学校后勤部来年工作实施打算

第一篇：学校后勤部来年工作实施打算

学校后勤部来年工作实施打算

学校后勤部来年工作实施打算

一、指导思想：

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指南，以服务于教育教学为工作中心，以创建“文明食堂”“放心超市”和为师生谋福利为工作目标，在校委会的领导下，在校工会的监督下，围绕中心和目标，进一步强化队伍建设、制度建设，继续加强食品安全卫生工作，做好师生学习和生活服务工作，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，开创后勤工作新局面。

二、主要工作：

1、进一步强化后勤队伍建设、制度建设。

①加强学习，更新观念，增强服务意识组织后勤人员认真学习、全面贯彻邓小平理论、“三个代表”的重要思想和科学发展观，统一思想认识，强化职业道德教育，增强干好本职工作的责任感，以主人翁的姿态投入后勤工作，爱岗敬业，乐于奉献。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨，坚持服务育人的方向，继续发扬“勤奋、务实、高效、优质”的工作作风，踏实工作，关心爱护学生，努力争作奉献。每月召开一次后勤服务部工作人员会议，总结前段工作，布置后段工作，表扬先进，鞭策后进。

②规范后勤管理进一步完善后勤服务部各项制度的建设，严格按制度办事，对事不对人，用制度管人。

2、继续加强食品安全卫生工作。

①安全卫生工作以预防为主、突出重点、落实责任、从严管理。加强安全文明食堂、超市创建活动，有针对性地开展安全教育，坚持安全卫生教育经常

讲，安全工作每周一查，卫生工作每月一查。

②增强师生的安全意识和自我保护能力，杜绝安全事故，提高广大师生安全意识和自护、自救能力，确保师生的生命安全。

3、改进食堂、超市管理，办好师生食堂、超市

1、调整食堂人员结构，改善运作办法，激发人员工作动力，提高人员工作效率。

2、树立安全第一意识，重视和加强饮食卫生工作，提高警惕，采取安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。

3、定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基本要求，并对照日常工作认真落实。

4、依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督，并据实际情况不断健全食堂管理制度，规范各项操

作程序。

5、积极改进、添置食堂卫生设施设备，确保“硬件”达标。

6、加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查服务态度、卫生情况、饭菜数量与质量、就餐纪律。发现问题及时整改，表扬先进、批评后进。

7、把好食品采购关，积极做好疾病的预防工作。

8、创造条件，提高食堂炊事人员的业务技能和业务素质。

9、坚持勤俭节约的原则，节粮、节水、节电，精打细算、降低成本，提高饭菜质量。

10、逐步使学校食堂、超市管理到位、精细，让学校食堂、超市品位不断得到提升，服务质量不断得到提高。

三、工作举措：

1、认真组织本部人员学习学校的规章制度，使每个员工能够自觉遵守制度，特别是新聘员工制度的学习,落实到班组长，使新员工迅速融入到东升这个

大团队之中。每周进行业务学习、思想交流，努力提高员工的业务水平，增强员工的服务意识和安全责任感。http://

2、完善各项规章制度，继续实行规范化管理和标准化服务。

3、提高管理水平，提升服务品质，达到“管理育人、服务育人”的目的。

4、签订安全责任状，制定处理安全事故预案，安全责任分层到位，责任追究。

5、加强监督，发现问题，及时上报，及时解决。

6、关心员工的生活和健康，组织员工参加体育锻炼和其它活动。

四、工作安排：

八月份：

1、办好暑假集训教师的伙食和饮水。

2、搬迁超市，由原教学楼搬迁到学生食堂。

3、招聘食堂、超市和学校勤杂人员16名。

4、超市进购货物、货物上架。

5、学生餐卡的订购。

九月份：

1、开学学生冲卡收费。

2、发放教师九月份饭卡。

3、每周打印学生的进餐情况，发放给班主任和包班领导。

4、召开全体行政成员和班主任工作会议，强调学生进餐。

5、清算九月份食堂账务和超市账务，做到周清月结。

6、发放16名钟点工的九月份工资。

7、发放九月份食堂管理工作奖金。

8、支付九月份的货物款。

9、协助工会?教师节?“中秋节”慰问金和礼品的发放。

10、召开后勤工作人员会议。

十月份：

1、“十一”放假值班安排。

2、发放教师十月份饭卡。

3、每周打印学生的进餐情况，发

放给班主任和包班领导。

4、清算十月份食堂账务和超市账务，做到周清月结。

5、与个供货商签订《供销协议》。

6、发放16名钟点工的十月份工资。

7、发放十月份食堂管理工作奖金。

8、支付十月份的货物款。

9、办理食堂和超市工作人员的《健康证》和《食品流通许可证》。

10、召开后勤工作人员会议。

11、协助工会做好送旧迎新的服务工作。

十一月份：

1、发放教师十一月份饭卡。

2、每周打印学生的进餐情况，发放给班主任和包班领导。

3、清算十一月份食堂账务和超市账务，做到周清月结。

4、发放16名钟点工的十一月份工资。

5、发放十一月份食堂管理工作奖

金。

6、支付十一月份的货物款。

7、食堂和超市的《营业执照》换证。

8、召开后勤工作人员会议。

9、配合教学线做好校运动会的服务工作。

第二篇：工作总结和来年工作打算

工作总结和来年工作打算范文

xxxx年是“十三五”规划收官之年，是脱贫攻坚决战决胜之年，也是xx教育发展的关键一年。一年来，全市教育深入贯彻党的十九大、十九届四中、五中全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实市委、市政府的决策部署，牢牢把握教育质量和教育公平两大战略任务，积极构建现代教育体系，全市教育工作迈上了一个新的台阶。xxxx全省县级党政领导干部履行教育职责督导评价中再次被评为优秀等次。

