龙山县第一职业中学行风建设工作总结

第一篇：龙山县第一职业中学行风建设工作总结

龙山县第一职业中学行风建设工作总结

根据上级文件精神，学校坚持以科学发展观为指导，学校结合实际，把民主评议行风工作摆在重要议事日程上，在行风评议的建设中，进一步提高了教师队伍素质，推进了教育教学改革和发展。现将我校开展民主评议行风工作总结如下：

一、存在的问题：

针对学校教师学生及各界对学校提出的问题，学校均采取认真态度，及时解决，不留后患化解了矛盾，充分调动了学校教职工的积极性，为树立学校良好的形象奠定了坚实的基础。存在的问题：

（一）加强教师师德管理，规范教师教学行为。

（二）加强学校学生管理，特别是学生课间、自习和周末管理问题。

（三）进一步改善教师教学和办公条件。

（四）适当开展文娱活动比赛，丰富教师生活。

（五）完善考勤制度、奖励办法、调动教师积极性。

（六）关心教师生活，解决教师的住宿、用餐问题。

二、整改的措施：

（一）加强师德管理，规范教师教学行为。整改措施：

（1）认真落实《中小学教师职业道德规范》及《龙山县第一职业中学教师课堂行为管理规定》,努力提高学校领导、教师整体素质.（2）结合科学发展观学习开展演讲、征文、意见征求、自我剖析等狠抓教师队伍综合素质的提高。

（3）加大师德考核力度，建立师德师风达标升级评比激励机制。（4）对教师吸烟者和课堂上不说普通话的提出要求，通过思想教育，领导谈话、沟通思想，杜绝这种不良习惯危害师德形象。

（二）加强学生管理，特别是课间、自习和门口管理问题。整改措施：

（1）加强班主任培训，严格班主任考核，提高班主任待遇。（2）强化政教处巡视职能和值周教师、年级祖考核力度，继续做好领导和教师门卫值班。

（3）发挥学生会作用，落实全体教师齐抓共管工作。

（4）进行学生军训、加强班会检查、鼓励教师下班辅导，形成良好学风、校风。

（三）进一步改善教师教学和办公条件

整改措施：（1）、配备电脑设备等日常办公用品和连通校园网。

（四）适当开展文娱活动比赛，丰富教师生活。整改措施：

（1）举办教师学生男女篮球比赛。

（2）举办教师歌咏、晚会、卡拉ok比赛等。

（五）完善考勤制度、奖励办法、调动教师积极性。整改措施：

（1）严格教师考勤。采用签到、查课、查岗等加强教师考勤管理。（2）修改学校奖罚制度，加大奖罚力度，鼓励教师提高成绩。（3）评优评先、评职称等向一线教师倾斜。

（4）实行课前一分钟制，领导查岗、工作人员值勤与班日志填写相结合，杜绝教师迟到、早退与上课不认真现象

针对我校行风建设中存在的问题，学校评议小组还决定：

1、加强依法治校的力度，增强全校广大干部教职工的法制意识，规范管理，深入推进依法治校和校务公开制度。

2、更新观念，转变思想，加强德育工作的力度，重视培养学生的创新精神和实践能力，不断提升龙山职中的整体形象。

4、加强教职工队伍建设，发挥各层次人才的作用。加强党员干部的责任意识，提高行政管理人员及教师的教书育人的能力，提高后勤人员的工作和服务意识，5、加强收费管理，制止一切乱收费现象。严格按照上级的文件要求进行收费，严格实行收支两条线，所有收费纳入学校的财务室统一管理，实行收费公开制度。

龙山县第一职中

2010.10.18

第二篇：ＸＸ县怀远职业中学校“行风”建设责任书

根据“管行业必须管行风”的要求，省教育厅和市、县教育局决定教育系统今年组织开展民主评议“行风”活动。为确保这项工作扎实有效地开展，切实推进本校“行风”建设，按照党风廉政建设责任制的规定和“以块为主，条块结合”、“谁主管，谁负责”的原则，制定本《责任书》。

一、责任内容

1、建立民主评议“行风”工作领导小组和办公室，形成“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，中层机构密切配合抓”的领导体制和工作机制；把“行风”建设作为本单位的“一把手”工程，纳入目标管理，层层落实责任制，一级抓一级，一级对一级负责。

