陈惠娟在全市2009年度总结表彰大会上的讲话

第一篇：陈惠娟在全市2009年度总结表彰大会上的讲话

陈惠娟在全市2009年度总结表彰大会上的讲话

同志们：

今天，市委、市政府在这里隆重召开全市总结表彰大会，表彰奖励2009年为全市总体建成全面小康作出突出贡献的先进单位和个人，动员全市上下深入贯彻落实市第十次党代会第四次会议精神，以先进典型为榜样，解放思想，开拓创新，为转型升级调结构、奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程而努力奋斗。

回首2009，全市上下团结拼搏、共克时艰，创造了令人瞩目、催人奋进的辉煌业绩。

一年来，全市上下深入学习实践科学发展观，抢抓长三角一体化、江苏沿海开发上升为国家战略的重大机遇，紧紧围绕总体建成全面小康社会的奋斗目标，创新思路谋发展，真抓实干快突破，经济社会发展经受住了严峻考验，圆满实现了持续腾飞、弯道超越和总体小康，主要成绩可概括为“五个突破、四个优化、三个增强、两个提升、一个建成”。

——综合实力在持续腾飞中实现五个突破。即地区生产总值、财政收入、城乡居民收入、工业经济和开放型经济总量持续突破。全年实现地区生产总值突破340亿元，增幅连续7年位居南通首位；完成财政总收入突破50亿元、一般预算收入突破20亿元，增幅均在30%以上，连续6年获得省政府表彰；城镇居民人均可支配收入突破18000元、农民人均纯收入突破8000元，分别增长16.8%和14.8%，社会消费品零售总额突破150亿元，增长21.2%，增幅均继续位居南通首位；完成工商注册外资突破15亿美元、到帐外资6.5亿美元，总量继续保持南通第一、全省八强，外贸进出口突破15亿美元，其中出口突破10亿美元，总量分别居全省第11、12位，实现外经营业额1.8亿美元，总量南通第一、全省第三；完成全部工业应税销售突破450亿元，总量、增幅均居南通第一。再次荣膺全国县域经济基本竞争力百强县（市），跻身全国中小城市科学发展百强县（市）。

——经济结构在加快转型中实现四个优化。即产业结构、投入结构、财税结构、农业结构不断优化。三次产业结构比重由11.1∶56.1∶32.8优化为9.5∶56.4∶34.1，高新技术产业产值增幅达40%，居南通第一；完成全社会固定资产投入213亿元，规模工业投入160亿元，其中技改投入占比60.6%，比上年提高4个百分点，新增规模企业201家，总数居南通第一；财政收入占GDP比重超过15％，持续位居南通第一，一般预算收入中税收比重达到88.4%，位居南通第一、全省第四，工业增值税总量位居南通第一、全省第九；高效农业规模面积和生猪、家禽规模养殖占比分别达58%、64%和94%，优质稻米、花木盆景、栽桑养蚕、优质畜禽四大特色产业成为“十亿能级”产业板块，总数占南通1/2强，在全省领先。

——承载能力在科学发展中实现三个增强。即开放能级、集聚能力、节能减排能力不断增强。如皋港一类口岸对外开放，如皋海关正式开关。城镇拆迁、开发、建设全面推进，交通建设力度进一步加大；主功能区专业园区规划修编完善，软件园获批省级软件园，工业集中区基础设施和功能配套进一步提升，区内规模以上工业企业完成应税销售398.48亿元，占全市的98.3%。新增日处理废水能力5.2万吨，化学耗氧量减排1146吨，万元GDP能耗下降5.5%。

——民生保障在城乡统筹中实现两个提升。即公共服务和公共保障水平实现全面提升。城乡环境进一步改善，省区域教育现代化先进县（市）通过省级验收，社区卫生服务站覆盖率、新型农村合作医疗参合率均达100%，村级劳动力保障服务平台在全国率先建立；农村社会养老保险、被征地农民基本生活保障、城乡最低生活保障实现全覆盖，五保集中供养率达70.1%。

——全面小康在合力攻坚中总体建成。对照全面小康四大类18项25个指标，总评分98.8分，人们群众满意度预调查达到70.71%，高出省定标准10.71个百分点，比省计划提前三年、本市计划提前一年总体建成全面小康社会。

累累硕果，凝聚的是全市广大干群和衷共济、自强不息、艰苦创业的心血，展现的是全市党员干部高点定位、求真务实、超越争先的精神！在此，我代表市委、市政府，向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺和崇高的敬意！向奋战在全市各条战线的广大党员干部、广大人民群众表示衷心的感谢和亲切的慰问！

回首2009，先进典型挑战自我、勇攀新高，展现了昂扬向上、锐意进取的时代风采。

一年来，全市广大党员干部不断挑战自我、追求卓越，持续勇攀新高、争创一流，各行各业、各条战线都涌现出一大批敢为人先、勇创大业的先进典型，为积极应对金融危机、总体建成全面小康社会，作出了积极贡献。今天受到大会表彰的先进集体、先进个人就是其中的优秀代表。

——先进典型集中体现了高点定位、敢干大事的崇高境界。只有确立远大的目标，才能具备宏大的气魄，产生不竭的动力，创造一流的业绩。一年来，面对金融危机和转型升级的双重压力，全市上下保持奋发有为的精神状态，以“苏中争第一、全省有位置、全国有影响”的要求来定位工作、谋划思路，敢谋大事的境界、善干大事的能力显著提升。各镇（区）不断提升工作定位和标准，以争创一流的目标激发活力、挖掘潜力，呈现你追我赶的发展态势。大沿江片充分发挥开发开放主体功能区优势，倾心打造区域经济增长极，注册外资、到账外资、一般预算收入、工业应税销售、市外民资分别达全市的76.2%、91.75%、58.7%、66.7%、50%。长江镇（如皋港区）瞄准“八年再造一个如皋经济总量”的目标，大力发展港口型经济，开放能级和贡献份额不断提升，全年实现财政总收入10.46亿元、一般预算收入6.03亿元，分别增长70%和88%，实现注册外资6.92亿美元、到账外资5.33亿美元，分别占全年目标的153%和204.7%，实现规模工业应税销售166亿元,增长41%，五项指标分别占全市总量的20.1%、27.8%、43.9%、82%和41%，获得南通市“开放型经济省、国家级开发（园）区争先进优第一名”。经济开发区（柴湾镇）紧扣“跻身全省开发区20强”的目标，强势推进大招商、大拆迁、大建设，全年实现财政总收入6.14亿元、一般预算收入2.83亿元,增幅分别达42.6%和48.7%，万顷良田项目一期工程高效突破。如城镇围绕“城关镇综合排名南通争首位、全省进十强”的目标，大力推进企业技改投入，加快产业转型升级，全年累计开工亿元以上项目11个、5000万元以上项目14个，技改总投入25.6亿元，九鼎风电、神马三期、英田轻卡、力星风电钢球、元升高硼硅、力威海工绞车等超亿元项目相继建成，增添了发展后劲。科技城（软件园）围绕建成省级软件园的目标，强势推进规划、拆迁、招商和建设四大重点工作，35平方公里科技城概念性规划和软件外包产业园详规全面完成，省级软件园成功获批，12个项目相继落户，12万平方米的软件标准用房正加快建设。桃园镇坚持走“三化”互动并进之路，良好发展态势进一步巩固和放大，主要经济指标均提前、超额完成全年目标任务，全部工业和规模工业实缴税金增幅分别超过40%和60%，国家级卫生镇创建成功，综合考核居全市镇域经济板块第一。东陈镇认真落实市委“全面腾飞、多作贡献”的要求，一着不让做好各项工作，继续保持“应税销售、工业用电、财政收入”同步增长的良好势头，综合考核列全市第二。石庄镇围绕持续腾飞要求，突出抓好主体经济，工业用电量增幅达39.7%，综合考核大幅前移，列全市第三。江安、郭园等镇狠抓税源培育和税收征管，财政收入高位增长，排名全市镇域经济板块第二、三名，均获镇工作目标综合考核先进镇三等奖。桃园、常青、磨头、搬经、东陈、丁堰、九华、林梓、雪岸、下原等镇多措并举抓招商，全面超额完成全年注册外资和到账外资任务。九华镇高起点编制完善工业集中区规划，加大拆迁整理、基础设施和功能配套建设力度，集中区承载能力不断增强，新进区企业投入、应税销售、实缴税金均居全市镇域经济板块前列，财政总收入率先突破亿元大关。九华、白蒲、东陈致力打造精品特色城镇，推动了小城镇能级快速提升，考核分列全市前三名。袁桥、磨头、东陈等镇坚持统筹发展，加快推进农民集居区建设，农民集居区多层住宅楼开工、建设和入住率居全市前三位。市级机关各部门不断增强服务意识和大局意识，自觉确立起更高的目标定位，全力服务经济社会持续跨越发展。市发改委围绕“保增长、促转型”发展主题，紧扣工业运行、项目投入、园区建设等重点工作，高起点牵头编制了十大产业规划纲要、主体功能区专业特色园区规划、目标千百亿企业发展规划，强化政策引导、行政服务和序时控制，推动经济发展逆势而上，为全市工业应税销售、用电量等经济指标总量持续保持南通第一作出了积极贡献。市财政、国税、地税局发挥整体合力，不断提高财税征管组织水平，超额完成市委、市政府提出的“财政总收入50亿、一般预算收入20亿元”目标，增幅均超30%，提前一年实现“十一五”规划目标。市外经局瞄准“三外”工作在南通领先、全省前列的总体目标，强化项目服务和过程控制，利用外资综合考核南通第一、全省前列，外贸进出口增幅苏中苏南第一，外经各项指标居南通第一、全省前三。市国土局积极争取“万顷良田工程”试点，长江镇、柴湾镇“万顷良田”项目在南通首批通过省国土厅批准；抢抓城乡建设用地增减挂钩机遇，加强服务、指导和推进，入库面积、完成速度、竣工验收率均列南通各县（市）之首；全年组织报批土地12550多亩，名列南通前茅，有力保障了发展，有效保护了耕地。市水务局、农发局积极争取上级项目资金，全年累计争取项目投资规模分别达2.4亿元、5815万元，到账1.1亿元、5400万元，总量分列南通第一、全省第一。市农机局加快推进秸秆综合利用，秸秆还田机械推广数量全省第一，秸秆综合利用率全省领先，我市被列为全省十个秸秆机械化还田示范县（市）之一，在全省率先建成水稻种植机械化县（市）。市供销总社加快为农服务社和“新网工程”连锁店建设，全年新办为农服务社58家，完成全年任务的145%，为农服务社连续4年保持南通第一、全省领先。市供电公司将服务沿江大开发、促进地方经济发展作为重中之重，全年投入3.1亿元用于电力基本建设，累计完成供电量28.9亿千瓦时，在南通排名第一。市旅游局抢抓世博会机遇，加大旅游促销力度，“长寿体验之旅”被列为上海世博会官方推荐线路，全年共接待游客237万人次，实现旅游综合收入23.5亿元,总量及增幅均居南通第一。市建工局坚持量质并举，推动建筑业转型升级，全市建筑施工总产值突破300亿元，排名全省第四，境外营业额实现1.9亿美元,同比增长58%。市邮政局不断拓展服务领域，奋力追赶跨越，全年邮政业务收入同比增长22.16%，规模总量超过吴江，追平张家港，列全省县（市）第四，继续保持如皋唯一的“全省文明单位标兵”荣誉。一大批敢想敢为的企业，勇于直面危机，矢志做强做大，成为我市提前全面达小康的重要推动力量。熔盛重工围绕“打造世界一流船企”的目标，在金融危机中“控风险、促管理、抓机遇、谋发展”，不仅揽下了去年全球最大的船舶订单，手持订单中国第一、全球第五，而且成为南通首家销售超百亿企业，上交税金4.5亿元、增长127.8%。双钱轮胎、如高高压化危为机再铸辉煌，纳税双超亿元大关。通宝船舶、长青沙船舶、泰慕士服装、三泉服装、华灿电信、中伟业通讯、振国药业、阳鸿石化、奔驰运输等纳税百强企业，在严峻的经济形势下，加大投入力度，优化产品结构，奋力开拓市场，纳税增幅均超150%。恒康海绵作为大学生返乡创办仅两年的中小企业，敢于致力打造世界级的行业航母和海绵制品行业首家上市公司，与上海同济大学等著名高校以及国外著名科研机构建立长期合作关系，不断研发新产品，国内外市场占有率迅速提高，2009年跃入全市纳税百强，并启动上市计划。江中、六建集团积极应对建筑市场变化新形势，大力调整经营结构，施工产值和税收均保持20%以上的增幅，江中集团再获鲁班奖，六建集团首获南通唯一境外工程鲁班奖。移动公司、电信公司积极投身小康建设，提高农村信息化水平，在服务大局中自身也得到更好更快发展，业务总量在全省分列第八、第九位。

