为幼儿老师鼓与呼

第一篇：为幼儿老师鼓与呼

为幼儿老师鼓与呼

最近，关于幼儿园和幼儿教师的负面新闻颇多，一时间，幼儿园和幼儿教师仿佛成了众矢之的。我不禁心里困惑：这是为什么呢？

一、我想大家对幼儿园和幼儿教师的工作不太了解，这是一个重要的原因。

每天晚上我拖着疲惫的身躯回到家里，我老公都会用即抱怨又怀疑的口气问：“你们幼儿园能有啥事儿呀？成天从早忙到晚！”他这么一问，我是又生气又委屈，同时也在想：是呀，我从早到晚的到底做了些啥呢？我还真想不起来，也说不清楚。这就让我觉得做幼儿园工作的人就像在家里做家务事的人一样，永远难以说出自己到底做了什么，也就难以得到勋章和功绩。问问做过家务的人就最清楚：你累得要死不活，老公回来一句话能把你噎死：“你成天在家里都做啥啦？”是啊，你做啥啦？做了的饭吃掉了；打扫干净的房间又脏了；洗干净的衣服已经晾干、熨好，放进衣柜了。从哪里能看出你的成绩呢？幼儿教师何尝不是如此。很多幼儿园的老师每天7:15就已经到达幼儿园了，匆匆忙忙吃点早餐就开始一天的工作了。几十个孩子和自己在一起，任何时候都不能有一个孩子脱离自己的视线，神经总是绷得紧紧的，怕孩子摔跤，怕孩子打架，怕孩子发生意外。打饭的时候要顾及到每一个孩子的需求，有的要添一两次，有的一口都不肯吃，这个时候你还得去喂他，劝他吃，给他讲道理，让他喝汤、吃菜，不要挑食。每隔十几二十分钟和半小时（不同年龄段的孩子时间不一样）还要组织孩子去喝水，现在秋高气爽，比较干燥，就要多留心，让每个孩子喝够水。要管孩子拉屎拉尿，给小的擦屁股，大的也要检查有没有擦干净。要给孩子组织教学活动，开展户外活动，区域活动。上课的时候又唱又跳，又说又笑，时而扮仙子，时而扮大灰狼，没个消停的时候，这样才生动活泼，吸引孩子的注意力呀。

孩子们睡觉的时候，小班的孩子要给他们脱衣服，鞋袜，给他们一个个的盖好被子；中大班的孩子也要帮助他们做好这些事情，要看他们午睡，不肯睡觉的孩子要去哄，自己不睡还要吵闹的孩子要去教育，哭闹的孩子就得抱在怀里哄他睡觉。乘着孩子睡着了这个空档，老师们或是备课，或是做教具，或是填各种工作表格，或是给家长打电话：哪个小朋友没来上学啦，要关心了解啦；哪个家长有啥意见啦，要沟通解释啦；哪个家长有啥疑惑啦，要解疑答惑啦。好不容易有点休息时间，刚刚准备躺下，可能园长又叫开紧急会议了，因为，某某幼儿园出

事啦！

下午，孩子们起床了，要抬床（睡之前也要抬一次），要给女孩子们梳头，要组织新一轮教学活动，要继续喝水上洗手间，要户外活动，区域活动，要给孩子吃点心，吃水果。四点半之前，孩子们要离开幼儿园了，要给他们整理书本，整理衣物，整理头发，拿全每个孩子的个人用品，不能拿错，不能有遗漏。如果遗漏了，被园长知道了，是要被批评的。有的幼儿园还会扣钱。

