抓边际效益建节约型机关的演讲稿

第一篇：抓边际效益建节约型机关的演讲稿

在当今这个建筑市场日益难以把握、建筑行业僧多粥少、工程建设赢利空间日渐狭小的情况下，随着我们企业经营规模的逐渐扩大，必然要求我们在抓规模效益的同时，要下大力气抓好边际效益。公司已经确定明年为“边际效益年”，我们全体员工要为把企业建设成为一个节约型企业而努力。郝副书记12月初在会议上指出：机关是企业的中枢，必须发挥“龙头”作用，并大力倡导“抓边际效益，建节约型机关”的活动。这个活动必将在加强机关自身建设的同时促进我们节约型企业的创建。

抓边际效益和节俭二者是统一而不矛盾的。对机关来说，节俭是抓好边际效益的一个重要的方面。有人问，节约这么平凡的小事，值得吗？我们说，值！作为机关的一员，不像奋战在一线的员工那样轰轰烈烈，不像他们那样明显地直接参与产值和效益的创造。但只要我们做到“集腋成裘、滴水成流、聚沙成塔”，精细管理，节俭到位，也一样是为企业增效，也一样能够创造辉煌！

节俭是中华民族的优良传统！亘古至今，节俭的传统美德在中华民族一代又一代人的传承下，为促进经济社会的发展和进步起到了重要作用。对于我们的企业来说，节俭是企业文化的重要部分，一定会对企业的发展产生不可低估的推动力。

节俭，不仅意味着自律，同时也体现了奋斗进取、积极向上的精神状态。在很多时候、很多地方，节俭不是“做不做差不多”，而是看你“做与不做”，愿意“做”并“做”了，则任何事情都会有所成。把节俭看作创造价值、塑造自我的机会，我们就会千方百计地厉行节俭，体味“集少成多”的成就感。世界上的任何财富，都是劳动者以自己的心血和汗水创造的。珍惜这种创造的成果，不仅是对社会财富的爱护，也是对劳动的尊重、对创造的尊重、对劳动的人的尊重。这种创造的成果积累得越多，社会就越发展、越进步、越文明。在这个意义上说，节俭是推动社会进步所必需的。节俭作为一种品格，一种精神，一种高尚品德，其意义就在于此。

节俭是一种崇高的品质素养和美德，是一种健康的生活态度。我们大家都知道，浪费既可以是物质上的，也可以是人力、资金、知识、科技和管理等方面的，节约是一个非常宽广范畴。我们应该树立“勤俭节约光荣，奢侈浪费可耻”的观念，制定适合企业的节俭制度，让节俭在机关、在我们的企业有章可循，并形成一种风尚。要知道每一张纸、每一滴水、每一度电甚至每个员工的技能是否充分地利用，都关系到我们每一名员工的切身利益！公司的利益同我们个人的利益息息相关，我们只有时时处处、点点滴滴都节俭，才能降低成本费用，企业才能集少成多、兴旺发达。

小草虽小，一样能铺成辽阔无垠的大草原；节约虽然平凡，一样可以创造辉煌。愿我们每个员工都能在节约中奉献一点一滴的力量，愿我们每个员工都能在平凡的岗位上自创辉煌，那么我们的企业就会更强、更大！企业的发展将以效益的连续攀升而更上层楼！

同志们，勇往直前去节约吧！让我们响应公司的号召，高举“节俭”的旗帜，爱岗敬业，精细管理，杜绝浪费，把节俭进行到底！

第二篇：物业公司抓边际效益演讲稿

所谓边际效益是指：一个经济实体在创效活动中，所获得的实际效益与理论效益之差。那么，获取边际效益的渠道和途径又有哪些呢？从我们的工作实际出发，从微观上讲，提高工作效率、变更索赔，节约一度电、一滴水、一张纸等都是边际效益的来源所在。

