《清华精神巡礼》读后感：我心中的水木清华

第一篇：《清华精神巡礼》读后感：我心中的水木清华

我心中的水木清华

——《清华精神巡礼》读后感

未署 大学启航

一

身为建筑系的学生，前几天，交图周刚刚过去。交图周前夜，包括我在内的大部分建筑系同学，当然是在自己的专教里安静（而焦躁）地画图、处理模型，为自己的大作业做着收尾工作。

当然，可能由于对自己的要求比较高，我前一晚本来能早一点结束工作交上一份完全可以通过评检、但是有些细部可能会略微有些粗糙的图纸，然后回宿舍享受温暖和舒适，但是我的完美主义很不幸让我在专教的桌子上一直画啊画到了太阳从远处升起的时分。

那时我选择在八点开始的评图前去食堂吃早饭，顺便活动一下因连续十几个小时的伏案推图而疲乏的腰背。但是当我离开桌子的时候，我看见，还有一些同学还在继续着作业的工作，而已经有早起的同学来专教开始新一天的早自习了。

我们朝气蓬勃地年轻着，所做的工作是二十四小时无间断轮换的。

慢慢离开建筑学院。向着中央主楼走去。国旗仪仗队已经在广场前开始了操练。

继续前行。六教的一些等仍然亮着，从窗洞能看见里面还有学子在翻着书，作着笔记。

身边有晨跑的老人，晨跑的学生，网球场有做早操的年轻人。

食堂氤氲着米饭和麦芽的清香。从柜台向里能看到工作着的师傅们。

我看了看时间，现在是五点四十分。

当我离开的时候，抬起头，然后遇见了铺天盖地的朝霞。

二

我敢说这应该是清华每天的日常。

来到清华已经两个月了。最近逐渐熟悉了清华的生活方式，也是逐渐适应了这里。

我不太敢直接把清华的风格称作【忙碌】，虽然这是我的学习生活带给我的最初的感觉——或许称之为【充实】会更好。忙碌或许可能偏向到庸庸碌碌的境地，而充实才是我们所应当一直追求的境界。

生活排的满满的，找不到能够让自己松懈（注意，不是放松）下来的机会。

我觉得，或许正是这永远在奔跑着的生活，永远提醒着我们——众多清华学子——以“自强不息”.三

来大学之前，我在想，大学的生活或许是轻松而惬意的，或许会空闲到令人发狂的地步。

似乎完全错误了。确实是惬意，但是是将自己的精力与生命投入到自己所热情的事业当中去的那种取得了成就感和获得感的惬意，而不是普普通通的、随随便便的因为无事可做而产生的清闲而无趣的惬意。

人的一生是有限的。不拿着有限的生命去做一些燃烧生命的事情，难道要用空洞乏味的流水账去填充自己的一生，让自己在迟暮的时候回想起来的全部是悔恨和痛惜吗？

四

家乡在山东省里，一个丘陵上的小镇。从我一直在那里上学，从幼儿园到高考。

小时候家里人就一直教导我要学会独立。于是我从小学开始就再也没有被家长接送过，一直是自己一个人上学啊、放学啊，下雨天下雪天打着伞，穿过水洼或是雪地，一步一步地走很远回到家里，然后说：“我回来了。”初中高中时我也经历过大雪天五点钟就要起床步行去几公里以外的学校（大雪天不能骑自行车，平常我都是骑自行车的），中途一边注意脚下结冰光滑如镜的雪，一边注意远处行驶来的车辆，常常是顾头不顾尾，在地上摔的满身是雪。

但是似乎成效显著，我从一次又一次的跌倒和受伤中慢慢地学会了如何让自己不再跌倒，如何避免可能的失败，学会了怎么样来做到独立，做到能够自己妥善的处理自己的生活。

或许这就是我能异常迅速地适应清华的氛围的原因。

五

我不敢妄自定义清华精神是什么。但我从在清华学习与生活的两个月，从我在家乡十几年的求学生涯中，切实地感受到了一点东西。

我觉得，清华的精神，首先得是实干，勤奋。否则六教自习室里的一豆灯光不会一直默默等待到天明，我所见的建院也不会有同学握着笔慢慢让笔尖在纸上慢慢婆娑，一直一直。

没有付出的等额努力，就不会有可衡量的收获。所以讲，任意一所大学，没有勤奋的精神作为灵魂的支撑，便没有获得什么成果的可能。这是世界的普适原则。

敬业。或许可以划入实干的范围？不仅是学生，教授，即使是很多平时我们难以察觉到的工作者，也无时无刻不在忠诚于自己的岗位。譬如我们宿舍楼前有一块地面因为供暖要整修，某天我凌晨一点多从建院回宿舍，路过此地时，看见工人们仍然在默默地操作、施工。我在远处怀着敬意静静地看着他们，很久。