直到五点半，孩子们总算安全离开了。有的家长因为种种原因，五点半还没有来接孩子，老师就不能下班，要陪着这个孩子玩游戏，看书、做作业等等。好不容易所有的孩子都离开了，老师要打扫卫生，洗毛巾、洗口杯，给桌椅消毒，整理区域，补充区域材料，等等。很多时候，老师们要六点过才吃得上晚饭。晚饭后，因为这样那样的事情又得给一些家长打电话，比如：新生家长需要了解孩子今天的表现啦；细心的家长需要知道孩子吃得多不多，睡得好不好，喝了几次水，拉没有拉大便等等。如果再有孩子不小心磕伤碰伤，那就更不得了啦，就得去家访呀，上门赔礼道歉呀。如果遇到通情达理的家长说：“没事儿，孩子是摔大的。就是在家里也难免磕磕碰碰。你们老师带这么多孩子也不容易。“老师就感恩戴德得不得了了，把这位家长认作恩人和知己！如果遇到不依不饶的家长，老师就非常无奈，除了赔钱、赔时间和精力、赔小心，就没有第二条路可走。幼儿教育是属于“润物细无声”的教育，不像中小学，看得到成绩呀，分数呀这些显像性的东西；幼儿园的孩子的进步在生活中的点点滴滴之中，要那所谓的指标来衡量还真不容易。所以，幼儿教师是最不容易看到所谓的成绩的职业，也是最容易被忘记的老师。

二、我们缺乏宽容之心。

还记得大半年前的一个新闻：日本孩子在上游泳课的时候，不幸溺水去世了。学校给孩子举行了追悼会。追悼会结束后，孩子的父亲给校长鞠躬道谢，说：“对不起，给你们添麻烦了。“我们一方面很憎恨日本鬼子，憎恨日本的右翼势力。但是另一方面，我们不得不向他们学习为人之道——这个为人之道本来是我们老祖宗传给我们的，可惜我们把它丢弃了，被别人捡去用起来了。

咱们中国也有通情达理的的家长。我们有个孩子在幼儿园不小心摔了一跤，缝了七针。老师和园长在心疼孩子的同时也非常的忐忑不安，心想不知道孩子的

家长要怎样的闹呢。谁知道这位家长自己带孩子去医院缝针，自己带孩子回家休息。不要老师去家里看望，没有找幼儿园要求所谓的赔偿。他说：“孩子磕磕碰碰是难免的。老师也不愿意出事呀。只要不是老师失职，不是幼儿园失职，不是老师和园方故意为之，就没必要搞得大家都不得安宁。让老师安心工作吧”。但是，并不是人人都能做到这样。我们的老师利用自己的休息时间去家访，得到的是家长因为对孩子学习效果不满而泼给老师的一杯滚烫的开水！因为户外活动孩子不小心摔伤、碰伤，家长就非要这样那样的赔偿。给孩子开不需要开的药，做不需要做的美容。孩子不小心出了意外，家长不是走法律途径解决问题，而是对幼儿园泼红漆，拉白横幅，聚集上百人打砸抢、强吃强喝，逼老师和园长下跪！男幼师找不到女朋友，上“非诚勿扰”节目没有人愿意和他牵手等等等等。曾经有个孩子自己不小心把自己的耳朵弄出血了，他死活说是老师给他弄出血的。这个孩子的爸爸又是手机拍照，又是电话录音，非要把这个老师置于死地而后快。最过分的是，一位颇有资历的节目主持人居然说：“孩子会撒谎吗？孩子是不会撒谎的。”儿童心理学证明：孩子是会撒谎的！孩子的想象力非常丰富，他的撒谎有的时候是一种想象，有的时候是一种逃避，有的时候是一种自我保护。孩子和我们成人一样，也会撒谎。

三、社会让这个职业灰头土脸

知道现在的幼师都是什么样的人在做吗？大专生是不多的，仅有的一些大专生大多进了公立幼儿园；民办幼儿园大多数是中专生，很多民办幼儿园的大专生是通过继续教育取得的大专文凭。一些幼师甚至才学了一年半载，就被学校以种种名义，送到了幼儿园里顶班上岗。这些人也就是十多岁的大孩子，最小的刚满十六岁，最大的也不过十八九岁。那么，为啥幼儿园要用这么年轻的老师呢？原因是：学幼师和学前教育大专的人本身不多，不能满足我国幼教发展的需要。而读学前教育大专的毕业生有超过三分之二毕业后不会从事这份职业；幼师中（中专生）也有超过三分之一不会做这份工作。所以，幼儿教师是严重缺乏的。想一想，他们也就是一些大孩子，是一些拿着不过一千多两千块钱的大孩子。他们从事的却是这么繁琐、压力这么大、责任这么重的工作。社会舆论几乎一边倒的成天报道这个幼儿园校车出事了，那个幼儿园老师虐童了，几乎没有幼儿园和幼儿教师的正面新闻。这样的职业能受人尊重吗？而我们对他们不小心犯的错误

