社区(街道)居民区党委2012年上半年工作总结

第一篇：社区(街道)居民区党委2012年上半年工作总结

社区(街道)居民区党委2012年上半年工作总结

2012年上半年，居民区党委在社区（街道）党工委的正确领导下，紧紧围绕社会建设中心，以社区建设为载体，以党建为动力，以特色团队、网格化管理等居民区党建工作为主线，认真做好组团式联系服务群众工作，积极推进“楼组党建”试点工作，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，配合组织人事科顺利完成基层党组织部分居委干部考核工作，抓特色，求创新，重指导，惠民生，保稳定，使居民区各项党建工作稳步推进，现将上半年主要工作汇报如下：

1、团队党建活动常态化，党组织领导显成效

从2007年起，在区委组织部的领导下，创新基层党组织设置划分，建立特色团队党支部，经过五年的实践与发展，各小区特色团队从无到有，群众党员人数从少到多，团队专业水平从低到高，包括巡逻队、文艺团队、读报小组的活动都已常态化，据最新数据统计，我街道所辖居民区内共有特色团队党支部48家，群众性团队185个，其中团队负责人是党员的共123个，占65%，参与总人数4842人，党员参与人数2148人，占团队总人数44.3%，党员参与人数较之07年的25.3%与2010年的39.6%有稳步的提升，在团队支部的领导下，各类团队趋于制度化、规范化与专业化，真正实现了党组织对居民区群众性特色团队的有效覆盖与正确引导，形成了“支部领导团队，党员运作团队，团队凝聚群众”的党建格局。

2、党建网格化丰富党建工作内涵，亮出党建品牌

2010年，为进一步深化居民区党建工作，运行以15分钟服务圈为基础的“党建网格化”管理机制。居民区党委从基础调研开始，定制度，组网格，在各基层党组织与各党建网格块层面搭建沟通平台分类指导，逐步推进，完善网格块工作职责与活动制度。两年来，7个党建网格块根据党工委要求，在居民区党委的具体协调与指导下，结合工作实际，坚持每季度开展不少于一次的党建网格块活动，因地制宜的将网格化工作新模式融入各类群众喜闻乐见的活动之中，根据统计，2011年至2012年期间，已有不少于25场的“党建网格化”活动在7个责任网格中展开，活动内容涉及公益类服务、体育类比赛、文体团队联谊等，主题丰富，内容创新，党建网格化工作平台得到了各居民区党组织的认可与党员群众的欢迎，如今已成为社区党建活动的新阵地，工作经验分享，工作资源共享，加深了党建工作的内涵、丰富了活动的形式、显示了党建工作的成效。

3、“楼组党建”试点单位稳步推进，活动形式凸显服务意识

今年，居民区党委重点推出“楼组党建服务组”工作项目，通过2月20日楼组党建工作座谈会设定了7个试点单位（沧

二、高

二、新闵、鹤北

一、安宁

一、富仕、电二），居民区党委于今年3月21-23日三天深入基层调研，指导并了解试点单位楼组党建工作进度，通过走访了解，7家试点单位已对所管辖小区内离退休党员人数年龄、楼组分布初步摸底，并根据实际情况确定编组模式、试点楼组，重点挑选优秀骨干党员作为服务组组长，并有一系列个性化的工作思路，并根据实际情况提出党员亮身份有顾虑、进度过快、在职党员参与度等困难与问题，居民区党委对这些问题给予指导性的意见。

4、《居民区党建动态》是经验分享的平台，社区动态的指南

截止今年5月，我居民区党委已不定期推出4期党建动态，将居民区党建工作好的做法进行分享与交流，每期内容不一，牵涉主题有组团式联系服务群众、团队党建、居民区二级支部书记培训等，介绍、引导和推广各居民区党组织好的做法，总结党建工作先进经验，以此来更好的推进各项工作的落实，以达到预想的效果。

5、完善党员发展制度，培养年轻干部

据最新数据统计，5年来，居民区党委审批发展与转正党员共145名，截止到2012年，我街道共有134个社工，有26名社工发展成为中共党员，今年计划发展党员15人，社工9人，经由各基层党总支书记与团工委共同推荐优秀年轻社工，有16名社工参加今年入党积极分子培训，占居民区参加培训总人数的80%，完善发展党员公开明示制度，积极听取街道团工委对年轻社工的培养意见和建议，在政治上、工作上积极培养全方面发展的社区年轻干部。

