上海对外经贸大学1+3留学师资

第一篇：上海对外经贸大学1+3留学师资

上海对外经贸大学

1+3直通车 老师师资

1、黄源深

教授，博士生导师

我国高等学校英语教学专家，先后在澳大利亚悉尼大学、拉特罗布大学和美国宾州大学任客座教授，享受政府特殊津贴。

曾担任中国澳大利亚研究会会长、中国英语教学研究会常务理事、高等学校外语专业教学指导委员会委员、全国高校外国文学教学研究会理事、上海翻译家协会副会长等。

2002年11月中澳建交三十周年，他与其间中国驻澳大利亚的七位大使一起，分别获澳大利亚外交部长授予的澳大利亚政府勋章。

2、吴金龙

教授，硕士生导师。

安徽大学外语专业，财政部财政科学研究所会计专业硕士研究生毕业。

先后在安徽广德中学、浙江财经学院、上海大学工作，曾任上海大学国际商学院会计系副主任。1999 年起在上海对外贸易学院任教。兼任浙江省会计学教育辅导部委员。

1983 年 3 月美国 Ernst & Whinney 公司进修，1991 － 1993 和 1997 － 1998 两次到日本一桥大学作访问学者。

④主要从事财务会计和国际会计的教学和研究。主讲财务会计、基础会计、会计决策及会计专业英语等课程。近年来在《外国经济与管理》、《国际市场》以及《国际商务研究》等重要学术刊物发表《美、德、英三国审计差异研究》等六篇学术论文，出版了《财务一点同》、《香港执业会计师手册》、《财务会计英语教程》三本教材，并主编《现代管理会计学》一书。

3、姚鹏飞

博士，课程负责人

华东师范大学英语硕士研究生学位及公共关系管理第二专业证书，华东师范大学教育学博士。

就职于上海对外经贸大学国际商务外语学院。目前担任学校全球通用商科人才培养计划全英语实验班课程负责人及大学英语改革学术英语课程负责人。曾担任学校大学英语国家创新实验课程负责人、学院科研助理等职。

曾获得首届“外研社杯”全国大学英语教学比赛上海赛区三等奖，上海对外经贸大学青年教师“教学质量奖”、“记功”奖励及“校园新星”提供奖。

④以第一或第二作者的身份发表论文五篇，其中双核心一篇；参与编写教材、教辅材料及工具书八本（套），其中主编两本；独立承担并完成上海高校选拔培养优秀青年教师科研专项基金项目和上海对外经贸大学高等教育研究课题；并以骨干成员身份参与个级别大学英语课程教改及重点课程建设项目近十项，获得上海市优秀教学成果奖一等奖。主要教授课程包括：综合学术英语、学术英语写作、综合英语读写、综合英语视听说、雅思写作等。

4、凌学岭 专业讲师

讲授“营销调研”、“运筹学”、“商务统计”、“计算机的商业应用”等课程。曾先后在国家核心刊物发表：《营销调研与电子商务》、《Internet在营销调研实务中的应用》、《国际贸易活动中的电子商务手段》、《全球经济一体化变革中上海外贸企业生存空间的战略思考》等论文。

5、戴家琪

英语语言博士，英语教学部讲师

2011年参加第二届“外研社杯”全国大学英语教学大赛（综合组）获上海赛区冠军及特别奖，后获全国总决赛三等奖；2013年参加第四届“外研社杯”全国大学英语教学大赛（听说组）获上海赛区冠军及特别奖，后获全国总决赛冠军。辅导学生参加各类英语比赛并多次获得上海市一等奖。

著名英语学习网站“沪江英语”的迈克老师，著有《读名著记单词——迈克英语之词汇力系列丛书：绿野仙踪》。主讲中级口译、口语突破、大学四级、高考写作、寒暑假集训营等课程及其项目。

