第一篇:水电暖队联合工会2015年工作总结DOC
水电暖队联合工会2015年
工 作 总 结
2015年水电暖队工会在党群部的正确领导下,在各工会小组的全力支持下紧紧围绕分公司的经营发展大局,结合水电暖队的实际情况,认真贯彻学习十八大报告精神,以服务各队主要工作为主线,以推进民主管理为重点,切履行工会的各项职能,努力维护职工的合法权益,创新工作理念,改进工作作风,提高工会组织的影响力,丰富职工文化娱乐生活,较好地完成了上半年的工作任务,现总结如下:
一、加强职工队伍建设,配合各队做好生产任务完成工作。
水电暖队联合工会引导职工参加“争创学习型组织,争做创新型职工,树立新时期职工形象”的活动,鼓励职工以学习为抓手。会同行政开展的“科技之春”“安全生产教育“及工会组织的”学法普法“为主题的教育活动,全方面地对职工进行思想政治教育和工作理念引导。主动配合各队行政,引导职工转变工作思想,更新工作观念,积极参与到分公司的经营生产中来,协助行政举办了科技之春讲座、安全知识答题和业务知识培训等学习工作活动,全年,在开展的各项教育学习培训中80%以上的职工都参与进来了,有效地促进职工不断学习新的知识,熟悉了自己的业务知识。
二、抓学习、全面提高工会干部整体素质
学习是解放思想的先导,也是搞好工会工作的前提,也是与时俱进的内在要求。上半年在努力开展对职工的政治思想业务教育外,还就工会委员们主要抓好工会法、劳动法的学习,把学习列入制度化,通过学习,一是提高工会委员的业务素质,二是要工会委员们明确肩负的历史使命和责任,进一步发挥工会的桥梁和纽带作用,更好地为水电暖队工作开展和职工思想的稳定,做出工会组织的贡献。
三、发挥民主监督作用,落实职工民主权利
鼓励职工为分公司的发展献计献策,调动教职工参政议政的积极性。召开了职工大会,让职工结合实际工作和切身利益对全年的工作提出自己的想法和建议,如在今年的春检工作中就听取了几个锅炉班班长的建议,组织强有力的春检人员,周密地制定了春检安全措施,有条不紊地完成了春检工作。
四、开展多项活动,关心职工生活,促进职工身心健康
为了让职工们欢欢喜喜地过春节,组织职工在2月19日参加了矿工会举办的猜谜语、投球、钓鱼等活动,进入三月份开展了学习雷锋做好事活动,在局梅苑小区内为职工家属服务上门,为庆祝“三八”妇女节,水电暖队工会组织职工20余人在南区广场参加了跳大绳、端球跑、慢车赛等活动,并去娱乐厅中唱歌,愉悦了身心,和谐了职工之间的关系,沟通了干群关系。
五、积极完成党政交办的各项任务。
回顾2015年的工作,虽然小有成绩,但仍存在着许多不足之处,队务公开有待于进一步规范化,要与职工有更多的接触,真正成为职工的贴心人。
2016年,在完成常规工作的基础上主要抓好以下几方面的工作
1、是由于各方面的原因,职工工资福利待遇不尽人意,思想情绪不够稳定,需要大力加强维权和稳定工作。
2、是在开展企业文化建设,提升职工队伍思想、业务、素质方面需要加大力度。
水电暖队联合工会 2015年11月25日
半 年 工 作 总
水电暖队联合工会 2015年11月
结
第二篇:水电暖工作总结
1. 思想工作方面:
我科员工都能积极参加支部组织的各项政治学习,坚持每个星期一下午学习,对后勤总支下发的学习文件,我们做了深入细致的学习和探讨,使大家在思想政治方面有了很大的进步。自觉学习文化知识和岗位工作技术,每个人都不断提高自身素质,认真摆正国家、集体、个人三者关系,公私分明,爱护公共财物,严格要求自己,在日常工作中每个人都认真履行自己的岗位职责,端正服务态度,包括临时工在内,在工作中都做到热情、主动、即时、周到地为广大教职员工服务,每个人在工作中从不推诿、扯皮。
