第一篇：2018年电网公司办公室员工安全工作总结
一、年安全生产指标完成情况
1、未发生轻伤及以上人身事故。未发生农电职工重伤及以上人身事故。未发生一次两座及以上110kv变电所全停事故。未发生有人员责任的主设备事故。未发生火灾事故和同责及以上的重大交通事故。未发生误调度事故、10kv及以上的恶性误操作事故、35kv及以上误操作事故。未发生输变电考核事故。未发生变电一类障碍，但发生输电线路事故1次，输电线路一类障碍 3 次；农配事故 18次。全公司上半年未发生考核事故，至5月31日，全公司安全天数为2554 天，实现了今年第一个百日安全无事故记录。
2、输电线路事故1次：4月25日17：25，220kv新桥变：新郑线接地距离保护动作跳闸，重合不成；故障为b相，测距离新桥变16。89公里；220kv郑陆变全所失电。110kv青龙变、柳墅变全所失电。35kv郑中变全所失电，河口变自投清河线成功。18：24 220kv新郑2918线试送成功。经线路巡查，发现220kv新郑2918线61号塔跳线、主角钢有烧伤痕迹，地面有塑料金属丝残留物，核实是龙卷风将物体吹上线路所致。
3、输电线路一类障碍：a、3月1日500kv武南变110kv武南线开关另序1段保护动作，开关跳闸，重合不成。原因是常州市神州花木园林有限公司施工汽吊吊臂碰及导线。c、4月30日2时55分，220kv运村变110kv运寨线开关另序1段保护动作，开关跳闸，重合成功。故障原因为110kv运寨线18#杆b相合成绝缘子雷击闪络。
二、年主要工作回顾
1、制订严防死守措施，进一步落实安全生产责任制
年初，公司安全生产领导小组召开会议，讨论并通过了《xx年安全工作意见》，为全年安全工作理清了思路。公司生产、基建任务面广量大，为了继续保持良好的安全形势，完成职代会提出的安全生产目标，真正把严防死守的措施落实到位，各部门针对本部门实际情况重新制定了安全生产严防死守措施，各班组纷纷将公司安全生产目标分解落实到本班组，制定了实现安全生产目标的具体措施，落实公司领导提出的安全生产严防死守各项要求。为充分发挥广大职工的主人翁精神。
公司工会、安监部在4月15日联合举办了 “我为安全生产做什么”的安全生产座谈会。这次座谈会是公司进一步落实安全生产责任制的深化。它充分发挥了广大职工搞好安全生产的积极性、创造性。
2、认真深化安全整顿工作成果，确保公司安全生产稳定局面
新年伊始，我公司认真围绕市公司布置的安全生产整顿工作要求，统一思想、有序布置，排查反思、检查督办，收到了良好的效果。
并结合贯彻、落实市公司十一届六次职代会和xx年工作会议精神，全面总结xx年工作，研究确定了公司xx年工作总要求和重点工作任务，动员全体职工进一步理清思路、坚定信心、振奋精神，开创安全工作新局面。
公司各部门认真组织学习国网公司、省、市公司领导在安全会议上的讲话及市公司xx年安全工作总结、xx年安全工作意见，认真学习省公司xx年事故快报第一、二期及xx年我公司发生的各类障碍、不安全情况汇编材料，围绕查领导、查思想、查管理、查规章制度、查隐患五个方面全面查找xx年在安全生产责任制落实、安全技能和安全培训、现场六要素、交通安全等方面存在的问题。
安全整顿期间，根据“1。8”误登杆事故教训，举一反三，公司组织领导和相关部门专职，根据武进局实际情况，研究制定了7条防止误登杆措施，并已在实际工作中贯彻执行。
为了进一步规范每日安全生产调度晚会制度，明确晚会的工作内容中增添了各部门领导、专职下现场监督、检查工作项目和范围，重点研究各部门上报的危险点控制措施。保证各级领导班子成员把主要精力集中到安全生产上来。
在安全整顿期间，各部门、班组认真排查了xx年在安全生产方面存在的问题共98条，各部门自行整改了91条，职能部门解决了7条。在认真排查的基础上，各工区、公司、部室及班组、个人制定了xx年安全工作意见及保证措施。
安监部组织召开了安全网络会议，制定并下发了《部门安全员工作要求》，详细规定了部门安全员每年、每季、每月、每周必须做的具体工作，将部门安全员的安全生产责任制进行细化，并提出了明确的工作要求。及时检查各部门安全管理工作中存在的问题，提出整改要求。检查部门安全员每月履行安全监督责职情况，并结合过程管理进行考核，以此来提高各部门安全管理水平。
第二篇：2019年电网公司办公室安全工作总结-