是那样的揪住不放，喋喋不休，不肯原谅！

请问，如果是你，你愿意从事这样的职业吗？如果是你的孩子，你愿意他从事这样的职业吗？所以有人戏称现在的中国幼师是工作强度大、工资水平低、职业风险高的“高危职业”。这也就是为啥越来越少的人不愿意从事幼儿教育的原因。现在很多幼儿园招不到老师，甚至聘请不到园长。试问，这难道不是舆论导向和社会压力造成的吗？

我们需要为幼儿教师鼓与呼！

我们要歌颂他们的奉献精神！

我们要歌颂他们纯洁向上的精神！

我们要歌颂他们的爱心、童心和责任心、事业心！

我们要包容他们的缺点和错误，给他们改正的机会，让他们得到社会的理解和认同！

我们要报道他们中间更多的好人好事，而不是只盯着那些负面新闻并无限放大！

我们要给他们更高的社会地位，给他们更高的经济报酬！让幼师能成为让人羡慕的职业之一！

只有这样，中国的学前教育才有前途！

只有这样，中国的教育才有未来！

而这一切，关系到每个家庭，每个孩子。所以，如果你想让你的孩子有一个安全、健康、愉快的幼儿园生活，请为幼儿教师鼓与呼吧！给他们更多的尊重，更多的爱护，更多的包容，更多的关怀。

这，就是你给孩子的美好未来！

第二篇：为高新发展鼓与呼

为高新发展鼓与呼

十年风雨十年梦，硕果累累压枝头。迎着党的十六大盛会扑面而来的勃勃生气，勤劳勇敢、无私奉献的高新人在市委、市政府的正确领导下万众一心、与时俱进，奋力拼搏、大胆改革，无私无畏、锐意进取，十年磨一剑，终于铸造出今日欣欣向荣、蓬勃发展的高新技术开发区。看各行各业，红红火火，前景可观；条条战线，科技挂帅，捷报频传。我们分局更是当仁不让、奋勇直前，提前3个月超额完成任务，为高新区的辉煌抹上绚烂的一笔,用我们满腔的激情和冲天的士气为高新发展保驾护航，呐喊助威。

几年来，我们分局在党总支的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，全局上下努力做“三个代表”的实践者，实现了观念创新、手段创新、途径创新、制度创新，确保了一方

平安，做到了上级满意，下级满意，自己满意。

去年8月，轰轰烈烈的机构改革在全市全面铺开。我们上下一心，大刀阔斧，确保了机构改革迅速到位，各项工作有序开展。在充裕的情况下，我们打破了以往“一俊遮百丑”的以论英雄的工作格局，代之以质量看高低的全方位考核机制。向迈进了一大步。同时坚持“科技加管理”的战略方针，向“信息贫困”宣战，精心打造信息网，用科技支撑征管。金税工程从去年7月1日正式开通至今，辖区内200多户一般纳税人全部进入了增值税防伪税控系统，“金税杀手锏”已初显威力；2001年5月新《征管法》的顺利出台，我们以新《征管法》为尚方宝剑，以税收综合治理为途径，在税收法治领域纵横驰骋，形成整顿和规范税收秩序专项斗争的凌厉攻势。凛然的正气，强大的声势汇集成一股对涉税犯罪分子的巨大震慑力，一个个不法分子无处逃遁，一笔笔税款悉数“归仓”。执法的刚性得以真正体现，税法的权威与尊严得到有力捍卫，为高新经济的快速发展营造了一个良好的税收环境。在制度建设上，我们着重从建立、完善和落实各项工作制度抓起，细化、量化考核指标。先后建立和完善了12项主要工作流程和操作的制度，一方面从源头到过程，管住了“征、管、查”的各个方面，使分局上下岗与岗、组与组、科与科之间衔接地更加科学、系统；另一方面，标准化了工作质量、规范了操作方法、明确了资料的传递程序和时间，使全体干部人人身上有指标，个个肩上扛任务，确保了工作的落实到位。（加上获奖项目）