一、xxxx年工作总结

（一）全力以赴，疫情防控工作成效显着

1.“六个到位”学校复学平稳有序。一是工作部署到位。先后印发了《关于印发xx市xxxx年春季开学疫情防控工作预案的通知》等疫情防控文件x份，召开部署会、推进会、协调会等各类会议，周密部署开学准备工作。二是督查整改到位。联合卫健、市场监管、城市管理等部门组成督察组，深入全市所有学校（幼儿园）实地督查，确保开学工作万无一失。三是环境整治到位。对校园周边环境进行了集中清理整顿，对校园内所有场地进行了全面消杀和清扫，打造安全、干净、整洁的校园环境。四是物资储备到位。为学校发放口罩xxxxxx个，测温枪xxx把，洗手液xxxxx瓶，以及消毒液，为开学工作提供有力的物资保障。五是教材配送服务到位。xxx名快递小哥将城区学校x万本崭新教科书第一时间投送到家长手中。农村学校采取教师派送到户和家长错峰领取的方式全部发放给学生。六是人文关怀疏导到位。组建了一支xx名心理咨询志愿者队伍，开通了“抗疫心理疏导热线”，保障大家疫情期间的心理健康。x月x日、x月xx日和x月xx日，全市各级给类学校相继复学，整个复学安全有序、平稳顺利，央视新闻、江西电视台对我市的复学情况进行了宣传报道。

2.“疫情先锋”党员教师勇于担当。疫情爆发以来，积极开展党员志愿者立足本职岗位“返学校进社区（村）、打赢防控阻击战”活动，先后有xxxx余名党员教师参与到值班值守、登记排查、知识宣传等志愿服务中，同时积极响应捐款倡议，共有xxxx余人捐款，捐款金额xx.x万余元，为全市打赢疫情防控阻击战发挥了教育人的积极作用。

3.“对口支援”下派人员履职尽责。成立了市教体局对口支援塔前镇疫情防控工作小组，xx名机关干部和xx名城区小学副校长分批下到塔前镇所有村（居）委会，参加疫情防控对口支援工作，得到了镇村干部和当地百姓的一致好评。

（二）高度重视，党建工作再现新成绩

1.党员教育继续加强。严格落实“三会一课”、“主题党日活动”等制度，发挥“学习强国”平台作用，重点学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中、五中全会精神和习近平总书记对教育工作的重要指示精神，学深学透，深刻领会。并将学习教育常态化，组织学习了教育榜样的典型事迹，引导广大党员干部坚定理想信念，牢记党的宗旨，提升思想素质。同时印发了《全市教育系统党组织开展标准化规范化信息化建设活动的实施方案（试行）》，稳步推进党组织“三化”建设。

2.党员发展注重质量。认真抓好党员发展工作，组织xx名发展对象参加了市委党校培训，发展预备党员xx名，预备党员转正xx人。“七一”期间表彰了x个先进基层党组织、xx名优秀共产党员和x名优秀党务工作者，进一步激励全系统各级党组织、广大党员干部和教职员工在教育事业科学发展中奋发进取、勇于奉献。

（三）立足根本，各类教育协调发展

1.学前教育短板有效补齐。认真实施《第三期学前教育行动计划》，加大公办幼儿园建设力度，扩大公办学前教育资源。全市xx所乡镇中心幼儿园投入使用，十里岗、涌山、临港三个乡镇中心幼儿园正在建设中；投入资金xxxx余万元，改造了xxx所xxxx人口行政村小学附属幼儿园。城镇小区配套幼儿园专项治理工作有序推进，回收了洎安小区、矿务局小区配套幼儿园，原东风幼儿园、常乐幼儿园办成公办幼儿园，其它小区幼儿园回收工作正在按照计划实施，xxxx年年底完成所有小区配套幼儿园项目的竣工验收。目前公办幼儿占比达xx.xx%。开展了“六一”幼儿线上讲故事比赛、自主游戏教学竞赛等活动。不定期深入幼儿园进行督查指导，规范了办园行为，提高了保教水平。

2.义务教育优质均衡发展。一是进一步完善了市（县）、乡、村三级控辍保学责任制，积极开展“万师访万家”、扶贫助学、依法治校等多种有效活动，“普九”成果不断巩固和提高，全市九年义务教育巩固率达xx.x%。二是下发了《xx市贯彻落实新时代教育督导体制机制改革的二十条措施》，大力发挥教育督导作用，全市学校分成六个督学责任区，每月召开一次工作例会，xxx余名责任督学每月一次深入挂牌学校进行常规督导。同时采取不定时间、不定学校的方式，对全市所有中小学进行集中督导评估，促进学校进一步发展。三是xx所城乡学校开展了结对共建活动，组织城区优秀教师送教下乡xx余人次，参与教师xxxx余人次，搭建了城乡教师交流学习的平台，加快了城乡学校共同发展步伐。四是大幅度化解大班额。严格执行《xx市规范城区义务教育学校招生工作的实施意见》，对在城区就读六年级的农村户籍（或没有房产）的学生，首次采取摇号方式安排到xx九中或第二实验学校就读中学。xxxx年秋季，全市所有超大班额全面消除，大班额数控制在x%以内，一年级班额不超过xx人，初中七年级班额不超过xx人，均在省定标准内。我市作为江西省xx个样本县之一，参加了全国义务教育质量监测，x所初中和xx所小学被抽取为样本校接受监测，x月xx日按标准顺利完成了监测工作，整个过程得到了省教育厅督察组的高度好评。