2019年电网公司办公室安全工作总结-范文汇编
一、年安全生产指标完成情况：
二、年主要工作回顾：
1、制订严防死守措施，进一步落实安全生产责任制
年初，公司安全生产领导小组召开会议，讨论并通过了《xx年安全工作意见》，为全年安全工作理清了思路。今年以来，公司生产、基建任务面广量大，为了继续保持良好的安全形势，完成职代会提出的安全生产目标，真正把严防死守的措施落实到位，各部门针对本部门实际情况重新制定了安全生产严防死守措施，各班组纷纷将公司安全生产目标分解落实到本班组，制定了实现安全生产目标的具体措施，落实公司领导提出的安全生产严防死守各项要求。为充分发挥广大职工的主人翁精神。
公司工会、安监部在4月15日联合举办了 我为安全生产做什么的安全生产座谈会。这次座谈会是公司进一步落实安全生产责任制的深化。它充分发挥了广大职工搞好安全生产的积极性、创造性。
2、认真深化安全整顿工作成果，确保公司安全生产稳定局面
新年伊始，我公司认真围绕市公司布置的安全生产整顿工作要求，统一思想、有序布置，排查反思、检查督办，收到了良好的效果。
并结合贯彻、落实市公司十一届六次职代会和xx年工作会议精神，全面总结xx年工作，研究确定了公司xx年工作总要求和重点工作任务，动员全体职工进一步理清思路、坚定信心、振奋精神，开创安全工作新局面。
公司各部门认真组织学习国网公司、省、市公司领导在安全会议上的讲话及市公司xx年安全工作总结、xx年安全工作意见，认真学习省公司xx年事故快报第一、二期及xx年我公司发生的各类障碍、不安全情况汇编材料，围绕查领导、查思想、查管理、查规章制度、查隐患五个方面全面查找xx年在安全生产责任制落实、安全技能和安全培训、现场六要素、交通安全等方面存在的问题。
安全整顿期间，根据1.8误登杆事故教训，举一反三，公司组织领导和相关部门专职，根据武进局实际情况，研究制定了7条防止误登杆措施，并已在实际工作中贯彻执行。
为了进一步规范每日安全生产调度晚会制度，明确晚会的工作内容中增添了各部门领导、专职下现场监督、检查工作项目和范围，重点研究各部门上报的危险点控制措施。保证各级领导班子成员把主要精力集中到安全生产上来。
在安全整顿期间，各部门、班组认真排查了xx年在安全生产方面存在的问题共98条，各部门自行整改了91条，职能部门解决了7条。在认真排查的基础上，各工区、公司、部室及班组、个人制定了xx年安全工作意见及保证措施。
安监部组织召开了安全网络会议，制定并下发了《部门安全员工作要求》，详细规定了部门安全员每年、每季、每月、每周必须做的具体工作，将部门安全员的安全生产责任制进行细化，并提出了明确的工作要求。及时检查各部门安全管理工作中存在的问题，提出整改要求。检查部门安全员每月履行安全监督责职情况，并结合过程管理进行考核，以此来提高各部门安全管理水平。
第三篇：公司办公室员工辞职报告
公司办公室员工辞职报告
公司办公室员工辞职报告1
尊敬的领导：
您好！
我是xx，实在是非常的遗憾，向您来辞职，您也知道我辞职的一些原因，我也知道离开xx这里是我的一个重大决定，我现在也想了想，在xx这里工作了这么长的一段时间，我应该要做好相关的工作安排，也应该要对工作有一个交待，在xx这里感觉自己是非常的轻松的，这里的工作状态让我感觉到非常的舒适，不仅仅是这份工作，我在xx这里也一直都保持着好的工作状态，作为办公室的一员，我每天都会做好自己分内的事情，知道自己的应该承担起哪些职责，这些都是我需要思考的，现在我也想了想在xx的这段时间当中我进步了很多，主要也是xx这里那么好的工作氛围渲染了我。
我是非常感激的，我也知道只有不断的'积累工作经验这才是最重要的，在这个过程当中我耽误了很多时间，我也应该主动的去落实好相关的制度，在工作当中我也对自己严格要求，我在x这里工作一年多的时间，从来不会给自己的错误找理由，我有着一个积极的工作态度，工作本就不是一个简单的事情，现在我也一直都在想着怎么去解决，有很多时候这些都是我应该去做好的，这次的辞职主要原因还是我认为我不适合这份工作，虽说是在xx这里工作了一年的时间，可是我经常都会出现一些问题，工作上面的一些问题实在是不应该出现，这次我也不知道怎么跟您解释了，因为从过去一年来的工作就能够看出来，有的时候实在是很吃力，所以就造成了一些错误。
