第一篇:班主任工作总结_杨鸿女-15康复保健班
班主任工作总结
时间飞逝,一学期又悄然而过。回想这半年来学校里的点点滴滴,就仿佛仍在昨天……。应该说有成功的地方,也有不少缺憾,现在总结一下自己在班级管理工作中的得失,希望在未来的班主任生涯中能扬长避短,取得更好的成绩。
一、目前中职学生存在的问题
中职,学生大多年龄处在青春期的16-19岁,这个年龄的学生正是思维活跃、自制力较差、无心向学、谈恋爱、生理和心理都逐步走向成熟而渴望独立的年纪,加上各种娱乐媒体的宣传,不断冲击着中职学生的思想,于是追求时髦、爱打扮,染发、烫发、涂指甲油、化浓妆、吸烟等屡见不鲜,晚上上网玩游戏到深夜、上学迟到、上课就睡觉、作业抄袭严重甚至不交作业,上学不背书包、就算背书包也不带教材、作业。对于这些普遍存在的现象,我们要用发展的眼光来看待每一个学生,不断摸索、思考用什么方法管理好这一批调皮的孩子,让他们在“特殊”的环境中不断地成长、进步。
二、让学生健康地成长
学生中有几个是染发、电发的“钉子户”,学校三令五申“不准学生染发、电发”,可她们依然我行我素。对此,我一方面对其进行个别思想教育、与家长沟通一起做好监督整改工作,另一方面,通过班会课等形式,在班级大力宣传健康与美的关系,利用各种机会和方法宣传染发与电发对身体的危害,让学生懂得珍惜自己的健康,健康才是美、自然才是真正的美。同时,我自己也从不染发或电发,做好楷模表率作用。
有段时间,学生在课间打扑克(玩游戏王卡)的现象比较严重,有时甚至影响上课,屡屡被任课老师投诉。我在班里宣布,只要一见到就没收。我说到做到,在巡视课室时,不管是下课的课间还是中午午休时间,只要一发现,我便没收,学生也知道规矩,自觉地给我。另外我要求学生不能将掌上游戏机带回学校玩,见到就没收。有一次,在技能节当天的教室里,见到几个学生在玩,我就没收了他们的游戏机,其中有2个班干部。她们觉得委屈,家长也来求情,我觉得应该一视同仁,要求她们和其他人一样,写检查并保证以后不再犯,在期末考试结束后归还给她们。让她们明白班干部与其他同学是一样的,没有特权。
三、树立与学生、班级荣辱与共的思想
要想把班级管理好,班主任就必须把自己融入到这个集体中去,让自己成为班集体中的一份子,与学生、班级共同成长。
在班里,要大力宣传和表彰先进,让学生树立荣辱观。有些男生虽然成绩不佳,但只要是集体的事总是主动抢在前头,对于这样的学生,到学期末评优时均能获得“学雷锋积极分子”或“劳动积极分子”的光荣称号。另外,对于学生入团,我从不以学习成绩作为考核的标准,只要平时表现好或有进步,就推荐他们为入团积极分子。
四、遇事要冷静,妥善处理突发事件
班里有两个学生谈恋爱,这个男生平时的脾气很暴躁,后来,我渐渐发现男生的脾性有了很大的改观,学习也有提高。通过与家长的沟通,家长都知道情况,并没有极力反对。在这种情况下,我就要求男生不要做出伤害女生的事情,要求他们在课室和机房等公众场合不应过分亲密,注意影响,学生表示同意并努力做到。
以上是我在这学年班主任工作的一个总结和心得体会,我的工作中还存在着不少的缺点,如:工作方法还缺乏耐心细致,“恨铁不成钢”,还做不到“润物细无声”的效果。今后我要学会努力调整好自己的心态,采取有效的方式方法达到教书育人的目的。
—— 杨鸿女
15康复保健班
第二篇:2010年工作总结(杨鸿)
2010年工作总结
今年,在各级领导的正确领导及各部门同仁的热诚关心和帮助下,通过自我学习和提高,我理论联系实际,求真务实,在思想认识上和工作能力上有了很大提高。一年来,我注重自身学习,端正学习态度,把提高自身素质和加强自我学习结合在一起,在学习中获取人生中所需的精神食粮。在工作中,我爱岗敬业,能按时按质按量完成本职工作,能够摆正自身的位置服从领导,服从安排,切实增强大局意识和服务意识。根据出纳岗位责任要求,严格执行财经纪律和各项财务制度,负责处理管理部日常的现金收支业务,遵守备用金制度;不占用、挪用公款,保管好支票和有价证券,及时核实和报销各项费用开支,做好相关账务,时时接受领导及同事的监督。