——先进典型集中体现了创新创造、攻坚克难的开拓精神。创新是民族进步的灵魂，更是区域兴旺发达的不竭动力。一年来，面对各种挑战和困难，全市上下同心求创新，攻坚克难谋发展，取得了挑战性工作的新突破。面对土地、资金、拆迁等难题，各镇（区）、各部门开通脑筋，创新举措，强势突破。长江镇（如皋港区）以“万顷良田”工程为突破口，为项目建设提供土地保障，一期工程拆迁整理全面完成，全年整理土地6982亩。经济开发区（柴湾镇）牢固确立“拆迁整理是第一工序”的理念，不断创新考核奖惩机制，扎实推进城市、园区、万顷良田和面上农保区拆迁整理，全年整理土地6695亩，形成了1400亩左右的城市建设用地、近800亩的工业用地指标。市委农工办通过培植典型、现场推进，不断加大农户原住房拆除、复垦力度，全年推动面上镇拆旧复垦5971户、6091亩。下原、桃园、袁桥、丁堰、林梓等镇用足用好增减挂钩政策，强势推进农户原住房宅基地复垦工作，全面超额完成市交任务，为发展拓展了空间。丁堰镇抢抓226省道和334省道工程穿镇而过的机遇，攻坚克难，加快推进主镇区“南拓西扩”步伐，全力打造“皋南五角场”，全面完成了两条省道425户的拆迁任务。市建设局、交通局创新思路，通过“BT”、银行借贷、争取上级补助等方式，积极破解资金难等瓶颈制约，全年完成市政建设投入7.8亿元、交通建设投入15.8亿元。市发改委牵头组织相关部门深入中小企业现场办公，为120多家企业补办“两证”解决抵押难题；推动建立企业应急互助基金，缓解了企业短期融资需求；协助政府担保公司做大盘子，健全机制，增强服务能力，有效缓解了企业信贷担保难题。金融办、市人民银行成立中小企业融资协调办公室，组建小企业服务中心，创新小企业服务品种，有效缓解中小企业融资难题，全年新增中小企业融资近百家。市国税局加大对重点在建项目和重点企业的支持力度，对熔盛重工等企业实行出口退税“先退税后核销”服务，累计办理出口退税12.7亿元，同比上升165.97%，为企业快速发展注入了活力。市工商局充分发挥动产抵押登记职能，努力搭建全程服务平台、多方协作平台和机制保障平台，为企业化解融资难题提供优质高效服务，全年共办理动产抵押登记157件。下原镇为解决企业融资难题，政府牵头组织企业联保贷款1500万元，为企业共渡难关作出了有益尝试。市机关事务管理局全面整合行政事业资产，搭建融资平台，实现行政事业资产由不良低效到增值高效、从实物资产到货币资产的转变，全年盘活资金3500万元。面对保增长、促发展的要求，机关各部门不断创新服务内容、提升服务效能、优化发展环境。市委组织部、市人事局积极探索人才工作“三三三”模式，全年推动引进各类人才4118人，为总体建成全面小康提供了有力的人才支撑。市政法委在科级领导干部中创新实施述法考评机制，提升干部依法行政能力，被人民网评为“地方十大新政”，被评为全省政法工作创新创优一等奖第一名。市政府办（法制办）、监察局、行政服务中心根据程序最简、时间最短的原则，编制行政权力运行流程图，开发出网上政务大厅系统、电子监察和法制监督系统，对所有的行政权力进行实时监控、预警纠错和绩效考核，共梳理行政权力5112项，进一步规范了运行流程，节约了办件时间，提高了行政效能。市农林局创新实施“驻点兴园”，精心挑选百名优秀农技人员与百个规模种养殖园区和规模农产品加工企业挂钩对接，为农业园区、龙头企业的持续发展注入了新的活力。市水务局在涉水项目审批过程中，立足科学规划和科学实验，敢于破除“条条框框”的制约，竭尽全力对上争取，推动了一批长江码头岸线、如皋港港池等项目的成功获批。市委统战部、市工商联加大非公经济组织的引导力度和行业商会建设力度，新成立市级商会4家，累计达28家，市级商会在应对金融危机、引领产业集聚和转型升级中发挥了积极作用。市档案局充分发挥档案在经济建设中的作用，努力把死档案变成“活资料”，出版的《长寿如皋》、《大事如皋》等书籍成为对外推介如皋、宣传如皋的抢手材料。市党史办一班人甘坐冷板凳，努力寻求打造精品、资政育人的新路子，《如皋市志》、《中共如皋党史(第二卷)》编修工作紧锣密鼓有序推进。市台办抢抓两岸升温机遇，全年组织4个团队赴台招商，推动台湾花卉园艺等考察团来如考察，达成了一批合作协议，加深了两岸感情。面对调结构、转方式的压力，全市上下主动在转型中快发展，在发展中快转型。市科技局积极推进区域自主创新能力建设，全年共推动建成博士后科研工作站1家、省级公共技术服务平台2家、省级技术研究中心10家，申报南通市以上科技计划项目446项，申请专利3200件，新实施产学研合作项目48个，建立产学研合作关系49家，我市被列为江苏国家技术创新试点县（市），再创全国科技进步先进市。郭园镇在接轨沿江开发中，注重提升项目层次，推动企业科技创新，逐步形成以德玛瑞、环洋等企业为核心的船舶配套产业，全年共落户各类工业项目19个，其中先进制造业项目占80%以上，亿元项目2个。江安镇积极推进食品工业园建设，加快食品产业转型升级，目前已进园企业12家、总投资2亿元，同时引导“农”字号企业申请商标注册30个，12家农副产品企业通过ISO9000质量体系认证，项目农业考核全市排名第一。吴窑镇高效农业发展迅猛，赛天蓬牧业、皇家园艺等龙头企业加快投入扩张，总投资1500万元的赛天蓬二期主体工程建成投产；总投资2000万元的南通皇家园艺项目大棚实验室、配送中心已投入使用。神马科技牢牢锁定“做全球行业最强企业、打造出属于中国创造的电力核心产品百亿企业”的发展战略，通过自主创新，用新技术、新材料、新工艺研发出一系列“资源节约型”、“环境友好型”全新产品，220千伏复合绝缘横担已成功挂网运行，550千伏接地极杆塔与变电架构成功通过国家级试验，发展前景不可限量。泰慕士服装在服装企业受全球金融危机影响较为严重的背景下，以百亿规划为引领，狠抓技改投入、产品档次提高、自主品牌经营，全面提升整体竞争力，持续保持快速发展势头，2009年实交税金超过3000万元，同比增长181.98%。九鼎集团抢抓新能源发展机遇，加快企业从传统产业向新兴产业转型，成功研发、生产拥有独立自主知识产权的1.5兆瓦风电机组，并以此为基础，研究制定了依靠转型升级、争取2013年销售过百亿的发展规划。超达机械积极走科技创新之路，去年又投资3000万元购置国际一流的数控加工设备，纳税进入全市30强，并获得国家级高新技术企业称号。丁纺作为市纺织商会会长单位，不仅带头狠抓产品结构调整、技术改造、信息化管理和降本增效，而且牵头成立了纺织商会“纳税人维权中心”和“劳动争议调解工作站”，帮助会员企业协调解决融资、用工等问题，增强战胜金融危机的信心。玉兔食品当年投入5000多万元用于技术改造，并新建了肉制品加工工程研究中心，研发出传统特色肉制品“中味西作”加工技术及产业化生产模式，为企业在金融危机中转型升级，继续保持强劲发展势头夯实了基础。戴庄建安公司大力实施科技强企和品牌拉动战略，不断开拓市场，全年纳税突破1000万元，增幅达343.8%，在全市众多建筑企业中增幅最快，为其他建筑企业树立了榜样。海桥劳务不断提升劳务输出水平，整体承租上海二纺机、上海路桥建设集团等十五家企业集团，被省人保厅誉为不征地、不贷款、不污染的“绿色工厂”，2010年营业税可望突破1000万元，被评为省劳务派遣先进单位。

——先进典型集中体现了动真碰硬、雷厉风行的工作作风。一年来，全市上下以敢于动真格、较真劲、办实事的工作态度，以雷厉风行、只争朝夕、一抓到底的工作干劲，扎实推进各项重点工作。面对完成目标、依法行政、群众满意的要求，全市上下敢于直面矛盾、真抓严管。一年来，按照市委一号文件和各项目标责任制，严格督查、严格考核、严格奖惩，全年因中心工作推进不力1人被免职，2人被诫勉谈话、限期整改，因违纪违法4人被撤销领导职务，年度干部调整中4人因工作实绩、群众公论较差被就地免去现职。市纪委、监察局加大惩治腐败力度，全市立案173件，结案173件，其中涉及副科级以上干部25人，移送司法机关处理4件，通过办案挽回经济损失1041.67万元。市城管局在城市拆违中，勇于迎难而上，敢于动真碰硬，面对恐吓攻击，毫不畏惧退让，坚持依法执法、公正执法，全年共封闭大司马路等道路两侧破墙开门95家，拆除宁海路等主次干道两侧历史性违法建设463起，拆除城中村、小区新增违建458起，累计拆除违法建设面积32704平方米。市财政局严格按照“小金库”专项治理的工作要求，坚持不走过场，全年共查纠违法违纪金额204.63万元，查处“小金库”3个。市审计局切实加强政府投资项目监督，严把审计关口，全年固定资产投资审计核减达1.85亿元，在南通各县（市）排名第一。市招投标办在人民医院某项目招投标过程中，对浙江某企业弄虚作假行为一查到底，保证了项目招投标的公平、公正，全年共调处质疑8起、受理投诉5起、查处不良行为10起，无一例行政复议和行政诉讼。市外经贸局、工商局在清理整顿外派劳务市场秩序专项行动中，严厉打击违法违规行为，累计注销、吊销涉外劳务中介企业75家，变更经营范围22家，立案查处违法经营机构32家，规范了外派劳务市场秩序。市工商局、农林局深入开展“红盾护农”专项执法行动，严厉打击制售假冒伪劣种子、化肥、农药等违法行为，立案查处43件，没收不合格复合肥97吨，保护了农民的合法权益。市法院在如师附小北扩工程拆迁案件中，在依法执行的前提下，敢于动真碰硬、果断处置，从立案到结案仅用了3天时间，有力地支持了城市建设。市安监局认真开展事故隐患排查治理工作，坚持工作标准不降低，敢于较真不“和牌”，共排查事故隐患6627处，隐患整改6560处，整改率达100%，确保了人民群众的生命财产安全。搬经镇在年底目标责任制考核中对村（社区）出现点外违章建房的，实行一票否决，全年共拆除点外违章建房12户，有力地推进了农民集中居住。下原镇狠抓镇村两级干部作风建设，全年共查处经济违纪党员干部8名，追缴涉案款项数十万元，对全镇党员干部队伍起到了较好的警示教育作用。面对持续腾飞、弯道超越、全面小康的要求，全市上下只争朝夕、星夜兼程，拆迁快推进，土地快整理，项目快建设。长江镇（如皋港区）在万顷良田长青社区拆迁中，全面实施评估、签约、安置等“八公开一监督”阳光拆迁政策，日夜奋战、高效推进，仅用30多天就完成630多户的拆迁，为工程建设赢得了主动。如城镇万顷良田凌青项目区仅用一周就完成一期314户的拆迁评估，公示核对后两天内交房95%，300多人的专业拆卸队伍、50多台套的拆卸机械迅速进驻展开拆卸,1个月内拆卸全部完成，保证了万顷良田工程的快速推进。科技城（软件园）在零号地块拆迁中，分管领导、社区干部坚持日夜作战，一日两餐在现场吃盒饭，仅用一个半月就完成拆迁246户、整理用地350亩，抢出了交地时间、抢出了施工周期。市民政局、第七拆迁推进组、孔庙社区在原福利院宿舍楼拆迁中，动之以情、晓之以理，仅用24天完成了公寓楼45户住户的平稳搬迁。新抽调拆迁第一小组以高度的事业心和责任感，面对阻力不折不挠，一个月完成了大润发东侧17号地块的拆迁任务。总投资5300万元的力星钢球风力发电专用钢球项目，从2月份厂房动工到7月份竣工投产，仅用了短短5个月时间，当年形成销售1500万元、利税300万元，抢出了时间，抢出了效益。江苏中铁山桥一期工程总投资2亿多元，项目开工后，单位领导和工作人员连春节都未休息，抢时间，抢进度，常规施工需要12个月的项目不足半年就建成投产。江南德瑞斯船用舱口盖项目总投资6.8亿元，仅用了一年时间就完成了3.6万平方米的厂房、3万平方米场地以及3000吨级码头项目建设任务，投入速度快，建设标准高，当年纳税1849万元。海通海工在金融危机的影响下，不但没有减缓投资步伐，而是紧紧抓住船舶行业扩张成本较低的机遇，加快投入和建设，仅用9个月就完成了一期3万平方米主体厂房、1.7万平方米船东楼、8300平方米涂装厂房及码头的建设任务，并于去年9月份部分投入生产，全面投产后年销售将突破20亿元。双马化工加快实施“走出去”战略，面向世界集聚资源要素，境外1780万美元的增资项目和境内1.5亿元的技改项目，全部实现当年开工当年投产，2009年实现应税销售超10亿元，实缴税金4127万元，继续位居全市纳税前五强。