第二篇：社区(街道)居民区党委2012年上半年工作总结

社区(街道)居民区党委2012年上半年工作总结

2012年上半年，我们**社区党委、居委会坚持以邓小平理论、“xxxx”重要思想、党的xx大精神和区委全会精神为指导，在区委、区政府及街道党工委、办事处的正确领导和精心指导下，全面落实科学发展观，团结带领社区广大党员、居民群众，紧紧围绕“激情创业，科学发展，建设实力拱墅、秀美拱墅、和谐拱墅”的战略目标和街道三年行动计划，积极有效地开展各项工作，社区先后被评为浙江省充分就业社区、浙江省气功管理优秀站点、杭州市城市体育先进社区、杭州市企业退休人员自管小组先进集体、拱墅区示范学习型社区、拱墅区社区教育先进社区、拱墅区归正人员安置帮教工作先进集体，为构建社会主义和谐社会做出了一定的贡献。现将社区2012年上半年的主要工作和下半年的工作思路汇报如下：

一、上半年工作回顾

1、组织建设

一是夯实组织基础。社区党委以提升政治素质和业务水平为着力点，不断提高社区党组织班子的整体水平，努力夯实社区党建工作基础。目前纳入管理的社区党员总数已达450人，为了让社区广大党员对社区工作的认同，社区党委根据区委和街道党工委的要求，利用电子阅览室的场地，挂牌建立了社区党员服务活动中心，并积极开展“关爱常驻楼道，党员在您身边”载体活动，发挥党员的先锋模范作用。党员积极参与社区治安巡逻、纠纷调解、矛盾疏导、就业帮助、困难帮扶、爱绿护绿等各种服务活动，深受社区居民群众的好评。二是注重制度建设。社区党委利用每月一次支部书记例会的时机，对支部书记进行党务知识、开展社区党建工作的方式方法等进行培训，使楼道党支部书记抓党建工作的能力明显提高。同时，社区党委利用党员组织生活会和现代远程教学等方式，针对不同时期形势任务的需要，组织宣传和播放收看电教片，真正做到让党员群众“听得懂、记得牢、掌握实”。三是创新工作内容。随着党员数量的增加，社区党员成为社区工作的主力军。社区通过聘请老党员义务担任社区治安巡逻员、人民调解员、政策宣传员、便民服务员、民情调查员等，充分发挥党员的先锋模范作用和示范带头作用。四是做好入党积极分子培训。4月份，社区党委和支部为2名入党积极分子上党课，学习党的xx大精神和新党章的有关内容，通过学习培训，使2名入党积极分子进一步加深了对党的认识，端正了入党动机。

2、引资催税

一是加强领导。为了完成街道下达的各项经济指标，由社区书记亲自挂帅任组长,副书记任副组长,社区工作人员为成员的招商引资和催税工作小组，加强对招商引资和征收出租房屋税的领导。二是摸清情况。社区工作人员分责任片进行调查摸底，掌握辖区内出租户的基本情况，制定好工作计划，做好联系沟通和上门走访的各项准备工作。三是突出重点。对辖区内的店面房、大面积的商品房出租户，社区作为重点征收对象，定期进行上门和电话催税工作，放弃业余时间，做到应收尽收，积极抓好经济工作。经过社区全体工作人员的共同努力，1-5月底，完成招商引资359万元；征收出租房屋税11万元。

3、宣教文体

一是搞好各类宣传。上半年，社区上报区、街道各类信息30篇，其中有4篇信息被区有关部门录用；出宣传黑板报11块；简报5期；宣传标语横幅26条；张贴各种宣传资料1120余份。二是开展载体活动。在2012年的元宵灯展上，社区在北国之春张挂灯笼10串160余只，并筹集资金10000元，组织、动员XX余名居民群众参加了元宵灯会活动。在庆“三八”活动中，开展了丰富多彩的专场演出活动，参加人数200多人。三是发挥团队作用。为普及全民健身运动，社区积极组织老年太极拳队、老年腰鼓队、老年健身气功队和中青年乒乓球队开展健身活动，参加市、区组织的各类比赛，并取得了较好地名次。