我科对在岗的所有岗位的规章规章制度做了修改和完善,全科同志都有工作目标和岗位责任制,我们每个同志都努力去按照工作目标和岗位责任制去完成自己的工作,我科的工作性质要求比较高,电工和司炉工必须持证上岗,由于我院临时工工资太低,有证电工、司炉工更是找不到,通过对他们做思想工作。在不能影响正常工作的情况下,鼓励他们参加技术培训,按时换证。通过以上政治学习和队伍建设,使我科职工队伍比较稳定,对我科XX的工作起到了积极的促进作用。
2. 正常工作方面:
对全院水电气暖费的抄表和收缴工作,此工作看似简单,但它是我们后勤服务的一个重要窗口,我们的服务
务质量的好与坏以及行为也关系到我院和教职工的切身利益,是个敏感的岗位。这就要有高度的责任心和对工作认真负责的态度去完成每项工作。我院家属区居住比较混乱,门面房、调出的仍居住我院的,但我们克服困难,想尽一切办法,收缴水电气暖费,为我院挽回了不必要的损失。并核对公用水电帐目,做到月月明细,在水电暖收费时做到大公无私、每户认真审查,核算,配合财务处圆满的完成了XX的水电暖费的收缴工作。特别是今年下半年在没有专职抄表人员的情况下,我科职工利用中午时间加班加点,每天要上下几十层,每户走到、抄到,认真核对,热情服务,任劳任怨的完成了抄表工作。
对于今年采暖我科印制了集中供暖交换站运行情况表,分6个时段对供暖的一次温度,二次温度,一次压力、二次压力抄写,对不正常的温度和压力,及时与热力公司联系加压和提温,对暖气出现的问题,都做到及时解决。对食堂供汽方面,由于伙食科对食堂都进行了承包,用蒸汽不计费,食堂用汽量大大的增加,我科锅炉房在不影响大局的情况下,也尽量满足了食堂的用汽,没有因供汽不足影响开饭。
配电房按供用电标准,分时段对高低压配电柜和家属区箱变,按时抄写,电压、电流运行情况,发现电压、电流运行疑常,及时报供电局和组织检查维修,配电房没有因人为事故造成停电现象。
对于浴池的卫生每天都要打扫,张贴了各种警示牌,铺设了防滑地毯,保证了洗浴的安全。
对于10号楼电梯,由于学生太多,电梯经常误操作出故障,我科设专人看电梯,保证了电梯的卫生和正常使用,电梯出现故障,及时报科里和电梯维保公司对电梯进行抢修,使电梯使终保持良好的工作状态。
3. 暑期工作方面:
我科在今年暑假期间主要做了:
对配电房的配电设备进行了年检。为了最大限度的保障教职员工盛夏的用电,我科联系供电检测单位利用晚上时间,突击检测、校验了4台变压器,10台高压开关柜,8台高压真空开关,4条高压电缆,8组避雷器等,并对配电设施进行了检查,维修、维护、除尘为我们的供电设备正常安全运行提供了技术保障,为新学年的教学、生活提供了坚实的保障基础。
对锅炉房的压力设备进行了年检。暑假期间我科邀请河南省锅炉压力容器安全检测研究院对我院的3台燃气锅炉进行了安全检测,并对安全阀、压力表等设施一并进行了安全检测,检测后我科有对管道、人孔、水箱、软水器等设施也进行了检查,维修、维护、除锈、保养,并对三台锅炉内部进行了煮炉除垢,对锅炉外部进行了除锈维护,使锅炉运行良好、供气正常。
对教
学区的5个化粪池进行了清理。
在暑假期间开水没有停止供应,10号楼电梯照常运行,锅炉房照常提供蒸汽,配电房假期运行良好,家属区教职工1、3、5购电等工作,都按照假期前的部署安排圆满完成。
4. 对外联系方面:
多次配合自来水公司来我院抄换水表,和锅炉检验所联系对我院现有三台锅炉进行了年检和西班区锅炉违障建筑事宜。联系供电局对配电房作高压试验和年检事宜,配合市环保局对我院排污情况进行测试,向环保局报送季度报表,跑热力公司核对供暖面积按时供暖,市节水办报月水报表。协助市质检站对10号楼电梯年检,对ic卡淋浴器测试。