④本科期间获“cctv”杯全国大学生英语演讲比赛浙江赛区一等奖，并与次年赴新加坡、马来西亚访学，代表中国参加“乐在马来西亚和孟加拉”亚洲大专英语辩论赛。

6、李莅

经济学博士

上海对外经贸大学工商管理学院市场营销专业副教授。

“市场营销学课程全英语教学”获得上海市教学成果三等奖，主讲课程“市场营销学”被评为2008年国家双语教学示范课程。

7、ADAM BUCKY（资料过少）

美国人

雪城大学和纽约大学获得社会学传媒学硕士学位，长期从事对母语非英语人群的英语教学工作。

8、Anselm Vermeulen（资料不全）

荷兰鹿特丹商学院高级讲师、教授管理学原理课程

第二篇：上海对外经贸大学外事礼品管理办法试行

上海对外经贸大学外事礼品管理办法（试行）

为加强校因公出访和外事接待活动中的礼品管理，参照国务院《关于在对外公务活动中赠送和接受礼品的规定》（国务院133号文）、《上海市市级机关外宾接待经费管理办法》（沪财行[2014]24号）和 “关于印发《因公临时出国经费管理办法》的通知（财行【2013】516号）”中的有关规定和标准，特制定本办法。

第一条 本办法所指外事礼品，为因公外事活动中赠出或收到的礼品。第二条 校级因公外事活动中接受的礼品，受礼人应自觉主动上报国际交流处，经国际交流处登记后，作为学校资产统一上缴学校资产处，由资产处按照有关规定处置。如收受的礼品中有属于纪检、监察部门规定必须正式报告或上交的，应按相关规定处置。

第三条 外事赠送礼品应该贯彻节约、从简、实用和对等的原则。礼品应当以具有民族特色的纪念品、传统手工艺品和实用物品为主。

第四条 出访团组在国外期间，原则上不对外赠送礼品，确有必要赠送的，应当事先在出访费用预算中明确列明，并经国际交流处和财务处审批同意。

第五条 出访团组与我国驻外使领馆等外交机构和其他中资机构、企业之间一律不得以任何名义、任何方式互赠礼品或纪念品。

第六条 外事接待中的赠礼，赠礼对象原则上仅为外方团长夫妇，必要时可包括主要陪同人员，原则上由接待单位赠礼1次，其他单位不得重复赠礼。如外方赠礼，可按对等原则回礼。

第七条 对外赠礼时，如赠礼方或受礼方为正、副部长级人员的，每人次礼品不得超过400元；赠礼方或受礼方为司局级人员的，每人次礼品不得超过200元；其他人员，可以视情况赠送小纪念品。

第八条 对来访的著名友好人士、社会名流、专家学者，确有必要赠礼 的，可按照正、副部长级人员标准执行。

第九条 校级因公外事活动中所需赠送外方的外事礼品由国际交流处统筹订制、采购和管理。外事礼品相关费用列入外事经费开支范畴。

1.国际交流处根据学校外事工作的需要，依据学校审计、监察、财务等相关规定，提出外事礼品统一制作的请示，经学校相关部门和校领导批准后具体实施。请示内容一般包括礼品的样本、数量、报价、资金来源。按照相关规定，需列入政府采购、招投标范围的外事纪念品应按规定招投标。统一制作的外事礼品数量一般应能保证两年的使用量，且种类应多样化，价格多层化。统一制作的外事礼品单价原则上分为不超过200元和不超过400元两档，切不宜订制易破损、易受潮、大体积、异形或有强烈气味等不宜运输、携带、保存的物品。

2.因外事工作的特殊性，统一制作的外事礼品无法满足校级外事活动需要时，由国际交流处统筹采购外事礼品，且所采购的外事礼品应物美价廉质优，古朴典雅、富有文化气息，包装完整、大方，体积、重量适中，不易破损，便于携带，便于按照赠礼对象分类赠送。

