第一篇:新寨明德小学2012-2013学年高效课堂工作总结
黄泥河镇新寨明德小学2012—2013学年上学期
高效课堂工作总结
新寨明德小学 2013年1月 黄泥河镇新寨明德小学高效课堂工作总结
本学期来,我们在中心学校的正确领导下,以“构建高效课堂”为重点,以学习典型经验为突破口,以提高教师专业素质为抓手,不断推进和深化课堂教学改革,依靠全体教师的共同努力,取得了一定的成绩,现将有关情况汇报如下:
一、工作措施与成效(一)统一思想,明确思路
为了把“课堂教学改革”工作做好,组织教师认真学习总校制定的《新寨明德小学构建高效课堂的实施方案》。把课堂教学改革的重点放在教师、学生,高效体现在“教师的教与学生的学的和谐性”上;课堂教学改革一定要遵循“调查研究--经验引领--实践反思--'本土化'”的过程。
(二)成立组织,加强过程性督导
为了加强过程性督导,学校成立了以校长为组长,主任、教研组长为成员的构建高效课堂领导小组,具体负责“执行力”,协调工作小组和教师、学生之间的关系,确保改革过程中财力、物力等资源;成立构建高效课堂工作小组,具体负责教师的培训、考核,各种制度的制定、检查等内容。
(三)狠抓管理,促使工作有效开展 首先是常规制度的“细致化” 校长、主任深入教学第一线。对教师各种业务分别进行了月量化考核,并对每一个环节的分值及评分标准给予了明确的规定,尤其注意教师读书笔记、备课作业、小课题研究等内容,并召开总结会,对结果进行通报。
(四)开拓创新,推进课堂教学改革的开展
本学期将逐步推开,探索相关评价机制,确保外校经验的“本土化”。我们重点抓以下工作:
1、抓教研,重培训
认真落实学校制定的《新寨明德小学教学常规管理制度》、《构建高效课堂实施方案》、《学校教研活动实施方案》,确保与教学实际的紧密结合,加新任教师课堂教学培训会,让新教师能够很快熟悉课堂教学改革的理论及操作程序。
2、抓课堂,重细节
学期初,我们认真学习总校制定的课堂教学改革的《新课堂教学评价标准》,并贯穿于整个课堂教学的过程中去。具体做好以下三点:
一是备课要有“实效”
在《新寨明德小学教学常规管理制度》中把教案分为教师导案、学生学案两个部分(各占50分),突出学案的重要性,并引导教师认真编制学案,使其真正为课堂教学服务,从而提高课堂效率。
二是指导要有“实用”
学期初,以教研组为单位重新学习了《课程标准》、《新课堂教学评价标准》等材料,并集中学习了教研室下发《新寨明德小学教学常规管理制度》。学校在听课指导中,也主要针对这些方面的评价。
三是反思要合“实际” 对课堂教学的管理,我们不是仅仅停留在制定一些制度、听几节“优质课”,更重要的是“听”教师的说课,“听”教师的“反思课”,直到“合格”为止。
本学期我们规定教师撰写的教学反思必须源于自己的导案中的教学回顾,结合具体的课堂实际来进行反思;严格杜绝说空话、假话。
3、抓骨干,重活动
根据学校实际情况,我们把骨干教师与青年教师结成师徒对子,在骨干教师中开展“四个一活动”:即每学期开展一次讲座、上一节示范课、研究一项小课题、带一名教师,充分发挥他们在青年教师的成长中引领、帮扶作用。
9月份我们以教研组为单位开展了教材分析会,教研组组长带领成员对教材进行认真解读,并结合《课程标准》在教学中的体现展开研讨。
4、抓教研,重实效 突出教研重点
学期初,学校在制定《校本教研工作计划》时,把“提高课堂教学效率”作为校本教研工作的重点,要求教师结合自己的实际情况,确立研究的专题,拟定实施方案,经学校批准后方可研究。确保研究重点的落实。
注重过程管理
为了加强对各个教研组校本教研工作的过程性管理,校长、主任深入教研组活动之中,确保了教研活动的真正落实。
二、存在问题
在全体教师的共同努力下,我们取得了一点成绩,但工作中的仍有许多不足之处:
1、在课堂教学改革中,部分教师的思想意识还有待改善;各种制度还有待改善,尤其是教师评价和学生评价制度方面。
2、学生良好的学习习惯有待培养。
在今后的工作中,我们还需继续努力,发扬优点,正视不足,克服困难,迎难而上,努力把教学教研工作做得更好更扎实。相信有上级领导的关心和支持,有全体教师的协力配合,我们的目标一定能实现。
新寨明德小学 2013年1月
第二篇:新城明德小学高效课堂工作总结
新城明德小学高效课堂工作总结
学校工作始终以教学工作为重中之重,教学成绩是学校的生命线,而课堂教学是使学生学有所得,教学成绩得以提高的重要阵地。所以,我校为了全面提高教学质量,努力打造师生幸福的人生,着力开展课堂教学模式的研究。本学期根据《白银市教育局高效课堂实施方案》及《乌兰教管中心高效课堂实施方案》,伴随着构建高效课堂活动的强势推进,我校认真学习并贯彻文件精神,结合本校实际,以科学发展观为指导,深化课程改革,大力推进素质教育,打造高效的教学模式。经过半年的努力,我们不断摸索、不断尝试和改革,并付之于实际教学工作中去,其工作取得一定成效。
一、认真组织学习,领会各级文件精神,切实转变教师思想观念