自强不息。“我可以被打败，但我不会被毁灭。一切杀不死我的，都将使我更强。”

爱国。社会责任感。“我永远热爱我的祖国，热爱这苍穹下生活的每一个人。我将将我的毕生奉献至为更多人获取更美好的生活的奋斗中去。”

……

用一个内涵广泛的词语概括一种抽象的精神是容易的，但是想要贴切地反映它却非常困难，恕我词穷，难以继续阐释我的理解。

书中记录了近年来清华养育出的多少英杰，已经难以悉数。钱学森、梁思成、王淦昌、四大导师……各个领域，浩如星辰。甚至让人觉得，仅仅是历数就已经是对历史的侮辱。

浩瀚，但我们不会忘记。因为这本记录，每一页，都是以傲骨为笔，热血为墨，写成的。

灵魂、精髓、骨架……不论使用何种表述方式，大学的核心，我以为，是大学多年来积淀下的文化底蕴，形成的已经深入历史骨骼的文化氛围。大学所培养出的人才的知识和技能取决于藏书和教师，而品性和道德取决于大学的文化，故某种意义上来讲，文化的浸润比大师、比浩如烟海的文库更加重要，毕竟品德是一个人难以改变的根基，知识和技能都可以后天刷新，而品性一旦形成很难改变。

讲的就是清华。清华早已成熟的文化氛围滋养着其中的每一个人。这个大园子里的每一个人，都在向着“水清且木华”的终点迈进。

这可爱的文化氛围，所体现在每一个人身上的，便是清华的精神

六

那我们所要做的呢？

答案不言自明。

从清华精神里汲取营养而生长的我们，最终反过来重塑、再定义清华的精神，为其注入新的活力，就这样，生生不息。

水木清华，水依旧清，木依旧华，这一代一代永久的传承，需要我们的加入。

第二篇：精神永驻我心中

雷锋精神永驻我心中

“对待同事要像春天般的温暖，对待工作要像夏天般的火热，对待个人主义要像秋天扫落叶一样，对待腐败要像严冬一样残酷无情”是否还记得那位助人为乐、勤俭节约的革命“螺丝钉”雷锋？

阅读完雷锋的种种故事，雷锋的精神已经深深的扎入我的心中。

有人说，雷锋就是一个“傻子”，一个大“傻子”，但他甘愿做“傻子”，做人民的“傻子”。他把自己辛辛苦苦赚来的几百元都投入到了灾区，事后被辽阳市公社党委和市委都知道了，还特地发来表扬信，他仍然谦虚地说：“自己应该做的事，本不想叫领导和同志们知道，因为党的恩情我永远也报答不完。谁知事后公社党委和辽阳市委都给部队来信表扬我，使我很不安„„”

一次雷锋外出在沈阳站换车的时候，一出检票口，发现一群人围看一个背着小孩的中年妇女，原来这位妇女从山东去吉林看丈夫，车票和钱丢了。雷锋用自己的津贴费买了一张去吉林的火车票塞到大嫂手里，大嫂含着眼泪说：“大兄弟，你叫什么名字，是哪个单位的？”雷锋说：“我叫解放军，就住在中国。”

1962年8月15日，雷锋永远的离开了他所热爱的人民和党。他走了，但给人民们留下了沉甸甸的思念。1963年3月5日，毛泽东主席亲笔题词：“向雷锋同志学习！” 邓小平主席又题词：“谁愿当一个真正的共产主义者，就应该向雷锋同志的品德和风格学习。”脑海中又是不是想起了童年时常唱的一首歌：“学习雷锋好榜样，忠于革命忠于党。爱憎分明不忘本，立场坚定斗志强”