4、综治调解

一是化解矛盾纠纷。2012年上半年，社区共接待来电来信来访28件，调解各类纠纷13起，调解成功率99%以上，做到事事有回复，件件有结果。二是落实防火责任。年初，社区与辖区单位签订消防安全责任书，做到职任落实，职责分明。同时加强对居民的防火宣传，杜绝了火灾事故的发生。三是抓好依普宣教。2012年上半年，社区充分利用黑板报、宣传栏向居民宣传严禁赌博、严禁毒品，教育广大居民提高思想意识，法律意识。同时，加强对青少年学生法制、道德、禁毒等教育，提高了青少年学生的法制观念。四是做好归正、涉毒、矫正人员的思想教育和稳定工作，及时了解、掌握他们的现实表现情况，有针对性地做好思想教育工作，并送上温暖和关怀，杜绝再次失足。

5、环境整治

一是做好打造最清洁城区创建工作。年初，社区按照拱墅区委关于打造最清洁城区创建工作的通知要求，在街道党工委的统一部署下，以环境整治为重点，制定宣传方案。社区两委会班子成员和全体社区工作人员分组定点分片做好环境整治管理工作，并层层发动居民小组长、党员、保洁、保安等参与环境整治工作。同时利用各种形式进行宣传动员，力争做到家喻户晓，人人参与。活动开展以来，共向居民发放公开信4000余份，制作横幅5条，黑板报3块。二是落实长效管理。上半年，社区每日加强对小区的巡查力度，认真做好保序保洁工作，发现问题，及时处理，共清理卫生死角13处，清运堆积物及各种生活垃圾25吨；为居民疏通各类管道161次；春季投放灭鼠药80余斤；三是认真处理数字城管反映各类案卷1458条。

6、计生健教

一是健教活动内容丰富。社区健康教育的宣传内容根据季节变化和居民关心的话题适时安排，宣传的内容丰富。上半年共有500余人次参加街道、社区组织的各类保健知识讲座。二是突出主题抓计生服务。社区以“统筹解决人口问题，努力建设生育文明”为主题，开展了一系列活动，做好计生服务工作。社区现有流动人口1334人，对其中没有持流动人口婚育证明的育龄妇女，社区做到及时催办，对证已过期或即将过期的及时要求转办，并同时发放拱墅区临时婚育证明，做到每月清查一次。2012年上半年，社区初婚上报23人，出生20人，四项手术2人，对其中当年生育和四项手术的育龄妇女，社区都进行了每季1次的随访。三是抓好计生宣传。为了宣传计生政策，1-5月底，社区共张贴计生墙报5期、黑板报4期、横幅2条，简报690份，各类计生宣传资料810份。

7、企退服务

一是了解掌握情况。社区经常上门了解退休人员的家庭、生活、身体等实际情况，发现生病住院的及时探望，因病致贫的及时补助。二是搞好节日慰问。春节对1923名企业退休人员发放慰问金769200元；端午节发放银行存折1935本，慰问金额580500元。2012年1-5月底，社区共慰问因病致困退休人员42人，计18300元；看望慰问生病住院企业退休人员138人,计12320元；帮助21名死亡企业退休人员家属申请丧葬费，计294000元。春节前夕，社区党委还汇同各支部对24名80岁以上的老党员，36名困难和身患疾病长年卧床不起的党员上门进行慰问。“五一”劳动节又对35名劳模进行慰问，并送去慰问品。三是做好服务工作。为了提高企业退休人员精神文化，丰富退休人员的业余生活，5月份组织到跨海大桥

和绍兴活动人数826人,到茶楼82人,对1025名老弱病残，因故未参加退休人员进行实物慰问，受到企业退休人员的普遍欢迎。

8、民政福利

（一）劳动保障工作。2012年1-5月底，安置失业人员再就业27人次，其中“4050”人员8人；帮助参保人员办理医疗救助59人，其中退休人员51人，失业人员6人，小孩2人，共计发放医疗救助金113352元；组织失业人员参加各项技能培训42人。

（二）帮扶救助工作。2012年1-5月底，办理申请低保家庭共20户，计21人；困难家庭5户，计8人；春风行动发放慰问款共计54450元；发放低保金40178元；发放物价补贴8510元；发放困难家庭水电煤补贴1110元；发放困难家庭医疗补助金12164元；发放边缘困难家庭生活补贴4200元；发放消费券共计金额1XX元。

（三）残疾人工作。2012年1-5月底，为12位困难残疾人，实行临时困难补助，共计45060元;为97位残疾人发放消费券共计金额19400元；为1位残疾人个体户申请基本养老保险补贴2162.75元;为3位低视力残疾人免费发放助视器；5月18日助残日，对5名残疾人进行了慰问，送去了实物；在无障碍设施进家庭扶持活动中，为7户听力一至二级的残疾人免费安装门铃。