这一年里,我严格遵守各项规章、制度,严格遵守党员干部廉洁自律各项规定,自觉与腐败形为做斗争,有坚定的政治方向、政治立场、政治观点和高度的政治鉴别力;我洁身自好,树立了正确的权力观、地位观、利益观,不以工作上的方便谋取己利,时时以党性原则和(会计)职业道德规范衡量队自己、约束自己,加强作风建设。
在新的一年里,我将一如继往的遵守各项规章制度,继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识;增强工作的预见性、创新性、有效性,用正确的人生观和价值观鼓舞自己,争取更大进步。
杨鸿
2010年12月
第三篇:2010年工作总结---杨鸿瑞
工作总结
2010 年就快结束,回首2010年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的 2010年就伴随着新年伊始即将临近。在电气设备管理维护工作中,主要围绕保证电气设备安全稳定优质运行为中心,开展电气设备隐患综合治理工作,加强运行设备的点检 维护力度,落实各项管理制度。在过去的一年时间里,主要做了以下几个方面的工作:
一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务!
(一)在2010年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。
(二)加强电气设备的检修巡检维护力度,确保设备的稳定运行。对电气设备出现的问题和故障,马上进行处理。对一些多次发生故障的设备,进行了认真的分析,力争彻底的解决设备存在的问题。
(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实安全管理责任制。
(一)从9月份调到重卷参加调试,积极学习和消化设备功能说明书,电气接线图纸和设备原理图纸,并结合实际现场处理调试阶段实际存在的设备故障,从中吸取更多自己未考虑到的关键点,通过自身的不断学习和向外方专家请教,提高了个人处理问题的方法和思路。
(二)严格 学习厂安全科下发的电工安全作业标准,电工安全操作规程,危险辨识等安全作业文件,确保设备和人身安全顺行。
三、主要经验和收获
在冷轧 保障工作这一年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:
(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉现场设备,才能更好适应工作岗位。
(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。
(三)只有树立保产意识,加强与操作沟通协调,才能把分内的工作做好。
(四)要加强与同事的交流,要与同事做好沟通,解决工作上的出现设备问题,要与同事进行技术交流。
四、加强自我检查,及时整改,在工作中正确认识自己。
(一)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
(二)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到专业技术水平和思想道德素质双提高。
五、存在的不足
总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待解决的问题,主要表现在以下几个方面:
1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。、解决问题处理问题的能力还不够,专业技术知识掌握运用还不够。
六、下步的打算
针对2010年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:
(一)加强专业技术知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;
(二)加强基础工作建设,强化设备管理的创新实践,促进设备管理水平的提升。
在今后的工作中要不断创新,及时与同事进行技术交流,提高自我安全防范意识。在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,碳钢冷轧的明天更美好!