3.报销所采购的外事礼品，须严格遵守学校财务的有关报销规定。第十条 外事礼品的领用

1.国际交流处统一制作或采购的外事礼品，主要满足校级国际合作与交流活动的需要。国际交流处建立外事礼品领用登记表，并安排专人负责领用工作。

2.领用外事礼品时，领用人须完整填写《上海对外经贸大学外事礼品申领单》，申领单须由申领人签字、申请部门、单位领导签字并加盖公章，国际交流处专人签字。

3.领用外事礼品后因故未能送出的，应在5个工作日内及时退回。退回时应在《上海对外经贸大学外事礼品申领单》中注明退返数量及种类。第十一条 用于对外赠礼的外事礼品的保管

用于对外赠礼的礼品，由国际交流处负责存放和保管，并指定专人负责保 管工作。

第十二条 在学校各部门或单位开展的外事活动中，在经费出处符合有关规定的条件下，可参照本办法采购、赠送外事礼品及处置所接受的外事礼品。第十三条 学校人员在公务活动中向香港、澳门、台湾地区的人员赠送礼品或接受其赠礼，依照本规定执行。

第十四条 本办法经校长办公会议批准，自公布之日起执行。第十五条 本办法由国际交流处负责解释。

第三篇：师资队伍建设专项经费和调整教师课时津贴标准的-上海对外经贸大学

关于我校设立学科、师资队伍建设专项经费

和调整教师课时津贴标准的工作纲要

一、工作的可能性和必要性

1994年以来，我校通过贯彻“面向市场、校企结合、内引外联、以学养学”的办学思想，实施两级财务两级管理的财务管理制度改革，采取调整专业设置、优化教育资源配置、扩大招生规模、减人增效、增收节支等措施，使学校的财力状况有了一定程度的改善，基本做到了每年收支平衡，略有节余。在以往的5年中，学校的节余财力主要用于改善办学的基础设施条件。经过5 年的努力，使校容校貌有了很大的变化。今后5年，随着办学规模的扩大和政府对教育投入的增加，学校的财力将进一步增强，因此，学校有可能拿出一部分节余财力投入学科、师资队伍建设和调整教师课时津贴。

在两级财务两级管理的财务管理制度下，学校的创收收入主要归各教学部门使用，与此同时也要求教学部门承担部分教师课时津贴、干部岗位津贴、教学管理费用和教学设备投资的责任。实行这一办法的好处是调动了教学部门创收的积极性，使各教学部门的可支配财力大大增加，并且各教学部门结合本部门的特点，依靠自身财力实施了一系列的改革，对促进学校的发展和保持师资队伍的稳定作出了很大的贡献。但这一办法也有明显的弊病，主要表现为：各教学部门创收压力过大，冲击了计划内的教学，影响教学质量的提高；部门间争夺有限的教学资源，提高了教学成本，影响了教育秩序的稳定；部门各自为战，重复布点、重复投资，造成教育资源的浪费。因此，学校有必要加大对各教学部门经费的投入力度，逐步减轻各办学部门的创收压力，为把我校的工作重点向提高办学质量和办学层次转移创造条件。

二、工作的基本思路和原则

根据把我校办成一所科研强项突出、本科教学基础扎实、以培养涉外经贸人才为主、以硕士研究生为最高学历层次的教学型大学的办学模式定位，我校设立学科、师资队伍建设专项经费和调整教师课时津贴标准的基本思路为：

1．按“奖励成果，不奖励动机”的原则，通过学科、师资队伍建设专项经费的投入，引导教师从事各类能体现我校办学特色的学术研究、教学科研、课程建设活动，鼓励有学术和教学科研能力的教师脱颖而出，以达到突出我校科研强项的目的。

2．按“质、量并举、强化考核”的原则，通过调整教师课时津贴，引导各教学部门根据本部门的实际情况，进一步改革教师工作量管理制度和课时津贴分配制度，废除沿袭多年的极不合理的教学工作量考核制度，鼓励有较高课堂教学水平的教师尽量多在校内上课，对那些课堂教学水平低下或不愿承担校内教学工作任务的教师实行淘汰，以达到强化我校本科教学基础的目的。