组织全体教师学习了《关于印发<开展高效课堂的实施方案>》以及《乌兰教管中心高效课堂实施方案》,充分认识高效课堂的重要性和必要性,明确高效课堂的指导思想以及实施过程中我们究竟应该做些什么。
二、强化组织建设,倡导全员管理,全面参与,全程监督。要想全面促进素质教育,须从课堂教学入手。因此,我校建立了一个求真务实的,由校长任组长的高效课堂领导小组。采取学校校长统领全局,亲自抓教规教改,上至校长,下到教研组长,分工明确,责任到人,构筑我校教育教学改革的新网络,努力打造高效教学模式。使我校教育教学改革落到实处。
三、规范教育行为,确保各项工作制度化,力求工作有章可循。为了激励全体教师,促进我校教育教学工作的长远发展,通过广泛征求教职工的建议,完善了高效课堂教学实施方案,相继制定了一系列高效课堂实施细则与方案等,让教师的才能得到了充分的发挥;让学生树立了自信心,最大限度的提高了课堂效率。
由教务处根据上级文件精神与实施方案,及我校实际,起草了本校高效课堂实施方案,全体老师对此方案的科学性、可操作性等方面进行研究讨论后定稿,形成了符合我校特点的可行性较强的高效课堂实施方案。
四、加强校本研训活动,扎实推进高效课堂的发展
为了促进全体教师教师的专业成长,使他们尽快适应素质教育和高效课堂教学改革的需要,我们努力打造一支业务精湛、品德高尚、有特长、有能力的教师队伍。
1.有针对性的组织校本培训。一是集体学习解读了高效课堂的相关理论知识,使每位教师充分了解“高效课堂”的内涵,明确自己在本次活动中的根本目标;二是要求教师通过多种渠道自学他人关于高效课堂建设的相关论文、案例、课例等优秀资源,进一步加深理解,消除畏难情绪,同时为进一步的研讨活动储备理论依据和经验。为此,我校专门下载了一些关于高效课堂、教师专业技能等方面的理论文章供老师们学习、借鉴。
2.观察反思教学行为,整体把握研究动态。如何进行高效课堂建设?究竟有哪些因素影响了课堂教学效率?作为活动中的教师个体,应该从什么地方入手?„„为此,我校从帮助老师们观察反思自己的教学行为和状态方面入手:①积极落实并强化我校确立的“教研兴校,科研强校”的观念,教科研活动紧密联系广大教师的教育教学实际,紧紧围绕“生成课堂、有效课堂、高效课堂”等课堂教学要求,紧紧围绕教学中出现的问题和获取的经验,紧紧围绕和谐师生关系建立等内容进行教科研活动,应揭开教科研的神秘面纱。树立问题即课题,分析研究解决问题的办法和过程,问题得到解决即教研成果的意识。切实把教科研活动当作促进学校发展、促进教师专业成长、促进学生身心发展的有效杠杆。②组织听推门课,主要由校委会成员组织听,也鼓励其他教师随堂听,听后及时交流看法,帮助教师认识平时被自己忽略的影响教学效率的地方。③加强教学常规督查活动,促进教学规范。学校严格执行《白银市中小学教学管理规定》,注重教学工程规范化管理。一是认真制定学校及各部门工作计划,做到计划可行、必行。同时督促教师拟定切实可行的教育教学计划,并监督落实。二是加强平时督查,随时抽查教师的备课的情况,对备课、上课、作业批改、质量分析等环节进行检查,每月底全面检查每位教师的备课及学生作业,次月初对检查中发现的不利于提高课堂教学效率的问题作通报,对违规行为如实记载,通报批评,及时提出整改意见。三是在学期末进行常规工作检查,并用检查结果对教师绩效进行考核,与绩效工资挂钩。常规管理的落实,让教学井然有序,为提高教学质量奠定了基础。然后教师自查整改,教务处、教科室再组织复查,复查中若发现问题便与年终绩效考核挂钩。④教师自我反思教学行为。在老师们充分了解自身教学行为的基础上,分教研组召开专题研讨会。在每组成员的共识下,三个教研组分别确立了本组高效课堂建设研究主题:语文组—提高教师驾驭课堂的能力,是建设高校课堂的基础;数学组—充分的课前准备是高校课堂建设的第一步;综合组—落实学法指导,打造高效课堂。⑤开展“课堂教学比武”等常规教研活动。一是组织全员参与的“课堂教学比武”活动(即岗位练兵活动)。二是参与“师带徒”活动。⑥通过看名家教学光盘,提高广大教师的授课艺术,进行课件制作培训和微机操作培训,使广大教师能熟练掌握课件制作技术并利用多媒体上课,高效课堂的雏形已基本形成。
一节高效课堂并不难,最难的是让教师上的每一节课都成为高效课堂。我们在不懈地努力,我们在加大课堂教改工作的同时,将带领广大师生求真务实,继续提高课堂教学效率。开拓新思路,优化育人环境,为我校素质教育的全面推进夯实基础,为我校教育工作的助添腾飞的双翼。
靖远县新城明德小学
2014年9月
第三篇:新寨明德小学2012-2013学年学校工作总结
黄泥河镇新寨明德小学2012—2013学年上学期
学校工作总结
新寨明德小学 2013年1月
黄泥河镇新寨明德小学学校工作总结
一学期的工作在紧张、忙碌又轻松愉快的氛围中过去了。总的来说,本学期大家虽忙忙碌碌但也硕果累累。回顾本学期的工作,我校全体师生在上级的正确领导下,全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育和法制教育,认真完成上级交给的各项任务和学校的工作目标,扎实工作,锐意进取,学校各方面工作都取得了一定的成绩,现将一年来的工作总结如下:
一、德育工作
学校坚持育人为本、德育为先,把立德树人作为学校教育的根本任务,以创建“温馨校园、温馨班级”为基点,加强教师队伍建设和学生教育工作。紧紧围绕学校三年发展规划,不断改进工作方法,扎实开展德育工作。
(一)、健全和强化德育领导机构。
成立德育领导机构并夯实各负责人的职责要求,加强考核,促进德育工作的安排与落实,使工作扎实有效开展。同时,成立了学校工作领导小组,走进困难学生的家庭进行教育指导,使他们感受到学校的关爱,实现德育教育多渠道并施。
(二)、充分发挥班主任在德育工作中的主力军作用。
一年来召开班主任培训会四次,经验交流会四次,班主任例会40余次,班主任业务得到进一步提高,管理班级的方式和教育学生的方法明显转变,学生受到了教育,学习得到了提高。
(三)、扎实开展德育常规工作。
1、开学初制定德育工作计划,主题活动安排和少队工作计划,学校按计划有条不紊地开展德育工作,避免德育工作开展的随意性和盲目性,2、坚持日检查周评比工作。学校一直把 “值日检查”作为学校德育管理的一项重要内容,做到责任到人,分工明确,要求值周领导,教师切实履行好值周职责,对课间纪律、校园卫生、值勤巡查、放学路队和学生到校情况等方面加强检查,发现问题及时处理,促进学生文明行为习惯的养成。
3、每周班务主题,开展各项班级活动,在班内以演讲、召开主题班队会等做好宣传教育工作,转变了班风,促进了学风。
(四)、强化落实德育考评工作。
1、以卫生先进、文明班集体的评比为抓手,认真检查,严格考核,从而强化了班级管理,促进了班级进步,为学生的发展创造良好的氛围。
2、加强教师师德的考评,学校通过家长、教师、学生、校委会等民意测评来考核教师,促使我校教师道德修养不断提高。
(五)、加强校园文化建设
充分利用每日校园广播活动,以广播宣传的形式,丰富学生的学校文化生活。学校实行每周每班到图书室阅览1—2次,以增加学生视野,拓宽学生的知识面;同时充分发挥公示专栏的作用,及时公示学校事务。
(六)、组织学生活动,丰富校园生活
1、文体活动:先后举办云南省全省儿童创意智能竞赛,庆祝“六一”文艺表演等大型活动。
2、感恩教育活动:积极开展三讲两实践活动、四项德育实践活动和四心教育活动。
(七)阳光体育方面
依照上级部门精神,坚持每天学生教师体育锻炼一小时制度。
二、教学工作
(一)、教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校工作的生命线。
1、首先从常规教学抓起。规范教案,定期抽查,坚持提前一周备课。一直要求教师对学生作业全批全改,一月一检查一公布,对不认真负责的教师在全体教师会上通报批评。每次考试,实行交叉监考,严肃考风考纪,促进良好学风的形成。
2、教学为中心、管理是根本。在教学工作中,实行量化管理,科学评价教师的各项工作,从备课、课堂教学、早操、课间操、早晚辅导、作业(检测)的批改、教学成绩、教育效果、课外辅导、发表论文、后进生转化等方面对教师进行全面考核,作为教师评优的依据。通过考核,激励先进,鞭策落后,奖优罚劣,大大地提高了教师的工作积极性,为提高教育教学质量打下了坚实的基础。
(二)、教研教改持续开展,促进了教学水平的提升。
1、提升教研教改理论修养,拓宽教师教学视野。积极组织教师参加听、评课,加强业务学习和经验交流。
2、围绕课堂深化教研,依托教研优化课堂。组织教学能手上观摩课,其余教师上公开课。组织进行了语文组、数学组的课堂竞赛活动。从课堂教学实际出发,找问题、找差距。对于个别教师实行重点听课解决存在问题;对于个别班级实行专项整改,彻底解决问题。
3、继续抓好课题研究工作。
三、安全工作
(一)、建立健全安全工作机制。
成立了安全工作领导小组。健全安全各种制度及防范应急预案,居安思危,开展防范措施的演练。建立安全监控台帐,对校园内外安全状况做到心中有数,对隐患的排查与整改及时到位。
(二)、明确分工,夯实责任。
明确安全分工,各负其责,做到管理到位。设定岗位专人负责,表册记录翔实,检查到位。签定安全责任书,发放告家长书,以此夯实了安全管理的责任。
(三)、抓好安全常规工作。
1、计划、安排、制度的落实。
每学期开学初,学校制定出安全计划、安全活动周月主题活动安排、学校安全培训安排。按计划有条不紊的开展工作。
2、安全课及活动宣传的开展
每学期召开安全例会,进行安全培训。要求各班上安全课,安全专项安排总动员活动10次,安全主题队会班均20次,主题板报班均办10期,教育健康课班均5节,学校还请派出所和交警队同志来我校做报告2次,少队利用红领巾广播站做宣传20次,这些既增强了学生的安全知识,也为我校创建平安校园打下了坚实的基础。
3、抓好安全检查工作
本学年各班安全排查40次,共收缴小刀2把,易伤人的塑料玩具枪2把,打火机7个,校委会检查排查20余次,值周教师检查百余次。
