新东方招聘兼职教师 大二

第一篇：新东方招聘兼职教师 大二

北京新东方学校2010校园招聘信息

 学校简介

新东方教育科技集团，由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，目前集团以语言培训为核心，拥有短期语言培训系统、职业教育系统、基础教育系统、文化传播系统、科技产业系统、咨询服务系统、发展研究系统等多个发展平台，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，成为中国首批海外上市的教育机构。

 新东方精神

新东方一直致力于阐扬一种朝气蓬勃、奋发向上的精神，一种从绝望中义无反顾地寻找希望的精神。当世界上的一切都成为如烟往事，惟一能够珍藏心中的是我们在今天的奋斗中所得到的精神启示。在将来的岁月里，我们的心灵将引导我们，使我们能够潇洒地对待生活中的成功与失败，并在成功与失败时做出更奋发的努力，取得最终的辉煌。

 职位信息

岗位名称：个性化中心辅导老师

需求人数：11 任职方式：全职（应届毕业生）/兼职（在校学生）岗位描述：

1.一对一辅导初高中英语、语文、地理、历史、政治、数学、物理、化学、生物课程； 2.严格根据课程安排，充分备课以完成教学任务； 3.服从学校和部门的工作安排；

4.积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动； 5.确保不在竞争性或相似的机构和学校担任相同内容的授课任务。任职要求：

1.教育背景：本科，条件优秀者可放宽，硕士及以上学历者优先考虑；

2.经

验：有家教或一对一授课辅导经验4次以上；对初、高中教材的驾驭能力强，善

于和学生及家长沟通；

3.其他素质：热爱教学事业，有团队合作精神，有朝气和活力，有创新意识，有责任心，有毅力和韧性，能够经受最挑剔最具批判意识的学员无情的课堂检验。

工作时间：

寒暑假及平时的周末或晚上（可协商决定）薪酬福利：

1、我们提供行业内最有价值的教学培训，为每位教师量身打造一套授课体系，对备课技巧、授课技巧、沟通技巧进行系统化培训；

2、我们提供行业内极具竞争力的薪酬，为全职教师提供四险一金；

3、每逢国家法定节假日，新东方会对、兼职教师发放节日费。发展空间：

我们对教学优秀的全职教师提供各种管理岗位，并定期举行各种管理培训，部分优秀新教师一年后即可走上管理岗位。

第二篇：新东方招聘简章

天津新东方培训学校招聘简章

新东方教育科技集团由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来。目前集团以语言培训为核心，拥有短期语言培训系统、职业教育系统、基础教育系统、文化传播系统、科技产业系统、咨询服务系统、发展研究系统等多个发展平台，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，成为中国第一家海外上市的教育机构。到目前为止，新东方教育科技集团已经在全国设立了43所学校和12家子公司，累计培训学员超过900万人次。

由新东方教育科技集团精心策划的天津新东方培训学校自2002年成立以来迅速成长为天津地区英语培训界的龙头。并且一直求贤若渴，致力于培养精英，构建卓越的教职员工团队。“如果你是天才，在这里机遇将令你如虎添翼；如果你一无所有，在这里勤奋将为你赢得一切”。天津新东方学校目前开设托福、雅思、SAT、大学英语四、六级、考研英语、BEC英语、职场英语、听说特训、中高级口译、新概念英语、成人零起点英语、中学英语、中学全科和POP少儿英语、VIP英语培训、酷学酷玩冬夏令营等一系列培训课程，并即将开设多语种课程。这里有――

