第一篇:教案检查及管理制度
教案检查及管理制度
教案是教师在备课过程中以课时或课题为单位设计的课堂教学方案,它是教师备课期间依据教科书以及教学大纲在参阅有关资料的基础上遵循教学规律和教案编写程序形成的文字材料,是教师课前准备的一项重要工作。
一、任课教师在上课前必须认真备课,编写规范教案。
(一)教案主要内容
1、首页学科名称、专业、年级、任课教师、授课学时数等。
2、课时分配与教授要点,教学目标、课的类型、教学时间、教材分析(重点、难点、关键)等。
3、教学方法及教学手段,教学手段指教具和多媒体的使用,包括实物、模型,多媒体、影像、PPT课件等。
4、教学过程(包括教学刚要和教学活动安排,教学方法的具体应用和各组成部分的时间分配)
(二)教学后记及作业
1、在组织教案的过程中除了要注意全面外,还要注重思想性、科学性、逻辑性和艺术性,并体现教书育人的原则。
2、要鼓励教师在备课中发挥自己的特色和创新能力。
3、教案书写要字迹工整、清晰、文字正确规范(不允许用自编符号,自编简字代替文字)
二、课堂教授、实训、习题、复习课、教学均要编写教案,但实训、复习课可写简案。
三、教师编写教案要使用统一教案。
四、教案使用要求
1、教师任课时必须随身携带教案。
2、教师在授课前教案必须由各片负责人批阅,负责人一定要认真审阅,提出指导意见,不徇私情,合格教案经签字后方可授课,不合格教案必须重新修改,经认定合格后教师方可授课。
3、无教案上课教师按教学管理有关规定管理和处罚。
4、各片定期检查教案(定在每周五下午查纸质教案,次周五查电子教案)并有记录,对于检查三次不合格的给予一定的处罚,对于数次优秀的给予一定的奖励。
5、随时抽查教案,对于抽查不合格的给予处罚并追究本片负责人的责任。
五、教案的管理
1、教案应作为教学工作的一项,加强管理和归档。
2、教案应在每学期期末结束后上交。
3、每学期开学前,教师应写出前三周的教案,对于新课的教师,开学前应写出百分之三十的教案,开学初由各片负责人检查签字,主任审核。
4、每学期期末由各片组织检查一学期的教案并记录,作为教师综合考核的指标并存档。
第二篇:现场管理制度及检查考核办法
综合管理制度汇编
绝 缘 分 厂
现场管理及安全文明生产检查考核制度
1、范围
本制度适用于对分厂现场管理、安全文明生产的检查和考核。
2、现场管理工作领导小组 组 长:贺新跃
副组长:徐文建 张辉国
成 员:刘 云、周世军、陈 建、张雪波、谢诗长
工段长、职能班组组长。
3、分厂分管领导对分厂现场管理、安全文明生产负责。分厂安技员兼管现场管理、安全文明生产工作,具体负责现场管理、安全文明生产日常工作,并进行指导、督促检查。
4、分厂现场管理、安全文明生产主要标准
4.1 安全道畅通,无垃圾杂物、无积水;未经批准,禁止擅自占用安全道。4.2 宣传标语制作美观大方,布置合理整齐。
4.3 水、电、风、气管线做到完好,无跑、冒、滴、漏现象。4.4 自行车按指定地点存放。
4.5 离生产、工作场地2米范围内的环境卫生,由所在班组负责打扫。4.6 每天做到工完场清,并实行每天一小扫,每周一大扫制度,交接班时要有工完场清记录。
4.7 办公室、会议室、厂房窗户明亮,玻璃完好,办公室四壁无尘。4.8 生产(工作)作业场地清洁无杂物,材料、成品、半成品、工位器具摆放整齐、有序。
4.9 工具箱大小、色调基本一致,摆放整齐,箱面、箱底清洁无杂物。4.10 定期检查各类机器设备及其安全附件,保持清洁美观,安全可靠。4.11 消防器材固定存放,定期进行检查,保证完好,由安技员主要负责管理。
4.12 爱护分厂内花草树木,禁止在花台、草坪内乱扔乱堆杂物。4.13 严格按照图样、工艺、技术标准进行文明生产,严禁酒后上班,工作中不睡觉,不看与工作无关的书籍,不违章指挥和违章作业,禁止蛮干、乱干行为。
4.14 办公桌、资料柜干净、整洁,各类资料文件摆放整齐。4.15 爱护公共卫生,不随地吐痰,不流动吸烟。
4.16 保持公用洗澡间、卫生间清洁卫生,严禁乱扔杂物等不文明行为。
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4.17 正确使用劳动保护用品,禁止酒后、赤脚、赤膊作业等不文明行为。
5、考核标准
5.1 各种机械设备、电气设备等的使用必须符合安全规定,安全附件必须齐全、完好,灵敏可靠。
5.2 各种易燃易爆物品的储存、保管和使用,必须符合防火防爆管理要求。5.3 各种机动车辆操作系统、制动装置等必须灵敏可靠,驾驶人员凭有效特种作业操作证操作。