4、有效开展传染病的预防
开学初我校就根据季节变化制定了传染病预防计划。一年来,我校以预防“手足口病”和甲型“H1N1”流感为重点,全面做好我校有关传染病的防控措施。
(四)、落实节假日安全值班制度。
经校委会研究决定,假期安排到的值周教师做到24小时通信畅通和检查记录清楚详实。每学期放假前,学校都要进行安全大排查,并对学校假期值班进行详细安排。
(六)后勤安全工作
1、强化管理,夯实责任。
后勤为了做好安全宣传工作,向住校学生发放了告家长书,签订了安全目标责任书,组织学生学习了《食品卫生法》、《传染病的防治》。每周召开后勤工作会,总结安排工作,对学生进行安全教育和卫生知识的宣传。开学初,学校和后勤管理人员签定了严格的安全责任书,明确职责夯实责任。
2、抓好常规,加强食堂的管理,确保师生饮食安全和身体健康。
饮食安全是大事,我们坚持每周食堂消毒三次,卫生检查不少于三次,主管人员坚持每天至少检查一次。对食堂食品的采购,消毒,卫生进行严格检查,发现卫生不达标要责令其认真打扫,并根据情节进行适当的经济处罚。本学年,组织后勤从业人员学习《食品卫生法》、《农村小学生食堂管理办法》两次,和食堂承包者签订《承包合同书》、《安全协议书》,建立安全责任追究制,为了保证学生饮食安全,后勤坚持严格的食品留样制度并做好严格记录,确保学生食品安全,校委会和主管领导经常深入灶房,检查餐具消毒,操作间卫生,采购索证是否规范,是否有缺斤少两现象等。
总之,一学年来,教师都能认真工作、任劳任怨,为学生的发展不断奉献,学校工作开展顺利。相信,我校在今后的工作中会不懈进取,赢得更加满意的成绩。
新寨明德小学
2013年1月
第四篇:明德小学高效课堂推进专题会议记录
小学高效课堂推进专题会议记录
时间:2013.4.5 地点:学校会议室 参会人员:全体教师 主持人:校长
议题:高效课堂推进会 议程:
校长讲话:
各位老师,在教学实践中,课堂低效一直是管理的一大难题。课堂的低效能导致学生厌学和教师厌教。为了改变这种状况,不少同行都在艰难地探索构建高效课堂的途径。那么,究竟什么是高效课堂呢?从学生角度来讲,高效课堂应具备以下两个条件:一是学生对三维教学目标的达成度要高。二是在实现这种目标达成度的过程中,学生应主动参与并积极思考。从这个角度来说,高效课堂就是学生主动学习、积极思考的课堂,是学生充分自主学习的课堂,是师生互动、生生互动的课堂,是学生对所学内容主动实现意义建构的课堂。
从教师角度来说,高效课堂应具备以下三个条件:一是教师能够依据课程标准的要求和学生的实际情况,科学合理地确定课堂的三维教学目标。因为教学目标的预设与课堂的实际情况不可能完全吻合,这就需要教师在教学的过程中对教学目标作出适时调整,最大限度地面向全体学生,使其更好地体现教学目标的适应性。二是教学的过程必须是学生主动参与的过程。这种主动参与主要体现在教师能否采取灵活机动的教学策略调动学生学习的积极性,能否积极引导学生积极思维,能否给予学生更多的时间和机会进行必要的合作和展示,使全班学生分享彼此的学习成果。三是教学中适时跟进、监测、反馈、消化,以多种方式巩固学生的学习成果,使三维教学目标的达成度更高。
那么,如何构建高效课堂呢?我认为必须抓好以下几个方面。第一,抓好教师教学观念的转变和教学方式的转变。教师教学观念的转变不是一蹴而就的事,必须在推进课堂教学改革的实践过程中不断推动教师观念的转变,进而转变教师的教学方式,以逐步消除由于教师讲得过多、学生参与过少而导致的靠大量课后作业来完成教学任务的问题,逐步解决忽视学生情感、态度、价值观目标实现的问题。
第二,开展以学课标、研课本、研方法、课后反思等为主要形式的校本培训。在教学实践中我们发现,在很多情况下,课堂的低效是由教师对课标与课本的学习与研究不足所造成的,而教师这方面的不足又影响和制约了其课堂驾驭能力,课堂驾驭能力又反过来影响课堂教学的效率。
第三,抓好教师备课中的备学生问题。不少教师在备课时,只习惯于备教学内容,而忽视备学生。如果教师不去研究学生对所教内容的掌握情况,不去研究学生的个体差异,一切从本本出发,课堂教学的适应性就会大打折扣,课堂教学的高效更无从谈起。
第四,研究和设计好课堂提问。在真实、常态的课堂教学中,我常常发现教师所提的问题本身就有问题,无效问题、假问题、无价值问题充斥课堂,教师的很多提问耽误了学生宝贵的课堂学习时间,影响了课堂教学效率的提高。因此,教师要高效地完成课堂教学任务,就必须注重对课堂提问的研究,所提的问题必须是有价值的、有启发性的、有一定难度的,整个课堂的问题设计必须遵循循序渐进的原则。
第五,加强对课堂节奏的把握和管理。课堂上,有的教师刚给学生提出问题,学生还没来得及思考,就马上要求其回答,这样不仅浪费了学生课堂思考的时间,而且有效性很差。这种形式主义的教学方式使无效劳动充斥课堂,严重影响了课堂教学的效率。有的教师让学生阅读课文、讨论、交流、做巩固练习等,不提任何时间和标准的要求,学生漫无目的地阅读与交流,课堂组织松散,时间利用率低。有的教师只对学生提出比较笼统的要求,学生不明白教师要他们干什么和要他们怎么干,这样,学生就失去了教师的有效指导。因此,要给学生一定的思考时间和思维空间,要减少“讲与听”,增加“说与做”,尝试“教与评”。