冷轧保障作业区
杨鸿瑞
2010-11-25
第四篇:2009年女职委保健工作总结
2009年女职委保健工作总结
我园女职委在教育工会女职委和工会的领导下,在幼儿园行政领导的大力支持下,通过全体女教职工的共同努力,全面实施“十一五”规划,以十六届六中全会精神为主导,紧扣上级妇女组织工作思想,积极工作,努力进取。通过学习《工会女职工工作条例》《妇女权益保障法》《教师法》等有关法律,提高了全体女教职工的政治素质和道德水准。通过引导、激励、协调及载体运作与活动开展,充分调动了广大教师的工作积极性,为学校教育发展起到了一定的作用。现将女职委工作汇报如下:
一、以“事业家庭兼顾型”先进评选活动为载体,促进女教职工队伍建设。女职委在工会领导下,组织广大女教职工积极投入以师德建设为核心,开展“事业家庭双创优”活动,引导女教职工既教好书又育好人,既做到良好的师德示范和做好本职工作,又营造以创业成才为轴心的夫妻关系和家庭氛围,着力促进女教职工自身素质的提高和学校精神文明的建设。坚持以人为本的理念,开展具有时代特征的主题教育,通过各种有效的工作机制和活动载体,组织女教职工参加教师校本培训,班主任培训,开展读书活动。通过拜师结对、教学观摩、业务交流和新知识培训等活动。深入学习贯彻教师职业道德规范,广泛宣传在建功立业活动中涌现出来的先进个人,充分展示女教职工建功立业风采,扩大社会影响,提高群众对教育的满意度。
二、协助学校工会工作,丰富教职工业余生活,增强女教师的活力。
为让教师的业余生活既丰富多彩,又高雅不俗,鼓励女教职工参加课余锻炼,让教师深刻意识到身体健康心情愉快的重要性,部分女教师夜里利用业余时间参加瑜伽锻炼。女工委还积极配合工会组织开展各种文体活动,如利用节假日开展登山、乒乓球、投篮、袋鼠跳等趣味体育活动,让教师既煅炼了身体,又培养了顽强拼搏的精神,还增强了主人翁意识,培养了爱校精神。
四、实施关爱工程,加大为女教职工服务力度。
为维护女教职工的合法权益是女职委的一项基本任务。女职委配合工会组织学习《教师法》《教育法》《新婚姻法》等,通过学习和培训进一步提高女教职工法律意识和自我保护意识。宣传法律知识,使广大女教职工的合法权益保障得到落实。广泛开展有益于女教职工身心健康的健身文体活动和妇女保健知识的宣传教育活动,不断提高女教职工的健身意识和健康水平,为缓解女教职工的心理压力提供服务,杜绝一切不利教育稳定的不健康因素。
总之,新华幼儿园女职委在工会领导和党政领导的关怀下,工会工作开展得有声有色,为教工服务,为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,协助园工会努力办成教工最温馨的家。
第五篇:2011年女职委保健工作总结
2011年女职委保健工作总结
2011年本园女职委在教育工会女职委和学校工会的领导下,在学校行政领导的大力支持下,通过全体女教职工的共同努力,全面实施“十一五规划,以十六届六中全会精神为主导,紧扣上级妇女组织工作思想,积极工作,努力进取。通过学习《工会女职工工作条例》《妇女权益保障法》《教师法》等有关法律,提高了全体女教职工的政治素质和道德水准。通过引导、激励、协调及载体运作与活动开展,充分调动了广大教师的工作积极性,为学校教育发展起到了一定的作用。现将女职委工作汇报如下:
一、提高队伍素质,团结动员广大女教职工为教育作贡献。
积极参与“创建学习型学校”的活动,抓好教师的师德师风建设和业务水平的提高。深入学习贯彻教师职业道德规范,广泛宣传在建功立业活动中涌现出来的先进个人,充分展示女教职工风采,扩大社会影响。
二、努力提升女教职工的整体职业道德水平。
坚持以人为本的理念,开展具有时代特征的主题教育,通过各种有效的工作机制和活动载体,组织女教职工参加教师校本培训,开展读书活动。通过拜师结对、教学观摩、业务交流和新知识培训等活动,努力为女教职工营造提高业务素质的平台。
三、关心女教职工的身心素质健康。
广泛开展有益于女教职工身心健康的健身文体活动和妇女保健知识的宣传教育活动,不断提高女教职工的健身意识和健康水平,为缓解女教职工的心理压力提供服务,杜绝一切不利教育稳定的不健康因素。上学期组织女教职工选章学习《教师健康手册》有关内容,通过组织健康讲座和编辑《教师健康小报》增加女教职工的保健知识。组织女教职工美容化装体验活动,使她们感受青春美丽,热爱生活,让广大女教职工更有信心,更有热情,更专心投入教育工作。本学期,组织全体教师进行了健康知识竞赛。
四、实施关爱工程,加大为女教职工服务力度。
1、从政治上关心女教职工成长。加强女教职工参政议政能力的培养,协助党组织做好女干部培养、选拔工作,为优秀女教职工脱颖而出创造良好的条件,积极向党组织推荐优秀女教职工入党。上学期学校党员同志组织“一对一接对培养”,使先进的女教师能更了解党组织,更大胆的靠近党组织。
2、从生活上关心女教职工,切实做好扶贫帮困送温暖工作。了解、关心困难女教职工疾苦,设身处地为女教职工着想。
总之,新华幼儿园女职委在工会领导和党政领导的关怀下,工会工作开展得有声有色,工会工作有较大的进步。