3.高中教育实现扩规提质。一是高中学校持续加强内涵建设，纷纷举办了“战疫”主题征文、“自律·成长”爱国主义演讲比赛、社会主义核心价值观书法比赛等活动，文化氛围日益浓厚。创新中学首次开设高中部，招收高一新生xxx人。二是高考成绩取得了历史性的突破。录取人数xxxx人，录取率xx.xx%，高于全省x.x个百分点，本科上线总人数为xxxx人，x人被清华、北大录取。三是职业教育不断做大。按照占地xxx亩、容纳xxxx名学生的标准，投资x.xx亿元的职校扩建项目正在快速实施，扩建面积x万余平方米，xxxx年投入使用，将大力改善职业中专的办学条件。同时积极拓展学校办学模式，结合本市地方特色文化，加强校企合作，与九江高等职业学院达成“x+x”分段学习合作协议，并和省国资委下属的xx所院校商谈合作事宜，进一步拓宽学生学历提升渠道。不断增强职校吸引力，扩大办学规模，目前在校学生达xxxx人。

（四）加大投入，办学条件持续改善

1.教育重点项目快步推进。完成了七小、十五小、第二实验学校的建设并于秋季开学投入使用，扩大了城区教育容量。新开工三小重建、五小迁建、九小扩建、十九小新建等项目，投入资金x.x亿元，预计建成学位xxxx个。启动新建十六小、十七小、十八中小学、二十小、九中、十中、城区中心幼儿园等教育项目，进一步扩大城区教育容量，届时将根本性解决“大校额”“大班额”问题。

2.薄弱学校改造升级全面实施。一是下发了《关于全面加强乡村小规模学校和乡镇寄宿制学校建设的实施意见》（乐府办发[xxxx]x号文件），指导全市乡镇寄宿制学校的建设。在项目安排上向农村寄宿制学校和薄弱学校倾斜，共投入资金xxxx万元，完成了乐港镇鸣山小学、鸬鹚龙口小学等xx个农村薄弱学校新建或改造项目。投入资金xxx万元，实施“旱厕改水厕”项目xx个，乡镇学校办学条件显着改善。二是按照优质均衡标准要求，坚持投入一所，完善一所，每个乡镇打造一所标准化初级中学和一批标准化农村完全小学的原则，科学布局教育网点，完成了《xx市乡村学校项目建设专项规划（xxxx—xxxx）》，优化整合教育资源。

3.教育信息化工程大力推进。投资xxxx万元将全市中小学校全部链接到教育省域网主干网络，完成学校校园网改造工作。投入xxxx万采购xxxx套班班通设备，投入xxxx万启动了“专递课堂暨录播教室”建设项目，投入xxx万元启动高中信息化攻坚项目，解决学校师资缺乏，师资水平不高现状，促进优质教育的均衡发展。对全体教师进行“赣教云·教学通x.x”、“智慧作业”、“班班通教学应用”培训和考核，提升教师信息化教学手段的应用能力。

（五）多措并举，师资水平不断提高

1.持续充实教师队伍。根据教育教学的需求，今年我市补充各学科教师xxx名，其中招聘教师xxx人，免费师范生xx人，三支一扶x人，实施“归雁计划”接收xx籍在外任教人员回乡任教xx人，进一步缓解教师缺科、少编问题，壮大我市教师队伍。

2.大幅提升教师待遇。一是边远山区教师补贴、乡镇工作补贴按按时足额发放到位。已发放xxxx年乡镇工作补贴xxx.x万元，惠及教师xxxx人次。补发了xxxx—xxxx年乡镇工作补贴xxxx万元。二是市财政下拨xxxx.xxx万元，按照人均xxxxx元的标准发放义务教师绩效考核奖励资金，切实保障教师工资性收入水平略高于全市公务员工资收入。三是继续对xxx名在农村工作满xx年的教师和x个教育世家一次性奖励xxxx元，优先选调了xx名满xx年教龄教师在农村小学任教的子女进城任教。教师的职业幸福感、获得感得到了大幅提升。

3.连续做好师资培训。组织了xxxx人参加网上国培，举办了第六期心理健康教育教师培训班，以及中小学校长高级研修班、新教师岗前培训班、教师三笔字培训班、教育信息员培训班等各类培训，培训教师xxxx余人次。举办了六期班主任、政治课教师意识形态和师德师风教育培训班，培训人数xxxx余人。选派了近xxx名优秀教师赴九江、婺源、丰城、杭州等地观摩学习，进一步拓宽了教师视野，更新教育理念和教学方式。

4.继续强化师德建设。深入开展了“做新时期合格人民教师”主题教育等活动，加大“三违”治理力度，常态性组织人员深入学校、住宅小区、校外辅导机构进行明察暗访，及时制止教师办班、补课行为，一年来，党内立案xx起，立案xx人，责令退还违纪款xx余万元，营造了风清气正的教育发展环境。

（六）改革创新，素质教育大力开展

5.教学教研活动丰富多彩。充分发挥教研工作服务、指导的功能和优势，坚持多元性评价原则，为学校教学工作提出建设性意见。先后开展了“道德与法治三个一”论文评比、初中思政、物理、英语、语文优质课竞赛、初中理化生“三个一”比赛、小学语文数学优质课评比、小学语文教师现场书写大赛、中小学体育教学比赛等各类竞赛活动，参赛教师达千人次，参与教师xxxx余人次。搭建了广大教师学习交流的平台，提升教师的专业水平。

6.德育活动载体形式多样。市四套班子领导深入各挂片学校上讲台授课，对师生进行思想政治教育，聆听师生达万人次。局领导、校领导走进课堂，为学生上思政课，进一步夯实了广大师生的思想道德基础，激发了爱国热情，树立正确的人生观、价值观、世界观。积极开展“向雷锋同志学习”、“五老资源进校园”等为载体的社会主义核心价值主题教育。举办了“美丽xx”、“爱国主义影片观后感”等征文活动，参与学生达xxxx人次。结合本地特色文化，开展研学旅行活动，对学生进行陶瓷文化、红色文化、戏剧文化以及劳动文化等知识教育。结合全市“双创双修”中心工作，开展了文明校园创建评比活动，进一步提升学校品味，xx十小荣获全国文明校园称号。