就我们物业分公司而言，究竟存在着哪些边际效益？又如何抓好那些边际效益呢？在此，谈一点粗略的看法，不足之处，望大家谅解。

在房地产租赁方面：一是可以通过准确丈量租赁房屋和土地，并根据出租房屋和土地的地理位置等实际情况确定最佳的租赁价格，以此充分挖掘租赁面积和租赁价格的潜力。二是以提高物业服务质量，营造良好的经营环境留住客户，最大限度地提高现有房屋的租赁率；三是加大闲置土地的开发力度，积极引入客户到三天门投资建房办厂、开店，这样既有近期效益，也有远期效益。近期，可以收取地租；远期，在合同期满后对方所建房屋均为公司所有。在水电的管理和使用方面：一是可以与地方供水供电部门搞好关系，通过增加混合用水用电中居民用水用电的百分比，以赚取工业（商业）用电用水与居民生活用电用水的差价；二是对水电设施勤保养、勤维修、勤巡查，发现故障及时处理，杜绝长明灯和长流水。在办公用品的使用方面：办公用纸实行正反双面使用；打印还需修改的稿件用小号字或空心字打印，尽量减少用墨量；规范操作电脑、打印机等办公设备，避免违规操作而引发故障，增加修理费用。在基建项目的兴建和安装维修方面：实行招标，最大限度降低成本，节约开支。在后勤服务方面：充分挖掘创新服务、优质服务的间接边际效益。一是认真做好食堂服务，做到科学合理备餐，注意荤素搭配和营养，确保饭菜可口，让大家吃得好、心情好、精力好、工效高；二是提高招待所服务质量，营造舒适的住宿环境，服务热情周到，环境卫生整洁，让上面来检查工作的，下面到机关办事的都乐于住我们的招待所，尽量不让住宿费外流。在车辆的管理和使用方面：一是提高驾驶技能，加强车辆的日常维护保养，既可以节约油料，又可提高安全系数，同时还可以减少故障的发生，节约修理费；二是选择价格合理、信誉好的加油站和维修点，避免油料不合格、修理质量差，而影响使用和浪费资金。在基地管理方面：认真做好维修服务和综合治理工作，努力营造舒适、优美、和谐、安定的后方基地，让一线职工解除后顾之忧，安心工作，多创经济效益……

由此种种，有如此多的边际效益可挖，无不令人为之振奋、为之心动。然而，心动不如行动，光有抓边际效益的思路和理念是不够的，它只是一个计划、一个打算、一个设想、一个梦而已。要想美梦成真，把理想的边际效益变成实实在在的效益，关键是要付之行动。在领导重视、严格制度、强化管理的同时，还应提高全员的素质，主要是要提高员工的主人翁思想，每位员工都应以企为家，深知节约一分钱、多挣一分钱和多用一分钱都与每个员工的利益息息相关，并充分认识到开源节流抓边际效益的重要性，懂得积少成多、聚沙成塔、集腋成裘的哲理，人人都能自觉地立足本职、脚踏实地，从我做起，从身边做起，从每一个工作细节做起，去发现边际效益，去抓好边际效益，只有这样才能变成实实在在的效益，否则便只是一纸空谈罢了！

第三篇：创建节约型机关演讲稿

尊敬的各位领导、各位评审员、以及在座的各位朋友们，大家好，今天我演讲的题目是：“创节约型机关，扬民族之美德”。在高速发展的今天，我们为什么还要提倡节约呢？是因为我们不够富有吗，还是因为我们落后和短缺？这些并不是全部的理由。正所谓，一滴水能汇成大海，一棵树能长成森林；其实，节约不是贫穷时的捉襟见肘，也不是短缺时的窘迫与无奈，它