（四）红十字会和优抚工作。春风行动组织全体社区工作者捐款共计XX元；为26名复员军人和58名退伍军人发放春节慰问金，共计40000元；为伤残军人、现役军人、烈属发放春节慰问金共计2860元；为5名伤残军人和4名军烈属换发乘车证9张。

（五）老年工作。2012年1-5月底，办理老年卡44张；为14位90岁以上老年人发放补助金7000元；春节期间看望孤寡老人、独居老人共计5人次；重视老年电大教育工作，2012年上半年入学率占老年人的8%。

9、其它工作

一是挂牌成立社区公共服务工作站。年初，社区认真贯彻落实市委办公厅、市政府办公厅《关于社区公共服务工作站建设的若干意见》，挂牌成立了**社区公共服务工作站，将原来与居民群众关系较密切的劳动保障、帮扶救助、助老助残、计生卫生、文体教育、城市管理、综治调解等“七大块”，纳入社区公共服务站试行，在社区开办“一门式”服务窗口，方便居民办事。二是做好社区办公室整体搬迁工作。三是做好经济普查工作。四是做好社区规范化档案室试点工作。

回顾半年以来的工作，我们**社区虽然取得了一些成绩，但也存在着一些问题，一是社区两委会成员忙于事务较多，有些工作还抓得不够深入扎实；二是社区工作者责任意识、服务意识和业务素质有待进一步加强，这些问题有待社区在2012年下半年的工作中予以落实和解决。

第三篇：XX年区党委领导班子党风廉政工作总结

XX年区党委领导班子党风廉政工作总结

今年以来，在市委、市政府的坚强领导下，在市纪委、市监察局的大力指导下，XX区委坚持党要管党、从严治党，严格落实党风廉政建设主体责任，坚持不懈转变作风，坚定不移惩治腐败，深入推进游仙特色惩防体系建设，保持了党的先进性和纯洁性，为游仙在全市实现“三个领先”、在西部率先全面建成小康社会提供了坚强的政治和纪律保证。

一、勇于坚守担当，严格履行党委主体责任

自觉强化党风廉政建设党委主体责任意识，坚持把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，做到守土有责、守土尽责，以良好的党风政风促进经济社会健康发展。

（一）厘清工作责任，明确任务分工。根据省委、市委“两个责任”改革试点会议精神，制发了《XX区落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施意见（试行）》，将党委主体责任分解为领导班子10个方面、主要负责人4个方面和领导班子成员4个方面的具体责任，建立了主体责任、监督责任落实机制和问责追究机制。根据职责分工，开出了49项“责任清单”，将党风廉政建设6方面78项具体工作落实到16名区级领导、27个牵头单位，实行“签字背书、责任追究”，有效解决主体责任意识淡薄、任务不清、落实不力的问题。

（二）注重同步推进，落实一岗双责。区委主要领导严格按照“四个亲自”要求，切实履行党风廉政建设“第一责任人”职责，多次组织召开区委常委会、党风廉政建设领导小组会议、现场办公会听取党风廉政建设工作专题汇报，主持研究、安排部署反腐倡廉工作，带头作反腐倡廉形势报告、讲廉政党课，切实做到了重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。其他区委领导班子成员严格按照“一岗双责”要求，按照管人与管事相结合、管业务与管党风廉政建设相结合的原则，带头抓好分管领域的反腐倡廉工作，对一些苗头性问题早发现、早提醒、早纠正，促进了党风廉政建设与经济社会发展齐头并进。

（三）突出考核评价，确保工作实效。区委坚持把党风廉政建设责任制考核纳入全区综合目标考核，作为对各级各部门领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。今年7月，区委领导班子成员按照分工，深入分管部门、乡镇对全区党风廉政建设责任制情况进行半年分析、半年检查考核，查找问题和不足，提出整改意见，责令限期整改，有力督促了党风廉政建设各项工作落到实处。

