第一篇：运行标准管理主管岗位职责
1.负责建立和实施公司运行标准体系。
2.组织并参与制定、修订公司运行标准，组织实施运行标准检查、评审和改进。
3.负责对各部门制定的运行标准与民航规章的符合性审查。
4.负责组织对公司质量管理体系进行内部审核、外部监督审核和管理评审。
5.负责与其他相关单位的运行标准管理工作联系。
第二篇：设备运行主管岗位职责
设备运行主管岗位职责
1、负责制定商场供冷＼供暖运行计划并严格实施;
2、负责中央空调制冷主机＼锅炉＼冷却水循环泵＼冷冻水循环泵＼热水循环泵＼板换＼冷却塔等的设施设备的运行管理＼维护保养＼维修等工作;
3、负责中央空调水系统换季的管网冲洗及运行季节水质维护工作;
4、负责空调未端设备的维护保养及维修工作;
5、负责排油烟系统设备的维护保养及油烟清洗维护工作;
6、负责中央空调系统能耗控制工作;
7、负责配电系统每年___次的维护保养检修工作和每___年___次的预防性测试工作，柴油发电机每半月试运行及维护保养工作;
设备运行主管岗位职责2
1.负责运行部设备的运行、维修、保养。仪器仪表的正常使用和管理;
2.负责指导和培训各设备的操作人员;
3.按有关的规定对公司的所有机电设备进行检查和保养，填写规定的记录，并负责突发事故的处理及排除，积极参与设备设施事故的抢修工作;
4.定时对车间操作人员进行使用设备的培训，使操作人员达到“四懂”、“三会”，即懂结构、懂原理、懂性能、懂用途，会使用、会维修保养、会排除故障。并认真做好以下工作：
㈠严格按照操作规程正确使用设备，严格控制操作指标，严禁设备超温、超压、超速、超负荷运行。
㈡坚守岗位，严格执行巡回检查，对关键机组进行特级维护管理并严格执行特技设备特级维护管理。
㈢清楚本部门内动(静)密封点分布、泄漏标准及设备完好标准，主动消除不安全隐患，并做好设备防冻、防凝、防腐、保温、保冷等工作。
5、严格按照《设备维护检修规程》及相关标准检修设备，保证检修质量。
6、保养应严格执行保养计划内容，做好相关设备巡检、维护和保养工作。
设备运行主管岗位职责31、主管设备运行方面的全面工作，指导监管所管辖设备经常处在优良的技术状态下安全运行.2、配合领导编制和审定本专业所负责设备的年、季、月度检修计划，建立相应的维修记录档案，并监督实施。审定本年、季、月的维护及大修计划，并督促计划的有效实施。
3、检查下属员工的岗位纪律和工作态度，发现不良现象及时纠正，审阅运行及值班日志，及时发现隐患并采取相应措施。检查工作现场卫生状况，保持良好的工作环境。
4、负责设备运行员工的培训、督导、考核和评估工作。
5、负责配合领导对员工进行安全教育及训练，并定期或不定期实施安全检查。
设备运行主管岗位职责4
1.严格执行公司BI手册及各项规章制度。
2.负责熟悉掌握大厦的强弱电设备、配电室、强弱电井电梯设备及附属设备的分布、线路走向及强电设施设备的操作。
3.负责建立强电、弱电专业设备台帐、设备卡,做好强弱电设备设施档案管理。
4.负责整个大厦的强、弱电设备设施的日常维修、巡视、检查的监督检查。
5.负责强、弱电设备设施保养计划的制定和实施及监督检查。
6.负责确保强、弱电专业设备完好率，及时处理设备故障。
7、负责根据大厦需要指导弱电技工及时开启、调整空调、照明等设备。
8.负责本专业内的业户二次装修审图、巡视、验收。
9.负责定期统计、分析能耗，并积极落实节能管控措施。
10.负责分析本专业的环境因素，建立、控制危险源。
11.负责本专业员工的技术、安全培训和绩效考核。执行项目和部门的各项规章制度，并监督操作员工严格执行安全操作规程。
12.完成工作例会及上级领导临时交办的任务。
设备运行主管岗位职责51、负责组织编制各种设备的保养、检修计划，组织实施，遇到特殊情况时及时调整、变更计划，组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划，备件购进计划，并组织实施
2、执行政府部门制定的有关行业安全法规，加强安全管理教育，建立各级安全制度，防?止发生事故
3、安排、督导、检查维修分包商的保修、保养工作，举行定期会议，协商有关报价，安排并检查其维修保养工作。
4、负责编制所管设备的年、季、月检修计划及相应的材料、工具准备计划，负责组织计划的落实，并检查计划的完成情况
5、负责组织对公司接管机电设施，设备进行验收及配套设施完善工作
6、负责组织技术文件和设备档案的保管、建立和管理工作
7、努力保障动力设备的安全运行与装修设施完好，以最经济的设备寿命周期费用取得___的设备综合效能，确保设备经常处于良好的技术状态和组织状态
设备运行主管岗位职责6
全面负责现有设备精度和UPH提升
负责新设备的评估，并确保满足公司内部的要求
从设备方面提出解决公司良率痛点为题的有效解决方案
从技术层面对车间管理提出建设性建议
制定设备管理机环控操作的标准，并推动标准落地执行
统筹设备序列管理工作，确保设备稳定高效运行
培训设备序列人员专业技能机管理技能的提升
协助生产部对公司的设备、仪表和自动化等模块的全面管理
负责公司新建和技改项目中设备、仪表和自动化等模块方案的审查