是当今社会的需要，是全民族的共识。从字面来讲，节约是指节制和约束，显然这是一种自觉的行为，是一种主动的追求。曾几何时，伟大领袖毛泽东掷地有声的一句话：“浪费是极大的犯罪，”指引着几代人艰苦创业、自力更生。建设节约型机关，是党中央、国务院根据我国基本国情和新时期新阶段经济社会发展的需要作出的一项重大决策。然而与大家积极响应节约形成反差的是，单位里的浪费现象仍然随处可见。关不紧的水龙头、白天亮着的电灯、几天不关机的电脑、占用办公电话拨打情感热线等等。如果大家能够从我做起，从现在做起，从身边做起，牢固树立节约意识，从节约一度电、一滴水、一张纸入手，把节约落到实处，对于机关来说，那将是一笔可观的财富，对于我们这个13亿人口的大国来说，那就是一个惊人的数字。有人计算过，全国一共有28万多个旅店、酒店和宾馆，如果每一个酒店每天节约一度电，那就意味着每天可以给2800万个家庭用40瓦的灯泡照明25个小时。在夏季，如果仅一个北京市的空调将温度从24度提高到26度，就可以节约用电4亿到6亿千瓦时，可以为老百姓节约电费两亿多，与此同时，还能为国家最少降低电力建设投资20到30亿元，同时还可以减少二氧化硫、二氧化碳等污染气体的大量排放。节约不是小气，也不是吝啬，而是一种“平凡的风度”，一种朴实的生活。为摆脱贫困而节约是一种本能；为养成习惯而节约是一种毅力；为形成文化而节约是一种美德；为打造文明而节约是一种品格；为促进社会发展而节约是一种责任。日常生活中杜绝浪费之举人人可为，可以节约之处俯拾即是。每人每天少用一个塑料袋，就可以节省大量的石油消耗；回收1吨废纸能够生产出0.8吨的好纸，可以少砍17棵大树，还可以减少35%的水污染；如此看来，我们每个人的手里都紧握着珍贵的“资源”，掌握着中华民族的“命脉”。如何创建节约型机关对我们来说是力所能及的，我们要以实际行动践行社会主义荣辱观，努力增强节约意识，做到身体力行，使人人讲节约，事事讲节约，处处讲节约，时时讲节约成为每个员工的自觉行为，为构建和谐节约型机关而努力。节约是一种美德，节约是一种智慧，节约更应该成为一种习惯和风气。找回失去的节约意识，从节约每一滴水，节约每一度电，节约每一张纸开始，持之以恒，在建设节约型机关中，将节约这个“传家宝”进一步发扬光大！将中华民族的美德发扬光大！我的演讲结束，谢谢大家！

第四篇：建设节约型机关

为认真贯彻国务院《公共机构节能条例》和四川省、成都市人民政府《关于深入开展全民节能行动的通知》精神，成华区机关事务管理局全面落实科学发展观，大力推进公共构节能工作，努力建设节约型机关，充分发挥了机关事务管理局在节能中的表率作用。

一、加强领导，建立健全管理体系

区委、区政府高度重视节能减排工作，为切实达到节能发展、清洁发展、安全发展和可持续发展的目标，区政府在机关事务管理局房产科增挂公共机构节能办公室，明确办公室的职责，区级各部门、各街道办事处结合自身实际指定专人负责。从而明确了区机关事务管理局在全区公共机构节能中的监管和考核职能，有效避免了因公共机构节能管理主管部门不明确、职责交叉而造成的公共机构节能责任难落实、监管不到位的问题。

二、加大宣传，不断提高节能意识

2010年，成华区机关事务管理局节能办围绕全国节能宣传周、全国城市节水宣传周和世界环境日、地球日、水日等宣传活动，认真协调机关、事业单位、学校、社区开展经常性节能环保宣传。特别是在全国节能宣传周活动者中，围绕“节能攻坚、全民行动”的活动主题，以《节约能源法》的宣传贯彻为主线，以节电、节水、节油等为重点，对今年的宣传周活动进行了总体部署，并开展形式多样的活动。一在区政府一办公区、二办公区、文化活动中心等醒目位置张贴公共机构节能宣传画。二是将6月17日定为“能源紧缺体验日”，开展了各单位停用一天空调、电梯五层以下停用等体验活动。三是指导各单位深入企业、工地宣传节能知识和国家有关节能的法律法规。广泛开展“少开一次空调、少坐一次电梯、少开一天车、出门关灯、随手关水、节约用纸”等活动。进一步提高人民群众和机关干部职工的节能意识。

三、加强管理，狠抓节能降耗工作

为使能耗资源消耗统计信息准确，我局于2010年6月21日组织全区145个单位进行公共机构能耗统计工作集中培训。通过培训，建立完善了成华区能耗信息管理平台，区属各单位还指定专人负责能源消费分户、分类、分项计量统计，对能耗实行公示制度，发现用能浪