——先进典型集中体现了发展惠民、构建和谐的时代要求。落实好、维护好、发展好人民群众的根本利益是我们一切工作的出发点和落脚点，也是检验发展成果的重要标志。一年来，我们始终坚持情为民所系，权为民所用，利为民所谋，努力让经济社会发展成果最大限度地惠及广大人民群众。关注民生推动发展惠民。市环保局以创建国家环模城市为目标，加强环境监测，加大减排力度，积极开展基层绿色创建，全市共有12个镇通过全国环境优美镇省级考核，居南通各县（市）之首，分别建成省、市级生态村11个和84个，居江北县（市）之首。市卫生局以保障人民群众的健康权益为目标，强化新型农村合作医疗政策宣传，加快城乡医疗卫生基础设施建设，全市社区卫生服务站覆盖率、新型农村合作医疗参合率均达100%，农村户厕改造全省遥遥领先，新建成桃园镇国家级卫生镇1个，九华、江安、搬经、东陈、长江等5个省级卫生镇，总数占全省的三分之一，并包揽了苏中苏北全部名额。市教育局进一步叫响“教育如皋”品牌，普通高考、职教对口高考、义务教育水平测试全省领先，推动了港城实验学校等一批新建工程交付使用，加快了外国语学校等新建工程建设进度，区域教育现代化先进县（市）高分通过省级验收。市文化局不断出新招，求实效，创特色，民营剧团“如皋现象”叫响全国，获省文化理论创新工程一等奖，农村文化阵地管理服务志愿者模式在全省推广。市广电局不等不靠，大力推进数字电视转换，有线电视数字化整转率达95.3%，成为江北首个达到城乡一体化数字电视整转标准的县（市）。市计生委加快推进世代服务体系建设，质量和速度在南通处于领先地位，被评为江苏省计划生育优质服务先进县（市）。市体育局大力推进全民健身，成功承办了全国老将田径运动会，我市被省命名为体育强市，被国家体育总局表彰为全国群众体育先进市。市药监局加强药品、医疗器械源头监管与日常监管，全年立案查处假劣药品、医疗器械案件72起，药品稽查执法工作位居南通第一。市劳保局进一步健全社会保障体系，率先在全国建立了村级劳动力保障服务平台，农村社会养老保险、被征地农民基本生活保障实现全覆盖，城镇登记失业率控制在2.7%以内，社会保障水平不断提高。市民政局积极落实惠民政策，建立城乡低保标准自然增长机制，全年发放最低生活保障金4556万元，城乡低保和“五保”实现应保尽保，五保集中供养率达70.1%，名列全省前茅。市“双帮”办、扶贫办深入推进“1美元工程”，帮扶工作实现全覆盖，建档立卡贫困户脱贫率达97.1%，在南通遥遥领先。多措并举促进社会和谐。市委宣传部突出抓好弯道超越保增长等系列宣传，深入开展新时期如皋城市精神大讨论活动，进一步增强了全市人民的凝聚力和向心力，营造了励精图治、奋发有为、争创一流的浓烈氛围。市公安局全力打造“长安如皋”品牌，群众对社会治安满意率始终保持在98%以上，连续四年获得全省社会治安安全市称号，公安局侦破特大网络贩卖枪支案专案组被公安部记一等功，交巡警大队被公安部评为“全国执法规范化建设示范交警队”。市检察院强职能、抓规范、重创新，预防职务犯罪等多项工作南通第一，打造了检调对接等全国、全省特色品牌，被省检察院推荐为全国检察机关集体一等功表彰单位。市司法局大力推进司法惠民，劳动争议调处“六法”被全国总工会总结推广，法律援助“12348”品牌被司法部表彰。市信访局建立健全“书记大接访”长效机制，建立健全访调对接制度，着力将矛盾化解在基层和萌芽状态。全年共接待群众来访1494批6133人次，办理群众来信1148件，化解上级交办的信访积案67件，信访积案化解率100%；排查各类矛盾纠纷1479件，化解1468件，化解率达99%。市总工会积极筹集资金，保障特困职工基本生活，同时积极破解外出务工“管理难”，在北京开设了全国第一个流动工会会员之家，得到全国总工会、省总工会的高度评价。团市委、妇联、科协、文联、侨联、残联等群团、社团组织充分发挥党联系群众的桥梁纽带作用，最大限度地调动人民群众的积极性和创造性，和衷共济渡难关，凝心聚力奔小康。

——先进典型集中体现了爱岗敬业、无私奉献的高尚情操。一年来，全市广大党员干部深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，把岗位作为实现人生价值的舞台，用事业诠释人生无限的精彩。市委办、政府办深入打造“忠诚公仆、金牌枢纽、钢铁团队”和“辅政高参、服务团队”品牌，带头解放思想、创新服务、默默奉献，常常夜以继日、通宵达旦，为机关高效优质服务树立了榜样。市人大、政协机关围绕全市中心工作，深入基层开展调查研究，分别形成调研报告20份和14份，为市委、市政府决策的科学化、民主化发挥了不可替代的作用。市委农工办克服人少事多，挂靠的办公室多，承担的市委、市政府中心任务多的实际困难，强化统筹协调、督查推进，在推进农村“三大合作”、农民集中居住、拆旧复垦等重点工作中发挥了重要作用。东陈镇党委书记冒平同志统筹全局思路清，科学发展能力强，攻坚克难点子多，全年放弃休息日，团结和带领一班人埋头苦干，实现了高平台上的持续快发展。长江镇（如皋港区）管委会主任吴志华同志，全年没有休息一天，带领机关干部发扬“白加黑”、“5+2”精神，每天工作时间12个小时以上，在阑尾炎发作期间，仍坚持边挂水边工作。经济开发区管委会主任马金华同志勇于开拓，善于创新，通过提升发展理念、完善工作机制，激发全区上下工作热情，在高效推进“万顷良田”工程、加快工业经济转型升级和城市化进程等方面取得了新突破。市发改委主任杨飞同志，敢于打破常规，甘于服务奉献，在重大项目审批服务中废寝忘食，不分白天黑夜，体现了强烈的敬业精神和奉献意识。市城管局局长王云娟同志身先士卒、起早贪黑、埋头苦干，在创卫迎验期间，每天工作都在16个小时以上。中国银行如皋支行行长田烽同志创新金融服务思路，全年新增贷款12.1亿元，增长66%，落户外汇资本金4.2亿美元，有力地支持了地方经济发展。市城管局副局长郝如良同志在城市花园二期的拆违中，冲在一线，靠前指挥，受伤不下火线，顺利完成拆违任务。吴窑镇党委副书记、市招商局副局长王昌龄同志长期坚守在招商一线，以真心、诚心、热心打动客商，全年引进外资项目3个，注册总额4500万美元，到账1259万美元；市外民资项目1个，注册6000万元，连续两年招商考核居全局第一。柴湾镇副镇长陆爱斌同志负责“万顷良田工程”拆迁，善于做群众工作，创造了一期工程972户4天评估结束、6天签约98%、15天交房100％的拆迁新记录。郭园镇统战委员许忠同志虽然身患肝脏疾病，但仍长期坚守在交通工程质量监管第一线，对不合格工程坚决责令返工，全年严令施工单位返工12次，确保了工程质量。搬经镇副镇长刘平林同志在镇党委、政府的大力支持下，尽心尽力打造法治品牌，被南通市委、市政府表彰为“十大平安卫士”，省委、省政法委表彰为“江苏省杰出政法干警”。市卫生局合管办主任陆兴华同志，全身心投入新型农村合作医疗工作，被国家卫生部、药监局、中医药局联合表彰为“全国医药卫生系统先进个人”。市公安局督察大队长郑云娟同志，敢于动真碰硬，坚持公平公正，并探索出独特的队伍管理动态预警机制，被省公安厅确定为全省督察系统重大典型。如城镇建设规划科员王广来同志，身患多种疾病，随身带着救心丸坚持在创建一线，在迎接国家暗访期间，由于劳累过度，冠心病复发，医生要求住院休息一个月，但他没有休息一天，为顺利通过暗访检查做出了贡献。拆迁推进第二小组组长陈华同志一心扑在拆迁工作上，父亲去世后，简单料理后事，就迅速投入到拆迁一线，在他的带领下，全组取得了完成拆迁529户、企事业单位15家的领先成绩。常青镇土山村党总支书记、村委会主任薛桂如同志身患疾病，先后做过几次大手术，但他始终以为民造福为己任，引进盐城客商建成总面积1062亩的高效农业示范园区，全村人均纯收入以18.2%的速度递增，赢得了广大农民群众的高度信任。高明镇晓庄村党总支书记缪世益同志一心推动农民增收，引进胡桑优质新品种，创新发展桑园生态养鸡，实现人均单项增收3200多元；大胆尝试社会养老新模式，建成如皋首家村级托老院。石庄镇永兴居党支部书记许国生同志，尽管年过花甲，但精神饱满勤奋工作，除夕夜仍坚持在拆迁户家中做工作，仅用一周时间就完成了搬石线南延一期工程40户拆迁户签约拆迁任务。目前他又高点定位，计划用一年时间完成村居整建制拆迁，全力打造省级现代农业观光园区。长江镇（如皋港区）永建社区党总支书记杨国清同志虽然年过60，但凭借其丰富的农村工作经验，团结带领社区一班人，日夜奋战在拆迁第一线，不到30天就全面完成204国道港口连接线96户签约和拆卸工作。雪岸镇万富社区大学生村官周杰发起成立全市首个大学生村官工业型创业园、全省首家大学生村官“春之风”文工团，充分展示了我市大学生村官的风采。抽调“双帮”工作的市委办施建石、市人大办孙世军、市交通局孙宏祥等同志，积极帮助帮扶村多渠道筹集资金，多举措增加村营收入，改善村民生产生活条件，有力助推了任职村全面达小康。“爱心邮路”群体11年如一日帮扶孤寡老人，当选为新中国成立以来感动江苏人物，王飞云同志当选为“中华孝亲敬老之星”，新华社《瞭望东方周刊》专刊进行了报道。张振熙、姜步源等督导组老同志，始终以高度的责任感,不辞辛劳,认真督查，及时发现典型并在全市加以推广，有力地助推了全市全面小康建设。长江镇党委协理员邹连华同志职务退二线，但工作在一线，放弃节假日休息，扑在新材料工业园区拆迁现场，精心组织实施阳光拆迁，仅用一个月就完成了150户的签约拆卸。

先进典型不胜枚举，感人事迹层出不穷。希望受表彰的单位和个人以表彰为动力，以荣誉为起点，再接再厉，再创佳绩；全市广大干部群众要以先进为榜样，心系发展，爱岗敬业，为推动转型升级调结构、奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程作出自己应有的贡献！

展望2010，宏伟目标令人鼓舞、催人奋进，引领着科学发展、跨越发展的崭新征程

2010年是全面完成和超额完成“十一五”发展规划目标的决胜之年，是建设更高水平小康社会的开局之年，更是转型升级调结构、奋力跨江争八强的鏊战之年。全市上下必须以先进典型为榜样，咬定目标不放松，创新思路快突破，推动全市经济社会大跨越、大发展。

——转型升级调结构、奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程，必须千斤重担大家挑。一人难挑千斤担，众人能移万座山。要实现“跨江争八强”这个极具挑战性、艰巨性的目标，必须以弘扬新时期城市精神为载体，集民智、聚民心，引领广大干部群众团结协作、奋勇前进。“腾江越海、登高致远”的新时期城市精神，集中展现了如皋人民志存高远、挑战极限、不懈追求的精神风貌。要突出一个“抢”字，抢抓沿海开发新机遇，抢占转型升级制高点，抢时间，抢效益，抢速度，与时俱进、开拓创新，为如皋跨江争强注入新动力；重在一个“大”字，把握桥港时代新要求，放眼全局，着眼长远，大手笔规划，大力度推进，建设大港口，培育大产业，打造大城市，为如皋跨江争强增添新优势；贵在一个“优”字，着眼于科学发展、可持续发展，永不满足，永不懈怠，朝着更高的目标，更高的境界，奋力开拓，勇往直前，打开跨江争强的新局面。通过大力弘扬“腾江越海、登高致远”的城市精神，让创新元素注入全市人民的血液之中，让创业激情渗透到所有经济的细胞之中，放手让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流。

——转型升级调结构、奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程，必须比学赶超勇争先。当前，弘扬新时期城市精神，就是要始终保持积极进取的心态、追赶超越的姿态，在全市、全省乃至全国确立赶超目标，努力以更大的变化纵超历史，以更快的速度横超周边，以更多的亮点振奋人心，以更好的实绩造福于民。全市上下要继续以“学赶张家港”为目标，咬紧时点，奋勇拼搏，为在“十三五”期间与张家港同期步入后工业时代不断夯实基础。主体功能区要在沿江县（市）中找准目标，追赶超越、争先进位，长江镇（如皋港区）要如期实现“八年再造一个如皋经济总量”的目标，争当全省沿江经济开发区排头兵，经济开发区力争省级开发区20强，如城镇跻身全省城关镇十强，中心城区（包括主城区和科技城）全面加快现代化中等城市和省级软件园建设步伐；目标财政超亿元的九华、白蒲、石庄、丁堰、东陈、林梓、江安等7个镇要高点定位，争当全市镇域经济的领跑者、排头兵；桃园、郭园、下原、袁桥等后起之秀要再接再厉，不仅要在速度上争一流，还要在总量、效益上争一流，尤其是桃园镇要确保2011年财政收入过亿元；搬经、吴窑、磨头等镇要攀高比强奋勇争先，形成与中心镇地位相适应的总量规模；常青、高明、雪岸等镇要奋起直追、迅速崛起，实现跨越发展，摆脱落后局面。企业特别是重点企业要在全省全国乃至全球同行业中比总量份额、比科技创新、比位次贡献，熔盛造船要瞄准中国第一、世界一流的目标，着力打造中国的“现代”、世界的“熔盛”；英田农用车要瞄准江苏第一、全国领先的目标，成为同行业中的龙头老大；九鼎玻纤要争创全国行业第一；力星钢球要不断加大技改投入，确保全球行业三强；神马科技要快马加鞭，加快投入扩张，做全球行业最强企业；其他企业都要进一步增强发展意识和责任意识，依靠科技进步做大做强，为全市跨江争强多作贡献。市级机关各部门要在跨江争强中找准定位，拓宽思路，创新服务，超前服务，高效服务，为基层排忧解难，为发展保驾护航。