7.体育艺术活动精彩纷呈。成功举办了第二届“鸿宇杯”青少年校园足球联赛和第一届“鸿宇杯”中学生校园篮球赛，共有xx支足球队xxx名运动员、xx支篮球队xxx名运动员。参加比赛，推动了全市校园足球和篮球运动的蓬勃开展。在全省青少年校外教育学生成果展示活动中，二中学生xxx获得围棋展示一等奖。

（七）以人为本，教育公平大力推进

1.全面推行平安校园建设。牢固树立“安全第一，生命至上”的理念，进一步健全学校安全长效机制，投入xxxx万实施校园技防项目，提升全市中小学幼儿园安全防范能力，构建完善校园安全防范体系，维护校园安全稳定。坚持开展应急疏散演练和各类安全知识教育，切实提高学生的安全防范意识、应急避险能力、救护能力。积极开展扫黑除恶专项斗争，妥善处理了x起校园欺凌事件。协调综治、公安等部门加强校园周边社会治安综合治理，进一步保障中小学生和幼儿安全健康成长，维护校园安全稳定。继续推进学校（幼儿园）食堂“明厨亮灶”工作，全市学校食堂 “明厨亮灶”覆盖率达xx%。加大了食堂食品安全检查力度，联合市市监局，对开展专项“护校行动”，对全市学校、幼儿园食堂食品卫生进行了专项督查，督促各项问题的整改，保证师生舌尖上的安全。

2.扎实做好教育扶贫工作。全面落实xxxx年学生资助政策，发放《xx市学生资助宣传册、联系卡》xxxxx份，宣传资助政策，做到“一册明白”。建档立卡学生“x+x”教育扶贫政策落实全覆盖，确保“应助尽助”。一年来发放资助金xxx万元，惠及学生xxxx人次。通过政府兜底保障举措，为未享受资助政策的异地就读学生xxx人次发放资助金xx.x万元，对因身体原因不能到校接受教育的xx名残疾学生，安排xxx名骨干教师送教上门，为建档立卡户学生捐赠液晶电视xx台，确保了所有学生疫情期间正常线上学习，全市没有一人因贫失学、辍学。

xxxx年工作思路

一年来，全市教育工作取得了一定成效，但也面临一些困难和问题，主要体现在城区学校“大班额”“大校额”问题没有得到根本改变，幼儿“入园难”、“入园贵”的现象依然存在，职普比与上级要求还有很大差距，教师队伍结构性矛盾依然存在。xxxx年，我们将继续全面贯彻党的教育方针，以办好人民满意教育为目标，坚持普及攻坚与优质内涵并重，坚持硬件条件与软件工作齐抓，坚持破解难题与推进改革创新并举，不断开创xx教育现代化新局面。重点将做好以下几项工作。

3.加强党对教育工作的全面领导。纵深推进全面从严治党，加强党的基层组织建设和党风廉政建设，用党的创新理论武装头脑，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和xx届五中全会精神作为首要政治任务，贯穿到教育改革发展全过程，落实到教育工作各领域各环节，确保在全市教育系统落地生根。

4.加大公办幼儿园的建设力度。继续做好城镇小区配套幼儿园专项治理工作，落实小区配套幼儿园建设管理，城区xxxx户以上的小区建设独立幼儿园，xxxx户以下的小区建设相应的幼儿园，每个乡镇建设一所中心幼儿园，每xxxx人口以上的行政村建一所公办幼儿园的。同时根据师生比、班师比，合理确定每所公办幼儿园的教师编制数。加强幼儿园督导，提高全市幼儿园办园质量。

5.加快推进教育重点项目建设。完善七小、十五小、第二实验学校的后续建设；完成教育园区中小学部、三小重建、五小迁建、九小扩建、十九小新建等项目；快速推进十六小、十七小、十八中小学、二十小、九中、十中、城区中心幼儿园等教育项目建设，进一步扩大城区教育容量，根本性解决“大校额”“大班额”问题。全面实施农村义务教育学校薄弱环节改善和能力提升计划，完成xxx余个农村中小学新建或改造项目，让每个乡镇有一所标准的初级中学、一所中心小学。为xxx所中小学添置和配备教学设备，完善班班通、智慧平台、专递课堂等信息化建设。

6.做大高中教育规模。在城北新区划地xxx亩，建设可容纳x000人的xx十中（高中）。对乐中、三中现有资源进行优化整合，扩建xx一中、四中，批准新时代中学恢复普通高中，鼓励xx中学挖掘办学潜力，增加高中学位。扩建xx中专，启动一所占地x00亩、容纳x000人的高级职业学院建设，改建一所普通高中为普职融合学校，加快景德镇传统文化职业学校达标校建设，促进两类高中协调发展，提高职普比。

7.加强教师队伍建设。突出“第一标准”抓师德师风建设，着力打造一支“四有”教师队伍；认真落实教育部关于中小学教师减负的政策，切实减轻教师负担，保障教师合法权益，保障提高教师待遇。实施好教师教育振兴行动计划，完善教师补充机制，统筹各级各类教师全员培训项目，改革培训模式，按需施培，提高培训质量，提升教师专业能力素质。让广大教师在岗位上有幸福感、事业上有获得感、社会上有荣誉感。

x.着力减轻学生过重课外负担。加强和改进体育、美育、艺术、科技等各项教育，积极开展研学旅行，推进素质教育“常态化”。学前教育坚持以游戏为基本活动，全面消除“小学化”和“看管式”两种倾向。义务教育坚持小学“零起点”教学，积极倡导“轻负高质”课堂教学。推进高中教育“阳光招生”，进一步提高优质普通高中招生定向分配到各初中学校比例要求。常态化开展课后托管服务工作。严查群众反映强烈的“三乱”行为，联合相关部门重拳整治社会培训机构违规办学

