延安党务干部培训心得体会(精选五篇)

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第一篇:延安党务干部培训心得体会

延安党务干部培训心得体会

刘协斌

很感谢江中集团党委的精心组织和安排,给予了我们党务干部参加《传承红色基因 锤炼党性修养》延安党务干部培训班的学习机会,来到了老一辈革命家长征的落脚点,抗战的出发点----革命圣地延安,来到了宝塔山、杨家岭、枣园。通过现场教学、专题教学、情景教学等多样化的学习方式,让我饱食一顿思想和精神大餐,其中重温入党誓词、感受延安精神永放光芒的同时对十九大精神又有了进一步的认识和感悟。

这四天中,我们深入学习了党中央在延安十三年革命斗争史,从1935年到1948年的13年间,延安经历了抗日战争,解放战争和整风运动,大生产运动,中国共产党七大等一系列影响和改变中国历史进程的重大事件,中国共产党中央在延安建立了丰功伟业,毛泽东等老一辈革命家,亲手培育了延安精神,成为中华民族的精神财富,找到了正确的革命道路,创立了马克思主义中国化的理论成果——毛泽东思想,成为中国共产党员的精神之源。

60年代末,2万多名风华正茂的北京知识青年,满怀豪情来到革命圣地延安插队落户,他们接受时代的洗礼,延安接触现代文明的浸润,延安精神再一次吐故纳新,北京娃的青春与热情,给黄土地迎接改革开放吹响了序曲。此次培训组织我们前往梁家河,参观学习了习总书记七年的知青生活的地点,了解了习总书记年青时迈过的四关:睡觉关,饮食关,劳动关,以及最重要的思想观,总书记经过青年时的磨练,与苦难为伴,坚定了信念,建立了自信,为习近平新时代中国特色社会主义思想打下了坚实的基础。

学习了这么多知识,我理解延安精神有四个要点:一是解放思想、二是实事求是、三是理论联系实际、四是不断开拓创新。如何将延安精神运用于实际工作,个人主要有以下几点想法。

1、解放思想,打破固有思维的束缚。

认真分析本职工作,找出突出问题和瓶颈问题,打破传统思想的束缚,排除教条主义的禁锢。比如:新品儿童装乳酸菌素片生产上市项目,一开始大家按标准任务时间排项目时间,结果产品需到7月底上市,满足不了公司5月底上市的要求,那如何解决?当然是解放思想,谁说非要签完实物样才能印包材,前期少量的包材采用签实物时一并印刷,缩短项目周期一个月;采用“人盯人、人盯事、人盯物”的方式,取得恢复生产上市批复的时间又省了一个月,通过这一系列打破固有思维定式的行动,()如期实现了在5月底完成儿童装乳酸菌素片的上市供应的项目目标。

2、实事求是,不断开拓创新。

坚持实事求是,不断开拓创新是时代发展的必然要求,是人类经济和社会发展的重要动力和源泉,也是延安精神的延续。我们要切实从实际工作出发,分析清问题的实质,从根本上解决问题。比如某个产品因市场原因销量下滑,使其专有生产线开工率不足,如何解决?通过分析问题的本质,若是产品老化的原因所致,那就必须从根本上解决问题。通过对生产线技改革新,或对产品工艺进行升级创新,实现专线的多能化,提高生产线的利用率,从而降低生产成本。

3、加强作风建设。

省委书记刘奇在作风建设工作中指出目前党员普遍存在“怕、慢、假、庸、散”的问题,这种不良作风影响个人与企业的发展,我们作为一名普通党员,或多或少有以上问题,所以我们要把自己摆进去,认真查找不足,将问题具体化、事例化,并采取可考量的指标落实到整改的实际行动中,时刻提醒自己,用坚定的信心,深入整治作风顽疾,努力做到月月有变化,年年有提高。

