第一篇:公司医务室简介doc
公司医务室简介
随着老年人的年龄增加及生活水平的提高,人们对健康意识不断增强,公司公司为改制企业,但领导为员工健康着想,解决员工就医不便,为员工为实事,决定重新建立医务室,配合社区做好预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育一体的健康服务,以人的健康为主心,提高职工健康意识,改善不良生活习惯,改善亚健康状态,降低职工发病率,达到提高健康水平的目标。
公司医务室经卫生局批准,取得医疗机构执业许可证。医务室于2010年7月筹备组建,面积为160平方米(分上下两层)。医护及工作人员共计12人,在册副主任医师一名;主治医师及全科医生三名、主治中医师一名、护师一名;服务对象以内部员工及家属为主。
服务方式、时间、诊疗科目及特色项目; 服务方式;周一至周五、早8点至晚8点;周六、日早8点到晚6点;诊疗科目的临床科室:内科、中医科、中医按摩针灸、西药房、中药房、输液室、治疗室、注射室、处治室、煎药室。
每周请各大医院中医副主任医师以上医生定期坐诊。请有经验中医理疗按摩针灸坐诊。服务模式:
一、医务室实行医生负责制,严格按照北京医疗规范标准,进行规范管理,在服务质量、服务水平、服务态度上得到员工及家属认可,以诚心、爱心、耐心、细心做好医疗保健工作。
二、医务室对高血压病、冠心病、糖尿病等中老年常见疾病实行规范化管理,实施非药和药物干预和诊疗措施,逐步开展冠心病、脑血管疾病、糖尿病和肿瘤等慢性病防治管理工作,开展多种形式的健康教育,必要时可联系专家会诊以及提供部分预约专家会诊服务,设职工家庭病房,请中医名医每周定时坐诊并设中药饮片,为职工提供代煎药服务,及时送到家中,提供连续服务和照顾。
三、医务室实行“一公开”:公开收费标准。“二提供”:提供一条服务热线,提供一张健康服务卡。“三优先”:即对残疾人及老年人先诊就诊、优先出诊、优先建立家庭病床。“四免费”:免收挂号费,为职工建立健康档案;免费测血压;免费提健康教育处方;免费举办健康知识讲座;提供连续性服务;健康咨询服务。
四、目前医务室正在筹划办理职工定点医保医疗工作,争取早日纳入北京医疗定点范围内,给职工提供更快更好的服务。
五、设立意见箱,随时听取职工意见,不断改进工作。
第二篇:大方县第三中学医务室简介
大方县第三中学医务室简介
在上级主管部门和卫生行政部门的指导和帮助下,我校成立了医务室。医务室以对学生高度负责的态度,把“健康安全第一,责任重于泰山”作为工作指导思想,贯彻落实《学校卫生工作条例》作为工作方针。现为学校的一个服务窗口,为我校四千多名师生健康提供了良好的医疗服务,为学校的发展做出了积极努力。
一、慨况
(1)医务室目前位于学校主教学楼旁边,占地面积约50平米,室内环境优美,温馨整洁。
(2)现有医护人员2人,医师1人,护士1人,具有丰富的临床治疗及保健经验,本着为教学、为师生服务的宗旨,把“师生满意”作为服务理念,把全面提高医疗服务满意度作为工作目标,竭诚为在校师生提供优质、便捷的诊疗服务。每天均有人值班,绝不延误学生的看病治疗,对于那些急病、大病等,学校派专人(医务人员)专车送至县医院进行治疗。(3)具备一般常用急救药品,如:感冒发烧、胃肠用药等。同时也具备基本的医疗器械,能处理师生常见疾病及一般外伤处理。
二、主要职责
(1)负责学校卫生保健工作,在主管校长领导下,在县卫生业务部门的指导和监督下,积极开展卫生保健工作,认真贯彻学校卫生有关文件及参加业务知识培训。
(2)制订学校卫生保健工作计划,提交校长审批后,付诸实施;做好学校卫生保健工作总结。
(3)贯彻“预防为主”的方针,经常进行健康教育、卫生知识宣传、心理健康教育,培训班级卫生员。(4)做好常见病防治和治疗,做好传染病的预防工作。(5)积极组织学生的健康检查、监测,建立健康卡,及时总结、统计、分析,并将结果向学校领导、班主任、家长报告。
(6)对教学、体育、劳动、饮食(水)、设备、环境、个人卫生进行督导。