多次配合自来水公司、市节水办、电业局、天然气公司来我院抄水、电、气表,核对用量月报表及详细清单,结付自来水费、燃气费、电费、井水费等。
以上是我科XX所做的工作,我们在水、电、暖工作中还有做的不到的地方,在今后的工作中,我们要找出工作中存在的不足,吸取一切有益的经验,为服务教学,服务教职工生活,更加努力的工作,把我们水电暖工作搞的更出色一些。
第三篇:水电暖工作总结
1. 思想工作方面: 我科员工都能积极参加支部组织的各项政治学习,坚持每个星期一下午学习,对后勤总支下发的学习文件,我们做了深入细致的学习和探讨,使大家在思想政治方面有了很大的进步。自觉学习文化知识和岗位工作技术,每个人都不断提高自身素质,认真摆正国家、集体、个人三者关系,公私分明,爱护公共财物,严格要求自己,在日常工作中每个人都认真履行自己的岗位职责,端正服务态度,包括临时工在内,在工作中都做到热情、主动、即时、周到地为广大教职员工服务,每个人在工作中从不推诿、扯皮。我科对在岗的所有岗位的规章规章制度做了修改和完善,全科同志都有工作目标和岗位责任制,我们每个同志都努力去按照工作目标和岗位责任制去完成自己的工作,我科的工作性质要求比较高,电工和司炉工必须持证上岗,由于我院临时工工资太低,有证电工、司炉工更是找不到,通过对他们做思想工作。在不能影响正常工作的情况下,鼓励他们参加技术培训,按时换证。通过以上政治学习和队伍建设,使我科职工队伍比较稳定,对我科XX的工作起到了积极的促进作用。2. 正常工作方面:对全院水电气暖费的抄表和收缴工作,此工作看似简单,但它是我们后勤服务的一个重要窗口,我们的服务质量的好与坏以及行为也关系到我院和教职工的切身利益,是个敏感的岗位。这就要有高度的责任心和对工作认真负责的态度去完成每项工作。我院家属区居住比较混乱,门面房、调出的仍居住我院的,但我们克服困难,想尽一切办法,收缴水电气暖费,为我院挽回了不必要的损失。并核对公用水电帐目,做到月月明细,在水电暖收费时做到大公无私、每户认真审查,核算,配合财务处圆满的完成了XX的水电暖费的收缴工作。特别是今年下半年在没有专职抄表人员的情况下,我科职工利用中午时间加班加点,每天要上下几十层,每户走到、抄到,认真核对,热情服务,任劳任怨的完成了抄表工作。对于今年采暖我科印制了集中供暖交换站运行情况表,分6个时段对供暖的一次温度,二次温度,一次压力、二次压力抄写,对不正常的温度和压力,及时与热力公司联系加压和提温,对暖气出现的问题,都做到及时解决。对食堂供汽方面,由于伙食科对食堂都进行了承包,用蒸汽不计费,食堂用汽量大大的增加,我科锅炉房在不影响大局的情况下,也尽量满足了食堂的用汽,没有因供汽不足影响开饭。配电房按供用电标准,分时段对高低压配电柜和家属区箱变,按时抄写,电压、电流运行情况,发现电压、电流运行疑常,及时报供电局和组织检查维修,配电房没有因人为事故造成停电现象。对于浴池的卫生每天都要打扫,张贴了各种警示牌,铺设了防滑地毯,保证了洗浴的安全。对于10号楼电梯,由于学生太多,电梯经常误操作出故障,我科设专人看电梯,保证了电梯的卫生和正常使用,电梯出现故障,及时报科里和电梯维保公司对电梯进行抢修,使电梯使终保持良好的工作状态。3. 暑期工作方面:我科在今年暑假期间主要做了:对配电房的配电设备进行了年检。为了最大限度的保障教职员工盛夏的用电,我科联系供电检测单位利用晚上时间,突击检测、校验了4台变压器,10台高压开关柜,8台高压真空开关,4条高压电缆,8组避雷器等,并对配电设施进行了检查,维修、维护、除尘为我们的供电设备正常安全运行提供了技术保障,为新学年的教学、生活提供了坚实的保障基矗
第四篇:水电暖工作总结