5.4 生产(工作)作业场地严格按照定置管理图进行分类摆放,必须符合现场5S管理和安全文明生产要求。
5.5 遵守分厂安全生产规定,掌握本工种的安全操作规程,不违章冒险作业。
5.6 正确穿戴和使用劳动防护用品及安全用具,搞好个人保护。5.7 厂区及生产作业区内禁止流动吸烟。厂房内禁止骑、停自行车,严禁工作中睡觉、酒后上班以及违章指挥、违章作业等。
6、处罚规定
6.1 生产工作中出现不安全行为每次扣罚责任人50—100元
6.2 生产现场存在卫生死角、油桶、纲丝绳、纤维吊带、工装等乱摆乱放,扣罚责任人或班组50~200元。
6.3 不正确穿戴劳保用品,工段内骑车和乱停乱放自行车、电瓶车等行为扣罚责任人50—100元。
6.4 严禁电瓶车在厂区内充电,违者扣罚责任人100元。
6.5 生产作业场所有工完不场清的情况,每处扣罚责任班组50~200元。6.6因操作不当造成一般设备事故和工模具事故,扣责任人(责任班组)100—400元。
6.7无故未按时完成现场管理、安技整改措施项目,每项扣罚责任班组或责任人50—200元。
6.8 未经主管领导或安技员批准,擅自占用安全道每处、次扣罚责任班组50—100元。
6.9 未按定置管理要求,乱摆乱放物品和现场安全文明生产不合格一次扣罚责任部门50~200元。
6.10 隐瞒事故不报告者,扣罚责任人200元。6.11无故损坏灭火器1件/次扣罚责任人100元。
6.12流动吸烟、边工作边吸烟、乱丢烟头及在禁止吸烟区域内吸烟扣罚责任人100—400元。
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第三篇:安全检查及隐患整改管理制度
安全检查及隐患整改管理制度
为加强安全管理,发现和查明各种危险的隐患,督促整改;监督各项安全规章制度的实施;制止违章指挥、违章作业。结合公司实际情况,特制定本制度。
一、安全检查的组织形式内容
1、综合性安全检查是以落实岗位安全责任制以重点,各专业共同参与的全面检查。
(1)公司级安全检查,由公司总经理负责组织有关人员进行,每月不少于一次。
(2)班组级安全检查,由仓库负责人组织有关人员进行。检查每周不少于一次,并将检查结果和整改情况上报综合办公室。
2、专业性安全检查(主要按电气设备、特种设备、安全装置、危险化学品、厂房建筑等以及防火防爆防中毒等专业开展检查)、季节性安全检查(根据各季节特点开展防雷、防静电、防洪防汛、防冻保暖、防火防爆等检查)可与公司级综合性安全检查结合进行。
3、节日前检查。节日前应组织人员进行一次安全、保卫、消防等针对性检查,以消除隐患,确保节假日期间安全生产。
4、日常安全检查。操作人员必须严格进行交接班检查和作业过程中的巡回检查,认真执行操作规程,认真填写原始记录,发现问题及时报告公司领导。
5、各级安全检查均应编制安全检查表,内容应包括检查的项目、标准、结果等,以便于为检查热源提供依据,规范安全检查,减少检查的随意性。二隐患整改
1、各级检查组织和人员,对查出隐患和不安全因素,要逐项分析研究并落实整改措施,下达《隐患整改通知书》,做到“四定”(即定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限)、2、对所有的隐患问题和不安全因素都必须立即整改,不得拖延。有些限于物质技术条件暂时不能整改的问题,必须采取应急的防范措施或监督使用,并纳入计划,限期解决,做到条条有落实,件件有交待。
3、对严重威胁安全生产的重大隐患项目应立即安排整改,对暂不具备整改条件的重大隐患,必须采取应急的防范措施,并书面向安监部门报告。
4、安全隐患及整改情况应由安全管理人员汇总并存档。
第四篇:学生行为规范要求及检查管理制度
文章标题:学生行为规范要求及检查管理制度
一、说明
为了加强青少年儿童的德育教育,建设优良的校风学风,使我校学生整体素质进一步得到提高,依据近期我校学生现状和学生管理现状,制定本方案。
二、具体活动
第一步,根据《西建中英文学校2006-2007学年第二学期班级学生行为规范要求及检查管理办法》,班级得分达到85分即为班级学生行为规范达标。各班在2007年5月31日前基本完
成班级学生行为规范达标。
第二步,根据《西建中英文学校2006-2007学年第二学期班级学生行为规范要求及检查管理办法》,班级得分达到90分以上、并排名前两名的班级获“行为规范示范班”荣誉牌。
各班在2007年5月至学期末竞挂“行为规范示范班”荣誉牌。