——转型升级调结构、奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程，必须锤炼队伍强保障。以开展学习沈浩活动为契机，大力弘扬解放思想、求真务实的精神，无私奉献、鞠躬尽瘁的情操，雷厉风行、只争朝夕的作风。要着力打造一支“想干事、会干事、干成事、不出事”的领导干部队伍。要实现“跨江争八强”的目标，关键在各级领导干部，关键在领导干部的能力和水平。要不断增强审时度势、科学决策的能力，在事关全局的大事、要事上，看得准、拿得下、干得成；要不断增强狠抓落实、高效执行的能力，善于通过抓重点、树典型，以点带片、以片促面，确保将市委的部署落到实处；要不断增强攻坚克难，开拓创新的能力，主动深入基层，冲在一线，打破常规快突破，创新思路快发展。要着力培养一支“干事有能力、创业有本领、能带头致富、能带领致富”的基层党员干部队伍。农村基层党组织要以建设更高水平小康社会为目标，突出推进三大合作、发展现代农业、实现三年倍增计划、提高村营收入、增加农民收入、农民进城进镇、土地拆迁整理、加快三集中步伐等重点，充分发挥好战斗堡垒作用。村级党组织书记要切实提升富民强村能力，以“双强双带”为抓手，在农村发展、农业增效、农民增收，建设更高水平小康中充分发挥好“领头雁”作用。社区党组织要围绕高效推进拆迁、六城同创和提升社区综合服务能力等重点，创新载体，凝心聚力，创建文明和谐社区，打造优美人居环境。要着力塑造一支“开拓创新、务实高效、廉洁勤政、团结奉献”的机关党员干部队伍。以深化“优秀服务品牌”、“服务绩效双提升”工程为载体，切实做到特事特办、急事急办、难事巧办、事事快办，不断提高机关工作人员服务基层、服务企业、服务群众的水平；大力实施“阳光政务”，提高行政执法、权力运作的规范度和透明度，塑造机关干部奋发进取、清正廉洁的良好形象，争做基层发展的推动者、企业做强的服务员、群众办事的贴心人。要着力建设一支“视野开阔、敢于竞争、创新创优、超越自我”的企业家队伍。企业是投资和市场的主体，也是跨江争强的主体力量，企业家要立志做大做强，以追求自身更大价值来创造更多的社会价值。通过加大技改投入，加快人才引进，增强自主创新能力，加快企业转型升级步伐；要提升资本运作水平，通过引进战略投资伙伴和投资基金，大力推动企业上市，用全球资源，做世界市场，创更大效益，为“跨江争八强”勇挑重担、多作贡献。

——转型升级调结构、奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程，必须突出效益严考核。强化督查、严格考核是保证政令畅通的重要手段，是激发各类主体活力、确保目标顺利实现的有效抓手。要坚持以实绩论英雄的用人导向。不断深化干部人事制度改革，坚持德才兼备、以德为先，注重实绩、群众公认，民主公开、竞争择优的原则，更加注重从履行岗位职责、完成急难险重任务、关键时刻表现、对待个人名利等方面考察干部，把那些接受任务不讲条件，完成任务不怕困难，为了事业无私无畏，心无旁骛、一往无前的“推土机”式的干部提拔到重要岗位上来。要严格以实绩为标尺的考核考评。市委1号文件和镇（区、园）、部门工作目标责任制考核办法，是立足我市发展新平台，按照科学发展要求，充分体现实事求是与解放思想、高点定位相统一，速度、质量与效益相结合原则，引导全年工作的考核大纲，年中和年底市委、市政府将动真碰硬进行严格考核评比，完善优胜劣汰的奖惩机制。各镇（区）、各部门要迅速将各项目标任务分解落实到具体单位、时点和责任人，真正做到紧张每一刻、干好每一天、做好每一件、成就每一年。要强化以实效为根本的督查推进。更加突出财政收入、工业应税销售、装备投入、中心城区和小城镇开发纳税、有效注册外资和实际到账外资、有效项目投入，先进制造业、现代服务业、高新技术产业、现代农业在投入中的占比，实际拆迁面积、房产开发面积和土地整理面积等硬性指标、质量效益指标和民生改善指标的督查考核，切实增强督查考核的实效性和导向性。进一步强化过程控制，对重点难点工作推进情况实行序时跟踪、动态监控，以周保月、以月保季、以季保年，确保全年目标任务的完成和超额完成。

——转型升级调结构、奋力跨江争八强，开启建设更高水平小康社会新征程，必须全力拼抢“开门红”。当前，发展任务重、工作压力大、时间要求紧，全市上下要淡年气、聚人心，集中精力、紧扣中心，科学统筹、奋力拼抢，确保各项工作“开门红”。一是拼抢的氛围要浓。以本次大会为契机，将学先进、赶先进、超先进与确保实现“开门红”结合起来，在全市上下迅速掀起谋发展、快发展、抢发展的热潮。要围绕“开门红”开展大规模的专题报道活动，营造全方位、多层面、立体式的宣传舆论声势，使

“开门红”的重大成效广为人知，“开门红”的先进典型耳熟能详，形成大干快上、百舸争流的生动局面。二是拼抢的举措要实。要严格按照序时进度，锁定目标，分解任务，强势推进，做到项项抓实，环环相扣，步步紧跟；要大力推行一线工作法，主动深入基层、沉在一线，及时发现问题、研究问题、解决问题，不达目标誓不罢休；要始终坚持说实话、办实事、出实招、求实效，不搞形式主义，不做表面文章，埋头苦干、真抓实干，为实现“开门红”起好步、跨大步。三是拼抢的速度要快。要抢字当头，以强烈的时间观、效率观和时不我待的紧迫感、危机感，事事往前赶，件件不落后；要雷厉风行，定下的事，立说立行、说干就干，全力拼抢、奋力赶超；要拼搏进取，不管多大的困难和挑战，都要竭尽全力，攻坚克难，以高效率赢得快速度，以快节奏推进大发展。四是拼抢的成效要显。要把出实效作为检验工作的唯一标准，围绕重大项目、重点工作的推进和落实，选准突破口，抓住关节点，确保一季度财政收入、招商引资、项目投入、工业产销利税和集镇、园区、农保区拆迁建设开发等工作目标全面超序时，实现

“开门红”。

同志们，风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更须快马加鞭。“转型升级调结构，奋力跨江争八强”的宏伟目标令人鼓舞、催人奋进。让我们以科学发展观为指导，大力弘扬“腾江越海、登高致远”的新时期如皋城市精神，解放思想、开拓创新，奋力拼搏、攀高争先，共同描绘如皋跨江争雄的崭新画卷，共同奏响如皋持续腾飞的激越乐章！

第二篇：陈惠娟在全市领导干部大会上的讲话(2012年10月13日)

陈惠娟在全市领导干部大会上的讲话（2012年10月13日）

刚才，南通市委常委、组织部费高云部长宣布了省委人事任免决定，市委丁书记发表了重要讲话。丁书记对如皋过去的工作给予了充分肯定，对新任领导班子寄予了殷切期望，对如皋未来发展提出了新的要求，我深受感动，倍受鼓舞，一定深刻领会，在新的工作岗位上认真落实。

根据组织安排，我于6月份已到省级机关工作。最近，经南通市委推荐、省委决定由永华同志接任如皋市委书记，这充分体现了省委、南通市委对如皋工作的肯定，对如皋干部的关怀厚爱，对如皋发展的高度重视，这有利于保持工作的稳定性、连续性，调动如皋干部的积极性。永华同志是与我长期和谐共事的好同事、好搭档，深受如皋干部群众的拥护和爱戴。我相信，由永华同志主持如皋市委工作，一定会比我做得更好，一定能继往开来，再创辉煌。希望大家像支持我一样，支持永华同志的工作，倍加珍惜来之不易的发展成果，始终保持昂扬向上的工作激情，继续保持持续跨越的发展态势，在省委、南通市委的正确领导下，坚定不移地走中国特色、时代特征、如皋特点的区域经济发展道路，坚定不移地贯彻落实科学发展观，坚定不移地推进改革开放，解放思想，开拓创新，凝心聚力，攻坚克难，不断开创如皋各项工作的新局面。

1997年10月，我从海门调到如皋工作，转眼已和同志们朝夕相处了十五年时间。十五年来，无论是在市委、市政府分管工作岗位，还是在主政期间，无论是任两年市长，还是任十年市委书记期间，我都把如皋视为第二故乡，自觉肩负责任使命，始终充满工作激情，积极履行自身职责，全力为造福145万如皋人民贡献自己的智慧和汗水。现在，尽管离开如皋已近四个月时间，但如皋的一草一木、一路一桥，如皋的干部群众以及我们一起奋斗的事业，仍然时刻萦绕在我心头、浮现在我眼前，一幅幅画卷、一幕幕场景，是那么的清晰，那么的难忘，那么的令我眷恋。

这十五年，尤其是在市委主政的十年，对如皋来说，是得到省委和南通市委机遇垂青、倾力支持的十年，是得到外界高度关注、充分肯定的十年，是大家负重拼搏、实现跨越腾飞的十年。这十年如果说工作上取得了一些成绩，这主要归功于省、南通市两级党委、政府的正确领导，归功于历届老领导、老同志打下的坚实基础，归功于与我合作共事的领导班子全体成员的紧密配合，归功于全市广大干部、党代表、人大代表、政协委员的辛勤付出，归功于驻如部队、学校、企事业单位和145万如皋人民的共同努力。借此机会，我向长期以来关心、支持、理解、信任和帮助过我的各级领导、同志们、社会各界人士和如皋的父老乡亲，表示崇高的敬意和衷心的感谢！

在如皋市委主政这十年，我由衷地感谢省委省政府和南通市委市政府的战略支持和深切关怀。如皋作为黄桥革命老区、高沙土地区，作为江苏有名的人口大县、农业大县、经济弱县。从社保基金出险、政府财政入不敷出到财政收入连续两年保持全省八强；从江苏沿江开发战略实施到“一年大变、三年突变、五年巨变、八年再造一个如皋经济总量规模”；从争论声中的“假项目”到国家级造船基地；从外轮进港“一船一议”到临时开放再到国家一类开放口岸获批，海关、边检、国检、海事四大联检部门挂牌成立；从土地百日执法重点到万顷良田工程全省试点、中农办土地征使用制度改革联系点；从“苏中的苏北”、“南通的小六子”到主要经济指标率先融入苏南。每当在关键时刻，省市两级都及时给我们指明前进方向、创造宽松环境并悉心指导鼓励，所有这一切，不仅是对如皋工作的支持，也是对我个人的厚爱，我会永远铭记心头，永久为之感动。

在如皋市委主政这十年，我真诚地感谢全市广大干部的鼎力支持。这十年，是我人生中最难忘的一段岁月，是我事业中最宝贵的一段经历，是我工作中最愉快的一段光阴。如皋的干部有很高的政治觉悟和政策水平，是一支坚持科学发展有韧劲、谋划科学发展有思路、推动科学发展有激情、实现科学发展有成效的干部队伍。十年来，我们每一项决策的形成，每一项工作的推进，都体现着领导班子全体成员的团结协作，凝聚着广大干部的艰辛努力。十年来，我与如皋广大干部同甘共苦，风雨同舟，齐心协力，为着如皋的发展，一起承受压力、承担责任，一起殚精竭虑、奋力拼搏，一起加班熬夜、通宵达旦，一起庆祝成功、分享喜悦。共同的事业、共同的目标，使我们成为很好的同志、同事和朋友，这种情谊将是我一生中最为宝贵的财富。我将倍加珍视并永远记住在如皋工作的这段美好时光，倍加珍视并永远记住各位同志的支持帮助，倍加珍视并永远记住与如皋同事结下的深情厚谊。

在如皋市委主政这十年，我深深地感谢如皋人民的倾情奉献。如皋历史悠久、文化灿烂、风光秀美；如皋人民勤劳智慧、朴实善良、吃苦耐劳。这是一个令人向往，也令人留恋的好地方，我深情地爱上了这片土地！十年来，同呼吸、共命运的经历，已经把我和如皋人民紧紧地连在了一起。回首往事，无论是改革开放的深入推进还是创新驱动战略的实施，无论是沿江开发还是“三化”互动、城乡统筹发展，无论是建设全面小康，还是建设更高水平小康进而迈向基本现代化，广大如皋人民，始终以坚韧不拔的意志克难制胜，始终以勇于创新的品质开拓进取，始终以无私忘我的精神顾全大局。所有这些都深深地感染着我、教育着我、激励着我。是他们，赋予了我科学决策的智慧；是他们，给了我工作的激情和创新的冲动；是他们，和我携手度过了人生中最难忘的时光。只要想起这些，我就会有累不垮的精神，耗不尽的精力，干不厌的激情，折不挠的毅力。

回首在如皋工作的十五年岁月，感到欣慰的是，我没有虚度光阴，在如皋这块充满活力和希望的土地上，倾注了我全部的追求和心血，融入了我所有的甘苦与忧乐；回首这段岁月，虽然付出超常规的辛劳和汗水，但我心甘情愿、无怨无悔；回首这段岁月，虽然也曾经历过曲折，也曾遭遇意想不到的艰难，但我从未有过丝毫的懈怠和退却。

十五年来，我时刻铭记组织的重托、人民的期盼，尽心、尽力、尽责，以实际行动报答党和人民的哺育之恩。但毋庸讳言，由于受能力和水平以及客观因素的限制，尽管本人在主观上作出了很大的努力，但是仍然还有一些没有做好的事，存在着一些解决得不及时、不周全的问题。工作中可能因苛求太多、批评人较多而伤害了少数同志的感情，造成了个别同志的误解。今天也借此机会，向十五年来，特别是主政十年来，因我个人主观原因，留给如皋的遗憾，向大家表示深深的歉意！

艾青先生的诗句这样说道：“为什么我的眼里常含泪水？因为我对这土地爱得深沉„„”今天，在这里，我和同志们、同事们深情告别，和如皋人民深情告别，和奋斗十五年的这方热土深情告别，我更读懂了它所蕴涵的深情！今后，无论我走到哪里，如皋，这块给我太多感动和真诚的土地，我都会永远回忆和珍藏。如皋的每一步发展，我都会关心、支持；如皋的每一点变化，我都会高兴、喜悦；如皋的每一个胜利与成功，也都会带给我无穷的动力和无限的鼓舞。

