展中发挥了重要作用。教职工围绕教书育人，管理育人和十七大报告进行了学习讨论。学生中举办了报告会、看录像、征文比赛等形式多样的学习活动。我院2007年获得陕西省精神文明建设先进单位、西北大学精神文明建设先进单位称号。

2、加强思想政治工作，协调各种关系，构建和谐院系，把精神文明建设不断引向深入。党总支把构建和谐院系作为今年精神文明建设的一项重要任务来抓，努力用真诚化解矛盾，用耐心促进和谐，尽心竭力维护学院稳定，尽心竭力营造干事创业的良好氛围。用好的做法和制度促进和谐，如对青年教师设立科研启动经费；对遇有喜迁新居、孩子考上大学等喜庆事的教职工，院 领导都要上门祝贺；教职工（包括直系亲属）有病住院、家里发生了一些大的事故，院党政工领导都要去看望。

3、加强班子建设，不断提高领导水平，推进学院又好又快发展。今年进一步完善了党政联席会议制度，形成集体决策，分管领导分头负责落实的高效运行机制，注意调动每位班子成员的工作积极性，充分发挥每个人的特长，充分发挥集体的智慧，努力把班子建成团结务实、能打硬仗、能应对复杂情况的坚强领导集体。党政领导齐心协力，把发展作为第一要务，抓住事关学院发展的大事不放松，4、精心策划，精心组织，开展“树魂立德、健康成长教育”活动，不断提高学生的综合素质。加强理想信念教育。我院现有各类学生3117人，入党积极分子1091 人，今年学院党校培训入党积极分子255人，发展新党员158 人。学生党员基本上都担任着班级和学生会的主要干部，在学生中形成了一支骨干队伍，比较好地发挥了模范作用和影响带动作用。深入开展安全纪律教育活动。从4月开始，在学生中开展了为期两个月的安全纪律教育活动。这次教育活动，进一步加强了学生的纪律观念，增强了学生的安全防范意识和心理调适能力，收到了比较好的效果。深入开展社会实践活动，今年组织学生先后到陕西盘龙企业集团、宁陕县、柞水县、安康市、长安区开展社会实践和义务支教活动。通过社会实践，增进了学生对社会的了解和认识。继续坚持每学期给每名学生家长去一封信，通报学生在校的表现和学习成绩，与家长建立起了联系，在培养教育学生中发挥了积极的作用。精心组织好各种大型活动，在今年校运动会上，我院再次荣获了体育道德风尚奖，在健美操比赛中获得冠军,在学生男子组篮球、足球和羽毛球赛中分别获得冠军。6月底隆重召开毕业典礼，播放了学院精心制作的反映2007届毕业生大学生活的电视片《我们的歌》，在学生中引起强烈共鸣和反响，学院给每位毕业生赠送了DV光盘，同学们说这是母校送给的最珍贵的礼物，值得终身珍藏。

5．积极组织和参加各项文体活动。组织教职工参加的登山比赛；组织男女排球队参加学校教职工排球联赛，团结奋战、努力拼搏，取得了较好的成绩。

2007年，在学校党政班子的正确领导和各职能处室的大力支持下，在全院教职工的努力下，我院的各项工作取得了上述的成绩，但是依然存在一些问题，如国际化水平低、师资结构不合理、高层次科研项目、论文、获奖偏少等。但是我们相信，在学校党政班子的正确领导和各职能处室的大力支持下，在全院教职工的努力下，我们会克服这些问题。

经济管理学院

2007年12月