时间久了我感觉自己对这份工作的热情也是递减，未来的时间会很长，要是因为我个人的原因造成了工作上面的失误，这就是得不偿失了，我是不愿因看到这种情况的，我也不应该再在工作当中出现什么错误，这是我最不希望看到的，您这一年来对我的帮助很多，一些工作上面的问题你经常都会给予我帮助，在很多时候我真的不知道怎么感激您，可是就是这样这给我的压力实在是很大，我是真的不知道怎么去面对这些，我也不知道在未来的工作当中我应该怎么去给公司争取荣誉，因为我日常的一些工作都会出现错误，这不解决是不能继续下去的，所以向您提出辞职，我也是为了对办公室负责，不适合这份工作，虽然我在一开始就有着非常浓烈的工作热情，但是我应该意识到这些，请您理解，批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司办公室员工辞职报告2
尊敬的公司领导：
您好！
我是xx，我在xx这里工作两年了，这两年我一直都非常期待能够提升自己的能力，当然也有很多事情是我必须要去做好的，我希望自己未来不仅仅是一个很随意的状态，至少有一点一定要清楚，我希望能够把这些细节的问题交代清楚才是，我主要也因为自己个人原因，我对现在的这份工作非常迷茫，不知道自己要怎么做，虽然说两年的时间了但是过去的这两年我没有做好的事情还有很多，由于对这份工作未来的前途没有方向，也没有动力这也让我实在是不知道该怎么去应对，到了现在这个时候其实有很多东西东西都是在进步的，我非常努力的去提高自己的能力，现在我一直都感觉有很多东西需要我去加强，尽管这些都不是非常的重要，但是一些细节性的是东西总是要去想清楚的，所以我还是决定来辞职了，不想因为个人的原因耽误了工作，同时也想重新规划自己，不希望一直这么下去，这是会出问题的。
作为一名办公室的员工我时刻清楚自己的.工作动力还不够，在这个过程当中我也思考了很多，这不仅仅是我的问题，有的还是一些细节性的东西，当然未来还会有足够多的东西等着我去做好，现在我要做好的事情还不够多，当然我也一直都希望自己能够有一个好的发展空间，这两年的办公室工作经验丰富了我很多，在今后的工作当中我还需要加强，总之这些细节的事情我做的还是不够，我也想通过自己的努力在办公室有所进步，但是这两年来我的进步实在是有限，这不是我最初想要看到的情况，现在我也非常清楚自己的职责所在，很多东西都不是我想的那样子所以说通过这些细节的东西我还要继续努力。
这次来辞职我也是有很多不舍，其实我是留恋办公室的，这里的同事，还有这里的环境，每一个角落其实都是回忆，我想通过自己的努力不断的提高自己，当然我也知道这是有很大的难度的，我不相信自己连这么一件事情都做不好，所以我在积累着，辞职让我思考了很久，我想重新规划一下自己的职业生涯，在办公室这两年的工作经历一定会铭记在心，这一点我是非常坚定不移的，再次感激办公室，感激每一位同事，我希望这最后的时间能够保留一份美好回忆，请您批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司办公室员工辞职报告3
尊敬的领导：
您好！
我是xxx在这里已经工作了三年的时间了，我一直都知道这锻炼了我很多，充实了我这几年的时间，我是一名公司的老员工，但是我这次也是向你来辞职的，有很多难以言表的复杂情感，因为我对这里的感情真的很深，也因为某些方面的原因，我现在也要离开公司了，不舍之情难以言表，辞职不是因为一时的想法，而是我在过去一段时间，想了很久之后，我感觉我不能在这里继续工作下去了，因为我的身体情况无法支持我继续工作，这段时间我因为身体原因影响耽误了工作，给公司造成了很多不便，这绝对不是我的本意，也让我感到非常的遗憾，有自责，有不安，这些情况加起来造成了，现在我来辞职的主要原因。
回想在公司的这三年时间，我成长了，因为这里教会了我很多，不管是工作技术方面，还是在个人阅历方面，我都增长了不少，特别是您一直都对我特别的关怀我很感激您，有些时候在我对工作迷茫的时候，你也会指导我，我现在有这样的成绩，过去一段时间，我做出了不错的业绩，是因为您对我不厌其烦的指导，工作的时候遇到一些难题，也经常是你为我提供意见这样让我进步的.很快，也让我对自己的工作有了很多信心，这种感激之情是现在无以言表的，我很感谢这三年来在公司所经历的所有事情，认识的所有同事就是因为这样的环境造就了现在的我，让我知道如何面对今后的生活，还有工作，可是发生了一些事情，现在让我也不得不做出一些决定，这个决定肯定是会让我失去一些东西，比如说这份工作。