费现象及时进行纠正。今年以来，为创建节约型机关，首先从节约一滴水、一度电、一粒米、一张纸、一升油的小事入手抓管理。一是加强节约用电管理。投入30多万元对一、二、三办公区照明进行节能灯具改造；对电梯运行模式按上级规定实行优化调整；对使用空调实行强制规定，夏季室温不得低于26℃，冬季室内空调温度设置不得高于20℃，开空调时不开窗户；对办公楼大厅、走廊、卫生间等公共区域的照明电线进行分路式控制改造；对计算机、打印机、复印机等办公设备，要求减少待机消耗；淘汰能耗大、维修费用高的旧设备。二是加强节约用水管理。定期对供水管线进行检查维修，杜绝跑、冒、滴、漏现象；适当减少洗手盆、冲水马桶、小便斗、拖布池的水龙头出水量；做到勤开关水龙头，杜绝长流水；开水仅供饮用，不得用于洗涤等其他用途；绿地养护根据天气预报情况，科学、适时地进行喷灌，提高雨水利用率；机关各楼层的开水器在晚间不用时定时关闭。三是加强办公用品管理。积极推行电子政务，尽量在电子媒介上修改文稿，同时严格实行纸张双面使用制度。四是加强车辆节能管理。禁止公车私用，提倡公务活动合乘车辆；合理确定车辆使用年限，对环保不达标、油耗高的车辆及时报废或淘汰，有效地降低了行政运行成本。

通过以上工作和措施，增强了机关干部职工的资源忧患意识和节约意识，提高了资产管理水平，获得了宝贵经验，收到了现实成效。在今后的节能工作中，不仅要保证各项节能措施落到实处，还要加大资源节约宣传、教育力度,使广大干部职工从自身做起,从身边的小事做起，提高节约意识；努力转变观念、转变作风、把提高工作效率与开展资源节约活动有机地结合起来；切实加强领导，认真组织，落实目标责任制，加强日常管理；不断总结和探索,挖掘潜力，采用新办法、新措施。只有这样，才能在全社会资源节约活动中作表率，才能为建设资源节约型社会做出应有的贡献。

第五篇：建节约型机关 促两型社会建设

建节约型企业 促两型社会建设

党的十七大报告指出：“坚持节约资源和保护环境的基本国策，关系人民群众切身利益和中华民族生存发展。必须把建设资源节约型、环境友好型社会放在工业化、现代化发展战略的突出位置，落实到每个单位、每个家庭。” 中央去年12月份批准武汉城市圈为“两型社会”建设综合配套改革试验区。批准这个城市圈为综合配套改革试验区，主题就是资源节约型和环境友好型社会建设。建设节约资源、保护环境的“两型社会”，是武汉城市圈综合配套改革试验区的主题。

创建节约型单位是建设资源节约型、环境友好型社会的重要组成部分，是党中央、国务院根据我国基本国情和新时期新阶段经济社会发展的需要作出的一项重要决策。公司工作人员应率先垂范，带头争做勤俭节约、自觉节能的模范，在建设两型社会中充分发挥表率作用。

在新的历史条件下，如何建设节约型单位、如何更好地发挥表率作用，是公司个部门目前面临的共同课题。

一、扩大宣传，广泛动员，充分认识创建节约型单位的重要意义 一是实现可持续发展的内在要求。增强节约意识，推进资源节约工作，提高能源利用效率，缓解资源瓶颈制约,加快建设节约型单位，从而推动节约型社会建设是落实科学发展观、统筹人与自然和谐发展的必然要求。

二是树立科学发展观和建设和谐社会的迫切需要。我们要从全面建设节约型社会的战略高度，充分认识建设节约型单位的重要性和紧 1

迫性。建设节约型单位，就要树立和落实科学发展观，坚持资源利用与节约并重、把节约放在首位的方针，以提高资源利用效率为核心，强化节约意识。“强本而节用，则天不能贫。” 坚持勤俭节约，加快建设节约型单位，不仅是建设节约型社会的迫切要求，也是中华民族的优良传统；不仅是经济发展的客观需要，也是和谐社会建设和社会主义精神文明建设的必然要求；不仅是党和政府的一项重要工作，也是加强公司自身建设、密切干群关系、树立良好形象，在全社会进一步形成艰苦奋斗、厉行节约良好风气，创建节约型社会的需要。我们要从讲政治的高度，充分认识开展资源节约活动、建设节约型单位的重要意义。

二、多策并举，强化管理，不断完善创建节约型单位的方法措施 一是大力精简各种文件和会议。严格文稿审签程序，规范公文报送程序，从源头上精简文件，切实转变文风。严格会议、活动报批程序，严格控制会议数量，压缩时间和规模，对确需举办的会议、活动，按照勤俭办事的原则，严禁重形式、讲排场、摆阔气等铺张浪费现象。充分利用电子政务的信息共享功能，充分发挥网络作用，严格控制纸质文件、简报等印刷数量，大力提倡使用再生纸、纸张双面印刷和废旧信封再利用。