漫漫雄关真如铁，而今迈步从头跃。在高新这片热土上，我们国税人正和所有的高新人一起迎着新世纪的朝阳，紧扣时代的脉搏，高扬改革的旗帜，在实践“三个代表”的征途上，劈波斩浪，扬帆奋进，谱写着一曲曲动人心魄的壮丽篇章。

第三篇：为高新发展鼓与呼

为高新发展鼓与呼

为高新发展鼓与呼

十年风雨十年梦，硕果累累压枝头。迎着党的十六大盛会扑面而来的勃勃生气，勤劳勇敢、无私奉献的高新人在市委、市政府的正确领导下万众一心、与时俱进，奋力拼搏、大胆改革，无私无畏、锐意进取，十年磨一剑，终于铸造出今日欣欣向荣、蓬勃发展的高新技术开发区。看各行各业，红红火火，前景可

观；条条战线，科技挂帅，捷报频传。我们分局更是当仁不让、奋勇直前，提前3个月超额完成任务，为高新区的辉煌抹上绚烂的一笔,用我们满腔的激情和冲天的士气为高新发展保驾护航，呐喊助威。

几年来，我们分局在党总支的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，全局上下努力做“三个代表”的实践者，实现了观念创新、手段创新、途径创新、制度创新，确保了一方

平安，做到了上级满意，下级满意，自己满意。

去年8月，轰轰烈烈的机构改革在全市全面铺开。我们上下一心，大刀阔斧，确保了机构改革迅速到位，各项工作有序开展。在充裕的情况下，我们打破了以往“一俊遮百丑”的以论英雄的工作格局，代之以质量看高低的全方位考核机制。向迈进了一大步。同时坚持“科技加管理”的战略方针，向“信息贫困”宣战，精心打造信息网，用科技支撑征管。金税工程从去年7月1日正式开通至今，辖区内200多户一般纳税人全部进入了增值税防伪税控系统，“金税杀手锏”已初显威力；2001年5月新《征管法》的顺利出台，我们以新《征管法》为尚方宝剑，以税收综合治理为途径，在税收法治领域纵横驰骋，形成整顿和规范税收秩序专项斗争的凌厉攻势。凛然的正气，强大的声势汇集成一股对涉税犯罪分子的巨大震慑力，一个个不法分子无处逃遁，一笔笔税款悉数“归仓”。执法的刚性得以真正体现，税法的权威与尊严得到有力捍卫，为高新经济的快速发展营造了一个良好的税收环境。在制度建设上，我们着重从建立、完善和落实各项工作制度抓起，细化、量化考核指标。先后建立和完善了12项主要工作流程和操作的制度，一方面从源头到过程，管住了“征、管、查”的各个方面，使分局上下岗与岗、组与组、科与科之间衔接地更加科学、系统；另一方面，标准化了工作质量、规范了操作方法、明确了资料的传递程序和时间，使全体干部人人身上有指标，个个肩上扛任务，确保了工作的落实到位。（加上获奖项目）版权所有

漫漫雄关真如铁，而今迈步从头跃。在高新这片热土上，我们国税人正和所有的高新人一起迎着新世纪的朝阳，紧扣时代的脉搏，高扬改革的旗帜，在实践“三个代表”的征途上，劈波斩浪，扬帆奋进，谱写着一曲曲动人心魄的壮丽篇章。

第四篇：我为人民鼓与呼

亚洲周刊江迅／港区全国政协委员、金融专家刘梦熊撰写《我为人民鼓与呼》一文，引发各界关注，中南海亦派人找他问计。刘梦熊认为，中国外汇储备投资美国「房利美」、「房贷美」失误，应追究责任

美国联邦国民抵押贷款协会(Federal National Mortgage Association，简称Fannie

Mae即「房利美」)、联邦住房贷款抵押公司(Federal Home Loan Mortgage Corporation，简称Freddie

Mac即「房贷美」)，这一对略带脂粉气译名的姐妹花，正成为中国金融界关注的焦点：为什麼中国外汇储备会经不起这对姐妹花（下称「两房」）的诱惑，竟跌入陷阱？

七月十七日，香港区全国政协委员、金融专家刘梦熊撰写的《我为人民鼓与呼》一文，在香港三家媒体以整版篇幅发表，旋即成为数百家网上论坛的热点。刘梦熊疾言厉色质问中央财金当局有关拍板人：你们这班败家子哪里来这麼大的胆子，拿国家人民的钱，来买天文数字的「两房」股票。现在「两房」基本上已破产，你们如何向全国人民交代？「如此离谱决策有没有黑幕，人大常委会应立即组织特别调查组彻查，追究责任