哦！愿雷锋精神永驻我们心中！

作者：墩尚镇中心小学五（1）班王灿灿指导老师：李传芳

第三篇：我心中的五四精神

我心中的五四精神

春的气息还很浓郁，五月和着春潮，踏着夏韵，伴着鲜花，悄然而至。在这花海灿烂的季节里，我们也又一次迎来了“五四”青年节，这个曾让我们岁月燃烧、青春火热的节日，让我们永远值得纪念的日子！

在硝烟纷飞的战争年代，我们的革命先驱为开创民族独立和拯救国家兴亡开展轰轰烈烈的爱国运动，用自已的身躯和热血，唤醒广大的民众，为中华兴起而不惜牺牲自已年轻的生命。他们在特殊的年代用自已的脚步书写着花样的青春。如今，我们的国家正在走向强大，社会繁荣，人民安居乐业，但先人们留给我们的“五四”精神----忧国忧民的爱国主义精神，无私奉献的高度社会责任感，宣传民主科学的进步精神，追寻时代潮流，把握时代命运的伟大精神，并没有过时，它将永远留在我们这代八零后的心中，鞭策着我们，教育着我们，就像一盏明亮的灯，影响着我的人生观，价值观，指引着我漫长人生路的路程。

在漫长的岁月里，中国战胜了衰落，走向振兴，挣脱了屈辱，走向奋起，中国正以崭新的姿态向世人展示着自己，然而，人们不会忘记那划时代的民族拯救之的“五四”爱国运动，更不会忘记那举起民族拯救之旗帜，开创民族独立和民族振兴新纪元的先驱，不会忘记革命战争的峰火硝烟，更不会忘记为真理而抛头颅洒热血的英烈们。今天我们的祖国已经进入一个新的历史时期，振兴中华的责任，已经落到我们的肩上，“五四”的那种先天下而忧而忧后天下乐而乐的情怀，那种为科学和自由而不懈求索的执着，“五四”的火炬已经光荣地传到我们的手中，注入我们的心中。

中国青年用青春和热血谱写的永恒的旋律传唱至今，我们在秉承五四精神的同时，时代更赋予了他新的涵义，因为一代人有一代人的使命和责任。我们生活在一个靓丽的季节，和平的年代，如果上世纪的青年选择了死而不惧的刚强，那么我们就应该选择与时俱进，继往开来的信心。

高中时代，是我们人生的一个重要的里程碑，我们知道，风雨会使我们变得强壮，挫折会使我们变得坚强。成熟的思想和高尚的品质，来自于风雨的洗礼和生活的磨砺，我们要面对山峰，去欣赏它的风光，面对末来去争创人生的辉煌，这样才能体现生命的价值。

可至今让父辈们不解的是，为什么衣食无忧的我们还在高唱是否我真的一无所有，是我们承担了太多的重负，还是缺少真正的刚强，的确，我们虽然没有经历过那些沉沦苦难的岁月，但我们为什么会异常艰难的体味生存的压力。不进则退，太多的挑战几乎使我们窒息，但我们别无选择，因为我们肩负的是继往开来的使命。

有人说，19世纪是英国人的世纪，20世纪是美国人的世纪，而21世纪，就是我们中国人的世纪，中国的改革开放，已取得了“乘长风、破万里浪”的迅猛发展，神州六号的太空行让我们激动万分，综合国力的增强使我们赢回了自尊。在20世纪，中华民族的前进道路上，留下了无数英雄英勇奋斗的足迹，做出了无愧于时代贡献，21世纪是一个充满了希望和挑战世纪，我们正以新的面貌，面向新的时代，以新的作为开创新的事业，在中华民族振兴史上继续谱写光辉的篇章。我们相信，脚下是片坚实的土地，新的历史征程中会留下我们无悔的脚印。

我们缅怀“五四”先驱的业绩，回顾中国人民和青年在整个世纪的历程，作为当代大学生应当秉承民族精神，秉承“五四”精神，高举“五四”火炬，肩负时代责任，让我们用知识加汗水，以满腔热情，去开拓、去创造、去拥抱新的希望，完成新的使命，我们将从先辈手中接下时代的大旗，继往开来、义无反顾地扬帆起航！

