建筑学院创先争优活动公开承诺总结5篇

第一篇：建筑学院创先争优活动公开承诺总结

建筑学院创先争优活动公开承诺总结

依据学院党委，学院“创先争优”活动领导小组制定的“创先争优”活动实施方案以及《关于在深入开展创先争优活动中实行公开承诺的指导意见》的文件精神，按照建筑学系“创先争优”活动总体目标安排，在全系广大党员中深入开展以创建“先进基层党组织，争当优秀共产党员”为主要内容的活动，切实做好公开承诺的各项工作。建筑学系党总支，各支部以及每名党员都进行了承诺，并将公开承诺书张贴到“创先争优”活动宣传栏上。现将我系公开承诺工作总结如下：

一、系领导重视

为贯彻学院“创先争优”活动精神，建筑学系领导班子高度重视，及时召开党总支及各支部委员会议，就开展公开承诺工作进行了深入细致的研究、部署。一是通过组织党员学习学院下发的有关文件精神，达到领会精神，抓住实质；二是召开党员、干部和业务骨干代表座谈会，听取他们的意见，为制定党总支、各支部公开承诺书做好准备。三把好质量关。做好公开承诺工作，关键在于提高党员素质，发挥党员的先锋作用，做出实际行动，为事业的新发展做出应有的贡献。

二、扎实做好公开承诺阶段的各项工作

在公开承诺活动中，建筑学系党总支提出公开承诺必须以落实推动科学发展观、促进示范校建设为基础，使建筑学系得到进一步发展。把重点放在加强基层党组织建设和党员本职工作上，充分发挥党组织和党员的先进性作用。在公开承诺阶段，我系在党总支的指导下，将各支部在贯彻党的教育方针、加强师德师风建设和思想政治工作、提高办学质量、培养合格人才、服务群众等方面做出承诺；全体教师党员在爱岗敬业、关爱学生、做好教育教学工作等方面做出承诺。全体学生党员在如何发挥好大学生党员先锋模范作用方面做出承诺。具体时间安排如下：

9月16日下午，召开建筑学系党总支扩大会议，会议由总支书记杨青山同志主持，党总支各成员以及各党支部书记，支部成员学习公开承诺阶段的相关文件，确定工作思路，布置我系公开承诺工作。

9月23日，我系四个党支部分别召开支部党员会议，传达有关文件精神。布置本支部相关工作事宜，要求全体党员认真对待党员公开承诺书。每名党员都根据自身实际情况，进行了承诺，并在会后形成了书面材料。

10月8日，党总支对各支部的承诺书进行审核、各支部对支部成员承诺书进行审核，对不符合岗位实际的承诺提出修改意见；

10月13日始，对公开承诺书进行公示。我系把党总支及各支部和党员个人公开承诺书统一在创先争优活动宣传栏上进行公示。

三、工作中积累的一些经验和做法

1、统筹承诺部署，注重针对性。按照学院党委“创先争优”工作总体部署和要求，我系党总支从指导思想、承诺内容、方法步骤、组织实施、检查审核等方面对各级党支部、党员公开承诺提出了具体要求。要求各支部深入开展调查研究，在摸清党员思想状况及群众意愿的基础上，结合自身工作实际，有针对性地开展公开承诺。每名党员在做出承诺时，都紧密结合自身实际和本职工作。首先保证在原有基础上，更进一步提高份内的工作。同时，对自身提出更为严格的要求。例如，老教师承诺每周听年轻教师的课；年轻教师严格要求提高自己，承诺发表论文的篇数等等。从而使党员承诺与教育教学互相促进，收到实效。我系共制定《公开承诺书》69份，制定率100%。

2、确定承诺内容，体现可行性。党总支明确要求公开承诺内容要以“五个好”、“五带头”为准则，结合个人岗位实际做出承诺。承诺内容务求切实兑现。党员在做出承诺时，针对教学现状和自身教育的要求，结合自己岗位特点，承诺的事项尽可能的向教学一线倾斜，使党员承诺变得更加具体，更加切合实际，更富有成效。例如，行政岗位党员承诺如何更好的服务，做好行政工作；教工党员承诺对所讲授的课程进行改进，争取能够进入到精品课程当中去；学生党员承诺不旷课，认真提高专业素养做表率等等。