第六,积极实施小组互助学习制。现阶段,大班额的班级授课制也是课堂教学效率难以提高的一大原因。在小班化教学难以推行的现实条件下,在班内实行小组互助学习可以说是一个最佳选择。教师根据学生的认知水平和个性心理特点,可以把学生划分为若干个学习小组,发挥优秀学生的优势,积极推行学生互助机制,同时,教师通过对小组的学法指导和激励性评价,进一步提高学习小组的自主学习效果。这样,可以最大限度地面向全体学生,做到因材施教,以促进课堂教学效率的提高。
第七,推行作业分层布置制度。教师在布置课堂练习和课后作业时,必须充分考虑不同学生的学习水平,做到“不布置死记硬背、机械训练作业,布置启发性、思考性作业;不布置重复性作业,布置可选择性、层次性作业;不布置繁难偏旧作业,布置实践性、研究性作业”。布置的作业数量要少,质量要高,要避免进入“教师随意布置大量作业——学生应付作业——教师随意批改作业——教师再随意布置过多作业——学生再应付作业”的恶性循环,消除教师无暇顾及教学内容的研究和设计、无暇顾及研究学生的现象,从而解决学生不堪重负、疲于应付、厌学情绪滋生等问题。因此,加强作业的管理与指导,避免超负荷、重复性、低水平的作业,给每个学生留有充分自主发展的余地,是提高课堂教学效率必由之路。
各位老师,只要大家认真实践,扎实做好每一步,我想我们的高效课堂同样会起到作用的。我们将按照教育局的有关规定定期对大家进行培训和检查。希望得到认真落实。
小学高效课堂推进专题会议记录
时间:2014.6.6 地点:学校会议室 参会人员:全体教师 主持人:校长
议题:高效课堂推进会 议程:
校长讲话:
各位老师,我们已经到很多学校参观学习过高效课堂了,我们到底应该怎么做才能做好高效课堂,我们今天就来谈谈这个问题。
高效课堂是基于课堂教学改革“应有利于学生学习方法的转变,倡导学生积极主动的参与教学过程,勇于提出问题,学习分析问题和解决问题的方法,改变学生死记硬背和被动接受知识的学习方式”的理念,根据学习内容的不同构建以下三种课堂教学模式:
新授课:“自学—合作—展示—反馈” 教学流程模式 1.自学——学案引领,自主学习
自学方式有两种,即学生在学案问题的引领下,自学教材或实验探究,不准讨论。自学教材的过程中,注意对教材内容的体会和感悟,划出重点并进行必要的记忆或理解,同时用特殊符号标注出疑难问题,防止对照教材找学案问题答案的倾向。实验探究的过程中,注意观察并记录实验现象,并根据现象分析实验的原理,总结归纳得出实验结论。在此基础上,完成提纲中的问题(限时)。
2.合作——组内交流,完善学案
自学过程结束后,在小组长组织下小组内学生个人提出自学中的疑难进行交流讨论、弄明白问题后,个人修改、完善学案(限时)。3.展示——展示点评,达成共识
各小组推荐代表展示本小组的学习成果,其他小组同学进行全方位的点评,使问题得到深化和纠正,如有必要,教师最后进行总结。展示过程中,学生要注意倾听并及时作好记录或进行修改,形成全班的共识(限时)。
4.反馈——当堂检测,及时反馈
根据新授内容有针对性的设计练习题或当堂检测题,学生独立限时完成。教师公布正确答案,小组内交换批阅,组内评价。举手统计集中出错的题目,学生自纠后将集中出错的题目分配到各小组,从读题、审题、解题方法、解题思路、错因分析等方面集体研讨后展示。
复习课:“自补—合作—展示—反馈” 教学流程模式 1.自补——自主复习,查漏补缺
学生带着学案中教师提出的问题自主复习,复习的过程要注重查漏补缺和对新授内容的拓展延伸、重新感悟,要避免搞成对照课本找学案中问题答案的倾向。自主复习完成后再独立完成学案中教师提出的问题。(限时)。
2.合作——组内交流,完善学案
自主复习过程结束后,在小组长组织下小组内交流复习心得,提出复习过程中的疑难进行讨论、帮教,弄明白问题后,个人修改、完善学案,并将组内交流、讨论结果及不能解决的问题公示在黑板上。(限时)。
3.展示——展示点评,达成共识
各小组推荐代表展示本小组的复习成果及疑难问题,其他小组同学进行全方位的点评并解答其他小组提出的疑难,使复习成果得到进一步的深化,如有必要,教师最后进行总结。展示过程中,学生要注意倾听并及时作好记录或进行修改,形成全班的共识(限时)。
4.反馈——当堂检测,及时反馈
根据复习内容有针对性的设计练习题或当堂检测题,学生独立限时完成。教师公布正确答案,小组内交换批阅,组内评价。举手统计集中出错的题目,学生自纠后将集中出错的题目分配到各小组,从读题、审题、解题方法、解题思路、错因分析等方面集体研讨后展示。
讲评课:“自纠、合作、展示、反馈” 教学流程模式 1.自纠——公布答案,自纠错误 教师简要分析考试情况,以表扬鼓励为主。发下试卷后学生先自主改错,教师公布答案后,学生对照答案查看自己的改错情况(限时)。教师将阅卷过程中统计出的集中出错的题目分配到各学习小组。