第三篇：街道2021年工作总结及来年工作打算

街道2021年工作总结及来年工作打算

xxxx年，x街道深入贯彻落实中央和省市区关于统筹疫情防控和经济社会发展的系列部署要求，立足区位优势、坚持问题导向、创新工作方式、凝聚内生动力，产业结构持续优化，区域经济稳步上扬，社会和谐稳定、民生有效改善。现将xxxx年工作总结及xxxx年工作打算报告如下。

一、xxxx年工作总结

（一）经济发展态势良好

全面梳理政府、社会投资项目，项目有序推进；深入开展“进企业、解难题、促发展”活动，指导企业落实惠企政策，协助兑现政策资金，为企业融资。

（二）城镇品质提升显著

一是开展巡查，联合查处破坏生态环境行为；投入资金建成“x街办xG智慧环境在线监测平台”。二是对省控、市控及涉气企业常态管控，对在建工地设置围挡并安装喷雾降尘设施。三是裸土覆盖，制止、拆除违法建筑，开展增绿专项行动。四是完成农村人居环境示范点位打造。

（三）民生水平不断提高

一是开展创建国家卫生乡镇活动，持续推进环境卫生综合整治，促进问题整改到位。二是实施城乡居民医疗、养老保险缴费，开展养老护理等培训，新增就业；调处劳资纠纷，追讨欠薪。三是发放高龄老人等补贴，发放重点优抚对象优抚金等，发放残疾人相关补助。四是完成农饮水安装工程。

（四）社区发展治理持续推进

一是持续推进“平安社区百日攻坚行动”回头看行动。二是稳妥推进乡镇合并、村社建制调整、村（居）民小组优化调整三项改革。三是建立村（社区）法律之家，司法成功调处矛盾纠纷。四是委托第三方安全服务机构开展企业安全生产检查，排查、解决隐患；顺利通过“x省安全社区”复评检查工作。

二、xxxx年工作打算

一是抓实项目工作。紧盯“核心产业空间”打造，加强项目全生命周期属地服务保障；全力推进提质增效、产能转移等工作；加快组团提效和连片开发。二是精细城市管理。着力打造生态化的研发场景和生产场景，建设产业核心区公园示范场景；以“保平安·迎大运”为抓手，实施治污减排等专项行动；以国家卫生镇创建为契机，开展环境整治提升工程，打造“两拆一增”点位。三是分类社区治理。落实亮码通行等常态化防控措施，确保疫情不反弹；完成国家卫生乡镇创建工作，落实社区治理重点项目，分别打造“三呼三应”观察点示范点、百佳示范社区。四是全力保障民生。坚持应保尽保和动态管理，扎实推进城乡低保等工作。进一步规范优待金发放程序，加大对退役军人及重点优抚对象的帮扶力度。

第四篇：城管工作总结及来年工作打算

城管工作总结及来年工作打算

城管工作总结及来年工作打算

城市管理工作在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕“加快发展、科学发展、又好又快发展”的总体取向和城乡统筹、“四位一体”科学发展总体战略，以创建全国文明城市为契机，以“迎奥运、讲文明、树新风，清洁城市大行动”为抓手，增添措施，精细管理，文明执法，惠民为民，为提升我区城市品质和魅力做出了积极贡献。现将全年工作总结如下：

一、目标工作情况

政治建设稳步推进

一是进一步推进规范化服务型政府建设及投资软环境治理工作。积极探索规范化服务型政府建设，优化行政管

理工作流程，开展建章立制、事务公开、优化服务流程、推广服务承诺等工作。落实“限时办结制”、“首问责任制”、“一次性告知制度”、“服务承诺制”等工作制度，增加工作透明度，最大限度地方便服务对象，提高办事效率，不断提高市民对城管工作的满意率。二是加强和改进党的建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。进一步完善了党内组织生活和工作制度，新发展党员4名，按期转正7名。在环卫作业与城管执法两条线建立党员示范岗。加强和改进了党对工会、妇联、共青团、关工委及老协的领导，调整了群团组织成员，落实了专门工作经费。通过以上举措，有力地推动了全局工作的整体进程。三是加强党风廉政建设，廉洁奉公，勤俭节约。组织收看、学习党风廉政建设专题片3次，利用各种会议经常个别谈话，告诫全体干部职工珍惜政治生命，珍惜自由生活，严于律己，奉公守法。坚持局和下属单位财务公开，接受职工监督；制定了差旅、会务、公务接待及办公经费包干使用规定，做到民主理财；始终坚持政府采购和“收支两条线”，做到遵规守纪。四是加强干部职工队伍建设，树立城管新形象。坚持间周职工政治业务学习制度，制定纪律作风“六条禁令”，重申执法人员《六要六不准》和环卫作业人员《六要六不要》，规范从业行为，建立快速反应处置机制，坚持惠民为民；充实女子督查中队，着力提升队伍素质。

文化建设再创辉煌

一是积极参与创建文明城市工作，开展了“迎奥运、讲文明、树新风”清洁城乡大行动竞赛活动，并做出了积极贡献。二是开展了“文明伴我行”系列群众性活动。组建了一支城管志愿者队伍，该队伍以城管执法队员、城管监督员和向社会公开招募的志愿者组成。正式启动我市首个“蓝绿丝带飘起来——全市城管系统文明提升行动”。三是大力开展城管文化建设“五个一”活动，举办了第二届环卫艺术节，达到了凝聚人心，鼓