最后,我想我们应该将延安精神继承好、发扬好,传播好,促进公司的各项业务发展。

第二篇:党务干部培训心得体会

如何做好基层党建工作

2012年8月5日至9日,我有幸参加了在山东大学威海分校组织的为期五天的党的知识培训班的学习,感觉收获颇多。这次的党课学习,不再拘泥于传统的填鸭式培训教学方式,而是采用讲座的形式、通过幻灯片讲义、参观爱国主义教育基地等喜闻乐见的体验形式,使我们不仅在理论上更加了解党的基层工作理论,了解中国历史和世界形势,更在活生生的故事以及讲解人员旁征博引之中切实的感受到党的伟大和它成长过程中不朽的丰功伟绩。几位专家的授课从不同层面丰富了我们的党建知识,也使我们清醒地认识到基层党建工作的责任感和使命感,自身的差距和支部党建发展的不足之处,对今后党建工作的拓展具有重要的指导作用。通过培训交流,学到了理论,掌握了方法,明确了方向,把握了重点,受益匪浅,感触颇深。具体来说,有以下几点体会:

一、责任感和使命感是基层组织工作者的不竭动力。

我是2010年开始接触党建工作的,以前对党建就是感觉到一个认识,那就是党建工作是务“虚”的,具体工作有什么、该干什么、怎么干,一点头绪都没有,通过两年多自己摸索,给同行们交流,在各位领导的指导帮助下逐渐进入了角色。通过这次学习,使我茅塞顿开,深刻认识到这个“虚”要务得有水平,悟出实效,推动实践,这才是务“虚”的境界。区委组织部李部长的开班动员讲话紧密结合实际,给我们提出了要求。是的,基层党建工作亟待加强,1我们这些党务工作者更是责无旁贷,要不断学习,提高能力,要保持全心全意为人民服务,贡献精神,结合实际,探索创新基层党建工作之路。而范教授从国际国内形势到组织建设问题的分析引人深思,“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”,回想这朴实而又发人深省的三句话,更是对我们工作的真实写照,不断的在提醒我们:牢记责任和使命,做好本职工作,做一名称职的党务工作者。

二、党建知识的学习是基层党建工作力量之源。

常言道:温故而知新。作为一名组织委员,应该熟悉党建理论基础知识,业务知识,才能让自己在工作中游刃有余,可常常因为工作忙碌而忽视学习,有时候一些政策性强的业务知识要翻书才能肯定,自己也很想有时间好好学习。这次学习采取了脱产的形式,让我们异地学习,不受其他工作干扰,使我们能够专心地重温、学习党建业务知识,听山大的传授从理论到实际结合的运用,与各位同行前辈们交流基层党建的业务具体知识,如党员发展、党费收缴、党支部组建等实用而且理论性强的知识,是我再次得到学习、复习,深植于脑,非常及时。

三、开拓思路是创新基层党建工作的首要条件。

记得百家讲坛上关于 “做” 有这么四句话,那就是“做,别怕错;快做,另磨蹭;专心做,别马虎;边想边做,动脑筋”。的确,做到这“四做”,世上无难事。通过两年多的基层党建工作,我深刻的认识到在党建工作中,如何结合实际,以创新的精神,推进基层

党建工作的发展,这也是个永恒的课题,永远没有一成不变的答案,只有不断去探索、去思考、去实践,才会有发展。自2011年机关服务品牌创建工作开展以来,我刚开始把机关品牌创建工作与党建工作分了开来,单纯的搞品牌创建,结果事半功倍,不能很好的达到创建效果,通过与上级领导交流我认识到党建工作作为一切工作的基石,不是单独存在的,任何工作开展都是贯穿其中,是其不可分割的一部分。牛教授在讲课中从衡量基层党建工作发展的表现以及基层党建工作的启示,到怎么去做地分析,非常到位。我们要以“机关党建要以服务党员群众为核心”的思想,贯穿于党建工作中,要有信念、有设计、有方法,促进社区和谐发展。

四、明确工作方向是一切工作的出发点和落脚点。

通过学习培训,我对党建工作今年工作重点、如何把握薄弱环节等方面有了更深的认识。平时在工作中我常常会有“眉毛胡子一把抓”的思想,弄得自己工作起来焦头烂额,感觉工作很多,但是无从下手,不知道从哪入手,怎么才能明确基本工作程序。通过学习,我认识到基层党建组织建设工作要点要一一展开,才能使党建工作方向更明确。根据本单位、本部门工作实际,对照我们的薄弱环节,大力推进机关党建发展。其实各项工作也都是相辅相成,每一样工作的推进,必将带动关联工作的前进。基层党建要以加强扩面工作这一重点,以学习型党组织建设、基层组织建设年活动开展、机关服务品牌创建等活动为载体,全面带动党员发展、探索党建工作新机制,全面推进机关党建各项工作的顺序开展。