二、深化正风肃纪，促进作风建设持续好转

坚持抓作风促工作、以工作促作风，结合党的群众路线教育实践活动，以强烈的政治担当和责任意识，抓好“9+5”专项治理，取得了群众较为满意的实实在在的成绩。

（一）严格落实改进工作作风有关规定。中央、省、市出台关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定后，区委及时召开常委会认真学习贯彻，并结合实际制发了《七项规定》，全面改进了工作作风，充分赢得了群众的信任和支持。区委领导班子成员带头深入基层一线，开展调查研究，深入了解人民群众关心的热点难点问题，察实情、出实招、办实事，全区实干之风空前高涨。坚持以身作则、率先垂范，严格遵守厉行勤俭节约各项制度，为作风整治做出了表率、树立了标杆。

（二）全面推动重大决策部署贯彻落实。区委领导班子坚持不定期将事关全区经济社会发展的重大决策部署进行专项排查梳理，并研究制定了《关于建立健全重大决策部署贯彻执行情况监督检查机制的实施意见》，建立了重大决策部署管理台账。坚持对重大决策部署贯彻落实情况实行分类销号管理，每两个月开展一次专项排查，对发现的问题和推进滞后的项目实行挂牌督办、跟踪督办、蹲点督办，成效巩固实行“回头看”。今年共发出专项通报9期，提出整改措施建议27条。

（三）坚决纠正损害群众利益突出问题。区委领导班子坚持把纠正损害群众利益的突出问题作出改进工作作风的重要抓手，高度重视、统筹安排，有效纠正了不正之风。一是加强食品药品安全监管工作。组织有关部门开展食品安全专项整治4次，检查食品经营企业（单位）685家。化学药品、中成药、中药饮片抽样70批次，医疗器械抽样7批次，检查单位476家。共查处食品药品安全事件21件，处罚没款万元。二是纠正损害农民利益的不正之风。要求相关部门对全区22个乡镇XX年粮食直补、综补种植面积、公示及资金发放管理情况，农机具购置补贴，农资批发市场及农资经营门市，种子市场进行了专项检查，共涉及资金3992余万元。三是打击非法营运工作。责令相关职能部门严格执法，查扣“黑车”58辆，治理查处超限车辆2900余台次，依法卸载车辆126台次，卸货总重余吨，批评教育超限驾驶员3200余人次。

（四）深入开展优化投资环境专项整治。区委领导班子始终高度重视投资环境建设，研究制定了《政务服务环境专项整顿行动方案》，进一步规范了行政审批事项，提高了行政审批效率。初核取消和下放行政审批16项，减少收费、罚款22项。严格效能问责。及时处理效能投诉，对电话投诉，采取先督办、后处理的流程，进一步提升了受理和查处效率。今年全区共接到行政效能投诉17件，处理17件，处理满意率为100%，实行效能问责3人。开通服务企业“效能监察直通车”，对企业反映相关部门问题实行“面对面”倒查责任，收集企业和及工商户反映的问题25个，已督办解决8个，其余17个正在落实中。

三、实施积极预防，推进特色惩防体系建设

坚持一手抓惩治、一手抓预防“两手抓”，惩治并举、同步推进，不断完善游仙特色的惩防体系，真正把权力关进制度的“笼子”里。

（一）重宣教、强氛围，筑牢反腐防线。坚持将党风廉政宣教工作纳入大宣教格局，作为党风廉政建责任制考核的重要内容。一是加强领导干部廉政教育。坚持把廉政教育作为区委中心组学习内容之一，加强党员领导干部思想建设，提高抗腐拒变能力。今年以来，区委主要领导亲自讲廉政党课4次，邀请专家教授作廉政教育专题讲座3次，组织10余批次600余名党员干部到川北监狱接受“现身说法”教育，组织观看《盘江大桥之垮塌》《甲午甲午》等警示教育片4次，编发纪检监察信息典型案例通报专辑4期。二是开展反腐倡廉成果巡展。全面总结去年全区反腐倡廉成果、经验，制成反腐倡廉宣传展板，在全区范围进行巡回展出。区纪委书记、副书记到基层分片区巡讲6次，乡镇组织宣讲200余场，让群众切实感受到了我区党风廉政建设工作取得的成效，增强了群众对反腐败工作的信心。三是扩展廉政宣传平台。创办了“清风游仙”政务微博，目前关注政务微博的“粉丝”已达万人，点击率超过20万人次。创办了彩信手机报，向全区6000名党员干部发布纪检监察工作动态和反腐成果。四是举办廉政文化作品评展。今年共征集书法、绘画、摄影等廉政文艺作品226件，经省市相关专家评选出一、二、三等奖及优秀奖作品29件，单位组织奖5个。9月份，邀请市书法协会、美术协会专家学者6人，举办“清风游仙”廉政书画笔会，现场创作了廉政书画作品50余幅。五是打造廉政文化教育示范基地。今年新建成并命名区级廉政示范点10个，目前全区共有市级廉政示范点5个、区级24个。区党风廉政建设暨预防职务犯罪警示教育基地自去年9月启用以来，共接待党政机关、事业单位230余家6200余人。各类示范教育基地，展示了优秀廉政文化魅力，辐射带动提升了全区整体廉政氛围，对教育引导群众理解支持和参与反腐倡廉工作起到了积极作用。