3．从1999～2000学年下半学年起，我校将另设本专科外聘教师课时津贴。设立本专科外聘教师课时津贴的目的主要是为了推动本科课堂教学改革、优化课程结构和引进竞争机制，而不是为了增加任课教师的数量。

三、工作的实施方案和方式

本次学科、师资队伍建设专项经费和课时津贴投入采取以校级财务学费收入为参数，实行总量控制。按基本保持两级财务两级管理格局基本不变的原则，学科、师资队伍建设专项经费由学校统一制定办法集中管理和使用，教师课时津贴由学校下拨各教学部门，由各教学部门按学校确定的原则分别制定办法自主管理和使用。

1．学科、师资队伍建设专项经费投入方式

(1)以1998～1999校级财务学费总收入为基数，1999～2000至2003～2004，我校由校级财务负担的学科、师资队伍建设专项经费总量控制在占1998～1999校级财务学费总收入7.0％的水平。

(2)学科、师资队伍建设专项经费每年列入学校正式预算，按实际需要分解成教师在职业务培训专项经费、课程建设专项经费、教材建设专项经费、教学和科研成果奖励专项经费和教师学术活动津贴专项经费，由学校各分管领导管理。

(3)学科、师资队伍建设各类专项经费由教务处、科研处、人事处、联合教育发展基金等学校行政管理职能部门按学校制定的相关管理办法和实施细则负责发放。

2．教师课时津贴投入方式

(1)以1998～1999各类课时津贴占校级财务学费总收入的比例为基数(15％)，1999～2000至2003～2004，我校各年由校级财务负担的课时津贴总量控制在占当年校级财务学费总收入(按1998～1999学费标准计算)15％的范围内，随学费的增加同步提高。

(2)由校级财务负担课时津贴的范围包括：本专科专职及外聘教师课时津贴、研究生专职及外聘教师课时津贴、研究生专职导师津贴。不包括按原管理办法执行的各自收自支的办学项目或部门，如贸德申金融管理学院、加州外语学院、华东国际法培训中心、国际商务培训中心、澳曼特学院、道格拉斯学院、同等学历研究生项目等。

(3)各类课时津贴标准及发放办法如下：

专职教师课时津贴标准及发放办法：

本专科专职教师课时津贴以1997～1998学年总课时为基数，从1999～2000学年下半学年起，由校级财务负担的课时津贴，基数内按原规定每课时8元发放，超基数部分按每课时30元发放。每学期按学校教学计划核定并分解后一次划入各教学部门台帐，由各教学部门按本部门制定的办法发放。

研究生专职教师课时津贴，从1999～2000学年下半学年起，津贴标准从原每课时20元提高到每课时40元。每学期按学校教学计划核定并分解后一次划入各教学部门台帐，由各教学部门按本部门制定的办法发放。

外聘教师课时津贴标准及发放办法：

从1999～2000学年下半学年起，学校对由外聘教师任课的本专科课程，另行发放每课时30元的附加课时津贴。由外聘教师任课的本专科课程的课时数不得超过当年本专科新增总课时数的5％。每年按学校教学计划核定后列入主管副院长的预算项目，由主管副院长制定办法，根据外聘教师的实际聘用情况发放。

从1999～2000学年下半学年起，学校对由外聘教师任课的研究生课程，另行发放每课时40元的附加课时津贴。由外聘教师任课的研究生课程的课时数不得超过当年研究生总课时数的5％。每年按学校教学计划核定后列入主管副院长的预算项目，由主管副院长制定办法，根据外聘教师的实际聘用情况发放。

根据初步测算，2000年预算，我校由校级财务负担的学科、师资队伍教师专项经费和教师课时津贴总额达到188万元，占当年总预算额的6.6％。今后随招生规模的扩大还将逐步增加。我们必须避免平均主义的分配方式，一定要使学科、师资队伍教师专项经费和教师课时津贴的投入能明显促进教学质量的提高。