第四篇：我心中的海油精神

我心中的海油精神

----------创新

中国是世界文明大国。在数千年历史发展中，中华民族创造了燦燗的具有自己民族特色的丰富的人文思想、精神宝库。

海油精神就是其中的最明亮的一颗。是海油人在长期的发展中形成的心理、观念、习俗、信仰、规范等方面的群体意志、风貌；是海油人的根和魂；也是一个民族存在和发展强盛的精神源泉和支柱-----创新

1、解放思想转变观念与机制创新

中海油为建立国际油公司体制，公司历任总经理都不遗余力地推行以油气业务为主线的改革和创新。

第一任总经理秦文彩推动了海油的全面对外开放，“要政策不要钱”的口号。在计划经济条件下争取了“自我发展，自我积累，自我约束”的机制。

第二任总经理钟一鸣确定了经济有效的用人政策，砍掉技校，取消子女顶替政策，有效地控制了工人数的膨胀。1989年，以钟一鸣为总经理的领导班子确立了海油今后发展的“五大发展战略”：坚持和发展对外合作；坚持和发展自营勘探开发；在南海西部海域建设大气区；打开东海对外开放的局面；开拓炼油化工新领域。

第三任总经理王彦完成了油公司的集中统一管理；专业公司与地区公司的分离，海油开始从大而全的国有企业向国际石油公司体制转型。1993年，海油做出了“油公司集中统一，专业公司相对独立，基地系统逐步分离”的决策。首先完善了“油公司”体制，集中油气勘探开发的投资决策权，油气销售权，实现了资金的统一使用。然后将各专业公司从地区公司中分离，让其走上自主经营的道路。1995年以王彦为总经理的领导班子提出了更加清晰的战略设计---油气并举，向气倾斜，增加储量，提高产量，开拓下游，发展海外；创新制度强化管理；把中海油建设成实力雄厚，上下游一体化，国际化的集团公司。

1998年，卫留成出任中海油第四任总经理。上任伊始，卫留成即提出了面向21世纪的六大战略。即有效益的发展战略；天然气战略；资本运营战略；低成本战略；高科技战略和扩大开放战略。并强调要在建立和完善现代化企业制度方面取得突破性进展。作为中海油的舵手，卫留成对如何将中海油打造成世界级的能源公司进行了大量的战略思考，提出了许多理念------将企业的改革、发展与目标设计放在国际竞争的大环境中去思考；走出去，实现国际化发展战略；使中国海油脱胎换骨，成就一个新天地；只有不断创新变革自己，我们才能适应高速度变化的市场经济要求和自己不断提高的目标；中国海油的的经营管理已全面面向国际上最领先的公司看齐，中海油的近期目标是要在未来的五年内以较快的发展速度、较强的盈利能力、优良的发展质量建成国际一流的能源公司，跨入世界500强。1999年1月卫留成明确了加快改革创新的目标------要用两年时间基本建立现代化企业的管理框架。专业公司尽快走向“四自”道路（自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束），历史形成的后勤基地要依托企业建立支柱产业。真正建成适合国际竞争的国际油公司管理体制。一个公司最重要的或者最宝贵的财富是其科学的程序、制度和创新能力。（制度本身是带有前瞻性、带有本质的东西。）1999年中海油借重组上市的契机，完成了海外上市的体制准备，解决了油公司与基地公司分离这一核心问题。2003年5月，中海油总部机关和有限公司完成了用工与薪酬制度改革，实行了全新的与市场接轨的雇员制。在改进公司治理方面，有限公司在9人的董事会中引入了4名独立董事。2001年10月，中海油宣布成立高级顾问委员会，邀请美国国务卿基辛格等多位身居要职、声誉卓著的国际政治人士和企业领袖加盟，彰显了确保拥有高于国际标准的管理水平和优良的公司治理能力的决心。卫留成说“中国海油要成为一家国际油公司必须学会使各种国际资源皆为我用。”

2、深化改革管理创新

第五任中海油总经理傅成玉，在管理上实现创新，遵循行业发展规律、市场经济规律、企业发展规律和公司自身特点，探索形成了“市场化发展、专业化运作、差异化竞争、集团化管理”的创新发展和管理模式，打造出了公司的核心竞争力，引领公司实现了跨越发展。