(7)要经常积累学生健康、生长发育、疾病、因病缺课、死因、运动外伤等各种资料、数据,及时总结、分析并上报教育、卫生部门,结合实际工作,开展科学研究工作。
(8)负责对学校学生的饮食卫生、食品卫生管理。(9)做好学校卫生器材、药品管理。(10)做好学校卫生情况的年报工作。
第三篇:浅谈如何加强医务室管理
浅谈如何加强医务室管理
【中图分类号】R821.81【文献标识码】B【文章编号】1672-3783(2013)11-0582-01
本文综述了当前医务室管理工作中存在的问题及不足,并根据以上缺点提出相应的解决措施,为今后加强医务室管理以及诊疗护理工作的开展提供一定的理论依据。
1当前在医务室管理方面主要存以下几个问题
1.1制定的规章制度不够健全。由于医务室本身规模很小,人员非常少,设备等都较简易,因此,只是制定了简单的的规章制度,对各项操作没有进行详细的说明,包括消毒制度、考勤制度、药物存放及使用制度等等都缺乏相应的文字性规范,使大家在实际工作中容易放松及麻痹大意,出现一些不应出现的错误和问题。
1.2制度制定后,工作人员执行不到位。
1.2.1医护人员不能严格执行规章制度及技术操作相关规程,例如医生看诊后不登记、不写病历,护士注射时不带口罩等。
1.2.2工作过程中,不能严格执行消毒技术操作规程,包括无菌液的使用,消毒器械以及消毒棉签的使用,配制消毒药剂不能规范的标注浓度、配置时间以及使用时限,1.2.3工作人员上班不遵守劳动纪律,迟到早退,做与工作无关的私事。诊室卫生差、医护人员着装不规范。
2对于以上问题我们采取了以下措施:
2.1制定了各项管理制度,主要包括《医务室管理制度》、《医疗急救处理机制》、《医务室药品质量管理制度》、《医务室消毒管理制度》 等等。
2.2严格执行医疗规章制度,按常规程序就诊,遵从医嘱,以保就诊质量。就医要有登记,有病历记载,配药要有处方。对于慢性病患者要建立健康档案。
2.3医务室应保持整洁,医务人员应穿戴工作衣帽,加强候诊教育,做好咨询、保健和流行病的防治工作,宣传卫生防疫知识。
2.4医务人员要遵守医德,文明行医,努力做到:对待病人热心,诊治病人细心、回答问题耐心、行医看病诚心。
2.5药品入库严格执行验收制度,每月盘点库存药品,严禁使用过期、失效、霉变和质量问题的药品。坚持合理用药的原则,防止药品浪费。
2.6加强对设备(施)的管理,爱护公共财产,并造册登记。凡外借医务室医疗器械的,须经分管领导批准。
2.7严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染。每周进行一次地面及空气消毒。医疗废弃物应及时分类清理并妥善处置。
2.8医务人员如遇突发状况,医生与护士应该第一时间赶到现场,根据病情给予必要的处理,酌情护送至医院或通知120急救。遇有特殊的病症应及时向上级领导汇报。
2.9制定了量化管理制度,通过量化管理各项工作,可以客观的评医务室工作效率与质量及医务室人员的工作能力与综合素质。
第四篇:医务室工作总结
医务室工作总结
本学年卫生保健工作在校领导的关心支持下,牢固树立健康第一,预防为主、防治结合、加强教育的思想,采取一系列的有效形式和措施,认真执行卫生保健工作,现将本学年的工作总结如下:
一、明确指导思想。学校卫生健康是学校的一项稳定性工作,学校医务室本着对学生高度负责的态度,始终以“健康安全第一,责任重于泰山”为指导思想,认真执行学校各项卫生、防疫、监督管理工作,认真做好学校卫生管理工作,保障师生的身体健康,为学校创造良好的卫生环境,维护学校正常的教育秩序。
二、认真做好学校因病缺课统计与上报工作