二是认真开展办公用品节约活动。坚持厉行节约的原则，规范办公用品的配备、采购、领用。推广使用节能灯具，杜绝“长明灯”。使用空调要按天气温度变化随时调整，并尽量减少使用时间，夏季温度设定不能低于26℃，冬季不能高于20℃，在下班前15分钟关闭空

调，节假日或少数人加班时尽量不开中央空调，夏季公务活动着便装。电脑要设置为“不使用时自动进入休眠状态”，尽量减少办公设备电耗和待机能耗。加强用水设备的日常维护管理，及时更换老化的供水管线，安装或更换节水装置，严禁跑冒滴漏，避免“长流水”。严禁超编、超标准配备和使用车辆，优先选购节能环保型车辆。根据车辆使用年限及时报废、淘汰环保不达标、油耗高的车辆。要积极推进和实行车辆定点加油、登记单车燃油消耗、定点维修和定期保养制度。提高车辆管理人员和驾驶人员的业务操作技能，组织驾驶员节油技术竞赛，评选节油能手。公务活动尽可能乘坐公交车辆，集体公务活动尽量拼车，不得单独驾车。

三是加强对公司节能和后勤服务工作的管理。要注意从源头抓起，在进行基础设施改造、购买或更新设备时，严格执行有关政府采购节能产品的规定，积极采用高效节能的新技术、新产品。办公区域要广泛使用绿色照明灯具，在推广使用节水型水阀和卫生洁具同时，要加强对各种耗能设施、设备的巡视检查，定期进行能耗监测评估，对高能耗的设施、设备及时提出有效控制措施。要加强对办公室的管理，明确专人负责对公共部位用水、用电以及各类设备、车辆用油等节能方面的监管。

四是大力倡导节约资源的良好习惯。从我做起，从小事做起，从现在做起，从节约一度电、一滴水、一滴油、一张纸、一分钱做起，树立健康的工作和生活方式。倡导在自然光照较好的条件下尽量少用照明灯具；在开启空调的房间随手关闭门窗；在使用电脑终端、传真

机、复印机等办公设备时尽量减少待机时间；下班后关闭各类电器设备电源等良好的工作习惯。

五是切实加强监督和宣传工作。各部门要加强对公司办公经费预算的审核和使用情况的监管，对明显属于不切实际的铺张支出要在审批环节上坚决予以制止，对浪费现象严重的单位要予以通报批评。

三、加强领导，积极探索，努力创新创建节约型单位的运行机制

一是建立健全资源节约责任制。明确专职干部负责资源节约工作，把公司资源节约纳入日常管理和工作考核之中，做到层层有责任，逐级抓落实，真正把公司节约工作制度化、常态化。

二是制定实施资源节约标准制。严格执行《公共机构节能条例》，并根据公司实际情况，制订节能实施方案和量化的能耗定额标准；制定符合资源节约的各项配套制度和具体的执行标准，建立健全节能管理规章制度，用刚性标准推动节约型单位建设扎实有效地顺利开展，提高节能管理水平。

三是组织施行资源节约督查制。公司主要领导牵头建立检查评比组，把定期检查与不定期检查结合起来，及时通报发现的各种优劣情况并张榜公布，及时发现和纠正能源浪费现象，并接受社会监督。相关主管部门也应组织对所辖各部门节能、节水、节电及节约办公耗材等情况进行监督检查。重点监督检查节约标准执行情况，同时对节约提示标志、节约措施及工作人员节约意识等进行抽查。

四是推广利用科技成果效能制。新建、维修、改造办公和业务用房时，要进行资源节约可行性研究，注重引进新技术、新材料，充分

利用现代科技成果节约资源。要广泛采用外墙保温、多层玻璃等节能技术和新型墙体材料，降低热能消耗；注重运用太阳能等技术，减少供热锅炉、空调系统的能耗。积极推广高效节电型灯具、器具，降低电能消耗；推广感应式水龙头，使用节水型产品，降低水资源消耗；积极应用“中水”技术，提高水资源利用率。

五是建立健全资源节约奖惩制。建立奖惩制度，对那些严重违规人员，视情节给予相应处罚；而对那些艰苦奋斗、厉行节约的人员和单位，要大力宣传并给予适当奖励。建设节约型公司是一个长期过程，要充分发动群众，努力加强节约激励和约束机制建设，建立健全创建节约型公司长效机制，为节约型公司建设提供坚实的制度保证。