2、进一步加强学校收费管理，规范收费行为，建立和完善学校收费工作监督、检查和反馈机制。严格按照审定的收费项目和标准收费，严禁“搭车收费”和乱办补习班、乱订学习材料、乱设项目收费。每学期开学前，要对收费工作进行专门研究布置，开学后，要对收费情况进行一次检查，及时纠正不规范的收费行为，并不断加大查处力度，巩固治理乱收费工作成果，确保治理乱收费工作的各项任务落到实处。

3、把师德、师风建设作为学校创建行业新风，加强党风廉政建设的一项长期任务，常抓不懈，大力开展《中学教师职业道德准则》的宣传教育，强化教师职业道德意识，增强教师教书育人、为人师表的责任感，全面提高教师队伍的综合素质。

4、深入扎实推进“校务公开”工作。要全面贯彻《ＸＸ县教育局关于学校“校务公开”工作的通知》精神，认真执行学校制定的《关于推进校务公开工作的实施意见》，进一步拓展校务公开的内容、形式和渠道，切实提高“校务公开”的质量。

5、建立健全“行风”建设监督机制，认真做好自查自纠工作。定期召开社会各界人士、家长座谈会等，了解“行风”建设情况，自觉接受社会和舆论监督，参加并定期组织“行风”评议，及时发现问题，解决问题。

6、对群众反映的“行风”问题，要不等、不靠，不扯皮，不推诿，及时采取措施，认真组织整改，对民主评议代表提出的问题及意见建议等，做到：件件有回音、事事有答复，能办的事马上办，能解决的问题及时解决。

7、对搞行业不正之风等违纪、违规行为的人和事，要从严查处，做到发现一起，查处一起，并坚决追究直接责任人和有关领导的责任。

二、责任目标

通过开展民主评议“行风”活动，大力推进“行风”建设，使全校广大教师和教育工作者综合素质有明显增强，教学质量、办学效益、师德、师风和职业道德水准进一步提高，学校收费进一步规范，工作作风和服务态度进一步改进，教育行业风气进一步好转。在当地政府组织的民主评议行风活动中，综合测评成绩争取达到优良等级，具体做到：

1、广大教师和教育工作者廉洁奉公、遵纪守法、爱岗敬业、服务优良、为人师表、道德高尚；

2、学校内部管理规范，建立和健全各项规章制度，实行校务公开和民主监督，教师教书育人的积极性高，学校的管理水平和教学质量有明显提高；

3、学校的收费规范，按省定的标准亮证收费，公告收费，其他代办项目按规定审批，一律执行“收支两条线”制度和“票款分离，统一窗口收费”的管理办法，严禁私设“小金库”。

4、认真做到《ＸＸ县教育系统教师“十不准”、“十要求”》的规定，切实履行学校对社会的公开承诺。

5、学校领导班子成员切实做到《ＸＸ县怀远职业中学校领导班子成员勤政廉洁的规定》。

三、责任追究

学校各部门、各年级要对本部门、本年级的“行风”建设和民主评议“行风”工作负全责。要确保“行风”评议工作和“行风”建设达到预期目标要求。凡是哪位教职员工“行风”评议不合格的，必须向学校写出书面报告，说明原因，并在全校通报。对“行风”建设中出现问题的个人将取消“”评先评优的资格，同时视情节轻重给予必要的组织处理或纪律处分；对工作不认真、不重视、不负责、玩忽职守，造成重大损失和影响的，将追究直接责任人和有关领导的责任。

本责任书一式二份，学校和教职工各执一份。

怀远中学 校 长：

党支部书记：

教职员工 责 任 人：

二００ 年 月 日

第三篇：寿阳县第一职业中学校规范化建设实施方案

寿阳县第一职业中学校规范化建设实施方案

为深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，巩固、深化学习实践科学发展观活动成果，切实加强和改进学校基层党组织建设，进一步提高学校党建工作科学化水平，根据县教育局《关于印发<在教育系统基层组织中开展规范化建设活动实施方案>的通知》(教党字[2010]009号)要求，学校党支部决定，大力开展基层党组织规范化建设活动。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，密切结合学校党建工作实际，紧紧围绕“发展为要、质量至上、和谐为本”的主导思想，始终把握六抓六规范”这一主线，突出创新组织设置模式，选好配强基层党组织班子，改善基层组织工作条件，扩基层民主，落实党建工作责任制五个重点，夯实基层党组织基础，建设高素质的党员干部队伍，不断提高基层党建工作科学化水平，进一步增强学校党组织的凝聚力、吸引力、战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