区委组织部举办的这次培训班,内容切合实际工作,针对性强,几位授课的教授都是从事党建理论教育工作的专家学者,讲课理论结合实际,生动具体,可操作性强,对我们基层党务工作者来说,是办了一件实事,我异常珍惜这次学习机会。“学而不思则罔,思而不学则殆”,今后,不仅要将认真反思学习所得,更要融入到实际工作,与同志们共同探讨,以提高机关党建工作为已任,找准切入点,服务育龄群众,服务大局,不断提升我局党建工作水平。

第三篇:党务干部培训心得体会

党务干部培训心得体会

2012年九月底学院党委组织全院学生党务干部工作者进行培训,我们认真听取了多位学院领导、老党员的培训课,感觉真是受益匪浅。

作为一名党员,作为一名教师党员,如何保持党员的先进性?听了万辅彬院长的报告,我知道了。我们不能忘记党的历史,我们要学习先进党员事迹,我们要勇敢向前。党的先进性是随着形势和任务的变化而不断丰富和发展的。时代和实践的发展,总是不断赋予党的先进性以新的内涵,对广大党员保持先进性提出新的要求。在新形势下,广大党员要保持先进性,就必须适应时代变化、体现时代要求,努力增强创新意识、学习意识、忧患意识,培养世界眼光。我们作为教师党员更应该紧跟时代步伐,不断更新自己的知识,做学生的楷模。

作为一名只有两年多党龄的党员,发展新党员的目的和意义是什么呢?听了张有光副院长和叶素钦副书记的报告,我知道了。我们不能盲目的发展学生党员,我们必须遵循有计划发展的原则,坚持入党自愿的原则,坚持个别吸收的原则。成熟一个发展一个,逐个履行入党手续。我们不能毫无标准的发展党员,我们发展党员必须遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展这十六字方针。作为一名在学工处工作的教师党员,我们每天面对着不同的学生,面对可能发生的突发事件,我们如何应对?听了许振华书记的报告,我进一步了解了。高校突发事件的应急预案就是其危机管理机制重要的组成部分,而其目地就是控制突发的紧急情况发展并尽快地减弱或是消除危机,并将危机所对的人或财产的损害度减至最小的程度。有效的应急预案就可以把突发事件的危害与损失降低至没有应急预案时的百分之六左右。我们要在突发事件有可能波及的范围和其有可能造成的损害建立起有效的预警等事项处置程序,从最大的限度之上减少突发事件对社会所造成的影响。我院有应对突发事件的应急预案,但是让真正的制度执行者将应急预案的可操作性,合作的协调性融为一体,这是一个应该认真对待的问题,且应急预案的制定程序有待完善。再者建立其突发事件日常的管理机制,以确保校园园区内安全稳定,努力构建和谐的校园。

在信息时代,科技发展日新月异,只有培养不断学习的能力,才能适应将来工作的需要和社会不断发展的需要。我们教师党员更要有明确的目标和规划,要

建立自己的知识结构。用知识装备自己,为学生服务,为人民服务,为祖国奉献自己的力量。

我们是肩负着建设祖国重任的新一代大学教师,我们在努力教好学生学习好科学文化知识、提高实践操作能力的同时,也要关注时事、关注社会的发展,只有把理论与实践相结合,才会在实践中发挥功效。同时,也应把个人情况与社会现状相结合,努力探索适合自己发展的道路。这次党课,使我更加明白了自己的奋斗目标,也意识到了自己肩负的重任。