（二）重查处、强惩治，敲响反腐警钟。坚持有案必查、有腐必惩，进一步加大案件查处力度，始终保持惩治腐败的高压态势。今年以来，围绕群众反映的突出问题，全区立案查处违反党纪政纪案件80件，涉及违纪违法人员80人，其中委局机关自办案件21件，乡镇部门查办案件58件，区级部门查办案件1件，其中乡科级干部8人。审结76件，其中受党纪处分68人，政纪处分8人，追缴违纪违法资金580万元，为国家和集体挽回经济损失上千万余元。

（三）重制度、强机制，确保反腐长效。坚持用制度管人、用制度管事、用制度管权，制定了《XX区建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年实施意见》，不断完善独具游仙特色的惩防体系。出台了《党风廉政建设签字背书实施办法》，推动签字背书制度常态化、规范化。全面推行“积极预防、系统治理”工作，建立起从预警预防、权力监控，到案件查处、系统治理，再到警示警戒的8项运行机制，对游仙镇等7个案件线索集中、信访反映严重的基层单位红黄蓝三色预警，创造性地推进腐败防治工作。依托行政权力依法规范公开运行平台和电子监察平台建设，深入推进行政审批办理事项和办理流程改革，31个部门共录入行政权力事项3992项，配置监察点62929个。探索建立以非公经济组织预防腐败体系和纪检监察组织运行模式，积极做好非公经济组织预防腐败体系建设试点工作。

四、坚持严于律已，带头执行廉洁从政规定

始终牢记为民服务的宗旨意识，不断加强自身党性修养，坚持以身作则、率先垂范，区委领导班子树立了为民、务实、清廉的良好形象。

（一）坚决维护党的政治纪律。旗帜鲜明、态度坚决地维护党的政治纪律，坚持将遵守党的政治纪律情况列为对各级各部门党政领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制检查考核的重要内容，加强监督检查，全面掌握我区维护党的政治纪律工作情况，确保政令畅通、令行禁止。班子成员切实履行维护党的政治纪律的责任，带头贯彻执行党的理论和路线方针政策，坚决维护中央权威，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，有效维护了党的政治纪律的严肃性。

（二）认真贯彻民主集中制原则。充分发挥区委总揽全局、协调各方的作用，坚持“一核心三党组”的运行机制，四大班子密切配合、精诚协作，区委领导班子的凝聚力、向心力不断增强。坚持集体领导与个人分工相结合，正确处理好民主与集中的关系，营造了民主和谐、团结共事的良好氛围。坚持民主决策，注重听取党代表、人大代表、政协委员和普通群众的意见建议，重大决策、重大事项由区委常委会集体研究决定，涉及全局和长远利益的问题提交区委全委会讨论决定。

（三）自觉遵守廉洁自律规定。坚持把《党员领导干部廉洁从政若干准则》等相关规定纳入区委中心组学习内容，作为领导干部思想政治教育的一项重要内容。班子成员牢固树立立党为公、执政为民的政治品格，严格遵守廉洁从政各项规定，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚持做到自重、自省、自警、自励。同时，及时报告个人有关事项，切实管好配偶、子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

回顾一年来的工作，区委领导班子在落实落实党风廉政建设主体责任方面虽然取得了一定成效，但与上级的要求和群众的期望还有一定的差距。下一步，区委领导班子将严格按照市委和市纪委要求，严格落实党风廉政建设主体责任，全面推进游仙特色惩防体系建设，切实解决群众反映的突出问题，不断提升我区反腐倡廉建设科学化水平，努力实现干部清正、政府清廉、政治清明，为实施跨越发展建设富乐游仙提供更坚强的政治保障！