独特的企业文化；

完善的职业通道；

卓越的培训体系；

愉快的工作氛围；

优厚的薪酬待遇。

巨大的发展平台正虚位以待，天津新东方学校期待您的加盟！

夏令营教师及助教

岗位职责

1、负责夏令营课程的开发和教学工作

2、负责夏令营管理工作

3、领导安排的其他工作 任职资格：

1、在校大学生，英语成绩优秀

2、有比较富裕的时间，暑期可以工作

3、有耐心，能吃苦。

青少部：少儿英语教师

岗位职责

1、少儿英语课程的教授

2、少儿英语课程的研究开发

3、其它一些相关的行政和市场工作 任职要求

1、本科含以上学历，特别优秀者，可适当放宽

2、热爱教育事业，英语基础扎实

3、英语发音标准，口齿伶俐，中文表达能力强，不通话标准

4、学识渊博，思维敏捷，见解独特，课堂感染力强

国外考试部：教师及助教

岗位职责： 教师

1、负责国外部课程的教授

2、负责国外部课程教研工作

3、其他相关工作 助教

1、负责国外部学员管理工作

2、与学员及家长取得联系，监督学员在校学习情况

3、其他相关工作

任职要求

1、本科含以上相关学历，英语特别优秀者，可适当放宽

2、积极热情，认真负责 欢迎应届毕业生投递简历。

简历请投递到：

tjhr-teach@staff.neworiental.org 咨询电话：022-27378100-8018

第三篇：云南工程职业学院暑假兼职教师招聘

云南工程职业学院暑假兼职教师招聘 云南工程职业学院是经云南省人民政府批准、国家教育部备案，隶属于云南省教育厅直管的一所全日制普通高等院校。经过多年的办学积淀，学院现已发展成为以建筑工程类、汽车工程类、信息工程类、学前教育管理类等专业为特色，下设五个二级学院，开始25个专业，校园占地430余亩，学校总投资5亿元，建筑面积20余万平方米，在校生3000人，拥有教职工200余名，目前学校正处于招生时期，急需一批暑假兼职教师。

一、岗位需求：能胜任地州出差工作及演讲能力

二、具体要求

1、要求本科及本科以上学历的在校学生；

2、有较强语言表达能力及沟通能力，男女不限；

3、有招生工作、班主任工作经验者及班干部优先考虑。

三、招聘名额：20名

四、工作时间：6月24日至8月底

五、工资及待遇

1、对于工作表现突出，且工作满一个月的人员，可以享受学校班主任1500

元/月的待遇，学校解决住宿、食宿问题，出差提供差旅费；

2、对于工作表现突出者，且工作满两个月的人员，还可享受1000元～2000

元的奖金；

3、对于临时派遣下地州出差的人员，给予100元/天的工资，不含出差费；

4、对于整个招生工作期间表现突出者，开学后还可以考虑教学岗位兼职应聘。

六、联系方式

1、云南工程职业学院招生办办公电话：0871-86311262、联系人：林老师联系电话：***、***

E-mail:lzg20080625@126.com

有意向者请通过以上方式联系，将简历发送至以上邮箱！

云南工程职业学院招生办

2010年6月12日

第四篇：同文教育招聘初中一线兼职教师

同文教育招聘初中一线兼职教师

唐山同文教育是正规的一所民办非企教育机构，多年来以其教学正规、师资雄厚、为学生着想的办学思路得到了学生及其家长的一致好评。因业务扩大，现招聘初中在职老师，与我们一道进行教育探索和实践。

第五篇：兼职教师管理办法2012——2014

兼职教师管理办法及工作制度

为了加强我校师资队伍建设，提高教育教学质量，根据学校师资队伍建设规划的有关精神，充分利用社会人才资源，建设一支相对稳定的兼职教师队伍，特制定本办法。

一、任职条件

1．拥护党的方针、政策、热爱社会主义祖国，热爱教育事业； 2．大专及以上学历，具有中级及以上职称或经学校实习处审核认可的行业相关人员；

3．身体健康，能胜任兼职教师工作者；

4．掌握某项专门知识和技术，能够胜任课程教学任务的教师和工程技术人员。

二、聘任办法

1.根据学校教学实际需要，相关专业组具体负责兼职教师的聘任和受理工作;2.兼职教师必须先试讲。试讲由各专业组织有关教师及学生参加。试讲合格者方能聘任，发放《教学任务书》;3.各系（部）负责向兼职教师介绍课程和任课班级情况;4.兼职教师填写《兼职教师信息登记表》。一式两份，系（部）、教务处各存一份;5.教学效果好的优秀教师经所在专业推荐，可与学校签订一年以上聘用协议。

三、兼职教师责任

1.遵守学校有关规定制度，教书育人严格执行教学管理的各项规定;2.及时按相关专业课程标准要求备课，使用指定的教材;3.开学后两周内向所在教务处交《教学进度计划书》，一式两份，教师、教务处各存一份；

4.按我校规定进行课程讲授、辅导、答疑、批改作业、考试及补考阅卷等工作；

5.认真备课，写好教案；按时到校授课，每次上课认真填写《教学日志》。

四、考核办法

各系（部）负责对兼职教师进行教学效果的评估和考核，考核标准为优秀、合格、不合格三种。考核优秀者学期末学校将酌情发放浮动课酬；考核不合格者，院方将予以解聘。

五、课酬

无特殊情况，教师须上满规定的学时数，未上满规定的学时，按实际上课时数付课酬。课酬发放按〈〈聘用兼职任课教师讲课酬金发放办法〉〉执行。

六、本规定发布之日起执行，由教务处负责解释。

职业中等专业学校教导处 2012年6月20日