1. 思想工作方面:我科员工都能积极参加支部组织的各项政治学习,坚持每个星期一下午学习,对后勤总支下发的学习文件,我们做了深入细致的学习和探讨,使大家在思想政治方面有了很大的进步。自觉学习文化知识和岗位工作技术,每个人都不断提高自身素质,认真摆正国家、集体、个人三者关系,公私分明,爱护公共财物,严格要求自己,在日常工作中每个人都认真履行自己的岗位职责,端正服务态度,包括临时工在内,在工作中都做到热情、主动、即时、周到地为广大教职员工服务,每个人在工作中从不推诿、扯皮。我科对在岗的所有岗位的规章规章制度做了修改和完善,全科同志都有工作目标和岗位责任制,我们每个同志都努力去按照工作目标和岗位责任制去完成自己的工作,我科的工作性质要求比较高,电工和司炉工必须持证上岗,由于我院临时工工资太低,有证电工、司炉工更是找不到,通过对他们做思想工作。在不能影响正常工作的情况下,鼓励他们参加技术培训,按时换证。通过以上政治学习和队伍建设,使我科职工队伍比较稳定,对我科XX的工作起到了积极的促进作用。2. 正常工作方面:对全院水电气暖费的抄表和收缴工作,此工作看似简单,但它是我们后勤服务的一个重要窗口,我们的服务质量的好与坏以及行为也关系到我院和教职工的切身利益,是个敏感的岗位。这就要有高度的责任心和对工作认真负责的态度去完成每项工作。我院家属区居住比较混乱,门面房、调出的仍居住我院的,但我们克服困难,想尽一切办法,收缴水电气暖费,为我院挽回了不必要的损失。并核对公用水电帐目,做到月月明细,在水电暖收费时做到大公无私、每户认真审查,核算,配合财务处圆满的完成了XX的水电暖费的收缴工作。特别是今年下半年在没有专职抄表人员的情况下,我科职工利用中午时间加班加点,每天要上下几十层,每户走到、抄到,认真核对,热情服务,任劳任怨的完成了抄表工作。对于今年采暖我科印制了集中供暖交换站运行情况表,分6个时段对供暖的一次温度,二次温度,一次压力、二次压力抄写,对不正常的温度和压力,及时与热力公司联系加压和提温,对暖气出现的问题,都做到及时解决。对食堂供汽方面,由于伙食科对食堂都进行了承包,用蒸汽不计费,食堂用汽量大大的增加,我科锅炉房在不影响大局的情况下,也尽量满足了食堂的用汽,没有因供汽不足影响开饭。配电房按供用电标准,分时段对高低压配电柜和家属区箱变,按时抄写,电压、电流运行情况,发现电压、电流运行疑常,及时报供电局和组织检查维修,配电房没有因人为事故造成停电现象。对于浴池的卫生每天都要打扫,张贴了各种警示牌,铺设了防滑地毯,保证了洗浴的安全。对于10号楼电梯,由于学生太多,电梯经常误操作出故障,我科设专人看电梯,保证了电梯的卫生和正常使用,电梯出现故障,及时报科里和电梯维保公司对电梯进行抢修,使电梯使终保持良好的工作状态。3. 暑期工作方面:我科在今年暑假期间主要做了:对配电房的配电设备进行了年检。为了最大限度的保障教职员工盛夏的用电,我科联系供电检测单位利用晚上时间,突击检测、校验了4台变压器,10台高压开关柜,8台高压真空开关,4条高压电缆,8组避雷器等,并对配电设施进行了检查,维修、维护、除尘为我们的供电设备正常安全运行提供了技术保障,为新学年的教学、生活提供了坚实的保障基础。