第四篇：社区居民监督委员会工作总结

北门社区居务监督委员会

1-3季度工作小结

北门社区居务监督委员会自去年成立以来，在街道党委、纪委和社区党委的正确领导下，坚持以邓小平理论、科学发展观和党的群众路线为指导，围绕建设和谐社区的奋斗目标，解放思想、实事求是、与时俱进，为确保社区各项工作落到实处，明确工作责任，强化措施落实，完善资金管理，紧密围绕发展社区各项创建工作，坚持将社区居务监督落到实处，现将社区居务监督委员会2014年1-3季度的工作小结如下：

一是落实专人认真履行居务监督职能。社区的居务监督委员会由居民代表大会选举，共产生三名成员：主任周卫平，成员沈新民、周凎娥。社区居监委成员乐当群众代言人，为民把关，维护好群众的合法权益。社区居监委坚持每季度定期召开一次群众座谈会制度，及时听取群众的意见和建议，把收集到的各种信息及时与社区党委、居委会沟通，督促社区“两委会”及时落实解决群众关注的热点、难点问题，在社区“两委会”和群众中起到了桥梁和纽带作用，使许多工作变被动为主动，进一步融洽了社区党群、干群关系。

二是不断强化监督职能。自居务监督委员会成立以来，社区居监委加强民主理财工作，对社区财务收支情况进行监督审查，对社区开支的每一分经费，都掌握用途和流向，为社区资金的合理开支加上一道“安全锁”，并且对需要列支的每一张票据都由居监委主任审核签字。同时，进一步强化居务公开工作，毫无保留地公开与群众利益密切相关的各种事项，努力提高社区工作的透明度和群众的知晓度、满意度。社区居监委在社区宣传栏内设立“民声堂”专栏，欢迎居民对社区干部提意见、找问题，如实刊登每件群众来信、来访、来电的内容和调查、处理结果。积极配合街道纪委开展社区干部述职述廉工作，在社区公开栏内公布群众评议和自评情况，接受群众的再评议，确保群众利益不受侵害。

三是努力发挥稳定职能。社区居监委积极配合社区“两委会”做好社区稳定工作，积极引导群众依法、逐级上访，每件群众来信、来访、来电，社区监委会都记录在案，耐心解答，妥善调处。社区今年上半年以来，对辖区谭家桥片16栋居民楼进行老小区基础设施改造，在施工改造过程中涉及到500多户居民的切身利益，共受理来信、来访、来电45批次，122人次，反映的问题五花八门，社区居监委至始至终，全程监督社区两委及时解决居民诉求，有效地维护了居民的合法权益，受到了居民的好评。

今年来，我社区居务监督委员会工作虽然取得了一定的成绩，但离上级领导和居民的要求，还有很大的差距。在今后的工作中，我们将进一步巩固和深化社区居务监督委员会工作的成果，切实加强社区居务监督委员会的建设，使居务监督工作更加制度化和规范化，把我社区居务监督工作提高到一个新的水平。

北门社区居务监督委员会 2010年11月5日

第五篇：社区残疾人居民康复工作总结

社区残疾人居民康复工作总结

社区残疾人居民康复工作总结

江湾辖区现有各类持证残疾人××*人。为了让残疾人充分沐浴和谐社会的阳光，近年来江湾镇街道以创建残疾人社区康复工作示范街道为抓手，以“残疾人满意、残疾人家属满意、社区群众满意”为追求，着力构建政府主导有力、服务网络覆盖、社会广泛参与的助残康复工作格局，在全区率先创建成“上海市残疾人社区康复工作示范街道”。

一、构建三大康复网络

为了夯实创建残疾人社区康复工作示范街道基础，街道着力构建广覆盖的助残康复网络。

1、康复管理网络融入和谐社区建设发展目标。制定了《江湾镇街道“创建上海市残疾人社区康复示范街道”实施方案》，成立了以分管主任为组长的创建工作领导小组，创建任务融入和谐社区发展，工作任务分解到街道相关科室及社区卫生中心、派出所、社区中小学校等相关单位。建立了“定岗、定员、定时”的管理模式。定岗，根据残疾人康复工作计划，根据各科室、各单位工作重点，制定岗位职责，实施目标管理；定员，明确社区康复措施的岗位责任人，逐一落实管理服务队伍；定时，根据社区康复工作目标，按照时间节点，定期举行形式多样、内容丰富的社区康复主题活动。形成了街道主导、社区单位协同、齐抓共管促进残疾人康复的工作局面。

