第一篇:总机室主管岗位职责范文
1.负责酒店电话机房的管理工作,直接向前厅部经理负责,努力完成每月计划任务,负责计划、监督和指导总机的运营管理。
2.全面掌握酒店的服务设施、服务项目和经营情况,了解前厅、楼层的服务程序。
3.必须具有高度的责任感,精于业务,热爱本职工作,忠于职守,严格管理,团结协作,以身作则。
4.合理调配下属人员,负责组织制定电话机房的规章制度和员工工作表。
5.负责组织话务员顺利有效地完成电话接通国际、国内长途、电话叫醒、电话业务查询等服务项目。
6.巡视每个接线生是否做到电话铃一响便接听,留意接线生是否能保持用清晰、友好的声调转接电话,并视情况需要,亲自处理重要客人、酒店领导的电话。
7.组织培训,提高电话房员工的专业技能,树立全心全意为宾客服务的良好职业道德。
8.教育督导接线生爱护各种设备,定期同工程部联系检查电话线路和冇关设备的工作情况,及时保养和维修设备并记录存。
9.检查督导接线生严格遵守电子计算机操作程序及注意事项,发现问题及时处理。
10.负责月末向财务部报“内部长话转账单”和“长话费用月总额表”,负责总机所需表格及其他用品的供给。
11.负责监督、评估和考核下属员工的工作:
(1)督导接线生在工作中使用礼貌用语,并始终保持优美的语音语调。
(2)严格检查接线生遵守保密制度和纪律及酒店各项规章制度的情况,发现重大问题及时报告上级。
12.定期召开会议,交流情况,沟通思想,互相促进,增强业务能力;严于律己,勤奋工作,带领总机室全体员工,努力把工作做好。
13.在客人完成长话后,及时制单并送前台收银处,以免造成走单。
14.严格检查和监督电信保密制度的实施,维护客人利益。
15.努力钻研业务,掌握电信专业知识,了解总机的结构原理,掌握电信操作方法和业务工作程序;了解国内外长途电话操作方法及收费标准、国际时差和国内常用的电话号码;了解电话线路布局及有关电子计算机系统的维修、保养、管理等应用知识。
16.对酒店发生的失火、盗窃等重大事件,要迅速通知有关部门妥善处理。
第二篇:总机室领班岗位职责
1.具体负责酒店的话务服务工作,直接向电话总机主管负责。
2.以“宾客至上,服务第一”为服务宗旨,全心全意为客人服务。做到礼貌应答,平等待客,耐心细致,讲求效率,不偷听电话,保守机密,遵守工作纪律。
3.掌握电话通信专业知识,了解市话商业网的结构性能及操作方法和业务工作程序,了解国内外电话操作方法及收费标准,国内常用电话号码、区位号码,了解电话机线路布置及有关微机系统的维修、保养、应用知识。
4.协助主管做好市话商业网的管理、正常运作等各个方面的工作。
5.配合主管对下属员工进行业务培训,纠正发音,讲究礼仪礼节,为客人提供优质的服务。
6.配合主管解决客人投诉问题,在力所能及的范围内,尽量满足客人的合理要求。
7.以身作则,参与话务工作,自觉遵守各项规章制度,做员工的表率。
8.负责酒店电话机房所有员工的考勤工作。
9.做好交班日记检查各种报表的准确性。
第三篇:总机领班岗位职责
总机领班岗位职责
岗位名称:总机领班(OPERATORS CAPTAIN)
直属上司:商务主管
管理对象:话务员
岗位提要:全面负责总机工作,向前台主管负责,率领全体话务员为完成总机的营业
指标和服务质量指标而努力工作。
具体职责:
1.制定和完善总机的规章制度及工作程序。
2.督导并检查总机的各项服务工作,并确保其以优良的质量得以完成。
3.制定并实施总机员工的培训计划,并建立培训档案。
4.负责总机员工的工作安排、考勤、考核与评估。
5.建立设备档案、制定有关设备的维护保养制度,确保其运转正常。
6.随时收集、更新并整理各种有关信息,以确保问讯资料准确无误。
7.检查员工的仪表仪容、礼节礼貌、工作状态。
8.建立并发展同电话局等业务单位的良好关系,以确保总机工作得以顺利
完成。
9.负责工作指令的及时下达,及与相关部门的协调工作。
10.负责总机的日常事务性工作,如:物品配备、卫生检查。
11.适时顶替接线生工作。
12.钻研业务,及时发现并解决工作中的问题。
13.以身作则,关心员工,并带领全体员工树立为宾客服务的良好职业道
德,为创总良好声誉而尽职尽责。
14.对新员工的转正、定级、录用、调离有建议权。
15.对本岗点员工的奖励、处罚有建议权。
16.自觉履行职责,并接受前台主管的监督。
17.对工作失职负责。
素质要求:
基本素质:通晓酒店概况及总机工作程序和标准,口齿清楚、音质优美。工作经验:具有两年以上酒店工作经验。
语言水平:国、英语标准、流利,略懂日语。
特殊要求:有一定的管理能力、应变能力及培训实施能力。具有高度的责
任心和良好的职业道德。
第四篇:检测分析室主管岗位职责