对锅炉房的压力设备进行了年检。暑假期间我科邀请河南省锅炉压力容器安全检测研究院对我院的3台燃气锅炉进行了安全检测,并对安全阀、压力表等设施一并进行了安全检测,检测后我科有对管道、人孔、水箱、软水器等设施也进行了检查,维修、维护、除锈、保养,并对三台锅炉内部进行了煮炉除垢,对锅炉外部进行了除锈维护,使锅炉运行良好、供气正常。对教学区的5个化粪池进行了清理。在暑假期间开水没有停止供应,10号楼电梯照常运行,锅炉房照常提供蒸汽,配电房假期运行良好,家属区教职工1、3、5购电等工作,都按照假期前的部署安排圆满完成。4. 对外联系方面:多次配合自来水公司来我院抄换水表,和锅炉检验所联系对我院现有三台锅炉进行了年检和西班区锅炉违障建筑事宜。联系供电局对配电房作高压试验和年检事宜,配合市环保局对我院排污情况进行测试,向环保局报送季度报表,跑热力公司核对供暖面积按时供暖,市节水办报月水报表。协助市质检站对10号楼电梯年检,对ic卡淋浴器测试。多次配合自来水公司、市节水办、电业局、天然气公司来我院抄水、电、气表,核对用量月报表及详细清单,结付自来水费、燃气费、电费、井水费等。以上是我科XX所做的工作,我们在水、电、暖工作中还有做的不到的地方,在今后的工作中,我们要找出工作中存在的不足,吸取一切有益的经验,为服务教学,服务教职工生活,更加努力的工作,把我们水电暖工作搞的更出色一些。
第五篇:水电暖管理办法
肃南县水韵物业管理有限责任公司
水电暖管理办法
一、目的
为规范和完善公司水、电、暖等重要设备的内部管理,保障公司安全有序用水、用电、用暖的环境,达到开源节流、提高管理效益,特制定本管理办法:
二、适用范围
三、职责 维修工
①负责公司所有用水、用电、用暖安全等重要设备的维护; ②完成日常巡视排除事故隐患,发现有违规情况及时处理; ③做到巡检为主,维修为辅;精心保养,安全第一。
四、内容
1、水电暖专用工具管理
①维修工的个人维修工具、用具必须登记造册;
②维修工所配备的公用维修工具为专用工具,禁止外借; ③工具保管和使用不当造成损坏或丢失由责任人负责赔偿;
2、日常报修管理
①各部门发现故障需维修时,必须填写《维修单》,写明故障现象、发现故障时间及维修要求等,将《维修单》交物业部处理;维修完成后报修人签字确认交物业部存档;
②物业部收到《维修单》后注明收到时间,20分钟内安排维修工带《维修单》到现场进行处理;
③维修工到维修现场后应尽快维修完毕,由报修部门在维修工所带的《维修单》上签字确认同时注明维修完成时间;
④如因配件或技术原因无法维修时,应在报修部门留存的《维修单》上注明原因及需要进一步维修的时间,同时上报物业部主任处理;最终维修完成时由报修部门在维修工所带的《维修单》上签字确认同时注明维修完成时间;
⑤各部门发现紧急故障时可立即电话报修,要求说清故障地点、故障现象、发生或发现故障的时间;物业部接到紧急报修电话后,应立即安排维修工到现场进行处理,维修完毕后补办手续;
⑥物业部对各部门的报修项目不得耽搁,如当天无法解决的问题必须向报修部门说明原因及预计完成时间;
制度;
3、日常巡检管理
①维修工按个人职责区每天上班后对区内重要设备进行例行巡检,并做详细记录; 适用于肃南县水韵物业管理有限责任公司所有水电暖管理。
②例行巡检中发现问题必须立即解决或上报;
③例行巡检的问题处理完毕后,由维修工补填《维修单》,有使用部门的使用部门签字确认,公共区域由物业部总务文员签字确认,每月初5日前汇总上月《维修单》报物业部主任;
④对日常检查发现的安全隐患及时汇报并妥善处理;
⑤巡检中发现有员工违反公司相关安全规定的情况应立即制止; ⑥严格执行巡检规定,以巡检发现问题提前处理为主,确保安全;
⑦每月1日读取公司园区内所有电表、水表数,并填写《水、电表抄表记录表》交物业部行政文员统计各公司水、电费分摊明细及各公司其它各相关费用统计,并打印一式三份给各公司负责人签字盖章确认。
5.本管理办法的实行、修订均需总经理审批,由公司物业部负责解释;自发布之日起开始实施。
4、积极有效的宣传安全用电,合理用电的知识,5、防止水管、水阀出现跑、冒、滴、漏现象。发现问题及时解决。
6、对供水、排水管道,阀门等进行日常维护和月检修。