2.合作——错题解剖,组内交流
小组内将分配到的错题深入解剖,从仔细读题、认真审题、总结已知条件、分析存在陷阱、题目考查的知识及规律、用到的解题方法、解题思路、可能出现的错误、出现该错误的原因等方面集体研讨后准备展示。
3.展示——展示点评,达成共识
根据分工情况,各小组推荐或老师点名学生进行展示,展示内容包括读题、审题、题目考查的知识及规律、用到的解题方法、解题思路、可能出现的错误、出现该错误的原因等方面。其他同学从上述各方面进行全方位的点评,使问题得到深化,点评过程中,学生要注意倾听并及时作好记录或进行修改(限时)。
4.反馈——当堂检测,及时反馈
根据讲评内容有针对性的设计练习题或当堂检测题,学生独立限时完成。教师公布正确答案,小组内交换批阅,组内评价。举手统计集中出错的题目,学生自纠后将集中出错的题目分配到各小组,从读题、审题、解题方法、解题思路、错因分析等方面集体研讨后展示。
通过多方面学习,我们一定要结合我们的教学实际,灵活地运用,创造出符合本校实际的高效课堂模式。
小学高效课堂推进专题会议记录
时间:2015.11.13 地点:学校会议室 参会人员:全体教师 主持人:校长
议题:高效课堂推进会 议程:
校长讲话:
一、评课“五看”一看状态。不仅看教师教的状态,更要看学生学的状态。状态高于一切。当教师的情绪还没有处理好,当学生学习的的激情还没有被点燃,学习就不会真正地发生。
二看流程。是教的流程,还是学的流程。独学——对学——群学——展示点拨——达标检测,规范了学的行走路线,有效地遏制了传统课堂的教师一讲到底。
三看参与面。一个也不能少,让高效课堂成为对每一个生命的成全与关照。重点看是否有人游离于学习之外。
四看教师讲授是否过度。一是看教与学时间的比重,二是教师要学会放手,学会闭嘴,学会示弱。教师多让给学生一点时间与机会,孩子们就会多还课堂一份惊喜与精彩。
五看课堂生成多少。生成度就是精彩度。课堂真正的精彩不在预设,而在于生成。因为课堂是动态的,不是恒定的;生命是鲜活的,不是僵死的。
二、课堂谁在主导?
第三代课改倡导去教师主导化,那么,高效课堂谁是背后的操手,或者说谁在主导?
一种观点认为是模式主导,即流程主导。那么,按照流程一步步地走下去,是否能让课堂高效呢?未必!
另一种观点认为是问题主导,其实,问题化是目标呈现的一种方式。提出问题,通过自主、合作、探究解决问题,而后再生成问题。但问题从哪里来呢?这个主导问题的“操手”没有找到。
我的观点是:基于学生与学情的教学目标主导。为什么要强调基于学生与学情?因为课堂就是教书育人,一切的教学都要指向人的发展,而要让课堂实现高效,必须从学情出发,从不同的学生个体出发。在此背景下确定的学习目标,才能真正引领学、导向学。此外,学习目标教师要与学生协商制定,这才是真正意义上的以学定教。
三、激励学生9招(李玉平《微课程》)
1、鼓励员——动漫形象,口头表扬,肢体语言。
2、自我反思卡——例如:我今天认真倾听了吗?我通过交流学会了什么?
3、上线清零——积累奖励,如达到100分后,清零,新一轮记分开始。像打扑克一样,让每个人都有赢牌的机会。
4、新鲜奖励——免作业奖、与教师合影、特赦奖……
5、专利注册——将学生探索出的经验、方法等,按专利方式注册、冠名,拥有“知识产权”。
6、成长树——多少分换一片叶,多少分换一朵花,多少花一枚果。
7、个人积分兑换架——多少积分可以换1本作业,多少积分可以换1本字典,多少积分可以得到“明星”签名照等。
8、描述性评价
9、巧用PS——如组训整体呈现,奖励物品以英语单词形式呈现(例如奖一个苹果,不奖实物,而奖写英语单词apple)。
四、怎样进行有效展示?
1、不同学段展示的侧重点不同。1-2年级巩固性展示;3-6年级暴露问题式展示;初中段侧重于方法展示;初三侧重于思维过程展示。
2、并不是所有的问题都要展示。只展重点问题、共性问题、疑难问题;如果学生都会了,老师可另选一个新问题展示。
3、鼓励潜能生展示。潜能生会的,就不要中等生展示;中等生会的,就不让优等生展示。克服马太效应。可分发展示卡,例如每人3张,消费完不能再展示。这不是打击优生展示的积极性,而是让优生意识到我要展示对自己有挑战的问题。
4、展示形式不同,评价分值也不同;展示主体不同,评价分值不同;展示内容不同,评价分值不同。
5、为展示组展讲打分,听展讲的小组同样要打分。展讲与倾听一样重要,引导学生通过倾听发现问题,提出问题。
6、一节课中,大展示一般不超过2次。
7、演板不叫展示,通过展示让其他同学互动、讲清楚,才叫展示。
8、提倡动态展示,采用提问、追问、质疑,对抗等多种形式,将展示激活。
五、高效课堂初期必干的5件事
1、小组建设与小组文化巡展。
2、学生全员培训:①组长、组员培训;②每个环节组长干什么?组员干什么?教师干什么?③各个学习环节的步骤与规范、规则的培训;④学习方法的培训。
3、会编制导学案。突出三要素:①学什么?②怎样学?③不会怎么办?