负责组织制定公司设备、仪表和自动化等模块的相关制度
负责公司设备、仪表和自动化系统等的购置计划、设备监造计划、维修计划、大检修计划
指导和组织大型设备的安装、调试和大检修工作
完成上级交代的其他任务
第三篇：保洁主管岗位职责标准
官方网址：http://www.xiexiebang.com
保洁主管岗位职责标准
保洁主管在服务中心主管领导下，负责实施住宅区的保洁工作，美化、净化居住环境。其职责如下：
一、保洁工作的现场管理，及时了解保洁员的思想和生活动态，解决疑难问题，并定期向服务中心主管汇报。
二、严格按保洁管理作业程序和保洁标准及检查考核评分标准，实行工作检查制度，包括：自查、互查、主管检查、抽查、服务中心定期检查等检查制度，考核结果切实与员工工资挂钩。
三、合理配置住宅区内保洁和清扫工具的数量，合理配备保洁人员，确保住宅区内不留卫生死角。
四、坚持每天巡视住宅区2次，有效制止各种违章现象，现场督导保洁工作。
五、经常检查商场、店铺，落实“门前三包”责任，严禁摆摊设点，占道经营。
六、负责保洁内务管理工作的安排和实施，每月组织召开保洁情况分析会，总结一周保洁工作。
七、负责保洁员的岗位技能培训工作。
八、负责业主家庭钟点服务的安排及落实工作，确保服务质量。
九、带领保洁各班完成服务中心安排的临时任务。
第四篇：运行标准管理工程师(签派)岗位职责
1.负责公司标准管理中与运行控制职能相关标准的管理。
2.负责公司标准与国际民航组织ICAO规章(运行控制部分)的持续符合性监督检查与改。
3.负责结合公司的实际运作,在公司标准中借鉴国际民航运输协会1ATA等民航协会组织推荐的标准和建议(运行控制部分)的实施方案。
4.负责公司标准与国际民航运输协会运行安全审计IOSA标准(DSP模块)的持续符合性监督检查与改进。
5.承担公司IOSA项目组DSP协调员的工作。
6.负责公司标准与中国民航CAAC规章(运行控制部分)的持续符合性监督检查与改进。
7.负责结合公司的实际运作,在公司标准(运行控制部分)中借鉴国外民航当局FAA、JAA.TransportCanada等的规章。
第五篇：法务主管岗位职责标准模板
法务主管岗位职责标准模板
1、及时完成合同修改或审核，防范风险、维护公司利益、规范管理;
2、负责审核公司各项规章制度、劳资纠纷规定、协议、业务类协议、条款及其他公司涉外法律的法务审核、文件审核;
3、负责对公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权、各类业务合同等经营行为的法务管理标准化;
4、协助上级处理公司各类案件诉讼和应诉工作;
5、负责投资拓展土地过程中的尽职调查，撰写尽职调查报告，起草审核投资协议。
法务主管岗位职责(二)
1、结合公司实际，搭建公司法律体系及架构，完善、健全法务内部工作流程，与业务对接法务工作流程;
2、全面负责规范公司的合同审核与管理工作，起草、审核和修订各类法律文书及合同，并制定标准合同;
3、全面负责处理集团的各类涉诉和非涉诉纠纷，维护公司合法权益;
4、对公司重大投资项目进行专项风险评估、风险预警、风险管理。
法务主管岗位职责(三)
1、负责法务部的建设、管理工作;
2、负责公司所有法务工作的统筹、协调;
3、负责处理与经营相关的法律合同，以及合同执行期间的法律事务;
4、主持公司重大经营决策的法律论证和法律保障;
5、负责配合公司相关业务部门起草、修订合同，参与谈判;
6、负责指导各项业务的日常法律咨询，及时跟进并处理相关争议;
7、负责公司法律事务管理制度的完善、监督、执行，完成上级领导交办的其他工作。
法务主管岗位职责(四)
1.提供公司业务法律咨询、建议，负责审核业务的规章制度的合法性;
2.审核各类合同、内部管理制度、文件、业务流程等，确保依法合规;
3.负责公司相关法律争议、法律纠纷或其他突发事件的调节及处理;
4.防范公司管理及经营过程中的法律风险;促进公司各职能部门依据法务管理制度及流程工作，促进公司依法经营，预防和控制公司经营中的风险;
5.协助公司总部及各分支机构起草、修订法律文件;
6.对公司业务所涉及行业的法律法规、监管政策等做持续的跟踪、研究、汇总等;
7.对公司新业务的推出及原有业务的调整提供法律意见;对公司日常管理和业务中涉及的法律问题提供意见。
法务主管岗位职责(五)
1、起草、审核公司业务开展过程中所涉重大合同及其他对外法律文件;
2、负责昆明公司收并购等法律事务及其他投资拓展业务的法律支持(如合同谈判及法律风险防控工作);
3、统筹项目前期法律尽职调查及报告编写、修订事宜;提供各收购方案可行性、风险性论证及法律保障;根据收购方案及前期调查反馈风险点拟定收购协议及相关法律文件;
4、处理收购、并购项目法务问题，在收购并购项目中提供法律援助和支持;负责公司各类纠纷、诉讼、理赔等事务的处理;
5、从法律风险控制的角度对各单位对外的发文及往来函进行审核;
负责公司所有对外合同的草拟跟审核;参与公司合同签订前的条款洽谈和修改工作。
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