3、规范承诺程序，增强操作性。我系设立了征求意见箱，在承诺前必须深入普通教师，采取无记名投票的方式，广泛征求意见建议，我们将征求意见箱中的意见和建议进行梳理，作为承诺的重要内容和依据。每名党员在支部会议上宣读自己的《承诺书》，对于不成熟的承诺书，支部提出修改意见；对于成熟的承诺书，支部会议讨论通过。我系党总支对承诺事项进行层层审查把关，各支部审查本支部党员的承诺书，党总支审查总支成员和个支部书记及委员的承诺书，并签字。重点审查承诺内容为是否符合实际，是否切实可行。根据承诺事项的轻重缓急、客观存在和困难，对短期内可以兑现的立即兑现，并阐明过程和效果；对短期内无法兑现需要长期坚持的承诺，在群众监督下落实。这么做的目的是为了避免出现敷衍了事的情况，使得“创先争优”活动作为一种长效机制保存下去。

4、加强承诺督查，确保实效性。我系在党总支的指导下，要求各支部建立党员公开承诺事项记录，提醒和督促党员兑现承诺，真正做到言必行、行必果。为了使党员的公开承诺坚持做好、落到实处，我们将承诺内容纳入到年终测评考核体系中，对于完成承诺内容的党员，年终考核给予一定奖励，完不成承诺内容的党员，在年终考核中给予一定的惩罚。我系力求把承诺形成一种长效机制，每个党员严格按 “创先争优”活动要求进行承诺。与此同时，我们将在年终考核中接受群众评议，并根据评议情况由支部做出评价，确保承诺在坚持中深化、拓展、完善、健康顺利进展。

5、公开承诺阶段在近期取得的实效。通过公开承诺，每名党员都能严格要求自己，按照自己的承诺，履行诺言。主要实效有： 1）加强对青年教师的培养，我系今年新进教师较多，所以以教研室为单位，采取“一对一”的方式对每名新行教师听课，找出他们的不足，提高他们的授课水平；

2）组织我系申报《建筑装饰工程技术专业核心课程教学团队》，团队成员包括杨青山、马有占、张汉军、崔丽萍、张春梅、迟珂、托娅、以及两名企业人员。申报工作正在紧张有序的进行。

3）组织申报的《建筑装饰施工技术》自治区级精品课已于10月25日申报完成。组成人员包括马有占、张汉军、任雪丹、迟珂、王海军、贾鹏里。

4）我系组织部分专业教师参与内蒙古工业大学《藏传佛教建筑的研究》国家自然基金项目东北地区古建筑研究。

5）就业问题一直是我系的重点。2010年我们采取的措施是 “一次会议”，即召开一次系内领导和教研室主任参加的部署会，研究安排就业工作；“两次动员”，即动员专业教师广开思路，广集渠道联系企业，为学生就业服务。同时召开学生动员会，帮助学生解决找工作中遇到的问题；“全体参加”，即组织教师全体参加就业工作，做到分工明确，每个人都安排相应的任务，为学生就业服务。

6）我系还将组织教师和学生参加“全国第七届室内设计双年展”，已有20幅作品入选。这也是我系从1998年开始，连续7届参展，在全国的高职院校中也是唯一一家连续参加的学院。总之，我系的“创先争优”活动公开承诺工作已基本完成。我们将进一步提高认识，充分激发全体师生，尤其是党员的自觉性与主动性，密切联系实际，真正把创先争优活动落到实处。

第二篇：创先争优“公开承诺”活动情况总结

努日木镇“创先争优”公开承诺阶段

工 作 总 结

在旗委部署开展创先争优活动以来，我镇对各项工作非常重视，按照“公开承诺”要求，我镇专门召开党委会进行深入研究、谋划，迅速对各党支部进行了部署，目前，此项工作已进入档案整理阶段。现将我镇开展“公开承诺”活动开展情况汇报如下：

一、因人制宜制定目标

1、分类目标。我镇将基层党组织实际情况，结合工作目标、党员群众迫切需要解决的问题，确定承诺事项。党员结合本支部工作任务、岗位职责和自身实际，确定明确、具体、实在的承诺事项。镇党委对基层党支部、基层党支部对党员的承诺事项要逐级审查把关，重点审查承诺事项是否符合党员群众意愿，是否符合实际、切实可行。对不切实际、内容空洞的，要进一步修改完善；不符合要求的，要重新研究确定。全镇党员分成便民利民、扶贫帮困、就业指导、治安维稳、卫生保健、环境维护、宣传教育、文体娱乐、助农增收、心理咨询十类。分别制定出了具体的争创目标，提出了严格的争创标准。

2、认领目标。每名党员选择适合于自己的目标类别，统一填写了创先争优“公开承诺”责任书，明确了各支部和每名党员的争创任务和责任目标，激发了基层党组织和党员参与活动的热情。

二、公开承诺、示诺，扩大监督范围

1、扩大参会人员范围。各村党员、支部初步确定承诺目标后各支部召开公开承诺大会，并邀请各村的群众代表、老干部和知名人士参加，进一步扩大了公开承诺的监督范围。

2、公开示诺。各村党员、支部承诺后通过广播、公开栏等多种形式向群众公开，使党支部和党员的承诺目标在广大群众的监督之下，促进党员承诺目标早日完成，监督承诺目标完成情况。