4、高效课堂流程的操作(教师层面的培训)
5、怎样对个人和小组进行评价。研制评价量表,观测点——问题——课题——研究——成果,创生校本评价体系。
六、独学、合学环节,教师要干哪些事?
1、研学。走进学生,巡视学情,有意识地发现共性问题与个性问题。特别关注学困生。
2、备学。进行课堂上第2次、第3次、第N次现场备课。以学定教发生在三个地方:一是课前,以学情确立学习目标,预设学习方案;二是课中,根据学习实际发生情况,引导生发、生长,调整学习方案;三是课后,通过作业、练习与检测暴露出的问题,补备改进改善的措施与方法。
3、助学。发现学生学不会的内容,尤其是班上后几名的学生,教师要服务上门。让助学助到各个需要帮助的人、每个最需要帮助的时刻。这叫雪中送炭。
4、量学。自学、合学效果如何?要通过做导学案上的题目、或采用其他方式进行检测。一方面帮助学生自测学习效果,另一方面有利于教师及时把握学情,调控课堂策略节奏。
七、独学、对学、群学的基本步骤
1、独学:读与划——思与记——做与校——标疑惑。
2、对学:分享——求教——讨论——结果(疑惑)。
3、群学:板书——小展——预展——大展。
4、小组群学形式:组长组织,恰当选择。①C——B——A。
②组长讲,组员听,不会质疑、组长再答疑。③组员发问,组长安排会者答疑。④潜能生讲,中等生补充,优等生总结、评价。
⑤中等生讲,优等生追问,潜能生提问,组长再讲。
八、独学、对学、群学另解
独学——裸学+助学+记学+量学。对学——对议、对抗、对问、对查。
群学——解决共性问题,发现新问题,生成新问题。
九、编写与操作导学案的“66”误区
1、编写“六误”:①克隆式;②拼盘式;③提纲式;④习题式;⑤积木式;⑥标签式。
2、操作“六误”:①重学案,丢课本;②是教标,非学标;③有环节,无细节;④多共性,少个性;⑤扬主体,缺主导;⑥很热闹,真高效?
十、怎样上好培训课?
1、走出三个误区:①培训课≠预习课;②培训课≠彩排课;③培训课≠说课。
2、明确2个目标:
①让观课老师明白如何培训学生?
小组建设、课堂流程、方法规则规范、课堂评价,即怎样借助小组这一平台学?以什么样的程序学?用什么智慧支持学?以什么规则规范保障学?以什么样的评价促进学?
②让学生明白高效课堂是怎样上?
让学生明白:学什么?怎样学?怎样才能学会、学好?
3、采用5步流程:
①课前预热,拉近距离(和谐关系)②出示目标,明确课型(树标定型)③建设小组,指导运作(打造平台)④分发学案,自学交流 ⑤展示点拨,总结提升
4、辅助1张表格(说明,与导学案一并发给学生)
(一)学什么?(内容)
(二)怎样学(过程、方法与支持)
(三)学得如何?
环节、步骤、方法、规则规范、责任分工、教师、组长、组员
(四)反馈信息,归纳总结。
第五篇:新寨明德小学2012-2013学年学校工作总结
黄泥河镇新寨明德小学2012—2013学年上学期
学校工作总结
新寨明德小学 2013年1月 黄泥河镇新寨明德小学学校工作总结
一学期的工作在紧张、忙碌又轻松愉快的氛围中过去了。总的来说,本学期大家虽忙忙碌碌但也硕果累累。回顾本学期的工作,我校全体师生在上级的正确领导下,全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育和法制教育,认真完成上级交给的各项任务和学校的工作目标,扎实工作,锐意进取,学校各方面工作都取得了一定的成绩,现将一年来的工作总结如下:
一、德育工作
学校坚持育人为本、德育为先,把立德树人作为学校教育的根本任务,以创建“温馨校园、温馨班级”为基点,加强教师队伍建设和学生教育工作。紧紧围绕学校三年发展规划,不断改进工作方法,扎实开展德育工作。
(一)、健全和强化德育领导机构。
成立德育领导机构并夯实各负责人的职责要求,加强考核,促进德育工作的安排与落实,使工作扎实有效开展。同时,成立了学校工作领导小组,走进困难学生的家庭进行教育指导,使他们感受到学校的关爱,实现德育教育多渠道并施。
(二)、充分发挥班主任在德育工作中的主力军作用。一年来召开班主任培训会四次,经验交流会四次,班主任例会40余次,班主任业务得到进一步提高,管理班级的方式和教育学生的方法明显转变,学生受到了教育,学习得到了提高。
(三)、扎实开展德育常规工作。
1、开学初制定德育工作计划,主题活动安排和少队工作计划,学校按计划有条不紊地开展德育工作,避免德育工作开展的随意性和盲目性,2、坚持日检查周评比工作。学校一直把 “值日检查”作为学校德育管理的一项重要内容,做到责任到人,分工明确,要求值周领导,教师切实履行好值周职责,对课间纪律、校园卫生、值勤巡查、放学路队和学生到校情况等方面加强检查,发现问题及时处理,促进学生文明行为习惯的养成。
3、每周班务主题,开展各项班级活动,在班内以演讲、召开主题班队会等做好宣传教育工作,转变了班风,促进了学风。
(四)、强化落实德育考评工作。