可是因为，我长期作息时间不规律，在工作的时候也不注意调养，在家的时候更加是没有规律的作息，现在身体也发生了一些变故，前段时间去了医院检查，也暂时需要停下手头上的工作，毕竟因为我个人的原因影响了工作，这十分不好，耽误工作不是我，想看到的，因为我在公司这里一直都非常受到，您的重视，因为我，身体原因留下一个不好印象，这不是我愿意看到的，所以我向您来辞职，我一定会记住，在这里经历的一切，在未来的生活当中好好调养自己，如果有机会的话，我还会来到公司这里，为公司服务，希望您批准我的辞职！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司办公室员工辞职报告4
李总：
您好！
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来xx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的.离开我只能表示深深的歉意。非常感激
公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定。我会在上交辞职报告后30日内离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司办公室员工辞职报告5
尊敬的领导：
您好！
我是xx，我在xx这里工作两年了，这两年我一直都非常期待能够提升自己的能力，当然也有很多事情是我必须要去做好的，我希望自己未来不仅仅是一个很随意的状态，至少有一点一定要清楚，我希望能够把这些细节的问题交代清楚才是，我主要也因为自己个人原因，我对现在的这份工作非常迷茫，不知道自己要怎么做，虽然说两年的时间了但是过去的这两年我没有做好的事情还有很多，由于对这份工作未来的前途没有方向，也没有动力这也让我实在是不知道该怎么去应对，到了现在这个时候其实有很多东西东西都是在进步的，我非常努力的去提高自己的能力，现在我一直都感觉有很多东西需要我去加强，尽管这些都不是非常的重要，但是一些细节性的是东西总是要去想清楚的，所以我还是决定来辞职了，不想因为个人的原因耽误了工作，同时也想重新规划自己，不希望一直这么下去，这是会出问题的。
作为一名办公室的员工我时刻清楚自己的工作动力还不够，在这个过程当中我也思考了很多，这不仅仅是我的问题，有的还是一些细节性的东西，当然未来还会有足够多的东西等着我去做好，现在我要做好的事情还不够多，当然我也一直都希望自己能够有一个好的发展空间，这两年的办公室工作经验丰富了我很多，在今后的工作当中我还需要加强，总之这些细节的事情我做的还是不够，我也想通过自己的努力在办公室有所进步，但是这两年来我的进步实在是有限，这不是我最初想要看到的情况，现在我也非常清楚自己的职责所在，很多东西都不是我想的那样子所以说通过这些细节的东西我还要继续努力。
这次来辞职我也是有很多不舍，其实我是留恋办公室的，这里的.同事，还有这里的环境，每一个角落其实都是回忆，我想通过自己的努力不断的提高自己，当然我也知道这是有很大的难度的，我不相信自己连这么一件事情都做不好，所以我在积累着，辞职让我思考了很久，我想重新规划一下自己的职业生涯，在办公室这两年的工作经历一定会铭记在心，这一点我是非常坚定不移的，再次感激办公室，感激每一位同事，我希望这最后的时间能够保留一份美好回忆，请您批准。
此致
敬礼！
辞职人：
日期：
第四篇：公司办公室员工行为规范
公司员工行为规范
一、岗位规范
（一）从上班到下班
1、上班的时候
1.1 遵守上班时间。因故迟到和请假的时候,必须事先通知,来不及的时候必须用电话联络。
1.2 做好工作前的准备。
1.3 铃一打就开始工作。
2、工作中
2.1 工作要做到有计划、有步骤、迅速踏实地进行。
2.2 遇有工作部署应立即行动。
2.3 工作中不扯闲话。
2.4 工作中不要随便离开自己的岗位。
2.5 离开自己的座位时要整理桌子，椅子半位，以示主人未远离。
2.6 长时间离开岗位时,可能会有电话或客人,事先应拜托给上司或同事。椅子全部推入，以示主人外出。
2.7 打开计算机传阅文件，网上查看邮件。
2.8 不打私人电话。不从事与本职工作无关的私人事务。