三、加强管理，增强督导

1、每个支部定5个监督员，为了充分发挥民主监督作用，我们每个支部从群众代表中选出5个监督员，对承诺进行监督。监督员定期对党员和党支部的承诺情况进行评议，对承诺进展情况进行督导。

2、镇党委实行台帐管理，对各支部承诺情况实行动态管理，每季度进行监督、督导检查。

中共努日木镇委员会 2010年8月31日

第三篇：2021年创先争优“公开承诺”活动情况总结参考

2021年创先争优“公开承诺”活动情况总结参考

撰写人：___________

日

期：___________

2021年创先争优“公开承诺”活动情况总结参考

为进一步推进党的建设，扎实开展创先争优活动，充分发挥基层党___的战斗堡垒作用和___员的先锋模范作用。___月___日，前郭县经济和发展改革局推行“争先创优党员公开承诺制度”。活动期间，每位党员根据自身工作情况，结合工作实际，对社会进行庄严承诺，自觉接受群众监督，公开承诺书重点强调了四个方面的内容。

一是加强学习，提高修养。

坚持政治学习，认真学习新时期党的路线、方针、政策，加强党性修养，牢记党的宗旨，树立正确的荣辱观，公仆意识，不断提高践行科学发展观的自觉性和坚定性。勤于业务学习，熟悉业务知识，将自己塑造成业务一流干部，不断提高自身的综合素质，在乌兰构建___和谐社会中起到模范带头作用。

二是爱岗敬业，恪尽职守。

服从___安排，无私奉献，立足本职，勇于创新，处处发挥模范带头作用，树立正确的世界观、人生观和价值观，始终保持___员的先进性。努力做到带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的“五好”。

三是坚持民主集中制。

服从___决策，维护团结、营造团结、自觉维护团结，促进和谐，积极营造团结共事的良好氛围，不断提高队伍凝聚力与向心力。

四是廉洁务实工作。

带头遵纪守法、廉洁自律、勤俭节约、克己奉公，严格遵守单位的一切规章制度。严格遵守廉洁自律的有关规定，坚持办事过程公开、廉洁，不利用职务之便索、拿、卡、要，不接受财务，不徇私舞弊，不滥用权利，不以权谋私，不接受可能影响公正执行公务的宴请和其他娱乐活动。

在推行党员公开承诺制度后，县发改党委争先创优活动督导组将全程进行监督，年终评议时将由党员代表和群众代表组成评判小组，对每名党员进行创先争优评议，并将结果纳入党员考核内容。

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第四篇：创先争优公开承诺“回头看”活动总结

亿和橡胶输送带公司

开展创先争优公开承诺“回头看”活动总结

根据八一公司创先发[2012]2号《关于进一步深化创先争优公开承诺工作的通知》要求，亿和橡胶输送带公司党支部认真组织党员干部开展创先争优公开承诺“回头看”活动。活动取得显著效果，现将活动情况汇报如下：

一、党支部组织全体党员干部学习文件精神，强调开展创先争优公开承诺“回头看”活动的重要意义。按照文件要求组织党员对照2011的承诺内容逐一检查兑现情况，检查分“自查”与“互查”两种方式，确保检查回顾活动取得实质效果，对尚未兑现的查找原因，制定整改措施抓紧兑现，对检查要求做到及时补缺补差。

二、严格贯彻落实文件要求，党支部组织开展2012公开承诺活动。活动围绕公司中心工作，结合2012工作目标，履行工作职责，完成岗位任务，深入基层，确定承诺事项，营造“一级带一级、一级促一级，党内带党外、干部带群众”的创先争优氛围，形成支部履职尽责创先进、党员立足岗位争优秀的生动局面。组织全体党员干部职工评议提出的问题和建议，及时作出整改承诺。确保承诺组织认可、职工满意、承诺可兑现。

三、确保公开承诺活动的务实性，保证承诺内容的可行性，不做内容空泛、不切实际的承诺，也不做内容简单、流于形式的承诺。党支部通过会议、文件、党务公开栏等多种形式向党员干部职工公布承诺内容，活动中所做承诺，全部建立专项档案，并接受党员干部职工的监督。