二、主要目标和任务 按照“组织健全、班子坚强、制度完善、工作规范、作用明显”的总体目标，加强基层党组织规范化建设，为推动教育科学发展，办好人民满意教育提供坚强保证。具体抓好六个规范化，创立“规范化建设党组织”。

（一）组织建设规范化

1.加强学校基层党组织建设，扩大党组织的覆盖面，科学合理的设置学校党组织。学校拟定成立新一届党支部。

2.创新党组织设置模式。按照“便于党员活动、便于加强管理、便于发挥作用”的原则，合理划分，使党组织充分发挥组织功能，成为坚强的领导集体和战斗堡垒。

3.健全组织体系。加强学校工会、共青团、妇联的组织建设，使基层党组织建设带动群团建设，构建以基层党组织为核心，功能健全、运行有序，服务优良的组织体系。

（二）领导班子建设规范化

1．加强党组织的建设。党组织按期进行换届选举，程序规范，有缺额及时补选（一般不超过2个月）；积极培养党务后备干部，保证党组织有专（兼）职党务干部和党务后备干部。

2.坚持党组织班子成员知识、年龄、专业优化。做到班子成员分工明确，责任落实，团结协作，优势互补，班子的整体功能得到发挥，党组织的凝聚力、战斗力坚强。

3.落实工作责任。党支部有计划，有目标，有检查，有考核；班子成员思想沟通，团结协作，气氛和谐，建立班子成员谈心交心、汇报工作的制度；建立完善的党内议事决策规则和程序，党支部每年至少召开两次专题会议，分析党员干部思想状况，提出改进工作的意见和措施。

（三）制度建设规范化

1.健全学习制度。建立政治理论学习制度，制订和完善学习计划，做到年初有计划、有部署，年中有检查、有交流、年终有总结；组织党员干部深入学习中国特色社会主义理论体系，每年集中组织学习教育活动时间累计不少于12天。建立党员干部学习积分考核机制，全年政治理论和业务学习日不少于35天，参学率每次达到80％以上，党组织有学习记录，党员个人有学习笔记。

2.建立思想政治教育工作制度。思想政治工作细致，目标明确，效果明显常性的思想政治教育，以“提高素质，增强党性，始终保持共产党员先进性”为目的，认真上好党课。党员领导干部带头讲党课，做到每季度上一次党课，每年上党课（包括电化党课教育）不少于4次，其中党员领导干部亲自上党课不少于3次。建立党员思想动态分析制度，积极开展谈心谈话活动，党支部书记每年与所在支部的委员和党员谈心谈话不少于2次。

3．规范党内组织生活制度。坚持党要管党、从严治党的原则，管理和督促党员自觉参加组织生活，党员领导干部带头过好双重组织生活，以普通党员身份，自觉参加所在支部（党小组）的组织生活；坚持“三会一课”制度（支部党员大会每季度召开一次，支部委员会会议每月召开一次，党小组会每月召开一至二次，每季度上一次党课），党员参加组织生活情况要有记录；学校党支部开好领导班子民主生活会，支委会每半年召开一次组织生活会。按时

4．建立畅通民主监督渠道制度。建立健全行政工作通报制度，每年召开一次党员大会，专题听取行政负责人通报主要工作，开展党员评议工作，听取党员的意见和建议。保障党员的民主权利，落实党员的知情权、参与权、选择权和监督权，认真组织开展党代会党代表视察调研活动，畅通党员民主诉求渠道和表达方式。对机关行政干部的任免、调动和奖惩提出意见建议。

5.建立党内关爱帮扶制度。健全和完善老党员生活保障、党内结对帮扶、党内“送温暖、献爱心”和走访慰问、党内捐赠、援助制度，解决党员生活中的实问题，增强党组织的凝聚力和吸引力。

（四）党员队伍建设规范化

1．提升党员队伍素质建设水平。加强对党员的培训教育力度，形成每年对党员进行中国特色社会主义理论体系和《党章》为主要内容的教育培训制度，党员集中教育的时间不少于12天，利用现代传媒手段，扩大对党员培训的覆盖面，采取多种教育培训方式和内容，对党员进行科技文化、市场经济、法律法规等的素质教育和培训，提高党员综合素质和工作效能。