1、以卫生先进、文明班集体的评比为抓手,认真检查,严格考核,从而强化了班级管理,促进了班级进步,为学生的发展创造良好的氛围。
2、加强教师师德的考评,学校通过家长、教师、学生、校委会等民意测评来考核教师,促使我校教师道德修养不断提高。
(五)、加强校园文化建设
充分利用每日校园广播活动,以广播宣传的形式,丰富学生的学校文化生活。学校实行每周每班到图书室阅览1—2次,以增加学生视野,拓宽学生的知识面;同时充分发挥公示专栏的作用,及时公示学校事务。
(六)、组织学生活动,丰富校园生活
1、文体活动:先后举办云南省全省儿童创意智能竞赛,庆祝“六一”文艺表演等大型活动。
2、感恩教育活动:积极开展三讲两实践活动、四项德育实践活动和四心教育活动。
(七)阳光体育方面
依照上级部门精神,坚持每天学生教师体育锻炼一小时制度。
二、教学工作
(一)、教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校工作的生命线。
1、首先从常规教学抓起。规范教案,定期抽查,坚持提前一周备课。一直要求教师对学生作业全批全改,一月一检查一公布,对不认真负责的教师在全体教师会上通报批评。每次考试,实行交叉监考,严肃考风考纪,促进良好学风的形成。
2、教学为中心、管理是根本。在教学工作中,实行量化管理,科学评价教师的各项工作,从备课、课堂教学、早操、课间操、早晚辅导、作业(检测)的批改、教学成绩、教育效果、课外辅导、发表论文、后进生转化等方面对教师进行全面考核,作为教师评优的依据。通过考核,激励先进,鞭策落后,奖优罚劣,大大地提高了教师的工作积极性,为提高教育教学质量打下了坚实的基础。
(二)、教研教改持续开展,促进了教学水平的提升。
1、提升教研教改理论修养,拓宽教师教学视野。积极组织教师参加听、评课,加强业务学习和经验交流。
2、围绕课堂深化教研,依托教研优化课堂。组织教学能手上观摩课,其余教师上公开课。组织进行了语文组、数学组的课堂竞赛活动。从课堂教学实际出发,找问题、找差距。对于个别教师实行重点听课解决存在问题;对于个别班级实行专项整改,彻底解决问题。
3、继续抓好课题研究工作。
三、安全工作
(一)、建立健全安全工作机制。
成立了安全工作领导小组。健全安全各种制度及防范应急预案,居安思危,开展防范措施的演练。建立安全监控台帐,对校园内外安全状况做到心中有数,对隐患的排查与整改及时到位。
(二)、明确分工,夯实责任。
明确安全分工,各负其责,做到管理到位。设定岗位专人负责,表册记录翔实,检查到位。签定安全责任书,发放告家长书,以此夯实了安全管理的责任。
(三)、抓好安全常规工作。
1、计划、安排、制度的落实。
每学期开学初,学校制定出安全计划、安全活动周月主题活动安排、学校安全培训安排。按计划有条不紊的开展工作。
2、安全课及活动宣传的开展
每学期召开安全例会,进行安全培训。要求各班上安全课,安全专项安排总动员活动10次,安全主题队会班均20次,主题板报班均办10期,教育健康课班均5节,学校还请派出所和交警队同志来我校做报告2次,少队利用红领巾广播站做宣传20次,这些既增强了学生的安全知识,也为我校创建平安校园打下了坚实的基础。
3、抓好安全检查工作
本学年各班安全排查40次,共收缴小刀2把,易伤人的塑料玩具枪2把,打火机7个,校委会检查排查20余次,值周教师检查百余次。
4、有效开展传染病的预防
开学初我校就根据季节变化制定了传染病预防计划。一年来,我校以预防“手足口病”和甲型“H1N1”流感为重点,全面做好我校有关传染病的防控措施。
(四)、落实节假日安全值班制度。
经校委会研究决定,假期安排到的值周教师做到24小时通信畅通和检查记录清楚详实。每学期放假前,学校都要进行安全大排查,并对学校假期值班进行详细安排。
(六)后勤安全工作
1、强化管理,夯实责任。
后勤为了做好安全宣传工作,向住校学生发放了告家长书,签订了安全目标责任书,组织学生学习了《食品卫生法》、《传染病的防治》。每周召开后勤工作会,总结安排工作,对学生进行安全教育和卫生知识的宣传。开学初,学校和后勤管理人员签定了严格的安全责任书,明确职责夯实责任。
2、抓好常规,加强食堂的管理,确保师生饮食安全和身体健康。饮食安全是大事,我们坚持每周食堂消毒三次,卫生检查不少于三次,主管人员坚持每天至少检查一次。对食堂食品的采购,消毒,卫生进行严格检查,发现卫生不达标要责令其认真打扫,并根据情节进行适当的经济处罚。本学年,组织后勤从业人员学习《食品卫生法》、《农村小学生食堂管理办法》两次,和食堂承包者签订《承包合同书》、《安全协议书》,建立安全责任追究制,为了保证学生饮食安全,后勤坚持严格的食品留样制度并做好严格记录,确保学生食品安全,校委会和主管领导经常深入灶房,检查餐具消毒,操作间卫生,采购索证是否规范,是否有缺斤少两现象等。
总之,一学年来,教师都能认真工作、任劳任怨,为学生的发展不断奉献,学校工作开展顺利。相信,我校在今后的工作中会不懈进取,赢得更加满意的成绩。
新寨明德小学 2013年1月