2.9 在办公室内保持安静，不要在走廊内大声喧哗。
3、办公用品和文件的保管
3.1 办公室内实施定置管理。
3.2 办公用品和文件必须妥善保管,使用后马上归还到指定场所。
3.3 办公用品和文件不得带回家,需要带走时必须得到许可。
3.4 文件保管不能自己随意处理,或者遗忘在桌上、书柜中。
3.5 重要的记录、证据等文件必须保存到规定的期限。
3.6 处理完的文件,根据公司指定的文件号随时归档。
4、下班时
4.1 下班时，文件、文具、用纸等要整理，要收拾桌子，椅子归位。
4.2 考虑好第二天的任务,并记录在本子上。
4.3 关好门窗,检查处理火和电等安全事宜。
4.4 需要加班时,事先要得到通知。
（二）工作方法
1、接受指示时
1.1 接受上级指示时,要深刻领会意图。
1.2 虚心听别人说话。
1.3 听取指导时,作好记录。
1.4 疑点必须提问。
1.5 重复被指示的内容。
1.6 指示重复的时候，首先从最高上司的指示开始实行。
2、实行时
2.1 充分理解工作的内容。
2.2 遵守上司指示的方法和顺序，或视工作的目的而定。
2.3 实行决定的方案时,需要别的部门的人协助时,要事先进行联络。
2.4 备齐必要的器具和材料。
2.5 工作经过和结果必须向上司报告。
2.6 工作到了期限不能完成时,要马上向上司报告,请求提示。
2.7 任务实施时,遇到疑问和上司商量。
2.8 检查被指示的内容和结果是不是一致。
3、报告时
3.1 工作完后,马上报告。
3.2 先从结论开始报告。
3.3 总结要点。
3.4 写报告文书。
3.5 根据事实发表自己的意见。
4、工作受挫的时候
4.1 首先报告。
4.2 虚心接受意见和批评。
4.3 认真总结，相同的失败不能有第二次。
4.4 不能失去信心。
4.5 不要逃避责任。
（三）创造工作愉快
1、打招呼
1.1要有见面打招呼的好习惯.1.2 在公司内外，和客人、上司、前辈打招呼，同样他们也会和你打招呼。
1.3 开朗而有精神地同别人打招呼，会让整个公司气氛很活跃、有生气。
2、努力愉快地工作
2.1 工作中自己思想要活跃。
2.2 通过工作让自己得到锻炼成长。
2.3 为他人愉快而工作。
2.4 相互理解、信任，建立同事间和睦关系。
3、互相交谈
3.1 如果人们聚在一起，常会有引起个人烦恼、个人解决不了或者决定不了的事情，为了找到好的解决方法，大家应经常在一起互相讨论交谈。
3.2 “三人行必有我师焉”，有问题时一个人搞不明白，很多人在一起商谈就明白了。互相讨论时，可以从不知到知。使自己明白不足，从而确定出好的意见和想法。
3.3 从互相讨论变为互相帮助。根据讨论大家互相制约、互相理解，人与人将产生新的关系。在集体中，要有勇气敢于发表意见。
4、健康管理
4.1 保证睡眠，消除疲劳。
4.2 为了消除体力疲劳，缓解工作压力，应适量参加体育活动。
(四)因公外出
1.因公外出按规定逐级办理请假手续，无特殊原因不可电话、口头捎话请假。
2.因公外出时需向同事或者上司交待工作事宜，保证工作衔接。
3.因公在外期间应保护与公司的联系。
4.外出归来及时销假，向上司汇报外出工作情况。
5.外出归来一周内报销旅差费。
二、形象规范
(一)着装、仪容和举止
1、着装 统一、整洁、得体
1.1 服装正规、整洁、完好、协调、无污渍，扣子齐全,不漏扣、错扣。
1.2 在左胸前佩戴好统一编号的员工证。
1.3 上班时必须穿工作服。
1.4 衬衣下摆束入裤腰和裙腰内,袖口扣好,内衣不外露。
1.5 着西装时,打好领带,扣好领扣。上衣袋少装东西,裤袋不装东西,并做到不挽袖口和裤脚。
1.6 鞋、袜保持干净、卫生,鞋面洁净,在工作场所不打赤脚,不穿拖鞋，不穿短裤。仪容 自然、大方、端庄
2.1 头发梳理整齐,不染彩色头发,不戴夸张的饰物。
2.2 男职工修饰得当,头发长不覆额、侧不掩耳、后不触领,嘴上不留胡须。
2.3 女职工淡妆上岗,修饰文雅,且与年龄、身份相符。工作时间不能当众化妆。
2.4 颜面和手臂保持清洁,不留长指甲,不染彩色指甲。
2.5 保持口腔清洁,工作前忌食葱、蒜等具有刺激性气味的食品。3 举止 文雅、礼貌、精神
3.1 精神饱满,注意力集中,无疲劳状、忧郁状和不满状。
3.2 保持微笑,目光平和,不左顾右盼、心不在焉。
3.3 坐姿良好。上身自然挺直,两肩平衡放松,后背与椅背保持一定间隙,不用手托腮。