最后，让我由衷地说上三句话：我衷心地感谢如皋人民！我深深地眷恋如皋这块热土！我真诚地祝愿如皋的明天更加美好！

谢谢大家！

第三篇：在2011总结表彰大会上讲话

在2011总结表彰大会上讲话

春节已过，年的气息变淡，新春的气息却扑面而来。在此，我代表亚宝集团董事会，向大家致以新春的祝福，祝大家龙年大吉，身体健康，家庭幸福，万事如意！

刚才，许振江总裁代表集团公司对我们2011年的工作业绩进行了全面系统的总结，对存在的问题进行了深刻的剖析，我非常同意。2011年，我们克服市场疲软和竞争激烈的不利因素，经过调整与修复，取得了满意的经营业绩。在此，我向关心支持我们亚宝发展的县委、县人大、县政府、县政协的领导及各部门表示诚挚的感谢。向辛勤工作的全体员工表示衷心的谢意！同时，向今天受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺！

下面，我主要解说一下医药工业“十二五”规划的内容及集团公司2012年的方针目标及主要工作。

医药工业“十二五”发展规划

在龙年新春到来之际，工业和信息化部正式发布了《医药工业“十二五”规划》，为我们展示了一幅医药工业中长期发展的全景式蓝图。

医药工业“十二五”发展规划包括①“十一五”发展成就②医药工业面临的形势③指导思想、五项基本原则和七大发展目标④“十二五”十大主要任务

一、“十一五”发展成就：

1、规模效益快速增长。①2010年医药工业完成总产值12427亿元，年均增长23%；②完成工业增加值4688亿元，年均增长15.4%；③完成利润总额1407亿元，年均增长31.9%，效益增长快于产值增长。

2、技术创新成果显著。国家投入近200亿元进行重大新药创制，全国建立了50多个国家级技术中心，技术创新能力不断加强，一些新技术，新产品开发成效显著。

3、企业实力进一步增强。2010年，销售收入超过100亿的企业达10家，超过50亿元的企业达17家。

4、区域发展特色突出。东部沿海地区大力发展生物医药和高端医疗设备；长三角、珠三角和环渤海三大医药工业集聚区工业产值占全行业的50%以上；其中销售收入前100位的企业占到2/3。中西部地区发展特色医药经济。

5、对外开放稳步提升。2010年医药出口额达397亿美元，“十一五”年均增长23.5%

6、应急保障能力不断得高。国家加强特种药品及疫苗的生产能力储备；在应对甲型H1N1流感、汶川地震及奥运会、世博会，发挥了重要作用。

7、存在的问题。①技术创新能力弱、研发投入低；②一些重大、多发性疾病药物依赖进口，生物技术药物规模小，药物制剂发展水平低，药用辅料和包装材料新产品新技术开发不足。③低水平重复建设严重，过度竞争、资源浪费，污染环境；④药品质量安全保障水平和质量责任意识有待加强。

二、“十二五”面临的形势

十二五是医药工业调整结构、转型升级的关键时期，国内外经济形势复杂严峻，机遇与挑战并存，但总体有利。

国际方面：①全球医药市场继续保持增长，经济快速发展，居民收入增加、医保体系健全等因素驱动，成为拉动全球药品消费增长的重要力量。②生物药进入大规模产业化，预计到2020年，生物药销售收入将占全部药品销售收入的1/3。③通用名药面临重大发展机遇，5年内，全球将有130多个专利药陆续到期，且短期内很难有新品种替代。④产业整合呈现新趋势，大规模并购活跃，一些专利公司通过并购和联盟大力发展通用名药，推动新药研发和上市。

这些利好的因素，为我国医药缩小与世界先进水平差距提供了机遇，但同时跨国医药企业规模不断扩大，竞争更趋激烈。

国内方面：①由于人口增长，老龄化进程加快，医保体系健全，居民健康意识和支付能力增强，医药需求快速增长。②医药卫生体制改革不断深化，要求建立覆盖城乡居民的公共卫生、医疗、医保和药品供应保障体系的医疗卫生制度，进一步扩大药品消费需求。③生物药成为发展重点。④资本市场快速发展，创业板股票市场开设，风险投资、私募股权规模不断扩大，医药成为受益最大行业。⑤新版GMP实施，药品电子监管体系建立，药品质量安全要求提高，促进行业优胜劣汰。⑥工业水污染排放新标准实施，原料药生产面临更大压力，同时，节能标准提高，水资源短缺，中药材供不应求，资源约束加剧，企业生产成本上升。药品价格下降，新产品开发难度加大，医药企业仍面临不少困难和制药因素。三、十二五发展规划指导思想及发展目标

“十二五”时期，我国医药工业将以转变发展方式为主线，以结构调整和转型升级为主攻方向，加强自主创新，大力发展生物医药，改造提升传统医药，增强产业核心竞争力和可持续发展能力，深化医药卫生体制改革，加快建立以国家基本药物制度为基础的药品供应保障体系，促进我国医药工业由大到强的转变。

我国医药工业七大发展目标：

产业规模平稳较快增长，工业总产值年均增长20%，工业增加值年均增长16%；确保基本药物供应，主要品种销售前20位企业占80%以上市场份额；技术创新能力增强，获得新药证书的原创药物达到30个以上；质量安全上水平，200个以上化学原料药品种通过美国FDA 检查或获得欧盟COS证书，80家以上制剂企业通过欧美日等发达国家或WHO的GMP认证；产业集中度提高，到2015年，前100 位企业的销售收入占全行业的50%以上；国际竞争力提升，医药出口额年均增长20%以上；节能减排取得成效。四、十大主要任务

(一)增强新药创制能力。提升生物医药产业水平，持续推动创新药物研发；加强医药创新体系建设；鼓励发展合同研发服务。(二)提升药品质量安全水平。全面实施新版GMP；不断提高质量标准；按照国际先进标准开展通用名药物大品种的二次开发和再创新。(三)提高基本药物生产供应保障能力。完善基本药物生产供应保障模式；提高基本药物生产技术水平；加强基本药物生产供应监测。(四)加强企业技术改造。利用现代生物技术改造传统医药产业；加快新产品产业化。(五)调整优化组织结构。鼓励优势企业实施兼并重组；深化体制机制改革和管理创新；促进大中小企业协调发展。(六)优化产业区域布局。发挥东部地区引领医药产业升级的主导作用；鼓励中西部地区发展特色医药产业；鼓励产业集聚发展。(七)加快国际化步伐。优化对外贸易结构；进一步提高对外开放水平。(八)推进医药工业绿色发展。提高清洁生产和污染治理水平；大力推进节能节水。(九)提高医药工业信息化水平。加强信息技术在新产品开发中的应用；提高生产过程信息化水平；提高企业管理信息化水平。(十)加强医药储备和应急体系建设。完善两级医药储备制度；建立应急特需药品研发生产平台；健全应急响应工作机制。全面部署2012年重点工作

1、主要经济指标： 主营业务收入实现16.4亿元（含税营业收入19.2亿元），实现销售回款18.6亿元。计划利润总额2亿元，净利润1.68亿元。

2、营销工作：

（1）强化临床、代理队伍建设。其中临床要扩队伍、建网络；代理要上量，因人适用，分高、中、终端三级建立交叉式代理队伍。销售回款要达到3亿元以上，其中，硝苯地平片要达到1.3亿元。

（2）拓展事业部要抓队伍、建网络，抓促销，抓回款。保证今年回款达到1亿元。

（3）终端事业部要下沉，变上压为下疏，成为企业的顶梁柱。以地办为核心，以县级业务经理为主干，占领县级医院、社区医院、乡镇医院、门诊和乡村诊所等药店，今年要成立154家地办，我们的目标是将来拥有700家地办。

（4）商务事业部要确保供货，及时回收货款，防止风险。（5）OTC队伍要抓连锁药店，服务终端。（6）核心产品：2012年要有3个回款亿元的产品丁桂5.3亿元，珍菊1.3亿元，小本1.3亿元；6个5000万元以上产品：清开灵注射液7500万元，葡萄糖酸锌酸钙8000万元，红花7400万元，曲克芦丁片6400万元，小儿腹泻贴5500万元，复方利血平6100万元；2000万元以上产品：硫辛酸注射液、奥美拉唑肠溶片、尼莫地平片、复方罗布麻、牛黄片、三黄片、冠心宁注射液、诺氟沙星等。

（7）亚宝大药房要加强店员培训，进一步推进会员制，要求达到2万名以上。抓老顾客、回头客，开发高毛利产品，完善医保手续，发展加盟药店。

（8）基药配送要求完成6000万元指标，力争1亿元。利用运城地区优势，先布点，占地盘，先上量后取利；开发独家代理品种。

（9）加强打假工作，尤其是对宝宝一贴灵的品牌维护。（10）对现有品种进行全面梳理，抓住重点工作、重点品种，明确销售方向。

（11）成立“亚宝健康品有限公司”，主要销售保健品、保健食品、器械等产品，探索保健食品的市场。

（12）今年我们要组织营销变革，变革的宗旨是要让我们的销售员发财，促进亚宝发展，保证生产供不应求，保障所有人员的生活收入。要求全体员工高度重视，全力支持，合并人员安排，合理安排人员。要求：加强制度，完善流程；加强培训；加强交流，建立交流平台；加强业务指导；加大激励政策。

3、研发工作：

（1）抓重点项目：研究院对项目进行A、B、C分类管理；着重抓一、二、三类新药；重点拿新产品证书、生产批文的项目。

（2）抓进度：要严格奖惩兑现，抓月度、季度考核。（3）抓项目质量：按照国家要求进行研发，设立QA，在研发过程中负责控制。

（4）抓中试：今年有50多个项目要进行中试放大，定时间、定进度，所有生产车间、部门要全力配合，必须保证中试生产正常稳定。

（5）抓立项：今年要立20个以上的新项目，按剂型归类有缓控释制剂、长效注射剂、中药注射剂、透皮贴、生物药等；治疗领域:抗肿瘤药，心脑血管、糖尿病、罕见病等领域；治疗对象领域要着重儿科、妇科、老年慢性病领域。

（6）获得生产批件9个以上，其中，保健品4个。（7）申报生产10项以上，申报临床15项以上，申报专利10项以上，保证2013年各生产公司建成后的正常投产。

（8）不断提高质量标准升级：集团公司各部门要积极主动地升级知识产权，另外也要及时配合国家要求的质量 标准升级。（9）及时配合解决现有品种的技术攻关，保证质量稳定。（10）化学合成要要提高收率，改进工艺，降低成本。

4、生产质量管理工作（1）保供应，严格考核。

（2）保质量，保证出厂产品100%合格，强化过程控制，不抱侥幸心理，杜绝人为管理质量事故。

（3）降成本，主要在物耗、动力消耗方面降低成本，提高收率，严格控制维修费用。

（4）降低人力成本：抓好三定工作；压缩非生产人员；提高工作效率，合理调配人员；及时调整工时定额。

（5）提高设备利用率：严格控制新设备增加，加强维修管理。

（6）控制采购成本：及时掌握信息，分析预测市场，严格比价采购，进行ABC分类采购，降低差旅费用。

（7）认真执行新版GMP，在软件落实上下功夫，必须贯彻执行到实际生产中，这是本质量管理的核心工作。

（8）积极配合新产品中试工作，保证未来大生产工艺稳定，保证产品质量。今年，将中试工作纳入考核范畴，由研究院负责各级干部考核工作。

5、技术改造工作（1）芮城工业园：成立专门领导组负责建设进程。要求8月底土建主体完成，12月底安装完成，2013年一季度试产，二季度通过认证。

（2）清开灵项目：成立专门领导组负责建设进程。要求8月底土建主体完成，12月底安装完成，2013年一季度试产，二季度通过认证。

（3）太原制药生物平台：三季度开工，年底主体完工。（4）太原制药仓库：三季度完工。

（5）风陵渡工业园350KV变电站：力争5月底完工。（6）风陵渡工业园污水处理站：二季度完工。

6、生产质量管理认证工作

（1）三分公司塑料瓶生产线5月底要通过新版GMP认证。（2）三分公司塑料瓶生产线6月底要提交美国FDA认证资料。

（3）三分公司原料药生产线8月底要通过新版GMP认证。（4）三分公司原料药生产线10月底提交要提交美国、欧盟GMP认证资料。

（5）三分公司片剂胶囊生产线3月底要提交欧盟认证资料。（6）北京亚宝生物6月底要通过美国cGMP认证。

7、股票增发融资工作

（1）4月底前完成定向增发融资4.7亿元。

（2）下半年启动股权激励工作，对管理人员、核心人员和骨干人员进行无风险股权激励。

8、投资管理工作

（1）并购2-3家医药企业。

（2）购买3-5个生产文号，选取独家、特色、市场竞争力的文号进行。

（3）争取3400万元政府扶持资金。其中，投资管理部1500万扶持资金。

9、财务管理工作

（1）保证资金使用，不能资金短缺或过剩，合理调配资金，使管理费用最低化。

（2）加强预算管理，完善审批流程，确保资金安全。（3）加强成本核算，做到生产批批核算，出现正负5%以上偏差，核算员要8小时内上报。

（4）加强费用控制，确保费用增长不超过利润增长比例。（5）加强对管理人员财务知识培训，每月进行财务分析，每季度进行季度分析扩大会议。

10、人力资源工作

（1）保证生产经营人员及时到位。（2）抓好三定工时。

（3）加强员工培训，提高整体素质。

（4）建立绩效考核体系，形成有效地激励和退出机制。（5）加强人才梯队建设，建立员工晋升通道，完善员工职业生涯规划。

（6）加强员工福利体系建设，智者多得，多劳多得，企业发展，个人收入才能增长。

11、战略管理工作

（1）根据国家有关“十二五”规划，修订亚宝“十二五”规划。

（2）根据国际国内医药发展，提供战略情报，修订完善战略计划。

（3）加强战略绩效的制定与考核，发现问题要及时纠偏，注重过程控制纠偏，确保目标达成。

（4）完善制度、流程的建设，检查制度流程中的偏差，及时修正、提高。

12、加强管理工作

（1）加强制度流程的执行力，执行是核心。

（2）加强各公司、各部门的协调配合能力，反对本位主义。（3）加强有效的各种风险管控能力。（4）加强信息化建设、手机、计划。

（5）加强审计工作，及时纠正偏差，查处舞弊行为。（6）加强法律知识培训，提高法律意识，减少合同纠纷。（7）加强过程控制，确保产品质量、工作质量的提高。（8）加强各级、各部门的考核，用成绩说话，用数据说话，考核面前人人平等。发生问题必须及时处理，对事不对人。