舞士气，陶冶情操的效果。四是开展了“创先争优”、“每月一星”评选、流动红旗评选活动。五是抓好“一刊一册一书一栏目”，即办好环卫工人专刊、宣传画册、调研文章集和在龙泉电视台开设“城市在线”栏目，各项工作正顺利进行。

社会建设取得实效

一是认真落实组团帮扶工作，积极开展了1＋1结对帮扶活动。全年全局机关干部下乡走访38户贫困亲戚共计150余人，落实帮扶资金13万元，向贫困户捐款1万余元。积极参加全区的抗旱减灾活动，有效缓解山区学校及驻区部队的饮水问题。二是加强城乡环境卫生管理。我们严格按iso9001-国际管理标准，引入bot模式，巩固提升环卫作业市场化运作机制，城市垃圾收运及清扫保洁覆盖率100％，无害化处理率达90%以上，推动城市管理职能向农村延伸覆盖，实施农村生活垃圾集中收运处置全覆盖，收运处置率达80％以上。三是大力加强城市管理及创建工作宣传活动。广泛开

展城管上街面、进社区，加强与新闻媒体的联系和沟通，加大在各级媒体中的宣传报道，同时，通过发放创文明宣传资料、城市管理调查表、宣传车等多种形式对市民进行宣传教育，使创文明活动深入广大市民，发动市民参与创建活动和城市管理，不断提高市民对创建活动的知晓率，进一步改善城管工作者在广大市民中的形象，提高市民对城市管理工作的支持率和满意度。四是突发事件预防与处置成效显著。我局根据我区城市管理工作的现状和需要，有效预防、及时控制和消除重大自然灾害和突发性公共事件对社会的危害和影响，制定了《重大自然灾害和突发性公共事件应急预案》，在年初抗击雪灾和抗震救灾活动中取得显著效果。

建议提案办理和督查督办工作满意率高

认真做好了信访工作及办理人大代表建议、政协委员提案工作。全年共办理人大政协代表提案30件，办结率

100％，满意率达100％；办理区领导交批件113件，办理区级部门转交信访件29件，办理市城管局转交信访件2件，受理群众来信来访、城管“110”投诉600余件，办结率达100%，做到了“事事有落实、件件有回复”。

众志成城，抗震救灾,党员先锋模范作用得到新诠释

汶川大地震发生以来，城管局党组充分发挥战斗堡垒作用，组建党员突击队，带领全体干部职工第一时间开展抢险救援和秩序维护，恪尽职守参与灾后重建。

抗震救灾期间，及时组织党员志愿者上街协助维护社会治安和交通秩序，派执法队员在音乐广场等市民集中避险区24小时值守，加大市容秩序巡查力度，及时排查、拆除危险户外广告；牵头开展恢复城区管理秩序联合行动，共拆除违章

搭建帐篷4950余个，尽快恢复了管理

秩序；在城区集中避险区设置“城管便民服务点”，为市民免费发放雨伞、纸杯、矿泉水；组织全局干部职工开展三次“清洁城乡大行动”，全面清洗城区广场、街道、避难聚集地等公共区域；主动为帮扶村同安镇万家村受灾群众捐款5000余元，为灾区捐款88569元，自愿交纳“特殊党费”17274元；帮助清理彭州市生活垃圾150余吨，安装移动公厕2座；为都江堰市300余名环卫工人连续三天每日每餐送去热腾腾的饭菜和其他物资；帮助整治都江堰环境卫生，清运生活垃圾30余吨，清理建筑渣土40余吨，疏通城区道路约5公里；为区指挥部和“爱心家园”搭建30个临时帐篷，设置25个塑料垃圾桶，坚持每日2次对灾民聚居点及周边进行收运保洁和药物消杀。

开拓创新，业务工作取得新进展

1、环卫作业做到网格管理，标准精细。一是进一步落实街道分类管理。重点抓好主要城市干道、4条出入城通道和示范街道的管理；二是扩大机械化作

业面，提升作业质量；三是抓好城郊结合部的环境卫生整治；四是提升交通护栏等公用设施和公厕、垃圾桶、果屑箱等环卫设施的管理水平；五是深化环卫作业网格化，定岗定责，建立路段卫生保洁责任制度，全面实施精细化管理，继续坚持延时和错时工作制，深入开展环卫作业进社区活动；六是扩大生活垃圾袋装化收集率，改进收集方式，为公交车、机关、镇乡公车免费发放可降解纸质清洁袋；七是严格iso9001—质量管理体系标准管理和考核，引进竞争机制，提高环卫作业市场化率；八是通过开办局便民服务中心等形式推行征费工作改革，保证征费任务的完成。

2、城管执法做到疏堵结合，严谨高效。一是实行责任管理制度。定岗定人，强化市容秩序管理，坚决纠正违章占道和非机动车乱停乱放。强化临时占道黄牌管理制度，明确占道时间、占道地点和占道面积，接受主管部门和社会的监督管理；二是严厉打击非法广告，清理城市“牛皮癣”，规范商招店招；三是扩大和规范城区临时市场设置，确保便民、有序；四是坚持开展联合执法，整治机动车违规停放、占道修车等城市管理顽疾；五是坚持24小时便民服务值班制度，将城市管理向纵深发展，执法范围延伸到乡镇，探索镇乡派驻中队成立城管110快速处置分队，实行24小时值班制度，同我局城管110形成整体联动；六是进一步深化城管进社区、进企业、进学校、进机关、进农村“五进”活动。将城市化管理工作重心下移，在推进城管进社区试点的基础上，全面推行城管进社区、进企业、进学校、进机关、进农村。城管执法队员与社区、主要的大型企业和商场实行定期联系制度，宣传城市管理相关法律、法规，为群众排忧解难，争取广大市民的理解、支持。定期到所在社区、企业、商场巡查，超前调研、超前发现、超前解决城市管理中的各种违章行为；七是强化纪律作风建设，严格执行龙泉城管局城管执法“六