2.规范党员的日常教育、管理、监督和服务。拓展党员联系服务群众的途径，开展党员先锋岗、服务承诺制，教育党员自觉履行“一员双岗”承诺制，建立领导干部联系点、党员结对帮扶对象，充分发挥党员的先锋模范作用。

3.严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做好发展党员工作，发展党员工作有计划，有专人负责培养联系，发展工作严格按程序和要求进行，手续齐全。严格实行发展党员公示制（会前公示，不少于7天）和票决制，新党员必须参加入党宣誓仪式。要加强入党积极分子队伍建设，机关党组织每年都应培养入党积极分子，发展新党员。

4.规范民主评议党员活动。积极组织和参加各类创先争优活动，通过开展“党员先锋岗”、“党员承诺”等实践活动，激励和发挥党员的先锋模范作用，每年进行一次民主评议党员活动，在民主评议党员工作中，严格按照上级党组织的要求进行评议，评议过程和评议结果的资料应归档管理。

（五）基本保障建设规范化

1.抓好党建阵地建设。加强党组织活动场所和办公条件建设，党组织要有固定的党员活动（学习）室，有室内制度设施，“五有五上墙”（有牌子、有办公设施，有电教设备、有一定学习的党报、党刊和电教片资料,有规范的党组织工作和会议记录簿，党旗、党的制度、组织网络、发展规划和党员光荣榜上墙）。逐步建立建立“三室”，即党员活动室、文体健身室、图书阅览室等。各类会议、活动记录规范，档案资料齐全完整，实现党组织办公自动化、网络化、信息化。

2.规范文书档案和资产管理。党组织各类文书档案和资料齐全，各种会议、活动记录规范，党员信息库建设正规，有管理员和电脑，各类卡、表、册信息资料完整准确；活动场所、办公设施、电教设备、办公活动经费有具体的管理办法和制度。

3.规范单位党组织活动经费保障机制。党组织活动经费应列入行政预算，党员集中教育经费按所辖党员数每人每年50元的标准列入预算。

（六）“星级目标”管理规范化

规范“星级”党组织的创立活动。严格按照县教育局党总支制定下发的《在基层党组织中开展“星级”创建活动实施办法》规定的内容、标准、方法步骤和要求积极创立星级党组织活动，规范申报创建计划，申报审批程序、创建验收考核、命名和动态管理的一系列程序要求。

三、方法步骤

（一）动员部署阶段（2010年11月上旬）

对开展基层党组织规范化建设年活动的目的、意义、步骤和任务进行广泛宣传动员，对开展活动进行周密部署，结合实际成立领导机构，研究制定本单位开展活动的具体方案和计划。

（二）调查研究阶段（2010年11月下旬）

紧密联系我校的实际，进行深入的调查研究，广泛听取基层党组织和广大党员、群众的意见建议，提出有针对性的改进方法和措施。

（三）实施阶段（2010年11月下旬至2011年5月）

根据我校开展基层党组织规范化建设活动的方案要求，积极探索基层党组织建设的新思路、新方法，建立健全各项工作制度，明确责任分工，采取切实措骤，按计划抓好各项工作落实，统筹解决我校党建工作中的问题和困难。

（四）总结验收阶段（2011年6月）

认真总结活动开展情况，对照党组织制定的方案计划，检查各项工作是否落实，问题是否得到解决，党组织建设是否得到加强，党员的模范作用是否得到发挥，组织工作是否得到规范。严格进行自查，自查后向局党总支申报，进行考核验收。

四、工作考核

考核由县局党总支统一组织，采取自查、申报、考核、审定四个环节进行。自查。学校党支部要对照规范化建设考核标准，进行自查。在自查的基础上，由学校党支部、校委会集体研究，以书面形式提出申报。

2010年12月25日

第四篇：职业中学2011工作总结

2011年又是我校努力实现教育教学的制度化、科学化、精细化的一年，在管理上有了长足的进步。

一、两校合并、措施得力、有条不紊

随着社会的发展，生源的匮乏是不争的事实，我区工贸中专和职教中心的合并，是职教发展的必然结果，也是更好的搞好我区职业教育的必然途径，今年暑假两校合并工作顺利完成。为实现顺利合并这一总体目标，我们做了大量细致的准备工作。

一是充分做好动员工作，统一思想是做好工作和实现目标的前提和保证，在教职员工中广泛发动，使两校教职员工对合并的意义目的有深入的了解，打消个别员工在合并中出现的不情愿情绪。要求所有员工识大体重大局，局部服从整体。这为合并工作提供了思想上的保证。