2、康复服务网络形成服务平台。街道以社区卫生服务中心为载体，积极构筑融医疗、保健、康复、健康教育为一体的助残康复平台。为改善残疾人活动康复条件，今年专门辟出1100平方的场地，建立集社区阳光之家、残疾人活动室、残疾人治疗护理为一体的的残疾人之家。目前残疾人之家的建设工作已完工，近期将启用，至此残疾人“人人享有康复服务”的服务平台在江湾镇街道全面建成。

3、康复指导网络深入助残工作各个领域。成立由社区残疾人康复服务指导站牵头，卫生中心、康复、教育等有关机构专业人员参加的社区康复技术指导机构。依托区残疾人康复中心，对卫生中心6名社区医生和XXX名社区康复协调员进行“康复服务、功能评定、训练计划、心理沟通、言语训练、上门调查”等康复知识的培训，带动了一批社区康复服务人员服务水平的提升。结合“送康复服务上门”，组织社区康复需求调查专题培训；结合养护工作，进行了养护调查数据库管理培训；结合盲人定向行走训练，开展了制订个性化训练计划的培训，使培训工作做到了学以致用，在助残康复工作中发挥作用。

二、实施四项康复工作

近年来，江湾镇街道持之以恒地实施四项康复行动计划，把助残康复工作做到残疾人心坎上。

1、举办“阳光行动”――温暖智障人士。从20xx年开始，街道通过整合社区资源，在新市南路建立了100平方米的“阳光之家”。目前XXX名16-35岁的智障人士在这里参加培训，街道为他们成立了智障人士腰鼓队、舞蹈队、图画小组、编织小组、英语小组和兴趣小组，丰富智障人士文化生活。在去年世界夏季特奥会社区接待期间，“阳光之家”学员与特奥代表团成员们共同开展了文艺联欢、体能训练等本文来源：文秘114

http://www.xiexiebang.com活动，充分诠释了特奥运动的深刻涵义。

2、“照料行动”――关怀精神病残疾人。为了使精神残疾人在康复期有良好的康复环境，街道创建了“温馨护理站”，承担帮助患者定时服药、开展精神护理、与家长联系沟通的职能。护理站制定作息制度、康复内容，建立学习园地，开展卡拉ok、户外文体等活动。经过“照料行动”，实现了护理站学员们零肇事的目标。街道组织表演的配乐诗朗诵――《温馨护理站，幸福的港湾》，在参加上海市精神病防治中心演讲比赛中获得了一等奖。

3、“上门行动”――温馨残疾人家庭。街道组织助残员对残疾人开展康复需求调查，通过上门调查，为“送康复服务上门”摸清底数。江湾医院选派有责任心、经过正规培训的康复医生定期为残疾人提供因人而宜的服务，除了提供《约定书》上的服务内容外，还提供饮食营养卫生指导、慢性病康复指导及健康档案跟踪随访等服务。“送康复服务上门”工作开展两年来，深受残疾人与残疾人家庭的好评。20xx年全年送康复上门××*人次。目前，江湾医院已与XXX名残疾人签约。

4、“养护行动”――关爱重残无业人员。街道高度重视市府实事工程――“为重残无业人员提供养护服务”，20xx年至20xx年两年共落实重残无业养护人员XXX名，每人每月给予XX元补贴。纪念居委倪某是重度智障残疾人，母亲患有轻度老年痴呆，连看病也要把残疾儿子带上，经助理员上门宣传，倪妈妈把儿子送进街道“金色晚年养护院”，儿子受到养护院无微不至的关怀，倪妈妈逢人就说：“多谢党和政府对我们残疾人家庭的关心”。

三、营造助残社会氛围

街道积极宣传普及残疾预防、康复的有关知识和相关政策，在社区营造助残的社会氛围。

我们通过抓契机，促宣传。以“爱耳日”、“爱

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眼日”、“助残日”、“精神卫生日”等宣传活动为契机，向社区居民宣传创建残疾人社区康复示范区的意义、残疾预防知识和早期干预的重要性，把康复政策和康复知识宣传送到残疾人家中，让更多的残疾人享有康复服务。抓载体，造氛围。创办了“”社区康复简报“。搭建了一个宣传政策、传递信息、交流经验、解答疑难、引导方向的宣传教育平台，对残疾预防知识的宣传、政策讲解、方法传授等方面工作起到了舆论引导、政策引导、典型引导的作用。

残疾人社区康复工作开展以来，街道基本实现了让残疾人满意，让残疾人家庭满意，让社区群众满意的目标。

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