三、激励办法
1、班级学生行为规范达标过程和“行为规范示范班”荣誉牌竞挂过程,作为本学期班主任工作考核的主要依据。
2、本学期在竞挂“行为规范示范班”荣誉牌活动中,中小学各选出两个班级,在下学期开学典礼上给予奖励。
四、附:《西建中英文学校2006-2007学年第二学期班级学生行为规范要求及检查管理办法》
西建中英文学校2006-2007学年第二学期
班级学生行为规范要求及检查管理办法
一、班级学生行为规范检查管理
1、班级学生行为规范起始分为100分。依据本办法第三条,各班每两周得出班级学生行为规范得分。
2、检查由少先大队委、学生会、德育处、值周教师、值班领导分别进行督促检查,由德育处汇总并公布。
二、班级学生行为规范要求
(一)、有序。
1、晨会、课间操、集会等集体活动结束后,必须整队后,单列按规定路线离开。
2、集体上下教学楼时,必须先在楼道或楼前整队,单列靠右行进。
3、集体出入所有的门,必须先整队,然后单列靠右出入。(集体从教室外出,须按小组依次从座位上离开。)
4、两班在行进时同时相遇,高年级礼让,一班先走。
5、三操要全班参与,做到整齐统一。早操尤其要整齐、有口令、无缺勤。
(二)、安静。
6、自习课做到保持安静,不大声喧哗,不做与学习无关的事情,不下座位。
7、若需向老师或同学问问题,应做到轻声、有序,不影响他人学习。
8、晚自习结束后,迅速在固定地点整队后,带到宿舍楼前清点人数,返回宿舍。期间,做到迅速、安静、有序。
9、教学楼内和宿舍楼内及周边做到不喧哗嬉戏、追逐打闹。
(三)、干净。
10、养成良好的卫生习惯,班级内要做到干净整齐。
11、班级周边及常保洁区无经常性垃圾。
12、宿舍卫生状况保持良好。
(四)、宿舍起居
13、能按时起床,班级学生早操无多人迟到现象。
14、能按时按要求午休,班级学生无多人违规现象。
15、能按时按要求就寝,班级学生无多人违规现象。
(五)、就餐
16、厉行节约,饭桌上无明显剩饭菜。
17、就餐文雅,保持饭桌干净整洁。
18、文明就餐,不在食堂内追逐打闹、高声喧哗,打取饭菜、馒头、汤等时必须自觉排队。
(六)、个人自律
19、学生形象必须符合学校要求。
20、学生严禁抽烟喝酒。
21、学生严禁拉帮结派、欺负弱小、打架斗殴。
22、学生禁带违规物品。
23、学生严禁与社会不良人员来往。
24、学生必须服从管理,不得顶撞教职员工。
25、养成良好的卫生习惯,不乱扔垃圾、不随地吐痰、尤其不乱吐泡泡糖、口香糖等。
三、班级学生行为规范管理细则
(一)、违犯本办法第二条之11、12、17、18条的,每次扣3分。
(二)、违犯本办法第二条之1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、13、14、15、16、25条的,每次扣5分。
(三)、违犯本办法第二条之19、20、21、22、23、24条的,每次扣10分。
四、本办法自2007年3月25日起执行。
西建中英文学校德育处
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第五篇:安全检查及隐患整改管理制度
安全检查及隐患整改管理制度
1.目的
为监督各项安全制度的实施,制止违章作业,整改隐患,预防事故发生,建立良好的安全生产秩序,改善职工的作业环境和劳动条件,特制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于公司的各类安全检查。3.依据
依据《中华人民共和国安全法》、《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》、《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》等。
4.职责
各单位根据《安全检查计划》的职责要求做好公司的各类检查。5.安全检查的形式与内容
5.1安全检查的形式包括:综合性检查、季节性检查、专业性检查、日常检查和节假日检查。各种安全检查均应按相应的安全检查表逐项检查,建立安全检查台帐,并与责任制挂钩。
5.2综合性隐患排查是指以保障安全生产为目的,以安全责任制、各项专业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点,各有关专业和部门共同参与的全面检查。以落实岗位安全责任制为重点,各专业共同参与的全面安全检查。厂级综合性安全检查每季度一次,车间级综合性安全检查每月一次。