刘文发表后，犹如闹市中引爆炸弹，引起社会各界，特别是金融乃至经济界强烈反响，在北京财经当局也引发了一场「地震」，中南海当天就作出指令，指派外交部驻香港特区特派员公署，当天紧急找刘梦熊约谈，了解他的想法，听取他的建议。

刘梦熊在《我为人民鼓与呼》中说：「美国两家『巨无霸』抵押机构『两房』崩盘引致的金融风暴震撼全球，各国股市插水式下跌。见惯风浪的金融大鳄索罗斯也惊呼是他『一生中最为严重的金融危机』。令人震惊的是，据通讯社报道，中国竟然是『两房』名列榜首的外国债权人，一共持有涉及该两间公司约三千七百六十三亿美元（相当於二万九千三百二十八亿港元）债眞，约占中国外汇储备总额百分之二十一。这简直是一件匪夷所思的天大丑闻！」

有香港学者认为，「像刘梦熊那样以全国政协委员身份公开提出质疑的做法，历来少见」；内地有网友留言说：「看来又一个敢言的政协委员要下台了」；有亲友提醒刘梦熊：「共.产.党给你那麼高的荣誉，你还要发表这麼尖锐的意见，还想不想混？」七月二十日，刘梦熊接受亚洲周刊访问时说：「如此离谱决策，如此弥天大祸，试问，身为参政议政的全国政协委员，身为置身金融界三十多年的专业人士，如果噤若寒蝉，对得起人民的嘱托和自己的良知吗？」

他说：「民族英雄林则徐有诗云『苟利国家身死已，岂因祸福避趋之』。二零零八年是彭德怀大将军一百一十周年诞辰，他当年在庐山会议犯颜直谏，发出『我为人民鼓与呼』，看到对国家和人民不利的就要挺身而出。作为全国政协委员，不只是做『擦鞋委员』、『鼓掌委员』，政府做得好，应该鼓掌，但财经当局捅了这麼大的漏子，犯这麼低级而又严重的错误，我能不挺身而出吗？」以下是访谈摘要。

三万亿资金投放「两房」，问题要害何在？

美国「两房」崩盘震撼全球。而中国财金当局将五分之一以上外汇储备即三千七百六十三亿美元投入「两房」，成为最大外国债权人，这一愚不可及的做法更是震惊中外。从事这一行都知道，怎麼能把一个国家的外汇储备的百分之二十多集中投在一个地方，这是异乎寻常的。要害是两个原则。

哪两个原则？

外汇储备不是一个国家的净资产。每一美元的外汇储备都要央行用相应人民币兑换回来，与商业银行管理的资产没分别。举例说，你在北京，是中国人民银行，我在澳大利亚汇了一美元到你帐上，国家户口就多了一美元外汇储备，但你到银行拿一美元时，中国人民银行花八元人民币给你兑换这一美金。你要去日本公干，又把八元人民币换回一元美金带出国，那外汇储备就变成零了

因此，正看是资产，反看是负债，是一种国际收支帐而已。从理论上讲，要准备外汇储备中有相当多热钱和外资是要流走的。外汇储备不是你的净资产，只是存在你银行里而已，人家可以存，也可以提，存在你那里，所有权、支配权不在你那里，你只有管理权而已。因此外汇储备的投资就不能有风险，更不能有高风险，安全第一，稳健至上。这是一个原则。第二是分散原则。通常说有美元、欧元、日圆，有黄金、白银，有债券，有对冲活动，总之要套利，十拿十稳。安全、分散都是公认原则。