3.4 不翘二郎腿,不抖动腿,椅子过低时,女员工双膝并拢侧向一边。
3.5 避免在他人面前打哈欠、伸懒腰、打喷嚏、抠鼻孔、挖耳朵等。实在难以控制时,应侧面回避。
3.6 不能在他人面前双手抱胸,尽量减少不必要的手势动作。
3.7 站姿端正。抬头、挺胸、收腹、双手下垂置于大腿外侧或双手交叠自然下垂;双脚并拢,脚跟相靠,脚尖微开。
3.8 走路步伐有力,步幅适当,节奏适宜。
三、语言规范
1、会话，亲切、诚恳、谦虚
1.1 语音清晰、语气诚恳、语速适中、语调平和、语意明确言简。
1.2 提倡讲普通话。
1.3 与他人交谈，要专心致志，面带微笑，不能心不在焉，反应冷漠。
1.4 不要随意打断别人的话。
1.5 用谦虚态度倾听。
1.6 适时的搭话，确认和领会对方谈话内容、目的。
1.7 尽量少用生僻的电力专业术语，以免影响与他人交流效果。
1.8 重要事件要具体确定。
2、自我介绍
2.1 公司名称、工作岗位和自己的姓名。
2.2 公司外的人可递送名片。
2.3 根据情况介绍自己的简历。
3、文明用语
3.1 严禁说脏话、忌语。
3.2 使用“您好”、“谢谢”、“不客气”、“再见”、“不远送”、“您走好”等文明用语。
四、社交规范
1、接待来访 微笑、热情、真诚、周全
1.1 接待来访热情周到，做到来有迎声，去有送声，有问必答，百问不厌。
1.2 迎送来访，主动问好或话别，设置有专门接待地点的，接待来宾至少要迎三步、送三步。
1.3 来访办理的事情不论是否对口，不能说“不知道”、“不清楚”。要认真倾听，热心引导，快速衔接，并为来访者提供准确的联系人、联系电话和地址。或引导到要去的部门。
2、访问他人
2.1 要事先预约，一般用电话预约。
2.2 遵守访问时间，预约时间5分钟前到。
2.3 如果因故迟到，提前用电话与对方联络，并致谦。
2.4 访问领导，进入办公室要敲门，得到允许方可入内。
2.5 用电话访问，铃声响三次未接，过一段时间再打。
3、使用电话
3.1 接电话时，要先说“您好”。
3.2 使用电话应简洁明了。
3.3 不要用电话聊天。
3.4 使用他人办公室的电话要征得同意。
4、交换名片
4.1 名片代表客人,用双手递接名片。
4.2 看名片时要确定姓名。
4.3 拿名片的手不要放在腰以下。
4.4 不要忘记简单的寒喧。
4.5 接过名片后确定姓名正确的读法。
5、商业秘密
5.1 员工有履行保守公司商业秘密的义务。
5.2 不与家人及工作无关的人谈论公司商业秘密。
5.3 使用资料、文件，必须爱惜，保证整洁，严禁涂改，注意安全和保密。
5.4 不得擅自复印、抄录、转借公司资料、文件。如确属工作需要摘录和复制，凡属保密级文件，需经公司领导批准。
5.5查阅图纸资料文件后必须立即将文件归回原位。不允许人走后资料不收乱放在办公桌上。
五、会议规范
1.事先阅读会议通知。
2.按会议通知要求，在会议开始前5分钟进场。
3.事先阅读会议材料或做好准备，针对会议议题汇报工作或发表自己的意见。
4.开会期间关掉手机或设置为振动、不会客，不从事与会议无关的活动，如剪指甲、交头接耳等。
5.遵从主持人的指示。
6.必须得到主持人的许可后,方可发言。
7.发言简洁明了，条理清晰。
8.认真听别人的发言并记录。
9.不得随意打断他人的发言。
10.不要随意辩解，不要发牢骚。
11.会议完后向上司报告，按要求传达。
12.保存会议资料。
13.公司内部会议，按秩序就座，依次发言。发言时，先讲“××汇报”，结束时说：“××汇报完毕”。
14.保持会场肃静。
第五篇：公司办公室员工辞职报告
公司办公室员工辞职报告1
尊敬的公司领导：
您好！
我是xx，我在xx这里工作两年了，这两年我一直都非常期待能够提升自己的能力，当然也有很多事情是我必须要去做好的，我希望自己未来不仅仅是一个很随意的状态，至少有一点一定要清楚，我希望能够把这些细节的问题交代清楚才是，我主要也因为自己个人原因，我对现在的这份工作非常迷茫，不知道自己要怎么做，虽然说两年的时间了但是过去的这两年我没有做好的事情还有很多，由于对这份工作未来的前途没有方向，也没有动力这也让我实在是不知道该怎么去应对，到了现在这个时候其实有很多东西东西都是在进步的，我非常努力的去提高自己的能力，现在我一直都感觉有很多东西需要我去加强，尽管这些都不是非常的重要，但是一些细节性的是东西总是要去想清楚的，所以我还是决定来辞职了，不想因为个人的原因耽误了工作，同时也想重新规划自己，不希望一直这么下去，这是会出问题的。