5.3专业检查主要是对危险物品、电气装置、机械设备、构建筑物、安全装置、防火防爆、防尘防毒、工艺操作、劳动防护用品、监测仪器等进行专业检查。专业检查每半年一次。
5.4季节性隐患排查是指根据各季节特点开展的专项隐患检查,主要包括:(1)春季以防雷、防静电、防解冻泄漏、防解冻坍塌为重点;
(2)夏季以防雷暴、防设备容器高温超压、防台风、防洪、防暑降温为重点;(3)秋季以防雷暴、防火、防静电、防凝保温为重点;
(4)冬季以防火、防爆、防雪、防冻防凝、防滑、防静电为重点。5.5日常检查分岗位操作人员巡回检查和管理人员日常检查。岗位操作人员应认真履行岗位安全生产责任制进行交接班检查和班中巡回检查,各级管理人员应在各自专业范围内进行日常检查。日常隐患排查主要对关键装置、要害部位、关键环节、危险源的检查和巡查。
5.6节假日检查主要是对节假日前对装置生产是否存在异常状况和隐患、备用设备状态、备品备件、生产及应急物资储备、保运力量安排、公司保卫、应急工作等进行的检查,特别是要对节日期间干部带班值班、机电仪保运及紧急抢修力量安排、备件及各类物资储备和应急工作进行重点检查。
6、安全检查实施
6.1、各类安全检查应制定安全检查计划,例行检查前检查牵头部门提出申请,公司领导审批,得到批准后实施。
6.2、检查使用的安全检查表应明确编制单位、审核人、批准人。6.3、各种类型的安全检查表,其牵头部门应组织评审,得到批准后,对参加检查人员进行培训,留有培训记录。
6.4、各种检查结果均与责任制挂钩,录入责任考核中。6.5、对于检查发现的隐患根据第7条的规定进行整改。6.6、每次检查的结果及时填入检查台账,备查。7.隐患整改 7.1隐患分级
事故隐患可按照整改难易及可能造成的后果严重性,分为一般事故隐患和重大事故隐患。
7.1.1一般事故隐患,是指能够及时整改,不足以造成人员伤亡、财产损失的隐患。对于一般事故隐患,可按照隐患治理的负责单位,分为班组级、基层车间级、公司级。
7.1.2 重大事故隐患,是指无法立即整改且可能造成人员伤亡、较大财产损失的隐患。
7.2 隐患治理
7.2.1对排查出的各级隐患,由安全员向责任部门下发隐患整改通知书,做到“五定”,并将整改落实情况纳入日常管理进行监督,及时协调在隐患整改中存在的资金、技术、物资采购、施工等各方面问题。
7.2.2 对一般事故隐患,由事故隐患所在岗位负责人或者有关人员立即组织整改;整改结束后,由安全员进行复查验收,验收合格后将隐患治理情况登记到隐患治理台账中。
7.2.3 对于重大事故隐患,公司要结合自身的生产经营实际情况,确定风险可接受标准,评估隐患的风险等级。
7.2.4 重大事故隐患的治理应满足以下要求:
(1)当风险处于很高风险区域时,应立即采取充分的风险控制措施,防止事故发生,同时编制重大事故隐患治理方案,尽快进行隐患治理,必要时立即停产治理;
(2)当风险处于一般高风险区域时,公司应采取充分的风险控制措施,防止事故发生,并编制重大事故隐患治理方案,选择合适的时机进行隐患治理;(3)对于处于中风险的重大事故隐患,应根据公司实际情况,进行成本—效益分析,编制重大事故隐患治理方案,选择合适的时机进行隐患治理,尽可能将其降低到低风险。
7.2.5 对于重大事故隐患,由公司主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应包括:
(1)治理的目标和任务;(2)采取的方法和措施;(3)经费和物资的落实;(4)负责治理的机构和人员;(5)治理的时限和要求;
(6)防止整改期间发生事故的安全措施。
7.2.6 事故隐患治理方案、整改完成情况、验收报告等应及时归入事故隐患档案。隐患档案应包括以下信息:隐患名称、隐患内容、隐患编号、隐患所在单位、专业分类、归属职能部门、评估等级、整改期限、治理方案、整改完成情况、验收报告等。事故隐患排查、治理过程中形成的传真、会议纪要、正式文件等,也应归入事故隐患档案。
7.3 隐患上报
7.3.1 公司应当定期通过“隐患排查治理信息系统”向齐河县安全生产监督管理部门和相关部门上报隐患统计汇总及存在的重大隐患情况。
7.3.2 对于重大事故隐患,公司除依照前款规定报送外,应当及时向安全生产监督管理部门和有关部门报告。
重大事故隐患报告的内容应当包括:(1)隐患的现状及其产生原因;
(2)隐患的危害程度和整改难易程度分析;(3)隐患的治理方案。8.附则
8.1本制度由安全员制定并负责解释。8.2本制度自公布之日起实施。