我们期待有更多的学习机会,期待下一次更快的到来,不断学习,共同把学生工作,党务工作做好。

庞英连

2012年10月18日

第四篇:党务干部专题培训心得体会

党务干部专题培训心得体会

印江二中 魏晋

9月11至12日,我参加了由县直属工委组织的全县党务干部培训班的学习,全县机关支部书记、入党积极分子和各个乡镇组织委员参加了本次培训。

培训会上,县党校校长叶向能作了重要讲话,指出近年来基层组织存在的问题,明确本期党务干部培训的目的,提出“增强责任感、使命感、达到学以尽责、勤学善思、争做表率”培训要求。县纪委副书记邹书军作了“在全面从严的背景下如何守纪讲规矩”的专题讲座,阐述了全面从严治党的背景和意义,分析了党的“十八大”以来全面从严治党取得的成效和存在问题,论述必须守规矩讲纪律,树立大局意识;市委党校曹勇副校长做了“学习和思考”的理论剖析讲解,从思维方式、分析技能、情感价值观等角度正确看待问题的本质,通过思考得出正确的观点,需要掌握马克思主义哲学的基本原理,需要懂得逻辑学的基本常识,要思考我们的这份工作到底是我们的事业还是“饭碗”,如何正确处理公私矛盾关系的冲突问题。市委党校甘卫国作了“怎么抓机关党建工作”的讲解,县直属工委张荣乾作了“党员标准管控体系建设探讨”的业务培训。

通过本次培训,听了各位授课讲师的精彩专题讲座,使我各方面收成颇丰,现我就我练习时期的领会浅谈如下:

一、认清展开局势,增强学习观念,增强学习紧迫感。明晰使命,增强学习责任感。严厉请求,增强学习使命感。底层党务作业亟待加强,咱们这些党务作业者更是义不容辞,要不断学习,进步才干,探究底层党务作业之路,做一名胜任的党务作业者。

二、学习领先经历,进步理论水平。

三、重视自个修养,培育杰出心态 作为一名党务干部应怎么对待安排、对待作业、对待自个,这是一个十分首要的疑问。自个觉得应要点掌握好三种心态:以忠实的心态对待安排、以活跃地心态对待作业、以常人的心态对待自个。党务干部是受党的领导并专门从事党务作业的人,有必要忠于党,不能对党三心二意,更不能抱以置疑的情绪。忠于党的安排,特别是要在政治上、思维上同党基地坚持高度一致,坚决地遵守党的领导;忠于党的纪律,严厉地依照党的纪律请求自个,禁绝有任何有悖于党的纪律的言辞和做法,忠实地实施党的民主会集制、安排准则和有关规定;忠于党的主旨,坚持一心一意为公民效劳,不谋私利。

四、加强学习,努力将党员标准管控体系工作落实到实处,全面提升党建工作水平,增强实效,发挥党员先锋模范作用。

五、加强对党员的党纪党规宣传教育,强化全面从严治党的纪律与规矩,推进精准扶贫攻坚的相关工作,以饱满、热情的精神面貌迎接党的“十九大”的胜利召开而努力工作。

第五篇:党务干部培训制度

党务干部培训制度

党务干部教育培训是党的思想建设的一项基础工作,是全面提高党务干部素质的中心环节,也是实现党在现阶段总任务的重要保证。

一、党务干部教育培训的重点内容

l、马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的教育。

2、党的基本路线和党的基本知识教育。

3、社会主义市场经济知识、科学文化知识、各种业务知识和党务管理知识教育。

4、党的全心全意为人民服务宗旨教育和艰苦奋斗教育。

5、党规党纪和反腐倡廉教育。

二、党务干部教育培训的原则

1、建立党务干部队伍。要选拔党性强、作风正,有一定的马克思主义理论水平和党务工作知识,熟悉本部门业务工作情况、得到群众信任的同志担任专、兼职的党务工作人员,按照上级部署和工作要求认真负责地做好党务工作。

2、鼓励、尊重、关心和理解的原则,着眼调动党务干部的积极性、主动性和自觉性,把严格要求和关心、爱护结合起来。

3、民主的原则,党内生活坚持双向和多向交流。

4、坚持继承与创新相结合的原则,使党务干部教育工作充

满生机和活力。

三、党务干部教育培训的方法

1、定期参加培训。积极参加农业部和海南省直属机关工作委员会定期对党务工作人员培训活动,不断提高党务工作人员的政治和业务素质。

2、积极参加院党组组织召开的党建工作会议,及时总结推广、学习交流党建工作好的做法、新的经验,不断推进制度化、规范化建设,努力提高党建工作水平。

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