二是安排得当、各得其所，两校合并简单讲便是人与物的合并，暑假期间，合并工作正式启动。两校领导缜密安排，团结一致，有条不紊，原工贸教学物资有条不紊的合入职教中心，未出现任何事故、疏漏、遗失等现象。对于原工贸领导干部教职员工以及物资的安排使用，着眼于大局，站在有利于学校发展的高度，统一安排部署，力求做到人尽其才，物尽其用，工作协调，心情愉快，最大限度的发挥人与物的效能。截止到暑假招生工作开始之前，两校合并工作圆满完成。分工更加明确，管理更加精细。

二、思路清晰、目标明确、工作井然

“职业教育就是就业教育”，我们的培养目标就是让更多的学生能够掌握一技之长，从而实现高质量就业。为使这一办学思想得到进一步升华，在上一我们便制定了学校发展的“1、2、3、4工程”做为工作的基本思路，“1、2、3、4工程”就是贯彻一个体系，突出两条主线，抓好三个重点，强调四个建设。这一工作思路，在具体工作实践中行之有效，使我校在管理的精细化程度得以大幅度的提高，使学校工作在波澜不惊中变得井然有序，教育教学质量得以大幅度提高。本，我们依然延续这一工作思路，贯彻iso9001质量管理体系，争取实现认证，为达到这一目标，我们也采取了相应的措施。

首先是领导班子统一思想，而后广泛征求意见，并邀骨干教师参与论证和决策。同时，利用集会、座谈等形式向全校师生贯彻“规范管理，提高质量”的思想，通过这些环节，使大家的思想在最短的时间里统一到学校的重点工作中来。

二是有重点的开展工作，一是专业室的规范管理。专业室是学生了解和掌握技能的主要场所，我们首先强调专用室与企业车间的无缝对接，使我们的专用室俨然就是生产车间。为此充分调动专业教师的积极性，聘请的企业高级技术人员为专业室的建设出谋划策，使学校的专用室符合企业车间的配置，以规范的环境培养学生良好的习惯。加强专业建设，向品牌、特色专业迈进。我校现有电工、焊工、机加工等三个主干专业，各专业现有设施不仅满足实训需求，且具有一定的先进性，在我市同等学校中处于领先地位，但是尚没有一个专业能在全省乃至全国有影响。这对此窘境，我们做了大量工作，努力规范专业建设，强化师资素养的提高，推品牌、展特色。经过市专家组检查验收，焊接专业被评为特色专业。

二是着力打造老师们之间相互学习的平台。本校老师之间相互听课，相互学习，取长补短，共同进步，这是业务提高比较快捷的途径之一。上半年主要是组织老师听评“示范课”，下半年，由于两校合并，为了促进相互间的了解，组织了全员听课活动。要求每位任课教师都要上一节“公开课”，人人讲课，人人听课，盛世空前。精心谋划教学改革，努力提高育人质量使教学活动更具针对性、实效性。推进教学方法的改革，三是队伍建设。从学校的长远发展出发，积极支持鼓励老师进修学习，学校努力争取名额派老师外出学习、交流。同时，我们还聘请了20余位企业高级技术人员来校做兼职教师，这样，我校的师资队伍得到进一步优化，我们的教学活动与企业需求就更加贴近，逐步实现学校与企业的无缝对接。我们的教育更加有的放矢。

二是不断加强招生就业工作。生源是学校生存与发展的前提，招生工作是学校每年的头等大事。今年是职校合并的头一年，为拓宽就业渠道，让毕业生高质量就业，将“职业教育就是就业教育”真正落到实处，以“出口”带动“进口”是我们努力的方向。本截止到目前接触企业三十余家，安排面试几十次，推荐就业学生410人。，自XX年与首钢技校联合办学以来，到如今联办校已达5家。使“联合办学互利双赢”更具规范化、长效化，为我区学生就业开辟了新领域。古冶技校所处的地理位置，人文环境等不占优势。但我在工作中努力克服困难不断研究与探索，向兄弟院校学习，寻求新的招生办法。广泛宣传学校扩大招生范围，充分调动集体的力量，使我校在招生工作中招生人数达213人。