作为一名办公室的员工我时刻清楚自己的工作动力还不够，在这个过程当中我也思考了很多，这不仅仅是我的问题，有的还是一些细节性的.东西，当然未来还会有足够多的东西等着我去做好，现在我要做好的事情还不够多，当然我也一直都希望自己能够有一个好的发展空间，这两年的办公室工作经验丰富了我很多，在今后的工作当中我还需要加强，总之这些细节的事情我做的还是不够，我也想通过自己的努力在办公室有所进步，但是这两年来我的进步实在是有限，这不是我最初想要看到的情况，现在我也非常清楚自己的职责所在，很多东西都不是我想的那样子所以说通过这些细节的东西我还要继续努力。
这次来辞职我也是有很多不舍，其实我是留恋办公室的，这里的同事，还有这里的环境，每一个角落其实都是回忆，我想通过自己的努力不断的提高自己，当然我也知道这是有很大的难度的，我不相信自己连这么一件事情都做不好，所以我在积累着，辞职让我思考了很久，我想重新规划一下自己的职业生涯，在办公室这两年的工作经历一定会铭记在心，这一点我是非常坚定不移的，再次感激办公室，感激每一位同事，我希望这最后的时间能够保留一份美好回忆，请您批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司办公室员工辞职报告2
尊敬的领导：
您好！
我是xxx在这里已经工作了三年的时间了，我一直都知道这锻炼了我很多，充实了我这几年的时间，我是一名公司的老员工，但是我这次也是向你来辞职的，有很多难以言表的复杂情感，因为我对这里的感情真的很深，也因为某些方面的原因，我现在也要离开公司了，不舍之情难以言表，辞职不是因为一时的想法，而是我在过去一段时间，想了很久之后，我感觉我不能在这里继续工作下去了，因为我的身体情况无法支持我继续工作，这段时间我因为身体原因影响耽误了工作，给公司造成了很多不便，这绝对不是我的'本意，也让我感到非常的遗憾，有自责，有不安，这些情况加起来造成了，现在我来辞职的主要原因。
回想在公司的这三年时间，我成长了，因为这里教会了我很多，不管是工作技术方面，还是在个人阅历方面，我都增长了不少，特别是您一直都对我特别的关怀我很感激您，有些时候在我对工作迷茫的时候，你也会指导我，我现在有这样的成绩，过去一段时间，我做出了不错的业绩，是因为您对我不厌其烦的指导，工作的时候遇到一些难题，也经常是你为我提供意见这样让我进步的很快，也让我对自己的工作有了很多信心，这种感激之情是现在无以言表的，我很感谢这三年来在公司所经历的所有事情，认识的所有同事就是因为这样的环境造就了现在的我，让我知道如何面对今后的生活，还有工作，可是发生了一些事情，现在让我也不得不做出一些决定，这个决定肯定是会让我失去一些东西，比如说这份工作。
可是因为，我长期作息时间不规律，在工作的时候也不注意调养，在家的时候更加是没有规律的作息，现在身体也发生了一些变故，前段时间去了医院检查，也暂时需要停下手头上的工作，毕竟因为我个人的原因影响了工作，这十分不好，耽误工作不是我，想看到的，因为我在公司这里一直都非常受到，您的重视，因为我，身体原因留下一个不好印象，这不是我愿意看到的，所以我向您来辞职，我一定会记住，在这里经历的一切，在未来的生活当中好好调养自己，如果有机会的话，我还会来到公司这里，为公司服务，希望您批准我的辞职！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司办公室员工辞职报告3
尊敬的领导：
您好！
我是xx，我在xx这里工作两年了，这两年我一直都非常期待能够提升自己的能力，当然也有很多事情是我必须要去做好的，我希望自己未来不仅仅是一个很随意的状态，至少有一点一定要清楚，我希望能够把这些细节的问题交代清楚才是，我主要也因为自己个人原因，我对现在的这份工作非常迷茫，不知道自己要怎么做，虽然说两年的时间了但是过去的这两年我没有做好的事情还有很多，由于对这份工作未来的前途没有方向，也没有动力这也让我实在是不知道该怎么去应对，到了现在这个时候其实有很多东西东西都是在进步的，我非常努力的去提高自己的能力，现在我一直都感觉有很多东西需要我去加强，尽管这些都不是非常的重要，但是一些细节性的是东西总是要去想清楚的，所以我还是决定来辞职了，不想因为个人的原因耽误了工作，同时也想重新规划自己，不希望一直这么下去，这是会出问题的.。