13、住宅楼建设

（1）风陵渡四栋住宅楼：上半年交工。

（2）太原制药专家公寓：上半年动工，2013年上半年交工。（3）芮城住宅楼：按照市场价格，作为商品房，对于公司员工，适当优惠。

第四篇：在全县2006总结表彰大会上讲话

**同志在全县2006总结表彰大会上讲话

“天时人事日相催，冬至阳生春又来”。在新春佳节来临之际，我们召开全县2006总结表彰大会。这次会议的主要任务是：总结去年的工作，表彰奖励在全县经济建设和社会各项事业发展中涌现出来的先进集体、先进单位和先进企业，兑现年初确定的各项目标管理考核奖励，进一步动员全县广大干部群众，把思想和行动统一到县委十一届六次全体（扩大）会议的精神上来，振奋精神，再鼓干劲，努力实现县域经济持续快速协调健康发展和社会全面进步。根据县委常委会的安排，我就2006年的工作进行总结，并对2006年工作讲几点意见。

一、关于2006年的工作

过去的一年，是很不平凡的一年。我县经济和社会各项事业发展遇到的困难要比预料中的大，取得的成绩要比预期的好。面对农业缺水、工业缺电、非典疫情等诸多不利因素，县委、政府以全面推进建设小康社会为目标，以发展和创新为动力，大力推进工业化、农业产业化、城市化进程，加快物质文明、政治文明和精神文明建设，保持了县域经济快速增长和各项事业的全面发展。

一是经济增长速度和效益不断攀升，县域经济实力明显增强。全年完成国内生产总值16.17亿元（预计），同比增长13.5%，其中：一、二、三产业实现增加值分别为4.05亿元、7.4亿元、4.72亿元，同比分别增长0.65%、26.7%、9.4%；财政收入完成1.08亿元，同比增长26.6%；农民人均纯收入达到3002.63元；完成固定资产投资12亿元，同比增长

53%；民营企业实现产值8.55亿元，实现利税1亿元，同比分别增长33.8%、34.8%。圆满地完成了县委、政府2006年确定的全县国内生产总值达到15亿元、财政收入过亿元、农民人均纯收入突破3000元的三大指标，国内生产总值和财政收入增幅均创历史新高，成为全区四个财政收入过亿元的县（市）之一，经济增长的速度和效益明显提高。

二是工业经济发展势头强劲，对县域经济发展起到了支撑作用。狠抓了太沙、崇岗工业园区建设，成立园区管委会，逐步完善园区基础设施和服务功能。太沙工业园区投资850万元建成中央大道，引进新上、技改、扩建项目62个，累计完成投资2.8亿元，项目全部建成投产达效后可新增产值6亿元，新增利税5000万元。崇岗工业园区投资209万元，新建一条长6.8公里的柏油路和一座300立方米蓄水池，铺设供水管道8公里，引进外来企业18家，累计完成投资5800万元，预计新增产值1亿元以上。这两个工业园区已成为拉动县域经济快速发展的“火车头”。立足县情，大力发展冶金、化工等支柱产业，双氰胺、硅铁、活性炭、焦碳、造纸等产品在全区占有举足轻重的地位。培育壮大骨干企业，兴平冶化公司完成了2万吨石灰氮扩建、3000吨双氰胺、12500KVA电炉环保改造项目，与日本客商合资建设年产5000吨电子级双氰胺项目，企业年产值达到3亿元，利税达到4000万元；沙湖纸业公司完成4万吨电石和废水综合治理项目，年产值达到2亿元，利税达到2000万元；宝马化工、大地铁合金等13家企业产值过千万元。骨干企业对工业经济带动力增强。

三是优化投资环境，招商引资工作成效明显。进一步创新经济发展环境，提高办事效率，营造良好的招商引资环境。充分利用各种场合、各种形式联络感情，广交朋友，广泛宣传平罗，县级领导多次带队外出招商，用诚心和感情引人、引资、引项目。狠抓优惠政策落实，实行全社会招商引资责任制，为招商引资创造了良好的氛围。全年招商引资8亿元，比去年增加2倍，其中争取国家、自治区有偿、无偿资金2.1亿元，同比增长75%，有效地弥补了建设资金不足的问题。

四是农业基础设施建设投入加大，农业结构调整和农业产业化发展步伐加快。积极开展打井抗旱工作，新打机井1145眼，建设了“引三济唐”等一批引水补灌工程，我县被自治区抗旱打井领导小组授予“引黄灌区工作先进县”称号。大搞农田水利基本建设和植树造林，建成全区面积最大的黄河生态林，农业生产条件和生态环境得到改善，抵御各种灾害的能力进一步增强。狠抓农业结构调整，粮经饲种植结构比例由上年的78.6：17.4：4.0调整为67：25.4：7.6，羊、菜收入占农业总收入的40%，农业结构调整幅度居历史最好水平。大力加强农业龙头企业和中介服务组织建设，规划建设了农业产业化科技基地，引进了沙湖前进开发集团、新疆中基等农业龙头企业发展。大力扶持中南工贸公司等农产品加工企业，充分发挥中介服务组织和农民经纪人的作用，签订订单3.2万份，订单面积6.4万亩，促进了农业生产、加工、销售的有机结合，提高了农业产业化经营水平。加大劳动力转移，全县共输出农村劳动力1.3万人次，实现劳务收入1.2亿元，成为农民增收的最大亮点。

五是城市建设力度加大，城市化进程明显加快。创新经营城市理念，成立土地收储中心，公开拍卖原城关粮库等国有土地，置换资金4103万元。完成了西环路建设和平西路改造建设，拉开了城市西区建设框架，新增城区面积1.6平方公里。积极开展政务大楼、康熙饮马湖湿地开发保护等六大建设项目的前期规划设计、征地拆迁和争取资金等工作。开工建设的新世纪家园、西花苑等一批重点工程进展顺利。城市建设投资近4.1亿元，开发面积达30万平方米，投资和开发面积均创历史最高。大力推行分户供暖，供热质量有较大提高。实施县城亮化、美化、绿化、净化工程，提高了城市品位。

六是严防死守，杜绝非典疫情输入。县委、政府面对突如其来的非典灾难和周边疫情扩散的严峻形势，始终把人民群众的身体健康和生命安全放在第一位，坚持一手抓非典防治，一手抓经济建设。成立防治非典工作指挥部，制定了切实可行的应急预案，坚持零报告日报制度，投入资金200多万元，精心组织，严防死守，杜绝输入，非典防治工作取得了阶段性重大胜利，为经济和社会各项事业发展创造了稳定的环境。

七是精神文明建设成效显著，社会各项事业蓬勃发展。利用重要新闻媒体扩大对外宣传，提高了平罗的知名度和影响力。全面加强思想政治教育，深化精神文明创建活动，巩固创建成果，新争创了11个市级精神文明先进集体和12个县级精神文明先进集体。认真组织开展了“讲卫生、抗非典，改陋习、树新风”活动，大力整治城乡脏乱差现象。大力发展先进文化，开展丰富多彩的“三下乡”和广场文化活动。承办了全国越野摩托车（平罗站）锦标赛，举办了“体育下乡、篮球进村”全县篮球运动会，圆满完成“民运会”平罗赛区的接待服务等工作，我县被区党委、政府授予“民运会”承办工作先进单位。在全区率先开展了乡镇行政区划调整试点工作，将２０个乡镇撤并为10个，精减人员，扩大乡镇规模，试点工作获得圆满成功，为全区乡镇行政区划调整工作提供了经验。切实抓好民族宗教事务管理，维护民族团结。加强了党对武装工作的领导，深入开展双拥工作，连续三年被评为全国双拥模范县。开展人大代表接待群众工作，187名代表接待群众1000余人次，解答或办理意见、建议2000多条。全力做好社会保障工作，扶贫济困，积极争取实施全区新型农村合作医疗项目，切实解决困难群众生产生活问题，密切了党群干群关系。加强“四五”普法教育，圆满完成了“严打”整治斗争，严厉打击各类违法犯罪活动，社会治安形势明显好转。

八是党的建设进一步加强，凝聚力和战斗力有了新的提高。认真组织学习十六大、十六届三中全会和胡锦涛同志“七一”重要讲话精神，深入开展兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动，使全县党员、干部和各族群众加深对“三个代表”重要思想的理解，增强实践的自觉性和坚定性，进一步把思想和行动统一到十六大精神上来，把智慧和力量凝聚到完成县委、政府确定的各项任务上来。严格执行党内五项民主监督制度，设立乡镇纪委，推行的“四廉考察法”，主要做法被《人民日报》刊登，中央电视台也作了专题采访报道。开展了为期50天的“转变干部作风，树立公仆形象”大讨论、大检查、大整顿活动，出台《党政机关及其工作人员从政“十不准”规定》，干部作风明显转变。大力培养优秀年轻干部，2名领导干部到外省学习培养，选派16名优秀年轻干部到区、市有关部门挂职锻炼，15名优秀年轻干部到县属骨干企业和部分民营企业挂职，使干部开阔眼界，增长才干，部分挂职干部已被区、市部门选调。

在全县经济和社会各项事业建设中，涌现出了一大批先进集体，有力地促进了全县经济和社会各项事业健康、快速发展。城关、灵沙等乡镇党委、政府围绕增加农民收入，抗旱打井，调整农业产业结构，大力发展羊、菜、奶、草产业，加大转移农村劳动力，积极开展精神文明创建活动，维护社会稳定，有力地推进了全县农村工作。财政局、水务局等部门积极要项目、引资金，转变工作作风，提高服务水平，深入开展部门帮扶园区工作，促进了全县经济和社会事业的发展。供电局、工商局等驻平区属部门服务全县工作大局，真心实意帮助企业解决实际困难，大力支持平罗的发展。兴平冶化公司、宝马化工等企业加大技改扩建项目建设，狠抓安全生产，提高管理水平，企业产值利税大幅度增加，推动了全县工业经济快速增长。今天，受表彰的先进集体（单位）就是他们当中的代表。值此，我代表县委、人

大、政府、政协及全县26万人民向受表彰的先进集体表示热烈的祝贺！对全县各级组织、广大干部群众和关心、支持平罗发展的各界人士表示衷心的感谢！县委号召全县广大干部群众要向受表彰的先进集体学习，进一步解放思想，与时俱进，开拓创新，抢抓机遇，全身心投入到全面建设平罗小康社会的宏伟事业中。

二、再鼓干劲，全力做好今年的各项工作

2007年是实现“十五”计划的关键一年，是深化改革、扩大开放、促进发展的重要一年。新年要有新打算，新年要有新气象。在新的一年里，我们要全面贯彻落实县委十一届六次全体（扩大）会议精神，坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，进一步创新经济发展环境，深化改革，加快推进工业化、农业产业化、城市化进程，大力调整和优化经济结构，促进物质文明、政治文明和精神文明协调发展。

（一）进一步认识和把握形势，把全县干部群众的积极性和创造性保护好、引导好、发挥好

正确认识和把握形势，是做好各项工作的重要前提。据预测，今年世界经济复苏可能加快，世界经济形势整体上可能好于上年。从国内看，党的十六届三中全会对深化经济体制改革提出了新思路和新政策，中央做出我国经济发展处于新的经济增长周期的科学判断，突出强调要保持宏观经济政策的连续性和稳定性，积极推进西部大开发，振兴东北等老工业基地的战略方针和措施。这些都为我们改造提升传统产业、吸引资金带来机遇，为加快发展创造了较好的外部环境。从我县看，广大干部群众聚精会神搞建设，一心一意谋发展的积极性高涨，一批新建、续建项目即将投产达效，将为经济增长发挥作用。面对这样的发展形势，我们必须要有充分的认识，倍加珍惜，不断巩固和发展来之不易的好形势。但是，越是在形势好的时候，越要保持清醒的头脑，要看到全县发展中还存在着一些深层次的矛盾和问题，要看到我们面临的一些困难和挑战，要看到我们与周边县（市）的差距和不足。各乡镇、各部门、各单位要把思想和行动统一到中央及区、市党委的重大决策精神上来，统一到县委、政府做出的一系列工作部署上来，紧紧抓住本世纪头20年发展的重大战略机遇期，切实增强加快发展的紧迫感、责任感，坚定信心，乘势而上，以高昂的斗志、积极的态度、务实的作风、科学的精神，努力推动我县经济社会的跨越式发展。