四、党支部组织“公开承诺活动督察组”，检查监督公开承诺活动的工作情况。要求在活动中做到“四查四看四力戒”，全面落实文件关于深化创先争优公开承诺工作的三项要求。

党支部召开群众评议会、发放调查问卷等方式广泛征求群众意见，向党员群众通报承诺履诺情况，把党员群众评议党组织和党员的结果在党务公开栏进行公示，对在群众评议中反映出来的问题，党组织和党员制定了整改措施和计划，积极进行整改提升，通过征求群众意见和建议，进一步完善了承诺事项，提高了党员践诺的积极性和创造力。把周围群众带动起来，激励广大党员成为促进企业科学发展的引领者和开展创先争优活动的示范者，发挥示范引导作用，促进创先争优活动的深入开展。

亿和橡胶输送带公司

2012-3-24

第五篇：创先争优活动公开承诺的情况总结

为推进创先争优活动的深入开展，激发广大党员创先争优的内在活力，增强全体党员的责任感和使命感，根据省总公司《关于开展党员创先争优“公开承诺”活动的通知》（皖盐党„2010‟54号）文精神，我司以“强化党员队伍建设、打造合谐宣城盐业”为主题，全面贯彻落实科学发展观，认真开展创先争优活动，以这次公开承诺活动为抓手推动公司各项工作上水平、上台阶，为此，公司全体党员做出公开承诺，主动接受上级党组织和社会监督，现将我司党员公开承诺工作汇报如下：

一、党员公开承诺工作开展情况

1、明确创建目标，签订党员公开“承诺书”。我司党委在会议上明确要求，每位党员要结合自身岗位特点及职责要求郑重作出承诺，不要抽象空洞，要有具体的承诺，通过与全体党员签订公开“承诺书”，明确党员的工作重点和创建目标，根据其承诺的内容制定严格详细的落实安排表，党组织将每位党员所作承诺进行上墙公示，并建立台帐。

2、严格监查纪律，定期检查承诺事项落实情况。我司将每位党员的承诺事项落实情况纳入个人年终目标考核以及未来晋升中层职务的一项参考依据，并多次召开承诺兑现会，把承诺事项的落实情况进行通报，对个别党员承诺事项完成进度缓慢，影响工作效率的及时下发限期整改通知书。

3、公开承诺树形象，切实转变工作作风。根据我市盐行业特点，按照优化服务环境，提高服务态度，务实求效的工作要求，树立企业优质服务形象，通过公司对全体党员征求意见、党员自身查找问题，签订“承诺书”进行承诺等阶段工作的开展，全体党员遵纪意识、责任意识、服务意识、勤政廉洁意识明显增强，公司上下形成人人想干事、人人干成事的良好工作氛围。

二、党员公开承诺取得实效

1、树立了党员形象，增强了党员意识。推行党员承诺制搭建了服务群众的平台，增强了全体党员的党性意识，激发了党员的责任感、荣誉感和使命感，促进了党员自觉履行承诺，巩固了先进性教育活动成果。全体党员通过参与承诺，使他们力所能及地发挥作用，“无职”变“有责”，“无位”变“有为”，切身感受到了组织对自己的信任和自身肩上沉甸甸的责任。承诺为社会服务，践诺树企业形象。广大党员自觉把“爱岗、敬业、为民、责任”作为自己的工作追求，在不同岗位上实践承诺，树立了宣盐共产党员的良好形象，建立了永葆党员先进性长效机制，党员先锋模范作用进一步彰显。

2、增强党员自我约束力，提高了党员整体素质。党员承诺制把自己当众亲口许下的承诺写在承诺书上，贴进公示栏里，使“要我做”变成“我要做”。一举一动接受群众的

监督，加强了党员的自我约束，强化了监督，增加了压力，完善了党员自我教育，自我管理，自我提高的机制。

3、找准了工作“结合点”，党组织服务发展的优势作用进一步增强。始终做到党员承诺制与推进工作两不误、两促进，把党员岗位承诺与本职工作相统一，努力把承诺事项转化为工作动力和发展优势，从而实现了创先争优与企业经济社会发展的有机结合，着力在工作实践中找准创先争优工作服务改革发展大局的结合点，增强了全体党员为企业服务的主动性和创造性，探索出一条创先争优工作与经济工作紧密结合，相互促进，同步发展的新路子。

三、下一步工作打算

我司将继续推进党员承诺活动，进一步拓宽党组织和党员服务群众、服务社会的新渠道、新途径，构建党员联系和服务群众的工作体系，不断巩固和发展先进性教育活动成果，健全和完善“让党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制，使党员真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。同时，坚持学习促承诺，坚持把加强学习贯穿于推行党员承诺活动始终，严格按照学习内容、时间、人数、效果“四落实”的目标要求，切实加强对全体党员的政治理论学习和教育，通过开展内容丰富，形式多样的学习教育活动，进一步统一广大党员的思想，提高认识，促进广大党员认真确定承诺，积极实践承诺。