3、与时俱进科技创新

中海油总经理傅成玉充分利用对外合作的有利条件，系统引进国际先进技术，通过学习和消化吸收，初步建立了海洋石油技术体系的基础；针对我国海上油田勘探开发实际，将引进吸收与集成创新相结合，逐步形成了一批集成创新技术成果；结合产业发展需要，对标国际一流技术标准，突出有选择性的自主创新，取得了一批具有原创性、领先性的技术成果。科技创新上了三步大跨越，使我们逐步建立了海洋油气田勘探开发技术体系、工程体系和装备体系，公司的科技实力保障和支撑了公司作业能力由300米向3000米的跨越。（海洋石油981深水半潜式钻井平台的建成，标志着中国海油在海洋工程装备领域已经具备了自主研发能力和国际竞争能力。）

纵观中海油的发展历程，正是因为拥有了学习和思考的习惯、创新的能力。才使公司驱动了一次又一次体制与机制的变革，施展了一个又一个卓有成效的发展策略，使企业能够即把握现在又着眼未来，这种习惯、能力最终形成了海油精神。

30年来，优秀海油人的伟大精神，历任的优秀领导的伟大精神汇成了激励海油人奋勇前进的永恒旋律，历史已经证明并将继续证明，在中国共产党的领导下，在海油总的号召下，中华民族必将实现伟大复兴。

海油精神是系在一起的千万颗心，是每一颗心魂牵梦绕的母亲。

海油精神永远在我心中！

我们------海油人齐声说：“海油人、海油精神、海之魂、中国魂！”

“ 海油人、海油精神、海之魂、中国魂！”

三海码头：孙守玺

二零一二年六月六日

第五篇：我心中的财政精神

我心中的财政精神

伟大领袖毛主席曾经说过：“人是要有点精神的。”而这种精神就是一种品质、一种信仰，是一个人、一个集体的核心价值观的集中体现。在现实生活中，我们接触过各种各样的精神，“航天精神”、“奥运精神”、“汶川精神”等等，而作为一名财政人，肩负着“为国理财，为民服务”使命的我们，应该拥有的财政精神又是什么呢？对于这个问题，我思考了许久，由于我是一名刚刚加入财政队伍的新人，因此对于财政精神，我无法很直接的去体会，但从我接触的人、经历的事中，我还是能够感受到它的存在和力量。

还记得在2009年感动中国十大人物的颁奖典礼上，有一位没能来领奖的人物，他叫沈浩，安徽省凤阳县小岗村党支部原第一书记，他在任第一书记的6年时间里，带领群众开拓创新、勇于拼搏，创造了一个又一个的奇迹，使小岗村快步走上了科学发展的康庄大道，但他却因积劳成疾最终累倒在了工作岗位上，年仅46岁，他把自己的生命都奉献给了最基层的群众，但却没有来得及照顾贤惠的妻子和可爱的孩子，也就是在那个时候我了解到原来沈浩还有另外一个身份，那就是安徽省财政厅的派驻干部，是一位地地道道的财政人，那是我第一次真真切切体会到了财政精神，而这种精神就是 “忠诚、奉献”，对党忠诚、对人民忠诚，时时刻刻为人民着想，只有做到了这一点，才能够坚守自己心中的信仰，始终如一地践行为人民服务的承诺，把自己的青春甚至是生命献给伟大的祖国和人民。

2012年，对于我来说注定是不平凡的一年，因为在这一年，我非常荣幸地加入了咱们这样一个大集体当中去，成为了一名自豪的财政工作者，来到单位也已经有两个月的时间了，虽说时间不长，却能时时刻刻感受到咱们洛阳财政人的财政精神，从每个科室前辈们忙碌的身影到下班后那依旧亮起的灯光，从走廊里挂起的一个个标语到荣誉室里一块块金光闪闪的奖牌，都让我感动，这种精神就是“务实、争先”！

因为忠诚，所以值得信赖；因为奉献，所以大爱天下；因为务实，所以业绩一流；因为争先，所以永葆生机。“忠诚、奉献、务实、争先”是我对于财政精神的理解，当然作为一名新人，我想我的见解肯定是肤浅的、是不全面的，在以后的工作和生活中，肯定还会有更多、更深刻的感悟，时光在一点点流逝，而精神则会一代代传承，作为新人的我现在要做的就是活在当下，向身边的前辈们学习，向人民群众学习，不断提升自我，积淀财政精神，用财政精神去感染更多的人，让我们的财政精神发扬光大！