作为一名办公室的员工我时刻清楚自己的工作动力还不够，在这个过程当中我也思考了很多，这不仅仅是我的问题，有的还是一些细节性的东西，当然未来还会有足够多的东西等着我去做好，现在我要做好的事情还不够多，当然我也一直都希望自己能够有一个好的发展空间，这两年的办公室工作经验丰富了我很多，在今后的工作当中我还需要加强，总之这些细节的事情我做的还是不够，我也想通过自己的努力在办公室有所进步，但是这两年来我的进步实在是有限，这不是我最初想要看到的情况，现在我也非常清楚自己的职责所在，很多东西都不是我想的那样子所以说通过这些细节的东西我还要继续努力。
这次来辞职我也是有很多不舍，其实我是留恋办公室的，这里的同事，还有这里的环境，每一个角落其实都是回忆，我想通过自己的努力不断的提高自己，当然我也知道这是有很大的难度的，我不相信自己连这么一件事情都做不好，所以我在积累着，辞职让我思考了很久，我想重新规划一下自己的职业生涯，在办公室这两年的工作经历一定会铭记在心，这一点我是非常坚定不移的，再次感激办公室，感激每一位同事，我希望这最后的时间能够保留一份美好回忆，请您批准。
此致
敬礼！
辞职人：
日期：
公司办公室员工辞职报告4
李总：
您好！
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来xx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激
公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的'决定。我会在上交辞职报告后30日内离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司办公室员工辞职报告5
尊敬的领导：
您好！
我是xx，实在是非常的遗憾，向您来辞职，您也知道我辞职的一些原因，我也知道离开xx这里是我的一个重大决定，我现在也想了想，在xx这里工作了这么长的一段时间，我应该要做好相关的工作安排，也应该要对工作有一个交待，在xx这里感觉自己是非常的轻松的，这里的工作状态让我感觉到非常的舒适，不仅仅是这份工作，我在xx这里也一直都保持着好的.工作状态，作为办公室的一员，我每天都会做好自己分内的事情，知道自己的应该承担起哪些职责，这些都是我需要思考的，现在我也想了想在xx的这段时间当中我进步了很多，主要也是xx这里那么好的工作氛围渲染了我。
我是非常感激的，我也知道只有不断的积累工作经验这才是最重要的，在这个过程当中我耽误了很多时间，我也应该主动的去落实好相关的制度，在工作当中我也对自己严格要求，我在x这里工作一年多的时间，从来不会给自己的错误找理由，我有着一个积极的工作态度，工作本就不是一个简单的事情，现在我也一直都在想着怎么去解决，有很多时候这些都是我应该去做好的，这次的辞职主要原因还是我认为我不适合这份工作，虽说是在xx这里工作了一年的时间，可是我经常都会出现一些问题，工作上面的一些问题实在是不应该出现，这次我也不知道怎么跟您解释了，因为从过去一年来的工作就能够看出来，有的时候实在是很吃力，所以就造成了一些错误。
时间久了我感觉自己对这份工作的热情也是递减，未来的时间会很长，要是因为我个人的原因造成了工作上面的失误，这就是得不偿失了，我是不愿因看到这种情况的，我也不应该再在工作当中出现什么错误，这是我最不希望看到的，您这一年来对我的帮助很多，一些工作上面的问题你经常都会给予我帮助，在很多时候我真的不知道怎么感激您，可是就是这样这给我的压力实在是很大，我是真的不知道怎么去面对这些，我也不知道在未来的工作当中我应该怎么去给公司争取荣誉，因为我日常的一些工作都会出现错误，这不解决是不能继续下去的，所以向您提出辞职，我也是为了对办公室负责，不适合这份工作，虽然我在一开始就有着非常浓烈的工作热情，但是我应该意识到这些，请您理解，批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
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