1、本学期,按照疾控中心的要求,在医务室工作中认真做好学校因病缺课上报工作,主要是针对本学期流行的腮腺炎。指导、督促全校35个教学班每天定期消毒并做好记录,坚持晨检记录上报工作,因为晨检工作是预防传染病的关键,晨检工作已经作为我校的常规工作,每天班主任老师对自己班级的学生进行检查,发现异常情况马上与卫生老师联系,进行复查。如发现有学生发热劝其回家休息,或到医院就诊,卫生老师每天统计各班出勤情况,有特殊情况的及时向校长汇报,同时加强各班巡视,督促班级开窗通风,开窗通风是预防呼吸道传染病的有效、简便、经济的措施。督促学生下课户外活动,让学生能呼吸新鲜空气,保证学生身体健康。如课间发现有学生发热马上进行隔离,通知家长带回家进行医学观察。配合防疫部门做好国家规定的计划免疫工作,对学生的疫苗接种进行登记管理,及时做好漏种的宣传发动工作,保证了每个学生能按时得到接种,保证计划内免疫接种率达到国家要求。
2、在冬春季呼吸道疾病高发季节和防流感期间,利用广播、传单进行宣传教育,在广播讲座中如冬季常见病的预防,红眼病的预防等。让学生在宣传中受到教育,使学生具有保护自己预防疾病的能力。积极采取有效措施,加强流感、水痘、腮腺炎(发现疫情及时上报校领导、疾控中心、教育局)等疫情预防控制工作并及时上报与管理。定期做好环境卫生、教室卫生检查工作。
3、对传染病患者做好晨检登记和疾控记录,提出隔离要求,并嘱咐涉及到的班级教师和学生进行预防性的服药。购买消毒药剂和工具,在班主任的配合下对传染病涉及到的场所进行消毒灭菌喷药处理, 对传染病疑似患者或传染病康复要求复学者,要让其到正规医院进行确诊并开具加盖医疗单位公章的诊断书,要明确注明是否仍具有传染性。隔离率要达到百分之百,竭力做好隔离休学者及家属的解释工作,对不听劝阻的,认真做好记录,并向上级汇报,共同进行协商。一定要做到隔离率百分之百,保证其他学生的健康。
在日常生活中会绷紧安全这跟弦,防止意外事故的发生。还利用一切有利机会对学生进行安全宣教,培养学生养成自我防护的意识,各班还结合班级特点和学生年龄特点进行安全教育。在健康课上,针对学生年龄小,给他们讲述热爱祖国,尊敬师生,孝敬父母,等爱国教育工作。
三、本期工作中存在的一些有待改善的问题。
1、我校学生多,场地相对狭窄,本期由于学生追打等原因造成的伤患,所以有必要对学生加强教育和管理;
2、存在带病(传染病未愈)复学的情况,今后要加强与涉及班师生的交流与沟通,防止带病复学和疫情扩大,经努力,已大有改善;
在这学期的工作中,我比较圆满的完成了各项任务,为师生们有安全、卫生的工作、学习环境贡献了微薄之力。在今后的工作中我会更加细心,认真履行岗位职责,以一贯的勤劳务实精神和高度的责任感为指引,在校领导的支持和全校师生的共同努力下,把医务室的工作做得更好,争取更大的进步。
第五篇:医务室管理制度
医务管室理制度
1、认证贯彻执行“各级医疗卫生法规”。
2、配合学校医疗保健科对学生进行健康检查,建立学生健康档案。并将检查结果及时汇总,做好统计分析工作。
3、制定防病措施,预防和治疗学生常见病和多发病,特别是预防传染病的发生,已经发现应及时采取措施,并向校领导和上级主管部门汇报。
4、定期对学生进行健康教育,经常开展多种形式的卫生宣传教育,培养学生养成良好的卫生习惯。
5、对学生进行预防部门规定的各种疫苗预防接种、防止各种传染病的发生和流行。
6、搞好学生医疗保险,尊照参保的各项条款,认真做好学生的理赔。
7、医疗操作严格按《医疗操作制度》进行,杜绝医疗事故的发生。
8、定期补充药品,防止药品浪费或积压,严禁通过不正当渠道购进假冒伪劣药品。
9、遇到医疗新情况、新问题、应及时向学院领导和医疗保健科请示汇报。
医务室管理工作
医务室是实施预防、卫生防疫和医疗保健的基层单位。我校充分认识到医务室的重要作用,采取措施充分发挥医务室在学校卫生工作中的作用。
1、每学期开始,医务室根据有关规定和学校整体工作要求,负责制定学校卫生工作计划,并检查、督促计划实施情况。
2、定期进行学生、教师的健康检查,建立师生健康情况档案,对健康情况跟踪。对全校学生、教师健康检查结果进行统计分析,制定相关的卫生保健措施。
3、有计划地采取多种形式开展健康教育,培养学生良好的卫生习惯,提高学生自我保健能力。
4、经常开展学生常见病的防治和矫治工作,做好特殊学生、发育低下、营养不良学生的保健工作。
5、做好传染病报告、预防、服药、隔离、消毒、计划内免疫工作。
6、认真做好学校食堂卫生检查督导和食堂工作人员的培训及考核工作。