第五篇：行风建设工作总结

滨路工二发„2011‟号

工程二处行风建设工作总结报告

为进一步加强全处行风建设，牢固树立“爱岗敬业、奉献社会”的职业道德风范，围绕工程建设在全处上下凝聚起积极作为、共谋发展的强大合力，进一步提升公路行业良好的社会形象。我们根据处党总支滨路工发„2011‟12号的要求，积极组织开展了行风建设工作，现将情况总结报告如下：

一、明确目标和任务

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以开展“以人为本，执政为民”和“发展环境提升年”活动为动力，以解决损害职工群众切身利益，优化公路建设发展环境为目的，坚持标本兼治、综合治理，巩固成果、创新发展，不断提高公路行风效能建设的社会满意度，为推进公路事业平稳较快发展，促进社会和谐稳定做出积极贡献。

二、主要做好的几项工作

（一）抓好作风转变。以“廉政文化十个一”活动为契机，结合我处工作实际，抓好工程建设重点岗位、关键环节的廉政制度建设和作风整顿，把活动成果转化为推动行风建设工作的具体 行动，努力实现工作作风上有新面貌、工作效率上有新提高、工程质量上有新突破。进一步做好以下方面工作：一是认真贯彻执行亲属回避制度。二是规范招投标工作。三是加强合同管理。四是深入开展工程材料管理活动，加大材料采购的公开、透明力度，强化材料管理关键环节和关键岗位监督检查，以制度约束行为，规避材料管理的不正之风，维护我处良好社会形象。

（二）大力推行政务公开，建设“阳光工程”。强化以人为本的理念，按照“公示、承诺、监督、追究”四个环节，把行风建设的各项措施落到实处。充分利用宣传栏、政务公开栏等载体，将协作队伍选择、临时工录用、材料采购、设备租赁等制度规定、服务承诺、工作规范、廉政纪律以及监督方式等职工最关心、最敏感的事项向社会、职工公开，接受各方面的监督，以建设“阳光工程”为目标，努力打造形象好、作风好、人民满意的行业。

（三）深入开展社会评议工作。把行风建设与各项业务工作紧密结合，坚持评、纠、建相互促进的工作机制，把解决群众反映强烈的突出问题贯穿于行风评议的全过程，不断强化对权力的监督制约。认真落实民主评议经常性工作要求，定期开展行风民主评议活动。

（四）坚持开展“以人为本、执政为民”教育活动，积极推进党员干部作风转变。深入开展“以人为本、执政为民”教育活动，切实提高广大党员干部秉公用权、敬业奉献意识和提高拒腐防变能力，为我处党员队伍建设和反腐倡廉工作提供有力保障，推动我处各项工作的顺利开展。在全处党员干部中开展各单位要认真贯彻落实，“以人为本、执政为民”教育活动，进一步增强干部职工的大局意识、服务意识、发展意识，以积极的、有作为的精神状态，为优化滨州发展环境，推动全市经济社会又好又快发展，做出公路部门应有的贡献。

三、具体工作措施

（一）加强组织领导，落实工作责任。按照党风廉政建设责任制的规定，工程二处主要负责人切实担负起对行风工作的领导 责任，其他班子成员根据分工，担负直接领导责任。我们将行风建设纳入业务管理之中，统一部署、统一实施、严格责任、严格奖惩，认真抓好落实。按照“谁主管、谁负责”的原则，建立健全责任考核机制，对其责任进行分解，做到事事有人做，做事有标准，工作有检查，优劣有奖惩，做到常抓不懈，长效管理，建立起纠正和防范不正之风的长效机制。

（二）加强监督检查，严肃责任追究。把监督检查作为推动行风工作深入开展的重要手段，不断加大监督检查工作力度，认真对待群众来信来访和投诉举报工作，针对不正之风容易发生的重点部位和关键环节，及时发现并有效解决突出问题。对有令不行、有禁不止、群众投诉信访事件多，严重影响招商引资和我市经济发展环境、损害公路行业形象的单位，实行“一票否决”，并对相关责任人给予责任追究和严肃处理。

（三）注重预防，加大源头治理。我们坚持“纠建并举、标本兼治、注重预防”的方针，以改革创新的精神，把握行风建设工作的规律，紧紧围绕热点难点问题，深入调查研究，找准症结，提出从源头上预防和治理的措施，做到关口前移、防微杜渐，不断铲除不正之风滋生的土壤和条件。

中共滨州公路工程处第二支部委员会

2011年11月30日

主题词： 行风建设 实施意见

中共滨州公路工程处第二支部委 2011年11月30日印发

共印10份