条禁令”。

3、广告管理做到规划先行，科学规范。一是初步完成户外广告规划，明确广告设置要求。突破现有的设置模式，变被动管理为主动设计。按照统一规划、统一定点、统一管理、统一制作的管理方式，设计看板、灯箱、道旗广告样式，要求所有广告公司必须按照规范的设计方案进行设置；二是规范行政审批，便民高效，加强对街办、镇广告的审批管理；三是设置广告身份标识，加大执法力度，坚决拆除非法设置和过期广告；四是结合城区街道风貌改造，打造商店招牌精品示范街和1-2条路名牌示范街。

4、扬尘治理做到部门联动，属地管理。一是加大执法力度，严处致污致尘单位。通过开展“零点行动”，进一步加大对运渣车辆沿途撒漏的查处力度，坚决查处无证运渣车辆。目前共发出责令限期改正通知书42份，调查通知书30余份，对施工车辆严重污染道路行为处罚15件，尘源治理率达95％；二是建立

临时处置场，严格“两证”管理，规范运输、处置行为；三是管理科学，建立督查通报制度，部门联动，属地管理，建立工作台帐，动态管理。坚持湿法作业和每日冲洗制度，加大推广安装喷淋装置降尘的方式，确保“321”目标实现；四是积极采取措施，将我区已征待供、已供待建地块的裸土进行了覆盖，覆盖面积达152万平方米，对71条街道的绿化带进行了提挡降土和树池覆盖，204处22950平方米的道路接口进行了硬化，对新建城市道路设置排尘沟，对现有道路分批改造设置排尘沟设施，圆满完成了“三大工程”，切实控制和减少了“扬尘”污染。截止8月25日空气质量优良天数达224天，使扬尘治理工作取得了阶段性的成效。

5、鼓励人力客运三轮车星级服务，提升形象。一是严格执行《市区三轮车从业人员考核管理办法》，对全区人力客运三轮车实行扣分制管理，规范营运秩序；二是坚持分班营运，打击非法营运；

三是开展优质服务示范车评选活动，促进三轮车从业人员服务质量和服务水平的提高；四是开展三轮车车身广告招投标工作；五是强化监督管理，指导同安街办完成三1 2 下一页

第五篇：审计局工作总结及来年工作打算

**年，我局在市审计局和区委区政府的坚强领导下，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实省委“两化”互动和市委“五大兴市”、区委“三最”龙泉驿建设战略，以深入开展干部作风教育实践活动为契机，努力克服人员少与任务重的现实困难，按期推进了各项工作。

一、工作完成情况

（一）审计业务工作。全年共计开展完成审计和审计调查（统称

：审计）项目387项，其中：完成财政财务审计7项、经济责任审计18项、专项审计调查2项、其他交办事项10项，审计查处违纪违规和管理不规范金额43,177.00万元；完成政府投资工程结算审计350项，送审结算金额52.56亿元，审定结算金额45.05亿元，审减结算金额7.51亿元，平均审减率15.00%。此外，还积极协调并主动配合审计署驻成都特派办和市审计局开展完成了对我区的保障性住房建设、社会保障资金审计和原区长廖仁松同志的经济责任审计等工作。

（二）全区中心工作。一是认真落实区委工作部署，扎实开展了“创先争优”、基层组织建设年、“三分类三升级”和干部作风教育实践活动。二是全面贯彻区组团帮扶工作要求，抽派帮扶人员1名，落实帮扶资金14万余元，协调区委统筹委、区交通局、区水务局落实项目资金52万元，支持洛带镇宝胜村、金龙村和茶店镇长丰村基础设施建设。三是切实加强城乡环境综合治理，努力确保了我局责任路段和辖区“三乱”现象得到有效治理，有力推进了全国文明城市复查验收工作。四是坚持24小时值班和重大事件报告制度，定期开展不稳定因素排查工作，确保了全局范围内无一安全责任事故和群体性上访事件发生。

二、工作特色亮点

（一）更进一步突出了盲点领域监督。在过去三年分步推进学校、医院和全区132个一级预算部门及其下属二、三级单位等盲点单位审计的基础上，首次探索开展了城市户外广告和街面占道停车运营管理及经营收入情况、城市生活垃圾清运费征收管理情况、中小学食堂经营管理情况、医疗（单位）资源利用情况审计，进一步突破了对城市公共资源和教育医卫等盲点领域的审计监督。此外，还突出开展了对下属单位多、资金总量大且具有较强资金分配权、多年未接受审计的单位——区建设局、区城管局、区卫生局3个部门**预算执行情况审计。

（二）更进一步突出了审计整改落实。注重从体制、机制、制度层面揭露问题、分析原因并提建议，全年被区领导批示或审计署等政务媒介刊物采用审计报告和信息简报共23篇次，促进有关主管部门、被审计单位积极整改落实并完善出台规范性文件18份。区卫生局抽调专人对审计移送问题进行了核实处理，并举一反三，对系统内其他单位类似情况进行了全面清理。区规划局根据审计建议，清理拍卖了下属“龙泉驿区建设工程技术咨询服务有限公司”。

（三）更进一步突出了内部管理加强。修订印发了财务资产、党政办公会议、职工有关事项报告制度等15项内部管理制度，进一步推动了机关运行管理更加规范高效。投入使用了政府投资建设项目审计管理系统软件，健全完善了4项政府投资建设项目审计规范性文件，进一步加强了政府投资建设项目审计各个环节步骤的管理，有效规范了审计行为。修订完善并推动区委出台《关于进一步完善成都市龙泉驿区经济责任审计工作联席会议制度的通知》（龙委办〔**〕45号），并对经济责任审计报告和审计结果报告报送进行了规范。此外，还归集汇总近年来中央和省市区关于经济责任审计和政府投资建设项目审计方面的制度、办法，编印了《中央和省、市经济责任制度汇编》和《政府投资建设项目审计资料汇编》。