今后5年是我校发展的十分关键的5年。为保证学校的发展，在2004年以前我校必须解决古北路校区的改造和扩大办学空间的问题，这需要大量的基建资金投入。同时，即将出台的教职工住房货币化分配改革也需学校自筹资金的支撑。因此，全校教职工必须共同努力，坚持减人增效、增收节支的方针，在保证教学质量稳步提高的同时，不断开辟新的学费收入来源，方能做到在学校发展的同时，教职工的收入水平同步提高，对此我们必须有充分的思想准备。

上海对外经贸大学

2007年9月19日

第四篇：上海对外贸易学院学生社团联合会章程 - 上海对外经贸大学

上海对外经贸大学学生社团联合会章程

第一章 总则

第一条 本章程依据共青团上海市委员会、上海市教育委员会关于高校学生社团管理的有关规定，参照《中华全国学生联合会章程》而制定，旨在建立一个民主化、规范化、效率化的机制。

第二条 上海对外经贸大学学生社团联合会（简称“社团联”）是中国共产党上海对外经贸大学委员会领导下的上海对外经贸大学全体学生社团的群众自治组织，它接受共产主义青年团上海对外经贸大学委员会的指导，在此基础上独立自主地开展工作。

第三条 共青团上海对外经贸大学委员会选派一名团委专职干部担任社团联的指导教师，具体负责指导学生社团开展各项工作。

第二章 社团联组织机构

第四条 社团联是学生社团最高权力机关的执行机构，社团联实行主席团负责制。社团联受共青团上海对外经贸大学委员会及上海对外经贸大学社团理事会（简称“社团理事会”）监督。

第五条 社团联包括主席团、各职能部门，成员包括主席团成员、各社团主要负责人、各职能部门负责人和干事若干。

第六条 社团联组织机构如下：主席团、秘书部、财审部、活动部、宣传部、外联部。根据工作职能的变更，需要增设或减少有关部门，由主席团提出议案和具体变更方案，报请校团委批准通过。第七条 上海对外经贸大学学生社团代表大会（简称“社团代表大会”）是全校学生社团的最高权力机关，参加者为主席团成员、各社团主要负责人和社团联各部门部长。大会闭会期间，由社团联与社团理事会执行大会决议和依据本规定开展工作。

第八条 社团代表大会每学年举行一次，由社团联负责召集，改变会期必须经团委提议，并取得社团联全体委员大会三分之二以上（含三分之二，下同）成员同意。

第九条 社团代表大会应有五分之四以上当选正式代表参加才能进行有关重要事项的表决。第十条 社团代表大会通过决议实行表决制，进行选举可以差额选举，也可以差额选举预选产生候选人名单，然后进行等额选举。选举以无记名投票的方法进行。

第十一条 社团代表大会主要行使以下职权：

1、审议和批准社团联的工作报告、工作计划、工作总结；

2、选举并通过社团联新一届主席团、社团理事会新一届理事社团调整任命方案；

3、讨论和决定本会的工作方针和任务；

4、制定和修改本章程；

5、应由社团代表大会讨论决议的其他事宜。

第十二条 社团联实行主席团负责制。主席团成员包括主席一名，副主任一至三名，主席和副主席由校团委提名，并由社团代表大会全体正式代表选举通过。主席团成员不得兼任团委学生会其它职能部门的负责人或社团负责人。各职能负责人由主席团提名产生。各部门干事由本职能部门负责人任命产生。主席团一般每届任期一年。根据工作需要，可适当提前或推迟召开社团代表大会，对主席团的任期进行相应改变。

第十三条 社团联主席团的工作向社团代表大会负责，向团委分管老师汇报。

第十四条 社团联主席团贯彻集体领导、分工负责的原则，主席团提交社团代表大会的议案和以主席团名义做出的其他重大决定必须经社团代表大会半数以上同意方有效。第十五条 社团联主席团行使下列职权：