(二)进一步把学习贯彻“三个代表”重要思想引向深入，为加快发展提供强大动力

“三个代表”重要思想是我们必须长期坚持的指导思想，是指引全党全国人民实现新世纪、新阶段的发展目标和宏伟蓝图而奋斗的指导方针。中央指出，今年要继续把兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动不断引向深入。我们一定要按照中央和区、市党委的要求，扎扎实实地推进学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动，凝聚人心，鼓舞斗志，牢固形成共同奋斗的思想基矗全县各级党政组织要继续把“三个代表”重要思想作为学习的重要内容，制定好学习计划，落实学习措施，加强对学习贯彻活动的组织领导和督促检查，及时总结推广宣传学习贯彻的好经验、好做法。坚持长期学、深入学、持久学，切实搞好“五个结合”，做到“五个落实”，继续在深入人心上下功夫，在开拓创新上下功夫，在力求实效上下功夫。要坚持用“三个代表”重要思想统领各项工作，把“三个代表”重要思想的具体要求作为衡量和检验各项工作效果的标准，把学习“三个代表”重要思想体现在加快平罗发展的实践中。面对目前全区兄弟市县竞相加快发展的势头，我们如果没有良好的精神状态，没有过硬的工作措施，就可能会在新一轮的发展中掉队，就会辜负全县人民对我们的殷切希望。只有鼓足干劲，勇于拼搏，开拓创新，才能在激烈的竞争中抓住机遇，争取主动，实现跨越式发展。凡是看准了的事都要争分夺秒地“抢”，有胆有识地“闯”，千辛万苦地“拼”，脚踏实地地“干”，坚决打破“看别人干没干，过去有没有”的思维模式，鼓励敢闯敢冒，鼓励攻坚克难，要有一种“不用扬鞭自奋蹄”的精神，勇于自加压力，自觉“负重”，不甘落后，你追我赶，努力开创各项工作的新局面。

（三）树立科学的发展观，走可持续发展道路

我们的发展必须坚持可持续发展战略，实行资源的保护性开发，加强对环境污染的治理，为子孙后代留下可持续利用的资源和碧水蓝天。前几天，我看了一篇报道，现在珠江三角洲、长江三角州这两个全国发展最快的区域，已经面临无地可圈，无地可用的窘迫境地，严重影响到发展的后劲。平罗工业可利用的土地并不多，环保问题也比较突出，我们要重视对资源保护的战略研究，加强土地、矿产等自然资源的合理开发利用和保护。在严格保护耕地的同时，也要保护荒地，规划利用好荒地，用于搞工业的荒地要保护起来，逐步开发，适合绿化的，要加强生态建设，改善，从工商管理到税务登记都要让投资者省心、放心、满意；第三要有诚信的环境。古人讲，人无信不立。没有诚信环境，外商是不会来的，来了也会走掉。全县要树立诚信的良好环境，做到言必信、行必果，才有吸引力，才能取信于“商”，引来“商”。

发展民营经济思想要解放、政策要优惠、服务要到位、管理要跟上，采取放宽政策、放开搞活、放手发展、放水养鱼的“四放”措施，凡是法律没有禁止的领域，都允许民营经济进入，千方百计为民间资本进入市场打开出路，激活民间资金，引导其投入市场，进入投入产出循环，使城乡居民手中的储蓄存款向民间资本转变，增强县域经济发展的活力。

五要把深化改革作为发展县域经济的动力来抓。根据十六届三中全会精神，县委今年确定了六项重大改革：一是深化产权制度改革，建立归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代产权制度；二是深化分配制度改革，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，实行工资与绩效挂钩，引导各种生产要素按贡献率参与分配；三是深化社会保障体制改革，健全和完善企业职工基本养老保险、失业保险和医疗保险制度；四是深化政府行政职能改革，推进依法行政，建立服务型、责任型、法治型政府，做到为民、务实、廉洁、高效；五是深化社会信用体制改革，形成以道德为支撑、产权为基储法律为保障的社会信用制度；六是深化考核机制改革，建立责任激励机制。这六项改革涉及面广，触及到社会一些深层次的矛盾，我们要高度重视，注意改革的方式、方法，稳步推进，每项改革都要成立改革领导小组，明确一名县级领导主抓，有关部门具体抓，确保这六项改革取得成功，增强县域经济发展的动力。

（五）进一步改进工作作风，营造干事创业的良好氛围

群众的眼光最敏锐，智慧最高超，意见最中肯，力量最强大，我们做什么事都要坚持实事求是，反对形式主义，切实做到体察民意，珍惜民力，凝聚民心，让人民群众满意，使人民群众放心。做政绩要坚持从实际出发，尊重客观规律，把实干精神与科学态度紧密地结合起来，坚持讲真话、求实效，经得起实践、群众和历史的检验。应当说，绝大多数干部作风是好的，但也必须看到，仍然有一些干部心浮气躁，作风漂浮，缺乏埋头苦干、争创一流的干劲，工作只求过得去，不求过得硬，马马虎虎，慢慢腾腾，这是绝对不允许的。各级领导干部都要树立正确的权力观，少一些“官”气，多一些责任感，破除老爷作风，坚持“干”字当头，要多干少说，干起来再说；反对不谋事业，只说不干，做少说多的行为；多讲“怎么办”、不讲或少讲“不能办”，更不能一推了之，摇头摆手。

（六）严肃纪律，认真做好平罗与陶乐行政区划调整工作

近期，经国务院批准，自治区党委、政府决定对石嘴山市一些县区的行政区划进行调整，将陶乐县四个乡镇划归平罗县，将惠农和石嘴山区合并。因为行政区划调整工作是一项非常严肃、敏感的事情，涉及面广、情况较复杂。具体怎么调整、人事怎么安排，区、市党委、政府已经统筹考虑安排，下一步还要专门召开会议进行安排部署。在未调整之前，我们各级干部要保持平常心态，严肃政治纪律、工作纪律、组织纪律和财经纪律。县纪委、监察局、组织部、人事局要进一步加大监督力度，如果现在发现或今后财务财产清理审计过程中发现违反相关纪律的，要严厉追究相关责任人的政治责任和经济责任，情节严重的，县委将给予严肃处理。对于行政区划的调整，大家都要统一思想，服从大局，服从领导，坚决贯彻行政区划调整实施方案，认真做好衔接工作，把各项工作安排好。要发扬五湖四海的石嘴山精神，对陶乐来的干部要一视同仁，平等相待，在生活上多关心，工作上多帮助，相互理解，相互交流，调动各方面的积极性，促进平罗各项事业的发展，不能因行政区划调整影响工作大局、影响社会稳定、影响改革和发展。

三、加强组织领导，全面实现县委确定的工作目标

县委十一届六次全体（扩大）会议和县第十四届二次人代会已经明确提出2006年各项工作目标和具体措施，关键在于加强领导，狠抓落实，圆满完成各项工作任务。

加强领导，必须形成合力。各级党组织要充分发挥总揽全局，协调各方的领导核心作用，积极支持人大、政府、政协履行职责，开展工作；发挥工会、共青团、妇联等群团组织作用，调动各方面的积极性和创造性，凝聚智慧和力量，形成齐心协力抓工作的强大合力。

加强领导，必须抓好队伍建设。小康大业，人才为本。我们要坚持党管人才工作，提高对人才观的认识，按照德才兼备的原则，把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的标准，不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份，任人唯贤，唯才是举。要创新人才工作机制，大胆改革，建立能上能下的党政领

导干部队伍、能进能出的公务员队伍、能聘能解的科技人才队伍、能去能留的企业家队伍、能入能退的党员队伍管理机制，建立公开、竞争、择优的用人导向，形成有利于优秀人才脱颖而出，充分施展才能的选拔任用机制，努力做到用事业造就人才，用环境凝聚人才，用机制激励人才，用法制保障人才，使各类人才创业有机制、干事有舞台、发展有空间。

加强领导，必须狠抓各项工作的落实。真抓实干，任务才能落到实处，工作才能取得明显成效。各级领导干部要扑下身子，到困难大、矛盾多的地方去解决问题，到群众意见大的地方去理顺情绪，赢得群众支持，使各项工作取得突破性进展。决不能以会议落实会议，以文件落实文件，使落实停留在一般口号上。要切实加强督促检查，经常深入生产和工作一线，有重点、有针对性地解决问题，对重点工作和难点问题要组建专门班子来抓，确保工作落到实处。

春节将至，各级领导干部一定要坚持立党为公，执政为民，把维护和实现群众的利益放在第一位，增强一心为党的政治意识、一心为公的大局意识、一心为民的公仆意识、一心促发展的改革意识，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，时刻把群众的安危冷暖放在心上，深入基层，深入群众，切实解决他们吃饭、穿衣、取暖和住房等问题，确保他们过一个欢乐、祥和、安定的节日。

同志们，新的一年充满机遇，也充满挑战，时不我待，不进则退。我们一定要全面贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，深入学习实践“三个代表”重要思想，解放思想，与时俱进，抢抓机遇，务实苦干，以更加昂扬的精神状态，更加饱满的工作热情，为实现经济强县和全面建设小康社会的目标而努力奋斗！

第五篇：2007在全镇总结表彰大会上的讲话

在全镇总结表彰大会上的讲话

同志们：

新春佳节刚过，党委、政府在这里隆重召开全镇总结表彰大会。首先，我代表党委、政府，向到会的全体同志并通过你们向奋战在全镇各行各业、各条战线的广大干部、群众、广大创业者致以亲切的慰问和良好的祝愿，祝大家在新的一年里，身体健康、合家幸福、事业有成、万事如意！

刚刚过去的2007年，是我镇经受困难考验、取得较好成果的一年，是和谐发展有力推进、民生工程实施加快的一年，是各项工作不断进步、提速追赶起步奋进的一年。一年来，在上级党委、政府的正确领导下，在全镇人民的共同奋斗下，我们战胜了又一次大的洪涝灾害，积极主动应对国家宏观调控，保持了全镇经济社会持续健康发展的良好势头，全面完成了各项目标任务。概括地说，表现为 1 一个稳定增长、两个明显改善、三个有力推进。

第一，一个稳定增长。2007年全镇经济发展局面良好，主要经济指标稳定增长。全年实现国内生产总值7.15亿元，增长15％。财政收入1157.75万元。农业经济稳中有升，实现增加值1.63亿元，增长5.8％；工业经济增速加快，实现产值21亿元，增长25%；第三产业发展活跃，实现增加值2.58亿元，增长21.1％；农民收入持续增加，实现人均纯收入6113元，增长10.5％。

第二，两个明显改善。一是交通环境明显改善。突出解决对外交通瓶颈制约，举全镇之力，加快实施了对外通道建设，兴窑公路建成通车，人民东路改造全面完工，大大改善了我镇对外交通出口不畅的状况。继续大力完善农村通达工程建设，在全面完成村村通公路的基础上，规划实施了村与村之间和中心村与自然村之间的道路延伸工程。2007年全镇完成通村公路延伸里程近10公里，农村公路通达水平进一步提高。二是镇村环境明显改善。围绕集镇外树形象，坚持建管并举抓提升。在政府财力投入相对不足的情况下，通过优质地段土地出让，大力吸引个人资本、外来资本投入，参与新区开发建设，推动集镇建设升温。新区现代花园式小区和四幢商住楼相继开工建设，人民路一期亮化工程如期完成。加大了集镇管理力度，环境综合整治取得一定成效，镇区脏乱差的现象得到一定程 度的改善。在农村环境改善方面，按照新农村建设的阶段性要求，以河道水系综合治理为重点，继续组织实施农村“三清”工程，整治村庄河道58条，清淤土方28.2万方，形成了以河流带田园、以田园带庄园，以庄园带家园的洁清运动，农村环境得到了有效改善。

第三，三个有力推进。一是改善民生工程有力推进。事关民生的教育、卫生系统改革力度加大，积极稳妥地实施了市委、市政府关于教育人事分配制度的改革，较好地开展了中心卫生院“两权分离”改革。农民健康工程继续推广，新型农村合作医疗覆盖率达93％以上。高度重视农村饮用水安全，先后完成农村改水6个村，受益人口12000多人。扎实推进有线电视进村入户工程，当年新增有线电视用户2200户。积极倡导全民健身运动，启动实施了“万村体育健身工程”。切实关心弱势群体的生产生活，集镇、农村低保对象做到了应保尽保。二是基层组织建设有力推进。以村“两委会"换届选举为契机，大力推进“强基”工程，反映村级班子整体素质的几项主要指标结构有了明显的改善，绝大多数党组织的的战斗力增强，“双创一建’’能力得到进一步提升。加强党风廉政建设，全面落实党风廉政建设责任制，严厉查处了几起党员干部违法违纪案件。三是是法治平安建设有力推进。完善了村民自治管理，规范了村务公开形式，强化了财务审计 监督，基层民主建设得到加强。畅通民生诉求渠道，注重解决人民群众反映的难事和烦心事，信访和社会治安综合治理工作成效显著，改革和发展的过程中所带来的一些矛盾和问题逐步得到了化解，群众满意度相对提高，维护了社会大局的稳定。

回顾一年来的工作，成绩可喜可贺，成绩来之不易，这里面凝聚了上级领导和各方面的关心、支持和鼓励，凝聚了全镇广大党员干部、人民群众和广大创业者的辛劳、智慧和奉献。特别是今天受到表彰的先进集体和先进个人，无论是村还是单位部门，无论是党员干部还是创业者，坚持围绕中心、服务大局、努力工作，付出了很多的辛劳，取得了优异的成绩，为全镇的发展做出了重要贡献。在此，我谨代表镇党委、镇政府向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，向为戴窑发展作出重要贡献的广大干部群众、创业者和社会各界人士表示衷心的感谢和崇高的敬意！