1.开发并建立生物制品(人用疫苗、治疗性单克隆抗体)在研究开发过程中的各项检测指标、方法及SOP。
2.指导生产部门、质量管理部门进行相关指标检测。
3.负责生物制品剂型的研究和开发工作。
4.负责检测分析室团队建设、人员管理、培训、考核等工作。
第五篇:总机岗位职责
培训主题:总机岗位职责
培训目的:加强岗位职责学习,增强岗位责任感。培训内容:
1.坚守岗位、忠于职守,树立全心全意为宾客服务的思想。
坚守岗位指的是不得擅自离岗,因总机工作的特殊性,无特殊原因不可离岗一步。随时以饱满的精神,准备为客人提供优质的服务。
2.礼貌应答、平等待客、耐心细致、讲求效率。接电话使
用规定服务用语,语速适中。遇事不慌不忙。不以音取人。答电耐心细致但不罗嗦。客人挂机后方可挂机。
3.认真完成话务工作,保证酒店内外电话的畅通。工作中
认真细致,随时检查维护系统,以保证酒店电话的畅通。
4.接听酒店内部、外线电话。总机工作最重要、最频繁的,就是接听转接内外线电话,接听和转接电话时要按照要求与标准。
5.熟记常用电话号码及酒店内线号码。熟记,也就是熟背,经理级以上的领导电话号码及酒店内线号码,还要了解一些其他酒店或火车站、餐厅等场所的电话,以保证高质量的工作效率
6.提供电话咨询服务。例如酒店介绍、房价、旅游景点、本地特色等。
7.为客人提供叫醒服务、免打扰及留言服务。接到叫醒及
免打扰服务时要重复客人房号、客人姓名、通知人,得到确认后做好记录。留言时亦要重复确认,并及时转交相关部门,做好记录
8.掌握客人住店资料。
9.掌握话务室各机械功能、操作及注意事项。此项工作须
建立在掌握电脑操作的基础上,并认真学习掌握话务台操作
10.严格遵守保密手册。严格遵守酒店规定,对于客人资
料、酒店工作人员资料,以及电话号码、酒店运行情况等,进行保密,并婉言拒绝来电人的无理要求
11.与电信机构保持业务联系,以确保电话业务的正常运
转。时刻注意总机系统的运行情况,一旦出现异常,要汇报给领导,同时报弱电部门查找原因,及时维修。
12.熟记酒店各项功能设施服务、营业时间及收费标准。
与各部门员工、领导保持良好沟通,第一时间了解酒
店新动态及规定。
13.记录由总机转出的所有电话。在电话记录本上,记录
每个由总机转出的外线号码、时间、申请人等。
14.内外线均用中英文问候语应答。严格按照规定应答,无上级特殊指示无一例外,保证问候语的完整性。例:
法定节假日要加节日问候语。
15.积极参加各级各类培训,不断提高服务水平。积极参
加酒店各部门的各项培训,严格要求自己,不断进取,从而为客人提供更优质更完善的服务。
16.发挥工作主动性积与积极性。在工作中不等不靠,积
极主动,在第一时间发现工作中的不足,积极寻求解
决的办法并向领导汇报。
特别提示:
2.核对房态时失误或没有核对住店客人房间的电话权限,导致发生的话费由总机当班人员负责。
: 某天,来电要求找总经理,总机没有征求总经理的意见就将电例: 话转接到总经理办公室,而此时总经理正在与重要客人洽谈,影响
了总经理与贵宾的洽谈。分析,由于总机的失误,在不能转接电话时接进了闲杂人员的电话就影响了总经理的正常办公,是总机的严重失职。
某天,有客人致电询问酒店餐厅的闭餐时间,总机人员回答错误,使客人在可以用餐的时间没有到餐厅用餐。分析,因为总机人员没有了解酒店各服务设施的营业时间,直接导致酒店营业额的减少,是总机的严重失职。
问题:
为什么要坚守岗位?保证酒店内外线电话畅通?
因总机工作的特殊性,所以无特殊原因不可离岗一步。
总机离岗的问题非常严重,会直接导致酒店的电话瘫
痪。内部人员无法正常用电话通话,需要住店或了解酒店的客人无法接通酒店的电话(总机号码是酒店唯一对外公布的电话号码)所以一定要坚守岗位,保证酒店内外线电话畅通。
为什么要熟记内外线电话号码?
总机最主要的工作就是为来电人接电话,如果不熟记内
外线电话号码就会大大影响工作效率。如来点要求转接某电话,待电话接通后再去查询,会直接影响来电人对酒店的看法,作为酒店的语音窗口,我们的工作效率、工作态度,直接影响、反映着酒店整体的工作效率、工作态度,所以一定要熟记酒店内外线电话号码。
为什么要严格遵守保密手册?
总机以语音面对客人,经常需要回答客人的问询,但有
些问题是不能直接回答的。例如客人住店资料、酒店运行情况等,是必须要保密的,泄露住店客人资料会给客人带来不必要的麻烦,影响客人对酒店的信赖,降低酒店可信度就直接影响了酒店入住率。泄露酒店的运行情况会使竞争对手有机可乘,做出对酒店不利的事。所以严格遵守保密手册很重要,我们要处处以酒店的利益为重,才能齐心合力的将酒店越做越好,当然,酒店做得好了,我们才会好。