其他国家的外汇储备有没有投入「两房」？

同样是亚洲大国印度，它同样是金砖四国之一，印度「两房」债眞持有量才二千三百万美元而已，人家是意思意思，聊胜於无，中国是印度的一万六千倍，差不多是三万亿港币。这样投进「两房」太没道理了，不能只集中在一个菜篮里，这是金科玉律。外汇储备投资原则是安全第一，稳健至上，比重分散，结构多元

你提出全国人大常委会应立即组织特别调查组彻查并追究责任，理据何在？

中国买的是高风险，比例又这麼大，这太不寻常了。这是谁建议这样做的，谁论证的，谁拍板的，谁批准的，谁去实施的，其中究竟有没有黑幕，按国际金融交易惯例，购买债券、股票的中介有佣金可收，佣金是百分之二点五，三万亿的百分之二点五，就是七百五十亿，所得的佣金流向如何，有没有人以权谋私，中饱私囊。我不明白，究竟是外汇管理局的问题，还是财政部的问题，还是中国人民银行的问题？外汇储备的投资运作有哪些专家论证？决策民主化科学化如何体现？流程如何？有无权力制约机制设置？这麼大损失，如果有黑幕的话，有里通外国的话，是不可饶恕的犯罪。应有人对此丢乌纱帽甚至人头落地。中央应从决策、操作乃至监管、制约机制，直到外储投资方向、原则来个通盘检讨。

中国政府目前又能做什麼？

当务之急是「补镬」。首先，中国政府应紧急动员外交系统，联络日本、新加坡、开曼群岛、卢森堡、韩国等众多「两房」债券受害国财金负责人和政府首脑「大串连」，邀集他们统一立场和行动，要求美国政府对「两房」负起监管和承担之责，为「两房」五万亿美元债券作担保，促其维护美国国际信用

其次，中国政府和「两房」债券受害国应合作，以美国投资者也握有三万七千亿美元「两房」债券为由，游说美国国会议员向政府施压，挽救「两房」免於破产。第三，中央政府应立即对相关部门和责任人彻查究责。第四，目前掌管国家外汇储备的机构应该立即改组，要依照严格监管、有效制约、充分论证、高效实施、防范风险的原则重组外储管理机构

外汇储备的投资必须恪守「安全第一，稳健至上，比重分散，结构多元」原则。第五，中国是「世界工厂」，对石油、煤炭、铁矿、铜矿、木材、橡胶、纸浆、小麦等大宗物资有强劲的长期需求，但中国实际上「地大物不博」，因此，外储投资应向能源、矿产等海外并购倾斜，保障国家可持续发展。

第五篇：为班主任工作鼓与呼-班主任工作反思

为班主任工作鼓与呼

班级是学校教育教学工作的基本单位。班主任是班集体的组织者、教育者和指导者。德育工作能否做好，学校管理工作能否落实，对学生的管理能否成功，班主任具有不可替代的作用。然而，目前不少教师不愿意担任班主任，经常听到班主任抱怨：现在的学生太难教、太难管，班主任工作难做。所以不愿意当班主任。年级安排班主任成了一件难事。

为什么教师对班主任工作“敬而远之”呢？一是社会发展迅速，教育改革发展太快，对班主任工作的要求越来越高，班主任工作压力太大。二是独生子女越来越多，家庭过度关注学生，有些家长“护犊子”情结比较严重，教师教育学生的方法稍不到位，就到学校找班主任，从家长的角度与班主任辩是论非，甚至有个别家长不仅不顾全大局，还胡搅蛮缠，让班主任感到难以应对。三是国家出台了《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规，对班主任工作提出了更高的要求，个别班主任的工作原则、思路不适应形势需要。四是学校管理学生的职责越来越大，特别是确保学生在校的安全职责，都十分具体地落到了班主任身上，这是一个需要认真处理的矛盾。五是上级教育部门及学校虽然关注班主任工作，也出台了一些向班主任倾斜的政策和规定，但是班主任得到的经济及其它利益与其常年累月的辛勤付出相比还不够。所以，不少教师干脆对班主任工作敬而远之。