（四）更进一步突出了审计岗位练兵。区财政局组织区级预算执行及7项专项资金审计、区地税局组织区级预算收入审计、街镇乡和区属平台公司债务核实锁定及化债资金使用审计、医疗（单位）资源利用情况审计等“三重”（重大、重要、重点）项目的审计组组长或主审，均安排近几年新进审计机关的年轻同志担任，进一步突出锻炼了审计新人独挡一面开展工作的能力，并实现了以新人新理念带动全局工作新发展的目标。先后抽派5名优秀审计业务骨干协助审计署和省审计厅、市审计局审计组开展审计工作，努力创造学习借鉴上级审计机关经验作法的机会，进一步拓展提升了业务熟手的审计理念和技能水平。此外，还强力推行了周五职工例会发言和中层干部竞职演讲在主席台上脱稿进行的举措，进一步强化提升了干部职工在公众场合的语言表达和心理承受能力。

三、存在问题与不足

一是审计思路有待进一步开拓，审计管理有待进一步提高，成果利用有待进一步提升。二是内部管理有待进一步加强，能力素质有待进一步提升，纪律作风有待进一步改进。

**年工作打算

一、总体思路

以深入学习贯彻十八大和上级重要会议精神为契机，以“严肃财经法纪、助推改革发展、保障改善民生”为目标，积极探索创新，认真履

职尽责，充分发挥审计“免疫系统”功能和国家治理作用，全力服务“三最”龙泉驿建设。

继续从三个方面努力：一是进一步加强监督执法，促进规范财经管理、严格执行能力、增强法纪意识，确保资金使用合规高效、国有资产安全完整和决策部署贯彻有力、群众利益保障有效；二是进一步加强调查研究，全力为经开区产业集群发展和龙泉驿城乡统筹实践建言献策，服务改革发展稳定大局；三是进一步加强请示汇报，争取上级审计机关对我区经济社会发展的了解、理解和关心、支持，营造良好的区域发展环境。

二、主要任务

**年，将围绕十八提出的“五位一体”总体布局及保障改善民生、生态文明建设、推进城乡一体化目标和市委交通先行、产业倍增发展战略，着力开展好以下审计工作：

（一）深化财政财务审计。不断深化区地税局税收征管和区财政预算执行审计，进一步促进依法治税、规范预算管理。在区财政预算执行审计中，同步开展好区交通局、区文旅局**预算执行情况和**年重点产业项目及资金使用情况、城乡环境综合治理及大气与水环境治理资金使用情况、教育经费增长情况、“三公经费”开支情况审计。继续推进中小学校食堂经营管理和收支营利情况、区属医疗单位医疗资源利用和医疗服务收费情况专项审计调查，切实加强土坯房改造资金、**年暴雨灾损资金跟踪审计和中小学校舍安全工程实施情况专项审计调查，进一步促进教育医疗管理体制机制更加规范完善和各类惠民强民富民政策措施得以有效贯彻落实。

（二）强化政府投资审计。继续科学高效组织开展好基础设施、功能配套、安居惠民等政府投资建设项目的过程监督指导和竣工结算审计工作，积极探索生态植绿、水系恢复等政府投资资源环保项目绩效审计，进一步促进规范建设管理、提高资金效益。充分尊重群众主体地位，深入调研、主动参与、创新推动、全力服务好以“生态移民项目”为重点的城乡统筹实践工作。

（三）加强经济责任审计。加快健全完善内审工作制度，切实加大内审指导力度；尽快推动出台《龙泉驿区领导干部经济责任监督意见》，不断规范和加强对各级领导干部履行经济责任情况的监督管理。突出针对性，及时组织开展完成区委组织部交办的各项经济责任审计项目任务，进一步促进党政领导干部依法履职、廉洁勤政。

三、具体措施

（一）进一步加强队伍建设。一是深化对十八大精神、新党章和中央、省市区决策部署的系统学习讨论，进一步坚定中国特色社会主义理想信念、增强“人民群众主体地位和创新驱动改革发展”意识，努力打造一支政治过硬、勇于开拓的审计干部队伍。二是加大教育培训力度，继续分层次抽派人员参加南京审计学院和上级审计机关组织的专题培训，进一步促进干部职工提高认识、转变观念，增强独立开展工作和顺应时代发展的能力，努力打造一支业务精通的审计干部队伍。三是深化创先争优和干部作风教育实践活动，加强廉政风险防控和纪律作风建设，努力打造一支作风优良、廉洁自律的审计干部队伍。

（二）进一步推动改革创新。一是积极推进政府投资项目审计管理系统软件的完善工作，全面推广审计管理（OA）和现场审计（AO）两大系统的交互使用，努力探索联网审计，深入推进审计信息化建设。二是整合社会审计力量，探索试行“由审计机关制定审计方案并组织协调、委托中介机构审计”模式开展专项审计调查，切实缓解审计力量严重不足的现状，避免因人手不够出现审计监督盲点的情况发生，提高工作效率。

（三）进一步完善制度机制。一是建立完善审计业务会议制度、工作质量考核办法、复核审理制度、政府投资项目结算审计工作规程和街镇乡、区级部门、区属国有公司领导干部经济责任审计工作指南，进一步推动审计业务管理更加规范科学。二是修订完善“三重一大”决策事项管理规程和归口监督联系服务被审计单位制度，进一步推动审计工作规范化，促进审计服务常态化。