1、根据社团联工作的需要，设置职能部门，任免各部门的正副职人选；

2、在社团代表大会闭会期间执行大会要求执行的其它决议。第十六条 主席团主席由社团代表大会选举的主席团成员中产生。第十七条 主席团主席的职权；

1、协调主席团其他成员的工作；

2、召集、主持主席团会议；

3、召集并同其他主席团成员共同主持社团代表大会、部长会议；

4、对外代表全校学生社团。

第三章 主要工作内容

第十八条 与院内外其他学生组织进行工作经验交流。

第十九条 组织对社团干部的培训，帮助学生社团举办各项重大活动。第二十条 代理学生社团与外界各组织签订合作协议。第二十一条 监督各社团活动及经费使用情况。

第二十二条 负责在每学期开学的第一、二周及社团换届后组织学校各社团进行注册，以保证社团活动高效有序的开展。第二十三条 协调社团矛盾，促进社团健康有序发展。

第二十四条 对新成立的社团给予一定的辅导，以促进其在校园内外的成长。

第二十五条 在社团活动开展之前，对社团活动进行审批，以保证社团活动最大限度地实现其预期目标。在审批过程中如发现社团活动存在隐患，立即予以纠正，避免社团活动的负面影响。

第二十六条 负责社团活动开始前的海报审批工作，保证社团活动的宣传工作质量。

第二十七条 如有大型活动，则由社团联主办，主要活动社团承办，保证活动的质量和影响。

第二十八条 负责组织各社团高效有序的开展工作。

第四章 经费

第二十九条 经费分为学校拨款、社团活动公益基金以及社会捐助和赞助，社团公益基金必须取之于社团，用之于社团。

第三十条 经费应本着节俭的原则使用，不得挪动或占为私有。

第五章 附则

第三十一条 本章程从社团联合会成立之日起生效。

第三十二条 章程的解释权归上海对外经贸大学学生社团联合会。

上海对外经贸大学学生社团联合会

第五篇：对外经贸大学自考招生简章

对外经济贸易大学自学考试

企业经营管理专业（中小企业方向）招生简章

为提高中小企业经营管理者素质，在国务院促进中小企业发展工作领导小组指导下，工业和信息化部中小企业发展促进中心与教育部考试中心合作推出了中小企业经理人证书考试，全国高等教育自学考试指导委员会同时决定开考高等教育自学考试中小企业经营管理专业（专科、独立本科段）。

★主考院校

对外经济贸易大学是教育部直属的全国重点大学，国家“211工程”首批重点建设高校。现已经发展成为一所拥有经、管、法、文四大门类，以国际经济与贸易、法学（国际经济法）、金融学、工商管理、外语（商务外语）等优势专业为学科特色的多科性财经外语类大学。★适用人群

适合正在从事企事业经营管理或者有意从事企事业经营管理工作的在职人员和在校生学习。

★项目优势

1、课程架构科学全面、易学实用：项目核心课程设计开发团队由国内名校商学院教授、具有丰富实战经验的企业家以及政府中小企业主管部门负责人组成。遵循“少理论，多案例，重实践”的设计原则，项目先期开发了18门专业核心课程，课程经过组合，可覆盖人力资源管理、财务管理、市场营销管理、行政管理以及战略管理等中小企业发展所需的基本管理岗位职能。

2、注重实践环节考核：本专业重在培养学生的实践性能力和操作能力。

★证书设置

学员取得中小企业经营管理专业考试计划全部课程的合格成绩，将获得高等教育自学考试中小企业经营管理专业专科毕业证书或本科毕业证书，符合条件者还可以获得对外经济贸易大学管理学学士学位，国家承认学历和学位。

同时由工业和信息化部中小企业发展促进中心与教育部考试中心联合颁发中小企业职业经理人证书，★报名方法

1、持本人身份证、毕业证复印件、近期免冠蓝底一寸、二寸照片各一版报名

2、从即日起接受报名，限额招生，报名从速。