针对上述情况，学校新一届领导班子认真分析，研究决定除了进一步提高班主任待遇，生活上更多关心外，着重从关注班主任的成长入手，改善班主任工作环境，加强班主任队伍建设。第一，学校成立德育教育办公室，各年级以班主任为基础，组织建立德育科研小组，统领学校的德育教育管理工作。第二，设立“班主任论坛”，给班主任一个交流、学习、提高的平台。为了提升科研水平及班主任素质，开阔班主任视野，十月份分两批组织班主任，赴郑州参加《教育时报》社组织的“最具智慧力班主任颁奖典礼暨提升班主任生命质量研讨会”和《德育报》社组织的“全国教育名家论坛——第二届班主任素质与技能专题研讨暨班会展示”，广大班主任聆听了专家及优秀班主任的理论和经验介绍，并与他们一起交流、研究工作中遇到的问题。这些措施充分调动了全校班主任的工作热情，探讨班主任工作新思路新方法蔚然成风。趁热打铁，学校鼓励对照优秀班主任的先进经验，结合自己工作实际，总结经验及不足，到校“班主任论坛”上去交流、研讨、学习。

“班主任论坛”首先要求各年级组织开好研讨会，推荐优秀班主任，参加学校组织的研讨会，把本年级的经验介绍出去，把困惑提出来，大家一块探讨，寻找最好的解决办法。论坛建设至今，班主任都写出了论文和经验总结，现在很高兴看到这些文章结集印刷。

拿着这本沉甸甸的小册子，我们看到了刚刚诞生的班主任论坛的成果。看着每一行字，每一篇文章，仿佛看到了班主任老师们那一颗颗无私奉献、默默付出、辛勤耕耘、甘为人梯的鲜活的心，看到了他们洒下的汗水，看到了他们为学生付出的心血、付出的爱。仔细阅读每一篇文章后，从中也学到了很多知识和经验，认识到班主任一定要知识丰富，能力超群，人格高尚，品行端正。

从这本集子中，我们也总结出一些启示：第一，班主任自身应具备的素质。一是要有一颗热忱的爱心，对学生、对教育事业有发自内心的热爱。教育家夏丐尊讲“没有爱就没有教育”。教师被誉为“人类灵魂的工程师”，缺乏爱心班主任工作就寸步难行。二是要转变观念，紧跟时代步伐。我们所处的时代，是一个日新月异的时代，改革开放的不断深入，社会教育观念的转变和更新，要求班主任必须与时俱进，依法执教，才能赢得同学们的爱戴。三是要提高自身的道德修养，为人师表。班主任是学校各项工作任务的具体执行者，一言一行对学生有潜移默化的作用，因此，必须提高自身修养给学生以示范，成为学生为人的榜样。四是不断提高自己的工作能力。如观察分析判断能力，组织协调能力，口头和书面表达能力，知人知面知心能力，发现和培养使用人才的能力，启迪学生心灵的能力，管理班级能力等。五是不断用新的知识武装自己，使自己成为一名知识广博的“通才”。要想征服学生自己大脑空空是不行的，我们常说，要想给学生一杯水，自己必须有一桶水。第二，班主任如何才能做好班级工作。一是要理解学生，懂得宽容。作为班主任，要学会换位思考，用同龄人的心态理解学生，尊重学生，帮助学生，信任学生。学生犯错误不可怕，要宽容他们。通过引导、表扬、鼓励，教育他们改正错误。二是要加强沟通，班级管理中力求做到公开、公正、民主。班主任也是普通人，因此，一些问题要通过交流、沟通、调查，客观、公正的掌握事实，给予评价，才会赢得学生们的拥护。三是学会赏识学生，让表扬和鼓励帮助学生走向成功。学生的人生观、价值观、世界观还在形成中，心灵比较脆弱，多赏识，多鼓励，能使他们增强自信心，因此，成功教育者都认为“好学生是夸出来的”。四是要在班级管理中掌握一定的方式方法。如打造一支班干部队伍，开展丰富多彩的班集体活动等。当然，对班主任的要求远不止这些，我这里只谈了一点粗浅认识，权作抛砖之说。

我们的班主任论坛还很稚嫩，她的发展壮大，需要我们广大师生，特别是班主任的细心呵护。以后每年我们都要组织研讨会，组织“走出去，请进来”活动，让我们的每一位班主任，每一位老师在论坛里都找到自己的位置，发光发热，推动我们的班主任论坛健康发展，扩大影响。