2008年是贯彻落实党的十七大精神的第一年，也是实现“全面达小康、建设新戴窑”奋斗目标的关键一年。去年底和今年初，镇人大第十七届一次会议、镇第十四届党代会第三次会议已经明确了今年工作的目标任务。这就是，紧扣全面建设小康社会的主题，坚持实施以环境立镇、三产兴镇、工业强镇的发展思路，突出优化发展环境、做 大二三产业、加快小城镇建设、振兴社会事业、促进社会和谐五大工作重点，确保GDP增长15%以上，财政收入突破1500万元、农民人均纯收入增长9.6%。抓好五项重点工作，完成和超额完成全年目标任务，对于如期全面达小康至关重要。当前，最紧迫、最关键的就是要凝聚方方面面力量、调动一切积极因素，发扬革命和拼命的精神，埋头苦干，真抓实干，把工作推进到位，把蓝图变为现实。各村、各单位部门从现在起要集中精力，从紧安排，细化方案，明确责任，一着不让地抓落实、求突破，确保增幅高于去年、排序进位争先、发展再上台阶。在此，我希望大家要切实做到以下四点：

一、解放思想，振奋精神，鼓足工作热情

落后的经济总是同落后的思想、落后的观念和消极的精神相伴的。思想上的差距是最大的差距，精神上的贫穷是最大的贫穷。总结外地成功经验，我们感触最大的，就是他们革命加拼命的精神。所谓革命精神，就是思想解放、理念超前、思路创新，敢试、敢闯、敢干；所谓拼命精神，就是奋力拼搏、锐意进取、艰苦奋斗，勇于与高的比、与强的争、与快的赛。我们戴窑要想在激烈的区域竞争、市场竞争中赢得一席之地、争取发展的主动，必须要大力弘扬革命加拼命的精神，始终保持良好的精神状态。具体到当前，一是要面对差距不气馁。事实充分证明，再大的困难、再多的矛盾靠什么来解决？靠发展。发展是解决所有问题和一切矛盾的物质基础，是党委、政府说话的“资本”。等、靠、要不能解决根本问题，更谈不上发展。分析把握我镇的发展态势，可以说，经过近几年的努力，我们戴窑已经具备了一定的实力和优势，正在步入起跑加速的良性轨道。如果不发展，戴窑就不可能有今天这样和谐发展的良好局面。但是，我们也要清醒地看到，戴窑所面临的发展压力很大。这几年，我们经济发展上的“快”还只是低基数增长上的“快”，与周边乡镇比，还显得较慢。特别是财政收入增幅不大，可用财力很少，已不比二三层次乡镇。因此说，戴窑仍是人口大镇、经济中镇、财政弱镇，无论是发展速度和力度、无论是经济总量和均量，与市委、市政府的要求，与先进乡镇率先发展的局面，与人民群众的迫切愿望相比，还有很大的差距，在全市第一层次中仍然实力不强。承认差距是为了缩小差距，感到压力更要产生动力。要缩短差距，首先必须保持一个良好的精神状态，发挥我们的优势和潜力，围绕实现富民强镇的目标，彻底冲破安于小富、甘居中游的心态，激发居安思危、知难而进、迎难而上的动力，鼓足率先发展的锐气，树立争先创优的雄心壮志。

二是要面对挑战不畏惧。一谈到加快发展，我们往往埋怨条件不如人家。这种认识可以说是片面的。同样是苏南，为什么昆山比其他一些市县发展快；同样是兴化，为什么戴 南、张郭发展比我们快。一个重要的原因，就是他们抓住了几次大的发展机遇。进入新的一年，国家宏观调控将给我们带来严峻的挑战，在资源、土地、资金等方面造成一定的制约因素，但是，辩证地看同时也提供了一些机遇，随着经济发达地区产业结构调整步伐进一步加快，特别是上海、苏南地区土地资源的局限性，为我们接受外地产业转移，提供了千载难逢的重要机遇。失掉一个大的机遇，就会落后一个时代。我们戴窑在十几年前曾排居全市前列，现在发展为什么缓慢？主要是在经济发展的转型期，没有能很好的抓住机遇，工业发展相对滞后。把握机遇，最重要的是认识自身的优势，发挥自身的优势。从戴窑的现状分析，我们应该看到我们的发展潜力。尽管对外通道不算太好，但交通还比较便利。尽管工业经济还不算强，相比之下市属企业多，培养造就了一大批工业型人才。尽管政府财力困难，但中心集镇可供开发的三产资源丰富。尽管目前工作的难度较大，但广大干部群众发展信心十足。因此，我们要进一步树立抢抓机遇、事在人为的能动精神，既要积极把握共性的机遇，又要善于释放自身潜在的优势；既要创造条件、夯实基础，又要立足现在、面对现实，争取发展的最大可能，谋求发展的最大成效。

三是要面对创业不动摇。干部群众是否敢于创业、善于创业、勇创大业，是衡量一个地方思想解放程度的具体体现。现在，一个地区综合实力的壮大越来越取决于民营经济的发 展，区域经济的竞争越来越取决于民营经济的实力，区域经济的竞争越来越聚焦于民间资本的争夺，富民强镇的实践越来越决定于全民创业的成效。树立全民创业的发展观，就是要坚决克服那些“官本位”、“农本位”的传统守旧观念，强化“民本位”、“商本位”、“工本位”的意识，在全镇上下特别是在广大农民中大力培育和弘扬自主创业的精神；就是要坚决克服自我束缚、相互束缚的各种思想和体制障碍，按照上级政策的要求，放到底、放到位。当前，推动全民创业，要大力弘扬艰苦创业的精神。通过多种形式，广泛宣传解放思想、创业致富的典型，要从单位部门开始，走出家门，支持机关事业单位人员自主创业、自谋职业、领办企业，鼓励和引导群众跨出家门、走出镇门，拿下架子、放开胆子，闯市场、当老板、创大业。我们机关部门要自觉成为推动全民创业的重要后盾，要强化“支持就是工作，帮扶就是责任，管理就是服务”的理念，努力为全民创业营造更为宽松温馨的环境。

二、突出重点，狠抓关键，创新工作举措

今年各项工作任务重、要求高。要确保目标任务的完成，推动又好又快发展，必须善于在纷繁复杂的工作中理清思路、把握重点、创新模式、闯出新路。一要在千头万绪中抓住关键。抓住关键就是要抓住影响全局的关节点，突出工作的着力点，而这个关节点、着力点说到底就是项 目。就今年五项重点工作来讲，不管是经济建设，还是社会事业发展，不管是集镇建设，还是改善民生，最终都要落实到具体项目上。新的一年，各村、各单位、部门都要进一步形成围绕项目抓落实、求突破的氛围，进一步强化招商引进项目，发挥优势积极上争项目，优化服务按时保质建成项目。从现在起，分管工业、招商条线的同志对在建项目、签约项目、储备项目都要逐一进行过堂、研究，针对各个项目不同的情况、特点，落实推进措施，特别是对把握性大、可行性强的项目要建立专门班子，做好跟踪、协调、服务工作，确保到位，以项目建设的新成效推动经济社会的快发展。二要在整体推进中突出重点。今年，党委、政府在今年工作的总体思路上，提出环境立镇、三产兴镇、工业强镇三大战略。这是党委、政府在工作中抓重点、带整体的重要举措，也是党委、政府今后研究部署工作时的重要取向，突出重点工作、主要矛盾抓落实、抓推进，以重点工作突破带动全局工作的推进。对今年的各项工作，各村、各单位、部门也要注意突出主要矛盾、重点工作，集中精力、集中人力抓好本村、本单位、部门事关全局的重点工作、主要矛盾，特别是对发展具有重大影响、重要意义的工作，对影响全年目标完成的难点，更要紧抓不放，力求取得成效，为各项工作的快速推进夯实基础。当前重点要抓好的几项工作是，尽快抓好规划内水利闸站 的定点定位、资金筹措、工程发包等工作，迅速启动工程开工建设；利用当前有利时机，全面组织春季绿化、村庄河道整治和春季计划生育过堂；开展“车船外挂”集中整治，大力发展水上运输业；逐企落实增超计划，确保工业经济开门红；围绕存量土地的合理利用，加快新区工程项目实施。三要在培育亮点中彰显特色。我们戴窑的“短腿”是工业，亮点在三产，特色在市场。今年，党委、政府把发展第三产业作为加快发展的重要举措来抓，进一步强化了错位发展、差别竞争的工作思路和措施，明确把“粮食加工业、集镇商贸服务业和水陆运输业”作为第三产业发展的主体来培植壮大。各村要按照党委、政府总体部署要求，坚持从自身实际出发，找准目标定位，认真谋划和落实发展规划，努力形成自身的优势和发展的特色，走出一条以特色兴村、以特色富民、以特色扬名的发展之路。各单位部门也要创新工作思路和工作方式、方法，使单位部门的工作在全镇乃至全市有特色、有名气，更好地为经济社会又好又快的发展服务。

三、转变作风，真抓实干，务求工作实效

实干利民，空谈误事。今年要在转变作风抓落实上，进一步完善机制、优化管理、提高效能、形成合力，以更高的效率、更优的服务、更大的力度，推进各项工作有效开展。一要优化工作机制，凝心聚力抓落实。党委决定，今年将进一步整合镇党委、政府领导班子的力量，在分工上，突出重点工作，强化专线领导，明确班子领导分条线联系重点工作、重大项目，统一协调解决工作中的重大问题，督促指导重点工作、重大工程项目的有效推进，形成党委总揽全局抓决策，党政齐心协力抓落实的工作格局。我们每一位镇机关干部要切实强化大局意识、责任意识，经常深入到分工联系的点、线、片，沉到一线，沉到项目，加强督查指导、协调服务。各村、各单位、部门主要负责人也要善于立足工作全局，创新行政管理、工作运行机制，统筹协调、兼顾各方，确保重点工作抓实、抓细、抓到位，各项工作有布置、有检查、有成果。二要改进工作作风，鼓足干劲抓落实。有什么样的工作作风，就会有什么样的推进力度，有什么样的推进力度，就会有什么样的发展成效。越是压力大、困难多的时候，越能体现素质、能力和水平。当前春节已过，一季度也已经过去了一半多。各村、各单位、部门要以只争朝夕、时不我待的责任感、紧迫感，大力弘扬雷厉风行、真抓实干的工作作风，尽快从节日气氛中摆脱出来，集中精力抓工作。要坚决执行党委、政府的决策计划，形成说了算、定了干、干必成的作风。要坚决克服官僚主义和形式主义，坚决反对只说不做、不推不动、不督不办、虎头蛇尾的漂浮作风，真正沉下身去，认真了解实际情况，多搞一些针对性强的现场办公，多做一 些面对面的具体指导，多解决一些发展中的实际问题，全力打造“优质、高效”的服务氛围，实现招商引资工作由政策优惠向环境优化、服务优良方面的转变。三要明确工作责任，传递压力抓落实。今天会上党委、政府已与各村、签定了目标责任状，可以说，新一轮的目标已分解到位，新一轮的竞争也已拉开大幕。各村、各单位、部门要迅速将工作目标进行细化分解落实，做到目标、权利、责任相统一，使人人肩上有担子、项项工作有着落，形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的责任体系，做到责任明确到位、压力传递到位。各村、单位部门领导干部要率先垂范，亲历亲为，领着大家干、领先大家干、引导大家干，集中上上下下的智慧，凝聚方方面面的力量，抓推进抓落实，确保各项工作目标的完成。

四、动真碰硬，强化考核，推进工作落实

我们要进一步完善督查、考核机制，推动党委、政府各项工作部署的全面贯彻落实。一是强化考核导向。党委、政府将坚持细考、严考、实考的原则，进一步完善考核制度，强化考评的导向性、客观性和科学性。今年将推进目标管理，在加强对招商引资、一般预算收入等重点工作考核的同时，将环保指标、社会事业、民生工作等一并纳入考核重点，真正体现加快发展、科学发展、和谐发展的要求。要进一步研究制定差别化考核细则，对不同类别的村 和单位部门，在考核指标上有所区别和侧重，实现考核的侧重点分类别、考核的对象分层次、考核的方式多样化，充分调动各个层面的工作积极性。在重点工作考核中，要推行定性考评与定量考评相结合、领导评价与群众评价相结合、平时考评与年终考评相结合、正面检查考核与侧面了解相结合，切实保证考核的公正性、公平性。二是强化工作督查。督查是保证各项工作目标落到实处的重要手段。今年，我们将在原有基础上，进一步完善督查机制，实行集中督查和分工督查、点上督查和面上督查、定期督查和不定期督查相结合，及时在全镇通报有关情况，进一步增强督查的实效性，突出督查重点工作的进展情况、重大项目的建设情况，对重点工作、重点项目实行单月讲评、季度分析的督查办法。进一步强化督查的针对性，改进督查方法，加大督查力度，并重点跟踪督查那些落实不力、进展不快的地方和项目。三是强化奖惩激励。要严格按照考核结果等次进行奖优罚劣，把考核结果作为干部任用、工资报酬发放的重要依据，以进一步强化“有为者有位、无为者无位”的用人导向，鼓励竞争，强化监督，充分调动干部奋发进取的工作热情。对完不成目标任务，工作消极被动、无起色、无进展的村和镇直单位部门领导，将采取相应的组织措施。通过严格考核奖惩，真正把广大干部的心思和注意力引导到抓落实、求突破上来，形成全镇上 下一心一意谋发展、尽心尽力抓落实的良好氛围。

同志们，一年之计在于春。现在大政方针已经确定，目标任务已经明确。希望全镇各村、各单位、部门继续保持奋发有为的精神状态，大力弘扬革命加拼命的精神，以饱满的热情、得力的举措、务实的作风，争分夺秒抓当前，再接再厉创佳绩，为实现戴窑经济社会发展新跨越而努力奋斗！